第一篇：寒亭街道社區(qū)2012年社會會管理創(chuàng)新工作總結(jié)

寒亭街道社區(qū)社會管理創(chuàng)新工作總結(jié)

近年來，在寒亭街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)和街道社會管理創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，切實加強對社會管理創(chuàng)新工作，強化對社會管理理念、制度體系、方式方法的創(chuàng)新，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主，專群結(jié)合、依靠群眾”的方針，以各社區(qū)為核心，網(wǎng)格為單位，“網(wǎng)格化管理、心連心服務(wù)”，使社會管理創(chuàng)新工作取得了新成效和新進展?，F(xiàn)將社區(qū)管理創(chuàng)新工作情況總結(jié)如下：

一、廣泛宣傳，提高認(rèn)識，明確社會管理創(chuàng)新的重要性。

社會管理創(chuàng)新是一個新課題，我們通過召開各社區(qū)黨員大會、居民代表大會，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記關(guān)于社會管理創(chuàng)新的八點要求，學(xué)習(xí)上級黨委、政府、以及街道黨工委辦事處關(guān)于社會管理工作會議精神，利用宣傳欄、橫幅、下發(fā)宣傳資料等，廣泛宣傳社會管理創(chuàng)新的重要意義、主要措施。從而進一步統(tǒng)一黨員、干部和群眾的思想，不斷提高對社會管理創(chuàng)新的認(rèn)識。

二、社會管理創(chuàng)新工作具體措施

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任，為社會管理創(chuàng)新工作提供組織保障 社區(qū)黨支部圍繞構(gòu)建和諧泰祥這一工作目標(biāo)，牢固樹立“穩(wěn)定就是發(fā)展”的思想，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實責(zé)任。成立了以社區(qū)黨支部書記靳素萍同志為組長，以社區(qū)工作人員以及轄區(qū)各網(wǎng)格內(nèi)對關(guān)心社區(qū)事業(yè)，能夠帶動群眾和對網(wǎng)格情況較熟悉的人員為成員的泰祥社區(qū)社會管理創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建立和健全了網(wǎng)格內(nèi)的“五員”隊伍，即協(xié)管員、調(diào)解員、信息員、信訪代理員、巡邏員。各網(wǎng)格在社區(qū)綜

治工作站和網(wǎng)格化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作和行使職責(zé)，全面推行創(chuàng)新社會管理目標(biāo)任務(wù)和工作措施，突出領(lǐng)導(dǎo)抓責(zé)任，社區(qū)網(wǎng)格工作人員抓落實，真正形成了各司其責(zé)、步調(diào)一致抓創(chuàng)新的濃厚氛圍，為開展社會管理創(chuàng)新工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

（二）注重預(yù)防，重抓治理，扎實開展基層社會管理創(chuàng)新工作

１、強化法制道德建設(shè)

認(rèn)真實施“依法治社社區(qū)”、“民主法治社區(qū)”等創(chuàng)建活動，健全各項規(guī)章制度，完善社規(guī)民約，實行居務(wù)公開，落實居民民主選舉、管理、監(jiān)督權(quán)。我們共與司法、宣傳等部門共同開展豐富多彩的活動，使居民群眾的法律意識進一步增強，自覺用法律手段維護自身權(quán)利，構(gòu)建和諧社區(qū)，文明社區(qū)。

２、強化治安防控體系建設(shè)。

一是大力加強治安防范建設(shè)，在社區(qū)網(wǎng)格樓院、學(xué)校周邊及城鄉(xiāng)結(jié)合等部位大力推進防范工作，切實加強了對城鄉(xiāng)結(jié)合部、公共重點場所的安全防范，開展了各類“平安創(chuàng)建”活動，從源頭上對各類問題進行了清查和預(yù)防。二是充分發(fā)揮社區(qū)綜治工作站的作用，加強信息情報工作，維護社會穩(wěn)定。密切關(guān)注別有用心者利用各種事件滲透到我社區(qū)，擾亂民心，破壞正常的生產(chǎn)生活，防止人民生命財產(chǎn)受到不必要的損失。三是鞏固物防、加強人防、發(fā)展技防，建立健全治安防控網(wǎng)絡(luò)體系。大力開展社區(qū)網(wǎng)格技防建設(shè)，全面提高居民群眾安全防范水平。加強社區(qū)治安防范群防群治隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮專職治安聯(lián)防隊的作用，繼續(xù)推行治安承包責(zé)任制，組建好網(wǎng)格巡邏隊和治安

巡邏志愿者隊伍，大力開展自防自治活動。積極推行治安聯(lián)防聯(lián)治，形成聯(lián)戶聯(lián)防、聯(lián)片聯(lián)包、聯(lián)防聯(lián)調(diào)、聯(lián)打聯(lián)治的治安防范格局。

３、提高流動人口管理和服務(wù)水平。

把流動人口服務(wù)管理工作作為社會管理創(chuàng)新和平安建設(shè)的重點工作來抓，明確各職能部門的職責(zé)分工，切實加強協(xié)調(diào)配合，并在人、財、物上予以保障。一是依照“政府牽頭，多方參與，齊抓共管，綜合治理”的原則，建立健全管理服務(wù)措施。二是做好私房出租戶的租賃管理。對符合消防、治安和計生管理規(guī)定的私房準(zhǔn)予出租，并簽訂出租協(xié)議；三是做好流動人口的登記工作，對外來人口的身份證、從事的職業(yè)及子女教育情況及暫住地進行登記，辦理暫住證等手續(xù)。四是把流動人員納入行政管理和群眾自治工作范圍之內(nèi)，嚴(yán)格實行目標(biāo)管理責(zé)任制。五是為流動人口提供用工信息、優(yōu)質(zhì)的計生服務(wù)和法制宣傳服務(wù)，為他們的生活工作提供基本服務(wù)。六是為外出務(wù)工和返鄉(xiāng)人員提供子女就學(xué)、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、就業(yè)信息、安全警示等方面的服務(wù)，解決后顧之憂，使他們守法創(chuàng)業(yè)，回鄉(xiāng)帶動致富。

4、積極化解矛盾，構(gòu)建和諧社區(qū)

在矛盾排查調(diào)處上，我們堅持“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理，防止激化”的原則和“調(diào)防結(jié)合”的方針，對矛盾糾紛進行了一次全面深入的排查梳理，做到深入細(xì)致，對能夠當(dāng)場化解的及時進行了化解，防范了事態(tài)擴大造成重大矛盾糾紛。對不能夠及時化解的明確了包案人、包案對象，制定了相關(guān)的穩(wěn)控措施。針對當(dāng)前及今年的維穩(wěn)工作形勢，按照街道綜治工作會議和街道黨工委的要求，積極構(gòu)建綜治聯(lián)調(diào)聯(lián)防機制，排查調(diào)處工作形成了網(wǎng)網(wǎng)貫通、格格銜接、配合聯(lián)

動的有機整體網(wǎng)絡(luò)，形成整體治理格局。努力把各類矛盾糾紛解決在當(dāng)?shù)?，做到小矛盾糾紛就地調(diào)處不出網(wǎng)格，大矛盾糾紛調(diào)處不出社區(qū)。解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。在每年“五一”、“國慶”長假及社區(qū)多項重要工作中，我們組織全力，部署周密，措施到位，為避免發(fā)生信訪事件，我們指派社區(qū)調(diào)委、巡邏、社區(qū)民警、居民小組長、社區(qū)協(xié)管員等組織人員，加強了值崗，增加值班班次，確保了各項工作的順利開展。

５、關(guān)注民生，解決困難弱勢群眾的生產(chǎn)生活。

今年，我們積極配合區(qū)社保中心完成了城鎮(zhèn)居民合作醫(yī)療參保和報付工作，配合民政局共入戶調(diào)查11戶，納入低保11戶26人，在元旦期間把面粉、油、慰問金發(fā)放到困難黨員、低保戶、殘疾人等人群。這些工作，極大地改善了弱勢群體的生產(chǎn)生活狀況，為構(gòu)建社會穩(wěn)定奠定了基礎(chǔ)。

三、下一步打算

1、加大宣傳工作力度，在全網(wǎng)格內(nèi)繼續(xù)營造良好的輿論氛圍，動員居民群眾力量，共同參與社會管理創(chuàng)新工作，同心協(xié)力，創(chuàng)建“平安泰祥”；

2、進一步建立健全社會矛盾摸排調(diào)處工作機制，及時妥善解決和化解各種社會矛盾，特別要處理好容易引發(fā)群體性事件和各種社會矛盾。

3、進一步完善各項制度及措施的落實，認(rèn)真落實社會管理創(chuàng)新工作的各項措施，圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)；

4、積極推行“網(wǎng)格化”管理便民服務(wù)工作。以為民、惠民、便民為宗旨，按照 “聯(lián)系群眾、掌握民情、改善民生、解決矛盾、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展”的思路，整合資源、社網(wǎng)并舉、務(wù)求實效，強化基礎(chǔ)，創(chuàng)新工作機制，努力搭建 “網(wǎng)格化”管理平臺。

第二篇：寒亭六中創(chuàng)新學(xué)生會自主管理 促進學(xué)生全面發(fā)展

寒亭六中創(chuàng)新學(xué)生會自主管理 促進學(xué)生全面發(fā)展

針對初中生獨生子女自理能力差、責(zé)任意識淡薄、個性強、難于管理的實際情況，寒亭六中創(chuàng)新初中學(xué)生會自主管理體制，“為學(xué)生的幸福人生奠基”，開辟了學(xué)校學(xué)生管理的新路子。

一、成立學(xué)生會，培養(yǎng)學(xué)生管理骨干。在廣泛宣傳發(fā)動、自愿報名的基礎(chǔ)上，采取競爭答辯的方式，推選出學(xué)生會主席、副主席、秘書長及各部部長。采取開放式管理，由政教處和團委對各部學(xué)生干部進行指導(dǎo)培訓(xùn)，提升學(xué)生的管理能力。利用兩周的活動課時間，舉辦管理講座，模擬處理矛盾糾紛等形式，培養(yǎng)學(xué)生處理問題和解決問題的能力，提升學(xué)生干部素質(zhì)。

二、建立工作體系，指導(dǎo)學(xué)生合理分工，明確責(zé)任。學(xué)校政教處和團委具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生自主管理的全部工作，負(fù)責(zé)與學(xué)校整體工作的協(xié)調(diào)及與學(xué)生會組織的溝通。幫助學(xué)生會各部明確職能分工，建章立制，規(guī)范管理。各部根據(jù)學(xué)校和學(xué)生特點，自行制定規(guī)章制度和評比檢查細(xì)則，合理安排活動時間，實行學(xué)生會管理的高度自治，如主席、副主席負(fù)責(zé)各項工作的決策，制定計劃和總結(jié)，負(fù)責(zé)向?qū)W校、政教處、團委匯報各項工作，與學(xué)校工作協(xié)調(diào)一致。

三、建立保障措施，確保學(xué)生自主管理機制的運行。為了便于學(xué)生開展工作，學(xué)校投資專門配備了微機、打印機等設(shè)施用品，設(shè)有專門辦公室和活動室。學(xué)校多次召開校委會和班主任會，要求在時間上和行動上給學(xué)生會的管理以大力支持，為學(xué)生會干部打氣助威。校長、學(xué)生會、政教、團委都建立了博客，建立與學(xué)生溝通的信息平臺，每周五下午為校長聽證時間，確保學(xué)生會的自主管理機制的正常運行。

四、在自主管理中自我完善，在活動中健康成長。學(xué)校采取學(xué)生會自主、自治的開放式管理。學(xué)生會各部認(rèn)真履行職責(zé)，分工明確，管理及時到位，對所發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋到班級和學(xué)校，學(xué)校責(zé)令及時整改。即使老師有問題，學(xué)生會也有權(quán)監(jiān)督，從而增強了學(xué)生的管理信心。學(xué)生會負(fù)責(zé)對班級的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、兩操、班級文化建設(shè)以及組織的各項活動進行評價，評價結(jié)果作為評價班主任工作的重要依據(jù)。學(xué)生會管理人員參與面廣，問題反饋迅速，問題解決及時，實現(xiàn)了學(xué)生管理的快節(jié)奏、高效益。

寒亭六中推行的學(xué)生自主管理模式，將學(xué)生推上了自主教育、自主管理的舞臺，使學(xué)生在自我管理中得到了“自我教育、自我完善、自我提高”，真正做到了“學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做人、學(xué)會合作、學(xué)會成長”。教育者通過暫時的“隱退”而張揚了學(xué)生個性，樹立起了學(xué)生的主人翁意識和責(zé)任意識，培養(yǎng)了學(xué)生的自主、自立意識和自治能力、組織管理能力和團結(jié)協(xié)作精神，促進了學(xué)生能力的發(fā)展，教師自身也獲得了超越與自我實現(xiàn)，找到了一條培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展的新型人才的新路子。

第三篇：推進街道社區(qū)社會管理體制改革 創(chuàng)新社區(qū)管理模式

關(guān)于推進街道社區(qū)社會管理體制改革的意見建議

元寶山街道工委書記 白書強

為進一步深化我區(qū)城市管理體制改革，充分發(fā)揮街道、社區(qū)在城市管理中的基礎(chǔ)性作用，全面提升城市管理精細(xì)化水平，現(xiàn)就深化街道、社區(qū)管理體制改革提出如下意見。

一、街道社區(qū)社會管理體制存在的問題

一是街道辦事處職能定位模糊。街道辦事處作為政府的派出機關(guān)，隨著城市化進程加快、權(quán)利下放等原因，工作任務(wù)日益繁重，職能超載、負(fù)擔(dān)較重。街道辦事處工作職能與社區(qū)重復(fù)，同時承擔(dān)行政管理和服務(wù)居民的職能，由于缺少完成任務(wù)的職權(quán)、條件和經(jīng)費，造成了街道權(quán)責(zé)不統(tǒng)一，看得見、管不了現(xiàn)象突出。

二是社區(qū)行政化現(xiàn)象明顯。區(qū)職能部門過多地向街道下達工作任務(wù)，街道只能將工作延伸到社區(qū)，導(dǎo)致社區(qū)偏重行政職能，使社區(qū)成為了各部門的綜合“下設(shè)機構(gòu)”，無限小的權(quán)力承擔(dān)著無限大的責(zé)任，過重的行政化負(fù)擔(dān)，削弱了社區(qū)自治服務(wù)職能。

三是社區(qū)“兩委兩會”服務(wù)職能弱化。社區(qū)社會組織聯(lián)合會由于缺少專業(yè)人才，能夠融入社區(qū)的正式組織少，導(dǎo)致社區(qū)居民活動形式單一，多以文體活動為主,缺少扶危濟困、捐資助學(xué)、生態(tài)環(huán)保等公益慈善類服務(wù)組織和心理咨詢、法律援助、幼教、老年健康、美體健身等社會領(lǐng)域類服務(wù)組織。同時，各社會組織均為純民間社會組織，由于缺乏資源和獲取資源的能力，只能通過社區(qū)經(jīng)費投入，社區(qū)幫建單位支持開展活動。社區(qū)共建理事會受調(diào)協(xié)機制、激勵機制、督考機制不完善，以及各成員單位參與熱情參差不齊等因素影響，組織開展活動不多，對居民需求了解不全面、不深入，一些合理訴求解決進展緩慢。特別是一些屬于區(qū)級職能部門應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，直接轉(zhuǎn)嫁給社區(qū)負(fù)責(zé)，使社區(qū)成為責(zé)任的集中地、矛盾的聚集地，也降低了群眾的認(rèn)可度。

二、街道社區(qū)社會管理體制改革的意見建議

針對現(xiàn)有街道社區(qū)社會管理體制出現(xiàn)的問題，建議通過精簡街道機構(gòu)、分流工作人員、下沉服務(wù)職能，將更多的人、財、物等資源投入到社區(qū)，著力構(gòu)建起基層組織建設(shè)和社區(qū)管理新體系。

一是明確街道辦事處、社區(qū)職能。將公共管理和服務(wù)職能下沉到社區(qū)，街道主要行使統(tǒng)籌規(guī)劃、資源協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理、指導(dǎo)服務(wù)和綜合治理的職能。對社區(qū)承擔(dān)的社會管理事務(wù)、開具相關(guān)證明等事項進行全面梳理，按照“法無授權(quán)即廢止、主責(zé)部門承擔(dān)主業(yè)”原則，規(guī)范基層重要事務(wù)運轉(zhuǎn)，切實為社區(qū)減負(fù)，向社區(qū)還權(quán)。對于因工作需要確需由社區(qū)參與的活動，由社區(qū)幫建主管區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)審批同意，方可按程序進入，主責(zé)部門提供必要的人力、物力、財力保障。對于依法開展的行政執(zhí)法檢查，必須由主責(zé)單位牽頭，社區(qū)配合，發(fā)動群眾參與監(jiān)督。

二是整合優(yōu)化街道組織機構(gòu)。減少街道領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，將班子成員下沉到社區(qū)擔(dān)任第一書記，每個社區(qū)都有一名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。將街道年紀(jì)輕、學(xué)歷高、素質(zhì)強的部分機關(guān)干部分流充實下沉到各社區(qū)任副職（原編制、職級和工資待遇不變），配強社區(qū)工作力量。街道各科室歸并相近職能，綜合設(shè)臵黨群工作、城市綜合管理、社會治安綜合治理等服務(wù)管理機構(gòu)和街道便民服務(wù)中心，建立扁平化的政務(wù)服務(wù)運行機制，為居民和駐區(qū)單位提供便捷服務(wù)。

三是完善社區(qū)“兩委兩會”職能。設(shè)立專門機構(gòu)或明確1個部門專門管理社會組織，加大扶持培育公益類社區(qū)社會組織的力度。建議成立“社會組織管理科”，加強對社區(qū)社會組織的管理和指導(dǎo)。出臺社區(qū)辦公用房使用管理標(biāo)準(zhǔn)。對于社區(qū)辦公用房出租給社會組織的，租金收入上繳區(qū)財政后，按比例返還至社區(qū)，調(diào)動社區(qū)管理國有資產(chǎn)的積極性。對于社區(qū)辦公用房免費提供社會組織使用的，允許社會組織通過為居民開展各項免費的公益活動等方式反哺社區(qū)。深化社區(qū)“網(wǎng)格化”管理制度，按職責(zé)權(quán)限，將區(qū)直部門納入網(wǎng)格，設(shè)臵聯(lián)絡(luò)員，定崗明責(zé)，分擔(dān)社區(qū)行政管理事務(wù)，切實發(fā)揮社區(qū)共建理事會作用。

第四篇：寒亭六中2013年黨建工作總結(jié)專題

2013年寒亭六中黨建工作總結(jié)

2013年，我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八大三中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照上級黨委的總體部署，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力；不斷加強黨員隊伍和教師隊伍建設(shè)，提高教師隊伍整體素質(zhì)；不斷深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，把黨建工作提高到一個新水平。

一、開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型黨組織”活動，提高黨員思想道德素質(zhì)。

按照寒亭區(qū)的統(tǒng)一部署和區(qū)教育黨工委的有關(guān)文件精神，我校認(rèn)真開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動。學(xué)習(xí)形式不拘一格，有舉行報告會、看錄像、開辟專題宣傳欄、印發(fā)問答題、進行自測、寫學(xué)習(xí)心得體會、論文等。同時，把學(xué)習(xí)活動與學(xué)校工作有機結(jié)合，使學(xué)習(xí)活動扎實有效進行。在時間安排上，定為每周二晚上為學(xué)習(xí)時間，并圍繞黨的中心工作及學(xué)校中心工作，適時調(diào)整學(xué)習(xí)時間，使學(xué)習(xí)更有時效性。結(jié)合創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型黨組織”活動，今年主要開展以下幾項工作：

1、深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀。

根據(jù)上級黨委部署，我校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動第三階段從2013年1月初至1月底結(jié)束。在這一階段著重抓好制訂整改落實方案、集中解決突出問題，而后對整個活動進行總結(jié)。在這基礎(chǔ)上，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，鞏固提高學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動所取得的成果，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)我們的工作。

2、全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大以及十八屆三中全會精神。

組織黨員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大以及十八屆三中全會精神。黨的十八屆三中全會對加強和改進新形勢下黨的建設(shè)作出戰(zhàn)略部署，通過學(xué)習(xí)，結(jié)合本校實際認(rèn)真貫徹落實，扎扎實實做好黨的建設(shè)各項工作，為我校各項工作的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供堅強的組織保證。勾勒出我國未來經(jīng)濟、社會、民主民生方面的發(fā)展路徑和圖景，為全面建成小康社會打下具有決定性意義的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)，使廣大教工對我國美好前景充滿信心。

3、學(xué)習(xí)全國“兩會”精神。

在全國人大、政協(xié)“兩會”召開期間，校黨支部組織行政干部、教師觀看、學(xué)習(xí)“兩會”專題報道。為了加深對“兩會”精神的理解，3月23日晚上，舉行了學(xué)習(xí)“兩會”精神輔導(dǎo)報告會。

4、學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》。

4月13日晚，舉行學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》報告會。黨支部書記在會上作了學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》輔導(dǎo)報告，并部署開展學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》活動。

5、舉行學(xué)習(xí)全教會精神及《教育規(guī)劃綱要》輔導(dǎo)報告會.9月13日晚上，校長在這場報告會上作輔導(dǎo)報告。

組織黨員重溫入黨誓詞、回顧黨的成就、學(xué)習(xí)黨史、學(xué)習(xí)黨的方針政策?！捌咭弧鼻跋Γh支部書記通過報告會，對黨員進行黨性教育。

7、繼續(xù)推進師德師風(fēng)建設(shè)。

4月20日，我校舉行開展“師德建設(shè)年”活動動員大會。會上黨支部書記根據(jù)區(qū)教育工委的要求對本校開展“師德建設(shè)年”活動進行部署。結(jié)合師德建設(shè)年活動，實施黨員“雙育工程”（黨性教育和能力培育），繼續(xù)組織廣大教師學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》等；積極開展教師“四德”（社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德）教育活動，規(guī)范廣大教師的教育教學(xué)行為，實行師德考核管理，引領(lǐng)廣大教師依法執(zhí)教。充分發(fā)揮我校優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、模范教師的榜樣和示范作用，采取在校園網(wǎng)、宣傳欄、學(xué)校大會宣傳先進事跡、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行報告等形式，對教職工普遍進行師德師風(fēng)教育，使一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員成為“三育人”師德標(biāo)兵（教書育人、管理育人、服務(wù)育人”），進一步促進廣大教師提高職業(yè)道德水平。

8、加強法制教育。

通過舉行學(xué)習(xí)法律主題班會，開辟宣傳?？?、組織法律知識競賽等形式推動學(xué)法進程。同時邀請政法干部到校作報告，11月6日，邀請了區(qū)公安局禁毒大隊大隊長、法院刑事庭副庭長，分別在會上作了《珍愛生命遠離毒品》、《拒絕犯罪，青春之路暢通無阻》專題報告。

9、聘請專家、領(lǐng)導(dǎo)進行講座。

為提高教師的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，我們邀請了有關(guān)專家、領(lǐng)導(dǎo)到校講座。今年，結(jié)合深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，邀請了專家到我校，就如何以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，正確處理學(xué)校與社會、家庭、學(xué)生之間關(guān)系進行講座。

通過組織黨員學(xué)習(xí)，深入開展調(diào)研活動。今年向教育工委上報了多篇調(diào)研論文及學(xué)習(xí)心得體會，每個階段都向黨務(wù)科上報信息，有的信息、文章被上級采用。

二、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，強化黨的組織建設(shè)。

1、以“學(xué)綱要，促均衡，創(chuàng)先爭優(yōu)提質(zhì)量”為主題，爭創(chuàng)“五個好”先進基層黨組織。成立了創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合學(xué)校工作制定了工作方案，健全機制，使活動深入開展。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，努力做到“五個好”：一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。二是黨員隊伍好。三是工作機制好。四是工作業(yè)績好。五是群眾反映好。通過這一活動，提高了黨組織在群眾中的威信，黨員在群眾中樹立了良好形象。

2、加強黨員管理、健全黨內(nèi)生活制度，嚴(yán)格黨的組織生活。

認(rèn)真開展“三會一課”，做好會議記錄；深化黨員公開承諾工作，每位黨員簽訂了公開承諾書，并付之實施。認(rèn)真完成黨員目標(biāo)管理任務(wù)，堅持民主評議黨員制度，每年都組織黨內(nèi)外同志對黨員進行評議，并通報評議結(jié)果，根據(jù)評議情況結(jié)合平時表現(xiàn)，評出每優(yōu)秀黨員。按規(guī)定過好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和黨員組織生活會。嚴(yán)格按工資標(biāo)準(zhǔn)，及時交納黨費。校長向黨員大會通報主要工作，領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定參加所在黨組織生活會，暢通黨員干部參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道。

3、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

圍繞學(xué)校中心工作，結(jié)合教育教學(xué)實際，樹立黨員干部形象。廣大黨員立足本職，愛崗敬業(yè)，不斷進取，扎實工作，在履職和完成急、難、險、重的任務(wù)中發(fā)揮先鋒模范作用。教師黨員爭做教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人，黨員和入黨積極分子積極承擔(dān)高質(zhì)量的公開課（示范課），帶頭進行學(xué)術(shù)講座，并成為學(xué)習(xí)組、教研組交流發(fā)言的帶頭人。全體黨員在各自的崗位上發(fā)揮先鋒作用，在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績?！捌咭弧逼陂g評選表彰了2013優(yōu)秀黨員。

4、認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。

根據(jù)黨章規(guī)定和發(fā)展黨員工作細(xì)則，努力做好骨干教師入黨工作，引導(dǎo)團員青年靠攏黨組織，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎(chǔ)。以在教學(xué)第一線青年骨干教師為發(fā)展黨員的重點，加強對入黨積極分子的經(jīng)常性教育和入黨前的強化教育。堅持成熟一個發(fā)展一個的原則，嚴(yán)格預(yù)審制度及發(fā)展程序，保證發(fā)展重點和質(zhì)量。進一步加強對預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育和考察，對考察合格的預(yù)備黨員按時辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。今年以來，對1名預(yù)備黨員進行跟蹤考察，把1名入黨積極分子培養(yǎng)為發(fā)展黨員對象，并召開了接收預(yù)備會議，已上報到黨委審批。同時又確定了3名入黨積極分子。

5、建立和完善黨建工作責(zé)任制，落實“一崗雙責(zé)”。

學(xué)校黨支部工作做到支部書記親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，支委成員齊抓共管；每年都召開黨建工作會議，總結(jié)部署黨建工作，黨建工作納入學(xué)?？傮w工作安排。

6、貫徹落實中央《條例》，發(fā)揮黨組織的保證和監(jiān)督作用。

支部書記出席學(xué)校行政會議，配備兼職黨務(wù)干部；發(fā)揮黨組織在完成學(xué)校各項工作中協(xié)助和監(jiān)督作用；黨建經(jīng)費列入行政經(jīng)費預(yù)算并實報實銷。

三、加強反腐倡廉宣傳教育，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，1、開展了一系列廉政教育活動，完成了上級黨委部暑的各項工作任務(wù)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委全會精神，貫徹落實中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》和寒亭區(qū)工作重點；落實領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度。同時，按照寒亭區(qū)紀(jì)委和區(qū)教育黨工委的工作部署，開展一系列廉政教育活動，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。

4月13日晚，舉行學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》報告會，隨后切實抓好《廉政準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹實施工作。通過召學(xué)習(xí)有關(guān)文件、專題研討會、民主生活會、對照檢查、公開承諾、知識測試、撰寫學(xué)習(xí)心得體會、調(diào)研文章等，使黨員教師進一步受到了深刻教育。

5月至10月在全體黨員干部中開展以“強化制度教育、規(guī)范從政行為"為主題的廉政教育活動，通過這一活動，有效提高了黨員干部的制度意識和規(guī)范辦事的能力。

8月10日—9月10日開展以“建校園廉潔文化，創(chuàng)市一流教育”為主題的黨風(fēng)廉政教育月活動。通過這一活動提高了黨員干部和教師的思想政治素質(zhì)和廉潔自律意識，促進了師德師風(fēng)建設(shè)。

2、堅持和完善民主集中制，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

堅持貫徹落實民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行局務(wù)會議等制度，完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事和決策機制，凡有重大事項均通過黨支部委員會或局務(wù)會研究。堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則，班子團結(jié)，班子分工明確，有效落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重民主生活會制度，切實帶領(lǐng)廣大教職工為教育事業(yè)作奉獻。

3、健全學(xué)校效能制度，提高工作效率，服務(wù)基層和群眾。

按照上級規(guī)定，實行績效管理；建立并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，沒有發(fā)生行政干部、教工被告誡的情況；公開招生、升學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等辦事程序及公務(wù)紀(jì)律，為學(xué)生和家長提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)；健全行政管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行會議紀(jì)律，提高辦事質(zhì)量與效率。

4、做好黨務(wù)公開、政務(wù)公開工作，自覺接受廣大黨員群眾的監(jiān)管。

認(rèn)真貫徹、執(zhí)行上級黨委及主管部門關(guān)于“校務(wù)公開”的實施意見，做好黨務(wù)公開工作；制定并落實政務(wù)公開制度。

積極實施校務(wù)公開工作，向全校教職工全面公開學(xué)校黨建、財務(wù)、基建、職評、評先、考核、福利、教學(xué)、培訓(xùn)、獎金分配等各個工作情況。制定學(xué)校各處室、各部門計劃，并明確責(zé)任。同時傾聽全校教師對學(xué)校工作的意見和建議。進一步規(guī)范校務(wù)公開，使教職工對學(xué)校發(fā)展前景、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解，調(diào)動了廣大教職員的積極性，增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識，加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

四、加強群團工作，發(fā)揮工青婦組織在服務(wù)大局中的作用。

工青（少）婦組織健全，制度完善、活動正常；建立了聽取工青婦組織工作匯報制度及聯(lián)席會議，指導(dǎo)和支持工青婦組織開展活動；工青婦組織發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

1、發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系教職員工的橋梁和紐帶作用。

進一步健全學(xué)校教職工代表大會制度，保障教職工參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利和對學(xué)校重大事項決策的知情權(quán)、參與權(quán)。11月30日舉行第二屆第三次教職工代表暨工會代表大會。大會聽取并審議通過了校長所作的《學(xué)校工作報告》、工會主席所作的《工會工作總結(jié)》等。

實施送溫暖工程。工會組織教師參加了健康體檢；平時做好對生病、受傷的教職工的關(guān)心慰問工作；做好教職工的新婚祝賀工作。對老師的生日，學(xué)校送上生日蛋糕及賀卡，祝老師生日快樂。每逢重大節(jié)日，組織教師開展一系列活動。教師節(jié)全體教師歡聚一堂共度佳節(jié)，中秋節(jié)學(xué)校為每個老師發(fā)月餅，表達節(jié)日的祝福，學(xué)校還為全體教師辦理社保、醫(yī)保，解決了教師的后顧之憂。做好女工工作。女教師分娩、生病，校領(lǐng)導(dǎo)及女工委干部都登門慰問，并組織女工進行婦檢。三八期間，組織女教工外出參觀考察，擴大視野，陶冶情操。

2、繼續(xù)開展“黨建帶團建”工作。

在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，團組織做好團委換屆工作、少先大隊成立及發(fā)展團員工作。9月13日，舉行2013啟明中學(xué)少先隊大隊成立大會；10月11日團委進行換屆選舉，產(chǎn)生了新一屆團委會?！拔逅摹逼陂g發(fā)展了一批新團員，并舉行“五四運動”紀(jì)念活動。同時，團委組織開展一系列有利于提高素質(zhì)、富有特色的團隊活動。如：3月5日，開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)系列活動；清明節(jié)開展祭掃烈士墓活動；開展了“團隊進社區(qū)”的實踐活動；重陽節(jié)到敬老院進行獻愛心活動。此外，發(fā)揮以少先隊員為主體的學(xué)生文明勸導(dǎo)員應(yīng)有作用，推進良好校風(fēng)的形成。

3、加強黨對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實統(tǒng)戰(zhàn)工作政策，加強與民主黨派和黨外教師的聯(lián)系和溝通，按照政治上信任、思想上關(guān)心、工作上商量、生活上照顧、情感上親近的統(tǒng)戰(zhàn)工作思路，充分發(fā)揮民主黨派成員在教育教學(xué)工作中的作用，組織他們參與評議黨員，認(rèn)真聽取并采納他們對黨組織和學(xué)校工作的合理建議，為發(fā)展教育事業(yè)做貢獻。

五、加強精神文明建設(shè) 努力構(gòu)建平安和諧校園。

1、把德育工作貫穿于教育教學(xué)工作的全過程。

堅持以學(xué)生為本，建立以德育處為主體，班主任為骨干，教師全員參與的德育工作隊伍；建立以學(xué)校為主、家庭配合、社會關(guān)心支持的三位一體的德育工作網(wǎng)絡(luò)；引導(dǎo)教師以德育人，在教育教學(xué)中不斷加強對學(xué)生進行思想道德教育。通過開展文明班級、文明宿舍、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者等評比工作，激發(fā)全體師生的工作熱情，推動學(xué)校精神文明建設(shè)。

加強青少年行為規(guī)范養(yǎng)成教育、弘揚和培育民族精神教育、文明禮儀教育、法制教育、安全教育、感恩教育、敬老教育、網(wǎng)絡(luò)安全教育、廉政文化教育、預(yù)防傳染病安全教育、預(yù)防毒品教育、反邪教教育、防溺水安全教育、心理健康教育、防騙防搶安全教育、自然災(zāi)害逃生安全教育等。開展做一個文明的福州人、弘揚民族精神、讀一本好書《向往太陽》、感恩教育等征文比賽。通過開展有益的教育活動，進一步規(guī)范學(xué)生行為，促進健康成長。

2、深入開展文明單位創(chuàng)建活動。創(chuàng)建機制健全、工作規(guī)范，資料齊全；今年6月份縣文明辦對我校文明創(chuàng)建工作進行檢查，評為縣級“文明學(xué)校”。

3、深入開展 “扶貧幫困”活動。

今年為貧困學(xué)生減免學(xué)雜費，并組織師生開展向舟曲災(zāi)區(qū)、旱災(zāi)區(qū)、水災(zāi)區(qū)獻愛心活動，收到良好效果。

4、深入開展“平安單位”爭創(chuàng)活動。

每周一國旗下講話進行平安教育，每天班主任都對學(xué)生進行安全教育，平常經(jīng)常開展安全教育，并強化安全防患措施。同時，開展消防演練、疏散演練等，提高學(xué)生防患意識。廣泛發(fā)動師生開展科技、文體興趣小組活動，不斷提升學(xué)校內(nèi)部活力。教職工乒羽組堅持每周末進行羽毛球鍛煉。攝影組經(jīng)常外出采風(fēng)，部分?jǐn)z影作品在各級獲獎。今年學(xué)校榮獲中國“中報杯”書畫、攝影大賽團體特等獎?！叭恕?、“五一”、“五四”、“七一”、“元旦”等重大節(jié)日，發(fā)動師生開展豐富多彩，健康向上的活動。舉行了慶祝元旦文藝匯演、運動會、冬季長跑、歌詠比賽等。通過活動使廣大師生形成文明健康、積極向上的文化生活方式和熱愛學(xué)校，熱愛集體的良好風(fēng)尚，同心同德，奮力拼搏，推進學(xué)校精神文明建設(shè)。

一年來，我們做了大量工作，取得一定成績，有力地推動了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。但也存在薄弱環(huán)節(jié)，如學(xué)習(xí)理論時間不夠充足，用理論指導(dǎo)工作有待進一步拓展，“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作水平有待進一步提高等。今后，我們將繼續(xù)按照“五好”黨支部的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揮黨組織的政治核心作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，全面加強黨的建設(shè)，推動我校各項工作更上一層樓。

中共寒亭區(qū)第六中學(xué)支部

2013年12月6日

第五篇：社會管理創(chuàng)新工作總結(jié)

社會管理創(chuàng)新工作總結(jié)

加強和創(chuàng)新社會管理，事關(guān)鞏固黨的執(zhí)政地位，事關(guān)國

家長治久安，事關(guān)人民安居樂業(yè)；加強和創(chuàng)新社會管理，對進一步加大我鎮(zhèn)社會管理的力度，全面提升我鎮(zhèn)社會管理能力，按照上級文件要求，開展了社會管理創(chuàng)新工作，現(xiàn)匯報如下：-

一、提高社會管理創(chuàng)新認(rèn)識，落實社會管理創(chuàng)新責(zé)任

主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委、市政府《關(guān)于進一步推進社會管理創(chuàng)新工作的決定》，明確了加強和創(chuàng)新社會管理工作目標(biāo)，工作任務(wù)，鎮(zhèn)成立了以書記、鎮(zhèn)長為組長的金輪鎮(zhèn)創(chuàng)新社會管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了金輪鎮(zhèn)2011年創(chuàng)新社會管理工作計劃，鎮(zhèn)與村（居）、企事業(yè)單位簽訂了創(chuàng)新社會管理目標(biāo)責(zé)任書，村（居）與社（組）、企業(yè)與車間班（組）、事業(yè)單位與科室層層簽訂了創(chuàng)新社會管理目標(biāo)責(zé)任書，并將創(chuàng)新社會管理納入了年終考核。

二、加強以村（居）為基礎(chǔ)單元的社會管理模式建設(shè)

加大了基層組織建設(shè)，特別是注重基層組織社會管理創(chuàng)新的硬件系統(tǒng)建設(shè)，如：鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，社區(qū)綜合服務(wù)站，會議室，警務(wù)室，圖書室，調(diào)解室，文體活動場所建成并全部投入使用。軟硬件設(shè)施基本上達到了規(guī)范法、標(biāo)準(zhǔn)化，各社區(qū)全部配齊配強了

村“兩委會”班子，形成了“網(wǎng)絡(luò)化全覆蓋”的社區(qū)管理模式。

三、加強和創(chuàng)新非公有制經(jīng)濟組織和社會組織的管理

根據(jù)非公有制經(jīng)濟組織的特點進行社會管理分類。初步形成了生產(chǎn)型和服務(wù)型兩大非公有制經(jīng)濟組織社會管理模式。鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展辦公室經(jīng)常到企業(yè)了解企業(yè)內(nèi)部管理情況，指導(dǎo)企業(yè)社會管理創(chuàng)新工作，鎮(zhèn)黨委辦公室組織協(xié)會經(jīng)紀(jì)人學(xué)習(xí)黨的知識，將協(xié)會經(jīng)紀(jì)人中的優(yōu)秀分子發(fā)展成黨員。指導(dǎo)協(xié)會形成“樞紐型”社會管理組織。

四、加強社會治安重點地區(qū)綜合治理

根據(jù)全居社會治安管理的特點，我居加強了集鎮(zhèn)周邊、學(xué)校（含幼兒園）周邊等重點區(qū)域治安安全隱患和突出問題的排查整治力度。根據(jù)農(nóng)村公路建設(shè)情況，調(diào)整了治安卡點，加大了“三電”保護力度，全鎮(zhèn)重點地區(qū)社會治安綜合治理能力增強。

五、加強和創(chuàng)新信息網(wǎng)絡(luò)管理、健全網(wǎng)上輿論引導(dǎo)機制、提高對虛擬社會的管理水平

制定了“電腦”管理辦法，明確規(guī)定機關(guān)工作人員未經(jīng)鎮(zhèn)黨委批

準(zhǔn)，不能將黨委政府信息在互聯(lián)網(wǎng)上公告。鎮(zhèn)派出所加大了信息網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控力度，若發(fā)現(xiàn)有害信息要及時研判、封堵、刪除。加強網(wǎng)絡(luò)群體性事件信息的搜集，掌握和預(yù)警，強化網(wǎng)絡(luò)群體性事件的應(yīng)急處置。

六、完善社會矛盾預(yù)防和化解機制

創(chuàng)新社會管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員高度重視建立健全穩(wěn)定評估制度。認(rèn)真落實“維穩(wěn)風(fēng)險評估”責(zé)任制，加強矛盾糾紛調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解和信訪疏導(dǎo)調(diào)解相銜接的“大調(diào)解”體系，推動了我鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新。

七、加強特殊人群服務(wù)管理

狠抓了特殊人群的服務(wù)和管理，開展“一證通”試點，流動人口《居住證》辦證率逐步提高，社會閑散青少年、流浪乞討未成年人、服刑在教人員未成年子女、農(nóng)村留守兒童的服務(wù)管理水平進一步提高。