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      噠咔考勤讓主管真正管起來

      時(shí)間:2019-05-14 23:58:39下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:噠咔考勤讓主管真正管起來

      噠咔考勤讓主管真正管起來

      命令與控制作為一種管理理念已經(jīng)落伍,而“授權(quán)”已成為在競(jìng)爭(zhēng)激烈的全球市場(chǎng)上謀求發(fā)展的大多數(shù)公司掛在嘴邊的時(shí)髦詞語。但是,在實(shí)踐中,管理者往往不知道如何進(jìn)行有效授權(quán),如何才能讓主管真正管起來。于是,授權(quán)于下屬就成了一項(xiàng)困難而又復(fù)雜的工作。

      有些管理者已經(jīng)意識(shí)到授權(quán)的重要性,但是不懂得如何授權(quán)。例如管理者給予主管的權(quán)力范圍過于模糊或者責(zé)任不清晰,這就很容易導(dǎo)致主管不知道哪些方面該管,哪些方面不該管;也不存在承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)。這些管理者大多是找不到一個(gè)合理的授權(quán)方式,所以才會(huì)造成授權(quán)混亂的局面。

      而有些管理者則是過度授權(quán),把本該屬于自己的權(quán)力也一塊授予主管,這種不分重要性和授權(quán)范圍的籠統(tǒng)授權(quán),同樣是很不科學(xué)的。噠咔考勤提倡科學(xué)的主管考勤模式,在合理的授權(quán)范圍內(nèi)讓主管真正地管起來。

      1.授予主管考勤管理權(quán)力

      管理者可以通過噠咔考勤將主管設(shè)置為部門的考勤管理人員。例如,主管可以查看并審核員工的考勤、審批請(qǐng)假單??這有益于主管隨時(shí)了解員工的工作情況,以便對(duì)工作計(jì)劃進(jìn)行部署或調(diào)整。

      2.賦予主管考勤管理責(zé)任

      作為部門的考勤管理人員,主管擁有考勤管理權(quán)力的同時(shí)負(fù)有管

      理的責(zé)任。例如,主管需及時(shí)審核員工的考勤以及審批請(qǐng)假單,對(duì)考勤異常情況需要及時(shí)做出處理。這種權(quán)力與責(zé)任并存的主管考勤模式使得企業(yè)管理有力可使、有據(jù)可依。

      3.監(jiān)管主管考勤管理過程

      管理者可以通過噠咔考勤后臺(tái)實(shí)時(shí)監(jiān)管主管管理過程。例如,設(shè)置主管審核考勤的有效期限,查看主管考勤管理情況。當(dāng)主管由于主觀不努力,沒有很好的進(jìn)行管理時(shí),可以及時(shí)給予糾正;對(duì)不能勝任工作的主管也可以及時(shí)進(jìn)行更換。

      現(xiàn)代管理提倡“少管理多領(lǐng)導(dǎo)”的扁平化管理模式。通過噠咔手機(jī)考勤實(shí)現(xiàn)有效授權(quán)與激勵(lì),讓主管真正的管起來,優(yōu)秀的管理者得以用簡(jiǎn)約的、低成本的方法強(qiáng)化主管的主人翁意識(shí),讓主管自動(dòng)自發(fā)、創(chuàng)造性地工作,為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。

      第二篇:噠咔考勤落實(shí)阿米巴經(jīng)營(yíng)之道

      噠咔考勤落實(shí)阿米巴經(jīng)營(yíng)之道

      稻盛和夫的“阿米巴經(jīng)營(yíng)”理念及管理方式,被譽(yù)為“京瓷經(jīng)營(yíng)成功的兩大支柱之一”。

      所謂“阿米巴經(jīng)營(yíng)”就是將整個(gè)公司分割成許多個(gè)被稱為“阿米巴”的小型組織,每個(gè)小型組織都作為一個(gè)獨(dú)立的利潤(rùn)中心,按照小企業(yè)、小商店的方式進(jìn)行獨(dú)立經(jīng)營(yíng)。簡(jiǎn)而言之,“阿米巴經(jīng)營(yíng)”就是讓全體員工參與經(jīng)營(yíng)管理,從而實(shí)現(xiàn)“全員參與”的一種經(jīng)營(yíng)方式?!鞍⒚装徒?jīng)營(yíng)”強(qiáng)調(diào)“人人都是經(jīng)營(yíng)者”,從這可以看出其本質(zhì)是一種量化的賦權(quán)管理模式。而噠咔手機(jī)考勤從研發(fā)到上線、再到運(yùn)營(yíng)推廣一直遵循的就是基于“阿米巴經(jīng)營(yíng)”而衍生的主管考勤模式。在噠咔手機(jī)考勤提倡的主管考勤模式里,企業(yè)的每個(gè)部門都可以成為一個(gè)“阿米巴”;也可以按照區(qū)域?qū)⑵髽I(yè)的分支機(jī)構(gòu)分割成若干個(gè)“阿米巴”。

      例如一個(gè)公司有銷售部、市場(chǎng)部、研發(fā)部等若干個(gè)部門。管理者可以通過噠咔手機(jī)考勤設(shè)置每個(gè)部門的考勤主管,這個(gè)考勤主管的權(quán)利是審核部門員工的考勤,同時(shí)也負(fù)有部門考勤管理情況核對(duì)與管理的責(zé)任。通過此種形式將公司的部門作為“阿米巴”,每個(gè)“阿米巴”可以獨(dú)立運(yùn)營(yíng),主管在擁有管理權(quán)力的同時(shí)也被賦予責(zé)任,而管理者也會(huì)以相對(duì)比較輕松的方式獲得更有效的管理效果。

      噠咔手機(jī)考勤通過實(shí)行主管考勤模式落實(shí)阿米巴經(jīng)營(yíng)之道,通過量化的具體通俗的授權(quán)方式讓員工“自動(dòng)自發(fā)”的去執(zhí)行、去創(chuàng)造、去不斷改善,讓部門、團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)為真正的“阿米巴”。

      第三篇:讓女性真正美麗起來

      朋友們:上帝曾問一個(gè)女人:“金錢、名譽(yù)、地位,你要什么?”女人說:“我要美麗?!豹ナ前。瑦勖乐?,人皆有之。在全社會(huì)都在追求文明與進(jìn)步的今天,我們始終追求的何嘗不是美?大千世界,女人就像一朵花,一只鳥,一首詩,千千萬萬個(gè)美麗的女人組成了一個(gè)爭(zhēng)奇斗艷的美妙的世界,使人爽心悅目??墒牵幸患聟s使我對(duì)美麗的女人有了新的思考。那是我有一次出差,在車上遇到一位打扮入時(shí)的俊俏小姐,面如桃花,窈窕俏麗,一上車就幾乎吸引了所有人的目光,連我這個(gè)不算自卑的女人也自慚形穢、悄然嫉妒起來……恰在這時(shí),“哧”的一聲,司機(jī)的急剎車把我從沉思中驚醒,正想看看前面到底發(fā)生了什么事?只見那漂亮小姐回過頭朝一位農(nóng)民模樣的老人大吼一聲:“你這個(gè)死老頭,踩我的腳干嗎?”接下來竟是破口大罵。這時(shí)候,我覺得先前對(duì)她那種美好的印象霎時(shí)蕩然無存,反而感到陣陣惡心。由此看來,美麗的女人雖然裝點(diǎn)了這個(gè)世界,使它五彩斑斕,絢麗多姿,但外表美并不代表美的全部含義。美麗的女人應(yīng)該是外表美與內(nèi)心美的和諧統(tǒng)一。我羨慕美,羨慕美的事物,美的天使。我以為陽光是美的,因?yàn)樗o人類一個(gè)繽紛的世界;斷臂的維納斯雕像是美的,因?yàn)樗垢F困潦倒的俄羅斯鄉(xiāng)村女教師凈化了靈魂,擺脫了迷惘,產(chǎn)生了對(duì)美好未來的向往;肖邦那寧靜的小夜曲也是美的,因?yàn)樗拐诔臣艿匿撉偌颐穮^(qū)爾夫婦和好如初,升起他們對(duì)青年時(shí)代傾心相愛的甜蜜的回憶。一個(gè)女人的美,不僅僅在于長(zhǎng)相、裝扮,更重要的是在于她存在的價(jià)值!在于她對(duì)國(guó)家、對(duì)社會(huì)、對(duì)人民作出的貢獻(xiàn)!“人不是因?yàn)槊利惒趴蓯?,而是因?yàn)榭蓯鄄琶利??!痹谖覀兘處熽?duì)伍中,就有這樣一位因?yàn)榭蓯鄱利惖呐耍核嘘愂糠?,是毛湖淌鄉(xiāng)湖淌小學(xué)的民辦教師,是全國(guó)“希望工程”園丁獎(jiǎng)獲得者。她就像山上的青松一樣扎根在貧瘠的山坳里,一干就是19年。19年來從校長(zhǎng),到老師,到炊事員,只有她一個(gè)人;三個(gè)年級(jí)的七八門課程,只有她一個(gè)人;給學(xué)生做飯、燒開水,縫補(bǔ)破了的衣服,只有她一個(gè)人;挨家挨戶地做“普九”動(dòng)員,讓適齡孩子都入學(xué),也只有她一個(gè)人。她把全部的身心都交給了山區(qū)的教育事業(yè),卻無暇顧及七旬的老母、年幼的兒子和病床上的丈夫。也許,因?yàn)樨毨龥]有漂亮的首飾和衣服的裝扮;也許,因?yàn)椴賱谒龝?huì)顯得過早地衰老,但她是美的!她的美就在于她對(duì)教育事業(yè)執(zhí)著的追求;她的美,就在于她對(duì)家鄉(xiāng)人民無私的奉獻(xiàn);她的美就在于她的勞動(dòng)培育出了一代又一代合格的美的新人!我們枝城,物華天寶,人杰地靈。美麗的女人,不止她一個(gè),也不止是教師!我們有許許多多像她這樣的文明的使者在傳播著文明,在農(nóng)村,有含辛茹苦、勤勞純樸的賢妻良母;在醫(yī)院,有救死扶傷勝似親人的白衣天使;在工廠,有開拓進(jìn)取,艱苦創(chuàng)業(yè)的巾幗俊杰;在服務(wù)行業(yè),有熱忱待人,賓至如歸的服務(wù)小姐。如此眾多的社會(huì)女性和家庭婦女,她們立足本職,盡職盡責(zé),主宰了半個(gè)世界,甚至男人的功績(jī)也有她們的一半。正是她們,這些文明的使者們,塑造了現(xiàn)代女性美的形象,裝點(diǎn)出我們這個(gè)五彩繽紛的世界,使這個(gè)世界美麗、富饒、文明、進(jìn)步!女性朋友們,在我市爭(zhēng)創(chuàng)文明衛(wèi)生城市的今天,在世界第四次婦女大會(huì)的喜慶鞭炮聲中,我們要英姿蓬勃,再展風(fēng)流,為創(chuàng)造女性真善美而努力,為家鄉(xiāng)的繁榮富強(qiáng)而奉獻(xiàn)。我們要做真正美麗的女人,我們要做文明的使者,和男性朋友一道,用我們的自信、自尊、自愛煥發(fā)出來的巨大動(dòng)力去推動(dòng)兩個(gè)文明建設(shè),創(chuàng)造更加文明的明天!謝謝大家!

      第四篇:讓女性真正美麗起來