第一篇：企業(yè)精神[模版]

企業(yè)精神：愛(ài)國(guó)、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)

愛(ài)國(guó)：愛(ài)崗敬業(yè)，產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)，持續(xù)發(fā)展，為增強(qiáng)綜合國(guó)力作貢獻(xiàn)。

中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司積極承擔(dān)作為特大型國(guó)有企業(yè)的歷史使命，努力發(fā)展壯大公司實(shí)力，致力于產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)。以建設(shè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的跨國(guó)企業(yè)集團(tuán)為目標(biāo)，加快實(shí)施國(guó)際化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，通過(guò)合理開(kāi)發(fā)和利用國(guó)內(nèi)外兩種資源、兩個(gè)市場(chǎng)，盡快完成由國(guó)內(nèi)石油公司向跨國(guó)石油公司的轉(zhuǎn)變，由單純的“油氣生產(chǎn)商”向具有復(fù)合功能的“油氣供應(yīng)商”的轉(zhuǎn)變。通過(guò)持續(xù)有效的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資本經(jīng)營(yíng)，依法向國(guó)家繳納稅費(fèi)，為出資者提供理想的投資回報(bào)，不斷滿(mǎn)足國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)油氣資源日益增長(zhǎng)的需求，維護(hù)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)安全和能源安全，為增強(qiáng)綜合國(guó)力作出更大的貢獻(xiàn)。積極引導(dǎo)廣大職工把強(qiáng)烈的愛(ài)國(guó)熱情融入到振興祖國(guó)石油工業(yè)、加快集團(tuán)公司發(fā)展的實(shí)踐之中。教育職工愛(ài)崗敬業(yè)，奮發(fā)有為，勤勉自勵(lì)，為提高公司業(yè)績(jī)多作貢獻(xiàn)，這是愛(ài)國(guó)主義最直接最充分的體現(xiàn)。

創(chuàng)業(yè)：艱苦奮斗，銳意進(jìn)取，創(chuàng)業(yè)永恒，始終不渝地追求一流。

艱苦創(chuàng)業(yè)是中國(guó)石油工業(yè)從小到大，從弱到強(qiáng)發(fā)展歷程的真實(shí)寫(xiě)照。在入世后國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨復(fù)雜激烈的形勢(shì)下，更要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，頑強(qiáng)拼搏，自強(qiáng)不息，知難而進(jìn)，勤儉節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)，力求避免決策失誤。

緊緊扭住發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)不放，堅(jiān)持用發(fā)展的觀點(diǎn)解決前進(jìn)中的問(wèn)題。銳意進(jìn)取，發(fā)揚(yáng)“有條件要上，沒(méi)有條件創(chuàng)造條件也要上”的英雄氣慨，積極拓寬發(fā)展思路，創(chuàng)造發(fā)展條件，開(kāi)辟新的增長(zhǎng)領(lǐng)域，謀求集團(tuán)公司更大的發(fā)展。

永不滿(mǎn)足，創(chuàng)業(yè)永恒。以創(chuàng)業(yè)的精神對(duì)待每一項(xiàng)工作，把每一個(gè)成績(jī)當(dāng)作新的起點(diǎn)，不斷進(jìn)行新的實(shí)踐。努力建設(shè)一流的職工隊(duì)伍，以一流的標(biāo)準(zhǔn)、一流的工作、一流的業(yè)績(jī)，塑造一流的企業(yè)形象。

求實(shí)：講求科學(xué)，實(shí)事求是，“三老四嚴(yán)”，不斷提高管理水平和科技水平。

以辯證唯物主義的世界觀和方法論為指導(dǎo)，尊重科學(xué)，勇于實(shí)踐，開(kāi)拓創(chuàng)新，這是集團(tuán)公司致勝的法寶。其關(guān)鍵是始終堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)的思想路線(xiàn)。

堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，力戒形式主義。努力形成重實(shí)干、講實(shí)效、看實(shí)績(jī)的良好風(fēng)氣。按照“當(dāng)老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事”的要求，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。以“嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的組織、嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)明的紀(jì)律”，不斷提高企業(yè)的管理水平。

牢固樹(shù)立科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的思想，依靠科技進(jìn)步促進(jìn)集團(tuán)公司發(fā)展。以超前的意識(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)性研究和應(yīng)用技術(shù)的開(kāi)發(fā)，掌握更多關(guān)鍵核心技術(shù)的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，努力把科研成果迅速轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)力，不斷提高集團(tuán)公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

奉獻(xiàn)：職工奉獻(xiàn)企業(yè)，企業(yè)回報(bào)社會(huì)、回報(bào)客戶(hù)、回報(bào)職工、回報(bào)投資者。

積極引導(dǎo)廣大職工以王進(jìn)喜、王啟民、秦文貴等先進(jìn)模范為榜樣，竭誠(chéng)奉獻(xiàn)企業(yè)。牢固樹(shù)立人才興企的觀念，努力形成廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿(mǎn)活力的用人機(jī)制。把優(yōu)秀人才集聚到集團(tuán)公司發(fā)展的事業(yè)上來(lái)，為職工施展才干創(chuàng)造更加廣闊的空間。

通過(guò)合理利用國(guó)內(nèi)外資源，以持續(xù)有效的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為社會(huì)、客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)安全清潔的石油、天然氣、化工產(chǎn)品及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為投資者提供理想的投資回報(bào)。努力保護(hù)和改善人類(lèi)賴(lài)以生存的自然環(huán)境，不斷提高人民的生活質(zhì)量，為社會(huì)的繁榮和經(jīng)濟(jì)文化的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

依法保障職工享有政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)生活各方面的民主權(quán)利。鼓勵(lì)職工通過(guò)誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)獲取正當(dāng)物質(zhì)利益，樹(shù)立把國(guó)家、社會(huì)、企業(yè)利益放在首位而又充分尊重職工個(gè)人合法權(quán)益的社會(huì)主義義利觀。在企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上，逐步改善職工的工作和生活條件，使公司的經(jīng)營(yíng)成果惠及每一名職工，為職工奉獻(xiàn)更加美好的生活。

企業(yè)理念：誠(chéng)信、創(chuàng)新、業(yè)績(jī)、和諧、安全

“誠(chéng)信、創(chuàng)新、業(yè)績(jī)、和諧、安全”集中體現(xiàn)了中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)管理決策和行為的價(jià)值取向，是有機(jī)的統(tǒng)一整體。其中誠(chéng)信是基石，創(chuàng)新是動(dòng)力，業(yè)績(jī)是目標(biāo)，和諧是保障。

誠(chéng)信：立誠(chéng)守信，言真行實(shí)。

誠(chéng)信是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)的基本要求，集團(tuán)公司視誠(chéng)信為立身之本、發(fā)展之基、信譽(yù)之源。集團(tuán)公司奉行全方位的誠(chéng)信理念。企業(yè)、管理者及職工都要講求誠(chéng)信。不僅公司內(nèi)部要講求誠(chéng)信，在同社會(huì)、客戶(hù)和合作者交往中也要講求誠(chéng)信。誠(chéng)信集中體現(xiàn)在高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德和商業(yè)道德上。

切實(shí)加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，堅(jiān)持依法治企與以德治企相結(jié)合。教育職工忠誠(chéng)于企業(yè)，保守商業(yè)秘密，嚴(yán)禁任何為謀取私利而損害企業(yè)利益的行為。積極倡導(dǎo)在企業(yè)內(nèi)部以誠(chéng)相待，團(tuán)結(jié)協(xié)作，群策群力，共同奮斗。

堅(jiān)持合法經(jīng)營(yíng)，依法納稅。不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，努力使客戶(hù)滿(mǎn)意。遵循市場(chǎng)

經(jīng)濟(jì)規(guī)律，堅(jiān)持“誠(chéng)實(shí)、信用”的原則，認(rèn)真履行合同，恪守對(duì)外承諾，保證合作者的正當(dāng)利益。確保對(duì)外披露信息的真實(shí)性，牢固樹(shù)立誠(chéng)信可靠、負(fù)責(zé)任的大企業(yè)形象。

創(chuàng)新：與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新。

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力，也是集團(tuán)公司永葆生機(jī)的源泉。創(chuàng)新的根本要求是體現(xiàn)時(shí)代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。按照“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開(kāi)放要有新局面，各項(xiàng)工作要有新舉措”的要求，努力提高集團(tuán)公司全方位的創(chuàng)新能力。

大力倡導(dǎo)創(chuàng)新精神，積極營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，在實(shí)踐中不斷進(jìn)行體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新以及其他各方面的創(chuàng)新活動(dòng)，努力領(lǐng)先競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，不斷超越自我。

學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的重要基礎(chǔ)。集團(tuán)公司努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，提倡全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)職工不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自身素質(zhì)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作提升企業(yè)價(jià)值和職工自身價(jià)值的重要途徑。大力倡導(dǎo)并采取有效措施創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的氛圍，做到信息共享、經(jīng)驗(yàn)共享、技術(shù)共享、知識(shí)共享。

堅(jiān)持走以信息化帶動(dòng)工業(yè)化，以工業(yè)化促進(jìn)信息化的新型工業(yè)化道路。努力把集團(tuán)公司建設(shè)成為主業(yè)突出、擁有更多自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和知名品牌、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的跨國(guó)企業(yè)集團(tuán)。

業(yè)績(jī)：業(yè)績(jī)至上，創(chuàng)造卓越。

業(yè)績(jī)是企業(yè)一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)果的最終體現(xiàn)，是評(píng)價(jià)企業(yè)發(fā)展最關(guān)鍵的指標(biāo)，是衡量單位和職工貢獻(xiàn)的重要尺度。每個(gè)職工的業(yè)績(jī)是構(gòu)成公司業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)，集團(tuán)公司把業(yè)績(jī)作為體現(xiàn)社會(huì)價(jià)值、提升企業(yè)價(jià)值和實(shí)現(xiàn)職工個(gè)人價(jià)值的結(jié)合點(diǎn)。

采取積極有效的步驟，建立和完善以業(yè)績(jī)考核為核心的激勵(lì)機(jī)制，明確并落實(shí)每個(gè)職工的目標(biāo)和責(zé)任。通過(guò)制定科學(xué)合理的考核指標(biāo)，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，形成企業(yè)在市場(chǎng)上以業(yè)績(jī)論成敗，職工在企業(yè)中以業(yè)績(jī)論獎(jiǎng)懲的氛圍，激勵(lì)企業(yè)和職工不斷提高工作業(yè)績(jī)，從而提升公司整體業(yè)績(jī)。

積極倡導(dǎo)廣大職工以昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，努力追求卓越。把創(chuàng)造卓越的業(yè)績(jī)作為集團(tuán)公司永恒的目標(biāo)和神圣的使命，以卓越的業(yè)績(jī)展示公司強(qiáng)大的實(shí)力，以強(qiáng)大的實(shí)力在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中創(chuàng)造更加卓越的業(yè)績(jī)，報(bào)效國(guó)家、奉獻(xiàn)社會(huì)、回報(bào)職工。

和諧：團(tuán)結(jié)協(xié)作，營(yíng)造和諧。

和諧是集團(tuán)公司正常運(yùn)營(yíng)和持續(xù)發(fā)展的重要保障。內(nèi)部和諧創(chuàng)造發(fā)展的動(dòng)力，外部和諧提供良好的生存、發(fā)展環(huán)境。

進(jìn)一步完善管理體制，根據(jù)效益最大化原則和業(yè)務(wù)發(fā)展的需要合理設(shè)置內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，合理劃分各個(gè)管理層級(jí)的權(quán)利和義務(wù)，做到責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一，信息溝通順暢，組織運(yùn)行高效。正確處理好企業(yè)與職工、整體與局部、近期與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，形成能夠充分調(diào)動(dòng)全體職工和各方面積極性的制度性安排。大力倡導(dǎo)融洽的人際關(guān)系，創(chuàng)造和諧愉悅的工作氛圍。充分保證公司、社會(huì)、客戶(hù)、合作伙伴的正當(dāng)利益。以理性競(jìng)爭(zhēng)、合作雙贏的理念正確處理與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的關(guān)系，營(yíng)造和諧的發(fā)展環(huán)境。在力所能及的條件下，積極參與社會(huì)公益事業(yè)，輻射和帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、文化的發(fā)展，樹(shù)立集團(tuán)公司良好的公眾形象。

安全：以人為本，安全第一。

安全理念是既符合當(dāng)前實(shí)際，又代表長(zhǎng)遠(yuǎn)方向的文化理念。安全是集團(tuán)公司創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的前提。

集團(tuán)公司充分尊重人的生命價(jià)值，把社會(huì)公眾和廣大職工的生命安全放在首位。同時(shí)，積極承擔(dān)保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)和人類(lèi)賴(lài)以生存的自然環(huán)境的責(zé)任。積極倡導(dǎo)以人為本的安全文化，努力追求零事故目標(biāo)。

持續(xù)改進(jìn)工藝條件和環(huán)境，加強(qiáng)對(duì)變化著的環(huán)境中不安全因素的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)，不斷提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力，努力消除各種事故隱患，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。

堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展的道路，大力加強(qiáng)健康、安全、環(huán)保工作。通過(guò)合理開(kāi)發(fā)和利用資源，努力提高資源利用效率，注重開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)清潔可靠的能源及化工產(chǎn)品，加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)基礎(chǔ)建設(shè)，保護(hù)和改善生態(tài)環(huán)境，最大限度地發(fā)揮資源的經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益和環(huán)境效益，促進(jìn)人與自然的和諧，創(chuàng)造能源與環(huán)境的和諧。

第二篇：企業(yè)精神

萬(wàn)科

我們的宗旨：建筑無(wú)限生活

對(duì)客戶(hù)，意味著了解你的生活，創(chuàng)造一個(gè)展現(xiàn)自我的理想空間 對(duì)投資者，意味著了解你的期望，回報(bào)一份令人滿(mǎn)意的理想收益 對(duì)員工，意味著了解你的追求，提供一個(gè)成就自我的理想平臺(tái) 對(duì)社會(huì)，意味著了解時(shí)代需要，樹(shù)立一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)的理想形象

我們的愿景：成為中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)持續(xù)領(lǐng)跑者

我們的核心價(jià)值觀：創(chuàng)造健康豐盛的人生 客戶(hù)是我們永遠(yuǎn)的伙伴 人才是萬(wàn)科的資本 “陽(yáng)光照亮的體制” 持續(xù)的增長(zhǎng)和領(lǐng)跑

恒大 企業(yè)宗旨

質(zhì)量樹(shù)品牌、誠(chéng)信立偉業(yè)

“質(zhì)量樹(shù)品牌”：質(zhì)量是企業(yè)樹(shù)立品牌的基石。品牌代表著產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，體現(xiàn)企業(yè)知名度、美譽(yù)度和客戶(hù)對(duì)企業(yè)品牌忠誠(chéng)度。在實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)程中，恒大人要內(nèi)鑄精品，外塑形象，鑄就國(guó)際品牌。

“誠(chéng)信立偉業(yè)”：誠(chéng)信是企業(yè)發(fā)展的保證。誠(chéng)信貫穿于經(jīng)營(yíng)管理、客戶(hù)服務(wù)、溝通合作、發(fā)展共贏等每一個(gè)環(huán)節(jié)。以誠(chéng)信為核心的企業(yè)文化伴隨鑄造“百年恒大”全過(guò)程。

企業(yè)精神

艱苦創(chuàng)業(yè) 無(wú)私奉獻(xiàn) 努力拼搏 開(kāi)拓進(jìn)取

艱苦創(chuàng)業(yè)是恒大人的優(yōu)良傳統(tǒng)。集中體現(xiàn)在勤儉樸實(shí)、堅(jiān)韌不拔、吃苦耐勞，是恒大集團(tuán)實(shí)現(xiàn)超常規(guī)、跨越式發(fā)展的源動(dòng)力。

無(wú)私奉獻(xiàn)是恒大人的價(jià)值取向。樹(shù)立主人翁意識(shí)，胸懷廣闊、奉公正己、獻(xiàn)身事業(yè)、回報(bào)社會(huì)，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人共同進(jìn)步。

努力拼搏是恒大人的精神寫(xiě)照，是恒大人勇往直前、孜孜以求、敢于挑戰(zhàn)、奮發(fā)有為的集中體現(xiàn)。開(kāi)拓進(jìn)取是恒大人的致勝法寶，在工作中要光大傳統(tǒng)、與時(shí)俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新、追求卓越。

保利

奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、樂(lè)于奉獻(xiàn)、規(guī)范誠(chéng)信、紀(jì)律嚴(yán)明”

企業(yè)精神：永不滿(mǎn)足、思變圖強(qiáng)；永不止步、爭(zhēng)創(chuàng)一流 市場(chǎng)理念：誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，客戶(hù)至上 工作理念：睿智進(jìn)取，激情堅(jiān)韌；團(tuán)結(jié)實(shí)干，忠誠(chéng)奉獻(xiàn)

創(chuàng)建非凡

至善共生

實(shí)力鑄造

? 公司愿景：國(guó)際萬(wàn)達(dá) 百年企業(yè)

公司使命：共創(chuàng)財(cái)富 公益社會(huì)

公司精神：勤學(xué)敬業(yè) 志在必得

核心價(jià)值：誠(chéng)信 創(chuàng)新 自律 和諧

? 基本理念：突出優(yōu)勢(shì) 整合資源 效益優(yōu)先 現(xiàn)金為王

管理理念：人才理念：人是核心資本 溝通理念：溝通貴在坦誠(chéng) 學(xué)習(xí)理念：萬(wàn)達(dá)就是學(xué)校 服務(wù)理念：服務(wù)關(guān)注細(xì)節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)理念：領(lǐng)導(dǎo)重在執(zhí)行 質(zhì)量理念：質(zhì)量是立身之本 制度理念：制度就是嚴(yán)格 成本理念：成本檢驗(yàn)管理水平

成就專(zhuān)業(yè)--讓員工成為專(zhuān)業(yè)行家，讓公司成為行業(yè)專(zhuān)家。創(chuàng)新恒遠(yuǎn)--制度的創(chuàng)新、產(chǎn)品的創(chuàng)新、服務(wù)的創(chuàng)新 學(xué)習(xí)修煉--勤于思考、善于總結(jié)、樂(lè)于分享

團(tuán)隊(duì)協(xié)作--各司其職、相互配合、團(tuán)隊(duì)和諧、高效運(yùn)作

企業(yè)使命：營(yíng)造美好空間 造福社會(huì)大眾

為客戶(hù)提供精致美妙的建筑空間，為員工打造明朗廣闊的事業(yè)空間；為股東創(chuàng)造長(zhǎng)期穩(wěn)定的收益空間，為伙伴帶來(lái)共贏共榮的合作空間；為企業(yè)提供持續(xù)健康的成長(zhǎng)空間，為社會(huì)奉獻(xiàn)安定和諧的發(fā)展空間。

企業(yè)愿景：打造國(guó)內(nèi)一流的房地產(chǎn)綜合運(yùn)營(yíng)商

國(guó)內(nèi)一流——在專(zhuān)業(yè)能力、市場(chǎng)份額和品牌價(jià)值等方面居于國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商十強(qiáng)之列；綜合運(yùn)營(yíng)商——土地一級(jí)開(kāi)發(fā)與二級(jí)開(kāi)發(fā)互動(dòng)，物業(yè)持有經(jīng)營(yíng)與銷(xiāo)售互補(bǔ)，物業(yè)服務(wù)與品牌經(jīng)營(yíng)共生。企業(yè)精神：誠(chéng)信為本 追求卓越

中鐵置業(yè)傳承著中國(guó)中鐵優(yōu)良的企業(yè)文化，秉承著中國(guó)中鐵“勇于跨越，追求卓越”的豪邁情懷和執(zhí)著追求，本著誠(chéng)實(shí)守信的原則，在履行企業(yè)使命的同時(shí)，不斷自我完善，不斷超越自我，精益求精，全面打造中鐵置業(yè)品牌，推動(dòng)企業(yè)從優(yōu)秀走向卓越。

核心價(jià)值觀：滿(mǎn)足市場(chǎng)需求 體現(xiàn)人生價(jià)值

中鐵置業(yè)是在國(guó)家調(diào)控房地產(chǎn)市場(chǎng)的大環(huán)境下應(yīng)運(yùn)而生，以構(gòu)建和諧社會(huì)為己任，堅(jiān)持市場(chǎng)化政策取向，以人為本，始終把改善居民住房條件作為發(fā)展的根本指針，努力推動(dòng)房地產(chǎn)業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。中鐵置業(yè)為員工搭建良好的工作平臺(tái)，通過(guò)這個(gè)平臺(tái)，中鐵置業(yè)人在維護(hù)人民利益，滿(mǎn)足百姓需要，建設(shè)和諧社會(huì)的過(guò)程中不斷詮釋著其人生價(jià)值。

經(jīng)營(yíng)理念：誠(chéng)信為本 合作共贏

中鐵置業(yè)人講“誠(chéng)信為本”，既包含對(duì)客戶(hù)的商業(yè)誠(chéng)信，也包含企業(yè)對(duì)社會(huì)的誠(chéng)信，更是一種人與人之間的“感情關(guān)系”。中鐵置業(yè)希望與中國(guó)中鐵系統(tǒng)內(nèi)外的房地產(chǎn)同行合作，在誠(chéng)信為本的前提下實(shí)現(xiàn)合作共贏。

核心價(jià)值：誠(chéng)信、用心、精業(yè)、敬發(fā)展使命：創(chuàng)造美好生活，構(gòu)筑極致業(yè)

人生

企業(yè)愿景：著名房企，卓越典范

經(jīng)營(yíng)方針：追求一流、以人為本、奉開(kāi)發(fā)理念：天地之間、創(chuàng)造經(jīng)典 獻(xiàn)公眾

人力資源價(jià)值觀：?jiǎn)T工是企業(yè)第一管理理念：求真務(wù)實(shí)、追求卓越 生產(chǎn)力

? ?

輝耀生活夢(mèng)想

以品質(zhì)建筑輝映品位人生；以悉心感悟締造細(xì)膩生活。用建筑理念向文化傳承致敬 用人文理念向生活真諦致敬 用發(fā)展理念向城市未來(lái)致敬

? ?

城載輝煌 成就感動(dòng)

使城市歷史在發(fā)展中延續(xù) 使城市精神在喧囂中獨(dú)立 使城市氣質(zhì)在同質(zhì)中唯一

? ? 筑就品質(zhì)標(biāo)桿 締造百年房企

嚴(yán)苛追求品質(zhì)，為生活創(chuàng)造永恒的居住價(jià)值，為行業(yè)樹(shù)立高品質(zhì)產(chǎn)品標(biāo)桿 以精心人文關(guān)愛(ài)、精筑產(chǎn)品細(xì)節(jié)，實(shí)現(xiàn)地產(chǎn)企業(yè)可傳承百年的夢(mèng)想。

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尊重人文 追求卓越 勵(lì)精圖治 誠(chéng)信共贏

恪守人文理念為先的原則 不斷超越與創(chuàng)造 嚴(yán)守誠(chéng)信與規(guī)范修身 不斷提升企業(yè)原則底線(xiàn)

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務(wù)實(shí) 創(chuàng)新 開(kāi)拓 進(jìn)取

務(wù)實(shí)——真誠(chéng)守信 贏在執(zhí)行 創(chuàng)新——勇于思變 前瞻未來(lái) 開(kāi)拓——藍(lán)圖深遠(yuǎn) 歷久彌堅(jiān) 進(jìn)取——和諧發(fā)展 百年永

我們的企業(yè)哲學(xué)是：惠人達(dá)己.守正出奇

惠人達(dá)己：只有給別人帶來(lái)好處才能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。先付出才有回報(bào)、會(huì)吃虧才會(huì)贏。守正出奇：小勝靠智、大勝靠德。正道而行、守法經(jīng)營(yíng)。突破思維、出奇制勝。

企業(yè)使命：打造時(shí)代精品，鑄就百年基業(yè) 企業(yè)愿景：接軌國(guó)際一流水平，成就中國(guó)領(lǐng)先企業(yè)

企業(yè)精神：以行動(dòng)實(shí)現(xiàn)自我，用奉獻(xiàn)創(chuàng)造價(jià)值，把不可能變?yōu)楝F(xiàn)實(shí) 企業(yè)理念：海納百川、以人為本、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、追求卓越

企業(yè)宗旨：為客戶(hù)提供超越期望的價(jià)值，為員工提供自我實(shí)現(xiàn)的舞臺(tái)

企業(yè)宗旨: 創(chuàng)造明天的企業(yè) 造就未來(lái)企業(yè)人 企業(yè)理念: 立意發(fā)展 回報(bào)社會(huì) 以人為本 文化興企 企業(yè)精神: 同心同德 務(wù)實(shí)拼搏 學(xué)習(xí)創(chuàng)新 超越自我

企業(yè)經(jīng)營(yíng)原則: 以客戶(hù)為中心 以市場(chǎng)為導(dǎo)向 視信譽(yù)為生命 視人才為資本 企業(yè)管理目標(biāo):責(zé)權(quán)明確 目標(biāo)清晰 協(xié)同有序 快速高效 經(jīng)營(yíng)者基本職責(zé):創(chuàng)造效益 鑄造品牌 建造模式 打造團(tuán)隊(duì) 億達(dá)人素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn): 事業(yè)心 責(zé)任心 專(zhuān)業(yè)化 職業(yè)化

用心構(gòu)筑美好生活

敢拼敢擔(dān)，忠誠(chéng)奉獻(xiàn)，挑戰(zhàn)自我，追求卓越

盡職盡責(zé)，追求卓越 立信求是，敬業(yè)樂(lè)群

第三篇：企業(yè)精神

企業(yè)精神

1.（誠(chéng)信 創(chuàng)新 安全 發(fā)展）2.（開(kāi)拓 創(chuàng)新 團(tuán)結(jié) 發(fā)展）

3.（與時(shí)俱進(jìn) 科學(xué)發(fā)展）4.（科學(xué) 安全 優(yōu)質(zhì) 高效）

企業(yè)目標(biāo)：

1.以誠(chéng)信為基礎(chǔ)，以安全為保障，以質(zhì)量促發(fā)展，以效率創(chuàng)效益

2.信譽(yù)是企業(yè)的基礎(chǔ)，安全是企業(yè)的保障，質(zhì)量是企業(yè)的生命，效率是企業(yè)的效益。

3.創(chuàng)一流的建筑企業(yè)，建一流的施工隊(duì)伍，鑄優(yōu)質(zhì)的高端產(chǎn)品，用效率創(chuàng)高效益

第四篇：企業(yè)精神

企業(yè)精神：團(tuán)結(jié) 奮進(jìn) 誠(chéng)信 創(chuàng)新

企業(yè)價(jià)值觀：為員工間平臺(tái) 為客戶(hù)創(chuàng)價(jià)值 為社會(huì)做貢獻(xiàn)

公司宗旨：以信譽(yù)求生存以質(zhì)量求發(fā)展

信譽(yù)高于生命 責(zé)任重于泰山

工作理念：放大目標(biāo) 縮小問(wèn)題 自我加壓 勇于超越

執(zhí)行理念：按制度辦事 讓承諾兌現(xiàn) 把借口鏟除 用成果說(shuō)話(huà)

企業(yè)使命：誠(chéng)信經(jīng)營(yíng) 永續(xù)發(fā)展造福人類(lèi) 回報(bào)社會(huì)

經(jīng)營(yíng)理念：質(zhì)量，是企業(yè)立業(yè)之本 強(qiáng)業(yè)之路 興業(yè)之源

企業(yè)作風(fēng):簡(jiǎn)單做好平凡做細(xì) 雷厲風(fēng)行 高效快捷

遲到5分鐘 每分10元 10分鐘至20分鐘每分20元

礦工一天記小過(guò) 兩天大過(guò) 三天離職處理

員工因病(醫(yī)生證明)部門(mén)經(jīng)理兩天 5天總經(jīng)理 工作時(shí)間必須帶工作牌和胸牌

工作時(shí)間不能串崗 不能做與工作無(wú)關(guān)的事 用電腦做無(wú)關(guān)的事

員工離職提前三十天遞交《辭職報(bào)告》并填寫(xiě)《員工辭職審批表》

人事《離任工作交接表》

行政處罰：書(shū)面批評(píng) 記過(guò) 記大過(guò) 警告 辭退 開(kāi)除

經(jīng)濟(jì)性處罰：一般過(guò)失性處罰 明顯過(guò)失性處罰 嚴(yán)重過(guò)失處罰

入職步驟：?jiǎn)T工檔案 身份證 體檢證明 畢業(yè)證 照片 8張

簽訂,《入職承諾書(shū)》

工資扣除：個(gè)人所得稅 福利費(fèi)用中應(yīng)有員工個(gè)人負(fù)擔(dān)部分

工會(huì)經(jīng)費(fèi)： 考勤應(yīng)扣除工資 員工個(gè)人欠款 合同規(guī)定員工賠償經(jīng)濟(jì)損失

第五篇：企業(yè)精神

企業(yè)精神宣傳標(biāo)語(yǔ)

1、勇創(chuàng)一流，勇創(chuàng)新高。

2、團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新

3、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏向上

4、求發(fā)展、重實(shí)效、一切為了企業(yè)利益

樹(shù)形象、創(chuàng)一流、一切為了用戶(hù)需要

5、誠(chéng)信為本、創(chuàng)新為魂

6、愛(ài)企業(yè)就是愛(ài)自己

7、給客戶(hù)一個(gè)購(gòu)買(mǎi)的理由

8、開(kāi)拓創(chuàng)新，立足市場(chǎng)求發(fā)展 優(yōu)質(zhì)高效，用心服務(wù)為用戶(hù)

9、優(yōu)質(zhì)、高效、誠(chéng)信、共贏

10、給我一個(gè)支點(diǎn)，我可以撬起地球

11、做別人想不到的事

12、日事日畢、日清日高

13、不怕做不到，就怕想不到

14、企業(yè)的利益放在第一位

15、工作在于行，而不在于知

16、只有創(chuàng)業(yè)，沒(méi)有守業(yè)

17、迅速反應(yīng)，馬上行動(dòng)（售后服務(wù)的理念）

18、為用戶(hù)著想，對(duì)用戶(hù)真情（售后服務(wù)的理念）

19、創(chuàng)造性勞動(dòng)并對(duì)企業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的人，叫人才

20、勝任本職工作就是人才，創(chuàng)新開(kāi)拓就是優(yōu)秀人才。

21、心有多大，舞臺(tái)就有多大。

22、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。

23、溝通從心開(kāi)始。

24、海納百川，厚積薄發(fā)。

25、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。

26、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗

27、行動(dòng)是成功的開(kāi)始,等待是失敗的源頭。

42、以質(zhì)量求生存，以質(zhì)量求發(fā)展，向質(zhì)量要效益。

28、爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易，失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單。

43、安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)。

29、找方法才能成功，找借口只有失敗。

44、今日的質(zhì)量，明日的市場(chǎng)。

30、沒(méi)有執(zhí)行力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。

45、創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量，造就忠實(shí)顧客群體。

31、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。

46、質(zhì)量是提高企業(yè)效益的保證。

32、不要小看自己，人有無(wú)限可能。

47、效率是生命，質(zhì)量是根本。

33、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。

48、人的能力是有限的，而人的努力是無(wú)限的。

34、只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶(hù)。

49、質(zhì)量就是效益。質(zhì)量是第一競(jìng)爭(zhēng)力。

35、今日工作不努力，明日努力找工作。50、優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格

36、觀念決定思路，思路決定出路

51、提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報(bào)客戶(hù)最好的方法。

37、激情是生活中永遠(yuǎn)的力量

52、一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢

38、企業(yè)靠我求發(fā)展，我靠企業(yè)求生存

53、自檢互檢，確保產(chǎn)品零缺點(diǎn)。

40、奮斗是我的性格，成功是我的目標(biāo)

54、我們的承諾：不做不良品。

41、同心才能走的更遠(yuǎn)，同德才能走的更近

55、細(xì)心、精心、用心，品質(zhì)永保稱(chēng)心。