第一篇:職業(yè)衛(wèi)生與防護復習資料1-7章大全
第一章:
1、職業(yè)衛(wèi)生及其工程控制技術(shù)主要研究勞動條件對人體健康的影響及如何采用工程的方法和手段改善勞動條件,創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、滿意和高效的作業(yè)環(huán)境,以及提高勞動者的職業(yè)生活質(zhì)量。
2、職業(yè)衛(wèi)生的基本任務包括:識別、評價、預測、控制不良的勞動條件以保護、促進勞動者健康,以及研究職業(yè)性病傷的病因、診斷、治療及勞動能力鑒定等兩個方面。
3、勞動條件包括:①生產(chǎn)工藝過程②勞動過程③生產(chǎn)環(huán)境
4、生產(chǎn)工藝過程常常伴隨著生產(chǎn)設備、使用的原料和生產(chǎn)工藝的變化而變化
5、職業(yè)性有害因素中的化學因素分為有毒物質(zhì)、生產(chǎn)性粉塵、生物因素包括病原微生物和寄生蟲
6、職業(yè)病損傷:之職業(yè)性有害因素引起(所致)的各種職業(yè)損傷的統(tǒng)稱
7、職業(yè)病:當職業(yè)性有害因素作用于人體的強度與時間超過一定限度時,人體不能代償其所造成的功能性或器質(zhì)性病理改變,從而出現(xiàn)相應的癥狀,影響勞動能力
8、職業(yè)?。褐髽I(yè)、事業(yè)單位和個人經(jīng)濟組織的勞動者早職業(yè)活動中因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病
9、我國的職業(yè)病分為10類115種,它們包括職業(yè)中毒56種,塵肺13種,物理因素所致職業(yè)傳染病3種,職業(yè)性皮膚病8種,職業(yè)性眼病3種,職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病3種,職業(yè)性腫瘤8種,其余職業(yè)病5種
10、職業(yè)性有害因素的致病模式:職業(yè)性有害因素的性質(zhì)、作用條件(接觸機會、接觸方式、接觸時間)接觸者個體特征(遺傳因素、年齡和性別差異、營養(yǎng)不良、其他疾病、生活方式和文化水平)
11、三級預防:對疾病發(fā)生的各個環(huán)節(jié)全方位地采取措施并有效預防疾病的體系
12、我國場所職業(yè)衛(wèi)生工作的具體內(nèi)容:作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督 職業(yè)衛(wèi)生服務 職業(yè)流行病學調(diào)查 位職業(yè)衛(wèi)生立法提供依據(jù) 人員培訓和健康促進教育
13、可能構(gòu)成職業(yè)勞動過程中的有害因素:①勞動負荷過大 ②作業(yè)時間過長 ③勞動制度或分配不合理及環(huán)境條件太差,以至人體不能適應或耐受
14、基礎代謝:人在清醒、靜臥、空腹、環(huán)境溫度為20℃左右時的代謝水平
15、人勞動1min所需要的氧量稱為氧需
16、血液在1min內(nèi)能供應的最大氧量稱為氧上限
17、在缺氧條件下產(chǎn)生的氧需和實際供氧量之差稱為氧質(zhì)
第二章:
1、職業(yè)性緊張的模式:人-環(huán)境相適應模式 工作需求-控制模式
2、勞動場所中能引起職業(yè)性緊張的因素:①工作組織方面②工作量方面③工作經(jīng)歷方面④勞動條件方面⑤組織關(guān)系方面⑥個人與社會因素
3、疲勞:在勞動過程中人體各系統(tǒng)、器官或全身生理功能和作業(yè)能力出現(xiàn)明顯下降的狀態(tài)
4、引起疲勞的原因:①勞動組織和制度的不合理②勞動環(huán)境不符合衛(wèi)生要求③勞動者的個體因素
5、疲勞的預防:①改革生產(chǎn)技術(shù)和設備②合理運用體位③鍛煉與練習④改善勞動組織和制度⑤改善勞動環(huán)境,加強衛(wèi)生保健
第三章:
1、毒理學:研究化學、物理和生物因素對機體的損害作用、生物學機制、危險度評價和危險度管理的科學
2、衛(wèi)生毒理學:利用毒理學的概念和方法,從預防醫(yī)學角度,研究人類職業(yè)勞動過程中可能接觸的外源化學為對生物體的毒性作用及作用性質(zhì)和機制,并將研究結(jié)果外推至人類,以
闡明外源化學物對人類危害的嚴重性、發(fā)生機會與頻率,并作出定量的安全性評價
3、毒物:在一定條件下以較小劑量作用于人體,就能引起生理功能改變或器質(zhì)性損害,甚至危及生命
4、毒性:某種物質(zhì)對機體造成損傷的能力
5、毒性作用:指進入機體的化學物引起的不良生物效應,亦稱為毒效應
6、劑量指給予機體的化學物構(gòu)成的數(shù)量與機體接觸的數(shù)量,當一化學物經(jīng)不同途徑時,吸收系數(shù)和吸收率亦不同
7、最大無用劑量:在一定時間內(nèi),一種化學物質(zhì)按一定方式或途徑與機體接觸,用作靈敏的檢測和觀測指標,未能觀察到任何對機體的損害作用的最大劑量
8、中毒閾劑量:在一定時間內(nèi),某種化學物質(zhì)按一定方式或途徑與機體接觸、能級某項觀察指標出現(xiàn)異常變化或機體開始出現(xiàn)傷害的作用所需最低劑量或濃度,也稱為最小有用劑量
9、化學物在體內(nèi)的處置過程課分為相互有關(guān)的吸收、分布、代謝及排泄過程。吸收、分布、排泄過程稱為生物轉(zhuǎn)運 代謝過程稱為生物轉(zhuǎn)化
10、毒物對人體的毒性作用的機制:①直接損害作用②生物化學作用③對免疫功能的影響
11、生物化學作用:對酶的作用、自由基與脂質(zhì)過氧化、共價結(jié)合、細胞內(nèi)鈣穩(wěn)定失調(diào)
12、職業(yè)中毒的治療包括病因治療,對癥治療和支持治療
13、職業(yè)中毒的預防:①根除毒物和降低毒物濃度②個體防護③工藝建筑和生產(chǎn)工序布局④安全衛(wèi)生管理⑤職業(yè)衛(wèi)生服務
14、低劑量長時間接觸金屬和類金屬的煙霧、塵等引起的慢性中毒作用,是目前金屬中毒的重點
15、生物化學作用包括對酶的作用、自由基與脂質(zhì)過氧化、共價結(jié)合、細胞內(nèi)鈣穩(wěn)態(tài)失調(diào)等
16、對酶活性的抑制作用是常見的主要中毒機制之一
17、進入機體的化學物,在體內(nèi)經(jīng)過一系列化學變化,轉(zhuǎn)化成衍生物及分解產(chǎn)物的過程稱為生物轉(zhuǎn)化或代謝轉(zhuǎn)化,轉(zhuǎn)化形成的產(chǎn)物亦稱代謝物
18、自由基與脂質(zhì)過氧化可能是許多化學物引起生物膜受損或細胞壞死的原因,也是致癌的機制之一
19、蓄積作用:化學物第一次進入機體之后,可經(jīng)代謝轉(zhuǎn)化、降解或原型排出體外,若反復多次地與機體持續(xù)接觸,當進入的速度、總量超過代謝轉(zhuǎn)化、降解與排出的速度或總量時,化學物就有可能在機體內(nèi)逐漸增加并貯留,或出現(xiàn)中毒表現(xiàn)。
化學物在體內(nèi)的蓄積包括物質(zhì)蓄積和功能蓄積
20、化學物在體內(nèi)的蓄積包括物質(zhì)蓄積和功能蓄積
21、生物蓄積實驗的方法:蓄積系數(shù)法和生物半減期法兩種
22、職業(yè)中毒:指勞動者在生產(chǎn)過程中由于接觸毒物發(fā)生的中毒。
23、個體防護用品包括防護帽 防護眼鏡 防護面罩 防護服 呼吸防護器 皮膚防護用品等
24、刺激性氣體(irritantgases)是指對眼、呼吸道粘膜和皮膚具有刺激作用的一類有害氣體的總稱
25、常見的刺激性氣體有氯、氨、光氣、氮氧化物、氟化氫、二氧化硫、三氧化硫等
26、影響化學物生物轉(zhuǎn)化的因素:物種和個體差異 代謝酶的抑制和誘導 代謝飽和狀態(tài)等
27、氰化氫(HCN)中毒:氰化氫主要經(jīng)呼吸道進入人體。高濃度蒸汽和氫氰酸液體可直接經(jīng)皮膚吸收
28、刺激性氣體毒理:以局部損害為主,其作用的共同特點是對眼睛、呼吸道粘膜及皮膚有不同程度的刺激作用。
29、窒息性氣體:吸入人體后使氧氣的供給、攝取、運輸和利用發(fā)生障礙,而造成機體缺氧的氣體
第四章
1、粉塵的來源與分類(1)固體物料的機械粉碎和研磨(2)粉狀物料的混合、篩分、包裝及運輸(3)物質(zhì)的燃燒(4)物質(zhì)被加工時產(chǎn)生的蒸汽在空氣中的氧化和凝結(jié)
2、生產(chǎn)性粉塵按性質(zhì)可分為三類:1.無機粉塵2.有機粉塵3.混合性粉塵
3、無機粉塵(1)金屬礦物粉塵如鉛、鋅、鋁、鐵、錫等金屬及其化合物等。
(2)非金屬礦物粉塵如石英、石棉、滑石、煤等。(3)人工無機粉塵如水泥、玻璃纖維、金剛砂等。
4、有機粉塵(1)植物性粉塵棉、麻、谷物、亞麻、甘蔗、木、茶等粉塵等。
(2)動物性粉塵皮、毛、骨、絲等。
(3)人工有機粉塵如樹脂、有機染料、合成纖維、合成橡膠等粉塵。
5、粉塵分散度:指物質(zhì)被粉碎的程度,以粉塵粒徑大小的數(shù)量或質(zhì)量組成百分比表示
6、生產(chǎn)性粉塵的危害:塵肺、局部作用、全身中毒、變態(tài)反應和其它5部分
7、防塵八字經(jīng)驗:革,即工藝改革和技術(shù)革新;水,即濕式作業(yè);密,是密閉塵源;風,是通風除塵;護,即個人防護;教,指宣傳教育;查,是指定期檢查評比、總結(jié),定期健康檢查。
8、矽塵作業(yè):接觸含有10%以上游離二氧化硅的粉塵作業(yè)
9、硅肺發(fā)病與下列因素有關(guān):①粉塵中游離二氧化硅含量②二氧化碳類型③粉塵濃度④分散度⑤接觸粉塵時間⑥防護措施⑦接觸者個體因素
10、硅肺病理形態(tài)分類:①結(jié)節(jié)型②彌漫性間質(zhì)纖維化型③硅性蛋白沉積④團塊型
11、硅肺的治療:1.支持療法2.對癥療法3.藥物療法
12、塵肺病研究較多的主要有石棉肺、滑石肺、云母肺、水泥肺等
第五章:
1、生產(chǎn)環(huán)境的氣象條件又稱微小氣候,主要包括氣溫、氣濕、氣流和輻射熱
2、高溫作業(yè)對人體生理功能的影響:體溫調(diào)節(jié)、水鹽代謝、循環(huán)系統(tǒng)、消化系統(tǒng)、神經(jīng)系統(tǒng)、泌尿系統(tǒng)等方面的適應性變化
3、凍傷通常分為三度:一度凍傷局部出現(xiàn)紅腫;二度凍傷局部出現(xiàn)水泡及周圍紅腫;三度凍傷表現(xiàn)為局部組織壞死、脫落,嚴重者可以影響整個膚體并引起壞疽。
4、急性高原病有三種類型:1)急性高原反應2)高原肺水腫3)高原腦水腫
5、慢性高原反應:1)慢性高原反應2)高原心臟病3)高原紅細胞增多癥4)高原高血壓
5)高原低血壓
6、生產(chǎn)性噪聲按其來源可分為:1.機械性噪聲2.流體動力性噪聲3.電磁性噪聲
7、噪聲對人體作用的影響因素:1.強度和頻譜特性2.接觸時間和方式3.噪聲的性質(zhì)4.其他有害因素5.機體健康狀況和個體敏感性6.個體防護因素
8、噪聲危害的防治:①消除、控制噪聲源控制②個人防護③健康監(jiān)護④制定和執(zhí)行衛(wèi)生標準【工人工作地點噪聲容許值為85dB(A)(每天8小時暴露),接觸時間減半,標準可放寬3dB(A),但最高不能高于115dB(A)】
9、不良照明的防治措施1)積極提高照度水平2)防止眩目和照度不均勻及提高照明的質(zhì)量
3)合理地進行照明設計4)合理運用色彩調(diào)節(jié)生產(chǎn)現(xiàn)場的照明,優(yōu)化照明效果,降低勞動者的視覺疲勞
10、激光對人體的傷害主要是眼睛和皮膚,其次是生物效應
11、對激光的防護主要包括激光器、工作環(huán)境、個體防護劑對激光操作人員的醫(yī)療監(jiān)護
12、生物學效應的一般規(guī)律是隨著頻率的增加和波長變短而遞增、故強弱順序為微波,超短波,短波,長波
13、射頻輻射的防護措施:①屏蔽②遠離操作和自動比③合理布局④職業(yè)衛(wèi)生標準
14、電離輻射的常規(guī)防護方法:防護除控制放射源外,主要從時間,距離、屏蔽三方面進行
15、內(nèi)防護主要有圍封隔離、除污保潔和個人防護
第六章:
1、職業(yè)性腫瘤:生產(chǎn)過程中接觸致癌因素引起的腫瘤
2、生產(chǎn)過程中接觸致癌因素引起的腫瘤稱為職業(yè)性腫瘤
3、職業(yè)性腫瘤致癌因素包括化學的、生物的、物理的4、我國職業(yè)病名單的職業(yè)性腫瘤:石棉所致肺癌和間皮瘤、聯(lián)苯胺所致膀胱癌、苯所致白血病、氯甲醚所致肺癌、砷所致肺癌和皮膚癌、氯乙烯所致肝血管肉瘤及焦爐工人肺癌、鉻酸鹽制造業(yè)所致肺癌
5、職業(yè)性致癌因素的作用特征:1)潛伏期2)閾值問題3)好發(fā)部位
6、職業(yè)性腫瘤(常見):①職業(yè)性呼吸道腫瘤②職業(yè)性皮膚癌③職業(yè)性膀胱癌④其他職業(yè)性腫瘤
7、職業(yè)性致癌作用物:砷、石棉、鉻氯甲醚類其它
接觸放射性物質(zhì)、芥子氣、異丙油、鎳精煉、多環(huán)芳烴
8、職業(yè)性致癌物分為三大類:①確認致癌物及生產(chǎn)過程②可疑致癌物③潛在致癌物
9、職業(yè)性致癌因素的識別與判定:
1、臨床觀察
2、實驗研究
3、流行性病學調(diào)查
10、職業(yè)性致癌預防:(1)加強對職業(yè)性致癌因素的控制和管理① 改革工藝流程,加強衛(wèi)生技術(shù)措施② 對致癌物采取嚴格管理措施(2)健全醫(yī)學監(jiān)護制度(3)加強健康教育提高自我防護能力(4)建立致癌危險性預測制度
11、職業(yè)性傳染病則是在職業(yè)生產(chǎn)過程由職業(yè)性有害因素所致的一種傳染病,它既具有傳染病的特點,又具有職業(yè)病的特點,與患病者所從事的職業(yè)有著必然的內(nèi)在聯(lián)系。
12、傳染病的特點:①有病原體②有傳染性③有免疫性④可以預防的⑤有流行性病學的特征
13、職業(yè)性傳染病大都是由各種微生物病菌引起的,常見的有炭疽、森林腦炎、布氏桿菌病等三種類型。
14、預防職業(yè)性傳染病的常規(guī)措施:1)要注意管理傳染源2)要有效切斷傳播途徑(3)要保護好易感人群
第七章:
1、接觸者:指作業(yè)者接觸某種或某幾種職業(yè)性有害因素的過程
2、接觸評定方法:詢問調(diào)查、環(huán)境監(jiān)測、生物監(jiān)測
3、職業(yè)流行病學調(diào)查的內(nèi)容:1.接觸水平的觀察與估計2.工人健康狀況3.人口統(tǒng)計資料
4、職業(yè)流行病學調(diào)查方法:1)橫斷面調(diào)查(2)分析性職業(yè)流行病學調(diào)查(2種方法)①病例-對照研究②隊列研究
5、接觸評定的內(nèi)容包括:①接觸人群特征分析②接觸途徑及方式評定③接觸水平的估測
6、接觸是指作業(yè)者接觸某種或某幾種職業(yè)性有害因素的過程。接觸評定是通過詢問調(diào)查、環(huán)境監(jiān)測、生物監(jiān)測等方法,對接觸職業(yè)性有害因素進行定性和定量評價。其主要目的是估測社會總體人群或不同職業(yè)群(如接觸某化學物的職業(yè)人群)接觸該有害因素的程度或可能程度,為危險度評定提供可靠的接觸數(shù)據(jù)和接觸情況。
7、安全個體防護用品類型:防護服裝、防護鞋帽、防護手套、防護面罩及眼鏡、隔音器、呼吸防護器、皮膚防護劑
8、職業(yè)病防治工作方針:預防為主、防治結(jié)合、實施分類管理、綜合治理
9、我國實行國家監(jiān)察、行業(yè)管理、企業(yè)負責、行業(yè)管理、群眾監(jiān)督的安全管理體制
第二篇:手衛(wèi)生與職業(yè)防護
手衛(wèi)生與職業(yè)防護
江都市人民醫(yī)院ICU
朱春香
拯救生命:從清潔雙手做起
目錄
1、回顧 ?
2、意義 ?
3、定義 ?
4、方法 ?
5、其他 ?
6、參考資料
2008年西安發(fā)生新生兒嚴重醫(yī)院感染事件,導致9名新生兒發(fā)病,其中8名死亡。The Intervention: Hand scrub with chlorinated lime solution Hand Hygiene: Not a New Concept
?目前手衛(wèi)生被認為是防止醫(yī)源性感染最重要的手段!?最簡單、最有效、最方便、最經(jīng)濟
?嚴格實施手衛(wèi)生規(guī)范可減少醫(yī)院感染20~30%
手衛(wèi)生—你了解多少?
?什么叫手衛(wèi)生?
?手衛(wèi)生最重要的目的是什么? ?什么叫衛(wèi)生手消毒?
?你經(jīng)常選用哪種手衛(wèi)生方法?
?你認為進行手部清潔最有效的方法是哪種?
?哪種手衛(wèi)生方法你認為能最小減低對皮膚的刺激? ?你認為手衛(wèi)生后是否應該涂抹潤手霜? ?當接觸患者周圍物品后你進行手衛(wèi)生么? ?醫(yī)護工作者可以戴裝飾性指甲么? ?一般洗手需要多長時間? ?戴手套之前需要洗手嗎? ?脫手套之后需要洗手嗎?
?是洗手效果好還是酒精揉搓劑效果好? ?戴手套能夠降低細菌傳播么? 手衛(wèi)生的概念
手衛(wèi)生:為醫(yī)務人員洗手、衛(wèi)生手消毒和外科手消毒的總稱。
1、洗手:醫(yī)務人員用肥皂(皂液)和流動水洗手,去除手部皮膚污垢、碎屑和部分致病菌的過程。
2、衛(wèi)生手消毒:醫(yī)務人員用速干手消毒劑揉搓雙手,以減少手部暫居菌的過程。
3、外科手消毒:外科手術(shù)前醫(yī)務人員用肥皂(皂液)和流動水洗手,再用手消毒劑清除或者殺滅手部暫居菌和減少常居菌的過程。使用的手消毒劑可具有持續(xù)抗菌活性。
術(shù)語和定義
?手消毒劑:用于手部皮膚消毒,以減少手部皮膚細菌的消毒劑,如乙醇、異丙醇、氯已定、碘伏等。
?速干手消毒劑:含有醇類和護膚成分的手消毒劑,包括水劑、凝膠和泡沫型。
?手衛(wèi)生設施:用于洗手與手消毒的設施,包括洗手池、水龍頭、流動水、清潔劑、干手用品、手消毒劑等。
無生命的環(huán)境是病原體的儲存庫!
inanimate environment is a reservoir of pathogens
11所醫(yī)院ICU多重耐藥鮑曼不動桿菌(MDR-ABA)定植情況調(diào)查
洗
手 洗手設施
(一)采用流動水洗手,并建議采用非手觸式水龍頭開關(guān);
(二)水流、水溫適宜,避免使用熱水,因多次暴露在熱水中有可能增加患皮炎的危險; ?
(三)水池設計以不會濺出水滴為宜;
(四)用于洗手的皂液應當置于潔凈的容器內(nèi),容器應當定期清潔和消毒; ?
(五)禁止將皂液直接添加到未使用完的取液器中;
(六)使用肥皂洗手時,肥皂應置放在利于液體排出的架中。使用的固體肥皂應保持干燥; ?
(七)配備洗手后的干手物品或者設施,干手物品或者設施應當避免造成二次污染; ?
(八)手衛(wèi)生設施的位置應當方便醫(yī)務人員使用。
手衛(wèi)生設施 洗手指征
?當手有蛋白性、血液或其他體液的可見污染應洗手。?或強烈懷疑暴露于上述狀況中時應洗手。?使用公共廁所后應洗手。
?在進行藥物治療和準備食物之前,應洗手。?醫(yī)務人員手被感染性物質(zhì)污染后應洗手。
?直接為傳染病病人進行檢查、治療、護理或處理傳染病病人污染物之后,應當洗手。
小提示: ?圖示中第3-8步即為我們常說的六步洗手法,如果加上搓洗手腕即為七步洗手法。?洗手法不必拘泥于順序,但要求每步必須做到。
?請記住七步洗手法口訣:內(nèi)、外、夾、弓、大、立、腕。
洗手優(yōu)點
?清除手部污穢的唯一方法 ?花費少
洗手缺點
?依從性差 ?洗手不到位 ?裝置要求高 ?花費時間長 ?皮膚刺激大
衛(wèi)生手消毒
?WHO推薦酒精類手消毒劑 速干手消毒
?特點:屬于手衛(wèi)生設施,在醫(yī)務人員手未受到
明顯污染時,使用速干手消毒劑可以代替洗手,又稱―無水洗手液‖。
?優(yōu)點:作用快速,使用方便,護膚。
?使用指征:同洗手(醫(yī)務人員手未受到病人血液、體液等蛋白質(zhì)物質(zhì)明顯污染)。
?使用方法:按使用說明,取適量的速干手消毒劑于掌心,按照六步洗手法步驟,雙手揉搓,直至手部干燥。
優(yōu)點
?比洗手有更高的依從性
?比普通洗手更有效:快速、廣譜、出色的殺菌活性,無耐藥性 ?比洗手對手部皮膚傷害少 ?比洗手浪費少
?所用時間少,作用快 ?不需要水和毛巾
日常手衛(wèi)生合格了嗎?
?Larson在一個實驗室研究中發(fā)現(xiàn)使用1ml皂液或乙醇類擦手液比使用3ml的產(chǎn)品降低的細菌對數(shù)值要低,而臨床上發(fā)現(xiàn)很多醫(yī)護人員只用0.4ml的皂液洗手。
?Noskin研究發(fā)現(xiàn),使用兩種肥皂洗手5秒,微生物不能徹底去除,并有大約1%的恢復;不管使用哪種肥皂,必須洗手30秒才能徹底從手上去除微生物。
??使用酒精性揉搓液應該反復揉搓到酒精揮發(fā)完全。
如果揉搓雙手10-15秒后雙手感覺干,說明使用酒精的量不夠。通常要求揉搓劑>6ml。研究表明保持手在濕的狀態(tài)下揉搓比使用消毒劑的量更重要。
?目的:清除指甲、手、前臂的污物和暫居菌,將常居菌減少到最低限度;抑制微生物的快速再生。
?指征:進行外科手術(shù)或其他侵入性操作前,戴無菌手套前。?方法:一般外科手消毒,無水外科手消毒。
外科手消毒方法
1、清洗雙手、前臂及上臂下1/3。
?1)應當先摘除手部飾物,并按要求修剪指甲;
?2)取適量的肥皂或者皂液刷洗雙手、前臂及上臂下1/3,清潔雙手時,應清潔指甲下的污垢; ?3)流動水沖洗雙手、前臂及上臂下1/3;
?4)使用清潔毛巾徹底擦干雙手、前臂及上臂下
1/3。
外科手消毒方法
2、進行外科手消毒時,應將適量的手消毒劑認真揉搓至雙手的每個部位、前臂及上臂下1/3,充分揉搓2~6分鐘,用潔凈流動水沖凈雙手、前臂及上臂下1/3,用無菌巾徹底擦干;如果使用免洗手消毒劑,則充分揉搓至消毒劑干燥,即完成外科手消毒。
3、醫(yī)務人員進行外科手消毒時禁止佩戴假指甲、戒指,摘除外科手套后應當清潔雙手后,再進行其他操作。
常用手消毒劑
1、乙醇—異丙醇 ?
2、碘伏
3、氯已定(洗必泰)
4、洗必泰復方制劑(洗必泰醇)?
5、苯扎溴銨(新潔而滅)
——江都市人醫(yī)手術(shù)室
手衛(wèi)生與手套
手套指征
?在接觸血液、體液、分泌物、排泄物、粘膜以及破損皮膚時,必須戴上手套。?醫(yī)務人員手部存在皮膚破損時,必須帶醫(yī)用手套。
?當操作只接觸患者完整皮膚時,并不建議戴醫(yī)用手套,如運送患者、測血壓時。?病室清潔、儀器清潔時選用可重復使用的手套,不可選用醫(yī)用手套。
關(guān)于手套
?使用手套并不能替代洗手或使用手消毒劑清潔手部。?一次性醫(yī)用手套不可清洗及再次利用。?不同患者之間應更換醫(yī)用手套。
?當醫(yī)務人員、患者存在橡膠過敏,應選擇乙烯、丁腈、氯丁橡膠或聚乙烯制手套。?懷疑手套破洞或泄露應更換醫(yī)用手套。
?在戴手套護理患者時,如果手需要從被污染的患者部位移至同一患者另一個清潔的身體部位或其他地方時,應當換另一副手套或者摘除手套。
清潔型手套適用范圍:
?如果此操作有可能接觸患者血液、體液。
?如果此操作有可能接觸患者的分泌物、排泄物、滲出物,如患者膿液、痰液。?如果此操作有可能接觸到患者未完整的皮膚、黏膜。
無菌手套適用范圍:
當此操作需用操作者的手或是無菌器具進入患者無菌體腔或組織。乙烯基手套(薄膜手套)應用范圍:
操作時程短暫,并且無需承受很大壓力時可選擇乙烯基手套。戴手套的優(yōu)點
?手套的類型、材料多樣 ?降低病原體的雙向傳播
?明顯減少銳器傷所致的體液污染量 ?保護不受血液性傳染病的感染
戴手套的缺點
?成本高
?使用不規(guī)范,對雙向防護沒有認識 ?材料質(zhì)量差的情況并非少見 ?增加了醫(yī)療廢物 ?過敏
護理人員職業(yè)防護 護士面臨的職業(yè)危險
?生物性因素
指在醫(yī)療活動過程中,患者攜帶的細菌、病毒等病原微生物通過飛沫、血液、排泄物及其污染物等傳播給醫(yī)務人員,使其有被感染相應的傳染病的危險。
?物理性因素
包括電離輻射、醫(yī)療銳器傷和噪聲。?化學性因素
化療藥物、清潔劑、消毒劑、汞…
?心理社會因素
工作緊張、倒班、心理壓力超負荷等。
最具威脅的感染性疾病:
? 乙肝、丙肝、艾滋病。
?HIV的發(fā)現(xiàn)迫使我們對血源性傳染病的傳播引起重視 ?現(xiàn)全球
?–艾滋病病毒感染者和艾滋病病人累計達7000萬例 ?–全球有5000萬人不知道自己感染 ?–每天有15000人感染 ?–每6秒有1人感染
醫(yī)務人員職業(yè)暴露的原因
可見針刺傷是護理人員最常見的職業(yè)暴露
?90年代,85%的護士每天在靜脈輸液上要花費全天75%的工作時間。?今天,80%的住院病人接受靜脈輸液治療。并往往持續(xù)到治療結(jié)束。
國內(nèi)銳器盒現(xiàn)狀
職業(yè)暴露的預防措施
?使用安全的注射用具 ?加強安全防范意識 ?嚴格執(zhí)行標準預防措施 ?正確執(zhí)行安全操作規(guī)范 ?加強免疫預防接種
?職業(yè)暴露是可防、可控的
感染性職業(yè)暴露后的處理流程
醫(yī)務人員的重大責任 ?職業(yè)防護重在落實!
?關(guān)愛自己才能更好地服務病患!?只有完美的操作才能有完美的結(jié)果!
我們的目標:零風險、零感染、零寬容!反思!!
?你在治療護理時接聽過手機嗎? ?你洗手后用白大褂的背部擦干過嗎?
?你給每個患者操作前都洗手或手消毒嗎? ?你曾用雙手蓋上針帽嗎? ?你能正確處理銳器嗎?
?什么原因讓你一錯再錯?是―忙‖?是―習慣‖?是―不重視‖?還是?-?-
第三篇:公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防護管理制度
公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防護管理制度
1.總則
1.1根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律、法規(guī),為了預防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護員工健康,特制定本制度。
1.2職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作應堅持“預防為主、防治結(jié)合”的方針,結(jié)合公司職業(yè)健康安全管理、現(xiàn)場管理、采取有效措施消除或減少危害員工健康的因素,促進文明生產(chǎn),為員工創(chuàng)造良好的勞動環(huán)境。
1.3公司建立健全職業(yè)病防治責任制度,依法參加工傷社會保險,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
1.4公司必須根據(jù)國家和上級關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治經(jīng)費提取使用的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實際下達職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的專項經(jīng)費,公司財務部應保證該經(jīng)費到位。
1.5公司工會組織要依據(jù)《中華人民共和國工會法》對職業(yè)病防治工作實行群眾監(jiān)督。
2.管理與監(jiān)督
2.1公司安全監(jiān)察部負責職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作,配備職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員,其職責是:
2.1.1貫徹執(zhí)行國家和主管部門頒發(fā)的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治的各項法律、法規(guī)和標準,做好職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。
2.1.2按國家有關(guān)規(guī)定,對員工健康進行監(jiān)護,組織員工體檢工作。
2.1.3負責職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治,統(tǒng)計和報表工作。2.1.4參加對生產(chǎn)性建設工程項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督。
2.1.5負責對員工進行職防知識、現(xiàn)場自救互救知識的宣傳教育和考核。
2.1.6負責建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和接觸有害因素員工的健康檔案并加強對檔案的管理。
2.1.7制定公司職業(yè)衛(wèi)生工作計劃和長遠規(guī)劃。2.1.8負責配合市疾病預防控制中心做好公司員工職業(yè)病的診斷、治療。
2.1.9負責對公司生產(chǎn)性有毒有害崗位進行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督。
3.防護措施
3.1新建、改建、擴建生產(chǎn)性工程項目的職業(yè)衛(wèi)生防護設施必須執(zhí)行“三同時”的規(guī)定,在可行性論證階段應向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預評價報告,使作業(yè)場所有毒有害因素的濃度(強度)符合國家衛(wèi)生標準。
3.2生產(chǎn)場所應具有良好的通風、采光和照明設施。職業(yè)衛(wèi)生防護設施應有指定機構(gòu)或人員進行維修保養(yǎng),確保有效運轉(zhuǎn)。
3.3公司應當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護員工身體健康的新技術(shù)、新工藝、新材料,逐步替代急性有毒、有害的技術(shù)、工藝、材料。并在醒目的位置設置公告牌,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。
3.4任何單位和個人不得生產(chǎn)、經(jīng)營、進口和使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備或者材料。
3.5對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,公司應設置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區(qū)。
3.6對職業(yè)病防治設備、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病防護用品,公司應進行經(jīng)常性地維護、檢修,定期檢測其性能和效果,確保其處于正常狀態(tài),不得擅自拆除或者停止使用。
3.7各單位應將有害有毒作業(yè)場所與無毒無害場所嚴格分開,不得將嚴重有害人體健康和污染環(huán)境的作業(yè)轉(zhuǎn)嫁給其它單位和個人。
3.8研制、開發(fā)、應用有利于職業(yè)病防治和保護員工健康的新技術(shù)、新工藝、新材料,加強對職業(yè)病的機理和發(fā)生規(guī)律的基礎研究,提高職業(yè)病防治科學技術(shù)水平。3.9各單位不得安排孕期女員工從事對本人和胎兒有危害的作業(yè)。
3.10對從事職業(yè)病危害的作業(yè)的人員應按照有關(guān)規(guī)定,組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。
3.11對從事有毒有害作業(yè)的員工必須事先進行職業(yè)衛(wèi)生防護教育,安排在新員工入廠教育時進行。
3.12公司按國家有關(guān)規(guī)定給從事有害作業(yè)的員工配備有效的個人防護用具,并確保防護用具的質(zhì)量和有效作用。
4.監(jiān)測與監(jiān)護
4.1職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測與監(jiān)護的內(nèi)容:
4.1.1作業(yè)場所中各種粉塵、毒物、物理因素及其它職業(yè)性有害因素的測定。
4.1.2職業(yè)衛(wèi)生防護設施的衛(wèi)生效果鑒定與定期評價。4.1.3從事有毒有害作業(yè)員工就業(yè)前健康檢查、定期健康檢查和可疑職業(yè)病人的復查。
4.2監(jiān)測與監(jiān)護周期:
4.2.1粉塵和毒物等職業(yè)危害作業(yè)場所每年測定兩次,其監(jiān)測合格率不低于80%。
4.2.2噪聲、其它物理危害因素等職業(yè)危害的作業(yè)場所每年測定一次。
4.2.3凡新入廠的員工,人力資源部應通知其進行就業(yè)前健康檢查,發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)禁忌癥者,不準從事與該禁忌癥相關(guān)的有毒有害作業(yè)。
4.2.4有毒有害作業(yè)員工應每年體檢一次,其他崗位作業(yè)人員每兩年檢查一次。
5.職業(yè)病管理
5.1職業(yè)病由公司所在地依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。
5.2患有職業(yè)病的員工以及在公司組織的健康檢查中發(fā)現(xiàn)的疾病,應通知本人,并及時進行治療。
5.3患有職業(yè)病的員工在其《職業(yè)病診斷證明書》有效期內(nèi),以及醫(yī)療終結(jié)確定喪失勞動能力或醫(yī)治無效死亡者,按國家有關(guān)規(guī)定作為因公處理。
5.4職業(yè)病經(jīng)治療痊愈,不能再享受職業(yè)病待遇,如治療后又復發(fā)的職業(yè)病,仍可享受職業(yè)病待遇。
5.5安全監(jiān)察部按有關(guān)規(guī)定組織的有毒有害作業(yè)員工的定期健康檢查,凡無特殊原因者,都必須接受檢查。
5.6由公司或上級有關(guān)部門安排的健康檢查,所占用的時間,所在單位應按正常出勤處理。如因病情需要住院檢查治療時,不論其是否診斷為職業(yè)病,在此期間享受職業(yè)病待遇。
5.7對一時不能確診的職業(yè)病或在職業(yè)病檢查中發(fā)現(xiàn)的可疑疾病,在住院觀察,休息治療期間,享受職業(yè)病待遇,直至確診或否定職業(yè)病即分別處理。5.8確診患有職業(yè)性疾病的員工,所在單位應根據(jù)公司提出的意見,安排進行醫(yī)治或療養(yǎng)。在治療或療養(yǎng)后確認不宜從事原工種的,所在單位應盡早安排脫離原崗位,或由人力資源部另行安排工作。在健康檢查中,發(fā)現(xiàn)員工患有職業(yè)禁忌癥者,也應及早安排脫離原工種。
5.9職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。5.10被診斷人員對職業(yè)病診斷不服,可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)所在地衛(wèi)生行政部門申請鑒定。
5.11參與診斷的工作人員應當遵守職業(yè)道德,客觀、公正地進行診斷鑒定,并承擔相應的責任。
6.附則
6.1本制度由公司安全監(jiān)察部負責解釋。6.2 本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行。
第四篇:公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防護管理制度
晴晴
公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防護管理制度
1.總則
1.1根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律、法規(guī),為了預防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護員工健康,特制定本制度。
1.2職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作應堅持“預防為主、防治結(jié)合”の方針,結(jié)合公司職業(yè)健康安全管理、現(xiàn)場管理、采取有效措施消除或減少危害員工健康の因素,促進文明生產(chǎn),為員工創(chuàng)造良好の勞動環(huán)境。
1.3公司建立健全職業(yè)病防治責任制度,依法參加工傷社會保險,加強對職業(yè)病防治の管理,提高職業(yè)病防治水平。
1.4公司必須根據(jù)國家和上級關(guān)於職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治經(jīng)費提取使用の有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實際下達職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作の專項經(jīng)費,公司財務部應保證該經(jīng)費到位。
1.5公司工會組織要依據(jù)《中華人民共和國工會法》對職業(yè)病防治工作實行群眾監(jiān)督。
2.管理與監(jiān)督
2.1公司安全監(jiān)察部負責職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作,配備職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員,其職責是:
2.1.1貫徹執(zhí)行國家和主管部門頒發(fā)の有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生、晴晴
晴晴
職業(yè)病防治の各項法律、法規(guī)和標準,做好職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。
2.1.2按國家有關(guān)規(guī)定,對員工健康進行監(jiān)護,組織員工體檢工作。
2.1.3負責職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治,統(tǒng)計和報表工作。2.1.4參加對生產(chǎn)性建設工程項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督。
2.1.5負責對員工進行職防知識、現(xiàn)場自救互救知識の宣傳教育和考核。
2.1.6負責建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和接觸有害因素員工の健康檔案並加強對檔案の管理。
2.1.7制定公司職業(yè)衛(wèi)生工作計劃和長遠規(guī)劃。2.1.8負責配合市疾病預防控制中心做好公司員工職業(yè)病の診斷、治療。
2.1.9負責對公司生產(chǎn)性有毒有害崗位進行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督。
3.防護措施
3.1新建、改建、擴建生產(chǎn)性工程項目の職業(yè)衛(wèi)生防護設施必須執(zhí)行“三同時”の規(guī)定,在可行性論證階段應向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預評價報告,使作業(yè)場所有毒有害因素の濃度(強度)符合國家衛(wèi)生標準。
3.2生產(chǎn)場所應具有良好の通風、采光和照明設施。職晴晴
晴晴
業(yè)衛(wèi)生防護設施應有指定機構(gòu)或人員進行維修保養(yǎng),確保有效運轉(zhuǎn)。
3.3公司應當優(yōu)先采用有利於防治職業(yè)病和保護員工身體健康の新技術(shù)、新工藝、新材料,逐步替代急性有毒、有害の技術(shù)、工藝、材料。並在醒目の位置設置公告牌,公布有關(guān)職業(yè)病防治の規(guī)章制度、操作規(guī)程職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。
3.4任何單位和個人不得生產(chǎn)、經(jīng)營、進口和使用國家明令禁止使用の可能產(chǎn)生職業(yè)病危害の設備或者材料。
3.5對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷の有毒、有害工作場所,公司應設置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要の泄險區(qū)。
3.6對職業(yè)病防治設備、應急救援設施和個人使用の職業(yè)病防護用品,公司應進行經(jīng)常性地維護、檢修,定期檢測其性能和效果,確保其處於正常狀態(tài),不得擅自拆除或者停止使用。
3.7各單位應將有害有毒作業(yè)場所與無毒無害場所嚴格分開,不得將嚴重有害人體健康和汙染環(huán)境の作業(yè)轉(zhuǎn)嫁給其它單位和個人。
3.8研制、開發(fā)、應用有利於職業(yè)病防治和保護員工健康の新技術(shù)、新工藝、新材料,加強對職業(yè)病の機理和發(fā)生規(guī)律の基礎研究,提高職業(yè)病防治科學技術(shù)水平。
晴晴
晴晴
3.9各單位不得安排孕期女員工從事對本人和胎兒有危害の作業(yè)。
3.10對從事職業(yè)病危害の作業(yè)の人員應按照有關(guān)規(guī)定,組織上崗前、在崗期間和離崗時の職業(yè)健康檢查。
3.11對從事有毒有害作業(yè)の員工必須事先進行職業(yè)衛(wèi)生防護教育,安排在新員工入廠教育時進行。
3.12公司按國家有關(guān)規(guī)定給從事有害作業(yè)の員工配備有效の個人防護用具,並確保防護用具の質(zhì)量和有效作用。
4.監(jiān)測與監(jiān)護
4.1職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測與監(jiān)護の內(nèi)容:
4.1.1作業(yè)場所中各種粉塵、毒物、物理因素及其它職業(yè)性有害因素の測定。
4.1.2職業(yè)衛(wèi)生防護設施の衛(wèi)生效果鑒定與定期評價。4.1.3從事有毒有害作業(yè)員工就業(yè)前健康檢查、定期健康檢查和可疑職業(yè)病人の複查。
4.2監(jiān)測與監(jiān)護周期:
4.2.1粉塵和毒物等職業(yè)危害作業(yè)場所每年測定兩次,其監(jiān)測合格率不低於80%。
4.2.2噪聲、其它物理危害因素等職業(yè)危害の作業(yè)場所每年測定一次。
4.2.3凡新入廠の員工,人力資源部應通知其進行就業(yè)前健康檢查,發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)禁忌癥者,不準從事與該禁忌癥晴晴
晴晴
相關(guān)の有毒有害作業(yè)。
4.2.4有毒有害作業(yè)員工應每年體檢一次,其他崗位作業(yè)人員每兩年檢查一次。
5.職業(yè)病管理
5.1職業(yè)病由公司所在地依法承擔職業(yè)病診斷の醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。
5.2患有職業(yè)病の員工以及在公司組織の健康檢查中發(fā)現(xiàn)の疾病,應通知本人,並及時進行治療。
5.3患有職業(yè)病の員工在其《職業(yè)病診斷證明書》有效期內(nèi),以及醫(yī)療終結(jié)確定喪失勞動能力或醫(yī)治無效死亡者,按國家有關(guān)規(guī)定作為因公處理。
5.4職業(yè)病經(jīng)治療痊愈,不能再享受職業(yè)病待遇,如治療後又複發(fā)の職業(yè)病,仍可享受職業(yè)病待遇。
5.5安全監(jiān)察部按有關(guān)規(guī)定組織の有毒有害作業(yè)員工の定期健康檢查,凡無特殊原因者,都必須接受檢查。
5.6由公司或上級有關(guān)部門安排の健康檢查,所占用の時間,所在單位應按正常出勤處理。如因病情需要住院檢查治療時,不論其是否診斷為職業(yè)病,在此期間享受職業(yè)病待遇。
5.7對一時不能確診の職業(yè)病或在職業(yè)病檢查中發(fā)現(xiàn)の可疑疾病,在住院觀察,休息治療期間,享受職業(yè)病待遇,直至確診或否定職業(yè)病即分別處理。
晴晴
晴晴
5.8確診患有職業(yè)性疾病の員工,所在單位應根據(jù)公司提出の意見,安排進行醫(yī)治或療養(yǎng)。在治療或療養(yǎng)後確認不宜從事原工種の,所在單位應盡早安排脫離原崗位,或由人力資源部另行安排工作。在健康檢查中,發(fā)現(xiàn)員工患有職業(yè)禁忌癥者,也應及早安排脫離原工種。
5.9職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定の職業(yè)病待遇。5.10被診斷人員對職業(yè)病診斷不服,可以向作出診斷の醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)所在地衛(wèi)生行政部門申請鑒定。
5.11參與診斷の工作人員應當遵守職業(yè)道德,客觀、公正地進行診斷鑒定,並承擔相應の責任。
6.附則
6.1本制度由公司安全監(jiān)察部負責解釋。6.2 本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行。
晴晴
第五篇:職業(yè)衛(wèi)生與放射防護科實習小結(jié)
職業(yè)衛(wèi)生與放射防護科實習小結(jié)
職業(yè)衛(wèi)生與放射防護科是我來到寧夏疾病預防控制中心進行輪轉(zhuǎn)實習所到達的第一個科室,充實的工作學習任務、耐心細致的老師、良好的工作學習氛圍,都使得我相信:這里是我實習工作的良好開端。
記得剛到科室時,謝峰科長親切問我和另一位實習生:“來到疾控中心,你們最想要了解什么?”我直爽的回答道:“什么時候開始報考寧夏疾病預防控制中心的事業(yè)編制?”謝峰科長立刻將另一個辦公室的年輕同志叫到我們面前,讓這位剛招進來沒多久的小姑娘向我們進行了講解。使得我們和科長的距離拉近了很多,深感科長對我們實習生的關(guān)心。不僅這樣,謝峰科長還從資料室里給我們找來了專業(yè)書籍,給我們講解這個科室所承擔的主要工作任務。
王錦玉老師為我們講解并演示了職業(yè)衛(wèi)生儀器操作,并讓我們親手去反復操作,直到練會為止。而耿向東老師則從旁仔細指導我們,并告訴我們只掌握儀器的安裝還不夠,更為重要的的是如何在工作現(xiàn)場進行部點。科室里還有一位孔慶宇老師總喜歡向我們實習生提問一些問題,帶動大家相互學習、探討,使我體會到了在職業(yè)衛(wèi)生學習中的樂趣。
在科室里掌握了一些知識后,我們很快就有了實踐的機會。2月2日,由寧夏衛(wèi)生監(jiān)督所的盧科長帶隊,由我們疾控中心和衛(wèi)生監(jiān)督所組成的監(jiān)測小組對寧夏醫(yī)科大學總醫(yī)院進行了放射防護監(jiān)測;2月7日,我們跟隨王錦玉和楊文海老師對寧夏醫(yī)科大學總醫(yī)院病理科的甲醛含量進行了監(jiān)測,將理論運用于實際,使得我們所掌握的理論知識得到了鞏固。同時,2月6日寧夏疾病預防控制中心舉辦了《2012中轉(zhuǎn)寧夏地方疾病防治人員崗位技能培訓與衛(wèi)生統(tǒng)計學能力提高培訓班》,謝峰科長鼓勵我們?nèi)シe極聽講,使得我們有了更多的學習機會。不僅如此,2月8日,疾控中心還專門為我們實習生安排了由芮建國老師講授的《國家基本公共衛(wèi)生服務》課程。講課之余,芮老師還讓我們積極提問,當然,同學們現(xiàn)在關(guān)心的不外是就業(yè)問題,于是芮老師仔細分析了我區(qū)目前預防醫(yī)學就業(yè)形勢較為嚴峻的狀況,他鼓勵我們抱著積極的心態(tài)去工作,多掌握技能,并放眼外省,定會找到一份自己滿意的工作。
我在工作上表現(xiàn)較為積極,爭取做到不遲到不早退,打掃科室衛(wèi)生,為老師排憂解難。并撰寫了《寧夏疾病預防控制中心對寧夏醫(yī)科大學總醫(yī)院的放射防護監(jiān)測》這一篇信息,堅持完成每天的工作日志。
在學習中,我初步了解了疾控中心的機構(gòu)設置,工作之余積極提問,不不懂裝懂,認真完成老師下達的任務,并樂于思考與總結(jié)。但是,我對我的表現(xiàn)不是很滿意,因為早晨有遲到,和老師交流較少,對科室的工作表現(xiàn)較為被動,實踐過程中也較為被動,這些都是我在以后的實習工作中需要注意改正的。
十天的實習時間顯得如此短暫,但是我卻學到了很多知識,它對我以后走上工作崗位的幫助很大,我想在這里謝謝謝峰科長和其他各位老師,謝謝你們對我們這些實習生的細心教育與指導,我以后會更加努力地工作,以此不辜負你們對我的栽培!
最后祝各位老師:身體健康,團結(jié)和睦,工作順利!實習生:王雯 二〇一二年二月十日