第一篇：2010年工會(huì)總結(jié)的報(bào)告（范文模版）

內(nèi)蒙古包頭東河國家糧食儲(chǔ)備庫有限責(zé)任公司工會(huì)委員會(huì)

關(guān)于二0一0年度工作總結(jié)的報(bào)告

徐其曄

全體職工同志們：

2010年，公司工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和公司黨委的正確指導(dǎo)下，在行政的大力支持下，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“一個(gè)中心，三個(gè)市場，八個(gè)服務(wù)體系”的發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合公司開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需要，積極主動(dòng)有效地開展工作，并取得了一定的成績，現(xiàn)就二0一0年度工會(huì)工作總結(jié)匯報(bào)如下：

一、職工基本情況

公司目前在冊職工241人，其中在崗職工81人（上派6人），內(nèi)退職工152人，其他不在崗人員8人。

二、緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，充分發(fā)揮工會(huì)組織的建設(shè)職能作用

（一）、繼續(xù)開展“雙增雙節(jié)”活動(dòng)

四月份，有關(guān)干部職工對(duì)辦公大樓背后的綠化區(qū)進(jìn)行了除草及平整，參加此項(xiàng)義務(wù)勞動(dòng)達(dá)210人次，節(jié)約費(fèi)用9450元。七月份，公司舊庫區(qū)糧食陸續(xù)出倉后，廣大干部職工積極行動(dòng)起來，及時(shí)對(duì)倉庫里的風(fēng)網(wǎng)、踏糧板、擋糧板、麻袋等器材設(shè)備進(jìn)行了清理拉運(yùn)，參加此項(xiàng)義務(wù)勞動(dòng)達(dá)60人次，清理倉庫6棟，裝卸器材設(shè)備8車，節(jié)約費(fèi)用3000多元。

110月份，廣大干部職工對(duì)公司南區(qū)的雜草和垃圾進(jìn)行了清除打掃，美化了庫區(qū)環(huán)境，消除了不安全隱患，參加此項(xiàng)義務(wù)勞動(dòng)達(dá)130人次，節(jié)約費(fèi)用5850元。

2010年通過在干部職工中繼續(xù)開展 “雙增雙節(jié)”活動(dòng)，共節(jié)約資金18300多元，人均節(jié)約約247元，圓滿完成了預(yù)定目標(biāo)。

三、充分發(fā)揮工會(huì)組織的維權(quán)職能，以人為本，努力為職工解決困難

（一）、繼續(xù)開展儲(chǔ)金的互助互濟(jì)活動(dòng)

2010年，有4名職工共借儲(chǔ)金3300元，幫助職工解決了燃眉之急。

（二）、積極開展“送溫暖”活動(dòng)。

1、2010年初，工會(huì)開展了“迎新春、送溫暖”活動(dòng)。春節(jié)前，對(duì)離退休老干部李鴻錦、劉德惠、鄔占清、康懷生、李建設(shè)、菅志強(qiáng)、高蛆祥、王占元、喬明亮、劉甦十位同志進(jìn)行了慰問，并對(duì)困難職工楊曉龍、邢貴生、范文斌、張國強(qiáng)、李秀鵬和康俊舉六位同志給予了不同程度的資金幫扶。

2、2010年市總工會(huì)相繼給與困難職工李清生、張麗霞、陳峰、劉鮮娃、周俊熠五位同志價(jià)值200元的物質(zhì)幫扶。

（三）、繼續(xù)開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)

2010年開展的“金秋助學(xué)”活動(dòng)，先后籌備助學(xué)資金7500元，共資助職工家庭大學(xué)生6人。

（四）、以人為本，努力為職工排憂解難

目前公司正在積極努力為患有大病的內(nèi)退職工劉遠(yuǎn)榮

爭取市總工會(huì)的經(jīng)濟(jì)幫扶。并把該職工的實(shí)際情況反饋到人事部門，目前公司正在為其辦理病退。

四、發(fā)揮工會(huì)組織參與職能，不斷提高職工的參政議政能力

2010年4月14日公司召開了首屆三次職代會(huì)，討論并審議了《包頭東河國家糧食儲(chǔ)備庫有限責(zé)任公司關(guān)于績效考核管理制度》的報(bào)告、《包頭東河國家糧食儲(chǔ)備庫有限責(zé)任公司關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律的暫行規(guī)定》的報(bào)告、《包頭東河國家糧食儲(chǔ)備庫有限責(zé)任公司關(guān)于2009年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)的使用情況》的報(bào)告。

五、開展群眾性文體娛樂活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活

（一）、二月份，為了慶賀公司轉(zhuǎn)制順利完成，進(jìn)一步營造歡度春節(jié)的濃厚氛圍，工會(huì)舉辦了乒乓球比賽和各種棋類、撲克比賽。

（二）、十一月份，為進(jìn)一步提高職工的工作積極性，充分體現(xiàn)職工團(tuán)結(jié)友愛、奮發(fā)向上的工作熱情和精神面貌，開展了籃球、兵乓球比賽活動(dòng)。

六、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

（一）、重視會(huì)員發(fā)展工作

對(duì)新調(diào)入和新參加工作的職工隨時(shí)做好入會(huì)工作，入會(huì)率達(dá)100%。

（二）、加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理，合理使用經(jīng)費(fèi)

堅(jiān)持管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，使工會(huì)經(jīng)費(fèi)服務(wù)于職工群眾，服務(wù)于公司文化建設(shè)，服務(wù)于公司精神文明建設(shè)，2010年購

置了兵乓球、羽毛球、籃球等體育活動(dòng)用品。

（三）、不斷完善“職工書屋”

2010年5月份購置了價(jià)值3000余元的書籍，豐富了職工的文化生活，并專門為保管、化驗(yàn)、電工等崗位購置了專業(yè)書籍，使職工們的專業(yè)水平得到了進(jìn)一步的提高。

七、人口與計(jì)劃生育工作

經(jīng)常利用報(bào)刊、信息等陣地對(duì)我公司育齡人群進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育宣傳教育，2010年未出現(xiàn)一例計(jì)劃外生育現(xiàn)象。

八、女工工作

1、認(rèn)真開展女工工作

工會(huì)積極組織女職工參加“巾幗創(chuàng)業(yè)女能手”競賽，雙增雙節(jié)，提合理化建設(shè)等活動(dòng)，通過一系列活動(dòng)，使女職工積極地的投身于公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展中。

2、維護(hù)女職工合法權(quán)益

經(jīng)常深入女職工中去，傾聽她們的呼聲，反映她們的意愿，堅(jiān)決維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，為她們說話辦事。

3、關(guān)心女職工的身心健康

2010年4月份，我公司為全體在崗女職工進(jìn)行了體檢，使女職工的合法權(quán)益得到了很好的維護(hù)。

4、繼續(xù)開展巾幗創(chuàng)業(yè)女能手競賽活動(dòng)

積極動(dòng)員和組織女職工參加巾幗創(chuàng)業(yè)女能手競賽活動(dòng)，今天將對(duì)表現(xiàn)突出的兩名“女能手”進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

九、扶貧工作

在公司行政的大力支持下，2010年對(duì)對(duì)口幫扶對(duì)象---固陽縣興順西鎮(zhèn)五分子村給與價(jià)值20000多元的物質(zhì)幫扶。

在2010年，通過全體干部職工的共同努力，工會(huì)工作取得了一定的成績，但與上級(jí)的工作要求相比具有一定的差距，決心在新的一年里工會(huì)各項(xiàng)工作都有所提高。

二0一一年工會(huì)工作安排

（一）、根據(jù)各部門實(shí)際工作需要購置一批專業(yè)類、管理類的書籍及小說類書籍。

（二）、結(jié)合市局“一.三.八.”發(fā)展規(guī)劃，開展以“糧食經(jīng)濟(jì)發(fā)展、你我貢獻(xiàn)力量”為內(nèi)容的提合理化建議活動(dòng)和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。

（三）、深入貫徹學(xué)習(xí)《公司法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)，規(guī)范企業(yè)行為。

（四）、加大對(duì)職工的教育培訓(xùn)力度，努力提高職工綜合素質(zhì)。

（五）、深入開展“送溫暖”活動(dòng)、"金秋助學(xué)”活動(dòng)及其他幫扶活動(dòng)，積極爭取幫扶資金，為特困職工辦實(shí)事、辦好事。

（六）、為更好地促進(jìn)群眾性文體娛樂活動(dòng)全面開展，工會(huì)將購置臺(tái)球類活動(dòng)器械。

（七）、為進(jìn)一步提高職工素質(zhì)，組織開展體操鍛煉活動(dòng)。

（八）、圓滿完成上級(jí)工會(huì)下達(dá)的臨時(shí)性任務(wù)。

綜上，將二0一0年度工會(huì)工作完成情況及二0一一年工會(huì)工作思路作了匯報(bào)，在新的一年里，讓我們?nèi)翰呷毫ΑF(tuán)結(jié)一致、求真務(wù)實(shí)、努力拼搏，為公司經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展而努力奮斗！春節(jié)即將來臨，祝大家春節(jié)愉快，身體健康，闔家歡樂，萬事如意！

謝謝大家！

二〇一一年一月二十五日

第二篇：工會(huì)總結(jié)報(bào)告

工會(huì)總結(jié)報(bào)告

在工會(huì)及公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，著力加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，積極履行工會(huì)職能，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了工會(huì)職工的積極性和創(chuàng)造性，推動(dòng)了公司各項(xiàng)工作的創(chuàng)新發(fā)展，現(xiàn)將公司工會(huì)本工作開展情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)思想教育，深入學(xué)習(xí)貫徹黨和工會(huì)精神，用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作。

按照工會(huì)和黨委的部署及要求，公司工會(huì)把“三個(gè)代表”重要思想、工會(huì)精神作為理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)。認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)活動(dòng)不斷深入，在教育中做到以科學(xué)的理論武裝職工、以正確的輿論引導(dǎo)職工、以高尚的精神塑造職工，使職工樹立堅(jiān)定的信念和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力把職工培養(yǎng)并造就成為“三個(gè)代表”的忠實(shí)執(zhí)行者。通過深入扎實(shí)的學(xué)習(xí)教育，為公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度，適應(yīng)新一輪激烈的市場競爭和公司快速發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證。

二、扎實(shí)做好廠務(wù)公開工作，切實(shí)加強(qiáng)民主管理與民主監(jiān)督。

公司工會(huì)高度重視廠務(wù)公開工作，把廠務(wù)公開工作作為工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行開展，為深化和規(guī)范公司廠務(wù)公開工作，完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度，公司領(lǐng)導(dǎo)親自抓廠務(wù)公開工作，專門設(shè)置通知通告公示欄，對(duì)廠務(wù)公開時(shí)間、內(nèi)容、形式等提出要求、意見和建議。保證了工作的公開、公平、公正和透明度，切實(shí)增強(qiáng)了公司的民主管理和民主監(jiān)督工作，提高了管理、科學(xué)、民主、規(guī)范性。

三、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，提高工會(huì)工作質(zhì)量。

公司黨委高度重視工會(huì)建設(shè)，堅(jiān)持依法治會(huì)，規(guī)范自身行為，加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，始終按照《工會(huì)法》的要求，組織好各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng)。并積極開展工會(huì)信息宣傳工作，更好地為公司各項(xiàng)工作服務(wù)。

四、掌握職工思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真聽取職工的意見和呼聲，充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用。

公司工會(huì)深入員工隊(duì)伍，認(rèn)真做好調(diào)查研究，就職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行收集，將其進(jìn)行整理匯總，并及時(shí)把職工意見建議反饋給公司黨政領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究后，都分別給予解決。

五、大力開展職工技術(shù)創(chuàng)新工程活動(dòng)，不斷提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。圍繞公司在經(jīng)營目標(biāo)以及在經(jīng)營管理中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，我公司計(jì)劃在下半開展“強(qiáng)技能、保安全、提效益”的勞動(dòng)競賽、合理化建議等活動(dòng)，同時(shí)，為培養(yǎng)造就“四有”職工隊(duì)伍，促進(jìn)員工全面發(fā)展，培育和鍛造順應(yīng)時(shí)代需要的具有開拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，公司計(jì)劃開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型員工”活動(dòng)，鼓勵(lì)員工刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，人人爭做技術(shù)能手。員工業(yè)務(wù)技能水平能得到長足的進(jìn)步。

第三篇：2016工會(huì)總結(jié)報(bào)告

2016工會(huì)總結(jié)報(bào)告范文

2016工會(huì)總結(jié)報(bào)告范文【一】

一、20XX年主要工作情況 20XX年，在直屬機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，在全體工會(huì)委員的共同努力下，機(jī)關(guān)工會(huì)圍繞中心，服務(wù)大局，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

突出重點(diǎn)、服務(wù)大局，為事業(yè)發(fā)展提供正能量

開展“光盤行動(dòng)”的倡議活動(dòng)。積極響應(yīng)黨中央?yún)栃星趦€節(jié)約、反對(duì)奢侈浪費(fèi)的號(hào)召，機(jī)關(guān)工會(huì)向在中國測繪創(chuàng)新基地工作和就餐的干部職工發(fā)出開展“光盤行動(dòng)”的倡議書，這次活動(dòng)得到局黨組的大力支持，得到了局機(jī)關(guān)和各直屬單位的有力配合。

國家局黨組書記、局長徐德明和其他各位局領(lǐng)導(dǎo)都在倡議書上簽名，各司室負(fù)責(zé)同志及廣大干部職工也踴躍簽名，努力做“光盤行動(dòng)”的實(shí)踐者和推動(dòng)者。通過活動(dòng)，使廣大干部職工從思想深處認(rèn)識(shí)到黨中央號(hào)召厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)奢侈浪費(fèi)的重大意義，厲行節(jié)約、文明用餐已成為廣大干部職工的自覺行動(dòng)，就餐浪費(fèi)現(xiàn)象明顯減少，“光盤行動(dòng)”收到實(shí)實(shí)在在的成效，廣大干部職工結(jié)合群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)，正在用實(shí)際行動(dòng)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和局黨組十項(xiàng)措施。

組織開展楊艷萍同志先進(jìn)事跡宣傳。積極響應(yīng)局黨組號(hào)召，主動(dòng)同中國能源化學(xué)工會(huì)溝通、協(xié)調(diào)，積極收集、整理了近五萬字宣傳楊艷萍同志先進(jìn)事跡材料，以國家局名義推薦楊艷萍同志參加全國“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡脑u(píng)選，并及時(shí)將楊艷萍同志的先進(jìn)事跡從我局網(wǎng)站上直接鏈接到中國能源化學(xué)工會(huì)網(wǎng)站，廣泛宣傳楊艷萍先進(jìn)事跡，擴(kuò)大測繪地理信息工作的社會(huì)影響。年內(nèi)在中國能源化學(xué)工會(huì)網(wǎng)站上刊登了宣傳我局工會(huì)工作的新聞報(bào)道6篇。搭建平臺(tái)、創(chuàng)新方式，豐富干部職工文化生活

組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神主題賽詩會(huì)活動(dòng)。積極響應(yīng)中央國家機(jī)關(guān)工委和國土部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)號(hào)召，組織局屬各單位職工積極參加活動(dòng)，共征集到35篇作品，其中：有10篇作品在中央國家機(jī)關(guān)工委獲獎(jiǎng)，15篇作品在國土部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)獲獎(jiǎng)，我局榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。積極協(xié)助直屬機(jī)關(guān)工會(huì)舉辦了測繪系統(tǒng)第三屆“九成杯”乒乓球比賽，組建了機(jī)關(guān)乒乓球隊(duì)，積極參加比賽并榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。協(xié)助直屬機(jī)關(guān)工會(huì)組織了在京單位的“迎新春團(tuán)拜會(huì)”，為大家奉獻(xiàn)一場職工自編自演的文藝演出。根據(jù)機(jī)關(guān)和各單位工作特點(diǎn)，廣泛組織豐富多彩的文化體育活動(dòng)。年內(nèi)，組織機(jī)關(guān)工會(huì)女職工觀看了“慶三八名家金曲文藝演唱會(huì)”。在中國創(chuàng)新基地院內(nèi)組織了跳繩比賽，110余人參加了比賽，比賽因地制宜，就地取材，最大限度地節(jié)省了經(jīng)費(fèi)支出，體現(xiàn)了崇尚文明、勤儉辦事的良好風(fēng)尚，受到大家的歡迎和充分肯定。制定全年電影播放計(jì)劃，在測繪創(chuàng)新基地定期播放電影24部，并及時(shí)組織職工觀看。

為機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員等發(fā)放了北京世博園門票。積極組建機(jī)關(guān)乒乓球代表隊(duì)，參加了北京測繪院組織的乒乓球友誼賽，并榮獲第二名的好成績。通過這些活動(dòng)，使廣大職工擴(kuò)大交流，增進(jìn)友誼，激發(fā)活力，有力推動(dòng)了測繪地理信息文化建設(shè)和事業(yè)發(fā)展。

以人文本、關(guān)心職工，激發(fā)干部職工精神動(dòng)力

牢固樹立一切為了職工、事事想著職工、處處依靠職工的理念，注重人文關(guān)懷，加強(qiáng)職工服務(wù)體系建設(shè)。積極開展送溫暖走訪慰問活動(dòng)，爭取多方籌集資金，20XX年在中央國家機(jī)關(guān)工委為我局困難職工及全國勞模爭取到了困難補(bǔ)助金、勞模慰問金38000元。關(guān)心女職工的健康，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，為女職工增加了體檢項(xiàng)目。繼續(xù)組織了帶薪休假工作。年內(nèi)為全體職工辦理了電影卡、公園年卡及生日賀卡，主動(dòng)探望住院職工，切實(shí)關(guān)心生育女職工，積極幫助家庭困難職工，增加了工會(huì)組織的感召力和向心力，增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。夯實(shí)基礎(chǔ)、完善體系，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

組織完成了國土資源部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)組織的評(píng)優(yōu)評(píng)先工作，我局機(jī)關(guān)工會(huì)工作受到好評(píng)，有1人被評(píng)為優(yōu)秀工會(huì)工作者，2人被評(píng)為優(yōu)秀工會(huì)積極分子，1人被評(píng)為優(yōu)秀職工。組織完成了我局所屬單位省部級(jí)以上勞模人員基本情況調(diào)查摸底工作，建立了我局勞模數(shù)據(jù)庫。按照中央國家機(jī)關(guān)工委《關(guān)于開展20XX工會(huì)年報(bào)調(diào)查工作》的部署，較好地完成了相關(guān)材料的申報(bào)工作。完成了國土部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)組織的工會(huì)會(huì)員登記和發(fā)放會(huì)員證工作，使工會(huì)會(huì)員管理工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。認(rèn)真做好機(jī)關(guān)工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)決算工作，落實(shí)了工會(huì)經(jīng)費(fèi)，為做好機(jī)關(guān)工會(huì)工作提供了經(jīng)費(fèi)保證。

二、20XX年工作要點(diǎn)

20XX年局機(jī)關(guān)工會(huì)總體思路：以總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，以弘揚(yáng)測繪精神和發(fā)揚(yáng)“快干好”務(wù)實(shí)作風(fēng)為重點(diǎn)，以廣泛開展文化體育活動(dòng)為抓手，以服務(wù)職工、維護(hù)職工權(quán)益為宗旨，按照局黨組的部署和直屬機(jī)關(guān)黨委的要求，結(jié)合行業(yè)實(shí)際，突出工會(huì)特點(diǎn)，發(fā)揮機(jī)關(guān)工會(huì)組織作用，為測繪地理信息事業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、跨越發(fā)展提供保障服務(wù)。

發(fā)揮典型帶動(dòng)作用，激發(fā)職工創(chuàng)造精神。把學(xué)習(xí)總書記重要講話為政治任務(wù)，貫穿于機(jī)關(guān)工會(huì)工作始終。積極向上級(jí)工會(huì)組織匯報(bào)，努力爭取支持，使楊艷萍同志走出測繪行業(yè)，樹立成為全國勞模和典型，大力營造干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。積極配合有關(guān)部門開展勞動(dòng)競賽等活動(dòng)，強(qiáng)化廣大職工的主人翁意識(shí)，激發(fā)工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

開展形式多樣文體活動(dòng)，促進(jìn)精神文明建設(shè)。堅(jiān)持組織競賽性活動(dòng)同鼓勵(lì)日常性鍛煉相結(jié)合，開展體育健身同進(jìn)行文化怡心相結(jié)合，年內(nèi)組織拔河、跳繩、羽毛球等比賽，在測繪創(chuàng)新基地放映電影，積極組織廣大職工參加各項(xiàng)文化活動(dòng)。

切實(shí)發(fā)揮工會(huì)組織作用，維護(hù)職工合法權(quán)益。努力為職工解難事、做好事、辦實(shí)事，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。深入推進(jìn)工會(huì)幫扶工作常態(tài)化、長效化，積極開展困難職工調(diào)查摸底工作，繼續(xù)大力爭取上級(jí)工會(huì)組織的幫扶慰問資金。協(xié)助有關(guān)部門做好職工健康體檢、帶薪休假等工作，做好生病住院職工、生育女職工慰問工作。

努力加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，促進(jìn)工作再上臺(tái)階。加強(qiáng)工會(huì)干部政治理論和工會(huì)知識(shí)學(xué)習(xí)，夯實(shí)各項(xiàng)工作基礎(chǔ)，提高工作能力和水平。增強(qiáng)對(duì)外協(xié)調(diào)和對(duì)內(nèi)統(tǒng)籌能力，整合工會(huì)資源，聚合工作力量，不斷創(chuàng)新機(jī)關(guān)工會(huì)工作機(jī)制，提高工作效率和水平。

2016工會(huì)總結(jié)報(bào)告范文【二】在全司職工全力學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大三中精神、總結(jié)全年工作、制定明年工作思路之際，我們即將送走繁忙、緊張的2015年，回首2015年，集團(tuán)公司打造誠信公交活動(dòng)如火如荼，公交周活動(dòng)方興未艾，抗震救災(zāi)全民投入，迎接奧運(yùn)火炬，參加奧運(yùn)安保等，自己在這一年中，做了一定的工作，現(xiàn)總結(jié)如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

一、結(jié)合本職工作，抓好自身的學(xué)習(xí)，同時(shí)積極探索新形勢下做好工會(huì)宣傳工作的新規(guī)律，新方法，今年以來，在工會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門方方面面的關(guān)懷和支持下。在其他同志的幫助下，結(jié)合自己的本職工作，積極開展工作。我認(rèn)識(shí)到，要干好工作，關(guān)鍵是要努力提高自身素質(zhì)，力求工作質(zhì)量在原有的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新和發(fā)展，就要抓學(xué)習(xí)，認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)，踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中實(shí)踐。

今年自己把學(xué)習(xí)黨的十七大精神，學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，充實(shí)自己思想，提高自己業(yè)務(wù)素質(zhì)當(dāng)作一項(xiàng)重要的工作，結(jié)合客運(yùn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際情況，認(rèn)真學(xué)習(xí)建立和諧社會(huì)的理論，轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧公交”的具體實(shí)踐，采取一系列扎實(shí)措施，宣傳和諧企業(yè)建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)和諧社會(huì)論述的重要文章，體會(huì)“三個(gè)代表”重要思想，閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會(huì)的學(xué)習(xí)文章，記錄筆記和寫學(xué)習(xí)心得，使自己深刻領(lǐng)會(huì)其理論內(nèi)涵，為自己的工作做思想上的儲(chǔ)備，逐步提高自己的政治理論水平。在學(xué)習(xí)中，自己有意識(shí)的結(jié)合客運(yùn)公司工會(huì)實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》，《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》，在學(xué)習(xí)中不斷提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)實(shí)踐工會(huì)理論的自覺性和堅(jiān)定性。

同時(shí)密切結(jié)合工會(huì)宣傳工作的實(shí)際，制定工作計(jì)劃，利用學(xué)到的理論知識(shí)和技能，反映企業(yè)發(fā)展成果，把職工群眾的思想統(tǒng)一到十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想上來，引導(dǎo)廣大職工以更加飽滿的政治熱情和更加堅(jiān)定的信心，為公交的跨越式發(fā)展多做貢獻(xiàn);其次，強(qiáng)化政治意識(shí)，群眾意識(shí)，保持堅(jiān)定的政治立場，政治方向，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，工會(huì)宣傳工作要貼近群眾而不能脫離群眾，根植基層加強(qiáng)調(diào)查研究，切實(shí)掌握第一

手資料，如實(shí)地了解情況，實(shí)事求是地反映問題，把職工中的好人好事進(jìn)行宣傳和推廣，在掌握情況的基礎(chǔ)上有的放矢，有所作為;再次是強(qiáng)化陣地意識(shí)，充分發(fā)揮工會(huì)宣傳輿論工具的作用，今年以來，自己充分發(fā)揮工會(huì)宣傳主陣地的作用，有意識(shí)地把新聞輿論工具變?yōu)榉从彻粫r(shí)代風(fēng)貌，宣傳職工，樹立典型的喉舌，同時(shí)和媒體合作，有重點(diǎn)地宣傳公交，宣傳職工，如請(qǐng)來甘肅工人報(bào)記者報(bào)道客運(yùn)公司打造誠信公交活動(dòng)。

在選樹先進(jìn)等方面，加大宣傳力度，在甘肅工人報(bào)、公交報(bào)、公交網(wǎng)站等媒體宣傳了客運(yùn)公司打造誠信公交等活動(dòng)，樹立公交形象，同時(shí)結(jié)合今年客運(yùn)公司的要求，拍攝客運(yùn)公司各種活動(dòng)作為宣傳資料。配合客運(yùn)公司編輯《誠信簡報(bào)》5期，全年共在甘肅工人報(bào)、蘭州人民廣播電臺(tái)、公交報(bào)、公交網(wǎng)站等媒體刊發(fā)稿件22篇，制作宣傳欄17期，制作大幅標(biāo)語60余條，小標(biāo)語51條，有效的發(fā)揮了工會(huì)宣傳工作的作用。

在工作中，履行自己的工作職責(zé)，完成自己的工作任務(wù)，積極圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展和安全生產(chǎn)，以“打造誠信公交”的中心，創(chuàng)新勞動(dòng)競賽的內(nèi)容和形式，工會(huì)開展了以“打造誠信構(gòu)建和諧”為主題的服務(wù)、技術(shù)等勞動(dòng)競賽四次，積極參加集團(tuán)公司工會(huì)論文征集的撰寫，參加城建建材工會(huì)的評(píng)比，獲得三等獎(jiǎng)，參加集團(tuán)公司工會(huì)的學(xué)習(xí)班，取得一定的收獲。

今年以來，適逢奧運(yùn)會(huì)在北京召開，又突遇“5。12”汶川地震，按照集團(tuán)和客運(yùn)公司的要求，客運(yùn)公司工會(huì)積極參與到奧運(yùn)安保和抗震救災(zāi)的工作中，我們積極協(xié)助黨政做好宣傳奧運(yùn)安保的重要意義，宣傳偉大的抗震救災(zāi)精神，制作了關(guān)于奧運(yùn)安保的宣傳欄兩塊;引導(dǎo)廣大干部職工弘揚(yáng)抗震精神，制作了抗震救災(zāi)專欄一塊,特別是結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市和精神文明建設(shè),制作了蘭州精神的宣傳欄和創(chuàng)建文明城市專欄,有力的宣傳了蘭州公交精神,為我司的精神文明建設(shè)發(fā)揮了積極的作用。

積極開展創(chuàng)建工人先鋒號(hào)活動(dòng)，是今年工會(huì)組織的主要任務(wù)。在集團(tuán)公司工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下，經(jīng)過上下艱苦的創(chuàng)建和努力，客運(yùn)公司1路1089號(hào)獲得全國“工人先鋒號(hào)”這一殊榮。

在平時(shí)工作中，自己和同事們多來往、不疏遠(yuǎn)，珍惜彼此真誠的情誼;多思過、不爭功，努力培育開闊的胸襟。我覺得只有這樣，才是重了同志之間的情分，才能形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好風(fēng)氣，共同致力于干事業(yè)、謀發(fā)展，建設(shè)和諧企業(yè)的氛圍。同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的知識(shí)，不斷增強(qiáng)政治敏銳感和政治鑒別力，積極向黨組織靠攏，力爭早日加入中國共產(chǎn)黨。

二、對(duì)工會(huì)宣傳工作的一些認(rèn)識(shí)、存在不足、來年打算 通過一年來的工作實(shí)踐，我深深認(rèn)識(shí)到，工會(huì)宣傳工作要得到創(chuàng)新和發(fā)展，就要在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，積極探索新規(guī)律、新方法，才能做好工作，要找準(zhǔn)宣傳工作在工會(huì)整體工作中的位置，要找準(zhǔn)宣傳在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)中的位置。只有找準(zhǔn)位置，才能抓住機(jī)遇，真正發(fā)揮作用。宣傳工作要堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持工會(huì)維護(hù)職能，圍繞中心服務(wù)大局的宗旨，不斷適應(yīng)公交發(fā)展的新形勢，掌握新知識(shí)，緊跟時(shí)代發(fā)展的潮流，體現(xiàn)時(shí)代精神，才能真正發(fā)揮工會(huì)宣傳工作的優(yōu)勢和作用。

本人在全年工作中雖然取得了一些成績，但也存在著明顯的不足，一是在工會(huì)論文的撰寫上，新意不多，創(chuàng)新思想不夠;二是主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠，在學(xué)習(xí)態(tài)度上有時(shí)有走馬觀花、淺嘗輒止的現(xiàn)象，三是在工作中對(duì)質(zhì)量的要求不高，工作做的不細(xì)、有時(shí)存在等待觀望的態(tài)度等不好的表現(xiàn)，這些都要在以后的工作中努力克服和改進(jìn)。

對(duì)于明年的工會(huì)宣傳工作，我認(rèn)為要從這幾個(gè)方面入手，一是如何卓有成效地宣傳工會(huì)十五大精神和《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》，二是如何探索和實(shí)踐圍繞誠信公交、和諧公交的新形勢下做好宣傳工作模式，三是圍繞培育核心價(jià)值體系的建立，宣傳理論上有新思路，三是要在本職工作上有新創(chuàng)新，特別是在和諧、發(fā)展的要求下，圍繞中心工作及創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)、民主管理、廠務(wù)公開等方面的新形勢，在質(zhì)和量上有新的突破，爭取明年的宣傳工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。我的總結(jié)完了，謝謝大家!2016工會(huì)總結(jié)報(bào)告范文【三】公司工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊密圍繞公司黨、政部署的工作目標(biāo)和全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，充分發(fā)揮職工聰明才智，調(diào)動(dòng)廣大職工參與公司生產(chǎn)經(jīng)營的積極性，有效服務(wù)公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心。

結(jié)合工會(huì)特點(diǎn)，突出抓維權(quán)、抓參與、抓職能創(chuàng)新，有效推進(jìn)企業(yè)民主管理，推進(jìn)素質(zhì)工程建設(shè)，保障生產(chǎn)安全，維護(hù)公司穩(wěn)定，提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)企業(yè)職工的凝聚力和向心力，為全面完成公司的工作目標(biāo)作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。今年1—11月份公司共實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值22126萬元，生產(chǎn)呋喃酚1991噸，鄰仲丁基酚5170、6噸，比去年同期增長15、7%、48%、66、7%。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范“職工之家”建設(shè)。根據(jù)工會(huì)職工之家建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)要求，今年以來，公司工會(huì)著重加強(qiáng)從工會(huì)組織機(jī)制建設(shè)、工作制度建設(shè)和活動(dòng)陣地建設(shè)下功夫。一是建立健全組織機(jī)構(gòu)。公司按照工會(huì)委員代表大會(huì)規(guī)定的程序和要求，召開了第三屆會(huì)員代表大會(huì)，選舉產(chǎn)生了公司第四屆工會(huì)委員會(huì)，女工委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)，完成了換屆選舉工作，選配了一支熱愛工會(huì)工作，熱心為職工服務(wù)，公道正派，密切聯(lián)系群眾，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的工會(huì)干部隊(duì)伍，配備了工會(huì)小組長，培養(yǎng)了一批在工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)中起骨干作用積極分子。

二是建立健全管理機(jī)制。建立和完善了工會(huì)組織制度和工作制度，落實(shí)了工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制，重大問題，堅(jiān)持集體討論、民主決策。建立了會(huì)員大會(huì)和會(huì)員代表大會(huì)代表制度，落實(shí)了工會(huì)干部崗位責(zé)任制，堅(jiān)持每季召開一次委員會(huì)，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的審查和監(jiān)督，按規(guī)定要求收好、管好、用好每一筆工會(huì)經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格財(cái)務(wù)紀(jì)律，合理使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)，會(huì)費(fèi)收繳率達(dá)100%。三是創(chuàng)建省直模范“職工之家”。去年以來，公司工會(huì)按照省直模范職工之家的創(chuàng)建要求，積極開展創(chuàng)建活動(dòng)。建立健全創(chuàng)建組織機(jī)構(gòu)，為加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建省直模范職工之家的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以主席任組長;各分工會(huì)主席等為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織開展創(chuàng)建省直模范職工之家工作。

建立健全創(chuàng)建工作責(zé)任制。確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處，創(chuàng)出成效，建立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作目標(biāo)責(zé)任制，明確分工，細(xì)化責(zé)任，把創(chuàng)建模范職工之家的職責(zé)和任務(wù)落實(shí)到每個(gè)成員肩上。堅(jiān)持定期向黨委匯報(bào)工作，重大問題及時(shí)向黨委請(qǐng)示匯報(bào)，積極爭取黨委和公司行政對(duì)創(chuàng)建工作的重視和支持，將創(chuàng)建工作納入公司的目標(biāo)責(zé)任制考核范疇，與公司黨建工作同部署，同考核，形成了齊抓共管的工作局面，使“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng)開展得有聲有色，進(jìn)展順利，成效顯著，經(jīng)過全公司職工的共同努力，公司創(chuàng)建省直模范職工之家活動(dòng)順利通過驗(yàn)收。

二、加強(qiáng)教育培訓(xùn)，推進(jìn)“素質(zhì)工程”建設(shè)。公司工會(huì)通過舉辦《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《企業(yè)法》等法律法規(guī)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加快推進(jìn)工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程，不斷提高公司員工的實(shí)際操作能力。一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論知識(shí)培訓(xùn)，建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍。公司工會(huì)按照建設(shè)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍的標(biāo)準(zhǔn)和要求，組織干部職工深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論，增強(qiáng)了工會(huì)干部的政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。按照人力資源需求，采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，今年公司共舉辦培訓(xùn)班35期，培訓(xùn)員工700多人次。

公司有兩名司機(jī)同志參加總部舉行的第六屆職工技能比武中，分別獲駕駛員比賽第一、二名。有兩名職工分別獲鉗工比武第三、第五名。有一名職工獲得了國家職業(yè)資格一級(jí)維修電工高級(jí)技師證書。公司工會(huì)圍繞穩(wěn)定與發(fā)展，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，樹立職工危機(jī)感和競爭意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，為公司穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，廣泛開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，挖掘職工潛能，廣納良言，為公司發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子，組織員工進(jìn)行改革創(chuàng)新，有效提高了職工的業(yè)務(wù)水平和責(zé)任意識(shí)。全年共進(jìn)行了45個(gè)項(xiàng)目的改革創(chuàng)新，收到合理化建議170多條，有效改進(jìn)了工藝條件，降低了產(chǎn)品消耗，促進(jìn)生產(chǎn)效率提高。通過組織職工參加各種球賽、讀書征文等有益的文體活動(dòng)，豐富了職工的文化生活，陶冶了職工的性情，促進(jìn)了職工身心健康，提高了職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。今年公司籃球隊(duì)在總公司舉行的籃球比賽中，獲得了第二名的好成績。二是開展勞動(dòng)競賽，引導(dǎo)職工敬崗成才。今年是我們公司清潔文明生產(chǎn)年，公司工會(huì)從4-11月份開展了為期8個(gè)月的以“清潔文明生產(chǎn)、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。

公司成立了競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，周密安排部署競賽工作。嚴(yán)格考核主要生產(chǎn)車間的生產(chǎn)產(chǎn)量及消耗，輔助車間的消耗和服務(wù)質(zhì)量，各部門的服務(wù)質(zhì)量和費(fèi)用等等。實(shí)行安全環(huán)保一票否決制，由生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)考核車間生產(chǎn)與消耗，車間考核部門履職與服務(wù)，企業(yè)管理部負(fù)責(zé)考核各單位安全環(huán)保質(zhì)量及5s等情況。每個(gè)月末公司工會(huì)主席都會(huì)組織各分工會(huì)主席進(jìn)行評(píng)比打分，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在公司月調(diào)度會(huì)上通報(bào)勞動(dòng)競賽情況，對(duì)不足的地方進(jìn)行改進(jìn)。通過各分會(huì)認(rèn)真組織，各單位積極參與和在全公司員工的共同努力下，公司生產(chǎn)大幅增長，節(jié)能降耗工作取得的成績更為可喜，產(chǎn)品的主要原材料消耗均有所下降，涌現(xiàn)了一批創(chuàng)新型員工和一批生產(chǎn)能手。

三、深化廠務(wù)公開促進(jìn)企業(yè)民主管理。公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)為抓手，多途并舉，健全企業(yè)民主制度建設(shè)。一是健全職代會(huì)制度，建立民主管理機(jī)制。公司以職代會(huì)為載體，拓寬民主參與渠道，及時(shí)反映職工心聲，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能，建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制，將屬于職代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的重要事項(xiàng)交由職代會(huì)討論和審議，公司今年共召開職代會(huì)2次，討論和審議了總經(jīng)理工作報(bào)告、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包方案、重大改革方案和公司規(guī)章制度，審議通過了從職工子弟中招聘員工的提案等。同時(shí)，工會(huì)從民主政治建設(shè)入手，設(shè)立意見收集箱，認(rèn)真聽取和廣泛征求職工意見和建議，科學(xué)破解職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，尊重職工意愿，積極維護(hù)職工合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)職工生產(chǎn)積極性。把涉及到單位長遠(yuǎn)利益和職工切身利益的重大問題提交給職工討論，對(duì)代表提案和建議，工會(huì)及時(shí)和行政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行共同研究，做到件件有答復(fù)，事事有回音。一線職工反映工資偏低的意見，公司采取向一線職工傾斜的政策，拿出16、5萬元，給一線職工每人每月發(fā)放補(bǔ)貼30-60元。二是加強(qiáng)民主監(jiān)督，維護(hù)職工合法權(quán)益。公司按照管理規(guī)范化和廠務(wù)公開制度化的要求，設(shè)立了固定廠務(wù)公開欄，不定期公開需要公布的廠務(wù)內(nèi)容，推進(jìn)廠務(wù)公開進(jìn)程，維護(hù)職工利益，對(duì)企業(yè)的重大投資，經(jīng)營決策、改造方案、物資采購、產(chǎn)品營銷，外委加工，廢品買賣等事項(xiàng)作為廠務(wù)公開重點(diǎn)，實(shí)行全方位和全過程的公開。

廢品買賣是職工較為關(guān)注的熱點(diǎn)問題，公司始終堅(jiān)持制度至上，對(duì)廢品買賣一律按“三公”原則實(shí)行招標(biāo)議標(biāo)。每次處理廢渣廢液都要由企業(yè)管理部進(jìn)行公示，堅(jiān)持招投標(biāo)處理廢渣廢液，并吸納一線職工代表參與議標(biāo)小組工作，由公司工會(huì)派人參與監(jiān)督，創(chuàng)新和完善議標(biāo)方式，增強(qiáng)議標(biāo)的民主性和透明性。今年新開車投產(chǎn)的新車間生產(chǎn)廢液，每月產(chǎn)生廢液20多噸，盡管數(shù)量不大，同樣不例外由職代會(huì)主席團(tuán)擴(kuò)大會(huì)議討論決定，按照“公平、公正、公開”的原則實(shí)行公開招標(biāo)處理，三家具有資質(zhì)條件的單位參加了議標(biāo)，由出價(jià)最高者中標(biāo)。僅此項(xiàng)為公司創(chuàng)造效益11萬元，較好地維護(hù)了企業(yè)和職工的利益。全年共處理廢渣廢液創(chuàng)造效益400萬元，比同期增長300萬元。今年公司因擴(kuò)改和4—tbc項(xiàng)目上馬，公司在職工子弟中招聘了14名新員工，為保證招聘員工的公正公平性，公司成立有職工代表參與的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格按程序操作，從報(bào)名到資格審查到錄用新員工，所有事項(xiàng)都通過職代會(huì)主席團(tuán)會(huì)議審議通過，對(duì)招聘過程中出現(xiàn)的新問題由職工代表進(jìn)行討論解決，公示應(yīng)聘人員考試成績和錄用員工名單，招聘工作的所有程序在職工代表的全程監(jiān)督下公正、公平、公開地有序進(jìn)行。

四、加大走訪力度，用心關(guān)愛職工冷暖。今年來，公司工會(huì)本著“群眾利益無小事”的理念，把抓好扶貧幫困，解除職工后顧之憂作為工作重點(diǎn)，協(xié)同有關(guān)部門，創(chuàng)造條件，不斷改善職工福利，幫助職工解決生活困難，積極為職工辦好事、辦實(shí)事，主持公道，理直氣壯地維護(hù)職工的合法權(quán)益和具體利益。一是堅(jiān)持日常走訪，關(guān)愛特殊群體。公司工會(huì)、分工會(huì)把走訪看望和慰問生病住院職工，喪親職工家屬，特困職工和離退休職工作為長期制度堅(jiān)持，今年共走訪慰問了69人次，并給重大病人發(fā)放救助金共計(jì)6000元。公司對(duì)考取大學(xué)的職工子弟給予獎(jiǎng)勵(lì);在“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)、老人節(jié)之際開展節(jié)日慰問，經(jīng)常對(duì)離退休員工開放老年活動(dòng)室，在重陽節(jié)組織離退休開展游圓活動(dòng)，并給離退休員工送去節(jié)日禮物，使職工切實(shí)感到集體的溫暖。

將組織的溫暖送到職工的心坎上。二是開展扶貧幫困，關(guān)心職工疾苦。自XX年公司成立職工互助基金會(huì)以不，入會(huì)人數(shù)年年增長，今年又有3人入會(huì)，公司工會(huì)加強(qiáng)基金會(huì)的管理和合理安排使用好互助基金經(jīng)費(fèi)，每年對(duì)互助會(huì)基金的使用情況進(jìn)行公示，確保基金資金用到實(shí)處，用到需要的幫助的群體，有效解決了職工因天災(zāi)****引起的資金周轉(zhuǎn)困難，今年共有35名職工獲得了救助。

公司工會(huì)還組織開展了慈善一日捐活動(dòng)，公司工有224人參加，共募集捐款4000元。三是關(guān)愛女工生活，維護(hù)婦女權(quán)益。公司工會(huì)按照相關(guān)政策規(guī)定，維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，落實(shí)了女職工的特殊待遇，經(jīng)常組織婦女職工參加各種健康向上的文體活動(dòng)，組織女職工開展崗位建功立業(yè)活動(dòng)，組織女職工參加百崗名星比賽活動(dòng)，在“三八”節(jié)還組織女職工開展了乒乓球比賽和學(xué)習(xí)心得演講比賽，提高了女職工的文化素養(yǎng)。在女職工委員會(huì)的組織下，對(duì)全公司女職工進(jìn)行了婦科體檢，加強(qiáng)了女職工的“五期”指導(dǎo)和保護(hù)，并為女職工購買了平安女性安康團(tuán)體保險(xiǎn)。

豬拱致富路，鼠撬發(fā)財(cái)門，XX年年快要過去，充滿希望和挑戰(zhàn)的2015年即將信步走來。我們公司工會(huì)在XX年雖然取得了一點(diǎn)滴成績，但離上級(jí)的要求和職工需求還相差甚遠(yuǎn)，比如說開展集體活動(dòng)職工不能全員參與等，我們決心在明年秉乘黨的十七大東風(fēng)，開拓進(jìn)取，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。小編精心推薦

工會(huì)工作總結(jié) | 工會(huì)工作總結(jié)工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)

工會(huì)年終工作總結(jié) | |

第四篇：小學(xué)工會(huì)總結(jié)報(bào)告

“面對(duì)面、心連心、實(shí)打?qū)?，服?wù)職工在基層”活動(dòng)

工作報(bào)告

在接到市縣教育工會(huì)關(guān)于深入開展“面對(duì)面、心連心、實(shí)打?qū)?，服?wù)職工在基層”活動(dòng)文件之后。我鎮(zhèn)小學(xué)工會(huì)將開展此項(xiàng)活動(dòng)列入2012年工會(huì)的重要工作。團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工以促進(jìn)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展，切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益為目標(biāo)、以加強(qiáng)“三德”(社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德)。建設(shè)為主題，推進(jìn)“三育人”（教書育人、管理育人、服務(wù)育人）為導(dǎo)向的教職工素質(zhì)建設(shè)工程為主線，有力地促進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展與和諧校園建設(shè)?，F(xiàn)將工作進(jìn)層情況匯報(bào)如下：

一、主要做法及成果

（一）、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，活動(dòng)保障有力

我鎮(zhèn)有歷來重視工會(huì)工作的傳統(tǒng)，多年來一直把工會(huì)工作納入黨政工作的重要記事日程、活動(dòng)開展以來，活動(dòng)開展以來，學(xué)校幾次召開黨政工作聯(lián)系會(huì)議。聽取活動(dòng)進(jìn)展情況的匯報(bào)，并給予指導(dǎo)。在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，學(xué)校工會(huì)結(jié)合實(shí)際，制定了活動(dòng)措施方案。進(jìn)一步明確了活動(dòng)的總體要求：圍繞主題，面對(duì)面的與教職工交流，傾聽教職工意見，反應(yīng)教職工訴求：心貼心的與教職工交朋友，增進(jìn)感情，釋疑解惑，實(shí)打地為教職工和學(xué)校發(fā)展服務(wù)。辦實(shí)事、辦好事，解決教職工工作生活實(shí)際困難的問題。

（二）、完善“教代會(huì)”制度，推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè) 把“服務(wù)職工活動(dòng)”與積極參加事業(yè)單位改革，推進(jìn)維權(quán)幫扶等重點(diǎn)工作結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)推進(jìn)，努力實(shí)現(xiàn)職工隊(duì)伍狀況在一線的掌握。工會(huì)維權(quán)幫扶在一線實(shí)施，構(gòu)建和諧勞動(dòng)人事關(guān)系在一線推進(jìn)，工會(huì)工作在一線落實(shí)。創(chuàng)造爭優(yōu)活動(dòng)在一線開展，進(jìn)一步密切了黨政與職工群眾的血肉關(guān)系，充分發(fā)揮了黨政聯(lián)系教工群眾的橋梁作用。

（三）加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提升教職工的素質(zhì)

為凈化教書育人的環(huán)境，進(jìn)一步推動(dòng)校園文化持續(xù)深入地開展等工會(huì)成功地舉辦了“青年教師優(yōu)質(zhì)課”大賽以及各類征文賽。在比賽過程中參賽選手，用飽滿的激情，生動(dòng)的語言展示了教書育人的風(fēng)采。營造了濃厚的校園文化氛圍。

（四）繁榮校園文化，創(chuàng)建和諧校園

認(rèn)真開展調(diào)查研究，深入了解學(xué)校改革情況，勞動(dòng)人事關(guān)系變化及職工思想動(dòng)態(tài)，精神文化需求。教學(xué)、生活和權(quán)益實(shí)現(xiàn)等各方面的情況，著力構(gòu)建和諧校園。學(xué)校圖書室課后為職工開放，讓教職工獲得更豐富的知識(shí)。教工會(huì)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，致力于“教工之家”建設(shè)，為教工提供了一些娛樂場所，豐富了他們的精神生活。

(五)關(guān)愛婦女，注重發(fā)揮婦女職工的“半邊天”的作用 多年來，學(xué)校工會(huì)一直重視女職工的健康，精神生活等方面的保障。除組織女職工健康檢查外，每年“三八節(jié)”組織女職工參觀學(xué)習(xí)或進(jìn)行一些形式多樣的比賽活動(dòng)。為女教師提高專業(yè)技能創(chuàng)造條件，同時(shí)又豐富了他們的精神生活。

（六）完善服務(wù)保障體系，全心全意為教職工服務(wù)

堅(jiān)持群眾利益無小事的理念，把教職工的冷暖放在心上，在力所能及的范圍內(nèi)幫助解決教職工的后顧之憂。一是定期組織教職工健康檢查，關(guān)心教職工的切身利益。二是建設(shè)健全“六必訪”的制度，對(duì)生病住院教職工，退休教師和直系親屬等的教師進(jìn)行了慰問。對(duì)困難的教職工進(jìn)行了一年兩次的補(bǔ)助慰問。工會(huì)干部也陪同黨政負(fù)責(zé)人對(duì)單位困難職工進(jìn)行各種形式的家訪慰問。活動(dòng)開展以來，學(xué)校工會(huì)就先后探望慰問教職工及家屬10余人，金額達(dá)兩千多元。

（七）圍繞學(xué)校中心，組織教職工開展勞動(dòng)技能競賽活動(dòng) 發(fā)展是硬道理，唯有學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展了，才能從根本上維護(hù)教職工的利益。為此，校工會(huì)圍繞促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)發(fā)展，團(tuán)結(jié)動(dòng)員教職工積極投身教育改革和發(fā)展，深入開展群眾性創(chuàng)造爭優(yōu)建設(shè)立業(yè)活動(dòng)，教職工職業(yè)道德教育活動(dòng)，青年教師基本功競賽活動(dòng)不斷提高教職工思想道德素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平。為此，校工會(huì)、教導(dǎo)處進(jìn)行了優(yōu)質(zhì)課、課件制作及教學(xué)反思等比賽活動(dòng)。

二、存在的問題

在看到成績的同時(shí)，我們也清醒的看到我校的“服務(wù)職工活動(dòng)”開展的還不夠平衡，還存在一些不容忽視的問題。主要有：一是個(gè)別工會(huì)小組和教職工參與活動(dòng)的動(dòng)力還不夠，熱情不夠高，甚至存在厭倦情緒。二是有小組對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)課劃不細(xì)致，措施不到位。這些都需要在下一些活動(dòng)活動(dòng)中重要研究和解決。三是宣傳力不夠。三，下一步的工作打算

1、進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、明確各自的責(zé)任，努力形成“一級(jí)抓一級(jí)”，層層抓的工作機(jī)制。

2、進(jìn)一步加大宣傳力度，運(yùn)用媒體博客，手機(jī)短信等新興媒體作用，向社會(huì)各界宣傳學(xué)校工會(huì)重要作用，服務(wù)教職工和維護(hù)教職工權(quán)益的好典型，宣傳活動(dòng)進(jìn)展情況和成效。

3、注重細(xì)節(jié)抓落實(shí)，多求工作實(shí)效。建立督促檢查制度考核評(píng)價(jià)機(jī)制，定期通報(bào)活動(dòng)進(jìn)展情況，確保活動(dòng)有扎實(shí)開展

2012固村小學(xué)工會(huì) 年6月

第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)總結(jié)報(bào)告

x鎮(zhèn)2011年工會(huì)工作總結(jié)

今年以來，我鎮(zhèn)總工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委、政府的工作部署，按照“創(chuàng)新出特色，規(guī)范爭一流”的工作要求，以“規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn)、以活動(dòng)為載體、以維權(quán)為中心、以幫扶為紐帶”，切實(shí)履行工會(huì)職能，組織動(dòng)員廣大干部職工為推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)揮了積極作用，現(xiàn)將x鎮(zhèn)工會(huì)工作總結(jié)如下：

一、建立健全工會(huì)組織機(jī)構(gòu)，完善建設(shè)工會(huì)自身建設(shè)。

（一）工會(huì)組建穩(wěn)步實(shí)施。按照鎮(zhèn)“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、社會(huì)配合、職工參與、工會(huì)運(yùn)作”的組建原則，繼續(xù)加大工會(huì)組建的宣傳力度與工作力度，不斷探索和形成組建工作的長效機(jī)制。一是突出組建重點(diǎn)。重點(diǎn)推進(jìn)規(guī)模以上企業(yè)組建和農(nóng)民工入會(huì)工作，通過實(shí)施辦點(diǎn)示范、主攻難點(diǎn)、督導(dǎo)檢查、跟蹤服務(wù)，分工負(fù)責(zé)等舉措，進(jìn)一步強(qiáng)化了基層工會(huì)組建工作。全年新建基層工會(huì)2家，其中青石行業(yè)工會(huì)1家，其它行業(yè)工會(huì)1家，新增工會(huì)會(huì)員950人。二是抓好規(guī)范化建設(shè)。建立、健全工會(huì)的工作和管理制度，繼續(xù)按照“掛三牌、建四檔、六上墻、五有、四有”的規(guī)范化要求進(jìn)行達(dá)標(biāo)。

（二）開展建設(shè)職工之家，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)。改善工會(huì)辦公環(huán)境，鎮(zhèn)政府為工會(huì)設(shè)立了單獨(dú)辦公室，配備了電腦、檔案柜等辦

1公設(shè)施，各項(xiàng)制度高標(biāo)準(zhǔn)上墻。及時(shí)足額撥付工會(huì)經(jīng)費(fèi)，按時(shí)收繳工會(huì)會(huì)費(fèi)，管好、用好縣總工會(huì)下?lián)艿墓ぷ鹘?jīng)費(fèi)，確保工會(huì)各項(xiàng)工作順利開展。

（三）落實(shí)工作制度，加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn)教育工作。定期召開工會(huì)委員會(huì)全體會(huì)議，組織基層工會(huì)主席總結(jié)、交流工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，安排部署相關(guān)工作。積極參加縣總工會(huì)安排的工會(huì)干部培訓(xùn)。組織工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)理論、工會(huì)組織建設(shè)、職工代表大會(huì)制度、女職工工作、困難職工幫扶、醫(yī)療互助工作、《中國特色工會(huì)理論》、《勞動(dòng)合同法》和相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)。

（四）加強(qiáng)工會(huì)各種檔案的整理和管理工作。由工會(huì)專干對(duì)工會(huì)組織檔案、會(huì)員檔案、工會(huì)活動(dòng)檔案進(jìn)行管理，確保檔案健全、完善，形式規(guī)范、整潔。

二、履行職能、依法維權(quán)，積極發(fā)揮工會(huì)作用。

（一）緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作，積極組織工會(huì)活動(dòng)，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和穩(wěn)定。深入開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新技能競賽活動(dòng)，充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)企業(yè)和職工創(chuàng)新能力的提高，推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。新建成的職工之家是一處融書籍報(bào)刊閱覽、文體娛樂活動(dòng)和室外文化為一體的職工文化活動(dòng)中心，配備了圖書閱覽室、籃球場、棋牌室等活動(dòng)場所，可滿足全鎮(zhèn)干部職工享受精神文化生活的基本需求。在組織工會(huì)的活動(dòng)中，同時(shí)積極對(duì)計(jì)劃生育政策的進(jìn)行宣傳，積極為我鎮(zhèn)的計(jì)劃生育工作提供服務(wù)。

（二）協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工權(quán)益。一是認(rèn)真貫徹“兩個(gè)維護(hù)”基本原則，落實(shí)職工勞動(dòng)保護(hù)、工作環(huán)境改善工作。2011年，是“十二五”規(guī)劃的起始之年，在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背景下，和諧成為了發(fā)展的工作重心，“安全高于一切”是我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)始終堅(jiān)持的基本原則，深入開展安全生產(chǎn)活動(dòng)，加強(qiáng)職工勞動(dòng)保護(hù)措施，大力改善職工工作條件一直是鎮(zhèn)黨委、政府與機(jī)關(guān)工會(huì)齊抓共管的重點(diǎn)。二是構(gòu)建和諧勞資關(guān)系。把創(chuàng)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系、環(huán)境關(guān)系和社會(huì)關(guān)系作為工會(huì)工作重點(diǎn)，建立健全集體合同制度，盡可能的涵蓋工資協(xié)議、女職工集體合同、勞動(dòng)安全集體合同的主要內(nèi)容。三是切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。與信訪、勞動(dòng)保障等部門，共同做好轄區(qū)內(nèi)調(diào)訪一體化和職工維權(quán)等工作，指導(dǎo)職工與非公有制企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同。例如今年我鎮(zhèn)總工會(huì)對(duì)共同村的江西廬山艾格菲種豬有限公司員工的工資進(jìn)行協(xié)商試點(diǎn)。在掌握企業(yè)職工勞動(dòng)量大切工資低的情況后，鎮(zhèn)總工會(huì)出面與企業(yè)董事長協(xié)調(diào)，從而使這家企業(yè)對(duì)職工的工資進(jìn)行了提升，在鎮(zhèn)總工會(huì)的監(jiān)督下，對(duì)轄區(qū)企業(yè)進(jìn)行的工資協(xié)商試點(diǎn)運(yùn)行良好。

（三）切實(shí)加強(qiáng)困難職工的幫扶工作。建立健全困難職工幫扶工作制度，及時(shí)更新困難職工信息。從創(chuàng)新幫扶手段入手，拓寬幫扶范圍，整合社會(huì)資源，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各方面的積極性。做好特困職工建檔立卡工作，并努力籌措資金，做好扶貧解困、互助互濟(jì)工作，為特困職工做一些力所能及的實(shí)事、好事，使他們

感受到了工會(huì)大家庭的溫暖。今年我鎮(zhèn)共幫扶困難職工9人，參加職工互助保險(xiǎn)共有50人。同時(shí)積極開展就業(yè)指導(dǎo)，鎮(zhèn)總工會(huì)充分發(fā)揮作用，自覺把幫助務(wù)工人員就業(yè)，作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要任務(wù)來抓，參與農(nóng)民工技能培訓(xùn)，利用成人文化技術(shù)學(xué)校推行養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)，幫助農(nóng)民工再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

三、鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，工會(huì)工作開展順利。

在推進(jìn)工會(huì)工作開展中，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，將工會(huì)工作列入到重要議事日程，并把納入黨委整體工作目標(biāo)管理考核范疇。建立政府、工會(huì)聯(lián)席會(huì)議制度，定期研究解決工會(huì)工作中的重大問題，形成了以黨建帶工建，以工建促黨建，黨政工齊抓共管的良好局面。完善職工之家，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)。積極爭取、協(xié)調(diào)企業(yè)負(fù)責(zé)人的理解和支持，讓職工廣泛參與企業(yè)的民主管理，促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定和企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

總體上講，我鎮(zhèn)工會(huì)工作在今年取得了一些成績，這些成績的取得離不開上級(jí)工會(huì)和鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持。同時(shí)工作中還存在一些不足，離縣總工會(huì)和廣大職工的要求還有差距。在今后的工作中，我們將按照上級(jí)工會(huì)的工作部署，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷加大工作力度，扎實(shí)工作，推動(dòng)工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。

x鎮(zhèn)鎮(zhèn)總工會(huì)

2011年12月26日