第一篇：工資協(xié)議書

工資集體協(xié)商協(xié)議書（草案）

第一條：甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依據(jù)《萍鄉(xiāng)市工資集體協(xié)商試行辦法》及有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實際情況，形成以下協(xié)議：

1、企業(yè)職工月工資不得低于萍鄉(xiāng)市最低工資標準 /月。最低工資不包括：

（1）延長工作時間的工資報酬：

（2）以貨幣形式支付的住房和伙食補貼：

（3）高溫、低溫、井下、有毒、有害等特殊工作環(huán)境和勞動條件

下的津貼：

（4）國家法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的社會保險福利待遇。

2.獎金、津貼等，發(fā)放辦法和發(fā)放水平由企業(yè)根據(jù)職工的勞動數(shù)量的質(zhì)量、勞動紀律、安全衛(wèi)生條件及依照法律、法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度考核確定，職工參與民主審定。審定后的獎金、津貼、補貼水平總金額和發(fā)放時間向職工公布。

3、企業(yè)每月足額向職工發(fā)放一次工資：并于每月 25 日前以貨幣形式支付，企業(yè)不得拖欠：不得以產(chǎn)品、商品等實物抵頂職工工資。但有下列情況之一的，企業(yè)可以扣除或代扣職工工資：

（1）代扣代繳的個人所得稅：

（2）規(guī)定由職工個人負擔的各項社會保險費用：

（3）法院判決，裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費：

（4）企業(yè)依法制定并經(jīng)職代會討論通過的規(guī)章制度中有明確規(guī)定的：

（5）法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。

4、本合同有效期為一年，從年日至年日。工資集體協(xié)商一般情況下每年進行一次，本合同期滿前60日進行下一輪工資集體協(xié)商。

5、因職工本人原因給企業(yè)造成經(jīng)濟損失的，企業(yè)可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟損失。經(jīng)濟損失的賠償，可從職工本人的工資中扣除，但每月扣除的部分不得超過職工當月工資的60%，若扣除后的剩余工資部分低于當?shù)刈畹凸べY標準，則按最低工資標準支付。

6、企業(yè)需要安排職工加班加點時，應征得職工同意，并按公司統(tǒng)一規(guī)定向員工支付加班費。

7、職工享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，按公司規(guī)章制度執(zhí)行。

8、職工因（公）負傷或患職業(yè)病、患病或非因工（公）負傷、女職工生育期間的待遇，按公司規(guī)章制度執(zhí)行。

9、非因職工原因造成職工停工一個月以上的，企業(yè)應當支付生活費。生活費標準不得低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%。

10、其他內(nèi)容：司會根椐情況將以發(fā)放全勤獎（80元）的形式予以補貼.11、本工資協(xié)議草案雙方簽字后提交職代會或職工大會討論審議。審議未通過，工資協(xié)議草案需進行再次協(xié)商。職代會審議通過后，由企業(yè)行政方制作合同文本，并由雙方首席代表簽字、蓋章，于7日內(nèi)送

達縣勞動和社會保障局審查，審查通過后立即生效。

12、交通問題公司已解決，上下班有26路公交車接送。

13、公司每天中午提供免費工作餐，員工標準為6元/份，職員標準為8元/份。

14、公司為員工提供住宿，并且配有電視、熱水器，公司不強制員工加班。凡有加班員工都屬自愿。每到法定節(jié)假日公司都按國家規(guī)定安排休息，如有加班人員，公司按相關(guān)國家規(guī)定補貼加班費.第二條凡遇有下列情況之一的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致，可以對本合同進行修改或變更：

1、國家或萍鄉(xiāng)市有關(guān)工資政策發(fā)生重大變化：

2、城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)發(fā)生重大變化，影響企業(yè)員工實際工資水平較大：

3、因外部條件造成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，協(xié)議中的部分條款難以履行時。

第三條凡遇有下列情況之一的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致，可以提前終止本合同：

1、企業(yè)被撤消、解散或依法宣告破產(chǎn)及瀕臨破產(chǎn)：

2、因不可抗力致使本合同無法履行時。

第四條企業(yè)修改、變更或提前終止合同，需經(jīng)雙方代表協(xié)商一致，并經(jīng)職代會或職工大會討論通過后報勞動和社會保障行政部門審查后生效。

第五條工資集體合同的違約責任：

本合同生效后，雙方當事人都必須正確履行，任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應當根據(jù)后果和責任大小予以賠償。

本合同未盡事宜按國家及萍鄉(xiāng)市頒布的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。

企業(yè)首席代表簽名：

職工首席代表簽名：

年月日

第二篇：代發(fā)工資協(xié)議書

編號：

代發(fā)工資/批量代付業(yè)務協(xié)議書

（文本）

甲方：（施工單位）地址： 法定代表人： 乙方：中國工商銀行

地址： 負責人：

中國工商銀行遵循平等自愿、誠實守信、勤勉盡責的原則，努力為客戶提供專業(yè)化、高質(zhì)量的金融服務。在簽訂本協(xié)議書之前，特提請客戶充分了解工商銀行提供的相關(guān)金融服務內(nèi)容及收費標準，自主決定是否選擇相關(guān)金融服務。

鑒于乙方作為金融機構(gòu)具有提供本協(xié)議項下代理支付業(yè)務的能力和資格，甲方已經(jīng)知悉乙方該項服務是有償、有合法依據(jù)、且獨立而非附屬于乙方其他服務或產(chǎn)品的業(yè)務，并認可其收費標準是合理的；甲方自愿選擇申請辦理此項業(yè)務。

甲、乙雙方本著互惠互利的原則，根據(jù)相關(guān)業(yè)務規(guī)定，就甲方委托乙方代理支付業(yè)務達成如下合作協(xié)議：

第一條 業(yè)務定義

代發(fā)工資業(yè)務指我行接受單位委托，向其員工個人銀行結(jié)算賬戶劃轉(zhuǎn)工資、養(yǎng)老金、社保、獎金、財政統(tǒng)發(fā)、退休金、績效、津（補）貼、公積金、年終獎等有關(guān)薪資的一項代理支付業(yè)務。

批量代付業(yè)務是指我行接受單位委托，向其個人客戶銀行結(jié)算賬戶劃轉(zhuǎn)包括但不限于補償款、報銷、分紅、返還款、集資款等非工資性質(zhì)款項的一項代理支付業(yè)務。

第二條 業(yè)務范圍

經(jīng)甲方申請乙方同意為甲方代理：□代發(fā)工資業(yè)務；□批量代付業(yè)務。（以下簡稱代理支付業(yè)務）

第三條 甲方責任

1.甲方應在乙方預留簽章，乙方憑預留簽章為甲方辦理代理支付業(yè)務。凡蓋有甲方預留簽章的資料，乙方均將其作為履行本協(xié)議相關(guān)義務的依據(jù)，甲方應對蓋有甲方預留簽章的資料的真實性、合法性以及準確性負責。因甲方保管簽章不善造成的損失，由甲方承擔。2.甲方應指定專人負責與乙方聯(lián)系辦理代理支付業(yè)務，并將所指定專人的身份證復印件以及加蓋預留簽章證明指定專人身份的書面文件等，交乙方用于辦理代理支付業(yè)務時核驗。甲方變更所指定專人，應當提前 天以書面形式通知乙方。甲方所指定專人與乙方進行的代付資金數(shù)據(jù)文件、票據(jù)等資料的傳送、交接等行為的法律后果，由甲方承擔。3.甲方應使用乙方提供的數(shù)據(jù)文件制作工具和企業(yè)代理業(yè)務客戶證書（U盾或IC卡，以下簡稱證書），自行制作代理支付數(shù)據(jù)文件并對數(shù)據(jù)文件進行數(shù)字簽名，不得委托乙方經(jīng) 辦人員代為制作數(shù)據(jù)文件或進行數(shù)字簽名。若甲方未按本條約定制作代理支付數(shù)據(jù)文件并進行數(shù)字簽名，以及由于甲方原因，致使代理支付數(shù)據(jù)文件信息泄漏從而導致數(shù)據(jù)文件信息錯誤、資金損失或其他責任，由甲方承擔。

甲方從乙方領(lǐng)取證書時，應確認并交回證書領(lǐng)取單，通知乙方解凍證書。甲方應妥善保管證書和證書密碼。甲方證書在有效期內(nèi)損毀、鎖碼、遺失或密碼泄露、遺忘等，甲方應及時到乙方營業(yè)網(wǎng)點辦理相應手續(xù)，相應手續(xù)辦妥前產(chǎn)生的后果，由甲方承擔。4.在代付資金日的 時前，甲方應按照乙方規(guī)定的代理支付數(shù)據(jù)文件格式，向乙方提供代理支付數(shù)據(jù)文件、加蓋有甲方預留簽章的數(shù)據(jù)匯總單（應包含代理支付時間、總金額和總筆數(shù)等信息）等業(yè)務所需資料。如甲方提供的代理支付數(shù)據(jù)文件格式不符合乙方要求，乙方有權(quán)拒絕為甲方代付資金。

5.甲方應負責各類信息的建立和維護，并保證代理支付數(shù)據(jù)文件內(nèi)容的真實性、完整性、準確性和合法性。因甲方提供的代理支付數(shù)據(jù)信息有誤而造成的責任，由甲方承擔。6.甲方在每次發(fā)放資金時，應保證將資金足額、及時交付乙方（納入國庫集中支付改革的財政部門和預算單位應保證其委托代理支付零余額賬戶中相應科目下的額度充足）。甲方應在發(fā)放資金日的 時前將資金總額款項通過轉(zhuǎn)賬支票等方式轉(zhuǎn)入乙方指定賬戶（賬號：，戶名），乙方通過該賬戶為甲方代理支付資金。否則，因延誤發(fā)放造成的責任由甲方承擔。

7.甲方收到乙方返傳的資金處理結(jié)果后，應及時核對資金處理明細，在 個工作日內(nèi)將核對信息（對未發(fā)放成功的資金款項，若甲方選擇再次代發(fā)，還應同時提供重新制作的代理支付數(shù)據(jù)文件及數(shù)據(jù)匯總單等）反饋乙方。因甲方未及時反饋造成的責任，由甲方承擔。

8.甲方因發(fā)放資金需要，向乙方批量申請開立個人銀行賬戶時，甲方應與乙方簽訂批量開戶（卡）協(xié)議，并根據(jù)協(xié)議約定配合乙方辦理批量開戶（卡）。9.甲方變更發(fā)放資金日，應當提前 天以書面形式通知乙方。

10.甲方承諾遵守中國人民銀行《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》（以下簡稱《辦法》）的相關(guān)規(guī)定，凡委托乙方代付給個人的款項均須符合《辦法》中第39條的規(guī)定；對每筆金額超過5萬元的款項，甲方須在付款用途欄或備注欄注明付款事由，并對付款事由的真實性、合法性負責。甲方不得利用乙方的代理支付業(yè)務從事洗錢等非法活動，否則由此引起的法律責任由甲方承擔。

11.甲方每次委托乙方代付資金，應向乙方支付的業(yè)務手續(xù)費的計算公式為：每次應支付手續(xù)費 = 每人每次收費標準×每次代發(fā)實際總?cè)藬?shù)。

經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商，甲方同意按 的標準，按次或按月向乙方支付手續(xù)費。若選擇按次支付，甲方每次在代付資金日的 時前支付手續(xù)費；若選擇按月支付，甲方在每月 日（非工作日順延）前支付手續(xù)費，當月支付上月手續(xù)費。甲方同意按下列第 種方式支付手續(xù)費：

（1）由甲方開出轉(zhuǎn)賬支票支付；

（2）甲方授權(quán)乙方，同意乙方從甲方指定的賬戶（賬號：，戶名：，開戶行：）上自動扣除；

（3）其他。

第四條 乙方責任

1.乙方負責向甲方提供開辦代理支付業(yè)務所需的數(shù)據(jù)文件文本格式，以及相應的數(shù)據(jù)文件制作工具和證書，對甲方業(yè)務人員進行數(shù)據(jù)文件處理工具安裝和使用的培訓，并協(xié)助甲方解決代理支付業(yè)務數(shù)據(jù)文件制作與數(shù)字簽名過程中出現(xiàn)的問題。

2.乙方根據(jù)甲方個人客戶申請，按照人民銀行個人結(jié)算賬戶或個人銀行賬戶分類管理有關(guān)賬戶管理規(guī)定為甲方個人客戶開立個人銀行結(jié)算賬戶，用于辦理代理支付業(yè)務。3.乙方在每個工作日均可受理甲方的代理支付業(yè)務申請（特殊情況如主機故障除外）。對甲方送來的數(shù)據(jù)文件，在與數(shù)據(jù)匯總單上的總金額和總筆數(shù)核對無誤后，乙方應在接到甲方代理支付數(shù)據(jù)文件及資金總額款項（應與甲方數(shù)據(jù)文件中資金總金額相符）的 時內(nèi)及時處理，確保代理支付款項及時入賬，不得壓單延誤處理。因壓單延誤處理產(chǎn)生的責任，由乙方承擔，但甲方提供的材料不符合本協(xié)議約定或因甲方對材料進行修改等情形導致乙方未能按時入賬造成壓單延誤的除外。

4.乙方在代理支付業(yè)務處理完后，應及時將資金處理結(jié)果（含成功、不成功明細）以數(shù)據(jù)文件形式返傳給甲方。因返傳延誤產(chǎn)生的責任，由乙方承擔，但因甲方原因?qū)е路祩餮诱`的除外。

5.對未發(fā)放成功的資金款項，乙方應根據(jù)甲方要求再次代發(fā)或退回甲方。如甲方對此類款項不做明確指示或指令不符合乙方業(yè)務規(guī)定的，乙方應將款項退回甲方。

6.在甲方提供的數(shù)據(jù)準確無誤的情況下，因乙方在數(shù)據(jù)處理過程中出現(xiàn)差錯產(chǎn)生的責任，由乙方承擔。

7.甲方單位有權(quán)查詢?nèi)耍ň唧w經(jīng)辦本單位此項業(yè)務的人員）查詢本單位資金代發(fā)情況、個人查詢本人資金戶情況，乙方應按其制度規(guī)定提供查詢服務，并解答相關(guān)的問題。

第五條 增值稅特別約定

1.本協(xié)議項下甲方向乙方支付的費用均為含稅價格。

2.甲方要求乙方開具增值稅發(fā)票的，應先在乙方辦理客戶信息登記，登記信息包括甲方全稱、納稅人識別號或社會信用代碼、地址、電話、開戶銀行和賬號。甲方應確保提供給乙方的相關(guān)信息真實、準確和完整，并按照乙方要求提供相關(guān)證明資料，具體要求由乙方通過網(wǎng)點通知或網(wǎng)站公告等發(fā)布。

3.甲方自行領(lǐng)取增值稅發(fā)票的，需向乙方提供加蓋印章的授權(quán)委托書，指定領(lǐng)取人，并明確領(lǐng)取人身份證號等信息，由指定領(lǐng)取人憑身份證原件領(lǐng)取增值稅發(fā)票；指定領(lǐng)取人發(fā) 生變更的，甲方需重新向乙方出具加蓋印章的授權(quán)委托書。甲方選擇郵寄方式收取增值稅發(fā)票的，還應提供準確無誤且可送達的郵寄信息；若郵寄信息發(fā)生變更的，應及時書面通知乙方。

4.因自然災害、政府行為、社會異常事件等不可抗力或稅務機關(guān)原因?qū)е乱曳讲荒芗皶r開具增值稅發(fā)票的，乙方有權(quán)延遲開票，并不承擔任何責任。

5.增值稅發(fā)票被甲方領(lǐng)取后或乙方交由第三方郵遞后發(fā)生發(fā)票丟失、破損或逾期等非乙方原因，導致甲方無法收到增值稅發(fā)票相應聯(lián)次或逾期無法抵扣的，乙方不負責賠償甲方相關(guān)經(jīng)濟損失。

6.由于發(fā)生銷售退回、應稅服務中止或開票有誤、抵扣聯(lián)、發(fā)票聯(lián)均無法認證等情形，需要開具增值稅紅字專用發(fā)票的，根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及政策性文件規(guī)定需要由甲方向稅務機關(guān)提交《開具紅字增值稅專用發(fā)票信息表》的，應由甲方向稅務機關(guān)提交《開具紅字增值稅專用發(fā)票信息表》，待稅務機關(guān)審核并通知乙方后，乙方開具紅字增值稅專用發(fā)票。7.在協(xié)議履行期間，如遇國家稅率調(diào)整，乙方有權(quán)根據(jù)國家稅率變化調(diào)整本協(xié)議約定價格。

第六條 合作期限

1.本協(xié)議有效期 年。協(xié)議到期雙方均無異議，則本協(xié)議自期滿之日起自動順延。一方擬在到期后不再順延的，應于本協(xié)議到期前 天書面通知對方。

2.本協(xié)議變更或解除時，應提前 月書面通知對方。經(jīng)雙方協(xié)商同意后，本協(xié)議變更或者解除。

第七條 違約責任

甲、乙任何一方未履行本協(xié)議或履行本協(xié)議不符合約定，另一方有權(quán)要求對方承擔違約責任，由違約方承擔因違約所造成的后果；一方嚴重違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議并要求違約方承擔責任。

第八條 保密條款

在本協(xié)議執(zhí)行過程中，雙方均應對代理支付業(yè)務合作事項負有保密義務。未經(jīng)對方許可，均不得以任何方式泄露代理支付業(yè)務涉及的各種信息，國家法律、法規(guī)和監(jiān)管規(guī)章另有規(guī)定的除外。

第九條 不可抗力

在協(xié)議履行過程中，當事方因不可抗力致使無法繼續(xù)履行協(xié)議的，免于承擔相應的違約責任，但應及時向?qū)Ψ教峁┎豢煽沽η闆r證明，并采取積極措施盡量減少損失。

第十條 爭議的解決

本協(xié)議未盡事宜及在履行過程中發(fā)生爭議，由雙方共同協(xié)商解決；協(xié)商不成的，向乙方所在地法院提起訴訟。

第十一條 協(xié)議的生效 1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

（以下無正文）

本頁為中國工商銀行 與 簽署的《代發(fā)工資/批量代付業(yè)務協(xié)議書》（編號：）的簽署頁。

甲方：

授權(quán)代理人：

年 月 日

乙方：中國工商銀行 授權(quán)代理人： 年 月 日

第三篇：工資保密協(xié)議書

工資保密協(xié)議書

根據(jù)**公司的具體情況，本**實行薪酬保密制度，任何員工不得隨意泄露薪資情況、不得打聽他人的薪資情況、不得將薪資情況作為閑談話題，一旦發(fā)現(xiàn)違背上述規(guī)定，將按照員工嚴重違反公司規(guī)章制度處理：給予嚴厲處罰。

違反規(guī)定的行為如下：

1、員工的薪酬情況被他人知曉，作為員工違反規(guī)定；

2、員工知曉他人薪酬情況，作為員工違反規(guī)定；

3、員工在任何情況下談論與薪酬有關(guān)的話題，作為員工違反規(guī)定；

4、其他違反薪酬保密制度的行為。

本人已閱讀以上公司薪酬保密制度的內(nèi)容，并且對上述內(nèi)容明確清楚的了解、知悉。

現(xiàn)承諾遵守公司的薪酬保密制度，一旦違反，愿意承擔公司損失及公司的處罰。

上述所有都出自本人意愿，并承擔所有由此產(chǎn)生的責任。

本人簽字（蓋章）年 月 日

第四篇：代發(fā)工資協(xié)議書

代發(fā)工資協(xié)議書

甲方：

乙方：

為更好地服務于人力資源供需雙方，構(gòu)建和諧用工平臺，保護用人單位和求職者的合法權(quán)益及員工的勞動保障，按照互惠互利、平等協(xié)商的原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，雙方達成如下協(xié)議：

一、甲方與乙方建立勞務代理關(guān)系，由乙方根據(jù)雙方約定向甲方提供代發(fā)工資事宜，甲方據(jù)此向乙方支付相應的費用。

二、雙方合作期限自________年____月____日至________年____月____日，合同到期后如雙方有意可續(xù)簽。

三、乙方服務內(nèi)容：

1、乙方為甲方招聘員工(以下簡稱丙方)統(tǒng)一管理工資檔案;丙方的工資由乙方代甲方發(fā)放，工資標準以甲方相關(guān)的規(guī)定為準。

2、協(xié)助甲方進行丙方的管理，根據(jù)甲方需要對丙方進行遵紀守法、廠規(guī)廠紀、素質(zhì)提高及崗位技能方面的各項培訓。

四、費用承擔及支付方式

1、甲方每月向乙方支付勞務費，具體標準為每人每月__元或按工資總額的_。以上費用包含稅和甲方向乙方支付的管理費。甲方除以上費用外，不再承擔任何其他費用。

2、按照本協(xié)議確定的勞務費標準，甲方應于每月___日將上月費用支付給乙方，乙方于___日向甲方送達勞務費稅務發(fā)票。

3、甲方每月____日前向乙方送達上月丙方的工資清單,并代乙方向丙方支付上月工資，乙方于每月___日前送達工資稅務發(fā)票。

4、甲乙雙方承諾不任意克扣丙方的工資，如實按期發(fā)放丙方的工資;如丙方出現(xiàn)工作失誤，違規(guī)等按公司規(guī)定要求予以處罰的除外。

五、其他約定事項

1、丙方在代理期間發(fā)生工傷的由甲方負責處理，丙方工傷期間的工資由乙方按照國家有關(guān)規(guī)定通過甲方足額發(fā)放。

2、乙方收取的勞務費包含因勞務代理而產(chǎn)生的各項稅費和收益。根據(jù)國家和本地有關(guān)規(guī)定，上述費用如有調(diào)整或在上述范圍之外如有增減，本協(xié)議所規(guī)定的各項費用經(jīng)過雙方協(xié)商應可以調(diào)整。

3、雙方應提供具有合法經(jīng)營許可權(quán)的證明文件復印件，作為本協(xié)議的附件，并保證其有關(guān)證件在協(xié)議期間一直有效。

六、違約責任

1、甲、乙雙方中的任何一方違約，守約方須及時通知并要求違約方糾正，違約方未糾正的，守約方可以根據(jù)實際損失要求違約方賠償。

2、因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商。如不能達成一致，任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除協(xié)議，但應提前30日以書面形式通知對方。

八、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可以協(xié)商解決。凡與國家或本地有關(guān)規(guī)定不一致的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、本協(xié)議一式四份，甲方持兩份、乙方持兩份;如有異意可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。附：員工花名冊

第五篇：代發(fā)工資協(xié)議書

代發(fā)工資協(xié)議書

甲方:淮南通商農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司

乙方:

甲乙雙方本著安全方便、互惠互利的原則，就乙方委托甲方代發(fā)工資事宜達成如下協(xié)議，雙方共同遵守。

第一條 乙方委托甲方代發(fā)工資日期為每月日，每月日前乙方將代發(fā)工資名單及金額數(shù)據(jù)交甲方，并于每月日前將代發(fā)工資的資金劃轉(zhuǎn)到甲方開設(shè)的專用帳戶。

第二條 甲方收到乙方代發(fā)工資資金和數(shù)據(jù)后，應及時認真審核乙方數(shù)據(jù)實發(fā)金額與乙方劃轉(zhuǎn)的資金總額是否一致，若發(fā)現(xiàn)金額不符的情況，甲方應及時與乙方聯(lián)聯(lián)系，由乙方進行修改并確保工資金額準確無誤。甲方按照乙方修改后的數(shù)據(jù)編制帳號和戶名，并在約定的代發(fā)工資日期及時將工資劃轉(zhuǎn)入乙方所列工資帳戶。

第三條 若出現(xiàn)以下情況之一而造成乙方工資不能及時領(lǐng)用或發(fā)放錯誤的，由乙方承擔責任。1、2、3、乙方資金不到位或未知數(shù)到位的； 所列工資數(shù)據(jù)盤未及時送交甲方； 所列工資數(shù)據(jù)編制有誤。

第四條 若因甲方工作失誤而造成工資發(fā)放有誤，由甲方承擔責任，并承擔因此給乙方所列造成的損失。

第五條 乙方在向本單位發(fā)放活期儲蓄存折時,要告知其本人存款賬戶的初始密碼,并要逐一提醒所個人修改初始密碼.第六條 除代發(fā)工資,甲方可為乙方代發(fā)其他款項,操作方式同上所述,代理發(fā)放的時間由甲乙雙方協(xié)商確定。

第七條 收費條款

甲方為乙方代發(fā)工資按筆計收元/筆，異地（按跨地市）代發(fā)每筆按照實際費用結(jié)算。代發(fā)手續(xù)費按月核算，每季支付一次。

第八條 本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。

第九條 本協(xié)議自雙方負責人或授權(quán)代理人簽字并加蓋公章之日起生效，合同有效期為年。合同到期后，任何一方未提出書面異的，視同同意協(xié)議延長1年，延期次數(shù)不限。

第十條 本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份。

第十一條 因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的糾紛由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向乙方所在地仲裁。不涉及爭議部分，甲乙雙方仍需繼續(xù)履行。

甲方：乙 方：（公章）

負責人或授權(quán)代理人：負責人或授權(quán)代理人：

聯(lián)系地址：聯(lián)系地址：

聯(lián)系人：聯(lián)系人：

電話：電話：