第一篇:應(yīng)聘高校教師試講準(zhǔn)備
1.博士應(yīng)聘高校教師試講時(shí)應(yīng)注意的幾個(gè)問題
如果博士畢業(yè)想到高校任教,通常都會(huì)經(jīng)歷試講這一關(guān)。我覺得博士試講需要注意以下幾個(gè)方面:
(1)首先要自信。如果到高校任教,講課是基本功。所以千萬不要怕試講,保持自信的態(tài)度,試講時(shí)要面向臺(tái)下的聽眾,聲音宏亮;
(2)認(rèn)真準(zhǔn)備試講內(nèi)容。盡可能和試講學(xué)院溝通試講課程及章節(jié),如果可以自選,那就要選自己最熟悉,能夠適當(dāng)發(fā)揮點(diǎn)的章節(jié)講,千萬別選引言或者概述,通常剛畢業(yè)博士講引言或概述講不好。如果已經(jīng)確定試講課程及章節(jié),那就認(rèn)真準(zhǔn)備,提前自己給自己或者同學(xué)演練一下;
(3)板書要規(guī)劃好。一堂課下來應(yīng)該剛好把黑板占滿,條理性要強(qiáng),便于學(xué)生做筆記。所以板書自己要提前設(shè)計(jì)好。字體盡量工整,但不能因?yàn)閷懽终既ヌ嗟臅r(shí)間;
(4)要概念清晰,重點(diǎn)突出。明確試講章節(jié)的重點(diǎn)和難點(diǎn),講清重要概念;
(5)著裝要正規(guī),要像個(gè)當(dāng)老師的樣子,不能太隨意;
(6)有機(jī)會(huì)的好,要盡量展示自己的知識(shí)面,把自己的科研成果或體會(huì)加入到試講中,要通過試講展示自己。
2.應(yīng)聘高校教師的試講技巧
當(dāng)教師不好,當(dāng)高校教師也沒什么好。好處:好聽的虛名。不好處:科研壓力與不成正比的待遇。
在實(shí)在沒事可干的時(shí)候,你如果還是沒有退路地只有應(yīng)聘當(dāng)老師,我就教教你吧(不要認(rèn)為現(xiàn)在找工作只講關(guān)系,高校還是有惜才的):
1、好的自我介紹。要自信,平和而有底氣。要簡(jiǎn)潔,不超過3句話,同時(shí)又能表明你的姓名、畢業(yè)學(xué)校,注意用平和的口吻傳達(dá)自己謙虛的態(tài)度。一般高校招聘都是沒有學(xué)生,只有領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)老師聽課的哦。經(jīng)典例子:“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!我是xxx,來自xxx大學(xué),xx學(xué)歷,非常感謝大家給我這個(gè)試講和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。今天,我要講的課題是:。?!?/p>
2、準(zhǔn)備一個(gè)既有學(xué)術(shù)性、又有實(shí)踐性的教學(xué)課題。就是題目要新穎,不可太平淡,要讓評(píng)委們聽到題目就耳目一新??梢韵笳撐囊粯佑兄?、副標(biāo)題。千萬不要照本宣科,一定要:
1、或加入自己的理解;
2、或多方引證;
3、或推進(jìn)概念、常識(shí)等的理解深度。注意學(xué)術(shù)性觀點(diǎn)的論證或出處,并結(jié)合實(shí)際講例證。
3、設(shè)計(jì)一個(gè)好的結(jié)構(gòu)。自我介紹和報(bào)出課題已經(jīng)花了3分鐘,其實(shí)評(píng)委們雖然還沒決定要你,但該淘汰出局的卻已經(jīng)基本確定了。接下來,制勝之處在于好的課堂結(jié)構(gòu),要盡量把精彩的內(nèi)容講在前面,比如板書課題之后,你最好馬上將課堂講解的要點(diǎn)分析出來,以便下一步逐步講解。記?。翰还軕?yīng)聘對(duì)手有多少,評(píng)委永遠(yuǎn)不可能有耐心聽完所有人的45分鐘。15鐘的時(shí)候,你已經(jīng)將部分細(xì)節(jié)性問題解析了1-2個(gè),別人已經(jīng)知道你的教學(xué)水平了。所以,最好將整堂課的關(guān)鍵問題設(shè)計(jì)在12--15分鐘時(shí)進(jìn)行講解為佳。也許,你還沒講完,已經(jīng)叫停了,因?yàn)椋竺孢€有人等著哪。如果只有1-3個(gè)應(yīng)聘的,那就只有講完了。但是,精彩在前照樣沒錯(cuò)。
4、目中無人?,F(xiàn)在很多人沒有學(xué)師范的,又跑到高校當(dāng)老師。不要看你在高校時(shí)的老師平時(shí)隨便散漫,學(xué)那個(gè)樣子,必死無疑。也不要緊張,上臺(tái)其實(shí)大家都緊張。防止緊張的方法是:看第三排人的頭頂(記住別看他的眼睛,看的位置不要太前,也不要太后),在第一次開口前先在這個(gè)位置環(huán)顧四周,借機(jī)同時(shí)平靜心氣。講課階段也只掃視這個(gè)位置,所有人就會(huì)覺得你在看他,其實(shí)呢?你誰都沒有看。這就叫目中無人的技巧——當(dāng)下面沒人。
5、板書美觀。你的老師可能從不板書。但你切記那是你進(jìn)大學(xué)之后的事。除非你的多媒體課件是經(jīng)過專家級(jí)從內(nèi)容到形式的把關(guān),否則用的不好,只會(huì)適得其反。要用,要注意:
1、不要連篇累牘打文字;字不宜多,在于精也;
2、千萬不要坐在電腦前,看著屏幕講話。這樣沒有身體語言、缺乏交流互動(dòng)的教學(xué),結(jié)果是死翹翹;那么,你還不如用粉筆板書保險(xiǎn),只要注意寫很長(zhǎng)的文字時(shí),別老是屁股對(duì)人就可以啦,要么縮短精簡(jiǎn)內(nèi)容,要么側(cè)面對(duì)觀眾加邊寫邊口述。字不太好不要緊,主要靠工整,別用手擦黑板,別亂圈亂涂,要有1、2、3這樣的條理性。
5、儀表風(fēng)范。聲音盡量響亮,顯得自信。不要玩粉筆,搓手等小動(dòng)作。一般情況下兩腳與肩同寬,重心正一點(diǎn),不要歪肩斜背。適度走動(dòng)加適度手勢(shì),能緩解自己的緊張感。準(zhǔn)備一份詳細(xì)教案同時(shí),以板書內(nèi)容設(shè)計(jì)一份簡(jiǎn)案,方便講課時(shí)自己提醒自己下一部分內(nèi)容是什么。
6、課前訓(xùn)練。反復(fù)講解聯(lián)系,把每一階段的時(shí)量、速度、抑揚(yáng)頓挫都要調(diào)節(jié)好,不厭其煩是成功的關(guān)鍵。如果你的專業(yè)牽涉圖片,最好圖文并茂,圖片怎么貼,貼哪里都要事先設(shè)計(jì)好。
嘿嘿,本人方法屢試不爽,幫過一些人。以前秘而不宣的,還有一些小伎倆,適合不同專業(yè),就不一一詳述了。
一、畫圖的妙招:
上課要用到圖片,就是徒手畫的那種示意圖,相信很常見。很多人不是學(xué)美術(shù)的,就算學(xué)美術(shù)的,上課時(shí)在黑板上一氣呵成也難說很有把握。怎么辦?先用粉筆畫一次圖,再擦掉,粉筆不是在黑板上還有個(gè)印痕嗎?正式上課時(shí)你依樣畫葫蘆就可以啦。當(dāng)然,多人試講時(shí)難以用到這一招的,可以吧他延伸到紙上,就是預(yù)先用鉛筆淡淡地點(diǎn)上一部分點(diǎn),注意不要太密,自己又能根據(jù)這些點(diǎn)完成整個(gè)圖啊。下面的評(píng)委們一定會(huì)睜大眼睛:哇,還是個(gè)德智體美全面發(fā)展的耶!效果比打印圖片、預(yù)畫圖片、投影圖片好多了。。
不要看教案
1、這個(gè)意思一是說你要能背熟你的教案。告訴你吧,多少優(yōu)秀教師的優(yōu)秀課例,都是反復(fù)練習(xí)出來的。一堂課在參加比賽前,都是要反復(fù)上幾次課的。所以,能做到字斟句酌,沒有啰嗦話,詳略得當(dāng),語言得體,同時(shí)還能兼顧書面語(普通話)和個(gè)人表述習(xí)慣。你的教案寫的再好,通過試講練習(xí),你還是能發(fā)現(xiàn)有值得改進(jìn)的。
2、教案再熟悉,不能確保試講時(shí)因?yàn)榫o張而忘記,特別是如果有關(guān)鍵要點(diǎn)遺漏,那就整個(gè)完蛋不是?所以,前文要求大家準(zhǔn)備一個(gè)和黑板板書相同的簡(jiǎn)案!講完一部分,銜接下一段的時(shí)候,不妨提前瞟一眼,心里有底!但是,要不漏痕跡,否則就會(huì)落得一個(gè)教案不熟、準(zhǔn)備不充分的印象。這就是所謂“不要看教案”咯。
3、做到不要看教案的目的是:流暢自然,同時(shí)又不遺漏知識(shí)點(diǎn)。所以關(guān)鍵是:在每個(gè)小節(jié)之間,承上啟下的銜接語非常重要,就要靠你自己進(jìn)行精心設(shè)計(jì),盡量言簡(jiǎn)意賅,同時(shí)符合上下文的邏輯。還要照顧自己的語言習(xí)慣,使自己能很自然地表述,進(jìn)入到下一個(gè)知識(shí)點(diǎn)。這需要反復(fù)練習(xí),在用筆記下來。
抑揚(yáng)頓挫與手勢(shì)。同樣一句話,每個(gè)人的語氣不同,效果是不同的。在試講中,注意兩個(gè)處理:
一、開場(chǎng)白的語調(diào)。以前面所述例子:“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!”這一段語調(diào)要偏低,中等音量。如果音調(diào)過高,就會(huì)在以開場(chǎng)時(shí)給人過于張揚(yáng)之感,印象不會(huì)很好。
接下來的“我是xxx,”聲音要重音,略高,因?yàn)槟阋屧u(píng)委指導(dǎo)你是誰?!皝碜詘xx大學(xué),xx學(xué)歷,”音調(diào)要降下來,因?yàn)闊o論你是本科、碩士還是博士,都不值得驕傲?!胺浅8兄x大家給我這個(gè)試講和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。今天,我要講的課題是:。?!睅拙湓捰忠幚沓蓾u強(qiáng)漸重一點(diǎn)的,尤其是課題名稱是最重音,這樣,在開場(chǎng)幾句話,你就讓評(píng)委知道了姓名、課題這兩個(gè)最關(guān)鍵的信息。這也是評(píng)委在評(píng)分表上必須要登記的。
二、講述中的語調(diào)。這就只能原則性講講了。重要的概念、關(guān)鍵詞是要強(qiáng)調(diào)的。強(qiáng)調(diào)的方法:一是放慢語速,二是提高音量,三是加強(qiáng)音調(diào),四是兩次重復(fù)。尤其是課堂的重點(diǎn)內(nèi)容和難點(diǎn)內(nèi)容,你過去的老師不都是這樣干的嗎?注意在講的同時(shí)配以一定的手勢(shì),你就講開了,講活了。
3.教師應(yīng)聘試講注意事項(xiàng)
前幾日,筆者有幸陪同北京專家參加了教師的試講招聘活動(dòng)。在教學(xué)方面受到啟發(fā)的同時(shí),對(duì)于教師如何準(zhǔn)備試講以及試講過程中應(yīng)該注意的問題也有幾點(diǎn)體會(huì)。
一、妝容,服飾
要知道您應(yīng)聘的是教師這個(gè)行業(yè),您以后要教書育人。所以一定要注意您的儀表。
1、化淡妝,而不易濃妝艷抹。劉海不要遮住眼睛,更不易燙發(fā),染發(fā)。盡量做到清清爽爽。
2、服飾要符合職業(yè)特點(diǎn)。教術(shù)科,您就要穿正裝,男士別忘了打領(lǐng)帶。教體育您則要穿運(yùn)動(dòng)服。
3、妝容,服飾還要符合所教授學(xué)生的年齡層次。教授小學(xué)和教授高中,妝容和服飾絕對(duì)不一樣。
總之,女教師要給人感覺即典雅,又平易近人。男教師要給人感覺挺拔而充滿陽剛之氣。
二、進(jìn)入試講地點(diǎn)
1、如果沒有人領(lǐng)您進(jìn)入試講地點(diǎn),那么您進(jìn)去要先敲門。等專家說請(qǐng)進(jìn)時(shí),再輕輕推門進(jìn)入。
注意,從門口到講臺(tái)這一段路也是專家在觀察您的時(shí)候。所以您走路一定要挺拔,給人精神抖擻的第一印象。有些應(yīng)聘者進(jìn)門時(shí),臂彎里夾著課本,彎腰駝背,沒有一點(diǎn)老師的風(fēng)度。給專家的第一印象就十分不好。
2、如果有人領(lǐng)您進(jìn)入試講地點(diǎn),也要有禮貌。進(jìn)門先打招呼。例如,各位專家好等。
三、自我介紹
即使招聘流程里沒有這一項(xiàng),自己也要主動(dòng)爭(zhēng)取。這樣可以讓專家對(duì)你的優(yōu)點(diǎn)和性格有一個(gè)初步的了解。
自我介紹就緊扣八個(gè)字:突出自我,張揚(yáng)個(gè)性。要充滿自信并充分表現(xiàn)對(duì)自己所教授科目的熱愛之情。
四、試講
1、首先要表明你所要教授的科目、內(nèi)容,針對(duì)的是幾年級(jí),第幾次課。例如:新課程標(biāo)準(zhǔn)語文第九冊(cè),第二單元,第二課的新授課。
2、普通話
一定要用普通話。如果您一開口就是鄉(xiāng)土話,那么您在這時(shí)已經(jīng)被PASS了。因?yàn)槠胀ㄔ捠墙處煹幕竟?。普通話要?biāo)準(zhǔn),咬字清晰。(特別是對(duì)于語文科目)
3、音量
音量要大。不要認(rèn)為自己對(duì)著的是幾名專家。要把他們想象成一個(gè)大班的孩子。況且,專家們聽了一天的課,已經(jīng)昏昏欲睡了,您的音量要足以把他們震醒。
4、音調(diào)
語調(diào)要抑揚(yáng)頓挫。要有重音,輕音,拖音,有節(jié)奏性。不要有口頭禪。例如:是吧,對(duì)吧等。
5、語速
語速不能太快。有些應(yīng)聘者可能太緊張,一上臺(tái)就開始滔滔不絕的講,飛快的講。好像趕任務(wù)一樣。結(jié)果一堂課下來,他自己都不知道在講些什么,專家們也沒聽明白什么。所以語速
要盡量慢一點(diǎn),也可以緩和一下緊張的心情。
6、儀態(tài)
抬頭挺胸,目視前方。雙手可隨意放在身體的兩側(cè)。也可放在講臺(tái)上。腿不要亂抖動(dòng)。目光要時(shí)而環(huán)視講臺(tái)之下,與學(xué)生或?qū)<矣盅凵竦慕涣鳌?/p>
7、板書
粉筆字也是教師的基本功,一手漂亮的粉筆字可以為老師增彩不少。除了字要公整之外板書的布局也要掌握好。不要全擠在一邊,到左右的學(xué)生。
8、多媒體的應(yīng)用
熟練操作多媒體。注意講課,板書和操作課件的銜接。否則會(huì)給人講課中斷的感覺。多媒體不能濫用。它只是教學(xué)的輔助工具,所以不能越俎代庖。
也不能亂用。不要把多媒體做的花里胡哨。因?yàn)槟皇窃谧鰟?dòng)畫片,而是在授課。課件花哨會(huì)使學(xué)生注意力分散。
9、課件的選擇。
選擇教授的內(nèi)容既要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)(自己嘴熟悉的),又要有代表性(課的高潮部分)。讓孩子有興趣,也要讓專家有興趣。
課件的制作。制作要有特色。適當(dāng)穿插漫畫,照片,圖表,還要注意孛脛音樂的應(yīng)用。
10、授課
授課要注意啟發(fā)性。多提問,多時(shí)間讓學(xué)生思考,自由討論。
授課要有感情,有邏輯。說話要化繁為簡(jiǎn),生動(dòng)活潑。面部表情不要太緊張,要面帶微笑。
11、說課
授課完畢,下一環(huán)節(jié)就是說課。
如果專家沒有要求你下面進(jìn)行說課,也可自己主動(dòng)要求。以讓專家對(duì)你有更加全面的認(rèn)識(shí)。說課不一定按照固有的程序。因?yàn)榻?jīng)過前面的授課,專家已經(jīng)對(duì)您的素質(zhì)有一個(gè)大致的定位。這時(shí),說課可以盡量加入你自己對(duì)本課獨(dú)特的理解,或是對(duì)您所教授科目的理解。讓專家認(rèn)為您有自己的思想在里面。
12、答辯
如果您有幸進(jìn)入這一環(huán)節(jié),成功的幾率已有60%。
答辯要語言流利。回答問題會(huì)就是會(huì),不會(huì)就是不會(huì),不要不懂裝懂。更不要打斷專家的提問,進(jìn)行狡辯。專家問得越多,錄取的機(jī)會(huì)就越大。
注意事項(xiàng)
1、要把專家當(dāng)成孩子來教。不要想著是專家在聽課,就任意拔高授課內(nèi)容。要明確您所面對(duì)的是您所教的小學(xué)生,初中生,高中生。
2、授課時(shí)即使您很緊張,也不要過多的說狀態(tài)不好,請(qǐng)大家原諒。
3、如果在您的試講過程中專家很嚴(yán)肅的打斷您,說明專家有些不耐煩了。下面您的授課就要注意互動(dòng)性,調(diào)動(dòng)氣氛。
4、如果答辯后,專家留下您單獨(dú)談話,恭喜您,您被錄取的幾率上升為90%。
以上是我對(duì)教師求職的一點(diǎn)感受,希望對(duì)各位準(zhǔn)備應(yīng)聘的師范類畢業(yè)生有所幫助。
4.關(guān)于應(yīng)聘教師試講的有關(guān)規(guī)定
為了把好引進(jìn)師資的質(zhì)量關(guān),保證引進(jìn)師資的質(zhì)量,以適應(yīng)我校教學(xué)的需要,特對(duì)應(yīng)聘教師的試講工作做如下規(guī)定:
1.凡應(yīng)聘教師,一律要進(jìn)行試講;
2.應(yīng)聘教師的試講工作,由督導(dǎo)辦公室組織進(jìn)行;
3.督導(dǎo)辦公室接受應(yīng)聘教師的試講,以人事部門的“試講通知單”為憑;
4.應(yīng)聘教師一般按照試講學(xué)科自定課題與內(nèi)容,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),到指定地點(diǎn)試講;
5.參加聽試講的人員,按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及時(shí)到場(chǎng);
6.參加聽試講的人員,要認(rèn)真聽講,按照《對(duì)評(píng)試講課人員的要求》(見附件二)與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(見附件一)作出評(píng)價(jià),并填寫《應(yīng)聘教師試講評(píng)價(jià)表》;
7.聽課后即對(duì)應(yīng)聘教師試講情況進(jìn)行評(píng)議,作出客觀評(píng)價(jià),評(píng)出等次;
8.督導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)人與相關(guān)系部負(fù)責(zé)人(如系部負(fù)責(zé)人不在,可由相關(guān)教研室主任)認(rèn)定并簽字,由督導(dǎo)辦負(fù)責(zé)人將《應(yīng)聘教師試講評(píng)價(jià)表》交到人事部門,并說明試講情況,作為人事部門錄用的憑據(jù)。
附件一:
對(duì)試講教師的試講情況進(jìn)行評(píng)價(jià)的主要標(biāo)準(zhǔn):
1.說普通話,咬字吐音清晰;
2.知識(shí)正確,講述熟練,重點(diǎn)明確;
3.條理分明,順序得當(dāng),思路清晰;
4.板書工整,字跡清楚。
對(duì)剛畢業(yè)的學(xué)生,重點(diǎn)看思路與語言表達(dá),是否具有教師的基本素質(zhì)。附件二:
對(duì)評(píng)試講課人員的要求:
1.準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)聽課,不要缺席;
2.認(rèn)真聽講,做好記錄;
3.客觀公正,不帶“私情”;
4.按照標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真評(píng)議;
5.對(duì)評(píng)議的發(fā)言,不準(zhǔn)外傳。
5.應(yīng)聘教師試講注意事項(xiàng)
1、低下腦袋,態(tài)度謙恭,不管是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是普通老師,說話做事要處處留心。牛人必翻船。
2、講課要有豪情,如果抑揚(yáng)不足,起碼聲音要大。普通話標(biāo)準(zhǔn)一點(diǎn)。
3、說話寫字速度不能太慢。太慢了大家會(huì)猜忌你的做事效率。字不要太差。
4、要用電腦,要跟上時(shí)代步伐,網(wǎng)絡(luò)時(shí)代了,上課不用電腦的老師必被淘汰。
5、課堂重點(diǎn)突出,一到兩點(diǎn)就夠的,其它的不講或略講,決不可面面俱到。
6、要有師生互動(dòng)。即使面對(duì)老師講課,也要體現(xiàn)學(xué)生運(yùn)動(dòng)。滿堂灌早已過時(shí)。
7、不要運(yùn)動(dòng)過火,老師只提幾個(gè)問題,然讓學(xué)生討論,最后老師不做深入總結(jié)。
8、文章情勢(shì)之美、寫作學(xué)知識(shí)可以講,但不是重點(diǎn),這些東西體現(xiàn)不了你的程度。
9、要深挖課文,對(duì)思想內(nèi)容有獨(dú)到見解。這是最難的,也是最重要的,它體現(xiàn)老師的程度。
PS:文章學(xué)知識(shí)像一把萬能鑰匙,又像一把手術(shù)刀,可以用它來解剖任何文章。但文章除了結(jié)構(gòu)層次寫作特點(diǎn)之后,還有它自身的情緒和思想,老師必須帶領(lǐng)學(xué)生一起體味與思考。如果每節(jié)課都以文章學(xué)知識(shí)為重點(diǎn),不論是學(xué)生還是老師都會(huì)感到到枯燥厭煩。那樣的課只合適于單元小結(jié)。
關(guān)于最后一點(diǎn):課堂情勢(shì)是很容易學(xué)來的,但對(duì)課文的懂得分析卻不是那么容易的。有
個(gè)老師上了一堂好課,別人問他備課多久,他說:“備這節(jié)課用了我一生的時(shí)間,但直接備課時(shí)間是15分鐘”。課堂上老師的施展本來就是一種厚積薄發(fā),不只是一個(gè)技巧問題。如果沒有對(duì)課文深入的懂得分析,你是無法馴服那些眼力挑剔的專業(yè)評(píng)委的。
如何深入分析思想情緒?大約可以從以下兩方面努力吧。
一、入書。設(shè)身處地,思考作者當(dāng)時(shí)為什么會(huì)那樣想(這也是課前要介紹文章寫作背景的原因),文章那樣寫有什么意義,做到正確懂得作者用意,把握文章中心。
二、出書。接洽其他人的觀點(diǎn)或者今天的情況(社會(huì)或者自我),以現(xiàn)代的眼力審視作者思想?;钭x文章,跳出文章,不拘泥于作者思想,與作者相辯駁,做到辯證吸收,活學(xué)活用。
既然大家愛好,就再添一點(diǎn)。
1、文章思路不是重點(diǎn),一般文章思路都很清楚,高中生都看得清,不需要作為課堂重點(diǎn)。(初中時(shí),老師們最愛好講段落層次大意,高中階段老師只需點(diǎn)一下就夠了。)
2、盡快切入重點(diǎn)。
3、深挖重點(diǎn),然后再點(diǎn)一下文章其它部分,勾出文章整體思路,給人以整體感。
4、分析重點(diǎn)段落時(shí),集中落腳到要害句,要害詞,這樣才具體而實(shí)在,不然籠而統(tǒng)之,難以講清。分析也過細(xì)不下去,要分析過細(xì)必定落腳到文中字詞,這樣又緊扣了教材,不致于犯脫離課文的弊病。
5、更直接地說,講課像寫文章一樣,繚繞中心(重點(diǎn))行文,廢話(可引起學(xué)生興趣)盡量少講或不講。
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試教:
通過試教主要是考察應(yīng)聘者的專業(yè)水平和教學(xué)能力,試教時(shí)組織教學(xué)、知識(shí)傳授、教態(tài)、音量、板書、都要精心準(zhǔn)備,重點(diǎn)、難點(diǎn)都要能突破,切忌滿堂灌,要做到讓學(xué)生動(dòng)腦、動(dòng)手、動(dòng)口。
面試:
一定要著裝得體,不要穿著太前衛(wèi),女生千萬不要化濃妝,畢竟教師這個(gè)職位是講究矜持的,在見到面試官時(shí)要表現(xiàn)的大方,不要太拘禁,也不要太囂張,回答考官的提問要略加思考,給人留下穩(wěn)重的印象。言談舉止要得體,回答簡(jiǎn)明扼要,抓住重點(diǎn)??脊偬釂柨赡苌婕暗降膯栴}:應(yīng)聘材料上問題、應(yīng)聘單位問題、應(yīng)聘職業(yè)問題、當(dāng)前熱點(diǎn)問題等,考官會(huì)提出一些即興的問題,主要是考察應(yīng)聘者的應(yīng)變能力。如 “為什么要選擇教師這個(gè)行業(yè)”、“你是怎么看教師這個(gè)工作的”等涉及到教育觀的這類問題,你的工資期望(切忌不要提太高,幾年是金融危機(jī),況且學(xué)校有全校統(tǒng)一的工資標(biāo)準(zhǔn))等。
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應(yīng)聘高校教師試講時(shí)應(yīng)注意些什么
1.儀表
2.自信
3.流利的語言表達(dá)和邏輯思維
4.親和力
第二篇:應(yīng)聘高校教師的試講技巧
1、自我介紹。要自信,平和而有底氣。要簡(jiǎn)潔,不超過3句話,同時(shí)又能表明你的姓名、畢業(yè)學(xué)校,注意用平和的口吻傳達(dá)自己謙虛的態(tài)度。一般高校招聘都是沒有學(xué)生,只有領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)老師聽課的哦。經(jīng)典例子:“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!我是×××,來自××大學(xué),××學(xué)歷,非常感謝大家給我這個(gè)試講和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。今天,我要講的課題是××。
2、準(zhǔn)備一個(gè)既有學(xué)術(shù)性、又有實(shí)踐性的教學(xué)課題。就是題目要新穎,不可太平淡,要讓評(píng)委們聽到題目就耳目一新??梢韵笳撐囊粯佑兄?、副標(biāo)題。千萬不要照本宣科,一定要:
1、或加入自己的理解;
2、或多方引證;
3、或推進(jìn)概念、常識(shí)等的理解深度。注意學(xué)術(shù)性觀點(diǎn)的論證或出處,并結(jié)合實(shí)際講例證。
3、設(shè)計(jì)一個(gè)好的結(jié)構(gòu)。自我介紹和報(bào)出課題已經(jīng)花了3分鐘,其實(shí)評(píng)委們雖然還沒決定要你,但該淘汰出局的卻已經(jīng)基本確定了。接下來,制勝之處在于好的課堂結(jié)構(gòu),要盡量把精彩的內(nèi)容講在前面,比如板書課題之后,你最好馬上將課堂講解的要點(diǎn)分析出來,以便下一步逐步講解。記?。翰还軕?yīng)聘對(duì)手有多少,評(píng)委永遠(yuǎn)不可能有耐心聽完所有人的45分鐘。15鐘的時(shí)候,你已經(jīng)將部分細(xì)節(jié)性問題解析了1-2個(gè),別人已經(jīng)知道你的教學(xué)水平了。所以,最好將整堂課的關(guān)鍵問題設(shè)計(jì)在12--15分鐘時(shí)進(jìn)行講解為佳。也許,你還沒講完,已經(jīng)叫停了,因?yàn)?,后面還有人等著哪。如果只有1-3個(gè)應(yīng)聘的,那就只有講完了。但是,精彩在前照樣沒錯(cuò)。
4、目中無人?,F(xiàn)在很多人沒有學(xué)師范的,又跑到高校當(dāng)老師。不要看你在高校時(shí)的老師平時(shí)隨便散漫,學(xué)那個(gè)樣子,必死無疑。也不要緊張,上臺(tái)其實(shí)大家都緊張。防止緊張的方法是:看第三排人的頭頂(記住別看他的眼睛,看的位置不要太前,也不要太后),在第一次開口前先在這個(gè)位置環(huán)顧四周,借機(jī)同時(shí)平靜心氣。講課階段也只掃視這個(gè)位置,所有人就會(huì)覺得你在看他,其實(shí)呢?你誰都沒有看。這就叫目中無人的技巧——當(dāng)下面沒人。
5、板書美觀。你的老師可能從不板書。但你切記那是你進(jìn)大學(xué)之后的事。除非你的多媒體課件是經(jīng)過專家級(jí)從內(nèi)容到形式的把關(guān),否則用的不好,只會(huì)適得其反。要用,要注意:
1、不要連篇累牘打文字;字不宜多,在于精也;
2、千萬不要坐在電腦前,看著屏幕講話。這樣沒有身體語言、缺乏交流互動(dòng)的教學(xué),結(jié)果是死翹翹;那么,你還不如用粉筆板書保險(xiǎn),只要注意寫很長(zhǎng)的文字時(shí),別老是屁股對(duì)人就可以啦,要么縮短精簡(jiǎn)內(nèi)容,要么側(cè)面對(duì)觀眾加邊寫邊口述。字不太好不要緊,主要靠工整,別用手擦黑板,別亂圈亂涂,要有1、2、3這樣的條理性。
5、儀表風(fēng)范。聲音盡量響亮,顯得自信。不要玩粉筆,搓手等小動(dòng)作。一般情況下兩腳與肩同寬,重心正一點(diǎn),不要歪肩斜背。適度走動(dòng)加適度手勢(shì),能緩解自己的緊張感。準(zhǔn)備一份詳細(xì)教案同時(shí),以板書內(nèi)容設(shè)計(jì)一份簡(jiǎn)案,方便講課時(shí)自己提醒自己下一部分內(nèi)容是什么。
6、課前訓(xùn)練。反復(fù)講解練習(xí),把每一階段的時(shí)量、速度、抑揚(yáng)頓挫都要調(diào)節(jié)好,不厭其煩是成功的關(guān)鍵。如果你的專業(yè)牽涉圖片,最好圖文并茂,圖片怎么貼,貼哪里都要實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)好。
7、這個(gè)意思一是說你要能背熟你的教案。告訴你吧,多少優(yōu)秀教師的優(yōu)秀課例,都是反復(fù)練習(xí)出來的。一堂課在參加比賽前,都是要反復(fù)上幾次課的。所以,能做到字斟句酌,沒有啰嗦話,詳略得當(dāng),語言得體,同時(shí)還能兼顧書面語(普通話)和個(gè)人表述習(xí)慣。你的教案寫的再好,通過試講練習(xí),你還是能發(fā)現(xiàn)有值得改進(jìn)的。
8、教案再熟悉,不能確保試講時(shí)因?yàn)榫o張而忘記,特別是如果有關(guān)鍵要點(diǎn)遺漏,那就整個(gè)完蛋不是?所以,前文要求大家準(zhǔn)備一個(gè)和黑板板書相同的簡(jiǎn)案!講完一部分,銜接下一段的時(shí)候,不妨提前瞟一眼,心里有底!但是,要不漏痕跡,否則就會(huì)落得一個(gè)教案不熟、準(zhǔn)備不充分的印象。這就是所謂“不要看教案”咯。
9、做到不要看教案的目的是:流暢自然,同時(shí)又不遺漏知識(shí)點(diǎn)。所以關(guān)鍵是:在每個(gè)小節(jié)之間,承上啟下的銜接語非常重要,就要靠你自己進(jìn)行精心設(shè)計(jì),盡量言簡(jiǎn)意賅,同時(shí)符合上
下文的邏輯。還要照顧自己的語言習(xí)慣,使自己能很自然地表述,進(jìn)入到下一個(gè)知識(shí)點(diǎn)。這需要反復(fù)練習(xí),在用筆記下來。
10、開場(chǎng)白的語調(diào)。以前面所述例子:“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!”這一段語調(diào)要偏低,中等音量。如果音調(diào)過高,就會(huì)在以開場(chǎng)時(shí)給人過于張揚(yáng)之感,印象不會(huì)很好。接下來的“我是xxx,”聲音要重音,略高,因?yàn)槟阋屧u(píng)委指導(dǎo)你是誰?!皝碜詘xx大學(xué),xx學(xué)歷,”音調(diào)要降下來,因?yàn)闊o論你是本科、碩士還是博士,都不值得驕傲?!胺浅8兄x大家給我這個(gè)試講和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。今天,我要講的課題是:。?!睅拙湓捰忠幚沓蓾u強(qiáng)漸重一點(diǎn)的,尤其是課題名稱是最重音,這樣,在開場(chǎng)幾句話,你就讓評(píng)委知道了姓名、課題這兩個(gè)最關(guān)鍵的信息。這也是評(píng)委在評(píng)分表上必須要登記的。
11、講述中的語調(diào)。這就只能原則性講講了。重要的概念、關(guān)鍵詞是要強(qiáng)調(diào)的。強(qiáng)調(diào)的方法:一是放慢語速,二是提高音量,三是加強(qiáng)音調(diào),四是兩次重復(fù)。尤其是課堂的重點(diǎn)內(nèi)容和難點(diǎn)內(nèi)容,你過去的老師不都是這樣干的嗎?注意在講的同時(shí)配以一定的手勢(shì),你就講開了,講活了。
12、老師從來都是溫文爾雅的代名詞。你設(shè)想你心目中的老師形象,抽象一點(diǎn),很正統(tǒng)是不是?所以啊,應(yīng)聘前照照鏡子吧,長(zhǎng)發(fā)青年剪一剪,染發(fā)(男)青年回到黑頭發(fā)黑眼睛黃皮膚;女性?頭發(fā)扎起來,不要披頭散發(fā)的秀你的長(zhǎng)發(fā),吊帶的、露胸的、露臍的衣服都藏起來吧。別以為你是80后、90后,不要認(rèn)為自己有多么藝術(shù),兩個(gè)字:穩(wěn)重!這才是教師應(yīng)聘時(shí)的必殺技。
13水平包含學(xué)識(shí)水平、教學(xué)水平、思想認(rèn)識(shí)水平三方面。
學(xué)識(shí)水平:一是畫龍點(diǎn)睛。主要通過好的課題來體現(xiàn)。最好是把自己的畢業(yè)論文演變成教學(xué)課題,首先來一個(gè)具有文學(xué)色彩的主標(biāo)題,再用副標(biāo)題畫龍點(diǎn)睛。比如吧:某油畫專業(yè)學(xué)生選題方向?yàn)椤稖\議油畫創(chuàng)作中偶然性因素的把握與運(yùn)用》,這個(gè)題目所研究的內(nèi)容和思考問題的角度都比較新穎,但題目感覺比較平淡。但將現(xiàn)有標(biāo)題改為副標(biāo)題:《相約不如偶遇——淺議油畫創(chuàng)作中偶然性因素的把握與運(yùn)用》,文章瞬然生色。二是推陳出新。就是對(duì)普通的、淺顯的東西要有深入的認(rèn)識(shí),別人說過的話,我們可以如何理解?還可以如何補(bǔ)充?
教學(xué)水平:一要深入淺出。深入,是學(xué)識(shí)水平;淺出,是教學(xué)水平。深?yuàn)W的東西外行都能聽懂,教學(xué)水平就高。比如百家講壇那個(gè)講《易經(jīng)》的,就是例子。二要生動(dòng)有趣。要跟相聲演員一樣,丟個(gè)把包袱,聽著才有趣?;蛘哂行蜗蟮谋扔鳌D片、案例等??倸w要抓一條,才能成特色。
思想水平:沒有一個(gè)單位希望進(jìn)一個(gè)思想不積極的人,積極分兩種:一是積極做事。領(lǐng)導(dǎo)交代的事,盡力做好。二是積極上進(jìn)。主動(dòng)跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,主動(dòng)想事情,創(chuàng)造性開展工作。前者是先進(jìn)工作者,后者是后備干部培養(yǎng)對(duì)象。
第三篇:應(yīng)聘高校教師面試、試講注意事項(xiàng)
1.博士應(yīng)聘高校教師試講時(shí)應(yīng)注意的幾個(gè)問題
如果博士畢業(yè)想到高校任教,通常都會(huì)經(jīng)歷試講這一關(guān)。我覺得博士試講需要注意以下幾個(gè)方面:(1)首先要自信。如果到高校任教,講課是基本功。所以千萬不要怕試講,保持自信的態(tài)度,試講時(shí)要面向臺(tái)下的聽眾,聲音宏亮;
(2)認(rèn)真準(zhǔn)備試講內(nèi)容。盡可能和試講學(xué)院溝通試講課程及章節(jié),如果可以自選,那就要選自己最熟悉,能夠適當(dāng)發(fā)揮點(diǎn)的章節(jié)講,千萬別選引言或者概述,通常剛畢業(yè)博士講引言或概述講不好。如果已經(jīng)確定試講課程及章節(jié),那就認(rèn)真準(zhǔn)備,提前自己給自己或者同學(xué)演練一下;
(3)板書要規(guī)劃好。一堂課下來應(yīng)該剛好把黑板占滿,條理性要強(qiáng),便于學(xué)生做筆記。所以板書自己要提前設(shè)計(jì)好。字體盡量工整,但不能因?yàn)閷懽终既ヌ嗟臅r(shí)間;
(4)要概念清晰,重點(diǎn)突出。明確試講章節(jié)的重點(diǎn)和難點(diǎn),講清重要概念;(5)著裝要正規(guī),要像個(gè)當(dāng)老師的樣子,不能太隨意;
(6)有機(jī)會(huì)的好,要盡量展示自己的知識(shí)面,把自己的科研成果或體會(huì)加入到試講中,要通過試講展示自己。
2.應(yīng)聘高校教師的試講技巧
1、好的自我介紹。要自信,平和而有底氣。要簡(jiǎn)潔,不超過3句話,同時(shí)又能表明你的姓名、畢業(yè)學(xué)校,注意用平和的口吻傳達(dá)自己謙虛的態(tài)度。一般高校招聘都是沒有學(xué)生,只有領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)老師聽課的哦。經(jīng)典例子:“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!我是xxx,來自xxx大學(xué),xx學(xué)歷,非常感謝大家給我這個(gè)試講和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。今天,我要講的課題是:。。”
2、準(zhǔn)備一個(gè)既有學(xué)術(shù)性、又有實(shí)踐性的教學(xué)課題。就是題目要新穎,不可太平淡,要讓評(píng)委們聽到題目就耳目一新。可以象論文一樣有主、副標(biāo)題。千萬不要照本宣科,一定要:
1、或加入自己的理解;
2、或多方引證;
3、或推進(jìn)概念、常識(shí)等的理解深度。注意學(xué)術(shù)性觀點(diǎn)的論證或出處,并結(jié)合實(shí)際講例證。
3、設(shè)計(jì)一個(gè)好的結(jié)構(gòu)。自我介紹和報(bào)出課題已經(jīng)花了3分鐘,其實(shí)評(píng)委們雖然還沒決定要你,但該淘汰出局的卻已經(jīng)基本確定了。接下來,制勝之處在于好的課堂結(jié)構(gòu),要盡量把精彩的內(nèi)容講在前面,比如板書課題之后,你最好馬上將課堂講解的要點(diǎn)分析出來,以便下一步逐步講解。記?。翰还軕?yīng)聘對(duì)手有多少,評(píng)委永遠(yuǎn)不可能有耐心聽完所有人的45分鐘。15鐘的時(shí)候,你已經(jīng)將部分細(xì)節(jié)性問題解析了1-2個(gè),別人已經(jīng)知道你的教學(xué)水平了。所以,最好將整堂課的關(guān)鍵問題設(shè)計(jì)在12--15分鐘時(shí)進(jìn)行講解為佳。也許,你還沒講完,已經(jīng)叫停了,因?yàn)?,后面還有人等著哪。如果只有1-3個(gè)應(yīng)聘的,那就只有講完了。但是,精彩在前照樣沒錯(cuò)。
4、目中無人?,F(xiàn)在很多人沒有學(xué)師范的,又跑到高校當(dāng)老師。不要看你在高校時(shí)的老師平時(shí)隨便散漫,學(xué)那個(gè)樣子,必死無疑。也不要緊張,上臺(tái)其實(shí)大家都緊張。防止緊張的方法是:看第三排人的頭頂(記住別看他的眼睛,看的位置不要太前,也不要太后),在第一次開口前先在這個(gè)位置環(huán)顧四周,借機(jī)同時(shí)平靜心氣。講課階段也只掃視這個(gè)位置,所有人就會(huì)覺得你在看他,其實(shí)呢?你誰都沒有看。這就叫目中無人的技巧——當(dāng)下面沒人。
5、板書美觀。你的老師可能從不板書。但你切記那是你進(jìn)大學(xué)之后的事。除非你的多媒體課件是經(jīng)過專家級(jí)從內(nèi)容到形式的把關(guān),否則用的不好,只會(huì)適得其反。要用,要注意:
1、不要連篇累牘打文字;字不宜多,在于精也;
2、千萬不要坐在電腦前,看著屏幕講話。這樣沒有身體語言、缺乏交流互動(dòng)的教學(xué),結(jié)果是死翹翹;那么,你還不如用粉筆板書保險(xiǎn),只要注意寫很長(zhǎng)的文字時(shí),別老是屁股對(duì)人就可以啦,要么縮短精簡(jiǎn)內(nèi)容,要么側(cè)面對(duì)觀眾加邊寫邊口述。字不太好不要緊,主要靠工整,別用手擦黑板,別亂圈亂涂,要有1、2、3這樣的條理性。
6、儀表風(fēng)范。聲音盡量響亮,顯得自信。不要玩粉筆,搓手等小動(dòng)作。一般情況下兩腳與肩同寬,重心正一點(diǎn),不要歪肩斜背。適度走動(dòng)加適度手勢(shì),能緩解自己的緊張感。準(zhǔn)備一份詳細(xì)教案同時(shí),以板書內(nèi)容設(shè)計(jì)一份簡(jiǎn)案,方便講課時(shí)自己提醒自己下一部分內(nèi)容是什么。
7、課前訓(xùn)練。反復(fù)講解聯(lián)系,把每一階段的時(shí)量、速度、抑揚(yáng)頓挫都要調(diào)節(jié)好,不厭其煩是成功的關(guān)鍵。如果你的專業(yè)牽涉圖片,最好圖文并茂,圖片怎么貼,貼哪里都要事先設(shè)計(jì)好。
嘿嘿,本人方法屢試不爽,幫過一些人。以前秘而不宣的,還有一些小伎倆,適合不同專業(yè),就不一一詳述了。
一、畫圖的妙招:
上課要用到圖片,就是徒手畫的那種示意圖,相信很常見。很多人不是學(xué)美術(shù)的,就算學(xué)美術(shù)的,上課時(shí)在黑板上一氣呵成也難說很有把握。怎么辦?先用粉筆畫一次圖,再擦掉,粉筆不是在黑板上還有個(gè)印痕嗎?正式上課時(shí)你依樣畫葫蘆就可以啦。當(dāng)然,多人試講時(shí)難以用到這一招的,可以吧他延伸到紙上,就是預(yù)先用鉛筆淡淡地點(diǎn)上一部分點(diǎn),注意不要太密,自己又能根據(jù)這些點(diǎn)完成整個(gè)圖啊。下面的評(píng)委們一定會(huì)睜大眼睛:哇,還是個(gè)德智體美全面發(fā)展的耶!效果比打印圖片、預(yù)畫圖片、投影圖片好多了。。不要看教案
1、這個(gè)意思一是說你要能背熟你的教案。告訴你吧,多少優(yōu)秀教師的優(yōu)秀課例,都是反復(fù)練習(xí)出來的。一堂課在參加比賽前,都是要反復(fù)上幾次課的。所以,能做到字斟句酌,沒有啰嗦話,詳略得當(dāng),語言得體,同時(shí)還能兼顧書面語(普通話)和個(gè)人表述習(xí)慣。你的教案寫的再好,通過試講練習(xí),你還是能發(fā)現(xiàn)有值得改進(jìn)的。
2、教案再熟悉,不能確保試講時(shí)因?yàn)榫o張而忘記,特別是如果有關(guān)鍵要點(diǎn)遺漏,那就整個(gè)完蛋不是?所以,前文要求大家準(zhǔn)備一個(gè)和黑板板書相同的簡(jiǎn)案!講完一部分,銜接下一段的時(shí)候,不妨提前瞟一眼,心里有底!但是,要不漏痕跡,否則就會(huì)落得一個(gè)教案不熟、準(zhǔn)備不充分的印象。這就是所謂“不要看教案”咯。
3、做到不要看教案的目的是:流暢自然,同時(shí)又不遺漏知識(shí)點(diǎn)。所以關(guān)鍵是:在每個(gè)小節(jié)之間,承上啟下的銜接語非常重要,就要靠你自己進(jìn)行精心設(shè)計(jì),盡量言簡(jiǎn)意賅,同時(shí)符合上下文的邏輯。還要照顧自己的語言習(xí)慣,使自己能很自然地表述,進(jìn)入到下一個(gè)知識(shí)點(diǎn)。這需要反復(fù)練習(xí),在用筆記下來。
抑揚(yáng)頓挫與手勢(shì)。同樣一句話,每個(gè)人的語氣不同,效果是不同的。在試講中,注意兩個(gè)處理:
一、開場(chǎng)白的語調(diào)。以前面所述例子:“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!”這一段語調(diào)要偏低,中等音量。如果音調(diào)過高,就會(huì)在以開場(chǎng)時(shí)給人過于張揚(yáng)之感,印象不會(huì)很好。
接下來的“我是xxx,”聲音要重音,略高,因?yàn)槟阋屧u(píng)委指導(dǎo)你是誰?!皝碜詘xx大學(xué),xx學(xué)歷,”音調(diào)要降下來,因?yàn)闊o論你是本科、碩士還是博士,都不值得驕傲?!胺浅8兄x大家給我這個(gè)試講和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。今天,我要講的課題是:。?!睅拙湓捰忠幚沓蓾u強(qiáng)漸重一點(diǎn)的,尤其是課題名稱是最重音,這樣,在開場(chǎng)幾句話,你就讓評(píng)委知道了姓名、課題這兩個(gè)最關(guān)鍵的信息。這也是評(píng)委在評(píng)分表上必須要登記的。
二、講述中的語調(diào)。這就只能原則性講講了。重要的概念、關(guān)鍵詞是要強(qiáng)調(diào)的。強(qiáng)調(diào)的方法:一是放慢語速,二是提高音量,三是加強(qiáng)音調(diào),四是兩次重復(fù)。尤其是課堂的重點(diǎn)內(nèi)容和難點(diǎn)內(nèi)容,你過去的老師不都是這樣干的嗎?注意在講的同時(shí)配以一定的手勢(shì),你就講開了,講活了。
3.教師應(yīng)聘試講注意事項(xiàng)
前幾日,筆者有幸陪同北京專家參加了教師的試講招聘活動(dòng)。在教學(xué)方面受到啟發(fā)的同時(shí),對(duì)于教師如何準(zhǔn)備試講以及試講過程中應(yīng)該注意的問題也有幾點(diǎn)體會(huì)。
一、妝容,服飾
要知道您應(yīng)聘的是教師這個(gè)行業(yè),您以后要教書育人。所以一定要注意您的儀表。
1、化淡妝,而不易濃妝艷抹。劉海不要遮住眼睛,更不易燙發(fā),染發(fā)。盡量做到清清爽爽。
2、服飾要符合職業(yè)特點(diǎn)。教術(shù)科,您就要穿正裝,男士別忘了打領(lǐng)帶。教體育您則要穿運(yùn)動(dòng)服。
3、妝容,服飾還要符合所教授學(xué)生的年齡層次。教授小學(xué)和教授高中,妝容和服飾絕對(duì)不一樣。總之,女教師要給人感覺即典雅,又平易近人。男教師要給人感覺挺拔而充滿陽剛之氣。
二、進(jìn)入試講地點(diǎn)
1、如果沒有人領(lǐng)您進(jìn)入試講地點(diǎn),那么您進(jìn)去要先敲門。等專家說請(qǐng)進(jìn)時(shí),再輕輕推門進(jìn)入。注意,從門口到講臺(tái)這一段路也是專家在觀察您的時(shí)候。所以您走路一定要挺拔,給人精神抖擻的第一印象。有些應(yīng)聘者進(jìn)門時(shí),臂彎里夾著課本,彎腰駝背,沒有一點(diǎn)老師的風(fēng)度。給專家的第一印象就十分不好。
2、如果有人領(lǐng)您進(jìn)入試講地點(diǎn),也要有禮貌。進(jìn)門先打招呼。例如,各位專家好等。
三、自我介紹
即使招聘流程里沒有這一項(xiàng),自己也要主動(dòng)爭(zhēng)取。這樣可以讓專家對(duì)你的優(yōu)點(diǎn)和性格有一個(gè)初步的了解。
自我介紹就緊扣八個(gè)字:突出自我,張揚(yáng)個(gè)性。要充滿自信并充分表現(xiàn)對(duì)自己所教授科目的熱愛之情。
四、試講
1、首先要表明你所要教授的科目、內(nèi)容,針對(duì)的是幾年級(jí),第幾次課。例如:新課程標(biāo)準(zhǔn)語文第九冊(cè),第二單元,第二課的新授課。
2、普通話
一定要用普通話。如果您一開口就是鄉(xiāng)土話,那么您在這時(shí)已經(jīng)被PASS了。因?yàn)槠胀ㄔ捠墙處煹幕竟ΑF胀ㄔ捯獦?biāo)準(zhǔn),咬字清晰。(特別是對(duì)于語文科目)
3、音量
音量要大。不要認(rèn)為自己對(duì)著的是幾名專家。要把他們想象成一個(gè)大班的孩子。況且,專家們聽了一天的課,已經(jīng)昏昏欲睡了,您的音量要足以把他們震醒。
4、音調(diào)
語調(diào)要抑揚(yáng)頓挫。要有重音,輕音,拖音,有節(jié)奏性。不要有口頭禪。例如:是吧,對(duì)吧等。
5、語速
語速不能太快。有些應(yīng)聘者可能太緊張,一上臺(tái)就開始滔滔不絕的講,飛快的講。好像趕任務(wù)一樣。結(jié)果一堂課下來,他自己都不知道在講些什么,專家們也沒聽明白什么。所以語速要盡量慢一點(diǎn),也可以緩和一下緊張的心情。
6、儀態(tài)
抬頭挺胸,目視前方。雙手可隨意放在身體的兩側(cè)。也可放在講臺(tái)上。腿不要亂抖動(dòng)。目光要時(shí)而環(huán)視講臺(tái)之下,與學(xué)生或?qū)<矣盅凵竦慕涣鳌?/p>
7、板書
粉筆字也是教師的基本功,一手漂亮的粉筆字可以為老師增彩不少。除了字要公整之外板書的布局也要掌握好。不要全擠在一邊,到左右的學(xué)生。
8、多媒體的應(yīng)用
熟練操作多媒體。注意講課,板書和操作課件的銜接。否則會(huì)給人講課中斷的感覺。多媒體不能濫用。它只是教學(xué)的輔助工具,所以不能越俎代庖。
也不能亂用。不要把多媒體做的花里胡哨。因?yàn)槟皇窃谧鰟?dòng)畫片,而是在授課。課件花哨會(huì)使學(xué)生注意力分散。
9、課件的選擇。
選擇教授的內(nèi)容既要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)(自己嘴熟悉的),又要有代表性(課的高潮部分)。讓孩子有興趣,也要讓專家有興趣。
課件的制作。制作要有特色。適當(dāng)穿插漫畫,照片,圖表,還要注意孛脛音樂的應(yīng)用。
10、授課
授課要注意啟發(fā)性。多提問,多時(shí)間讓學(xué)生思考,自由討論。
授課要有感情,有邏輯。說話要化繁為簡(jiǎn),生動(dòng)活潑。面部表情不要太緊張,要面帶微笑。
11、說課
授課完畢,下一環(huán)節(jié)就是說課。
如果專家沒有要求你下面進(jìn)行說課,也可自己主動(dòng)要求。以讓專家對(duì)你有更加全面的認(rèn)識(shí)。
說課不一定按照固有的程序。因?yàn)榻?jīng)過前面的授課,專家已經(jīng)對(duì)您的素質(zhì)有一個(gè)大致的定位。這時(shí),說課可以盡量加入你自己對(duì)本課獨(dú)特的理解,或是對(duì)您所教授科目的理解。讓專家認(rèn)為您有自己的思想在里面。
12、答辯
如果您有幸進(jìn)入這一環(huán)節(jié),成功的幾率已有60%。
答辯要語言流利?;卮饐栴}會(huì)就是會(huì),不會(huì)就是不會(huì),不要不懂裝懂。更不要打斷專家的提問,進(jìn)行狡辯。專家問得越多,錄取的機(jī)會(huì)就越大。
注意事項(xiàng)
1、要把專家當(dāng)成孩子來教。不要想著是專家在聽課,就任意拔高授課內(nèi)容。要明確您所面對(duì)的是您所教的小學(xué)生,初中生,高中生。
2、授課時(shí)即使您很緊張,也不要過多的說狀態(tài)不好,請(qǐng)大家原諒。
3、如果在您的試講過程中專家很嚴(yán)肅的打斷您,說明專家有些不耐煩了。下面您的授課就要注意互動(dòng)性,調(diào)動(dòng)氣氛。
4、如果答辯后,專家留下您單獨(dú)談話,恭喜您,您被錄取的幾率上升為90%。以上是我對(duì)教師求職的一點(diǎn)感受,希望對(duì)各位準(zhǔn)備應(yīng)聘的師范類畢業(yè)生有所幫助。
4.關(guān)于應(yīng)聘教師試講的有關(guān)規(guī)定
為了把好引進(jìn)師資的質(zhì)量關(guān),保證引進(jìn)師資的質(zhì)量,以適應(yīng)我校教學(xué)的需要,特對(duì)應(yīng)聘教師的試講工作做如下規(guī)定:
1.凡應(yīng)聘教師,一律要進(jìn)行試講;
2.應(yīng)聘教師的試講工作,由督導(dǎo)辦公室組織進(jìn)行;
3.督導(dǎo)辦公室接受應(yīng)聘教師的試講,以人事部門的“試講通知單”為憑;
4.應(yīng)聘教師一般按照試講學(xué)科自定課題與內(nèi)容,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),到指定地點(diǎn)試講; 5.參加聽試講的人員,按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及時(shí)到場(chǎng);
6.參加聽試講的人員,要認(rèn)真聽講,按照《對(duì)評(píng)試講課人員的要求》(見附件二)與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(見附件一)作出評(píng)價(jià),并填寫《應(yīng)聘教師試講評(píng)價(jià)表》;
7.聽課后即對(duì)應(yīng)聘教師試講情況進(jìn)行評(píng)議,作出客觀評(píng)價(jià),評(píng)出等次;
8.督導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)人與相關(guān)系部負(fù)責(zé)人(如系部負(fù)責(zé)人不在,可由相關(guān)教研室主任)認(rèn)定并簽字,由督導(dǎo)辦負(fù)責(zé)人將《應(yīng)聘教師試講評(píng)價(jià)表》交到人事部門,并說明試講情況,作為人事部門錄用的憑據(jù)。
附件一:
對(duì)試講教師的試講情況進(jìn)行評(píng)價(jià)的主要標(biāo)準(zhǔn): 1.說普通話,咬字吐音清晰; 2.知識(shí)正確,講述熟練,重點(diǎn)明確; 3.條理分明,順序得當(dāng),思路清晰; 4.板書工整,字跡清楚。
對(duì)剛畢業(yè)的學(xué)生,重點(diǎn)看思路與語言表達(dá),是否具有教師的基本素質(zhì)。附件二:
對(duì)評(píng)試講課人員的要求: 1.準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)聽課,不要缺席; 2.認(rèn)真聽講,做好記錄;
3.客觀公正,不帶“私情”; 4.按照標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真評(píng)議;5.對(duì)評(píng)議的發(fā)言,不準(zhǔn)外傳。
5.應(yīng)聘教師試講注意事項(xiàng)
1、低下腦袋,態(tài)度謙恭,不管是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是普通老師,說話做事要處處留心。牛人必翻船。
2、講課要有豪情,如果抑揚(yáng)不足,起碼聲音要大。普通話標(biāo)準(zhǔn)一點(diǎn)。
3、說話寫字速度不能太慢。太慢了大家會(huì)猜忌你的做事效率。字不要太差。
4、要用電腦,要跟上時(shí)代步伐,網(wǎng)絡(luò)時(shí)代了,上課不用電腦的老師必被淘汰。
5、課堂重點(diǎn)突出,一到兩點(diǎn)就夠的,其它的不講或略講,決不可面面俱到。
6、要有師生互動(dòng)。即使面對(duì)老師講課,也要體現(xiàn)學(xué)生運(yùn)動(dòng)。滿堂灌早已過時(shí)。
7、不要運(yùn)動(dòng)過火,老師只提幾個(gè)問題,然讓學(xué)生討論,最后老師不做深入總結(jié)。
8、文章情勢(shì)之美、寫作學(xué)知識(shí)可以講,但不是重點(diǎn),這些東西體現(xiàn)不了你的程度。
9、要深挖課文,對(duì)思想內(nèi)容有獨(dú)到見解。這是最難的,也是最重要的,它體現(xiàn)老師的程度。
PS:文章學(xué)知識(shí)像一把萬能鑰匙,又像一把手術(shù)刀,可以用它來解剖任何文章。但文章除了結(jié)構(gòu)層次寫作特點(diǎn)之后,還有它自身的情緒和思想,老師必須帶領(lǐng)學(xué)生一起體味與思考。如果每節(jié)課都以文章學(xué)知識(shí)為重點(diǎn),不論是學(xué)生還是老師都會(huì)感到到枯燥厭煩。那樣的課只合適于單元小結(jié)。
關(guān)于最后一點(diǎn):課堂情勢(shì)是很容易學(xué)來的,但對(duì)課文的懂得分析卻不是那么容易的。有個(gè)老師上了一堂好課,別人問他備課多久,他說:“備這節(jié)課用了我一生的時(shí)間,但直接備課時(shí)間是15分鐘”。課堂上老師的施展本來就是一種厚積薄發(fā),不只是一個(gè)技巧問題。如果沒有對(duì)課文深入的懂得分析,你是無法馴服那些眼力挑剔的專業(yè)評(píng)委的。
如何深入分析思想情緒?大約可以從以下兩方面努力吧。
一、入書。設(shè)身處地,思考作者當(dāng)時(shí)為什么會(huì)那樣想(這也是課前要介紹文章寫作背景的原因),文章那樣寫有什么意義,做到正確懂得作者用意,把握文章中心。
二、出書。接洽其他人的觀點(diǎn)或者今天的情況(社會(huì)或者自我),以現(xiàn)代的眼力審視作者思想?;钭x文章,跳出文章,不拘泥于作者思想,與作者相辯駁,做到辯證吸收,活學(xué)活用。
既然大家愛好,就再添一點(diǎn)。
1、文章思路不是重點(diǎn),一般文章思路都很清楚,高中生都看得清,不需要作為課堂重點(diǎn)。(初中時(shí),老師們最愛好講段落層次大意,高中階段老師只需點(diǎn)一下就夠了。)
2、盡快切入重點(diǎn)。
3、深挖重點(diǎn),然后再點(diǎn)一下文章其它部分,勾出文章整體思路,給人以整體感。
4、分析重點(diǎn)段落時(shí),集中落腳到要害句,要害詞,這樣才具體而實(shí)在,不然籠而統(tǒng)之,難以講清。分析也過細(xì)不下去,要分析過細(xì)必定落腳到文中字詞,這樣又緊扣了教材,不致于犯脫離課文的弊病。
5、更直接地說,講課像寫文章一樣,繚繞中心(重點(diǎn))行文,廢話(可引起學(xué)生興趣)盡量少講或不講。
試教:
通過試教主要是考察應(yīng)聘者的專業(yè)水平和教學(xué)能力,試教時(shí)組織教學(xué)、知識(shí)傳授、教態(tài)、音量、板書、都要精心準(zhǔn)備,重點(diǎn)、難點(diǎn)都要能突破,切忌滿堂灌,要做到讓學(xué)生動(dòng)腦、動(dòng)手、動(dòng)口。
面試:
一定要著裝得體,不要穿著太前衛(wèi),女生千萬不要化濃妝,畢竟教師這個(gè)職位是講究矜持的,在見到面試官時(shí)要表現(xiàn)的大方,不要太拘禁,也不要太囂張,回答考官的提問要略加思考,給人留下穩(wěn)重的印象。言談舉止要得體,回答簡(jiǎn)明扼要,抓住重點(diǎn)??脊偬釂柨赡苌婕暗降膯栴}:應(yīng)聘材料上問題、應(yīng)聘單位問題、應(yīng)聘職業(yè)問題、當(dāng)前熱點(diǎn)問題等,考官會(huì)提出一些即興的問題,主要是考察應(yīng)聘者的應(yīng)變能力。如 “為什么要選擇教師這個(gè)行業(yè)”、“你是怎么看教師這個(gè)工作的”等涉及到教育觀的這類問題,你的工資期望(切忌不要提太高,幾年是金融危機(jī),況且學(xué)校有全校統(tǒng)一的工資標(biāo)準(zhǔn))等。
應(yīng)聘高校教師試講時(shí)應(yīng)注意些什么 1.儀表 2.自信
3.流利的語言表達(dá)和邏輯思維 4.親和力
第四篇:高校教師應(yīng)聘
2016高校出版社培訓(xùn)中心教師招聘內(nèi)部講義電子稿
第一部分案例分析初步感知
案例:老師上課,讓學(xué)生用“活潑”造句。一位學(xué)生說:我的同桌性格很活潑。老師說: 非常好。另外一個(gè)同學(xué)說: 湖泊的水很活潑。老師說: 水怎么是活潑的? 這個(gè)造句不太好,搭配用詞不合適。學(xué)生狐疑地看了看老師,坐下來。據(jù)此材料用新課程理念分析這位教師的教學(xué)行為。評(píng)分要點(diǎn): 該教師的做法是不妥的。
1、教學(xué)死板,不注重過程。
2、不尊重學(xué)生,打擊學(xué)生學(xué)習(xí)主動(dòng)性。
3、學(xué)生學(xué)習(xí)主體性地位未得到發(fā)揮。第二部分案例分析基礎(chǔ)理論
一、案例分析題答題所需基礎(chǔ)理論復(fù)習(xí)重點(diǎn)章節(jié)
(一)新課改
(二)教育學(xué)
1、第二章新課程理念
1、第四章教師與學(xué)生
2、第六章第三節(jié)教學(xué)原則
3、第七章第四節(jié)德育原則
4、第八章第二節(jié)良好班集體的培養(yǎng)
(三)心理學(xué)
1、第二章認(rèn)知過程
1、第四章學(xué)習(xí)心理 請(qǐng)根
(四)教育心理學(xué)
2、第六章第二節(jié)學(xué)生心理健康及其維護(hù)
(五)相關(guān)教育法律法規(guī)(教育法,義務(wù)教育法,教師法,未成年人保護(hù)法,學(xué) 生傷害事故處理辦法)
二、案例分析題答題重要知識(shí)點(diǎn)概括總結(jié)
(一)學(xué)生觀
1、學(xué)生是發(fā)展中的人。
2、學(xué)生是獨(dú)特的人。
3、學(xué)生是獨(dú)立意義的人。
(二)教師觀
1、新課程改革倡導(dǎo)的教師觀(1)與學(xué)生學(xué)習(xí),教師是引導(dǎo)者、促進(jìn)者;(2)與教育教學(xué),教師是研究者;(3)與課程,教師是建設(shè)者和開發(fā)者;(4)與社區(qū),教師是社區(qū)型開放的。
2、教師教學(xué)行為的變化(1)師生關(guān)系上,強(qiáng)調(diào)尊重、欣賞(2)教學(xué)上,強(qiáng)調(diào)幫助者、引導(dǎo)者(3)對(duì)待自我上,強(qiáng)調(diào)反思(4)與其他教育者關(guān)系上,強(qiáng)調(diào)合作
(三)新的教學(xué)觀
1、教學(xué)是課程的創(chuàng)生與開發(fā)的過程
2、教學(xué)是師生互動(dòng)、共同發(fā)展的過程
3、教學(xué)應(yīng)重過程甚于重結(jié)論
4、教學(xué)更為關(guān)注人而不只是學(xué)科
(四)新的學(xué)習(xí)觀
1、自主學(xué)習(xí)
2、探究學(xué)習(xí)
3、合作學(xué)習(xí)
(五)課程評(píng)價(jià)
1、重視發(fā)展,淡化甄別與選拔,實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)功能的轉(zhuǎn)化;
2、重綜合評(píng)價(jià),關(guān)注個(gè)體差異,實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)指標(biāo)的多元化;
3、強(qiáng)調(diào)質(zhì)性評(píng)價(jià),定性與定量相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)方法的多樣化;
4、強(qiáng)調(diào)參與互動(dòng)、自評(píng)與他評(píng)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)主體的多元化
5、注重過程,終結(jié)性評(píng)價(jià)與形成性評(píng)價(jià)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)重心的轉(zhuǎn)移。
(六)師生關(guān)系原則
1、新型師生關(guān)系的特點(diǎn):尊師愛生、民主平等、教學(xué)相長(zhǎng)、心理相容。
2、良好師生關(guān)系的建立和發(fā)展(1)充分了解學(xué)生。質(zhì)。(2)樹立正確的學(xué)生觀。(3)提高教師自身的素
(4)發(fā)揚(yáng)教育民主。
(5)正確處理師生矛盾。
1、理論聯(lián)系實(shí)際原則。
2、循序漸進(jìn)原則。(2)
(七)我國(guó)目前的主要教學(xué)原則
3、因材施教原則:
(1)要堅(jiān)持課程計(jì)劃和學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一。
了解學(xué)生,從實(shí)際出發(fā)進(jìn)行教學(xué)。
(3)善于發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的興趣、愛好,(八)德育原則
1、社會(huì)主
4、集體教育
6、依靠
積極因
為學(xué)生創(chuàng)造條件,盡可能使每個(gè)學(xué)生的不同特長(zhǎng)得以發(fā)揮。
德育原則是處理德育工作中的基本矛盾、關(guān)系的準(zhǔn)則或指導(dǎo)思想。義方向性原則
2、從學(xué)
生實(shí)際出發(fā)原則
3、知行統(tǒng)一原則
與個(gè)別教育相結(jié)合原則 素、克服消極因素原則 響一致性與連貫性原則
3、實(shí)際鍛煉
5、正面教育與紀(jì)律約束相結(jié)合原則
7、尊重信任與嚴(yán)格要求學(xué)生相結(jié)合原則
8、教育影 ▲常用的德育方法:
1、說理教育
2、榜樣示范
(九)班級(jí)管理原則
1、確立班集體的奮斗目標(biāo)
2、選擇和培養(yǎng)班干部
5、健全班
(十)認(rèn)知
3、提高
3、培養(yǎng)正確的集體輿論和優(yōu)良的班風(fēng) 級(jí)規(guī)章制度 過程
6、加強(qiáng)非正式群體教育
4、組織多樣的教育活動(dòng)
7、加強(qiáng)班級(jí)常規(guī)管理
1、注意規(guī)律在教學(xué)中的運(yùn)用
2、感知覺規(guī)律與直觀教學(xué)
記憶效果的方法 應(yīng)用 因素 教育
4、培養(yǎng)學(xué)生想象力的方法
5、思維的分類及在教學(xué)中的
2、影響學(xué)習(xí)遷移的
(十一)學(xué)習(xí)心理
1、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的培養(yǎng)與激發(fā)
4、創(chuàng)造性的培養(yǎng)
3、促進(jìn)學(xué)習(xí)遷移的教學(xué)
(十二)學(xué)生心理健康3、1、羅森塔爾
1、學(xué)生心理問題產(chǎn)生的原因
2、學(xué)生心理健康的維護(hù)
中小學(xué)生常見的心理問題與干預(yù) 效應(yīng)(皮克瑪麗翁效應(yīng))層次理論 論
(十三)其他相關(guān)教育理論
2、最近發(fā)展區(qū)(蹦一蹦,摘果子)
3、馬斯洛需要
5、艾賓浩斯遺忘曲線
6、加德納多元智
力理2、4、成就動(dòng)機(jī)理論
7、建構(gòu)主義理論學(xué)說
(十四)教育法規(guī)
1、學(xué)校、教師的義務(wù)。
學(xué)生的權(quán)利。
教育理論基礎(chǔ)通用版: 教育理論通用版(教材)教育理論通
用版(試卷)幼兒教育理論 省版教育理論書+卷:河南浙江山東福建江蘇山西河 北湖南安徽江西湖北陜西四川廣東貴州云南 英語 音樂 體育 美術(shù) 四部分案例分析經(jīng)典例析 學(xué)科專
業(yè)知識(shí)書+卷:語文 數(shù)學(xué) 第
第三部分是總結(jié)。
2、專業(yè)語言。
3、卷面整潔。
一、個(gè)別差異類(班級(jí)群體中的特殊學(xué)生、差生: 案例一:大塊頭案例??開學(xué)之
平等、尊重、因材施教、賞識(shí)、循序漸進(jìn)等)
前,新生軍訓(xùn),全班同學(xué)都在等一個(gè)人,他遲遲不到。一會(huì)兒,操場(chǎng)上走來一個(gè) 人,一米九零的個(gè)子,走起路來地動(dòng)山搖。他一上車,車上立刻鴉雀無聲。他一 屁股坐在老師的旁邊,看了一會(huì)兒老師說: “你看我是不是很壯實(shí),我就是這兒 的黑社會(huì)老大。”然后,伸出一個(gè)小拇指,對(duì)老師說: “如果你能扳倒我這個(gè)小拇指,我就服從你的管教,如果不
能??” 法進(jìn)行評(píng)析。
問題:請(qǐng)用教育理論對(duì)這位老師的做
案例二:某校三年級(jí)有位叫王峰的學(xué)生,經(jīng)常遲到、曠課、上游戲廳,甚至打架、敲竹杠,學(xué)習(xí)成績(jī)就更不用說了,門門功課掛紅燈。盡管 老師多次教育,仍不見好轉(zhuǎn),還是經(jīng)常曠課、打游戲,向同學(xué)借錢,同學(xué)不借就 打同學(xué),以至班里同學(xué)見了他都躲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。雖然他偶爾也有進(jìn)步,但沒有過兩 天又恢復(fù)原樣,以至老師對(duì)他失去了信心。不過,這個(gè)學(xué)生并不是一無是處,他 百米賽跑速度超人,在校運(yùn)會(huì)上,他連續(xù)兩年獲得百米賽冠軍,為班級(jí)爭(zhēng)得了榮 譽(yù)。除此之外,他還特別喜愛畫畫,象棋走得也非常棒。請(qǐng)結(jié)合自身教育教學(xué)實(shí) 踐,談?wù)勅绾螌?duì)待這樣的學(xué)生。
二、課堂教學(xué)類(學(xué)生
沒有和老師形成統(tǒng)一思路或指出老師錯(cuò)誤: 愉快教育、教師機(jī)智、學(xué)生主體性地位、教師角色轉(zhuǎn)換)案例一:常常有學(xué)生在課堂上睡覺,尤其是早上一二節(jié)和下午第一節(jié),如果你的 學(xué)生在上課期間睡著了,你該怎么做?試用教育學(xué)原理加以解決!案例二:
一位小學(xué)數(shù)學(xué)教師教學(xué)“千克的初步認(rèn)識(shí)”時(shí),在用教具—天平來稱粉筆時(shí),忘 了拆下天平物盤下的膠墊,出現(xiàn)了第一次稱一支粉筆為 100 克,第二次稱一支粉 筆為 10 克。而該老師把兩次測(cè)量 10 倍之差向?qū)W生解釋是天平這種測(cè)量工具的誤 差。請(qǐng)你評(píng)價(jià)一下這位老師處理錯(cuò)誤的方法。問題: 假如你是這位老師,你用什么方法來解決?
三、教師職業(yè)素養(yǎng)類(道德素養(yǎng)、能力素養(yǎng)等)案例
一、王老師是
一位青年教師,工作熱情非常高,他對(duì)學(xué)生的要求十分嚴(yán)格,他經(jīng)常要求學(xué)生不 要講臟話;不要亂扔廢紙??而這位教師講課情急時(shí),常常“笨豬”,“死腦子”不 絕于耳。吸煙后,隨手將煙蒂拋在課桌下面??教育后的班級(jí)會(huì)怎樣呢?雖然王老 師沒少用嘴皮子,沒少用各種懲罰手段。但是班上說臟話、粗話連篇,紙屑雜物隨處可見。王老師百思不得其解。
問題:請(qǐng)你幫助分析一下,王老師教育的
班級(jí)為什么會(huì)產(chǎn)生這樣的后果,做一名班主任應(yīng)怎樣教育學(xué)生才能有良好的效果? 案例二:一名年輕的老師第一次走上講臺(tái),這是一個(gè)學(xué)校普便認(rèn)為的差班。剛走 向講臺(tái),一個(gè)男生就站起來問道: “老師,您喜歡不喜歡差生?” 老師沒有回答,反而微笑地看著他,問道: “你會(huì)不會(huì)把自己心愛的舊玩具丟掉?”男生想了一 會(huì),回答道: “應(yīng)當(dāng)不會(huì),我會(huì)好好珍藏的。”老師面向全班同學(xué),莊重地說: “我 也不會(huì),你們都是我的弟弟妹妹,如果你們有什么缺點(diǎn),我會(huì)幫助你們改正,直 到你們改好為止。一名差生是各個(gè)方面都不及格的學(xué)生,而你們只不過是某些方 面有所缺陷。我想,通過努力,大家都會(huì)成為優(yōu)秀的學(xué)生。在我的眼里沒有差生,只有不努力的學(xué)生?!睂W(xué)生們都感動(dòng)地鼓起掌來。合上述案例分析這段材料體現(xiàn)了哪些德育原則? 備哪些師德?(1)請(qǐng)運(yùn)用所學(xué)知識(shí),結(jié)(2)
依據(jù)案例說明教師應(yīng)具 案例一:王洋是某
四、體罰學(xué)生類(與教育法規(guī)相結(jié)合)
中學(xué)初中一年級(jí)的學(xué)生,成績(jī)一直不好,在數(shù)學(xué)課上他不認(rèn)真聽講,所以老師經(jīng) 常在課堂上用教鞭抽打他。因此,王洋一想到數(shù)學(xué)課,就感到害怕。請(qǐng)?jiān)u析教師 體罰學(xué)生現(xiàn)象。
五、校園暴力類(教師應(yīng)該如何處臵)案例一:隨著
社會(huì)和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,人們面臨的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,壓力也越來越大,情緒問 題也愈來愈嚴(yán)重。因此,學(xué)校中的學(xué)生自殺、校園暴力、學(xué)生患憂郁癥等問題日 益嚴(yán)重。請(qǐng)問:你認(rèn)為如何解決上述問題。案例二:一天中午,六年級(jí)的
一批孩子正在操場(chǎng)上打籃球,戰(zhàn)況 “激烈”。學(xué)生 Z 和學(xué)生 C 從人群中沖了出來,兩人拳腳相加,氣勢(shì)兇猛,我見這陣勢(shì),就停在十幾米外的地方用冷眼瞅著他倆。大概 Z 同學(xué)也看到了我的神態(tài),就慢慢地停止了他憤怒的 “咆哮”。待他倆過來,我默默地看著他倆,直到他們都低下了頭,于是我開始說話: “瞧你倆剛才的樣子,好像恨
不得把對(duì)方吃了!要不要我在全校同學(xué)面前安排一次表
演賽呀?”兩位同學(xué)把頭埋得更低了,紅著臉說: “不要”。我看火候已到,就問 他們:
“打球時(shí)發(fā)生碰撞、發(fā)生吃虧便宜的事是很
第五篇:教師應(yīng)聘試講
教師求職面試技巧
學(xué)校在聘請(qǐng)教師職位時(shí),對(duì)教師的一舉一動(dòng)都尤為在意。那么,教師面試技巧有哪些?怎樣才能順利地通過面試呢?以下是常用的教師的面試技巧,請(qǐng)參考。
對(duì)言談舉止的觀察,雖然都是“不起眼”的小環(huán)節(jié),但以小見大,是所有招聘評(píng)委都會(huì)關(guān)注的事。而自然和本色則是新教師在言談舉止方面取得評(píng)委認(rèn)同的最好方式。
1.認(rèn)真對(duì)待通知面試的電話
有些應(yīng)聘者會(huì)忽視這一環(huán)節(jié),其實(shí)招聘學(xué)校通知面試的電話就可以看作面試的開始,接電話的水平也可反映一個(gè)人的基本素質(zhì)。如果電話是評(píng)委之一打的,你的態(tài)度如果生硬冷淡、反應(yīng)遲鈍,就會(huì)給對(duì)方留下十分不好的印象。接到面試通知的電話時(shí)語氣要熱情,接聽中適時(shí)以小聲的“好”或“嗯”等象聲詞表示自己的認(rèn)真聽,要確認(rèn)面試的時(shí)間、地點(diǎn)及其了要求。接收完所有內(nèi)容后應(yīng)該禮貌地詢問對(duì)方貴姓,對(duì)通知表示感謝,并等待對(duì)方先掛斷電話。
2.注意自己語言特點(diǎn)
說話時(shí),語句要流暢、聲音富有活力,聲音不能太小。若聲音過小,評(píng)委會(huì)感覺你不自信,缺乏魄力,擔(dān)心講課時(shí)學(xué)生可能會(huì)聽不清楚,也不太適合做班主任工作?;卮饐栴}要簡(jiǎn)練干脆。言辭含糊、態(tài)度猶豫容易給虛假的印象。對(duì)于這一問題的解決,可以適當(dāng)放慢語速或適當(dāng)增加語句之間的間隔,多贏得一點(diǎn)思考的時(shí)間。
3.著裝得體
不要穿著邋遢,也不要穿夸張的奇裝異服,要使自己的著裝與教師的職業(yè)相適應(yīng)。學(xué)生衣著簡(jiǎn)樸是正常的’不丟人,不卑不亢是面試評(píng)委喜歡看到的態(tài)度和氣魄。
4.正確的儀態(tài)
面試中,面試禮儀為你加分。說話時(shí)的輔助動(dòng)作不要太大,注重自己的儀態(tài)禮儀。應(yīng)聘者倘若坐立不安、中途梳理頭發(fā)、不由自主地觸摸身體某些部
分等動(dòng)作往往會(huì)面試評(píng)委一種心神不寧的不自信感。另外,回答問題時(shí)游目四顧,大大咧咧地吸煙,中途傲慢地接聽電話等也不能出現(xiàn)。
5.中途不要接聽電話
面試前一定要將手機(jī)關(guān)閉,可調(diào)整為靜音,在面試過程中手機(jī)鈴聲驟響或接聽手機(jī)都是非常不禮貌、不尊重對(duì)方的行為。
6.傾聽及提問
面試過程中,不要打斷評(píng)委的提問,要專注地傾聽評(píng)委提出的問題。專注地傾聽既是了解對(duì)方的最好機(jī)會(huì)’又容易獲得對(duì)方的好感。當(dāng)應(yīng)聘學(xué)校對(duì)你基本滿意或有可能錄取你時(shí),常會(huì)給你提問的機(jī)會(huì),如詢問你有什么要求、有什么打算等等。應(yīng)聘者巧妙的提問可以表達(dá)你的希望和想法,也能展示你對(duì)應(yīng)聘學(xué)校的關(guān)注,是表現(xiàn)自己的大好機(jī)會(huì)。當(dāng)然,好的提問又需要在面試前做好準(zhǔn)備,不能無話找話,將前面留下的好印象給沖淡了。
7.避免同評(píng)委爭(zhēng)論
有些評(píng)委為測(cè)試應(yīng)聘者的性格和涵養(yǎng),會(huì)故意制造一些問題題引起爭(zhēng)論。比如考你一個(gè)知識(shí)性問題,明明你答對(duì)了也非說你是錯(cuò)的,你需要表現(xiàn)得沉著冷靜、避免爭(zhēng)論。比如評(píng)委懷疑你的部分學(xué)習(xí)成績(jī)是假的,懷疑你的社會(huì)經(jīng)歷是假的,你這時(shí)應(yīng)該微笑著說:“這絕對(duì)是真的,我可以配合你到學(xué)校找組織作證明。”如果你不幸落入爭(zhēng)論的陷阱,評(píng)委一定會(huì)有不好的感覺。
8.不要緊張
緊張是新教師面試常見的問題,屬于心理問題。因?yàn)槊嬖囀钦衅附處煹膸讉€(gè)主要環(huán)節(jié)之一,對(duì)個(gè)人前途影響很大,又是素不相識(shí)的陌生人在盤問,容易患得患失、誠(chéng)惶誠(chéng)恐。稍微有一點(diǎn)緊張情緒并不可怕,甚至可能幫助集中回答問題的注意力,最大限度地發(fā)揮和展示自己的風(fēng)采。但如果緊張過度,就會(huì)導(dǎo)致臨場(chǎng)慌張,影響正常發(fā)揮,必須學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)。調(diào)節(jié)的方法首先是做好先期準(zhǔn)備工作,不把一次應(yīng)聘看得太重要,不斷提醒自己:所有的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手都一樣會(huì)緊張,一樣會(huì)因出錯(cuò)而尷尬;其次是回答問題要從容,聽問題要仔細(xì),控制語速,也可以通過深呼吸調(diào)整情緒。
9.說錯(cuò)了話要鎮(zhèn)靜
在面試這樣緊和的場(chǎng)合脫口說出錯(cuò)話是非常正常的,不必驚慌。既然已
經(jīng)說錯(cuò)了,就不要后悔前面說錯(cuò)的內(nèi)容,那樣只會(huì)心慌意亂,更加緊張,接下去的表現(xiàn)更為不可理喻;也不要說錯(cuò)話后停下來默不作聲,或下意識(shí)地伸舌頭,這些都是不成熟、不莊重的表現(xiàn)。說錯(cuò)話后,明智的應(yīng)對(duì)辦法是保持鎮(zhèn)靜。假如說錯(cuò)的話無礙大局,可以若無其事地繼續(xù)應(yīng)對(duì)問題,忽略不計(jì),從另一個(gè)角度看,評(píng)委會(huì)諒解你因心情緊張而出的錯(cuò)。就像普通話測(cè)評(píng)一樣,越是糾正,越要扣分。假如說錯(cuò)的話比較重要?;驎?huì)得罪評(píng)委,應(yīng)立即糾正并道歉,比如說:“對(duì)不起,剛才我緊張了一點(diǎn),好像講錯(cuò)了話,我的意思是??不是??請(qǐng)?jiān)??!背鲥e(cuò)之后彌補(bǔ)自己的過失需要很大的勇氣和技巧,主考官通常會(huì)欣賞應(yīng)試者的坦白態(tài)度和打圓場(chǎng)的高明手法,說不定你還會(huì)因此博得好感。
10.不能遲到
準(zhǔn)時(shí)是一個(gè)成功人士的基本品格,是對(duì)對(duì)方的基本尊重,沒有任何理由作為遲到的合理解釋。如果遲到很久,而又不主動(dòng)解釋原因,或找一些不恰當(dāng)?shù)睦碛商氯?,面試大多要失敗。千萬不要找一些很牽強(qiáng)的理由:如住得很遠(yuǎn),路上堵車;不清楚該面試的具體地點(diǎn),找考場(chǎng)耽擱了時(shí)間等。
11.被動(dòng)應(yīng)答
如果面對(duì)評(píng)委的提問,你完全處于被動(dòng)狀態(tài),默不作聲,非得評(píng)委三番五次地引導(dǎo)和鼓勵(lì),而你也僅回答“是”或“不是”,很容易使面試陷入僵局。被動(dòng)應(yīng)答的潛臺(tái)詞或是“我對(duì)這個(gè)崗位不在乎,可有可無”;或是交流溝通能力有缺陷,很難讓評(píng)委對(duì)你各方面的素質(zhì)作出深入評(píng)價(jià),而且還容易導(dǎo)致主考官對(duì)你的反感。
12.對(duì)教育的態(tài)度要誠(chéng)懇
不要反復(fù)詢問招聘學(xué)校的規(guī)模、晉升制度、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、工資待遇等,這樣評(píng)委會(huì)覺得你過于自私,缺乏對(duì)教育事業(yè)的熱愛,缺乏對(duì)學(xué)校前輩的尊重。
1、低下腦袋,態(tài)度謙恭,不管是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是普通老師,說話做事要處處留心。牛人必翻船。
2、講課要有豪情,如果抑揚(yáng)不足,起碼聲音要大。普通話標(biāo)準(zhǔn)一點(diǎn)。
3、說話寫字速度不能太慢。太慢了大家會(huì)猜忌你的做事效率。字不要太差。
4、要用電腦,要跟上時(shí)代步伐,網(wǎng)絡(luò)時(shí)代了,上課不用電腦的老師必被淘汰。
5、課堂重點(diǎn)突出,一到兩點(diǎn)就夠的,其它的不講或略講,決不可面面俱到。
6、要有師生互動(dòng)。即使面對(duì)老師講課,也要體現(xiàn)學(xué)生運(yùn)動(dòng)。滿堂灌早已過時(shí)。
7、不要運(yùn)動(dòng)過火,老師只提幾個(gè)問題,然讓學(xué)生討論,最后老師不做深入總結(jié)。
8、文章情勢(shì)之美、寫作學(xué)知識(shí)可以講,但不是重點(diǎn),這些東西體現(xiàn)不了你的程度。
9、要深挖課文,對(duì)思想內(nèi)容有獨(dú)到見解。這是最難的,也是最重要的,它體現(xiàn)老師的程度。