第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校課改檢查匯報(bào)材料(大全)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校課改檢查匯報(bào)材料
義務(wù)教育階段課程改革工作在我市開(kāi)展已近四年,四年來(lái),北票市作為課改實(shí)驗(yàn)區(qū),不負(fù)上級(jí)厚望,不僅使全市所有基層單位,一次性濟(jì)身于國(guó)家課改行列,讓每一所學(xué)校、每一位教師站在了全國(guó)課改的潮頭,而且也為基層校自身發(fā)展帶來(lái)了無(wú)限空間。
臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校是一所普通農(nóng)村學(xué)校,既沒(méi)有雄厚的物質(zhì)基礎(chǔ),也沒(méi)有過(guò)硬的實(shí)驗(yàn)條件,如果說(shuō)有,那就是有一支歷經(jīng)磨練從不認(rèn)輸?shù)母刹?、教師群體;天真向上的學(xué)生群體。曾嘗試過(guò)《珠像心算》、《愉快教育》、和“勞動(dòng)學(xué)科面向二十一世紀(jì)教育教學(xué)模式”的實(shí)驗(yàn)。單就這一點(diǎn)看,我鄉(xiāng)很似我市實(shí)際。
感謝市進(jìn)修學(xué)校把我鄉(xiāng)定為試點(diǎn)單位,感謝多年來(lái)對(duì)臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校教育工作的真誠(chéng)幫扶,如果沒(méi)有你們的正確領(lǐng)導(dǎo)和真誠(chéng)的呵護(hù),臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校教育走到今天很難。
接到通知后,幾經(jīng)研讀方案,幾經(jīng)檢索實(shí)驗(yàn)歷程,反復(fù)轉(zhuǎn)換思維角度,都未能形成有序的匯報(bào)思路、理出理性的東西來(lái)。今天只能就我鄉(xiāng)的一些實(shí)際做法向各位領(lǐng)導(dǎo)作以粗淺匯報(bào),不全不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)。
一、實(shí)驗(yàn)周期
臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校課改工作周期我覺(jué)得應(yīng)有二個(gè)層面的內(nèi)容:(一個(gè)是心理層面,一個(gè)是時(shí)間與任務(wù)層面):
從心理層面劃分,大體經(jīng)歷了這樣幾個(gè)時(shí)期:
1、畏懼恐慌期:心理抵觸,內(nèi)心封閉,表情嚴(yán)肅,不愿接受任務(wù)。
2、急躁不安期:面對(duì)新教材,新理念,畏首畏尾,心急如焚,不敢講,怕多年形成的聲譽(yù)就此威信掃地。
3、冷靜認(rèn)可期:隨著課程推進(jìn),時(shí)間推移,狂燥變得冷靜,開(kāi)始面對(duì)教材,面對(duì)現(xiàn)實(shí),強(qiáng)烈的責(zé)任感,驅(qū)使教師開(kāi)始在一起研討教學(xué)對(duì)策。越研究越起勁,越起勁越研究。找到了自我。
4、積極實(shí)驗(yàn)大膽探索期:實(shí)驗(yàn)者主動(dòng)邀請(qǐng)他人聽(tīng)課、看課、與之一道解決教學(xué)疑難。
從時(shí)間與任務(wù)層面劃分,有這樣幾步:
1、第一步:(2002---2003)全力以赴跟蹤新一年,舉全鄉(xiāng)之力保證新一年課改,做到小事不出日,大事不出周。
2、第二步:(2003---2004)征集、整理、存儲(chǔ)新一年有價(jià)值的東西,為下一個(gè)新一年做好準(zhǔn)備工作。
3、第三步:(2004---2006)以課標(biāo)考試為契機(jī),以低年級(jí)課改工作為龍頭,打破年級(jí)、學(xué)科界線,實(shí)現(xiàn)兩種教材一個(gè)理念的教學(xué)氛圍。全面鋪開(kāi)課改實(shí)驗(yàn)。
二、具體做法:
(一)、實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備階段:
1、創(chuàng)建以總校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、村小校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的課改領(lǐng)導(dǎo)小組。確保政令暢通。
2、精挑細(xì)選試點(diǎn)教師標(biāo)準(zhǔn):年富力強(qiáng),懂業(yè)務(wù),善鉆研,能獨(dú)立工作。
3、整頓思想,提高認(rèn)識(shí):明確課改在學(xué)校教育工作中的核心地位,教育的目標(biāo)、價(jià)值主要通過(guò)課程來(lái)體現(xiàn)和實(shí)施,課程改革是教育改革的核心內(nèi)容。明確實(shí)驗(yàn)區(qū)把我鄉(xiāng)作為試點(diǎn)單位,是對(duì)我們以往工作的認(rèn)可,更是對(duì)我們?nèi)w教育人的信任與鞭策。明確課程改革實(shí)驗(yàn)不是要不要搞,而是必須搞,是大勢(shì)所趨,是教育發(fā)展之必須,充分認(rèn)識(shí)到誰(shuí)搞誰(shuí)受益,誰(shuí)先搞誰(shuí)先受益,誰(shuí)做“試點(diǎn)”,誰(shuí)就能獲得更多的幫扶。后來(lái)的事實(shí)證明了這一點(diǎn),那時(shí)朱老師、邢老師、王老師等許多領(lǐng)導(dǎo)就沒(méi)少來(lái)我處扶助與指導(dǎo)。
(二)、具體實(shí)施階段:
具體實(shí)施階段共分二步走:
第一步:全力搞好新一年實(shí)驗(yàn)(2002——2003)
具體做法:
第一,確立以起始年級(jí)為重點(diǎn)的戰(zhàn)略思路,以課堂教學(xué)為中心,以教學(xué)方法改革為重點(diǎn)。
第二,成立與課程改革相適應(yīng)的多層面領(lǐng)導(dǎo)小組,包括繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,教育學(xué)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組,教科研領(lǐng)導(dǎo)小組,校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組等。
第三,組織校內(nèi),中心校內(nèi)多層面研討課,匯報(bào)課,公開(kāi)課。
第四,樹(shù)標(biāo)兵,立樣板,先學(xué)形,后學(xué)神,為教師拴對(duì)子,舉辦教學(xué)擂臺(tái)賽、對(duì)抗賽。內(nèi)部挖潛,自我激勵(lì)。
第五,借助上級(jí)研訓(xùn)力量,排除課改中疑難問(wèn)題和教師畏懼心理。以五十四歲老教師劉玉生為市教研會(huì)拿課為例,讓事實(shí)證明課程改革適合整個(gè)教師群體,打消實(shí)驗(yàn)教師,不懂歌舞,不懂藝術(shù)就教不了課改年級(jí)的畏懼心理。本節(jié)錄相課不僅教育了本鄉(xiāng)教師,也從不同層面教育了全市試點(diǎn)教師。
第六,申請(qǐng)課題,借助教科研力量,拉動(dòng)、扶助新一年課改。
第七,通過(guò)征集試卷樣題,促進(jìn)通覽教材,通過(guò)征集論文、總結(jié)優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)、案例、教學(xué)建議、促進(jìn)反思。
第二步:搞好實(shí)驗(yàn)的延伸與拓展(2003——2006)
做法(1)依據(jù)北票市教育局中小學(xué)“十項(xiàng)”評(píng)估方案,加大自評(píng)自檢力度,每學(xué)期3次。成立綜合檢查小組,對(duì)各校全面工作進(jìn)行全面的攔網(wǎng)式評(píng)估,打分、排序、獎(jiǎng)懲。
做法(2)以課改年級(jí)為牽動(dòng),帶動(dòng)各年級(jí)各學(xué)科課堂教學(xué)模式的改革,探索小學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的思路。促進(jìn)素質(zhì)教育的全面發(fā)展。
做法(3)常規(guī)工作:做好“八抓”、“三查”:
一抓教育教學(xué)思想觀念轉(zhuǎn)變,面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)生素質(zhì)。
二抓領(lǐng)導(dǎo)參與教學(xué):校長(zhǎng)作為課程改革第一責(zé)任人,必須深入教學(xué)第一線,把握實(shí)驗(yàn)脈搏,掌握實(shí)驗(yàn)進(jìn)展。實(shí)行校長(zhǎng)、主任兼課制。
三抓組織管理:組織機(jī)構(gòu)是否健全,指導(dǎo)活動(dòng)是否有記錄。
四抓計(jì)劃管理:看是否從實(shí)際出發(fā),設(shè)法解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。
五抓活動(dòng):自我探究組內(nèi)公開(kāi)課,集體備課等大型活動(dòng)。
六抓檔案管理:冊(cè)卡表相符,全面及時(shí)規(guī)范。
七抓課堂教學(xué):體現(xiàn)新課程理念,以學(xué)生發(fā)展為本,師生互動(dòng)交流,注重實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生自主合作、探究學(xué)習(xí)。是否運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段。
八抓教學(xué)質(zhì)量的全面提高:上半年搞競(jìng)賽,下半年搞統(tǒng)考。通過(guò)教師擂臺(tái)賽,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)骨干教師,通過(guò)文化競(jìng)賽拉動(dòng)“輸送人才”。
“三查”:
一查部署:(1)查計(jì)劃是否落實(shí)(2)查項(xiàng)目是否分類(lèi),責(zé)任到人。
二查實(shí)施:(1)查方法(2)查過(guò)程(3)查保障(4)查整改。
三查成效:(1)看變化(2)看數(shù)據(jù)(3)看實(shí)際。
做法四:把課改同骨干教師培養(yǎng)緊密連在一起。深入課改、深化骨干教師培養(yǎng),通過(guò)骨干教師培養(yǎng),帶動(dòng)課改走向縱深。骨干教師考核的重點(diǎn)放在可持續(xù)性能力發(fā)展上。師德方面:看教育觀念,教育思想,教育行為。教研方面:看良好自學(xué),研究品質(zhì)。業(yè)務(wù)方面:看備、教、批、輔及反思能力等。以備課為例,鄭家小學(xué)是這樣要求的:(1)備標(biāo)準(zhǔn)明確任務(wù)(2)備教材,掌握內(nèi)容明確目標(biāo)(3)備方法,怎樣教、怎樣學(xué)(4)備學(xué)生,是否因材施教。
做法五:緊密配合時(shí)局,以學(xué)大連、洋思為契機(jī),樹(shù)立科研興校、科研興教、科研強(qiáng)師思想。大膽創(chuàng)新,勇于實(shí)踐,激活全鄉(xiāng)教科研熱情。
做法六:充分發(fā)揮專業(yè)人員引領(lǐng)作用,促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)健康發(fā)展,將課改引入縱深。
由于新課改的大面積急速推進(jìn)及缺少必要的崗位培訓(xùn),大部分教師在理論上接受了新理念,但在實(shí)際操作中又不時(shí)排斥和誤解新理念,尤其是受某些所謂的示范課影響,他們更感到迷茫與困惑。為了讓更多的教師從內(nèi)心真正了解到、觸摸到他們心中的課改,沒(méi)有專業(yè)技術(shù)人員的引領(lǐng)和強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)攻勢(shì),課改實(shí)質(zhì)就很難在廣大教師心中立足、生根。為此,我鄉(xiāng)除指派一些具有一定影響力和悟性好的領(lǐng)導(dǎo)、老師參加上級(jí)研訓(xùn)工作會(huì)議外,而且還與臨近鄉(xiāng)、校結(jié)成了友好研訓(xùn)網(wǎng)。,先后去過(guò)桃花吐、大三家、五間房、三寶、東官、涼水河、大板等地進(jìn)行研訓(xùn)交流。還于05年4月15日特請(qǐng)了師校學(xué)科專家團(tuán)來(lái)我鄉(xiāng)進(jìn)行了為時(shí)四個(gè)半小時(shí)的多層面、多學(xué)科專場(chǎng)報(bào)告。研討會(huì)充滿歡樂(lè)與溫馨,流露著純情與真誠(chéng)。沒(méi)有華美的言詞,沒(méi)有虛假的形式,更沒(méi)有應(yīng)和心理的掌聲,但一個(gè)個(gè)鮮活的案例卻深深植入了每一個(gè)人心中。積壓在教師心中的困惑得到了根本性解決。
做法七:充分發(fā)揮課堂教學(xué)評(píng)價(jià)量表的指導(dǎo)作用,將其運(yùn)用到備、教、評(píng)、議的每一環(huán)節(jié)。
三、體會(huì):
1、提高認(rèn)識(shí)是努力做好課改工作的前提。
2、建立健全組織機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)規(guī)章制度是做好新課改工作的保障。
3、干群一心,真抓實(shí)干,積極參與,大膽實(shí)踐是課改工作的核心。
4、專業(yè)技術(shù)人員的引領(lǐng)是課改走向縱深發(fā)展的關(guān)鍵。
四、成效:
新一輪課程改革,從2002年8月步入學(xué)校、走進(jìn)教師,至今已四年。四年間,全鎮(zhèn)師生在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市進(jìn)修學(xué)校的直接幫扶下,對(duì)課改由不認(rèn)識(shí)到熟悉、由抵觸到接納、由迷茫到清晰、由冷漠到熱衷、由畏首畏尾到大膽實(shí)踐,今已初見(jiàn)成效?!耙詫W(xué)生發(fā)展為本”的理念已被學(xué)校、領(lǐng)導(dǎo)、教師所接受,并自覺(jué)在教育教學(xué)的具體實(shí)踐中深入理解、內(nèi)化。教師走下了講臺(tái),走進(jìn)了學(xué)生中間。教師已成為學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者、創(chuàng)作者。學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)已成為學(xué)生獲取新知識(shí)的方式,師生互動(dòng)、生生互動(dòng)的氛圍已形成常規(guī)。民主、平等、和諧的師生關(guān)系已在每一節(jié)課堂教學(xué)中得到體現(xiàn)。盡管還有相當(dāng)一部分教師的教育理念與具體教學(xué)實(shí)踐操作存在銜接不良的問(wèn)題,教師的整體素質(zhì)與課程改革的要求還存在著距離,教師在教育教學(xué)中還缺乏課程意識(shí),對(duì)新課程的實(shí)施能力還不能令人滿意,特別是一部分教師優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì)的能力還比較低,不能很好地結(jié)合學(xué)情,深入挖掘教材潛在的課程資源,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略,提高教學(xué)效率,但課改工作勿庸質(zhì)疑已成為我鄉(xiāng)教育教學(xué)工作主旋律。
全鄉(xiāng)91名教師繼續(xù)教育率100%,入會(huì)率100%,參加課改培訓(xùn)率100%。參加計(jì)算機(jī)一級(jí)培訓(xùn)86人,獲證83人,補(bǔ)培補(bǔ)考5人,總計(jì)88人(另外3人為病休),計(jì)算機(jī)二級(jí)培訓(xùn)84人,普通話獲證72人,換證補(bǔ)考15人,總計(jì)87人,在崗執(zhí)證率100%,參加上級(jí)研訓(xùn)100%,參加片會(huì)9家23次,自搞大型研訓(xùn)活動(dòng)每學(xué)期2次,研討課、觀摩課、匯報(bào)課、交流課、擂臺(tái)爭(zhēng)霸課近百節(jié)。跟蹤“九五”,骨干教師縣級(jí)15人,市級(jí)4人,新推“十五”骨干教師縣級(jí)9人,市級(jí)1人,新擬鄉(xiāng)級(jí)骨干教師35人。推薦縣級(jí)優(yōu)秀課25節(jié),市級(jí)優(yōu)秀課3節(jié),省級(jí)優(yōu)秀課3節(jié)(王月芬、翟淑娟、宋蕾囡)完成省級(jí)《思品課活動(dòng)化教學(xué)實(shí)驗(yàn)》和國(guó)家級(jí)《教學(xué)反思》課題全程實(shí)驗(yàn)。現(xiàn)正在待驗(yàn)中。為朝陽(yáng)市提供研討公開(kāi)課2節(jié)(姜玉鴻、宋蕾囡),推薦數(shù)學(xué)教學(xué)能手一人,為北票數(shù)學(xué)科課改集錦提供優(yōu)秀案例2篇(姜玉鴻、張士英)。課標(biāo)考試:03年團(tuán)體第十五,鄭廣芝(語(yǔ)文)個(gè)人農(nóng)村組第五,04年課標(biāo)考試第六名,鄭廣芝個(gè)人獲第八名。05年團(tuán)體第5名,張嘵萍個(gè)人第五名。學(xué)生文化競(jìng)賽:03年團(tuán)體成績(jī)第六,語(yǔ)文單項(xiàng)3人進(jìn)入前50名,數(shù)學(xué)單項(xiàng)2人進(jìn)入前50名。04年團(tuán)體第二。05年第二十四。畢業(yè)生成績(jī)排榜:03年農(nóng)村組25個(gè)單位,三科總分216.44分,排名第五,全市前100名有4人,農(nóng)村組前100名有7人.;04年總評(píng)第10名;05年第22名,參考人數(shù)多算兩人。全市前600名9人,農(nóng)村前300名8人。教育教學(xué)評(píng)估:04年第八;05年第二十。作文競(jìng)賽獲獎(jiǎng)21名,《小靈通》獲獎(jiǎng)23人,英語(yǔ)(東臺(tái)吉學(xué)校李偉獲一等獎(jiǎng)),今年又有93人參賽。師資狀況:全鄉(xiāng)91名教師,中共黨員37人,中專10人,大專79人,本科2人,大專在讀7人,本科在讀12人。專業(yè)技術(shù)職稱:小學(xué)二級(jí)5人,小學(xué)一級(jí)22人,小學(xué)高級(jí)61人,中學(xué)高級(jí)3人。朝陽(yáng)優(yōu)秀2人,北票優(yōu)秀5人。目前全鄉(xiāng)91名教師,1250名學(xué)生,41個(gè)教學(xué)班正以百倍信心,深入在課程改革大潮中。
第二篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校課改檢查匯報(bào)材料
鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校課改檢查匯報(bào)材料
義務(wù)教育階段課程改革工作在我市開(kāi)展已近四年,四年來(lái),北票市作為課改實(shí)驗(yàn)區(qū),不負(fù)上級(jí)厚望,不僅使全市所有基層單位,一次性濟(jì)身于國(guó)家課改行列,讓每一所學(xué)校、每一位教師站在了全國(guó)課改的潮頭,而且也為基層校自身發(fā)展帶來(lái)了無(wú)限空間。
臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校是一所普通農(nóng)村學(xué)校,既沒(méi)有雄厚的物質(zhì)基礎(chǔ),也沒(méi)有過(guò)硬的實(shí)驗(yàn)條件,如果說(shuō)有,那就是有一支歷經(jīng)磨練從不認(rèn)輸?shù)母刹?、教師群體;天真向上的學(xué)生群體。曾嘗試過(guò)《珠像心算》、《愉快教育》、和“勞動(dòng)學(xué)科面向二十一世紀(jì)教育教學(xué)模式”的實(shí)驗(yàn)。單就這一點(diǎn)看,我鄉(xiāng)很似我市實(shí)際。
感謝市進(jìn)修學(xué)校把我鄉(xiāng)定為試點(diǎn)單位,感謝多年來(lái)對(duì)臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校教育工作的真誠(chéng)幫扶,如果沒(méi)有你們的正確領(lǐng)導(dǎo)和真誠(chéng)的呵護(hù),臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校教育走到今天很難。
接到通知后,幾經(jīng)研讀方案,幾經(jīng)檢索實(shí)驗(yàn)歷程,反復(fù)轉(zhuǎn)換思維角度,都未能形成有序的匯報(bào)思路、理出理性的東西來(lái)。今天只能就我鄉(xiāng)的一些實(shí)際做法向各位領(lǐng)導(dǎo)作以粗淺匯報(bào),不全不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)。
一、實(shí)驗(yàn)周期
臺(tái)吉鎮(zhèn)中心校課改工作周期我覺(jué)得應(yīng)有二個(gè)層面的內(nèi)容:(一個(gè)是心理層面,一個(gè)是時(shí)間與任務(wù)層面):
從心理層面劃分,大體經(jīng)歷了這樣幾個(gè)時(shí)期:
1、畏懼恐慌期:心理抵觸,內(nèi)心封閉,表情嚴(yán)肅,不愿接受任務(wù)。
2、急躁不安期:面對(duì)新教材,新理念,畏首畏尾,心急如焚,不敢講,怕多年形成的聲譽(yù)就此威信掃地。
3、冷靜認(rèn)可期:隨著課程推進(jìn),時(shí)間推移,狂燥變得冷靜,開(kāi)始面對(duì)教材,面對(duì)現(xiàn)實(shí),強(qiáng)烈的責(zé)任感,驅(qū)使教師開(kāi)始在一起研討教學(xué)對(duì)策。越研究越起勁,越起勁越研究。找到了自我。
4、積極實(shí)驗(yàn)大膽探索期:實(shí)驗(yàn)者主動(dòng)邀請(qǐng)他人聽(tīng)課、看課、與之一道解決教學(xué)疑難。
從時(shí)間與任務(wù)層面劃分,有這樣幾步:
1、第一步:(2002---2003)全力以赴跟蹤新一年,舉全鄉(xiāng)之力保證新一年課改,做到小事不出日,大事不出周。
2、第二步:(2003---2004)征集、整理、存儲(chǔ)新一年有價(jià)值的東西,為下一個(gè)新一年做好準(zhǔn)備工作。
3、第三步:(2004---2006)以課標(biāo)考試為契機(jī),以低年級(jí)課改工作為龍頭,打破年級(jí)、學(xué)科界線,實(shí)現(xiàn)兩種教材一個(gè)理念的教學(xué)氛圍。全面鋪開(kāi)課改實(shí)驗(yàn)。
二、具體做法:
(一)、實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備階段:
1、創(chuàng)建以總校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、村小校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的課改領(lǐng)導(dǎo)小組。確保政令暢通。
xiexiebang.com范文網(wǎng)【004km.cn】
2、精挑細(xì)選試點(diǎn)教師標(biāo)準(zhǔn):年富力強(qiáng),懂業(yè)務(wù),善鉆研,能獨(dú)立工作。
3、整頓思想,提高認(rèn)識(shí):明確課改在學(xué)校教育工作中的核心地位,教育的目標(biāo)、價(jià)值主要通過(guò)課程來(lái)體現(xiàn)和實(shí)施,課程改革是教育改革的核心內(nèi)容。明確實(shí)驗(yàn)區(qū)把我鄉(xiāng)作為試點(diǎn)單位,是對(duì)我們以往工作的認(rèn)可,更是對(duì)我們?nèi)w教育人的信任與鞭策。明確課程改革實(shí)驗(yàn)不是要不要搞,而是必須搞,是大勢(shì)所趨,是教育發(fā)展之必須,充分認(rèn)識(shí)到誰(shuí)搞誰(shuí)受益,誰(shuí)先搞誰(shuí)先受益,誰(shuí)做“試點(diǎn)”,誰(shuí)就能獲得更多的幫扶。后來(lái)的事實(shí)證明了這一點(diǎn),那時(shí)朱老師、邢老師、王老師等許多領(lǐng)導(dǎo)就沒(méi)少來(lái)我處扶助與指導(dǎo)。
(二)、具體實(shí)施階段:
具體實(shí)施階段共分二步走:
第一步:全力搞好新一年實(shí)驗(yàn)(2002——2003)
具體做法:
第一,確立以起始年級(jí)為重點(diǎn)的戰(zhàn)略思路,以課堂教學(xué)為中心,以教學(xué)方法改革為重點(diǎn)。
第二,成立與課程改革相適應(yīng)的多層面領(lǐng)導(dǎo)小組,包括繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,教育學(xué)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組,教科研領(lǐng)導(dǎo)小組,校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組等。
第三,組織校內(nèi),中心校內(nèi)多層面研討課,匯報(bào)課,公開(kāi)課。
第四,樹(shù)標(biāo)兵,立樣板,先學(xué)形,后學(xué)神,為教師拴對(duì)子,舉辦教學(xué)擂臺(tái)賽、對(duì)抗賽。內(nèi)部挖潛,自我激勵(lì)。
第五,借助上級(jí)研訓(xùn)力量,排除課改中疑難問(wèn)題和教師畏懼心理。以五十四歲老教師劉玉生為市教研會(huì)拿課為例,讓事實(shí)證明課程改革適合整個(gè)教師群體,打消實(shí)驗(yàn)教師,不懂歌舞,不懂藝術(shù)就教不了課改年級(jí)的畏懼心理。本節(jié)錄相課不僅教育了本鄉(xiāng)教師,也從不同層面教育了全市試點(diǎn)教師。
第六,申請(qǐng)課題,借助教科研力量,拉動(dòng)、扶助新一年課改。
第七,通過(guò)征集試卷樣題,促進(jìn)通覽教材,通過(guò)征集論文、總結(jié)優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)、案例、教學(xué)建議、促進(jìn)反思。
第二步:搞好實(shí)驗(yàn)的延伸與拓展(2003——2006)
做法(1)依據(jù)北票市教育局中小學(xué)“十項(xiàng)”評(píng)估方案,加大自評(píng)自檢力度,每學(xué)期3次。成立綜合檢查小組,對(duì)各校全面工作進(jìn)行全面的攔網(wǎng)式評(píng)估,打分、排序、獎(jiǎng)懲。
做法(2)以課改年級(jí)為牽動(dòng),帶動(dòng)各年級(jí)各學(xué)科課堂教學(xué)模式的改革,探索小學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的思路。促進(jìn)素質(zhì)教育的全面發(fā)展。
做法(3)常規(guī)工作:做好“八抓”、“三查”:
一抓教育教學(xué)思想觀念轉(zhuǎn)變,面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)生素質(zhì)。
二抓領(lǐng)導(dǎo)參與教學(xué):校長(zhǎng)作為課程改革第一責(zé)任人,必須深入教學(xué)第一線,把握實(shí)驗(yàn)脈搏,掌握實(shí)驗(yàn)進(jìn)展。實(shí)行校長(zhǎng)、主任兼課制。
三抓組織管理:組織機(jī)構(gòu)是否健全,指導(dǎo)活動(dòng)是否有記錄。
四抓計(jì)劃管理:看是否從實(shí)際出發(fā),設(shè)法解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。
五抓活動(dòng):自我探究組內(nèi)公開(kāi)課,集體備課等大型活動(dòng)。
六抓檔案管理:冊(cè)卡表相符,全面及時(shí)規(guī)范。
七抓課堂教學(xué):體現(xiàn)新課程理念,以學(xué)生發(fā)展為本,師生互動(dòng)交流,注重實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生自主合作、探究學(xué)習(xí)。是否運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段。
八抓教學(xué)質(zhì)量的全面提高:上半年搞競(jìng)賽,下半年搞統(tǒng)考。通過(guò)教師擂臺(tái)賽,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)骨干教師,通過(guò)文化競(jìng)賽拉動(dòng)“輸送人才”。
“三查”:
做法四:把課改同骨干教師培養(yǎng)緊密連在一起。深入課改、深化骨干教師培養(yǎng),通過(guò)骨干教師培養(yǎng),帶動(dòng)課改走向縱深。骨干教師考核的重點(diǎn)放在可持續(xù)性能力發(fā)展上。師德方面:看教育觀念,教育思想,教育行為。教研方面:看良好自學(xué),研究品質(zhì)。業(yè)務(wù)方面:看備、教、批、輔及反思能力等。以備課為例,鄭家小學(xué)是這樣要求的:(1)備標(biāo)準(zhǔn)明確任務(wù)(2)備教材,掌握內(nèi)容明確目標(biāo)(3)備方法,怎樣教、怎樣學(xué)(4)備學(xué)生,是否因材施教。
第三篇:課改匯報(bào)
五環(huán)教學(xué)模式,打造卓越課堂
——司馬小學(xué)深入推進(jìn)課堂教學(xué)改革匯報(bào)材料
為了深化課堂教學(xué)改革,打造卓越課堂,增強(qiáng)課堂教學(xué)的力度、深度,促進(jìn)學(xué)生更加全面地發(fā)展,我校根據(jù)《銅梁縣教育委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步深化義務(wù)教育課程改革全面提高教育質(zhì)量的意見(jiàn)》(銅教委發(fā)[2012]209號(hào))、《銅梁縣“中小學(xué)課堂教學(xué)改革深入推進(jìn)年”活動(dòng)的實(shí)施方案》(銅教委發(fā)[2013]24號(hào))和《銅梁縣義務(wù)教育“卓越課堂”五年行動(dòng)計(jì)劃》精神,結(jié)合2013年3月6日召開(kāi)的《銅梁縣2013年中小學(xué)課堂教學(xué)改革深入推進(jìn)年活動(dòng)大會(huì)》要求和實(shí)際,提出了以“五環(huán)教學(xué)模式 打造卓越課堂”深入推進(jìn)課堂教學(xué)改革?,F(xiàn)將推進(jìn)課堂教學(xué)改革的做法作簡(jiǎn)要匯報(bào),不當(dāng)之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
一、階段工作回顧
(三)五環(huán)模式,引領(lǐng)課改
為實(shí)現(xiàn)課堂結(jié)構(gòu)的變革,我們精心構(gòu)建教學(xué)模式,打造課堂流程,幫助教師明確改革的目標(biāo)追求、重點(diǎn)難點(diǎn)、方式方法,把新的理念轉(zhuǎn)化為教師在常態(tài)課堂上的教學(xué)行為,引導(dǎo)教師“入格”,并引領(lǐng)教師在實(shí)踐中逐漸形成自己獨(dú)特的風(fēng)格。
我校的課改模式為“五環(huán)教學(xué)”,它主要包括以下五個(gè)步驟:預(yù)習(xí)檢測(cè)——明確目標(biāo)——分組探究——展示提升——達(dá)標(biāo)測(cè)評(píng)。
這種課堂教學(xué)模式的指導(dǎo)思想是:把教學(xué)過(guò)程看作動(dòng)態(tài)發(fā)展的、教與學(xué)有機(jī)統(tǒng)一的過(guò)程,在這一過(guò)程中,學(xué)生始終處在主體地位,教師是課堂教學(xué)的組織者,激發(fā)者和引導(dǎo)者。
(四)培訓(xùn)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變觀念
我們多次召開(kāi)全體教師大會(huì),對(duì)課堂教學(xué)改革的重要意義進(jìn)行再宣傳再動(dòng)員再部署。組織全體教師學(xué)習(xí)多媒體的使用,word文檔的編輯以及課件的制作,提高教師的業(yè)務(wù)水平。我們利用三月初兩周時(shí)間,組織教師每天下午進(jìn)行一小時(shí)的理論學(xué)習(xí),內(nèi)容包括新的課程標(biāo)準(zhǔn),五環(huán)課堂教學(xué)模式,導(dǎo)學(xué)案編寫(xiě)等。四月,我校組織教師觀摩大廟小學(xué)的課堂教學(xué)模式,并且觀看“卓越課堂”優(yōu)秀課例視頻資料。之后開(kāi)展“課堂教學(xué)行為自我反思”活動(dòng),對(duì)已往的課堂教學(xué)情況進(jìn)行深刻的自查自糾。五月,我校又組織教師到走在課改前沿的慶隆小學(xué)學(xué)習(xí)先進(jìn)的課改經(jīng)驗(yàn)。
(五)狠抓落實(shí),推進(jìn)課改
課改工作成效的好壞,關(guān)鍵在于使課改真正溶入到我們的日常教學(xué)之中,并產(chǎn)生積極效果。我們從備課、上課、作業(yè)布置與批改等方面對(duì)全體教師做出了明確的要求。課堂上要求教師努力實(shí)現(xiàn)用簡(jiǎn)短的話使學(xué)生明確本節(jié)課的學(xué)習(xí)目標(biāo),對(duì)于學(xué)生易混、易錯(cuò)、易漏的問(wèn)題必須講,而且要講透;堅(jiān)決刪除一些表演性、虛假性、無(wú)關(guān)教學(xué)效益與質(zhì)量的環(huán)節(jié),提倡、鼓勵(lì)學(xué)生質(zhì)疑問(wèn)難,允許學(xué)生打斷老師的講話提出不同的見(jiàn)解。為了使課改工作順利推進(jìn),不斷解決“五環(huán)教學(xué)模式”中遇到的新問(wèn)題。課改領(lǐng)導(dǎo)小組組織教師分語(yǔ)、數(shù)兩個(gè)教研組,結(jié)合教學(xué)進(jìn)度,單周確定課題,按照“五環(huán)”教學(xué)模式要求集體備課并形成優(yōu)質(zhì)教案,雙周指定教師對(duì)單周形成的優(yōu)質(zhì)教案進(jìn)行課堂教學(xué)呈現(xiàn),同時(shí)組內(nèi)成員做好聽(tīng)課記錄、寫(xiě)好評(píng)課稿,及時(shí)將教師上課時(shí)遇到的問(wèn)題進(jìn)行組內(nèi)交流討論。同備課組的老師也在“得”與“失”中,改進(jìn)和完善教學(xué)方法,努力打造卓越課堂,為全面實(shí)施“五環(huán)教學(xué)模式”做了良好的鋪墊,從而推動(dòng)“五環(huán)教學(xué)模式”在全校范圍內(nèi)更好地開(kāi)展。
二、課改帶給我們的體驗(yàn)與收獲(一)教師教學(xué)行為變了。
教師們從臺(tái)上走到了臺(tái)下,由主演變成了主導(dǎo),把課堂還給了學(xué)生。由傳授者向促進(jìn)者轉(zhuǎn)變;由管理者向引導(dǎo)者轉(zhuǎn)變。由以往的單兵作戰(zhàn)向緊密合作過(guò)渡;由“畫(huà)地為牢”向資源共享過(guò)渡;由源于教材向開(kāi)發(fā)課程資源過(guò)渡。
(二)學(xué)生學(xué)習(xí)方式變了。
學(xué)生學(xué)習(xí)方式多了,活動(dòng)空間大了,思維變的活躍了??學(xué)生的學(xué)習(xí)行為開(kāi)始由“被動(dòng)”轉(zhuǎn)向“主動(dòng)”,學(xué)生的學(xué)習(xí)情感開(kāi)始由“厭學(xué)”轉(zhuǎn)向“樂(lè)學(xué)”。我們的學(xué)生已經(jīng)開(kāi)始學(xué)會(huì)在小組合作中分享學(xué)習(xí)的快樂(lè),在展示交流中展現(xiàn)與眾不同的想象與創(chuàng)造。
(三)課堂的氛圍活了。
課堂教學(xué)改革使讓課堂成了學(xué)生展示的平臺(tái)。過(guò)去一直提倡的討論,質(zhì)疑等課堂活動(dòng),有了一定的內(nèi)容,有了一定的時(shí)間,教師把持課堂的現(xiàn)象明顯改變。課堂上,生生之間學(xué)會(huì)合作了,與眾不同的見(jiàn)解越來(lái)越多了??v觀我校的課堂教學(xué),小組討論近乎成了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的一種重要標(biāo)志。
但是在聽(tīng)課過(guò)程中,我們看出,作為教師,為了追求表面的流暢,當(dāng)提出的問(wèn)題后,從內(nèi)心深處總是希望回答問(wèn)題的學(xué)生少出錯(cuò),不出錯(cuò),能直奔主題,節(jié)省時(shí)間最好,當(dāng)學(xué)生對(duì)課堂上所提出的問(wèn)題回答不上來(lái),或者有困難時(shí),作為教師顯得就那么不沉穩(wěn)了,甚至有些急躁,不愿意繼續(xù)等待,或催促,或換人,還有的甚至自問(wèn)自答,在這種情況下,學(xué)生哪有自己的體驗(yàn)和感受呢?當(dāng)然也就毫無(wú)精彩可言。
四、今后工作的規(guī)劃與展望
(一)、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)課改重要性的認(rèn)識(shí)。
農(nóng)村學(xué)校的學(xué)生家長(zhǎng)往往只注重孩子的學(xué)業(yè)成績(jī),但從事課改的一線老師千萬(wàn)不能只顧跟著家長(zhǎng)的言論走,僅僅關(guān)注孩子一般性的學(xué)習(xí),而要確立對(duì)孩子終身負(fù)責(zé)的理念,不僅要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),更要為學(xué)生今后的生存和適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)做準(zhǔn)備;不僅要重視知識(shí)和能力的培養(yǎng),更要注重學(xué)生思想道德品質(zhì)和健全人格的培養(yǎng);不僅要使學(xué)生具有學(xué)習(xí)知識(shí)的能力,更要培養(yǎng)他們的實(shí)踐和創(chuàng)新能力;不僅要使學(xué)生有良好的智力水平,更要幫助他們的形成強(qiáng)健的體魄。讓每一個(gè)農(nóng)村孩子都享有同等的教育,都能得到健全的發(fā)展,為他們今后能立足于社會(huì)、具備服務(wù)社會(huì)的本領(lǐng)打好基礎(chǔ)。
(二)、大力倡導(dǎo)民主平等的師生觀。
只有真正意義上的民主平等,學(xué)生才能真正得到發(fā)展。農(nóng)村的孩子更需要教師的關(guān)愛(ài)、尊重,更需要盡最大可能營(yíng)造民主、平等、和諧的教學(xué)氛圍。農(nóng)村教師同樣要搬掉講臺(tái),走進(jìn)孩子,真正把學(xué)生當(dāng)作學(xué)習(xí)的主人,既要傳授知識(shí),又要激勵(lì)學(xué)生的思考、發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)新。與學(xué)生共同探討新知識(shí),共同得到進(jìn)步,逐步使課堂成為學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、質(zhì)疑問(wèn)題的場(chǎng)所,成為培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的主渠道、主陣地,成為引發(fā)師生共振的磁場(chǎng)。
(三)、科學(xué)掌握有效教學(xué)的策略。在課改中,教師既是教育研究者,又是教學(xué)實(shí)踐者,學(xué)校要引導(dǎo)教師在研究實(shí)踐中不斷提高自身的素質(zhì),不斷提高教學(xué)質(zhì)量。農(nóng)村學(xué)校的教學(xué)存在一個(gè)較為突出的問(wèn)題:教師付出很多,學(xué)生卻沒(méi)有得到所期望的發(fā)展。這就要求我們的教師樹(shù)立有效教學(xué)的理念,掌握有效教學(xué)的策略。既不能跟著感覺(jué)走,又不能簡(jiǎn)單的把“效益”理解為“花最少的時(shí)間教更多的內(nèi)容”。教師自己可以上“文山”進(jìn)“題?!?,決不能讓學(xué)生負(fù)擔(dān)過(guò)重。只有把思考的時(shí)間、思維的過(guò)程還給學(xué)生,學(xué)生獨(dú)立思考的習(xí)慣和自主學(xué)習(xí)的能力才能得到培養(yǎng)。
(四)、切切實(shí)實(shí)加強(qiáng)課改督導(dǎo)檢查。
學(xué)校每學(xué)期要對(duì)課改進(jìn)行全面的檢查和評(píng)估,評(píng)選出一批課改的先進(jìn)個(gè)人,為全校的課改樹(shù)立典型。同時(shí)也要及時(shí)地發(fā)現(xiàn)課改中存在的問(wèn)題,為下一階段的課改提供決策的依據(jù)。
課堂教學(xué)改革任重道遠(yuǎn),但這是一條教育必由之路,我們惟有堅(jiān)定信念、充滿信心、明確方向,堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)理論研究和實(shí)踐探索,行走在愉悅的追尋中,成長(zhǎng)在課改的詩(shī)篇里??傊覀儗W(xué)校會(huì)積極創(chuàng)新工作舉措,繼續(xù)齊心協(xié)力扎實(shí)推進(jìn)課改。
第四篇:課改匯報(bào)
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、各位同行:
大家好!
自2009年秋季湖北省實(shí)施新課改以來(lái),我校繼續(xù)貫徹執(zhí)行省、市課改政策,深入扎實(shí)推進(jìn)高中新課改,積極組織教師參加省市組織的課改培訓(xùn)。09年12月,湖北省高中學(xué)生成長(zhǎng)檔案袋管理系統(tǒng)、教師教學(xué)與培訓(xùn)管理系統(tǒng)等平臺(tái)相繼開(kāi)通,依托網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),是我省高中課改的一大特色,我校充分認(rèn)識(shí)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)使用的重要性。
下面我就學(xué)校如何有效實(shí)施網(wǎng)上操作,促成新課程落實(shí)的情況向大家匯報(bào)。
我們的基本做法是:
一、強(qiáng)化培訓(xùn),提升操作技能
高中課改平臺(tái)開(kāi)通后,我們編寫(xiě)了《綜合實(shí)踐活動(dòng)課程網(wǎng)上操作指南》、《綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)操作指南》等操作手冊(cè),以及從課改網(wǎng)上下載相關(guān)操作視頻,將這些資料上傳到我校網(wǎng)站課改欄目。首先,將一些需要在網(wǎng)上填寫(xiě)的表格打印出來(lái)發(fā)給學(xué)生,班主任進(jìn)行講解說(shuō)明,統(tǒng)一要求。其次,由信息技術(shù)老師對(duì)學(xué)生進(jìn)行上網(wǎng)操作培訓(xùn),先讓學(xué)生在系統(tǒng)測(cè)試年試操作,再正式上網(wǎng)填報(bào)有關(guān)資料,保證了學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)操作的自主完成。
為了讓學(xué)科教師更好的操作平臺(tái),我們也對(duì)教師進(jìn)行了一系列培訓(xùn),開(kāi)設(shè)了孝感一中課改QQ群,學(xué)籍管理員、課改管理員及時(shí)解答教師提出的問(wèn)題。
我們將自編的操作手冊(cè)、制度,以及省課改網(wǎng)制作的一些輔導(dǎo)視頻全部收錄到孝感一中網(wǎng)站,在網(wǎng)站顯著位置開(kāi)辟課改專題,方便師生自主學(xué)習(xí)。
二、明確職責(zé),確保任務(wù)落實(shí)
因?yàn)檎n改網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)使用的廣泛性,所以需要各部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作才能完成。在最初的實(shí)施過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)相關(guān)部門(mén)的配合比較被動(dòng),影響了教學(xué)活動(dòng)的正常進(jìn)行。為此,學(xué)校專門(mén)召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì),商定各部門(mén)的相關(guān)工作要求,制定《孝感一中課改各部門(mén)職責(zé)》,并以學(xué)校文件的形式下發(fā)至相關(guān)部門(mén)及人員。對(duì)教科處、教務(wù)處、年級(jí)組、班主任、課題指導(dǎo)老師、信息技術(shù)老師及各處室人員都提出了相應(yīng)的要求,通過(guò)明確職責(zé),責(zé)任到人,形成了配合的主動(dòng)性,營(yíng)造了課程實(shí)施的合力。
課改平臺(tái)和學(xué)籍管理系統(tǒng)是相互關(guān)聯(lián)的,學(xué)生學(xué)籍管理直接影響課改平臺(tái)使用。學(xué)生學(xué)籍異動(dòng)嚴(yán)格按流程規(guī)范操作,先將學(xué)生學(xué)籍?dāng)?shù)據(jù)理順,再進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)等課改有關(guān)操作。為此,我們專門(mén)制定了學(xué)籍管理員、課改管理員操作規(guī)程。促使網(wǎng)上操作規(guī)范化、常態(tài)化,避免交叉影響。
三、因地制宜,保障學(xué)習(xí)場(chǎng)所
課改平臺(tái)的使用涉及到課改年級(jí)所有學(xué)生,必須有序分組并確定學(xué)習(xí)場(chǎng)地,才能保證教學(xué)的正常進(jìn)行。學(xué)校采取集中安排和自主上機(jī)相結(jié)合的方式,平時(shí)還開(kāi)放電子閱覽室,供學(xué)生上機(jī),開(kāi)展研究性學(xué)習(xí),上傳資料。
我校電腦教室計(jì)算機(jī)數(shù)量達(dá)400多臺(tái),教職工都配備了筆記本,辦公室都能夠上網(wǎng),這些條件都為有效實(shí)施網(wǎng)上操作,登錄課改平臺(tái)提供了便利的條件。
四、規(guī)劃流程,促進(jìn)有效實(shí)施
課改平臺(tái)中,綜合實(shí)踐活動(dòng)課系統(tǒng)涉及的面廣,需要上傳資料多,網(wǎng)上操作比較復(fù)雜。綜合實(shí)踐活動(dòng)是新開(kāi)設(shè)的課程,師生的適應(yīng)必須有一個(gè)過(guò)程,為了讓師生盡快適應(yīng)要求,走上教學(xué)的正軌,我們特別注重對(duì)過(guò)程的安排和指導(dǎo)。
一是宏觀上做好統(tǒng)籌。09年12月,教科處專門(mén)下發(fā)了《學(xué)期綜合實(shí)踐活動(dòng)課程計(jì)劃》,對(duì)課程的實(shí)施分階段提出明確要求。今年開(kāi)學(xué)之初,教科處又專門(mén)下發(fā)了《綜合實(shí)踐活動(dòng)課程活動(dòng)安排表》,明確各階段的任務(wù)和實(shí)施措施,讓全體師生心中有數(shù)。
二是微觀上做好指導(dǎo)。教科處對(duì)每一周的課程實(shí)施都制定了《綜合實(shí)踐活動(dòng)課程安排表》,對(duì)活動(dòng)步驟和要點(diǎn)進(jìn)行細(xì)致地說(shuō)明,使師生一看便知該做什么,分幾步去做和怎樣去做。同
時(shí),教科處也特別注重課間巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決問(wèn)題。
目前,我校安排星期五下午是固定的研究性學(xué)習(xí)時(shí)間,時(shí)間一到,每個(gè)小組成員就按照各教室張貼的《研究性學(xué)習(xí)活動(dòng)安排表》上的要求,到指定的場(chǎng)所集中。然后指導(dǎo)老師就根據(jù)安排帶領(lǐng)學(xué)生分別開(kāi)展活動(dòng)?;顒?dòng)前,要求每個(gè)學(xué)生準(zhǔn)備一個(gè)專門(mén)的筆記本,以記錄高中階段每次綜合實(shí)踐活動(dòng)課程學(xué)習(xí)研究的情況,為網(wǎng)上操作積累素材。
五、夯實(shí)過(guò)程,實(shí)現(xiàn)有序推進(jìn)
1、指導(dǎo)學(xué)生寫(xiě)好紙質(zhì)開(kāi)題報(bào)告。網(wǎng)上操作前,我們給每個(gè)小組發(fā)一份開(kāi)題報(bào)告,通過(guò)小組成員討論后,由組長(zhǎng)執(zhí)筆,填寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告的每一項(xiàng)內(nèi)容。為網(wǎng)上填寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告做準(zhǔn)備。
2、指導(dǎo)老師和組長(zhǎng)在規(guī)定的時(shí)間,到電腦室共同完成網(wǎng)上操作的基礎(chǔ)操作。即老師完成進(jìn)入主題的操作、組長(zhǎng)填寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告提交審批、老師完成點(diǎn)評(píng)等步驟。
3、每周半天的研究性學(xué)習(xí),要求學(xué)生用專用筆記本記下活動(dòng)過(guò)程;每一學(xué)期分別安排一次社會(huì)實(shí)踐和社區(qū)服務(wù)活動(dòng),讓學(xué)生走進(jìn)社會(huì),進(jìn)入社區(qū)了解社會(huì)。每次活動(dòng)結(jié)束,要求學(xué)生寫(xiě)一份不少于一千字的活動(dòng)報(bào)告。然后利用學(xué)生自由支配時(shí)間,分組排表,每次安排兩個(gè)班輪流到電腦室網(wǎng)上填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容。
4、為了便于解決師生網(wǎng)上操作中遇到的各種技術(shù)問(wèn)題,學(xué)校還創(chuàng)建了“孝感一中研究性學(xué)習(xí)QQ群”,簡(jiǎn)單的問(wèn)題教科處解決,復(fù)雜的問(wèn)題向省里“高中課改服務(wù)群”上的三位專家請(qǐng)教。
5、指導(dǎo)師生的操作過(guò)程。對(duì)于綜合實(shí)踐活動(dòng)課程實(shí)施的情況,教科處進(jìn)行了適時(shí)監(jiān)控,網(wǎng)上操作每完成一步,都要進(jìn)行情況匯總,每周都編發(fā)一份《綜合實(shí)踐活動(dòng)課程實(shí)施網(wǎng)上操作情況通報(bào)》,指出操作技術(shù)上出現(xiàn)的問(wèn)題,指導(dǎo)解決的辦法,提示操作中的注意事項(xiàng),表?yè)P(yáng)完成好的課題組及指導(dǎo)老師,提醒沒(méi)按時(shí)完成的課題組。通報(bào)及時(shí)發(fā)給年級(jí)組,年級(jí)組再把操作過(guò)程中相關(guān)情況及時(shí)反饋給教科處,形成管理與實(shí)施的良性互動(dòng)。
一年多來(lái),我們通過(guò)網(wǎng)上操作的探索和實(shí)踐,既促成了綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的落實(shí),同時(shí)也給我們帶來(lái)了意外的收獲。
1、融洽了師生關(guān)系
綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的教學(xué)改善了常規(guī)的教學(xué)形態(tài),增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的適應(yīng)性,帶來(lái)了師生關(guān)系的變化。首先,師生共同研究,不存在誰(shuí)教誰(shuí)的問(wèn)題,營(yíng)造了更加平等的人際氛圍;其次,綜合實(shí)踐活動(dòng)課程所研究的對(duì)象,基本上都是學(xué)生比較感興趣或有一定經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備的問(wèn)題,術(shù)科成績(jī)相對(duì)較差的學(xué)生也能積極參與,學(xué)有所獲,增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的信心,減少了對(duì)老師的心理恐懼;再者,由于課題是師生共同協(xié)作完成的,師生之間的交流也就多了,感情也就更融洽了。
2、搭建了學(xué)生展示的舞臺(tái)
綜合實(shí)踐活動(dòng)教學(xué)中的相關(guān)環(huán)節(jié)都是學(xué)生通過(guò)網(wǎng)上操作完成的,使學(xué)生對(duì)網(wǎng)絡(luò)有了新的認(rèn)識(shí),產(chǎn)生了新的感情。一方面,所有的學(xué)生都力求把課程學(xué)習(xí)的精彩呈現(xiàn)到網(wǎng)上,希望得到老師、同學(xué)的認(rèn)可和推崇;另一方面,大部分學(xué)生覺(jué)得單靠綜合實(shí)踐活動(dòng)課程所展示的信息還不夠,紛紛開(kāi)通了自己的空間,制作了博客,他們把綜合實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)的成果放到自己的博客或空間里保存起來(lái)相互欣賞和評(píng)價(jià)。還進(jìn)行網(wǎng)頁(yè)制作、動(dòng)畫(huà)制作和資源信息量比賽,提高了同學(xué)們的網(wǎng)絡(luò)操作技能,豐富了同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活。
3、促進(jìn)了老師的專業(yè)成長(zhǎng)
綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的教學(xué),對(duì)教師本身也是一種挑戰(zhàn),教師要通過(guò)學(xué)習(xí),不斷拓寬自己的知識(shí)領(lǐng)域,把握自己的知識(shí)深度,提高自己的教學(xué)技能,才能有效地去面對(duì)挑戰(zhàn)。
其一,實(shí)施教學(xué)的網(wǎng)上操作,提高了教師網(wǎng)上上傳資源和獲取資源的技能,培養(yǎng)了教師運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)手段進(jìn)行教學(xué)的能力。
其二,學(xué)生的選題多種多樣,對(duì)某些課題,教師不一定是專家,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷充電,才能適應(yīng)指導(dǎo)和參與的角色需要,從而使教師擴(kuò)寬了知識(shí)領(lǐng)域。
其三,師生在共同的研究活動(dòng)中,學(xué)生也成為一種重要的課程資源凸現(xiàn)出來(lái),學(xué)生的研究方法和探索的成果也往往會(huì)給教師以啟迪和影響,從而豐富了教師的知識(shí)結(jié)構(gòu)和教學(xué)技能。各位領(lǐng)導(dǎo)、專家和同仁,通過(guò)網(wǎng)上操作來(lái)確保課改全面落實(shí),本身也是一個(gè)值得探討的重大課題,一年多來(lái),我們進(jìn)行了一些探索,有一些收獲也有一些缺憾,希望上級(jí)主管部門(mén)多指導(dǎo),以幫助我們將課改工作做出成效,做出特色。
謝謝大家!
第五篇:課改匯報(bào)
課改匯報(bào)孟福平
新的課程、新的標(biāo)準(zhǔn)、新的教學(xué)模式,需要用新的教學(xué)理念,教學(xué)原則來(lái)支撐,而這些理論的實(shí)踐者,就是教師。在新課改的推動(dòng)下,我認(rèn)為作為教師,必須要轉(zhuǎn)變觀念、方法和行為,不論年齡大小、不論經(jīng)驗(yàn)、水平高低、都要不斷改革,改的越徹底,課改就越成功。
一、當(dāng)今教師應(yīng)具備的“觀念和行為”
1、要做一個(gè)適應(yīng)時(shí)代的新型的教育者,不要做思想僵化,固執(zhí)己見(jiàn)的教書(shū)的先生。
2、要站在課改的前沿陣地,接受課改的洗禮,保持強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí),不要做一個(gè)一切從本本出發(fā),沒(méi)有主見(jiàn)的保守派。
3、要求新求異求變,做課改的促進(jìn)派,不要做目光短淺,不求上進(jìn)的落后派。
4、要對(duì)自己做出正確的評(píng)價(jià),主動(dòng)改變自己,不要做沒(méi)有思想的老師,教師一定要有先進(jìn)的教育思想。
二、我們必須認(rèn)準(zhǔn)課改的重點(diǎn)
1、談“自主學(xué)習(xí)”
課改的重點(diǎn)是學(xué)生的自主和合作學(xué)習(xí)。自主、合作、探究學(xué)習(xí),自主學(xué)習(xí)是第一位的,是基礎(chǔ)、前提。因此教師要管理好、上好自主課,具體是:
(1)、教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí)。重點(diǎn)是方法上的指導(dǎo)。
(2)、要讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。前30分鐘自己依據(jù)學(xué)案問(wèn)題閱讀教材,要求不要出現(xiàn)任何說(shuō)話聲。中間15分鐘合作學(xué)習(xí)。小組交流(討論):每個(gè)學(xué)生說(shuō),相互補(bǔ)充、完善。小組合作:要分工,小組長(zhǎng)要進(jìn)行總結(jié)和判斷。小組討論(探究):要提出問(wèn)題,討論、爭(zhēng)議、分辨,教師可以將問(wèn)題分類(lèi),組內(nèi)或者是班級(jí)解決。最后15分鐘反思總結(jié)。
(3)、具體的去幫助每個(gè)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。如:帶著問(wèn)題讀書(shū),如何勾畫(huà),如何梳理,歸納問(wèn)題。
2、談“課堂展示”
“展”就是要讓學(xué)生充分的展示自己,展示成果展示困惑,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)癥下藥,它是課堂的亮點(diǎn)。具體的操作是:
一是組織學(xué)生,教師把各小組提出的問(wèn)題讓能解決的小組做一次“教師”,面向全體學(xué)生講解,教師補(bǔ)充點(diǎn)撥,并予以真誠(chéng)的表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)。
二是對(duì)于難度較大,全班學(xué)生又解決不了的問(wèn)題,抓住要害、講清思路,并以問(wèn)題為案例,由個(gè)別問(wèn)題上升到一般規(guī)律,以起到觸類(lèi)旁通的教學(xué)效果,使學(xué)生在教師指導(dǎo)下歸納出新舊知識(shí)點(diǎn)之間的內(nèi)在聯(lián)系,培養(yǎng)學(xué)生的分析和綜合能力。
展示要求:一是大膽質(zhì)疑,勇于爭(zhēng)論、各抒己見(jiàn);二是積極登臺(tái)講解充當(dāng)小先生;三是積極思維進(jìn)行歸納。
三、我們必須重視課改的細(xì)節(jié)
1、學(xué)習(xí)報(bào)告的處理:教師每次自主課后收取一定量的學(xué)習(xí)報(bào)告適度批閱以了解學(xué)情,從中發(fā)現(xiàn)學(xué)生解決不了的問(wèn)題,共性的問(wèn)題,以便展示課上針對(duì)性解決。
2、反饋卡的處理:每次自主課后由學(xué)科長(zhǎng)統(tǒng)一收回各小組反饋卡,交給教
師。教師審閱,各小組共同的問(wèn)題展示課上由教師講解,個(gè)別小組提出的問(wèn)題,教師單獨(dú)找到小組長(zhǎng)給小組長(zhǎng)指導(dǎo),然后由小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)給本組成員講解。
3、二次備課:由于重點(diǎn)班,普通班班情不一樣,教師要根據(jù)不同的班情,對(duì)學(xué)案進(jìn)行科學(xué)的整合。比如普通班備基礎(chǔ)性的內(nèi)容和題,重點(diǎn)班增加拓展性的知識(shí)和練習(xí)題。
綜上所述,是我這一階段對(duì)課改工作的總結(jié)體會(huì),其中肯定有不足和欠缺之處,望給位同仁給予意見(jiàn)。