第一篇：供暖公司崗位實(shí)習(xí)

2012年1月4日周五

這周是實(shí)訓(xùn)的第七周，在城市集中供熱系統(tǒng)中，供暖熱負(fù)荷是系統(tǒng)的最主要的熱負(fù)荷，甚至是唯一的熱負(fù)荷。因此，在供熱系統(tǒng)中，通常按照供暖熱負(fù)荷隨室外溫度的變化規(guī)律，作為供熱調(diào)節(jié)的依據(jù)。供熱調(diào)節(jié)的目的，在于使供暖用戶的散熱器的放熱量與用戶熱負(fù)荷的變化規(guī)律想適合，以防熱用戶出現(xiàn)室溫過高或過低。

集中供熱調(diào)節(jié)的方法，主要有以下幾種：

（1）質(zhì)調(diào)節(jié)，即改變網(wǎng)路的供水溫度。集中質(zhì)調(diào)節(jié)只需在熱源處改變網(wǎng)路的的供水溫度，運(yùn)行管理便捷。網(wǎng)路循環(huán)水量保持不變，網(wǎng)路的水力工況穩(wěn)定。由于網(wǎng)路供水溫度隨室外的溫度升高而降低，從而有利于提高熱電廠的經(jīng)濟(jì)性，節(jié)約燃料。所以，集中質(zhì)調(diào)節(jié)是目前應(yīng)用最為廣泛的供熱調(diào)節(jié)方式。但由于在整個(gè)供暖期中，網(wǎng)路循環(huán)的水量總保持不變，消耗電能較多。

（2）量調(diào)節(jié)，即改變網(wǎng)路的循環(huán)流量。供水溫度不變，此時(shí)回水溫度發(fā)生變化。單純此種調(diào)節(jié)方式，雖然室外氣溫升高而減少流量可節(jié)省電能，但由于流量的大幅度變化，繪使供暖系統(tǒng)發(fā)生嚴(yán)重的豎向熱力失調(diào)。而且不斷地改變網(wǎng)路流量一般也難以做到。

(3)分階段改變流量質(zhì)調(diào)節(jié)，此種調(diào)節(jié)方法綜合上述兩種調(diào)節(jié)方法的特點(diǎn)，即在供暖期中按室外溫度高低分或幾個(gè)階段，再室外溫度較高的階段中保持較小的流量。在每一個(gè)階段內(nèi)網(wǎng)路的循環(huán)水量總保持不變，而改變網(wǎng)路的供水溫度。

(4)間歇調(diào)節(jié)，即當(dāng)室外溫度升高時(shí)，不改變循環(huán)水量和供水溫度，只減少每天供暖時(shí)數(shù)。目前我國的采暖地區(qū)除一些熱電廠集中供熱系統(tǒng)外，大都采用此種運(yùn)行方式。但這種方法絕非較佳的調(diào)節(jié)方法，這主要與線性的運(yùn)行管理和操作水平以及某些陳舊的觀念有關(guān)，當(dāng)采用此種方法調(diào)節(jié)，使得用戶室內(nèi)溫度發(fā)生較大的波動(dòng)。當(dāng)然，很多是為了“節(jié)煤”而一天僅僅供熱幾個(gè)小時(shí)，室內(nèi)溫度根本無法保證就更無所謂的“調(diào)節(jié)”了。

質(zhì)調(diào)節(jié)只需在熱源處改變網(wǎng)路的供水溫度，運(yùn)行管理方便。網(wǎng)路循環(huán)水量保持不變，網(wǎng)路的水力工況穩(wěn)定。所以，集中質(zhì)調(diào)節(jié)是目前最為廣泛采用的供熱調(diào)節(jié)方式。

本周實(shí)習(xí)結(jié)束了，通過實(shí)訓(xùn)，為我以后的專業(yè)學(xué)習(xí)和工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

第二篇：會(huì)計(jì)崗位公司實(shí)習(xí)報(bào)告

會(huì)計(jì)崗位公司實(shí)習(xí)報(bào)告

(一)公司概況 略

(二)具體情況

首先，在第一周時(shí)間里，我對(duì)公司業(yè)務(wù)流程的內(nèi)容有了一定的了解。xxxxxxxx。

其次，在第二周的時(shí)間里，我認(rèn)真、仔細(xì)學(xué)習(xí)了日常財(cái)務(wù)操作的全過程。跟出納人員學(xué)會(huì)了如何開支票等票據(jù)、如何根據(jù)原始憑證編制記帳憑證、登記現(xiàn)金、銀行日記帳、每月月底如何根據(jù)銀行對(duì)帳單與帳戶進(jìn)行核對(duì)，及時(shí)編制調(diào)節(jié)表，向主管計(jì)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和財(cái)務(wù)分析。xxxxxxxxxxxxxxxx。

最后，在第三周的時(shí)間里，我學(xué)習(xí)和了解了公司的有關(guān)財(cái)務(wù)制度，對(duì)財(cái)務(wù)人員的崗位主要職責(zé)有了具體認(rèn)識(shí)。xxxxxxxxxxxxxxxxx。

二、公司在財(cái)會(huì)方面成功的主要經(jīng)驗(yàn)

一、財(cái)會(huì)人員是企業(yè)效益的創(chuàng)造者之一

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)的進(jìn)步，特別是經(jīng)濟(jì)效益觀念的日益強(qiáng)化和“企業(yè)管理以財(cái)務(wù)管理為中心”的提出，對(duì)企業(yè)財(cái)會(huì)人員的工作要求越來越高，財(cái)會(huì)工作不再局限于簡(jiǎn)單的記帳、算帳和報(bào)帳，而是充分利用掌握的專業(yè)知識(shí)和政策法規(guī)，積極參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和資本運(yùn)營等方方面面工作，直接或間接為企業(yè)效益最大化發(fā)揮著越來越重要的作用。與會(huì)的17位大型集團(tuán)公司財(cái)務(wù)老總以不爭(zhēng)的事實(shí)，論證了財(cái)會(huì)人員是企業(yè)不可或缺的，具有特殊身份的管理者之一，在創(chuàng)造企業(yè)效益中處于極其重要的核心地位，真正發(fā)揮著“內(nèi)當(dāng)家”的作用，在對(duì)企業(yè)效益的創(chuàng)造過程和結(jié)果進(jìn)行全面核算與監(jiān)督的同時(shí)為企業(yè)直接或間接的創(chuàng)造效益。

二、財(cái)會(huì)人員為企業(yè)創(chuàng)造效益的幾個(gè)方面

(一)、會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作。會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)最基本的職能之一，通過記帳、算帳和報(bào)帳，及時(shí)提供正確、有用的會(huì)計(jì)信息，客觀的反映經(jīng)營成果，為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的依據(jù)，既是會(huì)計(jì)人員勞動(dòng)價(jià)值的體現(xiàn)，也進(jìn)而成為企業(yè)效益間接的創(chuàng)造者。如何做好會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)人員最基本的工作，也是對(duì)會(huì)計(jì)人員最基本的要求，會(huì)計(jì)核算不做好，談何進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督與參與管理。以信息化(erp)為手段，結(jié)合財(cái)務(wù)軟件的使用，加強(qiáng)審核與對(duì)會(huì)計(jì)人員的考核監(jiān)督，來規(guī)范我們的核算，提高核算的效率，降低核算的成本，從而間接的為企業(yè)創(chuàng)造效益。

(二)、資金管理。資金是企業(yè)的血液，資金流貫穿企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每一個(gè)環(huán)節(jié)，資金既是企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的保障，也是企業(yè)創(chuàng)造效益的最終體現(xiàn)。通過融資和投資，如何提高資金的使用率，降低資金的使用成本，為企業(yè)創(chuàng)造效益，是資金管理的根本。

1、融資籌劃。合理確定籌資規(guī)模，積極尋求多渠道融資，充分利用企業(yè)信譽(yù)及內(nèi)部相互擔(dān)保的方式進(jìn)行融資，降低融資成本，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供資金保障。

2、采用有利的支付方式。(1)積極使用銀行承兌匯票付款，付款與

融資相結(jié)合，減輕付款壓力，也降低融資費(fèi)用。(2)采用資金集中時(shí)間支付，如對(duì)日常費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定每周一次，對(duì)材料款及大宗設(shè)備款規(guī)定每月兩次等，有利于增強(qiáng)集團(tuán)對(duì)資金的調(diào)控能力，提高現(xiàn)金流的質(zhì)量，提高集團(tuán)帳戶銀行存款的日均存量，從而提高企業(yè)在銀行的信譽(yù);同時(shí)也能提高資金審批人員、支付人員的工作效率。

3、資本經(jīng)營。(1)根據(jù)企業(yè)特定的生產(chǎn)經(jīng)營周期，資金有時(shí)也會(huì)出現(xiàn)剩余，財(cái)會(huì)人員通過股票、基金或國債申購，充分利用閑置資金，提高資金使用率，同時(shí)為企業(yè)創(chuàng)造資金效益。(2)通過股權(quán)收購或股權(quán)投資，成立子公司，實(shí)現(xiàn)低成本擴(kuò)張和企業(yè)快速發(fā)展。

4、資金收支一級(jí)管理，倡導(dǎo)“現(xiàn)金為王”的觀念，積極利用銀行電子商務(wù)，開展網(wǎng)上業(yè)務(wù)，盡可能地加速資金周轉(zhuǎn)，減少資金成本，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。資金收支一級(jí)管理有利于增加現(xiàn)金流和結(jié)算存量，提高企業(yè)在銀行的信譽(yù)，有利于各分、子公司資金的統(tǒng)一調(diào)配，提高使用效率，有利于加強(qiáng)對(duì)分、子公司的監(jiān)督管理，控制風(fēng)險(xiǎn)。資金管理實(shí)行內(nèi)部模擬市場(chǎng)，即在企業(yè)內(nèi)部實(shí)行資金有償使用，財(cái)務(wù)部門即是資金調(diào)劑中心，也成為企業(yè)的創(chuàng)效部門。

(三)、稅收籌劃。我國是世界上稅賦最重的國家之一，稅賦在企業(yè)的成本中占有一定的比重，如何進(jìn)行稅收籌劃，合法避稅，是會(huì)計(jì)人員為企業(yè)節(jié)約成本，創(chuàng)造效益的重要方面。

1、充分運(yùn)用國家財(cái)稅新政策，如國產(chǎn)設(shè)備投資抵免政策，以國產(chǎn)設(shè)備投資抵免所得稅;

2、積極向財(cái)稅部門申請(qǐng)實(shí)施企業(yè)所得稅合并納稅，使各分公司盈虧在所得稅前合并調(diào)節(jié)，達(dá)到節(jié)稅的目的;

3、關(guān)聯(lián)企業(yè)銷售改為委托加工。關(guān)

聯(lián)企業(yè)內(nèi)部銷售實(shí)質(zhì)上增加了企業(yè)的稅賦，通過稅收籌劃，改為委托加工的形式，大大降低了企業(yè)稅賦。

(四)、參與管理。會(huì)計(jì)人員通過成本核算，進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤對(duì)比，加強(qiáng)成本的日常監(jiān)控，對(duì)企業(yè)成本的降低起到很大作用;通過對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，以及對(duì)專業(yè)知識(shí)和政策法規(guī)的掌握，為企業(yè)的發(fā)展提出有效的建議;通過制訂全面預(yù)算，明確企業(yè)總體目標(biāo)，并在此基礎(chǔ)上分解各部門預(yù)算，健全責(zé)任制考核體系，調(diào)動(dòng)子、分公司積極性，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。

三、對(duì)財(cái)會(huì)人員創(chuàng)造效益的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)

(一)、提高財(cái)會(huì)人員自身素質(zhì)。既然財(cái)會(huì)人員是企業(yè)效益的創(chuàng)造者之一，在企業(yè)經(jīng)營管理中起到極其重要的作用，我們要有責(zé)任感和使命感，提高自身素質(zhì)，更好的服務(wù)于企業(yè)，更多的為企業(yè)創(chuàng)造效益。

1、專業(yè)知識(shí)。不斷為自己充電，加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高職稱水平，同時(shí)要在實(shí)踐工作中不斷的總結(jié)，通過實(shí)踐積累來提升自身業(yè)務(wù)水平;

2、團(tuán)隊(duì)精神。一個(gè)人的力量是有限的，只有提高和發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，整體提高財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)，工作有分工又有牽制，大家同心協(xié)力，才能把財(cái)務(wù)工作做得更好;

3、溝通與協(xié)調(diào)。財(cái)務(wù)工作涉及企業(yè)的每個(gè)部門，需要溝通與協(xié)調(diào)，這就要求財(cái)會(huì)人員還要提高溝通、協(xié)調(diào)能力，將財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)管理理念貫徹到每個(gè)部門，并得到理解和支持，從而使財(cái)會(huì)人員創(chuàng)造效益的能力得到充分的發(fā)揮。

(二)、公司領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持?，F(xiàn)代企業(yè)管理要以財(cái)務(wù)管理為中心，只有公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視與支持，財(cái)會(huì)人員才能更好的發(fā)揮自身的能

力，財(cái)務(wù)管理工作才能得以強(qiáng)化與落實(shí)，取得實(shí)效。從另一層面，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)工作的重視，也體現(xiàn)出公司領(lǐng)導(dǎo)有正確的理財(cái)觀念，能充分理解和支持財(cái)務(wù)工作。

(三)、制度與文化建設(shè)。財(cái)務(wù)管理是個(gè)系統(tǒng)性的工程，不但要求財(cái)會(huì)人員有良好的素質(zhì)，以及得到公司領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持，還要有制度的保障。首先要建立完善的財(cái)務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)操作程序，并隨著企業(yè)的發(fā)展不斷制度創(chuàng)新;再次要組織和加強(qiáng)企業(yè)全體員工的制度學(xué)習(xí)，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，讓全員都有理財(cái)觀念，大家都來開源節(jié)流，為企業(yè)創(chuàng)造效益而努力!

三、公司在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面存在的主要問題

目前我認(rèn)為該公司在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面存在以下幾方面的問題：

1、帳務(wù)處理不準(zhǔn)確。

2、會(huì)計(jì)憑證不規(guī)范。

3、會(huì)計(jì)檔案整理不規(guī)范

四、實(shí)踐的收獲和體會(huì)

以前，我總以為自己的會(huì)計(jì)理論知識(shí)扎實(shí)較強(qiáng)，正如所有工作一樣，掌握了規(guī)律，照蘆葫畫瓢準(zhǔn)沒錯(cuò)，那么，當(dāng)一名出色的會(huì)計(jì)人員，應(yīng)該沒問題了?，F(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)，會(huì)計(jì)其實(shí)更講究的是它的實(shí)際操作性和實(shí)踐性。離開操作和實(shí)踐，其它一切都為零!會(huì)計(jì)就是做賬。其次，就是會(huì)計(jì)的連通性、邏輯性和規(guī)范性。每一筆業(yè)務(wù)的發(fā)生，都要根據(jù)其原始憑證，一一登記入記賬憑證、明細(xì)賬、日記賬、三欄式賬、多欄式賬、總賬等等可能連通起來的賬戶。這為其一。會(huì)計(jì)的每一筆賬務(wù)都有依有據(jù)，而且是逐一按時(shí)間順序登記下來的，極具邏輯性，這為其二。在會(huì)計(jì)的實(shí)踐中，漏賬、錯(cuò)賬的更正，都不允許隨意添改，不容弄虛作假。每一個(gè)程序、步驟都得以會(huì)計(jì)制度為前提、為基礎(chǔ)。體現(xiàn)了會(huì)計(jì)的規(guī)范性，這為其三。

登賬的方法：首先要根據(jù)業(yè)務(wù)的發(fā)生，取得原始憑證，將其登記記帳憑證。然后，根據(jù)記帳憑證，登記其明細(xì)賬。期末，填寫科目匯總表以及試算平衡表，最后才把它登記入總賬。結(jié)轉(zhuǎn)其成本后，根據(jù)總賬合計(jì)，填制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、損益表等等報(bào)表。這就是會(huì)計(jì)操作的一般順序和基本流程。會(huì)計(jì)本來就是煩瑣的工作。在實(shí)習(xí)期間，我曾覺得整天要對(duì)著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯(cuò)漏百出。愈錯(cuò)愈煩，愈煩愈錯(cuò)，這只會(huì)導(dǎo)致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而會(huì)左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。梁?jiǎn)⒊f過：凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會(huì)發(fā)生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細(xì)心和毅力，那才會(huì)到達(dá)成功的彼岸!

第三篇：公司文員崗位實(shí)習(xí)的報(bào)告

20XX年X月至X月X個(gè)月期間，我在XX公司辦公室文員崗位實(shí)習(xí)。這是第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班，上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù)，不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事責(zé)任，凡事得謹(jǐn)慎小心，否則隨時(shí)可能要為一個(gè)小小的錯(cuò)誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價(jià)，再也不是一句對(duì)不起和一紙道歉書所能解決。

天下英雄皆我輩，一入江湖立馬催。從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學(xué)變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競(jìng)爭(zhēng),無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語。很多時(shí)候覺得自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)重用，所干的只是一些無關(guān)重要的雜活，自己的提議或工作不能得到老板的肯定。做不出成績(jī)時(shí)，會(huì)有來自各方面的壓力，老板的眼色同事的嘲諷。而在學(xué)校，有同學(xué)老師的關(guān)心和支持，每日只是上上課，很輕松。

常言道：工作一兩年勝過十多年的讀書。兩個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間雖然不長(zhǎng)，但是我從中學(xué)到了很多知識(shí)，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問自學(xué)能力，在大學(xué)里學(xué)的不是知識(shí)，而是一種叫做自學(xué)的能力。參加工作后才能深刻體會(huì)這句話的含義。除了英語和計(jì)算機(jī)操作外，課本上學(xué)的理論知識(shí)用到的很少很少。我擔(dān)任的是文員一職，平時(shí)在工作只是打打電話處理文件，幾乎沒用上自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。而同公司的網(wǎng)站開發(fā)人員就大不一樣了。計(jì)算機(jī)知識(shí)日新月異，在一個(gè)項(xiàng)目中，他們經(jīng)常被要求在很短的時(shí)間內(nèi)學(xué)會(huì)用一種新的計(jì)算機(jī)語言進(jìn)行開發(fā)設(shè)計(jì)，他們只能在自己以前的基礎(chǔ)上努力自學(xué)盡快掌握知識(shí)。在這個(gè)信息爆炸的時(shí)代，知識(shí)更新太快，靠原有的一點(diǎn)知識(shí)肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動(dòng)手。

由于現(xiàn)在還住校，所以每天7點(diǎn)不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，有時(shí)候公司業(yè)務(wù)繁忙，晚上或周末得加班，那留給個(gè)人支配的時(shí)間更少。不管怎樣，在以后的工作中，我會(huì)嚴(yán)格要求自己，做好個(gè)人>工作計(jì)劃，爭(zhēng)取將工作做到更好。

第四篇：工貿(mào)公司會(huì)計(jì)崗位實(shí)習(xí)報(bào)告

實(shí)習(xí)報(bào)告是指各種人員實(shí)習(xí)期間需要撰寫的對(duì)實(shí)習(xí)期間的工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行描述的文本。它是應(yīng)用寫作的重要文體之一。工貿(mào)公司會(huì)計(jì)崗位實(shí)習(xí)報(bào)告，我們來看看。

工貿(mào)公司會(huì)計(jì)崗位實(shí)習(xí)報(bào)告

1一、實(shí)習(xí)企業(yè)簡(jiǎn)介

天津圣蘭堡科工貿(mào)發(fā)展有限公司（以下簡(jiǎn)稱“圣蘭堡”）是專門從事印刷設(shè)備器材開發(fā)、生產(chǎn)、制造及物流服務(wù)為一體的高科技企業(yè)，屬于工業(yè)制造性企業(yè)。公司憑借雄厚的科學(xué)技術(shù)力量，先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝，以規(guī)模經(jīng)營創(chuàng)效益，以薄利多銷求發(fā)展，嚴(yán)格管理，提高質(zhì)量，降低損耗生產(chǎn)出適應(yīng)國內(nèi)印刷市場(chǎng)需求的高品質(zhì)、低價(jià)格的系列產(chǎn)品，正在迅速占領(lǐng)印刷市場(chǎng)。目前開發(fā)生產(chǎn)的產(chǎn)品主要有印刷膠輥、印刷油墨清洗劑、印刷配套設(shè)備等多種科技含量高的產(chǎn)品，適用于國產(chǎn)、進(jìn)口的各種印刷機(jī)。

二、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容

在“圣蘭堡”實(shí)習(xí)期間，我主要針對(duì)圣蘭堡的固定資產(chǎn)核算方法進(jìn)行了詳細(xì)的調(diào)研與分析。按照《天津圣蘭堡科工貿(mào)發(fā)展有限公司財(cái)務(wù)管理制度》（以下簡(jiǎn)稱《圣蘭堡管理制度》）的要求，“圣蘭堡”將固定資產(chǎn)分為生產(chǎn)用固定資產(chǎn)、非生產(chǎn)用固定資產(chǎn)、租出固定資產(chǎn)、未使用固定資產(chǎn)、不需用固定資產(chǎn)、融資租賃固定資產(chǎn)、接受捐贈(zèng)固定資產(chǎn)等。而在企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)和運(yùn)作過程中，主要以生產(chǎn)用固定資產(chǎn)和非生產(chǎn)用固定資產(chǎn)為主，尚無未使用、不需用、融資租賃和接受捐贈(zèng)固定資產(chǎn)，概況起來，“圣蘭堡”計(jì)提折舊的資產(chǎn)主要包括房屋建筑物、在用機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸車輛以及部分修理停用的設(shè)備。

（一）“圣蘭堡”固定資產(chǎn)折舊處理方法

由于不同的折舊方法直接決定了固定資產(chǎn)損耗價(jià)值的轉(zhuǎn)移速度和補(bǔ)償速度，影響著各期的成本費(fèi)用，因此，在企業(yè)財(cái)務(wù)管理過程中選擇不同的折舊方法，對(duì)企業(yè)固定資產(chǎn)投資成本回收、企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理和決策均會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重的影響，并直接關(guān)系到企業(yè)固定資產(chǎn)的更新和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力。因此，固定資產(chǎn)折舊對(duì)“圣蘭堡”確定和反映其財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果能夠產(chǎn)生重大的影響。

按照《圣蘭堡財(cái)務(wù)管理制度》的表述，“為加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理，公司相關(guān)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)采用年限平均法進(jìn)行固定資產(chǎn)折舊的核算”。而在企業(yè)固定資產(chǎn)管理科財(cái)務(wù)人員的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理過程中，目前完全采用年限平均法對(duì)固定資產(chǎn)計(jì)提折舊，這主要取決于年限平均法通俗易懂，核算簡(jiǎn)便，同時(shí)根據(jù)這種方法計(jì)算出來的固定資產(chǎn)有效使用期內(nèi)各或月份提取的折舊額相等，使該公司的費(fèi)用穩(wěn)定并具有較強(qiáng)的可比性。

（二）現(xiàn)行折舊計(jì)提方法分析

從準(zhǔn)確反應(yīng)固定資產(chǎn)在當(dāng)期中轉(zhuǎn)移價(jià)值的角度分析，“圣蘭堡”對(duì)所有固定資產(chǎn)采用年限平均法進(jìn)行折舊的會(huì)計(jì)處理并不恰當(dāng)，具體表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：

1．從有形損耗考慮，各種房屋，設(shè)備剛剛投入使用的時(shí)候，使用效能較高，各方面指標(biāo)都是比較優(yōu)質(zhì)的，但隨著年限的增長(zhǎng)，設(shè)備開始陳舊老化，指標(biāo)性能減弱，收入與前期相比肯定減少，另外還需要進(jìn)行修繕、修理。按照配比原則，相應(yīng)的收入配合比較相應(yīng)的成本費(fèi)用，后期產(chǎn)生的收入少。基于這種情況，理論上來說，該單位應(yīng)該更傾向采取前期折舊提的多，后期折舊提的少的加速折舊法。

2．從無形損耗考慮，由于科學(xué)技術(shù)進(jìn)步，占企業(yè)資產(chǎn)相當(dāng)比例的生產(chǎn)設(shè)備，其壽命周期越來越短，更新?lián)Q代勢(shì)必加快，隨著科技的進(jìn)步和時(shí)間的推移，各種生產(chǎn)設(shè)備的無形損耗將越來越大，就更為明顯。一臺(tái)設(shè)備的替代品也許會(huì)在資產(chǎn)的預(yù)計(jì)使用年限內(nèi)出現(xiàn)，所以從謹(jǐn)慎性出發(fā)，企業(yè)最好考慮到這種可能性，在設(shè)備使用早期提高折舊成本，后期則降低折舊成本，這與加速折舊法的原理是一致的，也可減少無形損耗所帶來的損失和風(fēng)險(xiǎn)，符合會(huì)計(jì)核算的穩(wěn)健性原則。

3．一般來說，年限平均法主要應(yīng)用于會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)薄弱，生產(chǎn)成本核算起步較晚的企業(yè)。而作為會(huì)計(jì)核算較健全、財(cái)務(wù)管理相對(duì)完善，專業(yè)設(shè)備中的貴重儀器占固定資產(chǎn)比例較高的天津圣蘭堡科工貿(mào)發(fā)展有限公司，簡(jiǎn)單的采用這種傳統(tǒng)的核算方法顯然并不恰當(dāng)，違背了會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，也與其企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)章制度相悖。

工貿(mào)公司會(huì)計(jì)崗位實(shí)習(xí)報(bào)告

2實(shí)習(xí)報(bào)告 姓名：

班級(jí)：

學(xué)號(hào)：

實(shí)習(xí)目的會(huì)計(jì)是一門講究實(shí)踐操作性很強(qiáng)的專業(yè)學(xué)科，經(jīng)過大學(xué)三年的學(xué)習(xí)，本人所學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的理論知識(shí)已經(jīng)達(dá)到學(xué)校人才培養(yǎng)計(jì)劃的標(biāo)準(zhǔn)，為了更好地驗(yàn)證所學(xué)專業(yè)知識(shí)，將理論運(yùn)用到實(shí)際工作中，同時(shí)通過實(shí)際工作了解自身的不足，鍛煉個(gè)人會(huì)計(jì)專業(yè)崗位技能，盡快融入社會(huì)工作，在xxxx年2月—4月學(xué)校安排的畢業(yè)實(shí)習(xí)期間，我在xx海螺水泥有限責(zé)任公司進(jìn)行了會(huì)計(jì)專業(yè)崗位的的實(shí)習(xí)工作?，F(xiàn)作如下實(shí)習(xí)報(bào)告：

公司概況

北流海螺水泥有限責(zé)任公司位于位于廣西壯族自治區(qū)北流市民安鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)，主要從事水泥及商品熟料的生產(chǎn)和銷售，是安徽海螺水泥股份有限公司在廣西壯族自治區(qū)規(guī)劃投資的4個(gè)大型水泥項(xiàng)目之一?，F(xiàn)已建設(shè)有兩條日產(chǎn)5000噸新型干法水泥熟料生產(chǎn)線和年產(chǎn)160萬噸水泥生產(chǎn)線，同步建設(shè)余熱發(fā)電工程及配套建設(shè)2。5km鐵路專用線工程。為推動(dòng)地方水泥產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，拉動(dòng)交通運(yùn)輸、金融、電信、飲食服務(wù)等

實(shí)習(xí)內(nèi)容

本人于xxxx年3月15日正式進(jìn)入北流海螺水泥有限責(zé)任公司進(jìn)行會(huì)計(jì)崗位專業(yè)實(shí)習(xí)，公司安排了材料核算崗位的xxx與我簽訂“師徒協(xié)議”，在實(shí)習(xí)期間由師父xxx帶領(lǐng)我進(jìn)行材料核算崗位工作的實(shí)際操作。主要從核算、監(jiān)督、以及人際關(guān)系方面學(xué)習(xí)了財(cái)會(huì)專業(yè)人員應(yīng)具備的崗位專業(yè)知識(shí)，讓理論與實(shí)踐有機(jī)地相結(jié)合，鍛煉了自身的專業(yè)實(shí)操技能，豐富了自身的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。實(shí)習(xí)期主要進(jìn)行的實(shí)習(xí)工作內(nèi)容如下

1、公司相關(guān)制度的學(xué)習(xí)；

錯(cuò)漏的駁回供應(yīng)處與設(shè)備保全處進(jìn)行相應(yīng)的處理。發(fā)票無誤憑證手續(xù)齊全的材料業(yè)務(wù)在NC系統(tǒng)上進(jìn)行相應(yīng)的收付款結(jié)算單的編制。編制好的收付款結(jié)算單由現(xiàn)金出納和處長(zhǎng)進(jìn)行相應(yīng)的處理。

4、日常材料業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理，編制相應(yīng)的記賬憑證；

經(jīng)處長(zhǎng)審核無誤的收付款結(jié)算單通過現(xiàn)金出納做出相應(yīng)的收付款處理后，根據(jù)所收材料發(fā)票和憑證進(jìn)行相應(yīng)的賬務(wù)處理，編制和打印相關(guān)的記賬憑證。

5、對(duì)庫存材料進(jìn)行實(shí)地的盤點(diǎn)，做到帳實(shí)一致；

作為材料核算會(huì)計(jì)，本職工作兼具核算和監(jiān)督的職能，每旬對(duì)大宗原燃材料進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，月初月末對(duì)倉庫輔助材料進(jìn)行庫存盤點(diǎn)。

6、對(duì)庫存的火工材料進(jìn)行安全檢查工作，確保材料及生產(chǎn)安全；

由于公司生產(chǎn)經(jīng)營水泥的特殊性，需要進(jìn)行爆破采礦作業(yè)，為確保生產(chǎn)安全，以及庫存的真實(shí)性，需要本崗位配合其他部門對(duì)庫存火工材料進(jìn)行定期的安全檢查以及盤點(diǎn)工作。

7、參與公司的招投標(biāo)工作，負(fù)責(zé)接收供應(yīng)商投標(biāo)標(biāo)書以及與相關(guān)部門行進(jìn)開標(biāo)工作；

由于上半年公司進(jìn)行了水泥窯檢修工作，產(chǎn)生了大量的廢舊物資需要出售，公司相關(guān)部門便開展了廢舊物資外售的招標(biāo)工作，邀請(qǐng)了區(qū)內(nèi)三家比較有實(shí)力的客商進(jìn)行競(jìng)標(biāo)。作為分管材料的本崗位，我負(fù)責(zé)做好投標(biāo)商的標(biāo)書接收工作，確保標(biāo)書的完好無誤，并在開標(biāo)會(huì)上與其他部門人員一起進(jìn)行開標(biāo)工作，通過比值比價(jià)，最終確定中標(biāo)的客商，與中標(biāo)商進(jìn)行接下來的售買工作。

8、學(xué)習(xí)月末材料消耗的分配工作；

月末相關(guān)的材料業(yè)務(wù)入賬完畢后，進(jìn)行對(duì)材料消耗的相關(guān)的成本費(fèi)用分配工作，根據(jù)材料領(lǐng)用消耗的屬性，分別分配到不同的科目，編制記賬憑證，匯總到總賬。

9、憑證的整理裝訂；

月初對(duì)上月賬務(wù)結(jié)賬完成后，對(duì)上月各崗位的記賬憑證進(jìn)行整理裝訂成冊(cè)，經(jīng)處長(zhǎng)蓋財(cái)務(wù)專用章后入財(cái)務(wù)檔案室收存。

10、月初編制供應(yīng)商對(duì)賬函；

根據(jù)賬上的預(yù)付賬款明細(xì)情況，編制供應(yīng)商對(duì)賬函，確認(rèn)并與相關(guān)部門做好交接工作。

11、編制月初相關(guān)的報(bào)表；

根據(jù)公司相關(guān)的財(cái)務(wù)制度規(guī)定，在NC系統(tǒng)完成整套的賬務(wù)處理后，還需另外編制長(zhǎng)期暫估款統(tǒng)計(jì)表、關(guān)聯(lián)公司交易統(tǒng)計(jì)表，預(yù)付賬款統(tǒng)計(jì)表上交股份公司財(cái)務(wù)部，編制工業(yè)生產(chǎn)增加值月報(bào)以及年報(bào)，月報(bào)交接到生產(chǎn)處。

實(shí)習(xí)收獲與體會(huì)

下面我從個(gè)人實(shí)習(xí)意義及對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)作以下總結(jié)：

首先，需要在工作中不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，虛心向他人求教，提高業(yè)務(wù)水平；同時(shí)需要密切關(guān)注會(huì)計(jì)工作的發(fā)展方向，學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識(shí)，培養(yǎng)正確的法律思想，積累辨別是非的經(jīng)驗(yàn)，遵紀(jì)守法，誠信做人，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。會(huì)計(jì)需要好的表達(dá)能力才能給他們解釋清楚是怎么回事。會(huì)計(jì)處理過程中允許做出必要的判斷和估計(jì)，但這種需要判斷和估計(jì)的交易和事項(xiàng)并不多。在基本職能（核算、監(jiān)督）之外向事前預(yù)測(cè)、決策方向延伸，對(duì)會(huì)計(jì)人員的判斷能力提出了較高要求。

其次，要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會(huì)計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作，要求會(huì)計(jì)人員需準(zhǔn)確核算每一項(xiàng)會(huì)計(jì)指標(biāo)，正確使用每一個(gè)公式，在學(xué)習(xí)過程中需要加強(qiáng)對(duì)數(shù)字的敏感度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)主要是對(duì)企業(yè)過去及現(xiàn)在的交易和事項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量，會(huì)計(jì)結(jié)果是作為明確責(zé)任、進(jìn)行決策的主要依據(jù)，它受到企業(yè)內(nèi)部和外部利益關(guān)系人的高度重視，并按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求對(duì)外報(bào)告。一般而言，這些交易和事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理往往有實(shí)際憑證做為根據(jù)，有很強(qiáng)的可驗(yàn)證性，會(huì)計(jì)處理結(jié)果是確定的，表現(xiàn)為會(huì)計(jì)結(jié)果與經(jīng)營活動(dòng)一致。

最后，要具備良好的人際交往能力，對(duì)下要收集會(huì)計(jì)信息，對(duì)上要匯報(bào)會(huì)計(jì)信息；對(duì)內(nèi)要相互配合，共同整理，對(duì)外要與社會(huì)公眾和各政府部門搞好關(guān)系。要學(xué)會(huì)為人處事，待人接物，同時(shí)也要了解相關(guān)的禮儀知識(shí)，增強(qiáng)與人溝通，與人交往，與人合作的能力。做財(cái)務(wù)工作只有好的業(yè)務(wù)技術(shù)是不夠的，還要有良好的溝通能力。在實(shí)習(xí)的過程中我也認(rèn)識(shí)到，在財(cái)務(wù)處實(shí)習(xí)的過程中我學(xué)到了不少東西，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了有些不足，單位開具的原始憑證中或者報(bào)銷單中有些都沒有經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字或蓋章就登記入賬了；有的在賬簿里有記賬憑證卻找不到原始憑證，也沒有特殊的說明。

致謝

感謝xx海螺水泥有限公司給予這次珍貴的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，感謝實(shí)習(xí)過程中對(duì)我深刻教誨的XX師父和xx老師，財(cái)務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)xx處長(zhǎng)和xx處長(zhǎng)、以及其他的公司同事前輩們。感謝一路有你們！

第五篇：供暖公司崗位實(shí)習(xí)日記

2012年11月24日周六

經(jīng)歷一個(gè)星期的實(shí)踐學(xué)習(xí)，讓自己更進(jìn)一步了解和認(rèn)知這個(gè)社會(huì)，及早地了解自己的專業(yè)知識(shí)和就業(yè)前景，并通過社會(huì)實(shí)習(xí)，找出自己在社會(huì)中存在的差距。

我縣供熱主要為鍋爐供暖，鍋爐類型分承壓鍋爐和常壓鍋爐兩種。

承壓鍋爐就是我們通常所見的密閉式的鍋爐。鍋爐內(nèi)的汽水系統(tǒng)由密閉的容器和管道組成，并受火焰加熱，在工作中承受流體壓力，屬于壓力容器。我國的無壓熱水鍋爐，也稱常壓鍋爐，是指鍋爐頂部通大不承受供熱系統(tǒng)的水柱靜壓力．也就是相當(dāng)一個(gè)“開式熱水箱“。

常壓鍋爐整體的結(jié)構(gòu)包括鍋爐本體和輔助設(shè)備兩大部分。鍋爐中的爐膛、鍋筒、燃燒器、水冷壁過熱器、省煤器、空氣預(yù)熱器、構(gòu)架和爐墻等主要部件構(gòu)成生產(chǎn)蒸汽的核心部分，稱為鍋爐本體。鍋爐本體中兩個(gè)最主要的部件是爐膛和鍋筒。爐膛又稱燃燒室，是供燃料燃燒的空間。將固體燃料放在爐排上，進(jìn)行火床燃燒的爐膛稱為層燃爐，又稱火床爐；將液體、氣體或磨成粉狀的固體燃料，噴入火室燃燒的爐膛稱為室燃爐，又稱火室爐；空氣將煤粒托起使其呈沸騰狀態(tài)燃燒，并適于燃燒劣質(zhì)燃料的爐膛稱為沸騰爐，又稱流化床爐；利用空氣流使煤粒高速旋轉(zhuǎn)，并強(qiáng)烈火燒的圓筒形爐膛稱為旋風(fēng)爐。而在它們之間也存在很大的區(qū)別：

1、承壓熱水鍋爐是滿水的，沒有水位控制問題。常壓熱水鍋爐中未充滿，有水位控制問題。

2、承壓熱水鍋爐必須裝設(shè)壓力表、安全閥和溫度計(jì)，因?yàn)殄仩t始終處于滿水狀態(tài)，所以不設(shè)水位計(jì)。而常壓熱水鍋爐僅有水位計(jì)和溫度計(jì)。

3、承壓熱水鍋爐供熱系統(tǒng)的循環(huán)水泵，是抽系統(tǒng)的回水送往鍋爐，一般選用清水泵。而常壓熱水鍋爐供熱系統(tǒng)的循環(huán)水泵是從鍋爐里抽水，水泵應(yīng)是熱水泵，主要是克服回水調(diào)節(jié)閥的阻力。

4、承壓熱水鍋爐既能供應(yīng)低溫水，又能供應(yīng)高溫水。而常壓熱水鍋爐只能供應(yīng)小于100攝氏度的低溫水。

5、由于鍋爐有爆炸危險(xiǎn)性，一旦發(fā)生爆炸事故，會(huì)給人民生命和國家財(cái)產(chǎn)造成巨大損失。常壓鍋爐采用了從鍋內(nèi)向外抽水，使鍋爐的熱能不斷輸出；另一方面，鍋爐又有合適的大氣連通管，這就保證了鍋水熱能不會(huì)過量增加，從根本上解決了鍋爐爆炸的問題。

6、經(jīng)濟(jì)與承壓熱水鍋爐相比，常壓熱水鍋爐的使用壽命要長(zhǎng)得多，而且大多數(shù)都可以改作常壓鍋爐，只要鍋爐本體不是腐蝕嚴(yán)重穿透，就可以繼續(xù)使用。

7、由于承壓熱水鍋爐在結(jié)構(gòu)上有嚴(yán)格要求，所以對(duì)鍋爐的容量、參數(shù)、安裝位置和鍋爐房的設(shè)計(jì)都要受到限制，而常壓鍋爐可以不受這些約束或限制。

8、國家對(duì)鍋爐的設(shè)計(jì)、制造、安裝、使用、檢驗(yàn)、修理、改造等七個(gè)環(huán)節(jié)做了一系統(tǒng)規(guī)定，以保證鍋爐使用安全。而常壓鍋爐一般不需要進(jìn)行了上述嚴(yán)密的管理程序。

一周的實(shí)習(xí)過得很快，自己也慢慢地開始了解了更多專業(yè)方面的知識(shí)，雖然這一周并沒有深入的了解，但相信以后的幾個(gè)星期我會(huì)繼續(xù)在實(shí)習(xí)中提升自己。

2012年12月1日周六

這周是我實(shí)習(xí)的第二周，我這一周主要接觸到的是由康平縣人民政府起草的《康平縣供熱管理辦法》。領(lǐng)導(dǎo)的意思是讓我更加了解我們公司主要執(zhí)行的企業(yè)要求。

康平縣供熱管理辦法：

第一章 總 則

康平縣供熱管理辦公室為我縣城鎮(zhèn)供熱管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)我縣具體供熱監(jiān)督、管理工作。

規(guī)劃和國土、財(cái)政、民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障、物價(jià)、環(huán)境保護(hù)、技術(shù)監(jiān)督等有關(guān)行政部門，應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)協(xié)同做好城鎮(zhèn)供熱管理工作。

城鎮(zhèn)供熱必須實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃和管理，優(yōu)先發(fā)展集中供熱，限制并逐步取消分散供熱，推行分戶供熱并逐步達(dá)到按用熱量計(jì)量收費(fèi)。

第二章 規(guī)劃和建設(shè)

新建住宅樓及商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的供熱系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)實(shí)行分戶循環(huán)、分戶供熱，逐步達(dá)到分戶計(jì)量。未采用分戶供熱設(shè)計(jì)的，其施工圖設(shè)計(jì)文件不予批準(zhǔn)；已竣工的，不準(zhǔn)驗(yàn)收、使用。供熱設(shè)施投入使用前應(yīng)由縣供熱管理辦公室組織有關(guān)供熱單位參加供熱工程專項(xiàng)驗(yàn)收。

第三章 供熱設(shè)施

共用設(shè)施包括熱源、供熱管網(wǎng)及管道井、閥門室（井）、計(jì)量器具、地溝底管（供熱單位與開發(fā)建設(shè)單位共用設(shè)施分界為新并網(wǎng)的建筑入口閥門井或建筑物外墻皮1.5m處為界）。

熱用戶供熱設(shè)施是指用戶室內(nèi)支管、散熱器及其附屬設(shè)備。

熱用戶室內(nèi)供熱設(shè)施保修期內(nèi)由開發(fā)建設(shè)單位負(fù)責(zé)維修并承擔(dān)費(fèi)用，保修期滿后，熱用戶室內(nèi)供熱設(shè)施所有權(quán)歸熱用戶所有，室內(nèi)供熱設(shè)施由熱用戶負(fù)責(zé)維護(hù)保養(yǎng)，也可以委托供熱單位維修，費(fèi)用由熱用戶承擔(dān)。由于熱用戶室內(nèi)供熱設(shè)施維護(hù)不利或熱用戶原因造成室內(nèi)供熱設(shè)施損壞，給自己及相鄰用戶造成經(jīng)濟(jì)損失的，由該熱用戶負(fù)賠償責(zé)任。

因維修、更新、改造供熱設(shè)施需要，臨時(shí)挖掘道路、場(chǎng)地、占用、損壞綠地，損壞樹木的，施工單位應(yīng)當(dāng)與相關(guān)管理部門簽訂合同，在施工完成后按合同約定立即將挖掘的道路、場(chǎng)地以及被占用和損壞的綠地、樹木恢復(fù)原狀。

第四章 供熱與用熱

縣城鄉(xiāng)建設(shè)管理局應(yīng)當(dāng)組織供熱單位通過競(jìng)爭(zhēng)承攬供熱業(yè)務(wù)，熱用戶有權(quán)選擇供熱單位。

供用熱合同內(nèi)容，包括供熱時(shí)間、室溫標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及期限、結(jié)算辦法、停熱及停熱費(fèi)用約定、供熱設(shè)施維修責(zé)任、違約責(zé)任等內(nèi)容。

對(duì)個(gè)人熱用戶的供熱期限（含日供熱時(shí)間和供熱月份起止時(shí)間，下同）、室溫標(biāo)準(zhǔn)，不得低于或少于縣政府的規(guī)定。

單位熱用戶對(duì)供熱期限、溫度標(biāo)準(zhǔn)另有約定的，從其約定。

供用熱合同應(yīng)使用由省建設(shè)行政主管部門會(huì)同省工商行政管理部門制定示范文本。

因熱用戶擅自改變房屋結(jié)構(gòu)、室內(nèi)供熱設(shè)施而影響供熱效果的，責(zé)任自負(fù)。在搶修期間，現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)當(dāng)設(shè)置警告標(biāo)志和安全設(shè)施，任何單位和個(gè)人不得擅自拆除、損壞、覆蓋、移動(dòng)、涂改安全警示標(biāo)志；搶修結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)立即恢復(fù)原狀。供熱單位未按規(guī)定或者約定的供熱期限供熱，未達(dá)到規(guī)定或者約定的供熱溫度的，熱用戶有權(quán)要求供熱單位退還采暖費(fèi)；給熱用戶造成損失的，應(yīng)當(dāng)予以賠償，但不可抗力造成無法供熱的除外。

退還采暖費(fèi)應(yīng)當(dāng)根據(jù)溫差和累計(jì)時(shí)間并按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)折算。

第五章 采暖費(fèi)

供熱單位收取的采暖費(fèi)必須?？顚Ｓ茫瑖?yán)禁挪作他用。

供熱價(jià)格的制定和調(diào)整由縣價(jià)格行政主管部門會(huì)同縣供熱行政主管部門提出方案，并舉行聽證，按規(guī)定程序報(bào)批后實(shí)施。

供熱單位應(yīng)當(dāng)直接或委托其他單位按照價(jià)格主管部門規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向熱用戶收取采暖費(fèi)。

供熱單位的收費(fèi)人員在收費(fèi)時(shí)，應(yīng)當(dāng)佩帶統(tǒng)一標(biāo)志，文明服務(wù)。熱用戶不得拒絕、阻撓收費(fèi)人員登門收費(fèi)。

繳費(fèi)確有困難的單位熱用戶，應(yīng)當(dāng)與供熱單位簽訂分期交費(fèi)合同。對(duì)既不交費(fèi)，又不與供熱單位簽訂分期交費(fèi)合同的，供熱單位在繳費(fèi)通知書送達(dá)10日后，可以停止供熱。

能繳納采暖費(fèi)而不予繳納，縣政府有關(guān)行政管理部門依法收繳。

未重新簽訂或者未變更合同的，所發(fā)生的采暖費(fèi)由原熱用戶承擔(dān)。未變更供熱合同手續(xù)的，房產(chǎn)管理部門不予辦理房屋所有權(quán)或使用權(quán)變更手續(xù)。

已經(jīng)供熱的住宅和商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)售出未進(jìn)住的，其采暖費(fèi)由房屋所有權(quán)人承擔(dān)；已竣工但尚未出售或者因開發(fā)建設(shè)單位原因未向購房人移交的房屋，采暖費(fèi)由開發(fā)建設(shè)單位承擔(dān)。

新交工的供熱設(shè)施在2個(gè)采暖保修期內(nèi)，熱用戶室溫不合格的，經(jīng)檢查確認(rèn)是設(shè)計(jì)或施工原因造成的，由開發(fā)建設(shè)單位負(fù)責(zé)整改，直到符合相應(yīng)規(guī)范規(guī)定合格為止，并由開發(fā)建設(shè)單位按不合格天數(shù)向熱用戶退還采暖費(fèi)。由于供熱單位原因造成室溫不合格的，由供熱單位按不合格天數(shù)向熱用戶退還采暖費(fèi)。

第六章 供熱運(yùn)行管理

供熱單位對(duì)供熱設(shè)施充水試壓，必須明確時(shí)間，并提前7日通知熱用戶。充水試壓時(shí)，出現(xiàn)室內(nèi)供熱設(shè)施漏水等異常情況，熱用戶可以要求供熱單位進(jìn)行檢修，供熱單位應(yīng)當(dāng)于供暖期開始前完成檢修。

供熱單位應(yīng)當(dāng)制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，報(bào)縣供熱管理辦公室備案。發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，供熱單位應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并按規(guī)定報(bào)告有關(guān)部門。供熱行政主管部門應(yīng)當(dāng)配合有關(guān)部門查明原因，按照國家有關(guān)規(guī)定處理。

第七章 法律責(zé)任

違反本辦法規(guī)定的，由縣城鄉(xiāng)建設(shè)管理局按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章予以處罰?？h城鄉(xiāng)建設(shè)管理局和縣供熱管理辦公室工作人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守的，由其所在單位或者上級(jí)主管部門給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第八章 附 則

通過這一個(gè)星期的學(xué)習(xí)我開始明白，做任何事都必須遵守國家或地方的相關(guān)規(guī)則，只有這樣才能不會(huì)在對(duì)自身有利的條件下傷害國家和地方的整體利益。做任何事必須從集體利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的角度看。