第一篇:服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系
如何更好地把握服務(wù)、質(zhì)量及效益之間的關(guān)系
摘要:企業(yè)的發(fā)展進(jìn)入一定階段后應(yīng)突出服務(wù)、塑造品牌,而后求得效益。服務(wù)、質(zhì)量和效益其實(shí)是相互依賴、相輔相成、互為促進(jìn)的關(guān)系。技術(shù)服務(wù)型企業(yè)應(yīng)把建立顧客滿意服務(wù)體系和服務(wù)價(jià)值觀塑造作為已任,應(yīng)該以全社會(huì)財(cái)富的增長(zhǎng)為目標(biāo),追求經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)效益的結(jié)合。
關(guān)鍵詞:服務(wù) 質(zhì)量 效益 技術(shù)服務(wù)型企業(yè)
引言:認(rèn)證技術(shù)企業(yè)如何把握服務(wù)、質(zhì)量及效益之間的關(guān)系?這個(gè)問題首先應(yīng)因根據(jù)企事業(yè)單位所處的發(fā)展時(shí)期、或成長(zhǎng)戰(zhàn)略而異。在單位的創(chuàng)業(yè)初期會(huì)更多的偏向于效益;中后期則會(huì)更多地偏向于服務(wù)。從經(jīng)營(yíng)學(xué)的發(fā)展過(guò)程來(lái)看,無(wú)論從美國(guó)的弗雷德里克?泰勒提出的成果主義,還有伏特的流水線生產(chǎn),法約爾的經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程論都能看出,企業(yè)初期是偏向于效益的。隨著企業(yè)和社會(huì)的發(fā)展,逐漸偏向于服務(wù)。這里,姑且把服務(wù)理解成狹義的,如服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)技能等。一個(gè)企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量不跟上的話,會(huì)成為其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手獲利競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的一個(gè)突破口。常說(shuō)的服務(wù)差別化也是4個(gè)常見差別化戰(zhàn)略之一。(產(chǎn)品差別化,價(jià)格差別化,服務(wù)差別化,品牌差別化)。所以很多企業(yè)會(huì)將利潤(rùn)的很大一部分用于再投資,也就是這個(gè)道理。市場(chǎng)、消費(fèi)者是進(jìn)步的,所以企業(yè)也不能停止進(jìn)步。
要效益,還是要服務(wù)質(zhì)量?我的觀點(diǎn)是先要服務(wù),后要效益,服務(wù)在效益前面,最后才能兩個(gè)都得到。首先,我們從事的認(rèn)證是技術(shù)型服務(wù)行業(yè)。服務(wù)的根本目的是通過(guò)自身努力,用心的勞動(dòng),獲得客戶對(duì)你的認(rèn)可。也就是說(shuō),我們是通過(guò)服務(wù),讓客戶從心底里認(rèn)可你。這是心與心之間的溝通,心與心的交換過(guò)程,用真心和熱情,全心全意為客戶服務(wù),以服務(wù)帶動(dòng)效益,以服務(wù)提高效益,用效益促進(jìn)服務(wù),達(dá)到兩者的統(tǒng)一,方能使服務(wù)提供方和服務(wù)接受方均產(chǎn)生共鳴共振,構(gòu)建和諧社會(huì)及和諧認(rèn)證環(huán)境。建立服務(wù)型認(rèn)證公司,讓顧客滿意服務(wù)體系
服務(wù)型企業(yè)是為人們提供服務(wù)為主導(dǎo)價(jià)值或因素的企業(yè),服務(wù)型企業(yè)無(wú)形的因素居主導(dǎo),非服務(wù)型企業(yè)則由有形的因素居主導(dǎo)。因此我們的服務(wù)要始終以滿足客戶要求為己任,急客戶之所急,想客戶之所想,認(rèn)真踏實(shí)地做好服務(wù)工作。應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到,1服務(wù)是效益的基礎(chǔ),沒有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)就沒有較好的效益;效益是服務(wù)的目標(biāo),目標(biāo)越高服務(wù)等級(jí)水平也越高。
要建立服務(wù)型企業(yè)顧客滿意服務(wù)體系, 所謂服務(wù)型企業(yè)顧客滿意服務(wù)體系,就是以顧客滿意為目標(biāo)的必要構(gòu)成要素所形成的有機(jī)互動(dòng)系統(tǒng)。建構(gòu)顧客滿意服務(wù)體系,有助于顧客更容易理解服務(wù)過(guò)程,有助于員工提升服務(wù)質(zhì)量,有助于提升整體服務(wù)效率,進(jìn)而提升顧客滿意度。
2、服務(wù)型單位服務(wù)價(jià)值觀塑造策略
(1)加強(qiáng)單位制度建設(shè),形成服務(wù)價(jià)值觀建設(shè)與發(fā)展的良性循環(huán),制度是一個(gè)單位維持正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的必要條件,嚴(yán)密規(guī)范化的制度有助于服務(wù)型單位職工按照規(guī)范嚴(yán)格要求自己,按規(guī)章制度辦事。首先需建立與完善服務(wù)價(jià)值觀建設(shè)的激勵(lì)和約束機(jī)制。通常采用的激勵(lì)機(jī)制包括:物質(zhì)激勵(lì),在現(xiàn)階段的社會(huì)中,工作大多還是謀生的手段,工資是人們工作的主要原因,因此必要的物質(zhì)激勵(lì)是不可觸摸的,通常單位可以改善薪酬制度,使其具有激勵(lì)的功能,如設(shè)立與工作績(jī)效掛鉤的獎(jiǎng)金、技能工資等。二是精神激勵(lì),精神激勵(lì)是通過(guò)滿足員工感情上精神上的需要,對(duì)員工的工作給予肯定、表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)讓員工實(shí)現(xiàn)自豪感、滿足感來(lái)落實(shí)員工的服務(wù)價(jià)值觀、提高員工的工作效率。三是工作激勵(lì),工作激勵(lì)主要是對(duì)服務(wù)優(yōu)秀的員工大膽重用,給員工更多的、平等的機(jī)會(huì),讓員工因自己的潛力得到發(fā)揮而有一種滿足感和成就感。
約束機(jī)制,則重在運(yùn)用利益杠桿對(duì)員工的求利行為進(jìn)行必要的約束和懲罰,通過(guò)約束機(jī)制,對(duì)員工不正當(dāng)?shù)闹\利行為予以行政的經(jīng)濟(jì)的處罰。其次強(qiáng)化服務(wù)價(jià)值觀建設(shè)的監(jiān)督機(jī)制,一是成立專門的監(jiān)督機(jī)構(gòu)來(lái)監(jiān)督,二是實(shí)行民主監(jiān)督,把監(jiān)督權(quán)交給員工,以提高監(jiān)督的效率和作用,(2)運(yùn)用科學(xué)教育方法,構(gòu)建符合時(shí)代要求的新型服務(wù)價(jià)值觀體系,通過(guò)各種培訓(xùn)手段,提高員工對(duì)服務(wù)的認(rèn)識(shí),啟發(fā)員工的覺悟,開發(fā)員工的潛能,始終要把搞好員工的培訓(xùn),提高員工素質(zhì)作為單位的一項(xiàng)任務(wù)。單位應(yīng)該致力于員工個(gè)人長(zhǎng)期的成長(zhǎng)和發(fā)展,謀求單位與員工的齊心協(xié)力,共同成長(zhǎng)。
3、質(zhì)量、成本與效益的關(guān)系
質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的第一要素,這已為研究質(zhì)量問題的學(xué)者和國(guó)內(nèi)外大多數(shù)企業(yè)所認(rèn)同。這里有必要強(qiáng)調(diào)我們應(yīng)注重有質(zhì)量的效益。所謂質(zhì)量效益:質(zhì)量效益就是提高產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)給企業(yè)帶來(lái)的效益,1、資金的投入是質(zhì)量效益提高的主要手段之一,人們說(shuō)“巧婦難為無(wú)米之炊”,一個(gè)認(rèn)證企業(yè),要提供好的認(rèn)證產(chǎn)品,必需要有先進(jìn)的認(rèn)證裝備和技術(shù),否則只能是天方夜談。二是高質(zhì)量的人力資本,沒有先進(jìn)的人力和知識(shí)水平,再先進(jìn)的設(shè)備也是一堆廢銅爛鐵。因此引進(jìn)技術(shù)和培養(yǎng)人才兩者缺一不可。
(1)質(zhì)量與效益關(guān)系之一:質(zhì)量高則效益高。
若產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量提高,一般會(huì)使企業(yè)產(chǎn)生更高的效益,這符合人們的常識(shí)。通常產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量更高,售價(jià)或服務(wù)價(jià)格也更高,預(yù)期的利潤(rùn)也更高。如果產(chǎn)品或服務(wù)的“質(zhì)量和價(jià)格”匹配合理,在消費(fèi)者的購(gòu)買力范圍之內(nèi),消費(fèi)者傾向于付出更多的錢購(gòu)買品質(zhì)更好的產(chǎn)品,只要消費(fèi)者覺得值。尤其是涉及健康、安全等領(lǐng)域的產(chǎn)品,更是如此。
“便宜沒好貨,好貨不便宜”,是大眾消費(fèi)心理。所以產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量提高,使得消費(fèi)者的購(gòu)買幾率更高,直接提升總銷量和總利潤(rùn)。
(2)品質(zhì)量提高,間接效益提高。
如果消費(fèi)者買了高品質(zhì)的產(chǎn)品,而且覺得值,他可能會(huì)多次購(gòu)買這個(gè)品牌的產(chǎn)品,同時(shí)會(huì)向他的親戚朋友推薦這個(gè)牌子。
即使消費(fèi)者當(dāng)時(shí)買不起高品質(zhì)的產(chǎn)品,他也會(huì)因?yàn)橄矚g和羨慕而長(zhǎng)期關(guān)注這個(gè)品牌,而且暗暗下決定:等咱將來(lái)有錢了,我也買個(gè)XX。
“高品質(zhì)”會(huì)給消費(fèi)者留下良好印象,為該產(chǎn)品乃至該企業(yè)帶來(lái)“美譽(yù)度”,從而為企業(yè)帶來(lái)了長(zhǎng)期的間接效益。
(3)高檔產(chǎn)品或服務(wù),帶來(lái)高額利潤(rùn)
高檔產(chǎn)品的特征是:其質(zhì)量和成本比普通同類產(chǎn)品高一些,但是售價(jià)高很多。此時(shí)“質(zhì)量、成本、價(jià)格”之間不是等比例的,可能質(zhì)量提升了50%,成本增加了100%,售格卻增加幾十倍、上百倍。
在當(dāng)今全球經(jīng)濟(jì)一體化,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈化的環(huán)境下,企業(yè)想得以生存和發(fā)展就必須獲取巨額利潤(rùn),這是任何一個(gè)企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)都認(rèn)識(shí)到的問題。究竟如何獲取巨額利潤(rùn),取得更好的經(jīng)濟(jì)效益,企業(yè)的管理部門通常采取不同的手段,如擴(kuò)大營(yíng)銷;又如降低成本等方法。這些方法固然需要也是必須的。其實(shí)最重要的方法是通過(guò)提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量來(lái)提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。
為了更好地提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,就需要全面的了解質(zhì)量與效益、質(zhì)量與成本的關(guān)系,揭示質(zhì)量-成本-效益的變化規(guī)律。這就必然需要進(jìn)行質(zhì)量經(jīng)濟(jì)分析和質(zhì)量成本分析。
質(zhì)量經(jīng)濟(jì)分析是研究企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與質(zhì)量之間關(guān)系的活動(dòng)。它主要通過(guò)質(zhì)量與效益、質(zhì)量與成本關(guān)系分析,揭示質(zhì)量-成本-效益之間的變化規(guī)律。質(zhì)量經(jīng)濟(jì)分析必然要涉及對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的分析。質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)的匹配問題也貫穿在產(chǎn)品質(zhì)量的生產(chǎn)、形成和實(shí)現(xiàn)的全過(guò)程。通過(guò)開展產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)濟(jì)分析,可以使企業(yè)做到以銷定產(chǎn),以需定質(zhì),以盡可能少的勞動(dòng)耗費(fèi)提供顧客需要的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)量水平,從而取得或保證在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)地位。
質(zhì)量成本體現(xiàn)了質(zhì)量經(jīng)濟(jì)性的概念。進(jìn)行質(zhì)量成本的統(tǒng)計(jì)和分析,可以及時(shí)掌握產(chǎn)品質(zhì)量狀況、質(zhì)量改進(jìn)情況和人員工作質(zhì)量及其對(duì)經(jīng)濟(jì)效益的影響。同時(shí)還可以分清質(zhì)量體系內(nèi)部各部門承擔(dān)的質(zhì)量責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,從而對(duì)質(zhì)量體系的有效程度進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià),促使質(zhì)量體系不斷改善。認(rèn)證企業(yè)的服務(wù)、質(zhì)量與效益戰(zhàn)略
2007年,國(guó)家質(zhì)檢總局黨組對(duì)新組建的中國(guó)檢驗(yàn)認(rèn)證集團(tuán)提出了不斷拓展檢驗(yàn)認(rèn)證業(yè)務(wù)領(lǐng)域,積極參與國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),打造檢驗(yàn)認(rèn)證國(guó)際知名品牌,用10年左右時(shí)間進(jìn)入世界檢驗(yàn)認(rèn)證行業(yè)前5名的戰(zhàn)略目標(biāo)。
為實(shí)現(xiàn)打造國(guó)際檢驗(yàn)認(rèn)證知名品牌的戰(zhàn)略目標(biāo),就要正確處理“質(zhì)量、市場(chǎng)(服務(wù))、效益”的辯證關(guān)系,以“科學(xué)、規(guī)范、高效”為途徑,通過(guò)科學(xué)規(guī)劃,創(chuàng)新機(jī)制,優(yōu)化資源,做強(qiáng)主業(yè),做大市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)集團(tuán)跨越式發(fā)展。集團(tuán)的生存和發(fā)展,質(zhì)量是“根”,是生命的源泉;市場(chǎng)是“干”,是拓展的渠道;效益是“果”,是發(fā)展的動(dòng)力。質(zhì)量,應(yīng)成為認(rèn)證企業(yè)開展一切工作的先決條件,質(zhì)量是檢驗(yàn)認(rèn)證工作的生命線。企業(yè)發(fā)展必須靠質(zhì)量樹品牌、拓市場(chǎng)、創(chuàng)效益。集團(tuán)系統(tǒng)質(zhì)量的具體內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)包含兩個(gè)方面,一方面是有形的——我們的產(chǎn)品,即提供給社會(huì)大眾和客戶的檢驗(yàn)證書、認(rèn)證證書和測(cè)試報(bào)告;一方面是無(wú)形的——我們的服務(wù),即在為顧客服務(wù)時(shí)展現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化的理念和行為。質(zhì)量體現(xiàn)在哪里?體現(xiàn)在服務(wù)的水平、產(chǎn)品的品質(zhì)、人員的素質(zhì)。質(zhì)量意識(shí)淡薄、質(zhì)量控制失效、監(jiān)督措施錯(cuò)位,就會(huì)毀了品牌、丟了市場(chǎng)、喪失效益。
任何市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)都是市場(chǎng)權(quán)利的爭(zhēng)奪,目的是獲取現(xiàn)實(shí)的利潤(rùn)和未來(lái)的獲利機(jī)會(huì)。這種競(jìng)爭(zhēng)要求企業(yè)必需超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,因此有必要通過(guò)科學(xué)的分析定位、合理的品牌營(yíng)銷、高質(zhì)量的服務(wù)遞送,增加企業(yè)效益。只有質(zhì)量、效益上去了,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力才能根本提升,才有能力培育市場(chǎng)、堅(jiān)守市場(chǎng)、拓展市場(chǎng)。沒有高質(zhì)量的服務(wù)和卓越的績(jī)效,企業(yè)就不具備長(zhǎng)期的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),就會(huì)失去應(yīng)有的生命力。
“質(zhì)量、服務(wù)、效益”是有機(jī)統(tǒng)一的,相互促進(jìn)又相互制約,要靠質(zhì)量爭(zhēng)市場(chǎng)、靠服務(wù)增效益、靠效益促質(zhì)量,三者都屬于企業(yè)生存和發(fā)展的根本性問題。
從認(rèn)證企業(yè)的自身特征和發(fā)展?fàn)顟B(tài)上看,處理好“質(zhì)量、市場(chǎng)、效益”之間的關(guān)系,不僅是認(rèn)證企業(yè)自身的需要,也是作為國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任的重要體現(xiàn)。毋庸臵疑,作為企業(yè),應(yīng)該具備足夠強(qiáng)的贏利能力,需要追求市場(chǎng)和效益。但是作為國(guó)家控股的行業(yè)龍頭企業(yè),顯然應(yīng)該承擔(dān)有別于其他類型企業(yè)更多的社會(huì)責(zé)任。我們所從事的所有業(yè)務(wù)都是質(zhì)量領(lǐng)域的活動(dòng),擔(dān)負(fù)著保障人民群眾生命健康安全的神圣職責(zé),擔(dān)負(fù)著為國(guó)家把好質(zhì)量關(guān)的重任。因此,應(yīng)該以全社會(huì)財(cái)富的增長(zhǎng)為目標(biāo),追求經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)效益的結(jié)合,這是提出“質(zhì)量、服務(wù)、效益”綜合平衡的根本出發(fā)點(diǎn)。4
第二篇:企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與個(gè)人的關(guān)系
企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與個(gè)人的關(guān)系
企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益得到提高,會(huì)帶來(lái)社會(huì)各階層及個(gè)人的利益格局的調(diào)整。樹立科學(xué)的公平觀和效率觀,企業(yè)生產(chǎn)有序、安全、穩(wěn)定地運(yùn)行,會(huì)產(chǎn)生重大的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。從企業(yè)本身的角度來(lái)說(shuō):提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,有利于增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。降低企業(yè)的生產(chǎn)成本、努力提高企業(yè)的勞動(dòng)生產(chǎn)率,提高產(chǎn)品質(zhì)量,以最小的資源消耗,生產(chǎn)出最多的適合市場(chǎng)需要的商品和勞務(wù),可以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的永恒規(guī)律,在市場(chǎng)上,企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功,就能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中求得生存和發(fā)展。在競(jìng)爭(zhēng)中求生存,取得經(jīng)濟(jì)效益最大化,職工的利益才可以得到保證。
提高經(jīng)濟(jì)效益意味著增加企業(yè)盈利,提高投資效益和資源利用效益。必須加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的全方位管理,有效地將管理資源轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)效益,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化。只有企業(yè)提高了經(jīng)濟(jì)效益,企業(yè)才能發(fā)展,職工才能增加收入。
在企業(yè)經(jīng)營(yíng)還 很困難的 情況下,我們應(yīng)該齊心合力,努力為企業(yè)工作,提高自己的工作能力。提高企業(yè)和個(gè)人的 效益最大化。在學(xué)習(xí)中提高工作能力和個(gè)人素質(zhì),在為企業(yè)努力工作中獲得回報(bào)。
污水車間
鄭雪梅
2012.11.12
第三篇:我國(guó)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)效益和生態(tài)效益的關(guān)系1
摘 要:可持續(xù)發(fā)展作為一種新的科學(xué)的發(fā)展觀, 已經(jīng)深入到社會(huì)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域。森林資源和林業(yè)發(fā)展的重要性和目前的嚴(yán)峻狀況, 要求我們將可持續(xù)發(fā)展的理念深入到林業(yè)建設(shè)的制度、政策、法律等各個(gè)層面, 構(gòu)建一套全新的可持續(xù)發(fā)展的政策法律體系, 從而實(shí)現(xiàn)對(duì)森林資源的保護(hù)和林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:林業(yè);可持續(xù)發(fā)展;森林資源;經(jīng)濟(jì)效益;生態(tài)效益 可持續(xù)發(fā)展思想的提出及其涵義
1987 年, 聯(lián)合國(guó)世界環(huán)境與發(fā)展委員會(huì)在其報(bào)告《我們共同的未來(lái)》中, 系統(tǒng)地闡述了人類面臨的一系列重大經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境問題, 提出了可持續(xù)發(fā)展思想并把可持續(xù)發(fā)展定義為“即滿足當(dāng)代人的需求, 又不損害子孫后代滿足其需求能力的發(fā)展?!边@一定義因具有最概括意義而被廣泛接受, 并在1992 年聯(lián)合國(guó)環(huán)境與發(fā)展大會(huì)上得到認(rèn)可??沙掷m(xù)發(fā)展是對(duì)傳統(tǒng)價(jià)值觀和發(fā)展觀的挑戰(zhàn)與變革。其內(nèi)涵反映在以下5 個(gè)方面: ①可持續(xù)發(fā)展強(qiáng)調(diào)生態(tài)與經(jīng)濟(jì)的整體性。②可持續(xù)發(fā)展強(qiáng)調(diào)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)與生態(tài)效益的綜合性。③可持續(xù)發(fā)展強(qiáng)調(diào)資源利用的高效性。④可持續(xù)發(fā)展強(qiáng)調(diào)體制與法制建設(shè)的必要性。⑤可持續(xù)發(fā)展強(qiáng)調(diào)社會(huì)的公平性。
林業(yè)的定義及主要特點(diǎn)
林業(yè)的定義可概括為林業(yè)是人類對(duì)森林資源的全面保護(hù)、全面利用、全面發(fā)展的經(jīng)營(yíng)活動(dòng), 是以森林的多功能來(lái)滿足經(jīng)濟(jì)、社會(huì)需求, 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的社會(huì)公益性事業(yè)和基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)。
為了正確地理解林業(yè), 還需要進(jìn)一步了解林業(yè)的特點(diǎn),以掌握林業(yè)發(fā)展的客觀規(guī)律。林業(yè)的主要特點(diǎn)有如下幾點(diǎn):生產(chǎn)周期的復(fù)雜性;勞動(dòng)過(guò)程的特殊性;初期培育森林的經(jīng)濟(jì)依賴性;生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)性;生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果的多樣性;林業(yè)效益是經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益和生態(tài)效益的統(tǒng)一??沙掷m(xù)林業(yè)的含義及實(shí)現(xiàn)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的對(duì)策
3.1 可持續(xù)林業(yè)的含義 綜合國(guó)內(nèi)外研究者已有研究成果, 可持續(xù)林業(yè)的概念可歸納為: 可持續(xù)林業(yè)是對(duì)森林生態(tài)系統(tǒng)在確保其生產(chǎn)力和可更新能力以及森林生態(tài)系統(tǒng)的物種和生態(tài)多樣性不受損害前提下的林業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。它是通過(guò)綜合開發(fā)、培育和利用森林, 以發(fā)揮其多種功能, 從而保護(hù)土壤、空氣和水的質(zhì)量, 以及森林動(dòng)植物的生存環(huán)境, 既滿足當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中對(duì)木質(zhì)、非木質(zhì)林產(chǎn)品和良好生態(tài)環(huán)境服務(wù)功能的需要, 又不損害未來(lái)社會(huì)滿足其需要的林業(yè)。
3.2 實(shí)現(xiàn)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的對(duì)策
3.2.1 依靠科技發(fā)展林業(yè) 要發(fā)展經(jīng)濟(jì)又要保證資源與環(huán)境的發(fā)展力, 最有效的解決辦法就是依靠科技來(lái)發(fā)展經(jīng)濟(jì),改變傳統(tǒng)的以自然資源為代價(jià)的粗放式經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。因此, 在林業(yè)發(fā)展上, 實(shí)施科技興林, 不斷提高林業(yè)建設(shè)的科技含量是林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
3.2.2 優(yōu)化林業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu), 促進(jìn)林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展 林業(yè)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展調(diào)整優(yōu)化林業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu), 促進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展, 是實(shí)現(xiàn)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的物質(zhì)保證。要采取“以二促一帶三”的策略, 調(diào)整生產(chǎn)力布局, 淘汰落后產(chǎn)業(yè), 改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè), 培育新興產(chǎn)業(yè), 推動(dòng)產(chǎn)業(yè)重組, 解決林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理的問題。調(diào)整林產(chǎn)品結(jié)構(gòu), 大力發(fā)展精深加工、發(fā)展優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品, 努力開拓木材林產(chǎn)品的新用途, 延伸產(chǎn)業(yè)鏈, 增加附加值, 解決林產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不合理和產(chǎn)品缺乏競(jìng)爭(zhēng)力的問題。調(diào)整企業(yè)布局和資產(chǎn)結(jié)構(gòu), 實(shí)施大集團(tuán)、大公司發(fā)展戰(zhàn)略,共同開發(fā)新產(chǎn)品、新技術(shù)和新市場(chǎng), 提高企業(yè)專業(yè)化程度和產(chǎn)品技術(shù)含量, 提高市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。
3.2.3 注重林業(yè)生態(tài)、經(jīng)濟(jì)效益綜合評(píng)價(jià) 林業(yè)的生態(tài)效益是指林業(yè)的發(fā)展所帶來(lái)的生態(tài)方面的正面影響。這些年來(lái), 林業(yè)的生態(tài)效益和經(jīng)濟(jì)效益受到了極大的關(guān)注, 各地在實(shí)踐中采取了很大的成效。大體有以下幾個(gè)方面的措施: ①林農(nóng)結(jié)合式;②造林規(guī)?;?③造林多樣化。建立林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的法律機(jī)制
(1)我國(guó)法律中關(guān)于林業(yè)可持續(xù)發(fā)展思想的體現(xiàn)我們目前關(guān)于林業(yè)的單行法主要有《中華人民共和國(guó)森林法》及其事實(shí)條例。在這一立法宗旨中, 充分體現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展的思想和目的。在總則中, 第5 條規(guī)定“林業(yè)建設(shè)實(shí)行以營(yíng)林為基礎(chǔ), 普遍護(hù)林, 大力造林, 采育結(jié)合, 永續(xù)利用的方針。”第11 條規(guī)定“植樹造林、保護(hù)森林, 是公民應(yīng)盡的義務(wù)。各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)組織全民義務(wù)植樹, 開展植樹造林活動(dòng)。”這些規(guī)定體現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展的思想, 反映了我國(guó)法律對(duì)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重視和關(guān)注。
(2)對(duì)我國(guó)現(xiàn)存林業(yè)法律制度的完善我國(guó)已經(jīng)設(shè)立的林業(yè)法律制度的完整性、嚴(yán)密性存在缺陷, 在立法思路、立法原則、履行程序、實(shí)現(xiàn)方式、法律責(zé)任等方面的制度內(nèi)容上有遺漏、空白、不明確之處。我們應(yīng)該從以下幾個(gè)方面加以補(bǔ)充和完善: ①重新確立林業(yè)立法思路;②立法原則的創(chuàng)新;③在執(zhí)法方面, 一是必須實(shí)行森林采伐限額管理, 控制森林資源過(guò)量消耗, 健全管理機(jī)制, 加大管理力度。
第四篇:投資估算和經(jīng)濟(jì)效益分析
第十一章 投資估算
一、估算編制范圍
本估算為某某山生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光旅游項(xiàng)目可行性研究報(bào)告投資估算,估算主要包括:六區(qū)一村一廊的建設(shè)費(fèi)、土地租用費(fèi),基礎(chǔ)設(shè)施費(fèi)及市政配套費(fèi)。但不包括以下各項(xiàng)費(fèi)用。
(1)業(yè)主開業(yè)流動(dòng)資金。
(2)建造期價(jià)格可能發(fā)生的變動(dòng)而需要增加的費(fèi)。
二、估算編制依據(jù)
本項(xiàng)目建設(shè)投資根據(jù)建筑設(shè)計(jì)方案,相關(guān)圖紙及市建筑工程預(yù)算相關(guān)定額及取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行估算。
(1)相似工程合同造價(jià)資料及地區(qū)材料價(jià)格。(2)假定由本市內(nèi)的單位承擔(dān)設(shè)計(jì),施工及項(xiàng)目管理。
三、投資估算
本項(xiàng)目預(yù)計(jì)總投資為12200萬(wàn)元,其中,民俗文化新村1000萬(wàn)元,優(yōu)質(zhì)林果花卉區(qū)200萬(wàn)元,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)區(qū)(大棚蔬菜)220萬(wàn)元,特色作物區(qū)240萬(wàn)元,特種養(yǎng)殖區(qū)1050萬(wàn)元,農(nóng)產(chǎn)品加工區(qū)1200萬(wàn)元,生態(tài)林休閑區(qū)3600萬(wàn)元,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)2000萬(wàn)元。
項(xiàng)目投資估算表
項(xiàng)目名稱:某某山生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光旅游項(xiàng)目 單位:萬(wàn)元 序號(hào) 項(xiàng)目名稱1 優(yōu)質(zhì)林果花卉區(qū) 1.1 水果經(jīng)濟(jì)林 1.2 苗木園 2 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)區(qū) 2.1 有機(jī)大棚蔬菜 2.2 無(wú)公害蔬菜 3 特色作物區(qū) 3.1 麻竹種植 3.2 楠竹種植 3.3 蘑菇種植 3 特種養(yǎng)殖區(qū)
計(jì)算基礎(chǔ)
500畝×0.2萬(wàn)元/畝 200畝×0.5萬(wàn)元/畝
100畝×2萬(wàn)元/畝 100畝×0.2萬(wàn)元/畝
500畝×0.2萬(wàn)元/畝 200畝×0.2萬(wàn)元/畝 200畝×0.5萬(wàn)元/畝
金額
200.00 100.00 100.00 220.00 200.00 20.00 240.00 100.00 40.00 100.00 1050.00 備注
規(guī)劃占地700畝 每畝平均投資0.2萬(wàn)元
每畝平均投資0.5萬(wàn)元;含部分大棚建設(shè) 規(guī)劃占地200畝 每畝平均投資2萬(wàn)元 每畝平均投資0.2萬(wàn)元
規(guī)劃占地面積900畝;其中200畝為林下 種苗及人工 種苗及人工 種菌及人工
規(guī)劃占地面積1100畝,其中林下養(yǎng)殖1000畝
(萬(wàn)元)3.1 3.2 梅花鹿養(yǎng)殖園 巴馬香豬養(yǎng)殖園 梅花鹿舍建設(shè)及種鹿 種豬繁衍基地及商品豬舍 300.00 占地500畝,年存欄2000頭;林下養(yǎng)殖
450.00 占地50畝;年出欄2萬(wàn)頭;500畝林下養(yǎng)殖青飼料 3.3 水產(chǎn)養(yǎng)殖園 4 農(nóng)產(chǎn)品加工區(qū) 5 生態(tài)林休閑區(qū) 5.1 休閑避暑山莊 5.2 養(yǎng)老休閑山莊 5.3 旅游設(shè)施建設(shè) 6 民俗文化新村 7 基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè) 8 征地費(fèi)及土地租用費(fèi) 9 其它費(fèi)用 9.1 設(shè)計(jì)費(fèi) 9.2 勘察費(fèi)
人畜飲水及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水水庫(kù)建設(shè) 建筑面積1.5萬(wàn)平米
建筑面積2.0萬(wàn)平米 建筑面積0.8萬(wàn)平米
古剎、古廟、古寨等恢復(fù)建設(shè) 建筑面積2.0萬(wàn)平米 園區(qū)道路
荒山、慌坡及一定比例的建設(shè)用地
按投資費(fèi)用1%計(jì)取 按同類工程估算
300.00 1200.00 2100.00 1500.00 600.00 1500.00 1000.00 2000.00 2000.00 690.00 115.00 30.00 占地50畝
農(nóng)副產(chǎn)品加工;規(guī)劃占地20畝
規(guī)劃占地面積500畝,其中建設(shè)用地100畝 年接待游客10萬(wàn)人次 年安置500人 規(guī)劃占地面積100畝
規(guī)劃占地30畝;年接待游客10萬(wàn)人次 含園區(qū)主干道及支路約18km,支路約8km 規(guī)劃總用地面積為2250畝;其中建設(shè)用地250畝
9.3 環(huán)境評(píng)估費(fèi) 9.4 建設(shè)工程規(guī)費(fèi) 9.5 建設(shè)單位管理費(fèi)9.6 基本預(yù)備費(fèi) 合計(jì)總投資
按同類工程估算 按投資費(fèi)用1.15%計(jì)取 按投資費(fèi)用0.05%計(jì)取 按投資費(fèi)用3%計(jì)取
10.00 132.00 58.00 345.00 12200.00
第十三章 經(jīng)濟(jì)分析
通過(guò)市場(chǎng)預(yù)測(cè),本報(bào)告擬定下列經(jīng)營(yíng)策略: 某某山生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光旅游項(xiàng)目總投資12200萬(wàn)元,由政府招商引資,開發(fā)商有規(guī)劃的開發(fā),自主經(jīng)營(yíng)。
一、年?duì)I業(yè)收入
通過(guò)調(diào)查歷年旅游接待情況,預(yù)測(cè)某某山生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光旅游項(xiàng)目收入概況如下:
年收入預(yù)測(cè)表
項(xiàng)目名稱:某某山生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光旅游項(xiàng)目 單位:萬(wàn)元 序號(hào) 項(xiàng)目名稱1 優(yōu)質(zhì)林果花卉區(qū) 1.1 水果經(jīng)濟(jì)林 1.2 花卉苗木園 2 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)區(qū) 2.1 蔬菜大棚 2.2 無(wú)公害蔬菜 3 特色作物區(qū) 3.1 麻竹種植 3.2 楠竹種植 3.3 蘑菇種植 4 特種養(yǎng)殖區(qū)
計(jì)算基礎(chǔ)
500畝×0.6萬(wàn)元/畝 200畝×0.8萬(wàn)元/畝
100畝×0.9萬(wàn)元/畝 100畝×1.2萬(wàn)元/畝
500畝×0.3萬(wàn)元/畝 200畝×0.3萬(wàn)元/畝 200畝×1.5萬(wàn)元/畝
金額
460.00 300.00 160.00 210.00 90.00 120.00 510.00 150.00 60.00 300.00 975.00 備注
規(guī)劃占地700畝 李子、梨子 鮮花及苗木 規(guī)劃占地200畝 反季節(jié)蔬菜 季節(jié)特色蔬菜
規(guī)劃占地面積900畝;其中200畝為林下 種植面積500畝 種植面積200畝 種植面積200畝
規(guī)劃占地面積1100畝,其中林下種植、養(yǎng)殖1000畝
(萬(wàn)元)4.1 4.2 梅花鹿養(yǎng)殖園 巴馬香豬養(yǎng)殖園 2000頭×0.25萬(wàn)元/頭 20000頭×200元/頭 500.00 用地500畝;年存欄2000頭;林下養(yǎng)殖 400.00 用地50畝;年出欄2萬(wàn)頭;林下種植500畝 4.3 水產(chǎn)養(yǎng)殖園 5 農(nóng)產(chǎn)品加工廠 6 生態(tài)林休閑區(qū) 6.1 休閑避暑山莊 6.2 養(yǎng)老休閑山莊 7 民俗文化新村 8 古剎、古廟及山寨收入合計(jì)
50畝×1.5萬(wàn)元/畝
10萬(wàn)×200元/人次 500人×9600元/年 10萬(wàn)×150元/人次 10萬(wàn)×50元/人次
75.00 3000.00 2480.00 2000.00 480.00 1500.00 500.00 9635.00 50畝生態(tài)魚養(yǎng)殖
農(nóng)副產(chǎn)品加工;規(guī)劃占地20畝 規(guī)劃占地面積1000畝 年接待游客10萬(wàn)人次 年安置500人
規(guī)劃占地20畝;年接待游客10萬(wàn)人次 年接待游客10萬(wàn)人次
二、成本估算
1、各項(xiàng)原材料成本,按現(xiàn)行市場(chǎng)行情進(jìn)行估算。
2、投資采用平均年限法分類進(jìn)行折舊攤銷攤銷折舊20年。
3、管理費(fèi)用按銷售收入的20%計(jì)算。(包括防疫請(qǐng)臨時(shí)工土地租用費(fèi)等辦公用品)
4、銷售費(fèi)用按銷售收入的3%計(jì)算。
5、職工年平均工資按8000元計(jì)算,管理人員工資2.5萬(wàn)元,技術(shù)人員工資2.0萬(wàn)元。包括工資性補(bǔ)貼及福利。
6、稅金:交易稅按收入3.3%計(jì)算,營(yíng)業(yè)稅按收入5.5%計(jì)算,租用按租金收入17.5%計(jì)算,農(nóng)業(yè)特產(chǎn)按8%計(jì)算。
三、所得稅
按照《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅暫行條件》及其它實(shí)施細(xì)則,所得稅按25%計(jì)取。
四、利潤(rùn)估算
根據(jù)本報(bào)告擬定的項(xiàng)目收益成本費(fèi)用和稅收等水平,通過(guò)相關(guān)工作表格計(jì)算分析,(詳見損益表)整個(gè)項(xiàng)目建成后,運(yùn)營(yíng)利潤(rùn)1927萬(wàn)元。(稅后利潤(rùn))
五、財(cái)務(wù)指標(biāo)分析
本項(xiàng)目從經(jīng)營(yíng)角度編制現(xiàn)金流量表,通過(guò)現(xiàn)金流量表分析可得如下指標(biāo)。
財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率稅前35% 財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率稅后20% 每年利稅為:3372萬(wàn)元 每年收益為:1927萬(wàn)元
投資回收期含折舊攤銷期6.33年。
經(jīng)過(guò)年收支預(yù)測(cè)和財(cái)務(wù)分析得出項(xiàng)目全部經(jīng)營(yíng)收益率按平均收益率20%,大于中國(guó)人民銀行發(fā)布的貸款利率,項(xiàng)目財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值為1927萬(wàn)元。則本項(xiàng)目在財(cái)務(wù)效益評(píng)價(jià)下是可行的。
第五篇:安全生產(chǎn)與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系認(rèn)識(shí)
2010年6月,全國(guó)將迎來(lái)第九個(gè)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),引導(dǎo)社會(huì)將安全發(fā)展作為科學(xué)發(fā)展的前置條件,教育人民關(guān)注健康、關(guān)愛生命,切實(shí)將“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針落到實(shí)處,并貫穿于各項(xiàng)重大政策、重大項(xiàng)目和發(fā)展目標(biāo)全過(guò)程,推動(dòng)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷推進(jìn)發(fā)展,經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收在當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中占領(lǐng)著重要地位,企業(yè)要提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),就必須有抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力,各種事故就是最大最直接的風(fēng)險(xiǎn),搞好安全生產(chǎn)是抵御或消除風(fēng)險(xiǎn)的重要組成部分,應(yīng)把安全生產(chǎn)工作作為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展永恒的主體,只有抓好安全生產(chǎn)才能創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。
安全生產(chǎn)是為了使生產(chǎn)過(guò)程在符合物質(zhì)條件和工作秩序下進(jìn)行的,防止發(fā)生人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失等生產(chǎn)事故,消除或控制危險(xiǎn)、有害因素、保障人身安全與健康、設(shè)備和設(shè)施免受損壞、環(huán)境免遭破壞的總稱。人是經(jīng)濟(jì)發(fā)展中最活躍的因素,也是安全生產(chǎn)的主體,要想做好安全,必須使全體職工牢固樹立安全就是生產(chǎn)力,安全就是效益的思想。擺正安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系至關(guān)重要,要把安全就是生命,安全就是效益的道理銘記每個(gè)職工的心間。安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人要經(jīng)常組織安全知識(shí)學(xué)習(xí),在工作區(qū)、生活區(qū)設(shè)置安全標(biāo)語(yǔ),處處預(yù)防事故、時(shí)時(shí)注意安全,使安全生產(chǎn)的濃厚氛圍無(wú)處不在,配備齊全的安全設(shè)施,加大安全生產(chǎn)投入,營(yíng)造一個(gè)安全生產(chǎn)的良好環(huán)境。
要保證安全生產(chǎn)就要有投入,安全設(shè)施的投入也就勢(shì)必形成生產(chǎn)成本的增加。所以,一些單位為了省幾個(gè)錢而忽略安全生產(chǎn)的投入,把安全僅僅是掛在嘴上、貼在墻上,安全生產(chǎn)責(zé)任制不能真正落到實(shí)處。使其潛在效益得不到發(fā)揮,不能更好的提高單位整體效益,促進(jìn)單位的發(fā)展。其實(shí)安全生產(chǎn)本身就是經(jīng)濟(jì)效益,不過(guò)是潛在的效益,我們抓安全生產(chǎn)工作就要象抓經(jīng)濟(jì)效益一樣,我們要從思想上真正認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)工作的重要性,在抓經(jīng)濟(jì)工作的同時(shí),要抓好安全生產(chǎn)工作,在抓管理的同時(shí),要抓好安全生產(chǎn)管理,在抓職工素質(zhì)的同時(shí),要抓職工安全意識(shí)的提高。安全抓好了,創(chuàng)造一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境,就能促進(jìn)生產(chǎn),才能提高經(jīng)濟(jì)效益。
企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體,企業(yè)特征決定了它的任何時(shí)候都會(huì)把提高經(jīng)濟(jì)效益放在首位,使不少人對(duì)安全生產(chǎn)存在模糊認(rèn)識(shí)。各單位也一再?gòu)?qiáng)調(diào)管生產(chǎn)必須管安全,安全工作無(wú)小事,但仍有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)只重視生產(chǎn),把經(jīng)濟(jì)效益放在第一位,以提高經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收來(lái)提高自己的政績(jī),認(rèn)為只要生產(chǎn)效益上去,出點(diǎn)事故也是正常的,從思想上輕視了安全生產(chǎn)的重要性。也有個(gè)別職工對(duì)安全生產(chǎn)不夠重視,在日常經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)工作中,為了省時(shí)省事時(shí)常不按操做規(guī)程進(jìn)行施工,安全意思不強(qiáng),思想麻痹大意,導(dǎo)致出現(xiàn)安全事故,造成巨大的生命和財(cái)產(chǎn)損失。如“4·28”膠濟(jì)鐵路特大安全事故中涉嫌鐵路運(yùn)營(yíng)安全事故發(fā)生列車脫線事故,事故共造成70余人死亡、247人受傷,給事故本人和家人帶來(lái)了無(wú)限悲痛,給國(guó)家?guī)?lái)了巨大經(jīng)濟(jì)損失,雖然對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行了處罰,給輕視安全生產(chǎn)的人敲響警鐘。但是人民的生命、國(guó)家的損失卻已經(jīng)無(wú)法挽回,這就說(shuō)明了沒有安全生產(chǎn),就談不上任何經(jīng)濟(jì)效益。
在發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的形勢(shì)下,堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,是每個(gè)單位必備的生存條件,但安全生產(chǎn)本身也是一種效益。我們強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)的重要性,并不意味著忽視經(jīng)濟(jì)效益的中心地位。安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益是統(tǒng)一的整體,不能割裂開來(lái),更不能使之對(duì)立。忽視安全單純追求其所謂的效益,結(jié)果是生產(chǎn)受到很大影響,經(jīng)濟(jì)效益也就無(wú)從談起,安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益是辯證統(tǒng)一的關(guān)系,只有正確認(rèn)識(shí)和處理好安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,單位才能健康穩(wěn)定的發(fā)展。特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,要徹底扭轉(zhuǎn)思想認(rèn)識(shí)的片面性,強(qiáng)化安全生產(chǎn),動(dòng)員和依靠廣大職工,突出安全第一的思想,確實(shí)抓好安全生產(chǎn),保證經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高。
安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益之間的關(guān)系是相對(duì)統(tǒng)一的整體,相輔相成。安全生產(chǎn)是經(jīng)濟(jì)效益的前提保證,經(jīng)濟(jì)效益是安全生產(chǎn)的必要條件。只有搞好安全生產(chǎn)工作才能保證正常的生產(chǎn)秩序,才有經(jīng)濟(jì)效益;有了經(jīng)濟(jì)效益,安全防范設(shè)施才有條件得以保障和改善。
可見安全工作是經(jīng)濟(jì)工作的重要部分,只有安全搞好了單位經(jīng)濟(jì)才能夠發(fā)展,我們要在思想上高度重視起來(lái),從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,決不放過(guò)任何一個(gè)有關(guān)安全的每一個(gè)細(xì)結(jié)。在位置上突出起來(lái),以安全促進(jìn)度,以安全促生產(chǎn),以安全保證單位最大效益。