第一篇：十百千萬感想

北京一游感想

夏日炎炎似火燒，鐵路職工接喜報。

“十百千萬”新指標，職工家屬樂淘淘。

夏天，總會火傘高張，酷暑難耐。此時路局工會及時開展了“十百千萬”人才培育工程，猶如清風細雨，給我們帶來了款款清涼。我幸運的被評為了“十百千萬”的標準化作業(yè)標兵，這和我平時兢兢業(yè)業(yè)，安心本職，遵規(guī)守紀的作業(yè)態(tài)度和精神有著不可分割的聯(lián)系。同時也感謝路局領導給的這次攜家屬外出療養(yǎng)的機會，這也充分體現(xiàn)了路局對鐵路職工建設的關心和愛戴，更說明了以人為本的高尚的管理精神。

我們一家三口選擇了去北京十渡療養(yǎng)，出行前車站的領導親臨為我們送行，給我們做安全提醒，還給我們準備了防暑用品、藥品等，可見路局、段對這次活動和一線員工的重視和關懷；還有在路途中的相互照顧、幫助等等一切都表現(xiàn)出了鐵路職工的良好素質和鐵路大家庭的溫暖。

一路的歡聲笑語讓我們忘記了時間，感覺沒有多長時間就到達了目的地。北京十渡果然名不虛傳：壯麗的孤山寨有著千年的古藤、神泉、京郊最長的鐵索晃橋、千古河床、一線天、京郊獨一無

二、規(guī)模最大的瀑布群落--野人谷。真是步步皆景！秀美的東湖港，翠綠的檀林，蜿蜒的千年古藤遍布整個峽谷，古老而神秘。瑰美的仙棲洞有通天柱、百納神針、仙棲大堂和仙棲神堂等，各種鐘乳石形態(tài)各異且形象逼真，簡直是人間的藝術天堂。尤其是龍仙宮奇觀異景真是美不勝收，“蓮花寶座”、“多色水母”、“塔林仙境”、“九天銀幕”、“鎮(zhèn)宮寶塔”、“別有洞天”等等，不愧為“北國一廳”！這一路我們不住的拍照留念，留下了許許多多的美好和快樂。雖然在期間遇到了強降雨天氣，但在領導的精心指導和呵護下，我們團結同心，遵規(guī)守紀，沒有發(fā)生任何的慌亂，一直發(fā)揚著作為一名鐵路職工的職責與素質。

通過這次療養(yǎng)機會，不僅做到了為員工緩解壓力，更為員工之間的溝通提供了橋梁，增進了員工之間的友誼、情感，同時也深刻的感受到了家人之間的愛。真的很感謝領導開展的這次療養(yǎng)活動，猶如及時雨般沖刷掉我們職工身上的疲憊和壓力，帶給我們鐵路一線的職工新的精神與動力。在以后的工作與學習中，更會時刻牢記領導對我們的關心與愛戴，并把這份感恩的熱情充分的發(fā)揮到以后的工作學習當中去，時刻用鐵路的精神武裝著自己，充實著自己的身心，用行動來報答領導對我的鼓舞與期望，并相信在以后的工作學習當中會更精益求精，力爭完美。

在此真心感謝路局為我們提供這次療養(yǎng)的機會和平臺，使我們更加的團結、熱忱。并以作為一名鐵路職工為榮，發(fā)揮自身的優(yōu)勢，為祖國的鐵路事業(yè)創(chuàng)造更多的輝煌！

第二篇：關于個十百千萬個工程

“個十百千萬”素質教育工程，旨在提高學生的人文素養(yǎng)，強健學生的體魄，陶冶學生的情操，促進學生全面發(fā)展，為學生終身發(fā)展奠定堅實的基礎。把學生的興趣、愛好與學習的課程及將來要選擇的職業(yè)連系在一起，幫助學生自主設計人生發(fā)展目標，是一種充滿個性化的課程學習模式，更能激發(fā)學生的興趣，但學生在各方面素質發(fā)展上差異巨大。

人們一般偏好的西方國家的教育都特別注重以人為本的個性發(fā)展，但他們在綜合素質的提高上似乎也都是含糊的，更不存在類似“個十百千萬”這樣具體的提法了。

一說到個性化教育，不加分析一起往上趕，這顯然是不切實際的。我們可以就現(xiàn)有條件，讓有專長的老師，利用一些業(yè)余時間對學生進行個性化愛好的興趣輔導。這樣一所學校至少可以有十幾個或更多的的方面的興趣培養(yǎng)。并不一定要抽出太多的時間，只要起到一定的引導作用就可以了。從中發(fā)現(xiàn)確有特長的學生向上一級有關專業(yè)學校推薦。在學校或學區(qū)可以互相借調一下，自己學校或學區(qū)所缺的特長老師來自己學校進行定期輔導。并形成一種制度，這樣效果會更好

因為“素質教育”的口號喊了這么多年，都是空的，而這次的文件竟然規(guī)定得如此具體，用“個十百千萬”將教師、學生該做的事情明明白白地表述出來，可操作性很強。

“‘個十百千萬'素質教育工程，是深入推進素質教育、提高學生創(chuàng)新精神和實踐能力的重要手段，是加強‘五個校園'建設，促進學校內涵發(fā)展的重要抓手，是全面推進‘唱讀講傳'活動、促進民族團

結的有效載體，是大力加強‘健康奉節(jié)'、‘宜居奉節(jié)'建設的有效途徑，全面實施‘個十百千萬'素質教育工程具有十分重要的意義?！?/p>

“個十百千萬”素質教育工程立足于加強學生的人文素養(yǎng)，強健體魄，陶冶情操的基礎上，對促進學生全面發(fā)展提出了新的要求。“個”即要求學生在小學、初中、高中三個階段各栽一棵樹，練就一套終身受益的體育技能，具備一項藝術特長和一項科技活動技能；“十”即要求學生在小學、初中、高中三個階段各講十個故事、唱十首紅歌、編發(fā)十條箴言；“百”即要求學生在基礎教育階段分別背誦百篇詩詞歌賦（其中含有夔州詩）、百篇經(jīng)典語錄及名言警句；“千”即要求學生在基礎教育階段寫千篇日記，小學、初中、高中每個階段300篇以上；“萬”即要求學生在小學一至三年級每天跑400米，四至六年級每天跑800米，初中每天跑1000米，高中每天跑1500 米，高中畢業(yè)時具備連續(xù)堅持萬米跑步的體能。

第三篇：十百千萬治水大行動

“十百千萬治水大行動”項目進展情況匯報

1.亮點工作

“千治”進度在全省率先：我縣于4月初在全市率先消滅了垃圾河，6月中旬消滅了黑、臭河，提前半年完成了治理任務，并成功獲得全省首批“清三河”達標縣命名；整治疏浚河道8.3公里，完成目標任務的104%。

2.存在問題及原因分析

●“五水共治”未開工的重點建設項目：全縣25個重點項目中，尚有5個項目（城市污水處理二期工程、黃竹中低產(chǎn)田改造項目、后廣溪中小河流治理工程、馬蹄岙水電站擴容改造工程、黃田鎮(zhèn)自來水供水工程）未開工，其中后廣溪中小河流治理工程完成初設審批，計劃在本月開工建設，馬蹄岙水電站擴容改造工程現(xiàn)已進入招投標階段，計劃11月中旬開工建設。另外3個未開工的重點建設項目存在問題及原因分析如下：

城市污水處理二期工程： 黃竹中低產(chǎn)田改造項目：

黃田鎮(zhèn)自來水供水工程：黃田鎮(zhèn)自來水供水工程主要涉及3個難題，其項目建設難度極大。一是項目前期所遇到的難題：由于設計單位對施工圖議稿多次，改動較大，前后經(jīng)歷四五個月，預算財政審計工作時間過長，導致下面的工作難以開展；二是資金難題：項目預算資金投入2300萬元，目前到位資金僅為676萬元，缺口資金較大；三是施工難題： 該工程涉及竹口、黃田兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工程范圍廣，鋪設管線長度達25公里，且施工難度大，政策處理存在問題。

●病險水庫加固項目“蘭溪橋水庫擴建工程”：蘭溪橋水庫擴建項目涉及3個難題，其項目建設難度極大。一是移民難題：涉及移民人口多，用地量大，移民安置方案能否被認可接受。二是資金難題：項目資金投入巨額，項目政策補助不明晰。三是道路瓶頸難題：蘭溪橋水庫擴建項目涉及55省道工程改道,是水庫建設的控制性工程，需要提前謀劃，同步建設。

3.下步措施打算

●城市污水處理二期工程： ●黃竹中低產(chǎn)田改造項目：

●黃田鎮(zhèn)自來水供水工程：一是加大與相關部門工作銜接，加大同各相關單位的溝通對接，明確專門分管領導和工作人員，統(tǒng)籌安排各項工作。二是多渠道爭取項目資金，繼續(xù)加大對上級的匯報對接，爭取項目審批及資金支持最大化。三是加速推進，力爭本周項目進入招投標平臺，發(fā)布招標公告，本月底項目可以開工建設。

●蘭溪橋水庫擴建工程：一是強化領導，謀劃建立蘭溪橋水庫擴建工程項目前期指揮部，明確專門分管領導開展工作。二是強化對接，爭取項目及資金，繼續(xù)加大對上級的匯報對接，爭取項目審批及資金支持最大化。三是優(yōu)化推進，諸如備選安置地塊力求移民意愿與政府意向最大限度結合，以及探索多元項目投融資模式等。

第四篇：“十百千萬先鋒示范工程”實施方案

〔2012〕 號

“十百千萬先鋒示范工程”實施方案

為進一步鞏固和擴大創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，深入扎實開展基層組織建設年活動，切實發(fā)揮好黨組織凝聚人心、服務群眾，廣大黨員帶頭發(fā)展、爭創(chuàng)佳績的模范引領作用，形成創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制，促進黨組織建設整體水平不斷提升，為建設XXXX提供堅強組織保障，局黨組決定在全局實施以“讓黨旗更紅”為主題的“十百千萬先鋒示范工程”，特制定如下實施方案。

一、指導思想

實施“十百千萬先鋒示范工程”，總的以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標任務，緊緊圍繞基層發(fā)展抓黨建、圍繞群眾增收抓黨建、圍繞黨員需求抓黨建、圍繞黨內關懷抓黨建、圍繞基層穩(wěn)定抓黨建、圍繞群眾滿意抓黨

建，不斷形成并強化各級黨組織的黨建自覺。緊緊圍繞“黨旗紅風氣正、黨旗紅事業(yè)興、黨旗紅基層穩(wěn)、黨旗紅發(fā)展快”四大主題，通過抓組織固堡壘、抓黨員樹旗幟，形成推動發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)的強大合力，營造黨旗指引方向、黨旗凝聚力量、黨旗促進發(fā)展、黨旗樹立形象的濃厚氛圍，開創(chuàng)黨建爭先、發(fā)展率先的良好局面，為建設XXX提供堅強的組織保障。

二、培樹目標和標準條件

“十百千萬先鋒示范工程”集中利用三年時間，爭創(chuàng)十佳紅旗基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員十大標兵，以“雙強六好”為標準培樹先鋒示范企業(yè)，以“五個好”為標準創(chuàng)建先進基層黨組織（黨支部），以“五帶頭”為標準培育優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。具體標準條件如下：

1、十佳紅旗基層黨組織。（1）領導班子堅強。認真貫徹科學發(fā)展觀，團結協(xié)作，作風過硬，求真務實，廉潔勤政，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。（2）黨員隊伍整體素質高。黨性觀念、組織紀律觀念和群眾觀念強，先鋒模范作用發(fā)揮突出。（3）工作機制科學完善。有一套規(guī)范嚴密、權責一致、運轉高效、充滿活力的工作運行機制。（4）工作業(yè)績突出。緊緊圍繞中心和大局謀劃、推進本單位工作，在加快推進“五個沂水”建設中成績突出，工作業(yè)績處于全縣和本行業(yè)、本體系前茅。（5）黨群關系密切。惠民生謀發(fā)展，抓服務贏民心，得到群眾的充分認可。

2、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員十大標兵。（1）政治堅定，永葆本色。黨性觀念強，模范發(fā)揮先鋒作用，在大是大非面前旗幟鮮明，自我要求嚴格，思想品德優(yōu)良。（2）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，奮發(fā)有為。具有強烈的事業(yè)心、責任感，認真履行崗位職責，勇于承擔工作任務，在本職崗位上做出優(yōu)異成績，得到群眾公認，在本地區(qū)、本行業(yè)、本系統(tǒng)有較大影響。

（3）踐行宗旨，心系群眾。積極履行全心全意為人民服務宗旨，真心實意為人民群眾做好事、辦實事、解難事，在群眾中有較高威信。（4）清正廉潔，無私奉獻。模范遵守黨的各項紀律和國家的法律法規(guī)，公道正派、作風過硬，胸懷坦蕩、廉潔奉公，始終保持共產(chǎn)黨人的高尚情操。

3、先進基層黨組織。達到“五個好”標準：（1）領導班子好。深入學習實踐科學發(fā)展觀，團結協(xié)作，求真務實，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。（2）黨員隊伍好。有較強的黨員意識，素質優(yōu)良，富有活力，積極發(fā)揮先鋒模范作用。（3）工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行暢順有序。（4）工作業(yè)績好。緊緊圍繞全縣的經(jīng)濟社會發(fā)展大局開展工作，工作業(yè)績突出。（5）群眾反映好。黨群關系密切，得到群眾的擁護和支持。

4、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。達到“五帶頭”標準：（1）帶頭學習提高。認真學習實踐科學發(fā)展觀，自覺堅定理想信念；認真學習本職業(yè)務和科學文化知識，努力提高做好工作的本領。（2）帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)、埋頭苦干，開拓進取，樂于奉獻，在本職

崗位上做出一流成績。（3）帶頭服務群眾。牢記宗旨，心系群眾，積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護群眾合法權益。（4）帶頭遵紀守法。模范執(zhí)行黨組織的各項決議，嚴格遵守黨紀國法，自覺遵守本單位的規(guī)章制度。（5）帶頭弘揚正氣。樹立正確的榮辱觀，遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭，有較高的群眾威信。

三、培樹方法和要求

結合正在開展的基層組織建設年和“三信”集中教育及黨員干部作風建設年活動，在實際工作中發(fā)現(xiàn)先進典型，在創(chuàng)先爭優(yōu)中選樹培育先進典型，實行“培育一批、成熟一批、表彰一批”，真正選樹一批立得住、樹得起、叫得響、有影響的先進典型，每年“七一”前，進行集中表彰，在全社會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。工作中要把握好以下要求：

1、圍繞中心，服務大局。要緊緊圍繞“翻兩番、創(chuàng)強縣”，建設XXX的總體目標，始終堅持文化市場管理是全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重要組成部分，自覺融入全縣的大局工作、中心工作、重點工作。使黨建工作牢牢把握住服務發(fā)展這一總體方向和工作大局。

2、求實創(chuàng)新，力求實效。培樹先進典型要貼近本單位實際，貼近工作業(yè)務，貼近發(fā)展需要，引導黨組織履職盡責創(chuàng)先進、黨員立足崗位爭優(yōu)秀。通過實施“十百千萬先鋒示范工程”,積極推進基層黨建載體創(chuàng)新、機制創(chuàng)新和方

法創(chuàng)新，增強活動的針對性，有效破解一些工作難題，鑄就一批工作品牌，開創(chuàng)出抓黨建促發(fā)展，黨建爭先、發(fā)展率先的良好局面。

3、廣泛參與，全面帶動。充分結合選派優(yōu)秀干部任職 “第一書記”、定向幫扶村等活動載體，動員廣大黨員群眾積極參與，全面帶動，通過培樹先進典型激發(fā)黨員和群眾參與創(chuàng)建、參與發(fā)展的熱情，最大限度地把全社會的發(fā)展積極性引導到推動科學發(fā)展、跨越發(fā)展上來，把培樹先進典型，落實到促進重點工作上、落實到促進行業(yè)水平提升上、落實到服務人民改善民生上，最終落腳到人民群眾滿意上。

四、加強組織領導

1、加強領導，落實責任。把實施“十百千萬先鋒示范工程”作為鞏固擴大創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果、促進各項工作開展的重要工作載體來抓，納入議事日程。黨組書記是實施“十百千萬先鋒示范工程”的第一責任人，要親自部署，著力推進，抓出成效。同時，要結合實際，建設完善相關工作制度，使“十百千萬先鋒示范工程”不斷規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；?。

2、深入宣傳，營造氛圍。積極運用各類宣傳載體加強宣傳，營造濃厚的輿論氛圍。充分發(fā)揮報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)作用，宣傳創(chuàng)建培樹標準要求，宣傳先進典型事跡，宣傳典型引領成效，在全社會形成學習先進、爭當先進的良好風氣。

3、嚴格考核，統(tǒng)籌推進。把實施“十百千萬先鋒示范工程”納入黨建責任制考核的重要內容進行嚴格考核。把實施“十百千萬先鋒示范工程”融入到具體工作當中，要統(tǒng)籌選派“第一書記”、強村示范和“三信”集中教育活動等基層黨建工作深入開展，把創(chuàng)先爭優(yōu)貫穿于工作的始終，合理謀劃、統(tǒng)籌推進。同時，對獲得命名表彰的先進單位和先進個人實行動態(tài)管理，定期進行檢查，對示范作用差、群眾反映強烈的，取消授牌和榮譽稱號。

第五篇：在全市組織“十百千萬”干部下基層

葉志容副書記在全市組織“十百千萬”干部

下基層駐農(nóng)村工作會議上的講話

（2005年12月8日）

（根據(jù)講話錄音整理，未經(jīng)本人審閱）

同志們：

市委今天召開這個會議，主要任務是：回顧總結第一批“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作，研究部署第二批“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村的具體任務。市委對“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作十分重視，主要體現(xiàn)在兩個方面，一是市委加強對這項工作的組織領導，我市對這項工作抓得非常緊，市委常委、黨員副市長，包括市人大、市政協(xié)的領導多次到掛鉤聯(lián)系點調查研究，指導工作，解決問題。利平同志對這項工作親自謀劃，并多次做出重要批示，還經(jīng)常帶頭深入基層調查研究，看望駐村干部。剛才，又對明年的工作提出了明確的思路，提出了具體的要求。第二個重視體現(xiàn)在今天的會議上。今天這個總結表彰會是以市委的名義召開的。在會上，鄭書記對“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村一年來的工作作了比較全面的總結，并結合推進有云浮特色的社會主義新農(nóng)村建設提出了三點要 求，強調了三個方面的工作，特別是強調了如何創(chuàng)云浮的特色，打亮我們的招牌，在推進村級民主管理、探索一條有云浮特色的路子。鄭書記的講話很重要，對我們做好第二批工作有很強的指導意義，希望大家一定認真學習好、領會好、貫徹好。剛才還表彰了第一批干部下基層駐農(nóng)村的先進單位和個人；2名駐村干部代表省直、市直駐村工作組還作了經(jīng)驗介紹。希望大家在第二批干部下基層駐農(nóng)村工作中，把第一批的工作再進行“回頭看”，總結回顧，繼續(xù)把好的做法、好的作風在今年發(fā)揚、鞏固，特別是要向今天受表彰的單位和個人學習，學習他們高度的責任心、得力的措施、深入的工作作風、取得的明顯成效。按照省委“堅持每年選撥一批，實行一年一輪換”的要求，我市第二批駐村干部即將到點開展工作。結合12月6日全省工作會議的要求，我再講三點意見：

一、要認真總結第一批駐村工作的經(jīng)驗做法，增強做好第二批駐村工作的信心

自今年1月全市406個駐村工作組和1741名駐村干部開展下基層駐農(nóng)村工作以來，各級駐村干部在當?shù)攸h委的正確領導下，在派駐單位的大力支持和各級組織部門、基層辦的指導、協(xié)調下，緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題，從當?shù)貙嶋H出發(fā)，摸清村情民意，理清工作思路，找準工作方向，落實 工作措施，做了大量卓有成效的工作，取得了比較明顯的成績。截止11月底，全市駐村干部共走訪農(nóng)戶75606戶，召開各類座談會4642次，舉辦農(nóng)村技術培訓與咨詢活動943次，排查解決相對突出問題1504宗，投入扶持資金1787萬多元，為群眾辦好事實事5186件，幫助發(fā)展村級集體經(jīng)濟項目795個，累計投入資金3500多萬元。

在“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作中，省直派駐我市的10個省直部門，單位領導都非常重視駐村工作，主要領導都多次來云浮視察、了解駐點村的情況，并利用部門的優(yōu)勢，幫助促進當?shù)匕l(fā)展，幫助解決實際問題。這10個部門的各個工作組組長、組員暫別在大城市比較優(yōu)越的生活環(huán)境，扎根云浮山區(qū)，與農(nóng)民群眾同生活、同工作、同勞動，以良好的形象、豐富的學識推動了基層工作的開展，并對我市的駐村工作起到了很好的示范、帶動、幫助作用，特別是為村集體經(jīng)濟的發(fā)展、為農(nóng)民素質的提高、為解決群眾生活、生產(chǎn)困難做了許多好事實事。如掛鉤聯(lián)系云城區(qū)的省外事辦利用部門的優(yōu)勢，引導外商到云城區(qū)投資；駐羅定市的省旅游局，從項目規(guī)劃、資金、人才、信息等方面幫助開發(fā)龍灣風景區(qū)，通過開發(fā)旅游業(yè)促進當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展；省外事僑務局動員華僑同胞為所駐的簕竹鎮(zhèn)永安村捐資20多萬元，修建道路和文化廣場；省警官學院駐云 城街云樓村的干部，幫助當?shù)厝罕娬莆辗N養(yǎng)技術，為發(fā)展經(jīng)濟想方設法，為完善當?shù)匦W的教學設施奔波勞碌；粵財公司的駐村干部積極籌措資金，開發(fā)了100多畝魚塘，為村小學鋪好了校道和球場；聯(lián)通廣東分公司通過建設信息鎮(zhèn)、信息村促進當?shù)匕l(fā)展，并較好地解決了駐點村集體經(jīng)濟困難的問題；2000多名村民自發(fā)委托3名村干部到省統(tǒng)計局送上感謝信，向為當?shù)剞k了大量的好事實事駐村干部表示最誠摯的謝意；廣州海關駐村工作組組織群眾清理疏通了1800米長的灌溉水渠，邀請農(nóng)技師講授沙糖桔栽培技術，發(fā)動海關黨員為當?shù)貙W校和貧困學生捐贈了一大批體育用品、文具及生活用品；星海音樂學院駐村工作組積極為當?shù)厝罕娊鉀Q農(nóng)田灌溉難問題和建設村級文化室；省通信管理局為當?shù)卮逦瘯鉀Q了多年拖欠的電話費，并為村委安裝免費電話，解決了通訊難問題等等。

借此機會，讓我們以熱烈的掌聲，再一次向省直派駐我市的10個駐村工作組和全體駐村干部表示最衷心的感謝！也希望你們把自己工作、生活過的駐點村當作自己的第二家鄉(xiāng)，經(jīng)?；貋砜纯矗^續(xù)關注駐點村的發(fā)展和進步。

當然，我們市、縣派出的工作組和駐村干部在市委的統(tǒng)一領導下，做了大量的工作，也取得了比較明顯的成績。概括起來，主要作法和成效有幾個方面，一是理清了發(fā)展思路。特別 是發(fā)展村級集體經(jīng)濟，招商引資，帶領農(nóng)民致富。二是加強了基層組織建設。特別是以村“兩委”換屆選舉為契機，幫助駐點村選好配強了班子，抓好了黨員隊伍的建設。三是服務了群眾。特別是解決群眾飲水難、上學難、行路難、住房難、就醫(yī)難等問題，為群眾做了大量的好事實事。在今年抗洪和防治禽流感工作中，駐村干部也發(fā)揮發(fā)了很好的作用，得到了群眾的擁護，成為群眾滿意的工程。四是化解了矛盾。特別是對群眾反映土地、水利、村務公開、社會治安等突出問題及時進行了認真的調解，有效地預防和處理了群眾上訪案件，維護了農(nóng)村社會穩(wěn)定。五是鍛煉了年輕干部。通過一年艱苦的磨練，提高了黨性修養(yǎng)，提高了化解基層矛盾和服務群眾的能力，鍛煉了年輕干部。同時，還有一批年輕干部被各級列入后備干部重點培養(yǎng)和使用對象。

第一批駐村工作組和駐村干部一年來的扎實工作，為我市各個駐點村打下了很好的基礎，創(chuàng)造了一個很好的開局，也基本形成一個比較好的工作思路，這為我們開展第二批駐村工作提供了很難得、很寶貴的經(jīng)驗。希望第一批的駐村干部進一步總結經(jīng)驗，形成材料，回去后向單位領導如實匯報，并要向第二批來駐村的同志作好介紹和交接，幫助他們提前了解情況。第二批駐村的同志也要提前進入角色，虛心向第一批的駐村干 部學習，發(fā)揚他們好的傳統(tǒng)，堅定信心和決心，努力工作，確保我市第二批的下基層駐農(nóng)村工作取得新的成效。

二、圍繞建設社會主義新農(nóng)村，堅持“五個結合”，扎實推進第二批駐村工作

省委對“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作高度重視。中共中央政治局委員、省委書記張德江親自謀劃實施了這項工作，并多次作出重要指示，經(jīng)常深入基層調研，看望駐村干部，親自抓點辦點，進行具體指導和推動。在12月5日召開的全省第三批先進性教育活動工作會議上，張德江書記又強調要把干部下基層駐農(nóng)村工作與指導農(nóng)村開展先進性教育活動很好地結合起來，充分發(fā)揮駐村干部的重要作用，扎實搞好先進性教育活動，全面推進社會主義新農(nóng)村建設。省委提出明年第二批“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村的工作主題是“三解決兩提高一推進”：即解決農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的主要問題、解決群眾最關心的重點問題、解決農(nóng)村黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，提高村級領導班子的戰(zhàn)斗力、提高農(nóng)村黨員隊伍的素質，推進社會主義新農(nóng)村建設。根據(jù)這一主題，結合我市實際，做好第二批駐村工作，要堅持做到“五個結合”：

（一）要堅持與推進農(nóng)村先進性教育活動相結合。我市第三批先進性教育活動已于12月6日全面啟動。參加第三批教育 活動的主要是農(nóng)村黨組織和農(nóng)村黨員。第二批駐村干部作為搞好農(nóng)村先進性教育活動的一支重要力量，一定要在當?shù)攸h委的統(tǒng)一領導下，幫助指導農(nóng)村黨組織開展好先進性教育活動。如在學習動員階段，要當好輔導員，幫助提高黨員素質；在分析評議階段，要當好分析員，幫助農(nóng)村黨員和黨組織找準突出問題和群眾關心的問題；在整改提高階段，要當好調解員，幫助村黨組織和群眾排憂解難、解決問題，化解矛盾，幫助駐點村理清發(fā)展思路，加快發(fā)展。各掛鉤單位也要把駐點村作為農(nóng)村先進性教育活動的聯(lián)系點，主要領導要親自到駐點村上黨課、過組織生活、開展訪貧問苦，解決實際問題，鞏固擴大本單位先進性教育活動的整改成果。

（二）要堅持與推進農(nóng)村基層組織建設相結合。云浮是山區(qū)市，260多萬人口中，農(nóng)村人口超過70%，我市農(nóng)村黨組織占了全市的31.3%，農(nóng)村黨員占了全市的49.7%。對做好“三農(nóng)”工作，加強和改進農(nóng)村黨的建設，我市歷來高度重視，通過大力實施固本強基工程、組織“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村、開展“理想、責任、能力、形象”教育活動和抓好村級組織換屆選舉工作，實現(xiàn)了“干事有為、理事有章、辦公有樓、干部有酬、辦事有錢、民企有黨”，為建設山區(qū)經(jīng)濟強市和和諧云浮提供堅實的組織保證。但我們也應看到，今年已經(jīng)是省委 決定三年實施固本強基工程的最后一年了，但我市原來制訂的各項工作任務還有相當一部分沒有得到很好的落實，如847個村委會經(jīng)過幾年的幫扶，仍有一半以上的村集體經(jīng)濟年純收入在3萬元以下；農(nóng)村黨建陣地的建設還相當滯后等等。所以，我們開展駐村工作，一定要圍繞落實三年固本強基工程的各項工作任務，采取有力措施，認真查漏補缺，努力幫助提高村級班子戰(zhàn)斗力和黨員隊伍的“雙帶”能力，努力改善薄弱環(huán)節(jié)，進一步推進我市基層組織建設工作上新臺階。

（三）要堅持與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展相結合。推進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展是我們駐村工作的重點。我市70%的人口在農(nóng)村，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展是一個薄弱環(huán)節(jié)，所以，第二批駐村工作要與推進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展相結合。在推進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展過程中，要努力解決好影響農(nóng)村發(fā)展的一些突出問題、主要問題。我們有一些經(jīng)驗，特別是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，包括種養(yǎng)業(yè)，很值得借鑒和推廣?？偟膩碚f，要通過依托資源，形成市場，提高農(nóng)民的收入。

（四）要堅持與解決群眾最關心的重點問題相結合。這方面，我們有比較好的基礎，特別是第一批駐村干部做了大量卓有成效的工作，今年要繼續(xù)鞏固和提高。特別要抓好“民心工程”，包括“一保五難”，解決群眾飲水難、行路難、灌溉難、上學難等等。另外，要開展智力扶貧、技術培訓，還要抓好農(nóng) 村村容村貌的改造。農(nóng)村生態(tài)文明村的建設要繼續(xù)推進，這是為群眾辦好事實事的載體，也是我們駐村工作的重要內容。

（五）要堅持與推進機關作風建設和培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀年輕干部相結合。長期以來，個別機關單位“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等“衙門”作風一直影響著我們機關干部在群眾心目中的形象，并引出了種種誤解。在第一批駐村工作中，各級掛點領導和駐村干部紛紛深入基層，深入農(nóng)村，幫助基層群眾解決了一大批最難、最憂、最急、最盼的問題，贏得了當?shù)馗刹咳罕姷钠毡闅g迎和一致好評，帶動了各掛鉤單位機關作風的轉變。在今后的工作中，我們要繼續(xù)堅持這種好的傳統(tǒng)。同時，要將駐村工作與培養(yǎng)鍛煉干部相結合。各掛鉤單位要把優(yōu)秀的、有培養(yǎng)前途的、未到基層工作過的年輕干部選派到基層農(nóng)村工作。通過駐村工作這個舞臺，培養(yǎng)鍛煉年輕干部。各駐村干部要好好地把握好駐村這個難得的機會，在艱苦的環(huán)境中磨練自己，打造自己。通過和基層的干部群眾一起生活、工作，提高自己的黨性修養(yǎng)，提高自己的領導水平和服務基層的能力。

三、要切實把握工作的方法措施，務求把駐村工作的各項任務要求落到實處

雖然第一批駐村工作組和駐村干部已經(jīng)打下了很好的基礎，但第二批駐村工作在緊扣“三解決兩提高一推進”這一主 題的同時，更要結合當?shù)貙嶋H，在調查研究和學習總結第一批工作經(jīng)驗的基礎上，進一步理清工作思路，制定工作計劃，明確工作措施，抓好工作落實。

（一）要抓住重點，實行分類指導。為保持工作連續(xù)性，我市第二批各級各部門掛鉤的聯(lián)系點保持不變。但由于前期各掛鉤領導的重視程度和駐村干部的努力程度的不同，各村的變化也不一。有的原來條件差的已一躍成為先進村；有的仍原地踏步，仍然是相對落后，因此，他們存在的問題也可能各不相同。我們下去駐點后，要緊緊依靠當?shù)攸h委、政府和村級組織，在摸清實情的基礎上，區(qū)別不同情況，突出重點，分類指導，并按照有什么問題解決什么問題、什么問題突出就重點解決什么問題的原則，協(xié)調各有關部門的力量，認真落實好幫扶措施，確保幫扶工作取得實效。特別是要摸清薄弱村、貧困村和后進村的實際狀況，找準薄弱環(huán)節(jié)和存在的突出問題，按照下基層駐農(nóng)村工作的任務要求，制定切實可行的掛扶工作方案，找準開展工作的著力點，實施分類幫扶。對基礎較好的先進村和示范村，要提出新要求，引導其向更高的目標邁進；對處于中間狀態(tài)的村，要幫助找出差距，推動其上新臺階；對相對后進的村，要抓住薄弱環(huán)節(jié)，解決突出問題，幫助其走上穩(wěn)定、健康發(fā)展的軌道。

（二）要以辦好事實事為突破口，盡快進入工作狀態(tài)。按照省委的統(tǒng)一要求，12月15日前，第二批駐村干部就要進駐了。時間非常緊，面臨的任務也相當重，各工作組一定要堅持從實際出發(fā)，注意從群眾最不滿意的問題抓起，從群眾最希望辦的事情抓起，堅持不懈地為群眾辦好事辦實事，盡快打開工作局面。比如，繼續(xù)跟進第一批駐村干部交接余下沒有干完的工作，幫助駐點村修橋補路，興修水利，修建學校，建設生態(tài)文明村，整治村容村貌，開展扶貧濟困活動，推進農(nóng)村合作醫(yī)療等，以此來贏得群眾信任，拉近與群眾的距離。當然，為群眾辦好事實事也一定要量力而行，注重實效，不急功近利，不做表面文章，不增加基層和群眾負擔，尤其是不能給當?shù)亓粝滦碌臍v史包袱。

（三）要統(tǒng)籌兼顧，扎實有效地開展工作。要著眼農(nóng)村工作大局，把駐村工作與推動農(nóng)村各項中心工作緊密結合起來，堅持“兩不誤、兩促進”。要抓住開展先進性教育活動這個重點，突破發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟這個難點，打造建設社會主義新農(nóng)村這個亮點，扎實有效地推進農(nóng)村三個文明建設。

（四）要加強自身建設，展示良好形象。作為第二批駐村干部，大家肩負的責任、面對的壓力都不會輕。因為第一批駐村干部，特別是今天受表彰的駐村干部已干出了成績，作出了 榜樣，這給你們既是動力，又是壓力。你們在駐村期間的工作表現(xiàn)如何，工作效果怎么樣，不僅關系到干部群眾對你們和你們單位的評價，關系到對整個駐村工作和駐村干部的評價，也關系到黨和政府在人民群眾中的形象。因此，每個駐村干部都要珍惜這次到農(nóng)村工作鍛煉的機會，充分估計駐村工作可能遇到的困難，把克服困難的過程變成磨練意志的過程，把扎實工作的過程變成增長才干的過程，嚴格要求自己，努力完成駐村工作的各項任務。

（五）要加強組織領導，明確工作責任。明年是“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作承前啟后，至關重要的一年。要保證這項工作取得實效，達到預期目的，向省委、市委交上一份滿意的答卷，各級黨委（黨組）一定要高度重視，一定要切實加強領導，一定要明確各自的工作責任。各級黨委要切實負起領導責任，各級組織部門、基層辦要認真抓好督促指導；市直機關部門要發(fā)揮好表率作用，為基層單位作出榜樣；各鎮(zhèn)（街）村黨組織要密切配合，駐村干部要真抓實干，上下聯(lián)動推動駐村工作順利開展并取得實效。

（六）要加強輿論宣傳，及時總結經(jīng)驗做法。要注意結合農(nóng)村先進性教育活動和社會主義新農(nóng)村建設，充分運用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡以及群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳“十百 千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作中涌現(xiàn)出來的好人好事，及時總結推廣下基駐農(nóng)村的好經(jīng)驗好做法，營造良好的輿論環(huán)境。

同志們，從第一批“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村的實踐來看，我們廣大駐村干部沒有辜負省委、市委的重托，以自己的實際行動詮釋了省委“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村的意義，為深入推進干部下基層駐農(nóng)村工作開了一個很好的頭。希望各級黨委和全體駐村干部按照省委和市委的部署要求，繼續(xù)努力工作，扎實推進駐村工作，為建設有云浮特色的社會主義新農(nóng)村做出新的更大的貢獻！