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      辭職表

      時(shí)間:2019-05-15 12:57:38下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:辭職表

      辭職表

      日期:______________

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我是。在此,我向公司提出辭去我目前所從事的工作。

      我提出辭職的日期為:年月日。從此算起,日/

      周/月后,我將離開(kāi)公司。(我在公司任職的最后一天為:年月日)

      辭職原因:

      辭職人簽字:

      部門意見(jiàn):

      總經(jīng)理簽字:部門經(jīng)理簽字:日期:

      人事部意見(jiàn):

      第二篇:辭職表

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      辭職申請(qǐng)表

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      辭職申請(qǐng)表

      第三篇:《辭職表》讀后感

      最近,一封被稱為“80后最牛的辭職信”在網(wǎng)上流傳。這封辭職信的作者模仿諸葛亮的《出師表》,用文言文寫出了一篇頗見(jiàn)古文功底的《辭職表》。

      他在《辭職表》里講述了自己的辛酸經(jīng)歷——滿懷理想去某公司工作近一年,結(jié)果卻發(fā)現(xiàn)自己無(wú)處施展才華,不僅收入微薄,且自己所做的只是“打掃房屋、倒水端茶、虛偽客套,周旋于各所謂領(lǐng)導(dǎo)之間??”,終于,他發(fā)現(xiàn)漲工資無(wú)望,外債也難以歸還,于是決定“準(zhǔn)許卑微無(wú)能之員工司某人辭職”??這位有才的80后最后“決絕”地要與單位“相忘于江湖”。

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們:

      話說(shuō)天下大勢(shì),分久必合,合久必分!此言雖出自古書三國(guó),吾以為對(duì)當(dāng)今之事亦有裨益。

      今,天下遭遇百年經(jīng)濟(jì)危機(jī),試看全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì),可謂哀鴻遍野,民不聊生,眾廠商、工人、民工皆叫苦連天,司某人有感于此,不禁聯(lián)想自身處境,不勝傷悲,嗚呼哀哉!

      司本布衣,自幼出身貧寒,躬耕于冀南邢州大地,茍全性命于當(dāng)世,不求聞達(dá)于富貴,但求溫飽以殘喘。然現(xiàn)實(shí)殘酷之至,司自去歲四月上旬至本社工作至今,已一載有余,幾度春秋幾度冬夏,時(shí)光流逝過(guò)三百余個(gè)日日夜夜。想當(dāng)初,余本一意氣少年,年少輕狂,夢(mèng)想飛揚(yáng),欲于本社大展抱負(fù),一則為集團(tuán)增光添彩,二則為己身加衣增食,兩全其美之策,豈不爽哉?惜,一年光陰,吾不僅未大展身手,且囊中羞澀,債臺(tái)高筑,節(jié)衣縮食,杜絕聚會(huì)。

      眾朋友離去者,有之;鄙視者,有之;唾棄者,有之。皆因司某昔日之優(yōu)秀少年竟完全失去自我至此所致。司每月九百大錢竟是基礎(chǔ)工資、崗位津貼以及誤餐補(bǔ)助相加之結(jié)果??眾友云:“甚矣,汝之不慧,竟能容忍至今,不死何為?”余汗顏,余何嘗不想多整幾兩紋銀,上對(duì)的起天、下對(duì)得起地、中間對(duì)得起空氣;然而,余出身農(nóng)家,是苦皆能,是事皆能忍,只可惜終究徒勞無(wú)功,雖兢兢業(yè)業(yè)終究溫飽都不得解決,今面容竟呈老態(tài)龍鐘之相。何也?食不飽,力不足,才美不外現(xiàn),故猶如千里馬,雖有千里之能,然無(wú)奈唯有餓死圈中??

      司雖不才,不敢以千里馬自居,然自知亦不是一庸者。人之立于當(dāng)世,需一技之長(zhǎng),司某自視甚低,不敢自稱滿腹經(jīng)綸,然應(yīng)付文字之事亦不在話下;然,一載以來(lái),每每捫心自問(wèn),無(wú)不捶胸頓足,幾欲灑淚襟前。何也?漫漫長(zhǎng)夜,孤枕難眠,輾轉(zhuǎn)反側(cè),陋室憶昔,每日之工作唯“清潔”二字??即打掃房屋若干、倒水端茶、虛偽客套,周旋于各所謂領(lǐng)導(dǎo)之間,日復(fù)一日,月復(fù)一月,受命以來(lái),夙夜憂嘆,兢兢業(yè)業(yè),誠(chéng)惶誠(chéng)恐,畏有所疏漏懈怠??今扶膝自嘆,何等悲哀!

      桃花謝了春紅,太匆匆,年華如水,倏忽間春夏秋冬四季已輪回三百六十度。茫然回首,所得幾何?所失幾何?今不得不略作盤點(diǎn):所得——物質(zhì)上:工作十二月,前三月每月六百,后九月每月九百,區(qū)區(qū)數(shù)千一年來(lái)不夠司某解決溫飽,更何談穿衣游玩,過(guò)品質(zhì)生活;精神上:備受打擊煎熬,一年來(lái)新掌握一技之長(zhǎng),即打掃衛(wèi)生,司某好歹一堂堂男子漢,本科畢業(yè)生,其不才之至,亦不應(yīng)淪為清潔工之列,故使其當(dāng)年年少輕狂之心瞬間蒼老,再無(wú)活力;一載以來(lái),司某唯唯諾諾,伺候他人勝過(guò)關(guān)心自己,其所求,僅每日溫飽問(wèn)題,然隨物價(jià)飛漲,此問(wèn)題之解決亦不可得。所失——失去了時(shí)間、浪費(fèi)了青春、耽誤了大好年華、愧對(duì)父母兄姐、做人尊嚴(yán)消失殆盡??

      然,何以堂堂風(fēng)華正茂之青年司某人壓抑之至,努力堅(jiān)持到如今,唯一原因:在等待傳說(shuō)中眾人期盼的漲工資之事而已。實(shí)在可憐,怪司某年幼無(wú)知,竟傻傻苦等一年,終究未果;司某一年來(lái)生活所需之?dāng)?shù)千外債亦無(wú)望償還,故司某人頓悟:此處系年輕人之墳?zāi)挂?,唯一功能即埋沒(méi)夢(mèng)想、埋沒(méi)青春、消磨斗志、耗費(fèi)光陰,如是而已。故,頓悟之司某人今決定不應(yīng)消磨于此,做出選擇的時(shí)刻已到來(lái)。

      話說(shuō)天下勢(shì),分久必合,合久必分!既此處不留司某,司某亦不便繼續(xù)打擾貴處,既不能兩惜,何不兩離,從此,彼此相忘于江湖!以決絕的姿態(tài)!

      今懇請(qǐng)開(kāi)明之領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許卑微無(wú)能之員工司某人辭職,不勝感激!

      畢!

      讀后頗感壓力。一則,作為企業(yè)管理人員,是否能夠挖掘我們身邊的有才之士,并給其創(chuàng)造一個(gè)發(fā)展平臺(tái)?我們管理人員們能否帶動(dòng)大家把效益提升,不要讓我們?nèi)A北員工囊中休羞澀,杯水車薪?這是我們?nèi)A北管理人員們長(zhǎng)期、長(zhǎng)久的一個(gè)目標(biāo)。

      作為一個(gè)企業(yè)管理人員,你在這方面想了多少?對(duì)自己部門的員工真正關(guān)心、了解多少?怎樣提升自身管理水平及本部門的效益?

      二則,我們的員工們,也需要毛遂自薦,發(fā)現(xiàn)工作中的漏點(diǎn),應(yīng)大膽提出并尋求合理解決方法。對(duì)損害公司利益的事敢于說(shuō)不。大家共同堵塞漏點(diǎn),提升短板。只有這樣我們的效益才能得到提高,收入增加。才能無(wú)愧父母兄姐。才有做人的尊嚴(yán),而不是寫一份“辭職表”一走了之!

      請(qǐng)結(jié)合自身工作情況談一下感想。

      董事長(zhǎng):張鵬

      2011-10-14 要求:

      1.全員100%都要發(fā)表讀后感,缺一人考核部門經(jīng)理500元。2.字?jǐn)?shù)300字以上,手寫。不準(zhǔn)代寫代抄。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考核200元。

      3.對(duì)分?jǐn)?shù)后十位者,每人考核10元,并在集團(tuán)公布。

      4.一等獎(jiǎng)一人,獎(jiǎng)金3000元。二等獎(jiǎng)三人,1500元。三等獎(jiǎng)五人,獎(jiǎng)金1000。優(yōu)秀獎(jiǎng)10人,獎(jiǎng)金500元作為獎(jiǎng)勵(lì)。

      5.交稿截止時(shí)間2011年10月31日

      第四篇:辭職申請(qǐng)報(bào)告表

      尊敬領(lǐng)導(dǎo): 職報(bào)告

      轉(zhuǎn)眼我來(lái)貴公司已有一年多了,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)在此期間給予我的愛(ài)、栽培與指導(dǎo),使我不斷有機(jī)會(huì)得到學(xué)習(xí)與歷練。由于本人各方面的原因,意欲辭去本工作。

      這一年中公司給予我多次參加大小項(xiàng)目的機(jī)會(huì),使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也學(xué)到了許多工作之外的處世為人的道理。本人不僅收獲了知識(shí)、經(jīng)驗(yàn),更重要的學(xué)會(huì)了如何做人。所有的這些都將為我將來(lái)的工作和學(xué)習(xí)帶來(lái)極大的幫助。另外,在和各個(gè)部門各位同事朝夕相處的一年多,也使我與同事們建立了深厚的友誼,我十分珍惜這份友誼,并希望這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

      最后,請(qǐng)?jiān)试S我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的表示最誠(chéng)摯謝意!同時(shí)祝愿公司未來(lái)的事業(yè)蒸蒸日上!祝愿大家身體健康、萬(wàn)事順心!

      本人將在x月x號(hào)之前,請(qǐng)公司安排各項(xiàng)工作(資料)的交接與移交,以確保工作的正常開(kāi)展。請(qǐng)予批準(zhǔn)!

      辭職人:胡平躍

      2014年x月x日

      第五篇:辭職表——花旗銀行

      辭職表——花旗銀行 作者:碎冰

      (本文原創(chuàng),如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。)

      吾本書生,出身平凡,無(wú)官宦富商之家世,無(wú)光彩名校之文憑。茍全性命于都市,不求聞達(dá)于天朝。然,為謀三餐溫飽之計(jì),方知現(xiàn)實(shí)之苦。某雖不敢自稱滿腹經(jīng)綸,然自知亦不是庸者。人之立于當(dāng)世,自當(dāng)有職業(yè)規(guī)劃,不致迷失。故自去年初起,投身于花旗,兢兢業(yè)業(yè),已歷一載。

      吾自別學(xué)堂之后,本一意氣少年,宏圖滿志,欲于此大展抱負(fù),子雖不才,仍知良禽擇木而棲,賢臣擇主而事。感懷知遇之恩,立志壯我花旗。受命以來(lái),夙夜憂嘆,恐托付不效,以傷領(lǐng)導(dǎo)之明。故夙興夜寐,奔波輾轉(zhuǎn),只為尋覓資源,擴(kuò)展人際,以盡達(dá)業(yè)績(jī)之職責(zé)。朝有街邊派單之辛酸,夜有同行應(yīng)酬之勞苦。誠(chéng)惶誠(chéng)恐,畏有所疏漏懈怠。加班加點(diǎn),亦無(wú)怨言。每有同事需相助之事,亦奮勇前往,無(wú)怨無(wú)悔。

      近來(lái)吾食之無(wú)味,夜不能寐,何也?一則憂慮前程,加薪無(wú)望,升職無(wú)門,吾為此無(wú)不興夜嘆息。二則公司制度亦有諸多弊端,上下不一心,分工不合理,朝中領(lǐng)導(dǎo)對(duì)吾等從不曾有半分信任,日日稽查合規(guī),夜夜刁難批款。尚有無(wú)數(shù)聞所未聞之荒唐規(guī)則,盡顯花旗本色!

      談團(tuán)隊(duì)之效益,豈有半點(diǎn)凝聚?勾心斗角,比比皆是。人心算計(jì),習(xí)以為常。常有不解之惑問(wèn)于他人,竟無(wú)人理會(huì),問(wèn)于長(zhǎng)者,告之無(wú)暇。

      如此冷漠,心已淡矣。

      常有人云,企業(yè)文化方是行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)之根本。奈何如此文化,豈有競(jìng)爭(zhēng)力可言,爾既用員工,當(dāng)用人不疑,疑人不用。若僅當(dāng)之工具,試問(wèn),工具會(huì)為爾談何感情?奈何如此淺顯之道理,我大花旗上下竟無(wú)一人知曉。惜哉!

      愚以為,工欲善其事,必先利其器。當(dāng)從根本溯源,必先廢其制,使得上下一心,建立團(tuán)隊(duì)氛圍,方能聚集員工之向心力。若能如此,眾人必奮勇拼搏,花旗鼎足競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之勢(shì),指日可待也。然,觀其舊制,短期難以改變。惜哉!

      一年光陰,春秋冬夏,往復(fù)去矣。吾不僅未大展身手,只因處處受限,屢受打壓。以致囊中羞澀,悉悉索索,節(jié)衣縮食,杜絕聚會(huì),眾友皆離吾而去。余出身貧寒,是苦皆能受,是事皆能忍,只可惜徒勞無(wú)功,雖兢兢業(yè)業(yè)終究溫飽不得解決,難言之隱請(qǐng)恕吾不能一一道來(lái)。今唯有感嘆,盡人事亦無(wú)力回天也。

      一載以來(lái),每每捫心自問(wèn),無(wú)不捶胸頓足,幾欲灑淚襟前。何也?漫漫長(zhǎng)夜,輾轉(zhuǎn)反側(cè),陋室憶昔,每日之工作唯“困苦”二字,然竟無(wú)可訴苦之人。

      思慮目前之境遇,雖有怨言但實(shí)出無(wú)奈。世人皆為利所趨,吾亦不能免俗,況前途黯淡,生計(jì)相迫,為虛名而留,實(shí)屬無(wú)益。遂決意退出,辭去現(xiàn)職,方能寬慰。既不能兩惜,何不兩離,從此,彼此相忘于江湖!

      思緒萬(wàn)千,茫然回首,幾多懷念?懷念同事之情誼,不舍鵲橋與圖說(shuō)。留下此文一篇,以作留念!

      花旗職員:陳某

      2014/1/16

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