第一篇：公司安全生產(chǎn)先進(jìn)車間事跡

公司安全生產(chǎn)先進(jìn)車間事跡

2005年度的生產(chǎn)任務(wù)已經(jīng)完成，這一年來(lái)，車間根據(jù)公司的安全工作方針和指示精神，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅(jiān)持防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則，制定了“安全網(wǎng)絡(luò)”健全“規(guī)章制度”修訂了“操作規(guī)程”，對(duì)各種規(guī)章制度堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原則，不護(hù)短、不手軟，有獎(jiǎng)有罰，使廣大員工在思想上重視安全，工作中注意安全，克服了習(xí)慣性違章和麻痹大意的思想。通過(guò)開展“安全生產(chǎn)月”的活動(dòng)，宣傳“遵章守法、關(guān)愛(ài)生命”，以人為本的理念，收到了積極的效果，車間開展了事故為零的活動(dòng)，堅(jiān)持班組必須開全周會(huì)（要求廣泛發(fā)言、并及時(shí)將公司精神傳達(dá)到員工），進(jìn)行安全檢查。車間每月開安全例會(huì)進(jìn)行傳達(dá)公司及安質(zhì)部的文件和精神，討論未解決的安全隱患，車間領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每月下班組檢查安全工作落實(shí)情況，車間安全生產(chǎn)工作收到了較好的效果，確保在工作任務(wù)繁重、人員少的情況下未發(fā)生一起事故。這種車間領(lǐng)導(dǎo)層層抓安全，安全員具體管組織和實(shí)施，職工認(rèn)真執(zhí)行安全規(guī)程是取得安全無(wú)事故的重要保證。在工程安裝中，車間領(lǐng)導(dǎo)親自過(guò)問(wèn)個(gè)人勞保落實(shí)情況，在看到工作人員在烈日酷暑中工作，又專門買來(lái)綠豆和冰糖派專人煮好送到施工現(xiàn)場(chǎng)，并且每周和安全員到施工現(xiàn)場(chǎng)了解詢問(wèn)各工作進(jìn)程檢查安全隱患。車間領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真查閱個(gè)班組安全檢查記錄中內(nèi)容，并讓安全員反饋問(wèn)題整改情況。在新車間成立的半年多的時(shí)間里，成立了十二人組成的安全網(wǎng)，并且每個(gè)班組都設(shè)置了兼職安全人，制定了班組的年度安全目標(biāo)，車間和班組簽訂了《安全目標(biāo)責(zé)任書》，結(jié)合電工和儀表工的工作性質(zhì)，制定了《XX車間安全標(biāo)化班組考核表》和獎(jiǎng)懲方法。加強(qiáng)安全工作的現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)進(jìn)入轉(zhuǎn)型站現(xiàn)場(chǎng)的人員配置了安全帽、防砸鞋、帆布手套，開了技術(shù)交底的安全會(huì)。自新車間成立以來(lái)，車間召開安全例會(huì)8次，分別傳達(dá)和學(xué)習(xí)了上級(jí)的文件和精神，班組開安全例會(huì)300余次，參加者達(dá)10000多人次。本車間電工共計(jì) 48 人，特種作業(yè)證 51人，100%持有作業(yè)證。認(rèn)真落實(shí)安全檢查制度，注重隱患整治工作，全年班組開展安全檢查49次／班組，車間定期綜合性安全檢查12次／每班,及時(shí)處理68處隱患。通過(guò)安全教育，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力；通過(guò)制度建設(shè)，明確車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任和生產(chǎn)行為的規(guī)范；通過(guò)召開定期安全會(huì)，營(yíng)造車間員工關(guān)心和支持車間安全工作的局面；通過(guò)隱患檢查治理，改善了車間安全生產(chǎn)環(huán)境；通過(guò)倡導(dǎo)車間新理念，形成車間新氣象，從而切實(shí)保障員工安全和公司財(cái)產(chǎn)不受損失，優(yōu)質(zhì)完成《公司2012全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書》的各項(xiàng)指標(biāo)。

第二篇：倉(cāng)儲(chǔ)車間2009年安全生產(chǎn)先進(jìn)班組事跡

倉(cāng)儲(chǔ)車間2009年安全生產(chǎn)先進(jìn)班組事跡

在2009年的安全生產(chǎn)工作中，我班組在分公司安委會(huì)及車間的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全方針。積極組織班組員工認(rèn)真學(xué)習(xí)分公司下發(fā)的《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》及各種安全管理文件指示精神，開展多種形式的安全生產(chǎn)教育、宣傳活動(dòng)，通過(guò)全班組員工的共同努力，全年安全生產(chǎn)事故為零，達(dá)到了安全生產(chǎn)的目標(biāo)，取得了優(yōu)異的成績(jī)。

一、車間領(lǐng)導(dǎo)重視，班組員工積極參與。

根據(jù)分公司安委會(huì)和車間的安全生產(chǎn)安排和布署，針對(duì)生產(chǎn)班組實(shí)際，我班組嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)分公司安委會(huì)和車間提出的安全生產(chǎn)的總體目標(biāo)和責(zé)任。全年安全生產(chǎn)有計(jì)劃、有步驟逐步推進(jìn)，使安全生產(chǎn)工作深入到每位員工心里，極大地調(diào)動(dòng)了班組員工參與和支持安全生產(chǎn)的積極性，為全年安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)。

二、開展各種形式的安全教育活動(dòng)，提升員工整體素質(zhì)。為了更好地提高我班組員工安全生產(chǎn)的技能，在每星期的班組會(huì)上，請(qǐng)安全員和老師傅講解現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)中應(yīng)注意的事項(xiàng)，并結(jié)合不同工作崗位進(jìn)行有針對(duì)性的技能和安全操作的培訓(xùn)，極大地增強(qiáng)和提高了班組員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全生產(chǎn)防范知識(shí)，在安全教育和培訓(xùn)的同時(shí)，我班組員工還自查自糾了各種事故隱患，并及時(shí)做到了糾正和整改。使安全生產(chǎn)真正落到了實(shí)處。通過(guò)每位員工的辛勤工作和安全管理人員的不懈努力，有效地遏制了安全事故的發(fā)生，取得了明顯的效果。

總之，通過(guò)2009年的安全生產(chǎn)工作和學(xué)習(xí)，使班組成員的安全生產(chǎn)意識(shí)和操作技能都有了明顯的提高，但是，在肯定成績(jī)的同時(shí)也存在著差距，這也要求我們?cè)诮窨鄣陌踩a(chǎn)工作中知不足而后努力，使我們的安全生產(chǎn)工作更上一層樓。

倉(cāng)儲(chǔ)車間 二0一0年八月

先進(jìn)事跡報(bào)告

茶卡制鹽分公司運(yùn)輸車間修理組7名員工，成立于2004年，經(jīng)過(guò)幾年的不斷摸索，逐步掌握了維修駁船的技術(shù)，并積累了豐富的修理經(jīng)驗(yàn)和修理常識(shí)，年年都出色的完成了分公司下達(dá)的駁船維修任務(wù)。為分公司的生產(chǎn)運(yùn)輸任務(wù)的順利完成打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2009年，由于開產(chǎn)較晚，但駁船修理組于6月份就開始了維修工作。他們對(duì)每一條駁船，從頭部到尾部，從表面到里部，都進(jìn)行了細(xì)致的檢修，力求駁船在運(yùn)行中做到平穩(wěn)運(yùn)行，啟動(dòng)就可以拉鹽。

8月份開產(chǎn)后，修理組和運(yùn)行組一樣，為了能順利完成運(yùn)輸任務(wù)，保證駁船的正常運(yùn)行，分成兩組人員24小時(shí)跟班維修，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，有時(shí)，為了不影響生產(chǎn)運(yùn)輸，修理人員往往跟船維修，在轟鳴的機(jī)器聲中，他們?nèi)淌苤Ｈ穗y以忍受的噪聲，迅速將故障排除。有時(shí)工作量大，損壞船只較多，他們團(tuán)結(jié)互助，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，直到每個(gè)船、每個(gè)故障全部修好，才拖著疲憊的身軀回到休息室吃飯或回家。對(duì)每位修理工來(lái)說(shuō)，加班加點(diǎn)已是家常便飯的小事了。但他們從不計(jì)較個(gè)人得失，一心想的就是共同干好工作。集體利益才是放在首位的。

當(dāng)駁船正常運(yùn)行時(shí)，修理組也沒(méi)有閑著，他們將換下的配件等物品進(jìn)行仔細(xì)分類，能修復(fù)的盡力修好，將材料消耗降至最低。

每個(gè)星期天，其它人員都已回家休息，但修理組的人員還在依舊忙碌著，在深深的黑夜里，他們打著手電，對(duì)駁船的每個(gè)部位進(jìn)行檢查，抽水、堵漏、壓水封、換機(jī)油、補(bǔ)焊船體。井井有條的進(jìn)行著，直到第二天的操作人員的到來(lái)，看著一條條船的順利出發(fā)，他們才露出了欣慰的笑容。

就這樣，修理組用自己的辛勤勞動(dòng)，取得了駁船的安全、順利的運(yùn)行。

第三篇：安全生產(chǎn)先進(jìn)班組事跡

XXXX有限公司 磨床班組安全生產(chǎn)先進(jìn)事跡

班組是企業(yè)最基本的單元，也是直接承擔(dān)安全生產(chǎn)任務(wù)最前沿、最基層的組織，班組安全工作的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。XXXX有限公司磨床班組成立于2010年4月，現(xiàn)有員工17人，共有數(shù)控磨床4臺(tái)，承擔(dān)著XX車間5臺(tái)軋機(jī)及6臺(tái)分卷機(jī)的工作輥磨削工作。班組成立兩年以來(lái)，始終把安全生產(chǎn)作為各項(xiàng)工作的前提，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的安全生產(chǎn)理念，注重團(tuán)結(jié)與協(xié)作相結(jié)合，分工明確、責(zé)任到人，自班組成立至今，未發(fā)生任何事故，為公司的安全生產(chǎn)工作樹立了良好的榜樣。

一、牢固樹立安全第一的理念,將安全作為班組建設(shè)的永恒主題。重視安全工作,始終抓好安全這件頭等大事。為保證創(chuàng)造一個(gè)安全無(wú)事故的工作環(huán)境，最重要的是提高員工的安全意識(shí)。自班組成立之初，班組長(zhǎng)XX同志就認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，排除生產(chǎn)過(guò)程中的一切隱患，不斷完善生產(chǎn)設(shè)備及工作環(huán)境的各項(xiàng)安全設(shè)施。在做好設(shè)備安全工作同時(shí)，自員工入職后要求每人牢記“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護(hù)他人不收傷害”的原則。員工在操作時(shí)不僅要有自我保護(hù)意識(shí)，更要有對(duì)身邊工作人員的保護(hù)意識(shí)。該班組的員工安全意識(shí)極強(qiáng)，除了在工作時(shí)互相督促遵章守規(guī)外，對(duì)于工作中發(fā)現(xiàn)的隱患能夠立即向班組長(zhǎng)進(jìn)行報(bào)告，班組自上而下爭(zhēng)創(chuàng)安全和諧的工作環(huán)境。

二、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、建立健全班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

為讓每一位員工都明白安全的重要性，以及自身崗位的安全職責(zé)。磨床班長(zhǎng)與每一位員工都簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，責(zé)任書內(nèi)對(duì)班組長(zhǎng)以及員工的安全職責(zé)及崗位安全管理事項(xiàng)進(jìn)行了明確的分工。班組長(zhǎng)是班組安全工作的的第一責(zé)任人，對(duì)班組安全工作負(fù)全責(zé)，班組的安全生產(chǎn)目標(biāo)分解落實(shí)到每個(gè)人身上。為更好的調(diào)動(dòng)員工安全生產(chǎn)積極性,該班組建立了班組安全生產(chǎn)績(jī)效獎(jiǎng)懲機(jī)制, 實(shí)行崗位安全績(jī)效與個(gè)人經(jīng)濟(jì)收入相掛鉤的分配制度，嚴(yán)格考核。

為了讓班組的安全管理更加規(guī)范化，班組先后建立了班前會(huì)制度、隱患排查治理制度、班組和各崗位安全評(píng)估制度、事故報(bào)告和處理程序、事故分析處理制度、安全檢查與獎(jiǎng)懲制度、班組學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、交接班制度等相關(guān)制度。并積極開展相關(guān)的培訓(xùn)工作，定期組織班組成員學(xué)習(xí)法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作規(guī)程，通過(guò)培訓(xùn)使班組成員及時(shí)掌握相關(guān)法規(guī)知識(shí)，更好的理解公司安全規(guī)章制度，極大的提升了員工的個(gè)人安全素質(zhì)，增強(qiáng)了班組安全水平。

三、爭(zhēng)創(chuàng)安全生產(chǎn)先進(jìn)、努力實(shí)現(xiàn)班組現(xiàn)場(chǎng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化。

該班組始終堅(jiān)持以安全、環(huán)境、職業(yè)健康的管理體系，并推行6S標(biāo)準(zhǔn)管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。認(rèn)真執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)化，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全及質(zhì)量管理，夯實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格要求每名工作人員在各環(huán)節(jié)按安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行作業(yè)，作業(yè)人員不達(dá)標(biāo)準(zhǔn)的必須現(xiàn)場(chǎng)立即整改，直到達(dá)到要求為止。同時(shí)，還加大檢查工作力度，在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行自檢、互檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作現(xiàn)場(chǎng)的不足之處，提出整改方案并認(rèn)真落實(shí)。全面提高了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平，為安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在兩年多的安全生產(chǎn)工作中，磨床班組以優(yōu)異的成績(jī)完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無(wú)事故，為我公司的安全工作發(fā)揮了積極帶頭作用。他們將會(huì)在今后的工作中進(jìn)一步狠抓安全管理、與時(shí)俱進(jìn)、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新，時(shí)刻以安全生產(chǎn)為第一位，努力完成全年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

XXXX有限公司 2012年11月12日

第四篇：安全生產(chǎn)先進(jìn)班組事跡

總降安全生產(chǎn)先進(jìn)班組事跡

8月2日下午，電氣部供電工段總降班組從柳安委（柳州市安全生產(chǎn)委員會(huì)）那里捧回了柳州市安全生產(chǎn)先進(jìn)班組的匾牌，在這份沉甸甸的榮譽(yù)后面，是總降班組的員工們長(zhǎng)期付出的艱辛努力。

在電氣部和供電工段的領(lǐng)導(dǎo)下，按照柳州市學(xué)習(xí)“白國(guó)周班組管理法”的要求，加強(qiáng)班組建設(shè)和加強(qiáng)班組管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行兩票制度，加強(qiáng)設(shè)備巡查，消除隱患，確保設(shè)備安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，無(wú)一起安全事故，圓滿完成供電任務(wù)。在工作中，我們主要做到以下幾點(diǎn)：

一、班組是企業(yè)的基石，努力捉好班組建設(shè)和班組管理，讓員工樹立安全高于一切的意識(shí)。在班組建設(shè)方面，按照柳州市學(xué)習(xí)“白國(guó)周班組管理法”的要求，我們每周一召開一次安全例會(huì)，著重強(qiáng)調(diào)安全的重要性，通報(bào)上級(jí)各部門對(duì)安全生產(chǎn)下達(dá)的文件和指示精神，舉一反三，重點(diǎn)剖析在工作過(guò)程中需要注意的問(wèn)題。我們還開好安全會(huì)、班前會(huì)，安全檢修會(huì)，事故案例分析會(huì)等，開會(huì)形式不拘一格，根據(jù)實(shí)際情況，制定出本站的工作計(jì)劃、本站危險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)控措施等內(nèi)容，并在安全會(huì)上組織值班員學(xué)習(xí)、討論，對(duì)其中不合理的地方進(jìn)行修改，對(duì)遺漏的及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充，讓每一個(gè)值班員清楚工作內(nèi)容和存在的工作危險(xiǎn)點(diǎn)，確保每一位值班員都能干好自己的工作，讓員工牢固樹立安全意識(shí)。我們還經(jīng)常舉辦安全事故演習(xí)，經(jīng)常開展理論知識(shí)培訓(xùn)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)電業(yè)安全操作規(guī)程和總降壓站安全操作規(guī)程，全面提高員工技能，讓員工能夠更深刻領(lǐng)會(huì)、更全面掌握安全知識(shí)。班長(zhǎng)還通過(guò)談心、開會(huì)等方式了解員工的思想動(dòng)態(tài)，幫助員工解決實(shí)際問(wèn)題，培養(yǎng)員工的集體榮譽(yù)感和責(zé)任心，把總降班組打造成一個(gè)凝聚力強(qiáng)、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。在班組管理方面，我們嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格強(qiáng)調(diào)交接班制度，將其納入績(jī)效考核中。

二、全面踐行事故可以預(yù)防，扎實(shí)做好安全工作，捉好安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作過(guò)程中，我們嚴(yán)格執(zhí)行電業(yè)安全操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行兩票制度，做到不違章操作。在各重要設(shè)備上，醒目的安全警示、整潔的衛(wèi)生環(huán)境、完好的消防設(shè)施等等一目了然。我們?cè)诠ぷ髦斜O(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作規(guī)程的貫徹實(shí)施，堅(jiān)決杜絕各類違章操作現(xiàn)象，規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)安全管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排查員工在工作中的各種安全隱患和缺陷，把隱患消除在萌芽狀態(tài)中，讓員工在工作中互相監(jiān)督、互相提醒，做到工作中人人講安全、事事講安全，踐行安全高于一切的理念。加大安全規(guī)程執(zhí)行力度，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)的作好設(shè)備缺陷記錄，準(zhǔn)確的上報(bào)各項(xiàng)缺陷。由于安全措施到位，總降從未發(fā)生過(guò)一起人身安全事故。

三、加強(qiáng)設(shè)備巡查制度，捉好現(xiàn)場(chǎng)安全管理，確保設(shè)備安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行?，F(xiàn)場(chǎng)管理是企業(yè)的基礎(chǔ)管理，是各項(xiàng)專項(xiàng)管理綜合作用的結(jié)果。正是由于這種因素，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)也是安全事故發(fā)生的多發(fā)生的主要場(chǎng)所。落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”，“科學(xué)發(fā)展”工作方針，為抓好現(xiàn)場(chǎng)班組安全管理，每周一定期安排班組長(zhǎng)和安全員檢查所在責(zé)任區(qū)域的設(shè)備不安全因素，和每班加強(qiáng)設(shè)備的安全巡檢制度，并且督促班組員工按照規(guī)定規(guī)程操作及時(shí)糾正，對(duì)重點(diǎn)設(shè)備加強(qiáng)安全防范，將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)。如：變壓器油表漏油，風(fēng)機(jī)更換，線路PT漏油等，有效地預(yù)防安全事故的發(fā)生，確保了電氣設(shè)備安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

四、總降班組長(zhǎng)期以來(lái)做了大量卓有成效的工作，圓滿地完成了供電任務(wù)，確保供電質(zhì)量，為公司節(jié)約用電成本做出了貢獻(xiàn)。2010年總降完成轉(zhuǎn)供電量400320018KWH,三臺(tái)主變壓器二次電壓控制在6、1KV—

6、3KV之間，保證工業(yè)用電質(zhì)量，全年主變調(diào)壓116多次，2010年和今年上半年功率因數(shù)控制在0.95左右。長(zhǎng)期以來(lái)，我們能夠嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理制度，按要求每周組織班長(zhǎng)及安全員對(duì)所有設(shè)備進(jìn)行巡檢，維護(hù)，確保站內(nèi)設(shè)備的完好率、運(yùn)轉(zhuǎn)率都達(dá)95%以上。在低壓系統(tǒng)設(shè)備上能夠保持無(wú)塵，無(wú)跑、無(wú)冒、無(wú)漏等現(xiàn)象，對(duì)工器具件的擺放和管理都做到規(guī)范，整潔，無(wú)損壞和丟失，運(yùn)行中設(shè)備和備用設(shè)備都保持在良好狀態(tài)。

榮譽(yù)的取得固然值得欣慰，這是對(duì)供電工段班組所作工作的肯定與褒獎(jiǎng)，但這畢竟屬于過(guò)去，不能也不應(yīng)該成為炫耀的資本，應(yīng)該要成為一個(gè)新的起點(diǎn)、一種新的動(dòng)力。魚峰公司的未來(lái)仍任重道遠(yuǎn)，供電工段作為公司重要崗位，我們更應(yīng)該在以后的工作中戒驕戒躁，謙虛謹(jǐn)慎，奮發(fā)有為，為公司的跨越發(fā)展做出我們供電工段應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第五篇：公司車間安全生產(chǎn)管理工作

車間安全生產(chǎn)管理工作

（“安全”就是“沒(méi)有危險(xiǎn)、不出事故、不受威脅”）

安全管理是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、艱巨性的工作，在公司不斷發(fā)展的今天，只有用心管理，才能構(gòu)建安全生產(chǎn)的有效屏障，才能確保安全生產(chǎn)工作有效持續(xù)開展。管生產(chǎn)必須管安全，車間主任是車間安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，工段長(zhǎng)是工段安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。

針對(duì)生化車間生產(chǎn)、調(diào)試及管理人員變更實(shí)際的情況，希望生化

一、生化二車間管理人員：

一、抓安全要精心，認(rèn)真做事，才能把事情做對(duì)，精心做事，才能把事情做好。血的教訓(xùn)告訴我們，安全工作不經(jīng)心，事故就有可能會(huì)發(fā)生。這就要求我們必須始終把工人的安危放在心上，在思想上牢固樹立以人為本的理念。無(wú)論做什么事情，都要堅(jiān)持把人放在第一位。都要以保障人、設(shè)備的安全為宗旨?！鞍踩谝弧钡睦砟钤谌魏螘r(shí)候，任何情況下都不能動(dòng)搖：牢固樹立“責(zé)任重于泰山”的理念，時(shí)刻銘記安全這個(gè)人命關(guān)天的大事。

二、抓安全要細(xì)心，安全工作容不得半點(diǎn)虛假，來(lái)不得絲毫馬虎，安全工作重在預(yù)防，制度預(yù)防，措施預(yù)防特別重要。但首先是思想預(yù)防，思想不防，防不勝防。要抓住安全的切入點(diǎn)。以員工的思想情緒為第一信號(hào)。從安全狀態(tài)，安全表現(xiàn)和生產(chǎn)中暴露出來(lái)的安全隱患為第一信號(hào)。從安全生產(chǎn)的動(dòng)態(tài)中把握員工的安全生產(chǎn)狀態(tài)，關(guān)注細(xì)節(jié)，分析現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。作為車間管理人員，走馬觀花肯定是不行的，必須睜大眼睛，雞蛋里面挑骨頭，尋找安全隱患，堅(jiān)決做到四不放過(guò)的原則。盡可能將各類安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

三、抓安全要有恒心，安全管理是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、艱巨性的工作。所涉及的都是一些具體的、瑣碎的事情，平時(shí)多一次檢查，多一句要求，多一份辛苦，就會(huì)大大的減少事故發(fā)生。所以抓安全工作，必須有恒心，做到腿勤，勤到車間，奪取一線；嘴勤勤囑咐，減少問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)不良習(xí)慣就要說(shuō)，看到不安全現(xiàn)象就要講，遇到違章違規(guī)行為就要管。始終把安全掛在嘴上，把安全落實(shí)在行動(dòng)上；手勤，勤檢查，勤指導(dǎo)。多抓苗頭，多抓問(wèn)題，從一點(diǎn)一滴做起，真正把安全工作抓好抓實(shí)，時(shí)刻繃緊安生生產(chǎn)這根弦。

四、抓安全要狠心，安全工作無(wú)小事。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。對(duì)安全工作必須嚴(yán)一點(diǎn)，狠一點(diǎn)。敢當(dāng)“黑臉包公”，否則就是對(duì)事業(yè)的不負(fù)責(zé)任。不狠就不能引起觸動(dòng)，不能引起警覺(jué)。在安全問(wèn)題上，應(yīng)該寧聽罵聲，不聽哭聲。事故處理要狠，對(duì)違規(guī)行為的懲治要狠，日常管理也要狠，大事要抓，小事也要抓，沒(méi)事要當(dāng)作有事抓，小事當(dāng)作大事抓。沒(méi)有這種狠勁，安全工作是做不好的。特別是在規(guī)章制度落實(shí)上，應(yīng)堅(jiān)持杜絕“寫在紙上，喊在嘴上，掛在墻上，飛在天上”的現(xiàn)象發(fā)生，希望我們車間管理人員、全體員工共同努力把生化車間的安全工作推向一個(gè)新的臺(tái)階。

2003-11-16