第一篇：郝莊學(xué)校工作計(jì)劃

郝莊學(xué)校工作計(jì)劃

SDFG C0M

排毒小建議 清體又瘦腰

核心提示你是不是因?yàn)橥怀龅男「苟脨啦灰涯?？不要再煩惱呢。今天小編教?7個(gè)排毒小妙招，幫助你排出腸毒，一身輕松，從此以后你就可以纖瘦的身姿展示在別人面前，讓你做個(gè)無毒美人。

1.生病時(shí)沒有食欲，那是出于自我保護(hù)，體內(nèi)的能量全部用于同疾病作斗爭(zhēng)的緣故。此時(shí)，病人不應(yīng)進(jìn)食，斷食一天更有利于健康。

2.當(dāng)陷入悲傷、憂悶、氣憤等心緒不良狀態(tài)時(shí)，最好不要進(jìn)食。

3.進(jìn)餐應(yīng)細(xì)嚼慢咽，每口飯菜應(yīng)咀嚼30次以上。狼吞虎咽，咽下的食物就可能成為“毒物”。

4.過分勞累和激烈運(yùn)動(dòng)之后，不可馬上進(jìn)食。

5.養(yǎng)成每天定時(shí)吃飯的習(xí)慣，但是，不餓就不要進(jìn)食。

6.不吃過冷或過熱的食物，不想吃的食物不要吃，只吃想吃的東西。

7.感到可吃可不吃的時(shí)候，不要吃;感到可去可不去大便的時(shí)候，一定要去。

8.兩次正餐的間隔時(shí)間應(yīng)補(bǔ)少于4小時(shí)，中間少吃零食，尤其不能整天不停地吃零食。

9.應(yīng)在兩餐之間吃水果。水果不是在胃中消化吸收的，如果飯后馬上吃水果，水果在胃中停留20~30分鐘，會(huì)導(dǎo)致發(fā)酵和腐敗。

10.應(yīng)盡量吃本地產(chǎn)的植物性食品;按季節(jié)吃時(shí)令菜。

11.飯后不要躺下就睡，晚餐半小時(shí)后散散步。

12.不要把便秘當(dāng)小事。每天吃25克以上的纖維質(zhì)食品，堅(jiān)持腹部按摩，并養(yǎng)成定時(shí)進(jìn)餐、定時(shí)大便的習(xí)慣。

13.根據(jù)人的生物節(jié)律，晚餐最遲不應(yīng)超過晚上7點(diǎn)，7點(diǎn)過后不要吃東西。

14.喝水不要一飲而盡，應(yīng)小口小口喝;進(jìn)餐時(shí)，不要飲水及其他飲料。

15.盡量少吃精加工的糧食制品和高溫高熱加工食品。能生吃的蔬菜都要生吃。

16.盡可能選用天然、新鮮、富含活性物質(zhì)的食品，如新鮮蔬果、蜂蜜、酸奶等。

17.每周吃肉不宜超過3次。應(yīng)把大豆、堅(jiān)果仁等植物蛋白當(dāng)做補(bǔ)充蛋白質(zhì)的主要來源。

第二篇：郝莊學(xué)?？记诳伎冎贫萠文檔1

東王集鄉(xiāng)郝莊小學(xué)考勤考績制度 教師是崇高的職業(yè)，是受人民尊敬和羨慕的。做為人民教師應(yīng)自重、自尊、自愛，要熱愛學(xué)生，為人師表。為了創(chuàng)造一個(gè)既主動(dòng)又寬松和諧的工作環(huán)境，激發(fā)全體教職工的責(zé)任意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)，最大限度的發(fā)揮他們的工作積極性。結(jié)合牛莊學(xué)校的實(shí)際情況，特制定考勤考績制度。

一、每個(gè)教師要天天出勤，有事有病要請(qǐng)假，請(qǐng)假時(shí)應(yīng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假經(jīng)批準(zhǔn)后方可有效，如遇特殊情況應(yīng)抓緊補(bǔ)辦手續(xù)。

二、學(xué)校實(shí)行簽到制。教師到校后應(yīng)首先到指定地點(diǎn)簽到。不得代理他人簽到，否則應(yīng)給予批評(píng)教育，到校而未簽到者，可視為曠工，依相關(guān)制度處理。

三、為鼓勵(lì)教師出滿勤、干滿點(diǎn)。學(xué)校設(shè)置單月全勤獎(jiǎng)，每人每月30元。凡每月曠工一天或每月遲到早退累計(jì)三次者，均取消全勤獎(jiǎng)。

四、凡經(jīng)批準(zhǔn)的病事假（病假由鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)以上醫(yī)院證明，事假用請(qǐng)假條）一天扣7元，每天以7節(jié)課計(jì)算，每節(jié)1元。全學(xué)期曠工累計(jì)15天者，如果是班主任，將扣除兩個(gè)月班主任費(fèi)。

五、教職工的假期依據(jù)縣教體局文件規(guī)定：婚假一般3天，男女符合晚婚晚育的產(chǎn)假90天。法定假日為有薪假，不做曠工論處。

六、凡校級(jí)、上級(jí)召開的會(huì)議，集體備課、教研活動(dòng)必須到會(huì)，凡遲到、早退、開會(huì)無理喧嘩、或做不應(yīng)做的事情要給予批評(píng)教育，直至罰款。

七、每天按時(shí)到校，按時(shí)離校。不得遲到、早退、曠工，否則按有關(guān)規(guī)定處理，如遇特殊情況，應(yīng)盡量克服困難，上課不遲到，下課不早退。

八、遲到一次，學(xué)校發(fā)現(xiàn)扣10元，中心學(xué)校發(fā)現(xiàn)扣20元，每月累計(jì)三次者應(yīng)給予通報(bào)批評(píng)，早退時(shí)間以節(jié)數(shù)計(jì)算，不足一節(jié)課依一節(jié)計(jì)算，每節(jié)5元，依次類推。

九、如遇緊急事故，需暫時(shí)離開或暫時(shí)不能到崗，須經(jīng)上級(jí)同意，并于兩天內(nèi)補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)，否則視為早退或遲到，不能到崗者，必須經(jīng)上級(jí)同意，并于兩天內(nèi)補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。

十、未經(jīng)請(qǐng)假批準(zhǔn)，擅自缺勤視為曠工，曠工一天罰30元。

十一、本規(guī)定自宣布之日起實(shí)行。

2009年9月

第三篇：郝戈莊初中工作報(bào)告

郝戈莊初中工作報(bào)告

各位代表、各位家長：

大家上午好！我向郝戈莊初中家長委員會(huì)會(huì)議代表作工作報(bào)告。

請(qǐng)各位代表、家長予以審議。

過去的一年，我校以“三個(gè)代表”的重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，在諸城市教育局和皇華鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)有效開展師德建設(shè)，開展教育教學(xué)工作，開展課堂教學(xué)改革工作，取得了很大成效。學(xué)校被授予“課堂教學(xué)改革先進(jìn)學(xué)?！?、獲一等獎(jiǎng)?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下。

一、廣泛發(fā)動(dòng)，提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

師德建設(shè)始終是學(xué)校工作的永恒主題。為加強(qiáng)對(duì)這一工作的領(lǐng)導(dǎo)，我們成立了以校長為組長，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為成員的“師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，建立健全了師德建設(shè)規(guī)章制度，把師德作為學(xué)校教師考核評(píng)估的一項(xiàng)重要內(nèi)容，確保了師德教風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的開展。

二、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提高隊(duì)伍素質(zhì)，改善隊(duì)伍形象

教師是人類靈魂的工程師，除具有較高的專業(yè)知識(shí)和理論水平外，還應(yīng)具有良好的品德修養(yǎng)。為此，學(xué)校狠抓了師德、師風(fēng)建設(shè)。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部是學(xué)校及各部門工作的主持者、領(lǐng)頭雁，領(lǐng)導(dǎo)干部必須自身作風(fēng)正、形象好、有威信，才具有號(hào)召力和影響力。所以，學(xué)校非常重視干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)，利用各種機(jī)會(huì)培訓(xùn)干部，要求學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)以校為家的意識(shí)，講廉潔、講奉獻(xiàn)，在教職工中和社會(huì)上樹立良好的自身形象。形成了一個(gè)勇于開拓、甘于奉獻(xiàn)、作風(fēng)正派的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。

2、認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)政治理論，加強(qiáng)教職工及黨員隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德》和《師德50條》，提高了黨員干部和教職工的政治理論素質(zhì)。

3、自覺接受學(xué)生家長和社會(huì)各界的監(jiān)督。成立了家長委員會(huì)。我們通過召開學(xué)生家長會(huì)、學(xué)生代表座談會(huì)、教師代表座談會(huì)、印發(fā)“致學(xué)生家長的公開信”、發(fā)放“征詢意見表”、“師德教風(fēng)活動(dòng)調(diào)查表”等形式，誠懇征求學(xué)生家長對(duì)學(xué)校各項(xiàng)工作的意見和建議。本學(xué)年，我們分別發(fā)放《教師師德調(diào)查問卷》和《師德教風(fēng)家長問卷》300份，就他們突出反映的學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重、個(gè)別教師岐視后進(jìn)生等問題，學(xué)校進(jìn)行了認(rèn)真的整改，我們出臺(tái)了有關(guān)規(guī)定：要求教師堅(jiān)決杜絕四種不良現(xiàn)象，（杜絕體罰、變相體罰學(xué)生；訓(xùn)斥學(xué)生家長；亂收費(fèi)，亂接受家長宴請(qǐng)，亂訂復(fù)習(xí)資料，亂增加學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)；讓學(xué)生家長為自己辦私事）；對(duì)一些暫時(shí)無法解決的問題，學(xué)校向家長和學(xué)生做了耐心的解釋工作，基本做到了件件有著落，事事有回音。

4、開展“放心在學(xué)校，安心在課堂”活動(dòng)，設(shè)立了“課堂開放日”，邀請(qǐng)部分學(xué)生家長進(jìn)課堂聽課、觀看學(xué)生第二課堂活動(dòng)，讓家長對(duì)學(xué)校放心，對(duì)老師的課堂教學(xué)放心，對(duì)學(xué)生的課外活動(dòng)放心。

通過開展上述實(shí)實(shí)在在的活動(dòng)，教職工的政治理論素養(yǎng)和思想道德水平有了極大的提高，自身形象不斷得到完善，涌現(xiàn)出了不少師德典型?，F(xiàn)在，全校教職工人人為學(xué)校著想，為學(xué)校盡力，教職工的精神風(fēng)貌、自身形象煥然一新，贏得了社會(huì)的廣泛贊譽(yù)。例如：關(guān)心愛護(hù)貧困學(xué)生的馮啟花老師，熱心輔導(dǎo)學(xué)生，愛生如子的楊桂蓮老師，勤勤懇懇，無私奉獻(xiàn)的楊玉娥老師，老教師王茂軍、王立明為年輕人樹立了學(xué)習(xí)的榜樣。

本學(xué)期我校主要實(shí)施的是濰坊市推行的“3、4、5”課堂教學(xué)模式。我校又結(jié)合我校申報(bào)的重大教育問題的研究課題：‘以預(yù)習(xí)為突破口，拓展學(xué)生自主學(xué)習(xí)的空間’進(jìn)行課堂教學(xué)改革的探索研究。我們的教會(huì)學(xué)生預(yù)習(xí)是我校今年課改的主要項(xiàng)目，達(dá)到了教師有預(yù)習(xí)備課，學(xué)生有預(yù)習(xí)筆記，形成了郝戈莊初中各科學(xué)生預(yù)習(xí)導(dǎo)航，我們每一堂課也要求課改教師首先檢測(cè)預(yù)習(xí)效果，然后才開展自主學(xué)習(xí)、合作探究、小組展示、教師點(diǎn)撥等環(huán)節(jié)，各教研組、各學(xué)科基本打造出符合我校特點(diǎn)，適合山區(qū)孩子認(rèn)知規(guī)律的課堂教學(xué)模式，課堂教學(xué)效果較好、效率很高，學(xué)生滿意度高，教育教學(xué)質(zhì)量較前階段有明顯提升。

新學(xué)期初，我們利用假期辦學(xué)習(xí)班的機(jī)會(huì)，集體學(xué)習(xí)“3、4、5”教學(xué)模式，制定出我校的課改模式，各教研組根據(jù)自己的學(xué)科特點(diǎn)也相應(yīng)的制定出了各科的教學(xué)模式，開學(xué)第一天我們進(jìn)行學(xué)生寒假預(yù)習(xí)成果展示，在廣場(chǎng)上，以級(jí)部為單位，各科在班里評(píng)選的基礎(chǔ)上學(xué)校隨機(jī)抽的學(xué)生的預(yù)習(xí)成果全校進(jìn)行展覽，全校師生共同參加展覽，共同評(píng)比，考評(píng)小組拿出最終結(jié)果，評(píng)出優(yōu)勝班級(jí)、優(yōu)勝個(gè)人、最佳指導(dǎo)教師等獎(jiǎng)項(xiàng)。對(duì)師生一一進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，此舉拉開了我校主打預(yù)習(xí)這張課改牌的序幕。

在確立自己的教學(xué)模式之后，我校領(lǐng)導(dǎo)班子一班人率先垂范，人人登上講臺(tái)，講授了一節(jié)高質(zhì)量的公開課，馬校長帶頭在九年級(jí)三班講授了一節(jié)語文課，其他成員按自己所教學(xué)科講授公開課，然后在全校課改教師中進(jìn)行大討論，大評(píng)課，再研討，再完善課堂思路，課型模式。第二輪由教研組長在研討后的基礎(chǔ)上講授示范課，從此掀起了我校觀課議課的高潮，教研組長的示范課后，我們又利用周六教研活動(dòng)時(shí)間，全體課改教師坐下來，仔細(xì)研究挖掘問題，完善課型模式，在評(píng)課過程中老師們紛紛獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，進(jìn)一步打造出了我校的各種課型模式，學(xué)校在教師、學(xué)生中也進(jìn)行了問卷調(diào)查，校領(lǐng)導(dǎo)班子也進(jìn)行了個(gè)別調(diào)研：決定進(jìn)行全校規(guī)模的課堂教學(xué)改革大比武活動(dòng)。

課堂教學(xué)大比武活動(dòng)，我們準(zhǔn)備了一周時(shí)間，制定了完整的實(shí)施方案，各科教師比武的內(nèi)容是同科、同課題、同課時(shí)進(jìn)行觀課議課，同科同組成員既進(jìn)行觀課議課，又是評(píng)判者，當(dāng)堂亮分，周六評(píng)課，第一周我們舉行的是語文、數(shù)學(xué)、英語三科的大賽講，參賽教師25人，共選出優(yōu)秀課6節(jié)，良好課6節(jié)，及格課10節(jié)，研討課3節(jié)，對(duì)選出的研討課，在全校大賽講完后由個(gè)人申請(qǐng)、學(xué)校批準(zhǔn)安排后，重新講授公開課，學(xué)校成立專門的跟蹤指導(dǎo)小組，全體教師課堂教學(xué)達(dá)到學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)為止，最起碼讓其講到及格課為止。第二輪，我們進(jìn)行的是物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理科的大賽講，這些學(xué)科由于參賽人員少，我們又進(jìn)行了整合，讓理化生成為一個(gè)大組共同評(píng)比，政史地成為一個(gè)大組，同樣評(píng)出優(yōu)秀、良好、及格和研討課。第三輪我們還針對(duì)音樂、體育、美術(shù)、微機(jī)進(jìn)行課堂教學(xué)大比武活動(dòng)，讓這些課也參與到課堂教學(xué)改革中來。第四輪，各科的跟蹤課進(jìn)行專門的一幫

一、全組幫一的課堂教學(xué)研討，至期中考試前三周我校教師全部達(dá)到合格課。

期中考試結(jié)束以后，我校又根據(jù)教師課堂大比武成績，教師個(gè)人申請(qǐng)，教研組推薦，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子推薦的方式，推選出10名教師參加校級(jí)優(yōu)秀課的評(píng)選，條件不限，不管你是否取得市級(jí)優(yōu)質(zhì)課、新秀、能手，只要你申請(qǐng)，達(dá)標(biāo)就讓你參加校級(jí)優(yōu)質(zhì)課的評(píng)選，本次共選出語文2人：楊玉娥、高升蘭，數(shù)學(xué)2人：趙夕波、楊照旺，英語2人：趙振蕾、鄭明芳，物理1人：唐龍，生物1人：臧權(quán)運(yùn)，政治1人：董瑞平，歷史1人：鄭兆山，選出固定的授課地點(diǎn)：多媒體教室，選出固定的評(píng)委和流動(dòng)評(píng)委，固定評(píng)委是：校長、教導(dǎo)主任、三個(gè)級(jí)部主任，流動(dòng)評(píng)委是參與本學(xué)科或本教研組的評(píng)定，語文由崔淑君和高敏參加，數(shù)學(xué)由楊志梅和楊祖美參加，英語由楊桂蓮和徐桂臻參加，理化生組由馮守彬和李建軍參加，政史地由李目中和馮啟花參加。目前校級(jí)公開課正在進(jìn)行中，對(duì)于我校舉行的一系列課堂教學(xué)改革活動(dòng)，我們都將其與教師的考核量化掛鉤，每一項(xiàng)都有詳細(xì)的考核量化細(xì)則，包括教師的參加觀課議課，我們也一周一公布，做到了公開、公正、明白，學(xué)期結(jié)束后，每位課任教師所得成績一目了然，避免了最終的考核感情分、人情分現(xiàn)象的發(fā)生，省去了很多麻煩。

我校的教師常規(guī)檢查每學(xué)期舉行兩大次，期中考試前一次，期末考試前一次，平日主要是注重級(jí)部管理，級(jí)部主任每周周三查一次業(yè)務(wù)，周六的業(yè)務(wù)活動(dòng)總結(jié)中，級(jí)部主任都要做出總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題下周解決。本學(xué)期的兩次業(yè)務(wù)大檢查已進(jìn)行完畢。第一次，我們除檢查教師的備課、聽課、教學(xué)反思、特色作業(yè)外，我們重點(diǎn)檢查了教師的作業(yè)本批閱和學(xué)生輔導(dǎo)情況，和往常不同的是我們沒有檢查整個(gè)任教班級(jí)所有學(xué)生的作業(yè)，而是隨機(jī)抽取了5到10名學(xué)生的作業(yè)，學(xué)生的抽取也按A、B、C、D等級(jí)抽取，目的是看教師是否注重了對(duì)每一名學(xué)生的培養(yǎng)、教育和指導(dǎo)，看教師是否大面積指導(dǎo)學(xué)生，選取的評(píng)委主要是校委會(huì)成員，當(dāng)場(chǎng)亮分，實(shí)名制，校長親自把關(guān)，主任親自考核，選取業(yè)務(wù)優(yōu)秀的進(jìn)行展覽。第二次檢查，我們采取的方法是檢查到教師對(duì)每一名學(xué)生的指導(dǎo)，教師的業(yè)務(wù)全部檢查，有什么拿什么，目的是發(fā)現(xiàn)老師的閃光點(diǎn)，肯定教師的勞動(dòng)，發(fā)掘一些教師的特色教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，以便于推廣應(yīng)用。

今學(xué)期教研室來校視導(dǎo)，根據(jù)教研室下發(fā)的每學(xué)科12個(gè)問題，結(jié)合我校視導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問題，我們專門成立問題解決小組，各科把視導(dǎo)中存在的問題印成手冊(cè)，分工研究、實(shí)踐、解決，形成了問題研究方案、研究報(bào)告，經(jīng)教務(wù)處審查合格后，方可實(shí)施，目前就上次視導(dǎo)留下的問題，我校已圓滿解決。

本學(xué)期我校為深化課堂教學(xué)改革，狠抓了教師的基本功，開展了一系列的教研活動(dòng)，結(jié)合教研室的“研、煮、論”開展教研活動(dòng)，學(xué)期初舉行了班主任論壇，教研組長論壇。周六的教研活動(dòng)日雷打不動(dòng)，要求教師研教材、繪知識(shí)樹、煮教材，各教研組通研，研究近三年的中考試題，組織中考試題考試過關(guān)活動(dòng)，討論教法。就目前的“3、4、5”教學(xué)模式結(jié)合我校實(shí)際、結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)，形成了自己的教學(xué)體系、教學(xué)模式。我們除了繪知識(shí)樹，考中考題外，還進(jìn)行了集體備課、說課等一系列的活動(dòng)，推進(jìn)了我校的課堂教學(xué)改革，收效很大。

搞好課堂教學(xué)改革的關(guān)鍵是讓學(xué)生充分參與其中，而調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性的關(guān)鍵是合理、科學(xué)的進(jìn)行小組評(píng)價(jià)，我們對(duì)學(xué)生的訓(xùn)練除了學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成教育外，還利用練字、語文詩歌朗誦、英語的口語交際等活動(dòng)提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率，利用學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)、團(tuán)支部活動(dòng)，開展各種讀書征文、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，尤其在課堂上，我們狠抓了小組合作學(xué)習(xí)，主要是利用小組評(píng)價(jià)，提高學(xué)生合作學(xué)習(xí)意識(shí)，激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)，激活課堂，最大限度的利用課堂提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。

我們的教師教學(xué)反思為我校的課改提供了保障，我們要求各位教師在反思的基礎(chǔ)上形成教學(xué)論文，本學(xué)期我校教師的課堂教學(xué)論文在國家的刊物發(fā)表的有10篇，縣市級(jí)重點(diǎn)的案例5篇，我校的課改科研課題是“抓學(xué)生的預(yù)習(xí)”，相信：我們的預(yù)習(xí)教學(xué)會(huì)促進(jìn)我們的課堂教學(xué)改革越來越深入。衷心希望以本次家長大會(huì)為契機(jī),讓我們共同行動(dòng)起來,家校教育密切結(jié)合，相互促進(jìn)，共同創(chuàng)建家長放心、社會(huì)滿意的學(xué)校!最后，再次向關(guān)心學(xué)校發(fā)展，積極為學(xué)校獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出合理化建議的家長代表、家委會(huì)委員們表示衷心的感謝！

謝謝大家！

第四篇：郝莊鎮(zhèn)大學(xué)生村官管理制度

郝莊鎮(zhèn)大學(xué)生村官管理制度

為切實(shí)加強(qiáng)選聘到村（社區(qū)）工作的大學(xué)生村官的日常教育、培養(yǎng)、使用和管理，充分發(fā)揮大學(xué)生村干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)村官隊(duì)伍，制定以下大學(xué)生村官管理制度。

一、工作制度

1、大學(xué)生村官要自覺接受鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和村兩委的管理。

2、原則上進(jìn)行駐村（社區(qū)）開展工作，認(rèn)真做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守工作崗位，自覺履行工作職責(zé)。

4、謙虛謹(jǐn)慎，清正廉潔，做到不吃請(qǐng)、不收禮、不憂民、不增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)、不做違法違紀(jì)的事情。

5、每位大學(xué)生村官要建立經(jīng)常性的工作聯(lián)系。積極學(xué)習(xí)先進(jìn)農(nóng)業(yè)知識(shí)，逐步掌握農(nóng)村種養(yǎng)殖生產(chǎn)經(jīng)營過程和生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)，了解現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式和發(fā)展方向，幫助解決農(nóng)民在生產(chǎn)經(jīng)營中的具體困難和問題。

6、每位城中村大學(xué)生村官要積極學(xué)習(xí)成功的城中村改造經(jīng)驗(yàn)，逐步把握和了解城中村改造的發(fā)展方向，積極幫助解決城中村的農(nóng)民在生活與發(fā)展中的具體困難和問題。

7、每位社區(qū)大學(xué)生村官要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)與居民的聯(lián) 1

系，積極向群眾、向同事學(xué)習(xí)，認(rèn)真掌握社區(qū)建設(shè)和涉及居民群眾利益的相關(guān)政策，努力幫助解決居民在日常生活中的具體困難和問題。

二、學(xué)習(xí)制度

1、大學(xué)生村官要認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大會(huì)議精神、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論，學(xué)習(xí)黨在新農(nóng)村建設(shè)方面的各項(xiàng)方針政策、法律法規(guī)和有關(guān)科技知識(shí)，不斷提高理論、政策和工作水平，增強(qiáng)為農(nóng)村群眾服務(wù)的能力。

2、學(xué)習(xí)要理論聯(lián)系實(shí)際。把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到農(nóng)村工作實(shí)踐中去，用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)農(nóng)村的改革、發(fā)展和穩(wěn)定工作。

3、不斷豐富學(xué)習(xí)方式：一是組織專題講座，進(jìn)行集中教育學(xué)習(xí)，提高大學(xué)生村官的整體素質(zhì)和工作水平；二是召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，介紹經(jīng)驗(yàn)，開拓工作思路；三是參加干群座談會(huì)，聽取村干部和群眾的意見，改進(jìn)工作；四是適時(shí)組織集中活動(dòng)，進(jìn)行開放式學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

4、每年撰寫一份切合鎮(zhèn)、村情的調(diào)查報(bào)告，年底分別向村民代表會(huì)及鎮(zhèn)黨委述職一次，接受村民代表評(píng)議。

三、會(huì)議制度

1、及時(shí)參加所在村的各種會(huì)議，對(duì)所在村涉及到的各重大事項(xiàng)會(huì)議及時(shí)到位。重大事項(xiàng)包括（1）基本建設(shè)；（2）土地調(diào)整；（3）經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目：包括立項(xiàng)、開工、建設(shè)等；（4）宅基地劃分；（5）影響全村穩(wěn)定的村情民意；（6）重大問題或

突發(fā)性事件等。

2、每月最后一周的星期二在鎮(zhèn)五樓會(huì)議室召開工作例會(huì)，匯報(bào)本月工作、學(xué)習(xí)、生活情況，研究分析解決工作中存在的困難和問題，相互學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，提高工作水平，安排部署下月的工作和學(xué)習(xí)。

3、按要求參加鎮(zhèn)各部門組織的各種會(huì)議及活動(dòng)。

四、請(qǐng)銷假制度

1、大學(xué)生村官必須自覺遵守作息時(shí)間，工作期間確有特殊情況的需嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。

2、請(qǐng)假一天以內(nèi)，由所在村領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)假三天（含三天）以內(nèi)，由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)假三天以上，由組織委員批準(zhǔn)。

3、請(qǐng)假結(jié)束后應(yīng)及時(shí)銷假。

4、無故不請(qǐng)假，擅離崗位者，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、通報(bào)或解除合約等處理。

五、績效考核制度

1、大學(xué)生村官要認(rèn)真調(diào)查摸清所在村基本情況，根據(jù)所在村發(fā)展情況及自身工作實(shí)際向鎮(zhèn)組織和村兩委遞交工作計(jì)劃，提出工作目標(biāo)，由所任職村兩委和鎮(zhèn)組織辦批準(zhǔn)后，實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制。

2、大學(xué)生村官應(yīng)根據(jù)所提出的工作目標(biāo)，逐步逐項(xiàng)抓好落實(shí)。

3、年底由各大學(xué)生村官提交工作自查報(bào)告、工作總結(jié)并進(jìn)

行述職評(píng)議。鎮(zhèn)黨委和村兩委將根據(jù)工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行績效考核。考核結(jié)果分為：優(yōu)秀、合格、不合格三類。優(yōu)秀者給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，不合格的限期改正，視情節(jié)嚴(yán)重給予處理。

第五篇：金郝莊鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況

政協(xié)調(diào)研座談會(huì)匯報(bào)材料

（2012年3月13日）

近年來，在上級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，緊緊圍繞“棉紡基地、經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)”的目標(biāo)，一手抓好棉紡織產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)了從棉花種植到加工再到紡織、印染的跨越，一手抓好汽車配件、農(nóng)機(jī)配件產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)了從無到有，從小到初具規(guī)模的突破，民營經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)了較快發(fā)展。

一、民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀

截至目前，全鎮(zhèn)民營企業(yè)共240家，其中棉花加工企業(yè)132家，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)46家。全鎮(zhèn)1萬紗錠紡紗能力的企業(yè)25家，5萬紗錠的企業(yè)3家，20萬紗錠的企業(yè)1家，全鎮(zhèn)紡織能力已達(dá)70萬紗錠?？缮a(chǎn)加工8支到180支之間的純棉紗、滌棉紗、包心紗等各種棉紗。我鎮(zhèn)在不斷壯大棉紡織產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，積極發(fā)展裝備制造業(yè)等新興產(chǎn)業(yè)。現(xiàn)有機(jī)械加工企業(yè)9家，主要生產(chǎn)汽車發(fā)動(dòng)機(jī)缸蓋、起動(dòng)機(jī)、曲軸等。我鎮(zhèn)被省政府授予“民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)鎮(zhèn)”、“省級(jí)棉紡織特色產(chǎn)業(yè)鎮(zhèn)”、“山東省棉花加工及棉紡織產(chǎn)業(yè)集群”等榮譽(yù)稱號(hào)。

近三年來，我鎮(zhèn)民營經(jīng)濟(jì)固定資產(chǎn)投資分別完成：3.91億元；5.58億元和9.48億元，分列聊城市第24名，21名和35名。招

商引資分別完成：1.61億元；2.45億元和3.98億元，分列聊城市第26名；13名和15名。民營經(jīng)濟(jì)稅收分別完成：3780萬元；5671.5萬元和5673萬元。地方財(cái)政收入分別完成：1180萬元；1757萬元和1538萬元。

二、制約民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要因素

一是企業(yè)利潤嚴(yán)重下滑。棉紡織作為我鎮(zhèn)支柱產(chǎn)業(yè)，占全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的90%以上，由于連續(xù)一年多的棉紡織產(chǎn)業(yè)低迷，我鎮(zhèn)棉紡織企業(yè)大部分零利潤生產(chǎn)經(jīng)營，甚至負(fù)利潤生產(chǎn)經(jīng)營，苦苦支撐，嚴(yán)重打擊了企業(yè)發(fā)展的積極性。

二是融資難問題。我鎮(zhèn)企業(yè)融資渠道單一，大部分依托銀行由于國家實(shí)行銀根緊縮政策，造成了我鎮(zhèn)民營企業(yè)貸款難。嚴(yán)重制約了企業(yè)的發(fā)展，甚至影響了一部分企業(yè)的正常經(jīng)營。

三是用地難問題?，F(xiàn)在全市用地指標(biāo)非常緊張，我鎮(zhèn)通過政治磚瓦窯廠解決了不分企業(yè)的用地困難。但還有如臨清市星皓機(jī)械有限公司投資3000萬元，擴(kuò)建曲軸加工車間項(xiàng)目，需土地30余畝，還沒辦法解決。

四是企業(yè)內(nèi)部管理還是家族式管理，在很大程度上妨礙了企業(yè)的發(fā)展，使企業(yè)利潤縮水20%左右。

五是用工難問題。我鎮(zhèn)現(xiàn)有企業(yè)從業(yè)人員大約在1萬人左右。初步統(tǒng)計(jì)還缺少紡織工1200余人，數(shù)控機(jī)床操作工200余人，其他人員200余人。

三、下一步的做法

按照“加大投入，擴(kuò)大規(guī)模，拉長鏈條，提升水平”的發(fā)展思路，及時(shí)制定出臺(tái)有利于企業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策，切實(shí)發(fā)揮市場(chǎng)引導(dǎo)、行政推動(dòng)“兩只手”的作用，積極進(jìn)行招商引資。同時(shí)，教育企業(yè)家破除“小富即安”的思想，不斷加大投入加快推進(jìn)棉紡織業(yè)發(fā)展。

（一）龍頭帶動(dòng)，壯大產(chǎn)業(yè)規(guī)模

目前，我鎮(zhèn)華興公司現(xiàn)擁有20萬紗錠紡紗能力，全部投產(chǎn)后可達(dá)30萬紗錠紡紗能力，其中緊密紡規(guī)模20萬紗錠，列全國第二，全省首位。年銷售收入可達(dá)7億元，利稅7500萬。為充分發(fā)揮重點(diǎn)龍頭企業(yè)的帶動(dòng)作用，我鎮(zhèn)又篩選技術(shù)裝備先進(jìn)、年銷售收入超5000萬元、年納稅總額超200萬的昱泰公司、昌運(yùn)公司、德為公司、金潤公司納入優(yōu)強(qiáng)企業(yè)范圍，對(duì)優(yōu)強(qiáng)企業(yè)的新上項(xiàng)目實(shí)行政策扶持，加投資擴(kuò)規(guī)模，爭(zhēng)取到“十二五”末培育成為年銷售收入超10億元、年納稅總額超1000萬元的棉紡織企業(yè)。

（二）內(nèi)部挖潛，外部引資

為了加強(qiáng)多元性，提高產(chǎn)品多樣性，引導(dǎo)民營企業(yè)提高裝備水平、改進(jìn)工藝技術(shù)，提高產(chǎn)品質(zhì)量和檔次。進(jìn)一步加大開放力度，以更加開放的姿態(tài)、更加寬廣的胸懷、更加靈活的政策，吸納和聚集各類投資者來金郝莊投資興業(yè)。繼續(xù)創(chuàng)新招商思路，充分發(fā)揮企業(yè)在招商引資中的主體作用，實(shí)現(xiàn)以商招商。一是隨

市組織的招商團(tuán)外出招商；二是組織全鎮(zhèn)與外地客商有關(guān)系的企業(yè)老板針對(duì)性地外出招商；三是發(fā)動(dòng)鎮(zhèn)、村兩級(jí)干部按照“鎮(zhèn)外就是外”的思想，進(jìn)行最大范圍的招商引資。通過以上三種方式，力促本地企業(yè)與其他地區(qū)企業(yè)的人才、科技、市場(chǎng)物流等優(yōu)勢(shì)相結(jié)合，使金郝莊鎮(zhèn)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展范圍更廣、層次更高。

(三)更新設(shè)備，提高產(chǎn)能

繼續(xù)鼓勵(lì)企業(yè)淘汰舊設(shè)備、老技術(shù)等落后產(chǎn)能、加大投入安裝國內(nèi)、國際先進(jìn)的設(shè)備，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，使金郝莊鎮(zhèn)民營企業(yè)煥發(fā)新的活力。

（四）優(yōu)化環(huán)境，加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展

為形成對(duì)外開放招商引資的“強(qiáng)磁場(chǎng)”效應(yīng)，鎮(zhèn)黨委、政府在抓好硬件建設(shè)的同時(shí)，重點(diǎn)在優(yōu)化軟環(huán)境上下功夫。金郝莊堅(jiān)持把工業(yè)經(jīng)濟(jì)作為一把手工程，黨政主要負(fù)責(zé)人在安排好日常工作的基礎(chǔ)上，主要精力放在為企業(yè)服務(wù)上。尤其是新上、擴(kuò)建項(xiàng)目，緊緊盯住不放，每月召開一次企業(yè)家座談會(huì)，互通信息，調(diào)度情況，協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè)中遇到的困難和問題。同時(shí)，教育干部群眾認(rèn)識(shí)到，企業(yè)家為政府提供稅收，為老百姓提供就業(yè)機(jī)會(huì)，是全鎮(zhèn)的功臣，應(yīng)該得到支持、得到敬重。對(duì)干擾企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)決予以打擊，營造和諧有序的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，讓企業(yè)家放心經(jīng)營、放手發(fā)展。將傾力打造肖寨工業(yè)園亮點(diǎn)工程。一是優(yōu)化園區(qū)的環(huán)境。鎮(zhèn)黨委政府將再投入資金300萬元，用于聚集區(qū)

水、電、交通等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，對(duì)園區(qū)主干道兩側(cè)實(shí)施“綠化、亮化、凈化、美化”工程，使園區(qū)環(huán)境有了很大的改觀。二是立足高起點(diǎn)，嚴(yán)把企業(yè)準(zhǔn)入關(guān)。在國家土地政策越來越近的氣候下，要珍惜每一寸土地。對(duì)技術(shù)含量低、設(shè)備落后、產(chǎn)品附加值低的企業(yè)，嚴(yán)禁建設(shè)。三是成立棉紡織行業(yè)協(xié)會(huì)，服務(wù)企業(yè)發(fā)展。

（五）搭建服務(wù)平臺(tái)，力促產(chǎn)業(yè)發(fā)展

一是多方聯(lián)動(dòng)，建立人才培訓(xùn)中心和勞務(wù)輸入平臺(tái)。人才對(duì)企業(yè)來說，是賴以生存和發(fā)展的生命線。我們將大力推行“校企合作教育”模式，培養(yǎng)企業(yè)所需的各類專業(yè)人才。我鎮(zhèn)與市技校合作建立職業(yè)培訓(xùn)中心，根據(jù)企業(yè)的用人需求，為企業(yè)“量身定做”培養(yǎng)、培訓(xùn)人才，定向輸送給企業(yè)。

隨著民營經(jīng)濟(jì)的膨脹壯大，勞動(dòng)力缺口將會(huì)越來越大?；诖?，鎮(zhèn)政府積極與市人才交流中心合作，建立鎮(zhèn)勞務(wù)輸入服務(wù)平臺(tái)，實(shí)行企業(yè)用工需求月報(bào)制度，與周邊縣市人才交流中心實(shí)現(xiàn)了信息共享，及時(shí)發(fā)布最新企業(yè)招工信息，這樣能夠有效解決企業(yè)招工難問題。

二是建立物流中心，完善社會(huì)化服務(wù)體系。我鎮(zhèn)重視和加強(qiáng)市場(chǎng)體系建設(shè)，按照大產(chǎn)業(yè)、大流通、大服務(wù)的發(fā)展需要，采取多元化融資的辦法，加快建設(shè)集原料、產(chǎn)品、配件及信息與技術(shù)服務(wù)為一體的綜合性紡織產(chǎn)業(yè)大市場(chǎng)，推動(dòng)生產(chǎn)要素的高效配置。在市場(chǎng)培育上，一是以“建”為基礎(chǔ)，充分依托谷莊、東石集兩

村的基礎(chǔ)，創(chuàng)辦特色原棉大市場(chǎng)。二是以“管”為基本手段，規(guī)范市場(chǎng)秩序，優(yōu)化市場(chǎng)環(huán)境，提高市場(chǎng)檔次，不斷增強(qiáng)棉紡織產(chǎn)業(yè)的集聚效應(yīng)和輻射帶動(dòng)作用。在行業(yè)自律上，鎮(zhèn)棉紡織行業(yè)協(xié)會(huì)，要進(jìn)一步健全協(xié)會(huì)職能，規(guī)范協(xié)會(huì)運(yùn)作，強(qiáng)化行業(yè)自律，協(xié)會(huì)要在原料購進(jìn)、產(chǎn)品質(zhì)量、資金融通以及協(xié)調(diào)外部環(huán)境等方面架起企業(yè)與市場(chǎng)溝通的橋梁，避免競(jìng)爭(zhēng)力內(nèi)耗現(xiàn)象，促進(jìn)行業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

三是與市質(zhì)監(jiān)局棉檢所合作，建質(zhì)檢平臺(tái)。我鎮(zhèn)與聊城市棉檢所一起建立了棉紡織質(zhì)檢服務(wù)平臺(tái)，為棉紡織企業(yè)購進(jìn)的原材料和產(chǎn)品進(jìn)行免費(fèi)檢測(cè)，大大提高了我鎮(zhèn)棉產(chǎn)品的質(zhì)量，開拓了市場(chǎng)，打響金郝莊鎮(zhèn)棉紡織的品牌。

(八)多方聯(lián)動(dòng)，破解企業(yè)融資難題

金郝莊鎮(zhèn)黨委、政府積極引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)資金管理，認(rèn)真調(diào)度好有限的資金，加快資金周轉(zhuǎn)，確保資金使用效率和效益最大化；積極與市中小企業(yè)信用擔(dān)保聯(lián)系，優(yōu)先吸納大個(gè)紡織企業(yè)加入，支持企業(yè)發(fā)展。及時(shí)召開銀企座談會(huì)、聯(lián)誼會(huì)，密切銀企關(guān)系，鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)把我鎮(zhèn)企業(yè)作為重要服務(wù)對(duì)象，切實(shí)改進(jìn)信貸管理方式，開展金融創(chuàng)新，完善金融服務(wù)，讓企業(yè)有錢可借，讓銀行投貸放心。鼓勵(lì)引導(dǎo)企業(yè)面向社會(huì)進(jìn)行融資。如華興公司創(chuàng)造性的采取了與浙江舟山的一家紡織設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)建立新型合作模式，順利解決了資金不足的難題。在合作中，華興公司先付

給合作方設(shè)備款中的40%，即可獲得全部紡織設(shè)備，先行投入產(chǎn)品生產(chǎn)，另外60%設(shè)備款根據(jù)款項(xiàng)總額和還款能力設(shè)定為兩年內(nèi)還清，還款利率在銀行基準(zhǔn)利率的基礎(chǔ)上上浮10%，待全部設(shè)備款項(xiàng)付清后，設(shè)備產(chǎn)權(quán)即歸屬華興公司所有。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，在政策范圍幫助企業(yè)辦理土地使用證，使企業(yè)利用房產(chǎn)、地產(chǎn)抵押進(jìn)行貸款。

四、鎮(zhèn)政協(xié)積極履行職能，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局

我鎮(zhèn)政協(xié)在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極加強(qiáng)自身建設(shè)，履行職能，充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，圍繞黨委政府的中心工作，廣泛的聽取民聲民意，積極我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定向黨委獻(xiàn)言獻(xiàn)策，參政議政。

1、積極履行職能，定期開展活動(dòng)

我鎮(zhèn)共有十三屆政協(xié)委員8名，其中政協(xié)常委一名，分屬于中共、工商聯(lián)、農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟(jì)、科技、共青團(tuán)、特邀七個(gè)界別，是政協(xié)委員人數(shù)最多，界別分布最廣的一屆。我們充分利用這一有利條件，發(fā)揮委員們與本屆別群眾聯(lián)系緊密和代表性強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，協(xié)助黨委政府做好宣傳引導(dǎo)、協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、匯聚力量等方面的工作。我鎮(zhèn)政協(xié)委員每月安排一次活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)，通報(bào)黨委政府的中心工作情況、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)的思路和措施、社會(huì)穩(wěn)定方面的重點(diǎn)工作等內(nèi)容，讓委員們了解黨委政府的工作安排，請(qǐng)政協(xié)委員提出寶貴意見和建議，監(jiān)督工作，并給委員們出題目，讓他們帶著題目去調(diào)研，把群眾對(duì)黨委政府工作的意見和反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題及時(shí)反饋給黨委政府，以利于改進(jìn)工作，化解矛盾，凝聚民心。

2、充分發(fā)揮作用，服務(wù)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的大局

我鎮(zhèn)政協(xié)委員中有5名是企業(yè)家，占全體政協(xié)委員的62%，我們充分利用這一優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮他們的作用。去年以來，我鎮(zhèn)的棉紡產(chǎn)業(yè)遇到了前所未有的困難，經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不容樂觀。我們以政協(xié)委員為橋梁和紐帶，聽取他們的呼聲，深入了解經(jīng)營上的困難，幫助、鼓勵(lì)、引導(dǎo)棉紡企業(yè)負(fù)重拼搏，共度難關(guān)。根據(jù)政協(xié)委員反饋的企業(yè)情況和建議，我們?cè)诮衲?月17日與中國銀行臨清支行共同舉辦了政銀企合作推進(jìn)座談會(huì)，為銀行和企業(yè)牽線搭橋，緩解了企業(yè)資金緊張的困難，取得了良好的效果。近期還將與農(nóng)村信用社合作，舉辦座談會(huì)。我們的政協(xié)委員在座談時(shí)提出為了應(yīng)對(duì)當(dāng)前棉紡產(chǎn)業(yè)低迷的困境，有必要成立金郝莊鎮(zhèn)棉紡織企業(yè)協(xié)會(huì)，加強(qiáng)信息互通和行業(yè)自律，推廣先進(jìn)技術(shù)和工藝，共克時(shí)艱，促進(jìn)棉紡企業(yè)健康發(fā)展。這一建議正好和黨委政府的想法相吻合，近期我們就開始進(jìn)行企業(yè)協(xié)會(huì)建設(shè)。這充分說明了我鎮(zhèn)政協(xié)充分發(fā)揮了參政議政的作用，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局作出了貢獻(xiàn)。