第一篇：時(shí)間過半任務(wù)過半的通知

關(guān)于確保達(dá)成“時(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”的通知

總經(jīng)理室成員、各部門經(jīng)理、各中支總：

時(shí)間已經(jīng)進(jìn)入到6月下旬，根據(jù)“時(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”的要求，傅杰副總裁作出如下工作指示：

一、各業(yè)務(wù)系列要力?！皶r(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”，為分公司作貢獻(xiàn)，不拖后腿，特別是近期，要周密部署，拿出切實(shí)有效的措施。各業(yè)務(wù)部門要全力配合分管領(lǐng)導(dǎo)的指揮。如果在上半年結(jié)束后，有業(yè)務(wù)系列不能實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”的目標(biāo)，由分管總和所轄部門經(jīng)理寫出書面述職報(bào)告，深刻檢查。

二、各中支也要按照“時(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”的要求，認(rèn)真分析機(jī)構(gòu)業(yè)績差距，搶抓時(shí)效，緊跟省公司經(jīng)營節(jié)奏，發(fā)動(dòng)全員力量，力保實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。對(duì)于未能達(dá)到“時(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”的中支，由機(jī)構(gòu)總和相關(guān)業(yè)務(wù)部門寫出書面述職報(bào)告，深刻檢查。

三、各管理部門要結(jié)合“時(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”的要求，妥善安排上半年的工作，高質(zhì)量完成，不允許

有拖沓現(xiàn)象和未決事項(xiàng)，要使所轄部門的工作在上半年有一個(gè)階段性的成果，同時(shí)自身水平要提升、部門職責(zé)的認(rèn)識(shí)要提升，這是思想轉(zhuǎn)變、作風(fēng)轉(zhuǎn)變的具體要求。

四、人力資源部在半年結(jié)束后，組織對(duì)總經(jīng)理室分管總、部門經(jīng)理和中支總進(jìn)行民主測(cè)評(píng)與考核，提出工作評(píng)價(jià)。必要的崗位要實(shí)行交流、輪崗的措施，能上能下。

五、各部門、各中支要發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀干部，要肯定員工的貢獻(xiàn)，體現(xiàn)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、庸者下能者上的管理原則。要推薦有潛力的干部，建立后備干部梯隊(duì)。

傅杰副總裁要求，各分管總、各部門、各中支嚴(yán)格要求，全力沖刺。做好“時(shí)間過半、價(jià)值過半、保費(fèi)過半”的工作，做好七月及下半年的啟動(dòng)工作。

省公司辦公室

二〇一四年五月二十三日

第二篇：烏蘇市公共財(cái)政預(yù)算收入實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半任務(wù)過半

烏蘇市公共財(cái)政預(yù)算收入實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半任務(wù)過半

杜宗占報(bào)道：截止2013年6月底，烏蘇市財(cái)政完成公共財(cái)政預(yù)算收入4.8978億元，完成預(yù)算的50.14％，同比增收7210萬元，增長17.26%，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半任務(wù)過半的目標(biāo)。其中：稅收收入完成3.6292億元，完成預(yù)算的45.54%，同比增收5444萬元，增長17.65%，占公共財(cái)政預(yù)算收入比重為74.1%；非稅收入完成1.2686億元，完成預(yù)算的70.48%，同比增收1766萬元，增長16.17%，占公共財(cái)政預(yù)算收入比重為25.9%。

烏蘇市2013年公共財(cái)政預(yù)算收入任務(wù)為9.769億元，較上年實(shí)際增加1.769億元，增幅18%。公共預(yù)算收入任務(wù)相對(duì)而言增速快、壓力大、任務(wù)艱巨、時(shí)間緊迫，為了切實(shí)完成財(cái)政收入任務(wù)，市財(cái)政局多次深入國、地稅、重點(diǎn)企業(yè)及非稅收入執(zhí)收單位，就市財(cái)政收入情況進(jìn)行調(diào)研，掌握財(cái)源結(jié)構(gòu)、挖掘增收潛力，結(jié)合烏蘇市歷年財(cái)政收入情況，立足本市實(shí)際，據(jù)實(shí)分解財(cái)政收入任務(wù)，簽訂財(cái)政收入目標(biāo)責(zé)任書，為財(cái)政收入按期完成提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

第三篇：懷柔地方稅收實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過半,任務(wù)過半”

懷柔地方稅收實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過半，任務(wù)過半” 今年上半年，懷柔區(qū)地方稅務(wù)局堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以貫徹十七屆四中、五中全會(huì)精神為根本，以落實(shí)區(qū)委三屆九次全會(huì)和北京市地方稅務(wù)工作會(huì)精神為重點(diǎn)，優(yōu)化納稅服務(wù)，堅(jiān)持依法治稅，積極組織收入，提前31天實(shí)現(xiàn)了“時(shí)間過半，任務(wù)過半”，為首都經(jīng)濟(jì)建設(shè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。

1-5月份，懷柔地稅收入呈現(xiàn)出平穩(wěn)的增長態(tài)勢(shì)，累計(jì)組織各項(xiàng)稅費(fèi)收入161939萬元，同比增收21509萬元，增長15.32%；累計(jì)組織地方一般預(yù)算收入120073萬元，同比增收19891萬元，增長19.85%，完成預(yù)執(zhí)行計(jì)劃23億元的52.21%，提前31天實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過半，任務(wù)過半”的目標(biāo)；累計(jì)組織區(qū)地方實(shí)得收入60615萬元，同比增收10895萬元，增長21.91%。

據(jù)悉，2011年上半年，懷柔地稅局采取多項(xiàng)措施抓組收，全力確保了半年稅收任務(wù)順利完成。強(qiáng)化稅源管理，密切關(guān)注重點(diǎn)稅源企業(yè)狀況，及時(shí)取得動(dòng)態(tài)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)，找準(zhǔn)征管薄弱環(huán)節(jié)，采取針對(duì)性措施，提高稅收征管質(zhì)量，堅(jiān)持“抓大不放小”。加強(qiáng)以票控稅，加強(qiáng)評(píng)估、稽查和欠稅管理，1-5月檢查補(bǔ)稅995萬元，評(píng)估補(bǔ)稅1887萬元，清理入庫企業(yè)所得稅滯納金4700萬元。

第四篇：區(qū)地稅局圓滿實(shí)現(xiàn)“時(shí)間任務(wù)雙過半”

區(qū)地稅局圓滿實(shí)現(xiàn)“時(shí)間任務(wù)雙過半”

今年以來，全區(qū)地稅系統(tǒng)堅(jiān)持以組織收入為中心，上下一心、內(nèi)外合力，眼睛向內(nèi)、拉力向外，圓滿實(shí)現(xiàn)“時(shí)間任務(wù)雙過半”工作目標(biāo)。上半年全區(qū)地稅系統(tǒng)共組織各項(xiàng)收入52507萬元，同比增長27.24%，增收11240萬元。剔除耕、契兩稅實(shí)現(xiàn)48441萬元，同比增長23.71%，增收9283萬元，完成計(jì)劃的60.07%，快于時(shí)間進(jìn)度10.07個(gè)百分點(diǎn)。

第五篇：忻州公司煤炭銷售“時(shí)間任務(wù)雙過半”

忻州公司煤炭銷售“時(shí)間任務(wù)雙過半”在企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、踐行精細(xì)化管理的關(guān)鍵之年，忻州公司按照集團(tuán)公司安排部署的目標(biāo)任務(wù)，以煤炭貿(mào)易為抓手，以拓展市場(chǎng)為根本，以駐礦駐場(chǎng)為平臺(tái)，以營業(yè)站為依托，從而形成了鞏固基礎(chǔ)、多方支撐、公鐵聯(lián)動(dòng)，增強(qiáng)后勁的發(fā)展格局，全身心致力于煤炭貿(mào)易工作，在持續(xù)低迷的市場(chǎng)形勢(shì)下，超額完成集團(tuán)公司任務(wù)，實(shí)現(xiàn)煤炭銷售“時(shí)間任務(wù)雙過半”。

2013年集團(tuán)公司給忻州公司下達(dá)公路貿(mào)易量全年任務(wù)為1200萬噸，實(shí)際完成673.57萬噸，完成進(jìn)度計(jì)劃600萬噸的112%，同比增加89.7萬噸，增幅15%。鐵路貿(mào)易量全年任務(wù)為540萬噸，實(shí)際完成438.8萬噸，完成進(jìn)度計(jì)劃270萬噸的162%，同比增加70.8萬噸，增幅19.2%。

2013年忻州公司給各縣公司及物流園區(qū)下達(dá)貿(mào)易量內(nèi)控指標(biāo)為全年2220萬噸，實(shí)際完成673.57萬噸，完成進(jìn)度計(jì)劃1110萬噸的61%，與上年同期583.87萬噸相比增加89.7萬噸，增幅15%。