第一篇：人力資源專業(yè)見習(xí)生工作總結(jié)

人力資源專業(yè)見習(xí)生工作總結(jié)

第二周結(jié)束了，盤點這一周，收獲的不多，因為有點迷茫，高薪水目標(biāo)的意識也變的不強(qiáng)了，而且發(fā)現(xiàn)了一個很大的問題，就是每日計劃沒有嚴(yán)格按照周計劃來進(jìn)行，導(dǎo)致周計劃沒有100%完成。

1.聲音的練習(xí)沒有達(dá)到400次，只練習(xí)了335次，完成率84%，雖然聲音明顯有提高，讀一些美文也感覺好多了，但是沒有完成目標(biāo)，心里還是感覺失落。

2.形體練習(xí)達(dá)到了每日半小時，通過同事的不斷指導(dǎo)，動作也變得標(biāo)準(zhǔn)了，感謝每一位同事的幫助，感謝有你們。

3.這一周一直在練習(xí)觀察身邊的同事，也試著觀察來面試的人員，在上下班的公交車上，也試著觀察分析，但是因為體會的還不深，對于本質(zhì)的發(fā)現(xiàn)還有限，并且沒有找到干預(yù)方法，這項工作完成的不好，在下一周要努力了。

4.接受領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)，這一周主要針對我面對的問題進(jìn)行指導(dǎo)，每一次談話都給了我一個方向和思路，但是這一周我的執(zhí)行力沒有達(dá)到要求，沒有達(dá)到好的工作狀態(tài)，讓領(lǐng)導(dǎo)也傷心了，這是最不應(yīng)該的，不讓信賴的人傷心，這是以后做事的準(zhǔn)則。

在寫這份總結(jié)的時候，心里很難過，因為沒有達(dá)到目標(biāo)，沒有過好每一分鐘，在接下來要時刻提醒自己高薪水目標(biāo)，要知道要想比別人優(yōu)秀，就要付出更多。只在完成是下周的目標(biāo)。

第二篇：人力資源專業(yè)見習(xí)生工作總結(jié)

人力資源專業(yè)見習(xí)生工作總結(jié)

整理這篇總結(jié)的時候已經(jīng)是晚上11：30，用了一個小時的時間從見習(xí)的第一天12月5日看到了12月30日，總體感覺自己真的有變化，并且很多不一樣，但是對于自己變化的速度不滿意。

在工作的心態(tài)上的轉(zhuǎn)變，從第一天就想打退堂鼓離開，一直到在企業(yè)堅持了45天，不算長，但是這樣的堅持是對自己不停的鼓勵換來的，無數(shù)次想放棄的想法，只因為不停的告訴自己再堅持一點點吧，或許會有不一樣的感悟，就這樣走過了45天。從最初對企業(yè)的無限質(zhì)疑，到現(xiàn)在一點點的認(rèn)可并感受到快樂。從最開始xx離開時我的無法控制的情緒，到平穩(wěn)度過了那個不穩(wěn)定時期，并且現(xiàn)在已經(jīng)能夠得當(dāng)?shù)墓芾碜约旱那榫w。從為企業(yè)工作的觀念轉(zhuǎn)變?yōu)闉樽约汗ぷ鞯鹊龋@諸多的心態(tài)上的轉(zhuǎn)變，都鑒證了自己的成長。

在工作習(xí)慣上的轉(zhuǎn)變，從最初認(rèn)為簡單枯燥的工作是沒有意義的事情，到現(xiàn)在看重每一次晨會夕會，并且認(rèn)真記錄，從開始反抗聲音與形體這樣重復(fù)的練習(xí)，到現(xiàn)在意識到他們的重要性并且收獲了上千次練習(xí)給自己帶來的成長，開始對領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作會先質(zhì)疑，現(xiàn)在學(xué)會了先執(zhí)行，再感悟，才有發(fā)言權(quán)。原先的自己會輕易給出承諾，而現(xiàn)在明白一諾千金，只要是答應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的，就一定志在完成。原先的自己不懂觀察，對身邊人的工作漠不關(guān)心，現(xiàn)在學(xué)會了洞察他人的優(yōu)點，原先的自己只會考慮自己的感受，現(xiàn)在學(xué)會了顧全大局。原先給自己制定的計劃不切實際，無法完成，現(xiàn)在每天的計劃，爭取志在完成。從原先的被動接受工作，到現(xiàn)在的逐漸主動做工作。

在工作技能的成長上，學(xué)會了情緒管理，時間管理，針對職場的基本技能掌握有很多成長，傾聽能力，洞察能力，形體聲音的能力，總結(jié)邏輯能力等，都有著顯著的進(jìn)步。工作日志的字?jǐn)?shù)從最初的100字到現(xiàn)在的2000多字很輕松。從最初的5人訪問量到現(xiàn)在的最多28人，平均15人，超越最初20人的目標(biāo)，很感謝大家對我的關(guān)注。工作日志的內(nèi)容從最初的空洞無物，培訓(xùn)的內(nèi)容占有大篇幅，到現(xiàn)在的言之有物，明白了工作日志的意義，并且在努力做到志在完成。從最初的學(xué)習(xí)狀態(tài)轉(zhuǎn)入了工作狀態(tài)，每天都已經(jīng)在用崗位職責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。

在工作內(nèi)容上，最初到企業(yè)，見習(xí)期的目的僅僅是了解HR的工作職能，對HR充滿了迷茫，現(xiàn)在，已經(jīng)不僅明確了解了HR的四大模塊---招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、績效考核。還掌握了其中的部分內(nèi)容。

對于招聘面試部分，最初是一點都沒有頭緒，迷?！，F(xiàn)在對于面試，有了很多內(nèi)容，起初我的認(rèn)識只是從感官上判斷合適與不合適，現(xiàn)在知道最主要的是將這個人與崗位職責(zé)相匹配，能夠勝任崗位職責(zé)的人是最合適的，在企業(yè)招人中要的是最合適的，而不是最優(yōu)秀的。意識到一個人的形體禮儀在面試中也占有很主要的分量。工作習(xí)慣是可以在接觸時就通過行為察覺到的，我們可以從面試的初期就通過他的行為了解她的工作習(xí)慣。品質(zhì)始終是企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)中第一重要。最后需要考慮的就是企業(yè)給予的薪資對方能否接受，在即將入職前，分析這個人的優(yōu)勢與劣勢，劣勢部分企業(yè)是否能夠幫助改變，并在最終是否真正適合崗位的需要給予評估。針對失敗的面試者，也要說出原因來。

在簡歷的篩選部分，最初完全沒有概念，現(xiàn)在有了清晰的界定，拿到一份簡歷首先我要關(guān)注她的工作經(jīng)驗，以往工作經(jīng)驗與崗位職責(zé)是否匹配，這對與她能否勝任此份工作起著決定性的作用，其次觀針對工作經(jīng)歷部分的敘述，明確對方是將工作職責(zé)的簡單的羅列還是有所心得體驗，有所新得體驗的是在這個領(lǐng)域有所感悟有所提高的，并且一定是善于總結(jié)的，也體現(xiàn)著一種良好的工作習(xí)慣，這與羅列工作職責(zé)的應(yīng)聘者有性質(zhì)上的不同，再次關(guān)注每份工作的工作年限，年限長的說明工作干的還不錯，而且有韌性。以及整體的工作經(jīng)驗是否是沿著一條主線在晉升的，沿著一條主線的說明對于自己有清晰的定位，明確自己的工作目標(biāo)，而且經(jīng)驗也相對比較豐富，我還要看一下這份簡歷的可信度，前后是否呼應(yīng)，如果以上都滿足，我會具體關(guān)注畢業(yè)院校的所在專業(yè)的情況，以及既往企業(yè)是否優(yōu)秀。最后將簡歷做三個檔次的分級，普通關(guān)注，重點關(guān)注，非常優(yōu)秀。在拿到重點關(guān)注的簡歷時，我首先會針對簡歷提出自己的疑問，然后將這些疑問帶到面試中去，逐一解開。

在校招的準(zhǔn)備，意義，協(xié)調(diào)，宣講方面都有了新的認(rèn)識，在員工的入職程序，入職溝通方面也有了一定掌握。。

翻看自己的日志才明白在潛移默化中已經(jīng)進(jìn)步的這樣多，但是總覺得進(jìn)步的還太慢，在接下來的日子里我需要做的工作是加速度。

第三篇：人力資源專業(yè)見習(xí)生工作計劃

人力資源專業(yè)見習(xí)生工作計劃

1.認(rèn)真對待每一次晨會和夕會，做好會前準(zhǔn)備，做好會議發(fā)言，做好會議記錄，努力提高自己的控場能力。

2.每天給自己制定詳細(xì)的工作計劃，以每小時為基數(shù)，嚴(yán)格控制時間，使自己的工作效率提高，并做到志在完成。

3.把產(chǎn)品知識和幻燈片背熟，爭取可以一字不落的背下來，不要覺得這是枯燥的事情，不要覺得沒有事情做，因為這個簡單的事情還沒有做到好。并且要盡可能多了解一些關(guān)于產(chǎn)品的一些知識，查閱資料了解。

4.聲音和形體還要繼續(xù)練習(xí)，每天練習(xí)1-2小時聲音，形體練習(xí)半小時。讓聲音和形體有進(jìn)一步的提高。

5.每天在4：20之前把自己的電腦整理好，自己對一天的工作心里有個數(shù)，也方便檢查，不影響大家時間。

6.保持微笑，并發(fā)現(xiàn)同事的好，觀察盡量做到探究本質(zhì)，并且發(fā)現(xiàn)問題要進(jìn)行干預(yù)，達(dá)到好的結(jié)果，一周之后統(tǒng)計觀察的結(jié)果，希望通過這周的練習(xí)，能使觀察能力提高。

在新的一周里，要珍惜每次機(jī)會，珍惜每一分鐘，制定詳細(xì)計劃，為了高薪水目標(biāo)，主動工作，多思考，志在完成。

第四篇：人力資源見習(xí)生工作日記

人力資源見習(xí)生工作日記

2014年2月10日

今天完成的主要工作是：

1.完成對日常工作的整理。

2.做面試前的準(zhǔn)備工作以及面試接待的工作。今天來面試的主要是一些高管，發(fā)現(xiàn)大家都很注重效率。沒有多余的廢話，面試完都匆匆離去，珍惜時間。

3.書寫優(yōu)秀員工感言。

4.閱讀5s管理內(nèi)容并書寫感言。

5.幫Rx組宇光姐打印文件。xx

6.與主任商討一些ppt宣講上的細(xì)節(jié)問題，然后改正并且練習(xí)宣講，使ppt的內(nèi)容更加的熟悉。

7.聽領(lǐng)導(dǎo)為HR組全體成員分析今天的面試結(jié)果，只有一位辦公室主任可以作為儲備。也學(xué)到了以下三點：

一：良好的溝通很重要，不要制造人為的溝通障礙；

二：無事先準(zhǔn)備的事情堅決不做；

三：保持一個良好的微笑會給對方一個好的印象，也會給自己創(chuàng)造更多的機(jī)會。

8.利用中午休息時間查看關(guān)于校園招聘的一些資料。了解了校園宣講前該做的工作以及校園宣講的流程。

9.接受宣講ppt的考核。很感謝xx能抽出自己的寶貴時間與xx姐、xx一起為我進(jìn)行考核，雖然未能通過，但是通過他們的指正我也學(xué)到了很對的東西，知道了自己在宣講上的上哪里存在不足，會按照他們的講解進(jìn)行改正，然后再次接受考核。

10.閱讀HR每日朗讀材料十篇，然后記錄時間，發(fā)現(xiàn)可以在朗讀的同時練習(xí)自己的聲音，想以最快的時間完成朗讀，這樣就控制了拉長音。而且每一篇文章的寓意都很勵志，通過大量的朗讀我學(xué)會了很多的哲理，使自己在思想上得到了提升。

11.書寫工作總結(jié)及兩篇公文

12.為大家倒水，看大家都在做什么，然后主動干預(yù)，提高自己的洞察力。

今天的xx姐被選為日優(yōu)秀員工，回來的第一天就能進(jìn)入工作狀態(tài)，真的很不容易，而且為大家?guī)砗贸缘奶枪?，吃了xx姐的糖果頓時覺得心里暖暖的，對于xx姐的歸來，大家都很高興，這些天的早上大家進(jìn)入公司的第一件事就是詢問xx姐今天回來嗎？xx姐總是在工作上幫助大家，并且會保質(zhì)保量的完成自己的工作，這樣優(yōu)秀的xx姐大家都已經(jīng)無法離開她了。今天的xx姐認(rèn)真的思考每一份金額的獎勵物品以及同事的生日禮物該選擇什么好，并且詢問大家的意見。xx姐想把公司的每一筆錢用到實處，做到用最低的成本產(chǎn)生最好的效果。今天的xx依舊很陽光，認(rèn)真的完成工作，并且用微笑去面對大家。xx總是愿意贊美別人，讓大家可以擁有一個愉快的心情投入到工作中。這個優(yōu)點值得我去學(xué)習(xí)。今天的xx在晨會夕會上的發(fā)言一改往日的少言寡語，對工作計劃以及工作總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行充實。xx在一點一點的進(jìn)步。

人生行進(jìn)的過程中，得到和失去是交互進(jìn)行的：有了滿天艷陽，缺了雨絲飛舞；漲了春潮，落了秋紅；多了喧囂，少了靜謐；投身忙碌，遠(yuǎn)離悠閑……我們應(yīng)該多一些經(jīng)歷：有了苦惱的包圍，才有解脫的快意；有了病痛的煎熬，才有痊愈的喜悅；有了憂愁的纏繞，才有忘卻的美好，感覺今天不足，所以憧憬明天！

2014年2月11日

今天主要完成的工作有:

1.完成了晨會記錄工作計劃的整理等日常工作。

2.完成了面試會場的布置工作。

3.負(fù)責(zé)了面試的書記工作，今天來參加面試的共有4位，辦公室主任兩位，人力資源主管1位，大客戶經(jīng)理1位，其中有1位辦公室主任已經(jīng)列入儲備人員，今天的面試工作讓我收獲了很多，每個人說話的風(fēng)格都不同，跟每一個人聊天都會有一種不同的感受，有的人會讓我們覺得很舒服，有的人會讓我們覺得很模糊，這也讓我意識到了提高自己綜合素養(yǎng)的重要性，一個人是否經(jīng)得起推敲，首先看外在，從形體上可以給人一個直觀的印象，在邏輯思維表達(dá)以及各方面能力來判斷一個人是否與崗位匹配，通過這次經(jīng)驗對我以后篩選簡歷有很大的幫助，在不斷的歷練中成長，這次旁聽領(lǐng)導(dǎo)面試，跟領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)了很多東西。

4.與xx姐一起為xx考核校園宣講ppT，整體考核未通過，考慮延長考核，優(yōu)點與缺點已經(jīng)給xx指出，希望對她以后的練習(xí)有幫助，從xx的宣講過程中我學(xué)到了很多，在看到她的優(yōu)點時我會考慮自己是否也有這樣的，如果沒有可以學(xué)習(xí)，在看到不足時我會想自己這方面是否也有不足，我會考慮如何改正。

5.學(xué)習(xí)了“5S管理”并書寫了心得體會。

今天在為xx考核的時候發(fā)現(xiàn)xx有了明顯的提高，在親和力以及語言表達(dá)能力方面有了很大的進(jìn)步，尤其是自我介紹做的很棒，大幅度的拉近了與聽眾的距離，很好，xx

加油！xx姐依然忙碌著所有的工作，努力讓自己達(dá)到滿負(fù)荷，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情都會做的很好，得到了大家的認(rèn)可與支持，很為她開心同時她也是我學(xué)習(xí)的榜樣，xx今天的工作量與昨天比有了明顯的提高，一直在練習(xí)著摳圖作圖，很辛苦，也很努力，相信xx的技能一定會很快得到提高，今天OTC組回來開會了，馬哥依然很幽默，讓人覺得相處很舒服，只是今天沒有見到源玲姐，聽劉彥斌說生病了，也不知道現(xiàn)在怎么樣了，希望她快點好起來，同時也提醒在外奔波的同事們，天冷加衣，預(yù)防感冒！xx已經(jīng)去實踐好幾天了，不知道那邊的情況如何，幾天不見真的很想她，明天她就會回來開例會了，很期待與她分享她的收獲！這些天的我不太在狀態(tài)，可能是自身的原因影響了部分情緒，我會盡快調(diào)整，不會把負(fù)面情緒帶給大家，還有5天的時間，我一定要把崗位職責(zé)弄懂，想想自己拖拉的毛病，真的是該改改了，就那么點東西，有什么難的！我一定可以的！

2014年2月12日

今天主要完成的工作有:

1.晨會記錄與工作計劃的整理，晨會每天都在進(jìn)行著，我們每天都在鍛煉，人的一生就是需要這樣的重復(fù)，而優(yōu)秀的人就是在對待每一件重復(fù)的小事都會認(rèn)認(rèn)真真，時間久了，便與普通人拉開了距離，從對待小事的態(tài)度便可以看出一個人的工作心態(tài)工作態(tài)度.所以以后我會認(rèn)真對待每一項工作，每一個細(xì)節(jié)，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的耐心，我會慢慢強(qiáng)大的，永遠(yuǎn)不會放棄！

2.簡單的進(jìn)行了面試的布置，今天來面試的兩個人都不是很優(yōu)秀，其中一個已經(jīng)以人力資源專員的身份作為儲備人員，已經(jīng)和對方確認(rèn)并且加上了工作QQ，這次的經(jīng)驗讓我知道了背誦崗位職責(zé)，了解每一個崗位要求的重要性，篩選簡歷最重要的就是看這個人跟公司的文化以及崗位職責(zé)是否匹配，而我今天通知的這兩位并沒有符合要求，所以以后我要事先做好準(zhǔn)備，把每一個細(xì)節(jié)都落實了，以達(dá)到更好的效果。

3.篩選簡歷，刷新網(wǎng)頁，今天篩選簡歷的計劃是在3個小時內(nèi)篩選50份簡歷，主要針對高管崗位進(jìn)行篩選，目標(biāo):選出人力資源主管2位，辦公室主任2位。完成情況:今天投遞簡歷共23份，加上春節(jié)期間投遞的簡歷，今天共篩選41份簡歷，其中8份跟其他比較略顯突出，已經(jīng)電話通知過來面試，其中有2位在外地趕不回來，所以明天已經(jīng)電話確認(rèn)來面試的人有:大客戶經(jīng)理1位（9:00），辦公室主任2位（9:30），人力資源主管1位（9:50），學(xué)術(shù)專員1位（9:20），人力專員1位（9:10）。在這里覺得自己有一個不足，就是在篩選簡歷的時候沒有計算時間，下次再篩選簡歷的時候要計算好時間，一點一點的提高，也要針對跟崗位職責(zé)的匹配度來篩選。

4.利用10分鐘的時間簡單的聽了一下xx的宣講，感覺有很大的進(jìn)步，xx越來越好，很為她開心，在這同時我也在她宣講的時候向她學(xué)習(xí)了一些有點，看了一下哪些不足也是我需要改正的，互相學(xué)習(xí)互相溝通是促進(jìn)團(tuán)隊成長的好方法。

xx今天的情緒不高，但是沒有影響到工作，出去采買也很辛苦，晨會上的記錄也基本上完成，一直以來工作都很認(rèn)真，為大家傳遞正能量，相信xx很快就能調(diào)整好。夢夢今天為練習(xí)宣講ppT而忙碌著，宣講基本可以脫稿完成，xx這些天的進(jìn)步很明顯，見證每個人成長是一件很幸福的事情，最近我可能成長的慢了些，讓領(lǐng)導(dǎo)為我費了不少心，我會努力的！今天很感謝主任對我的指導(dǎo)與幫助，給了我很多自信與正能量，讓我更加有勁頭向前走，不再害怕過“獨木橋”，我會努力的，不會讓支持我的人失望！

2014年2月13日HR

今天主要完成的工作有:

1.晨會記錄與工作計劃的整理，今天的晨會比以往有氣氛，感覺春節(jié)后的第二天工作大家跟前一天比更有動力，精神狀態(tài)也在很快的恢復(fù)，對2014年的大跨越越來越有信心了，大家對工作計劃也逐漸的在細(xì)分，每個人都對自己的工作越來越用心，很開心看到大家的轉(zhuǎn)變。

2.為新來的平面設(shè)計師（試崗期）辦理了入職，這次入職的辦理感覺比上次順利，沒有丟三落四的，這次我寫了一個員工檔案模板，讓新員工照著寫感覺方便了很多，這也再一次讓我認(rèn)識到了做好事先準(zhǔn)備的重要性，以后在做事情的時候也會做好準(zhǔn)備。

3.根據(jù)前程無憂職位發(fā)布的崗位職責(zé)改了一下電子版《員工手冊》的崗位職責(zé)薪資待遇。

4.篩選簡歷，發(fā)送郵件，刷新網(wǎng)站，春節(jié)放假期間至今共有158位應(yīng)聘者向公司投遞簡歷，其中醫(yī)藥代表共33位，人事專員21位，簡歷共篩選42份，其中有兩位人力資源見習(xí)生與一位人力資源主管我感覺比較優(yōu)秀，簡歷已經(jīng)導(dǎo)出。

5.完成了與前程無憂合作的落實工作，以跟每年同樣的價格合作，去年贈送的可查閱優(yōu)秀簡歷共200份，今年贈送400份，這次的談判，讓我積累了很多經(jīng)驗，在以后的工作中也會更加成熟。

6.幫助xx經(jīng)理制作明細(xì)表，這個過程中，我明白了細(xì)心的重要性，不論做什么，沒有做不好的事情，只要夠細(xì)心夠努力，什么都可以做好。

7.在xx網(wǎng)校招這部分免費發(fā)表職位已經(jīng)落實，由于年前在營業(yè)執(zhí)照審核這部分出現(xiàn)了點小問題，所以今天重新發(fā)送了營業(yè)執(zhí)照副本，在審核通過后，會立即發(fā)布職位，把這部分馬上落實。

8.幫助xx把前程無憂發(fā)布的崗位職責(zé)自己薪資待遇整理到了word文檔上面，方便她查看，xx進(jìn)入試用期比較忙，以后我也會盡量配合她的工作，為她節(jié)省更多的時間。

今天首先恭喜xx成為我們的“日優(yōu)秀員工”，她以認(rèn)真熱情的工作態(tài)度，贏得了大家的認(rèn)可，每隔一個小時為大家倒水，一直堅持練習(xí)ppT，這種勁頭帶動著大家，很感謝xx。xx姐今天由于U盤的摧毀變得有點小失落，但是仍然沒有影響工作，依然認(rèn)真的在做著工作，只是回去后可能要加班把丟失的文件補(bǔ)齊了，她這種有擔(dān)當(dāng)?shù)木窈苤档帽頁P。xx這兩天感冒一直沒有好，但是也在努力的工作，練習(xí)摳圖與仿真，很有耐心，來到企業(yè)發(fā)現(xiàn)xx有了明顯的變化在晨會夕會上發(fā)言不再那么緊張，控場能力也越來越好，相信再鍛煉時間久一些，會有更大的提高，一起加油吧！

第五篇：人力資源專業(yè)見習(xí)生培訓(xùn)心得

人力資源專業(yè)見習(xí)生培訓(xùn)心得

今天被評為優(yōu)秀員工，很開心，感謝大家的鼓勵，我知道我做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，但是我會繼續(xù)努力，能給大家?guī)嘏彩俏液茉敢獾摹＝裉斓霓k公室感覺有點空，但是大家依然有序的工作，每個人都在自己的工作卡位努力完成一天的計劃。聽到一句讓我很開心的話，就是：以后要是你不給我們倒水，我們都會不習(xí)慣的。我知道不僅是我習(xí)慣了倒水，同事也習(xí)慣接受了，這種感覺很好。

今天又看了PPT，每次看都有不一樣的問題，總是覺得了解的太少，查閱資料也總是有限的。今天回味了領(lǐng)導(dǎo)昨天提的問題以及回答，試圖想找到相關(guān)的材料，但是百度上沒有找到，很想知道這些于哪，也知道，自己還需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)，在以后實踐中也要不斷積累。

翻看了自己從來到公司以來的日記，并寫了一篇感想，真的看到了變化，前幾天的和后幾天的明顯不同，看到了進(jìn)步，也看到了不足，更多的是發(fā)現(xiàn)問題，而很少有行動去解決，有些不好的習(xí)慣自己意識到了，但是卻沒有改正，通過回顧，也是對以后工作方向的一個指引。晚上翻看了其中3位同事連續(xù)10天的工作簡報，這是兩天前應(yīng)該做的，但是拖到今天，很不應(yīng)該，以后要及時完成任務(wù)。

xx姐第一次坐在HR專員的位置上對工作的不熟悉，接聽電話不知道該說哪些，到現(xiàn)在很自如的回答應(yīng)聘人員的問題，并且能很清楚的表達(dá)意愿，特別是今天與一位遠(yuǎn)在江蘇的應(yīng)聘人員的通話過程，聽起來很有經(jīng)驗，不慌不忙，能感覺到對方也很滿意她的回答。這份從容基于她的信心，因為在了解的基礎(chǔ)上能更好的解決問題，這也是需要在工作中不斷思考總結(jié)得出的。在9日時，xx姐知道篩選簡歷要有一個怎樣的思路，但是對于每部分的判斷能力并不強(qiáng)，而在19日的簡報中，看到xx姐知道根據(jù)那些內(nèi)容來關(guān)注簡歷，通過簡歷的邏輯和語言來判斷是否合適，而今天看到她針對不懂的地方百度搜索，對于認(rèn)為比較優(yōu)秀的簡歷不再是直接憑感覺，而是仔細(xì)研究，追求更客觀的了解應(yīng)聘者，有充分的把握再讓領(lǐng)導(dǎo)看。對見習(xí)生的培訓(xùn)和考核，看出這幾天得出的感悟比較多，并且在平時的工作中總是能發(fā)現(xiàn)問題，并思考解決辦法，在工作中可以保持良好的狀態(tài)，相信xx姐在這樣不斷思考，不斷實踐中，一定會達(dá)到目標(biāo)的。

看了xx從6日到17日的工作簡報，感覺到一直很努力的xx，在小魏和趙瑜姐離職的兩天工作狀態(tài)不好，其實大家也都不好，每一位一起努力過的同事離開，我們都會不舍，都會或多或少的有影響，但是xx很快就調(diào)節(jié)好了，在之后的幾天時間管理比較好，并對每個環(huán)節(jié)都有心得，可以看出xx在工作中是個細(xì)心，又喜歡思考的人，從工作簡報中看到xx很多進(jìn)步，每一次篩選簡歷和做書記員都得到不同的體會，在每一天的工作中也不斷感悟，感悟也越來越深。xx是很渴望成功的人，比我們都更渴望，每天都在思考自己比昨天收獲了哪些，在這樣不斷的思考和總結(jié)中，將會收獲越來越多，相信安排給xx的工作，她一定會很用心的完成好。希望在以后的工作中不要給自己太多的壓力，不要考慮太多，只要去做就好，喜歡你每天開開心心的笑。xx有較為敏銳的觀察力，總是能先發(fā)現(xiàn)一些我們看不到的同事的優(yōu)點，也總是會鼓勵幫助同事，總是把積極的一面留給別人。

xx從第一天簡單的敘述進(jìn)入公司的感受，到現(xiàn)在融入這個辦公室，每天完成的工作越來越多，每次的感悟也越來越深，在短短的10天，xx的進(jìn)步很大，越來越進(jìn)入工作狀態(tài)。xx連續(xù)兩天每天練習(xí)聲音達(dá)到150次，這是大部分人都不愿意做的，但是她做到了，可以看出她的認(rèn)真踏實，看出她對安排的工作很重視，以后的工作中也是值得信任的人。期間也看出她對工作方向的迷茫，但是通過請教xx姐和xx，很快就調(diào)節(jié)過來，她很謙虛,進(jìn)步也很大。今天也看到了xx的主動，一直在修改宣講的串詞，并且一遍又一遍的嘗試著宣講，還主動找視頻，希望可以學(xué)習(xí)一些技巧，可以講的更生動，她積極學(xué)習(xí)的勁頭，也會讓她收獲更多，今天的xx比昨天進(jìn)步很多，明顯比昨天的狀態(tài)好多了，她一直保持著積極的狀態(tài)，相信離目標(biāo)不會很遠(yuǎn)了。

大家每天身處同樣的環(huán)境，但是對于同樣一件事情，每個人的關(guān)注點都不同，每個人的看法也不同，從不同人的日志中看到了對同樣一個人，對同樣的事情有不同的描述，閱讀同事的日志不但可以取長補(bǔ)短，也可以使擴(kuò)展自己的思維，我們可以嘗試著從多個角度考慮問題，這樣對思考能力也有所幫助。

以后打算每周都翻看一次日志，自己的和同事的，看看這一周與之前有什么不同，希望每次翻看也會得到收獲。