第一篇：求職擇業(yè)：職業(yè)規(guī)劃讓你贏在明天

沒有定位必會出位

1707年10月，在英國發(fā)生了一件事，當(dāng)時有一位海軍上將克勞斯里·夏威爾爵士，他在地中海打敗法國的艦隊后，出了地中海后沿經(jīng)線北行。經(jīng)過12天的大霧，結(jié)果迷失了方向。在一個依然是大霧彌漫的夜晚，英國幾乎損失了整整一支艦隊，而且當(dāng)時并沒有發(fā)生慘烈的海戰(zhàn)。原因是夏威爾爵士把自己在大西洋的位置算錯了。他以為艦隊在法國西北角不列塔尼半島外的威珊島的西邊安全海域上，于是勇敢繼續(xù)北行，卻一下子發(fā)現(xiàn)英格蘭西南海岸外的夕利群島出現(xiàn)在眼前，他的旗艦撞上了礁石。這支艦隊的其余軍艦盲目地跟隨其后，也一艘接一艘地撞上礁石。結(jié)果，四艘軍艦和二千多名海軍官兵葬身海底，夏威爾也在其中。威珊島與夕利群島的經(jīng)度相差1度，東西相距約80公里；估計船速決定經(jīng)度，估計居然差了80公里！對于當(dāng)時一個自命不凡的海軍強國來說，這一悲劇的確令人難堪。不過，這并不是這位海軍上將的疏忽大意，而是由于在當(dāng)時的條件下，他缺乏測算經(jīng)度的能力。雖然經(jīng)度和緯度的概念早在公元前一世紀就已經(jīng)問世，但是直到1700年，人們尚未發(fā)明一種測算經(jīng)度的準確方法，也就是說在18世紀以前的全部歲月里，那些航行在蒼茫大海上的人，無疑都是一群“瞎子”。

軍艦沒有定位導(dǎo)航系統(tǒng)而沉沒海底，人生不也是如此？如果年輕人沒有自己的定位，那你的職業(yè)之船也可能會在人生的海洋里沉沒。

每個人都有人生的夢想，夢想就是一個人生的計劃，你必須要有非常清楚的定位，否則就會出位。

所有的人都害怕找不到工作或者失業(yè)。其實人永遠都不會沒有工作，不會失業(yè)。因為沒有工作時，你的工作就是規(guī)劃你的職業(yè)生涯，首先要“尋找工作”。

人的一生永遠都在工作，只不過在一生中的不同時期，工作會發(fā)生變動罷了。如果你在為別人工作，那是你的職業(yè)；如果你在求職，求取本身就是你現(xiàn)在的工作。你永遠不會沒有工作。即使人們可能會稱你為“失業(yè)者”，你依然有一份每天從上午9點到下午5點的全日制工作。它就是你的職業(yè)規(guī)劃，是你一生中將要從事的其他職業(yè)的第一步。

在人生的各個階段，每個人多多少少得稱稱自己的斤兩，并分析自己所追求的目標及價值，這一行為，人們將其稱為“職業(yè)生涯規(guī)劃”。

剛剛完成學(xué)業(yè)的年輕人，總是意氣風(fēng)發(fā)、信心百倍地想干出一番大事業(yè)，感覺美好的未來正等著他們。但是面對職業(yè)生涯這塊空白的畫布，你一定躊躇了，一幅好的彩繪，畫家掌握先描哪一筆，后描哪一筆是至關(guān)重要的，同樣，一個成功的人生，先走哪一步，后走哪一步也是至關(guān)重要的，這就需要你做好職業(yè)生涯規(guī)劃。

個人的職業(yè)地圖

職業(yè)生涯規(guī)劃就是一張個人的人生職業(yè)地圖，它告訴你身處何處？你該朝哪個方向走？怎樣走，才是你的人生捷徑？地圖怎么指引，你就會走出怎樣的道路來。

一個人從尋找第一份工作開始經(jīng)過一段漫長的經(jīng)歷，一直到成就自己的事業(yè)為止，雖然

每個人都有其不等的職業(yè)高度，但是發(fā)展的階段則是不變的，不同階段的職業(yè)環(huán)境，需要有不同的階段來配合，以符合我們的發(fā)展，所以我們必須要有“職業(yè)生涯規(guī)劃”的觀念。

職業(yè)指導(dǎo)專家指出，每個人的職業(yè)生涯規(guī)劃基本上可分為自我認識、確立目標、擇業(yè)策略、職業(yè)評估四個步驟。

1、自我認識

一個人必須充分而且正確地認識到自己本身的條件與相關(guān)環(huán)境，必須對自己本身及所處環(huán)境進行深刻的了解，以此作為設(shè)定職業(yè)生涯目標及策略的基礎(chǔ)。對自我及環(huán)境了解得越透徹，越能搞好職業(yè)生涯規(guī)劃。

2、確立目標

立定志向可以成為追求成就的推動力，因為確定了目標以后，有助于排除不必要的猶豫，一心一意致力于目標的實現(xiàn)。

3、擇業(yè)策略

這是指為實現(xiàn)職業(yè)目標的行動計劃，行動計劃一般都是具體的，具有較強的可行性。

4、職業(yè)評估

擇業(yè)策略可以通過工作上及其他方面來評估。評估的結(jié)果除了可以用來反饋策略方案是否恰當(dāng)，作為自我修訂的依據(jù)外，更可以作為下一輪職業(yè)生涯規(guī)劃的主要參考依據(jù)。

人是會變的，環(huán)境也是會經(jīng)常變化的。在職業(yè)生涯的過程中，非常強調(diào)每一個人對不同環(huán)境的適應(yīng)性。成功的職業(yè)生涯規(guī)劃，需要時時審視內(nèi)在外在環(huán)境的變化，并且及時調(diào)整自己的前進步伐，修正目標，才能成功。

通過以上職業(yè)生涯規(guī)劃，解決了“我選擇干什么”的問題。

自我認識一定要全面

在你進行職業(yè)規(guī)劃時，自我認識一定要全面、客觀、深刻，絕不能回避缺點和短處。當(dāng)局者迷，旁觀者清，可參考家庭、同學(xué)、朋友、師長、專業(yè)咨詢機構(gòu)等第三者的意見，力爭對自己有一個真正的、全面的認識。

你的優(yōu)勢

你學(xué)習(xí)了什么？在學(xué)習(xí)期間，你從專業(yè)學(xué)習(xí)中獲取了哪些知識？你在社會實踐活動中提高和升華了哪方面的知識和能力？努力學(xué)好專業(yè)課程是職業(yè)設(shè)計的重要前提。要注意學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，同時還要善于歸納和總結(jié)，把單純的知識真正消化為自己的智慧，為自己多準備點后備能源。

你曾經(jīng)做過什么？在學(xué)校期間擔(dān)任的學(xué)生職務(wù)、社會實踐活動取得的成就，以及工作經(jīng)驗的積累等。你應(yīng)該有針對性地選擇與職業(yè)目標相一致的工作，堅持不懈地努力工作，這樣才會使自己的經(jīng)歷有說服力。

最成功的是什么？在你做過的事情中最成功的是什么？如何成功的？通過分析，可以發(fā)現(xiàn)自己的長處，譬如堅強、智慧超群，以此作為個人深層次挖掘的動力之源和魅力閃光點，形成職業(yè)設(shè)計的有力支撐。

你的弱勢

性格的弱點。人無法避免與生俱來的弱點，這就意味著，你在某些方面存在著先天不足，是你力不能及的。安下心來，跟別人好好聊聊，看看別人眼中的你是什么樣子，與你的預(yù)想是否一致，找出其中的偏差并彌補，這將有助于自我提高。經(jīng)驗或經(jīng)歷中所欠缺的方面。欠缺并不可怕，怕的是自己還沒有認識到或認識到了而一味地不懂裝懂。正確的態(tài)度是：認真對待，善于發(fā)現(xiàn)，努力克服和提高，你可以打出“給我時間，我可以做得更好”的旗號。

自我分析

我是誰？思考你所扮演的各種角色及其特征，如兒子、兄長、父親、科長等，他們的能力如何，個性是什么樣的。盡量多地寫出各種答案，你將會清楚你承擔(dān)的責(zé)任、角色和個性。想想哪些是暫時的，哪些是永久的，哪些是應(yīng)該保留的，哪些是必須拋棄或改正的。你也可以到專業(yè)機構(gòu)接受心理測試，幫助自己進行分析。

我在哪里？首先用幾分鐘時間思考你的一生，從搖籃到墳?zāi)?，畫一個圖，畫出過去也畫出未來，仔細考慮，你的人生是什么樣的？然后在上面標記出當(dāng)前你所在的位置。

我將是什么樣子？在職業(yè)生涯中，我將完成什么事？有哪些成就？仔細思考，然后寫在紙上。

回到眼前，思考你的職業(yè)夢想。想一想你想在工作中得到的特定東西。

夢想從第一份工作開始

畢業(yè)生如何選擇自己的第一份工作？

選擇行業(yè)：選擇具有發(fā)展前景并符合自身專業(yè)特長的行業(yè)。選擇就業(yè)行業(yè)非常重要，需要特別謹慎。最重要的是要了解當(dāng)前和未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢如何。比如現(xiàn)在的能源、環(huán)保、生物科技、高科技等都是在未來有非常大發(fā)展前景的行業(yè)。同時也要考慮到自己所學(xué)專業(yè)能否與行業(yè)相結(jié)合，以謀求在自己所學(xué)專業(yè)上有更大的發(fā)展和造詣。

選擇職位：選擇有熱情和興趣的職位，選準行業(yè)后確定自己要做什么。事實證明第一份工作所從事的職位將影響一生。銷售、業(yè)務(wù)、技術(shù)、研發(fā)等都是發(fā)展方向，每個職位都有其特性，每個人也有自己的特性，了解自己的興趣愛好和專長，找到適合自己，又充滿熱情與

信心的職位，就是好的職位，好職位可以讓年輕人在今后的工作中如魚得水，發(fā)揮優(yōu)勢，并可謀求更加長遠發(fā)展。

1.選擇對的公司

確定行業(yè)與職位后，就業(yè)要進入公司，選對公司對個人影響深遠。如何選擇對公司呢？好的公司有以下特征：

(1)具有卓越的企業(yè)文化。好公司有很多標準。其中最根本一條凡是卓越的公司都有卓越不凡的企業(yè)文化。只有具有優(yōu)秀企業(yè)文化的公司才能永續(xù)經(jīng)營，才會重視人才，能為員工發(fā)揮提供廣闊的空間。我個人認為，衡量企業(yè)文化最為重要的標準是以人為本、不斷創(chuàng)新、誠信、有遠大的目標。

(2)燃燒工作熱情。雖然你選擇了當(dāng)紅行業(yè)，可如果不是你的興趣和熱情所在，那么也會無法持久，很難取得成功。熱情是有成就的前提。所以，一旦選擇了某份自己喜歡的工作，不要吝嗇你的熱情，盡情燃燒工作熱情，收獲肯定在不遠的地方等你！能人與優(yōu)秀人才惟一區(qū)分就是“熱情”。

能人可以做好許多他會的事情，優(yōu)秀的人可以做好許多原本他也不會的事情，是熱情促使他學(xué)習(xí)。看能人做事情是放心，看有熱情的能人做事情是放心加期待，知識經(jīng)濟時代能人不少，熱情卻彌足珍貴，可以加速成功。

2.第一個主管非常重要

第一個主管能對個人產(chǎn)生深遠的影響，好比職業(yè)生涯中的第一個啟蒙老師，因為第一個主管的人品、辦事風(fēng)格、是否會培育教導(dǎo)員工，都將對你以后的工作態(tài)度和職業(yè)習(xí)慣產(chǎn)生重大影響。所以最好能在初期的面試中盡量多溝通，了解主管的風(fēng)格和思想。

3.待遇不是惟一考慮條件

一個人大學(xué)畢業(yè)大約22歲，60歲退休，可以工作的時間有將近40年，掙錢的機會其實很多，年輕人不要將待遇作為衡量工作的惟一標準，重要的是看是否有發(fā)展前景與學(xué)習(xí)機會，有熱情的投入，為成功的職業(yè)道路累積深厚的能量。

4.不要騎驢找馬

一旦選好了工作，就是對公司有基本的承諾，沒有把握在這家公司做足兩年，建議在最開始就不要接受。否則不僅傷害公司，也傷害了自己，頻繁調(diào)換工作實際是為自己未來設(shè)置更多的障礙。

沒有忠誠度的員工，任何企業(yè)都不會認同，選擇空間將越來越小。所以在就業(yè)的時候千萬不要有騎驢找馬的心態(tài)，希望年輕人的就業(yè)道路越來越寬。

第二篇：個性簡歷”——讓求職贏在起跑線上

一些求職者為了使自己的簡歷脫穎而出，紛紛另辟蹊徑，力求以“個性化”的簡歷展示出自己的特長和風(fēng)采，以吸引招聘人員。于是一些新型簡歷應(yīng)運而生，為應(yīng)聘者求職的道路添加勝算的砝碼，讓自己的求職贏在了起跑線上！

■視頻簡歷：

“視聽”瓶頸的沖擊波

所謂視頻簡歷就是事先把求職者的言談舉止用攝像機拍下來，然后刻在光盤上，負責(zé)招聘的工作人員只需要把光盤放入電腦光驅(qū)，便可以看到應(yīng)聘者的求職演說、特長表演等等。由于視頻簡歷的可視性、可聽性、真實性，在招聘中大放異彩，使求職取得許多意想不到的效果。

2月末，湖北省2004年第一場高校畢業(yè)生招聘會在湖北工業(yè)大學(xué)舉行，該校2004屆畢業(yè)生小曾的視頻簡歷可謂是獨樹一幟，招聘方先是詫異，繼而興奮地把他的“簡歷”放入光驅(qū)，不一會兒播放器屏幕上一開始出現(xiàn)的是他在校辯論賽上技壓群雄的唇槍舌戰(zhàn)的珍貴場面，幾分鐘后他又出現(xiàn)在舞臺上，引吭高歌一首《冷酷到底》，過一會兒鏡頭鎖定綠茵場上他一記精彩的凌空抽射……全方位地展示出了自己的特長和風(fēng)采，令招聘方十分滿意。第二天公司通知小曾直接去上班，連面試都免了！

【點評】 視頻簡歷的最大意義在于，它顛覆了傳統(tǒng)的求職方式，使傳統(tǒng)求職簡歷上用文字方式表達的“特長介紹”等多項內(nèi)容變得具有可視性、可聽性，從而在客觀上提升了求職者的可信度和深刻度。

■Web簡歷：

信息時代的“無紙化”求職武器

徐同學(xué)以前學(xué)的是計算機專業(yè)，利用自己的專業(yè)知識和興趣愛好，他和朋友花了兩個星期的時間為自己做了一個漂亮的簡歷網(wǎng)頁，里面有自己各種詳細的介紹，包括一整套大學(xué)學(xué)習(xí)成績查詢系統(tǒng)，自己歷年來在各大報紙雜志上發(fā)表的專業(yè)文章及鏈接，只需要鼠標輕輕一點，關(guān)于自己的各種資料便一目了然。在招聘會上，別人投過去的都是一本厚厚的“書”，而他的簡歷只是一張印有自己主頁地址的“名片”，令其他的同學(xué)羨慕不已。

【點評】 在信息時代，這種簡歷在各方面顯現(xiàn)出了它的優(yōu)勢，信息細致全面，易于查詢，操作方面快捷，完全摒棄了紙質(zhì)簡歷的厚重、煩瑣，還可以為自己省下一筆不小的復(fù)印費。

■卡通簡歷：

動漫中演繹“個性人生”

華中師范大學(xué)的盧同學(xué)把自己的簡歷設(shè)計成各種卡通形象，即把自己畫成漫畫人物，自我介紹中的個人經(jīng)歷、特長都是用動漫連環(huán)畫的形式表示出來，內(nèi)容既詳細周密，版面又活潑生動，活力和朝氣撲面而來，結(jié)果她被天津某幼兒學(xué)校高薪聘用了。該校的校長解釋說，我們需要的就是這種富有創(chuàng)意、童心未泯的女生，從她的特色簡歷中我們能夠看到盧老師應(yīng)該是一個有愛心、愛護學(xué)生的好教師。

【點評】 卡通簡歷的成功有它的必然性，但是也有它的偶然性，它并不是適合所有的求職者。一位簡歷資深專家指出，如果你求職的意向是部門主管等較為正式的職位，滿紙涂鴉的卡通簡歷不但不能幫上你一點忙，反而會讓HR覺得你過于天真、不成熟，斷送了自己的前途。所以對于簡歷的設(shè)置，還是上什么山，唱什么歌，悠著點好！

■寫真簡歷：

美色時代的眼球效應(yīng)

現(xiàn)在不少女性的簡歷上多了這么一項內(nèi)容——個人精美寫真集。于是被一些人們戲謔稱為寫真簡歷。當(dāng)招聘人員千篇一律、周而復(fù)始地翻閱著一大堆密密麻麻的文字簡歷時，突然幾張精美的個人寫真照片印入眼簾，能使人眼睛一亮、賞心悅目，讓人對應(yīng)聘者產(chǎn)生一定的好感。正是基于這種微妙的心理作用，這種先聲奪人的寫真簡歷在女性求職者中頗為流行。

【點評】 專家提醒此種眼球簡歷中寫真照片的數(shù)量不宜過多，選取較有代表性的幾張即可，而且寫真的穿著要注重端莊、職業(yè)化，顯示出自己的自信與大方，切忌過于暴露，那樣反而給人花哨、不務(wù)實的不良印象。(編輯：自華)

第三篇：讓你的學(xué)習(xí)贏在起跑線上

讓你的學(xué)習(xí)贏在起跑線上

藍溪中學(xué)林子旭

俗話說：磨刀不負砍柴工。學(xué)習(xí)也一樣，如果你能掌握一套好的學(xué)習(xí)方法，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，那么你在學(xué)習(xí)上一定會事半功倍，贏在起跑線上。掌握有效的學(xué)習(xí)方法和養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，自古受到高度重視。傳說有一位神仙呂洞賓遇到一個窮孩子，老人想幫助這個窮孩子，于是用手指著路邊的一塊石頭點了一下，石頭即刻變成了金子，老人把金子送給孩子，那孩子卻搖搖頭。老人以為孩子嫌小，就用手指點了一下旁邊的一塊大石頭，大石頭也變成了金子，孩子還是不要。老人又把一座山點化成金山送給那孩子，孩子仍然搖頭。老人生氣地說：“給你金山你都不要，你要什么？”孩子說：“我要您的手指頭，我要學(xué)會點金術(shù)”。

小學(xué)有一課文講的是：兩只小山羊幫老山羊收白菜，老山羊要送東西給小山羊和小灰羊。小灰羊要了一擔(dān)白菜，而小白羊要了一包白菜種子。小灰羊收了白菜后，每天都躲在家里吃老山羊送的白菜。用不了幾天，白菜就被小灰羊吃光了，小灰羊只好又開始挨餓了。小白羊要了白菜種子后，在自家院子里整了一塊地，灑下種子，澆上水。經(jīng)過辛勤勞動，小白羊自己也能種出許多白菜了。這些白菜不僅夠自己吃，還能送給親戚呢。我想這也說明了“只有學(xué)會了自己種菜，才有吃不完的菜”的道理。

這兩則故事都說明了：在人的一生中，掌握學(xué)習(xí)方法比掌握知識更重要。據(jù)調(diào)查研究的結(jié)果表明，95％以上的孩子在智力上沒有多大差異?？芍橇λ讲畈欢嗟暮⒆訁s出現(xiàn)了不同的學(xué)習(xí)效果，這就需要在學(xué)習(xí)方法上尋找原因了。孩子有沒有正確的學(xué)習(xí)方法，直接影響著他們獲得知識的質(zhì)量。因此，著重于學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，教會學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)至關(guān)重要。

人們總結(jié)的學(xué)習(xí)方法有很多，采用什么學(xué)習(xí)方法應(yīng)因人而異，對不同學(xué)科的學(xué)習(xí)也有所區(qū)別，今年暑假，我們學(xué)校的一些富有教學(xué)經(jīng)驗的老師為同學(xué)們精心編寫了各學(xué)科學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)，學(xué)校正在抓緊時間編印，等印出來之后，每班至少會分發(fā)一本，請同學(xué)們到時要認真閱讀，尋找適合自己的學(xué)習(xí)方法，以提高學(xué)習(xí)效率。

下面我要講的是對多數(shù)同學(xué)學(xué)習(xí)中普遍值得注意的一些學(xué)習(xí)方法和應(yīng)該注意培養(yǎng)的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

一、測試學(xué)習(xí)方法是否正確

既然學(xué)習(xí)方法對學(xué)習(xí)具有重要的意義，那么判斷學(xué)生的學(xué)習(xí)方法是否正確就顯得很有必要。由于學(xué)習(xí)方法有很多種，所以也就有很多不同的測試方法，1

我在這里向大家介紹一種學(xué)習(xí)方法的簡易自測法，先讓同學(xué)自答，再來評判。

下面是10個問題，你實際上是怎么做的、怎么想的，就怎么回答。每個問題有三個可供選擇的答案：是、不一定、否。請把相應(yīng)的答案寫在題目后面。回答“是”的給10分，“否”的不給分?；卮稹灰欢ā钡念}目都給5分。最后計算總分。

總分95分以上，學(xué)習(xí)方法很好。

總分75—85分，學(xué)習(xí)方法好。

總分45—65分，學(xué)習(xí)方法一般。

總分40分以下，學(xué)習(xí)方法較差。

你制定有一套科學(xué)的學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)目標嗎？

②你能按時完成作業(yè)并及時預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)嗎？

③你能集中精力學(xué)習(xí)，把被動學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃訂幔?/p>

④你每次讀書都認真的做筆記嗎？

⑤除了學(xué)會運用公式定理，你還知道它們是如何推導(dǎo)出來的嗎？

⑥學(xué)完的知識，你都能對它進行歸納總結(jié)并找出重點、難點嗎？

⑦你能夠經(jīng)常熟練使用各種工具書嗎？

⑧你能和每位老師及你的同學(xué)都有著良好的溝通嗎？

⑨在課堂中，你能迅速抓住所講重點并能很快融會貫通嗎？

⑩在每一次的大小考試中，你都能保持著良好的考試心態(tài)嗎？

二、沒有掌握正確學(xué)習(xí)方法的表現(xiàn)

沒有掌握正確方法的學(xué)生，在學(xué)習(xí)中常有如下表現(xiàn)：

1．學(xué)習(xí)無計劃：學(xué)習(xí)計劃是實現(xiàn)學(xué)習(xí)目標的保證。但有些學(xué)生對自己的學(xué)習(xí)毫無計劃，整天忙于被動應(yīng)付作業(yè)和考試，缺乏主動的安排。因此，看什么、做什么、學(xué)什么都心中無數(shù)。他們總是考慮“老師要我做什么”而不是“我要做什么”。

2．不會科學(xué)利用時間：時間對每個人都是公平的。有的學(xué)生能在有限的時間內(nèi)，把自己的學(xué)習(xí)、生活安排得從從容容。而有的學(xué)生雖然忙忙碌碌，經(jīng)常加班加點，但忙不到點子上，實際效果不佳。有的學(xué)生不善于擠時間，他們經(jīng)常抱怨：“每天上課、回家、吃飯、做作業(yè)、睡覺，哪還有多余的時間供自己安排？”還有的學(xué)生平時松松垮垮，臨到考試手忙腳亂。這種現(xiàn)象都是不會科學(xué)利用時間的反映。

3．不求甚解、死記硬背：死記硬背指不假思索地重復(fù)，多次重復(fù)直到大

腦中留下印象為止。它不需要理解，不講究記憶方法和技巧，是最低形式的學(xué)習(xí)。它常常使記憶內(nèi)容相互混淆，而且不能長久記憶，當(dāng)學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有條理，或?qū)W生不愿意花時間去分析學(xué)習(xí)內(nèi)容的條理和意義時，學(xué)生往往會采用死記硬背的方法。

4．不能形成知識結(jié)構(gòu)：知識結(jié)構(gòu)是知識體系在學(xué)生頭腦中的內(nèi)化反映，也就是指知識經(jīng)過學(xué)生輸入、加工、儲存過程而在頭腦中形成的有序的組織狀態(tài)。構(gòu)建一定的知識結(jié)構(gòu)在學(xué)習(xí)中是很重要的。如果沒有合理的知識結(jié)構(gòu)，再多的知識也只能成為一盤散沙，無法發(fā)揮出它們應(yīng)有的功效。有的學(xué)生單元測驗成績很好，可一到綜合考試就不行了，其原因也往往在于他們沒有掌握知識間的聯(lián)系，沒有形成相應(yīng)的知識結(jié)構(gòu)。這種學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容與學(xué)科之間、各章節(jié)之間不及時總結(jié)歸納整理，致使知識基本上處于“游離狀態(tài)”。這種零散的知識很容易遺忘，也很容易張冠李戴。

5．不會聽課：這主要表現(xiàn)在課前不預(yù)習(xí)，對上課內(nèi)容完全陌生，無法帶著疑問去學(xué)，聽課時開小差、不記筆記、或充當(dāng)錄音機的角色，把老師所講的一字不漏地記錄下來；只讓自己的記錄與教師的講述保持同步，而不讓自己的思路與教師保持同步，課后不及時復(fù)習(xí)，聽完課就萬事大吉。

6．不會閱讀：這主要表現(xiàn)在不善于選擇閱讀書目，完全憑個人興趣或完全聽從老師父母的安排；沒有閱讀重點，處理不好“博”與“精” 的關(guān)系，要么廣種薄收，要么精讀于一而漏萬；閱讀速度慢，不會快速閱讀，閱讀之后沒有什么收獲。

7．抓不住重點和難點：學(xué)習(xí)方法不當(dāng)?shù)膶W(xué)生，在看書和聽課時，不善于尋找重點和難點，找不到學(xué)習(xí)上的突破口，眉毛胡子一把抓，全面出擊，結(jié)果分散和浪費了時間與精力。

8．理論與實際脫離：理論知識與實際操作相結(jié)合是非常重要而有效的學(xué)習(xí)方法，所謂“學(xué)而必習(xí)，習(xí)又必行”。方法不當(dāng)?shù)膶W(xué)生往往只滿足于學(xué)習(xí)書本上的知識。不善于在實踐中學(xué)習(xí)、在實踐中運用，不能用所學(xué)知識解決實際問題。具體表現(xiàn)為動手能力差，不喜歡上實驗課和操作課，不關(guān)心現(xiàn)實生活。

9．不善于科學(xué)用腦：這主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)時不注意勞逸結(jié)合，不善于轉(zhuǎn)移大腦興奮中心，使大腦終日昏昏沉沉，影響學(xué)習(xí)效率。

上述表現(xiàn)是學(xué)生最常見的，一個學(xué)習(xí)方法不當(dāng)?shù)膶W(xué)生，總會有其中的一種或幾種表現(xiàn)。

三、學(xué)生應(yīng)具備的八種有效學(xué)習(xí)方法

主要包括明確學(xué)習(xí)目標、學(xué)習(xí)興趣濃厚、學(xué)習(xí)方法科學(xué)、學(xué)習(xí)習(xí)慣良好。

1．制定合理的學(xué)習(xí)計劃：設(shè)定一個目標，并制定一個學(xué)習(xí)計劃。目標要切實可行，既不能高不可攀，也不要毫不費力，定得輕輕松松的。學(xué)習(xí)計劃要

根據(jù)自己的實際情況，定得切合實際，具有可操作性。學(xué)習(xí)計劃有中長期計劃、短期計劃，中長期計劃如一個月或幾周的學(xué)習(xí)計劃，短期計劃如一天或一節(jié)自修課的學(xué)習(xí)計劃，有了學(xué)習(xí)計劃，就有了方向和任務(wù)，然后，督促自己或同學(xué)互相督促執(zhí)行學(xué)習(xí)計劃，每一天都不放松。這可以提高學(xué)習(xí)效率，避免半天下來，不知自己在干什么。在計劃的執(zhí)行過程中，及時發(fā)現(xiàn)自己或同學(xué)的進步，進行自我激勵或互相鼓勵，體驗成功的喜悅。在遇到困難時，同學(xué)要互相鼓勵他，共同去戰(zhàn)勝困難，絕不中途放棄。

2．必要的課前預(yù)習(xí)：中國有句古話：“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”。這句話強調(diào)不管做什么事，要事先有充分的準備。學(xué)生學(xué)習(xí)課程知識，課前的預(yù)習(xí)，既是心理準備，也是具體學(xué)習(xí)內(nèi)容的準備。

課前預(yù)習(xí)的基本要求是：認真閱讀教材，了解教材內(nèi)容，思考內(nèi)容重點，發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)難點，做好聽講的準備。有無預(yù)習(xí)直接關(guān)系到學(xué)習(xí)效果的優(yōu)劣。在認真閱讀材料的過程中，有不認識的字或不懂的詞語，必須查工具書爭取自已學(xué)會。對于數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)等理科課程中的定義、定理和例題，要重點思考，努力想明白其中道理； 對于語文、歷史、地理、外語等文科課程中的基本概念、基本觀點、基本知識要爭取讀懂。不明白的內(nèi)容用鉛筆劃出來，準備課堂上聽老師講解。還可以準備一個預(yù)習(xí)本，記下重點和難點，以便上課聽講集中精力，突破難點、鞏固重點。上課聽不懂的，課后及時請教同學(xué)或老師，直到弄懂為止。

有的同學(xué)，預(yù)習(xí)功課走馬觀花，流于形式，不動腦子。這樣達不到應(yīng)有的效果。預(yù)習(xí)是預(yù)先自己學(xué)習(xí)，這是培養(yǎng)、提高學(xué)習(xí)能力的重要環(huán)節(jié)，也是提高學(xué)習(xí)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。

3．聽好45分鐘的課：在學(xué)習(xí)過程中，會不會聽講是最重要的。同學(xué)有了預(yù)習(xí)的基礎(chǔ)，在心理上就會有一種想聽聽教師怎么講、跟自己的理解一樣不一樣的愿望。教師講課，比同學(xué)知道的深入、系統(tǒng)。要在上課跟著教師的教學(xué)走，眼睛看、耳朵聽、心里想，需要做練習(xí)時馬上動手。要明確地記住重點和難點，基礎(chǔ)知識、定義、定理要進行強制記憶，要掌握例題的解答步驟、方法。如遇到聽不懂的地方，可先簡要記下，等課間或課后及時思考或問清楚，不要因一點聽不懂而卡在那邊，聽課掉隊，后面丟掉一大片，形成知識缺陷。

同學(xué)不認真聽講，一般會有三個原因，應(yīng)針對其原因去解決。

一是根本聽不懂。有的是前邊學(xué)的基礎(chǔ)太差，跟不上進度；有的是預(yù)習(xí)不認真。前一種情況應(yīng)該把以前的課本收集起來，有序地整理好，一碰到以前的知識缺漏，馬上翻出來認真學(xué)習(xí)、補課并加強預(yù)習(xí)；后一種情況主要是加強預(yù)習(xí)。

二是自制力差，易受內(nèi)部、外部干擾而走神。這主要是意志力問題，應(yīng)在鍛煉自己的意志力、提高自控能力上下功夫。

三是缺乏學(xué)習(xí)興趣。感興趣的課程就專心聽講，不感興趣的課程往往不專心。如果是這方面原因，應(yīng)跟任課教師多聯(lián)系，可請老師在課堂上給你表現(xiàn)的機會，或者自己積極主動的思考，積極回答，自然也會引起老師的注意，搏取老師的好感，從而更經(jīng)常關(guān)注你。在課堂上即使老師沒有叫你回答問題或讓別人上黑板演練，自已應(yīng)心里試答老師的問題或在本子上演練，老師評價其他同學(xué)的回答或演練情況時，自已評價自已做得如何，肯定自己的優(yōu)點，找到不足，進行自我激勵，不斷提高學(xué)習(xí)興趣。

4．提高作業(yè)質(zhì)量：做作業(yè)的要求是，看清題、抄準題，理清思路，一次做對，認真檢查。有的同學(xué)只顧快點完成作業(yè)，題目沒看清楚，有時抄錯題，不是先想好了再動筆，而是寫一步想一步。這樣，作業(yè)質(zhì)量肯定不會好。做作業(yè)是運用所學(xué)知識解決問題、提高學(xué)習(xí)技能的過程，必須踏踏實實，一步一個腳印。

做作業(yè)時要在旁邊預(yù)備草稿紙，有的作業(yè)步驟需要先打草稿，準確了再抄在作業(yè)本上。作業(yè)本上盡量減少或沒有涂改的痕跡。作業(yè)要自己檢查，不能依賴老師。

5．及時糾正錯題：同學(xué)做錯題是經(jīng)常發(fā)生的事，對待錯誤要及時糾正。老師批改的作業(yè)發(fā)下來后，要重點看看自己作業(yè)中哪些地方出現(xiàn)錯誤，原來的錯誤不要劃掉，而應(yīng)當(dāng)用另一種色筆及時糾正在旁邊，以便過一段時間回過頭來檢查自己當(dāng)時出現(xiàn)的錯誤認識現(xiàn)在是否確實從頭腦中得到更正。可用一個專用的本子，給它取個名字，“錯題集”、“錯題大家庭”、“攔路虎樂園”都是不錯的名字。每次作業(yè)或考試出現(xiàn)錯誤，就在專用的本子上將題目抄下。然后按正確的方法重做一遍。之后分析錯誤原因，是不會審題，還是粗心大意；是沒有掌握這部分內(nèi)容，還是不會正確分析。用紅筆將錯誤的內(nèi)容標出。過一段時間，整理錯題，將錯誤的類型匯總，看一看哪部分錯的最多，哪種錯誤原因最為常見。這樣你對自己的學(xué)習(xí)狀況有一個清楚的了解，也就可以有的放矢地進行補漏或復(fù)習(xí)了。

6．做讀書筆記和摘要：讀書時筆記和摘要主要包括以下方面的內(nèi)容：①記下書名、作者；②采摘生字、新詞及佳句；③記錄主要人物和主要內(nèi)容；④在書上批注；⑤列提綱；⑥寫讀后感。

做讀書筆記和摘要是學(xué)習(xí)的一個好方法。自己準備一本喜愛的筆記本。每看完一篇自己喜愛的文章或感興趣的消息，就寫出讀書筆記或摘要。讀書筆記和摘要要講出文章的主要觀點或自己認為最精彩的部分，也可以將其中的好句子和段落摘抄下來。只要堅持下去，你會發(fā)現(xiàn)你的資料積累、閱讀能力、歸納能力和表達能力都有明顯的進步，而且還學(xué)會了自己學(xué)習(xí)，也就可以達到事半功倍的學(xué)習(xí)效果了。

7．學(xué)會使用工具書：我國古代思想家孟子有一句很有名的話：“工欲善其事，必先利其器。” 意思是說，工匠做事如果想做得又多又好，就一定要在做

事之前將他的工具磨得十分鋒利。在學(xué)習(xí)中，字典、詞典等這些工具書，就是同學(xué)學(xué)習(xí)的“利器”。使用工具書的能力最主要的是學(xué)會查字典。迅速、準確地從字典中查出生字詞的能力，還要有聯(lián)系上下文語言環(huán)境選擇恰當(dāng)?shù)牧x項解釋詞語的能力。要具備這樣的能力，就必須要求同學(xué)勤查字典，并進而養(yǎng)成習(xí)慣。

8．具備多種思維方法：掌握多種思維的方法，發(fā)展思維能力，是學(xué)習(xí)的一項重要內(nèi)容。除了對所學(xué)知識進行分類、比較、分析、綜合、歸納等一些邏輯思維的基本方法外，還應(yīng)重視求異思維、發(fā)散思維、辯證思維等思維方法的培養(yǎng)，使思維能夠靈活運轉(zhuǎn)。學(xué)習(xí)書本知識，還要注意領(lǐng)悟其中隱含的一些思想方法。

真正主導(dǎo)學(xué)習(xí)的，是一種學(xué)習(xí)方法，一套適用的學(xué)習(xí)方法，可以省時、高效。一位考上清華大學(xué)的學(xué)子在總結(jié)自己學(xué)習(xí)方法時說：“我遵從的學(xué)習(xí)方法總原則是：課前預(yù)習(xí)，課后復(fù)習(xí)，課堂上有效率?！?他還說：“事實上，一般人的智力水平都相差無幾，每個人，不論你目前的學(xué)習(xí)狀況如何，只要你掌握了適應(yīng)自己的學(xué)習(xí)方法，抓住今天，相信自己，你定會成為成功者。”

第四篇：網(wǎng)絡(luò)營銷十四個技巧讓你贏在網(wǎng)絡(luò)

網(wǎng)絡(luò)營銷十四個技巧讓你贏在網(wǎng)絡(luò)

網(wǎng)絡(luò)營銷的14個方法，包括:搜索引擎營銷、即時通訊營銷、病毒式營銷、BBS營銷、博客營銷、創(chuàng)意廣告營銷、知識型營銷、事件營銷、口碑營銷、直復(fù)營銷、形象營銷、網(wǎng)絡(luò)整合營銷、網(wǎng)絡(luò)視頻營銷、網(wǎng)絡(luò)圖片營銷等。

1、搜索引擎營銷

搜索引擎營銷分兩種：SEO與PPCSEO即搜索引擎優(yōu)化，是通過對網(wǎng)站結(jié) 構(gòu)(內(nèi)部鏈接結(jié)構(gòu)、網(wǎng)站物理結(jié)構(gòu)、網(wǎng)站邏輯結(jié)構(gòu))、高質(zhì)量的網(wǎng)站主題內(nèi)容、豐富而有價值的相關(guān)性外部鏈接進行優(yōu)化而使網(wǎng)站為用戶及搜索引擎更加友好，以獲 得在搜索引擎上的優(yōu)勢排名為網(wǎng)站引入流量。PPC，是指購買搜索結(jié)果頁上的廣告位來實現(xiàn)營銷目的，各大搜索引擎都推出了自己的廣告體系，相互之間只是形式 不同而已。搜索引擎廣告的優(yōu)勢是相關(guān)性，由于廣告只出現(xiàn)在相關(guān)搜索結(jié)果或相關(guān)主題網(wǎng)頁中，因此，搜索引擎廣告比傳統(tǒng)廣告更加有效，客戶轉(zhuǎn)化率更高。

2、即時通訊營銷

顧名思義，即利用互聯(lián)網(wǎng)即時聊天工具進行推廣宣傳的營銷方式。就拿現(xiàn)在使用人數(shù)最多的QQ，目前騰訊公司的用戶已經(jīng)有3乘以10的9次方個了，真是一個大的可怕的數(shù)字，但是這些用戶的大多數(shù)除了能增加點擊率已外可能沒別的用途了吧，大部分的QQ用戶也只是騰訊的忠實用戶罷了，他們買手機寧愿多花 點錢要買個有QQ的，他們卻不知道這軟件可以自己下載，有了一個有QQ軟件的手機后他們恨不得一天24小時的掛著，我都心疼那手機的電池，他們的目的應(yīng)該 是掛出來一個太陽吧，我真服死了，那一個太陽能當(dāng)飯吃嗎；然后他們還會干的就是玩那些農(nóng)廠和牧場之內(nèi)的東西，我都不知道那些偷來的菜能吃嗎，那些花有香味 嗎？或者說就一天轉(zhuǎn)載幾十篇日志，連買個內(nèi)褲也要寫在心情上，有可能他們知道淘寶網(wǎng)，但他們卻不知道什么是支付寶，他們知道百度的收索引擎，百度的論壇 貼吧，卻不知道怎么發(fā)帖子，更不知道百度的博客，百度有啊這個平臺，至于說當(dāng)當(dāng)，京東商城，網(wǎng)絡(luò)銀行什么的更不知道了，如果說我們要靠這些人在網(wǎng)上買我們 的東西幾率為零。不過這些人也不是沒用，用他們提高點擊率是最好不過的，因為點擊率排名就決定了你在收索引擎中的排名。所以呀該利用的時候還是好好利用 吧。

3、病毒式營銷

病毒營銷模式來自網(wǎng)絡(luò)營銷，利用用戶口碑相傳的原理，是通過用戶之間自發(fā)進行的，費用低的營銷手段。病毒式營銷并非利用病毒或流氓插件來進行推 廣宣傳，而是通過一套合理有效的積分制度引導(dǎo)并刺激用戶主動進行宣傳，是建立在有意于用戶基礎(chǔ)之上的營銷模式。病毒營銷的前提是擁有具備一定規(guī)模的，具有 同樣愛好和交流平臺的用戶群體。病毒營銷實際是一種信息傳遞戰(zhàn)略，低成本，是一種概念，沒有固定模式，最直接有效就是許以利益。

4、BBS營銷

不用細致的解釋了，我想這個應(yīng)用的已經(jīng)很普遍了，尤其是對于個人站長，大部分到門戶站論壇灌水同時留下自己網(wǎng)站的鏈接，每天都能帶來幾百IP。知道并且會使用BBS當(dāng)然是我的忠實用戶了，他們很多是一些大學(xué)生和白領(lǐng)，但這些人對商品時相當(dāng)挑剔的，他們不會很富有，他們不完全在網(wǎng)上購物，他們會和 在實體購物進行比較，不過把好東些賣給這些人他們絕對會用口碑營銷為我們帶來更多的顧客的。當(dāng)然，對于企業(yè)，BBS營銷更要專也精。

5、博客營銷

博客營銷是建立企業(yè)博客，用于企業(yè)與用戶之間的互動交流以及企業(yè)文化的體現(xiàn)，一般以諸如行業(yè)評論、工作感想、心情隨筆和專業(yè)技術(shù)等作為企業(yè)博客 內(nèi)容，使用戶更加信賴企業(yè)深化品牌影響力。博客營銷可以是企業(yè)自建博客或者通過第三方BSP來實現(xiàn)，企業(yè)通過博客來進行交流溝通，達到增進客戶關(guān)系，改善 商業(yè)活動的效果。企業(yè)博客營銷相對于廣告是一種間接的營銷，企業(yè)通過博客與消費者溝通、發(fā)布企業(yè)新聞、收集反饋和意見、實現(xiàn)企業(yè)公關(guān)等，這些雖然沒有直接 宣傳產(chǎn)品，但是讓用戶接近、傾聽、交流的過程本身就是最好的營銷手段。企業(yè)博客與企業(yè)網(wǎng)站的作用類似，但是博客更大眾隨意一些。另一種，也是最有效而且可 行的是利用博客(人)進行營銷，這是博客界始終非常熱門的話題，老徐與新浪博客的利益之急，KESO的博客廣告，和訊的博客廣告聯(lián)盟，最近瑞星的博客測評 活動等等，這其實才是博客營銷的主流和方向。博客營銷有低成本、分眾、貼近大眾、新鮮等特點，博客營銷往往會形成眾人的談?wù)?，達到很好的二次傳播效果，這 個在外國有很多成功的案例，但在國內(nèi)還比較少。

6、創(chuàng)意廣告營銷

創(chuàng)意廣告營銷，也許看完“好房網(wǎng)熱門房地產(chǎn)營銷分析”后你會受到一些啟發(fā)，企業(yè)創(chuàng)意型廣告可以深化品牌影響力以及品牌塑求。格子網(wǎng)站，我有錢這樣的是純粹的創(chuàng)意廣告。

7、知識型營銷

知識型營銷就像百度的“知道“，通過用戶之間提問與解答的方式來提升用戶粘性，你擴展了用戶的知識層面，用戶就會感謝你，試想企業(yè)不妨建立一個 在線疑難解答這樣的互動頻道，讓用戶體驗企業(yè)的專業(yè)技術(shù)水平和高質(zhì)服務(wù)，或是不妨設(shè)置一塊區(qū)域，專門向用戶普及相關(guān)知識，每天定時更新等等。

8、事件營銷

事件營銷可以說是炒作，可以是有價值的新聞點或突發(fā)實踐在平臺內(nèi)或平臺外進行炒作的方式來提高影響力，例如：好房網(wǎng)剛被黑客攻擊幾分鐘本人就發(fā) 現(xiàn)了，于是最短時間內(nèi)寫出一篇文章簡單介紹事件，并發(fā)給了幾個經(jīng)?；顒拥腝**及論壇上，當(dāng)然，如果能根據(jù)該事件寫出一篇深度報道會更好，會使更多人注意 到我的blog。

9、口碑營銷

口碑營銷雖然并非2。0時期才有的，但是在2。0時代表現(xiàn)的更為明顯，更為重要。如今的口碑網(wǎng)、360口碑資訊網(wǎng)在這些方面都做的很出色。

10，直復(fù)營銷

直復(fù)市場營銷起源于美國，現(xiàn)在已席卷了所有的發(fā)達國家和新興工業(yè)化國家，被西方營銷學(xué)家稱為“劃時代的營銷革命”。在我國內(nèi)地引入直復(fù)市場營銷 已成燃眉之急。一些企業(yè)自己嘗試進行郵購，電話營銷，但由于缺乏指導(dǎo)而陷入困境，一些企業(yè)想與自己的目標顧客建立直接聯(lián)系以減少對非目標顧客展開攻勢所帶 來的驚人浪費；而另一些企業(yè)想提高廣告的精確度。直復(fù)市場營銷投資少、見效快、效果佳。企業(yè)既可以把直復(fù)市場營銷作為自己的主要業(yè)務(wù)，也可將之作為輔助手 段，為自己的生產(chǎn)經(jīng)營錦上添花。這種方式不僅僅適合于網(wǎng)絡(luò)營銷在傳統(tǒng)營銷中也被大量使用，特別是在做售后服務(wù)方面

11、形象營銷

企業(yè)形象是企業(yè)針對市場形勢變化，在確定其經(jīng)營策略應(yīng)保持的理性態(tài)度，即現(xiàn)在口語化的稱謂“CI”。它是在企業(yè)經(jīng)營過程中，要求企業(yè)進一步個性 化，與眾不同，才能保持持續(xù)的經(jīng)營目標、方針、手段和策略。企業(yè)形象不是一朝一夕建立起來的，它需要的是一個有始有終、至始至終的過程，企業(yè)形象不但要在 觀念上引入，而且要將企業(yè)的市場營銷行為導(dǎo)入“CI”的軌道。

12、網(wǎng)絡(luò)整合營銷

網(wǎng)絡(luò)整合營銷傳播是上個世紀90年代以來在西方風(fēng)行的營銷理念和方法。它與傳統(tǒng)營銷“以產(chǎn)品為中心”相比，更強調(diào)“以客戶為中心”；它強調(diào)營銷 即是傳播，即和客戶多渠道溝通，和客戶建立起品牌關(guān)系。其實，它就是利用互聯(lián)網(wǎng)各種媒體資源(如門戶網(wǎng)站、電子商務(wù)平臺、行業(yè)網(wǎng)站、搜索引擎、分類信息平臺、論壇社區(qū)、視頻網(wǎng)站、虛擬社區(qū)等)，精確分析各種網(wǎng)絡(luò)媒體資源的定位、用戶行為和投入成本，根據(jù)企業(yè)的客觀實際情況(如企業(yè)規(guī)模、發(fā)展戰(zhàn)略、廣告預(yù)算 等)為企業(yè)提供最具性價比的一種或者多種個性化網(wǎng)絡(luò)營銷解決方案。像百度推廣、白羊網(wǎng)絡(luò)等大公司都是這方面的佼佼者。

13、網(wǎng)絡(luò)圖片營銷

網(wǎng)絡(luò)圖片營銷其實現(xiàn)在已經(jīng)成為人們常用的網(wǎng)絡(luò)營銷方式之一，我們時常會在QQ上接收到朋友發(fā)過來的有創(chuàng)意圖片，在各大論壇上看到以圖片為主線索 的貼子，這些圖片中多少也參有了一些廣告信息，比如：圖片右下角帶有網(wǎng)址等。這其實就是圖片營銷的一種方式，目前，國內(nèi)的圖片營銷方式，千花百樣，你如果 很有創(chuàng)意，你也可以很好的掌握圖片營銷。但這些圖片最好不要到處去偷，原創(chuàng)的更好，最好是有代表性的圖片，在旅游網(wǎng)上是很好的。

14、網(wǎng)絡(luò)視頻營銷

“通過數(shù)碼技術(shù)將產(chǎn)品營銷現(xiàn)場實時視頻圖像信號和企業(yè)形象視頻信號傳輸至Internet網(wǎng)上。客戶只需上網(wǎng)登陸貴司網(wǎng)站就能看到對貴司產(chǎn)品和 企業(yè)形象進行展示的電

視現(xiàn)場直播。是在網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)站推廣中、為加強瀏覽者對網(wǎng)站內(nèi)容的可信性、可靠性而獨家創(chuàng)造的。在這以前，所有的網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)站推廣 方式所能起的作用只是讓網(wǎng)民從浩如瀚?；ミB網(wǎng)世界找到您；而“網(wǎng)絡(luò)電視營銷”使找到您的網(wǎng)民相信您。

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第五篇：如何贏在起點《自我職業(yè)規(guī)劃》

職業(yè)生涯規(guī)劃近年來這一概念逐漸“熱”了起來，不僅是剛踏出校門的大學(xué)生和廣大職場人士也都開始考慮對自己進行理性的職業(yè)生涯規(guī)劃與設(shè)計，應(yīng)用一些專業(yè)的工具來輔助進行職業(yè)生涯設(shè)計。如何進行自我職業(yè)規(guī)劃呢？有沒有比較簡單快捷的方式去進行自我職業(yè)生涯規(guī)劃呢？在這里提供一種自我進行職業(yè)生涯規(guī)劃的思路，如果你把以下九個字弄明白了，您就能很好地規(guī)劃你的職業(yè)生涯了，那就是：我是誰？去那里？怎么去？

第一步：我是誰？

職業(yè)生涯設(shè)計第一步首先要回答“我是誰”，進行自我SWOT（優(yōu)勢/劣勢/機遇/挑戰(zhàn)）分析。試著分析自己性格、能力、愛好、長處、短處、所處環(huán)境的優(yōu)勢和劣勢，以及一生中可能會有哪些機遇；職業(yè)生涯中可能有哪些威脅？這是要求你試著去理解并回答自己這個問題：我是誰？

傳統(tǒng)的職業(yè)觀是“做一行，愛一行”，這就使很多人愛得很痛苦，明明不喜歡的工作又必須天天去面對，又要體現(xiàn)出愛崗敬業(yè)的良好職業(yè)道德，這種違反人性的傳統(tǒng)的職業(yè)觀不知害了多少人，數(shù)學(xué)家陳景潤年輕時被安排在一個中學(xué)當(dāng)老師，據(jù)說當(dāng)時是一位成績很差的老師，就好比安排一頭大象去做上樹的工作一樣，大象能上好樹嗎？如果陳景潤還是“做一行，愛一行”繼續(xù)在中學(xué)教書，他能成為數(shù)學(xué)家嗎？有位偉人說過，興趣是最好的老師，做與自己“職業(yè)興趣”吻合度高的工作，可能工作更快樂，更容易發(fā)揮出自己的能力?，F(xiàn)在我們所倡導(dǎo)的職業(yè)觀念是“愛一行，做一行”，只有你喜歡做的事情你擅長做的事情你有能力做的事情你有條件做的事情你才能做好，才有可能產(chǎn)生績效，才是符合人性的職業(yè)觀念。從個人層面來講你如何跟你所從事的職業(yè)匹配，也是你進行職業(yè)生涯設(shè)計第一步要考慮的問題？正所謂“男怕入錯行，女怕嫁錯郎”，要當(dāng)心這可是關(guān)乎你一輩子幸福的人生大事。

那應(yīng)該如何解決“男怕入錯行，女怕嫁錯郎”的問題呢？在這里介紹一種職業(yè)興趣（又稱職業(yè)傾向）測驗理論?；籼m德是美國著名的職業(yè)生涯指導(dǎo)專家。他強調(diào)：同一類型的人與同一類型的職業(yè)互相結(jié)合，才能達到適應(yīng)狀態(tài)。而“人”在一生，面臨著許多職業(yè)的選擇、工作的選擇、職位的選擇、甚至具體項目的選擇，這些選擇是否能與其類型相匹配，自然也是影響其成功的重要因素。例如傾向與“人”共事并且在該方面頗具技巧的人能在于他人的交往中獲得樂趣，并且喜歡人際交往中的領(lǐng)導(dǎo)、勸說、教導(dǎo)或咨詢等事務(wù)；對“數(shù)據(jù)”王國頗感興趣并具備一定才能的人傾向與通過詞語和符號表達出來的數(shù)字和抽象概念打交道；喜歡實用機器、工具、器械的個人則屬于喜歡“事物”的人，他們喜歡在實際的物理環(huán)境中解決問題。喜歡觀念的人可以從事抽象的、利用想象的工作。

根據(jù)霍蘭德理論，職業(yè)興趣分為六種類型：

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1、社會型：

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2、企業(yè)型：

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3、常規(guī)型：

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4、現(xiàn)實型：

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5、研究型：

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6、藝術(shù)型：

一個人的職業(yè)興趣會影響到職業(yè)的適宜度。當(dāng)他從事的職業(yè)與其興趣相吻合時，就可能發(fā)揮出能力，容易做出成就；反之可能導(dǎo)致其原有才能的浪費，或者必須付出更大的努力才能成功。第二步：去哪里？

了解了“我是誰”以后，根據(jù)霍蘭德的理論也弄明白了究竟你應(yīng)該從事何種職業(yè)。接下來要回答的問題就是：你要“去那里？”也就是說你的方向和目標在那里？如何制定個人的目標呢？不妨試試以下兩種方法。一種是開動腦筋，寫下來10條未來幾年及一生你認為自己應(yīng)做的事情，要確切，但不要有限制和顧慮哪些是自己做不到的，給自己頭腦充分空間，往往你會高估了一年能做的事情，而低估了十年能做的事情。第二種更直接，想象假設(shè)你馬上將不在人世，什么樣的榮譽、成績、地位、金錢、家庭、社會責(zé)任狀況能讓你滿足。根據(jù)你認定的需求，自己的優(yōu)勢、劣勢、可能的機遇來勾畫自己長期和短期的目標。例如，如果你分析自己的需求是想成為知名演說家，賺很多錢，有很好的社會地位，則你可選的職業(yè)道路會明晰起來。你可以選擇成為管理培訓(xùn)講師–這要求你的優(yōu)勢包括豐富的管理知識和經(jīng)驗，優(yōu)秀的演講技能和交流溝通技能。在這個長期目標的基礎(chǔ)上，你可以制定自己短期目標一步步來實現(xiàn)。

制定目標很重要，它將決定你的職業(yè)規(guī)劃成功與否。哈佛大學(xué)有一個非常著名的關(guān)于目標對人生影響的跟蹤調(diào)查，對象是一群智

力、學(xué)歷、環(huán)境等條件都差不多的年輕人，調(diào)查結(jié)果如下：3%有清晰且長期的目標；10%有清晰但短期的目標；60%有較模糊的目標；27%無目標。25年后：3%：25年來都幾乎不曾更改過人生的目標。他們都朝著同一方向不懈的努力，現(xiàn)在他們幾乎都成了社會各界的頂尖成功人士，他們中不乏白手創(chuàng)業(yè)者、行業(yè)領(lǐng)袖、社會精英。10%：大都生活在社會的中上層，他們的共同特點是，那些短期目標不斷被達成，生活狀態(tài)穩(wěn)步上升，成為各行各業(yè)不可或缺的專業(yè)人士，如醫(yī)生、律師、工程師、高級主管等。60%：幾乎都生活在社會的中下層面，他們能安穩(wěn)地生活與工作，但沒有什么特別的成績。27%：幾乎都生活在社會的最低層，他們的生活都過得很不如意，常常失業(yè)?？可鐣葷?，并且常常都在抱怨他人，抱怨社會，抱怨世界。由此看來人必須要有長期清晰的目標，利用目標來牽引實現(xiàn)個人發(fā)展。

在前面介紹的制定個人發(fā)展目標時要參考SMART原則。SMART是五個英文單詞的縮寫：S是指要具體明確，盡可能量化為具體數(shù)據(jù)；M是指可測量的，要把目標轉(zhuǎn)化為指標，指標可以按照一定標準進行評價；A是指可達成的，要根據(jù)個人的資源、個人技能和環(huán)境配備程度來設(shè)計目標，保證目標是可以達成的；R是指合理的，各項目標之間有關(guān)聯(lián)，相互支持，符合實際；T是指有完成時間期限，各項目標要訂出明確地完成時間或日期。根據(jù)SMART原則使個人發(fā)展目標具體化、可視化、可達成、合理的、有時間要求，這樣你就基本明白要“去那里”。

第三步：怎么去？

在明確“去那里”以后就有了個人的發(fā)展方向和目標，有了個人的職業(yè)愿景，明白了自己存在的價值，樹立了個人的使命感，你要做的事情就是如何去實現(xiàn)個人的目標，就是職業(yè)生涯的各個發(fā)展價段，你在頭腦為自己要達到的目標規(guī)定一個時間計劃表，即為自己的人生設(shè)置里程碑。職業(yè)生涯規(guī)劃一旦設(shè)定，它將時時提醒你已經(jīng)取得了哪些成績以及你的進展如何。

那究竟要怎么去呢？首先要考慮阻礙你達到目標的自己的缺點和所處環(huán)境中的劣勢，這些缺點一定是和你的目標有聯(lián)系的，而并不是分析自己所有的缺點。他們可能是你的人脈關(guān)系、性格方面、素質(zhì)方面、知識方面、經(jīng)驗方面、能力方面、創(chuàng)造力方面、財力方面或是行為習(xí)慣方面的不足。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己不足的時刻，就下決心改正它，這能使你不斷進步。有個觀念很重要，就是成功者做別人不愿做的事情，每個人有一扇只能從內(nèi)開啟的改變之門?，F(xiàn)在寫下你要克服這些不足所需的行動計劃。要明確，要有期限。你可能會需要掌握某些新的技能，提高某些目前的技能，或?qū)W習(xí)新的知識。其實能分析出自己行為習(xí)慣中的缺點并不難，但要去改變它們卻很難。相信你的父母、老師、朋友、上級主管、職業(yè)咨詢顧問都可以幫助你。有外力的協(xié)助和監(jiān)督會幫你更有效地完成這一步驟。

制定一個明確的實施計劃：一定要明確根據(jù)計劃你要做什么。那么現(xiàn)在你已經(jīng)有了一個初步的職業(yè)規(guī)劃方案。如果你目前已在一個單位工作，對你來說進一步的提升非常重要，你要做的則是進行角色分析。反思一下這個單位對你的要求和期望是什么。做出哪種貢獻可

以使你在單位中脫穎而出？大部分人在長期的工作中趨于麻木，對自己的角色并清晰。但是，就像任何產(chǎn)品在市場中要有其特色的定位和賣點一樣，你也要做些事情，一些相關(guān)的、有意義和影響但又不落俗套的事情，讓這個單位知道你的存在，認可你的價值和成績。成功的人士會不斷對照單位的投入來評估自己的產(chǎn)出價值，并保持自己的貢獻在單位的要求之上。

“我是誰”關(guān)鍵要進行自我分析，你適合做什么？“去那里”要求制定個人職業(yè)發(fā)展中的方向和階段性目標，“怎么去”要制定一個職業(yè)發(fā)展目標的實施計劃。只要你把以上職業(yè)規(guī)劃三步曲弄明白，你就一定能在人生道路上走向成功。