第一篇：2-5第五章藥劑科工作人員職責

藥劑科工作人員職責

第五章 藥劑科工作人員職責

藥劑科主任職責

1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責藥劑科藥品、教學(xué)、科研和行政管理工作。負責制訂藥學(xué)部門的工作計劃，并組織實施和督促檢查。

2、負責制訂藥品經(jīng)費預(yù)算和采購計劃，報院長審核審批，并組織實施。協(xié)助財務(wù)科做好并負責檢查、監(jiān)督本部門的經(jīng)濟管理工作和藥品價格執(zhí)行情況。

3、負責與臨床科室聯(lián)系，了解臨床用藥情況和用藥需求，保障臨床用藥。

4、負責組織制訂藥學(xué)管理制度、技術(shù)操作規(guī)程和崗位責任制。并組織實施及監(jiān)督、檢查、考核。

5、負責組織和指導(dǎo)所屬各部門的工作，經(jīng)常檢查和督促各部門執(zhí)行法律法規(guī)和工作情況，解決工作中出現(xiàn)的問題和重大技術(shù)問題。

6、負責藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)并參與復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)藥品質(zhì)量。

7、負責組織相關(guān)人員督促和檢查特殊藥品、貴重藥品及重點效期藥品的使用管理情況，并做好記錄。

8、負責組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)臨床藥師的工作。經(jīng)常深入臨床，參加危重和特殊病人的查房和病歷討論，參與臨床用藥的討論，指導(dǎo)臨床合理用藥。

9、負責督促、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用管理及藥品檢驗鑒定工作。

10、負責組織藥事管理委員會的日常工作，組織會議的資料及議題，并貫徹實施會議決定。

11、負責組織全科人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習、技術(shù)業(yè)務(wù)考核，開展技術(shù)革新和科研工作；負責人才培養(yǎng)和藥師畢業(yè)后的繼續(xù)教育及進修、實習人員的帶教工作。

12、負責組織本科政治學(xué)習，做好全科人員的思想政治工作。認真執(zhí)

行醫(yī)院的各項規(guī)章制度和診療操作常規(guī)。安排本科人員分工，檢查各崗位工作，任務(wù)完成情況，負責本科考勤，考核工作。

13、負責檔案材料的收集、檢查、協(xié)調(diào)、歸檔工作。

藥劑科各室、組負責人職責

1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責本室、組的工作。

2、依據(jù)規(guī)定和要求，結(jié)合本室、組的任務(wù)，制定相關(guān)的工作計劃，并組織實施和檢查。

3、督促檢查本室、組的人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度及崗位責任制情況；安排人員工作崗位并處理本室、組內(nèi)重要問題。

4、了解和掌握本室、組內(nèi)藥品供應(yīng)、擺發(fā)、保管和質(zhì)量等情況，及時地制定出藥品采購供應(yīng)計劃；經(jīng)常深入臨床，與醫(yī)護人員溝通藥品應(yīng)用情況，保證臨床安全合理用藥。

5、監(jiān)督檢查本室、組內(nèi)特殊藥品和貴重藥品的管理；督促檢查上報各類統(tǒng)計報表、賬目等。

6、負責本室、組內(nèi)的工作錯誤和差錯的記錄和處理。對重大事故應(yīng)負責及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報。

7、負責組織本室、組人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和崗位練兵工作?？己思皺z查勞動紀律情況。

8、具體組織安排和帶教實習生和進修生。

主管（中、西）藥師職責

1、在藥劑科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任（副）主任藥師的指導(dǎo)下進行各項工作。

2、負責指導(dǎo)本部門的下級技術(shù)人員，并參與藥品調(diào)劑、制劑、中藥 材的加工炮制等工作。

3、負責藥品及制劑的質(zhì)量檢驗、鑒定等工作，保證藥品（材）和制劑的質(zhì)量符合規(guī)定要求。

4、檢查和參與特殊藥品、貴重藥品及其它藥品、制劑的使用、管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向主任或上級藥師匯報。

5、積極參加科研工作。負責收集整理藥物不良反應(yīng)報告，積極深入臨床科室，了解用藥情況，介紹新藥；

6、參加臨床的查房、病歷討論，參與臨床合理用工作。參加用藥咨詢服務(wù)工作。

7、擔任業(yè)務(wù)教學(xué)和進修生、實習生的帶教等工作，組織下級技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和考核。

藥劑（中、西）師職責

1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。

2、參加藥品調(diào)劑、制劑、藥品質(zhì)量檢驗及藥品采購供應(yīng)等工作。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生。

3、以病人為中心，面向臨床，積極與臨床醫(yī)護人員溝通，了解用藥情況，配合臨床醫(yī)療，保障藥品供應(yīng)。

4、積極參加科研工作。收集藥物不良反應(yīng)報告；參加用藥咨詢工作。

5、負責本部門各種儀器設(shè)備的使用保養(yǎng)工作。

6、擔任進修生、實習生的帶教工作；組織指導(dǎo)藥劑士和其他人員的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習和工作。

藥劑（中、西）士職責

1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。

2、按照分工，負責藥品的采購、保管、請領(lǐng)、擺發(fā)、統(tǒng)計、管理賬目和處方調(diào)配，以及制劑配制、質(zhì)量檢測等具體工作。

3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生。

4、負責檢查、校正和保養(yǎng)各類儀器設(shè)備。

5、在上級藥師的指導(dǎo)下，深入臨床，了解用藥情況，介紹新藥。

6、指導(dǎo)輔助人員的工作和學(xué)習。

臨床藥師職責

1、在藥劑科領(lǐng)導(dǎo)下，以病人為中心，遵循藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則、臨床治療指南和循證醫(yī)學(xué)原則，積極參與臨床合理用藥工作。

2、定期參加臨床查房、會診和病歷討論，參與臨床藥物治療方案的擬定與實施，對藥物治療提出建議。并積極開展處方評價工作。

3、深入臨床了解藥物應(yīng)用情況，進行治療藥物監(jiān)測，設(shè)計個體化給藥方案；重視臨床用藥的理論總結(jié)和用藥實踐經(jīng)驗的累積。

4、認真做好藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作，并有詳細的工作記錄和報告。

5、為醫(yī)生、護士和患者提供藥物咨詢服務(wù)，宣傳正確給藥、用藥知識。做好抗菌藥物的分級管

理和皮試藥物的維護工作。

6、及時有效地收集和評估臨床醫(yī)生、護士和患者對藥學(xué)服務(wù)的效率、質(zhì)量評價、意見的反饋,并組織持續(xù)改進。

調(diào)劑人員職責

1、主要負責各藥房的處方調(diào)配和病房醫(yī)囑用藥的擺發(fā)工作；

2、必須嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，做到“四查十對”；

3、調(diào)配處方時，應(yīng)認真核對處方內(nèi)容，尤其是藥品名稱、規(guī)格和劑量。

4、對錯誤的和不規(guī)范的處方，應(yīng)拒絕調(diào)配。應(yīng)及時與處方醫(yī)生聯(lián)系，說明錯誤原因，進行更改，處方醫(yī)師應(yīng)在更改處簽名。

5、藥品發(fā)出前應(yīng)經(jīng)過二人核對檢查調(diào)配品種、數(shù)量、藥品標示、包裝質(zhì)量等，調(diào)配人與核對人均須在處方上簽名后方可發(fā)藥。

6、調(diào)配人員發(fā)藥時應(yīng)主動向病人或其家屬交待藥品用法及注意事項。

藥品采購人員職責

1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責藥品和醫(yī)療用消毒藥品和化學(xué)試劑的采購工作。

2、應(yīng)自覺遵守相關(guān)的法律法規(guī)和財務(wù)管理制度，廉潔自律，嚴禁收受藥品回扣,收到的禮品應(yīng)及時上繳。

3、加強資金的合理流動，計劃采購，不準采購“三無”藥品；必須從正規(guī)主渠道購進藥品。

4、建立短缺藥品登記薄，積極組織對搶救急需藥品的采購供應(yīng)，以保證急救搶救治療的需要。

5、應(yīng)及時與藥庫保管員和各調(diào)劑室的負責人溝通，了解掌握藥品供應(yīng)、藥品質(zhì)量和供應(yīng)質(zhì)量等情況。

藥品會計職責

1、負責做好當月的藥品購入、支出金額統(tǒng)計報表，報主任和財務(wù)科。

2、負責做好當月差價統(tǒng)計報表，報主任和財務(wù)科。

3、負責做好當月藥品消耗、損耗統(tǒng)計報表，報主任和財務(wù)科。經(jīng)批準后做好帳務(wù)處理。

4、隨時做好藥品缺貨登記紀錄，報及時報告主任。

5、負責藥品、材料調(diào)價情況及時報告主任，按主任意見通知有關(guān)部門。

藥品驗收保管人員職責

1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責各級藥品庫藥品的保管供應(yīng)工作。

2、嚴格遵守各項法律法規(guī)和操作規(guī)程，不斷提高專業(yè)技術(shù)和管理水平。

3、對藥品實行按藥品性質(zhì)、劑型分類管理，定位存放保管；特別是加強對特殊藥品的管理。保持庫房內(nèi)通風干燥，防止藥品變質(zhì)失效。

4、根據(jù)藥品庫存和使用情況，制定藥品采購計劃。

5、建立藥品分類明細賬，定期對庫存藥品盤點，并做詳細登記。對入庫藥品應(yīng)認真驗收登記，填寫藥品驗收及入庫單。對不符合要求的藥品應(yīng)拒絕入庫。發(fā)現(xiàn)差錯及時查對。建立有效期藥品登記薄。藥品出庫單，藥品缺藥登記本。

6、危險藥品應(yīng)入危險品庫，不得與其它藥品同庫存，危險品庫應(yīng)配備滅火器等消防器材。

7、保持庫內(nèi)干凈整潔，不得在庫房內(nèi)做與保管工作無關(guān)的事情，不得將非庫房人員帶入藥庫。

藥學(xué)信息咨詢服務(wù)人員職責

1、應(yīng)該認真負責，掌握國內(nèi)外藥學(xué)發(fā)展的動向，負責藥學(xué)情報資料的收集、分類整理工作。

2、及時收集藥品說明書、新藥介紹等相關(guān)藥品信息資料，并分類保存。

3、負責及時收集臨床藥物用藥情況，收集整理藥物不良反應(yīng)報告。

4、收訂和保管藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)的報刊、雜志、會議論文和圖書文獻等資料。登記建檔。

5、承擔臨床用藥咨詢服務(wù)，并做好登記記錄。

6、積極主動向藥學(xué)部門和臨床提供藥品用相關(guān)資料信息，為科研、教學(xué)和治療用藥等提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

第二篇：藥劑科工作人員職責

一、藥劑科主任職責

1.在院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)科指導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各項工作，制訂藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。

2.擬定藥材預(yù)算、采購計劃，經(jīng)院長批準后組織實施。

3.組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的藥劑調(diào)配，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。

4.督促和檢查毒、麻、精神、貴重藥品的使用、管理工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認真執(zhí)行各項工作制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故。

5.經(jīng)常深入臨床科室，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。得知有危重病人搶救時組織人員積極參加，主動配合。向臨床科室做好新藥宣傳工作。

6.負責進行業(yè)務(wù)學(xué)習，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。

7.督促、檢查各科室的藥材使用管理情況。

8.指導(dǎo)、考核實習、進修人員。

9.組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。

10.確立本科人員轉(zhuǎn)換值班。

二、主任（副主任）藥師職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)本科各項業(yè)務(wù)技術(shù)工作。

2.指導(dǎo)復(fù)雜的藥品和制劑調(diào)配，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格，安全有效。

3.督促檢查毒、麻、精神、貴重藥品使用管理工作。

4.經(jīng)常深入臨床，了解用藥情況，征求用藥意見，介紹新藥，必要時參加院內(nèi)疑難病例、大會診及病例討論。

5.擔負教學(xué)工作，指導(dǎo)進修人員、實習生學(xué)習，做好科內(nèi)各級人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高工作。

6.開展科研，配合臨床需要開展新項目。

三、主管藥師職責

1.在科主任和主任藥師指導(dǎo)下進行工作。

2.負責指導(dǎo)本科技術(shù)人員對藥品的調(diào)配工作。

3.檢查毒、麻、精神、貴重藥品和其它藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。

4.擔任教學(xué)和進修、實習人員的培訓(xùn)，組織本科技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和工作。

5.參加科研工作。

四、藥劑師職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管藥師指導(dǎo)下進行工作。

2.指導(dǎo)和參加藥品的調(diào)配工作，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。

3.參加科研革新，配合臨床，了解藥品的使用效果，征求意見，嚴防差錯事故。

4.檢查毒、麻、精神藥品、貴重藥品的使用、管理情況發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。

5.擔任教學(xué)和進修、實習人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)藥劑士的業(yè)務(wù)學(xué)習和工作。

五、藥劑士職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和藥劑師指導(dǎo)下進行工作。

2.按照分工，負責藥品的預(yù)算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、回收、下送、登記、統(tǒng)計和處方調(diào)配工作。

3.主動深入臨床科室征求意見，不斷改進藥品供應(yīng)工作，檢查藥品的使用、管理情況。

第三篇：2-5第五章藥劑科工作人員職責

藥劑科工作人員職責

第五章 藥劑科工作人員職責

藥劑科主任職責

1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責藥劑科藥品、教學(xué)、科研和行政管理工作。負責制訂藥學(xué)部門的工作計劃，并組織實施和督促檢查。

2、負責制訂藥品經(jīng)費預(yù)算和采購計劃，報院長審核審批，并組織實施。協(xié)助財務(wù)科做好并負責檢查、監(jiān)督本部門的經(jīng)濟管理工作和藥品價格執(zhí)行情況。

3、負責與臨床科室聯(lián)系，了解臨床用藥情況和用藥需求，保障臨床用藥。

4、負責組織制訂藥學(xué)管理制度、技術(shù)操作規(guī)程和崗位責任制。并組織實施及監(jiān)督、檢查、考核。

5、負責組織和指導(dǎo)所屬各部門的工作，經(jīng)常檢查和督促各部門執(zhí)行法律法規(guī)和工作情況，解決工作中出現(xiàn)的問題和重大技術(shù)問題。

6、負責藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)并參與復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)藥品質(zhì)量。

7、負責組織相關(guān)人員督促和檢查特殊藥品、貴重藥品及重點效期藥品的使用管理情況，并做好記錄。

8、負責組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)臨床藥師的工作。經(jīng)常深入臨床，參加危重和特殊病人的查房和病歷討論，參與臨床用藥的討論，指導(dǎo)臨床合理用藥。

9、負責督促、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用管理及藥品檢驗鑒定工作。

10、負責組織藥事管理委員會的日常工作，組織會議的資料及議題，并貫徹實施會議決定。

11、負責組織全科人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習、技術(shù)業(yè)務(wù)考核，開展技術(shù)革新和科研工作；負責人才培養(yǎng)和藥師畢業(yè)后的繼續(xù)教育及進修、實習人員的帶教工作。

12、負責組織本科政治學(xué)習，做好全科人員的思想政治工作。認真執(zhí)

行醫(yī)院的各項規(guī)章制度和診療操作常規(guī)。安排本科人員分工，檢查各崗位工作，任務(wù)完成情況，負責本科考勤，考核工作。

13、負責檔案材料的收集、檢查、協(xié)調(diào)、歸檔工作。

藥劑科各室、組負責人職責

1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責本室、組的工作。

2、依據(jù)規(guī)定和要求，結(jié)合本室、組的任務(wù)，制定相關(guān)的工作計劃，并組織實施和檢查。

3、督促檢查本室、組的人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度及崗位責任制情況；安排人員工作崗位并處理本室、組內(nèi)重要問題。

4、了解和掌握本室、組內(nèi)藥品供應(yīng)、擺發(fā)、保管和質(zhì)量等情況，及時地制定出藥品采購供應(yīng)計劃；經(jīng)常深入臨床，與醫(yī)護人員溝通藥品應(yīng)用情況，保證臨床安全合理用藥。

5、監(jiān)督檢查本室、組內(nèi)特殊藥品和貴重藥品的管理；督促檢查上報各類統(tǒng)計報表、賬目等。

6、負責本室、組內(nèi)的工作錯誤和差錯的記錄和處理。對重大事故應(yīng)負責及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報。

7、負責組織本室、組人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和崗位練兵工作。考核及檢查勞動紀律情況。

8、具體組織安排和帶教實習生和進修生。

藥劑科工作人員職責

主管（中、西）藥師職責

1、在藥劑科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任（副）主任藥師的指導(dǎo)下進行各項工作。

2、負責指導(dǎo)本部門的下級技術(shù)人員，并參與藥品調(diào)劑、制劑、中藥 材的加工炮制等工作。

3、負責藥品及制劑的質(zhì)量檢驗、鑒定等工作，保證藥品（材）和制劑的質(zhì)量符合規(guī)定要求。

4、檢查和參與特殊藥品、貴重藥品及其它藥品、制劑的使用、管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向主任或上級藥師匯報。

5、積極參加科研工作。負責收集整理藥物不良反應(yīng)報告，積極深入臨床科室，了解用藥情況，介紹新藥；

6、參加臨床的查房、病歷討論，參與臨床合理用工作。參加用藥咨詢服務(wù)工作。

7、擔任業(yè)務(wù)教學(xué)和進修生、實習生的帶教等工作，組織下級技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和考核。

藥劑（中、西）師職責

1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。

2、參加藥品調(diào)劑、制劑、藥品質(zhì)量檢驗及藥品采購供應(yīng)等工作。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生。

3、以病人為中心，面向臨床，積極與臨床醫(yī)護人員溝通，了解用藥情況，配合臨床醫(yī)療，保障藥品供應(yīng)。

4、積極參加科研工作。收集藥物不良反應(yīng)報告；參加用藥咨詢工作。

5、負責本部門各種儀器設(shè)備的使用保養(yǎng)工作。

6、擔任進修生、實習生的帶教工作；組織指導(dǎo)藥劑士和其他人員的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習和工作。

藥劑（中、西）士職責

1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。

2、按照分工，負責藥品的采購、保管、請領(lǐng)、擺發(fā)、統(tǒng)計、管理賬目和處方調(diào)配，以及制劑配制、質(zhì)量檢測等具體工作。

3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生。

4、負責檢查、校正和保養(yǎng)各類儀器設(shè)備。

5、在上級藥師的指導(dǎo)下，深入臨床，了解用藥情況，介紹新藥。

6、指導(dǎo)輔助人員的工作和學(xué)習。

臨床藥師職責

1、在藥劑科領(lǐng)導(dǎo)下，以病人為中心，遵循藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則、臨床治療指南和循證醫(yī)學(xué)原則，積極參與臨床合理用藥工作。

2、定期參加臨床查房、會診和病歷討論，參與臨床藥物治療方案的擬定與實施，對藥物治療提出建議。并積極開展處方評價工作。

3、深入臨床了解藥物應(yīng)用情況，進行治療藥物監(jiān)測，設(shè)計個體化給藥方案；重視臨床用藥的理論總結(jié)和用藥實踐經(jīng)驗的累積。

4、認真做好藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作，并有詳細的工作記錄和報告。

5、為醫(yī)生、護士和患者提供藥物咨詢服務(wù)，宣傳正確給藥、用藥知識。做好抗菌藥物的分級管

藥劑科工作人員職責

理和皮試藥物的維護工作。

6、及時有效地收集和評估臨床醫(yī)生、護士和患者對藥學(xué)服務(wù)的效率、質(zhì)量評價、意見的反饋,并組織持續(xù)改進。

調(diào)劑人員職責

1、主要負責各藥房的處方調(diào)配和病房醫(yī)囑用藥的擺發(fā)工作；

2、必須嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，做到“四查十對”；

3、調(diào)配處方時，應(yīng)認真核對處方內(nèi)容，尤其是藥品名稱、規(guī)格和劑量。

4、對錯誤的和不規(guī)范的處方，應(yīng)拒絕調(diào)配。應(yīng)及時與處方醫(yī)生聯(lián)系，說明錯誤原因，進行更改，處方醫(yī)師應(yīng)在更改處簽名。

5、藥品發(fā)出前應(yīng)經(jīng)過二人核對檢查調(diào)配品種、數(shù)量、藥品標示、包裝質(zhì)量等，調(diào)配人與核對人均須在處方上簽名后方可發(fā)藥。

6、調(diào)配人員發(fā)藥時應(yīng)主動向病人或其家屬交待藥品用法及注意事項。

藥品采購人員職責

1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責藥品和醫(yī)療用消毒藥品和化學(xué)試劑的采購工作。

2、應(yīng)自覺遵守相關(guān)的法律法規(guī)和財務(wù)管理制度，廉潔自律，嚴禁收受藥品回扣,收到的禮品應(yīng)及時上繳。

3、加強資金的合理流動，計劃采購，不準采購“三無”藥品；必須從正規(guī)主渠道購進藥品。

4、建立短缺藥品登記薄，積極組織對搶救急需藥品的采購供應(yīng)，以保證急救搶救治療的需要。

5、應(yīng)及時與藥庫保管員和各調(diào)劑室的負責人溝通，了解掌握藥品供應(yīng)、藥品質(zhì)量和供應(yīng)質(zhì)量等情況。

藥品會計職責

1、負責做好當月的藥品購入、支出金額統(tǒng)計報表，報主任和財務(wù)科。

2、負責做好當月差價統(tǒng)計報表，報主任和財務(wù)科。

3、負責做好當月藥品消耗、損耗統(tǒng)計報表，報主任和財務(wù)科。經(jīng)批準后做好帳務(wù)處理。

4、隨時做好藥品缺貨登記紀錄，報及時報告主任。

5、負責藥品、材料調(diào)價情況及時報告主任，按主任意見通知有關(guān)部門。

藥品驗收保管人員職責

1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責各級藥品庫藥品的保管供應(yīng)工作。

2、嚴格遵守各項法律法規(guī)和操作規(guī)程，不斷提高專業(yè)技術(shù)和管理水平。

3、對藥品實行按藥品性質(zhì)、劑型分類管理，定位存放保管；特別是加強對特殊藥品的管理。保持庫房內(nèi)通風干燥，防止藥品變質(zhì)失效。

4、根據(jù)藥品庫存和使用情況，制定藥品采購計劃。

5、建立藥品分類明細賬，定期對庫存藥品盤點，并做詳細登記。對入庫藥品應(yīng)認真驗收登記，填寫藥品驗收及入庫單。對不符合要求的藥品應(yīng)拒絕入庫。發(fā)現(xiàn)差錯及時查對。建立有效期藥品登記薄。藥品出庫單，藥品缺藥登記本。

藥劑科工作人員職責

6、危險藥品應(yīng)入危險品庫，不得與其它藥品同庫存，危險品庫應(yīng)配備滅火器等消防器材。

7、保持庫內(nèi)干凈整潔，不得在庫房內(nèi)做與保管工作無關(guān)的事情，不得將非庫房人員帶入藥庫。

藥學(xué)信息咨詢服務(wù)人員職責

1、應(yīng)該認真負責，掌握國內(nèi)外藥學(xué)發(fā)展的動向，負責藥學(xué)情報資料的收集、分類整理工作。

2、及時收集藥品說明書、新藥介紹等相關(guān)藥品信息資料，并分類保存。

3、負責及時收集臨床藥物用藥情況，收集整理藥物不良反應(yīng)報告。

4、收訂和保管藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)的報刊、雜志、會議論文和圖書文獻等資料。登記建檔。

5、承擔臨床用藥咨詢服務(wù)，并做好登記記錄。

6、積極主動向藥學(xué)部門和臨床提供藥品用相關(guān)資料信息，為科研、教學(xué)和治療用藥等提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

第四篇：藥劑科工作人員職責

東安縣中醫(yī)院

藥劑科工作人員職責

藥劑科工作職責

1.藥劑科負責本院藥學(xué)工作。在在院長、分管院長及藥械科主任領(lǐng)導(dǎo)下，按《藥品管理法》及其《實施辦法》監(jiān)督、檢查本院各醫(yī)療科室合理使用藥品，防止濫用和浪費。

2.根據(jù)本院醫(yī)療和科研需要，采購藥品，做好藥品供應(yīng)。

3.及時準確的調(diào)配處方，按臨床需要制備制劑及加工、炮制中藥材。

4.加強藥品質(zhì)量管理，建立、健全藥品監(jiān)督和檢驗制度，以保證臨床用藥安全有效。

5.做好用藥咨詢，結(jié)合臨床搞好醫(yī)療工作。

6.根據(jù)臨床需要，積極研究中西藥的新制劑，運用新技術(shù)，創(chuàng)制新劑型。7.承擔醫(yī)藥院校學(xué)生教學(xué)、實習及藥學(xué)人員進修任務(wù)。8.開展科研工作，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。9.制定藥品經(jīng)費預(yù)算，合理使用經(jīng)費。

10.積極開展臨床藥學(xué)工作，指導(dǎo)合理用藥。

11.開展藥物不良反應(yīng)監(jiān)測工作，協(xié)助臨床遴選藥物。

12.根據(jù)臨床需求確定合理的藥品結(jié)構(gòu)，最大限度地提高用藥經(jīng)濟性和處方治療價值(處方治療價值=處方療效/處方值)。13.取得適度、合理的經(jīng)濟效益。

藥劑科主任職責

1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。

2.擬定藥材預(yù)算、采購計劃，經(jīng)院長批準后組織實施。監(jiān)督有關(guān)人員遵守財經(jīng)紀律，廉潔奉公。

3.組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的藥劑調(diào)配，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。

4.執(zhí)行《藥品管理法》，督促和檢查毒、麻、限劇、精神藥品及貴重藥品的正確使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故。

5.經(jīng)常深入臨床科室，了解需要，征求意見，改進工作。遇有危重病員搶救時，積極主動配合。

6.領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習，進行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。確定本科人員的輪換和值班。

7.督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。開展全院藥學(xué)技術(shù)咨詢工作。8.組織中草藥的加工炮制和改革劑型。開展藥學(xué)科學(xué)研究和革新。

9.組織指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生生產(chǎn)實習和進修人員的教學(xué)工作。10.督促做好藥品登記、統(tǒng)計及各種報表工作。副主任協(xié)助主任負責相應(yīng)的工作。

（中、西）主任藥師職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)本科各項業(yè)務(wù)技術(shù)及教學(xué)科研工作。

2.指導(dǎo)復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格、安全有效。指導(dǎo)開展臨床用藥工作。

3.督促檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用管理以及藥品檢驗鑒定工作。督促遵守規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。

4.經(jīng)常深入臨床科室，了解用藥情況，征求用藥意見。介紹新藥，必要時參加院內(nèi)外疑難病例會診及病例討論。

5.開展科學(xué)研究，配合臨床開展新劑型、新技術(shù)。擔負教學(xué)工作，指導(dǎo)進修生、實習生學(xué)習。做好科內(nèi)各級人員業(yè)務(wù)培養(yǎng)提高工作。

副主任藥師參照主任藥師職責。

（中、西）主管藥師職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任藥師指導(dǎo)下，負責一定范圍業(yè)務(wù)、科研、教學(xué)工作。

2.負責指導(dǎo)本科室人員的藥品調(diào)配、制劑和加工炮制工作。負責藥品檢驗、鑒定，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程。

3.組織參加科研和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純。了解使用效果，征求意見，改進劑型，提高療效。

4.檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

5.擔任教學(xué)和進修、實習人員的培訓(xùn)，組織本科室技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習。在科主任安排下參加院內(nèi)疑難病例會診及病例討論。

（中、西）藥師職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級藥師指導(dǎo)下進行工作。

2.參加藥品調(diào)配、制劑工作。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。

3.參加科研和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。

4.做好毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級匯報。

5.協(xié)助上級擔任部分教學(xué)和進修、實習人員的培訓(xùn)。指導(dǎo)藥劑士、藥劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習和工作。

（中、西）藥劑士職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)及藥劑師指導(dǎo)下進行工作。

2.按照分工，負責藥品的預(yù)算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計和藥品制劑與處方調(diào)配等工作。3.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴防差錯事故。

4.經(jīng)常檢查和校正天平、冰箱、干熱滅菌器及注射過濾裝置等設(shè)備，保持性能良好。擔負藥劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習和技術(shù)指導(dǎo)。

5.主動深入臨床科室，征求意見，不斷改進藥品供應(yīng)工作。

（中、西）藥劑員職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)及藥劑師（士）指導(dǎo)下進行工作。

2.負責處方調(diào)配和一般制劑工作。

3.協(xié)助藥師（士）進行滅菌制劑的配制和消毒。

4.協(xié)助藥劑士進行藥品的分發(fā)、保管、回收、下送、登記、統(tǒng)計工作。

5.負責所在工作室的清潔衛(wèi)生工作。

臨床藥學(xué)室主任（組長）崗位職責

1.由本科畢業(yè)、主管藥師職及以上的人員擔任。具有較豐富的醫(yī)學(xué)、藥學(xué)知識，掌握儀器設(shè)備和電子計算機的操作技術(shù)，有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，具有開拓、進取精神，能熟練地閱讀國外科技資料和專業(yè)文獻。

2.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責TDM、ADR、情報資料、藥物咨詢、臨床藥師、檔案管理等部門的工作；制定規(guī)章制度、工作規(guī)程、職業(yè)道德守則、儀器設(shè)備和電子計算機的使用保養(yǎng)細則及安全措施等；協(xié)調(diào)好本部門內(nèi)外的工作關(guān)系。

3.定期召開科務(wù)會，學(xué)習相關(guān)的方針、政策、法律和法規(guī)，單位和本部門的制度、規(guī)定：學(xué)習新理論、新知識、新技術(shù)和新方法，提高本部門工作人員的業(yè)務(wù)水平，提高工作質(zhì)量；制定工作計劃、實行辦法、獎罰措施等。

4.領(lǐng)導(dǎo)、參與或親自申報科研課題，審核申辦項目的可接受性；負責和制定新試驗方法以及驗證；撰寫論文、手冊和書籍；出版內(nèi)部資料《通訊》和《藥訊)，促進單位內(nèi)外的業(yè)務(wù)交流；負責保管和合理使用研究經(jīng)費。

5.與TDM室的工作人員及臨床藥師深人臨床，聽取病例會診、病例分析；參與查房，了解醫(yī)師的用藥習慣，共同制定合理用藥方案，并隨時觀察病人的療效，對重點病人要做好藥歷；總結(jié)工作，逐步提高臨床藥學(xué)的工作水平。

6.經(jīng)常到所屬各部門檢查工作、課題進展情況，各種原始記錄，工作質(zhì)量，安全防范情況，儀器設(shè)備的工作狀態(tài)等。對疑難問題及時解決或提出指導(dǎo)性意見，征求工作人員對科室的建議；定期對所屬人員進行業(yè)務(wù)考核。

7.組織制定、申報省級、國家級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育課題，并辦好每批學(xué)習班。

8.各部門每月應(yīng)進行工作小結(jié)，匯總后上報給部主任，每年年底進行總結(jié)，制定下一年工作計劃。

9.制定實習生、進修生學(xué)習計劃，定期檢查，并對其個人小結(jié)進行鑒定。10.做好新工作人員上崗培訓(xùn)工作，制定考核指標和上崗要求。

TDM崗位職責

1.由藥劑師以上的人員承擔本崗位工作，具有較豐富的藥學(xué)知識，較高的數(shù)學(xué)水平、外文閱讀能力，掌握精密儀器的工作原理、操作和保養(yǎng)技術(shù)，有較強的工作責任心，在本部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)程、規(guī)章制度、安全措施、精密儀器管理辦法和相關(guān)制度。

3.有與本部門工作較適應(yīng)的儀器設(shè)備及相應(yīng)的配套設(shè)施，保證工作運轉(zhuǎn)正常。4.制定TDM所需的送檢樣品、樣品要求和操作注意事項，送樣單的填寫要點。5.根據(jù)臨床需要和本部門的可能性，制定TDM工作范圍，與臨床醫(yī)師協(xié)商具體實施細則。

6.樣品檢測時，認真、如實地做好記錄，根據(jù)檢測的數(shù)據(jù)，計算藥學(xué)動力學(xué)參數(shù)，制定個體用藥方案。

7.建立深入臨床的工作制度，以便觀察病人狀況和所測結(jié)果、個體用藥結(jié)果的相依性；建立相關(guān)病人的藥歷。

8.與醫(yī)師制定及總結(jié)經(jīng)治疾病的合理用藥。

9.做好精密儀器的維護和保養(yǎng)，確保其工作正常；儀器、儀表應(yīng)定期校驗，并有合格標志，校驗記錄應(yīng)至少保存一年。10，做好實習生、進修生的帶教工作。

11.每年獲取的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教青學(xué)分，一類學(xué)分不得少于15分，總學(xué)分不低于25分。

TDR崗位職責

1.由藥師以上人員承擔本崗位工作，做好本單位ADR的收集、匯總、上報等。在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。3.有相配套的設(shè)備和設(shè)施，保持其正常的工作狀態(tài)。

4.本崗位工作人員有責任宣傳藥品不良反應(yīng)，主要是指合格藥品在正常用法、用量下出現(xiàn)的與用藥目的無關(guān)的或意外的有害 程應(yīng)；藥物不良反應(yīng)包括：副作用、毒性反應(yīng)、后遺作用、過敏反應(yīng)、特異質(zhì)反應(yīng)、致畸、致癌、致突變和依賴性、習慣性、成癮性。藥品不良反應(yīng)報告內(nèi)容和統(tǒng)計資料是加強藥品監(jiān)督管理、指導(dǎo)合理用萄的依據(jù)，不能作為醫(yī)療糾紛、醫(yī)療訴訟和處理藥品質(zhì)量事故的依據(jù)。不良反應(yīng)的報告范圍：上市5年以內(nèi)的藥品和列為國家重點瞌測的藥品，報告該藥品引起的所有可疑不良反應(yīng)；上市5年以上的藥品，主要報告該藥品引起的嚴重、罕見和新的不良反應(yīng)。

5.建立報告制度。應(yīng)隨時收集本單位使用的藥品發(fā)生的不良反應(yīng)情況，每季度向省不良反應(yīng)監(jiān)測專業(yè)機構(gòu)集中報告；在本單位發(fā)現(xiàn)嚴重、罕見或新的不良反應(yīng)病例和在外單位使用藥物發(fā)生不良反應(yīng)來本單位就診的病例，應(yīng)先經(jīng)醫(yī)護人員診治和處理，在15個工作日內(nèi)向省藥品不良反應(yīng)監(jiān)測專業(yè)機構(gòu)報告。

6.要有原始記錄和技術(shù)性總結(jié)，包括收集、整理、分類、統(tǒng)計、儲存、評價及反饋等。

7.根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對提供或申報藥品不良反應(yīng)的個人給予獎勵和表揚。

8.備有國內(nèi)外有關(guān)藥物不良反應(yīng)監(jiān)察的文獻資料和期刊雜志及檢索光盤等。9.定期或不定期編印、出版藥品不良反應(yīng)方面的信息，開展宣傳教育，指導(dǎo)臨床安全用藥等。

10.個人參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分每年不得低于25分。11.做好實習生、進修生的帶教工作。藥物咨詢崗位職責

1.由藥劑師以上人員承擔本崗位工作。工作人員必須具有長期的知識和經(jīng)驗的積累，工作熱情負責，在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。2.遵守和執(zhí)行本部門工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。3.配備必要的設(shè)備和設(shè)施，保證其正常的工作狀態(tài)。

4.咨詢工作的基本任務(wù)是受理醫(yī)護人員、病人及其家屬和其他相關(guān)人員的藥學(xué)方面的質(zhì)疑。

5.負責藥物咨詢工作的人員應(yīng)具備：熟悉藥品的藥理作用及作用機制；熟悉藥品在體內(nèi)的吸收、分布、代謝、排泄等藥代動力學(xué)知識；熟悉藥品的不良反應(yīng)及應(yīng)用中的注意事項；熟悉藥品的劑量、規(guī)格、用法及各復(fù)方制劑中的藥物成分；掌握兒童、老年及特殊生理、病理病人的用藥特點，并具有根據(jù)藥代動力學(xué)參數(shù)制定合理化給藥方案的能力；了解藥物間的配伍禁忌；吸取新知識，了解本學(xué)科研究與實踐的最新進展。

6.門診藥房設(shè)有藥物咨詢臺或咨詢窗口，有專人負責完成當面詢問。設(shè)有咨詢專用電話或咨詢室，有專人負責電話提間和信函回復(fù)?；卮饐栴}做到語氣溫和、態(tài)度和藹，對不同的對象注意說話方式和用語，不應(yīng)有不文明語言：解答的內(nèi)容要求簡練、正確、準確，有時需提供背景資料。復(fù)雜的解答需要提供書面材料。7.有選擇地對一些咨詢者進行追蹤隨訪，了解提供的資料是否足以解決問題，咨詢者對咨詢結(jié)果是否滿意，有無新的問題出現(xiàn)等。

8.做好登記和統(tǒng)計工作，根據(jù)咨詢問題的概率，選編成科普小冊子。9.參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，每年學(xué)分不得低于25分。10.做好實習生、進修生的帶教工作。

臨床藥師崗位職責

1.由藥學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，并經(jīng)相關(guān)技術(shù)資格考核取得中級以上藥學(xué)專業(yè)技術(shù)資格的人員擔任，在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。2.遵守和執(zhí)行本部門工作規(guī)程、規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定。3.配備適應(yīng)工作的設(shè)備、設(shè)施，保持其良好的工作狀態(tài)。4.深入臨床了解藥物應(yīng)用情況，經(jīng)分析、綜合，結(jié)合國內(nèi)外最新用藥的成功經(jīng)驗，對藥物臨床應(yīng)用提出改進意見。

5.參加查房、危重病人的救治和病案討論，提供用藥咨詢，每周不少于2次，有較完整的記錄。建立重點病人的藥歷，有總結(jié)分析，指導(dǎo)臨床用藥等。

6.根據(jù)藥物濃度監(jiān)測結(jié)果，能向臨床提出個體化給藥方案，有臨床治療效果反饋信息，有文字方案和記錄。

7.指導(dǎo)臨床護士做好藥品請領(lǐng)、保管和正確使用等工作。

8.協(xié)助臨床醫(yī)師做好新藥上市后臨床觀察，收集、整理、分析、反饋藥物安全信息。

9.負責藥物安全性(藥物不良反應(yīng)、藥物相互作用、藥物配伍禁忌、藥物中毒、藥物濫用和不合理使用)報告的收集、加工、統(tǒng)計、存檔和反饋工作，參加藥源性疾病的會診。

10.提供有關(guān)藥物咨詢服務(wù)，宣傳合理用藥知識。

11.結(jié)合臨床用藥，利用藥物經(jīng)濟學(xué)等知識，開展藥物評價和藥物利用研究。12.每年參加各種學(xué)習班或?qū)W術(shù)研討會，一類學(xué)分不得少于15分，總分不得低于25分。

13.做好進修生、實習生的帶教工作。

藥劑科檔案管理崗位職責

1.由藥劑師以上人員承擔本崗位工作。要求工作責任心強，有一定的文字組織能力，了解檔案管理知識和規(guī)則，有一定的外語護專業(yè)書刊閱讀能力，在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。3.具有適合本工作的設(shè)施、設(shè)備，保持良好的工作狀態(tài)。

4.與藥學(xué)相關(guān)人員、臨床醫(yī)師等保持密切聯(lián)系，隨時收集、整理、歸檔有益資料。5.歸檔內(nèi)容包括下列資料：

(1)臨床藥師記錄：臨床藥師深入臨床，參與查房、會診、搶救、病案討論，幫助選擇治療藥物，指導(dǎo)合理用藥；向臨床推薦和介，紹新藥及藥物信息：及時解答醫(yī)護人員提出的有關(guān)藥物治療、相互使用、配伍禁忌以及藥物不良反應(yīng)等方面的問題，提供咨詢服務(wù)；對病人服藥指導(dǎo)，建立藥歷，對藥物治療的全過程進行監(jiān)測和處理。

(2)TDM記錄：對重點藥物(抗生素、治療心血管疾病、抗癲肩、抗腫瘤、抗哮喘和抗免疫等藥物)和重點病人進行血藥濃度測定，求算出動力學(xué)參數(shù)，調(diào)整用藥劑量或給藥間隔，設(shè)計個體化給藥方案，做到合理用藥。

(3)ADR資料：一旦發(fā)現(xiàn)藥物不良反應(yīng)，按規(guī)定及時收集和登記，協(xié)助填報藥物不良反應(yīng)表，定期上報給藥物不良反應(yīng)監(jiān)察中心。

(4)新制劑、新劑型研究資料：處方設(shè)計、工藝流程、定性定量、穩(wěn)定性、用法用量、臨床療效等原始記錄和相關(guān)資料，申報審批的文件或批件。

(5)結(jié)合臨床開展的科學(xué)研究資料：臨床藥動學(xué)、藥效學(xué)的研究，藥物經(jīng)濟學(xué)的評價，藥物流行病學(xué)的研究等，收集其原始資料和階段、最終總結(jié)。(6)有關(guān)藥學(xué)方面的政策、法規(guī)和規(guī)定的原始文件或復(fù)印件。6.所有、資料輸入計算機管理，原始文字資料歸檔管理。

7.備有臨床藥學(xué)方面的國內(nèi)外專業(yè)書籍和雜志；有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)文獻檢索光盤。8.做好實習生、進修生的帶教工作。

藥品調(diào)劑室主任（組長）崗位職責

1.由主管藥師職稱以上的專業(yè)技術(shù)人員承擔本崗位工作，在藥劑科主任領(lǐng)導(dǎo)下，遵守《藥品管理法》、執(zhí)行《處方制度}，負責組織中、西藥調(diào)劑工作的實施，提供藥學(xué)服務(wù)，藥品咨詢和本科(室)行政管理。

2.規(guī)劃中、西藥調(diào)劑室(包括二級庫)，煎藥室的設(shè)施、設(shè)備；專業(yè)技術(shù)人員、工人的配備。

3.制定本部門確保藥品質(zhì)量的措施和指標，杜絕“三元”藥品進入臨床；制定操作規(guī)程、工作制度和相關(guān)規(guī)定，避免差錯、事故，確保調(diào)劑工作質(zhì)量。

4.定期進行處方用藥分析，根據(jù)評估、調(diào)查分析的結(jié)果，就藥品使用的科學(xué)性、合理性寫出調(diào)查分析報告，并刊出《藥訊》及時對醫(yī)務(wù)人員進行通報和反饋，提高用藥水平。5.提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的具體措施包括：對窗口人員素質(zhì)的要求，候藥時間的規(guī)定，交待病人的內(nèi)容，藥價公示，提供咨詢等。每半年任意抽查60名以上門診藥房取藥病人的滿意度。

6.監(jiān)督和指導(dǎo)醫(yī)生對病人安全、有效、合理、經(jīng)濟地使用藥品。

7.熟悉新藥、新技術(shù)、新設(shè)備在藥學(xué)工作中的應(yīng)用，提高本部門工作人員的專業(yè)技術(shù)水平，使調(diào)劑科由藥品供應(yīng)(保障)服務(wù)型向技術(shù)服務(wù)型轉(zhuǎn)化。

8.保證常規(guī)藥品的供應(yīng)，積極籌劃搶救危重病人的用藥，嚴梅特殊藥品的使用和管理、有效期藥品管理、生物制品的使用和管理，推動藥物治療效果及醫(yī)療水平的提高。

9.經(jīng)常昕取臨床科室對藥品供應(yīng)的意見，密切醫(yī)、藥、護之間的聯(lián)系和協(xié)調(diào)。10.檢查督促本部門的工作，要達到：處方合格率100%；發(fā)藥復(fù)核率100%；出門差錯小于1/萬；藥品報損率小于0.2%(金額)；周轉(zhuǎn)庫藥品質(zhì)量合格率100%；每季度盤點藥品，符合率100%。

11.安排好值班工作，檢查值班人員履行職責情況。

12.檢查煎劑工作的質(zhì)量和有關(guān)要求的執(zhí)行情況，確保煎劑的治療效果。

13.組織本部門人員業(yè)務(wù)學(xué)習和經(jīng)驗交流，討論工作中的疑難問題，提出解決措施。

14.安排好實習生、進修生的帶教工作。

15.負責本部門的考勤、安全和衛(wèi)生工作，每月向藥劑科主任匯報本室工作。

藥品調(diào)劑室配方崗位職責

1.由具有一定理論知識和實踐操作能力的藥劑師(士)承擔本崗位工作。2.遵守和執(zhí)行本部門工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。3.有適應(yīng)工作需要的設(shè)備和設(shè)施，保持其正常的工作狀態(tài)。4.負責中西醫(yī)處方及急診處方的藥品調(diào)配工作。

5.準備工作藥品分裝成通常用量或飲片裝袋；藥瓶、藥袋、紙盒等包裝材料、調(diào)劑和稱量用具等按序放置，達到整齊美觀、取用方便：清查藥品存量及質(zhì)量，及時補充、交換；新藥、缺藥及一些需告示內(nèi)容應(yīng)及時向有關(guān)醫(yī)師聯(lián)系和公示。6.收方及審查收方后應(yīng)詳細閱讀、認真審查，對處方前記、處方正文、藥品配伍、用法用量、有無涂改現(xiàn)象、醫(yī)師簽字、藥價、特殊藥品的使用等逐項審核。對不符合發(fā)藥規(guī)定、缺藥或有疑問的處方，應(yīng)請原方醫(yī)師更改，簽字后方可調(diào)配。不得擅自更改；應(yīng)備有處方權(quán)醫(yī)生的簽字樣本。做好醫(yī)保處方相關(guān)的處置工作。7.配方對經(jīng)審查合格的處方，及時調(diào)配出符合治療要求的藥品。

思想集中，認真、有序地在潔凈的環(huán)境中進行調(diào)配，防止忙亂；急診處方隨到隨配，其余按先后秩序進行；裝置瓶等用后要及時放回原位，防止忙中出錯。嚴格遵守操作規(guī)程，準確稱量，嚴禁用手直接取藥或不經(jīng)稱量估計取藥；中藥飲片調(diào)劑分劑量包裝誤差率不超過±5%。

認真查對藥名、藥品含量與用法用量，做到所取藥品的名稱和數(shù)量與處方一致。核對瓶簽、藥袋上的姓名和用法、用量是否與處方一致；特殊煎法的飲片另包并注明。

將處方和所調(diào)配的藥品放置于一個容器中。配方者在處方上簽字。

配方要求準確、迅速，使取藥病人等候取藥時間平均不超過7分鐘，飲片取藥病人候藥時間平均不超過30分鐘。8.稱量器具要定期校正，有使用合格證。9.做好實習生、進修生的帶教工作。10.參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，不斷知識更新。

藥品調(diào)劑室核發(fā)崗位職責

1.由具有較扎實專業(yè)理論知識、實際操作能力強和調(diào)劑工作經(jīng)驗的藥劑師以上人員擔任，在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。3.有適應(yīng)工作需要的設(shè)備和設(shè)施，保持其良好的工作狀態(tài)。

4.接到處方和調(diào)配好的藥品后，需反復(fù)核對處方和藥品的一致性，杜絕差錯。發(fā)藥復(fù)核率100%，出門差錯小于1/萬。

四查十對：查處方，對科別、姓名、年齡；查藥品，對藥名、劑型、規(guī)格、數(shù)量；查配伍禁忌，對藥品性狀、用法用量；查用藥合理性，對臨床診斷。

5.確認調(diào)配無誤后，發(fā)藥給病人，應(yīng)態(tài)度和藹、耐心，將使用育法(藥品用量、間隔時間及用法、注意事項等)及需特殊煎煮的飲片向病人交待清楚。如遇理解有困難者，請咨詢窗口接待解決。

6.特殊藥品重點說明，處方另置，并做好登記、統(tǒng)計等工作。7.在處方核對處簽字。

8.做好實習生、進修生的帶教工作。

9.參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

藥品調(diào)劑室值班崗位職責

1.由具有獨立操作能力和值班資格的調(diào)劑人員承擔本崗位軍作，由部門主任安排值班日程。

2.按時接班，嚴守工作崗位，不得擅離職守，違者必須追究其責任。3.嚴格執(zhí)行配方發(fā)藥制度，不得違章發(fā)藥。

4.值班配方時，由本人自行核對，雙簽字后方可發(fā)出。

5.交接班須認真清點值班專用麻醉藥品、精神藥品、急救藥部及其他指定移交的物品。

6.負責匯總統(tǒng)計當日處方，并檢出不合格處方，計算處方金額。

7.認真填寫值班日志，記錄當班處理和傳達有關(guān)工作內(nèi)容，須交待事項、工作中發(fā)現(xiàn)的問題和意見等。

8.值班室禁止娛樂活動，禁止會客閑談。

9.值班時遇到處理不了的事宜，及時匯報單位總值班或本部門負責人。

藥品調(diào)劑室領(lǐng)藥崗位職責

1.由藥劑士擔任，在部門主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。3.備有與工作相適應(yīng)的設(shè)備，工作狀態(tài)良好。

4.根據(jù)藥庫請領(lǐng)制度，按期或臨時特需時向藥庫領(lǐng)取所需藥品。

5.每天上班后檢查本部門藥品使用和存量情況，根據(jù)常規(guī)用量做好需補領(lǐng)藥品的登記工作。

6.按期填寫請領(lǐng)單，請領(lǐng)單內(nèi)容包括：藥品名、劑型、規(guī)格、數(shù)量、請領(lǐng)人、請領(lǐng)日期。請領(lǐng)單一式兩份，一份交庫房作發(fā)藥憑證，一份留存，以便核對。7.請領(lǐng)單經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核后，通過網(wǎng)絡(luò)途徑或其他方式傳遞給藥庫。

8.根據(jù)藥庫的發(fā)藥單逐一驗收，核對藥品的品名、規(guī)格、價格、產(chǎn)品批號、批準文號、注冊商標、有效期、生產(chǎn)企業(yè)及包裝的完整性，核對無誤后，將藥品按“發(fā)陳儲新”的原則放置到規(guī)定的地方，特殊藥品要按規(guī)定放置。在發(fā)放單上簽字。9.發(fā)放單交本部門的會計或做賬人員登記人冊。

10.調(diào)劑室藥品周轉(zhuǎn)庫存量不超過2周用藥；每個月檢查本部門全部藥品質(zhì)量一次，符合報損率<0.2%；每季度盤點藥品，符合率應(yīng)達100%。11.做好實習生、進修生的帶教工作。

12.參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)習，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

藥品調(diào)劑室會計崗位職責

1.由財務(wù)部門派出人員或懂得財會知識的藥劑士以上人員擔任，在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。3.備有符合工作需要的設(shè)備，工作狀態(tài)良好。

4.負責調(diào)劑部門藥品進、銷、存賬目及價格的管理。

5.接到領(lǐng)藥崗位經(jīng)驗收無誤的發(fā)放單后，逐一登記入賬，登記時要核對規(guī)格、價格等，若價格有變動，需采取調(diào)價措施。

6.賬冊按劑型分冊管理，同一藥品、同一劑型按規(guī)格分頁，特殊管理藥品需專冊管理。

7.貴重藥品、特殊管理藥品按處方量為消耗數(shù)；普通藥定期盤存，以存代銷。8.根據(jù)賬面的數(shù)量，提供給請領(lǐng)崗位補領(lǐng)信息。

9.賬冊可用計算機管理，但特殊管理藥品計算機管理與人工賬冊并存。10.與領(lǐng)藥人員協(xié)調(diào)工作，定期對賬，做到賬物相符。

11.每月做好本部門的報表，一份交部門主任，一份交藥劑科總會計。12.參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)或財會教育，提高業(yè)務(wù)水平，改善工作質(zhì)量。

藥品調(diào)劑室工人崗位職責

1.本崗位的工作人員必須經(jīng)過科室領(lǐng)導(dǎo)的藥學(xué)知識和技術(shù)、職業(yè)道德的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，勝任調(diào)劑部門的輔助工作。

2.服從領(lǐng)導(dǎo)，遵循分派，嚴守紀律，愛護公物。

3.上班后即做好室內(nèi)清潔和整理工作，確保調(diào)劑部門的環(huán)境整潔。

4.擔任分裝工作，工作前需經(jīng)在場藥師或藥劑士檢查、簽字；佳作后經(jīng)核查、登記、簽字后方可使用。

5.協(xié)助本部門藥品請領(lǐng)工作，做好藥品搬運、上架和放置工作。6.保養(yǎng)好本部門的稱量器具和相關(guān)器械，使之處于正常狀態(tài)。7.下班前完成室內(nèi)的清潔工作。

8.完成本部門行政、辦公用品請領(lǐng)工作及其它工作。9.不得調(diào)配和私自取用藥品。藥品調(diào)劑室中藥煎藥崗位職責

1.由中藥中專畢業(yè)或高中畢業(yè)經(jīng)崗位培訓(xùn)，掌握煎藥相關(guān)的中藥知識和操作技術(shù)的人員擔任，在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)程、規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定。

3.配置煎藥室相適應(yīng)的設(shè)備：煎藥爐灶、中藥儲藥柜、煎藥容器、稱量器、過濾器、儲藥瓶、運藥車、消毒器等；配有排風、消防、降溫等設(shè)施。4.接受住院病人或相關(guān)病人的中藥煎劑的加工。

5.煎藥操作要點規(guī)定：煎器的選擇(陶器、玻璃和搪瓷煎器)、藥材易于煎出所需的加工(飲片、顆粒)、加水量[加水量=藥材重量×吸水量(%)+藥液得量+煎藥時間×單位時間水分蒸發(fā)量]、飲片浸泡時間(花、葉、莖20～30分鐘；根、種子、果實60分鐘)、火候(文火、武火)、煎藥次數(shù)(2～3次)、煎藥時間(一煎15～35分鐘，二煎10～30分鐘)、特殊要求(先煎、后下、包煎、另煎、沖服、泡服)、攪拌、過濾、混合等。

6.煎藥用具、容器必須清潔衛(wèi)生或經(jīng)消毒處理。

7.中藥包裝袋、煎藥容器、儲藥瓶三者要有明顯的統(tǒng)一標簽，內(nèi)服、外用標簽應(yīng)有明顯區(qū)別。

藥庫主任（組長）崗位職責

1.由主管藥師職及以上人員擔任，具有較豐富的藥學(xué)知識、良好的職業(yè)道德品質(zhì)、一定的組織工作和解決問題的能力，在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.負責制定所轄各部門的工作規(guī)程、規(guī)章制度、相關(guān)的規(guī)定和各類人員的崗位職責。有工作計劃、規(guī)劃，定期進行工作評估和工作總結(jié)并向科主任匯報和提出建議。

3.配備有相應(yīng)的設(shè)施、設(shè)備，有維修和保養(yǎng)措施。

4.負責全院的藥品采購和供應(yīng)，嚴格執(zhí)行《藥品管理法》，保證《基本藥品目錄》中的常用和主要藥品供給，監(jiān)督和檢查“其他科室不得從事藥品配制和購售工作”這一規(guī)定的執(zhí)行情況。

5.了解和熟悉本單位藥品使用范圍，臨床醫(yī)師的用藥習慣，制定出本單位的基本用藥目錄，經(jīng)常聽取臨床用藥的反饋意見。

6.審閱采購人員擬訂的采購單，審核購藥渠道、藥品價格等，提請科主任審批。7.杜絕“三無”藥品及非醫(yī)療使用的物品進入藥品庫，確保使用藥品的“安全、有效、經(jīng)濟”的原則。

8.監(jiān)督檢查所屬各級各類人員執(zhí)行工作規(guī)程和規(guī)章制度情況，制定獎罰辦法。9.審核報損藥品出現(xiàn)的原因，提出改進意見，并及時銷毀。

10.組織各部門人員業(yè)務(wù)學(xué)習和參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，不斷提高全員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和庫房工作質(zhì)量。

11.不斷提高電子計算機管理的平臺，提高藥庫的自動化管理水平。12.協(xié)助所屬部門做好各類“通訊”的編制和發(fā)放工作。

13.組織政策法規(guī)、規(guī)章制度的學(xué)習，做到有法必依，違法必究。

藥庫采購崗位職責 1.由藥劑師擔任這一工作，了解本單位的醫(yī)療性質(zhì)和用藥范圍，熟悉藥品的一般知識、藥價管理及生產(chǎn)單位的資質(zhì)情況，掌握藥品供應(yīng)信息，具有良好的職業(yè)道德，在部門主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)范和職業(yè)道德守則。3.實施按正常程序制定的采購計劃，詳細填寫藥品采購單，包括藥品品名、規(guī)格、劑型、單位、數(shù)量等。

4.根據(jù)掌握的生產(chǎn)、供應(yīng)單位的資質(zhì)情況，選購質(zhì)優(yōu)、價廉的藥品，嚴禁采購元批準文號、無注冊商標、無廠牌的“三無”藥品和偽劣藥品。

5.從合法渠道購藥，不得從個人手中或未取得“藥品經(jīng)營許可證”的非法經(jīng)營單位采購藥品。

6.特殊藥品需憑特殊藥品供應(yīng)印鑒卡，到有資格的供應(yīng)單位采購。運輸和供應(yīng)管理遵從國家的規(guī)定。

7.醫(yī)療單位用藥品種多、數(shù)量小、批次頻、周轉(zhuǎn)快，藥品采購的基本原則應(yīng)為：計劃性與預(yù)見性(量入為出、精打細算、統(tǒng)籌兼顧、保證重點)；質(zhì)量與價格(優(yōu)質(zhì)優(yōu)價、貨比三家、擇優(yōu)而購)：限量與周轉(zhuǎn)(設(shè)上下限法和3個月用量法)；定點購買和多渠道選購(保證藥品質(zhì)量，保證貨源，價格合理；引人競爭機制，質(zhì)量保證，價格優(yōu)惠，供貨及時，服務(wù)滿意)；需要與可能(不同層次病人的需要，季節(jié)性/時令性藥品的需要，急救藥品必須常備，教學(xué)和科研的需要)。8.采購方式集體招標、合同、集體談判等。9.與藥庫保管員共同做好人庫驗收工作。

10.對不合格、數(shù)量短缺或破損的藥品，應(yīng)及時與供藥單位聯(lián)系退貨或協(xié)商處理。11.向科室內(nèi)和臨床醫(yī)師推薦、介紹新藥和相關(guān)信息。

12.不允許以任何形式索取、收受賄賂，所有回扣和業(yè)務(wù)中的讓利款，一律按規(guī)定處理，一律按實價開票。

13.參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。14.做好實習生和進修生的帶教工作。

藥庫保管崗位職責

1.由藥劑士擔任，熟悉藥品的性狀及相關(guān)知識，在部門主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。2.遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)程、規(guī)章制度和職業(yè)道德守則。

3.配備有相應(yīng)的設(shè)施和設(shè)備，如各類賬冊、登記簿、登記卡、指示牌、統(tǒng)計資料等。

4.與采購人員共同做好入庫驗收工作，驗收項目包括：品名、規(guī)格、數(shù)量、批號、效期、質(zhì)量、包裝、真?zhèn)纹贰⑴鷥r、實價、批準文號、注冊廠標、廠牌等。經(jīng)驗收合格方可入庫。5.辦理人庫登記、入賬或輸入計算機管理，人庫藥品應(yīng)及時定位，放入固定庫位，合理碼放，杜絕凌亂；庫位可按藥理分類或按字母順序排列，每一藥品建立隨貨卡。

6.庫房要求(1)環(huán)境：溫度(一般常溫不超過30'℃，冷藏、低溫2～10℃)、濕度(相對濕度70%左右)、避光、通風；特殊管理藥品、貴重藥品具有專用保管設(shè)施，存放的柜子要牢固、加鎖，專柜專庫存放，并具備防盜功能，安裝防盜報警器。

(2)危險品庫：應(yīng)獨立設(shè)置，有嚴密的防范措施，遠離電掠，嚴禁煙火，應(yīng)配備消防設(shè)施，防爆照明，防止沖擊、摩擦，注意保持避光、陰涼。(3)效期藥品：按年限順序放置，定期檢查效期，嚴防過期失效。7.實行先進先出的原則，保證藥品質(zhì)量。

8.藥品必須賬物相符。毒性、麻醉藥品必須實行“專人負責、專柜加鎖、專賬登記”，每次進、出賬都要核查；普通藥品每季盤存一次。盤點賬物相符率應(yīng)達100%。由電子計算機管理的藥庫，毒性、麻醉、精神藥品等特殊管理藥品仍需保留人工賬冊。

9.庫存藥品要定期檢查，防止變質(zhì)、失效，過期、失效、淘汰、霉爛、蟲蛙、變質(zhì)的藥品不得使用，應(yīng)在報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準后予以核銷處理。報損率小于0.2%。10.保管人員有責任向采購人員提供庫存藥品信息，將庫存量壓到最低。

11.藥庫的發(fā)放工作只面向藥學(xué)部的調(diào)劑部門或制劑室，一律不對病人。發(fā)放時應(yīng)采取“發(fā)陳儲新”的原則。

12.發(fā)放藥品時，應(yīng)填寫發(fā)放單，內(nèi)容包括：發(fā)放部門名稱、品名、規(guī)格、批號、數(shù)量、價格、發(fā)放日期、發(fā)放人、經(jīng)領(lǐng)人。發(fā)出的藥品應(yīng)當面詳細清點，發(fā)放單填寫一式三份：藥品會計出賬憑證、庫房存查、領(lǐng)藥入賬憑證。出庫差錯率小于1%；發(fā)出藥品質(zhì)量合格率100%。

13.庫房內(nèi)應(yīng)設(shè)防蟲、防鼠、防火、防盜設(shè)施，庫房內(nèi)不得放置私人物品。14.庫房人員調(diào)動崗位時，必須要在第三者監(jiān)督下辦理好交接手續(xù)，3人簽字以示負責。

15.參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和業(yè)務(wù)學(xué)習，提高自身素質(zhì)和工作能力。16.做好實習生和進修生的帶教工作。

藥庫物價員崗位職責

1.由藥劑士以上人員擔任，了解物價政策、定價原則，工作認真負責、遵紀守法、堅持原則，在部門主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

2.遵守和執(zhí)行本部門的工作制度、職業(yè)道德守則和相關(guān)規(guī)定。3.配有計算機，能與物價部門、經(jīng)營單位等聯(lián)網(wǎng)。

4.熟悉藥品價格，負責藥品價格審核，公布常用藥品價格，提供藥品價格咨詢。5.掌握藥價信息，調(diào)價和公示工作及時、準確。

6.負責需自定價格的藥品的價格核算、申報和備案，并給予公示。7.檢查并指導(dǎo)藥庫、調(diào)劑、制劑部門藥價的執(zhí)行和核算工作。8.經(jīng)常學(xué)習有關(guān)的政策、法規(guī)，與物價部門保持信息聯(lián)系。9.定期刊出《藥價通訊》，宣傳藥價政策，定價方法，調(diào)價信息等。10.做好實習生、進修生的帶教工作。

藥庫會計崗位職責

1.由財務(wù)部門指派的財會專業(yè)人員，經(jīng)培訓(xùn)后擔任這一工作。應(yīng)了解藥學(xué)基本知識，工作認真負責，作風正派，在藥劑科主任和財務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。2.遵守和執(zhí)行工作制度、職業(yè)道德守則和相關(guān)規(guī)定。

3.熟練使用計算機管理賬目，但毒性、麻醉、精神類藥品必須保留人工賬冊。4.入、出賬，月報、季報、年報等及時、準確。

5.提供藥品庫存上下限資料，供科主任和采購人員參考。6.堅持原則、實事求是地接手續(xù)做好報增、報損工作。

7.通報科室的工作效益，評估藥品收入占業(yè)務(wù)收入的比例，供科主任和臨床調(diào)整用藥參考。

8.協(xié)助物價員做好藥品價格的調(diào)整、價格的測算和申報、備案工作。

9.宣傳財務(wù)法規(guī)，確保收費合理、不漏不多、開源節(jié)流、合理增收，既提高社會效益，又增加經(jīng)濟效益。

10.財務(wù)人員調(diào)離時，要有藥劑科主任、財務(wù)科負責人共同在場辦理移交手續(xù)。11.參加藥劑科、財務(wù)科的行政會議和業(yè)務(wù)學(xué)習。

藥庫計算機管理崗位職責

1.由熟悉計算機工作原理和掌握計算機操作技能的藥劑人員或工程技術(shù)人員擔任這一工作，在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。2.遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)程和相關(guān)規(guī)章制度。

3.配備相應(yīng)的計算機、打印機等設(shè)備，使之保持良好的工作狀態(tài)。4.計算機在藥庫管理中的應(yīng)用范圍

(1)日常事務(wù)處理：業(yè)務(wù)往來、工作安排、重要事件、藥品出入庫等。(2)賬冊管理：藥品流水賬和藥品明細賬。

(3)庫存管理：存放位置、庫存數(shù)量、越上限(積壓)及越下限(短缺)的告警、使用效期(效期告警)、庫存條件、庫存金額及藥品價格等。

(4)統(tǒng)計報表：提供多種報表，如每日、每月、每季、每年、不定期報表，藥品各角度分類出、入庫匯總報表，財物經(jīng)濟核算報表，經(jīng)濟效益分析報表等。(5)分析預(yù)測：計算機自動收集歷史數(shù)據(jù)，選擇合適的數(shù)學(xué)運算模型結(jié)合現(xiàn)代管理方法對未來的數(shù)據(jù)預(yù)測功能，是計算機管理智能化的體現(xiàn)。

5.為了避免因硬件突然損傷、病毒感染或人為操作失誤造成的數(shù)據(jù)丟失，要注意對計算機的維護和管理；同時要經(jīng)常備份數(shù)據(jù)；毒性、麻醉、精神藥品等特殊管理藥品和特別貴重藥品應(yīng)雙賬并存，即計算機管理和人工賬冊并存。

6.保持計算機正常運轉(zhuǎn)，注意防毒、殺毒，根據(jù)工作量的擴大和深入，適時對計算機進行升級和擴容。

7.逐步實現(xiàn)藥品庫房管理自動化、辦公自動化和輔助決策自動化和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用，實現(xiàn)無紙化電子貿(mào)易。

8.學(xué)習計算機工程和藥學(xué)等相關(guān)知識，不斷提高工作能力和質(zhì)量。9.做好實習生和進修生的帶教工作。

藥庫工人崗位職責

1.在藥庫主任的領(lǐng)導(dǎo)下，完成藥庫部門的輔助工作。2.遵守工作制度、勞動紀律和職業(yè)道德守則。3.保持藥庫各部門、藥架等的清潔和整齊。

4.協(xié)助進行藥品入庫、發(fā)放的搬運、上架和整理等工作。

5.保持藥庫內(nèi)的設(shè)備(空調(diào)、去濕機、冰箱、消防器材、報警裝置等)的正常運轉(zhuǎn)。6.做好防鼠、防蟲等工作。

7.負責藥庫的行政辦公用品管理、物品領(lǐng)換等事務(wù)性工作。8.工作時細心、耐心、認真、嚴謹，防止國家財產(chǎn)受損。

第五篇：藥劑科工作人員職責1

金沙縣中醫(yī)院沙土分院 金沙縣沙土鎮(zhèn)衛(wèi)生院

藥劑科主任職責

1.在院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)科指導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各項工作，制訂藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。

2.擬定藥材預(yù)算、采購計劃，經(jīng)院長批準后組織實施。3.組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的藥劑調(diào)配，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。4.督促和檢查毒、麻、精神、貴重藥品的使用、管理工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認真執(zhí)行各項工作制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故。

5.經(jīng)常深入臨床科室，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。得知有危重病人搶救時組織人員積極參加，主動配合。向臨床科室做好新藥宣傳工作。

6.負責進行業(yè)務(wù)學(xué)習，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。7.督促、檢查各科室的藥材使用管理情況。8.組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。9.確立本科人員轉(zhuǎn)換值班。

金沙縣中醫(yī)院沙土分院 金沙縣沙土鎮(zhèn)衛(wèi)生院 藥劑科工作人員職責

1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管藥師指導(dǎo)下進行工作。

2.指導(dǎo)和參加藥品的調(diào)配工作，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。3.配合臨床，了解藥品的使用效果，征求意見，嚴防差錯事故。

4.檢查毒、麻、精神藥品、貴重藥品的使用、管理情況發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。