第一篇：我市召開“行風(fēng)熱線”十周年座談會(huì)(簡報(bào))

我市召開“行風(fēng)熱線”開播十周年座談會(huì)

11月18日上午，我市召開“行風(fēng)熱線”開播十周年座談會(huì)，總結(jié)回顧“行風(fēng)熱線”工作十年歷程，交流工作經(jīng)驗(yàn)，探討如何進(jìn)一步辦好“行風(fēng)熱線”的方法和措施，更好地服務(wù)于民生,更好地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)。市人大常委會(huì)副主任張建民，市政府副市長劉愛田，市政協(xié)副主席胡學(xué)亮，市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長孟瑋，市委宣傳部副部長、市文化廣電新聞出版局黨組書記、市廣播電視總臺(tái)臺(tái)長王義軍，市紀(jì)委常委、市行政服務(wù)中心主任曹月坤，市政府糾風(fēng)辦主任申國興參加了會(huì)議。市委常委、市紀(jì)委書記周樹群出席會(huì)議并做重要講話。

參加這次會(huì)議的有：市直各上線單位主要負(fù)責(zé)同志，各縣（市）區(qū)紀(jì)委書記、監(jiān)察局局長、糾風(fēng)辦主任、廣播電視局局長，特邀聽眾代表，市紀(jì)委監(jiān)察局及市糾風(fēng)辦相關(guān)負(fù)責(zé)同志，新聞媒體單位，共200余人。會(huì)議由市政府副市長劉愛田主持。

會(huì)議有五項(xiàng)議程：一是觀看《行風(fēng)熱線》專題片；二是市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長孟瑋作工作報(bào)告；三是市廣電總臺(tái)、市民政局、市人口計(jì)生委、柘城縣、虞城縣五個(gè)單位代表和聽眾代表王傳明、劉健發(fā)言；四是市人大常委會(huì)副主任張建民宣讀表彰決定；五是市委常委、市紀(jì)委書記周樹群作重要講話。

市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長孟瑋在工作報(bào)告中全面回顧了“行風(fēng)熱線”十年來的工作成效，總結(jié)了全市各級(jí)圍繞“行風(fēng)熱線”所做的主要工作，對(duì)“行風(fēng)熱線”所取得的成效進(jìn)行了充分肯定，并對(duì)“行風(fēng)熱線”如何持續(xù)發(fā)展指明了方向，提出了明確的要求。具體提出要整合媒體資源、做強(qiáng)“大熱線”，加大宣傳力度、推出“大品牌”，完善工作機(jī)制、實(shí)現(xiàn)“大效益”。

周樹群在講話中指出，要切實(shí)增強(qiáng)辦好“行風(fēng)熱線”的責(zé)任感和使命感，政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要組成部分，政風(fēng)行風(fēng)問題不僅影響著黨和政府的形象，還影響著黨群干群關(guān)系和黨的執(zhí)政地位。“行風(fēng)熱線”是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶，是政府體察民情、了解民意的重要窗口，是反映政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)情況的晴雨表。要通過“行風(fēng)熱線”，暢通群眾訴求渠道，妥善處理各種利益關(guān)系，認(rèn)真化解社會(huì)矛盾，著力營造良好的社會(huì)環(huán)境。

周樹群強(qiáng)調(diào)，要不斷提升“行風(fēng)熱線”工作的質(zhì)量和水平，進(jìn)一步創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、完善機(jī)制，推動(dòng)“行風(fēng)熱線”工作再上新的臺(tái)階。持續(xù)抓好探索創(chuàng)新“行風(fēng)熱線”的內(nèi)容和形式，整合熱線資源，使廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、短信互動(dòng)，真正辦成“大熱線”；持續(xù)完善“馬上就辦”機(jī)制，突出一個(gè)“快”字，使“馬上就辦”成為各級(jí)的自覺行動(dòng)；持續(xù)抓好源頭治理，要透過群眾訴求的問題，舉一反三，認(rèn)真查找工作的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，從源頭上治理侵犯群眾利益的不正之風(fēng)。

周樹群要求，要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，要把“行風(fēng)熱線”工作擺上重要位置，要把解決群眾反映的問題同做好本部門的工作結(jié)合起來，推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)向全系統(tǒng)延伸，向基層“窗口”延伸，大力宣傳“行風(fēng)熱線”工作的經(jīng)驗(yàn)做法和在行風(fēng)建設(shè)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，弘揚(yáng)正氣，樹立榜樣，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)、損害群眾利益、影響惡劣的典型案件予以曝光，為“行風(fēng)熱線”工作的開展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境。參與“行風(fēng)熱線”的人員，要加強(qiáng)政策法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)和更新，提高語言表達(dá)的技巧，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，以能力素質(zhì)的提高帶動(dòng)熱線水平的提升。

第二篇：民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)座談會(huì)簡報(bào)

通過評(píng)議找問題增添措施抓整改民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)座談會(huì)簡報(bào)區(qū)教育局于2010年8月下旬在局四樓會(huì)議室召開民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)座談會(huì)，參加座談會(huì)的行風(fēng)評(píng)議員對(duì)教育系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)工作給予了充分肯定并提出了寶貴的意見和建議，區(qū)紀(jì)委周玉元副書記及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)作指導(dǎo)并對(duì)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作提出了建設(shè)性的意見。歸結(jié)起來為六個(gè)方面：一是抓好班子隊(duì)伍的自身素質(zhì)和校長職業(yè)素質(zhì)的提升；二是高度重視家輔教輔行為的整治；嚴(yán)查教育亂收費(fèi)；三是加大教師隊(duì)伍的管理教育力度，關(guān)心貧困山區(qū)教師的工作環(huán)境和待遇；四是加強(qiáng)重建資金的監(jiān)管，深入分析影響重建進(jìn)度的原因；五是強(qiáng)化學(xué)校安全管理，校園安全要常抓不懈；六是加大力度整合優(yōu)質(zhì)教育資源，切實(shí)化解城區(qū)大班額問題。區(qū)教育局根據(jù)行風(fēng)評(píng)議員及區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)提出的意見和建議及時(shí)召開各職能股室、部門負(fù)責(zé)人會(huì)議，認(rèn)真研究、分析討論，緊密聯(lián)系機(jī)關(guān)、學(xué)校實(shí)際，制定切實(shí)有效措施扎實(shí)整改。一是強(qiáng)力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，牢固確立用權(quán)為公，執(zhí)政為民的觀念，深入開展紀(jì)律作風(fēng)教育強(qiáng)化黨員干部的紀(jì)律觀念，繼續(xù)完善并認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，建立學(xué)?！耙话咽帧倍ㄆ诹勗捴贫?。加強(qiáng)對(duì)校長權(quán)力行為的監(jiān)控，堅(jiān)持教育預(yù)防與專項(xiàng)治理相結(jié)合。狠剎不正之風(fēng)，嚴(yán)查違紀(jì)行為，加強(qiáng)校長隊(duì)伍培訓(xùn)，提升校長職業(yè)素質(zhì)。二是嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策，繼續(xù)堅(jiān)持收費(fèi)公示制度，嚴(yán)格落實(shí)“兩免一補(bǔ)”政策。進(jìn)一步完善義務(wù)教育階段外來農(nóng)民工子女就學(xué)免收借讀費(fèi)的規(guī)定。嚴(yán)肅查處學(xué)校亂辦班收費(fèi)、有償家教等違紀(jì)違規(guī)行為。嚴(yán)格執(zhí)行違紀(jì)違規(guī)收費(fèi)責(zé)任追究制，嚴(yán)格執(zhí)行違規(guī)收費(fèi)的“一票否決制”。三是繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校災(zāi)后重建資金的使用和管理的監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)招投標(biāo)等熱點(diǎn)敏感問題和校舍基建項(xiàng)目、教學(xué)儀器設(shè)備采購、大宗物資及校服采購等招投標(biāo)行為依法實(shí)施監(jiān)督。進(jìn)一步加大對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量監(jiān)督力度，督促監(jiān)理、施工單位履職到位，加快災(zāi)后重建進(jìn)度。四是繼續(xù)全面落實(shí)安全責(zé)任制，深入開展校園安全文化建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全綜治工作，切實(shí)關(guān)注因心理隱患問題而引起的學(xué)生暴力行為傾向，建立健全預(yù)防不良學(xué)生違法犯罪預(yù)警機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化督導(dǎo)力度。繼續(xù)實(shí)施局領(lǐng)導(dǎo)包片、機(jī)關(guān)干部包校機(jī)制督促學(xué)校對(duì)存在的安全隱患進(jìn)行整改，幫助學(xué)校解決安全工作中存在的困難，確保學(xué)校平安、和諧。五是大力推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。按照“一城五片（即東壩、老城、南河、上西、河西）的思路，進(jìn)一步統(tǒng)籌考慮學(xué)校布局調(diào)整，推動(dòng)區(qū)域內(nèi)教育資源均衡配置，加快解決中小學(xué)大班額問題，快速將城市優(yōu)質(zhì)教育資源向農(nóng)村覆蓋，推進(jìn)多種形式中小學(xué)教師城鄉(xiāng)交流，形成促進(jìn)城鄉(xiāng)和區(qū)域義務(wù)教育共同發(fā)展的良好機(jī)制。堅(jiān)持實(shí)施分片負(fù)責(zé)制度，大力培訓(xùn)農(nóng)村教師隊(duì)伍，開展送教下鄉(xiāng)、送課到?；顒?dòng)，促進(jìn)農(nóng)村學(xué)校教育質(zhì)量全面提高。探索行政管理機(jī)制變革，促進(jìn)區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)均衡，逐步解決擇校問題。深化“名校集團(tuán)化辦學(xué)”的舉措，以優(yōu)質(zhì)學(xué)校與普通學(xué)校、新建學(xué)校的組建模式，通過協(xié)調(diào)，以鏈動(dòng)的方式將優(yōu)質(zhì)學(xué)校的資源在鏈條上得以共享，并因“?！敝埔说剡M(jìn)行創(chuàng)新，使學(xué)校之間相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)，有效地實(shí)施化解大班額策略，不斷縮小與發(fā)達(dá)地區(qū)之問題的辦學(xué)差距。

第三篇：行風(fēng)熱線,外

行風(fēng)熱線簡報(bào)

第10期

惠陽區(qū)紀(jì)委惠陽區(qū)監(jiān)察局

惠陽區(qū)政府糾風(fēng)辦 惠陽人民廣播電臺(tái) 2006

年4月24日

區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長黃秋龍作客 區(qū)勞動(dòng)保障局局長黃秋龍作客“行風(fēng)熱線”

對(duì)就業(yè)政策、勞動(dòng)保障權(quán)益維護(hù)和勞動(dòng)監(jiān)察等問題與聽眾交流

4月11日，區(qū)勞動(dòng)保障局局長黃秋龍走進(jìn)“行風(fēng)熱線”節(jié)目直播室，就群眾關(guān)心的就業(yè)和再就業(yè)政策、勞動(dòng)保障權(quán)益維護(hù)和勞動(dòng)監(jiān)察等問題與聽眾進(jìn)行了交流。

用工必須與工人簽訂勞動(dòng)合同，企業(yè)可以自擬勞動(dòng)合同文本 在短短的一個(gè)小時(shí)里，聽眾打來的電話幾乎沒有停過，問題集中在就業(yè)政策和勞動(dòng)保障權(quán)益維護(hù)等。有企業(yè)主管問企業(yè)是否一定要與工人簽訂勞動(dòng)合同，是否可以自擬勞動(dòng)合同文本。黃局長強(qiáng)調(diào)，勞動(dòng)合同是確立勞動(dòng)關(guān)系的法律文書，也是勞動(dòng)者與用人單位之間形成勞動(dòng)關(guān)系的基本形式。《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者必須簽訂勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者就勞動(dòng)合同內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商約定，雙方在書面的勞動(dòng)合同書上簽名或蓋章，并將勞動(dòng)合同書送勞動(dòng)部門進(jìn)行審查、鑒證。區(qū)勞動(dòng)保障局發(fā)放的勞動(dòng)合同文本是根據(jù)省勞動(dòng)保障廳制定的全省統(tǒng)一版式印制的。原則上主張使用省廳制定版式的勞動(dòng)合同文本，若用人單位有需要的 1 情況下，也可以自行擬制勞動(dòng)合同文本，但必須報(bào)我局勞動(dòng)關(guān)系科審查，經(jīng)審查批準(zhǔn)方可使用。

如何辭工

賴先生問，想從工廠辭工，但得不到批準(zhǔn)，如何解決？黃秋龍解釋，根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，如在試用期內(nèi)，員工可以隨時(shí)辭工；如果員工并非在法律規(guī)定可以辭工的情形下提出辭工的，必須提前30天以書面形式通知用人單位，用人單位自接到辭工書起計(jì)算，滿30天后結(jié)算工人工資。否則，可以向區(qū)勞動(dòng)保障局投訴，投訴電話為12333，我們將在查清事實(shí)后，對(duì)該企業(yè)作出處理。

工傷認(rèn)定有規(guī)定，鑒定有程序

鐘小姐想了解工傷認(rèn)定范圍；翟先生說長期使用電腦得青光眼，問是不是工傷？可否要求補(bǔ)償？黃秋龍回答，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》下列七款認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；患職業(yè)病的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；法律、行政法規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。下列三項(xiàng)認(rèn)定視同工傷：在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

黃秋龍指出，對(duì)工傷的鑒定，首先應(yīng)該到醫(yī)療部門先進(jìn)行檢查，然后按照職業(yè)病防治法規(guī)定到省一級(jí)職業(yè)病防法中心作出診斷、鑒定。如果被診斷鑒定為職業(yè)病，那應(yīng)該認(rèn)定為工傷。至于可否要求補(bǔ)償那必須通過勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出相應(yīng)的等級(jí)鑒定結(jié)論，根據(jù)結(jié)論得到相應(yīng)的補(bǔ)償。

工人加班必須給報(bào)酬

周先生投訴工廠不支付加班費(fèi)給他，希望勞動(dòng)部門幫助解決。黃秋龍強(qiáng)調(diào)，《勞動(dòng)法》和《廣東省工資支付條例》有規(guī)定，對(duì)拒不支付或者不按照規(guī)定支付勞動(dòng)者加班工資的，由勞動(dòng)保障部門分別責(zé)令限期支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬。黃秋龍表示下線后由局勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)介入處理此事。

手機(jī)為1382429****的短信用戶咨詢工廠經(jīng)常加班，但加班費(fèi)一小時(shí)兩毛錢是否合理？放假少該怎么辦？黃秋龍解釋，《勞動(dòng)法》規(guī)定下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間的工資報(bào)酬：安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬；休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬；法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。黃秋龍說《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一天；元旦、春節(jié)、國際勞動(dòng)節(jié)、國慶節(jié)、法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日，用人單位應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假。若以上時(shí)間，企業(yè)未能安排你休息，你可以向企業(yè)反映，如該企業(yè)不能按照《勞動(dòng)法》辦事，你可以向區(qū)勞動(dòng)保障局監(jiān)察大隊(duì)投訴，我局將及時(shí)派員幫你解決問題。

四項(xiàng)措施解決招工難問題

臺(tái)資老板企業(yè)出現(xiàn)招工難問題，希望幫助解決。黃秋龍回答，自我區(qū)企業(yè)出現(xiàn)用工難問題以來，區(qū)委區(qū)政府高度重視，我局也 積極采取相應(yīng)措施解決。一是舉辦企業(yè)用工招聘會(huì)；二是設(shè)臵就業(yè)信息專欄，及時(shí)發(fā)布就業(yè)供求信息，為企業(yè)和勞動(dòng)者提供服務(wù)平臺(tái)；三是充分發(fā)揮公辦和民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)職能為企業(yè)輸送員工；四是加強(qiáng)與外省市的勞務(wù)協(xié)作，引進(jìn)企業(yè)急需人才。你可以將你企業(yè)情況向我局反映，密切留意勞務(wù)市場(chǎng)交流中心的勞動(dòng)力信息的發(fā)布，積極參加我們舉辦的各種招聘會(huì)。

黃秋龍強(qiáng)調(diào)，借今天上“行風(fēng)熱線”直播節(jié)目的機(jī)會(huì)，向我區(qū)的企業(yè)提點(diǎn)建議，在條件許可情況下，適當(dāng)提高工人的工資待遇，改善工作環(huán)境，減輕勞動(dòng)強(qiáng)度，用待遇、環(huán)境、感情留住工人。

農(nóng)民打工培訓(xùn)有優(yōu)惠

陳小姐問農(nóng)民打工，培訓(xùn)時(shí)有什么優(yōu)惠？黃秋龍回答，對(duì)本區(qū)農(nóng)業(yè)戶口的工人，可享受全免培訓(xùn)費(fèi)一次。

四類人員可申領(lǐng)《再就業(yè)優(yōu)惠證》

張小姐是下崗職工，問能否申請(qǐng)《再就業(yè)優(yōu)惠證》。黃秋龍表示，根據(jù)規(guī)定，四類人員可領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》：一是國有企業(yè)的下崗職工；二是國有企業(yè)的失業(yè)人員；三是國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安臵的人員；四是享受城市居民最低生活保障待遇并失業(yè)一年以上的其他城鎮(zhèn)失業(yè)人員。辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》，要帶身份證、戶口簿原件、一寸免冠近照4張、《下崗職工證》及復(fù)印件（未辦《下崗職工證》的，由原企業(yè)出具下崗證明）、本人的檔案到勞動(dòng)保障局勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心就業(yè)統(tǒng)計(jì)股辦理。

第四篇：行風(fēng)熱線問題

[問]：我剛服刑完畢，想問一下刑釋解教人員銜接程序是什么？

[答]：

1、刑滿釋放人員自刑釋解教之日起30日內(nèi)，持釋放通知書，解除勞教人員持解除勞教通知書，到當(dāng)?shù)厮痉ㄋ鶊?bào)到。

2、司法所為刑滿釋放人員建立檔案，并簽訂幫教責(zé)任書，落實(shí)幫教人員，并為其開據(jù)介紹函。

3、刑釋解教人員持介紹函到公安戶籍部門辦理入戶手續(xù)。

[問]：我是一名城鎮(zhèn)的刑釋解教人員，現(xiàn)在還沒有找到工作，想問釋放后我的生活怎么辦？

[答]：刑釋、解教人員原系城鎮(zhèn)無業(yè)人員，或者已被原單位開除、除名、解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)同其他社會(huì)待業(yè)人員一樣，到其戶口所在地進(jìn)行待業(yè)登記。對(duì)參加招工考試，考核合格者，有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)予以錄用；對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營的，經(jīng)工商行政管理部門批準(zhǔn)，發(fā)給營業(yè)執(zhí)照；暫時(shí)無業(yè)可就的，可以進(jìn)入人才、勞務(wù)市場(chǎng)。

[問]：我與本村的群眾因債務(wù)問題發(fā)生糾紛，后來經(jīng)我們村人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解后達(dá)成協(xié)議，但是事情過去半個(gè)多月了，當(dāng)事人仍然不履行調(diào)解協(xié)議，我該怎么辦？

[答]：《人民調(diào)解法》對(duì)當(dāng)事人不履行調(diào)解協(xié)議有詳細(xì)的規(guī)定：

1、經(jīng)人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解達(dá)成調(diào)解協(xié)議后，當(dāng)事人之間就調(diào)解協(xié)議的履行或者調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容發(fā)生爭議的，一方當(dāng)事人可以向人民法院提起訴訟。

2、經(jīng)人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解達(dá)成調(diào)解協(xié)議后，雙方當(dāng)事人認(rèn)為有必要的，可以自調(diào)解協(xié)議生效之日起三十日內(nèi)共同向人民法院申請(qǐng)司法確認(rèn)，人民法院應(yīng)當(dāng)及時(shí)對(duì)調(diào)解協(xié)議進(jìn)行審查，依法確認(rèn)調(diào)解協(xié)議的效力。

3、人民法院依法確認(rèn)調(diào)解協(xié)議有效，一方當(dāng)事人拒絕履行或者未全部履行的，對(duì)方當(dāng)事人可以向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

4、人民法院依法確認(rèn)調(diào)解協(xié)議無效的，當(dāng)事人可以通過人民調(diào)解方式變更原調(diào)解協(xié)議或者達(dá)成新的調(diào)解協(xié)議，也可以向人民法院提起訴訟。

（簡要答案：簽訂調(diào)解協(xié)議的一方不履行協(xié)議時(shí)，另一方可以要求人民調(diào)解委員會(huì)督促對(duì)方履行調(diào)解協(xié)議；對(duì)經(jīng)督促仍不履行調(diào)解協(xié)議的，另一方可以向人民法院起訴，請(qǐng)求履行調(diào)解協(xié)議。）

第五篇：省農(nóng)信社召開成立十周年紀(jì)念座談會(huì)

省農(nóng)信社召開成立十周年紀(jì)念座談會(huì)

2015年3月28日，云南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社在昆明召開服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)暨成立十周年紀(jì)念座談會(huì)。原副省長、原省深化農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長程映萱，省人民政府副秘書長蔣興明，省煙草專賣局（省煙草公司）局長（總經(jīng)理）、原省深化農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長余云東，原云南銀監(jiān)局局長、原省深化農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長李保上，省財(cái)政廳、省金融辦、人民銀行昆明中心支行、云南銀監(jiān)局、云南證監(jiān)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，省聯(lián)社老領(lǐng)導(dǎo)梁希勇、任樹云、李春暉、章觀麟，省公路開發(fā)投資有限責(zé)任公司董事長孫喬寶、省能源投資集團(tuán)有限公司董事長段文泉、云南建工集團(tuán)有限公司總經(jīng)理劉勇等17家企業(yè)代表應(yīng)邀出席；省聯(lián)社黨委書記蔣兆崗、理事長萬仁禮、主任羅敏、黨委副書記殷青、副理事長王建中、副主任王漢松、紀(jì)委書記高波、副主任譚元戎、主任助理李梅出席；省聯(lián)社各部室、中心，昆明、曲靖市聯(lián)社及各州市辦事處主要負(fù)責(zé)人和云南電視臺(tái)、新華社云南分社等媒體朋友參加了座談會(huì)。座談會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)和來賓匯報(bào)省聯(lián)社成立十年來的改革發(fā)展和服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)取得的成績，聆聽領(lǐng)導(dǎo)和來賓對(duì)省聯(lián)社工作的意見建議，集思廣益、凝心聚力更好服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)。

省聯(lián)社黨委書記蔣兆崗主持了座談會(huì)。座談會(huì)上，省人民政府副秘書長蔣興明宣讀了省委、省政府致省聯(lián)社成立十周年的賀信。省委、省政府通過賀信對(duì)省農(nóng)村信用社聯(lián)合社表示熱烈祝賀，向全省農(nóng)村信用社廣大干部職工致以親切問候。賀信指出，十年來，省農(nóng)村信用社聯(lián)合社團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全省農(nóng)村信用社，不斷加大資金投放力度、加強(qiáng)產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新、提升經(jīng)營管理水平，推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展，取得了“年年新增一千億，三年存款翻一番”的佳績，創(chuàng)造了服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新經(jīng)驗(yàn)，為支持我省“三農(nóng)”、中小微企業(yè)發(fā)展和重大項(xiàng)目建設(shè)作出了突出貢獻(xiàn)。省委、省政府希望省農(nóng)村信用社聯(lián)合社深入開展“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，全面深化體制機(jī)制改革，持之以恒做強(qiáng)做大，當(dāng)好全省金融改革的先鋒，為云南成為我國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)、生態(tài)文明建設(shè)排頭兵、面向南亞、東南亞輻射中心作出積極貢獻(xiàn)。

原副省長、原省深化農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長程映萱在會(huì)上講了話。她深情回顧了參與省聯(lián)社籌備和組建工作的有關(guān)情況，談及推動(dòng)農(nóng)信社改革和發(fā)展的艱辛，以及親眼見證農(nóng)信社由“草根金融”發(fā)展成云南金融“排頭兵”的喜悅。她說，十年來農(nóng)信社翻天覆地的變化，對(duì)省聯(lián)社帶領(lǐng)全省農(nóng)信社成功闖出一條跨越發(fā)展之路格外欣慰。她說，農(nóng)信社十年改革發(fā)展成果證明了：只有正確執(zhí)行中央和省委、省政府改革部署，矢志不渝加快改革創(chuàng)新，堅(jiān)定不移走服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路，農(nóng)信社才能朝氣蓬勃、生機(jī)盎然；只有始終堅(jiān)持省委、省政府對(duì)農(nóng)信社的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)守體系完整、體制統(tǒng)一的根本優(yōu)勢(shì)，農(nóng)信社才能體魄強(qiáng)健、體量龐大；只有堅(jiān)守風(fēng)險(xiǎn)底線，農(nóng)信社才能在金融風(fēng)險(xiǎn)沖擊下勇往直前、越行越遠(yuǎn)。最后，她充滿期待的對(duì)農(nóng)信社改革發(fā)展提出三點(diǎn)希望：一是希望堅(jiān)持上下求索。二是希望堅(jiān)持內(nèi)外兼修。堅(jiān)持對(duì)“外”拓展業(yè)務(wù)有聲有色，同時(shí)堅(jiān)持強(qiáng)化對(duì)內(nèi)管理，筑牢防控屏障，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)、質(zhì)量、效益齊頭并進(jìn)。三是希望堅(jiān)持前“呼”后“應(yīng)”。希望省聯(lián)社緊密追蹤市場(chǎng)需求，加強(qiáng)后臺(tái)建設(shè)特別是信息支撐和產(chǎn)品研發(fā)能力建設(shè)，一線有需求，后臺(tái)就要馬上跟進(jìn)、給予有力支撐。

人民銀行昆明中心支行副行長于華、云南銀監(jiān)局副局長馬馳在座談會(huì)上講話，她們分別代表本單位對(duì)省聯(lián)社成立十年來取得的成績表示祝賀，回顧了省聯(lián)社成立前后人行、銀監(jiān)對(duì)農(nóng)信社深化改革的支持和推動(dòng)，對(duì)省聯(lián)社成立后農(nóng)信社制度建設(shè)、合規(guī)經(jīng)營、風(fēng)險(xiǎn)防控等方面的工作給予肯定，表示將繼續(xù)做好監(jiān)管服務(wù)工作，希望省聯(lián)社團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全省農(nóng)信社繼續(xù)深化改革，取得更大更好的發(fā)展。

省聯(lián)社黨委書記蔣兆崗講話時(shí)說，云南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社自2005年3月28日正式成立，十年來，在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，省聯(lián)社團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全省農(nóng)信社走上了一條“四體要勤”（體制統(tǒng)一、體系完整、體魄強(qiáng)健、體量龐大、勤于改革創(chuàng)新）的金光大道，實(shí)現(xiàn)了從草根金融向金融改革發(fā)展排頭兵的歷史性跨越。他代表省聯(lián)社對(duì)省聯(lián)社十年成長過程中給予關(guān)心、支持、幫助、指導(dǎo)、信賴的有關(guān)省領(lǐng)導(dǎo)，深化農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，省直各委辦廳局、各州市黨委政府，人民銀行、銀監(jiān)局和農(nóng)業(yè)銀行、工商銀行等金融同業(yè)及2400多萬客戶表示由衷感謝。他強(qiáng)調(diào)，省聯(lián)社將加快改革步伐，結(jié)合政策導(dǎo)向和省內(nèi)外成功經(jīng)驗(yàn)，在維護(hù)全省農(nóng)信社體制統(tǒng)一、體系完整的基礎(chǔ)上，探索以股權(quán)為紐帶、資本為核心的體制機(jī)制改革路徑，加快組建云南農(nóng)村商業(yè)銀行，進(jìn)一步挖掘改革紅利。同時(shí)主動(dòng)創(chuàng)新、改進(jìn)服務(wù)，以“貸、債、票”的組合方式加大對(duì)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的資金投入力度，真金白銀支持云南經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，不辜負(fù)省委、省政府關(guān)心和厚愛，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)、客戶的支持和信賴。最后，他指出，成立之初的省聯(lián)社是“小荷才露尖尖角”；經(jīng)過十年歷練，現(xiàn)在已經(jīng)是“映日荷花別樣紅”。他相信，在領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友和廣大客戶的愛護(hù)、培育和澆灌下，再過十年，農(nóng)信社這朵金融之花一定是“花枝不斷四時(shí)春”。

省聯(lián)社理事長萬仁禮代表省聯(lián)社黨委、理事會(huì)、經(jīng)營班子詳細(xì)介紹了省聯(lián)社成立十年來服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)及改革發(fā)展情況。他指出，站在新十年的起點(diǎn)上，省聯(lián)社將從五個(gè)方面推動(dòng)發(fā)展：一要全面深化云南農(nóng)信改革；二要全面推動(dòng)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，繼續(xù)做好支農(nóng)支小金融服務(wù)，大力支持特色農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加大扶貧攻堅(jiān)力度，加快美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，圍繞我省戰(zhàn)略定位，通過投放信貸資金、購買地方政府企業(yè)債券等多種方式，繼續(xù)做好全省重大項(xiàng)目和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的建設(shè)支持工作，全力支持全省“4個(gè)100”和各州市“4個(gè)100”重點(diǎn)項(xiàng)目；三要全面加快產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新；四要全面提升經(jīng)營管理質(zhì)效；五要全面加強(qiáng)信息科技運(yùn)用。

省聯(lián)社主任羅敏代表省聯(lián)社致答謝辭。她說全省農(nóng)信社銘記省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，銘記老領(lǐng)導(dǎo)的耕耘，銘記委辦廳局、監(jiān)管部門的力挺，銘記廣大客戶歲歲年年的陪伴。未來十年，農(nóng)信社將努力發(fā)展成為“規(guī)模更加龐大，管理更加精細(xì)，創(chuàng)新更加強(qiáng)勁、風(fēng)控更加嚴(yán)密，后臺(tái)更加雄厚，支農(nóng)更加突出，服務(wù)中小微更加有力，支持重大項(xiàng)目建設(shè)更加得力”的云南金融改革發(fā)展“排頭兵”。

原省聯(lián)社黨委書記、理事長梁希勇發(fā)言時(shí)，感謝對(duì)省聯(lián)社成立時(shí)期給予幫助的單位和領(lǐng)導(dǎo)，回顧了省聯(lián)社成立之初的艱難局面和工作狀態(tài)，感慨省聯(lián)社跨越式發(fā)展取得成績的不易，贊賞省聯(lián)社新一屆班子的拼搏精神，并對(duì)省聯(lián)社今后的發(fā)展提出三點(diǎn)建議：一是堅(jiān)持改革方向不動(dòng)搖，緊盯組建云南農(nóng)村商業(yè)銀行目標(biāo)前進(jìn)；二是要堅(jiān)持立足“三農(nóng)”，支持中小微企業(yè)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的定位，加快發(fā)展；三是進(jìn)一步精細(xì)化管理，防控風(fēng)險(xiǎn)。

省政府參事，原省聯(lián)社黨委副書記、理事長任樹云發(fā)言時(shí)，回顧了參與農(nóng)信社改革的過程，認(rèn)為省聯(lián)社堅(jiān)持自加壓力、敢為人先、勇于拼搏的精神，成就了艱苦奮斗、輝煌業(yè)績的十年。他總結(jié)成績的取得，得益于“五個(gè)好”：一是中央政策好，二是省委省政府領(lǐng)導(dǎo)好，三是發(fā)展環(huán)境好，四是兩屆班子好，五是職工隊(duì)伍好。并對(duì)省聯(lián)社今后的發(fā)展提出三點(diǎn)建議：一是堅(jiān)持創(chuàng)新，相信創(chuàng)新是一條永恒的路；二是加大科技投入，加快科技發(fā)展；三是挖掘新的優(yōu)勢(shì)，加快傳統(tǒng)經(jīng)營向全渠道、特色經(jīng)營轉(zhuǎn)變。

云南省公路開發(fā)投資有限責(zé)任公司董事長孫喬寶代表17家與會(huì)企業(yè)發(fā)言，他對(duì)省聯(lián)社成立十年來改革發(fā)展取得的成果表示祝賀；對(duì)省聯(lián)社支持全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和重大項(xiàng)目建設(shè)所做貢獻(xiàn)表示贊賞；對(duì)省聯(lián)社不遺余力支持公投公司多個(gè)項(xiàng)目建設(shè)表示衷心的感謝。他說，公投公司主動(dòng)服務(wù)和融入我省發(fā)展戰(zhàn)略，公路網(wǎng)的建設(shè)和整合離不開以省聯(lián)社為代表的金融機(jī)構(gòu)的支持和幫助。他期待雙方的戰(zhàn)略合作關(guān)系創(chuàng)造更加美好的未來，祝愿省聯(lián)社事業(yè)蒸蒸日上。