第一篇：?jiǎn)T工電腦申請(qǐng)補(bǔ)貼

筆記本電腦自購(gòu)公用補(bǔ)貼管理辦法

（09修訂版定稿）

筆記本電腦“自購(gòu)公用、每月發(fā)放包干補(bǔ)貼”的辦法自2004年開(kāi)始實(shí)行以來(lái)，在提高設(shè)備完好率、簡(jiǎn)化管理、提高費(fèi)用計(jì)劃性及兼顧員工的個(gè)性化選擇等方面都發(fā)揮了不錯(cuò)的作用。

根據(jù)該辦法幾年來(lái)實(shí)行的情況及市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng)情況，現(xiàn)將原定小范圍內(nèi)試行的《筆記本電腦自購(gòu)公用補(bǔ)貼管理辦法》進(jìn)行修訂并推廣到全公司實(shí)施。根據(jù)前一階段的試行情況，現(xiàn)對(duì)補(bǔ)貼辦法最終定稿如下：

具體如下：

一、本辦法適用范圍：

1． 公司技術(shù)部門(mén)全體技術(shù)人員。

2． 市場(chǎng)部全體人員。

3． 職能部門(mén)經(jīng)理級(jí)人員。

4． 其他經(jīng)主管總裁認(rèn)定因工作需要購(gòu)置筆記本電腦的人員。

二、補(bǔ)助發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及流程

1、符合上述標(biāo)準(zhǔn)的人員，需填寫(xiě)《筆記本電腦自購(gòu)公用申請(qǐng)單》，報(bào)本人所在部門(mén)的主管總裁批準(zhǔn)及表中列明的各主管部門(mén)批準(zhǔn)。

2、申請(qǐng)人員應(yīng)保證所購(gòu)買(mǎi)的設(shè)備性能配置能滿足本人工作要求。

在購(gòu)置電腦后應(yīng)持《協(xié)議書(shū)》和購(gòu)置發(fā)票（或收據(jù)）復(fù)印件到行政部備案并到財(cái)務(wù)部核定補(bǔ)貼金額，律師審核無(wú)誤后簽定協(xié)議并通知財(cái)務(wù)部，自辦理手續(xù)并設(shè)備使用滿一個(gè)自然月后開(kāi)始發(fā)放補(bǔ)助。

3、設(shè)備預(yù)計(jì)使用年限為四年；公司在設(shè)備購(gòu)買(mǎi)后的四年內(nèi)每月發(fā)放補(bǔ)助金額，補(bǔ)助金額為公司核定的補(bǔ)助發(fā)放基數(shù)的四十八分之一。

4、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：

技術(shù)人員：實(shí)際購(gòu)買(mǎi)價(jià)格在8000元以上的，按8000元補(bǔ)貼；低于8000元的，按實(shí)際購(gòu)買(mǎi)價(jià)格補(bǔ)貼；

非技術(shù)人員：實(shí)際購(gòu)買(mǎi)價(jià)格在6000元以上的，按6000元補(bǔ)貼；低于6000元的，按實(shí)際購(gòu)買(mǎi)價(jià)格補(bǔ)貼。

5、補(bǔ)助由公司財(cái)務(wù)部門(mén)每月發(fā)放一次。相關(guān)人員在領(lǐng)取補(bǔ)助時(shí)，需填寫(xiě)《支出憑單》并提供等額有效發(fā)票，部門(mén)經(jīng)理簽字后到財(cái)務(wù)部辦理。

6、購(gòu)買(mǎi)者提供的設(shè)備價(jià)格應(yīng)與市價(jià)基本一致。經(jīng)行政部確定明顯高于市場(chǎng)價(jià)格的，應(yīng)按行政部提供的價(jià)格核定補(bǔ)貼基數(shù)。

三、其他事項(xiàng)

1、本人原使用的公司電腦需交給行政部統(tǒng)一另行分配。

2、相關(guān)人員如果自補(bǔ)助發(fā)放之日起四年內(nèi)與公司的勞動(dòng)關(guān)系

終止，則自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起，公司不再發(fā)放補(bǔ)助。

3、相關(guān)人員如果自補(bǔ)助發(fā)放之日起滿四年且與公司勞動(dòng)關(guān)系

依然存續(xù)的，可重新申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)筆記本電腦。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按購(gòu)買(mǎi)年度公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4、相關(guān)人員如果在補(bǔ)助發(fā)放期間連續(xù)一個(gè)自然月以上未在本

職崗位上工作，則相應(yīng)期間的補(bǔ)助不再發(fā)放。（補(bǔ)貼期限及設(shè)備更新日期順延相應(yīng)月份）

5、相關(guān)人員所購(gòu)置的筆記本電腦的所有權(quán)歸本人所有，并該

臺(tái)電腦的維修以及毀損、滅失的風(fēng)險(xiǎn)由本人承擔(dān)。

6、原則上上述電腦在補(bǔ)助發(fā)放期間不得更換為低于原配置的電腦，如果本人堅(jiān)持更換的，公司將按照以下原則進(jìn)行處理：

（1）如果本人另行購(gòu)置新筆記本電腦的，按照新購(gòu)筆記本電腦重新辦理補(bǔ)貼申請(qǐng)，但前后兩段補(bǔ)貼期間合并計(jì)算不超過(guò)四年。

（2）如果本人在轉(zhuǎn)讓原有電腦后使用其他二手筆記本電腦的，公司行政部門(mén)將對(duì)該筆記本電腦進(jìn)行二手電腦估價(jià)，并根據(jù)估價(jià)重新確定補(bǔ)助發(fā)放基數(shù)。前后兩段補(bǔ)貼期間合并計(jì)算不超過(guò)四年。

本辦法自2009年6月1日起生效，此前已按原標(biāo)準(zhǔn)批復(fù)的補(bǔ)貼協(xié)議按以下原則處理：

1、初次購(gòu)買(mǎi)筆記本電腦，補(bǔ)貼年限未滿四年的，按照

原協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼至四年期滿為止。

2、初次補(bǔ)貼已達(dá)三年，繼續(xù)使用原設(shè)備并按50％領(lǐng)取

補(bǔ)貼的，在該補(bǔ)貼執(zhí)行滿一年后終止執(zhí)行。

3、上述人員如新購(gòu)筆記本電腦，應(yīng)自原設(shè)備批準(zhǔn)領(lǐng)取

補(bǔ)貼之日起計(jì)算滿四年方可計(jì)發(fā)新的筆記本電腦

補(bǔ)貼。

二00九年六月一日以后已按修訂后的試行版辦法簽訂筆記本 補(bǔ)貼合同的，應(yīng)按照本辦法修訂有關(guān)條款。已經(jīng)發(fā)放的月份的補(bǔ)貼不再變動(dòng)，余款在剩余的月份中平均分?jǐn)偘l(fā)放。

特此通知。

新晨科技股份有限公司

二00九年六月一日 修訂試行二00九年八月二十四日定稿

第二篇：?jiǎn)T工自購(gòu)電腦補(bǔ)貼協(xié)議

員工自購(gòu)電腦補(bǔ)貼協(xié)議

甲方： 乙方： 乙方身份證：

甲，乙雙方依據(jù)公司電腦管理規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)手提電腦給予補(bǔ)助事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

1、凡我公司員工，通過(guò)試用期的經(jīng)理級(jí)以上人員（包含經(jīng)理）、以及銷售人員和有移動(dòng)辦公需求人員均可申請(qǐng)。

2、科員級(jí)人員，公司每月補(bǔ)貼130元，補(bǔ)貼3年；經(jīng)理級(jí)人員，每月補(bǔ)貼160元，補(bǔ)貼3年；總監(jiān)級(jí)以上（包含總監(jiān)）人員，每月補(bǔ)貼200元，補(bǔ)貼3年。補(bǔ)貼金額在每月工資中體現(xiàn)。

3、所有補(bǔ)貼均僅限員工購(gòu)置筆記本電腦，且筆記本電腦需要滿足以下兩點(diǎn)配置要求：I5 CUP和4G內(nèi)存，其他配置要求按員工個(gè)人意愿購(gòu)置，但購(gòu)置臺(tái)式電腦的不可享受此次補(bǔ)貼。

4、所有員工享受補(bǔ)貼購(gòu)置筆記本電腦3年后，電腦歸員工個(gè)人所有。但在3年期間內(nèi)該電腦的保存權(quán)和使用權(quán)歸員工個(gè)人所有，如發(fā)生丟失，公司不負(fù)責(zé)賠償。電腦損壞時(shí)，檢測(cè)維修費(fèi)用由員工個(gè)人承擔(dān)，公司不再另行補(bǔ)貼。

5、自購(gòu)電腦在公司辦公需要公司電腦管理的規(guī)定

6、未滿3年辭職或因其它原因離開(kāi)公司的，公司不再對(duì)其電腦進(jìn)行補(bǔ)貼，手提電腦所有權(quán)歸其個(gè)人所有

7、員工均自愿申請(qǐng)參加補(bǔ)貼活動(dòng)，不參加補(bǔ)貼活動(dòng)的，公司根據(jù)工作和職能需求配置電腦終端給于使用。

8、享受此次補(bǔ)貼前，所有員工均要和公司簽訂《員工自購(gòu)電腦補(bǔ)貼協(xié)議》，并存入人事部門(mén)員工個(gè)人檔案，防止離職時(shí)發(fā)生經(jīng)濟(jì)糾紛。

9、本次補(bǔ)貼活動(dòng)從公布之日起有效，員工可自行決定購(gòu)置電腦時(shí)間，購(gòu)置前與人力資源部部簽訂《員工購(gòu)置手提電腦補(bǔ)助協(xié)議》即可享受本次補(bǔ)貼。

10、自愿申請(qǐng)補(bǔ)貼活動(dòng)的員工需在協(xié)同平臺(tái)提交《自購(gòu)電腦補(bǔ)貼申請(qǐng)單》申請(qǐng)并簽訂《員工自購(gòu)筆記本電腦補(bǔ)貼協(xié)議》，方可享受補(bǔ)貼。當(dāng)月提出申請(qǐng)通過(guò)的，次月開(kāi)始享受補(bǔ)貼。

甲方蓋章： 乙方簽字： 年 月 日 年 月 日

第三篇：?jiǎn)T工家屬生病補(bǔ)貼申請(qǐng)

員工家屬生病補(bǔ)貼申請(qǐng)

篇一：8.員工家屬生活補(bǔ)助申請(qǐng)表 8.員工家屬生活補(bǔ)助申請(qǐng)表 主管 審核 經(jīng)辦人

篇二：8.員工家屬生活補(bǔ)助申請(qǐng)表 8.員工家屬生活補(bǔ)助申請(qǐng)表 主管 審核 經(jīng)辦人。。。篇三：大病補(bǔ) 助申請(qǐng)書(shū)

大病補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)

申請(qǐng)人：XXX，男，XXX歲，X族，XXXXXXX村民小組村民。申請(qǐng)事項(xiàng)：因病災(zāi)造成家庭困難，請(qǐng)求給予大病補(bǔ)助。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人全家XX口，由于沒(méi)有固定的經(jīng)濟(jì)來(lái)源，家庭生活省吃儉用勉強(qiáng)度日。XXX年申請(qǐng)人身患肝膽管結(jié)石病，經(jīng)診斷需慢調(diào)治療，每年需要花銷數(shù)千元的醫(yī)療費(fèi)，至今尚未痊愈。又于XXX年患直腸瘤住院治療XX天，住院期間花費(fèi)醫(yī)療費(fèi)用XXXX余元，東湊西借現(xiàn)負(fù)債XX萬(wàn)元，造成申請(qǐng)人的后期治療和家庭生活毫無(wú)保障，根據(jù)國(guó)家有關(guān)農(nóng)村貧困戶大病補(bǔ)助的相關(guān)規(guī)定，申請(qǐng)人的家庭情況符合大病補(bǔ)助條件。特向人民政府提出申請(qǐng)，請(qǐng)求給予大病補(bǔ)助XXXX元，以救助申請(qǐng)人后期治療為盼。

申請(qǐng)人： XXX年XX月XX日

第四篇：補(bǔ)貼申請(qǐng)

巨鹿縣育英小學(xué)

關(guān)于公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的申請(qǐng)

巨鹿縣就業(yè)局、財(cái)政局：

根據(jù)冀勞動(dòng)社【2006】10號(hào)和冀財(cái)社【2006】8號(hào)文件精神，我校于2009年1月安排公益性崗位1人，每月崗位補(bǔ)貼260 元。我?，F(xiàn)申請(qǐng)1—12月養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼 元。失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼 元。共計(jì) 元。望及時(shí)撥付。

特此申請(qǐng)

巨鹿縣育英小學(xué) 2010年

月

日

第五篇：補(bǔ)貼申請(qǐng)

承德潤(rùn)隆食品有限公司 關(guān)于燃煤鍋爐改造的補(bǔ)貼申請(qǐng)

平泉市工信局：

按照政府取締燃煤鍋爐的要求，承德潤(rùn)隆食品有限公司對(duì)現(xiàn)有鍋爐進(jìn)行了拆除、改造，具體情況如下:

一、拆除三臺(tái)

1噸一臺(tái)，型號(hào)：DHG1-0.7-H

2噸一臺(tái)，型號(hào)：DZL2-0.7-AⅢ

4噸一臺(tái)，型號(hào)：DZL4-1.25-AⅡ

二、改用天然氣一臺(tái)

6噸一臺(tái)，型號(hào)：DZL6-1.25-AⅡ

根據(jù)“冀氣領(lǐng)辦【2017】98號(hào)”文件精神和“平政辦【2017】43號(hào)”文件精神，懇請(qǐng)貴局協(xié)調(diào)給予潤(rùn)隆公司69萬(wàn)元的資金補(bǔ)貼。

特此申請(qǐng)

承德潤(rùn)隆食品有限公司

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