第一篇：哈爾濱市教育局開展專項行動有效遏制有償補課行為

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哈爾濱市教育局開展專項行動有效遏制有償補課行為

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來源：《黑龍江教育·中學教學案例與研究》2013年第10期

日前，哈爾濱市教育局開展治理違規(guī)有償補課行為專項行動，重拳整治教師亂補課行為并取得初步成效，教師違規(guī)補課行為得到明顯遏制。為保證專項行動順利開展，哈市教育局抽調(diào)30名工作人員，成立6個明察暗訪組，同時要求各區(qū)教育行政部門成立檢查組，嚴查在職教師違規(guī)有償補課行為。同時，對名校、名師以及區(qū)域內(nèi)打著名校、名師旗號補課的重點場所實行動態(tài)管理，進行經(jīng)常性檢查。

根據(jù)摸排的線索和群眾舉報，市教育局明察暗訪組共出動10余次，對發(fā)現(xiàn)違規(guī)辦學的民辦教育機構(gòu)向所在區(qū)提出整改意見。截至目前，共查處10名違規(guī)補課的教師，追究4所學校校長的領(lǐng)導責任，給予政紀處分。

哈爾濱市將把治理違規(guī)有償補課行為長期化、制度化，通過層層簽訂責任狀、開展師德承諾等活動，規(guī)范學校的辦學行為和教師的執(zhí)教行為，確保教師認真履行職業(yè)道德規(guī)范。今后，教育部門將進一步加強師德教育，把“不得從事有償補課”作為教師日常管理和年終考核的重要內(nèi)容，組織或參與違規(guī)有償補課的教師年度考核定為不合格的考核機制將常態(tài)化。

第二篇：縣教育局在職教師有償補課專項治理行動實施方案

縣教育局在職教師有償補課專項治理

行動實施方案范文

為深入貫徹黨的十九大和十九屆x中全會精神，加強中小學師德師風建設(shè)，進一步嚴明紀律、改進作風，堅決糾正人民群眾反映強烈的教育行風問題，依據(jù)中辦、國辦《關(guān)于進一步減輕義務(wù)教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的意見》等文件精神及省、市、縣有關(guān)工作要求，經(jīng)局黨組研究，決定開展中小學教師有償補課專項治理行動，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下。

一、總體要求

在全縣中小學開展在職教師有償補課專項治理行動，下大力度采取有效措施，依法依規(guī)嚴肅查處在職教師有償補課行為，建立教育局和各學校齊抓共管、各負其責的專項治理體系。

二、工作目標

通過專項治理，形成高壓態(tài)勢，規(guī)范在職教師從教行為，嚴肅查處在職教師有償補課問題。通過專項治理行動，在職教師有償補課行為得到有效遏制，在全縣教育系統(tǒng)形成教師愛崗敬業(yè)、風清氣正、教書育人、奮發(fā)向上的良好氛圍。

三、治理內(nèi)容

1、嚴禁在職教師利用晚上、雙休日、寒暑假或法定節(jié)假日，在校內(nèi)、本人住房或租借房屋及學生家庭等場所給學生授課或輔導并從中獲取報酬。

2、嚴禁在職教師利用學科不同相互介紹或提供家教生源、為退休教師和校外辦學機構(gòu)介紹生源并從中獲取報酬。

3、嚴禁在職教師利用職務(wù)之便暗示、誘導、動員或強制學生參與補課和輔導并從中獲取報酬。

4、嚴禁在職教師以親屬或他人名義對學生進行授課和輔導并從中獲取報酬。

5、嚴禁在職教師自己雖未授課，但私自以辦班的形式對學生進行授課和輔導并從中獲得報酬。

6、嚴禁在職教師未經(jīng)組織批準，在民辦學校兼課或在校外培訓機構(gòu)授課和輔導并從中獲取報酬。

7、嚴禁在職教師有其他有償家教行為。

四、紀律要求

1.加強監(jiān)督檢查?？h教育局將組織人事、紀檢、整治辦、教育股、法制股和分包股室相關(guān)人員成立督查組，對全縣各學校在職教師有償補課行為進行綜合檢查、專項檢查和明查暗訪，通過聽、看、問、訪、查等方式，進行全方位、無死角拉網(wǎng)式大檢查，同時設(shè)立在職教師有償補課舉報電話及郵箱，接受全社會監(jiān)督。

2.嚴肅查處違規(guī)違紀行為。加大對有償補課的責任追究和查處力度，對家長和社會反映出來的問題做到“有舉必查、有查必果”。做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，快查快辦，從嚴從重，決不手軟。對有償補課治理不力，有償補課問題易發(fā)頻發(fā)的學校，進行全縣通報，并落實約談工作機制，在目標工作考核中實行“一票否決”。

3.嚴肅問責追責。對頂風違紀、影響惡劣的有償補課案件，嚴格執(zhí)行責任追究。對查實確有違規(guī)有償補課行為的，嚴格執(zhí)行《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》，依法依規(guī)處理；對行為惡劣、情節(jié)嚴重，或造成重大社會影響的，依法開除公職，注銷教師資格，同時對負有管理責任的校長進行嚴肅追責，做到“一案雙查”，絕不姑息。

第三篇：開展有償補課專項整治承諾書

中衛(wèi)市教師杜絕有償補課和違規(guī)征訂教輔資料承諾書

為認真貫徹落實自治區(qū)教育廳《關(guān)于開展有償補課專項整治行動的通知》（寧教監(jiān)〔2015〕71號）和《中衛(wèi)市教育局關(guān)于規(guī)范學校收費、教輔資料征訂和禁止節(jié)假日補課的規(guī)定》（衛(wèi)教發(fā)〔2011〕307號）相關(guān)精神，切實做到教書育人，為人師表，規(guī)范自己的從教行為，樹立人民教師的良好社會形象，維護學校教育正常秩序，提高教育教學質(zhì)量，現(xiàn)特向家長和社會承諾：

一、杜絕有償補課承諾

1、自覺遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，嚴格執(zhí)行區(qū)、市教育行政部門和學校師德師風建設(shè)有關(guān)規(guī)定。

2、不招收本班學生在家或到學生家中或校內(nèi)外租（借）用場地進行收費補課、輔導、辦班或變相收費。

3、不利用職務(wù)之便強制、誘導或暗示本班學生參加有償家教輔導；不在教師之間相互介紹學生進行有償補課，不為對方提供有償家教生源。

4、堅決杜絕“課上不講課下講、校內(nèi)不講校外講”的行為，不動員、變相動員學生參加校外辦學機構(gòu)的各類補習班或為其提供生源；不單獨或與他人合伙租（借）場地、占用其他場地進行有償補課、有償輔導、有償辦班、參與有償家教或管理。

5、不以各種名目舉辦奧數(shù)班、提高班、實驗班、輔導班等收取費用；不以各種名義開辦托管班、寄讀所、少兒之家等收取費用或從中獲利。

6、不在校外辦學機構(gòu)有償兼課或在社會辦學機構(gòu)中兼課；不在家中有償托管本班學生并收取費用。

二、杜絕違規(guī)征訂教輔資料承諾

1、不以任何形式強迫、暗示、誘導、組織學生訂購、征訂或隨教材搭售教育行政部門審定目錄以外的其他教輔材料、報刊雜志等。

2、堅決制止推銷人員進入班級向?qū)W生推銷教輔資料，不代發(fā)訂單，不向?qū)W生推薦或指定教輔用書及其他學習材料。

3、不將教育行政部門審定目錄以外教輔材料作為授課內(nèi)容或作業(yè)布置給學生，不變相強迫、暗示、誘導、組織學生和家長購買教輔材料。

我將自覺履行以上承諾，請家長和社會監(jiān)督。

承諾人：

時

間：

第四篇：XX市教育局關(guān)于進一步開展中小學教師有償補課專項整治行動實施方案

XX市教育局關(guān)于進一步開展中小學教師有償補課專項整治行動實施方案

為進一步規(guī)范全市中小學辦學行為和教師從教行為，凈化教育行風，根據(jù)教育部《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》、《XX市教育局關(guān)于有償補課“三不準”的通知（試行）》精神，經(jīng)研究，決定在全市教育系統(tǒng)開展中小學校在職教師有償補課專項整治行動，實施方案如下：

一、指導思想

深入貫徹黨的十九大精神，特別是十九大關(guān)于“凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正”的指導思想，以辦好人民滿意教育為宗旨，持之以恒正風肅紀，通過強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，讓廣大教職工知敬畏，有戒懼，守底線，弘正氣，進一步推進師德師風建設(shè)，著力培養(yǎng)一支有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的“四有”教師隊伍，為寫好XX教育奮進之筆、推進教育立市發(fā)展戰(zhàn)略、推動XX教育跨越發(fā)展提供堅強的組織保障。

二、整治內(nèi)容

中小學校：

??嚴禁組織、要求學生參加有償補課；

??嚴禁與校外培訓機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課；

??嚴禁為校外培訓機構(gòu)有償補課提供教育教學設(shè)施或?qū)W生信息。

在職教師：

??嚴禁組織、推薦和誘導學生參加校內(nèi)外有償補課；

??嚴禁參加校外培訓機構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課；

??嚴禁為校外培訓機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。

三、工作步驟

（一）動員部署階段

各區(qū)（市、縣）教育局、各中小學校結(jié)合實際，制定專項行動工作方案，分解工作任務(wù)、落實工作責任，召開領(lǐng)導班子專項會議和全體教職工會議迅速動員部署。匯編工作制度和典型案例，組織廣大教師認真學習教育部《嚴禁中小學和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》和《XX市教育局關(guān)于有償補課“三不準”的通知（試行）》等相關(guān)文件精神，使廣大教職工了解嚴禁中小學和在職中小學教師從事有償補課的有關(guān)規(guī)定要求，提高對整治工作重要性和必要性的認識。同時，設(shè)立舉報熱線、郵箱，并向社會公布。實行有獎舉報制度，凡舉報教師有償補課的，一經(jīng)查實，按隸屬關(guān)系由市、縣教育行政部門給予舉報者200元至500元的獎勵。加大宣傳力度，形成強大的輿論氛圍。

（二）組織實施階段?自查自糾。

各區(qū)（市、縣）教育局、各中小學校要按照“自查從寬，被查從嚴”的原則開展自查自糾工作，進一步完善考核評價機制、教學質(zhì)量評估體系和績效考核辦法等配套措施，為禁止有償補課提供制度保障。要采取多種方式，全面開展自查自糾工作。通過組織中小學校和在職中小學教師自查、對學生和家長進行問卷調(diào)查等多種形式，找準線索、摸清事實、邊查邊改。對于自查出的問題和群眾反映的突出問題，要建立臺賬，責任到人，整改到位。

??全面檢查。

各區(qū)（市、縣）教育局和市直屬學校要成立檢查組，由班子成員帶隊，分片開展有償補課檢查工作，指導相應(yīng)學校有償補課整治工作。要發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光典型案件。對監(jiān)管不力、問題頻發(fā)、社會反響強烈的中小學校，要嚴格追究其主要負責人的責任。對在課堂上故意不完成教育教學任務(wù)、課上不講課后講并收取補課費的，以及打擊報復不參與有償補課學生等嚴重違紀、敗壞師德的行為要重點查辦，實行“零容忍”。

??全面巡查。市教育局組成整治有償補課專項行動巡查小組，通過明察暗訪等方式了解各區(qū)（市、縣）、直屬學校的整治活動開展情況。

??責任追究。將中小學校在職教師組織或參與有償補課的情況，作為教師師德考核、評優(yōu)評先和發(fā)放績效工資的重要依據(jù)，納入考核、職稱評審、崗位聘用，實行“一票否決”制。

各區(qū)（市、縣）教育局：對監(jiān)管不力、問題頻發(fā)、社會反響強烈的區(qū)（市、縣）教育局，當年教育“雙線”目標管理評定為末位等次，同時依法依規(guī)依紀追究主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導、直接責任人的相應(yīng)責任。

中小學校：中小學校組織或參與有償補課，或管理不力，本校在職教師從事有償補課，在社會上造成不良影響的，主管教育行政部門對學校進行通報批評，取消學校當年內(nèi)評先評優(yōu)資格，當年單位年終目標考核降低一個等次。

中小學校長：對查實組織或參與有償補課的中小學校長，視情節(jié)輕重，相應(yīng)給予通報批評、取消評獎資格、調(diào)整校長職務(wù)、給予黨紀政紀處分等處罰。

中小學教師：中小學教師從事有償補課一經(jīng)查實，一律退回違規(guī)所得，并視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、誡勉談話、責令檢查、通報批評，直至黨紀政紀處分、清理出教師隊伍等處分。

四、工作要求

（一）提高認識，強化領(lǐng)導。

市教育局成立專項行動整治工作領(lǐng)導工作機構(gòu)。各區(qū)（市、縣）教育局要結(jié)合各自實際，制訂切實可行的治理工作實施方案。各區(qū)（市、縣）教育局、各中小學校是整治有償補課的主要責任單位。校長是整治工作的第一責任人，對治理工作負領(lǐng)導責任；學校領(lǐng)導班子成員對整治工作負具體責任，根據(jù)分工，各負其責；全體在職教師對整治工作負直接責任，自覺抵制和拒絕有償補課行為。齊心協(xié)力，齊抓共管，切實加強對有償補課整治工作的領(lǐng)導。

（二）營造氛圍，強化宣傳。

各區(qū)（市、縣）教育局、各中小學校要組織廣大教師認真學習教育部《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》等文件精神及相關(guān)法規(guī)，教育引導廣大教師踐行社會主義核心價值觀，立德樹人，自覺維護人民教師無私奉獻、師德高尚的精神風貌，傳播教育正能量，進一步增強中小學校和在職中小學教師拒絕有償補課的自覺性。

（三）建立機制，強化監(jiān)管。

各區(qū)（市、縣）教育局、各中小學校要通過有償補課專項行動整治工作，建立健全師德考核長效機制，將有償補課作為師德考核、職稱評聘、績效兌現(xiàn)、評先評優(yōu)工作的重要指標，實行“一票否決”制度。

第五篇：實驗學校關(guān)于開展有償補課專項督導自查報告

xx實驗學校關(guān)于開展中小學有償補課治理

專項督導的自查報告

為進一步貫徹落實宿遷市人民政府教育督導室《關(guān)于開展中小學有償補課治理專項督導的通知》精神，規(guī)范教師從教行為，樹立教師良好形象，推進師德師風建設(shè)，我校認真開展了治理有償補課自查自糾活動?，F(xiàn)將自查情況作如下匯報：

一、成立領(lǐng)導小組 組 長： 副組長： 成 員：

二、組織學習，提高認識

認真組織學習貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《關(guān)于開展中小學有償補課治理專項督導的通知》，加強教師職業(yè)道德教育和紀律教育，增強全校教師依法從教、自覺抵制有償補課的自覺性，引導全校教師不為利所惑，自覺遠離有償補課，維護教師形象，爭做人民滿意的教師。

三、具體工作情況

1、結(jié)合本校實際，制定有償補課專項治理活動實施方案。

2、認真開展自查，準確掌握每位教師是否參與有償補課情況。

3、與每位教師簽訂在職教師拒絕有償補課責任書，并明確違規(guī)處理規(guī)定。

4、校長代表全體教職工向社會做出公開承諾，并將《學校公開承諾書》張貼在公開欄中。

5、設(shè)立舉報電話、投訴信箱等形式，廣泛接受社會監(jiān)督。

四、效果明顯

通過全體教職工自查自糾，目前，我校沒有發(fā)現(xiàn)在職教師參加有償補課活動，更無組織有償補課活動。為了不讓有償補課現(xiàn)象得到“反彈”，我們將繼續(xù)努力，自覺接受社會監(jiān)督，保持純潔教師隊伍。

xx新區(qū)xx實驗學校 2016年7月25日