第一篇：公司計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

公司計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書目的旨在落實(shí)計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育管理工作。2 范圍本辦法適用于xx公司。3 程序 3.1 建立健全組織網(wǎng)絡(luò)，各工段、班組長(zhǎng)為信息員，分會(huì)女工委員具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。3.2 各工段、班組必須定期學(xué)習(xí)有關(guān)計(jì)劃生育政策，文件或有關(guān)規(guī)定，計(jì)劃生育基礎(chǔ)知識(shí)普及率為100%。3.3 各工段、班組要保證計(jì)劃外生育為零（含半邊戶）。3.4 實(shí)現(xiàn)無非婚生育，無早婚、早育，無人流、引產(chǎn)。3.5 嚴(yán)禁抱養(yǎng)小孩和棄嬰。3.6 半邊戶孕檢、環(huán)檢率為100%（每季一次），如有未參加孕檢、環(huán)檢者，在職職工停止其工作，直至其配偶參加檢查為止。3.7 以上如有違反，除按廠及上級(jí)有關(guān)規(guī)定處以罰款外，并扣除所在班組20元/人獎(jiǎng)金。以形成計(jì)劃生育責(zé)任人人擔(dān)，人人管的局面。第一責(zé)任人：責(zé)任人：第二責(zé)任

人：年月日

第二篇：公司計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

目的旨在落實(shí)計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育管理工作。2 范圍本辦法適用于xx公司。3 程序3.1 建立健全組織網(wǎng)絡(luò)，各工段、班組長(zhǎng)為信息員，分會(huì)女工委員具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。3.2 各工段、班組必須定期學(xué)習(xí)有關(guān)計(jì)劃生育政策，文件或有關(guān)規(guī)定，計(jì)劃生育基礎(chǔ)知識(shí)普及率為100%。3.3 各工段、班組要保證計(jì)劃外生育為零（含半邊戶）。3.4 實(shí)現(xiàn)無非婚生育，無早婚、早育，無人流、引產(chǎn)。3.5 嚴(yán)禁抱養(yǎng)小孩和棄嬰。3.6 半邊戶孕檢、環(huán)檢率為100%（每季一次），如有未參加孕檢、環(huán)檢者，在職職工停止其工作，直至其配偶參加檢查為止。3.7 以上如有違反，除按廠及上級(jí)有關(guān)規(guī)定處以罰款外，并扣除所在班組20元/人獎(jiǎng)金。以形成計(jì)劃生育責(zé)任人人擔(dān)，人人管的局面。第一責(zé)任人： 責(zé)任人：第二責(zé)任人：年 月 日

第三篇：計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

施工單位：（甲方）

勞務(wù)公司：（乙方）

工程名稱：根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)計(jì)劃生育的各項(xiàng)管理規(guī)定，為搞好建筑工地的計(jì)劃生育工作，嚴(yán)格控制人口增長(zhǎng)，杜絕計(jì)劃外懷孕和計(jì)劃生育，為明確雙方職責(zé)、強(qiáng)化管理，特簽訂責(zé)任書如下：

一、甲方職責(zé)：

1、積極配合計(jì)生部門做好對(duì)民工的計(jì)劃生育宣傳教育工作；

2、督促建筑工地做好民工登記建檔工作；

3、有權(quán)檢查乙方育齡婦女的計(jì)劃生育證明和證件；

4、負(fù)責(zé)配合計(jì)生部門對(duì)工地上的計(jì)劃外懷孕和計(jì)劃外生育的處理。

二、乙方職責(zé)：

1、加強(qiáng)計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)，組織本工地全體人員學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)計(jì)劃生育方針政策，增強(qiáng)執(zhí)行計(jì)劃生育政策的自覺性；

2、加強(qiáng)對(duì)工地職工及使用民工的計(jì)生工作管理，杜絕居住的工地的育齡人員計(jì)劃外懷孕和計(jì)劃外生育；、3、對(duì)無計(jì)劃生育證明（含無結(jié)婚證、生育證、節(jié)育證、計(jì)外費(fèi)處罰證、流動(dòng)人口未婚證等）手續(xù)不全的不得

雇傭；

4、乙方必須督促施工人員及家屬到所在地相關(guān)部門辦理

《計(jì)生通用卡》，并留存編號(hào)，同時(shí)確保施工人員及家屬持有《流動(dòng)人口婚育證明》及《節(jié)育手術(shù)證明》，兩證查檢率達(dá)100﹪，全年乙方工地內(nèi)無計(jì)劃外懷孕及計(jì)劃外生育人員；

5、應(yīng)杜絕工地民工計(jì)劃外懷孕和計(jì)劃外生育，如發(fā)現(xiàn)計(jì)

劃外懷孕，應(yīng)及時(shí)向甲方和有關(guān)部門匯報(bào)，并采取積極有效措施。若乙方工作不力，有計(jì)劃外懷孕的，罰款5000元，計(jì)劃外生育罰款2000元并要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；

6、乙方按要求向甲方匯報(bào)計(jì)劃生育管理情況，并提供有

關(guān)計(jì)劃生育的統(tǒng)計(jì)報(bào)表和登記表。

本責(zé)任書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。責(zé)任書雙方簽字蓋章后生效。

甲方：（公章）乙方：（公章）

甲方負(fù)責(zé)人：乙方負(fù)責(zé)人：

甲方經(jīng)辦人：乙方經(jīng)辦人

第四篇：計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

2013————2014 微山縣第二人民醫(yī)院計(jì)劃生育管理工作 目 標(biāo) 責(zé) 任 書 微山縣第二人民醫(yī)院2013年10月10日

微山縣第二人民醫(yī)院計(jì)劃生育管理工作

目標(biāo)責(zé)任書

為確保我院計(jì)劃生育工作的規(guī)范化管理，根據(jù)《山東省計(jì)劃生育條例》、《山東省禁止非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠的規(guī)定》及濟(jì)寧市五委局《關(guān)于嚴(yán)格控制出生嬰兒性別比失調(diào)的通告》，根據(jù)縣委、縣政府“關(guān)于計(jì)劃生育工作的規(guī)定”，微山縣第二人民醫(yī)院特與同志簽訂該目標(biāo)責(zé)任書如下：

一、婦產(chǎn)科管理：嚴(yán)格實(shí)施接生服務(wù)查驗(yàn)生育證和身份證制度，持生

育證和身份證進(jìn)行接生服務(wù)，并做好實(shí)名登記。凡無生育證者，必須提供孕產(chǎn)婦夫婦身份證，并進(jìn)行實(shí)名登記，接生后24小時(shí)內(nèi)告知上報(bào)聯(lián)系人王鋼同志，以便及時(shí)通知屬地計(jì)生辦。堅(jiān)決杜絕私自選擇性終止妊娠、取環(huán)行

為，確需終止妊娠、取環(huán)者，須持當(dāng)?shù)赜?jì)生辦出具的證明并做好登記。醫(yī)務(wù)人

員不得弄虛作假，不得施行假手術(shù)，不得提供各類涉及計(jì)劃生育工作的假手續(xù)和假證明。對(duì)違反上述行為者，將作出嚴(yán)肅處理。

二、B超管理：醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別，嚴(yán)格執(zhí)行“雙

人、雙鎖、雙簽字”制度，做好各種登記工作。

三、外科、手術(shù)室管理：對(duì)實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)者，嚴(yán)格實(shí)施接生服務(wù)查驗(yàn)

生育證和身份證制度，持生育證和身份證進(jìn)行接生服務(wù)，并做好實(shí)名登記。無證生育者嚴(yán)格審查孕婦夫婦的身份信息進(jìn)行實(shí)名登記，接生后24小時(shí)內(nèi)告知上報(bào)聯(lián)系人王鋼同志。醫(yī)務(wù)人員不得弄虛作假，不得施行假手術(shù)，不得提供各類涉及計(jì)劃生育工作的假手續(xù)和假證明。

四、出生醫(yī)學(xué)證明管理：嚴(yán)格按照上級(jí)關(guān)于辦理出生醫(yī)學(xué)證明相關(guān)文件執(zhí)行，特殊情況須報(bào)分管院長(zhǎng)和院長(zhǎng)批準(zhǔn)，方可給予辦理。

對(duì)違反上述規(guī)定的科室和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)將按照縣有關(guān)計(jì)劃生育法規(guī)處置程序?qū)Ξ?dāng)事人、分管領(lǐng)導(dǎo)給予相應(yīng)處分。經(jīng)縣級(jí)部門處理的當(dāng)事人，年終取消評(píng)先樹優(yōu)，本不得晉升高一級(jí)職稱，所在科室不得評(píng)為先進(jìn)科室，負(fù)責(zé)人全院通報(bào)批評(píng)，取消本評(píng)先樹優(yōu)，科室內(nèi)出現(xiàn)兩次（含）以上將撤銷科室主任職務(wù)。望相關(guān)人員遵守規(guī)定，嚴(yán)格操作，依法辦事。對(duì)玩忽職守、明知故犯者，將移交司法機(jī)關(guān)處理。微山縣第二人民醫(yī)院（章）

法定代表人（簽字）：分管領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：

科 室：醫(yī)務(wù)人員（簽字）：

年月日

第五篇：計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

天橋鄉(xiāng)二0一一年鄉(xiāng)村干部計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

為了切實(shí)抓好我鄉(xiāng)的計(jì)劃生育工作，繼續(xù)鞏固優(yōu)質(zhì)服務(wù)鄉(xiāng)成果，穩(wěn)定低生育水平，搞好“兩個(gè)創(chuàng)建”及村民自治工作，全面推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，構(gòu)建和諧人口與計(jì)劃生育管理體制，確保我鄉(xiāng)2011年人口與計(jì)劃生育目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府會(huì)議研究決定，對(duì)各包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村干部簽訂人口與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書。

一、目標(biāo)任務(wù)（150分）

1、計(jì)劃生育率達(dá)到95%以上；（30分）

2、計(jì)劃生育多孩率控制在0.5%以內(nèi)；（20分）

3、繼續(xù)做好創(chuàng)建“新農(nóng)村、新家庭”及村民自治工作，全面開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)；（30分）

4、人口出生統(tǒng)計(jì)誤差率控制在3%以內(nèi)；（20分）

5、重點(diǎn)“三查率”達(dá)到100%；（8分）

6、節(jié)育措施落實(shí)及時(shí)率達(dá)到95%以上；（8分）

7、搞好流動(dòng)人口和計(jì)劃生育管理工作，建立健全流動(dòng)人口檔案及時(shí)上報(bào)和流動(dòng)人口報(bào)表，與流出育齡婦女簽訂合同，督促流出育齡婦女到鄉(xiāng)計(jì)生辦辦理《流動(dòng)人口婚育證明》；（5分）

8、村級(jí)服務(wù)室建設(shè)與優(yōu)質(zhì)服務(wù)。按照市、縣要求，今年我鄉(xiāng)重點(diǎn)做好鞏固優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。全力做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，是我鄉(xiāng)今年人口與計(jì)劃生育工作的第一要?jiǎng)?wù)，在全鄉(xiāng)8個(gè)村開展好村民自治工作，抓好村級(jí)辦公室的軟件建設(shè)工作，真正形成領(lǐng)導(dǎo)包抓，部門主管、上下聯(lián)動(dòng)的工作氛圍。（6分）

9、做好宣傳工作。各村要建立人口學(xué)校，每月開展一次婚育知識(shí)培訓(xùn)，刷寫永久性宣傳標(biāo)語不少于5條（幅），宣傳品進(jìn)村入戶和計(jì)劃生育知識(shí)普及率均達(dá)到90%以上；（5分）

10、村月報(bào)員每月30號(hào)按規(guī)定到鄉(xiāng)計(jì)生辦送報(bào)表，報(bào)表要規(guī)范，統(tǒng)計(jì)要準(zhǔn)確完整。（5分）

11、人口出生性別比趨于平衡，比例為（女103:男107）；（3分）

12、積極開展健康育齡婦女健康檢查，育齡婦女應(yīng)查對(duì)象占育齡婦女總數(shù)的80%以上；（10分）

二、主要工作要點(diǎn) 1、2011年的計(jì)生工作，領(lǐng)導(dǎo)小組由包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村干部組成，要全力抓好本村的計(jì)劃生育工作，村支部、村委會(huì)一班人要把計(jì)生工作作為今年工作的首要任務(wù)，親自抓、負(fù)總責(zé)，定期召開會(huì)議，研究分析本村工作中存在的突出問題，及時(shí)向鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)生辦反饋本村計(jì)生信息。

2、全力鞏固好計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣、鄉(xiāng)工作。按照縣委縣政府制定的《創(chuàng)優(yōu)實(shí)施意見》和創(chuàng)優(yōu)工作“六好”標(biāo)準(zhǔn)，“十二項(xiàng)”指標(biāo)要求，制定好2011年本村工作計(jì)劃，以便于日常工作。

3、經(jīng)常開展“一法五規(guī)”的宣傳教育工作，使宣傳品入戶率和計(jì)生知識(shí)普及率達(dá)到90%以上，2011年各村必須刷寫永久性標(biāo)語不少于5條（幅）。

4、認(rèn)真做好計(jì)生對(duì)象的思想工作，搞好計(jì)生對(duì)象的跟蹤服務(wù)工作，督促生育對(duì)象到定點(diǎn)醫(yī)院分娩，施術(shù)對(duì)象按時(shí)施術(shù)。

5、抓好每個(gè)季度的“三查”工作，采取各種措施，努力使重點(diǎn)對(duì)象的“三查”率達(dá)到100%。

6、切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理工作，按照“五個(gè)一”的管理機(jī)制，落實(shí)流動(dòng)人口計(jì)生工作責(zé)任。

7、做好“兩個(gè)創(chuàng)建”即：創(chuàng)建計(jì)劃生育新農(nóng)村、新家庭活動(dòng)，搞好村民自治，全面開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。

三、考核辦法

對(duì)各村計(jì)生工作的考核，采取平時(shí)、半年、年終考核相結(jié)合的方式，根據(jù)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)計(jì)分辦法，累計(jì)分?jǐn)?shù)來評(píng)定各村的計(jì)生工作，評(píng)定結(jié)果報(bào)鄉(xiāng)黨委、政府進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

四、獎(jiǎng)懲辦法 對(duì)各村完成計(jì)劃生育工作，在縣、鄉(xiāng)考核中排名在前三名的村，分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、500元、300元。對(duì)工作不力，完不成目標(biāo)任務(wù)，考核總分?jǐn)?shù)位于倒數(shù)的村，罰包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村干部各500元、300元、100元，情節(jié)嚴(yán)重的移交紀(jì)委給予紀(jì)律處分。

五、目標(biāo)責(zé)任書，一式四份，鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)、包村領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)生包村干部、村委會(huì)各一份，鄉(xiāng)政府與以下成員簽字后生效。

鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)（簽字）： 包村領(lǐng)導(dǎo)（簽字）： 計(jì)生包村干部（簽字）： 村主任（簽字）：

二0一一年月 日