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      平面設計任職條件及崗位職責(修改稿1)(精選五篇)

      時間:2019-05-15 09:26:05下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《平面設計任職條件及崗位職責(修改稿1)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《平面設計任職條件及崗位職責(修改稿1)》。

      第一篇:平面設計任職條件及崗位職責(修改稿1)

      招聘崗位:平面設計

      【職位描述】

      任職資格:

      1、平面設計大專以上學歷,思維敏捷,設計思路新穎、清晰。熟練使用各種制圖軟件如photoshop、Coreldraw、Pagemaker、Indesign、llustrator、AutoCAD等;

      2、有商場POP、吊旗、海報、圍墻包裝設計,畫冊、及宣傳印刷品設計、VI的設計、效果圖創(chuàng)意設計的經(jīng)驗及成品;

      3、新穎的設計理念,突出的形象及色彩表現(xiàn)力,能夠獨立設計、制作企業(yè) VI 系列和店鋪終端廣告等形象;

      4、了解大型零售賣場內(nèi)部裝飾陳列設計,熟練使用相關設備;

      5、熟悉印刷、噴繪修圖改圖等后期制作流程;

      6、熟悉廣告拍攝流程及相關工作并具備豐富的實踐經(jīng)驗;

      7、具備豐富的市場推廣活動策劃實踐經(jīng)歷。

      崗位職責:

      1、負責公司產(chǎn)品相關輔料設計,如產(chǎn)品包裝,吊牌等設計工作;

      2、負責公司對外日常工作企業(yè)宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動的平面設計;

      3、負責公司廣告拍攝工作:

      4、負責公司市場推廣活動等的企劃方案設計并實施;

      5、利用自身的行業(yè)背景和知識,在設計和制作上有效的控制成本。

      工作地點:北京

      第二篇:平面設計崗位職責

      平面設計崗位職責5篇

      負責商業(yè)公司項目形象推廣方面的設計創(chuàng)意,制定品牌視覺規(guī)范;

      負責商業(yè)公司各類推廣活動及展覽展會方面的設計把控;

      負責商業(yè)公司美陳設計。

      平面設計崗位職責(二)

      1、負責公司形象設計、商品展示設計,首頁廣告圖片

      制作及美化、整體布局、活動廣告和相關圖片的制作;

      2、負責公司網(wǎng)站網(wǎng)頁的設計、頁面的美化、各種活動及專題頁面的制作;

      3、負責對新產(chǎn)品進行排版、美化產(chǎn)品圖片;

      4、負責定期,優(yōu)化修改產(chǎn)品頁面;

      平面設計崗位職責(三)

      1.根據(jù)動漫IP形象,負責產(chǎn)品、活動物料中的設計、修改、開發(fā)

      2.負責動漫IP形象宣傳推廣物料、宣傳資料的平面設計和創(chuàng)意延展

      3.根據(jù)動漫IP形象開發(fā)系列毛絨、公仔等衍生產(chǎn)品

      平面設計崗位職責(四)

      1.參與負責公司各類產(chǎn)品外觀及包裝設計;

      2.根據(jù)公司策劃思路和營銷概念能獨立完成個案,充分理解創(chuàng)意意圖并準確體現(xiàn)于設計中;

      3.其他相關美術設計方面的工作;

      平面設計崗位職責(五)

      1、公司電商項目的產(chǎn)品修圖、詳情設計、上架,海報設計、頁面裝修設計;

      2、根據(jù)品牌活動項目內(nèi)容,對項目內(nèi)容獨立進行策劃、設計到執(zhí)行落地的活動方案;

      3、根據(jù)品牌推廣項目內(nèi)容,進行平面構思與形象設計;

      4、負責各類廣告宣傳物料、H___等視覺呈現(xiàn)方面設計;

      5、領導安排的其他設計類的事項工作;

      第三篇:平面設計崗位職責

      平面設計崗位職責

      直屬上級:企劃處長

      一、崗位職責:

      1、負責公司企業(yè)形象系統(tǒng)(CI)標準的維護;

      2、負責為公司各部門提供標準標志(LOGO);

      3、掌握公司標準色的運用與賣場區(qū)域布置色彩;

      4、掌握POP紙張型號及規(guī)格、各類指標牌與告示牌的形式、色彩及材質(zhì)的標準;

      5、指導分店按企劃處的通知及時與當?shù)叵嚓P部門申請廣告發(fā)布;

      6、負責制定促銷計劃及促銷主題;

      7、負責廠商周主題的促銷氛圍設計。

      二、工作內(nèi)容:

      1、檢查公司所有的標準標志(LOGO)企業(yè)形象系統(tǒng)(CI)的運用情況,做到標準、色彩、尺寸統(tǒng)一;

      2、檢查標準標志(LOGO)是否有污損、損壞情況,懸掛是否正確;

      3、負責DM的制作、印刷;

      4、檢查本期的DM是否在快訊開始前已經(jīng)完成分發(fā);

      5、檢查標示、指示系統(tǒng)是否準確、完善;

      6、負責執(zhí)行促銷計劃和裝飾布置賣場;

      7、負責服務社區(qū)活動的舉辦;

      8、負責新聞媒體的溝通及公司信息的發(fā)布。

      第四篇:平面設計崗位職責

      1.進行封面和封底的制作,處理圖形。

      2.具有良好的色彩感和整體布局感。

      3.具備獨特的創(chuàng)意,能夠?qū)﹄s志的整體布局提出合理的建議。

      第五篇:崗位職責及任職要求

      部門: 管理部

      崗位職責及任職要求

      編號:

      主編: 審核: 批準:

      發(fā)布日期:2009-1-1 頁數(shù):共 3頁

      HBAL-W-GD-02

      版號:A0

      1、總經(jīng)理

      1)負責建立和保持質(zhì)量管理體系,制定公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標,批準質(zhì)量手冊,對質(zhì)量體系建立、實施和保持過程中的重大問題進行決策;

      2)負責規(guī)定公司各部門經(jīng)理及以上人員的職責、權限、相互關系及任免; 3)為公司管理、執(zhí)行、驗證活動確定并提供充分的資源; 4)在公司內(nèi)指定管理者代表并規(guī)定其職責和權限; 5)負責主持管理評審,保持質(zhì)量體系的適宜性和有效性; 6)負責推動公司持續(xù)改進的有效進行。

      2、管理者代表

      1)負責建立、實施和保持公司質(zhì)量管理體系所需的過程,向最高管理者報告體系的運行情況;

      2)負責組織質(zhì)量手冊的編寫、程序文件的審核; 3)負責體系的持續(xù)改進和日常維護;

      4)確保在公司整個組織內(nèi)提高滿足顧客要求的意識; 5)代表公司對質(zhì)量管理體系有關業(yè)務與外部機構聯(lián)系工作;

      6)負責組織對公司質(zhì)量體系的維護和糾正和預防措施的協(xié)調(diào)實施和驗證; 7)負責公司持續(xù)改進的組織實施工作;

      8)負責對供方進行質(zhì)量體系審核和質(zhì)量評定工作;

      3、供銷部

      1)收集并傳遞顧客要求,分析市場信息,為產(chǎn)品開發(fā)提供依據(jù); 2)編制銷售計劃,組織合同評審,主導產(chǎn)品的報價,簽訂銷售合同; 3)收集顧客質(zhì)量信息反饋并回復,定期調(diào)查顧客滿意度;

      4)負責成品的按期交付;

      5)負責產(chǎn)品售前、售中和售后的服務工作。

      6)負責外購/外協(xié)原材料、輔助材料、包裝材料的采購; 7)負責組織對供方的開發(fā)、評定工作,對供方進行日常管理; 8)負責制訂物料需求計劃,并跟進供方按期交付;

      4、品技部

      1)負責新產(chǎn)品設計開發(fā)及設計評審、驗證和確認工作; 2)負責模具的設計及制作,對模具進行改進; 3)負責制定產(chǎn)品、外購材料技術規(guī)范及質(zhì)量要求; 4)負責產(chǎn)品過程設計與開發(fā),制定生產(chǎn)工藝文件; 5)協(xié)助品質(zhì)部制定檢驗技術文件。

      6)負責公司所有模具的加工、制作及調(diào)試和試樣;

      7)負責按檢驗文件實施原材料、外購/外協(xié)件的進廠檢驗、生產(chǎn)過程檢驗、成品檢驗、試驗和樣品檢驗工作,標識檢驗狀態(tài),形成檢驗記錄; 8)負責組織質(zhì)量體系文件發(fā)放、歸檔工作; 9)負責組織對顧客投訴和退貨產(chǎn)品的處理和回復; 10)負責不合格品的判定、標識,協(xié)助隔離及組織評審工作; 11)負責統(tǒng)計公司產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)并進行分析并跟蹤改進;

      5、生產(chǎn)部

      1)負責制訂車間的生產(chǎn)計劃,跟進生產(chǎn)進度,督促協(xié)調(diào)按期完成生產(chǎn)計劃。負責按計劃按進度組織生產(chǎn),完成車間各項績效指標;

      2)負責生產(chǎn)過程控制,嚴格按工藝文件操作,負責產(chǎn)品的制造質(zhì)量。3)負責成品和半成品的標識,做好產(chǎn)品的防護,防止環(huán)保產(chǎn)品被污染; 4)負責車間設備、模具的管理、維護和保養(yǎng),保證生產(chǎn)設備處于完好狀態(tài);

      5)負責車間安全管理和現(xiàn)場管理工作,開展“5S”活動,確保不發(fā)生人身和設備事故; 6)負責車間現(xiàn)場質(zhì)量異常的處理,對過程不良品進行標識、隔離和處置。

      6、管理部

      1)負責公司行政、人事、培訓及后勤等方面管理工作; 2)負責公司行政類文件的發(fā)放、歸檔工作;

      3)負責公司培訓計劃的制訂及組織實施工作; 4)負責組織開展公司的“5S”活動。

      7、財務部

      1)負責公司財務會計工作,編制有關財務報表,制定財務預算及決算報告及年審工作; 2)負責籌措資金,編制資金使用計劃,合理使用資金,保證企業(yè)經(jīng)營活動的正常進行; 3)組織編制成本計劃,監(jiān)督和控制成本實施。

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