第一篇：2015年教育督導(dǎo)室年度工作計(jì)劃

2015年教育督導(dǎo)室年度工作計(jì)劃

2015年，XX區(qū)教育督導(dǎo)工作以十八大精神為指導(dǎo)，以深入貫徹國家《教育督導(dǎo)條例》為依據(jù)，以建立責(zé)任督學(xué)“掛牌”督導(dǎo)制度為手段，以落實(shí)教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制為主線，以推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展為重點(diǎn)，深入開展中小學(xué)素質(zhì)教育督導(dǎo)評估，緊緊圍繞全區(qū)教育中心工作，積極探索教育督導(dǎo)工作新機(jī)制、新策略，進(jìn)一步增強(qiáng)教育督導(dǎo)工作職能，積極推動(dòng)全區(qū)教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

一、學(xué)習(xí)貫徹《條例》，增強(qiáng)督導(dǎo)工作的實(shí)效性

（一）學(xué)習(xí)貫徹《條例》，提高督學(xué)素質(zhì)。深入學(xué)習(xí)貫徹國家、自治區(qū)、市《教育督導(dǎo)條例》，把學(xué)習(xí)貫徹《教育督導(dǎo)條例》及落實(shí)國家、自治區(qū)、市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要結(jié)合起來，強(qiáng)化教育督導(dǎo)工作的功能，提高督學(xué)的政治理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力，組織好相關(guān)的培訓(xùn)和研討活動(dòng)。

（二）完善督學(xué)責(zé)任區(qū)制度。根據(jù)國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室《關(guān)于印發(fā)的通知》和自治區(qū)教育督導(dǎo)團(tuán)辦公室《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)的通知》精神，進(jìn)一步完善督學(xué)責(zé)任區(qū)制度和責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度，建立健全監(jiān)督、指導(dǎo)的有效機(jī)制，組織責(zé)任區(qū)督學(xué)經(jīng)常與責(zé)任區(qū)學(xué)校溝通與聯(lián)系，及時(shí)對學(xué)校教育發(fā)展中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)及難點(diǎn)問題進(jìn)行交流和溝通，研究其對策，達(dá)到“督”和“導(dǎo)”的目的。

（三）認(rèn)真開展督導(dǎo)調(diào)研工作。要發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是的工作作風(fēng)，經(jīng)常深入基層學(xué)校，深入開展教育督導(dǎo)科學(xué)研究，扎實(shí)開展調(diào)查研究工作，提高督學(xué)的理論水平和分析問題、解決問題的能力，適時(shí)提出有價(jià)值的建議和意見，撰寫有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告，為教育行政部門提供決策依據(jù)。

（四）完善教育督導(dǎo)網(wǎng)建設(shè)。不斷完善XX區(qū)教育督導(dǎo)網(wǎng)頁建設(shè)，不斷創(chuàng)新形式，豐富網(wǎng)頁內(nèi)容，發(fā)揮其督學(xué)學(xué)習(xí)研究的園地、交流的平臺、展示的窗口等作用。并及時(shí)發(fā)布有關(guān)文件、方案、指標(biāo)體系、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、研究論文、調(diào)研報(bào)告、督導(dǎo)動(dòng)態(tài)、督導(dǎo)信息和督導(dǎo)通報(bào)，同時(shí)做好教育督導(dǎo)信息報(bào)送工作。

二、強(qiáng)化目標(biāo)管理責(zé)任制，確保教育重點(diǎn)工作落實(shí)

（五）組織實(shí)施教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制。加強(qiáng)對學(xué)校教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制實(shí)施情況的監(jiān)督與指導(dǎo)，更好地推動(dòng)全市教育重點(diǎn)工作的落實(shí)和教育工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。通過春秋開學(xué)初的隨機(jī)督導(dǎo)，對教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行督促落實(shí)，促進(jìn)整改，完善工作。年終，對教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行全面評估驗(yàn)收。

三、做好迎接自治區(qū)督導(dǎo)評估驗(yàn)收工作，促進(jìn)教育均衡發(fā)展

（六）做好迎接自治區(qū)義務(wù)教育基本均衡發(fā)展評估驗(yàn)收。根據(jù)《XX區(qū)義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，對義務(wù)教育段學(xué)校進(jìn)行達(dá)標(biāo)驗(yàn)收，在此基礎(chǔ)上申報(bào)國家義務(wù)教育基本均衡發(fā)展督導(dǎo)評估驗(yàn)收，并做好迎檢的相關(guān)準(zhǔn)備工作。

（七）做好迎接自治區(qū)對我區(qū)教育均衡工作評估驗(yàn)收。根據(jù)《2011-2015年自治區(qū)對縣（市）政府教育工作督導(dǎo)評估規(guī)劃》和《自治區(qū)對縣（市、區(qū)）人民政府教育工作督導(dǎo)評估指標(biāo)體系》，認(rèn)真開展自查自評工作，形成自評報(bào)告和匯報(bào)材料，備齊相關(guān)佐證資料，及時(shí)向市督導(dǎo)室和自治區(qū)教育督導(dǎo)團(tuán)辦公室報(bào)送相關(guān)材料，認(rèn)真做好接受自治區(qū)督導(dǎo)評估驗(yàn)收的相關(guān)準(zhǔn)備工作。

三、加強(qiáng)學(xué)校督導(dǎo)評估，全面實(shí)施素質(zhì)教育

（八）健全學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評估機(jī)制，開展發(fā)展性督導(dǎo)評估不少于10所學(xué)校，專項(xiàng)督導(dǎo)不少于5次。

（九）實(shí)施中小學(xué)教育均衡水平評估，力爭通過國家義務(wù)教育均衡發(fā)展水平評估。

（十）完善督學(xué)責(zé)任區(qū)制度，有計(jì)劃開展責(zé)任區(qū)督學(xué)活動(dòng)，每位督學(xué)隨機(jī)督學(xué)活動(dòng)不少于3次，確保責(zé)任區(qū)內(nèi)中小學(xué)辦學(xué)行為規(guī)范。

（十一）加強(qiáng)學(xué)校發(fā)展性指標(biāo)落實(shí)工作的指導(dǎo)，培育學(xué)生大課間活動(dòng)、教師隊(duì)伍建設(shè)和校園文化建設(shè)等典型。2015年，我們將以黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊密圍繞教育信息化試點(diǎn)工作任務(wù)，以十堰教育信息化云平臺的應(yīng)用、本地?cái)?shù)字教學(xué)資源、數(shù)字化校園、網(wǎng)站集群等建設(shè)為抓手，推動(dòng)學(xué)校管理方式、教師教學(xué)方式、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革，促進(jìn)信息技術(shù)與教育教學(xué)的深度融合，推進(jìn)教育均衡發(fā)展，做好2015年11月迎接教育部對我市教育信息化試點(diǎn)驗(yàn)收工作。

一、加強(qiáng)教育信息化工作組織領(lǐng)導(dǎo)

組織召開全市教育信息化工作會(huì)議，進(jìn)一步強(qiáng)化推進(jìn)教育信息化的主體責(zé)任，實(shí)施分級負(fù)責(zé)，分類實(shí)施。要求責(zé)任人把信息化工作列入年重點(diǎn)工作計(jì)劃和考核指標(biāo)，加強(qiáng)督促落實(shí),形成市、縣（市區(qū)）、校協(xié)同推進(jìn)的良好氛圍；進(jìn)一步加強(qiáng)教研部門、繼教部門和電教部門的通力合作，按照市教育局要求，將會(huì)同督導(dǎo)部門按照省、市教育信息化評估標(biāo)準(zhǔn)對各地教育部門和市直學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)評估，評估結(jié)果作為對各單位年終考核的重要依據(jù)。

二、加快推進(jìn)教育信息化項(xiàng)目建設(shè)

按照《XX市教育信息化區(qū)域試點(diǎn)工作實(shí)施方案》(十教字【2013】53號)文件所確定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)抓緊落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

1、十堰教育信息化應(yīng)用云平臺

進(jìn)一步完善“十堰教育信息化應(yīng)用云平臺”各項(xiàng)功能，做到“好用”、“易用”和“管用”，開發(fā)建設(shè)教師培訓(xùn)管理模塊；與武漢頌大信息技術(shù)有限公司密切合作，探索十堰教育信息化應(yīng)用云平臺的增值服務(wù)。

2、XX市教育網(wǎng)站集群

實(shí)施XX市教育網(wǎng)站集群工作方案，建設(shè)好XX市教育網(wǎng)站集群中心主站——十堰教育信息網(wǎng)，逐步將各縣市區(qū)教育行政主管部門和校園網(wǎng)站整合到集群中，提升全市教育政務(wù)網(wǎng)站辦網(wǎng)水平。

3、教育裝備標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

抓住省教育廳農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造計(jì)劃項(xiàng)目的機(jī)遇，積極促進(jìn)市教育局東風(fēng)分局所轄學(xué)校和全市農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校、尤其是村級小學(xué)教育信息化條件的改善；積極落實(shí)城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備的資金投入，有效推進(jìn)市直義務(wù)教育學(xué)校實(shí)驗(yàn)室及其功能室建設(shè)，從3月開始，著力推進(jìn)市直義務(wù)教育學(xué)校多功能室的管理和應(yīng)用工作，確保均衡驗(yàn)收不拖后腿。

三、大力開發(fā)本地教育教學(xué)資源

整合我市各學(xué)校、各學(xué)科、各年級優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源，搭建多層次、智能化的開放式地方資源平臺，逐步建設(shè)具有一定規(guī)模、符合本市實(shí)際、具有本地特色的教育教學(xué)資源庫。

1、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

依托市教育技術(shù)中心機(jī)房本地云平臺存儲服務(wù)器,搭建本地?cái)?shù)字化教學(xué)資源庫數(shù)據(jù)中心；依托市教科院設(shè)立云課堂錄制中心，建設(shè)微課堂錄播教室；依托各中小學(xué)建設(shè)的錄播教室進(jìn)行微課堂錄制。

2、資源類型

媒體素材、試題庫、課件、微課及課堂實(shí)錄。

四、積極推動(dòng)教育信息化應(yīng)用

1、啟動(dòng)“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng)

積極推動(dòng)“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng)，創(chuàng)新課堂教學(xué)模式和方法，推動(dòng)信息技術(shù)與課堂教學(xué)的有效整合，建設(shè)一支善于應(yīng)用信息技術(shù)和優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育資源開展教學(xué)活動(dòng)的骨干教師隊(duì)伍，使每一堂課都有一位引領(lǐng)本地信息技術(shù)應(yīng)用的教學(xué)名師；形成一批精品課程，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育資源的開發(fā)與共享，推動(dòng)信息技術(shù)和數(shù)字教育資源在教學(xué)中的深度融合，提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教育均衡與公平。2015年?duì)幦≡趪屹Y源管理平臺上“曬課”的教師數(shù)占全市中小學(xué)教師總數(shù)的20%。

2、信息化基礎(chǔ)應(yīng)用全員化

試點(diǎn)學(xué)校教師100%、學(xué)生60%、家長40%建立網(wǎng)絡(luò)空間，教師空間建設(shè)等級不低于5級；逐步實(shí)現(xiàn)校園管理信息化；學(xué)校建立微課工作室，教師制作微課參與度不低于70%，課程覆蓋面不低于50%；利用云平臺開展教學(xué)質(zhì)量分析；探索利用“同步課堂”實(shí)現(xiàn)聯(lián)校協(xié)作工程的新模式；在試點(diǎn)學(xué)校全面啟動(dòng)網(wǎng)上備課、授課、教學(xué)質(zhì)量分析等應(yīng)用，擴(kuò)大學(xué)校電子書包試點(diǎn)。

3、組織開展各類競賽活動(dòng)

組織開展全市中小學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)技能競賽、2015年市實(shí)驗(yàn)教學(xué)論文和“五小”論文評選、“校訊通杯”中小學(xué)師生電腦作品競賽；積極組織參加省noc競賽、中小學(xué)生機(jī)器人大賽、第十屆“教育技術(shù)理論與實(shí)踐”征文評比活動(dòng)及活動(dòng)。

五、加強(qiáng)應(yīng)用系統(tǒng)管理和服務(wù)保障

1、電子學(xué)籍服務(wù)

進(jìn)一步加強(qiáng)基教、職教電子學(xué)籍服務(wù)管理，明確服務(wù)工作相關(guān)責(zé)任； 加強(qiáng)學(xué)籍管理員隊(duì)伍建設(shè)，定期培訓(xùn)，利用網(wǎng)絡(luò)平臺及時(shí)指導(dǎo)學(xué)籍系統(tǒng)運(yùn)用；如期完成基教、職教學(xué)生采像與學(xué)籍建檔工作；按時(shí)完成城區(qū)初中、全市高中、中職畢業(yè)生信息整理與畢業(yè)證打印工作。

2、學(xué)生體質(zhì)健康體檢

上半年組織一次學(xué)生健康體檢工作研討會(huì)；督促指導(dǎo)縣市區(qū)學(xué)生健康體檢工作，基本實(shí)現(xiàn)學(xué)生健康體檢全覆蓋；做好全市學(xué)生健康體檢年度綜合分析報(bào)告。

3、教育網(wǎng)線路管理

繼續(xù)與電信公司建立合作定期交流機(jī)制，雙方定期座談交流溝通，及時(shí)處理網(wǎng)絡(luò)線路中出現(xiàn)的問題，對城區(qū)已接入教育網(wǎng)學(xué)校進(jìn)行一次年度回訪；協(xié)助移動(dòng)公司做好對幼兒園的網(wǎng)絡(luò)接入；維護(hù)好全市教育系統(tǒng)新電子政務(wù)平臺和遠(yuǎn)程教育兩個(gè)資源服務(wù)器平臺；做好中心機(jī)房建設(shè)與管理，擬購買核心交換設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)訪問日志留存服務(wù)器及網(wǎng)站防攻擊篡改設(shè)備；做好教育城域網(wǎng)線路優(yōu)化，督促部分網(wǎng)絡(luò)未達(dá)標(biāo)單位寬帶接入達(dá)標(biāo)，指導(dǎo)校園網(wǎng)建設(shè)級應(yīng)用。

4、教育網(wǎng)站管理

積極配合市教育局做好電子政務(wù)工作，推進(jìn)政務(wù)公開、改善公共服務(wù)、增強(qiáng)公眾互動(dòng)，充分發(fā)揮教育門戶網(wǎng)站作用；大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)內(nèi)部管理，確保十堰教育信息網(wǎng)在信息發(fā)布和應(yīng)用服務(wù)方面有明顯提高；做好市政府信息公開平臺教育政務(wù)信息維護(hù)與更新，進(jìn)一步規(guī)范信息發(fā)布與服務(wù)管理，建立信息標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)布流程，確保無重大信息責(zé)任事故。

六、中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)

與繼續(xù)教育中心配合，開展教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)；組織中小學(xué)教師參加國家和湖北省教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)；組織開展信息化專題培訓(xùn)。

（一）全面貫徹落實(shí)十八屆三中、四中全會(huì)精神，大力推進(jìn)城市管理體制改革

一是全面宣傳貫徹實(shí)施《XX市城市管理?xiàng)l例》，進(jìn)一步理順市、區(qū)、街（鎮(zhèn)）三級管理關(guān)系，構(gòu)建部門聯(lián)責(zé)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。二是積極推動(dòng)盡快成立城市管理委員會(huì)及其辦公室。三是落實(shí)市容環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場運(yùn)營許可制度，強(qiáng)化運(yùn)營企業(yè)資質(zhì)管理和督查考評。

（二)適應(yīng)數(shù)字城管新形勢，大力推進(jìn)城市管理機(jī)制創(chuàng)新

一是全面優(yōu)化城市管理網(wǎng)格流程，構(gòu)建城市管理問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)、高效處置的運(yùn)行機(jī)制。二是強(qiáng)化對街道和網(wǎng)格責(zé)任人的督查考評，構(gòu)建科學(xué)的督查考評機(jī)制。三是強(qiáng)化對相關(guān)市場化服務(wù)公司監(jiān)管，建立完善對運(yùn)營企業(yè)及城管信息員的監(jiān)督考核制度。

（三）圍繞生態(tài)城市建設(shè)和揚(yáng)塵治理，大力推進(jìn)城市保潔和生活垃圾管理系統(tǒng)升級

一是進(jìn)一步擴(kuò)大水洗作業(yè)范圍，完善作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化常態(tài)管理，提升作業(yè)質(zhì)量。二是圍繞垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)“全密閉、壓縮化、高運(yùn)能”的要求，建好管好大型垃圾中轉(zhuǎn)站，促進(jìn)環(huán)衛(wèi)設(shè)備進(jìn)一步升級。三是全力推進(jìn)垃圾收集干濕分離，構(gòu)建餐廚垃圾收運(yùn)體系。四是加快推進(jìn)渣土車輛改造升級、推廣購置智能型環(huán)保渣土車輛，進(jìn)一步加大建筑垃圾運(yùn)輸全程監(jiān)管工作。五是深入開展城市周邊薄弱區(qū)域環(huán)境治理工作，依托環(huán)巢湖流域城鎮(zhèn)生活垃圾收集、轉(zhuǎn)運(yùn)工程建設(shè)項(xiàng)目，提升農(nóng)村垃圾處理水平。

(四)全面加大立面管理力度，不斷提升市容市貌品位 一是督促各區(qū)編制和完善戶外廣告設(shè)置詳細(xì)規(guī)劃。二是進(jìn)一步擴(kuò)大立面整治范圍，分區(qū)建成一批示范路段或區(qū)域。三是明確區(qū)街責(zé)任，建立和完善立面巡查長效機(jī)制。四是繼續(xù)推進(jìn)城市立面綜合整治工作，重點(diǎn)整治廣告和店招、指示牌亂設(shè)置現(xiàn)象。

（五）以解決“三亂”問題為重點(diǎn)，大力推進(jìn)街面秩序整治

一是大力開展“三亂”整治。深入推進(jìn)垃圾亂扔整治行動(dòng)，做好違規(guī)攤點(diǎn)取締和界定攤點(diǎn)規(guī)范管理工作，綜合治理車輛亂停放。二是進(jìn)一步完善查處違法建設(shè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和高效處置機(jī)制，全面加大對違法建設(shè)的查處力度。三是加大對市容和環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)落實(shí)情況的督查力度，構(gòu)建專業(yè)管理和社會(huì)自治相結(jié)合的管理機(jī)制。

（六）以強(qiáng)化執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)為切入點(diǎn)，大力推進(jìn)依法治業(yè)工作 一是修訂自由裁量權(quán)裁量標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步推進(jìn)城管執(zhí)法公開。二是加大對執(zhí)法工作的督查力度，防止執(zhí)法不文明、不作為、亂作為行為。三是深入開展“雙創(chuàng)”活動(dòng)，加大行業(yè)宣傳力度。四是大力推進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍職業(yè)化建設(shè)。

第二篇：督導(dǎo)室工作計(jì)劃

2008—2009學(xué)年第一學(xué)期教育督導(dǎo)室工作計(jì)劃

督導(dǎo)工作是連接領(lǐng)導(dǎo)與基層的橋梁和紐帶，教育督導(dǎo)對日常教學(xué)工作具有監(jiān)督功

能；導(dǎo)向功能；激勵(lì)功能；幫助指導(dǎo)功能；信息反饋功能。督導(dǎo)人員應(yīng)有監(jiān)督與檢查意識； 指導(dǎo)意識； 反饋意識。為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的教育教學(xué)決策提供依據(jù)。本學(xué)期的工作計(jì)

劃如下：

1．配合教務(wù)處通過聽課、現(xiàn)場視察、檢查授課計(jì)劃、抽查作業(yè)和試卷、組織教師

或?qū)W生座談會(huì)等方式，對全院（系部院區(qū)）的日常教學(xué)工作就教學(xué)規(guī)范、教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)效果進(jìn)行監(jiān)督、檢查和綜合評價(jià)。

2．參與教學(xué)過程的調(diào)研和監(jiān)控，如對開學(xué)的教學(xué)準(zhǔn)備工作，期初、期中、期末教

學(xué)過程的質(zhì)量控制等開展專題調(diào)研；重點(diǎn)抓住年輕教師和新專業(yè)開設(shè)后的考察、期中和期末教學(xué)質(zhì)量檢查等。

3．對教師教學(xué)工作進(jìn)行檢查評價(jià)，并形成書面評價(jià)意見，及時(shí)向被檢查者反饋；

對教師教學(xué)工作不足之處誠懇幫助、熱心指導(dǎo)，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

4.配合學(xué)校學(xué)工處，做好學(xué)校學(xué)生的常規(guī)管理。

5.督導(dǎo)工作以導(dǎo)為主，以服務(wù)為手段，以年輕教師為主要的督導(dǎo)服務(wù)對象，因?yàn)榍?/p>

年教師是我院的希望和未來，對他（她）們負(fù)責(zé)就是對未來負(fù)責(zé)，應(yīng)極力打造一支教學(xué)上過得硬的青年教師隊(duì)伍。當(dāng)然，應(yīng)兼顧其他年齡段的教師，擬采用隨訪性督導(dǎo)形式。

6.每月向院領(lǐng)導(dǎo)呈交督導(dǎo)報(bào)告一次。對特殊的、緊急的和重要的事件的匯報(bào)及時(shí)上

報(bào)。

7．建立學(xué)生課堂信息員隊(duì)伍，建立教學(xué)信息收集的第二渠道，以保教學(xué)信息原貌，具有一定的參考價(jià)值。

8.督導(dǎo)組全體成員要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，向?qū)W院負(fù)責(zé)，向?qū)W生負(fù)責(zé)，向家長負(fù)責(zé)，向社會(huì)負(fù)責(zé)，努力保證和不斷促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

江蘇聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院宿遷經(jīng)貿(mào)分院

教育督導(dǎo)室

2008.9

第三篇：督導(dǎo)室工作計(jì)劃

督導(dǎo)室工作計(jì)劃匯編五篇

督導(dǎo)室工作計(jì)劃 篇1

江蘇省**中學(xué)近幾年來教育教學(xué)成果顯著，一直處于高位運(yùn)營。在教育教學(xué)過程管理上還存在著一些不足之處，為了使省前中在今后的教育教學(xué)管理中取得更輝煌的實(shí)績，經(jīng)校長室商定成立教育教學(xué)督導(dǎo)室，它的職責(zé)是配合校長室及各部門認(rèn)真做好教育、教學(xué)過程管理的督導(dǎo)工作，及時(shí)反饋相關(guān)信息給校長室和相關(guān)部門，并及時(shí)解決存在的問題。本部門在今后的工作中一定要解放思想，領(lǐng)悟工作重點(diǎn)和要點(diǎn)，努力工作，與相關(guān)部門密切配合，把工作做到極至，為省前中今后能可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

本學(xué)期工作重點(diǎn)從督導(dǎo)教育、教學(xué)、教科研及教師的師德風(fēng)范作為切入口，深入教育、教學(xué)一線，狠抓過程管理，抓出實(shí)效。具體做法如下：

一、配合教務(wù)處加強(qiáng)教育教學(xué)的常規(guī)管理

1．深入班級聽課，強(qiáng)化聽課過程，及時(shí)與任課教師交流聽課后的評價(jià)意見。

2．印制專用的老師聽課記錄，每月收交一次，存檔備查，并及時(shí)統(tǒng)計(jì)公布情況。

3．適時(shí)抽查教師的備課筆記、作業(yè)及批改情況，并做好情況記載，與相關(guān)老師交流并及時(shí)整改到位。

二、每月根據(jù)各年級階段考試情況，及時(shí)召開學(xué)生座談會(huì)或進(jìn)行適度的問卷調(diào)查，及時(shí)了解相關(guān)老師的教育、教學(xué)實(shí)情。

三、根據(jù)教育、教學(xué)實(shí)情及需要，適時(shí)組織相關(guān)年級的調(diào)研考試，配合年級部做好分析工作，與相關(guān)學(xué)科老師交流，找出存在問題的癥結(jié)所在，以便及時(shí)改進(jìn)教學(xué)，提高教育教學(xué)的實(shí)效性。

四、如發(fā)現(xiàn)相關(guān)老師在教育、教學(xué)過程中存在主觀問題，本部門將邀請相關(guān)學(xué)科的備課組長或資深教師實(shí)施跟蹤聽課，并與課任教師進(jìn)行交流，尋求解決問題的有效途徑。

五、根據(jù)教育教學(xué)實(shí)情，及時(shí)做好相關(guān)的調(diào)查記錄，并及時(shí)向校長室反饋信息，并接受校長室對本部門的工作指導(dǎo)。

建議：

1．一般教師存在的教育、教學(xué)常規(guī)問題由本部門負(fù)責(zé)談話解決，屢次重犯者，提交校長室解決。

2．行政領(lǐng)導(dǎo)如不履行教育、教學(xué)常規(guī)，本部門負(fù)責(zé)反饋信息，由校長室出面談話解決。

六、定期督查各部門工作計(jì)劃的落實(shí)情況，提出合理建議，并及時(shí)向校長室匯報(bào)。

開學(xué)前兩周內(nèi)完成：

1．創(chuàng)五星級高中的部門工作計(jì)劃

2．三年主動(dòng)發(fā)展的部門工作計(jì)劃

督導(dǎo)室工作計(jì)劃 篇2

一、指導(dǎo)思想。

以規(guī)范管理為基礎(chǔ)，以科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展為主題，以創(chuàng)新為動(dòng)力，以學(xué)校工作計(jì)劃為指南，以堅(jiān)持“夸好事、督差事、幫難事、做實(shí)事”為宗旨，采取切實(shí)有效的措施全面提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量為督導(dǎo)室工作的指導(dǎo)思想。在認(rèn)真總結(jié)過去教學(xué)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，圍繞學(xué)校的各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮督導(dǎo)室的檢查、督促、幫助、指導(dǎo)的職能。以公平、公正、實(shí)事求是為原則，評價(jià)各職能部門的工作，并積極探索督導(dǎo)工作的新思路和新方法。

二、工作目標(biāo)。

1、建立健全學(xué)校督導(dǎo)工作制度，進(jìn)一步強(qiáng)化督政、督教的職能作用，加強(qiáng)督導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)。

2、協(xié)助校長室建立健全學(xué)?？茖W(xué)的管理體系，完善好學(xué)校管理制度，并認(rèn)真搞好學(xué)校管理制度的執(zhí)行情況督查。

3、組織本處室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī)政策，為人師表，團(tuán)結(jié)同志，轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作方法，提高工作效率，誠懇、熱情、周到、細(xì)致、主動(dòng)地開展各項(xiàng)工作。

4、對學(xué)校教育教學(xué)日常管理工作及后勤服務(wù)工作進(jìn)行督導(dǎo)和檢查，提出意見和建議。定期對教務(wù)處、教科處、德育處、電教處、工會(huì)、團(tuán)委、總務(wù)處、年級部等處室部門的計(jì)劃落實(shí)情況進(jìn)行檢查和評估。

5、每周檢查各部門、年級部周工作完成情況，完成時(shí)間等，對未按時(shí)完成的部門、年級部及時(shí)在校園網(wǎng)平臺上通報(bào)，加大周工作完成情況及過程督查力度，配合校長室將各項(xiàng)工作督查到位。

6、在工作過程中服務(wù)于各級領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)于教師、服務(wù)于學(xué)生。積極提供有利于教學(xué)工作和有利于提高教學(xué)質(zhì)量的建議。

7、及時(shí)傳達(dá)落實(shí)上級督導(dǎo)部門的文件精神，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)提出合理化建議。

8、加大對各個(gè)部門、年級部值班及其它各類值班到崗、到位、履責(zé)情況的督查和考核力度，尤其早值、午休及晚自習(xí)后等時(shí)段。

9、定期開展“學(xué)生、家長評教”活動(dòng)，及時(shí)整改，努力提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng)，高尚的師德修養(yǎng)，打造一批能力強(qiáng)、品味高，團(tuán)結(jié)和諧的教師隊(duì)伍。

三、措施方法。

1、多渠道、全方位。

體現(xiàn)在教學(xué)過程的各個(gè)方面，包括理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、課內(nèi)、課外、計(jì)劃、教案、作業(yè)、聽課、教研活動(dòng)等。在重點(diǎn)針對青年教師。采取聽課、檢查、抽查、座談、引導(dǎo)、指導(dǎo)等多種形式，以其獲得準(zhǔn)確的教學(xué)信息，做到有的放矢，提升教學(xué)質(zhì)量。

2、緊緊把握關(guān)鍵教學(xué)環(huán)節(jié)。

在做好常規(guī)教學(xué)檢查督促的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)抓好期初、期中、期末、考試等關(guān)鍵教學(xué)環(huán)節(jié)及節(jié)假日等教師、學(xué)生容易松懈的教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查督促工作，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

3、監(jiān)督檢查與指導(dǎo)幫助相結(jié)合。

教學(xué)監(jiān)督檢查的目的是提高教學(xué)質(zhì)量。因此，督導(dǎo)室工作要做到監(jiān)督檢查與指導(dǎo)幫助相結(jié)合。

4、勤溝通多交流。

勤溝通多交流這是做好督導(dǎo)室工作的基礎(chǔ)。做好任何一項(xiàng)工作都是多方協(xié)調(diào)共同完成的，督導(dǎo)室工作涉及各個(gè)部門，勤溝通多交流才能把工作做的更好。不但要與各教學(xué)管理部門勤溝通多交流，更要與教師勤溝通多交流、與學(xué)生勤溝通多交流。加強(qiáng)與學(xué)生溝通，發(fā)揮學(xué)生在教學(xué)督導(dǎo)中的作用。教學(xué)效果的好壞，教學(xué)質(zhì)量的高低，歸根結(jié)底體現(xiàn)在學(xué)生身上。在教學(xué)工作中，要切實(shí)體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”和“以學(xué)生為本”的觀念，在聽課過程中，不但要做好對教師教學(xué)質(zhì)量的評價(jià)工作，還要注重聽取學(xué)生意見，并及時(shí)向任課教師和有關(guān)職能部門反饋。

5、加強(qiáng)督導(dǎo)室成員的自身建設(shè)。

督導(dǎo)室的各個(gè)成員都要嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平和實(shí)踐技能。在教學(xué)工作中以身作則，走在大家的前列。增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，公平公正、盡職盡責(zé)。取得廣大教師的信賴，和廣大教師一道做好本職工作。

督導(dǎo)室工作計(jì)劃 篇3

按照局黨組全年工作部署，征管科20xx年征管科工作總體思路是：以促進(jìn)稅法遵從為目標(biāo)，以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向，以信息管稅為依托，推進(jìn)稅源專業(yè)化管理，積極穩(wěn)妥實(shí)施改革，不斷夯實(shí)征管基礎(chǔ)，切實(shí)提高征管質(zhì)效，力促我局征管工作再上新臺階。主要做好以下幾方面的工作：

一、深化征管改革

（一）積極推行以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的分級分類和專業(yè)化管理，促進(jìn)稅收征管工作質(zhì)效全面提高。按照區(qū)局的總體部署，結(jié)合本局實(shí)際，科學(xué)劃分稅源類別，優(yōu)化資源配置，明確專業(yè)化管理機(jī)構(gòu)職能職責(zé)，進(jìn)一步優(yōu)化各部門崗責(zé)體系和業(yè)務(wù)流程，完善征、評、管、查之間的互動(dòng)機(jī)制，全面推進(jìn)稅源管理科學(xué)化、精細(xì)化、專業(yè)化、信息化和集約化進(jìn)程。（完成時(shí)限：暫定20xx年3月底前）

（二）全面實(shí)施稅收風(fēng)險(xiǎn)管理。按照《XX區(qū)地稅系統(tǒng)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理辦法（暫行）》的要求，著力構(gòu)建業(yè)務(wù)科室、稅務(wù)所、稽查局橫向聯(lián)動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)識別與風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對管理體系，統(tǒng)籌做好風(fēng)險(xiǎn)分析識別、等級排序、風(fēng)險(xiǎn)推送、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對、績效考評工作。（完成時(shí)限：暫定20xx年3月底前）

（三）切實(shí)優(yōu)化納稅服務(wù)。進(jìn)一步發(fā)揮“一窗式”服務(wù)成效，加強(qiáng)全程服務(wù)、限時(shí)服務(wù)、一次性告知等服務(wù)制度的落實(shí)，組織好局長服務(wù)日等服務(wù)活動(dòng)。結(jié)合稅源專業(yè)化管理的改革，將納稅人上門辦理的涉稅事項(xiàng)及部分由稅收管理員承擔(dān)的事務(wù)性工作前置到窗口受理，減輕納稅人負(fù)擔(dān)，方便納稅人辦理涉稅事項(xiàng)。（完成時(shí)限：事務(wù)性工作前置準(zhǔn)備工作在20xx年3月底前完成，納稅服務(wù)工作全年抓落實(shí)）

二、夯實(shí)征管基礎(chǔ)

（一）規(guī)范基礎(chǔ)資料管理。推行電子檔案管理，結(jié)合征管軟件，規(guī)范稅收征管檔案的管理，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)時(shí)采集，分戶與分類相結(jié)合，力求準(zhǔn)確完整。（完成時(shí)限：20xx年5月底前）

（二）加強(qiáng)稅務(wù)登記管理。一是加強(qiáng)戶籍巡查巡管，利用國稅、工商部門的戶籍信息做好比對工作，防止漏征、漏管戶的發(fā)生；二是加強(qiáng)對納稅人登記管理數(shù)據(jù)信息的管理，確保納稅人基本信息全面、真實(shí)，稅種鑒定和稅款核定要及時(shí)準(zhǔn)確；三是加強(qiáng)對失蹤戶和非正常戶的管理，嚴(yán)格按照規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)非正常戶和非正常戶注銷，定期對非正常戶納稅人進(jìn)行公示。（完成時(shí)限：全年）

（三）強(qiáng)化申報(bào)征收管理。一是加強(qiáng)催報(bào)催繳工作，對未申報(bào)和申報(bào)未按期繳納稅款的納稅人應(yīng)責(zé)令限期整改。確保每月的申報(bào)率不低于96%；二是對未按期申報(bào)的納稅人應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行處罰。三是加強(qiáng)對錄入其他應(yīng)征數(shù)據(jù)模塊應(yīng)用的監(jiān)控。（完成時(shí)限：每月月末前）

三、加強(qiáng)稅源管理

（一）實(shí)施稅收風(fēng)險(xiǎn)管理。

1.樹立稅收風(fēng)險(xiǎn)管理理念。將風(fēng)險(xiǎn)管理的理念和方法貫穿于稅收征管全過程，認(rèn)真吃透各項(xiàng)征管考核指標(biāo)口徑要求，認(rèn)真開展稅收風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控分析，通過分析抓住易出問題的工作薄弱環(huán)節(jié)，對存在的風(fēng)險(xiǎn)狀況要提出具體可操作的辦法，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改，認(rèn)真總結(jié)提高，避免同類問題再次出現(xiàn)，切實(shí)提高稅源管理水平和征管工作質(zhì)效。（完成時(shí)限：全年）

2.開展稅收風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控分析。結(jié)合計(jì)算機(jī)考核，采取計(jì)算機(jī)自動(dòng)分析與人工手動(dòng)對比分析的方式，按季對區(qū)局?jǐn)?shù)據(jù)質(zhì)量考核指標(biāo)及按期申報(bào)率、逾期登記、申報(bào)未處罰、申報(bào)未開票、開票未入庫、納稅人稅種鑒定、納稅人財(cái)務(wù)報(bào)表等數(shù)據(jù)指標(biāo)開展稅收風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控分析，查找可能存在的涉稅風(fēng)險(xiǎn)隱患，并提出具體的應(yīng)對防范措施，對不同稅收風(fēng)險(xiǎn)的納稅人實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理策略，有效防范和避免稅收流失，降低稅收征收成本。（完成時(shí)限：每季末）

（二）加強(qiáng)納稅評估工作。重點(diǎn)選擇一到兩個(gè)行業(yè)探索建立納稅評估模型，逐步完善評估指標(biāo)體系，通過納稅評估加強(qiáng)對本地重點(diǎn)稅源的監(jiān)控管理，促進(jìn)行業(yè)稅收管理，幫助納稅人主動(dòng)化解稅收風(fēng)險(xiǎn)，提高稅法遵從度。（完成時(shí)限：全年）

（三）強(qiáng)化稅收檢查。一是根據(jù)稅源特點(diǎn)，安排好全年稅收重點(diǎn)檢查工作任務(wù)，使稅收重點(diǎn)檢查有步驟、有計(jì)劃的實(shí)施。二是每季度選取3戶企業(yè)進(jìn)行實(shí)地檢查。三是督促稅收管理員完成好日常檢查任務(wù)，并做好復(fù)核監(jiān)督工作，進(jìn)一步發(fā)揮稅收檢查的效能，提高稅收征管質(zhì)量。（完成時(shí)限：全年）

（四）抓好征管質(zhì)量考核工作。嚴(yán)格按季度開展稅收征管質(zhì)量考核，對考核指標(biāo)跟蹤問效，責(zé)任到人，對出現(xiàn)的情況和問題及時(shí)應(yīng)對，積極整改。（完成時(shí)限：每季）

四、推進(jìn)信息管稅

（一）提高征管數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是將征管數(shù)據(jù)清理工作常規(guī)化，按月對稅收數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性進(jìn)行清理檢查，及時(shí)對錯(cuò)誤、不完整、不符合邏輯數(shù)據(jù)進(jìn)行修改完善，防止形成問題積累，造成工作被動(dòng)；二是強(qiáng)化信息采集，加強(qiáng)對納稅人申報(bào)信息的審核、發(fā)票信息的比對，確保涉稅數(shù)據(jù)信息全面、準(zhǔn)確、真實(shí)。三是組織建立各崗位稅收業(yè)務(wù)與計(jì)算機(jī)規(guī)范性錄入的業(yè)務(wù)指引，從源頭上提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。（完成時(shí)限：每月）

（二）拓寬第三方信息渠道。加強(qiáng)與地方政府相關(guān)部門和社會(huì)各界的溝通協(xié)作。積極做好綜合治稅工作會(huì)議的準(zhǔn)備工作。配合師市綜合治稅領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室建立起符合本地實(shí)際的第三方信息共享機(jī)制，加強(qiáng)對信息的利用、分析。（完成時(shí)限：3月底前）

（三）加強(qiáng)網(wǎng)上辦稅工作。加大宣傳和納稅輔導(dǎo)力度，提升服務(wù)水平，繼續(xù)引導(dǎo)納稅人通過網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)、pos機(jī)和稅庫銀批扣等方式繳納稅款，督促指導(dǎo)辦理網(wǎng)報(bào)納稅人及時(shí)從網(wǎng)上傳送財(cái)務(wù)報(bào)表，保證財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。（完成時(shí)限：全年）

（四）發(fā)揮稅企平臺納稅服務(wù)作用，拓寬納稅人稅企平臺開通范圍，提高上線率，進(jìn)一步加強(qiáng)與納稅人之間的信息互動(dòng)和信息交流。（完成時(shí)限：6月底前）

（五）積極探索計(jì)算機(jī)核定稅款工作，提高稅收定額管理的規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化水平，實(shí)現(xiàn)個(gè)體工商戶稅賦核定的“公平、公開、公正”。 （完成時(shí)限：7月底前）

五、抓科室建設(shè)

（一）做好本科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化“四個(gè)融入”，做好責(zé)任分解、與科室人員簽訂責(zé)任書，加強(qiáng)對風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)督考核，將責(zé)任制落到實(shí)處。加強(qiáng)對本科室人員的廉政教育。堅(jiān)持理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政警示和預(yù)防職務(wù)犯罪教育，積極參加機(jī)關(guān)的政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)廉政勤政意識。嚴(yán)格落實(shí)廉政預(yù)警制度，科室每月開展自查，每季開展廉政預(yù)警分析工作。嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告、禮品登記制度。按照統(tǒng)一安排部署執(zhí)行各類活動(dòng)的報(bào)告制度。

（二）提升科室作風(fēng)效能水平。強(qiáng)化服務(wù)思想，全力服務(wù)基層和納稅人這兩個(gè)主體，進(jìn)一步在減負(fù)提效、答疑釋惑、保障權(quán)益、解決困難、多辦實(shí)事等方面加大力度，取得實(shí)效。堅(jiān)持依法行政，按章辦事，嚴(yán)格按照征管流程的程序、時(shí)限要求工作，規(guī)范執(zhí)法行為。落實(shí)政務(wù)公開制度，切實(shí)做到公開辦稅程序、服務(wù)承諾，定期公開個(gè)體工商戶定額調(diào)整、非正常戶認(rèn)定等結(jié)果，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。認(rèn)真改進(jìn)工作作風(fēng)，積極提高工作效率，模范遵守機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕“懶、散、庸、拖、貪”等不良現(xiàn)象，自覺維護(hù)集體榮譽(yù)和個(gè)人榮譽(yù)。

督導(dǎo)室工作計(jì)劃 篇4

本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)室將根據(jù)學(xué)校工作目標(biāo)與要求，并按照校領(lǐng)導(dǎo)的指示，以提高教學(xué)質(zhì)量為根本，密切配合教務(wù)科、教研室，盡心盡力進(jìn)行督導(dǎo)，切切實(shí)實(shí)發(fā)揮作用，做好以下幾項(xiàng)主要工作。

一、繼續(xù)做好教學(xué)督導(dǎo)的基本工作

（一）強(qiáng)化聽課與評課，起好監(jiān)控作用

1．聽課對象：以新教師、青年教師為重點(diǎn)。

2．聽課方式：以隨機(jī)聽課為主。

3．聽課范圍：全校范圍內(nèi)。各督導(dǎo)老師可以以本學(xué)科范圍為主。

4．及時(shí)進(jìn)行聽課記載、評價(jià)，并作反饋、指導(dǎo)。同時(shí)檢查教案和備課筆記。

5．每位督導(dǎo)老師本學(xué)期至少聽課20學(xué)時(shí)。

（二）配合教務(wù)處，做好各種教學(xué)資料的檢查與評估工作

二、配合教務(wù)處和教研室，做好相關(guān)的檢查督導(dǎo)工作

1．配合教務(wù)處，做好期中教學(xué)質(zhì)量檢查的各項(xiàng)工作。

2．配合教研室，做好開展教研活動(dòng)、教學(xué)調(diào)研等相關(guān)工作。

3．配合教務(wù)處、教研室，做好其他相關(guān)工作。

三、協(xié)助做好課程改革工作

課程改革是學(xué)校目前的重點(diǎn)工作，包括專業(yè)培養(yǎng)方案和課程標(biāo)準(zhǔn)的制定。

四、做好師徒結(jié)對的導(dǎo)師制工作

擔(dān)任師徒結(jié)對導(dǎo)師的督導(dǎo)老師，做好相應(yīng)工作，起好“導(dǎo)”的作用。

五、做好學(xué)校交給的其他臨時(shí)性工作。

督導(dǎo)室工作計(jì)劃 篇5

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)《江蘇聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo)工作的意見》(蘇聯(lián)院〔20xx〕11號)及學(xué)?！?0xx年工作要點(diǎn)》精神，督導(dǎo)室在校長和分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下，按照職責(zé)范圍，認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校工作要點(diǎn)，監(jiān)督學(xué)校工作要點(diǎn)的執(zhí)行，并創(chuàng)造性開展、出色完成上級交辦的相關(guān)工作，對全校教學(xué)、學(xué)生教育、行政、安全、后勤等方面進(jìn)行進(jìn)行認(rèn)真的檢查、督促、評價(jià)和指導(dǎo)。及時(shí)、準(zhǔn)確收集、整理、匯總、反饋各項(xiàng)督導(dǎo)信息和各方面的意見和建議，當(dāng)好促進(jìn)學(xué)校三個(gè)發(fā)展的參謀者。

二、工作目標(biāo)

1.緊緊圍繞提高教書育人、教學(xué)質(zhì)量的中心任務(wù)，創(chuàng)建和諧、平安、優(yōu)質(zhì)校園環(huán)境，打造高效目標(biāo)管理運(yùn)行局面，以發(fā)現(xiàn)問題，診斷問題，落實(shí)整改，提煉經(jīng)驗(yàn)的方式，確保校園教育、教學(xué)管理有序進(jìn)行，確保校園平安無責(zé)任事故。監(jiān)督和檢查學(xué)校各職能部門的協(xié)調(diào)、配合及支持、服務(wù)教育、教學(xué)工作的情況;注重發(fā)現(xiàn)、總結(jié)教育教學(xué)成果。

2.以專業(yè)部、教研組為單位，組織好“有效教學(xué)”工作專項(xiàng)督導(dǎo)，并督查“一線教師、教研組長、中層以上干部的聽課量，被聽課分別不得少于規(guī)定執(zhí)行情況。

3.把部門執(zhí)行力和服務(wù)效率作為校園督導(dǎo)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，建立督導(dǎo)系統(tǒng)考評機(jī)制，為績效考核提供真實(shí)依據(jù)。充分發(fā)揮督導(dǎo)室檢查、督促、評價(jià)和指導(dǎo)的工作職能。著力于創(chuàng)新與實(shí)踐，著力于常規(guī)與考核，完善評價(jià)激勵(lì)機(jī)制。通過督導(dǎo)，提升干部與教師的工作執(zhí)行力，提高部門的工作效率。

三、具體措施

(一)督教

1.對教學(xué)職能部門的教學(xué)管理與服務(wù)，對專業(yè)部教學(xué)組織與管理等工作進(jìn)行督查、指導(dǎo)與評價(jià)。調(diào)查、了解學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、教學(xué)管理制度和有關(guān)決策的貫徹落實(shí)情況，提出改進(jìn)建議;對專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、師資培養(yǎng)、教科研工作、技能大賽、數(shù)字資源庫建設(shè)等情況進(jìn)行督查。

2.對課堂教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控;對課程教學(xué)內(nèi)容、方法、手段、教材、考核評價(jià)等開展督查、評估和指導(dǎo);經(jīng)常性走動(dòng)式巡視課堂;會(huì)同教學(xué)管理部門開展教學(xué)檢查、教學(xué)評價(jià)和教學(xué)評優(yōu)等活動(dòng);負(fù)責(zé)評教評學(xué)工作。

3.以專業(yè)部、教研組為單位，組織好“有效教學(xué)”工作專項(xiàng)督導(dǎo)，并督查“學(xué)期一線教師、教研組長、中層以上干部的聽課量分別不得少于8節(jié)、16節(jié)和20節(jié)。

4.定期各專業(yè)的專業(yè)課、文化課、實(shí)訓(xùn)課、德育課教師教學(xué)情況進(jìn)行督導(dǎo)，對任課教師的“備、講、批、輔、考”五個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行督導(dǎo)檢查，做出客觀評價(jià)，提出建設(shè)性意見，并及時(shí)向當(dāng)事人、相關(guān)部門反饋意見，促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)工作，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

(二)督學(xué)

1.走動(dòng)式檢查學(xué)生對教學(xué)秩序、考試秩序的遵守情況，參與學(xué)?？荚囇惨暫驮嚲頇z查與分析等工作，提出加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)的意見。

2.通過問卷調(diào)查、個(gè)別訪談、召開師生座談會(huì)等形式，及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)效果、對教師的要求、對學(xué)校教學(xué)管理的意見、建議等。

3.通過隨機(jī)查課，檢查學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)狀態(tài);通過抽查學(xué)生的作業(yè)、課堂筆記、論文、畢業(yè)設(shè)計(jì)等檢查學(xué)生的自覺學(xué)習(xí)狀態(tài)。重視對自習(xí)課、實(shí)訓(xùn)課、體育課、機(jī)房課、外聘教師課堂秩序的檢查。及時(shí)向相關(guān)部門反饋教師在教學(xué)方面、學(xué)生在遵守教學(xué)秩序方面的重大信息。

4.對學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的組織安排、工作流程、實(shí)習(xí)效果等進(jìn)行跟蹤了解和督導(dǎo)。開展專題調(diào)研，聽取教師、學(xué)生、企業(yè)、家長的意見和建議。

(三)督管理

1.堅(jiān)持月督導(dǎo)評估機(jī)制，有計(jì)劃、有針對性對部門工作進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo);組織督導(dǎo)組對學(xué)校各處室、專業(yè)部、教研組等所屬部門進(jìn)行督導(dǎo)評估：對上級做出重大的決議和學(xué)校形成的重要決定的落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查;對部門自定工作計(jì)劃的'落實(shí)、完成情況進(jìn)行督促檢查，要求保質(zhì)保量地完成任務(wù)。

2.督促、督查職能部門對學(xué)校布置的各類迎評創(chuàng)建的資料完成及上傳工作，分析匯總部門月工作執(zhí)行和創(chuàng)建任務(wù)落實(shí)情況;監(jiān)督和檢查學(xué)校各職能部門的協(xié)調(diào)、配合及支持、服務(wù)教育、教學(xué)工作的情況。

3.不定期地對各部門的工作效率、服務(wù)意識、工作能力、勞動(dòng)紀(jì)律等進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查，形成督導(dǎo)報(bào)告，為績效考核部門提供信息。

4、通過“督導(dǎo)室發(fā)現(xiàn)日”。收集廣大教師對學(xué)校各職能部門及學(xué)校建設(shè)、發(fā)展的意見、建議，歸納整理，歸類信息后提交相關(guān)職能部門，發(fā)揮督導(dǎo)室的協(xié)調(diào)、溝通作用，促進(jìn)各部門提高服務(wù)質(zhì)量，為教師解決實(shí)際問題。將干部、教師提交的對學(xué)校發(fā)展有參考價(jià)值的意見、建議，所反映的重大事件，及時(shí)上報(bào)校長室。發(fā)揮督導(dǎo)室下情上達(dá)的橋梁作用。

(四)督安全

安全督導(dǎo)配合安全保衛(wèi)與總務(wù)處實(shí)施，采取日常、定期、專項(xiàng)、不定期四種檢查方式。專項(xiàng)檢查時(shí)，以各責(zé)任部門為主，組織相關(guān)人員參加，確保安全底線無突破。

安全督查內(nèi)容

1.檢查校區(qū)設(shè)施設(shè)備是否符合安全規(guī)范要求。電器設(shè)備、線路是否有不安全因素，設(shè)備的安全防護(hù)裝置是否完善、良好。

2.督查專業(yè)實(shí)訓(xùn)室安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，防火器材的管理，安全用電的管理等。

3.督查班級財(cái)產(chǎn)，水電門窗常規(guī)管理到位情況。

4.對食堂、宿舍、小賣部等衛(wèi)生、安全重點(diǎn)場所進(jìn)行專項(xiàng)檢查。

對于安全督導(dǎo)中檢查出的問題，檢查組應(yīng)及時(shí)通報(bào)相關(guān)部門，相關(guān)部門應(yīng)立即整改。凡是暫無條件立即整改的，應(yīng)填寫安全檢查整改通知單，在要求的時(shí)間范圍內(nèi)整改。

四、開展好《師德永恒》—“尋找身邊的感動(dòng)”弘揚(yáng)師德、師風(fēng)活動(dòng)

教師是立校之本、興校之源，立德樹人是教育工作的根本任務(wù)，教師是人類靈魂的工程師。為貫徹落實(shí)20xx年11月南京市教育局及中共南京市教育局工委發(fā)布的《讓我們共同樹立在學(xué)生、家長心目中的師德豐碑》——致全市廣大教師的一封信的精神，本學(xué)期將繼續(xù)宣傳報(bào)道教師中身邊的人和身邊的感動(dòng)，揚(yáng)師德，正師風(fēng)，鑄師魂。從點(diǎn)滴“感動(dòng)”中，感受師生的情誼，師風(fēng)的正氣，師德的善美、師魂的浩然，塑造良好的師德風(fēng)尚，引領(lǐng)我們用以一顆細(xì)膩的心真切地感受身邊人群中真誠的一面，善良的一面，美好的一面。

五、根據(jù)督導(dǎo)室崗位工作職責(zé)及20xx年學(xué)校工作目標(biāo)制定本學(xué)期工作要點(diǎn)

1.根據(jù)《江蘇省聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo)工作的意見》，對職能部門執(zhí)行教學(xué)、學(xué)生、后勤管理規(guī)范情況予以常態(tài)化督導(dǎo)，夏主任側(cè)重于教學(xué)管理、實(shí)習(xí)管理，本人側(cè)重于學(xué)生管理、后勤管理，其它，夏主任側(cè)重于電藝部、服裝專業(yè)部、培訓(xùn)部、教研處，本人側(cè)重電商專業(yè)部、美發(fā)形象專業(yè)部、信息處等督導(dǎo)檢查，督導(dǎo)工作力求思想統(tǒng)一，齊心協(xié)力，分工不分家。不參與、不干預(yù)各部門事務(wù)，提出的意見及建議做到公正、公開，處于公心，有則改之，無則加勉，將發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)上報(bào)校長室或協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決。

2.開學(xué)準(zhǔn)備工作檢查督導(dǎo)，寒暑假前。

3.對各部門月工作安排執(zhí)行情況檢查。(夏主任負(fù)責(zé))

4.協(xié)助安全保衛(wèi)處對全校安全檢查、巡查，每月至少一次。(兩人都有)

5.協(xié)助愛委會(huì)對全校衛(wèi)生工作督導(dǎo)檢查，每月至少二次。(夏主任參與)

6.對中層管理人員月績效考核督導(dǎo)。(夏主任負(fù)責(zé))

7.督查學(xué)期一線教師8節(jié)、教研組長16節(jié)、中層以上干部20節(jié)的聽課量和被聽課規(guī)定執(zhí)行情況。(夏主任負(fù)責(zé))

8.部門常規(guī)工作“飛檢”(兩人都參與)。

9.繼續(xù)做好《師德永恒》校先進(jìn)人物事跡挖掘、編寫、宣傳工作。(本人負(fù)責(zé))

10.食堂、小賣部食品安全、衛(wèi)生及質(zhì)量管理情況檢查，參與學(xué)校膳食委員會(huì)工作定期召開伙委會(huì)，定期對食堂情況做問卷調(diào)查，并及時(shí)公布。(本人負(fù)責(zé))

11.對技能大賽訓(xùn)練方案及方案執(zhí)行情況督導(dǎo)檢查。

12.上級驗(yàn)收、質(zhì)量檢查時(shí)，對各部門材料準(zhǔn)備的督導(dǎo)。(兩人都參與)

13.對各部門安全定期檢查和專項(xiàng)檢查工作情況進(jìn)行督導(dǎo)并收集整理臺賬資料。(兩人都參與)

14.對各部門組織的校內(nèi)外各類教育教學(xué)活動(dòng)的安全預(yù)案準(zhǔn)備及落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。(兩人都參與)

15.貫徹落實(shí)群眾路線精神，多與一線教師交流，多聽聽一張教師對學(xué)校建設(shè)發(fā)展中的意見、建議，及時(shí)上報(bào)校長室及相關(guān)部門。做好橋梁和紐帶作用。并協(xié)助學(xué)校做好和諧安定工作，(兩人都參與)

16.協(xié)調(diào)各部門處理教師的意見、建議。(兩人都參與)

17.對各處室上報(bào)的工作目標(biāo)及時(shí)間推進(jìn)表執(zhí)行情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

18.按時(shí)完成周督導(dǎo)簡報(bào)、月工作計(jì)劃、總結(jié)、處務(wù)會(huì)記錄等材料(本人負(fù)責(zé))

19.服從校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作。

第四篇：督導(dǎo)室工作計(jì)劃

2012-----2013學(xué)第二學(xué)期

督導(dǎo)室工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

緊緊圍繞學(xué)校創(chuàng)和諧校園、樹學(xué)校形象、求辦學(xué)效益的總體目標(biāo)和“打造精品職業(yè)教育，培養(yǎng)合格應(yīng)用人才，助推地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的辦學(xué)方針，積極倡導(dǎo)“以就業(yè)為導(dǎo)向，以能力為本位，以創(chuàng)新求發(fā)展”的職業(yè)教育辦學(xué)理念。發(fā)揮督導(dǎo)室督政、督教、督學(xué)的職能，對學(xué)校各部門、各專業(yè)部教育教學(xué)及常規(guī)管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)。全面督查、以公平、公正、實(shí)事求是為原則，全面評價(jià)各職能部門、各專業(yè)部及各教師的教育、教學(xué)與管理工作，達(dá)到進(jìn)一步深化學(xué)校內(nèi)部管理，推進(jìn)課程改革，不斷強(qiáng)化素質(zhì)教育，規(guī)范教學(xué)的目的，為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

二、主要工作目標(biāo)

1.加強(qiáng)對學(xué)校行政行為的督查，通過對各部門各專業(yè)部工作作風(fēng)、工作效率、制度建設(shè)等方面的督評,促進(jìn)行政效能建設(shè),提升辦公效率與部門形象。

2.加強(qiáng)教育、教學(xué)管理過程的督查，促進(jìn)全體教職工教育教學(xué)行為的進(jìn)一步規(guī)范。

3.加強(qiáng)督教工作，促進(jìn)師德、師風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)教師個(gè)人素質(zhì)與教學(xué)水平的提高，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

4．加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理的督查，促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。

5.積極推進(jìn)課程改革，促進(jìn)課程改革工作向深度發(fā)展。

三、具體工作

1.加強(qiáng)對學(xué)校各職能部門各專業(yè)部行政效能的督查考核，促進(jìn)各職能部門各專業(yè)部努力提高辦事效率，改進(jìn)工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高管理水平。

2.對任課教師教學(xué)常規(guī)管理進(jìn)行例行檢查。

對各教師認(rèn)真做好學(xué)期初、期中、期末及不定期的教育、教學(xué)常規(guī)檢查工作，同時(shí)獨(dú)立通過專項(xiàng)督導(dǎo)與隨機(jī)督導(dǎo)等形式對全校各專業(yè)部的教育教學(xué)常規(guī)進(jìn)行督查并及時(shí)通報(bào)督導(dǎo)檢查情況，提出整改意見與建議。

3.以有效教學(xué)為抓手，努力提高教師的教學(xué)水平。

通過聽課、評課、抽查、評價(jià)等手段，規(guī)范教學(xué)行為，提高教學(xué)質(zhì)量。每學(xué)期督導(dǎo)室人員每人聽課爭取在40節(jié)以上，并對被聽課老師的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行隨機(jī)檢查，通過教學(xué)流程包括合理確定教學(xué)目標(biāo)，精心設(shè)計(jì)教學(xué)過程的檢查與督導(dǎo)，作業(yè)及批閱情況的檢查以及學(xué)情的了解把握，掌握第一手教學(xué)反饋信息，做好檢查的文字記載工作，將聽課情況及時(shí)匯總上報(bào)，同時(shí)強(qiáng)化相互間研究性聽課，認(rèn)真評課。

4.督促檢查學(xué)校課程改革的實(shí)施過程以及課改的推進(jìn)力度。

以職教課改理念為出發(fā)點(diǎn)，檢查、指導(dǎo)教師在日常教學(xué)中對課改理念的理解和掌握情況，推動(dòng)學(xué)校課程改革向縱深發(fā)展，不斷深化職業(yè)教育課程改革。

5.協(xié)助有關(guān)部門加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。

把培養(yǎng)青年教師作為隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)工作，從規(guī)范教學(xué)常規(guī)入手，抓青年教師的備課、上課環(huán)節(jié)，抓教學(xué)反思，促進(jìn)青年教師盡快成長。充分發(fā)揮骨干教師和學(xué)科帶頭人的示范作用，通過多種形式加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)，開展形式多樣的教研活動(dòng)，搭建平臺，促使青年教師盡快成為合格教師和骨干力量。

6.加強(qiáng)對學(xué)生常規(guī)管理工作的督促檢查。

常規(guī)管理無小事，通過不定期的督促檢查促進(jìn)各專業(yè)部學(xué)生常規(guī)管理工作進(jìn)一步上規(guī)范上水平。

7.加強(qiáng)督導(dǎo)制度建設(shè)，促進(jìn)督導(dǎo)工作過程的進(jìn)一步優(yōu)化，提高督導(dǎo)評估的水平與藝術(shù)。

艮山口中心小學(xué)督導(dǎo)室

2013.3.1

第五篇：教育督導(dǎo)室工作總結(jié)及工作計(jì)劃

教育督導(dǎo)室工作總結(jié)及工作計(jì)劃2011年，督導(dǎo)室以國家的教育方針、政策和教育法律、法規(guī)為依據(jù)，緊緊圍繞教育教學(xué)工作中心。對全縣教育工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)，主動(dòng)地、創(chuàng)造性地開展好對全縣中小學(xué)辦學(xué)水平督導(dǎo)評估工作，認(rèn)真搞好教育工作的調(diào)查研究，促進(jìn)全縣教育事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、迎接省政府教育督導(dǎo)工作綜合督導(dǎo)評估2011年4月11日至16日，省政府教育督導(dǎo)團(tuán)對我市進(jìn)行綜合督導(dǎo)，其中教育投入組和綜合組來我縣對政府投入、職業(yè)教育、義務(wù)教育鞏固率等工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)。為迎接本次督導(dǎo)檢查，督導(dǎo)室多次協(xié)調(diào)各相關(guān)科室，分析標(biāo)準(zhǔn)，吃透內(nèi)容，并積極召開全縣迎省督導(dǎo)調(diào)度會(huì)，對各學(xué)校需準(zhǔn)備的材料、應(yīng)做的工作、注意事項(xiàng)等進(jìn)行了全面部署。會(huì)后，督導(dǎo)室組織相關(guān)科室對各單位的準(zhǔn)備情況進(jìn)行了全面檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)場整改，逐一銷號。由于準(zhǔn)備充分，省督導(dǎo)團(tuán)對我縣的督導(dǎo)工作圓滿成功，我縣取得的成績和進(jìn)步得到了省督導(dǎo)團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)和積極肯定。

二、出色的完成了全市初中小學(xué)教師專業(yè)知識大賽的各項(xiàng)工作。按市督導(dǎo)室統(tǒng)一部署，我縣督導(dǎo)室于2011年8月下旬，組織全縣中小學(xué)教師參加了初中小學(xué)教師專業(yè)知識大賽。本次比賽分預(yù)賽和決賽，小學(xué)預(yù)決賽在本縣舉行，初中預(yù)賽在本縣，決賽在市舉行。我縣積極動(dòng)員、精心布置，最終取得了全市單科2個(gè)第一，5個(gè)第二，5個(gè)第三的好成績。