第一篇：關于對鞏鐵煤業(yè)公司第三季度安全質量大檢查情況通報

關于對鞏鐵煤業(yè)公司第三季度安全質量大

檢查情況通報

為深入貫徹國家、省6至9月份集中開展安全大檢查的通知精神，全面排查和認真整改各類不安隱患，有效防范和遏制事故發(fā)生，進一步夯實安全基礎，按照?關于印發(fā)?義煤集團安全大檢查實施方案?的通知?安排，根據(jù)?關于開展第三季度安全質量大檢查的通知?（大有安?2013?61號）文件精神，集團公司第三季度質量標準化檢查團第五組由云頂煤業(yè)公司組團一行30人，于9月17日對鞏鐵煤業(yè)公司進行了安全質量大檢查。通過檢查大家一致認為，鞏鐵煤業(yè)公司自今年生產以來，認真貫徹煤礦安全質量標準化，緊緊圍繞集團公司的工作思路、發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略，以創(chuàng)建本質安全型礦井為目標，以深化開展安全活動為主線，以靜態(tài)達標轉向動態(tài)達標，促進安全質量標準化建設，制定了公司安全質量標準化發(fā)展規(guī)劃，安全質量標準化工作取得了很大的成績?，F(xiàn)將檢查情況通報如下。

通過檢查，云頂煤業(yè)公司在安全質量標準化方面做了大量工作，取得了一定成績。但井上、下生產現(xiàn)場及安全管理方面還存在一些不足。本次檢查共查出問題106條，其中通風7條，地測防治水15條，采煤20條，掘進5條，機電運輸13條，安全管理9條，職業(yè)衛(wèi)生6條，應急救援7條,調度14條，地面設施10條。

一、通風系統(tǒng)：

1、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)未開啟“故障閉鎖”功能； 2、14180上、下巷皮帶未安裝煙霧保護；下巷監(jiān)控線與動力線及人車泄露電纜混掛；上、下巷皮帶下風側未安裝一氧化碳傳感器；采面抽采管路無放水器，支管路無檢測裝臵；

3、監(jiān)控中心站未按規(guī)定安裝錄音電話；一氧化碳傳感器未按規(guī)定年檢和日常調校；監(jiān)控日報表未及時簽批；無“報警斷電月報”記錄;

4、圖紙制作不規(guī)范，圖上缺少主水泵開停傳感器；

5、防塵措施無貫徹執(zhí)行記錄；

6、密閉前5M有雜物、機電設備；

7、無抽采隊伍文件；

二、地測防治水系統(tǒng)

1、崗位責任制中探水隊隊長和技術員崗位責任制與實際不符，不符合要求。專業(yè)隱患排查制度缺少水害排查內容。

2、水情水害預測、預報制度缺少預測內容。

3、防治水工作質量事故分析及考核制度中全部為技術科分析考核，地測科已經成立，應變改為地測科。

4、無業(yè)務工作會議紀要。

5、地測科共有技術人員10人，除過三名科長，兩人有培訓記錄，其余5人無培訓。

6、地質說明書委托單位為地質組，與委托單位不符，應為地測科。

7、井田大中型地質構造臺賬在05年地質報告的附圖、附表中，應單獨建立臺賬并及時更新。

8、地質原始記錄本應按時間順序分檔保存。9、2013年第三季度地質預報內容為月份預報。

10、儲量報表中8月份有11111工作面，地質預報中無。11、12090工作面掘進頭停掘時無停掘通知單。

12、測量記錄本檔案盒無目錄、索引、編號。

13、采掘工程平面圖為2013年5月；綜合水文地質圖為2013年2月繪制。

14、采煤沉陷綜合治理圖缺少裂隙、治理充填的圖例；與礦井周邊老空區(qū)臺賬填寫不完整。

15、8月份儲量報表有11111工作面，8月水情水害預報無。

三、采煤系統(tǒng)：

1、監(jiān)測支護質量和頂板動態(tài)，有健全的分析和處理制度，分析、處理和記錄閉合、資料無分析、處理和記錄不閉合?，F(xiàn)場無頂板動態(tài)觀測儀。

2、（1）作業(yè)規(guī)程編制、審批、貫徹、實施管理制度健全，并由礦總工程師（礦技術負責人）每個月至少組織1次復審，并有復審意見；有工作面安裝、初次放頂、收尾、回撤、過地質構造帶、過老巷的專項措施；復審無會議記錄，審批意見及作業(yè)規(guī)程頁無總工簽字，無過地質構造帶的專項措施，現(xiàn)場無安全措施，爆破措施無圖標。

3、支護材料有管理臺賬（規(guī)格、型號、數(shù)量及合格證等），不應超期使用，現(xiàn)場備用支護材料和備件符合作業(yè)規(guī)程要求支護材料無臺賬。

4、現(xiàn)場作業(yè)人員操作規(guī)范，執(zhí)行“敲幫問頂”制度和開工前安全確認制度，無“三違”行為，零星工程施工有會審、有針對性措施、有跟班干部。查現(xiàn)場及地面無資料。作業(yè)前進行隱患排查，并實行閉合管理。查現(xiàn)場及地面無記錄。

5、液壓支架初撐力不應低于額定值的80%，有現(xiàn)場檢測手段，單體液壓支柱撐力符合?煤礦安全規(guī)程?要求。超前支護支柱初撐力不夠。液壓支架接頂嚴實，相鄰支架（支柱）

頂梁平整，不應有明顯錯茬（不超過頂梁側護板高的2/3），支架不擠不咬。支架有明顯錯差。

6、工作面液壓支架（支柱頂梁）端面距應符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定。工作面“三直一平”，液壓支架（支柱）排成一條直線，其偏差不超過50mm。工作面?zhèn)汩荛L度大于1m時，其最大突出部分，薄煤層不超過150mm，中厚以上煤層不超過200mm，傘檐長度在1m以下時，最突出部分薄煤層不超過200mm，中厚煤層不超過250mm。查工作面煤壁不直，支柱排不直，溜子不平直。

7、工作面內特殊支護齊全，局部懸頂和冒落不充分（面積小于2m×5m）的應采取措施，超過的應進行強制放頂。特殊情況下不能強制放頂時，應有加強支護的可靠措施和礦壓觀測監(jiān)測手段。查現(xiàn)場及地面資料不全。

8、不隨意留頂煤開采。留煤頂、托夾矸開采時，應有經過審查批準的專項安全技術措施。查現(xiàn)場及地面無措施。對工作面工程質量、頂板管理、規(guī)程落實及安全隱患整改情況進行班評估，并做好記錄。查現(xiàn)場及地面無評估記錄。

9、工作面控頂范圍內頂?shù)装逡平堪床筛卟淮笥?00mm/m；底板松軟時，支柱應穿柱鞋，鉆底小于100mm；工作面頂板不應出現(xiàn)臺階下沉.查現(xiàn)場支柱鉆底超標。超前支護距離不小于20m，初撐力符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定。抽驗超前支護單體柱初撐力沒達到規(guī)定。

10、工作面安全出口暢通，人行道寬度不應低于0.8m，綜采（放）工作面安全出口高度不小于1.8m，其他不應小于1.6m。工作面內排頭支架與巷道支護間距不應大于0.5m，架設抬棚的單體支柱初撐力符合規(guī)定。宜使用端頭支架或其他有效支護形式。查14180、11150工作面均有部分巷道低，巷高沒達到作業(yè)規(guī)程規(guī)定。

11、單體液壓支柱有防倒措施；工作面傾角超過15o時，液壓支架有防倒、防滑措施，其他設備有防滑措施；傾角在25o以上時，工作面刮板輸送機有防止煤（矸）竄出傷人的措施。查膠帶上山部分單體柱無防倒繩。

12、行人通過的輸送機機尾加蓋板；輸送機行人跨越處有過橋；安全間距符合規(guī)定；工作面刮板輸送信號閉鎖符合要求。工作面刮板機中段無信號。

13、液壓系統(tǒng)無漏、竄液，部件不缺損，管路無擠壓；注液槍完好，控制閥有效；采煤機、刮板輸送機、轉載機、破碎機等設備完好，保護齊全，運行可靠，符合機電設備的管理規(guī)定，噴霧裝臵符合規(guī)定，內外噴霧有效。查現(xiàn)場14180工作面液壓管路漏液。

14、輔助運輸設備完好，制動可靠，安設符合要求，聲光信號齊全，軌道鋪設符合要求，鋼絲繩及其使用符合?煤礦安全規(guī)程?要求，檢驗合格。查14180軌道上山絞車少一根戧柱，安設的一根戧柱松動。

15、有健全的變化管理工作制度。查現(xiàn)場及地面無臺賬、無資料。

16、管理部門、區(qū)隊和班組每天排查人員、時段、工藝、工具、工序、系統(tǒng)和環(huán)境等變化情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。查現(xiàn)場及地面 無資料。

17、泵站、休息地點、油脂庫等場所有照明；圖牌板齊全、清晰整潔，巷道交叉口有避災標識牌。查14180皮帶巷口無避災標識牌。

18、兩巷：支護完整，作業(yè)范圍內無失修巷道；安全距離符合規(guī)定，設備上方與頂板距離應大于或等于0。3m。

查14180軌道上山爛幫爛頂現(xiàn)象嚴重。巷道及硐室底板平整，無浮碴及雜物、無淤泥、無積水，管路、設備無積塵；物料分類碼放整齊，有標志牌，設備、物料放臵地點與通風設施距離大于5m。查14180工作面有淤泥。

19、輔助運輸設備完好，制動可靠，安設符合要求，聲光信號齊全，軌道鋪設符合要求，鋼絲繩及其使用符合?煤礦安全規(guī)程?要求，檢驗合格

20、管理部門、區(qū)隊和班組每天排查人員、時段、工藝、工具、工序、系統(tǒng)和環(huán)境等變化情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。查現(xiàn)場及地面無資料。

四、掘進系統(tǒng)： 1、12090工作面沒有沒有工作面設計，人員定位系統(tǒng)、緊急避險系統(tǒng)圖、支護平面圖、供水施救系統(tǒng)圖、地質平面圖、設備布臵示意圖、剖面圖。2、12090工作面作業(yè)規(guī)程上沒有施工單位蓋章，每一頁上應有總工簽字。工作面無礦壓觀測記錄，缺少工程質量自檢記錄。缺少工程質量考核及班組驗收記錄。

3、采掘系統(tǒng)不合理，井下開拓掘進工作面停。4、11150工作面作業(yè)規(guī)程上未蓋施工單位章，每一頁應有總工簽字（未簽字），工作面煤塵大，采高不夠2.6m。上順槽部分巷道失修，漏幫、漏頂、U型棚腿折。上下順槽出口不暢通。下順槽污泥積水嚴重。下順槽中柱部分未編號。5、11150工作面無人員定位系統(tǒng)圖、緊急避險系統(tǒng)圖、供水施救系統(tǒng)圖。

五、機電運輸：

1、井下中央變電所密閉門穿墻電纜大小電纜穿一根管且未封堵。中央變電所高壓硐室無“高壓危險”標志牌。采

區(qū)變電所開關輔助接地不符合要求（接地線截面?。Ｗ冸娝鶡o工作票、操作票。

2、防爆設備無入井合格證。

3、井下絞車房無絞車保護實驗記錄。絞車坡20m處接線盒銹蝕嚴重且未上架。

4、防跑車裝臵無檢查記錄。中央水泵房無水位檢測報警裝臵。

35KV雙回路進線與變壓器無相序牌，6KV變電所內聯(lián)絡開關未懸掛“禁止反送電”牌。5、35KV變電所6KV配電室高壓開關離墻距離太近，不符合規(guī)定。變壓器無絕緣油試驗報告。

6、副井車房液壓站漏油。上下井口未裝視頻監(jiān)控裝臵。

7、工作面有電纜與瓦斯抽放管同側敷設且有纏繞現(xiàn)象。

8、空壓機房風包出口管路上未安裝釋壓閥。

9、采面刮板輸送機未安設能發(fā)出停止和啟動的裝臵。

10、主井絞車房無潤滑系統(tǒng)圖，檢修記錄有檢修項目無檢修內容（全填寫正常）。

11、運輸隊培訓未嚴格按計劃落實。礦車掉道事故無事故追查分析記錄。

12、地面架線電機車駕駛室線纜絕緣開裂老化。

13、軌道系統(tǒng)未安裝司控道岔。車場2輛礦車插銷閉鎖不起作用。

六、安全管理：

1、安全生產責任制未及時修訂。少安全信息員崗位責任制，少懸移支架采煤隊安全生產責任制，多綜掘隊安全生產責任制。

2、基本制度無會審，無編制時間，無執(zhí)行時間。

3、無安全費用提取和使用制度，無安全費用項目臺賬。

4、無專業(yè)、區(qū)隊、班組、崗位安全隱患排查記錄。無區(qū)隊班組建制、定員標準、基本配臵。無班組安全承諾制度、事故報告處臵制度。

5、礦領導帶班記錄填寫隱患未分級管理，大部分當班無整改措施整改，8月26日兩條隱患未整改到位、跟蹤銷號。6、8月7日安全檢查情況匯總與驗收不一致。無安全辦公會議記錄。

7、安全生產技術管理制度不健全；無季度安全培訓檢查和總結。

8、班組現(xiàn)場應急處臵方案未明確班組長應急處臵指揮權、職工緊急避險逃生權。

9、電氣工劉德俊證件到期后未及時取得有效證件。

七、職業(yè)衛(wèi)生

1、職業(yè)病危害申報沒有回執(zhí)。定期監(jiān)測評價已委托未檢測。專兼職日常監(jiān)測人員無文件。職業(yè)危害申報制度不規(guī)范。

2、無培訓文件、培訓教材、考勤、分數(shù)名單，管理人員已培訓證未領回。

3、沒有“三同時”文件。無鞏義市人民醫(yī)院資質。

4、職業(yè)病防護設施、設備未進行維護、檢修及定期檢測。

5、未執(zhí)行AQ105-2008標準。無應急救援演練記錄。未在醒目位臵設臵公告欄。

6、未按規(guī)定安臵職業(yè)病病人。未將職業(yè)健康結果如實告知本人。

八、應急救援

1、礦井無緊急撤離報警系統(tǒng)；無采掘工作面臨時避災硐室。

2、無礦山救護隊進行認證的資質證；

3、?生產安全事故應急預案管理辦法?無修訂和更新；無普及生產安全事故預防和應急救援知識記錄。

4、年度培訓計劃不明確；應急演練方案不明確。5、3個年度內對應急演練無全面實施覆蓋

6、沒有與附近3級以上醫(yī)療機構簽訂應急救護服務協(xié)議。

7、無建立應急救援各專業(yè)技術專家?guī)?；無應急救援保障經費使用臺賬。

九、調度管理

1、無雙崗，無相關專業(yè)人員，如統(tǒng)計員，達不到質量標準化要求。沒有調度員入井跟班記錄。

2、調度管理制度不全、不完整且未裝訂成冊；記錄不完善，無處理結果、處理意見等內容。無應急處理臺賬及事故匯報程序；無影響安全生產事故重大隱患臺賬。

4、無巷道貫通記錄、初次放頂情況臺賬，過地質構造記錄等

5、學習記錄不完善，并且不是調度員自己簽名，內容不詳細

6、其他各項臺賬，內容不完整、字跡不工整；其他匯報未分類、按時間段存檔。

7、沒有開啟密閉排放瓦斯措施、探放水措施、初放頂、巷道貫通技術措施。

8、無演練評估報告；無搶險小分隊值班制度。

9、“雨季三防”記錄不完善，切無值班簽到記錄。

10、調度總機未與上級調度總機聯(lián)接。礦井少于兩種通信聯(lián)絡手段

11、調度室內及監(jiān)控室內無聲光報警系統(tǒng)

12、無礦領導下井統(tǒng)計表、無生產安全事故統(tǒng)計表、無初次放頂預報表、巷道貫通預報表等

13、無應急照明裝臵，資料不完善，無放電驗電記錄

14、圖表、資料管理混亂無章；圖表內容陳舊、不規(guī)范統(tǒng)一。

十、地面設施

1、要害部位場所制度及卷宗不完善。

2、宿舍樓配電箱電線雜亂有明線頭，不符合用電管理要求。職工食堂、澡堂、宿舍樓等樓房消防設施不齊全。宿舍樓緊急逃生線路標識不完善。

3、變電站未發(fā)現(xiàn)工作票與操作票，變電站無臨時供電制度。

4、空壓機房風包未安裝釋放裝臵；副井絞車房液壓站漏油。

5、辦公樓一層平臺及部分辦公室垃圾未清理。辦公樓衛(wèi)生間衛(wèi)生差；倉庫門崗物品擺放混亂。

6、職工食堂沒有設臵留樣柜，職工沒有培訓證。食品原材料儲藏間不符合衛(wèi)生標準。職工澡堂、客人澡堂設施不齊全，不符合相關標準。澡堂（一樓）崗位記錄不全。宿舍樓人均所占面積低于5平方。宿舍樓室內物品擺放較亂。宿舍樓衛(wèi)生間衛(wèi)生差，有異味。宿舍樓前車輛停放混亂。

7、停車場照明設施不規(guī)范。

8、主干道部分排水溝沒有蓋板。工業(yè)道路不完好；綠化地有雜草。生活垃圾與廁所不符合衛(wèi)生標準。

9、材料庫材料堆放不整齊。煤倉設計不合理。防塵、降塵不符合要求。

10、煤場存儲不合理，灑水、降塵配臵不齊全。

上述所查隱患要求鞏鐵煤業(yè)公司嚴格按照“五定”原則，落實整改，并將隱患整改情況于9月 日前，上報集團公司安全健康環(huán)保部。

第三季度安全檢查團第五組

2013年9月18日

第二篇：關于第三季度安全生產大檢查情況的通報

贛大廣A3標字〔2011〕62號簽發(fā)人：劉鵬飛

關于第三季度安全生產大檢查情況的通報

各作業(yè)隊：

二零一一年九月十五日項目經理部組織各作業(yè)隊負責人針對項目經理部所轄施工沿線進行本季度安全專項檢查。現(xiàn)將檢查結果通報如下：

檢查遲到人員：劉文忠、嚴水龍

檢查未參加人員：周官林

樁基作業(yè)隊：

富坑一號高架橋鋼筋制作場地電焊工（羅常亮、劉安平）無證作業(yè)，使用簡易閘刀（未配備開關箱），且發(fā)電機無防護罩；

富坑二號高架橋便道附近泥漿池維護不到位，三號墩臨時用電使用花線；

橋梁下構作業(yè)隊：

富坑二號高架橋7#墩右幅蓋梁拆模未設專人指揮且有一人安全帶未定點系掛；6#墩鋼筋籠焊接作業(yè)使用空氣開關無配電箱，未設接地線；

橫嶺背框架橋作業(yè)隊：

深基坑施工作業(yè)臨邊防護破壞未及時維護，安全警示牌傾倒未及時恢復。

涵洞二隊：

K16+755涵洞第四節(jié)墻身砼澆筑3人未佩戴安全帽；施工涵洞所配備的標識牌不積極維護，丟失嚴重；

1#攪拌站：

攪拌機操作室配電箱未按照三級用電二級保護配備。土方作業(yè)隊：

施工沿線安全警示牌、標識牌、安全警戒線維護不到位，存在傾斜、破壞、丟失等現(xiàn)象。

通過本次安全生產綜合考評，獲得第一名的是 土方二隊，獎勵3000元。優(yōu)秀安全員：程屹松，獎勵1000元。

針對以上存在的安全隱患，各作業(yè)隊必須在3日內整改完畢。預期不整改者將按照項目經理部的安全獎罰規(guī)定給予處罰。對檢查遲到和未參加檢查的人員進行通報批評，對遲到人員每人罰款100元，未參加人員罰款200元。望個作業(yè)隊高度重視安全生產工作，加強作業(yè)人員的安全教育，對照通報所列問題舉一反三的開展自查自糾工作。及時清除安全隱患。確保安全生產的目標實現(xiàn)。

二〇一一年九月十五日

主題詞：關于季度檢查通報

抄送：各施工作業(yè)隊

中國葛洲壩集團股份有限公司大廣高速公路龍楊段A3標項目部

2011年9月15日印發(fā)

第三篇：煤業(yè)公司安全質量標準化

**煤業(yè)股份有限公司

煤礦安全質量標準化管理制度

第一章 總則

第一條 安全質量標準化是煤礦安全生產的基礎，是加強安全生產“雙基”工作、建立安全生產長效機制的主要內容和根本途徑。為保證安全質量標準化工作的順利開展，促進安全質量管理水平不斷提高，確保礦井安全生產狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉，特制定本管理制度。

第二章 考核標準

第二條 前提條件：

1.杜絕死亡和重大非人身事故。

2.礦井安全質量標準化達到一級。

3.礦井采掘關系正常，回采率達到規(guī)定要求。

4.制定并嚴格執(zhí)行安全質量標準化檢查評比及獎懲制度。

第三條 考核標準：

1.《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法（試行）》（國家煤礦安全監(jiān)察局、中國煤炭工業(yè)協(xié)會聯(lián)合制定）；

2.《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法實施細則（試行）》（兗州煤業(yè)股份有限公司）。

第三章 檢查驗收

第四條 公司每季度組織對各生產礦井采煤、掘進、機電、運輸、通風、地測與防治水專業(yè)安全質量標準化工作進行一次檢查、評定，檢

1查人員主要由生產技術部、機電部、通防部、地測部、安全監(jiān)察局以及計劃財務部等部門的領導和專業(yè)人員組成。

第五條 各生產礦井每月進行一次安全質量標準化檢查，檢查記錄應記錄存檔，作為公司季度以及評級考核和依據(jù)。

第四章 考核與獎懲

第六條 生產技術部是安全質量標準化管理主要牽頭部門，具體負責通知下發(fā)、檢查人員組織、檢查情況通報以及表彰獎勵等。

第七條 礦井安全質量標準化公司每季度檢查、考核一次，季度以及檢查綜合得分前三名的礦井，分別獎勵2.5、2.0和1.5萬元。

第八條 季度或內出現(xiàn)一次兩人以上死亡事故或有兩個專業(yè)安全質量標準化評定低于一級水平，每礦罰款2.0萬元。

第九條 安全質量標準化先進單位獎勵，用于獎勵在安全質量標準化管理工作中做出貢獻的有關人員，各礦應嚴格兌現(xiàn)。

第五章 保障措施

第十條 各礦井要高度重視新形勢下開展安全質量標準化工作的重要性和必要性。認真貫徹執(zhí)行上級關于安全質量標準化工作的有關指示精神，積極組織開展安全質量標準化達標競賽活動，不斷夯實礦井安全生產的基礎。各礦要成立安全質量標準化管理工作領導小組，從礦領導、機關科（處）室到區(qū)隊班組，要有專（兼）職人員負責安全質量標準化工作，形成職責明確、層層負責的安全質量標準化管理網絡，實現(xiàn)全員、全方位、全過程安全質量管理。

第十一條 進一步建立健全安全質量標準化檢查評比和獎懲制度。

各礦要結合生產實際制定安全質量標準化工作目標和措施，提出達標計劃和中長期達標規(guī)劃，并有計劃、有步驟的組織實施。嚴格執(zhí)行安全質量標準化的月檢查、季考核、半年總結、全年評比的管理制度，促進礦井安全質量標準化管理水平不斷提高。

第十二條 堅持“管理、裝備、培訓并重”的原則，充分保證安全質量標準化活動必需的各種投入。要把安全質量標準化工作與干部職工的收入分配、政績考核等相互掛鉤，不斷加大安全質量標準化考核獎懲力度，嚴格檢查驗收，嚴格獎懲兌現(xiàn)。積極組織開展各種形式的職工技術培訓，不斷提高干部職工安全質量意識和技術技能。

第六章 附則

第十三條 本制度與上級規(guī)定相抵觸的，按上級規(guī)定執(zhí)行。第十四條 本制度解釋權屬煤業(yè)公司。

第十五條 本制度自下發(fā)之日起施行。

第四篇：2013年9月28日 關于第三季度安全質量大檢查情況的通報 大有安〔2013〕68號

大有安?2013?68號

關于第三季度安全質量大檢查情況的通報

公司各單位：

按照大有安?2013?號61號《關于開展安全質量大檢查的通知》文件精神，由安康部牽頭，以各單位分組互檢的方式，于9月2日至20日，對各生產礦井、三個區(qū)域公司復工復產礦井及地面廠（公司）開展了安全質量大檢查?，F(xiàn)將檢查情況通報如下：

一、總體概述

進入三季度以來，各單位牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”理念，堅定“安全生產零事故”目標不動搖，深入貫徹國家、省6至9月份集中開展安全大檢查的通知精神，按照《義煤集團公司安全大檢查實施方案》的要求，狠抓事故隱患的排查治理和現(xiàn)

場動態(tài)安全質量管理，強化監(jiān)督檢查，消除事故隱患，使集團公司的安全生產保持了平穩(wěn)發(fā)展的良好態(tài)勢。同時，各單位以貫徹落實新標準為契機，采取舉辦培訓班、班前會、領導親自上講臺、每日一題等多種形式深入開展新標準的學習宣傳活動，積極貫徹落實新標準，并依托本次安全質量標準化互檢的平臺，查問題、找差距，互相學習、互相借鑒，促進了集團公司安全質量標準化水平的總體提升。

本季度，新義、常村、楊村、義安、耿村、新安等礦井通過嚴格標準、精細管理、落實責任，質量標準化工作保持穩(wěn)步提升；鐵生溝、石壕等礦井積極推進支護改革，采掘工作面支護效果和工程質量不斷進步，井下生產系統(tǒng)得以不斷完善，質量標準化工作穩(wěn)步推進；觀音堂、義絡等礦井積極采用采煤新工藝，現(xiàn)場管理和安全質量標準化水平有所提高；曹躍、李溝等標準化建設進步緩慢的礦井，對井筒、井底車場、下山等主要巷道進行了整修和粉刷，質量標準化有了一定進步，但還存在著不少盲點和盲區(qū)，采掘工作面也未能實現(xiàn)動態(tài)達標，希望兩礦進一步提高認識，制定出達標規(guī)劃，加強現(xiàn)場精細化管理，盡快提升質量標準化水平。

從檢查情況看，集團公司的安全質量標準化工作還存在以下不足：一是個別礦井安全管理和風險預控工作不到位，安全工作存在漏洞和薄弱環(huán)節(jié)；二是發(fā)展還不平衡，主要表現(xiàn)為東、西部礦井之間，運輸大巷、固定硐室與采掘工作面之間、本部礦井與 — 2 —

兼并重組礦井之間仍存在較大差距；三是采掘工程質量時好時壞，不能完全實現(xiàn)動態(tài)達標；四是對照新標準，職業(yè)衛(wèi)生、應急救援、地面設施等專業(yè)差距較大；五是個別礦井安全質量意識不強，質量標準化工作進展緩慢。

二、好的做法

1、創(chuàng)新安全質量管理機制，促進質量標準化工作穩(wěn)定發(fā)展。常村礦在安全質量標準化方面構建“五法”施工法的精細管理體系，即“十個一”施工法、“四同時”施工法、“四固定”施工法、流程施工法、零偏差施工法；楊村礦創(chuàng)建“1+23455”質量標準化工作機制，并將“毫、米、秒、克、厘”管理法，引入到精品工程建設當中，推動標準化達標向精細化發(fā)展。堅持執(zhí)行“兩管、三化、四法、五字”為主體的安全管理工作法，深入推行查、點、述、評、分、提、學、講、簽、宣“十字”進班會管理法；躍進礦將安全質量標準化新標準的分值按照資料40%、現(xiàn)場20%、考試20%、安全風險預控20%四項內容進行考核，每周由2個及以上專業(yè)小組組成檢查組，對其它專業(yè)小組資料、現(xiàn)場進行檢查，考核結果報安檢科匯總，月底考核，獎罰兌現(xiàn)，有力地促進了搞好質量標準化工作的積極性和主動性。

2、依托科技創(chuàng)新，打造本質安全型礦井。新義公司推廣專用封孔器，改進區(qū)域鉆孔帶壓封孔工藝，回采區(qū)域順層鉆孔封孔深度由原來的12m提高到16m。義安公司大力倡導科技創(chuàng)新，成

功研發(fā)了新型孔口除塵器、斜巷運輸連鎖裝置+柔性擋車欄、罐籠自動充電系統(tǒng)等項目，分獲公司質量標準化創(chuàng)新獎，科技創(chuàng)新工作在礦區(qū)蔚然成風。耿村礦創(chuàng)新支護改革，一是在開掘巷道和新修護巷道強力推行平安支架。二是在壓力集中地段使用“頂天柱”支護。三是在頂板破碎地段使用高強門式棚，大大加強了整體抗壓能力，在支護質量方面取得了較好效果。

3、積極開展風險預控體系建設，達到“人、機、環(huán)、管”的最佳匹配，實現(xiàn)礦井安全生產。鐵生溝公司提出了“會辨識、懂防控、保安全”的體系建設總體目標，制定了一般人員、特殊工種和安全管理人員120個崗位危險源辨識標準和采煤、掘進、機電、通風、運輸及地測防治水設備等65種設備危險源辨識標準以及綜采工作面、礦井水、有害氣體、井下變電所、泵房等18種環(huán)境危險源辨識標準，并制作了各種危險源辨識胸牌，使每個職工熟練掌握，做到了“人人都是安全員、人人會辯危險源”。

三、共性問題

(一)、生產礦井(含云頂公司)

1、通風方面

(1)主扇風量與負壓不匹配，礦井通風阻力偏高。如：耿村礦、躍進礦、觀音堂公司謝村風井等。

(2)通風設施管理不善，不符合規(guī)定。如：楊村礦13南軌道聯(lián)絡巷風門；千秋礦21112工作面反風設施；耿村礦南風井井 — 4 —

底風門墻等。

(3)個別礦井氣體監(jiān)測探頭不能做到按規(guī)定懸掛。

2、地測防治水方面

(1)個別礦井排水系統(tǒng)不完善。如：躍進礦23采區(qū)、千秋礦21采區(qū)、石壕礦13區(qū)等。

(2)個別礦井采區(qū)排水能力達不到集團公司“三級設防標準”要求。

(3)中部五礦在防沖管理方面還不同程度地存在問題。

3、采掘方面

(1)采煤工作面兩巷部分支架存在失修、強度不夠等現(xiàn)象。如：常村礦21150工作面、千秋礦21141工作面、耿村礦12220工作面等。

(2)工作面初撐力達不到規(guī)定要求。如：華興公司15120采煤工作面查單體柱初撐力有5根均只有4MPA。

(3)采掘工作面隔爆設施吊掛、管理不善。

(4)采煤工作面單體柱未編號掛牌管理。如義安公司、孟津公司、華興公司15120采煤工作面，曹躍公司20002工作面。

(5)錨桿、錨索安裝不合格，存在失效、露出長度不在要求范圍內；間排距超出設計值等現(xiàn)象。

(6)巖巷光面爆破巷道成型差。

(7)現(xiàn)場圖牌板不符合要求。如石壕礦13341中巷、曹躍公

司二0區(qū)階段性水倉掘進工作面、義絡公司二水平斜井聯(lián)絡巷。

4、機電運輸方面

(1)部分礦井井下未使用司控道岔。如孟津公司、新安煤礦等。

(2)皮帶運輸機傳動部分沒有防護裝置。如：楊村礦13086下巷、千秋礦18220上巷、耿村礦西大巷強力皮帶等。

(3)機電設備接地極不符合規(guī)定。如：躍進礦-200變電所、千秋礦強力皮帶電控室、常村礦21122上巷等。

(4)部分礦井軌道質量差，道縫超標。如新義公司、孟津公司等。

(5)斜坡軌道運輸聲光報警信號系統(tǒng)和安全防護裝置不健全。如：常村礦21000上巷、耿村礦一號副井底、楊村礦進風大巷聯(lián)絡巷等。

5、安全管理及技術管理方面

(1)部分礦井技術管理方面有缺陷，存在規(guī)程、措施內容不全，圖紙更新不及時，相關參數(shù)與現(xiàn)場不符等。如新義公司、孟津礦等

(2)安全培訓管理不規(guī)范，存在有培訓不到位，證件過期作廢等現(xiàn)象。如：義絡公司、云頂公司、鐵生溝公司。

(3)個別礦井仍不同程度地存在作業(yè)規(guī)程“十個環(huán)節(jié)”落實不到位現(xiàn)象。

6、職業(yè)衛(wèi)生方面

(1)職業(yè)危害因素日常監(jiān)測不規(guī)范。監(jiān)測儀器和監(jiān)測人員少，監(jiān)測布點、監(jiān)測周期和監(jiān)測方法不正確或不合理，監(jiān)測人員業(yè)務能力有待提高；沒有對作業(yè)場所的粉塵分散度、游離二氧化硅、硫化氫、氮氧化物、噪聲及高溫進行日常監(jiān)測。

(2)職業(yè)危害防治措施不嚴格。多數(shù)礦井采掘工作面風流凈化水幕數(shù)量不足，不能實現(xiàn)自動控制，不能做到正常運行。

(3)個體防護用品配備不符合規(guī)定。部分礦井沒有按規(guī)定為井下工種配備防砸靴，沒有為接觸噪聲崗位的職工配備防噪耳塞，防塵口罩沒按國家規(guī)定的周期發(fā)放等。

(4)接觸噪聲、高溫崗位職工的勞動合同中未載明可能產生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施等。

(5)設置公告欄和警示標識不規(guī)范。沒有在醒目位置設置公告欄，公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結果。

7、應急救援方面

(1)大部分礦井無緊急撤離報警系統(tǒng)。

(2)井下各巷道及交岔口設置清晰和具有反光功能的路標及避災線路標識不足。

(3)未進行應急演練。如孟津公司、新安煤礦等。

8、調度方面

(1)調度電話沒有擴音功能。如新安煤礦、孟津公司等。(2)調度值班人員不具備煤礦安全生產相關專業(yè)中專(同等學歷)及以上文化程度，未經培訓并取得安全資格證書。如常村礦有3人、耿村礦有3人學歷過低，石壕礦調度值班人員無安全資格證書。

(3)調度人員配備不足，不能保證雙崗每天24小時值班。如孟津礦、華興公司等。

9、地面設施方面

(1)地面設施質量標準化有缺陷，存在設施標示不清，物品、材料擺放亂等問題。如：躍進礦、義絡公司、鐵生溝公司等。

(2)礦區(qū)車輛未按劃線分區(qū)、停放整齊。如新義公司、千秋礦、躍進礦等。

(3)職工宿舍人均面積少于5㎡。如觀音堂公司、孟津公司等。

(二)、兼并重組復工復產礦井

1、部分礦井領導對安全工作不重視，沒有牢固樹立安全第一的思想，安全生產責任制執(zhí)行不到位，對上級規(guī)定沒有及時貫徹落實。

2、現(xiàn)場管理不到位，沒有做到不安全不生產、隱患整改不到位不生產，對一通三防、防治水、機電運輸?shù)戎饕到y(tǒng)存在安全隱患沒有及時整改。

3、多數(shù)礦井資金不到位，投入不足。

4、多數(shù)礦井管理團隊人員少，安全管理、工程技術人員、特殊工種等人員不足。

5、職工隊伍不穩(wěn)定，流動性大，學習培訓不到位，素質有待提高。

6、多數(shù)礦井安全質量標準化、風險預控、兩述兩化等工作沒有開展或開展不到位，沒有認真貫徹到日常安全管理工作之中。

7、多數(shù)礦井對所查隱患整改不到位、不及時。

四、處罰與獎勵

本次共檢查17對生產礦井(含云頂)和6對兼并重組礦井，共查出1726條隱患；地面檢查23個單位，共查出隱患152條。依據(jù)《大有能源安全質量標準化管理辦法》和大有安［2013］61號文《關于開展第三季度安全質量大檢查的通知》的文件精神，對以下單位進行獎罰：

1、給予新義公司、常村礦、楊村礦相應的獎勵；給予孟津礦、義絡公司、千秋礦對等的處罰。

2、給予耿村洗煤廠、鐵運處相應的獎勵；給予三力強盛有限公司、礦山資源分公司對等的處罰。

3、提升進步獎：供水供暖公司、永興公司修造分公司(榮獲國家二級安全生產標準化企業(yè)稱號)通報表揚。

五、幾點要求

1、集團公司所屬各單位要根據(jù)大有安【2013】40號《關于貫徹落實煤礦安全質量標準化考核評級辦法活動的通知》文件精神，結合本次大檢查中存在的問題，找差距、訂措施、抓整改、補漏洞，對現(xiàn)有的管理制度和技術措施進行修改、補充和完善，對機構不健全的要成立機構，配齊人員；并對現(xiàn)有的安全質量標準化各種檢查驗收表格、記錄、報表、臺賬和牌板，進行修改、補充、完善；同時，對工程設計、作業(yè)規(guī)程和安全技術措施，要嚴格按照《新標準》進行編制和審批，并嚴格落實執(zhí)行，真正實現(xiàn)與新標準的對標。

2、集團公司的安全工作保持平穩(wěn)向好的安全態(tài)勢，各單位要再接再厲，按照省委、省政府“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的安全管理要求，嚴格落實各級安全生產責任制，圍繞安全生產各個系統(tǒng)、各個環(huán)節(jié)，扎實進行隱患排查和治理工作，深入開展煤礦“打非治違”專項行動，推動全公司安全管理再上新臺階。

3、各單位要認真學習《關于加強采掘工作面質量標準化動態(tài)監(jiān)督檢查的通知》（大有安?2012?29號）文件精神，提高認識，認真抓好現(xiàn)場管理，及時消除不安隱患，努力實現(xiàn)采掘工作面的動態(tài)達標。集團公司將加強考核、嚴格獎罰，對于長期不達標的按文件規(guī)定追究責任。

4、地面生產單位對建筑施工、危險化學品、化工企業(yè)要重 — 10 —

點排查，把防深基坑片幫垮塌、邊坡崩塌、腳手架及模板支架垮塌、有毒物資和遇水起化學反應的物資等列入重點監(jiān)控范圍，要嚴格落實操作規(guī)程，嚴禁違章指揮、違章作業(yè)，堅決杜絕事故發(fā)生。

5、切實做好第三季度安全質量大檢查所查問題的整改落實。針對大檢查查出的問題，各單位要制訂針對性整改措施，按“五定”原則保證所查問題整改到位，并將整改情況書面上報集團公司安康部。安康部將組織有關部室對隱患的整改情況進行復查，對未整改到位的隱患將按照有關規(guī)定加倍進行處罰。

附件：各單位存在的主要問題

大有能源安康部

2013年9月28日

大有能源安康部 2013年9月28日印發(fā)

附 件

各單位存在的主要問題

生產礦井(含云頂公司)

一、耿村礦

1、礦井西風井主扇風量3999m/min，負壓為2580Pa，主扇風量與負壓不匹配，通風阻力偏高，不符合《煤礦井工開采通風技術條件》的要求。2、12220工作面下巷里段有200米巷道變形量大，需加強支護。3、13180掘進工作面上巷790米處巷道頂部空頂高0.4-0.6米、長6米，需絞架。

4、主提升未實現(xiàn)無人職守全自動控制方式。

5、防治水工程東西采區(qū)水倉無驗收報告。

二、常村礦

1、井下炸藥庫行人出口防爆沖擊門不符合《安全規(guī)程》規(guī)定，現(xiàn)在安裝使用的是自制的密閉門，無防爆裝置和資質。2、21150上拐頭只掛一便攜式瓦檢儀（支架旁）無瓦斯、co探頭。3、21122回風流與中巷交匯處傳感器距中巷距離不足10米，不符合規(guī)定10-15米。4、21150上巷多段巷道、下巷一段巷道變形嚴重。

三、千秋礦

— 12 — 31、21112工作面反風設施不健全。

2、工作面束管監(jiān)測系統(tǒng)不能正常使用，不能對采空區(qū)氣體進行連續(xù)性監(jiān)測。3、21采區(qū)正常涌水量260m/h,采區(qū)水倉容積僅有800m,不能容納4小時的正常涌水量,不符合防治水規(guī)定要求。

4、ＥＳＧ監(jiān)測設備９月１０日故障超過２小時。

四、楊村礦 1、13190上巷屬防沖區(qū)域，通信線路未使用鎧裝線。

2、中13變電所無安裝防火門。

3、礦井沒有緊急撤離報警系統(tǒng)。

五、躍進礦 1、23070工作面上巷溫度29.7℃。

2、礦井風量5831m3/min，負壓2800pa，通風阻力超過規(guī)定。3、23區(qū)底部水倉未形成，應加快23區(qū)底部水倉施工進度，盡快完善排水系統(tǒng)。

六、新安煤礦 1、14區(qū)風量為5600m/min,負壓為3000pa.負壓偏大。2、12區(qū)回風井，總風量2631m /min，負壓2390pa,負壓偏大。

3、井下運輸大巷未安裝機車信、集、閉裝置。

七、義安公司

1、二2煤11050軌道順槽排水系統(tǒng)不完善，無備用水泵和備用排水管路。2、12150工作面軌道順槽凈斷面12.44㎡，小于集團公司關于突出煤層煤巷凈斷面的規(guī)定。

八、新義公司 1、12051軌道底板巷外部環(huán)形水倉內只有一臺15KW水泵，排水能力達不到集團公司規(guī)定的200m/h標準。2、12041工作面物探異常區(qū)鉆探查證設計及安全技術措施中，未制定采用防噴裝置方法鉆進，該工作面底板呈壓水，水壓大于3Mpa。（違反《煤礦防治水規(guī)定》第96條）。

九、孟津公司

1、該公司未成立風險預控辦公室。開拓隊崔功獻證件過期，開二隊跟班隊長王振衛(wèi)證件不全。

2、中央變電所內所有設備沒有設備完好牌，中央泵房水壓表無檢驗標志及日期。

3、炸藥庫作業(yè)人員上崗人數(shù)不足，火工品作業(yè)人員證件過期，炸藥庫雷管、炸藥發(fā)放臺賬記錄不規(guī)范，炸藥庫規(guī)章制度不健全（無導通制度），炸藥庫電雷管未導通發(fā)放。— 14 —

4、二2煤11031工作面軌道順槽正頭的壓風自救沒有按照當班出勤最多人數(shù)配備，當班出勤18人，壓風自救只能供15人使用。

十、鐵生溝公司

1、采掘工作面無臨時避災硐室。

2、空壓機房風包出口管路上未安裝釋壓閥。3、11150工作面采高上順槽部分巷道失修，漏幫、漏頂、U型棚腿折。4、14180、11150工作面均有部分巷道低，巷高未達到作業(yè)規(guī)程規(guī)定。

十一、石壕煤礦 1、1區(qū)風井礦井風量2662m/min，負壓1890Pa，不符合《煤礦井工開采通風技術條件》的要求。2、12采區(qū)下山水倉沒有形成(正在施工)。

3、礦井充水圖中，未標注小煤窯積水范圍、積水量和積水標高。

4、配風計劃中不顯示13341上巷的配風量。

十二、觀音堂煤業(yè)公司

1、謝村風井風量2441m3/分鐘，負壓2850pa。

— 15 — 2、19020工作面下巷測壓2根，分別為2mpa、2mpa，工作面測壓2根，分別為2mpa、2mpa，未達到初撐力。

3、采掘工作面無臨時避難硐室。

4、井下無消防材料庫。

十三、華興公司

1、采煤工作面中、下巷道超前支護長度不足20米。

2、安全監(jiān)控系統(tǒng)故障閉鎖功能未使用。

3、查礦井高壓供電系統(tǒng)圖中15150掘進頭風機未實現(xiàn)雙回路供電，現(xiàn)場副風機未接火。

4、主扇風機主軸與風葉均沒有進行探傷實驗。

5、付井底乘人車場架空線無自動停送電斷電器。6、15150工作面有一處防水煤柱設計寬度為15米。

十四、曹躍公司 1、20區(qū)底部水倉未形成，排水系統(tǒng)不完善。

2、作業(yè)規(guī)程及安全技術措施編制、學習、復審、管理未全部按《義煤集團作業(yè)規(guī)程及安全技術措施管理辦法》執(zhí)行。3、20002上下巷部分U型棚變形嚴重，有中柱彎曲，傾斜現(xiàn)象。

4、二0區(qū)軌道下山人車巷道下段20m、上段60m失修，支 — 16 —

架變形嚴重。

5、平地壓風機房變壓器沒有防雷設施。

十五、義絡公司 1、34采區(qū)底部車場無人變電所未實現(xiàn)獨立通風。

2、綜采工作面沒有安裝支護動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)。

3、懸移支架工作面運輸巷潛水泵開關整定值過大（15kw潛水泵整定值45A），運輸巷40TX溜子開關標志牌整定?。?臺40kw電機、標志牌整定值80A）。

4、井下彎道、道岔沒有語音報警裝置。

十六、李溝公司

1、工作面傾角45°以上液壓支架無防倒防滑措施。

2、副井絞車房未裝設副井口、井底視頻裝置，鋼絲繩芯強力輸送帶接頭無狀態(tài)檢測設備。

3、主井絞車設備陳舊，未使用直流變頻、低能耗、先進電控系統(tǒng) 4、21031上、下巷底板巷道軌有15 kg、18kg、22kg，鋪設混亂，接口處縫隙大，且有3處驢尾巴道岔；-175絞車防跑車裝置未與絞車聯(lián)動。

5、主運輸巷及車場軌型小于30kg/m。

6、南三風井風阻大、負壓高，風量1380m3/min，負壓1890pa，斷面2㎡。

十七、云頂公司

1、礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)未實行聯(lián)網。2、11040單體柱工作面機械化程度低。

3、軌道上山上段垂深超過50m，建議安裝架空乘人裝置。4、35kv變電所兩臺主變沒有分列運行，一運一備；

5、應急救援預案頒布未下發(fā)正式文件,無評審記錄； 兼并重組復工復產礦井

一、伊川公司開源煤業(yè)

1、礦井地質報告沒有經過審批備案。2、11011下巷皮帶缺超溫灑水保護，缺沿線停機裝置。

3、主井提升系統(tǒng)為1.6m絞車，提升鋼絲繩直徑為24.5mm，滾筒、天輪直徑與提升鋼絲繩直徑之比小于80，不符合規(guī)程要求。

二、洛陽公司神和煤業(yè)

1、煤倉無瓦斯傳感器；CO傳感器備用量不足；監(jiān)控斷電控制圖所有傳感器均有兩個報警濃度（0.8%、0.7%），斷電濃度為1.5%。2、11011工作面下巷中段支護嚴重變形；下安全出口超前支 — 18 —

護長度不足20m。

3、副井絞車滾筒、天輪最小直徑與鋼絲繩最粗鋼絲之比，不符合規(guī)程要求。

三、洛陽公司鑫山煤業(yè) 1、14020工作面底部聯(lián)絡巷風窗采用增減磚頭數(shù)量調節(jié)風量大小，無可靠控風設施。

2、礦井沒有進行地面三維地震勘探。

3、錨桿支護沒有建立監(jiān)測系統(tǒng)。

4、未進行第二季度井下電器設備接地電阻測試。

四、洛陽公司五星煤業(yè)

1.11021工作面下巷局扇吸風量為270m/min,正頭風量為138 m/min，漏風量為132 m/min，需查明原因及時處理。

2.11021工作面下巷掘進局扇缺少一個開停傳感器；避難硐室瓦斯、溫度等傳感器懸掛位置不符合標準；工作面瓦斯傳感器距工作面超過10m。

3.11021工作面下巷掘進頭沒有排水管路。4.三維地震沒有開展。

5.沒有建立水文觀測系統(tǒng)（復雜型）。6.地測防治水人員配備不足。

33— 19 —

五、洛陽公司豐源煤業(yè)

1．監(jiān)控系統(tǒng)井下后備電源未進行放電試驗；沒做故障斷電試驗；沒有饋電傳感器。

2．未成立礦井兼職救護隊，且無救護裝備。3.三維地震勘探工作沒有開展。

4.主排水系統(tǒng)檢驗報告，正常涌水量為186m/h,水倉容量為1300m,不能滿足8小時正常涌水量。

5.按照區(qū)域公司批復的三級能力設防500m/h,礦井沒有安裝潛水電泵。

6．采煤工作面采用前進式開采。

7.地面變電所兩臺向井下供電的變壓器容量相差較大，其中630KVA不能滿足實際需要。六、三門峽公司昌平煤業(yè)

1、電雷管使用前未進行導通實驗。

2、礦井未利用三維地震勘查礦區(qū)地質構造.3、11040工作面未利用瞬變電磁直流電法等物探手段進行勘探賦水情況。

4、主副井滾筒、天輪最小直徑與鋼絲繩直徑比值，滾筒及天輪上繞繩部分的最小直徑與鋼絲繩中最粗鋼絲的直徑比值不符

合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。

5、副井絞車提升經過減速段未設置警鈴，液壓站電接點溫度表未校驗。6、11040上拐頭出現(xiàn)一氧化碳報警，建議昌平煤業(yè)及時分析原因，加強防滅火管理，確保安全。

地面單位 榕花賓館

1、消防管網老化、銹蝕嚴重，多處有漏點，不能正常啟用。

第五篇：2013年第三季度安全質量大檢查匯報材料

?2013.9?第三季度安全質量標準化檢查匯報材料

強化安全管理 狠抓動態(tài)達標

確保安全質量標準化工作穩(wěn)步提升

洛陽義安礦業(yè)有限公司（2013年9月5日）

三季度以來，義安礦業(yè)公司在集團公司的正確領導下，深入貫徹落實集團公司?安全大檢查實施方案?、科技創(chuàng)新暨質量標準化動態(tài)達標現(xiàn)場會和精品工程暨支護創(chuàng)新現(xiàn)場會精神，認真開展安全生產大檢查活動，扎實做好隱患排查治理工作，全面學習貫徹新版質量標準化考評標準，強化質量標準化創(chuàng)新管理和動態(tài)達標管理，積極開展精品工程建設，礦井安全基礎得到進一步鞏固。

目前，礦井共有2個綜采工作面（11060工作面、12020工作面）；3個煤巷工作面（11080膠帶順槽、11050軌道順槽、12150軌道順槽）；2個巖巷工作面（12盤區(qū)煤倉聯(lián)巷、12140膠帶底板預抽巷）；1個瓦斯治理工作面（12150膠帶底板預抽巷）。

通過自檢，三季度礦井安全質量標準化總得分為：96.12分。其中采煤：95.5分；掘進：95.83分；機電：96分；運

輸：96分；通風：95分；地測防治水：97分；調度：96分；安全管理：98分；職業(yè)衛(wèi)生管理：96分；應急救援管理：97分；地面設施管理：96分；達到國家級安全質量標準化礦井驗收標準。

一、狠抓安全基礎管理，堅定不移地把上級各項工作貫徹好、落實好

（一）認真開展安全大檢查活動，扎實做好隱患排查治理工作

根據(jù)集團公司?安全大檢查實施方案?要求，我們制定下發(fā)了?洛陽義安礦業(yè)有限公司安全大檢查實施方案?，成立了以董事長、總經理為組長、各分管副總經理為副組長、各科室科長為成員的安全大檢查工作領導小組；明確了活動實施步驟，將安監(jiān)總煤辦?2013?71號、豫安委辦?2013?33號、豫政辦明電?2013?72號、國辦發(fā)明電?2012?10號及義煤發(fā)?2013?233號文件中的檢查內容逐條細化，按照業(yè)務歸口、責任落實的原則分解到各相關業(yè)務科室，對檢查出來的問題嚴格按照“五定”原則進行整改落實；加強對安全大檢查工作的考核，對工作開展不認真、走過場、隱患整改不力的單位進行通報和罰款，確保安全大檢查活動取得實效。6-8月份，公司共開展安全大檢查13次，查出隱患（問題）455條，上級來礦檢查8次，查出問題隱患（問題）89條，目前，所查隱患（問題）已全部整改。

（二）深入學習、宣傳、貫徹、落實好《礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》

三季度，我們繼續(xù)加大?七條規(guī)定?宣貫落實力度，按照集團公司“副科級及以上領導干部必須達到人人流利背誦，一字不差”的要求，我們在每周安全辦公會上對中層干部掌握?七條規(guī)定?情況進行考核，不定期對職工掌握?七條規(guī)定?情況進行抽查，確保全員掌握。將?七條規(guī)定?內容逐條分解到各業(yè)務科室，認真開展好自查自糾。我們把?七條規(guī)定?納入今年安全工作主線，與煤礦安全生產專項整治、“打非治違”、隱患排查治理、安全質量標準化、安全宣傳教育培訓等工作有機結合，統(tǒng)籌兼顧，突出重點，切實做到“鐵七條、剛執(zhí)行、全覆蓋、真落實、見實效”。

（三）積極開展安全風險預控管理體系建設

按照公司安全風險預控管理體系建設工作計劃，三季度，我們進入危險源辨識階段。為確保危險源辨識全面準確，我們下發(fā)了?關于開展危險源辨識及風險評估的通知?，成立了井巷工程、一通三防及防治水、機電運輸、安全管理、地面管理等五個危險源辨識小組，明確了各小組的職責范圍，制定了危險源辨識的時間節(jié)點，按照自下而上和自上而下同時進行的方式進行危險源辨識，即由科室召集，區(qū)隊、科室共同抽調骨干力量逐一對本系統(tǒng)、本崗位、各工序，在操作過程中存在的危險源（危險因素）進行一一識別，集中

討論，在借鑒神華集團成果的基礎上，重點對我單位在崗位設置、作業(yè)環(huán)境、設備設施、生產工藝等方面與神華集團的不同點進行反復辨識，消除了由區(qū)隊辨識后再由科室審核的過程，提高了辨識效率和全面性。根據(jù)各專業(yè)辨識小組辨識結果匯總，公司共計辨識各類危險源4847個（其中系統(tǒng)危險源755個，崗位危險源4092個，確定特別重大風險危險源4個，重大風險危險源221個，中等風險危險源1933個，一般風險危險源1845個，低風險危險源89個）。制作危險源辨識卡片3886張，辨識卡的內容主要包括崗位危險源和危險源管理標準及防控措施。我們從6月份開始選定3個試點單位（機電區(qū)、綜采隊、通風區(qū)）進行現(xiàn)場危險源辨識，向試點單位發(fā)放了危險源辨識卡，要求職工熟練掌握辨識卡上的內容并嚴格按照管理標準進行操作，通過實施有效提高了現(xiàn)場安全管理水平，8月份已開始向所有區(qū)隊發(fā)放危險源辨識卡，逐步全面推行。

（四）扎實做好安全評價工作

深入貫徹落實?義煤集團、大有能源安全評價體系及實施細則?，嚴格按照文件要求每月對井下所有采掘頭面的瓦斯防治情況、水害防治情況及頂板管理情況進行一次全面安全評價，對礦井六大系統(tǒng)運行情況每季度進行一次評價，對礦井安全基礎管理情況每半年進行一次評價，堅決做到不評價不施工，評價不合格不施工。目前，公司井下各頭面9月

份瓦斯防治、水害防治及頂板管理情況已于8月底評價結束，安全評價相關資料已報至集團公司相關業(yè)務部室備案。

（五）深化安檢員隊伍建設

為切實提高安檢員業(yè)務素質、嚴格落實安檢員現(xiàn)場安全監(jiān)管責任，三季度以來，我們深化安檢員隊伍建設，提出了“安全隱患檢查不到位就是事故”的理念，出臺了?安檢員補充管理辦法?。加強安檢員業(yè)務知識培訓，每月組織一次業(yè)務知識考試，對考試不合格的嚴禁上崗；制定了安檢員現(xiàn)場檢查程序化標準，并將標準制作成牌板懸掛在各施工頭面，要求安檢員必須按照牌板內容進行檢查并簽字確認；加大安檢員考核力度，每月對安檢員工作業(yè)績進行一次考評，考評分四個等級-優(yōu)、良、中、差，對連續(xù)兩次考評不合格或一年內累計3次考評不合格的調離工作崗位。通過加大安檢員培訓和考核力度，大大提高了安檢員業(yè)務素質，落實了安檢員職責。

二、全面學習貫徹新版質量標準化考評標準，切實提高質量標準化創(chuàng)建水平

一是認真學習貫徹新版煤礦安全質量標準化《考核評級辦法》和《評分方法》。?國家煤礦安全監(jiān)察局關于印發(fā)?煤礦安全質量標準化考核評級辦法（試行）?和?煤礦安全質量標準化基本要求及評分方法（試行）的通知??（煤安監(jiān)行管?2013?1號）下發(fā)后，我公司高度重視，在安全辦公會、調度會、系統(tǒng)例會等多次會議上認真?zhèn)鬟_學習，購買?煤礦安全質量標準化基本要求及評分方法（試行）?藍皮書60余本，發(fā)放到各系統(tǒng)業(yè)務科室和基層區(qū)隊學習。質優(yōu)辦還將新標準與老標準進行認真對照，把不同地方標注出來，組織班組長以上管理人員集中學習、考試，以快速掌握應用。按照集團公司要求，我們從7月份開始嚴格按照新考核評分標準對各系統(tǒng)及所有頭面進行日常考評和驗收，保證新標準貫徹落實到位。

二是強化質量標準化項目建設。堅持以項目建設促進質量標準化工作穩(wěn)步提升。三季度，集團公司共計下達質量標準化項目12項，實際完成12大項，20小項，共投入質量標準化資金165.85萬元。在井下建立了三個人車候車點（11軌道候車點、西翼5#變電所候車點、121地區(qū)候車點），候車點進行了高標準建設（管路密閉，安裝聯(lián)椅、燈箱、牌板，巷幫粉刷等）；建設了精品機電硐室-西翼5#變電所，硐室內鋪設地磚、墻面粉刷罩白、安裝照明120余m；在11區(qū)軌道上山、11區(qū)膠帶上山及12020工作面中部車場新建涮腳池3個；11區(qū)膠帶上山硬化地坪、整修水溝1100余m；12050中部車場、12070中部車場臥底、鋪磚及整修水溝200余m；各掘進工作面延伸照明、地磚700余m；新制作各類牌板70余塊。通過強化質量標準化項目建設，礦井作業(yè)環(huán)境得到進一步優(yōu)化。

三是強化質量標準化創(chuàng)新管理。按照集團公司“強基固本、整體推進、嚴抓細管、提升創(chuàng)新”的質量標準化建設思路，我們加大質量標準化創(chuàng)新力度，從7月份開始開展了質量標準化創(chuàng)新活動，要求科室和區(qū)隊必須在管理、技術、模式、標準上進行創(chuàng)新，不斷完善質量標準化創(chuàng)新考核辦法，設立質量標準化創(chuàng)新獎，每月進行評比考核，對在質量標準化建設及管理上有創(chuàng)新的單位進行獎勵，對連續(xù)三個月沒有創(chuàng)新舉措的單位由一把手在安全辦公會上說明原因。截至目前，鉆探隊新型孔口除塵器、機電科斜巷運輸連鎖裝置+柔性擋車欄、機電區(qū)罐籠自動充電系統(tǒng)等項目分獲公司質量標準化創(chuàng)新獎。

四是強化現(xiàn)場精細化管理。三季度，我們重點加強打鉆現(xiàn)場標準化管理和機電設施“六條線”（照明、管路、皮帶、電纜、軌道、設備擺放）精細化管理。在打鉆管理上，我們制定了底板巷水力沖孔及本煤層鉆孔施工現(xiàn)場的質量標準化標準，從移鉆、穩(wěn)鉆、開鉆的工作要求到現(xiàn)場管線的吊掛、孔口除塵器的使用、沙箱滅火器等安全防護設施的放置、便攜儀的吊掛、攝像頭的調試、打鉆煤泥的清理等各個方面都制定了詳細的標準。并在每部鉆機處設置打鉆安全質量標準化確認牌板，現(xiàn)場安檢員、瓦檢員、班長按牌板內容逐條確認，全部達標后共同簽字，匯報調度室及防突辦方可開鉆，真正實現(xiàn)了打鉆標準化管理。在機電設施管理上，我們進一

步細化了“六條線”建設標準，并從7月份開始，嚴格按照標準每月對其中兩項工作進行重點整治，日檢查，周通報，月驗收，還創(chuàng)建了“六條線”管理示范化巷道--12150膠帶底板巷，通過以點帶面，實現(xiàn)所有采掘頭面“六條線”的精細化管理。

五是深化工程質量源頭達標。按照集團公司“上尺、上線、上儀器”和“高于標準、嚴于標準、動態(tài)達標”的工作要求，三季度以來，我們狠抓工程質量源頭達標。下發(fā)了?洛陽義安礦業(yè)有限公司上尺上線及工程施工管理實施細則（修訂）?，對采掘工作面工程質量施工標準進一步細化，為區(qū)隊驗收員配發(fā)了卷尺、線繩、坡度軌、錨桿拉力計等量具，在作業(yè)現(xiàn)場設置了驗收記錄本，要求驗收員嚴格按照標準上尺上線驗收，并將驗收結果認真填寫在驗收記錄本上，生產科每天對各隊工程質量上尺上線驗收情況進行檢查，對不合格的工程堅決推到重來，確保工程質量實現(xiàn)源頭達標。

雖然我們在安全管理和質量標準化建設方面做了一定工作，但與集團公司的要求還有很大差距，與兄弟單位相比還有很多不足。我們將以此次檢查指導為契機，狠抓各項薄弱環(huán)節(jié)，積極借鑒兄弟單位先進經驗，“嚴”字當頭抓管理，一舉一動守章程，一時一刻保安全，一絲一毫抓質量，為集團公司安全形勢的平穩(wěn)發(fā)展作出更大貢獻！