第一篇：新公司管理制度(全)

一、考勤管理制度

1、工作時(shí)間 公司正常工作時(shí)間為

①上午9:00-12:00，下午13:30-18:00 ②上午8:00-12:00，下午13:30-17:00 ③12:30-20:00 根據(jù)崗位情況分別安排

2、輪休

1）公司每周休息1天，依據(jù)行業(yè)需要，各部門提前做好輪休安排。保證每天辦公室不得少于兩人值班。

2）各部門輪休安排應(yīng)于前一周的周日下班前報(bào)至前臺(tái)，由前臺(tái)統(tǒng)計(jì)考勤。

3）各部門主管及員工提前做好準(zhǔn)備，輪休安排確定后，任何人不得擅自更改調(diào)休，違者作曠工處理。

3、遲到與早退

1）遲到早退30分鐘之內(nèi)的每次罰款20元，交至前臺(tái)處。30-60分鐘的按事假半天處理；60-120分鐘按事假一天處理；120-240分鐘的按曠工一天處理。

2）當(dāng)月凡出現(xiàn)遲到、早退，不享受當(dāng)月全勤獎(jiǎng)；當(dāng)月遲到早退累計(jì)達(dá)6次以上，可作勸退處理。

4、曠工

1）員工未按《請(qǐng)銷假制度》辦理相關(guān)手續(xù)而缺勤及公司其他管理制度定性為曠工的行為均視為曠工。

2）一旦曠工，不論時(shí)間長(zhǎng)短，扣除當(dāng)天相關(guān)工資績(jī)效。

5、請(qǐng)銷假

1）請(qǐng)假需提前一天申請(qǐng)，填寫休假單交至前臺(tái)處。

6、外出

1）員工工作期間因公外出半天以內(nèi)，應(yīng)填寫《員工因公外出審批單》，并經(jīng)直接上級(jí)批準(zhǔn)，出門前在前臺(tái)出示《員工因公外出審批單》，并在前臺(tái)《外出登記表》上登記，返回后再填寫剩余內(nèi)容。未在預(yù)定時(shí)間內(nèi)返回的應(yīng)電話告知部直接上級(jí)，并獲得批準(zhǔn)。2）工作期間因私外出不能超過(guò)15分鐘，特殊情況15-30分鐘應(yīng)得到直接上級(jí)批準(zhǔn)；超過(guò)30分鐘以上的辦理事假手續(xù)，事假最小單位為半天。

3）因私外出未按以上規(guī)定辦理手續(xù)的，按曠工處理，處理細(xì)則參考曠工條款。

7、加班

1）下列情況不屬于加班：

①員工因當(dāng)天工作未完成需要非上班時(shí)間完成的； ②客戶在非上班時(shí)間來(lái)訪需要相關(guān)人員接待的； ③客戶在上班時(shí)間來(lái)訪，延續(xù)到下班后尚未完成的。

2）特殊情況需要加班的，由員工填寫《加班申請(qǐng)單》，先經(jīng)部門經(jīng)理審批，然后再交行政辦公室復(fù)核生效。未按此流程辦理加班手續(xù)的，不計(jì)入加班。

3）因公加班經(jīng)核實(shí)后，當(dāng)月實(shí)際出勤天數(shù)大于應(yīng)出勤天數(shù)的，超出部分可1:1累積到年休假中。

4）出差期間遇到休息日的，也應(yīng)正常工作，不作為加班處理，出差歸來(lái)不調(diào)休，該天計(jì)入年休假中。

5）特別時(shí)期，如攻關(guān)關(guān)鍵期，公司提倡加班和休息日加班，加班一小時(shí)以上，每次加班給予20元/小時(shí)加班補(bǔ)貼。

8、檢查與考核

1）員工考勤管理部門為行政辦公室，考勤的執(zhí)行及處理意見由行政辦公室負(fù)責(zé)。2）各部門主管應(yīng)配合行政辦公室進(jìn)行日常監(jiān)督、檢查，部門經(jīng)理對(duì)本部門的考勤管理要秉公辦事，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

3）如有抗拒監(jiān)督、檢查、考核，或弄虛作假、包庇袒護(hù)違規(guī)員工的，一經(jīng)查實(shí)，對(duì)相關(guān)當(dāng)事人按雙倍予以處罰，情節(jié)嚴(yán)重者予以勸退或立即辭退。

9、附則

1）本制度未盡事宜，行政辦公室具有解釋權(quán)。2）未盡事宜出現(xiàn)異議，以行政辦公室當(dāng)時(shí)的判斷為準(zhǔn)。

二、請(qǐng)休假管理制度

1、國(guó)家法定節(jié)假日

1）國(guó)家法定節(jié)假日為帶薪假。

2）國(guó)家法定節(jié)假日的休假時(shí)間由公司統(tǒng)一安排，詳見公司通知。

3）節(jié)假日和休息日期間，為不影響正常業(yè)務(wù)開展，各部門應(yīng)合理安排人員值班，并提前3天將值班表報(bào)至行政辦公室備案，值班按正常工作對(duì)待。

4）值班確定后，任何人不得擅自更改調(diào)休，違者作曠工處理。

2、年休假：

1）入職不到一年的正式員工，不享受年休假；入職超過(guò)一年的正式員工享有10天年休假，每在公司服務(wù)一年，增加1天年休假。

2）員工的年休假一般在業(yè)務(wù)淡季使用，關(guān)鍵期不能使用年休假。年休假由員工本人提前10天書面提出申請(qǐng)，經(jīng)部門主管和經(jīng)理逐級(jí)審核后，報(bào)總經(jīng)理審批，行政辦公室存檔。

3、請(qǐng)假

1）員工因故無(wú)法上班或參加單位組織的會(huì)議、培訓(xùn)及各類活動(dòng)的，須提前填寫《請(qǐng)假條》申請(qǐng)，并完成工作對(duì)接，獲批后方可休息。

2）請(qǐng)假必須按規(guī)定、走流程。請(qǐng)假均需部逐級(jí)報(bào)至校長(zhǎng)審批。

3）所有請(qǐng)假均須有《請(qǐng)假條》，請(qǐng)假條按規(guī)定審批后由行政辦公室備案。4）補(bǔ)請(qǐng)假手續(xù)的，須在返崗后第1個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)齊，否則以曠工論處。

5）請(qǐng)假有事假、病假、婚喪假、產(chǎn)假等，有些是帶薪假，有些是無(wú)薪假。帶薪假是指有底薪（沒有補(bǔ)助、提成、獎(jiǎng)金），底薪即基本工資；無(wú)薪假是指沒有底薪、補(bǔ)助、提成與獎(jiǎng)金。

A.事假

（1）事假為無(wú)薪假。期間如遇法定節(jié)假日，不予順延。

（2）對(duì)事假理由有爭(zhēng)議的以審批人當(dāng)時(shí)的判斷為準(zhǔn)。B.病假

（1）病假為為無(wú)薪假。期間如遇法定節(jié)假日，不予順延。

（2）在銷假或補(bǔ)辦《請(qǐng)假條》時(shí)應(yīng)提供正規(guī)醫(yī)院（如一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)醫(yī)院）證明，否則按事假處理。

（3）員工的配偶和直系親屬動(dòng)手術(shù)，公司派代表前去慰問。C.婚假

（1）婚假為帶薪假。轉(zhuǎn)正后可享受，期間如遇法定節(jié)假日，不予順延。

（2）7天婚假由當(dāng)事人憑結(jié)婚證明提前填寫《請(qǐng)假條》申請(qǐng)。

（3）公司對(duì)結(jié)婚員工發(fā)放500元以內(nèi)禮物一份，同事之間以自愿原則禮尚往來(lái)。（4）婚嫁轉(zhuǎn)正后方可享受。D.喪假

（1）喪假為無(wú)薪假，期間如遇法定節(jié)假日，不予順延。

E.產(chǎn)假

（1）產(chǎn)假為無(wú)薪假，期間如遇法定節(jié)假日，不予順延。

（2）女性員工產(chǎn)假98天，辦公室以公司名義發(fā)放500元喜金；男性員工的配偶有產(chǎn)假，放假3天并發(fā)放500元喜金。（3）入職滿一年之內(nèi)，不予產(chǎn)假。

4、銷假

請(qǐng)假結(jié)束后，當(dāng)事人應(yīng)于返崗第1個(gè)工作日第一時(shí)間向行政辦公室銷假，然后立即向部門主管面復(fù)，未及時(shí)銷假的予以批評(píng)、警告處理。

5、其他

（1）只要請(qǐng)假，不論什么假，不論多長(zhǎng)時(shí)間，一律不享受全勤獎(jiǎng)。

（2）試用期員工，每月事病假不得超過(guò)3天，否則試用期予以延長(zhǎng)一個(gè)月。

6、附則

1）本制度未盡事宜，由行政辦公室負(fù)責(zé)解釋、補(bǔ)充。2）本制度未盡事宜如有爭(zhēng)議，以行政辦公室當(dāng)時(shí)的判斷為準(zhǔn)。

三、衛(wèi)生管理制度

1、責(zé)任劃分

1）衛(wèi)生管理的范圍為公司辦公室、會(huì)議室、教室、各公共區(qū)域及門前空地（含綠化帶等）。

2）部門經(jīng)理為各辦公室衛(wèi)生負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)安排該辦公室每天的日常保潔工作；公共區(qū)域由行政辦公室劃分責(zé)任區(qū)到各部門，部門經(jīng)理為該責(zé)任區(qū)的責(zé)任人。

3）衛(wèi)生應(yīng)于下班后打掃。

4）使用教室或會(huì)議室須提前3天報(bào)行政辦公室審批，特殊情況，需臨時(shí)使用，由行政辦公室協(xié)調(diào)。使用后，使用部門負(fù)責(zé)清掃整理，由行政辦公室驗(yàn)收。

5）每周五下班前一個(gè)小時(shí)為公司大掃除時(shí)間，重點(diǎn)清理衛(wèi)生死角，由部門經(jīng)理檢查，行政辦公室驗(yàn)收，驗(yàn)收不合格，由部門經(jīng)理牽頭整改。全體人員必須參加，任何人不得無(wú)故缺席，否則按曠工處理。

2、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

1）辦公桌椅：（1）整潔整齊，個(gè)人清理。（2）離開半小時(shí)以上要把椅子推近辦公桌。2）桌面標(biāo)準(zhǔn)：（1）干凈整潔，桌面能放置的物品為：水杯、桌面鍵盤、鼠標(biāo)、筆筒、計(jì)算器、排插、文件框、小日歷、便簽、小個(gè)人相冊(cè)、小型綠化植物，其它任何物品不要放置桌面。（2）文件資料及時(shí)歸入文件夾，文件夾、書本及時(shí)置入文件框或抽屜。（3）個(gè)人物品及時(shí)收入抽屜。

3）文件柜：（1）文件柜不要挪動(dòng)位置，需要時(shí)由行政辦公室審定。（2）放置于文件柜的正常工作所需物品須用標(biāo)簽標(biāo)示，不需上鎖；保密物品和重要物品要上鎖。

4）公共物品：包括飲水機(jī)、空調(diào)、大型綠化植物、沙發(fā)、電風(fēng)扇、報(bào)刊架、牌匾錦旗等。（1）保持公共物品衛(wèi)生，并愛護(hù)公物。（2）行政辦公室應(yīng)在大型綠化植物旁邊張貼該植物日常保養(yǎng)說(shuō)明。

5）衛(wèi)生用具：（1）公司把衛(wèi)生用具歸置于不顯眼處，用完后應(yīng)整齊歸位。（2）拖把和抹布用完后進(jìn)行清洗晾曬，水桶無(wú)積水，水池內(nèi)無(wú)雜物。

6）地面標(biāo)準(zhǔn)：無(wú)紙屑，無(wú)污水，無(wú)泥漬，無(wú)雜物。7）墻面標(biāo)準(zhǔn)：無(wú)蛛網(wǎng)，無(wú)明顯臟痕，不亂貼亂畫。8）門窗標(biāo)準(zhǔn)：（1）玻璃上無(wú)明顯臟痕，窗臺(tái)無(wú)沉積。（2）窗臺(tái)上不要亂擺除綠色植物外其它物品。

9）綠化帶標(biāo)準(zhǔn)：室外綠化帶為城管管理。（1）不要破壞綠化帶。（2）不要向綠化帶內(nèi)投擲紙屑和煙頭等雜物。

10）公共環(huán)境與公共安全：（1）愛護(hù)公共環(huán)境，不得在公司里抽煙，客戶來(lái)訪時(shí)，只能在咨詢室陪抽。（2）不用濕手插拔插頭；下班離開辦公室時(shí)，要存放好重要資料物品，關(guān)水關(guān)電；遇到刮風(fēng)下雨天氣變化時(shí)，要及時(shí)關(guān)好門窗。

3、檢查與考核

1）衛(wèi)生由行政辦公室檢查并進(jìn)行考核，對(duì)查出的不合格之處，由部門立即進(jìn)行整改，任何部門不得以任何理由拒改。

2）對(duì)抗拒檢查和整改的，對(duì)直接責(zé)任人及部門經(jīng)理處以20--100元罰款并通報(bào)，情節(jié)惡劣者予以辭退或立即辭退。

4、附則

1）本制度未盡事宜，由行政辦公室負(fù)責(zé)解釋、補(bǔ)充。2）本制度未盡事宜如有爭(zhēng)議，以行政辦公室當(dāng)時(shí)的判斷為準(zhǔn)。

四、人事管理制度

1、人員申請(qǐng)

需要補(bǔ)充人員的部門由部門經(jīng)理填寫人員申請(qǐng)單，注明人數(shù)、崗位名稱、職位等要求交部門總監(jiān)和總經(jīng)理審批。

2、人員招聘

人員申請(qǐng)通過(guò)后交行政辦公室招聘要求進(jìn)行初選，由部門經(jīng)理、總監(jiān)會(huì)同總經(jīng)理考核，最后由總經(jīng)理決定是否錄用進(jìn)入試用期。

3、試用期

1）試用人員應(yīng)配合按要求提供各類證明文件并如實(shí)填寫各類文件表格。

2）試用期一般3個(gè)月，試用期工資待遇、試用期限和試用期結(jié)束后是否正式錄用由部門經(jīng)理、總監(jiān)和總經(jīng)理共同議定。

3）試用期結(jié)束后如果被公司留用稱為“正式錄用”，正式錄用后工資按公司《工資管理制度》執(zhí)行，并為員工辦理社保，詳情見備注中的《社保管理規(guī)定》。

4、員工辭職

1）員工主動(dòng)辭職須提前一個(gè)月告知公司并提交書面申請(qǐng)，以便工作進(jìn)行交接和公司招聘人員。

2）員工辭職進(jìn)行交接工作須填寫《工作交接單》并要求相關(guān)人員簽字。3）員工辭職的，基本工資按實(shí)際出勤天數(shù)核定，提成按提成制度執(zhí)行。

5、勸退

公司因下列原因勸退員工時(shí)，公司不扣工資與補(bǔ)助、提成按提成制度核算；未到期獎(jiǎng)金不享受。

1）原有工作不能勝任。

2）公司根據(jù)需要對(duì)員工進(jìn)行調(diào)崗時(shí)，員工拒不接受。3）員工家庭或身體發(fā)生變故，需要缺席工作時(shí)間較長(zhǎng)的。4）公司機(jī)構(gòu)進(jìn)行合并，無(wú)法解決原機(jī)構(gòu)所有人就業(yè)的。5）公司效益不佳，需要減員的。6）經(jīng)常違反紀(jì)律或價(jià)值觀與公司不符的。7）工作不能滿負(fù)荷的。

8）學(xué)習(xí)態(tài)度不端正或?qū)W習(xí)能力低下，無(wú)法跟隨公司前進(jìn)的。9）其它被認(rèn)定為需要?jiǎng)裢说那闆r。

6、自動(dòng)離職

自動(dòng)離職員工未領(lǐng)的工資、補(bǔ)助、福利、獎(jiǎng)金、提成公司均不再發(fā)放。

7、辭退

當(dāng)符合下列條件時(shí)，公司可隨時(shí)對(duì)員工予以辭退：

1）試用期間，被證明不符合錄用條件或不勝任本崗位工作的。2）違反《紅線制度》或其它嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的。3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成重大損害的。4）違法犯罪的。

5）其它情節(jié)比較嚴(yán)重的需要被辭退的情況。6）情節(jié)特別嚴(yán)重的予以立即辭退。

被辭退員工未領(lǐng)的工資、補(bǔ)助、福利、獎(jiǎng)金、提成公司均不再發(fā)放。

8、社保

1）社保指的是5險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。2）試用期員工公司不予繳納社保。

3）試用期結(jié)束后正式錄用給予辦理社保和公積金，因個(gè)人原因無(wú)法辦理的，如原單位未辦理退保的、已辦理社區(qū)居民養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)的、正在領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金的等，視為員工自動(dòng)放棄參保。

4）社保繳納標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)無(wú)錫市社保繳納基數(shù)確定，該基數(shù)會(huì)隨國(guó)家政策調(diào)整有所調(diào)整。個(gè)人應(yīng)繳部分由公司代繳，每月從工資中扣除。

5）當(dāng)員工主動(dòng)辭職、自動(dòng)離職、被勸退、被辭退或被立即辭退，公司與其終止勞動(dòng)關(guān)系，并辦理該員工退保。

6）員工沒有在任何地方參加社保，并自愿放棄社保的，公司不再予以辦理。

9、附則

1）行政辦公室對(duì)本制度有最終解釋權(quán)。

2）本制度未盡事宜的爭(zhēng)議，以行政辦公室當(dāng)時(shí)現(xiàn)場(chǎng)判斷為準(zhǔn)。

五、員工激勵(lì)制度

為創(chuàng)建公高效工作團(tuán)隊(duì)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，提高工作效益和經(jīng)濟(jì)效益，特制訂本制度。

1、福利待遇激勵(lì)：

（1）暑期7、8兩月提供冷飲、雪糕等一人一天一份不間斷供應(yīng)。（2）暑期7、8兩月，每位全職員工發(fā)放高溫補(bǔ)貼200元/月。（3）每月一次定期聚餐，公司提供500元聚餐資金。

（4）每位全職員工在生日當(dāng)天，以公司名義訂生日蛋糕（不低于150元）作為慶祝。（5）每位全職員工結(jié)婚，以公司名義贈(zèng)送500元禮金。（6）全職員工生病或重大事故，以公司名義酌情發(fā)放慰問金。

（7）女性員工產(chǎn)假98天，辦公室以公司名義發(fā)放500元喜金；男性員工的配偶有產(chǎn)假，放假3天并發(fā)放500元喜金。

（8）每年全職員工組織公司旅游一次（初定為每年4月份左右），公司報(bào)銷車馬及住宿。

2、職位晉升激勵(lì)：

（1）全職人員晉升流程：普通員工——主管——項(xiàng)目負(fù)責(zé)人——項(xiàng)目合伙人——合伙人。

六、處罰制度

1、目的

為創(chuàng)建公高效工作團(tuán)隊(duì)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，促進(jìn)落后，規(guī)范員工行為與調(diào)動(dòng)員工工作積極性，提高工作效益和經(jīng)濟(jì)效益，特制訂本制度。

2、處罰原則

（1）處罰有依據(jù)的原則：處罰的依據(jù)是公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工的崗位描述及工作目標(biāo)等。

（2）處罰及時(shí)的原則：為及時(shí)糾正員工的錯(cuò)誤行為，使處罰機(jī)制發(fā)揮應(yīng)有的作用，處罰必須及時(shí)。

（3）處罰標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的原則：?jiǎn)T工的表現(xiàn)應(yīng)達(dá)到公司對(duì)員工的基本要求，當(dāng)員工的表現(xiàn)達(dá)不到公司對(duì)員工的基本要求，應(yīng)給予相應(yīng)懲戒。

（4）處罰公開的原則：為了使處罰公正，公平，并達(dá)到應(yīng)有的效果，處罰結(jié)果必須公開。（5）處罰公正的原則：防止公司員工特權(quán)的產(chǎn)生，在制度面前公司所有員工應(yīng)人人平等，一視同仁。

3、處罰細(xì)則

（1）在規(guī)定期限內(nèi)未完成指定任務(wù)（不可抗力因素除外），罰款100元。

（2）因個(gè)人工作疏忽或延誤導(dǎo)致公司的損失，一律由個(gè)人承擔(dān)，且另罰款100元；因此對(duì)公司造成較大負(fù)面影響或經(jīng)濟(jì)損失的，一律由個(gè)人承擔(dān)該損失，并罰款500元；造成重大影響或損失，影響公司核心利益的，參照《員工勞動(dòng)合同》，基礎(chǔ)員工可予以開除，管理層可通過(guò)投票表決方式，作退股處理。

（3）上班無(wú)故遲到或早退30分鐘之內(nèi)者，每次罰款20元，不享受當(dāng)月全勤獎(jiǎng)；遲到或早退1小時(shí)以上，記為曠工半天，扣除半天工資，不享受當(dāng)月全勤獎(jiǎng)。（詳見“考勤管理制度”）（4）消極怠慢，工作態(tài)度懶散，在辦公時(shí)間做無(wú)關(guān)本職工作的事情，每次發(fā)現(xiàn)罰款50元。（5）泄露公司內(nèi)部資料、機(jī)密的，參照《員工勞動(dòng)合同》，可予以開除，公司將進(jìn)行索賠、追究法律責(zé)任。

（6）其他違反公司規(guī)定的行為，將進(jìn)行批評(píng)教育或考量嚴(yán)重程度做出相應(yīng)處罰。

4、處罰執(zhí)行

因上述條目受到處罰的，在當(dāng)日下班之前將相應(yīng)處罰金額交至前臺(tái)處，作為優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)和公司員工聚餐資金。

七、說(shuō)明

以上制度一經(jīng)制定，需所有員工認(rèn)真學(xué)習(xí)并執(zhí)行，否則造成的影響或損失將按照制度作相應(yīng)處理。《制度》上未涉及的細(xì)節(jié)，處理方式由公司管理層共同協(xié)商決定。

員工本人簽字生效。

簽字：

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第二篇：新公司開辦費(fèi)及常用、難處理會(huì)計(jì)分錄全匯總

新公司開辦費(fèi)及常用會(huì)計(jì)分錄、難處理會(huì)計(jì)分錄(轉(zhuǎn))

一、開辦費(fèi)的列支范圍

（一）開辦費(fèi)的具體內(nèi)容

1，籌建人員開支的費(fèi)用

（1）籌建人員的勞務(wù)費(fèi)用：具體包括籌辦人員的工資獎(jiǎng)金等工資性支出，以及應(yīng)交納的各種社會(huì)保險(xiǎn)。在籌建期間發(fā)生的如醫(yī)療費(fèi)等福利性費(fèi)用，如果籌建期較短可據(jù)實(shí)列支，籌建期較長(zhǎng)的，可按工資總額的14％計(jì)提職工福利費(fèi)予以解決。

（2）差旅費(fèi)：包括市內(nèi)交通費(fèi)和外埠差旅費(fèi)。

（3）董事會(huì)費(fèi)和聯(lián)合委員會(huì)費(fèi)

2，企業(yè)登記、公證的費(fèi)用：主要包括登記費(fèi)、驗(yàn)資費(fèi)、稅務(wù)登記費(fèi)、公證費(fèi)等。

3，籌措資本的費(fèi)用：主要是指籌資支付的手續(xù)費(fèi)以及不計(jì)入固定資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)的匯兌損益和利息等。

4，人員培訓(xùn)費(fèi)：主要有以下二種情況

（1）引進(jìn)設(shè)備和技術(shù)需要消化吸收，選派一些職工在籌建期間外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的費(fèi)用。

（2）聘請(qǐng)專家進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用費(fèi)用。

5，企業(yè)資產(chǎn)的攤銷、報(bào)廢和毀損

6，其他費(fèi)用

（1）籌建期間發(fā)生的辦公費(fèi)、廣告費(fèi)、交際應(yīng)酬費(fèi)。

（2）印花稅

（3）經(jīng)投資人確認(rèn)由企業(yè)負(fù)擔(dān)的進(jìn)行可行性研究所發(fā)生的費(fèi)用

（4）其他與籌建有關(guān)的費(fèi)用，例如資訊調(diào)查費(fèi)、訴訟費(fèi)、文件印刷費(fèi)、通訊費(fèi)以及慶典禮品費(fèi)等支出。

（二）不列入開辦費(fèi)范圍的支出

1，取得各項(xiàng)資產(chǎn)所發(fā)生的費(fèi)用。包括購(gòu)建固定資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)是支付的運(yùn)輸費(fèi)、安裝費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)和購(gòu)建時(shí)發(fā)生的相關(guān)人工費(fèi)用。

2，規(guī)定應(yīng)由投資各方負(fù)擔(dān)的費(fèi)用。如投資各方為籌建企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查、洽談發(fā)生的差旅費(fèi)、咨詢費(fèi)、招待費(fèi)等支出。我國(guó)政府還規(guī)定，中外合資進(jìn)行談判時(shí)，要求外商洽談業(yè)務(wù)所發(fā)生的招待費(fèi)用不得列作企業(yè)開辦費(fèi)，由提出邀請(qǐng)的企業(yè)負(fù)擔(dān)。

3，為培訓(xùn)職工而購(gòu)建的固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等支出不得列作開辦費(fèi)。

4，投資方因投入資本自行籌措款項(xiàng)所支付的利息，計(jì)入開辦費(fèi)，應(yīng)由出資方自行負(fù)擔(dān)。

5，以外幣現(xiàn)金存入銀行而支付的手續(xù)費(fèi)，該費(fèi)用應(yīng)由投資者負(fù)擔(dān)。

（三）籌建期的確定

企業(yè)籌建期的確定在我國(guó)受稅法影響較大。例如《外資所得稅法實(shí)施細(xì)則》中規(guī)定，“外資企業(yè)籌建期為企業(yè)被批準(zhǔn)籌辦之日起至開始生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)（包括試生產(chǎn)）之日止的期間”。以上所稱“被批準(zhǔn)籌辦之日”，具體是指企業(yè)所簽訂的投資協(xié)議后和合同被我國(guó)政府批準(zhǔn)之日。以上所稱“開始生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)（包括試生產(chǎn)）之日”，具體是指從企業(yè)設(shè)備開始運(yùn)作，開始投料制造產(chǎn)品或賣出同第一宗商品之日起，為企業(yè)籌建期結(jié)束。其他企業(yè)可參照該規(guī)定。

（四）開辦費(fèi)一般按五年攤銷，新企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定開辦費(fèi)一次攤銷

新稅法開辦費(fèi)的探討（實(shí)用）

開辦費(fèi)是很多企業(yè)都涉及的，會(huì)計(jì)上和稅法處理一直存在著差異，這里就新準(zhǔn)則和新稅法下開辦費(fèi)的核算和扣除進(jìn)行歸納總結(jié)，共同探討交流。

開辦費(fèi)是指企業(yè)在籌建期間發(fā)生的費(fèi)用，包括籌建期人員工資、辦公費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)、印刷費(fèi)、注冊(cè)登記費(fèi)以及不計(jì)入固定資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)購(gòu)建成本的匯兌損益和利息支出?；I建期是指企業(yè)被批準(zhǔn)籌建之日起至開始生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)（包括試生產(chǎn)、試營(yíng)業(yè)）之日的期間。

一、會(huì)計(jì)方面 《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》第五十條規(guī)定：“除購(gòu)建固定資產(chǎn)以外，所有籌建期間所發(fā)生的費(fèi)用，先在長(zhǎng)期待攤費(fèi)用中歸集，待企業(yè)開始生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當(dāng)月起一次計(jì)入開始生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當(dāng)月的損益。如果企業(yè)長(zhǎng)期待攤的費(fèi)用項(xiàng)目不能使以后會(huì)計(jì)期間受益的，應(yīng)當(dāng)將尚未攤銷的該項(xiàng)目的攤余價(jià)值全部轉(zhuǎn)入當(dāng)期損益。

新《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》按照頒布的會(huì)計(jì)科目表及核算內(nèi)容，長(zhǎng)期待攤費(fèi)用的內(nèi)容有所變化，開辦費(fèi)的處理也與以前不同。企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南——會(huì)計(jì)科目和主要賬務(wù)處理中：

1801長(zhǎng)期待攤費(fèi)用規(guī)定：

一、本科目核算企業(yè)已經(jīng)發(fā)生但應(yīng)由本期和以后各期負(fù)擔(dān)的分?jǐn)偲谙拊? 年以上的各項(xiàng)費(fèi)用，如以經(jīng)營(yíng)租賃方式租入的固定資產(chǎn)發(fā)生的改良支出等。

6602 管理費(fèi)用 ：

三、管理費(fèi)用的主要賬務(wù)處理

（一）企業(yè)在籌建期間內(nèi)發(fā)生的開辦費(fèi)，包括人員工資、辦公費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)、印刷費(fèi)、注冊(cè)登記費(fèi)以及不計(jì)入固定資產(chǎn)價(jià)值的借款費(fèi)用等，借記“管理費(fèi)用”科目，貸記銀行存款等科目。

從這里可以看出，新準(zhǔn)則已將開辦費(fèi)直接在管理費(fèi)用中核算。根據(jù)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則資產(chǎn)定義“資產(chǎn)是指過(guò)去的交易或者事項(xiàng)形成的、由企業(yè)擁有或者控制的、預(yù)期會(huì)給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的資源”，開辦費(fèi)不符合資產(chǎn)定義，不再符合長(zhǎng)期待攤費(fèi)用的核算內(nèi)容，而在管理費(fèi)用明細(xì)下核算，期末進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)。

二、稅務(wù)方面

《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法》及其《實(shí)施條例》（以下簡(jiǎn)稱新稅法）從2008年1月1日開始在我國(guó)實(shí)施。新稅法不僅統(tǒng)一了內(nèi)外資均適用的所得稅法、降低了所得稅稅率，而且在資產(chǎn)處理、稅前扣除等與會(huì)計(jì)核算密切相關(guān)的諸多方面有了重大變化與突破。

原《企業(yè)所得稅暫行條例實(shí)施細(xì)則》第三十四條規(guī)定：企業(yè)在籌建期發(fā)生的開辦費(fèi)，應(yīng)當(dāng)從開始生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)月份的次月起，在不短于5年的期限內(nèi)分期扣除。

而新企業(yè)所得稅稅法并沒有關(guān)于開辦費(fèi)稅前扣除的相關(guān)規(guī)定，我們只能在扣稅項(xiàng)目和相關(guān)規(guī)定上推測(cè)開辦費(fèi)的扣除。新《企業(yè)所得稅法》第十三條規(guī)定：在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)，企業(yè)發(fā)生的下列支出作為長(zhǎng)期待攤費(fèi)用，按照規(guī)定攤銷的，準(zhǔn)予扣除：

（一）已足額提取折舊的固定資產(chǎn)的改建支出；

（二）租入固定資產(chǎn)的改建支出；

（三）固定資產(chǎn)的大修理支出；

（四）其他應(yīng)當(dāng)作為長(zhǎng)期待攤費(fèi)用的支出（《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第七十條明確規(guī)定該項(xiàng)攤銷期限不少于三年）

從上述可以看出，長(zhǎng)期待攤費(fèi)用不包括開辦費(fèi)，而《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第六十八條和第六十九條是對(duì)《企業(yè)所得稅法》第十三條的解釋與說(shuō)明的，從中也沒有看出關(guān)于開辦費(fèi)稅前扣除的任何表述。由此可見，新稅法對(duì)開辦費(fèi)的稅前扣除至少在《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》和《企業(yè)所得稅法》中不再有限制規(guī)定。這點(diǎn)在國(guó)家稅務(wù)總局網(wǎng)站上也可以得到證實(shí)。2008年4月25日國(guó)家稅務(wù)總局在其網(wǎng)站上，所得稅司副司長(zhǎng)繆慧頻在回答網(wǎng)友關(guān)于“開辦費(fèi)稅前扣除”問題時(shí)，這樣答復(fù)：“新稅法不再將開辦費(fèi)列舉為長(zhǎng)期攤費(fèi)用，與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及會(huì)計(jì)制度的處理一致，即企業(yè)可以從生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當(dāng)期一次性扣除。”但由于新稅法沒有關(guān)于開辦費(fèi)稅前扣除的任何表述，也使得原開辦費(fèi)的處理、開辦費(fèi)里包括的限額扣除費(fèi)用如何處理、開辦費(fèi)如何進(jìn)行申報(bào)扣除方面尚不明確，需要相關(guān)稅收法規(guī)進(jìn)行明確。

從上述可以看出，因?yàn)樾缕髽I(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下開辦費(fèi)一次性進(jìn)入當(dāng)期損益，在管理費(fèi)用中核算，而不在長(zhǎng)期待攤費(fèi)用中核算。新企業(yè)所得稅法沒有明確要求開辦費(fèi)作為長(zhǎng)期待攤費(fèi)用進(jìn)行攤銷，但在原開辦費(fèi)余額的處理及開辦費(fèi)里包括的限額扣除費(fèi)用（如宣傳費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等）如何處理等方面尚待明確，我們期待著。

常用會(huì)計(jì)科目

納稅人應(yīng)按照《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定和有關(guān)地方稅收涉稅事項(xiàng)核算的需要，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，設(shè)置以下會(huì)計(jì)科目： 科目編號(hào)科目名稱 2171應(yīng)交稅金 217103應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅 217105應(yīng)交資源稅 217106應(yīng)交企業(yè)所得稅 217107應(yīng)交土地增值稅 217108應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅 217109應(yīng)交房產(chǎn)稅

2171010應(yīng)交土地使用稅 2171011應(yīng)交車船使用稅 2171012應(yīng)交個(gè)人所得稅 2176其他應(yīng)交款

217601應(yīng)交教育費(fèi)附加

217602應(yīng)交文化事業(yè)建設(shè)基金 217603應(yīng)交堤圍防護(hù)費(fèi) 5402主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加 5701所得稅

納稅人涉稅事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理主要有以下內(nèi)容：

一、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

二、非主營(yíng)業(yè)務(wù)收入或非經(jīng)常性的經(jīng)營(yíng)收入的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

三、企業(yè)所得稅稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

四、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)個(gè)人所得稅的會(huì)計(jì)處理

五、代扣代繳稅款的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

六、其他地方稅的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

七、其他稅務(wù)會(huì)計(jì)處理問題

一、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

主營(yíng)業(yè)務(wù)，是指納稅人主要以交通運(yùn)輸、建筑施工、房地產(chǎn)開發(fā)、金融保險(xiǎn)、郵電通信、文化體育、娛樂、旅游、飲食、服務(wù)等行業(yè)為本企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)，以及以開采、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)資源稅應(yīng)稅產(chǎn)品為主要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)。

主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加，是指企業(yè)在取得上述主營(yíng)業(yè)務(wù)收入時(shí)應(yīng)繳納的營(yíng)業(yè)稅、資源稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的土地增值稅、教育費(fèi)附加、文化事業(yè)建設(shè)基金等。

企業(yè)兼營(yíng)上述業(yè)務(wù)，會(huì)計(jì)處理是單獨(dú)核算兼營(yíng)業(yè)務(wù)收入和成本的，其發(fā)生的有關(guān)稅費(fèi)，按主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加進(jìn)行稅務(wù)會(huì)計(jì)處理。不能單獨(dú)核算兼營(yíng)業(yè)務(wù)收入和成本的，其發(fā)生的收入、成本和有關(guān)稅費(fèi)按其他業(yè)務(wù)收入和支出進(jìn)行稅務(wù)會(huì)計(jì)處理。

增值稅納稅人繳納的城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加按主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加進(jìn)行稅務(wù)會(huì)計(jì)處理。企業(yè)以預(yù)收帳款、分期收款方式銷售商品、銷售不動(dòng)產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)、提供勞務(wù)，建筑施工企業(yè)預(yù)收工程費(fèi)，應(yīng)按《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》和稅法規(guī)定確定收入的實(shí)現(xiàn)，并按規(guī)定及時(shí)計(jì)繳稅款。取得主營(yíng)業(yè)務(wù)收入計(jì)算應(yīng)交稅金及附加時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 繳納稅金和附加時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄

資源稅納稅人在采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售環(huán)節(jié)的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理 主營(yíng)房地產(chǎn)業(yè)務(wù)企業(yè)土地增值稅的會(huì)計(jì)處理

取得主營(yíng)業(yè)務(wù)收入計(jì)算應(yīng)交稅金及附加時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅--應(yīng)交土地增值稅--應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅

貸：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加--應(yīng)交文化事業(yè)建設(shè)基金

繳納稅金和附加時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅--應(yīng)交資源稅--應(yīng)交土地增值稅--應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅

借：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加--應(yīng)交文化事業(yè)建設(shè)基金 貸：銀行存款

資源稅納稅人在采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售環(huán)節(jié)的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理： 1．收購(gòu)未稅礦產(chǎn)品時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：材料采購(gòu)

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交資源稅

2．自產(chǎn)自用應(yīng)征資源稅產(chǎn)品，在移送使用時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用等科目 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交資源稅

3．取得銷售應(yīng)征資源稅產(chǎn)品的收入時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：產(chǎn)品銷售稅金及附加 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交資源稅 4．繳納稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交資源稅 貸：銀行存款

主營(yíng)房地產(chǎn)業(yè)務(wù)企業(yè)土地增值稅的會(huì)計(jì)處理

稅法規(guī)定，對(duì)主營(yíng)房地產(chǎn)業(yè)務(wù)的企業(yè)，在房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)中，已發(fā)生的不動(dòng)產(chǎn)銷售收入和收到房地產(chǎn)的預(yù)收帳款時(shí)，按規(guī)定預(yù)征土地增值稅，項(xiàng)目完全開發(fā)完成后再進(jìn)行清算。標(biāo)準(zhǔn)住宅預(yù)征率為1%，別墅和豪華住宅預(yù)征率為3%。

1．發(fā)生銷售不動(dòng)產(chǎn)和收到預(yù)收帳款時(shí)，按預(yù)征率計(jì)算出應(yīng)繳土地增值稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交土地增值稅 預(yù)繳稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交土地增值稅 貸：銀行存款

2．項(xiàng)目竣工結(jié)算，按土地增值稅的規(guī)定計(jì)算出實(shí)際應(yīng)繳納的土地增值稅時(shí)，對(duì)比已預(yù)提的土地增值稅，并進(jìn)行調(diào)整。

預(yù)提數(shù)大于實(shí)際數(shù)時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交土地增值稅 反之，編制會(huì)計(jì)分錄 借：主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交土地增值稅

調(diào)整后的貸方發(fā)生額與借方發(fā)生額對(duì)比的差額，作為辦理退補(bǔ)稅款的依據(jù)。繳納稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交土地增值稅 貸：銀行存款

稅務(wù)機(jī)關(guān)退還稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：銀行存款

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交土地增值稅

二、非主營(yíng)業(yè)務(wù)收入或非經(jīng)常性的經(jīng)營(yíng)收入的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

企業(yè)轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)、土地使用權(quán)、取得租賃收入，記入“其他業(yè)務(wù)收入“科目核算，其發(fā)生的成本費(fèi)用，以及計(jì)算提取的營(yíng)業(yè)稅等稅費(fèi)記入“其他業(yè)務(wù)支出“科目核算。1．取得其他業(yè)務(wù)收入計(jì)算應(yīng)交稅金及附加時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：其他業(yè)務(wù)支出

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅--應(yīng)交土地增值稅--應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅

貸：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加 2．繳納稅金和附加時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅--應(yīng)交土地增值稅--應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅

借：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加 貸：銀行存款銷售不動(dòng)產(chǎn)的會(huì)計(jì)處理

除房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)以外的其他納稅人，銷售不動(dòng)產(chǎn)屬于非主營(yíng)業(yè)務(wù)收入，通過(guò)“固定資產(chǎn)清理“科目核算銷售不動(dòng)產(chǎn)應(yīng)繳納的營(yíng)業(yè)稅等稅費(fèi)。1．取得銷售不動(dòng)產(chǎn)屬收入時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：固定資產(chǎn)清理

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅--應(yīng)交土地增值稅--應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅

貸：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加 2．繳納稅金和附加時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅--應(yīng)交土地增值稅--應(yīng)交城市維護(hù)建設(shè)稅

借：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加 貸：銀行存款

三、企業(yè)所得稅稅務(wù)會(huì)計(jì)處理

根據(jù)《企業(yè)所得稅暫行條例》的規(guī)定，企業(yè)所得稅按年計(jì)算，分月或分季預(yù)繳。按月預(yù)繳、年終匯算清繳所得稅的會(huì)計(jì)處理如下

企業(yè)對(duì)外投資收益和從聯(lián)營(yíng)企業(yè)分回稅后利潤(rùn)計(jì)算補(bǔ)繳所得稅的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理 上述會(huì)計(jì)處理完成后，將“所得稅“借方余額結(jié)轉(zhuǎn)“本年利潤(rùn)“時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 所得稅減免的會(huì)計(jì)處理

對(duì)以前損益調(diào)整事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理 企業(yè)清算的所得稅的會(huì)計(jì)處理

采用“應(yīng)付稅款法“進(jìn)行納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理 采用“納稅影響會(huì)計(jì)法“進(jìn)行納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理

根據(jù)《企業(yè)所得稅暫行條例》的規(guī)定，企業(yè)所得稅按年計(jì)算，分月或分季預(yù)繳。按月預(yù)繳、年終匯算清繳所得稅的會(huì)計(jì)處理如下：

1．按月或按季計(jì)算應(yīng)預(yù)繳所得稅額和繳納所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 貸：銀行存款

2．年終按自應(yīng)納稅所得額進(jìn)行匯算清繳時(shí)，計(jì)算出全年應(yīng)納所得稅額，減去已預(yù)繳稅額后為應(yīng)補(bǔ)稅額時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅

3．根據(jù)稅法規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)，準(zhǔn)予在應(yīng)繳納所得稅額中扣除10%作為補(bǔ)助社會(huì)性支出。計(jì)提“補(bǔ)助社會(huì)性支出“時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 貸：其他應(yīng)交款--補(bǔ)助社會(huì)性支出 非鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)不需要作該項(xiàng)會(huì)計(jì)處理。

4．繳納年終匯算清應(yīng)繳稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 貸：銀行存款

5．匯算清繳，計(jì)算出全年應(yīng)納所得稅額少于已預(yù)繳稅額，其差額為多繳所得稅額，在未退還多繳稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄

借：其他應(yīng)收款--應(yīng)收多繳所得稅款 貸：所得稅

經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)退還多繳稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：銀行存款

貸：其他應(yīng)收款--應(yīng)收多繳所得稅款

對(duì)多繳所得稅額不辦理退稅，用以抵繳下預(yù)繳所得稅時(shí)，在下編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：其他應(yīng)收款--應(yīng)收多繳所得稅款

企業(yè)對(duì)外投資收益和從聯(lián)營(yíng)企業(yè)分回稅后利潤(rùn)計(jì)算補(bǔ)繳所得稅的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理。

按照稅法規(guī)定，企業(yè)對(duì)外投資收益和從聯(lián)營(yíng)企業(yè)分回稅后利潤(rùn)，如投資方企業(yè)所得稅稅率高于被投資企業(yè)或聯(lián)營(yíng)企業(yè)的，投資方企業(yè)分回的稅后利潤(rùn)應(yīng)按規(guī)定補(bǔ)繳所得稅。其會(huì)計(jì)處理如下：

1．根據(jù)企業(yè)所得稅有關(guān)政策規(guī)定，在確認(rèn)投資收益或應(yīng)分得聯(lián)營(yíng)企業(yè)稅后利潤(rùn)后，計(jì)算出投資收益或聯(lián)營(yíng)企業(yè)分回的稅后利潤(rùn)應(yīng)補(bǔ)繳的企業(yè)所得稅額并繳納時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 貸：銀行存款

上述會(huì)計(jì)處理完成后，將“所得稅“借方余額結(jié)轉(zhuǎn)“本年利潤(rùn)“時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：本年利潤(rùn) 貸：所得稅

“所得稅“科目年終無(wú)余額。所得稅減免的會(huì)計(jì)處理

企業(yè)所得稅的減免分為法定減免和政策性減免。法定減免是根據(jù)稅法規(guī)定公布的減免政策，不需辦理審批手續(xù)，納稅人就可以直接享受政策優(yōu)惠，其免稅所得不需要計(jì)算應(yīng)納稅款，直接結(jié)轉(zhuǎn)本年利潤(rùn)，不作稅務(wù)會(huì)計(jì)處理。政策性減免是根據(jù)稅法規(guī)定，由符合減免所得稅條件的納稅人提出申請(qǐng)，經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)按規(guī)定的程序?qū)徟蟛趴梢韵硎軠p免稅的優(yōu)惠政策。政策性減免的稅款，實(shí)行先征后退的原則。在計(jì)繳所得稅時(shí)，按上述有關(guān)會(huì)計(jì)處理編制會(huì)計(jì)分錄，接到稅務(wù)機(jī)關(guān)減免稅的批復(fù)后，申請(qǐng)辦理退稅，收到退稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：銀行存款

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 將退還的所得稅款轉(zhuǎn)入資本公積： 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 貸：資本公積

對(duì)以前損益調(diào)整事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理：

假如上年終結(jié)帳后，于本發(fā)現(xiàn)上所得稅計(jì)算有誤，應(yīng)通過(guò)損益科目“以前損益調(diào)整“進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。

“以前損益調(diào)整“科目的借方發(fā)生額，反映企業(yè)以前多計(jì)收益、少計(jì)費(fèi)用而調(diào)整的本損益數(shù)額；貸方發(fā)生額反映企業(yè)以前少計(jì)收益、多計(jì)費(fèi)用而需調(diào)整的本損益數(shù)額。根據(jù)稅法規(guī)定，納稅人在納稅內(nèi)應(yīng)計(jì)未計(jì)、應(yīng)提未提的扣除項(xiàng)目，在規(guī)定的納稅申期后發(fā)現(xiàn)的，不得轉(zhuǎn)移以后補(bǔ)扣。但多計(jì)多提費(fèi)用和支出，應(yīng)予以調(diào)整。

1．企業(yè)發(fā)現(xiàn)上多計(jì)多提費(fèi)用、少計(jì)收益時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：利潤(rùn)分配--未分配利潤(rùn) 貸：以前損益調(diào)整

2．本年未進(jìn)行結(jié)帳時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：以前損益調(diào)整/貸：本年利潤(rùn) 企業(yè)清算的所得稅的會(huì)計(jì)處理：

清算是指由于企業(yè)破產(chǎn)、解散或者被撤銷，正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)終止，依照法定的程序收回債權(quán)、清償債務(wù)，分配剩余財(cái)產(chǎn)的行為。按照稅法規(guī)定，納稅人依法進(jìn)行清算時(shí)，其清算所得，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納企業(yè)所得稅。

1．對(duì)清算所得計(jì)算應(yīng)繳所得稅和繳納稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 貸：銀行存款

2．將所得稅結(jié)轉(zhuǎn)清算所得時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：清算所得/貸：所得稅

采用“應(yīng)付稅款法“進(jìn)行納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理：

1．對(duì)永久性差異的納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理。永久性差異是指按照稅法規(guī)定的不能計(jì)入損益的項(xiàng)目在會(huì)計(jì)上計(jì)入損益，從而導(dǎo)致了會(huì)計(jì)利潤(rùn)與按稅法計(jì)算的應(yīng)納稅所得額不一致而產(chǎn)生的差異。按照調(diào)增的永久性差異的所得額計(jì)算出應(yīng)繳所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 期未結(jié)轉(zhuǎn)企業(yè)所得稅時(shí)： 借：本年利潤(rùn) 貸：所得稅

2．對(duì)時(shí)間性差異的納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理。時(shí)間性差異是指由于收入項(xiàng)目或支出項(xiàng)目在會(huì)計(jì)上計(jì)入損益的時(shí)間和稅法規(guī)定不一致所形成的差異。

按當(dāng)期應(yīng)調(diào)整的時(shí)間性差異的所得額，計(jì)算出應(yīng)繳所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅

期未結(jié)轉(zhuǎn)企業(yè)所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：本年利潤(rùn) 貸：所得稅

采用“納稅影響會(huì)計(jì)法“進(jìn)行納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理：

1．對(duì)永久性差異納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理，按照調(diào)增的永久性差異的所得額計(jì)算出應(yīng)繳納所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交所得稅

期未結(jié)轉(zhuǎn)所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：本年利潤(rùn) 貸：所得稅

2．對(duì)時(shí)間性差異納稅調(diào)整的會(huì)計(jì)處理。將調(diào)增的時(shí)間性差異的所得額加上未調(diào)整前的利潤(rùn)總額計(jì)算出應(yīng)繳納的所得稅與未調(diào)整前的利潤(rùn)總額計(jì)算出的所得稅對(duì)比，將本期的差異額在“遞延稅款“科目中分期遞延和分配，到發(fā)生相反方向影響時(shí)，再進(jìn)行相反方向的轉(zhuǎn)銷，直到遞延稅款全部遞延和轉(zhuǎn)銷完畢。當(dāng)當(dāng)期調(diào)增的時(shí)間性差異的所得額加上未調(diào)整前利潤(rùn)總額計(jì)算出應(yīng)繳所得稅大于未調(diào)整前的利潤(rùn)總額計(jì)算出的所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅 借：遞延稅款

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 反之，編制會(huì)計(jì)分錄 借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交企業(yè)所得稅 貸：遞延稅款

期未結(jié)轉(zhuǎn)所得稅時(shí)： 借：本年利潤(rùn) 貸：所得稅

四、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)個(gè)人所得稅的會(huì)計(jì)處理：

個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)投資者個(gè)人所得稅的會(huì)計(jì)處理，與企業(yè)所得稅的會(huì)計(jì)處理基本相同。企業(yè)繳納經(jīng)營(yíng)所得個(gè)人所得稅使用“所得稅“科目和“應(yīng)交稅金--應(yīng)交個(gè)人所得稅“科目； 個(gè)人投資者按月支取個(gè)人收入不再在“應(yīng)付工資“科目處理，改按以下方法進(jìn)行會(huì)計(jì)處理： 支付時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄

借：其他應(yīng)收款--預(yù)付普通股股利 貸：銀行存款

終了進(jìn)行利潤(rùn)分配時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：利潤(rùn)分配--應(yīng)付普通股股利 貸：其他應(yīng)收款--預(yù)付普通股股利

五、代扣代繳稅款的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理： 代扣代繳營(yíng)業(yè)稅的會(huì)計(jì)處理：

根據(jù)稅法規(guī)定，建筑施工企業(yè)對(duì)分包單位進(jìn)行分包工程結(jié)算時(shí)，或境外企業(yè)向境內(nèi)企業(yè)提供勞務(wù)，在支付勞務(wù)費(fèi)用時(shí)，必須履行代扣代繳營(yíng)業(yè)稅的義務(wù)。

1．扣繳義務(wù)人在計(jì)算應(yīng)代扣營(yíng)業(yè)稅并繳納時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)付帳款--×××單位 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅 借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅 貸：銀行存款

代扣代繳個(gè)人所得稅的會(huì)計(jì)處理：

1．代扣代繳本企業(yè)員工工資薪金個(gè)人所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)付工資

貸：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 借：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 貸：銀行存款

2．代扣代繳承包承租所得、股息、紅利所得個(gè)人所得稅，查帳計(jì)征和帶征企業(yè)其會(huì)計(jì)處理相同。代扣代繳時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：利潤(rùn)分配--未分配利潤(rùn)

貸：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 借：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 貸：銀行存款

3．支付個(gè)人勞務(wù)所得代扣代繳個(gè)人所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：有關(guān)成本費(fèi)用科目

貸：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 貸：銀行存款

借：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 貸：銀行存款

4．支付內(nèi)部職工集資利息代扣代繳個(gè)人所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：財(cái)務(wù)費(fèi)用

貸：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 貸：銀行存款

借：其他應(yīng)付款--代扣個(gè)人所得稅 貸：銀行存款

六、其他地方稅的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理：

企業(yè)繳納自有自用房地產(chǎn)的房產(chǎn)稅、土地使用稅，繳納自有自用車船的車船使用稅，繳納的印花稅在有關(guān)費(fèi)用科目核算。計(jì)算并繳納稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：治理費(fèi)用--有關(guān)明細(xì)科目 貸：應(yīng)交稅金--房產(chǎn)稅--土地使用稅--車船使用稅--印花稅

借：應(yīng)交稅金--房產(chǎn)稅--土地使用稅--車船使用稅--印花稅

貸：銀行存款

七、屠宰稅的稅務(wù)會(huì)計(jì)處理：

企業(yè)屠宰應(yīng)稅性畜用作食品加工的原材料時(shí)，其應(yīng)交屠宰稅計(jì)入原材料，編制會(huì)計(jì)分錄 借：原材料

貸：銀行存款、現(xiàn)金

企業(yè)屠宰應(yīng)稅性畜自食時(shí)，其應(yīng)交屠宰稅由職工福利費(fèi)支付，編制會(huì)計(jì)分錄 借：應(yīng)付福利費(fèi) 貸：銀行存款

屠宰場(chǎng)屠宰應(yīng)稅性畜代征屠宰稅的會(huì)計(jì)處理： 向納稅人代征時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄

借：銀行存款/貸：其他應(yīng)交款--代征屠宰稅 解繳稅款時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄

借：其他應(yīng)交款--代征屠宰稅貸：銀行存款

八、其他稅務(wù)會(huì)計(jì)處理問題：

滯納金、違章罰款和罰金的會(huì)計(jì)處理：

對(duì)各項(xiàng)稅收的滯納金、罰款以及違法經(jīng)營(yíng)的罰款、罰金和被沒收財(cái)物的損失等，不得在稅前扣除。發(fā)生繳納滯納金、罰款、罰金等項(xiàng)目時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：利潤(rùn)分配--未分配利潤(rùn)貸：銀行存款

企業(yè)全部負(fù)擔(dān)或部分負(fù)擔(dān)企業(yè)員工個(gè)人所得稅的會(huì)計(jì)處理：

對(duì)企業(yè)全部負(fù)擔(dān)或部分負(fù)擔(dān)員工的個(gè)人所得稅款，或由于企業(yè)沒有履行代扣代繳義務(wù)，稅務(wù)部門查補(bǔ)的由扣繳單位負(fù)擔(dān)的個(gè)人所得稅款，不得在稅前扣除。在發(fā)生時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：利潤(rùn)分配--未分配利潤(rùn) 貸：銀行存款

國(guó)家稅務(wù)局查補(bǔ)增值稅、消費(fèi)稅、不予抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額補(bǔ)征增值稅，而附征的城建稅、教育費(fèi)附加，不分所屬時(shí)期，均在實(shí)際繳納記帳。

借：主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加、其他業(yè)務(wù)支出等科目 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交城建稅

貸：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加

地方稅務(wù)局查補(bǔ)的營(yíng)業(yè)稅而附征的城建稅、教育費(fèi)附加應(yīng)分別處理。

已在查增利潤(rùn)中抵減了應(yīng)補(bǔ)征的城建稅、教育費(fèi)附加后，再計(jì)算補(bǔ)繳所得稅時(shí)，編制會(huì)計(jì)分錄 借：利潤(rùn)分配--未分配利潤(rùn) 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交城建稅

貸：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加

假如無(wú)查增利潤(rùn)，只是查增營(yíng)業(yè)稅而附征的城建稅、教育費(fèi)附加的，則不分所屬時(shí)期，均在實(shí)際繳納記帳。編制會(huì)計(jì)分錄

借：主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加、其他業(yè)務(wù)支出等科目

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交城建稅貸：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加

自查發(fā)現(xiàn)因少提增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅而附加的城建稅、教育費(fèi)附加，在補(bǔ)提時(shí)不分所屬時(shí)期統(tǒng)一在補(bǔ)提記帳。編制會(huì)計(jì)分錄

借：主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加、其他業(yè)務(wù)支出等科目 貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交城建稅

貸：其他應(yīng)交款--應(yīng)交教育費(fèi)附加

難處理會(huì)計(jì)分錄(轉(zhuǎn))

公司一些常用比較難處理的會(huì)計(jì)科目(轉(zhuǎn))

備注:根據(jù)個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)了一些在會(huì)計(jì)工作中常遇到的會(huì)計(jì)科目難題,有誤之處敬請(qǐng)各位同行的朋友指點(diǎn),覺得對(duì)你有所幫助的話,請(qǐng)豉掌,呵呵,開個(gè)玩笑.,別介意!01.補(bǔ)貼收入”在會(huì)計(jì)報(bào)表如何設(shè)置問題

對(duì)企業(yè)收到即征即退、先征后退、先征后返的增值稅，現(xiàn)行財(cái)會(huì)規(guī)定，應(yīng)通過(guò)“補(bǔ)貼收入”會(huì)計(jì)科目來(lái)反映?！把a(bǔ)貼收入”科目屬“損益表”科目，而該科目反映的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)只在“損益表”中反映，期末無(wú)余額。損益表中無(wú)

“補(bǔ)貼收入”項(xiàng)目，可在“其它業(yè)務(wù)利潤(rùn)”項(xiàng)目中反映。02.被稅局檢查需要補(bǔ)交的所得稅處理

（１）調(diào)整應(yīng)交所得稅

借：以前損益調(diào)整

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交所得稅

（２）將“以前損益調(diào)整”科目余額轉(zhuǎn)入利潤(rùn)分配

借：利潤(rùn)分配--未分配利潤(rùn)

貸：以前損益調(diào)整

（３）補(bǔ)交稅款時(shí)

借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交所得稅

貸：銀行存款

對(duì)查補(bǔ)的前的企業(yè)所得稅，在編制損益表時(shí)，通過(guò)“以前損益調(diào)整”項(xiàng)目來(lái)反映。03.促銷品的賬務(wù)處理問題

在促銷時(shí)把一些商品按進(jìn)價(jià)贈(zèng)送給消費(fèi)者使用 小規(guī)模納稅人: 借:營(yíng)業(yè)外支出

貸:庫(kù)存商品

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅

04.購(gòu)進(jìn)貨物發(fā)生收料在前、付款在后或發(fā)票未到的帳務(wù)處理問題

借：原材料

貸：應(yīng)付帳款--暫估應(yīng)付款

下月初用紅字沖銷；

收到票時(shí)：

借：原材料

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

貸：應(yīng)付帳款

05.代理出口的會(huì)計(jì)處理

1、收到代出口商品時(shí)

借：受托代銷商品

貸：代銷商品款

2、出口銷售時(shí)，按實(shí)際售價(jià)

借：銀行存款（應(yīng)收帳款等）

貸：應(yīng)付帳款

同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)商品銷售成本

借：代銷商品款

貸：受托代銷商品

3、歸還出口商品貨款并計(jì)算代銷手續(xù)費(fèi)收入

借：應(yīng)付帳款

貸：代購(gòu)代銷收入（手續(xù)費(fèi)收入）

銀行存款

四、代理進(jìn)口

1、收到委托單位的收購(gòu)資金時(shí)

借：銀行存款

貸：應(yīng)付帳款

2、支付代購(gòu)進(jìn)口商品貨款及運(yùn)雜費(fèi)時(shí)

借：商品采購(gòu)（進(jìn)價(jià)成本）

應(yīng)收帳款??××單位（代墊運(yùn)雜費(fèi)）

貸：銀行存款

3、將購(gòu)進(jìn)商品移交委托方并結(jié)算手續(xù)費(fèi)收入時(shí)

借： 應(yīng)付帳款

貸：商品采購(gòu)（進(jìn)價(jià)成本）

應(yīng)收帳款（代墊運(yùn)雜費(fèi)）

代購(gòu)代銷收入（代理手續(xù)費(fèi)）

退回委托單位多給的收購(gòu)資金時(shí)

借：應(yīng)付帳款

貸：銀行存款

06.銷售房產(chǎn)收取預(yù)收房款的帳務(wù)處理問題

銷售房產(chǎn)預(yù)收房款，由于通過(guò)“預(yù)收帳款”科目反映，尚未結(jié)轉(zhuǎn)經(jīng)營(yíng)收入，因此，收據(jù)與發(fā)票的金額不會(huì)重復(fù)。預(yù)收售房款，開收據(jù)時(shí)：

借：銀行存款

貸：預(yù)收帳款

收最后一期房款，開發(fā)票時(shí)

借：銀行存款（最后一期房款）預(yù)收帳款（以前預(yù)收部分）

貸：經(jīng)營(yíng)收入

07.銷售免稅貨物的增值稅稅務(wù)和帳務(wù)處理問題

讀者譚少可問：我廠為生產(chǎn)銷售飼料行業(yè)，銷售的對(duì)象為飼料經(jīng)銷商及養(yǎng)殖戶，他們大部分都不需要發(fā)票。請(qǐng)問不需要發(fā)票的部分銷售額在會(huì)計(jì)上應(yīng)如何處理？比如:飼料

借：銀行存款（現(xiàn)金）等科目，貸記產(chǎn)品銷售收入（營(yíng)業(yè)收入）等。由于銷售飼料免征增值稅，屬于直接減免性質(zhì)，則同時(shí)按不含稅收入乘以適用稅率計(jì)算免稅額做帳，借“應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（減免稅款）”科目 貸記“補(bǔ)貼收入”科目。

另外，企業(yè)應(yīng)在“應(yīng)交增值稅明細(xì)表”的“已交稅金”項(xiàng)目下，增設(shè)“減免稅款”項(xiàng)目，反映企業(yè)按規(guī)定減免的增值稅款，可根據(jù)“應(yīng)交稅金??應(yīng)交增值稅（減免稅款）”科目的記錄填列；在填報(bào)“增值稅納稅申報(bào)表”時(shí)，直接在“銷項(xiàng)”項(xiàng)目的“免稅貨物”反映其“銷售額”即可，不需填報(bào)“稅額”.08.企業(yè)計(jì)算增值稅出現(xiàn)“應(yīng)交增值稅”借方余額如何處理問題

“因當(dāng)期銷項(xiàng)稅額小于當(dāng)期進(jìn)項(xiàng)稅額不足抵扣時(shí)，其不足部分可以結(jié)轉(zhuǎn)下期繼續(xù)抵扣?！币虼?，當(dāng)“應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅”科目出現(xiàn)借方余額時(shí)，該期不需繳納增值稅，該借方余額即反映為尚未抵扣完的進(jìn)項(xiàng)稅額。

09.“住房周轉(zhuǎn)金”的核算及職工福利的房屋折舊的會(huì)計(jì)科目問題

借：管理費(fèi)用

貸：累計(jì)折舊

10.購(gòu)買材料發(fā)生不合理?yè)p耗的帳務(wù)處理問題(比如采購(gòu)油)

答：1.購(gòu)油時(shí)

借：材料采購(gòu)5 400 000

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）918 000

貸：應(yīng)付帳款6 318 000

2．發(fā)現(xiàn)不合理?yè)p耗時(shí)，假設(shè)是屬于未查明原因的，做帳時(shí)為：

借：待處理財(cái)產(chǎn)損溢12 636

貸：材料采購(gòu)（5 400 000元×2‰）10 800

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出）1 836（10 800元×17%）

11.對(duì)采取分期收款分出商品方式銷售商品出現(xiàn)對(duì)方已不存在如何進(jìn)行會(huì)計(jì)處理問題

一、合同、協(xié)議約定采用分期收款銷售方式的，帳務(wù)處理才能通過(guò)“分期收款發(fā)出商品”科目核算，否則不通過(guò)此科目，直接記入“產(chǎn)品銷售收入”科目核算。

二、對(duì)有些購(gòu)貨單位不存在，貨款事實(shí)上收不回來(lái)，應(yīng)作為壞帳處理，轉(zhuǎn)入管理費(fèi)用。12.款已付清但發(fā)票未到如何賬務(wù)處理

一、外購(gòu)貨物已驗(yàn)收入庫(kù)，貨款已付清，但購(gòu)貨增值稅專用發(fā)票未到，可先按實(shí)際付款額 借記“庫(kù)存商品”等科目 貸記“銀行存款”科目

待取得專用發(fā)票時(shí)，用紅字沖銷上述分錄，再按專用發(fā)票上注明的金額、稅額，借記:原材料

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）貸記:銀行存款

13.中外合資為企業(yè)中方提供的固定資產(chǎn)如何估價(jià)和賬務(wù)處理問題

收到投資的廠房和機(jī)器設(shè)備時(shí)，會(huì)計(jì)處理為：按照投資單位的賬面原價(jià)，借記“固定資產(chǎn)”等科目，按照新確認(rèn)的價(jià)值，貸記“實(shí)收資本”，賬面原價(jià)大于新確認(rèn)價(jià)值的差額，貸記“累計(jì)折舊”科目；新確認(rèn)的價(jià)值大于賬面原價(jià)的，則按照新確認(rèn)的價(jià)值，借記“固定資產(chǎn)”，貸記“實(shí)收資本”。

14.因出口單證不齊而造成無(wú)法退稅如何處理問題

答：對(duì)實(shí)行“先征后退”增值稅的生產(chǎn)性出口企業(yè)，其內(nèi)銷與出口的銷售額，均應(yīng)按月計(jì)算銷項(xiàng)稅額記入“應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（銷項(xiàng)稅額）”科目并如實(shí)申報(bào)納稅，不能因?yàn)樯暾?qǐng)出口退稅的出口單證不齊造成的當(dāng)期無(wú)法退稅，而把出口的銷售額的銷項(xiàng)稅額記入“待攤費(fèi)用--待轉(zhuǎn)增值稅銷項(xiàng)”科目。征稅是應(yīng)稅行為發(fā)生后計(jì)算征收的，出口退稅是出口單證齊全后辦理的，兩項(xiàng)不能等同。由于你單位申報(bào)納稅時(shí)把出口銷售額因出口單證不齊而零申報(bào)，以至發(fā)生銷項(xiàng)稅額不齊，全額抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額后，出現(xiàn)期末留抵稅額，這是不正確的。

15.銷售邊角廢料取得的收入是否需計(jì)征增值稅、所得稅及會(huì)計(jì)處理問題

答：(1)企業(yè)處理在生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的邊角廢料時(shí)，應(yīng)將處理的邊角廢料所取得的收入，計(jì)算繳納增值稅，并開具發(fā)票。所作的會(huì)計(jì)分錄為：

借：銀行存款或應(yīng)收賬款

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅

貸：其它業(yè)務(wù)收入

(2)年末，應(yīng)將其它業(yè)務(wù)收入轉(zhuǎn)入本年利潤(rùn)，計(jì)算繳納企業(yè)所得稅，會(huì)計(jì)分錄為： 借：其它業(yè)務(wù)收入

貸：本年利潤(rùn)

16.銷售貨物開具發(fā)票與按計(jì)稅價(jià)計(jì)算增值稅 出現(xiàn)賬款不相符如何處理問題

借：銀行存款 1171.17 貸：產(chǎn)品銷售收入 1001 應(yīng)交稅金--銷項(xiàng)稅170.17 但交稅時(shí)，稅所按“收入1001”來(lái)計(jì)算稅金（1001×17%＝170.17），即稅金為170.17元，其稅金＋收入＝1171.17，即與原發(fā)票相差１分，入賬時(shí)在增值稅賬簿里貸方余額為１分。請(qǐng)問該如何調(diào)賬？

結(jié)轉(zhuǎn)：

借：其它應(yīng)付款--現(xiàn)金長(zhǎng)款 0.01元

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（銷項(xiàng)稅額）0.01元

借：現(xiàn)金

0.01元

貸：其它應(yīng)付款--現(xiàn)金長(zhǎng)款 0.01元

處理：經(jīng)批準(zhǔn)后作營(yíng)業(yè)外收入處理：

借：其它應(yīng)付款--現(xiàn)金長(zhǎng)款 0.01元

貸：營(yíng)業(yè)外收入 0.01元

17.供貨方當(dāng)月發(fā)出商品但當(dāng)月并不開具銷售發(fā)票會(huì)計(jì)如何處理

購(gòu)銷雙方合同約定“發(fā)貨后三個(gè)月收款”的，專用發(fā)票的開具時(shí)間為“合同約定收款日期的當(dāng)天”。帳務(wù)處理如下：

（1）發(fā)出商品時(shí)，借：分期收款發(fā)出商品

貸：庫(kù)存商品

（2）開出發(fā)票時(shí)，借：應(yīng)收帳款--××公司

貸：應(yīng)交增值稅--銷項(xiàng)稅額

貸：商品銷售收入

同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)商品銷售成本

借：商品銷售成本

貸：分期收款發(fā)出商品（3）收到貨款時(shí)，借：銀行存款

貸：應(yīng)收帳款--××公司

18.超額列支工資等致使少納所得稅被查補(bǔ)的會(huì)計(jì)處理問題

某公司因xx稅前列支工資，招待應(yīng)酬費(fèi)等超支，當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門對(duì)我公司超額部分按13.5%的稅率征收企業(yè)所得稅，同時(shí)作5000元罰款，請(qǐng)問分錄如何處理（我公司從97年開業(yè)至今，未有利潤(rùn)）。

由于超額列支了工資、交際應(yīng)酬費(fèi)，當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)對(duì)你公司作出了補(bǔ)稅罰款的處理決定，所作會(huì)計(jì)分錄為：

計(jì)提所得稅時(shí)，借：所得稅

貸：應(yīng)交稅金

支付罰款時(shí)，借：利潤(rùn)分配--稅收罰款 5000

貸：銀行存款 5000

繳交稅金時(shí)，借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交所得稅

貸：銀行存款

19.企業(yè)公益金的帳務(wù)處理問題

帳務(wù)處理如下：

購(gòu)買時(shí)：借：固定資產(chǎn)10000

貸：銀行存款10000 結(jié)轉(zhuǎn)公益金：借：盈余公積--公益金10000

貸：盈余公積--一般盈余公積10000元

公益金是企業(yè)按照規(guī)定從稅后利潤(rùn)中提取的積累資金，專門用于企業(yè)職工集體福利設(shè)施的準(zhǔn)備。職工集體福利設(shè)施購(gòu)建完成后，應(yīng)將公益金轉(zhuǎn)入一般盈余公積（股份制企業(yè)“法定盈余公積”明細(xì)科目處理，其它企業(yè)可通過(guò)“一般盈余科目”明細(xì)科目處理）。20.委托代理進(jìn)口貨物的賬務(wù)處理問題

某公司從國(guó)外購(gòu)進(jìn)（一般貿(mào)易方式）原料10噸，境外成交價(jià)1000元／噸，共10000元；進(jìn)口時(shí)海關(guān)估價(jià)為1200元／噸，共12000元；另進(jìn)口關(guān)稅共5000元，增值稅3000元。

借：原材料15000元

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）3000元

貸：應(yīng)付賬款--××外貿(mào)公司18000元

付匯時(shí)：

借：應(yīng)付賬款--××外貿(mào)公司18000元

貸：銀行存款18000元

在此需說(shuō)明的是：原材料的進(jìn)價(jià)，根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，應(yīng)按材料實(shí)際發(fā)生額確定。海關(guān)的“估價(jià)”是關(guān)稅的計(jì)稅價(jià)，并非購(gòu)買材料的實(shí)際發(fā)生額，因此應(yīng)以10000元作為記賬依據(jù)。21.銷售貨物發(fā)生折讓、購(gòu)買方如何進(jìn)行賬務(wù)處理問題

答：企業(yè)銷售貨物發(fā)生折讓時(shí)，在銷售方開具回折讓紅字發(fā)票時(shí)，購(gòu)貨方相關(guān)賬務(wù)處理如下： 1．如商品尚未驗(yàn)收入庫(kù)，則作紅字分錄

借：物資采購(gòu)（紅字）

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）（紅字）

貸：應(yīng)付賬款等（紅字）

2．如商品已驗(yàn)收入庫(kù)，采用進(jìn)價(jià)核算的，則作紅字分錄：

借：庫(kù)存商品（紅字）

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）（紅字）

貸：應(yīng)付賬款等（紅字）

采用售價(jià)核算的，還應(yīng)調(diào)整“商品進(jìn)銷差價(jià)”科目。

22.企業(yè)用自產(chǎn)貨物用作福利發(fā)放給職工的賬務(wù)處理問題

企業(yè)用自產(chǎn)的貨物用作福利發(fā)放給職工，根據(jù)現(xiàn)行增值稅法規(guī)規(guī)定，應(yīng)視同銷售貨物處理，計(jì)算應(yīng)交增值稅。賬務(wù)處理為：

借：應(yīng)付福利費(fèi)

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（銷項(xiàng)稅額）

（同類產(chǎn)品售價(jià)×數(shù)量×17％）

庫(kù)存商品（成本價(jià)×數(shù)量）

該項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)際上并沒有發(fā)生銷售，因此不需作收入分錄，不需開具銷售發(fā)票，也不需在損益表中反映

23.未收取貨款零頭尾數(shù)的財(cái)務(wù)處理問題

在日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)當(dāng)中，收取貨款的時(shí)候，一些貨款的零頭尾數(shù)部分未收取，如幾角錢、幾分錢等，對(duì)這部分未收取的零頭尾數(shù)，應(yīng)該怎樣作賬務(wù)處理？是將其記入管理費(fèi)用還是記入財(cái)務(wù)費(fèi)用？ 按會(huì)計(jì)的重要性原則，未收回的幾元錢、幾角錢、幾分錢的貨款零頭尾數(shù)，為次要的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，可適當(dāng)簡(jiǎn)化處理，列入管理費(fèi)用即可。24.代墊運(yùn)費(fèi)的稅務(wù)及賬務(wù)處理問題

借：其它應(yīng)收款--墊支運(yùn)費(fèi)--ＸＸ單位

貸：銀行存款等

收到款項(xiàng)時(shí)：

借：銀行存款等

貸：其它應(yīng)收款--墊支運(yùn)費(fèi)--ＸＸ單位 25.來(lái)料加工企業(yè)的賬務(wù)處理問題

投資企業(yè)對(duì)外進(jìn)行來(lái)料加工裝配業(yè)務(wù)而收到的原材料、零件等，應(yīng)單獨(dú)設(shè)置“受托加工來(lái)料”備查科目和有關(guān)的材料明細(xì)賬，核算其收發(fā)結(jié)存數(shù)額，不核算金額，不編制會(huì)計(jì)分錄。在對(duì)來(lái)料進(jìn)行加工過(guò)程中，只對(duì)構(gòu)成加工產(chǎn)品實(shí)體的其它材料的成本及人工費(fèi)等進(jìn)行金額上的核算和賬務(wù)處理。

會(huì)計(jì)分錄如下：

（一）收到來(lái)料時(shí)，不編制會(huì)計(jì)分錄，只對(duì)“受托加工來(lái)料”備查科目中對(duì)應(yīng)的材料明細(xì)賬進(jìn)行數(shù)額登記。

（二）領(lǐng)取“來(lái)料”及其它材料用于制造加工產(chǎn)品時(shí)，對(duì)“來(lái)料”領(lǐng)取的處理同上，對(duì)領(lǐng)取其它材料則借記“生產(chǎn)成本”科目，貨記“原材料”等科目。

（三）完工時(shí)，借記“庫(kù)存商品”科目，貸記“生產(chǎn)成本”等科目。

（四）出口銷售時(shí)，借記“應(yīng)收賬款”科目，貸記“主營(yíng)業(yè)務(wù)收入”科目。結(jié)轉(zhuǎn)銷售成本時(shí)，借記“主營(yíng)業(yè)務(wù)成本”科目，貸記“庫(kù)存商品”科目。

26.企業(yè)籌建期間的賬務(wù)處理問題（這是舊）

.新《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》不設(shè)置“遞延資產(chǎn)”科目，而是設(shè)置“待攤費(fèi)用”科目和“長(zhǎng)期待攤費(fèi)用”科目，分別核算分?jǐn)偲谙拊?年以內(nèi)（包括1年）、1年以上（不含1年）的各項(xiàng)費(fèi)用。

該制度規(guī)定，企業(yè)在籌建期間發(fā)生的支出分兩種情形進(jìn)行處理：

1）在籌建期間搞固定資產(chǎn)建設(shè)的，對(duì)可形成固定資產(chǎn)價(jià)值的有關(guān)支出，應(yīng)通過(guò)“在建工程”科目核算。

2）籌建期間發(fā)生的人員工資、辦公費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)、印刷費(fèi)、注冊(cè)登記費(fèi)以及不計(jì)入固定資產(chǎn)價(jià)值的借款費(fèi)用等，應(yīng)當(dāng)在發(fā)生時(shí)通過(guò)“長(zhǎng)期待攤費(fèi)用”科目核算，借記“長(zhǎng)期待攤費(fèi)用”科目，貸記“銀行存款”等科目。并在開始生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的當(dāng)月起一次計(jì)入開始生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當(dāng)月的損益，借記“管理費(fèi)用”科目，貸記“長(zhǎng)期待攤費(fèi)用”科目。（這是舊《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》，見第一頁(yè)“新公司開辦費(fèi)”直接進(jìn)入管理費(fèi)用）

開辦期間辦公樓裝修費(fèi)用的處理，應(yīng)視取得辦公樓的不同方式分別情況處理：

（1）如辦公樓是企業(yè)購(gòu)建的，但需要經(jīng)過(guò)必要的裝修才能達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)，即可供正常辦公使用，則其裝修費(fèi)應(yīng)作為資本化處理，構(gòu)成固定資產(chǎn)的價(jià)值，會(huì)計(jì)處理同第一點(diǎn)。

（2）如辦公樓是企業(yè)租賃來(lái)的，則其裝修費(fèi)屬于租入固定資產(chǎn)的改良支出，應(yīng)等企業(yè)開始投入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)后，在租賃期限與租賃資產(chǎn)尚可使用年限兩者孰短的期限內(nèi)平均攤銷。

2.企業(yè)的化驗(yàn)室在使用過(guò)程中發(fā)生的裝修費(fèi)，應(yīng)視其金額大小和受益期限確定攤銷期限，并通過(guò)“待攤費(fèi)用”科目或“長(zhǎng)期待攤費(fèi)用”科目核算。

27.購(gòu)進(jìn)貨物在途中發(fā)生損失的稅務(wù)及財(cái)務(wù)處理問題

某公司問購(gòu)進(jìn)一批商品，總價(jià)（含稅）3萬(wàn)元，已付款，（公司是增值稅一般納稅人），途中被盜。請(qǐng)問：1.進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票可否去稅局抵扣？2.商品無(wú)入庫(kù)存，會(huì)計(jì)分錄該如何寫？3.商品的貨價(jià)（假設(shè)進(jìn)項(xiàng)稅可抵扣）屬非正常損失，可否直接在本年的稅前利潤(rùn)沖減？

答：

一、你公司購(gòu)進(jìn)貨物在途中被盜，屬非正常損失，根據(jù)《中華人民共和國(guó)增值稅暫行條例》第十條“非正常損失的購(gòu)進(jìn)貨物的進(jìn)項(xiàng)稅額不得從銷項(xiàng)稅額中抵扣”的規(guī)定，你公司購(gòu)進(jìn)貨物途中被盜，則貨物所含進(jìn)項(xiàng)稅額不能申報(bào)抵扣。有關(guān)賬務(wù)處理如下：

1.購(gòu)進(jìn)貨物付款時(shí)：

借：材料采購(gòu)

應(yīng)交稅金??應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

貸：銀行存款

2.確認(rèn)購(gòu)進(jìn)貨物被盜后

借：待處理財(cái)產(chǎn)損益--待處理流動(dòng)資產(chǎn)損益

貸：材料采購(gòu)

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出）

二、現(xiàn)行稅法規(guī)定，納稅人當(dāng)期發(fā)生的流動(dòng)資產(chǎn)盤虧，毀損報(bào)廢的凈損失，納稅人提供清查盤存資料按規(guī)定權(quán)限報(bào)經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)后，準(zhǔn)予在（企業(yè)所得稅）稅前扣除。28.軟件開發(fā)涉及的交稅問題和以無(wú)形資產(chǎn)、專用技術(shù)出資的財(cái)稅處理問題

某公司是生產(chǎn)銷售設(shè)備及軟件的一般納稅人，同時(shí)也有為客戶開發(fā)軟件的業(yè)務(wù)，對(duì)所銷售自己生產(chǎn)的設(shè)備及軟件，應(yīng)交增值稅，對(duì)為客戶開發(fā)的軟件，是連同技術(shù)即源代碼等一并交付，我司并不再銷售給其它客戶的行為，是否應(yīng)交納營(yíng)業(yè)稅？

二、有一公司，想以經(jīng)評(píng)估的軟件作價(jià)入股我公司，但不知該投資行為是否需繳交營(yíng)業(yè)稅。本人認(rèn)為不屬于轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)，因該公司仍有處理權(quán)，所以不需交營(yíng)業(yè)稅。另外，此項(xiàng)業(yè)務(wù)，應(yīng)作為投資，是否需交企業(yè)所得稅？評(píng)估及投資時(shí)賬務(wù)如何處理？

三、若個(gè)人以專有技術(shù)出資，是否也交營(yíng)業(yè)稅及個(gè)人所得稅？如何繳納？

答：

一、對(duì)你公司為客戶開發(fā)的計(jì)算機(jī)軟件銷售給客戶，如果該計(jì)算機(jī)軟件經(jīng)中國(guó)版權(quán)保護(hù)中心登記，并取得《計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)登記證書》的，征收營(yíng)業(yè)稅，否則征增值稅。

二、1．根據(jù)現(xiàn)行稅收法規(guī)規(guī)定：轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)，即轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)、專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、商譽(yù)取得的收入，應(yīng)征收營(yíng)業(yè)稅，也應(yīng)征收企業(yè)所得稅。但對(duì)以無(wú)形資產(chǎn)投資入股是否征稅，營(yíng)業(yè)稅和所得稅的規(guī)定是不同的。

營(yíng)業(yè)稅法規(guī)規(guī)定：以各種無(wú)形資產(chǎn)投資入股的行為，不屬于轉(zhuǎn)讓行為，不屬于營(yíng)業(yè)稅征稅范圍，即不征營(yíng)業(yè)稅。但對(duì)投資者以無(wú)形資產(chǎn)投資獲得的股權(quán)轉(zhuǎn)讓，仍按轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)稅目征稅。所謂“投資入股”是指無(wú)形資產(chǎn)所有者以無(wú)形資產(chǎn)投資后是否參與合資企業(yè)的稅后利潤(rùn)分配，共同承擔(dān)投資風(fēng)險(xiǎn)而言。如果是按銷售額或營(yíng)業(yè)額的一定比例提取應(yīng)得轉(zhuǎn)讓費(fèi)或者取得固定收入，不承擔(dān)投資經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，則不屬投資入股，而屬于轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)，應(yīng)按轉(zhuǎn)讓“無(wú)形資產(chǎn)”稅目征收營(yíng)業(yè)稅。

對(duì)所得稅問題，國(guó)家稅務(wù)總局國(guó)稅發(fā)[2000]118號(hào)文第三點(diǎn)規(guī)定：企業(yè)以經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的部分非貨幣資產(chǎn)對(duì)外投資，應(yīng)在投資交易發(fā)生時(shí)，將其分解為按公允價(jià)值銷售有關(guān)非貨幣性資產(chǎn)和投資兩項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行所得稅處理，并按規(guī)定確認(rèn)資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓所得或損失，依法繳納企業(yè)所得稅。也就是說(shuō)，企業(yè)以非貨幣資產(chǎn)（如無(wú)形資產(chǎn)）對(duì)外投資時(shí)，其公允價(jià)值大于其賬面價(jià)值的增值部分，視同轉(zhuǎn)讓所得納入應(yīng)稅所得計(jì)繳企業(yè)所得稅；其公允價(jià)值小于其賬面價(jià)值部分視同轉(zhuǎn)讓損失，在所得稅前扣除。

2．評(píng)估及投資時(shí)的賬務(wù)處理問題

（1）新《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》規(guī)定：以非貨幣性交易換入的長(zhǎng)期股權(quán)投資，按換出資產(chǎn)的賬面價(jià)值加上應(yīng)支付的相關(guān)稅費(fèi)，作為初始投資成本。

①評(píng)估價(jià)值＞賬面價(jià)值時(shí)

借：長(zhǎng)期投資??股權(quán)投資（投出資產(chǎn)賬面價(jià)值＋相關(guān)稅費(fèi)）

貸：無(wú)形資產(chǎn)（賬面價(jià)值）

遞延稅款（評(píng)估價(jià)值－賬面價(jià)值）×稅率

②評(píng)估價(jià)值≤賬面價(jià)值時(shí)

借：長(zhǎng)期投資??股權(quán)投資（投出資產(chǎn)賬面價(jià)值）

貸：無(wú)形資產(chǎn)（賬面價(jià)值）

（2）如果企業(yè)執(zhí)行舊的會(huì)計(jì)制度

①評(píng)估增值時(shí)

借：長(zhǎng)期投資--股權(quán)投資（投出資產(chǎn)公允價(jià)值）

貸：無(wú)形資產(chǎn)（賬面價(jià)值）

遞延稅款（公允價(jià)值－賬面價(jià)值）×稅率＝稅金

資本公積（公允價(jià)值－賬面價(jià)值－稅金）

②評(píng)估減值時(shí)

借：長(zhǎng)期投資--股權(quán)投資（投出資產(chǎn)公允價(jià)值）

營(yíng)業(yè)外支出（賬面價(jià)值－公允價(jià)值）

貸：無(wú)形資產(chǎn)（賬面價(jià)值）

三、個(gè)人提供或轉(zhuǎn)讓專有技術(shù)給他人使用時(shí)（以專有技術(shù)投資入股應(yīng)屬比例），取得的相應(yīng)收入，屬特許權(quán)使用費(fèi)所得，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅，特許權(quán)使用費(fèi)所得以個(gè)人每次取得的收入，定額或定率減除規(guī)定費(fèi)用后的余額為應(yīng)納稅所得額。

29.未認(rèn)證的當(dāng)月發(fā)票的進(jìn)項(xiàng)稅額如何進(jìn)行帳務(wù)處理

增值稅一般納稅人取得防偽稅控開具的增值稅專用發(fā)票，不再執(zhí)行工業(yè)企業(yè)購(gòu)進(jìn)貨物必須驗(yàn)收入庫(kù)和商業(yè)企業(yè)必須支付貨款后才可抵扣的時(shí)限規(guī)定。對(duì)購(gòu)進(jìn)貨物取得的抵扣聯(lián)的認(rèn)證、申報(bào)和會(huì)計(jì)處理，可按如下方法處理。

一、凡購(gòu)進(jìn)貨物并收到防偽稅控開具的抵扣聯(lián)，借：原材料等

應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

貸：銀行存款等

對(duì)該份抵扣聯(lián)，如在規(guī)定期限通過(guò)認(rèn)證的，對(duì)上述會(huì)計(jì)處理不需變動(dòng)，并在通過(guò)認(rèn)證的月份申報(bào)抵扣；如在規(guī)定期限進(jìn)行認(rèn)證，但通不過(guò)認(rèn)證的，或者超過(guò)規(guī)定期限不進(jìn)行認(rèn)證的，則需對(duì)進(jìn)項(xiàng)稅額作轉(zhuǎn)出處理：

借：原材料等

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出）

如在收到抵扣聯(lián)，但沒在收到的月份進(jìn)行認(rèn)證的，也應(yīng)作上述收到抵扣聯(lián)時(shí)的同樣分錄，同時(shí)在備查薄上注明“待認(rèn)證”字樣。

二、凡購(gòu)進(jìn)貨物發(fā)票抵扣聯(lián)未收到的，應(yīng)于月終暫估入帳，借：原材料--××材料暫估價(jià)

貸：應(yīng)付帳款

月初用紅字沖回，發(fā)票抵扣聯(lián)收到后，按上述的方法進(jìn)行處理。

三、目前會(huì)計(jì)核算規(guī)定中沒有“待扣稅金”一級(jí)會(huì)計(jì)科目，因而不能采用該科目來(lái)核算。30.少收貨款可不可以自行調(diào)帳

答：根據(jù)文件規(guī)定，企業(yè)銷售貨物，事后因價(jià)格調(diào)整發(fā)生銷售折讓，購(gòu)買方必須取得當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)開具的折讓證明單，供貨企業(yè)才能作為開具紅字發(fā)票的合法依據(jù)。如購(gòu)買方不向其主管稅務(wù)機(jī)關(guān)開具折讓證明單，供貨方自行調(diào)帳，是不符合法規(guī)規(guī)定的。對(duì)方少付的加工費(fèi)，作不能收回的應(yīng)收賬款處理，可在營(yíng)業(yè)外支出合計(jì)科目列支，借：營(yíng)業(yè)外支出

貸：應(yīng)收賬款××公司

31.多提多攤的折舊額該怎么辦

例：甲公司2000年12月31日購(gòu)入的一臺(tái)管理用設(shè)備，原始價(jià)值84000元，原估計(jì)使用年限為8年，預(yù)計(jì)凈殘值4000元，按直線法計(jì)提折舊。由于技術(shù)因素及更新辦公設(shè)施的原因，以不能繼續(xù)按原定使用年限計(jì)提折舊，于2006年1月1日將該設(shè)備的折舊年限改為6年，預(yù)計(jì)凈殘值為2000。解：（1）甲公司的管理用設(shè)備已記提折舊4年（01、02、03、04年），累計(jì)折舊40000元〔4×（84000－4000）/8〕固定資產(chǎn)凈值44000元。

（2）2006年1月1日起，改按新的使用年限計(jì)提折舊，每年折舊費(fèi)用為：（44000－2000）/（6－4）＝21000（元）

2006年12月31日，該公司編制會(huì)計(jì)分錄如下：

借：管理費(fèi)用 21000

貸：累計(jì)折舊 21000 32.用于美化環(huán)境的綠化支出該如何進(jìn)行賬務(wù)處理

企業(yè)為美化生產(chǎn)和辦公環(huán)境而種植花卉與草皮，這屬于企業(yè)的管理活動(dòng)。有關(guān)花卉與草皮的購(gòu)買、種植和維護(hù)（包括以后每月澆肥的化肥、農(nóng)藥）費(fèi)用應(yīng)在企業(yè)的管理費(fèi)用中列支。借:管理費(fèi)用-XXX

貸:現(xiàn)金

33.無(wú)銷售企業(yè)招待費(fèi)如何計(jì)提？

凡是沒有行業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定的銷售或者營(yíng)業(yè)等主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的企業(yè)，可以按不超過(guò)其所取得的各類收益2％的比例，在管理費(fèi)用中據(jù)實(shí)列支必要的業(yè)務(wù)招待費(fèi)。企業(yè)所取得的各類收益，包括投資收益、期貨收益、代購(gòu)代銷收入、其它業(yè)務(wù)收入等。

34.實(shí)際收到的現(xiàn)金金額大于重組債權(quán)的賬面價(jià)值如何進(jìn)行會(huì)計(jì)處理

債權(quán)人已對(duì)重組債權(quán)計(jì)提了壞賬準(zhǔn)備的情況下，如果實(shí)際收到的現(xiàn)金金額大于重組債權(quán)的賬面價(jià)值，債權(quán)人應(yīng)按實(shí)際收到的現(xiàn)金，借“銀行存款”科目，按該項(xiàng)重組債權(quán)的賬面余額，貸記“應(yīng)收賬款”或“其它應(yīng)收款”科目，按其差額，借記“壞賬準(zhǔn)備”科目。在期末，再調(diào)整對(duì)該項(xiàng)重組債權(quán)已計(jì)提的壞賬準(zhǔn)備。

如果企業(yè)濫用會(huì)計(jì)估計(jì)，不恰當(dāng)?shù)赜?jì)提了壞賬準(zhǔn)備，應(yīng)作為重大會(huì)計(jì)差錯(cuò)，按重大會(huì)計(jì)差錯(cuò)的規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。

35.折舊期滿后能否繼續(xù)提取折舊

問：如果折舊期已滿，固定資產(chǎn)賬面仍有余額，能否繼續(xù)提取折舊？

答： 固定資產(chǎn)折舊期已滿，其賬面余額應(yīng)當(dāng)是固定資產(chǎn)的預(yù)計(jì)凈殘值。固定資產(chǎn)的折舊額是固定資產(chǎn)原價(jià)扣除預(yù)計(jì)凈殘值后的差額，已提足折舊的固定資產(chǎn)不得再提取折舊。36.購(gòu)買汽車哪些稅費(fèi)可以列入固定資產(chǎn)

問:我公司購(gòu)買了一輛汽車，除了車子本身價(jià)款外，車輛購(gòu)置稅、車險(xiǎn)、車船使用稅、車子裝潢等費(fèi)用是否能一并列入“固定資產(chǎn)－汽車”中？

答: “固定資產(chǎn)－汽車”原始價(jià)值應(yīng)包括購(gòu)車價(jià)款、車輛購(gòu)置稅、車險(xiǎn)、車子裝潢等購(gòu)買時(shí)所發(fā)生的費(fèi)用,車船使用稅應(yīng)列入“管理費(fèi)用”的科目核算.37.年審時(shí)補(bǔ)交的稅金應(yīng)賬務(wù)如何處理

年審時(shí)，企業(yè)應(yīng)將當(dāng)年發(fā)生的應(yīng)交未交稅金，借:應(yīng)交稅金--應(yīng)交××稅 貨:應(yīng)交稅金--未交××稅 補(bǔ)稅上交時(shí)，借:應(yīng)交稅金--未交××稅 貨:銀行存款

38.醫(yī)療費(fèi)可否列入制造費(fèi)用

問：我單位員工受傷，單位負(fù)擔(dān)部分醫(yī)療費(fèi)，該費(fèi)用可否列入制造費(fèi)用一次攤銷？

答：醫(yī)療費(fèi)應(yīng)該從提取的應(yīng)付福利費(fèi)中列支，不得計(jì)入費(fèi)用。39.籌辦期間業(yè)務(wù)招待費(fèi)如何處理

答:根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅暫行條例實(shí)施細(xì)則》相關(guān)規(guī)定，企業(yè)在籌建期發(fā)生的開辦費(fèi)，應(yīng)當(dāng)從開始生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)月份的次月起，在不短于5年的期限內(nèi)分期扣除。前款所說(shuō)的籌建期，是指從企業(yè)被批準(zhǔn)籌建之日起至開始生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)（包括試生產(chǎn)、試營(yíng)業(yè)）之日的期間。開辦費(fèi)是指企業(yè)在籌建期發(fā)生的費(fèi)用，包括人員工資、辦公費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)、印刷費(fèi)、注冊(cè)登記費(fèi)以及不計(jì)入固定資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)成本的匯兌損益和利息支出。在開辦費(fèi)中列支的相關(guān)費(fèi)用也應(yīng)該符合《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》的相關(guān)限額列支規(guī)定，超過(guò)部分做納稅調(diào)整。40.招待費(fèi)如何扣除

問：招待費(fèi)是怎么扣除的？

答：據(jù)總局《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》的相關(guān)規(guī)定，納稅人發(fā)生的與其經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)直接相關(guān)的業(yè)務(wù)招待費(fèi)，在下列規(guī)定比例范圍內(nèi)，可據(jù)實(shí)扣除：全年銷售（營(yíng)業(yè)）收入凈額在1500萬(wàn)元及其以下的，不超過(guò)銷售（營(yíng)業(yè)）收入凈額的5‰；全年銷售（營(yíng)業(yè)）收入凈額超過(guò)1500萬(wàn)元的，不超過(guò)該部分的3‰。

41.業(yè)務(wù)招待費(fèi)開支限額如何確定

答：根據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》，納稅發(fā)生的與其經(jīng)費(fèi)業(yè)務(wù)直接相關(guān)的業(yè)務(wù)招待費(fèi)，全年銷售（營(yíng)業(yè)）收入凈額在1500萬(wàn)元及其以下的，不超過(guò)銷售（營(yíng)業(yè)）收入凈額的5‰；全年銷售（營(yíng)業(yè)）收入凈額超過(guò)1500萬(wàn)元的，不超過(guò)該部分的3‰。42.個(gè)人名義的固定資產(chǎn)可否直接入帳

以個(gè)人名義的固定資產(chǎn)投資注冊(cè)公司的注冊(cè)資本，需要轉(zhuǎn)籍后才能做為公司的注冊(cè)資本。公司成立前發(fā)生的沒有正規(guī)發(fā)票的費(fèi)用及白條子不可以在所得稅前扣除。43.事業(yè)單位的收據(jù)能不能入賬

問：事業(yè)單位的收據(jù)能不能入賬呢？

答：凡取得具有財(cái)政局監(jiān)制的收據(jù)可以入賬處理，其它非財(cái)政局監(jiān)制收據(jù)均不可以入賬。44.沒有取得發(fā)票的固定資產(chǎn)是否可以評(píng)估入賬

問：我公司最近購(gòu)買了一批舊機(jī)器，但部分沒有發(fā)票，無(wú)法按正常的方法入賬，對(duì)這部分是否可以評(píng)估入賬？

答：《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》第二十七條規(guī)定：固定資產(chǎn)在取得時(shí)，應(yīng)按取得時(shí)的成本入賬。取得時(shí)的成本包括買價(jià)、進(jìn)口關(guān)稅、運(yùn)輸和保險(xiǎn)等相關(guān)費(fèi)用，以及為使固定資產(chǎn)達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)前所必要的支出。固定資產(chǎn)取得時(shí)的成本應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況分別確定。若無(wú)法取得固定資產(chǎn)購(gòu)置時(shí)的正規(guī)發(fā)票等真實(shí)憑據(jù)，可以評(píng)估入賬，并可以按照評(píng)估入賬的價(jià)值計(jì)提折舊，但是在稅務(wù)處理上不能在稅前扣除

45.來(lái)料加工的賬務(wù)處理

以下分錄僅供參考，請(qǐng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況作出會(huì)計(jì)處理。

1、收到來(lái)料時(shí)，不編制會(huì)計(jì)分錄，只對(duì)“受托加工來(lái)料”備查科目中對(duì)應(yīng)的材料明細(xì)賬進(jìn)行數(shù)額登記。

2、領(lǐng)取“來(lái)料”及其它材料用于制造加工產(chǎn)品時(shí)，對(duì)“來(lái)料”領(lǐng)取的處理同上，對(duì)領(lǐng)取其它材料則借記“生產(chǎn)成本”科目，貨記“原材料”等科目。

3、完工時(shí)，借記“庫(kù)存商品”科目，貸記“生產(chǎn)成本”等科目。

4、出口銷售收取加工費(fèi)等，借記“應(yīng)收賬款”科目，貸記“主營(yíng)業(yè)務(wù)收入”科目。結(jié)轉(zhuǎn)銷售成本時(shí)，借記“主營(yíng)業(yè)務(wù)成本”科目，貸記“庫(kù)存商品”科目。46.如何確定固定資產(chǎn)的折舊年限

企業(yè)固定資產(chǎn)的折舊年限，應(yīng)按財(cái)政部制定的分行業(yè)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定執(zhí)行。對(duì)極少數(shù)城鎮(zhèn)集體企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)由于特殊原因需要縮短折舊年限的，可由企業(yè)提出申請(qǐng),報(bào)省、自治區(qū)、直轄市一級(jí)稅務(wù)局、財(cái)政廳(局)同意后確定，但不得短于以下規(guī)定年限：

(一)房屋、建筑物為20年；

(二)火車、輪船、機(jī)器、機(jī)械和其它生產(chǎn)設(shè)備為10年；

(三)電子設(shè)備和火車、輪船以外的運(yùn)輸工具以及與生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)有關(guān)的器具、工具、家具等為5年。47.免征的稅款是否每月都要做賬務(wù)處理

雖然會(huì)計(jì)上沒有明確規(guī)定每月免征的增值稅款一定要按月做賬務(wù)處理，但為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，應(yīng)按月做賬務(wù)處理，分錄處理提供以下參考： 結(jié)轉(zhuǎn)免稅產(chǎn)品銷項(xiàng)稅額：

借：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入

貸：應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（銷項(xiàng)稅額）結(jié)轉(zhuǎn)免繳增值稅額：

借：應(yīng)交稅金--應(yīng)交增值稅（減免稅款）

貸：補(bǔ)貼收入

第三篇：新公司檔案管理制度流程

檔案管理制度

一、定義

1.集團(tuán)公司的檔案管理由集團(tuán)公司綜合辦具體承擔(dān)。集團(tuán)公司下屬各單位的檔案管理工作由各單位自行負(fù)責(zé)，其中各單位的基本檔案除自行保存以外，需報(bào)集團(tuán)公司檔案室存檔和管理。

2.檔案管理工作流程包括一分類、二歸檔、三保管、四借閱及調(diào)用、五銷毀共五個(gè)方面。

二、具體的管理流程如下：

（一）檔案的分類： 1.基本檔案

1.1 集團(tuán)公司包括法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、開戶許可證等。

1.2 集團(tuán)公司設(shè)立登記、變更登記檔案（公司歷史沿革、設(shè)立及變更歷次批準(zhǔn)文件）。

1.3 集團(tuán)公司章程（含歷次修正案）。2.公司綜合檔案

2.1集團(tuán)公司發(fā)布的各種標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度等。

2.2 企業(yè)的重大決議，包括由集團(tuán)公司董事辦及其相關(guān)行政會(huì)議等形成的文件和會(huì)議材料、會(huì)議記錄等。

2.3 計(jì)劃性文件，包括集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、開發(fā)計(jì)劃、項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、營(yíng)銷計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃等。

2.4 總結(jié)性文件，包括集團(tuán)公司和月度工作總結(jié)、下屬部門、公司的和月度工作總結(jié)、單項(xiàng)性工作總結(jié)、調(diào)查報(bào)告等。2.5 批示性文件，包括集團(tuán)公司各類計(jì)劃指標(biāo)、技術(shù)指標(biāo)、營(yíng)銷指標(biāo)等，以及各類決定、命令、工作指示等。

2.6 憑證性文書材料，包括集團(tuán)公司各部門上報(bào)的、在日?；顒?dòng)中形成的原始記錄和憑證，如財(cái)產(chǎn)狀況、合同書、協(xié)議書等的原始記錄和文本。

2.7 證件性文書資料，包括公司各類資質(zhì)證書、企業(yè)和產(chǎn)品獲得的各類榮譽(yù)證書和證明、集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)人獲得的各類榮譽(yù)等。2.8 匯報(bào)性文書資料，包括上報(bào)各級(jí)主管部門的文件資料和相關(guān)統(tǒng)計(jì)表，以及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)在外部公共場(chǎng)合發(fā)言、匯報(bào)或發(fā)布的各類文書資料；

2.9 聲像制品資料，包括集團(tuán)公司在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大慶典、企業(yè)文體活動(dòng)中，以及在外學(xué)習(xí)、考察時(shí)或外部門提供的，以聲像形式記錄下來(lái)的各種資料，如照片資料、錄音資料、錄像資料、影片資料等。2.10 題贈(zèng)性資料，包括上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和外協(xié)友好部門或個(gè)人提供的題詞、書畫、工藝制品等。3.專業(yè)檔案.3.1人事檔案

3.1.1 職員基本材料，包括個(gè)人簡(jiǎn)歷及證明、面試、錄用、試用與轉(zhuǎn)正。

3.1.2 勞動(dòng)合同。

3.1.3 任免職、調(diào)崗調(diào)薪記錄。3.1.4 考核與獎(jiǎng)懲記錄。3.1.5 考勤與工資福利發(fā)放。3.1.6 教育與培訓(xùn)記錄。3.1.7 其他人事管理檔案。

3.2 財(cái)務(wù)檔案

3.2.1 歷年帳冊(cè)、憑證、報(bào)表、預(yù)算、審計(jì)、稅務(wù)等會(huì)計(jì)檔案。3.2.2 財(cái)產(chǎn)目錄清單。3.2.3 財(cái)產(chǎn)所有權(quán)證。3.2.4 其他財(cái)產(chǎn)管理檔案。

3.3 法律檔案 3.3.1 各類合同原件。

3.3.2 各類案件的有關(guān)法律文書、行文。3.3.3 其他法律方面檔案材料。

3.4 投資項(xiàng)目及工程檔案 3.4.1 投資項(xiàng)目的論證材料； 3.4.2 實(shí)施項(xiàng)目的前期材料（兩證一書等）及工程（含房地產(chǎn)開發(fā)）資料（勘察、設(shè)計(jì)、施工、竣工、驗(yàn)收等）。3.3.4.3 其他有關(guān)投資項(xiàng)目及工程的檔案、材料。

3.5 購(gòu)銷業(yè)務(wù)檔案

包括各類購(gòu)銷合同，有關(guān)收發(fā)貨、收付款、信用證開證與議付、結(jié)匯與核銷、開票、托運(yùn)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、商檢報(bào)關(guān)等憑證單據(jù)。

3.6 部門工作檔案

3.6.1 各職能部門（包括檢測(cè)、汽修、建筑、開發(fā)）在工作過(guò)程中所形成的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表、匯總記錄及文件等。

（二）．歸檔 1.立卷歸檔要求

1.1 立卷時(shí)應(yīng)編制好案卷目錄，把文件的作者、標(biāo)題、日期等項(xiàng)目填寫清楚，概括而簡(jiǎn)潔地?cái)M寫好案卷標(biāo)題，把案卷內(nèi)容表達(dá)出來(lái)，裝訂整齊、牢固，填寫備考表，注明保管期限。

1.2 填寫案卷一律用碳素黑水鋼筆或毛筆，禁止用圓珠筆或鉛筆，字跡應(yīng)清楚、準(zhǔn)確。

1.3 立卷以部門為主，結(jié)合其他特征的方法組卷，把有密切聯(lián)系的文件組合在一起。

1.4 立卷應(yīng)把上級(jí)文件與本公司文件（除請(qǐng)示、批復(fù)外）按保管期限和文件年限分開立卷。

1.5 歸檔的文件資料必須完整，底稿、正文和附件必須立在一起。

各種實(shí)物檔案（獎(jiǎng)品、獎(jiǎng)杯、錦旗、獎(jiǎng)?wù)?、證書、牌匾、饋贈(zèng)品等）歸檔必須有原件，并保持其完好無(wú)損。

1.6 聲像檔案攝錄必須詳細(xì)記錄事由、時(shí)間、地點(diǎn)、主要人物、背景、攝錄者，歸檔聲像資料必須是原版、原件。2.歸檔時(shí)間要求：

2.1 文書檔案：每個(gè)季度，公司各職能部門及分公司將上一季度的需歸檔的文書材料整理報(bào)檔案室歸檔。

2.2 會(huì)計(jì)檔案：集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)整理立卷，自行保管三年后向檔案室歸檔。

2.3 法律檔案：在合同履行完成或案件處理完畢后及時(shí)歸檔。2.4 工程項(xiàng)目檔案：工程項(xiàng)目前期手續(xù)辦完后即將有關(guān)證書、材料原件及時(shí)歸檔。工程設(shè)計(jì)、施工階段有關(guān)材料在工程竣工驗(yàn)收后兩個(gè)月內(nèi)整理歸檔。

2.5 音像檔案：音像資料在形成并使用完畢后，及時(shí)歸檔。2.6 證書、重要文件等：在取得之后及時(shí)歸檔。

2.7 歸檔時(shí)，歸檔人員應(yīng)將檔案材料整理清楚，開列清單移交檔案室專職檔案員簽收。

2.8 檔案員負(fù)責(zé)催辦及接收登記工作，對(duì)各部門或各公司不及時(shí)辦理歸檔工作的，處罰責(zé)任人50元/項(xiàng).次。

2.9 人事檔案由集團(tuán)公司人資部門負(fù)責(zé)管理，并另行制定管理細(xì)則。

（三）．檔案的保管

1.檔案保管工作應(yīng)做到四不：不散（不使檔案分散），不亂（不使檔案互相混亂），不丟（檔案不丟失不泄密），不壞（不使檔案遭到損壞）。同時(shí)，應(yīng)做好防火、防潮、防曬、防蟲、防損、防盜、防塵工作，以提高檔案的安全性，對(duì)破損檔案應(yīng)及時(shí)修補(bǔ)。檔案員對(duì)重要檔案資料應(yīng)重點(diǎn)保管，嚴(yán)防丟失、損壞等現(xiàn)象發(fā)生。3 檔案保密要求

3.1 檔案員要嚴(yán)守檔案秘密，不得向任何人透露檔案資料內(nèi)容，嚴(yán)禁私自將檔案資料攜帶外出。

3.2 檔案分一般檔案和有密級(jí)檔案兩類。檔案密級(jí)分為絕密、機(jī)密、秘密三級(jí)。

3.3 有密級(jí)檔案只許在檔案室查閱，不許帶離本室。有密級(jí)檔案復(fù)制時(shí)，需經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。檔案室工作規(guī)定另行制定執(zhí)行。3.4 有密級(jí)檔案只限歸檔人使用，其他人員利用需經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

3.5 檔案管理員丟失或擅自提供泄露機(jī)密，應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重，給予經(jīng)濟(jì)處罰，直至依法追究刑事責(zé)任。

3.6 在職工作人員離職（或調(diào)離）時(shí)，需按檔案室要求整理已形成的文件材料，并退還所借檔案，檔案室審查無(wú)誤簽字后，才能離職（調(diào)離）。檔案管理員離職（或調(diào)離），應(yīng)由綜合辦負(fù)責(zé)人監(jiān)督辦理，檔案交接之后，方能離職（調(diào)離）。

（四）． 檔案借閱、調(diào)用 借閱檔案者需辦理借閱登記審批，注明借閱檔案的具體名稱、用途。

財(cái)務(wù)檔案、法律檔案及涉及資金往來(lái)的原件，必須由相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人親自借閱，借閱檔案資料不得帶出檔案室。因工作需要復(fù)印檔案資料者，需辦理復(fù)印登記審批，由檔案員負(fù)責(zé)復(fù)印后，提供復(fù)印件。因工作需要調(diào)用檔案（原件）者，需辦理調(diào)用登記審批，注明調(diào)用檔案的具體名稱、用途。外單位人員一律不允許借閱、調(diào)用、復(fù)印檔案資料。借閱、調(diào)用的檔案資料歸還時(shí)，檔案員應(yīng)認(rèn)真檢查，并在登記表上注明歸還情況，發(fā)現(xiàn)有丟失、損壞或被涂改等現(xiàn)象，應(yīng)及時(shí)上報(bào)綜合辦處理。

（五）． 檔案銷毀

1.檔案保存期限應(yīng)按以下規(guī)定執(zhí)行： 1.1 國(guó)家有關(guān)規(guī)定有明確的，按其規(guī)定執(zhí)行；

1.2 反映公司沿革（包括有時(shí)延續(xù)關(guān)系的檔案資料）及主要活動(dòng)的檔案資料永久保存；

1.3 其他檔案材料由檔案員每年提出銷毀意見，綜合辦審核，報(bào)董事辦審批后方可銷毀。

1.4 銷毀檔案時(shí)，由檔案員具體負(fù)責(zé)，綜合辦主任監(jiān)督執(zhí)行。銷毀檔案一般采用碎紙機(jī)粉碎或燒毀方式進(jìn)行。銷毀后應(yīng)在檔案目錄上注明“已銷毀”字樣及銷毀日期。

第四篇：新公司總結(jié)

新公司總結(jié)

總結(jié)可以讓我們回顧以往的工作，制定好下一步工作計(jì)劃，下面是小編整理的新公司總結(jié)范文，希望對(duì)你有幫助。

新公司總結(jié)范文一

時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會(huì)到了作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定。在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而驚喜萬(wàn)分。

在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的不懈努力，改進(jìn)實(shí)驗(yàn)室管理，規(guī)范實(shí)驗(yàn)室的運(yùn)作，更好地融入到我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)。

一、通過(guò)公司對(duì)新員工入職培訓(xùn)和在品質(zhì)部各個(gè)崗位的實(shí)習(xí)，很快熟悉了公司的規(guī)章，感受企業(yè)文化熏陶，明白了作為一個(gè)管理者應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)，在工作中精益求精，努力為公司做出自己的貢獻(xiàn)；品質(zhì)部門內(nèi)的實(shí)習(xí)，了解了生產(chǎn)工藝知識(shí)和產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范，為更好的管理好實(shí)驗(yàn)室提供了接口的平臺(tái)，擴(kuò)大了對(duì)各個(gè)部門人員的熟悉，方便以后對(duì)工作的溝通，提升工作效率。

二、為了加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)室的管理，更新了實(shí)驗(yàn)室的流程，加強(qiáng)了儀器設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)，培訓(xùn)內(nèi)部的操作人員，使其能夠保證我們檢測(cè)結(jié)果的可靠性。

三、實(shí)驗(yàn)室管理程序文件的編寫，因?yàn)閷?shí)驗(yàn)室要規(guī)范化管理，目標(biāo)是要通過(guò)國(guó)家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證，從現(xiàn)在開始，我們就已經(jīng)開始為以后的工作打下基礎(chǔ)，按照iec17025的系統(tǒng)去規(guī)范我們的工作。

四、龍崗xx 實(shí)驗(yàn)室的規(guī)劃完善和xrf儀器的選型評(píng)估，監(jiān)督不使用有害物質(zhì)協(xié)議的簽署和收集，xrf檢測(cè)超標(biāo)后情況的處理，保證我們使用的物料的環(huán)保符合性。

在今后的工作中，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足，朝著以下幾個(gè)方向努力：

1、學(xué)無(wú)止鏡，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種實(shí)驗(yàn)室管理知識(shí)和化學(xué)分析知識(shí)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。

2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力，提高自己解決實(shí)際問題的能力，并在工作過(guò)程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。

新公司總結(jié)范文二

今年四月份，我調(diào)動(dòng)了工作。到了新的工作崗位，后作為一名新員工，我迅速調(diào)整自己的狀

態(tài)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，積極融入新的工作環(huán)境，為今后干好工作打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將一年以來(lái)的工作、學(xué)習(xí)作以匯報(bào):

一、轉(zhuǎn)變角色，盡快適應(yīng)工作環(huán)境。

到新的企業(yè)對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一次難得的機(jī)會(huì)，盡快完成角色轉(zhuǎn)變，是做好本職工作的前提。工作中，我細(xì)心向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事請(qǐng)教，多向其他人學(xué)習(xí)，用心觀察、用心揣摩。想問題、辦事情時(shí)刻從一名工程技術(shù)人員的角度出發(fā)，努力盡快適應(yīng)工程項(xiàng)目的快節(jié)奏、高效率的工作，通過(guò)學(xué)習(xí)，自己的知識(shí)積累、技術(shù)水平、協(xié)調(diào)能力等方面都有了一定程度的提高。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

到xx后，我積極地參加各種技術(shù)交流活動(dòng)，仔細(xì)聽、認(rèn)真記、用心琢磨，努力了解各種新技術(shù)、新設(shè)備。其中，通過(guò)去生產(chǎn)廠家現(xiàn)場(chǎng)考察，擴(kuò)大了知識(shí)面，對(duì)先進(jìn)設(shè)備有了一個(gè)全方位的概念，為日后工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、踏實(shí)肯干，端正態(tài)度。

始終保持謙虛學(xué)習(xí)的態(tài)度，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、危機(jī)感和協(xié)調(diào)能力，使自身能力全面提高。工作中時(shí)刻提醒自己:我的工作關(guān)系到總廠日后的發(fā)展，不能有絲毫馬虎。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排在工作過(guò)程中，遵守紀(jì)律，服從安排，順利完成了xx任務(wù)。

四、協(xié)同工作。

作為xx的一員，我始終努力配合領(lǐng)導(dǎo)和同事的工作，在配合好xx工作的基礎(chǔ)上，一直以來(lái)，辦公室的電腦有問題，只要我空閑，從來(lái)沒有拒絕過(guò)維修；大家遇到電腦技術(shù)方面的問題，只要是我知道的，均給于了耐心答復(fù)和解決。

回首過(guò)去，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了一點(diǎn)進(jìn)步，但也還有不足之處，理論知識(shí)水平還有所欠缺，成長(zhǎng)的還比較慢，離領(lǐng)導(dǎo)的期望還有差距，自身綜合素質(zhì)還需要更進(jìn)一步提高。在今后的工作中，要努力做到:

一、夯實(shí)基本功。積極參加繼續(xù)教育和技能培訓(xùn)以及各類廠家技術(shù)交流，努力提高自己的技術(shù)水平。

二、努力做一個(gè)復(fù)合型的技術(shù)人才。工業(yè)自動(dòng)化涉及的專業(yè)很多，在工作中要積極熟悉其他專業(yè)特點(diǎn)，使自己在最短時(shí)間內(nèi)成長(zhǎng)為一名合格的技術(shù)人才。

新公司總結(jié)范文三

時(shí)光飛逝，伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏，20xx年就這樣快接近尾聲，雖然我來(lái)公司時(shí)間還不太長(zhǎng)，但是時(shí)間的腳步依然沒有放慢它前行的腳步，經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的工作，有很多所感所悟，現(xiàn)總結(jié)如下：

對(duì)于工作這個(gè)詞，是潛移默化的接受的，作為一名從高校畢業(yè)時(shí)間很短的學(xué)生來(lái)說(shuō)，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、工作經(jīng)驗(yàn)都很缺乏，所以在平時(shí)我要多學(xué)多問，付出比別人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是領(lǐng)導(dǎo)們無(wú)微不至的關(guān)懷，同事們團(tuán)

結(jié)奮發(fā)、互幫互助的干勁，工作中認(rèn)真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，這對(duì)走上工作崗位時(shí)間短的我來(lái)說(shuō)是受益匪淺的，為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。

沒有太多宏偉的高瞻遠(yuǎn)矚，也沒有過(guò)于細(xì)膩的深切體會(huì)，只是在工作的當(dāng)中的一些瑣碎的想法和話語(yǔ)，分為幾方面總結(jié)：

一、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，作好本職工作

學(xué)習(xí)是一輩子的事情，我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè)，對(duì)工程資料方面幾乎是零的開始，所以初期就很盲目，給自己的崗位學(xué)習(xí)造成了極大的阻礙，后來(lái)經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事的及時(shí)引導(dǎo)，加上自我深入的感性認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)，逐漸的對(duì)工作性質(zhì)和工作內(nèi)容有了良好的適應(yīng)，萬(wàn)事開頭難，有了一個(gè)好的開始，我相信以后的工作會(huì)進(jìn)行的很順利，自己的進(jìn)步會(huì)很明顯。

二、理論聯(lián)系實(shí)際，在實(shí)踐中成長(zhǎng)

無(wú)論我們的理論知識(shí)多么豐富，最后都是要回歸到實(shí)踐中來(lái)，因?yàn)楣ぷ鞅旧砭褪菍?shí)踐性的。

在以前談到理論聯(lián)系實(shí)際，就會(huì)潛意識(shí)的理解為把書面的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為被動(dòng)的動(dòng)作行為。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn)，以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的，因?yàn)橐郧八伎紗栴}都是基于完全的理論之上，沒有真正觸碰到實(shí)踐的東西，才會(huì)導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱。直到慢慢的接觸到實(shí)際的工作，并在工作中去處理以一些問題，才發(fā)現(xiàn)理論和實(shí) 際

其實(shí)是相輔相成的，理論聯(lián)系實(shí)際本事是應(yīng)該具備主觀能動(dòng)性的，理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間的互相轉(zhuǎn)化的過(guò)程。我們的實(shí)踐需要以理論作為基石，然后在理論基礎(chǔ)上去探索和實(shí)施；而我們?cè)趯?shí)踐過(guò)程中又不斷的進(jìn)行總結(jié)和思考，為自己的理論知識(shí)補(bǔ)充鮮活的營(yíng)養(yǎng)。理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間的互相轉(zhuǎn)化的過(guò)程，冰凍三尺，非一日之寒。經(jīng)過(guò)實(shí)踐的積累，自己在工作的各方面都有了明顯的進(jìn)步，每次遇到困難時(shí)，我就虛心系向別人請(qǐng)教，事后自己又歸納總結(jié)，不斷的改進(jìn)自己的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙，但我會(huì)在今后的工作中不斷的歷練和提升的。

三、加強(qiáng)思想文化建設(shè)，提升綜合素質(zhì)

我作為公司的一名新人，也將是未來(lái)的新生力量，深感肩上的責(zé)任重大。公司的領(lǐng)導(dǎo)也時(shí)常教導(dǎo)我們要多學(xué)習(xí)各種知識(shí)，多參加各種活動(dòng)，鍛煉自己多方面的能力，以提高自身的素質(zhì)層次。

我平時(shí)也保持著讀書的習(xí)慣，讀中國(guó)古典的名著和現(xiàn)當(dāng)代的一些勵(lì)志的書籍，書籍是人類進(jìn)步的階梯，我從書中得到了太多太多的東西，自身的進(jìn)步和充實(shí)有書籍的很大功勞。

經(jīng)過(guò)了這一階段的工作和學(xué)習(xí)，感觸很多，收獲也很多，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。

比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在今后的時(shí)間里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)，也為個(gè)人的提高創(chuàng)造更多的空間。

新公司總結(jié)范文四

不知不覺間，來(lái)到***公司已經(jīng)有**年時(shí)間了，在項(xiàng)目開發(fā)的工作中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，認(rèn)識(shí)了很多良師益友，獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長(zhǎng)的空間、勇氣和信心。在這半年的時(shí)間里，通過(guò)自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成績(jī)，但也存在了諸多不足?；仡欉^(guò)去的一年，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、工作總結(jié)

在從來(lái)到公司到現(xiàn)在的時(shí)間里，先后參與了臨滄市煙草公司收儲(chǔ)填報(bào)系統(tǒng)、曲靖市煙草公司代收代儲(chǔ)信息管理系統(tǒng)和現(xiàn)在正在參與的儲(chǔ)備項(xiàng)目：云南省煙葉倉(cāng)儲(chǔ)管理信息系統(tǒng)。

二、在工作中主要存在的問題有：

1、由于對(duì)業(yè)務(wù)不是很熟悉，所以在開發(fā)的過(guò)程中多次出現(xiàn)因?yàn)闃I(yè)務(wù)的原因，而返工的情況，但是通過(guò)這半年多的了解和學(xué)習(xí)，對(duì)相關(guān)的流程有了越來(lái)越深的認(rèn)識(shí)。

2、在開發(fā)中，用到很多新的技術(shù)，由于開發(fā)時(shí)間緊促，發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決，但是開發(fā)的過(guò)程，同時(shí)也是學(xué)習(xí)

的過(guò)程，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，遇到的問題都得到了很好的解決。

3、在工作初期，對(duì)工作認(rèn)識(shí)不夠，缺乏全局觀念，對(duì)煙草行業(yè)缺少了解和分析，對(duì)工作定位認(rèn)識(shí)不足。從而對(duì)工作的最優(yōu)流程認(rèn)識(shí)不夠，邏輯能力欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過(guò)我相信，在以后的工作中，我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思考，從而加強(qiáng)對(duì)工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。

三、工作心得

1、在這半年的工作實(shí)踐中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和睦，在這個(gè)過(guò)程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝。上半年工作中，很多工作是一起完成的，在這個(gè)工程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致，力求精細(xì)化，在這種心態(tài)的指導(dǎo)下，我在平時(shí)工作中取得了令自己滿意的成績(jī)。能夠積極自信的行動(dòng)起來(lái)是這半年我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步?，F(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己，認(rèn)清自己的位置，問問自己付出了多少；時(shí)刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化，個(gè)人得失要模糊計(jì)算；遇到風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避，出了問題要勇于擔(dān)

當(dāng)。

3、在半年的工作中，經(jīng)過(guò)實(shí)際的教訓(xùn)，深刻理解了工程上每次變更、每次時(shí)間的滯延都是對(duì)公司很大的傷害，這就需要我們?cè)诰唧w開發(fā)之前，一定要對(duì)業(yè)務(wù)流程很了解，在開發(fā)之前，多辛苦一下，減少因?yàn)樽约簩?duì)業(yè)務(wù)的不熟悉或者甲方對(duì)工作的流程不能很好的表達(dá)的原因，而重新返工的痛苦。在半年的工作中，我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識(shí)，也強(qiáng)化了工程的質(zhì)量、成本、進(jìn)度意識(shí)；與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅，從他們身上學(xué)到了很多知識(shí)技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時(shí)候能有他們?cè)谏磉?。我一定?huì)和他們凝聚成一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，做出更好的成績(jī)。

四、工作教訓(xùn)

經(jīng)過(guò)半年年的工作學(xué)習(xí)，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的人才還有差距，主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；在開發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計(jì)劃上自己進(jìn)步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空

間。

2.對(duì)流程不夠熟悉；在半年工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒痰膯栴}而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠。平時(shí)總是在開發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提

3.工作不夠精細(xì)化；平時(shí)的工作距離精細(xì)化工作缺少一個(gè)隨時(shí)反省隨時(shí)更新修改的過(guò)程，雖然工作也經(jīng)?；仡^看、做總結(jié)，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時(shí)有更新的內(nèi)容就可能導(dǎo)致其他的地方出現(xiàn)錯(cuò)誤。以后個(gè)人工作中要專門留一個(gè)時(shí)間去總結(jié)和反思，這樣才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化。

4.工作方式不夠靈活；在開發(fā)的過(guò)程中，周圍能能利用資源的就要充分利用，該讓其他部門或者人員支持的就要求支持，不要把事情捂在自己手上，一是影響進(jìn)度，二是不能保證質(zhì)量。做事分清主次，抓主要矛盾，劃清界限，哪些是本職工作，哪些是提供的幫助，哪些是自己必須要做的，都要想清楚。怎么和其他部門進(jìn)行溝通，怎么和本部門人員進(jìn)行溝通，怎么和客戶溝通，怎么才能提供高質(zhì)量的服務(wù)又不會(huì)多做職責(zé)外事情，以后是需要重點(diǎn)溝通學(xué)習(xí)的地方。

5.缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，尤其是現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)；今年的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)有了很大的提高，對(duì)整個(gè)項(xiàng)目開始分析到開發(fā)有了認(rèn)識(shí)，但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)知，具體的做法還缺乏了解，需要在以

后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度。

6.缺少平時(shí)工作的知識(shí)總結(jié)；這半年在工作總結(jié)上有了進(jìn)步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過(guò)頭來(lái)思考一下自己工作的是與非、得與失，會(huì)更快的成長(zhǎng)。在以后的工作中，此項(xiàng)也作為重點(diǎn)來(lái)提高自己。

7.做事不夠果斷，拘泥細(xì)節(jié)，有拖沓現(xiàn)象；拖沓現(xiàn)象是我很大的一個(gè)缺點(diǎn)，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動(dòng)一些，更雷厲風(fēng)行一些，會(huì)避免工作上的很多不必要的錯(cuò)誤。其實(shí)有時(shí)候，不一定要把工作做到細(xì)才是最好的。進(jìn)度、質(zhì)量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時(shí)修正。事事做細(xì)往往會(huì)把自己拘泥于細(xì)枝末節(jié)中，學(xué)會(huì)不完美也是工作中的一個(gè)進(jìn)步，也是對(duì)精細(xì)化工作的一個(gè)要求。在以后的工作中，我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方，一定會(huì)養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，成長(zhǎng)為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

五、20xx年工作計(jì)劃

明年，公司要開拓新的煙草公司軟件使用領(lǐng)域，工作壓力會(huì)比較大，要吃苦耐勞，勤勤懇懇，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作，處理好每一個(gè)細(xì)節(jié)，努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力，盡快的成長(zhǎng)和進(jìn)步。其中，以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方：

1、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；

2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)的完成；

3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺；

4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作；

5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。

其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤。在參加工作的這半年中，有時(shí)候深刻的體會(huì)到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項(xiàng)目多而人手少，但多付出一些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠(chéng)信待人。

第五篇：新公司簡(jiǎn)介

企 業(yè) 簡(jiǎn) 介

安徽融眾電子科技有限公司創(chuàng)建于1993年，前身為淮河通信有限責(zé)任公司。經(jīng)過(guò)多年的不懈努力，公司得到了進(jìn)一步的發(fā)展。目前公司現(xiàn)有人員共計(jì)24人，助理工程師以上專業(yè)技術(shù)人員共17人，其中高級(jí)工程師（包括教授級(jí)高工）8人，工程師4人，上述專業(yè)人員大多數(shù)具有通信系統(tǒng)等專業(yè)組網(wǎng)工程經(jīng)驗(yàn)。公司裝備先進(jìn)，技術(shù)力量雄厚，憑借自己的工作經(jīng)歷和技術(shù)實(shí)力獲得了安徽省建設(shè)廳頒發(fā)的(電子工程專業(yè))承包三級(jí)資質(zhì)證書安徽省無(wú)線電管理委員會(huì)頒發(fā)的甲級(jí)設(shè)計(jì)許可證書及安徽省電信管理局頻發(fā)的無(wú)線通信、交換機(jī)系統(tǒng)等施工許可證。該系統(tǒng)可實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)，圖像及語(yǔ)音綜合業(yè)務(wù)的傳輸與交換，并通過(guò)驗(yàn)收。該系統(tǒng)可實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)，圖像及語(yǔ)音綜合業(yè)務(wù)的傳輸與交換，并通過(guò)驗(yàn)收。融眾公司成立以來(lái)完成的相關(guān)的主要通信工程項(xiàng)目如下：

1.1998年底，完成淮委——沂沭泗局防汛異地會(huì)商電視系統(tǒng)及王家壩遠(yuǎn)程圖像監(jiān)控系統(tǒng)。系統(tǒng)采用華為電視會(huì)議系統(tǒng)完成一個(gè)主會(huì)場(chǎng)及多個(gè)分會(huì)場(chǎng)的建設(shè)。

2.2000年，完成蚌埠穎上、城西湖、阜南、鳳臺(tái)、五河等六個(gè)華為ETS基站，及300多個(gè)用戶終端的建設(shè)。

3.2000年10月，完成安徽省懷洪新河防汛調(diào)度通信系統(tǒng)（系統(tǒng)包括：4條微波通信電路，共8個(gè)微波站；一個(gè)通信網(wǎng)絡(luò)交換中心；一個(gè)閘門視頻監(jiān)

控計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)；2個(gè)華為ETS無(wú)線接入基站及101個(gè)用戶終端）。

4.2001年6月，完成安徽省水利無(wú)線信息遠(yuǎn)程傳輸通信系統(tǒng)的工程建設(shè)，項(xiàng)目中心站二個(gè)，外圍站三個(gè)，中繼站二個(gè)，已通過(guò)驗(yàn)收。

5.2001年7月，完成江蘇沂沭泗沭陽(yáng)——長(zhǎng)茂無(wú)線擴(kuò)頻通信系統(tǒng)的建設(shè)，項(xiàng)目總投資150萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)及語(yǔ)音的通信聯(lián)絡(luò)，已通過(guò)驗(yàn)收。

6.1996年5月完成宏發(fā)大酒店綜合布線及程控交換機(jī)系統(tǒng)。

7．1998年與江蘇水利外經(jīng)公司合作對(duì)江蘇大運(yùn)河監(jiān)測(cè)調(diào)度系統(tǒng)一點(diǎn)多址傳輸總干通路項(xiàng)目（屬世行貸款項(xiàng)目，投資141萬(wàn)美金，由一個(gè)中心站，6個(gè)中繼站，8個(gè)外圍站組成）投標(biāo)后中標(biāo)，1999年2月施工完成并通過(guò)驗(yàn)收。

8.2000年10月，完成水利部淮委淮鑫大酒店的綜合布線。

9．2001年10月，完成青藏鐵路格爾木——拉薩段應(yīng)急通信（光纜終端）的技術(shù)服務(wù)與支持。

10.2001年12月，完成（投標(biāo)中標(biāo)）蚌埠市公安消防350MHZ無(wú)線通信系統(tǒng)的項(xiàng)目建設(shè)。（中心基地站1個(gè)，外圍固定站8個(gè)，移動(dòng)用戶68個(gè)）

11.懷洪賓館語(yǔ)言及數(shù)據(jù)通信系統(tǒng)及綜合布線。

12.2002年4月,完成臨淮崗洪水控制工程通信系統(tǒng)工程承包工作,項(xiàng)目總投資額283.2900萬(wàn)元整.并順利通過(guò)驗(yàn)收。

13.2002年11月,完成了班臺(tái)閘__淮濱數(shù)字微波電路部分通信設(shè)備的采購(gòu)及全部通信設(shè)備的安裝與調(diào)試.14.2003年3月,完成蚌埠閘閘門監(jiān)控系統(tǒng)（含視頻系統(tǒng)）的實(shí)施（中標(biāo)項(xiàng)目）。

15.2003年12月，完成淮河入道近期工程通信設(shè)施淮委調(diào)度中心工程。16.2004年6月，完成安徽省通信骨干工程會(huì)議電視系統(tǒng)工程。

17.2005年4月，完成安徽省蒙洼蓄洪區(qū)曹臺(tái)孜退水閘除險(xiǎn)加固工程。18.2005年11月，完成淮河干流上中游河道整治及堤防加固工程淮干防汛通信工程。

19.2006年11月，完成河南省淮干關(guān)店防洪工程防洪預(yù)警通訊系統(tǒng)工程。20.2007年4月，完成臨淮崗洪水控制工程通信及監(jiān)控系統(tǒng)完善工程。21.2008年1月，完成姜塘湖退水閘通信工程。

22.2009年9月，完成沂沭泗河洪水東調(diào)南下續(xù)建工程新沂河整治沂沭泗局施工通信工程。

23.2010年4月，完成劉家道口樞紐工程微波通信水情信息工程。

24.2010年7月，完成南四湖工程西大堤加固工程通信系統(tǒng)工程A標(biāo)。25.2010年9月，完成韓莊運(yùn)河、中運(yùn)河及駱馬湖通信系統(tǒng)工程。

26.2011年4月，完成沂沭泗水利管理局主要水閘運(yùn)行圖像實(shí)時(shí)采集與傳輸系統(tǒng)工程。

27.2011年5月，完成沂沭邳河道治理工程通信工程A標(biāo)。

28.2011年6月，完成沂沭邳河道治理工程通信設(shè)施管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)及施工

標(biāo)。

29、2011年7月，完成信陽(yáng)市防汛通訊總站視頻會(huì)商系統(tǒng)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備采購(gòu)工程。

30、2012年4月，完成淮河流域淮河水系省界及重點(diǎn)水資源質(zhì)量自動(dòng)監(jiān)測(cè)站視頻監(jiān)視系統(tǒng)建設(shè)工程。

31、2012年11月，完成信陽(yáng)市鲇魚山、潑河、五岳水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程通訊設(shè)備工程建設(shè)。

32、2012年12月，完成淮河流域沂沭泗水系省界及重點(diǎn)水資源質(zhì)量自動(dòng)監(jiān)測(cè)站視頻監(jiān)視系統(tǒng)建設(shè)。

33、2012年12月，河南省羅山縣小龍山水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程數(shù)字微波系統(tǒng)開始建設(shè)，目前工程還在建設(shè)中。

34、2013年1月，淮河防總防汛異地會(huì)商系統(tǒng)設(shè)備采購(gòu)工程開始施工，目前工程還在建設(shè)中。

多年來(lái)，融眾電子科技公司負(fù)責(zé)承擔(dān)了無(wú)線通信網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議電視系統(tǒng)、程控交換機(jī)、無(wú)線數(shù)字微波、視頻監(jiān)控、800MHZ集群系統(tǒng)、衛(wèi)星、特高頻等通信系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、施工等工作，從工程實(shí)踐中培養(yǎng)和鍛煉了一支能從事規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、技術(shù)服務(wù)與支持的技術(shù)隊(duì)伍，積累了不少經(jīng)驗(yàn)，使公司的管理逐步走向制度化、規(guī)范化。公司先后與日本NEC、及荷蘭PHILIPS、深圳華為等多家公司建立了長(zhǎng)期的合作關(guān)系。使公司的實(shí)力進(jìn)一步得到了加強(qiáng)。

融眾電子科技公司憑借對(duì)水利行業(yè)的過(guò)去，現(xiàn)在及未來(lái)的通信需求，以及

對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)通信和信息產(chǎn)品的實(shí)時(shí)跟蹤，開發(fā)和集成一系列先進(jìn)、實(shí)用的水利通信網(wǎng)系統(tǒng)和設(shè)備，從而為水利系統(tǒng)或其它相似系統(tǒng)通信提供了全面解決方案。