第一篇：社區(qū)學(xué)查改爭

社區(qū)黨支部“學(xué)查改爭”活動(dòng)方案

根據(jù)鎮(zhèn)黨委“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)方案總體要求，為進(jìn)一步組織引導(dǎo)廣大基層黨員深學(xué)、實(shí)干，發(fā)揮先鋒模范作用，取得學(xué)習(xí)教育成效。××社區(qū)黨支部決定在全體黨員中開展以“‘兩學(xué)’心得大交流、不良言行大排查、突出問題大整改、創(chuàng)先爭優(yōu)大比武”為主要內(nèi)容的“學(xué)、查、改、爭”活動(dòng)。方法步驟如下：

一、“兩學(xué)一做”心得大交流。通過定期組織集體學(xué)習(xí)，動(dòng)員個(gè)人自學(xué)，持續(xù)深入學(xué)黨章黨規(guī)，學(xué)總書記系列講話，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的黨性意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，明確黨員義務(wù)，爭做合格黨員。在學(xué)習(xí)過程中，每名黨員要認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫個(gè)人心得體會(huì)。社區(qū)黨支部將于8月份舉辦“兩學(xué)一做”心得大交流活動(dòng)，讓每名黨員在支部大會(huì)上通過現(xiàn)場(chǎng)發(fā)言或者書面交流的方式，交流個(gè)人學(xué)習(xí)心得，談?wù)J識(shí)、談感受，談體會(huì)、談下一步打算。

二、不良言行大排查。通過學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和系列講話，對(duì)照“四講四有”，認(rèn)真查擺自身與合格黨員要求還存在哪些不足，個(gè)人在思想、言行等方面還有哪些突出問題，深刻剖析、深挖根源。黨支部要進(jìn)行分工，每名支部委員要聯(lián)系所在黨小組的全體黨員，要根據(jù)每名黨員特點(diǎn)，適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行個(gè)別談心談話，幫助他們進(jìn)行排查。

三、突出問題大整改。黨員自身要針對(duì)存在的問題提出對(duì)策，立行立改。對(duì)一時(shí)難以整改到位的，列出整改計(jì)劃，逐步整改提高。支部要將每名黨員排查出來的突出問題進(jìn)行收集整理，制訂整改臺(tái)賬。對(duì)黨員整改情況，要跟蹤考察，對(duì)賬消號(hào)。

四、創(chuàng)先爭優(yōu)大比武。在全體黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)大比武活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的成效，發(fā)揮在黨員參與社區(qū)建設(shè)、服務(wù)群眾的先鋒模范作用上。社區(qū)黨支部要結(jié)合年終民主評(píng)議黨員活動(dòng)，對(duì)創(chuàng)先爭優(yōu)大比武中表現(xiàn)突出的黨員進(jìn)行表彰，樹立先鋒典型，引導(dǎo)廣大黨員向他們學(xué)習(xí)看齊。

第二篇：查斯社區(qū)消防安全2011工作計(jì)劃

2011年查斯社區(qū)消防安全工作計(jì)劃

今年為實(shí)現(xiàn)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，保護(hù)居民安全，預(yù)防各類事故的發(fā)生，以實(shí)施《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》為重點(diǎn)，大力宣傳國家政策，推進(jìn)安全文化建設(shè)，強(qiáng)化全民安全意識(shí)，營造日益濃厚的“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的輿論氛圍。結(jié)合本社區(qū)消防安全工作實(shí)際，現(xiàn)制定本社區(qū)消防安全工作計(jì)劃如下：

一、做好轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)要害部位的消防安全工作

社區(qū)消防工作是社會(huì)化的工作，形成了社會(huì)化管理，為保障節(jié)假日期間的消防安全在上級(jí)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，要對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行深入細(xì)致的檢查，確保節(jié)日期間的消防安全，無重大事故的發(fā)生。

二、做好消防監(jiān)督工作

在消防管理方面，本社區(qū)充分發(fā)揮了消防監(jiān)督作用對(duì)重點(diǎn)單位進(jìn)行普查，元旦、春節(jié)、五一、十一前的消防安全大檢查，及時(shí)清理了社區(qū)內(nèi)亂放亂堆雜物的現(xiàn)象。

三、全面做好宣傳貫徹工作

本社區(qū)首先要以宣傳消防知識(shí)為重點(diǎn)，組織滅火演練相結(jié)合。結(jié)合“創(chuàng)安”活動(dòng)，為保證宣傳貫徹工作扎實(shí)有效的進(jìn)行，社區(qū)與個(gè)體戶簽訂消防安全責(zé)任書。建立由鎮(zhèn)綜治辦邀請(qǐng)縣消防大隊(duì)、派出所和社區(qū)消防知識(shí)宣傳隊(duì)。同時(shí),在社區(qū)居民區(qū)內(nèi)懸掛消防宣傳橫幅，面對(duì)面宣講、演練、散發(fā)宣傳單等方式使社區(qū)廣大居民住戶掌握消防安全知識(shí)，社區(qū)以各類活動(dòng)為契機(jī)，開展多種形式消防安全教育活動(dòng)。增

強(qiáng)居民的自防自救能力，從而使消防安分知識(shí)為社區(qū)廣大居民住戶家喻戶曉

查斯社區(qū)

二○一一年三月十七日

第三篇：XX醫(yī)院XX社區(qū)篩查稿件

我院牽手大型社區(qū)開展腦卒中篩查及義診活動(dòng)

2012年11月27日下午，我院“腦卒中篩查與干預(yù)項(xiàng)目”工作組走進(jìn)大型社區(qū)，同大型社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作人員在大型體育場(chǎng)聯(lián)合開展了以“關(guān)注腦卒中，立即行動(dòng)，認(rèn)識(shí)卒中，倡導(dǎo)關(guān)愛，高危篩查，合理干預(yù)“為主題的腦卒中篩查與防治義診活動(dòng)。本次活動(dòng)旨在進(jìn)一步推動(dòng)腦卒中篩查與防治工作，擴(kuò)大宣傳力度，提高廣大社區(qū)居民對(duì)腦卒中防治知識(shí)的知曉率，倡導(dǎo)健康生活方式，實(shí)現(xiàn)腦卒中的早防、早診、早治，降低腦卒中發(fā)病率、復(fù)發(fā)率、致殘率及死亡率。

此次活動(dòng)由我院心血管科、內(nèi)分泌科、神經(jīng)內(nèi)科專家組成了現(xiàn)場(chǎng)工作組，有針對(duì)性的開展腦卒中篩查及義診工作，工作分工明確，有問卷調(diào)查員、體格檢查員、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)控員及內(nèi)科干預(yù)醫(yī)生，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序井然。工作組成員均經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn)，考核合格者才能為大家進(jìn)行篩查工作，能夠保證高質(zhì)量地完成衛(wèi)生部的篩查任務(wù)。本次活動(dòng)共篩查及義診100余人次，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放宣傳資料及篩查評(píng)分卡各100余張，發(fā)放印有我院腦卒中篩查與防治宣傳標(biāo)識(shí)的環(huán)保袋100余個(gè)。通過本次活動(dòng)，不但擴(kuò)大了我院的影響力，而且提高了廣大民眾腦卒中防控意識(shí)，認(rèn)識(shí)到了腦卒中篩查與防治的意義及必要性。

第四篇：華林社區(qū)“三看兩查”

華林社區(qū)“三看兩查”情況匯報(bào)

根據(jù)《關(guān)于開展社區(qū)“兩委”換屆后“回頭看”活動(dòng)的通知》要求。為鞏固“兩委”換屆選舉成果、加強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子建設(shè)、促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定，按照區(qū)委及街道有關(guān)指示，我社區(qū)對(duì)“兩委”換屆工作進(jìn)行了“回頭看”?？偟膩砜?，通過換屆，社區(qū)換出了素質(zhì)過硬、公道正派的班子，選出了心系群眾、廉潔自律的干部，明確了發(fā)展提升社區(qū)建設(shè)地策略，保持了社區(qū)的和諧穩(wěn)定，為實(shí)現(xiàn)社區(qū)跨越發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、共享發(fā)展奠定了較好的基礎(chǔ)。現(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、開展社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”工作的主要做法

一是強(qiáng)化指導(dǎo)思想，精心開展活動(dòng)。在接上級(jí)“兩委”換屆“回頭看”工作的指示后，社區(qū)綜合黨委第一時(shí)間成立了工作小組，迅速召開會(huì)議，專題研究社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”工作。結(jié)合“三看兩查”主題活動(dòng)的開展，先后召開2次會(huì)議，對(duì)社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”工作進(jìn)行部署和安排。社區(qū)“兩委”班子成員對(duì)“回頭看”工作高度重視，自行組織了自查自看，為扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”工作夯實(shí)了思想和工作基礎(chǔ)。

二是細(xì)化檢查內(nèi)容，逐條對(duì)照分析。把班子建設(shè)、維護(hù)穩(wěn)定、承諾情況、推進(jìn)工作等要求體現(xiàn)到“回頭看”的總體安排中，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定了《關(guān)于開展社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”工作方案》，明確了“回頭看”的5項(xiàng)具體任務(wù)，即看干部能力素質(zhì)和作風(fēng)；看班子運(yùn)作；看群眾評(píng)價(jià)；查就職宣誓承諾落實(shí)；查歷史遺留問題、反映熱點(diǎn)。逐條查找換屆后工作中存在的問題和不足，逐項(xiàng)分析社區(qū)干部的思想動(dòng)態(tài)、工作表現(xiàn)、適應(yīng)崗位、廉潔自律等情況。同時(shí)，組織社區(qū)干部開展“明職責(zé)、作表率、爭先鋒”活動(dòng)，引導(dǎo)他們立足崗位作貢獻(xiàn)。三是深入自查自看，抓好整改。按照自查的要求，社區(qū)對(duì)“兩委”換屆工作進(jìn)行了“地毯式”檢查。主要針對(duì)換屆選舉程序是否規(guī)范，干部能力素質(zhì)是否勝任，班子運(yùn)作是否有效等內(nèi)容展開了自查摸底。同時(shí)，將自查出的問題逐一列出清單，按照逐條分析、逐條整改的原則，限期抓好整改，確保有效的解決問題。

二、“三看兩查”活動(dòng)開展情況

一是工作干勁更足、力度更大。這次社區(qū)“兩委”換屆選舉極大地增強(qiáng)了社區(qū)干部的責(zé)任意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。特別是社區(qū)綜合黨委書記和居委會(huì)主任，能夠帶頭模范、身先士卒，帶領(lǐng)班子其他成員踏實(shí)開展工作，心系社區(qū)百姓群眾。

二是帶動(dòng)能力更強(qiáng)、活力更足。社區(qū)緊扣構(gòu)建和諧文明安全社區(qū)建設(shè)主題，以增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為核心，從黨組織建設(shè)最基礎(chǔ)、最現(xiàn)實(shí)的問題抓起，黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)取得明顯進(jìn)展、展現(xiàn)新的活力。切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子自身建設(shè)，深入開展“訪民情、問民苦、解民難”活動(dòng)，牢固樹立服務(wù)人民的宗旨。不少群眾反映，現(xiàn)在社區(qū)支部、黨員和居委會(huì)作用發(fā)揮了，群眾看到了希望，感到有奔頭了。

這次社區(qū)“兩委”換屆帶來的可喜變化表明，只要社區(qū)“兩委”班子特別是社區(qū)黨組織書記選好配強(qiáng)了，社區(qū)建設(shè)的成效就會(huì)大不一樣。但從客觀上講，此次換屆仍然或多或少地存在一些不盡人意的地方。如個(gè)別干部對(duì)換屆后社區(qū)穩(wěn)定工作重視程度不夠、資料歸檔不夠齊整及個(gè)別干部工作作風(fēng)不實(shí)、工作能力不強(qiáng)、工作狀態(tài)不佳、聯(lián)系群眾不緊等問題。下一步，我們將繼續(xù)鞏固換屆選舉成果，繼續(xù)抓好“回頭看”“反復(fù)看”。一是以需求為導(dǎo)向，著力提升社區(qū)干部能力素質(zhì)。按照“缺什么補(bǔ)什么”的原則，采取重點(diǎn)幫帶、組織學(xué)習(xí)考察、請(qǐng)人傳授經(jīng)驗(yàn)等形式，對(duì)社區(qū)干部實(shí)施全覆蓋、多形式、高質(zhì)量的培訓(xùn)。推行“兩委”班子人才培養(yǎng)工程，培養(yǎng)造就一批來自社區(qū)、服務(wù)社區(qū)、扎根社區(qū)，適應(yīng)新型社區(qū)建設(shè)需要的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍。

二是以約束為導(dǎo)向，著力加強(qiáng)干部監(jiān)督管理。把各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和施政行為作為監(jiān)督管理的重點(diǎn)，推廣經(jīng)常談話制度，規(guī)范社區(qū)干部履職行為。健全完善崗位目標(biāo)責(zé)任制，細(xì)化量化考核內(nèi)容，把反映社區(qū)干部能力素質(zhì)的重要內(nèi)容、社區(qū)發(fā)展的關(guān)鍵要素、涉及廣大群眾根本利益的重要事項(xiàng)等作為績效指標(biāo)，每季度對(duì)社區(qū)“兩委”班子成員工作情況進(jìn)行一次詳細(xì)摸底。對(duì)評(píng)定為較差的班子成員，納入重點(diǎn)對(duì)象組織進(jìn)行幫帶，班子成員當(dāng)年不能參與評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)；對(duì)連續(xù)兩年評(píng)定為較差或不稱職的成員，依法予以上報(bào)撤換。

三是以惠民為導(dǎo)向，著力推動(dòng)社區(qū)“兩委”班子成員為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)。把幫助群眾解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題作為工作重點(diǎn)，組織社區(qū)干部與貧困戶、低保戶等結(jié)成幫扶對(duì)子，以及開展干部履職承諾、持卡服務(wù)等，既走訪了解群眾所需、宣講上級(jí)有關(guān)政策，又幫助群眾解決問題；既送資金、物資、信息和政策，又改善基礎(chǔ)設(shè)施、解決突出問題。抓好黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，完善黨員干部聯(lián)系、服務(wù)、宣傳、組織、帶動(dòng)群眾制度，對(duì)群眾求決事項(xiàng)妥善解決，讓群眾真正感到變化、得到實(shí)惠。

華林社區(qū)綜合黨委 二0一二年三月十九日

第五篇：查斯社區(qū)大學(xué)生村官管理制度

查斯社區(qū)大學(xué)生村官管理制度

為切實(shí)加強(qiáng)選聘到社區(qū)工作的大學(xué)生村官的日常教育、培養(yǎng)、使用和管理，充分發(fā)揮大學(xué)生村干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，制定以下大學(xué)生村官管理制度。

一、工作制度

1、大學(xué)生村官要自覺接受鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和社區(qū)兩委的管理。負(fù)責(zé)包片，分管社區(qū)部分工作。

2、參與社區(qū)各類工作，與社區(qū)工作人員一樣按規(guī)定工作時(shí)間上下班。

3、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守工作崗位，自覺履行工作職責(zé)。

4、謙虛謹(jǐn)慎，清正廉潔，做到不吃請(qǐng)、不收禮、不憂民、不做違法違紀(jì)的事情。

5、每位大學(xué)生官要聯(lián)系社區(qū)1—2貧困戶，建立經(jīng)常性的工作聯(lián)系。積極學(xué)習(xí)綜合業(yè)務(wù)知識(shí)，向居民傳授各類知識(shí)。

二、學(xué)習(xí)制度

1、大學(xué)生村官要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論，學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)惠民政策、法律法規(guī)和有關(guān)科技知識(shí)，不斷提高理論、政策和工作水平，增強(qiáng)為居民群眾服務(wù)的能力。

2、學(xué)習(xí)要理論聯(lián)系實(shí)際。把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到社區(qū)工作實(shí)

踐中去，用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)社區(qū)建設(shè)工作。

3、不斷豐富學(xué)習(xí)方式：一是組織專題講座，進(jìn)行集中教育學(xué)習(xí)，提高大學(xué)生村官的整體素質(zhì)和工作水平；二是召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，介紹經(jīng)驗(yàn)，開拓工作思路；三是參加干群座談會(huì)，聽取社區(qū)干部和群眾的意見，改進(jìn)工作；四是適時(shí)組織集中活動(dòng)，進(jìn)行開放式學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

4、每半年撰寫一份切合鎮(zhèn)和社區(qū)情況的調(diào)查報(bào)告，年底分別向社區(qū)黨員社區(qū)民代表會(huì)議及鎮(zhèn)黨委述職一次，接受黨員和居民代表評(píng)議。

三、會(huì)議制度

1、每天參加社區(qū)晨會(huì)，匯報(bào)每天的工作。

2、及時(shí)參加社區(qū)組織的各種會(huì)議，對(duì)社區(qū)涉及到的各重大事項(xiàng)會(huì)議及時(shí)到位。

3、每周按時(shí)參加周工作例會(huì)，匯報(bào)上周工作、學(xué)習(xí)、生活情況，研究分析解決工作中存在的困難和問題，相互學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，提高工作水平，安排部署下周工作和學(xué)習(xí)。

4、按要求參加鎮(zhèn)各部門組織的各種會(huì)議及活動(dòng)。

四、請(qǐng)銷假制度

1、大學(xué)生村官必須自覺遵守作息時(shí)間，工作期間確有特殊情況的需嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。

2、請(qǐng)假一天以內(nèi)，由社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)假三天以上（含三天），由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

3、請(qǐng)假結(jié)束后應(yīng)及時(shí)銷假。

4、無故不請(qǐng)假，擅離崗位者，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、通報(bào)或解除合約等處理。

五、績效考核制度

1、大學(xué)生村官要認(rèn)真調(diào)查摸清社區(qū)基本情況，根據(jù)社區(qū)發(fā)展情況及自身工作實(shí)際向組織辦和社區(qū)兩委遞交工作計(jì)劃，提出工作目標(biāo)，由所任職社區(qū)兩委和鎮(zhèn)組織辦批準(zhǔn)后，實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制。

2、大學(xué)生村官應(yīng)根據(jù)所提出的工作目標(biāo)，逐步逐項(xiàng)抓好落實(shí)。

3、年底由各大學(xué)生村官提交工作自查報(bào)告、工作總結(jié)并進(jìn)行述職評(píng)議。鎮(zhèn)黨委和村兩委將根據(jù)工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行績效考核?？己私Y(jié)果分為：優(yōu)秀、稱職、不稱職三類。優(yōu)秀者給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，不稱職的限期改正，視情節(jié)嚴(yán)重給予處理。