第一篇：安全事故報告與責(zé)任追究--審定稿

大同煤礦集團公司生產(chǎn)安全事故 報告與調(diào)查處理規(guī)定

第一章 總 則 第一條 為了規(guī)范生產(chǎn)安全事故的報告和調(diào)查處理，進一步強化事故責(zé)任追究，防止和減少事故發(fā)生，依據(jù)國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《煤礦生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理規(guī)定》，制定本辦法。第二條 堅持“四不放過”原則，查明事故原因、分清事故責(zé)任、汲取事故教訓(xùn)、提出整改措施，促進安全生產(chǎn)。第三條 本辦法適用集團公司各礦井、地面生產(chǎn)單位。第二章 事 故 報 告 第四條 各生產(chǎn)單位發(fā)生事故后，應(yīng)按以下程序逐級報告。

（一）生產(chǎn)單位發(fā)生事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員立即向本單位負責(zé)人報告。單位負責(zé)人接到報告后，應(yīng)當在30分鐘內(nèi)分別向集團公司總調(diào)度室和安全管理監(jiān)察局匯報；子公司所屬生產(chǎn)單位發(fā)生事故后，應(yīng)當在30分鐘內(nèi)分別向子公司、集團公司總調(diào)度室和安全管理監(jiān)察局匯報。

（二）集團公司總調(diào)度室接到事故報告后，立即向集團公司負責(zé)人匯報，應(yīng)當在30分鐘內(nèi)向大同市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、山西煤礦安全監(jiān)察局大同分局報告；接到朔州煤電公司、軒崗煤電公司事故報告后，應(yīng)當在30分鐘內(nèi)向事故單位所在市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和山西煤礦安全監(jiān)察局派出機構(gòu)報告。第五條 報告事故應(yīng)當包括下列內(nèi)容：

（一）事故發(fā)生單位概況（單位全稱、所有制形式和隸屬關(guān)系、生產(chǎn)能力、證照情況等）；

（二）事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況；

（三）事故類別（頂板、瓦斯、機電、運輸、放炮、水害、火災(zāi)、其他）；

（四）事故的簡要經(jīng)過，入井人數(shù)、生還人數(shù)和生產(chǎn)狀態(tài)等；

（五）事故已經(jīng)造成傷亡人數(shù)、下落不明的人數(shù)和初步估計的直接經(jīng)濟損失；

（六）已經(jīng)采取的措施；

（七）其他應(yīng)當報告的情況。以上報告內(nèi)容，初次報告由于情況不明沒有報告的，應(yīng)在查清后及時續(xù)報。第六條 在規(guī)定時間內(nèi)，可先根據(jù)《山西省煤礦傷亡事故調(diào)度匯報卡》內(nèi)容進行電話報告，但必須補報《山西省煤礦傷亡事故調(diào)度匯報卡》。第七條 事故發(fā)生單位，報告事故應(yīng)及時、準確、完整，任何單位和個人不得遲報、謊報、瞞報。

（一）報告事故的時間超過規(guī)定時限，并延誤搶救的，屬于遲報；

（二）故意不如實報告事故發(fā)生的時間、地點、類別、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失等有關(guān)內(nèi)容的，屬于謊報；

（三）故意隱瞞已經(jīng)發(fā)生的事故，并經(jīng)查證屬實的，屬于瞞報。第八條 事故發(fā)生單位負責(zé)人接到事故報告后，應(yīng)當立即啟動事故相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案或者采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。第九條 總調(diào)度室、安全管理監(jiān)察局、云泉分局等有關(guān)部門 接到事故報告后，其值班人員應(yīng)當立即趕赴事故現(xiàn)場。第十條 事故發(fā)生后，有關(guān)單位和人員應(yīng)當妥善保護事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù)。任何單位和個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅證據(jù)。因事故搶險救援必須改變事故現(xiàn)場狀況的，應(yīng)當繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄，妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。搶險救災(zāi)結(jié)束后，現(xiàn)場搶險救援指揮部應(yīng)當及時向事故調(diào)查組提交搶險救援報告及有關(guān)圖紙、記錄等資料。第三章 事 故 調(diào) 查 第十一條 生產(chǎn)安全事故分為以下等級：

（一）特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故；

（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

（三）較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。根據(jù)集團公司實際情況，將一般事故又分為以下等級：

1、一級，是指造成2人死亡，或者6人以上10人以下重傷，或者500萬元以上1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

2、二級，是指造成1人死亡，或者3人以上6人以下重傷，或者100萬元以上500萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

3、三級，是指造成3人以下重傷，或者礦井停產(chǎn)8小時、生產(chǎn)盤區(qū)停產(chǎn)24小時、采掘工作面停產(chǎn)120小時以上，或者50萬元以上100萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

4、四級，是指造成多人輕傷，或者生產(chǎn)盤區(qū)停產(chǎn)8小時、采掘工作面停產(chǎn)24小時以上，或者10萬元以上50萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

5、五級，是指造成1人輕傷，或者采掘工作面停產(chǎn)8小時以上，或者10萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。本條所稱的“以上”包括本數(shù)，所稱的“以下”不包括本數(shù)。第十二條 事故發(fā)生后集團公司組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。屬于政府調(diào)查權(quán)限的集團公司做好事故調(diào)查配合工作。

（一）三級以上事故由集團公司組織事故調(diào)查組對事故進行調(diào)查。

（二）四級事故由集團公司業(yè)務(wù)職能部門分專業(yè)組成調(diào)查組對事故進行調(diào)查。

（三）五級事故由事故單位進行調(diào)查。

（四）集團公司認為有必要時，可直接對四級和五級事故進行調(diào)查。第十三條 事故調(diào)查組的組成應(yīng)當遵循精簡、效能的原則。由安監(jiān)、公安、紀委、工會以及業(yè)務(wù)職能部門參加。

（一）事故調(diào)查組應(yīng)履行下列主要職責(zé)：

1、查明事故單位的基本情況；

2、查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、類別、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失；隱瞞事故的，應(yīng)當查明隱瞞過程和事故真相；

3、認定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任；

4、提出對事故責(zé)任人員和責(zé)任單位的處理建議；

5、總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施；

6、在規(guī)定時限內(nèi)提交事故調(diào)查報告。

（二）事故調(diào)查組成員單位職責(zé)：

1、安全管理監(jiān)察局：參加現(xiàn)場勘查和調(diào)查取證工作，依照規(guī)定的事故調(diào)查程序和處理辦法，對事故進行調(diào)查處理；

2、云泉分局：負責(zé)組織現(xiàn)場勘查和調(diào)查取證工作；

3、紀委監(jiān)察處：負責(zé)對與事故有關(guān)的責(zé)任人員違反紀律的行為進行調(diào)查，對有關(guān)責(zé)任人的處理建議進行審查、認定，對事故調(diào)查工作進行監(jiān)察，對責(zé)任人員處理落實情況進行監(jiān)督檢查；

4、工會：依法維護職工的合法權(quán)益，向有關(guān)部門提出處理意見，有權(quán)要求追究直接負責(zé)的行政領(lǐng)導(dǎo)人和有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任；

5、業(yè)務(wù)職能部門：參加現(xiàn)場勘查和調(diào)查取證工作；為事故調(diào)查工作提供專業(yè)技術(shù)支持。第十四條 集團公司事故調(diào)查組組長由集團公司指定，主持事故調(diào)查組的工作。事故調(diào)查組成員應(yīng)當具有事故調(diào)查所需要的知識和專長。第十五條 事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)單位和個人了解與事故有關(guān)的情況，并要求其提供相關(guān)文件、資料，有關(guān)單位和個人不得拒絕。第十六條 事故發(fā)生單位的負責(zé)人和有關(guān)人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守，并應(yīng)當隨時接受事故調(diào)查組的詢問，如實提供有關(guān)情況。第十七條 事故調(diào)查中需要進行技術(shù)鑒定的，事故調(diào)查組應(yīng)當委托具有國家規(guī)定資質(zhì)的單位進行技術(shù)鑒定；必要時，事故調(diào)查組可以直接組織專家進行技術(shù)鑒定。第十八條 調(diào)查組成員遵守紀律，保守事故調(diào)查的秘密；未經(jīng)事故調(diào)查組組長允許，事故調(diào)查組成員不得擅自發(fā)布有關(guān) 事故的信息。第十九條 事故調(diào)查報告應(yīng)當包括下列內(nèi)容：

（一）事故發(fā)生單位基本情況；

（二）事故發(fā)生經(jīng)過、事故救援情況和事故類別；

（三）事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失；

（四）事故發(fā)生的直接原因、間接原因和事故性質(zhì)；

（五）事故責(zé)任的認定以及對事故責(zé)任人員和責(zé)任單位的處理建議；

（六）事故防范和整改措施。事故調(diào)查報告應(yīng)當附具有關(guān)證據(jù)材料。事故調(diào)查組成員應(yīng)當在事故調(diào)查報告上簽名。第二十條 事故調(diào)查的有關(guān)資料應(yīng)當由組織事故調(diào)查的安監(jiān)部門歸檔保存。歸檔保存的材料包括技術(shù)鑒定報告、重大技術(shù)問題鑒定結(jié)論和檢測檢驗報告、尸檢報告、物證和證人證言、直接經(jīng)濟損失文件、相關(guān)圖紙、視聽資料、批復(fù)文件等。第四章 免爭議程序 第二十一條 為保證安全制度的嚴肅性和安全工作的連續(xù)性，確保事故單位正常生產(chǎn)程序，增加事故處理透明度，做到公開、公正、公平。在事故發(fā)生后對相關(guān)人員采取免爭議措施。本措施不作為對事故責(zé)任人的處分意見。

（一）發(fā)生二級一般事故，事故發(fā)生區(qū)（隊）的主要負責(zé)人事故搶險結(jié)束后一周內(nèi)調(diào)離崗位，事故單位盡快重新任命接替人員，并將任命文件上報事故調(diào)查組。

（二）發(fā)生一級一般事故，礦（公司）分管領(lǐng)導(dǎo)事故搶險結(jié)束后一周內(nèi)調(diào)離崗位。發(fā)生較大以上事故，礦（公司）主要負責(zé)人事故搶險結(jié)束后一周內(nèi)調(diào)離崗位。由集團公司任命的領(lǐng)導(dǎo)到集團公司組織部待崗；由子公司 任命的領(lǐng)導(dǎo)到子公司組織部待崗。集團公司（或子公司）應(yīng)盡快任命接替人員。第五章 責(zé) 任 劃 分 第二十二條 按照事故發(fā)生直接原因、間接原因及事故所造成的危害等因素劃分責(zé)任，凡有下列情形之一，并造成人身或財產(chǎn)損失的，應(yīng)追究其相關(guān)責(zé)任：

（一）直接責(zé)任：（1）違章指揮；（2）違章作業(yè)；（3）擅自拆除、損壞、挪用安全裝置和設(shè)備。（4）不按規(guī)定配備防護用品；

（二）主要責(zé)任：（1）安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實，對本單位安全生產(chǎn)工作安排、督促、檢查不到位，對職工安全教育不夠；（2）安全生產(chǎn)規(guī)章制度不完善，不按規(guī)定程序?qū)徟瀼匕踩胧?；?）無視業(yè)務(wù)職能部門和安全監(jiān)管部門的警告，不及時消除隱患，或有事故教訓(xùn)仍未采取整改措施，使同類事故的再次發(fā)生。

（三）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：（1）貫徹、落實有關(guān)安全生產(chǎn)政策和上級有關(guān)會議精神不及時、不到位；（2）未按規(guī)定對職工進行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)；（3）安全投入不足，生產(chǎn)工藝落后，安全設(shè)施不完善，安全基礎(chǔ)薄弱。

（四）安全監(jiān)管責(zé)任：（1）業(yè)務(wù)職能部門安全監(jiān)督檢查不到位；（2）安全監(jiān)管人員未履行職責(zé)；（3）部門對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作督促、指導(dǎo)不力。第六章 責(zé) 任 追 究 第二十三條 按照懲處配套，依法量懲的原則追究生產(chǎn)安全事故責(zé)任人員的行政責(zé)任。第二十四條 煤礦井下發(fā)生事故，集團公司根據(jù)事故責(zé)任和 等級，對相關(guān)責(zé)任人給予下列處分，與上級事故調(diào)查組處理結(jié)果不一致的，從重處理：

（一）較大及以上等級事故： 直接責(zé)任人：開除； 主要責(zé)任人：行政撤職處分、開除； 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人：行政降職、撤職處分； 監(jiān)管責(zé)任人：開除留用、開除。

（二）一級一般事故： 直接責(zé)任人：行政撤職處分、開除； 主要責(zé)任人：行政降級處分、開除； 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人：行政記大過處分； 監(jiān)管責(zé)任人：行政記大過處分。

（三）二級一般事故： 直接責(zé)任人：行政降級處分、留用察看； 主要責(zé)任人：行政記大過處分、留用察看； 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人：行政記過處分； 監(jiān)管責(zé)任人：行政記過處分。

（四）三級一般事故： 直接責(zé)任人：行政撤職處分； 主要責(zé)任人：行政降級處分； 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人：行政記大過處分； 監(jiān)管責(zé)任人：行政記過處分。

（五）四級一般事故： 直接責(zé)任人：行政降級處分； 主要責(zé)任人：行政記大過處分； 監(jiān)管責(zé)任人：行政警告處分。

（六）五級一般事故：事故單位制定處罰辦法。第二十五條 地面發(fā)生事故，參照井下事故處理意見加重一級處理。第二十六條 行政責(zé)任追究程序：

（一）事故調(diào)查組提出對事故責(zé)任者的處理建議；

（二）事故調(diào)查組向安全副總經(jīng)理、紀委書記匯報事故調(diào)查情況；

（三）事故處理意見經(jīng)安全副總經(jīng)理、紀委書記同意，安監(jiān)局會同紀委監(jiān)察處將事故處理意見，報集團公司黨政聯(lián)度會議議定；

（四）紀委監(jiān)察處依照黨政聯(lián)席會議決定，下達對（礦、處級）事故責(zé)任者的處理決定和（一般人員）處理建議；

（五）事故單位對事故責(zé)任者的處理結(jié)果反饋紀委監(jiān)察處和安全管理監(jiān)察局；

（六）安全管理監(jiān)察局將處理結(jié)果報上級有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。第七章 附 則 第二十七條 本辦法解釋權(quán)屬大同煤礦集團公司。第二十八條 本辦法自2009年1月1日起執(zhí)行。

第二篇：安全事故報告制度和責(zé)任追究制度

安全事故報告制度和責(zé)任追究制度

為督促學(xué)校各類人員認真履行安全職責(zé)，認真落實學(xué)校安全防范措施，有效地防范安全衛(wèi)生事故的發(fā)生，保障師生生命財產(chǎn)安全，遵照《國務(wù)院關(guān)于特大事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》的精神，特制定本制度。

學(xué)校安全工作實行“分級管理、分級負責(zé)”，“誰主管、誰負責(zé)”，“誰批準，誰負責(zé)”的原則。安全工作是全體教職工的業(yè)績考核的重要內(nèi)容之一，并實行“一票否決”制，一律取消責(zé)任人本學(xué)年考核評優(yōu)、評先和晉升資格、視其情節(jié)輕重扣減本學(xué)期績效工資，取消年級組學(xué)期評優(yōu)資格。

一、建立安全網(wǎng)絡(luò)，強化安全職責(zé)

班主任→課任教師

綜治辦主任 →教務(wù)處→ 門 衛(wèi)

校長→總務(wù)處→工作人員

學(xué)生在校時間的安全工作由班主任老師負責(zé)，班主任老師為第一負責(zé)人。

學(xué)生在課堂里的安全工作由科任老師負責(zé)，科任老師為第一責(zé)任人。

學(xué)生在體育課和兩操活動的安全由體育教師負責(zé)，體育教師為第一責(zé)任

門衛(wèi)安全衛(wèi)生由門衛(wèi)負責(zé)，門衛(wèi)為第一責(zé)任人。

學(xué)生在校內(nèi)活動場所活動，出現(xiàn)安全事故，在場教職工為第一責(zé)任人。

安全工作在明確責(zé)任科室和具體負責(zé)人的同時，學(xué)校將在每學(xué)期開學(xué)初和各科室以及具體負責(zé)人簽訂責(zé)任狀，層層落實安全責(zé)任制，建立健全安全規(guī)章制度，及時完善保障措施，減少一般事故，避免重復(fù)、類似事故，杜絕特大事故，遏制重大事故。倘若有事故發(fā)生，實行責(zé)任追究制，視事故的性質(zhì)，給予處分，直至追究刑事責(zé)任。

二、各類相關(guān)人員安全工作責(zé)任

(一)校長：是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人。對學(xué)校安全工作有管理、監(jiān)督、檢查、獎懲的權(quán)力。安全工作嚴格按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，實行分層管理，制定安全工作計劃，落實崗位責(zé)任制，簽訂《安全管理責(zé)任書》。校長對學(xué)校安全組織管理包括日常的安全教育負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在一旦發(fā)生安全事故時，校長負有首要的組織搶救、應(yīng)急疏散、維持秩序等責(zé)任。

(二)安全副校長：是學(xué)校學(xué)生安全工作的組織管理者，對分管工作的安全做好有效管理，健全分管工作安全管理制度，定期組織開展安全隱患排查，若因分管工作的安全制度不完善，安全工作布置、檢查、督促不及時，管理不到位，指導(dǎo)不正確等出現(xiàn)安全事故，則應(yīng)負管理責(zé)任。

（三）辦公室主任（安全）：是學(xué)校綜合治理的組織管理者。負責(zé)學(xué)校綜治檔案和安全檔案的建立，制訂具體的安全教育工作計劃，抓好學(xué)生安全教育及管理、教師和家長安全知識培訓(xùn)等工作。若因檔案管理不到位、處理不善，則應(yīng)負管理責(zé)任。

(四)總務(wù)主任：負責(zé)學(xué)校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全及學(xué)校財產(chǎn)安全。對學(xué)校校舍及各種設(shè)施安全負直接管理責(zé)任。組織實施學(xué)校后勤保障工作的安全管理，定期檢查、維修校舍及各種設(shè)施，保證學(xué)校正常教學(xué)秩序。遇到災(zāi)害性天氣，負責(zé)作好安全防范工作，盡量減少損失。

發(fā)現(xiàn)學(xué)校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全問題必須同安全辦取得聯(lián)系，并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時做好落實整改。若因后勤工作安全教育管理不到位，處理不善出現(xiàn)學(xué)生安全事故，則應(yīng)負管理責(zé)任。

（五）教務(wù)主任：負責(zé)教育教學(xué)活動組織中的學(xué)生安全，組織到位，發(fā)現(xiàn)問題及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并及時落實整改。若因教育管理不到位，安全隱患檢查不及時，整改措施不到位等出現(xiàn)安全事故，應(yīng)承擔(dān)管理責(zé)任。

(六)班主任：是所在班級學(xué)生安全的第一責(zé)任人，全面負責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、課間活動、課外教育等方面的安全，采取多種措施防止學(xué)生安全事故的發(fā)生。應(yīng)經(jīng)常性地對學(xué)生進行安全常規(guī)教育和檢查，定期開展安全排查，教育和排查的內(nèi)容要記錄在案，發(fā)現(xiàn)學(xué)生有異?，F(xiàn)象應(yīng)及時教育和報告，特別是對于厭學(xué)、逃學(xué)甚至輟學(xué)的學(xué)生要隨時掌握其動向并記錄在案。班主任要在本班確立安全信息員，以便及時掌握情況。對輟學(xué)的學(xué)生要配合學(xué)校做好教育工作，并讓家長簽字。班主任要對學(xué)生進行交通安全教育，遵守交通規(guī)則。要按時放學(xué)，不得提前或延遲放學(xué)時間，以確保學(xué)生回家路上的安全。班主任要對學(xué)生加強防溺水，防雷擊、防火等教育，教育學(xué)生上下樓梯不擁擠，如有集會，班主任應(yīng)站在樓梯口，組織學(xué)生上下縷梯，防止樓道口發(fā)生安全事故。班主任在組織學(xué)生參加體育比賽，勞動時，必須特別加強安全教育，同時要全程參與，不得擅離現(xiàn)場，學(xué)生在班級活動中，如發(fā)生安全事故，班主任負主要責(zé)任。

班主任對于本班學(xué)生在校期間發(fā)生的安全事故直接負有不可推卸的責(zé)任。

(七)任課教師：是任課時段學(xué)生安全的第一責(zé)任人。課堂教學(xué)應(yīng)結(jié)合學(xué)科特點，滲透安全教育，配合班主任經(jīng)常性地對本班學(xué)生進行安全常規(guī)教育。對以下工作所造成的安全事故負直接責(zé)任：沒有及時發(fā)現(xiàn)缺課、逃課學(xué)生；或發(fā)現(xiàn)而沒有及時報告班主任；體罰或者變相體罰學(xué)生，或者在履行職責(zé)過程中違反工作要求、操作規(guī)程、職業(yè)道德或者其他有關(guān)規(guī)定的；擅離崗位、私自調(diào)課、遲到、提前下課、滯留學(xué)生，或上課期間管理不善的；組織或安排未成年學(xué)生從事不宜未成年人參加的勞動、體育運動或者其他活動的；學(xué)生有特異體質(zhì)或者特殊疾病，不宜參加某種教育教學(xué)活動，教師知道但未加以必要注意的；學(xué)生在校期間突發(fā)疾病或者受到傷害，教師發(fā)現(xiàn)但未根據(jù)實際情況及時采取相應(yīng)措施，導(dǎo)致不良后果加重的；發(fā)現(xiàn)學(xué)生行為具有危險性，但未進行必要的管理、告誡或者制止的；組織學(xué)生參加教育教學(xué)活動或者校外活動，未對學(xué)生進行相應(yīng)的安全教育，并未在可預(yù)見的范圍內(nèi)采取必要安全措施的等等。

（九)其它崗位人員：

學(xué)校門衛(wèi)：要忠于職守，嚴格坐班，嚴格出入門登記制度，維護好學(xué)校秩序，保證校內(nèi)人員和財產(chǎn)安全。不經(jīng)過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，外來人員一律不得入內(nèi)。教學(xué)時間，學(xué)生無班主任批條，不得出校門；上學(xué)和放學(xué)期間，嚴禁機動車輛進入校內(nèi)；禁止在校內(nèi)零賣和曬物；禁止滯留校外人員或?qū)W生在門衛(wèi)室。對于因責(zé)任心不強或玩忽職守造成的安全事故負有直接責(zé)任。（九)其它崗位人員：

學(xué)校門衛(wèi)：要忠于職守，嚴格坐班，嚴格出入門登記制度，維護好學(xué)校秩序，保證校內(nèi)人員和財產(chǎn)安全。不經(jīng)過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，外來人員一律不得入內(nèi)。教學(xué)時間，學(xué)生無班主任批條，不得出校門；上學(xué)和放學(xué)期間，嚴禁機動車輛進入校內(nèi)；禁止在校內(nèi)零賣和曬物；禁止滯留校外人員或?qū)W生在門衛(wèi)室。對于因責(zé)任心不強或玩忽職守造成的安全事故負有直接責(zé)任。

值日教師：嚴格履行值日教師工作職責(zé)，到崗及時，責(zé)任落實。如因失職、瀆職出現(xiàn)安全事故，須承擔(dān)相應(yīng)安全責(zé)任。

實驗管理員：對有毒化學(xué)藥品要加強管理，防止有毒藥品被盜，造成中毒事故發(fā)生；教育并監(jiān)控學(xué)生實驗操作過程。

學(xué)生家長：對學(xué)生離校期間的安全負起監(jiān)護責(zé)任，對于監(jiān)護不利造成的安全事故，學(xué)生家長要負起全部責(zé)任。

學(xué) 生：本人在校期間因不遵守紀律、對于存在安全隱患(學(xué)校因某些原因，暫時無法排除)的地點、設(shè)施，明知而故意使用，造成的安全事故，本人負有全部責(zé)任。

三、學(xué)校制定安全應(yīng)急預(yù)案，舉行大型活動或到校外活動要做到人員、措施、預(yù)案、責(zé)任全落實。否則，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

四、全校師生、家長要嚴格遵守簽定的目標責(zé)任書的規(guī)定，切實增強安全意識，保護好師生人身、財產(chǎn)安全。對于違反規(guī)定，造成安全事故的，要嚴格追究其責(zé)任，情節(jié)嚴重的取消當事人本的評優(yōu)、評先資格，并追究相關(guān)法律責(zé)任。

五、追究責(zé)任規(guī)定和要求：

1、上課時間出現(xiàn)學(xué)生打架斗毆等安全事故，由當時任課教師負全部責(zé)任，一次扣當事人績效工資10元。

2、體罰學(xué)生和變相體罰學(xué)生的，有學(xué)生或其家長投訴經(jīng)查屬實，一次扣當事人績效工資20元。造成的安全事故由當事人負全權(quán)負責(zé)，直至追究法律責(zé)任，考核為不合格。

3、課余時間造成的安全事故，追究班主任、值日老師、值日行政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，比例按3：4：3責(zé)任界線劃分。

4、學(xué)生放學(xué)，班主任或當班教師要護送學(xué)生出校門，如果出現(xiàn)安全問題，嚴重者追究法律責(zé)任和經(jīng)濟責(zé)任。

5、學(xué)生從校門逃出校外，追究門衛(wèi)、保安責(zé)任，班主任負連帶責(zé)任，造成安全事故或較壞影響，嚴重者追究法律責(zé)任和經(jīng)濟責(zé)任。

6、在重大活動中出現(xiàn)的安全問題，由教育教學(xué)活動負責(zé)處室和班主任負全權(quán)責(zé)任。不服從工作安排，造成崗位空缺，導(dǎo)致安全事故按曠工計算，并追究賠償損失。

7、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師在值日或履行自己的工作職責(zé)中，玩忽職守造成的責(zé)任事故除按要求扣工資外，三年內(nèi)不得評優(yōu)評先。

學(xué)校安全工作，責(zé)任重于泰山，全體領(lǐng)導(dǎo)和老師都要提高認識，在思想上始終繃緊安全這根弦，重視安全工作，提高安全意識，努力杜絕安全事故的發(fā)生。如果學(xué)校發(fā)生安全事故，除了校長應(yīng)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任之外，要根據(jù)事故的情節(jié)，發(fā)生的原因等，對事故進行調(diào)查，對事故責(zé)任人要追究責(zé)任。對造成學(xué)校經(jīng)濟損失的，根據(jù)損失程度追究經(jīng)濟賠償責(zé)任，由責(zé)任線相關(guān)人員比例賠付。

安全事故報告制度和責(zé)任追究制度

2016-2017年

韓 洪 小 學(xué)

第三篇：安全事故(隱患)責(zé)任追究規(guī)定

安全事故(隱患)責(zé)任追究

規(guī)定

為進一步強化各級、各類人員崗位安全責(zé)任制的落實，確保礦井安全工作穩(wěn)定發(fā)展，現(xiàn)將《安全事故(隱患)責(zé)任追究規(guī)定》印發(fā)給你們，望認真遵照執(zhí)行。

附：安全事故(隱患)責(zé)任追究規(guī)定

安全事故(隱患)責(zé)任追究規(guī)定

為認真貫徹《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》、《山東省煤礦重大事故隱患排查治理責(zé)任追究規(guī)定》和集團公司《安全事故（安全隱患）行政責(zé)任追究規(guī)定》，強化各級、各類人員崗位安全責(zé)任制的落實，促進安全工作，特制定本規(guī)定。

第一條：礦、科、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對第二條規(guī)定中安全隱患的防范、發(fā)生，依照法律、行政法規(guī)和本規(guī)定的規(guī)定有失職、瀆職情形或者負 有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，按本規(guī)定給予處分。

第二條：凡出現(xiàn)下列情況之一者，進行行政責(zé)任追究。

1、因責(zé)任造成死亡事故的；

2、因責(zé)任造成重大幸免事故的；

3、對礦井安全隱患排查不力，漏排、誤排造成重大事故的；

4、排查出的安全隱患和安全整治項目在限期內(nèi)未完成或未開工的；

5、被集團公司檢查停止作業(yè)，情節(jié)嚴重的；

6、被上級安全監(jiān)察部門和其它部門檢查停止作業(yè)，情節(jié)嚴重的；

7、發(fā)生事故后或存在安全隱患隱瞞不報，被群眾舉報或被檢查發(fā)現(xiàn)的；

8、對檢查出的問題不及時整改落實，推諉、拖延的；

9、停止作業(yè)后未經(jīng)驗收擅自組織生產(chǎn)的；

10、發(fā)生傷亡事故承擔(dān)搶救的醫(yī)院不及時匯報的；

11、其它對安全工作產(chǎn)生嚴重影響的。

第三條：行政處分按照行政責(zé)任的大小分為七個等級。

1、警告；

2、記過；

3、記大過；

4、降級；

5、免職、撤職；

6、留用察看；

7、開除。

第四條：行政責(zé)任追究執(zhí)行程序。

1、礦成立行政責(zé)任追究處理領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長、書記任組長，副礦長、副書記、紀委書記、安監(jiān)處長、總工程師任副組長，小組成員由各專業(yè)副總、安監(jiān)處、各生產(chǎn)業(yè)務(wù)科室、人力資源部、紀委、工會、公安科等部門負責(zé)人組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在安監(jiān)處，安監(jiān)處長任辦公室主任。

2、接到追究項目后，安監(jiān)處組織各專業(yè)副總、業(yè)務(wù)科室、人力資源部、紀委、工會、公安科等部門人員組成調(diào)查組，進行調(diào)查分析。調(diào)查組按照本《規(guī)定》和有關(guān)文件要求，對事故或安全隱患的發(fā)生原因和責(zé)任進行分析并按責(zé)任找出直接責(zé)任者、主要責(zé)任者和重要責(zé)任者，提出分析報告和處理意見，呈報領(lǐng)導(dǎo)小組。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，上報集團公司，由集團公司批復(fù)后下發(fā)處理意見。

第五條：發(fā)生責(zé)任死亡事故，對有關(guān)責(zé)任者給予以下行政處分。

1、對一次發(fā)生死亡3人及以上重大事故的，對礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)撤職。內(nèi)累計發(fā)生因工死亡3人及以上事故的，對礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)撤職。

2、對一次或累計發(fā)生死亡2人事故的，對礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)給予記大過或降級處分，對生產(chǎn)礦長、安監(jiān)處長撤職。

3、對一次發(fā)生因公死亡1人事故的，分管礦長撤職。

4、發(fā)生死亡事故，對有關(guān)責(zé)任人、區(qū)隊、專業(yè)科室負責(zé)人、專業(yè)負責(zé)人按礦規(guī)定進行處罰，并按規(guī)定程序上報批準。

5、對于因事故責(zé)任受到撤職的人員三年內(nèi)不能任用。第六條：發(fā)生下列重大幸免事故，對礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)警告或記過；對分管領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)處長行政記大過。對事故直接責(zé)任者開除公職，對事故的主要責(zé)任者降級或撤職，對事故重要責(zé)任者記大過或降級，事故其他責(zé)任者降級。同時按重傷標準進行處罰。

1、造成缺氧窒息或一氧化碳中毒事故。

2、因煤層自燃封閉采掘工作面的事故。

3、井下放炮傷人事故。

4、采掘工作面冒頂造成停產(chǎn)24小時以上的事故。

5、因管理責(zé)任造成淹井、淹采區(qū)事故。

6、因機電、運輸責(zé)任事故造成全礦井停產(chǎn)8小時以上的事故。

7、提升設(shè)備斷繩、墜罐、墜箕斗、大型物件墜入井筒、斜井跑車等事故。

8、井下發(fā)生皮帶、電纜和電氣設(shè)備等著火事故。

第七條：對安全隱患排查整改實行責(zé)任追究。因管理不到位而導(dǎo)致現(xiàn)場出現(xiàn)重大安全隱患或安全隱患排查不力的，必須分析原因找出責(zé)任者給予行政處分。分別對總工程師、分管副總工程師、安監(jiān)處主任工程師和專業(yè)科室分管科長進行責(zé)任追究，給予警告、記過、記大過等行政處分。對重大安全隱患按級別實行項目整改落實負責(zé)制；對A、Ｂ級隱患由分管礦長負責(zé)落實；Ｃ級隱患由各區(qū)隊及業(yè)務(wù)科室負責(zé)落實。到期不按時整改或采取防范措施的，按負責(zé)范圍分別追究上述人員責(zé)任，分別給予警告、記過、記大過等行政處分，并進行經(jīng)濟處罰。

第八條：被停止作業(yè)時，分別對負有責(zé)任的礦長、生產(chǎn)礦長、分管礦長、總工程師、安監(jiān)處長進行責(zé)任追究，給予通報批評、警告、記過處分；對直接責(zé)任者降級、撤職、留用察看或開除，同時進行經(jīng)濟處罰。

對停止作業(yè)后未經(jīng)驗收擅自生產(chǎn)的責(zé)任者，一律開除礦籍。第九條：對礦區(qū)和礦井重點工程，大型設(shè)備安裝工程實行安全質(zhì)量項目負責(zé)制。凡礦區(qū)的大型工程、礦井的重點采掘工程、機電運輸設(shè)備安裝工程、防治水工程和一通三防工程等，在設(shè)計服務(wù)期間內(nèi)出現(xiàn)嚴重質(zhì)量問題、危機安全的，都要層層追究有關(guān)人員的設(shè)計、審查以及監(jiān)管責(zé)任，分別對礦主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)負責(zé) 人和項目負責(zé)人，給予警告、記過、記大過直至撤職處分。同時給予經(jīng)濟處罰。

第十條：實行安全事故責(zé)任一票否決制度。對發(fā)生重傷人身事故的區(qū)隊及區(qū)隊長當年取消各類先進集體及個人的評比資格；對發(fā)生重大幸免事故的分管礦長取消各類先進個人的評比資格，當年不得提職。對發(fā)生死亡事故的單位當年取消各類先進單位的評比資格，礦長取消當年各類先進個人的評比資格。

第十一條：礦醫(yī)院在接收到安全事故的傷員后，要及時、據(jù)實向礦調(diào)度室匯報，對隱瞞事故或不提供真實情況、不積極配合事故調(diào)查的醫(yī)院院長給予行政記大過或撤職處分，同時進行經(jīng)濟處罰。

第十二條：在礦范圍內(nèi)任何個人及基層組織均有權(quán)向礦報告重大安全隱患和各級領(lǐng)導(dǎo)、部門安全失職和隱瞞事故的行為。礦接舉報后要進行查處并對舉報者按規(guī)定進行獎勵并保密。

第十三條：因規(guī)程、措施審查不認真造成技術(shù)指導(dǎo)上出現(xiàn)失誤而發(fā)生安全事故，對參與審查的有關(guān)責(zé)任人給予行政處分。

第十四條：現(xiàn)場條件發(fā)生變化未能及時補充安全措施，因此發(fā)生安全事故，對分管礦長、副總、專業(yè)科長、區(qū)長、工區(qū)技術(shù)員分別給予行政處分。

第十五條：無規(guī)程措施施工、違犯規(guī)程措施施工而發(fā)生安全事故的對專業(yè)科長、事故單位黨政負責(zé)人、工區(qū)技術(shù)員、班組長、安監(jiān)員及其他責(zé)任人員分別給予行政處分。

第十六條：違犯國家《物資、設(shè)備器材采購管理規(guī)定》致使不合格的物資、支護材料、設(shè)備投入使用而造成安全事故的，對進貨單位負責(zé)人和有關(guān)責(zé)任人員分別給予行政處分。第十七條：因地質(zhì)預(yù)報不準、巷道開門、施工、預(yù)透測量控制有誤差造成的安全事故，要對地測科長、有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分。

第十八條：各類安全設(shè)施安裝不履行安裝、申請、驗收制度而投入使用發(fā)生安全事故的，對專業(yè)副總、專業(yè)科長、責(zé)任單位黨政負責(zé)人、現(xiàn)場工區(qū)管理人員、班組長、安監(jiān)員、責(zé)任人給予行政處分。

第十九條：違犯《煤礦安全規(guī)程》和國家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定，對新工人入礦培訓(xùn)時間、特殊工種復(fù)（培）訓(xùn)時間和從事井下工作班組長、區(qū)隊長安全培訓(xùn)時間達不到規(guī)定天數(shù)就安排上崗或未培訓(xùn)及培訓(xùn)不符合要求的人員上崗，因此發(fā)生安全事故的，對礦分管礦長、安監(jiān)處分管處長、人力資源部長、教培人員、責(zé)任單位黨政負責(zé)人、直接安排人員分別給予行政處分。

第二十條：不按規(guī)程施工、因工程質(zhì)量差、隱蔽工程等造成安全事故的，對質(zhì)量辦主任、質(zhì)量辦組長、事故單位黨政負責(zé)人、工區(qū)跟班管理人員、班組長、驗收員、安監(jiān)員及有關(guān)負責(zé)人給予行政處分。

第二十一條：以任何方式蓄意打擊報復(fù)辱罵各級安全管理人員，視情節(jié)對當事人、單位黨政負責(zé)人和有關(guān)責(zé)任者給予行政處分，構(gòu)成犯罪的由司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。

第二十二條：當本規(guī)定與上級規(guī)定有抵觸時，依上級規(guī)定為準。

二○○六年二月十四日

第四篇：XX中學(xué)安全事故報告及責(zé)任追究制度

XX中學(xué)安全事故報告及責(zé)任追究制度

為了確保我校安全工作各項制度的貫徹落實，防止相關(guān)工作人 員玩忽職守，認真落實學(xué)校安全防范措施，杜絕學(xué)校發(fā)生安全事故，保障我校師生生命財產(chǎn)安全，特制定《XX中學(xué)安全事故報告及責(zé)任追究制度》。

一、安全事故報告程序

1、事故發(fā)生后，相關(guān)部門應(yīng)及時上報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，不得隱瞞不報、謊報或拖延報告，并應(yīng)當配合、協(xié)助事故調(diào)查，不得以任何方式阻礙、干涉事故調(diào)查。

2、學(xué)校按規(guī)定程序和時限，向上級相關(guān)部門報告。

3、任何部門或個人均有權(quán)向校領(lǐng)導(dǎo)、分管安全領(lǐng)導(dǎo)報告安全事故隱患，有權(quán)舉報部門或個人不履行安全職責(zé)，不按要求整改的行為，凡因及時報告、挽回學(xué)校經(jīng)濟損失者，將給予一次性獎勵。對知情不報者造成學(xué)校財物損失的，將予以處罰。

二、責(zé)任追究原則：

1、領(lǐng)導(dǎo)：誰主管誰負責(zé)；

2、教師：有工作崗位就有安全責(zé)任；

3、上課：誰上課，誰負責(zé)；

4、教輔職工：誰管轄，誰負責(zé)；

5、活動：誰組織，誰負責(zé)；

6、責(zé)任區(qū)：屬地管理，全面負責(zé)。

三、安全事故責(zé)任追究范圍

1、游泳溺水事故 ；

2、火災(zāi)事故；

3、交通安全事故；

4、流行傳染病安全事故；

5、電器設(shè)施使用不當事故；

6、食物中毒事故；

7、財產(chǎn)損失事故；

8、外來暴力侵害安全事故；

9、其他安全事故。

另外，因應(yīng)履行而未履行職責(zé)，失職，瀆職造成安全事故，按學(xué)

校有關(guān)規(guī)定給予行政處分和經(jīng)濟處罰，構(gòu)成玩忽職守罪或其他罪的，由司法部門依法追究刑事責(zé)任。

四、各部門職責(zé)

1、學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)學(xué)校校舍安全、學(xué)校消防安全、飲食衛(wèi)生安全、交通安全、體育設(shè)施安全、大型活動安全、師生安全

教育等學(xué)校各項安全工作。對于出現(xiàn)的重大責(zé)任事故負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、班主任是本班安全工作的第一責(zé)任人，任課教師和班主任為

具體負責(zé)人。對未按照《XX中學(xué)安全事故責(zé)任追究制度》規(guī)定履行職責(zé)，發(fā)生安全責(zé)任事故，造成人員傷亡的有關(guān)責(zé)任人，按照上級有關(guān)規(guī)定，視其情節(jié)輕重給予有關(guān)人員相應(yīng)處分。

班主任和任課教師負有對學(xué)生經(jīng)常進行安全教育的責(zé)任，教育的內(nèi)容要記錄在案，發(fā)現(xiàn)學(xué)生有各種異?，F(xiàn)象應(yīng)及時教育和報告，特別是對于厭學(xué)、逃學(xué)甚至輟學(xué)的學(xué)生要隨時掌握其動向并記錄在案。

班主任要在本班確立安全信息員，以便及時掌握情況。對輟學(xué)的學(xué)生要配合學(xué)校做好教育工作，定期做好及家訪工作。班主任對于本班學(xué)生在校期間發(fā)生的安全事故負有直接不可推卸的責(zé)任。任課教師對在上課期間發(fā)生的安全事故負有直接責(zé)任。

3、學(xué)校政教處負責(zé)具體管理全校安全工作，各處室根據(jù)教育局、政教處要求制定相應(yīng)的安全責(zé)任制度，政教處應(yīng)根據(jù)上級文件精神及學(xué)校安全形勢，經(jīng)常對班主任及科任教師布置安全教育工作事項，由班主任組織學(xué)生進行安全教育，全面增強師生的安全意識；政教處定期組織安全教育工作檢查、安全演練、安全隱患檢查，各處室要積極

配合，對于工作疏忽，教育不力造成的安全事故，要追究其連帶責(zé)任。

學(xué)校門衛(wèi)要忠于職守，嚴格入門登記制度，不經(jīng)過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，外來人員一律不得入內(nèi)。對于因責(zé)任心不強或玩忽職守造成的安全事故負有直接責(zé)任。對于老弱病殘和不負責(zé)任的門衛(wèi)學(xué)校不得錄用。

學(xué)校警務(wù)區(qū)應(yīng)加強校園安全環(huán)境的巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處置和報告。

4、教務(wù)處要監(jiān)管好教師上課安全，并出臺教師上課常規(guī)，嚴禁體罰、變相體罰學(xué)生。

建立實驗室安全管理制度和操作規(guī)程，并置于顯著位置。建立電教設(shè)施使用制度，建立化學(xué)藥品、放射性物質(zhì)的購買、保管、使用、登記、注銷制度。易燃、易爆、易腐蝕、有毒化學(xué)品，雙人雙鎖保管，建立使用登記簽字制度。建立特種設(shè)備、場地、器械等設(shè)施管理使用制度。嚴格落實音、體、美教學(xué)常規(guī)，切實保證教學(xué)安全到位。

電教室應(yīng)保證教室內(nèi)及其它教學(xué)場所的電教設(shè)施的安全運行。

5、學(xué)?？倓?wù)處要負責(zé)定期檢查全校的門窗、校舍、用電設(shè)備、給排水設(shè)施、道路設(shè)施，保證學(xué)校正常教學(xué)秩序。遇到災(zāi)害性天氣，負責(zé)作好安全防范工作，盡量減少損失，對于工作不利造成的重大損失，要追究其賠付責(zé)任。對于因責(zé)任心不強造成的安全事故負有直接責(zé)任。因工作失誤造成的損失要追究其直接責(zé)任。

6、總務(wù)處要認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，嚴格監(jiān)督檢查食堂衛(wèi)生和食堂工作人員的健康狀況，定期檢查食堂的進貨渠道，杜絕“三無”產(chǎn)品，加強對學(xué)校食品衛(wèi)生每一個環(huán)節(jié)的檢查，從食品的采購、運輸、儲存、留驗，到食堂是否符合衛(wèi)生標準，從業(yè)人員是否符合衛(wèi)生要求等每個環(huán)節(jié)實行完整的過程控制。對于違反規(guī)定，造成事故者，要嚴格追究有關(guān)人員的責(zé)任。對重特大安全事故責(zé)任人，按照 《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》追究有關(guān)人員責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

政教處加強學(xué)生宿舍管理，宿管員對學(xué)生宿舍實行夜間巡查和值班制度，堅持對寄宿學(xué)生實行點名和定時查鋪制度；實行男女宿舍分離制。建立嚴格的住宿生夜間離校請假登記制度。定期消毒、通風(fēng)、晾曬被褥，做到物品整齊、無異味。有宿舍管理人員培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)記錄。學(xué)生宿舍用品，執(zhí)行政府采購，床、櫥柜符合國家安全標準。

7、校長責(zé)任

校長是學(xué)校的法定負責(zé)人和代表，應(yīng)當代表學(xué)校對所有集體的教

育教學(xué)活動及其所帶來的行為后果負法定責(zé)任。當學(xué)校發(fā)生的安全事故主要是由學(xué)校方面引起時，校長要代表學(xué)校承擔(dān)主要的法律責(zé)任。對學(xué)校發(fā)生的安全事故，校長自己若負有直接責(zé)任，校長則必須承擔(dān)法律規(guī)定的民事責(zé)任或刑事責(zé)任，在行政上也要接受處罰。在事故中校長本人有失職甚至瀆職行為時，還要由其個人負直接的刑事或民事責(zé)任。校長對學(xué)校安全組織管理包括日常的安全教育負有最主要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在一旦發(fā)生安全事故時，校長負有首要的組織搶救、應(yīng)急疏散、維持秩序等責(zé)任。

五、具體責(zé)任人的責(zé)任

具體責(zé)任人主要是指副校長、年級組、辦公室、政教處、教導(dǎo)處、總務(wù)處、教科室、電教室、黨支部、工會、團委負責(zé)人或其他活動組織者。其職責(zé)主要是負責(zé)協(xié)助校長具體落實學(xué)校的安全措施，發(fā)生安全事故后所應(yīng)負責(zé)僅次于校長；若校長不在場，則具體責(zé)任人就是最直接和主要的安全責(zé)任人。

六、個人安全責(zé)任及追究制度

1、全體教職工應(yīng)自覺保護自己和學(xué)生的人身安全，維護學(xué)校安全穩(wěn)定，發(fā)現(xiàn)有損害學(xué)?；驇熒松碡斘镄袨槎患皶r報告、制止或逃離現(xiàn)場，造成或擴大經(jīng)濟損失或人員傷亡的。

2、崗位責(zé)任人（班主任、上課教師、值班教師等）擅離崗位、私自調(diào)課、私自放假、提前或延后放學(xué)等或由于管理不善，導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生安全事故等責(zé)任事件；值班教師不僅負責(zé)晚自習(xí)課的管理，還要負責(zé)課間的安全管理；警務(wù)員要監(jiān)管走讀學(xué)生上學(xué)、放學(xué)進出校門的安全。

3、教職工對學(xué)生進行體罰或變相體罰，造成學(xué)生傷害的。

4、班主任沒有落實安全教育及相關(guān)工作措施的。

5、沒有嚴格執(zhí)行學(xué)生課前出勤檢查制度。任課教師應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)缺課、逃課學(xué)生，沒有及時通知班主任或教務(wù)處，班主任沒有及時告知學(xué)生家長，教務(wù)處沒有采取及時有效措施，導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生安全事故的。

6、后勤應(yīng)及時檢查電路、水電設(shè)施、房屋建筑等安全，對有安

全隱患的設(shè)備、線路、電器沒有及時維修或沒被檢查到造成安全事故的。

7、實驗室的危險物品，保管人員沒有妥善保管，丟失或被盜而造成傷害事故的。

8、教職工，尤其是班主任應(yīng)隨時關(guān)心學(xué)生身心健康，如遇學(xué)生中出現(xiàn)各類傳染病，集體發(fā)熱等病癥，沒有及時按程序報告和采取控制措施導(dǎo)致事態(tài)擴大的。

9、體育課、課外活動、學(xué)生實驗操作等實踐性較強的各類活動，有關(guān)老師沒有事先向?qū)W生進行安全教育，活動中不注意學(xué)生動向而引發(fā)人身傷害的。

10、教職工在保管、使用學(xué)校物品、設(shè)備（如圖書、音像設(shè)備、教學(xué)用具等）時均應(yīng)確保財產(chǎn)安全，因疏忽大意或操作失當而引起財產(chǎn)設(shè)備的遺失、損壞的。

11、學(xué)校安全保衛(wèi)人員及宿舍管理人員未盡到工作責(zé)任的。

七、加強安全管理的措施

1.、學(xué)校(第一責(zé)任人)應(yīng)當定期召開有關(guān)安全工作(分管領(lǐng)導(dǎo)、各部門安全責(zé)任人)會議，布置、檢查各階段學(xué)校安全情況。

2.、學(xué)校安全負責(zé)人應(yīng)每周對學(xué)校日常安全工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)立即報告，并采取安全措施，提出整改建議。

3.、各部門安全負責(zé)人應(yīng)不定期對本部門安全工作進行自查，并將自查(存在的安全隱患)情況上報安全工作分管領(lǐng)導(dǎo)，及時整改。

4.、凡組織師生外出等大型活動，必須做好安全防范宣傳、防范措施。

5.、安全分管領(lǐng)導(dǎo)及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)(第一責(zé)任人)匯報上級有關(guān)部門有關(guān)安全工作精神，并做好上傳下達工作。

八、安全事故處理小組

一旦出現(xiàn)安全事故，學(xué)校依據(jù)相關(guān)法律和需要成立安全事故處理領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)事故處理工作。安全事故處理小組工作主要安全職責(zé)：

1、按本規(guī)定開展日常工作；

2、調(diào)查、分析事故原因；

3、理清事故責(zé)任，提出事故處理意見；

4、做好日常安全工作及事故處理的資料歸檔工作。

九、責(zé)任追究制

安全工作是全體教職工的業(yè)績考核的重要內(nèi)容之一，實行“一票否決”制，凡違反上述規(guī)定而由此造成學(xué)校聲譽、財物和師生人身經(jīng)濟損失的，視其情節(jié)輕重，經(jīng)校長辦公會研究，給予通報批評、按責(zé)任劃分追究相關(guān)責(zé)任人相應(yīng)比例的經(jīng)濟責(zé)任、年內(nèi)不得評優(yōu)選模、實行工作崗位調(diào)整；情節(jié)嚴重的年內(nèi)不予考核，并報上級主管部門給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，移交司法部門依法追究刑事責(zé)任。

江西省XX中學(xué)

2014年3月

第五篇：宜昌市環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任追究暫行辦法(審定稿)

宜昌市城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任追究辦法

第一章 總 則

第一條 為落實環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任制，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美的城市環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《湖北省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《湖北省行政執(zhí)法責(zé)任追究暫行辦法》、《宜昌市城區(qū)市容和環(huán)境衛(wèi)生管理實施細則》等規(guī)定和《中共宜昌市委 宜昌市人民政府關(guān)于健全責(zé)任體系強化治庸問責(zé)的意見》，結(jié)合本市城區(qū)實際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任追究，是指在依法負有環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督管理責(zé)任和義務(wù)的單位不履行或者不完全履行職責(zé)，給環(huán)境衛(wèi)生工作造成不良影響，對相關(guān)單位工作人員的追究和處理。

第三條 環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任追究的對象包括：城區(qū)各級黨委、政府及其負有環(huán)境衛(wèi)生管理職責(zé)的工作部門的主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、直接責(zé)任人及工作人員。

第四條 環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任追究堅持實事求是、有錯必究、過錯與責(zé)任相適應(yīng)、懲戒與教育相結(jié)合的原則。

第二章 管理職責(zé)

第五條 各區(qū)黨委、政府及其工作部門負責(zé)本轄區(qū)城區(qū)建成區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作，負責(zé)市直管道路外其它道路、農(nóng)貿(mào)市場、居民小區(qū)、公共空地、城鄉(xiāng)結(jié)合部、鐵路沿線、高速公路沿線、1 河道湖泊及其岸坡、內(nèi)河漂浮物清理等環(huán)境衛(wèi)生管理工作，負責(zé)界定轄區(qū)內(nèi)、管理主體不明確的環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任區(qū)。

第六條 各相關(guān)部門應(yīng)當履行以下環(huán)境衛(wèi)生管理職責(zé)： 市城市管理部門負責(zé)城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理，負責(zé)其直接管理的主要道路及人行過街天橋、人行地下通道、隧道、橋梁、公園廣場、街道綠化帶、長江護岸、公共廁所、垃圾收集中轉(zhuǎn)處理等環(huán)境衛(wèi)生管理工作，負責(zé)界定跨區(qū)域的、管理主體不明確的環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。

市住房城建部門負責(zé)城區(qū)施工現(xiàn)場和已建設(shè)完工未移交的道路、公園廣場及附屬設(shè)施等環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

市房產(chǎn)管理部門負責(zé)城區(qū)物業(yè)管理小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

市交通部門負責(zé)其直接管理的城區(qū)公路、橋梁的環(huán)境衛(wèi)生管理工作，以及職責(zé)范圍內(nèi)船舶垃圾的監(jiān)督管理工作。

市水利部門負責(zé)其直接管理的城區(qū)河道（含運河）、湖泊及其岸坡的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

市國土資源部門負責(zé)待開發(fā)地塊的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。市財政部門負責(zé)按政府相關(guān)規(guī)定及要求落實環(huán)境衛(wèi)生工作經(jīng)費。

市區(qū)各機關(guān)、事業(yè)組織負責(zé)各自單位院內(nèi)、臨街門店等“門前三包”責(zé)任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

第三章 責(zé)任追究范圍

第七條 各級環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任單位和部門有下列情形之一的，2 應(yīng)當對有關(guān)責(zé)任人進行追究：

（一）環(huán)境衛(wèi)生工作機構(gòu)、人員、經(jīng)費不落實的；

（二）不布臵、不落實重大活動、迎檢期間及日常環(huán)境衛(wèi)生工作的；

（三）未建立環(huán)境衛(wèi)生考核、獎懲等長效機制的；

（四）在重大活動和迎檢期間，以及給居民工作、生活帶來嚴重影響，群眾多次反映或被媒體曝光的環(huán)境衛(wèi)生事件未檢查督辦，導(dǎo)致造成重大影響或群體性事件的；

（五）未及時完成環(huán)境衛(wèi)生主要任務(wù)，造成不良影響和嚴重后果的；

（六）未落實環(huán)衛(wèi)工人待遇，或者未及時采取措施，導(dǎo)致群體上訪的；

（七）未建立市容環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍的，或不開展工作的；

（八）環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)、責(zé)任主體不明，未及時界定，導(dǎo)致產(chǎn)生嚴重后果的；

（九）未及時落實整改要求，或整改不力、應(yīng)急處臵不及時的；

（十）“門前三包”責(zé)任區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作未落實的；

（十一）發(fā)生環(huán)境衛(wèi)生重大事件未及時報告，造成嚴重后果的；

（十二）未及時查處違反有關(guān)環(huán)境衛(wèi)生法律法規(guī)的違規(guī)行為的；

（十三）單位每3人次以上違反環(huán)境衛(wèi)生法律法規(guī)規(guī)定的；

（十四）其他需要追究的事項。

第四章 責(zé)任追究方式

第八條 存在第七條第（一）至

（十二）項、第（十四）規(guī)定情形的，主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、直接責(zé)任人及工作人員不履行或者不完全履行職責(zé)的，分別予以追究。

第九條 違反第七條第（十三）項規(guī)定的，對黨政主要領(lǐng)導(dǎo)實行追究。違反第七條其它規(guī)定，第一次對直接責(zé)任人實行追究；同一責(zé)任人第二次被追究，同時對分管領(lǐng)導(dǎo)實行追究；同一責(zé)任人第三次被追究，同時對黨政主要領(lǐng)導(dǎo)實行追究。

第十條 對環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任人員追究責(zé)任的方式分為：

（一）誡勉談話；

（二）通報批評；

（三）責(zé)令公開道歉；

（四）停職檢查；

（五）調(diào)整崗位；

（六）引咎辭職；

（七）責(zé)令辭退；

（八）免職。

前款規(guī)定的處理措施可以單處，也可以并處；受到責(zé)任追究處理的責(zé)任人，取消當考核評優(yōu)和評選各類先進的資格。法律、法規(guī)和規(guī)章另有規(guī)定的，依照其規(guī)定執(zhí)行。

第十一條 對情節(jié)較輕的，對責(zé)任人單獨給予或者合并給予本辦法第十條第（一）、（二）、（三）項規(guī)定的責(zé)任追究。

對于情節(jié)較重的，對責(zé)任人給予本辦法第十條第（三）、（四）、（五）項規(guī)定的責(zé)任追究。

對于情節(jié)嚴重的，對責(zé)任人給予本辦法第十條第（六）、（七）、（八）項規(guī)定的責(zé)任追究。

第十二條 責(zé)任人主動發(fā)現(xiàn)并及時糾正錯誤的，未造成不良影響的，應(yīng)當給予從輕、減輕或免于責(zé)任追究。

第五章 責(zé)任追究機構(gòu)和程序

第十三條 責(zé)任追究工作由各級紀檢監(jiān)察機關(guān)（機構(gòu)）或組織人事部門，按照干部管理權(quán)限和受理、啟動、調(diào)查、處理、反饋、申訴復(fù)核等程序進行。

第十四條 各級責(zé)任追究部門在收到問責(zé)線索后應(yīng)當?shù)怯浗n，并在收到線索之日起7日內(nèi)審查并決定是否受理。不予受理的，應(yīng)當告知不受理的理由。

第十五條 決定進行調(diào)查的案件，紀檢監(jiān)察機關(guān)（機構(gòu)）或組織人事部門應(yīng)當按照干部管理權(quán)限及時啟動責(zé)任追究。并應(yīng)當在決定受理之日起60日內(nèi)調(diào)查處理完畢。情況復(fù)雜的，經(jīng)受理機關(guān)負責(zé)人批準，可延長30日。

第十六條 被處理的責(zé)任人對處理決定不服的，可在自收到處理決定之日起30日內(nèi)，向作出決定的機關(guān)提出申訴。申訴受理機關(guān)應(yīng)當在自受理申訴之日起30日內(nèi)作出申訴處理決定。

第十七條 對情節(jié)較重和情節(jié)嚴重的責(zé)任人作出的處理決定，依照管理權(quán)限，應(yīng)當同時報送其上級行政主管部門和紀檢監(jiān)察、組織人事部門。

第六章 附 則

第十八條 具有公共管理職能的環(huán)境衛(wèi)生事業(yè)單位的工作人員參照執(zhí)行。

第十九條 各級黨委政府、其負有環(huán)境衛(wèi)生管理職責(zé)的工作部門及事業(yè)單位應(yīng)當依照本辦法，制定本部門環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任追究辦法。

第二十條 本辦法自2012年××月××日起施行，有效期至2016年12月31日。本辦法實施前有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準。施行過程中上級國家機關(guān)有新規(guī)定的，從其規(guī)定。