第一篇：推行責(zé)任清單 讓主體責(zé)任落地生根

推行責(zé)任清單

讓主體責(zé)任落地生根

推行黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任清單是貫徹十八屆中央紀委五次全會精神、深化紀律檢查體制改革的一項具體任務(wù)，是推動主體責(zé)任落地生根的重要舉措。今年以來，各地區(qū)各部門積極探索實踐，制定推行責(zé)任清單，深化落實主體責(zé)任，取得初步成效。近日，《中國紀檢監(jiān)察報》集中報道了海南省、湖北省、江蘇省鎮(zhèn)江市、四川省新津縣、重慶市直部門等推行主體責(zé)任清單的經(jīng)驗做法，值得學(xué)習(xí)借鑒。

推行主體責(zé)任清單，要從問題導(dǎo)向出發(fā)，切實解決責(zé)任虛化空轉(zhuǎn)的問題。主體責(zé)任是黨章賦予各級黨組織的政治責(zé)任。目前，各級黨委（黨組）和領(lǐng)導(dǎo)干部主體責(zé)任意識普遍增強，但在責(zé)任落實中，一些黨委（黨組）及領(lǐng)導(dǎo)干部“空抓、虛抓”的問題突出：有的仍停留在表態(tài)上，講話提要求“上下一般粗”，發(fā)文件定制度照抄照搬，缺乏抓具體、具體抓的措施和行動；有的履責(zé)存在缺位錯位，“口號喊在黨委，工作落在紀委”，以紀委監(jiān)督責(zé)任代替黨委主體責(zé)任；有的責(zé)任壓力層層遞減，“上面九級風(fēng)浪，下面紋絲不動”，責(zé)任落實存在“梗阻”和盲區(qū)。推行責(zé)任清單，對主體責(zé)任進行細化、具體化，有利于解決落實責(zé)任大而化之、流于形式的問題，真正把主體責(zé)任落到實處。

推行主體責(zé)任清單，要害在結(jié)合實際細化責(zé)任，確保落實責(zé)任沒得“推”、沒得“脫”。責(zé)任清單要真正管用，防止形式主義，關(guān)鍵要在細化責(zé)任上下功夫，核心是要把抽象的責(zé)任轉(zhuǎn)化為具體的任務(wù)措施，使之既看得見、摸得著、抓得起，又可檢查、可考核、可追責(zé)。當(dāng)前，制定主體責(zé)任清單要避免兩種誤區(qū)：一是把抽象的責(zé)任內(nèi)容作為責(zé)任清單。目前，各地區(qū)各部門制定了落實主體責(zé)任的實施意見或相關(guān)文件，明確了主體責(zé)任的基本內(nèi)容。這些責(zé)任內(nèi)容如“加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)”等主要是比較原則、抽象的職責(zé)，其本身還不能作為責(zé)任清單，只能相當(dāng)于責(zé)任清單中的“綱”，還需要進一步細化。二是把籠統(tǒng)的任務(wù)分解作為責(zé)任清單。有的地方和單位“新瓶裝舊酒”，把以前每年搞的黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)分解簡單改個名，就作為主體責(zé)任清單。這些任務(wù)分解大多是從紀委全會報告中摘個只言片語作為一項任務(wù)，然后羅列一大堆單位作為責(zé)任部門，每項任務(wù)缺乏具體的落實措施、缺乏具體的時間進度安排、缺乏具體的責(zé)任人。因此，任務(wù)分解本身也不能作為責(zé)任清單，同樣需要進一步細化。集中報道的幾個地方先行一步，做了寶貴的探索。其他地區(qū)和部門要有借鑒、有結(jié)合、有創(chuàng)新，確保制定的責(zé)任清單有職責(zé)、有任務(wù)、有措施、有時限、有標準，做到有綱有目、事項具體、責(zé)任清晰、簡便易行，實現(xiàn)“履責(zé)一單清”。

推行主體責(zé)任清單，要完善制定程序，廣泛聽取意見。

制定責(zé)任清單涉及事項多、影響面廣，不能自說自話，要有嚴格的制定程序。黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員制定責(zé)任清單，應(yīng)當(dāng)廣納群言，集中方方面面的意見和智慧。責(zé)任清單應(yīng)送同級紀委（紀檢組）審核，經(jīng)黨委（黨組）會議集體研究通過后，報上一級黨委（黨組）審定，并及時在一定范圍或向社會公開。

推行主體責(zé)任清單，要對照清單強化監(jiān)督和問責(zé)，確保責(zé)任落地。責(zé)任清單不能一定了之，還要強化督促檢查和問責(zé)，保障各項職責(zé)任務(wù)按時保質(zhì)保量落地。要健全日常督促、約談、專題報告、述責(zé)述廉、檢查考核等機制，及時了解掌握清單落實進度情況，發(fā)現(xiàn)和整改糾正問題。對主體責(zé)任落實不力的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定和責(zé)任清單“對號入座”，倒查追責(zé)。

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任關(guān)鍵看行動、根本在擔(dān)當(dāng)。主體責(zé)任是具體的，不是抽象的，各級黨委（黨組）和領(lǐng)導(dǎo)干部要通過責(zé)任清單等形式把主體責(zé)任細化、具體化，以扎扎實實的措施和行動，把主體責(zé)任牢牢扛在肩上，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。（評論員）

第二篇：讓黨建責(zé)任落地生根

讓黨建責(zé)任落地生根

全國基層黨建工作重點任務(wù)推進會強調(diào)，要進一步明確要求、細化措施、壓實責(zé)任，推進基層黨建各項任務(wù)落實。管黨治黨的責(zé)任是最根本的政治責(zé)任?；鶎狱h組織書記作為黨的建設(shè)“一線總指揮”，必須把落實黨建責(zé)任作為職責(zé)所在、使命所系，在推進基層黨建工作中下功夫、見真章。

心中有黨是落實黨建責(zé)任的根本要求。心中有黨具體而不抽象，抓不抓黨建、抓沒抓好黨建，實質(zhì)是對基層黨組織書記憂患意識、黨性意識的拷問。要樹牢黨建責(zé)任心。牢記“第一身份是黨的書記、第一職責(zé)是管黨治黨”，把“黨建是最大政績”作為鐫刻在思想靈魂深處的價值認同，時時勿忘、時時檢視。要落實黨建責(zé)任制。端正政績觀、發(fā)展觀，正確認識并處理好發(fā)展第一要務(wù)和黨建第一責(zé)任的關(guān)系，既算好經(jīng)濟賬，更算好“政治賬”，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感對一個地方黨的建設(shè)負責(zé)。要精耕黨建“責(zé)任田”?？茖W(xué)制定黨建工作目標，完善黨建工作績效管理，從黨建工作薄弱點入手、向落實責(zé)任關(guān)鍵處發(fā)力，不因共性問題而不改、不因現(xiàn)實困難而不為，抓具體、抓深入，盯住抓、抓到底，把心中有黨轉(zhuǎn)化為聚精會神抓黨建的生動實踐。

務(wù)實為民是落實黨建責(zé)任的價值取向。民心是最大的政治，為民謀福祉是落實黨建責(zé)任最核心的價值取向。要堅持以人民為

— 1 — 中心的工作導(dǎo)向。著眼于為黨爭取人心、贏得民心，整體推進各領(lǐng)域融合引領(lǐng)型基層黨組織建設(shè)，經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、民生改善始終體現(xiàn)人民至上，讓黨的工作群眾看得見、感受得到。要眼睛向下、重心下移。建立縣領(lǐng)導(dǎo)分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級事務(wù)準入、村干部績效考核等制度，推動基層工作規(guī)范高效、活力迸發(fā)。實施基層黨組織標準化建設(shè)，推行先進黨組織星級化管理，后進黨組織差異化整頓，推動基層黨組織每年有變化、年年有進步。要在促進脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興中不斷提升組織力。實施千名鄉(xiāng)村振興書記掛職培養(yǎng)和千名村級后備干部培育工程，開展村干部信息技術(shù)“掃盲”和“頭雁書記”評選，注重農(nóng)村優(yōu)秀人才、黨員、村干部“三向培養(yǎng)”，把最廣泛、最優(yōu)秀的力量凝聚到脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興主戰(zhàn)場。

從嚴從實是落實黨建責(zé)任的行動指南。黨組織書記抓黨建工作是主業(yè)、是信任，必須把從嚴從實要求貫穿基層黨建工作全過程、各方面。要堅持清單化明責(zé)。全崗位建立黨建責(zé)任清單，分季度建立黨建重點任務(wù)清單，分領(lǐng)域建立黨組織工作清單，構(gòu)建縱向到底、橫向到邊的黨建責(zé)任體系。要堅持精細化考責(zé)。抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，嚴格黨組織書記抓黨建專項述職制度，形成黨建工作“書記抓、抓書記”格局。推行黨建工作片區(qū)管理，圈定劃小黨建責(zé)任網(wǎng)格，實行抓黨建“百分制”督查考評，倒逼黨建責(zé)任落細落實。要堅持規(guī)范化問責(zé)?？v深傳導(dǎo)“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職”的理念，對那些抓黨建停留在“動嘴皮子”“紙上功夫”— 2 — 甚至應(yīng)付對付、失職失責(zé)的，要及時約談提醒，嚴肅問責(zé)追責(zé)，讓有責(zé)必問、問責(zé)必嚴成為常態(tài)。

自身過硬是落實黨建責(zé)任的底氣之源。只有自身過硬，落實黨建責(zé)任才有底氣和自信，群眾才會支持和信賴。要把牢“總開關(guān)”。深入開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，開展黨建知識競賽，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和總書記來川視察重要講話精神，切實做到學(xué)懂弄通做實。要鮮明“風(fēng)向標”。旗幟鮮明抓班子帶隊伍，推薦使用干部突出政治標準，教育培養(yǎng)干部提升政治能力，讓想干事、能干事、干成事的“獅子型”干部有機會、有舞臺。堅持“以工作掙經(jīng)費、以項目爭項目”，形成用實干考量、靠實績說話的干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。要常念“緊箍咒”。帶頭遵守黨風(fēng)廉政各項規(guī)定，落實雙重組織生活制度，常態(tài)開展“走基層”活動，在一線接地氣轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實。從群眾最關(guān)心、最急盼、最不滿處選題答題，健全政治巡察、陽光問廉機制，辦好用好“廉政聚焦”欄目、“有獎爆料”微信平臺、惠民資金監(jiān)察大數(shù)據(jù)平臺，織密干部監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，真正管到實處、嚴到份上。

第三篇：主體責(zé)任清單

縣xxx黨委（黨組）及其成員 黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單（供參考）

一、黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子集體責(zé)任清單

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)

1、貫徹中央、省委、州委、縣委及縣紀委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決策部署，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作納入全局工作總體布局，同謀劃、同部署、同落實、同檢查、同考核。結(jié)合實際制定本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，確定目標任務(wù)和工作舉措。

2、黨委（黨組）每季度專題聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報不少于1次（全年不少于4次），及時解決黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的突出問題，為紀檢監(jiān)察機關(guān)履行監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)提供保障。

3、抓好黨委（黨組）責(zé)任分解，明確領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)和任務(wù)分工，推動“兩個”責(zé)任落實。局黨組主要負責(zé)人與黨委（黨組）成員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、黨委（黨組）成員與分管股室、下屬單位簽訂廉政建設(shè)責(zé)任書。

4、成立局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組由黨委（黨組）書記任組長，組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，研究落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，并督促股室和下屬單位認真履行職責(zé)。

5、組織和動員本單位黨員干部積極參與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，積極開展向社會服務(wù)對象、“兩代表一委員”開展反腐倡廉民意調(diào)查，了解掌握群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意度。

6、每年以書面形式向縣委和縣紀委報告履行主體責(zé)任的情況不少于2次。

（二）選好用好管好干部

7、嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，完善干部選拔任用機制，堅決防止和嚴肅查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

8、加強對重點崗位、關(guān)鍵崗位人員輪崗交流，完善干部考評機制，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督。

9、加強對黨員干部的日常管理和監(jiān)督，堅決糾正和查處慵、懶、散、推、拖等“為政不為”和吃、拿、卡、要等“為政不廉”問題。

（三）加強和改進作風(fēng)建設(shè)

10、全面貫徹落實中央八項規(guī)定及省委、州委和縣委實施細則，堅決糾正“四風(fēng)”，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。

11、圍繞群眾反映強烈的“四風(fēng)”突出問題，認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，堅決糾正損害群眾利益的行為。

12、貫徹“三嚴三實”要求，踐行“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”，組織開展機關(guān)專項治理，積極推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷鞏固和發(fā)展風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。

13、建立健全作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化機制，堅持抓早抓小抓細、抓常抓長，采取專項治理、集中檢查等形式，加大責(zé)任制考核力度，對機關(guān)作風(fēng)進行全面整治。

（四）從源頭上防治腐敗

14、努力結(jié)合行業(yè)行政工作，積極制定懲治和預(yù)防腐敗體系重點任務(wù)分解意見，并抓好督辦落實，積極構(gòu)建決策科學(xué)、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行體系，不斷完善不想腐、不敢腐、不能腐的長效機制。

15、深化黨性黨風(fēng)黨紀教育，組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動；加強廉政文化建設(shè)，筑牢拒腐防變思想防線。

16、嚴格執(zhí)行反腐倡廉法規(guī)制度，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。深入推進權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè)，推行權(quán)力清單制度，健全事前事中事后監(jiān)管制度，切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子。嚴格執(zhí)行民主集中制度、“三重一大”集體決策、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告等制度。

17、深入推進黨務(wù)公開、政務(wù)公開和辦事公開制度，積極推進決策公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開，讓權(quán)力在陽光下運行。

二、局黨組成員（領(lǐng)導(dǎo)班子成員）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任清單

（一）班子主要領(lǐng)導(dǎo)（書記、局長）責(zé)任

1、認真組織學(xué)習(xí)貫徹中央和省州縣黨委、紀委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，結(jié)合實際，對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時作出具體部署和安排。

2、對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)負第一責(zé)任，每年至少主持召開4黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，聽取各班子成員及下屬單位負責(zé)人廉政述職和測評，分析研究局黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作狀況，解決存在的突出問題。

3、堅持問題導(dǎo)向，每年至少開展1次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題調(diào)查研究，及時全面掌握局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作狀況。支持紀檢監(jiān)察機關(guān)工作，為紀檢監(jiān)察機關(guān)履行監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)提供保障，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

4、把黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨章、黨紀條規(guī)列入局理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，開展經(jīng)常性教育。組織并主動參加黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月等活動，堅持每年講1-2堂廉政黨課。

5、組織并帶頭開展落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核工作，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)并督促整改存在的問題，提出落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求。

6、圍繞落實黨委（黨組）主體責(zé)任，聽取局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核情況匯報，對黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核及廉政測評滿意率較低的班子成員、股室負責(zé)人進行約談。

7、嚴格執(zhí)行“一把手”不直接分管人財物的規(guī)定，自覺堅持“三重一大”集體決策、如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項，按制度管權(quán)管事管人，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。

8、模范遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和中央八項規(guī)定及省委、州委、縣委實施細則，杜絕“四風(fēng)”問題，切實做到勤政廉政。

9、組織召開黨委（黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子、民主生活會，將領(lǐng)導(dǎo)班子及成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的情況納入民主生活會對照檢查重要內(nèi)容，嚴肅開展批評和自我批評。

10、每年向縣紀委進行書面述廉述職，并如實撰寫《廉政日志》《黨風(fēng)廉政建設(shè)履職記錄》。

11、嚴格管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員。

（二）其他黨組成員（班子成員）的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

1、協(xié)助黨委（黨組）主要負責(zé)人抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作措施落實，及時分析研究、報告分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，主動參與黨委（黨組）關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的集體領(lǐng)導(dǎo)和決策。

2、結(jié)合分管工作實際，指導(dǎo)分管股室制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃和推進措施，做到業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同研究、同落實。

3、對分管股室黨風(fēng)廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，在民主生活會上報告分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展經(jīng)常性的督促指導(dǎo)，對分管股室及下屬單位中有苗頭性、傾向性問題的負責(zé)人進行廉政提醒談話，并督促整改。

4、積極參與落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核工作，對提出的問題，認真落實并整改。

5、認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和中央八項規(guī)定及省委、州委、縣委實施細則，杜絕“四風(fēng)”問題，切實做到勤政廉政。

6、嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告、“三重一大”集體決策等制度，嚴格按制度管權(quán)管事管人，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，將本人廉潔從政情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會對照檢查重要內(nèi)容，嚴肅開展批評與自我批評。

7、每年向縣紀委提交個人述職述廉報告，并如實撰寫《黨風(fēng)廉政建設(shè)履職紀實手冊》。

8、嚴格要求自己，管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員。

三、紀檢組長責(zé)任清單（9項）

1、監(jiān)督檢查本單位黨委（黨組）關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃、部署的貫徹落實情況。

2、監(jiān)督檢查黨內(nèi)法法規(guī)、制度和上級黨委、紀委決策部署在本單位的執(zhí)行情況，接受縣紀委派出紀工委的監(jiān)督檢查。

3、監(jiān)督檢查本單位貫徹民主集中制度、“三重一大”等制度規(guī)定的執(zhí)行情況。

4、修訂完善本單位的相關(guān)制度，制定符合本單位實際的加強和改進作風(fēng)建設(shè)的辦法。

5、對職責(zé)管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)進行制止和查處，對違紀違法行為線索及時上報縣紀委，嚴格遵守紀檢監(jiān)察機關(guān)規(guī)范。

6、監(jiān)督檢查本單位工作人員作風(fēng)建設(shè)情況。

7、監(jiān)督檢查本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。

8、對本單位違反作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律規(guī)定的行為和損害群眾合法權(quán)益的行為進行調(diào)查處理。

9、辦理上級紀委交辦的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的事項。

10、模范遵守法律法規(guī)和廉潔從政規(guī)定，嚴格管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員。

第四篇：主體責(zé)任清單

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨委主體責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任清單

一、落實黨委主體責(zé)任的責(zé)任清單(64項)(一)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任清單(26項)1.選好用好干部。

(1)堅持黨管干部原則，深化干部人事制度改革，嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和集團人才戰(zhàn)略規(guī)劃等規(guī)定。

(2)加強對年輕干部的培養(yǎng)和選拔，嚴格遵守組織人事紀律，堅決防止和查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

(3)加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，完善干部選拔任用信息公開制度。

2.加強和改進作風(fēng)建設(shè)。

(4)大力弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)，持續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和集團十項要求。

(5)鞏固群眾路線教育實踐活動成果，堅持和完善密切聯(lián)系職工群眾的各項制度。

(6)加強對廣大黨員干部的作風(fēng)教育，引導(dǎo)和推動兩級領(lǐng)導(dǎo)班子為民務(wù)實清廉。

（7）加強經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時查處，堅決防止作風(fēng)問題反彈。

(8)認真解決職工群眾反映強烈的熱點、難點問題，堅決糾正損害群眾利益的行為，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。

(9)建立健全查糾不正之風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)長效機制。3.領(lǐng)導(dǎo)和支持紀委執(zhí)紀辦案。

(10)強化對紀檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)常聽取紀委的工作 匯報，幫助協(xié)調(diào)解決紀委工作中的重大問題。

(11)支持紀委依法查辦案件，嚴肅查處違紀違法問題，為紀委查辦案件創(chuàng)造良好條件。

(12)加強對紀委查辦案件的指導(dǎo)、監(jiān)督，對查辦不力、處理不到位的案件要及時糾正。

(13)加強對工作落實情況的監(jiān)督檢查，全面落實中央和 省委關(guān)于反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障各項措施。

4.加強對權(quán)力的監(jiān)督制約。

(14)加強對領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部的管理監(jiān)督。(15)加強黨內(nèi)監(jiān)督，嚴格落實民主集中制、“三重一大”集體決策制度和個人重大事項報告制度，開展述職述廉。

（16)堅持抓早抓小，對廣大黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的苗頭性、傾向性的問題及時發(fā)現(xiàn)、及時談話提醒、及時處理，防止小問題變成大問題。

5.科學(xué)有效預(yù)防腐敗。

(17)認真落實省委《關(guān)于貫徹<建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃>實施辦法》和集團黨風(fēng)廉政建設(shè)實施意見，制定具體的實施細則，深化懲防體系建設(shè)，分解任務(wù)、明確責(zé)任，狠抓落實。

(18)扎實開展黨性黨風(fēng)黨紀教育，宣傳典型，弘揚正氣和優(yōu)良傳統(tǒng)，推進集團廉潔文化建設(shè)，不斷增強廣大黨員干部和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員說法意識。

(19)加強反腐倡廉制度建設(shè)，建立完善“三重一大”集體決策、選人用人、財務(wù)管理、招投標、物資采購等重要制度。

(20)深化廉潔風(fēng)險防控工作，建立健全法律風(fēng)險防范機制，推動權(quán)力規(guī)范運行，形成不敢腐的懲戒機制，不能腐的防范機制，不易腐的保障機制。

6.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制.(21)認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，每年層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任書，抓好工作落實。

(22)監(jiān)督檢查和指導(dǎo)企業(yè)主要負責(zé)人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任和落實情況。7.加強班子自身建設(shè).(23)加強對反腐倡廉建設(shè)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)，提高廉潔從 政意識和拒腐防變能力。

(24)堅持民主集中制，健全黨委議事規(guī)則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。

(25)落實黨內(nèi)監(jiān)督制度，認真開好民主生活會，自覺接 受組織和群眾的監(jiān)督。(26)帶頭遵守黨紀法規(guī)，發(fā)揮廉潔從政的模范帶頭作用。(二)黨委書記的第一責(zé)任清單(18項)1.加強研究部署。

(1)及時組織傳達學(xué)xxx中央紀委和省委、省紀委、省國資委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，研究貫徹落實具體措施，及時進行部署和安排。

(2)定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)法規(guī)制度，強化廉潔從政意識和法紀觀念。

(3)主持召開專題會議，聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，研 究、分析黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作現(xiàn)狀，及時解 決存在的突出問題。2.主動履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(4)準確把握廉政建設(shè)狀況，積極主動推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，切實做到“四個親自”。

(5)及時聽取重要案件查處情況，認真簽批和處理重要信 訪舉報，幫助排除辦案中的阻力和干擾。

(6)支持和重視廉潔文化建設(shè)，主動參加黨風(fēng)廉政建設(shè)系列教育活動，親自講廉政黨課。

(7)組織領(lǐng)導(dǎo)并主動參加落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況檢 查考核，向被檢查單位提出要求。3.加強監(jiān)督指導(dǎo)。

(8)及時全面了解掌握及班子成員及成員單位班子成員廉潔從政、廉潔從業(yè)狀況。

(9)認真落實誡勉談話制度，發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問題及 時約談，及時提醒告誡。

(10)加強對黨委班子成員、各成員單位主要負責(zé)人的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時指出糾正。4.積極支持紀委工作.(11)支持紀委履行監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)職責(zé)，加強對查辦案件工作的領(lǐng)導(dǎo)。

12)堅持有案必查、有腐必懲、違紀必究，支持和保障 紀委依紀依法辦案。

(13)及時聽取工作匯報。對重要案件親自過問、督辦，協(xié)調(diào)解決重大問題。

(14)采取有力措施，支持紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。5。做清正廉潔的表率。

(15)自覺踐行“三嚴三實”要求，帶頭遵守中央八項規(guī) 定精神、省委六條意見和集團十項要求以及有關(guān)廉潔從政的有關(guān)規(guī)定。

(16)自覺接受監(jiān)督，規(guī)范行使權(quán)力。(17)抓好班子、管好隊伍。

(18)嚴格要求自己，管好配偶子女、親屬和身邊工作人 員。

(三)其他班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任清單(12項)1.主動研究部署。

(1)協(xié)助黨委及黨委書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強對職責(zé) 范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，積極貫徹落實黨委的工作 部署和要求。

(2)主動聽取分管部門和企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況工作匯報，及時解決工作中的問題。

(3)針對分管部門和企業(yè)的特點，制定相應(yīng)的計劃和措施。(4)堅持做到業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同研究、同落實。

2.加強督促指導(dǎo)。

(5)對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行經(jīng)常性的督促指導(dǎo)，加強重點工作督導(dǎo)，及時制定有效措施，督促整改存在 的問題。

(6)積極參加對分管部門和企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的檢查 考核。

3.支持查辦案件。

(7)對分管范圍內(nèi)的苗頭性、傾向性的問題及時提醒談話。(g)及時發(fā)現(xiàn)糾正違紀違規(guī)問題并向黨委報告，支持查辦 違紀違法案件。4.發(fā)揮表率作用。

(9)帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，帶頭遵守中央八項規(guī)定 精神、省委六條意見和集團十項要求。(10)嚴格按制度管權(quán)管人管事。

(11)堅持以身作則，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。(12)教育管理好親屬和身邊工作人員，對存在的問題及 時提醒，并督促整改。

第五篇：主體責(zé)任清單

涵江區(qū)第二實驗小學(xué)黨支部主體責(zé)任清單

一、黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任

（一）統(tǒng)籌謀劃部署

1.貫徹執(zhí)行各級黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與教育教學(xué)管理同安排，研究制定工作計劃。

2.每年初與學(xué)校相關(guān)負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標管理責(zé)任書》，明確任務(wù)，分解責(zé)任，簽字背書。

3.每年召開學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，部署工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處。

（二）健全工作機制

4.建立落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作機構(gòu)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組。

5.實行“一把手”逐級調(diào)度，每半年調(diào)度1次學(xué)校落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作情況；以會議通報、工作通報、專題通報的形式不定期進行情況通報；每年底向上級黨工委和紀委報告落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。

6.完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作評價體系，將其納入學(xué)校目標量化管理綜合考評體系，每年底對學(xué)校進行考評，與學(xué)校及領(lǐng)導(dǎo)干部考核、獎勵懲處、選拔任用等掛鉤，對出現(xiàn)問題的學(xué)校和個人實行“一票否決”。

（三）強化宣傳教育

7.加強黨風(fēng)黨紀、廉政法規(guī)和職業(yè)道德教育，把反腐倡廉和師德師風(fēng)建設(shè)列入干部教育培訓(xùn)工作重要內(nèi)容。

8.以“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳活動”為載體，扎實開展宣傳教育活動。9.開展廉政文化進學(xué)?；顒?，做到廉政教育進走廊、進課堂、進辦公室、上微機、上墻壁、上板報，打造德廉融合的廉政文化。

10.充分利用新聞媒介宣傳教育工作。

（四）選好用好干部

11.嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，落實干部選拔任用程序，堅持好干部“五條標準”，嚴防干部帶病提拔使用。12.加強干部的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，注重后備干部的儲備與培訓(xùn)，實現(xiàn)新老干部梯次配置。

13.認真落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》，推行約談提醒制，對出現(xiàn)違反工作紀律等問題的干部進行隨機約談。

（五）深化作風(fēng)建設(shè)

14.加強師德師風(fēng)建設(shè)執(zhí)行力度，重點治理教師亂收費、亂辦班、有償家教、濫發(fā)教輔資料等群眾反映強烈的熱點、難點問題。

15.深入開展“效能風(fēng)暴”行動，重點整治工作人員不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。

（六）加強源頭治腐

16.認真落實重大事項票決制度。

17.深入排查廉政風(fēng)險點，制定風(fēng)險防控措施，嚴格工作審批流程，堅持決策、執(zhí)行過程集體監(jiān)督。

18.扎實開展黨務(wù)、校務(wù)、財務(wù)“三公開”工作，注重公開實效，增強工作透明度。

19.規(guī)范財務(wù)管理，加強內(nèi)部審計，做好學(xué)校財務(wù)收支監(jiān)管，執(zhí)行學(xué)校定期審計制度。

（七）支持執(zhí)紀執(zhí)法

20.積極配合執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)依紀依法查辦案件，堅決做到有腐必懲、有貪必肅，對本單位不正之風(fēng)長期滋長蔓延，或出現(xiàn)腐敗問題而不制止、不報告的，嚴格追究單位主要負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的直接責(zé)任。

21.認真調(diào)查、處理群眾來信來訪，堅持抓早抓小，對黨員干部出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，通過批評教育、約談提醒，防止問題升級。

（八）做好表率引領(lǐng)

22.帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，深入基層、接受監(jiān)督，制止和糾正任何形式的特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，自覺對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負責(zé)。23.定期召開班子成員民主生活會，開展批評與自我批評，敢于揭短亮丑、正視問題、相互幫助，增強服務(wù)群眾、為民務(wù)實清廉的自覺性。

二、黨支部主要負責(zé)人第一責(zé)任

（一）加強研究部署

1.及時傳達上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求，結(jié)合實際研究謀劃工作，通過召開會議、作出批示、交辦任務(wù)等方式作出安排部署。

2.每年主持召開工作會議、專題研究，研究解決重大問題，督促黨支部其他班子成員和處室履職盡責(zé)，推動工作落實。

3.敢于擔(dān)當(dāng)，帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自研究、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要信訪親自督辦。

（二）掌握廉政狀況

4.每年與黨支部其他班子成員交心談心，及時掌握其廉潔從政狀況，對存在苗頭性、傾向性問題的領(lǐng)導(dǎo)干部進行約談提醒。

5.經(jīng)常深入基層，聽取群眾意見建議，了解基層黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。6.全面了解信訪舉報、網(wǎng)絡(luò)輿情、審計報告等方面的情況，掌握廉情動態(tài)。

（三）重視廉政教育

7.以黨支部專題工作會議、干部教師集訓(xùn)會議為載體，開展示范教育和警示教育，增強干部教師隊伍廉潔從政、廉潔從教的自覺性。

8.組織并主動參加黨風(fēng)廉政建設(shè)系列教育活動。

（四）支持查辦案件

9.排除干擾和阻力，積極支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)依紀依法查辦案件，堅持維護紀律的嚴肅性。

10.認真調(diào)查處理來信來訪，及時解決群眾合理訴求，著力解決違反“四風(fēng)”、“師德師風(fēng)”群眾反映強烈的問題。

（五）開展檢查考核

11.督促做好學(xué)校目標量化管理綜合考評工作，將領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況與其掛鉤，對出現(xiàn)問題的學(xué)校和個人實行“一票否決”。

12.實地調(diào)研學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，指出問題，提出要求。

（六）帶頭廉潔自律 13.帶頭遵守黨紀國法和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。14.嚴格執(zhí)行民主集中制，不以權(quán)謀私，不搞特殊化。

15.抓好班子、帶好隊伍，管好自己，教育好家屬及身邊工作人員。16.把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為民主生活會、述職述廉的重要內(nèi)容，并在一定范圍內(nèi)接受評議。

17.主動向組織報告?zhèn)€人有關(guān)事項。

三、黨支部其他班子成員領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

（一）主動研究部署

1.抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，協(xié)助黨支部書記研究部署工作，并提出有針對性的意見和建議，做好黨支部書記交辦的工作。

2.疏理分管領(lǐng)域重要腐敗風(fēng)險點，及時研究對策，做好風(fēng)險防控。3.不定期向黨支部書記匯報分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)執(zhí)行情況。

（二）加強督促指導(dǎo)

4.堅持把業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同研究、同落實。

5.積極指導(dǎo)分管處室研究制定工作措施，加強過程監(jiān)督，對存在的突出問題督促整改，推動工作有效開展。

6.定期或不定期聽取分管處室主要負責(zé)人廉潔從政、作風(fēng)建設(shè)、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)等情況匯報，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正。

（三）配合查辦案件

7.及時向黨支部書記匯報分管范圍內(nèi)的違紀違規(guī)線索和突出信訪問題，認真調(diào)查處理來信來訪，對突出問題進行教育控管。

8.積極配合執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)依紀依法查辦案件。

（四）參加檢查考核

9.主動參與學(xué)校目標量化管理綜合考評工作，及時調(diào)整工作思路，制定防控措施。

10.做好考核結(jié)果的排名和運用，將其作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處和干部選拔任用的重要依據(jù)。

（五）嚴格廉潔自律

11.帶頭遵守黨紀國法和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。12.堅持以身作則，管好自己，管好家屬，管好身邊的人，不以權(quán)謀私，不搞特殊化。

13.把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為民主生活會、述職述廉的重要內(nèi)容，并在一定范圍內(nèi)接受評議。

14.主動向組織報告?zhèn)€人有關(guān)事項。