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      推進作風(fēng)建設(shè)工作制度

      時間:2019-05-15 00:10:54下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《推進作風(fēng)建設(shè)工作制度》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《推進作風(fēng)建設(shè)工作制度》。

      第一篇:推進作風(fēng)建設(shè)工作制度

      梁園區(qū)公路管理局

      “三治三提”推進作風(fēng)建設(shè)工作制度

      1、扎實開展“三治三提”推進作風(fēng)建設(shè)專項活動,認(rèn)真踐行“

      團結(jié)開放、求實爭先”的梁園精神,確保各項工作都“提質(zhì)、提速、提效”。

      2、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。上班時間應(yīng)掛牌上崗,不得串崗、大

      聲喧嘩、做私活,不準(zhǔn)打撲克或上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲。3、上班不準(zhǔn)遲到、不準(zhǔn)早退,因公外出辦事時,應(yīng)將外出時間、地點認(rèn)真填寫,并將去向牌放到去向公示框內(nèi),回來后收回。4、嚴(yán)格遵守考勤和請銷假制度。實行不定時抽查的考勤制度。請假實行請假條審批制度。請假一天由所在科室科長或主任批準(zhǔn);請假兩天由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請假三天以上由局長批準(zhǔn)。請假條交督查室統(tǒng)一管理。

      5、堅持二、五學(xué)習(xí)和集中學(xué)習(xí)制度。采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方法進行,并認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記。局機關(guān)干部職工每年要完成五千字的學(xué)習(xí)筆記,在完成規(guī)定撰寫的篇目外,每個科室每年要上報1—3篇學(xué)習(xí)理論文章。、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。自覺遵守中央、省、市、區(qū)關(guān)于廉潔從政的其它各項規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行工作日午間嚴(yán)禁飲酒的各項規(guī)定。

      梁園區(qū)公路管理局

      “三治三提”推進作風(fēng)建設(shè)專項活動領(lǐng)導(dǎo)組

      長:盛

      黨委書記、局長 常務(wù)副組長:李運超

      紀(jì)檢書記 成員:張新軍

      副局長

      賈勝利

      副局長

      侯永勝

      副局長

      副局長

      關(guān)局長

      副局長

      翟傳勇

      辦公室主任

      鄭成立

      監(jiān)察室主任

      李英杰

      辦公室副主任

      領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,辦公室主任由鄭成立同志兼任,辦公室成員:楊紅婷、朱華杰。

      第二篇:推進作風(fēng)建設(shè)工作制度

      推進作風(fēng)建設(shè)工作制度

      1、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。上班時間不得串崗、大聲喧嘩、做私活,不準(zhǔn)打撲克或上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲。

      2、上班不準(zhǔn)遲到、不準(zhǔn)早退,因公外出辦事時,應(yīng)向人秘科匯報。

      3、嚴(yán)格遵守考勤和請銷假制度。實行不定時抽查的考勤制度。請假實行請假條審批制度。請假一天由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請假兩天以上由主任批準(zhǔn)。請假條交人秘科統(tǒng)一管理。

      4、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。自覺遵守中央、省、市、區(qū)關(guān)于廉潔從政的其它各項規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行工作日午間嚴(yán)禁飲酒的各項規(guī)定。

      第三篇:推進作風(fēng)建設(shè)講稿

      自覺踐行“三嚴(yán)三實”深入推進作風(fēng)建設(shè)

      ——深入開展“三嚴(yán)三實”專題教育黨課講稿

      同志們:

      中央決定,從今年4月底開始在縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實”專題教育。今天我在這里講黨課,既是按照市委“三嚴(yán)三實”的統(tǒng)一部署,也是落實市局為扎實推進黨員干部作風(fēng)建設(shè),在全局范圍內(nèi)掀起學(xué)習(xí)和踐行“三嚴(yán)三實”工作高潮,組織開展 “黨組成員講黨課”活動的有關(guān)要求。下面,我結(jié)合學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神和中央“三嚴(yán)三實”專題教育工作座談會精神,聯(lián)系干部隊伍實際情況,談?wù)剬Α叭龂?yán)三實”的認(rèn)識和體會,跟大家交流、共勉。

      一、深刻認(rèn)識“三嚴(yán)三實”的豐富內(nèi)涵和重大意義

      去年3月,總書記在參加全國“兩會”安徽代表團審議時首次提出,“各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹立和發(fā)揚好的作風(fēng),既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。”之后,總書記多次在不同場合強調(diào)“三嚴(yán)三實”,在全黨、全社會引起高度共鳴,形成了廣泛共識?!叭?1 嚴(yán)三實”只有短短6句話24個字,言簡意賅,卻內(nèi)涵豐富、精辟深刻,是我們做人做事、為官用權(quán)的警世箴言。

      嚴(yán)以修身,就是要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠(yuǎn)離低級趣味,自覺抵制歪風(fēng)邪氣。古人講,修身齊家治國平天下,修身就擺在第一位。習(xí)總書記多次強調(diào),做人做事第一位的是崇德修身。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,修身正己最主要的就是強化黨的意識,牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨和人民工作,對黨忠誠,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。革命戰(zhàn)爭年代,我們的黨為什么能戰(zhàn)勝強大的敵人?關(guān)鍵一條就是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部吃苦在前、沖鋒在前,與戰(zhàn)士同甘共苦,將不畏死、兵不惜命。今天,我們作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)當(dāng)更加嚴(yán)格要求自己,在道德修養(yǎng)、忠誠履職、廉潔實干上當(dāng)好模范。

      嚴(yán)以用權(quán),就是要堅持用權(quán)為民,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里,任何時候都不搞特權(quán),不以權(quán)謀私。古人講,“居官守職以公正為先,公則不為私所惑,正則不為邪所媚”。習(xí)總書記反復(fù)強調(diào),我們的權(quán)力是黨和人民賦予的,是為黨和人民做事的,只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利。這就鮮明地告訴我們,公權(quán)民用,一絲一毫不能私用,公款姓公,一分一厘都不能亂花。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo) 2 的,應(yīng)當(dāng)把秉公用權(quán)作為底線,時刻做到公私分明、公而忘私,確保公權(quán)行使不越軌、不謀私。

      嚴(yán)以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀(jì)國法,做到為政清廉。我們常說,內(nèi)因決定事物發(fā)展的性質(zhì)和方向。領(lǐng)導(dǎo)干部能不能經(jīng)受住錯綜復(fù)雜的考驗和形形色色的誘惑,關(guān)鍵靠自省自律,靠節(jié)制私欲,靠個人修為,靠自我約束,始終保持對黨紀(jì)國法的敬畏之心。實際上,人每天自己跟自己都有矛盾,都在跟自己作斗爭。所以古人說“吾日三省吾身”,古人還說“當(dāng)官之法,惟有三事,曰清、曰慎、曰勤”,講的就是自我修煉,守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得起考驗。我們作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,真的要慎獨慎微,不以善小而不為,不以惡小而為之,始終不放縱、不逾矩,謹(jǐn)防得意忘本,保持一身正氣。

      謀事要實,就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,出點子、定方案要符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神、符合最廣大人民群眾的根本利益,不好高騖遠(yuǎn),不脫離實際。其本質(zhì)要求就是求真務(wù)實、實事求是。這是我們共產(chǎn)黨成功領(lǐng)導(dǎo)人民進行革命、建設(shè)和改革開放的一大法寶。陳云同志曾說過,不唯上,不唯書,只唯實,比較、反復(fù)、交換。要做到這一點,首先必須是出于公心,為民謀事,而不是為私謀事,秉持正確的政績觀;其次,身體力行察民意、知實情、接地氣,不簡單地吃“別人嚼過的饃”;第三,落實工作時不照搬照抄,把上級精神與本地實際有機地結(jié)合起來,把對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展工作。

      創(chuàng)業(yè)要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。俗話說,苗栽不實則亡,樹植不深則枯。習(xí)總書記反復(fù)強調(diào),空談?wù)`國、實干興邦,一分部署、九分落實、馬上就辦。這都需要我們拿出“為官避事平生恥”的骨氣,舍得付出,舍得吃苦,舍得自我犧牲,敢做敢為、善作善成,在實干中破解難題,在實干中搶抓機遇,在實干中增進群眾福祉。

      做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。這是我們做人的基本要求。古人講,以誠感人者,人亦以誠應(yīng);以詐御人者,人亦以詐應(yīng)。這就像作用力與反作用力一樣,你怎么對別人,別人也怎么對你。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為人處世做官應(yīng)當(dāng)誠實守信,坦坦蕩蕩,思想上與黨和組織同心,行動上與黨和組織同步,對群眾真情實感,對同志真心實意,言行一致、表里如一,做到臺上臺下一個樣、人前人后一個樣。

      如果用一句話來概括“三嚴(yán)三實”的核心思想,就是:對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)?!叭龂?yán)三實”是新形勢下我們黨對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治品格和做人操守作出的最基本的規(guī)范,是對黨的建設(shè)理論的極大豐富與發(fā)展,為新形勢下加強黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)提供了重要依循。

      二、深入查擺黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“不嚴(yán)不實”問題

      黨的十八大以來,市局堅決落實黨中央、習(xí)總書記關(guān)于從嚴(yán)治黨的部署要求,扎實開展群眾路線教育實踐活動,大力整治“四風(fēng)”等突出問題,應(yīng)該說黨員干部呈現(xiàn)出親民實干、作風(fēng)深入的清新氣象,也贏得了廣大人民群眾的擁護和認(rèn)可。這是我們領(lǐng)導(dǎo)干部的主流,必須充分肯定。但也必須清醒看到,“四風(fēng)”問題樹倒根存,“不嚴(yán)不實”的問題還不同程度存在,有的甚至還很嚴(yán)重。

      (一)不重學(xué)習(xí)、眼高手低。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不學(xué)理論、心浮氣躁,靜不下心來學(xué)習(xí);有的以干代學(xué),憑經(jīng)驗辦事,需要用的時候臨陣擦槍;還有一些人不學(xué)無術(shù),辦公室書柜里的書倒是不少,也只是裝點門面,附庸風(fēng)雅。往往對很多事物只知其一不知其二,看看標(biāo)題,空喊概念,特別是在執(zhí)行中央、省市的有關(guān)決策部署時眼高手低,拿不出管用的招數(shù),做不成事,上級給的優(yōu)惠政策也用不足用不好,錯失發(fā)展良機。

      (二)安于現(xiàn)狀、不思進取。有些干部覺得小日子過得不錯,自我感覺良好,小富即安,固步自封,滿足于守攤子、享清福、好玩樂,創(chuàng)新意識、進取精神消退。面對經(jīng)濟新常態(tài)和經(jīng)濟下行的壓力,有的被動應(yīng)付,一味等上級出政策、等別人出經(jīng)驗。有的對待日常工作標(biāo)準(zhǔn)不高,把關(guān)不嚴(yán),滿足于“大概行”、“差不多”。有的甘于平庸混日子,面對工作中的難題,能拖就拖、能推就推,致使工作長期打不開局面。

      (三)為官不為、不敢擔(dān)當(dāng)。有的有私利可圖就亂干事,無私利可圖就不干事,過去起碼還能吃點喝點,現(xiàn)在受到遏制,來事就推。沒有好處不干事、不擔(dān)事。有的明哲保身,不求有功,但求無過,為了不出事、寧愿不干事,事來了踢皮球、當(dāng)“二傳手”。有的出工不出力,還有的上班時間炒股票、逛淘寶、玩游戲。大家想想看,是不是“四風(fēng)”問題真的到了非剎不可的地步!有的對急難險重任務(wù),畏難抵觸,拈輕怕重,關(guān)鍵時刻卸挑子、重要關(guān)頭掉鏈子。有的遇到矛盾和問題繞道走,只講原則要求,就是不講具體怎么辦。有的處理違規(guī)違法之事時,寧傷原則,不傷關(guān)系,瞻前顧后,不敢亮劍。

      出現(xiàn)以上這些問題,原因是多方面的,既有個人放縱、自我要求不嚴(yán)的問題,也有外在約束不強的原因,還與干部 監(jiān)督管理失之于軟、失之于寬都有關(guān)系。但深究起來,根源上還是個人理想信念滑坡,宗旨意識淡薄,事業(yè)心、責(zé)任心不強,官僚主義、形式主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)在作祟,沒有真正解決好世界觀、人生觀、政績觀的問題。所有“不嚴(yán)不實”的問題,如果不高度重視解決,危害極大。對個人而言,自我放松,容易思想滑坡、行為墮落,一旦剎不住車,多年的努力奮斗、自我約束一夜清零,甚至失去人身自由,失去人格尊嚴(yán),家庭、家人跟著一塊人前難以抬頭。對黨而言,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出問題,敗壞黨風(fēng)政風(fēng),破壞黨群干群關(guān)系,惡化政治生態(tài),給黨的組織會造成極大傷害,久而久之會削弱黨的公信力,危害黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。對事業(yè)而言,“不嚴(yán)不實”的作風(fēng)是干事創(chuàng)業(yè)的天敵,最終傷害的是廣大老百姓的切身利益、根本利益,傷害的是國家利益。對于這些問題,務(wù)必請同志們高度警醒,反躬自省,引以為戒。

      三、下大力踐行“三嚴(yán)三實”要求

      要從根上解決“不嚴(yán)不實”的問題,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)干部切實把自己擺進去,用“三嚴(yán)三實”的戒尺規(guī)范自己的言行,真正“嚴(yán)”字當(dāng)頭、落到“實”處,進一步嚴(yán)紀(jì)律、強約束、敢擔(dān)當(dāng)、務(wù)實干,形成風(fēng)清氣正、團結(jié)拼搏、廉潔實干的良好政治生態(tài)。

      (一)加強學(xué)習(xí),補足精神之“鈣”。一個領(lǐng)導(dǎo)干部,如果平時不學(xué)習(xí),空虛無聊,時間久了,難免會被歪風(fēng)邪氣所侵蝕,就會得“軟骨病”,就可能導(dǎo)致政治上迷茫、道德上失范、生活上放縱。這幾年發(fā)生的形形色色的領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)案例都充分證明了這一點。可以說,學(xué)習(xí)是提高思想認(rèn)識的前提,是加強自身修養(yǎng)、提升自身免疫力的有效途徑,是筑牢理想信念、補充精神之“鈣”的重要基礎(chǔ)。開展“三嚴(yán)三實”專題教育,一是要學(xué)習(xí)習(xí)總書記重要講話精神。一定要原原本本學(xué),逐篇精讀,學(xué)深悟透,不斷堅定共產(chǎn)黨人的信仰追求、為民情懷和歷史擔(dān)當(dāng)。二是學(xué)習(xí)黨章。黨章是我們立黨、治黨、管黨的總章程,明確規(guī)定黨員的權(quán)利義務(wù)和對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。學(xué)習(xí)黨章,弄清楚自己該做什么、不該做什么,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,真正做到對黨忠誠、愛黨護黨。三是學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化的精華。習(xí)總書記講,“學(xué)史可以看成敗、鑒得失、知興替;學(xué)詩可以情飛揚、志高昂、人靈秀;學(xué)倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非”。我們應(yīng)當(dāng)從中國浩瀚的歷史傳統(tǒng)文化中汲取營養(yǎng),增強我們做人的思想支撐、文化支撐和哲學(xué)支撐。五是向革命先輩學(xué),向焦裕祿、牛開成等先進典型學(xué),激發(fā)自己內(nèi)心的正能量,激發(fā)自己人性中的真善美,通過學(xué)習(xí),給人以思想凈化,給人以心靈勵志??傊ㄟ^學(xué)習(xí),涵養(yǎng)浩然之氣,堅定理想 8 信念,強化黨性觀念,切實把“嚴(yán)”和“實”的要求立起來,以思想自覺引領(lǐng)行動自覺。

      (二)強化道德修養(yǎng),筑牢立身之本。從古至今,我們中華民族就強調(diào)做官先做人,從政德為先?!墩撜Z》曰:“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之”,講的就是德乃為官之要。習(xí)總書記多次引經(jīng)據(jù)典強調(diào),治國先治吏,官清民自安;禮義廉恥,國之四維,四維不張,國將不國。總書記在1990年主政福建時寫過一篇《為官四要》,建議大家認(rèn)真讀一讀,其中就講到為官之德在于清廉,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)要以德服人。領(lǐng)導(dǎo)干部的道德修養(yǎng),實際上就是修煉為官之德,這不僅關(guān)系個人榮辱,更關(guān)系黨和政府的形象,關(guān)系政權(quán)的民心向背,關(guān)系事業(yè)的成敗。一名品德高尚的好干部,猶如高山景行,讓人仰止,即使政聲人去后,仍獲得百姓的口碑。

      (三)秉公用權(quán),強化對權(quán)力的監(jiān)督制約。對各級領(lǐng)導(dǎo)干部而言,能否正確行使權(quán)力是最經(jīng)常、最現(xiàn)實的考試。老實講,權(quán)力就是一把雙刃劍,用好了會利國利民,用不好則損害黨的事業(yè),也毀了自己、害了家庭。習(xí)總書記諄諄告誡大家:很多人有權(quán)力了,往往會成為被“圍獵”的對象;當(dāng)官發(fā)財兩條道,當(dāng)官就不要發(fā)財,發(fā)財就不要當(dāng)官。各級領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力是黨和人民賦予的。權(quán)力就是服務(wù),權(quán)力就是責(zé)任,權(quán)力就是黨和人民對我們的信任和重托。如何正確 行使權(quán)力?首先是出于公心,自覺做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。我多次說過,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)最重要的能力是出于公心,施政公道,關(guān)鍵時候為黨為百姓豁得出去。其次,堅持科學(xué)決策、民主決策。關(guān)鍵是堅持民主集中制,嚴(yán)格按領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部議事和決策機制辦事,凡重大決策、重大事項、重要人事安排必須經(jīng)過集體討論決定,防止個人說了算,防止獨斷專行,防止公權(quán)私用,確保權(quán)力規(guī)范運行。第三,加強對權(quán)力運行的監(jiān)督。陽光是最好的防腐劑,要加快實現(xiàn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開、各領(lǐng)域辦事公開的常態(tài)化、全覆蓋。

      (四)堅持實事求是,勇于擔(dān)當(dāng)實干。檢驗“三嚴(yán)三實”專題教育成效的標(biāo)準(zhǔn)是整改成果,落實整改主要靠實干。實干是對領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)的基本要求。如何實干?第一,要堅持實事求是。毛主席曾經(jīng)說過,共產(chǎn)黨人是靠實事求是吃飯的。習(xí)總書記深刻指出,堅持實事求是,就能興黨興國;違背實事求是,就會誤黨誤國;堅持實事求是,最基礎(chǔ)的工作在于搞清楚“實事”,關(guān)鍵在于“求是”。這就需要我們在做決策、抓工作時,堅持從實際出發(fā),堅持問題導(dǎo)向,對癥施策。第二,要勇于擔(dān)當(dāng)。習(xí)總書記說,做人一世,為官一任,要有肝膽,要有擔(dān)當(dāng)精神,應(yīng)該對“為官不為”感到羞恥。我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部,關(guān)鍵時刻要敢于拍板負(fù)責(zé),最重要的是出于公心。我體會,只要一心為公、自身過硬,就有勇于擔(dān)當(dāng)拍板的魄力和血性。第三,要真抓實干。方針政策 確定以后,關(guān)鍵是抓落實。要有“釘釘子”精神,總書記講過,抓落實就好比在墻上釘釘子,得釘?shù)近c上,連敲七八下才能牢固。對那些難事、要事,就得拿出拼勁和韌勁,一抓到底、抓出成效。

      這次中央在全黨開展“三嚴(yán)三實”專題教育,是群眾路線教育實踐活動的延展和深化,是共產(chǎn)黨人抓自身建設(shè)常態(tài)化的又一次重要實踐,有利于從根本上解決“四風(fēng)”問題、推進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化,有利于提高干部履職能力、改善黨群干群關(guān)系、增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力,有利于我們黨健康肌體、鞏固政權(quán)、繼續(xù)前進,為協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢提供堅強保障。今天,我結(jié)合我的學(xué)習(xí)理解跟大家交流,就是希望大家進一步增強政治自覺、思想自覺、行動自覺,從嚴(yán)要求,向?qū)嵵?,全身心的投入到灌區(qū)改革發(fā)展洪流中,努力開創(chuàng)灌區(qū)事業(yè)新局面,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展、社會和諧做出更大的貢獻(xiàn)。

      謝謝大家!

      第四篇:作風(fēng)建設(shè)推進會講話

      在全縣“作風(fēng)建設(shè)年”活動推進會上的講話

      符寧強

      (2011年1月5日)

      同志們:

      今天,我們在這里召開一次全縣作風(fēng)建設(shè)年活動推進會,主要任務(wù)是安排部署當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)年活動各項工作。剛才,茂海組織學(xué)習(xí)了《江口縣開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動實施細(xì)則》,通報了各單位工作進展情況。下面,就如何抓好當(dāng)前各

      項工作,我講兩點意見。

      一、積極采取有效措施,扎實抓好作風(fēng)建設(shè)年活動近期有關(guān)工作的落實 自12月14日召開全縣“三個建設(shè)年”暨“四幫四促”活動動員大會以來,各單位高度重視,相繼召開了動員部署會議,組建了工作機構(gòu),明確了人員辦公,并有條不紊地推動各項任務(wù)的落實。但從我們平時掌握的情況和剛才通報的情況來看,活動推進中仍存在許多不足。一是有的單位對活動的開展重視不夠,認(rèn)識不深,沒有設(shè)置專門的辦公室和明確專人負(fù)責(zé)具體辦公,有的連來縣作風(fēng)辦拿份文件、報份材料也顯得拖拖拉拉,不及時。二是少數(shù)單位活動啟動遲緩,工作執(zhí)行力和落實力不強,特別是開展“四幫四促”活動不深入、不扎實,有的甚至至今還未開展此項工作。三是宣傳氛圍不濃,簡報信息數(shù)量少,質(zhì)量不高,沒有形成濃郁的活動氛圍等。這些問題的存在,大家務(wù)必引起高度重視,在下步工作中

      堅決克服,認(rèn)真加以解決。

      前不久,縣委作風(fēng)辦根據(jù)活動推進情況,陸續(xù)下發(fā)了6個文件,對進一步抓好作風(fēng)建設(shè)年活動作出了具體的安排。希望大家嚴(yán)格按照文件要求,采取有效措施,認(rèn)真抓好工作的落實。在這里,我就近期幾項重點工作作強調(diào):

      (一)扎實抓好公開承諾工作??h委將對各地各單位承諾事項進行電視公開承諾,并依次分成政府部門、上劃部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、黨群系統(tǒng)4輪進行。第一輪分兩批次進行。政府辦、教育局、財政局、公安局、發(fā)改貿(mào)易局、民政局、人勞局、環(huán)境保護和林業(yè)局、住建局、農(nóng)牧科技局、文廣電視旅游局、交通局等12個單位為第一批次;司法局、國土局、水務(wù)局、民宗局、扶貧辦、計生局、審計局、統(tǒng)計局、安監(jiān)局、檔案局、供銷社、衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局等12個單位為第二批次。目前,要抓緊抓好第一輪公開承諾工作。請第一輪一批次的12個單位務(wù)必于1月6日前提出本單位改進作風(fēng)、提高效率、熱情服務(wù)等方面的具體事項和措施,經(jīng)班子集體研究決定后形成500字以內(nèi)的承諾內(nèi)容,分別報縣傳媒中心和縣委作風(fēng)辦。縣傳媒中心要從1月7日起組織力量分赴12個單位進行錄制,從1月8日開始在電視臺展播,每天展播1-2個單位,并在江口政府門戶網(wǎng)“三個建設(shè)年”活動專欄“公開承諾”子欄目中公布。同時,縣委作風(fēng)辦、縣傳媒中心要對其余輪次和批次的單位列出公開承諾日程表,依次進行承諾,自覺接受群眾監(jiān)督。整個電視公開承諾工作于3月中旬前全面完成。

      (二)扎實抓好規(guī)范辦事指南工作。各單位特別是機構(gòu)改革后的政府組成部門務(wù)必在1月15日前完成本單位辦事流程圖,明確辦事內(nèi)容、辦理責(zé)任和辦結(jié)時限,并規(guī)范上墻,增強辦事透明度,提高辦事效率。

      (三)扎實抓好征求意見工作??h委作風(fēng)辦將在近期對各單位服務(wù)情況廣泛征求意見,并將征求意見情況梳理后反饋給相關(guān)單位。各單位要積極采取行之有效的方式,通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、網(wǎng)上征求意見、個別訪談等形式,在1月15日前完成本單位在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)方式、服務(wù)時限、服務(wù)流程等方面存在的問題和意見,并將梳理后的意見和整改落實方案報縣委作風(fēng)辦和效能辦。

      (四)扎實抓好“四幫四促”活動??h委已明確了各單位聯(lián)系的行政村和聯(lián)系的重點項目、企業(yè)。目前,還未開展活動的單位務(wù)必在1月10日前深入聯(lián)系點開展“四幫四促”活動。同時,各單位在春節(jié)前夕,要再次深入聯(lián)系村、企業(yè)

      和重點項目開展“四幫四促”活動。

      (五)扎實抓好干部的崗位職能培訓(xùn)。各單位要加強對干部職工履行崗位職責(zé)和遵守工作紀(jì)律教育,每月對干部履職情況、辦事效率、服務(wù)態(tài)度進行講評。講評情況于次月5日前報縣委作風(fēng)辦和效能辦。

      (六)扎實抓好宣傳工作??h委已在縣政府門戶網(wǎng)中開設(shè)了“三個建設(shè)年”活動專欄,各單位在開展活動時要及時主動地向縣傳媒中心聯(lián)系,進一步擴大宣傳面。同時,各單位要在1月10日前進一步規(guī)范“三個建設(shè)年”活動辦公室,設(shè)立和公開監(jiān)督電話,并認(rèn)真抓好簡報信息的撰寫、報送和對外宣傳工作。信息

      簡報盡量圖文并茂。

      (七)扎實抓好各類材料的報送。為提高工作效率,縣政府門戶網(wǎng)“三個建設(shè)年”活動專欄中專門設(shè)置了“文件下載”欄目,請各單位隨時關(guān)注,及時下載相關(guān)文件,并認(rèn)真抓好落實。同時,各單位要嚴(yán)格按照縣委作風(fēng)辦的要求,按時上報相關(guān)帳表卡冊和各項工作材料,切實做到及時、準(zhǔn)確、規(guī)范。

      二、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),不斷把作風(fēng)建設(shè)年活動引向深入

      (一)領(lǐng)導(dǎo)干部要真抓實干、帶頭實干。抓作風(fēng)建設(shè),不能喊空口號,關(guān)鍵是干。各單位必須明確1名班子成員負(fù)責(zé)此項工作。單位“一把手”要親自過問,重視和支持領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室開展工作,隨時跟蹤了解工作進展情況;要嚴(yán)格要求自己,拔高標(biāo)桿,走在前列,做出表率。其他領(lǐng)導(dǎo)干部要同心協(xié)力,敢抓敢管,對反映出來的本單位本部門和下屬單位的問題,要認(rèn)真查找原因、總結(jié)教訓(xùn),有針對性地制定整改措施,以作風(fēng)建設(shè)實際效果取信于民、推進工作。

      (二)督促檢查要動真格??h委對“三個建設(shè)年”活動的督查工作已作出了專門安排。定期督查由成立的4個督導(dǎo)組負(fù)責(zé),抽查和暗訪由縣委督查室、政府督查室、縣效能辦和作風(fēng)辦負(fù)責(zé)。每次定期督查的情況均按鄉(xiāng)鎮(zhèn)、黨群系統(tǒng)、縣直部門、上掛部門分別進行排名,抽查和暗訪結(jié)果作為單位綜合排名的重要依據(jù)。對在明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題,縣效能辦及作風(fēng)辦將在3日內(nèi)下發(fā)通報,并在縣電視臺和政府門戶網(wǎng)站進行曝光。凡被通報的單位必須在通報之日起5日內(nèi)寫出書面整改措施交縣效能辦和作風(fēng)辦,縣效能辦和作風(fēng)辦將對單位的整改情況進行跟蹤督查。在明查暗訪中,對存在問題的單位,出現(xiàn)1次進行通報批評;累計2次的,對單位主要負(fù)責(zé)人進行誡勉談話;累計3次或連續(xù)2次的,將對單位主要負(fù)責(zé)人進行組織處理。因此,各單位也要加大督查力度,確?;顒禹樌七M,扎實有效開展。在這里強調(diào)一下,今后有投訴的有投必查,查實有違反規(guī)定的第一

      時間處理到位。

      (三)工作推進要緊密聯(lián)系實際。作風(fēng)建設(shè)只有緊密聯(lián)系實際才能深入。各單位在“三個建設(shè)年”活動推進中,絕不能停留在文件上、會議上和匯報上,一定要緊密聯(lián)系本部門單位實際,從實際出發(fā),敢于擔(dān)當(dāng),切實解決實際問題。同時,要在建章立制上花力氣、下功夫,真正使之發(fā)揮長效作用。要健全績效考評、崗位責(zé)任、服務(wù)承諾、限時辦結(jié)、首問責(zé)任等一系列制度,杜絕“庸、懶、散”,杜絕不作為、亂作為,真正激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動力,努力使機關(guān)管理更加科學(xué)、行為更加規(guī)范、運作更加協(xié)調(diào)。

      同志們,開展作風(fēng)建設(shè),提高工作效能,既是加快江口發(fā)展所趨,又是全縣各級干部的職責(zé)所在,更是全縣人民的熱切期盼。我們一定要以對黨、對人民、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,以作風(fēng)建設(shè)保障江口發(fā)展,為實現(xiàn)全縣經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展提供堅強的保證。

      第五篇:作風(fēng)建設(shè)推進年總結(jié)

      崇團發(fā)?2011? 號

      共青團崇信縣委

      關(guān)于上報作風(fēng)建設(shè)推進年活動總結(jié)的報告

      縣作風(fēng)建設(shè)推進年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:

      2011年5月以來,共青團崇信縣委堅持以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高工作效能、優(yōu)化工作環(huán)境為目的,以解決和糾正作風(fēng)建設(shè)中的突出問題為重點,開展了“作風(fēng)建設(shè)推進年”活動?;顒娱_展以來團縣委始終把學(xué)習(xí)教育貫穿始終,把邊查邊改貫穿始終,把解決問題貫穿始終,把建章立制貫穿始終,引導(dǎo)全體黨員干部牢固樹立宗旨意識,切實改進工作作風(fēng),以優(yōu)良的黨風(fēng)促做風(fēng),促進全縣共青團事業(yè)快速、健康發(fā)展?,F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下。

      一、強化宣傳動員、努力營造“作風(fēng)建設(shè)年”活動良好氛圍

      (一)、高度重視,精心部署動員

      根據(jù)縣委辦發(fā)?2011?76號文件?關(guān)于印發(fā)?崇信縣“作風(fēng)建設(shè)推進年”活動實施方案?的通知?精神,團縣委高度重視,認(rèn)真研究,成立了機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)推進年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由團縣委書記任組長;副書記任副組長。制定并印發(fā)了?共青團崇信縣委“作風(fēng)建設(shè)推進年”活動實施方案?。對團縣委機關(guān)的作風(fēng)建設(shè)活動進行了總體部署,列出了各個階段的工作內(nèi)容、目標(biāo)要求、時間安排。在“作風(fēng)建設(shè)年”活動各個階段交替的過程中,都及時對上一階段活動情況進行總結(jié),并對下一階段的活動進行動員和部署,確保了活動的有序進行。

      (二)、抓好學(xué)習(xí)教育,統(tǒng)一思想認(rèn)識 團縣委堅持把加強思想建設(shè)與推進作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,把學(xué)習(xí)教育貫徹機關(guān)作風(fēng)年建設(shè)年活動的始終。采用集體學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、研討交流、撰寫心得體會等多種形式,組織干部職工開展學(xué)習(xí)教育活動。學(xué)習(xí)內(nèi)容主要有:?公務(wù)員法?、加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)有關(guān)學(xué)習(xí)讀本、胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年大會上的講話等。在學(xué)習(xí)過程中,團縣委干部職工每人撰寫心得體會3篇,作風(fēng)建設(shè)讀書筆記2萬余字。將學(xué)習(xí)交流與思想交流相結(jié)合,把學(xué)習(xí)過程作為解放思想、更新觀念、指導(dǎo)工作實踐的過程。

      二、豐富活動載體,深入轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng)

      (一)、開展“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育

      按照縣上?活動方案?的要求,團縣委組織干部職工集中學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在中央紀(jì)委全會上的講話精神和中宣部編發(fā)的?論黨的群眾工作?,及時召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)動員會,引導(dǎo)黨員干部牢固樹立為民、務(wù)實、清廉的公仆形象。同時,為加強與基層團員青年的交流和聯(lián)系,共開展下基層調(diào)研活動3次,積極解決廣大基層團員青年在成長、成才,創(chuàng)業(yè)、就業(yè)過程中的實際困難,妥善處理事關(guān)團員青年切身利益的各類問題。

      (二)、開展“團員青年評議政務(wù)環(huán)境”活動 通過問卷調(diào)查、設(shè)立意見箱、召開座談會、開辟網(wǎng)上信箱、開通評議電話、深入基層調(diào)研等方式,廣泛征求廣大基層團員青年的意見建議。重點就團縣委機關(guān)干部職工的工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律、等方面開展公開評議活動,對于團員青年提出的問題本著“有則改之無則加勉”的態(tài)度認(rèn)真對待。進一步提升和轉(zhuǎn)變團縣委機關(guān)干部職工的作風(fēng)建設(shè)。共歸納梳理各類意見、建議30余條,其中已經(jīng)整改23條,剩余7條將聯(lián)系、協(xié)調(diào)相關(guān)單位共同整改。

      (三)、開展“三個專項治理”活動

      一是認(rèn)真開展“小金庫”問題專項治理,通過開展認(rèn)真自查,聯(lián)合縣資金結(jié)算中心檢查等方式,認(rèn)真核對團縣委資金的來源和出入,堅決杜絕了“小金庫”問題的發(fā)生。二是認(rèn)真開展“公務(wù)用車”問題專項治理活動,對團縣委公務(wù)用車的數(shù)量、型號、用車次數(shù)進行詳細(xì)登記,建立團縣委公務(wù)用車購置和使用情況統(tǒng)計報告制度。三是開展過多濫舉辦不符合規(guī)定的研討會、論壇專項治理活動。嚴(yán)格控制研討會、論壇活動的數(shù)量,繼承和弘揚厲行節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。

      (四)、開展“健全制度、規(guī)范管理、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、集中落實”活動

      按照縣委辦發(fā)?2011?65號文件要求,開展“健全制度、規(guī)范管理、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、集中落實”為主題的活動。努力解決團縣委在作風(fēng)和制度建設(shè)上存在的五個方面共性問題,深入查找和解決干部職工個人在工作作風(fēng)方面存在的突出問題,認(rèn)真歸納梳理,剖析原因,積極整改。

      三、取得的效果

      通過開展“作風(fēng)建設(shè)推進年”活動,全體干部在工作態(tài)度、工作作風(fēng)、工作效率等方面有了明顯的轉(zhuǎn)變。主要表現(xiàn)在:一是思想作風(fēng)進一步端正。通過開展“作風(fēng)建設(shè)推進年”活動,使領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)個人和干部職工政治敏銳性和大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識明顯增強,能夠從嚴(yán)要求自己,做到一身正氣、一塵不染。二是學(xué)習(xí)風(fēng)氣日益濃厚。學(xué)習(xí)的主動性、自覺性明顯增強。每名領(lǐng)導(dǎo)干部每年讀3本以上好書,記學(xué)習(xí)筆記3萬字以上,撰寫心得體會、理論文章3篇以上,能夠做到學(xué)以為常、學(xué)以增智、學(xué)以致用。三是工作作風(fēng)更加務(wù)實。工作效率進一步提高,各項重點工作推進的節(jié)奏加快、力度加大、成效明顯,消極應(yīng)付、敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象明顯改變。四是領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。團縣委領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工貫徹落實縣委、縣政府和團市委決策的態(tài)度更加堅決,行動更加迅速,措施更加有力;領(lǐng)導(dǎo)班子更加團結(jié)和諧,堅強有力,凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。

      三、存在的問題及下一步工作打算

      目前,團縣委“作風(fēng)建設(shè)年活動”雖然取得了一些成效,但離縣委、縣作風(fēng)辦的要求,還有一定的差距。一是機關(guān)干部解決發(fā)展中的問題辦法不多,缺乏敢為人先的勇氣和膽略。二是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)。三是下基層調(diào)查研究不夠。針對以上存在的問題,我們將在今后的工作中努力加以改進。下一步,我們將以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持創(chuàng)新思路求突破,突出重點辦典型,夯實基礎(chǔ)擴效應(yīng),優(yōu)化機制聚合力,突出抓基層、打基礎(chǔ),充分發(fā)揮四項職能,加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),著力推進六個規(guī)范化建設(shè),抓好十項重點工作的開展。

      共青團崇信縣委 2011年8月 日

      主題詞:作風(fēng)建設(shè) 推進年 總結(jié)

      抄 送:團市委 共青團崇信縣委 2011年8月 日印發(fā)(共印 份)

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