第一篇:我院舉行臨床醫(yī)技科室溝通協(xié)調(diào)會(huì)
我院舉行臨床醫(yī)技科室溝通協(xié)調(diào)會(huì)
2012年3月21日下午,我院在行政二樓會(huì)議室舉行臨床醫(yī)技科室溝通協(xié)調(diào)會(huì)。院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、行辦、黨辦、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部及臨床醫(yī)技科室負(fù)責(zé)人、護(hù)士長參加了會(huì)議,會(huì)議由院長楊永春主持。
會(huì)議首先由各臨床科室就醫(yī)技科室在日常工作中存在的問題提出意見或建議;接著由醫(yī)技科室針對(duì)臨床科室提出問題進(jìn)行解釋說明及下一步改進(jìn)措施,同時(shí)也指出臨床工作方面存在的不足。雙方提出的問題集中體現(xiàn)在:
一、醫(yī)技科室檢查報(bào)告的質(zhì)量有待提高;
二、醫(yī)技科室檢查報(bào)告的及時(shí)性有待加強(qiáng);
三、藥劑科在常用藥的供應(yīng)跟不上臨床需求;
四、設(shè)備科在設(shè)備維修及耗材供應(yīng)上不及時(shí);
五、臨床科室存在申請(qǐng)單書寫不規(guī)范,如:申請(qǐng)單字跡潦草、無法辨認(rèn),基本項(xiàng)目填寫不全,重要病史、體征、輔助檢查不寫等;
六、臨床科室對(duì)檢查前的準(zhǔn)備不充分及標(biāo)本的采集不夠規(guī)范;
七、其他問題,如:急診檢查項(xiàng)目不明確,在一些檢查上認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一,病人在檢查過程中突發(fā)病情加重的應(yīng)對(duì)問題等。
醫(yī)務(wù)科科長梁軍結(jié)合日常反饋的信息及會(huì)上提出的問題提出了具體整改措施:
一、各科室要加強(qiáng)職工政治思想教育,改變工作態(tài)度及工作作風(fēng);
二、醫(yī)技科室要樹立雙重服務(wù)意識(shí),即為病人服務(wù)和為臨床服務(wù)的意識(shí);
三、要加強(qiáng)職工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及安全意識(shí)的教育;
四、針對(duì)問題,切實(shí)整改,具體措施如下:
(一)醫(yī)務(wù)科與檢驗(yàn)科及功能科確定急診檢查項(xiàng)目及規(guī)定;
(二)由醫(yī)技科室針對(duì)臨床科室進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn);
(三)加強(qiáng)醫(yī)技科室質(zhì)量控制,提高報(bào)告準(zhǔn)確率;
(四)臨床科室應(yīng)規(guī)范檢查申請(qǐng)單的書寫;
(五)臨床醫(yī)技科室應(yīng)加強(qiáng)信息溝通。
黨委書記、常務(wù)副院長鮑繼海、黨委副書記朱艷麗及副院長許素華針對(duì)臨床醫(yī)技科室在相互溝通、流程優(yōu)化、相互銜接等方面提出了指導(dǎo)性意見;最后院長楊永春進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言,他指出:
一、本次會(huì)議參會(huì)人員是帶著接受意見、解決問題、積極整改、促進(jìn)溝通、加強(qiáng)和諧的態(tài)度進(jìn)行交流;
二、醫(yī)務(wù)人員樹立“一切以病人為中心”的意識(shí),醫(yī)技科室樹立為臨床一線服務(wù)的工作態(tài)度,同時(shí)臨床科室也要支持醫(yī)技科室的發(fā)展;
三、醫(yī)院科室之間應(yīng)多加強(qiáng)內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào)。
本次會(huì)議與會(huì)人員本著“找差距、提建議、不指責(zé)、不埋怨”的原則,從醫(yī)院大局出發(fā),真正達(dá)到了溝通帶來理解,理解促進(jìn)工作的目的,共同提出了解決問題的方案并且表達(dá)了加強(qiáng)科室之間相互溝通、協(xié)調(diào)與支持的愿望和要求。
第二篇:我院召開超聲科與臨床科室工作溝通協(xié)調(diào)會(huì)
我院召開超聲科與臨床科室工作溝通協(xié)調(diào)會(huì)
科室:超聲科、內(nèi)科、外科、急診科
時(shí)
間:2014-11-10
11月10日下午,由汪院長主持召開了超聲科與臨床科室工作溝通協(xié)調(diào)會(huì)議,醫(yī)務(wù)科科長陳自力和各臨床科室和B超室主任參加。
汪院長首先明確這次召開會(huì)的目的:一是構(gòu)建B超室與臨床科室的溝通平臺(tái),暢溝通協(xié)調(diào)渠道;二是協(xié)調(diào)解決超聲科與臨床科室存在的問題,促進(jìn)醫(yī)療業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展,為醫(yī)院等級(jí)評(píng)審打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。接著,汪院長將收集到的藥房和臨床科室的意見進(jìn)行了詢問、分析。超聲科負(fù)責(zé)人根據(jù)臨床科室提出的檢查手段單一,缺乏對(duì)臨床科室診斷治療足夠的支持問題的情況做了回應(yīng):盡量恢復(fù)動(dòng)態(tài)心電圖的檢查工作,和開展胃腸超聲檢查工作,克服人員不足的現(xiàn)實(shí),盡量滿足臨床工作的需要??傊?,就是要讓醫(yī)技科室更好地為臨床工作服務(wù),使醫(yī)院的發(fā)展步上新的臺(tái)階。拓展醫(yī)療市場,更好的為病人服務(wù)。
最后,汪院長總結(jié)時(shí)強(qiáng)調(diào):一是不斷完善醫(yī)院的規(guī)范化建設(shè),要強(qiáng)化宗旨意識(shí),牢固樹立“以服務(wù)立院,以技術(shù)強(qiáng)院的”的辦院理念,要有全心全意為病人服務(wù)的境界。堅(jiān)持做到一切以病人為中心,維護(hù)病人的合法權(quán)益,千方百計(jì)解決病人的合理需求。要統(tǒng)一思想,形成共識(shí),釋
放更多的正能量,建設(shè)百姓放心滿意的醫(yī)院;二是要強(qiáng)化問題意識(shí),努力抓好問題的整改工作,確保近期內(nèi)取得明顯成效。各科室要把本科室存在的問題意見帶回去,及時(shí)進(jìn)行原因剖析,找準(zhǔn)問題根源,并制定有效的整改措施??浦魅我槍?duì)問題的原因和責(zé)任,開展批評(píng)和自我批評(píng),如果對(duì)這些問題不重視、不及時(shí)解決的,對(duì)科室領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人要進(jìn)行問責(zé),并建立和完善長效的責(zé)任追究機(jī)制,確保存在問題的整改取得實(shí)實(shí)在在的效果。并由醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)檢查完成完善。
第三篇:臨床醫(yī)技科室聯(lián)席會(huì)議
2014年臨床、醫(yī)技科室聯(lián)席會(huì)議
1月25日,醫(yī)務(wù)科組織召開了臨床醫(yī)技職能科室聯(lián)席會(huì),共同解決工作中存在問題,協(xié)調(diào)各科室交流合作,強(qiáng)化臨床與醫(yī)技科室間工作中的默契,提高醫(yī)療質(zhì)量,更好地為患者服務(wù)。會(huì)議由副院長雒軍平主持,臨床、醫(yī)技和部分職能科室主任及護(hù)理部主任參加會(huì)議。會(huì)上,各科主任相繼發(fā)言,問題涉及到醫(yī)療質(zhì)量和安全、各科的相互協(xié)作和溝通、信息傳輸及服務(wù)態(tài)度等問題,有些需要科室之間協(xié)調(diào)配合解決,有些則是需要醫(yī)院層面共同解決,保證科室間的運(yùn)行暢通。會(huì)上,各科主任均表示通過每年的臨床醫(yī)技聯(lián)席會(huì),較好地促進(jìn)了各科間的溝通與協(xié)作,避免了科室之間互相推諉的現(xiàn)象,效果非常顯著。雒軍平副院長指出,每年召開這樣的會(huì)議,目的是為來年的工作打下基礎(chǔ)。醫(yī)院為雙方工作人員的相互交流提供一個(gè)平臺(tái),其目的是增進(jìn)雙方的理解互信,促進(jìn)團(tuán)結(jié)并實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、共同提高。要求相關(guān)職能部門認(rèn)真梳理會(huì)上大家提出亟需解決的問題,并傳達(dá)到每個(gè)科室,由科主任傳達(dá)到每一位醫(yī)生,限期整改,務(wù)必保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,提升醫(yī)院服務(wù)水平。
醫(yī)務(wù)科召開臨床醫(yī)技科室聯(lián)席會(huì)議
8月7日下午,醫(yī)務(wù)科組織召開臨床醫(yī)技科室聯(lián)席會(huì)議,醫(yī)務(wù)科主任陳建剛主持會(huì)議,院長張睿,醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、各臨床醫(yī)技科室主任、護(hù)士長參加了會(huì)議。
會(huì)議圍繞“二甲骨科醫(yī)院評(píng)審工作”展開,陳建剛宣讀《關(guān)于鼓勵(lì)和督促全體員工積極參與達(dá)標(biāo)工作的通知》,要求醫(yī)務(wù)科、院感辦、各臨床科室、護(hù)理部、設(shè)備科、檢驗(yàn)科各司其職,共同做好達(dá)標(biāo)工作。放射科、輸血科、檢驗(yàn)科等科室負(fù)責(zé)人針對(duì)臨床科室合理檢查、申請(qǐng)單填寫、標(biāo)本的采集與送檢等問題對(duì)臨床醫(yī)護(hù)人員提出建議和希望,并對(duì)臨床醫(yī)護(hù)人員反映存在的一些不足逐一予以解答。
張睿對(duì)本次會(huì)議取得的效果給予充分肯定和贊揚(yáng),他強(qiáng)調(diào),臨床醫(yī)技協(xié)調(diào)合作非常重要,要通過此次會(huì)議,進(jìn)一步加強(qiáng)臨床醫(yī)技的合作,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,更好的服務(wù)于患者。
第四篇:醫(yī)技與臨床科室協(xié)調(diào)會(huì)議制度
醫(yī)技與臨床科室協(xié)調(diào)會(huì)議制度
為了更好“以病人為中心”,提供“安全、有效、方便、廉價(jià)”的醫(yī)療宗旨,是診療流程更加合理、規(guī)范:加強(qiáng)臨床各科室以及臨床醫(yī)技科室間的溝通協(xié)調(diào),提高醫(yī)療安全,保證醫(yī)療安全,特制訂本制度。
一、會(huì)議內(nèi)容:布置和總結(jié)醫(yī)院階段性醫(yī)療工作、及時(shí)研究醫(yī)療管理中出現(xiàn)的新情況,協(xié)調(diào)處理新問題,加強(qiáng)醫(yī)技科室與臨床科室之間的聯(lián)系,共同探討臨床經(jīng)常遇到的各種實(shí)際問題,推動(dòng)醫(yī)療工作落實(shí)。通報(bào)醫(yī)院近期醫(yī)療工作情況、聽取和研究醫(yī)技與臨床科室工作中遇到的問題等。
二、參加人員:院長、分管醫(yī)療工作的副院長、醫(yī)務(wù)科長、質(zhì)控科長、臨床醫(yī)技科室主任、相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人等。
三、會(huì)議時(shí)間:醫(yī)技與臨床科室協(xié)調(diào)會(huì)議一般每季度舉行一次。
具體時(shí)間、地點(diǎn)以醫(yī)務(wù)科發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
四、會(huì)議組織:醫(yī)技與臨床科室協(xié)調(diào)會(huì)議由院長或院長委托的副院長召集并主持,醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)該會(huì)議的組織和準(zhǔn)備工作。會(huì)議上通報(bào)、宣布的內(nèi)容、發(fā)放的文字性材料等由相關(guān)職能部門提出,征得分管領(lǐng)導(dǎo)的同意,提前一天送交醫(yī)務(wù)科。
五、會(huì)議紀(jì)律:
(一)確因工作需要,如急診、醫(yī)院派出學(xué)習(xí)、開會(huì)或參加學(xué)校交流等,原則上全年累計(jì)不得超過2次;事先必須向醫(yī)務(wù)科請(qǐng)假,并確定替代參加會(huì)議人員,不得缺席。累
計(jì)2次以上者,按缺席論處。
(二)對(duì)缺席、遲到、早退人員扣除季度職務(wù)津貼。
(三)要保持良好的會(huì)場秩序,手機(jī)自動(dòng)調(diào)到振動(dòng)或關(guān)閉狀態(tài)。
六、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
第五篇:臨床、醫(yī)技科室試題(三甲部頒標(biāo)準(zhǔn))
“三甲”評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考試試題(臨床、醫(yī)技試卷)
科室 姓名 分?jǐn)?shù)
一、填空題(每空1.5分,共30分)。
1.新一輪醫(yī)院評(píng)審的指導(dǎo)思想是“三個(gè)轉(zhuǎn)變”“三個(gè)提高”。其中“三個(gè)轉(zhuǎn)變”是指:在發(fā)展方式上,由規(guī)模擴(kuò)張型轉(zhuǎn)向質(zhì)量效益型 ;在管理模式上,從 粗放的行政化管理 轉(zhuǎn)向精細(xì)的信息化管理;在投資方向上,從投資醫(yī)院發(fā)展建設(shè)轉(zhuǎn)向擴(kuò)大分配、提高醫(yī)務(wù)人員收入水平。
2.醫(yī)院評(píng)審的評(píng)審原則是 政府主導(dǎo),分級(jí)負(fù)責(zé),社會(huì)參與,公平公正;評(píng)審方針是以評(píng)促建,以評(píng)促改,評(píng)建并舉,重在內(nèi)涵。.設(shè)置級(jí)別發(fā)生變更的醫(yī)院,首次評(píng)審應(yīng)當(dāng)在變更后執(zhí)業(yè)滿3年方可按照變更后級(jí)別申請(qǐng)。4.醫(yī)院等級(jí)評(píng)審分為周期性評(píng)審、不定期重點(diǎn)檢查。
5.追蹤評(píng)價(jià)方法學(xué)是對(duì)患者在整個(gè)醫(yī)療過程中獲得診療護(hù)理及后勤支持等服務(wù)的經(jīng)歷進(jìn)行追蹤。
6.醫(yī)院評(píng)審的追蹤評(píng)價(jià)方法包括個(gè)體追蹤 和系統(tǒng)追蹤 ;其重點(diǎn)在于質(zhì)量和安全,核心是“以病人為中心”,強(qiáng)調(diào)患者安全及醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
7.按照部頒標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實(shí)地評(píng)審的重點(diǎn)是考查醫(yī)院學(xué)科建設(shè)、科研教學(xué)、醫(yī)院管理、醫(yī)療與護(hù)理、公立醫(yī)院改革等方面工作情況
8.住院患者給藥需由醫(yī)師下達(dá)醫(yī)囑,藥學(xué)技術(shù)人員 統(tǒng)一擺藥,護(hù)士按照規(guī)范實(shí)施發(fā)藥,確保給藥安全。9.患者滿意度是反映患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)的直接體驗(yàn)和親身體會(huì)的晴雨表,是了解醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風(fēng) 等情況的重要指標(biāo)。
10.醫(yī)院管理的永恒主題是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。
二、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共20分)。
1.三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(2011版)共設(shè)置7章 節(jié) 條標(biāo)準(zhǔn),其中第七章共6節(jié) 條監(jiān)測指標(biāo)。(B)A.67/342/48 B.73/378/36 C.67/378/48 D.73/342/36 2.關(guān)于“部頒標(biāo)準(zhǔn)對(duì)護(hù)士配備的要求”以下描述不正確的是:(D)
A.病房護(hù)士與開放床位之比應(yīng)不低于0.4:1 B.新生兒病房護(hù)士人數(shù)與床位數(shù)之比不低于0.6:1 C.重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)士人數(shù)與床位數(shù)之比不低于2.5-3:1 D.臨床一線護(hù)理人員占護(hù)理人員總數(shù)≥85% E.手術(shù)室護(hù)士與手術(shù)間之比不低于3:1 3.以下哪項(xiàng)不屬于衛(wèi)生行政部門對(duì)醫(yī)院進(jìn)行周期性評(píng)審的內(nèi)容(B)。A.書面評(píng)價(jià) B.政府評(píng)價(jià) C.現(xiàn)場評(píng)價(jià) D.社會(huì)評(píng)價(jià) E.醫(yī)療信息統(tǒng)計(jì)評(píng)價(jià)
4.依據(jù)新版部頒三級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),若要達(dá)三級(jí)甲等醫(yī)院,至少需____款達(dá)C級(jí)、至少需____款達(dá)B級(jí)、至少需____款達(dá)A級(jí)。(D)
A.553382108 B.573362128 C.583342128 D. 573382128 5.醫(yī)院在提交評(píng)審申請(qǐng)材料前,應(yīng)當(dāng)開展不少于(D)個(gè)月的自評(píng)工作。
A.2 B.3 C.5 D.6 E.10 6.下列不屬于“加強(qiáng)急診檢診、分診,落實(shí)首診負(fù)責(zé)制,及時(shí)救治急危重癥患者”條款的是(D)。
A.有專人負(fù)責(zé)急診檢診、分診工作,有效分流非急危重癥患者。B.落實(shí)首診負(fù)責(zé)制,急危重癥患者實(shí)行“先搶救、后付費(fèi)”。C.落實(shí)急會(huì)診制度,保障急危重癥患者得到及時(shí)救治。D.有確保應(yīng)急預(yù)案及時(shí)啟動(dòng)、快速實(shí)施的程序與措施。
E.急診搶救登記完善,病歷資料完整,入院、轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)科有病情交接。7.下列不屬于患者安全(第三章)核心標(biāo)準(zhǔn)條款的是(D)。
A.在診療活動(dòng)中,嚴(yán)格執(zhí)行“查對(duì)制度”,至少同時(shí)使用姓名、年齡兩項(xiàng)等項(xiàng)目核對(duì)患者身份,確保對(duì)正確的患者實(shí)施正確的操作。
B.有手術(shù)安全核查與手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度與流程。C.嚴(yán)格執(zhí)行“危急值”報(bào)告制度與流程。
D.按照手衛(wèi)生規(guī)范,正確配置有效、便捷的手衛(wèi)生設(shè)備和設(shè)施,為執(zhí)行手衛(wèi)生提供必需的保障與有效的監(jiān)管措施。
E.有主動(dòng)報(bào)告醫(yī)療安全(不良)事件的制度與工作流程。8.醫(yī)療質(zhì)量安全與持續(xù)改進(jìn)(第四章)共有(D)款核心條款。
A.24 B.25 C.26 D.27 E.28 9.以下哪項(xiàng)不屬于“危急值報(bào)告制度與流程”的是(C)。
A.有網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控功能,保障危急值報(bào)告、處置及時(shí)、有效。
B.醫(yī)技部門相關(guān)人員知曉本部門“危急值”項(xiàng)目及內(nèi)容,能夠有效識(shí)別和確認(rèn)“危急值”。C.接獲危急值報(bào)告的醫(yī)護(hù)人員應(yīng)完整、準(zhǔn)確記錄危急值內(nèi)容,及時(shí)向科主任報(bào)告。
D.信息系統(tǒng)能自動(dòng)識(shí)別、提示危急值,相關(guān)科室能夠通過網(wǎng)絡(luò)及時(shí)向臨床科室發(fā)出危急值報(bào)告,并有語音或醒目的文字提示。
10.下列不屬于“對(duì)各臨床科室出院患者平均住院日有明確要求”條款的是(D)A.對(duì)各臨床科室出院患者平均住院日有明確的要求。
B.相關(guān)管理人員與醫(yī)師均知曉縮短平均住院日的要求,并落實(shí)各項(xiàng)措施。
C.有解決影響縮短平均住院日的各個(gè)瓶頸環(huán)節(jié)等候時(shí)間的措施(如患者預(yù)約檢查、院內(nèi)會(huì)診、檢查結(jié)果、術(shù)前準(zhǔn)備等)。
D.加強(qiáng)醫(yī)院的內(nèi)涵與硬件建設(shè),縮短患者平均住院日。E.應(yīng)用“臨床路徑”縮短患者平均住院日。
三、多項(xiàng)選擇題(每題2.5分,共50分)。1.三級(jí)醫(yī)院的主要功能包括:(A B C D E)
A.提供專科的醫(yī)療服務(wù),解決危重疑難病癥;
B.接受二級(jí)轉(zhuǎn)診,對(duì)下級(jí)醫(yī)院進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)人才;
C.完成培養(yǎng)各種高級(jí)醫(yī)療專業(yè)人才的教學(xué)和承擔(dān)省以上科研項(xiàng)目的任務(wù); D.參與和指導(dǎo)一、二級(jí)預(yù)防工作;
E.具有全面醫(yī)療、教學(xué)、科研能力的醫(yī)療預(yù)防技術(shù)中心。2.下列說法符合部頒評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)要求的是(A C D E)
A.突出質(zhì)量安全,突出持續(xù)改進(jìn) B.體現(xiàn)以病人為中心 體現(xiàn)規(guī)?;ㄔO(shè) C.體現(xiàn)以人為本,體現(xiàn)科學(xué)決策
D.突出改革要求,突出依法執(zhí)業(yè) E.體現(xiàn)以評(píng)促建,體現(xiàn)內(nèi)涵建設(shè)
3.《評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》運(yùn)用PDCA進(jìn)行判斷,表達(dá)評(píng)審結(jié)果的方式包括(A B C D E)。
A.優(yōu)秀 B.良好 C.合格 D.不合格 E.不適用 4.醫(yī)院在向衛(wèi)生行政部門提出評(píng)審申請(qǐng)的材料包括(A B C D E)。
A.醫(yī)院評(píng)審申請(qǐng)書。
B.評(píng)審周期內(nèi)接受衛(wèi)生行政部門及其他有關(guān)部門檢查、指導(dǎo)結(jié)果及整改情況。C.省級(jí)衛(wèi)生行政部門規(guī)定提交的其他材料。
D.評(píng)審周期內(nèi)各出院患者病案首頁信息及其他反映醫(yī)療質(zhì)量安全、醫(yī)院效率及診療水平等的數(shù)據(jù)信息。E.醫(yī)院自評(píng)報(bào)告。
5.醫(yī)療信息統(tǒng)計(jì)評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容包括(A B C E)
A.各出院患者病案首頁等診療信息;
B.醫(yī)院運(yùn)行、患者安全、醫(yī)療質(zhì)量及合理用藥等監(jiān)測指標(biāo);
C.利用疾病診斷相關(guān)分組(DRGs)等方法評(píng)價(jià)醫(yī)院績效; D.地方政府開展的醫(yī)療機(jī)構(gòu)行風(fēng)評(píng)議結(jié)果 E.省級(jí)衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他內(nèi)容和項(xiàng)目。6.有關(guān)DRG統(tǒng)計(jì)學(xué)指標(biāo),下列說法正確的是(B C E)
A.DRG數(shù)量表示該醫(yī)院收治病歷的技術(shù)難度 B.總權(quán)重?cái)?shù)表示該醫(yī)院的“總產(chǎn)量”
C.時(shí)間效率指數(shù)表示該醫(yī)院治療同類病例的時(shí)間長短 D.病例組合指數(shù)表示該醫(yī)院的技術(shù)范圍 E.低風(fēng)險(xiǎn)組、中低風(fēng)險(xiǎn)組死亡率表示該醫(yī)院治療不該發(fā)生死亡病例的死亡概率 7.醫(yī)院質(zhì)量與安全管理組織至少包括(A B C D E)。
A.醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì) B.各質(zhì)量相關(guān)委員會(huì) C.質(zhì)量管理部門 D.各職能部門 E.科室質(zhì)量與安全管理小組。
8.下列關(guān)于三級(jí)醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員配置及結(jié)構(gòu)說法正確的是(A C D)。
A.衛(wèi)技人員與開放床位之比不低于1.15 ∶1 B.衛(wèi)技人員占全院總?cè)藬?shù)≥65% C.護(hù)理人員占衛(wèi)技人員總?cè)藬?shù)≥50% D.病房護(hù)士與病房實(shí)際開放床位之比不低于0.4 ∶1 E.麻醉醫(yī)師人數(shù)與手術(shù)臺(tái)比例應(yīng)不低于1.15:1 9.“公立醫(yī)院與基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)口協(xié)作等政府指令性任務(wù)”(第一章第三節(jié))至少包括(A B C D E)。
A.將對(duì)口支援縣醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(以下簡稱受援醫(yī)院)和支援社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作納入院長目標(biāo)責(zé)任制與醫(yī)院工作計(jì)劃,有實(shí)施方案,專人負(fù)責(zé)。
B.醫(yī)師晉升主治或副主任醫(yī)師職稱前到農(nóng)村累計(jì)服務(wù)一年。C.承擔(dān)傳染病的發(fā)現(xiàn)、救治、報(bào)告、預(yù)防等任務(wù)。
D.建立院前急救與院內(nèi)急診“綠色通道”,有效銜接的工作流程。
E.在基本醫(yī)療保障制度框架內(nèi),醫(yī)院應(yīng)建立與實(shí)施雙向轉(zhuǎn)診制度與相關(guān)服務(wù)流程統(tǒng)計(jì)工作。10.下列屬于“應(yīng)急管理”(第一章第四節(jié))款中核心條款的有(A C E)。
A.開展災(zāi)害脆弱性分析,明確醫(yī)院需要應(yīng)對(duì)的主要突發(fā)事件及應(yīng)對(duì)策略。
B.遵守國家法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)政府制定的應(yīng)急預(yù)案,承擔(dān)突發(fā)公共事件的醫(yī)療救援和突發(fā)公共衛(wèi)生事件防控工作。
C.建立健全醫(yī)院應(yīng)急管理組織和應(yīng)急指揮系統(tǒng),負(fù)責(zé)醫(yī)院應(yīng)急管理工作。
D.制訂應(yīng)急物資和設(shè)備儲(chǔ)備計(jì)劃,且有嚴(yán)格的管理制度及審批程序,有適量應(yīng)急物資儲(chǔ)備,有應(yīng)對(duì)應(yīng)急物資設(shè)備短缺的緊急供應(yīng)渠道。
E.編制各類應(yīng)急預(yù)案。
11.醫(yī)院應(yīng)急管理組織和應(yīng)急指揮系統(tǒng)包括(A B C D E)。
A.有醫(yī)院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)醫(yī)院應(yīng)急管理。
B.有醫(yī)院應(yīng)急指揮系統(tǒng),院長是醫(yī)院應(yīng)急管理的第一責(zé)任人。C.主管職能部門負(fù)責(zé)日常應(yīng)急管理工作。D.醫(yī)院總值班有應(yīng)急管理的明確職責(zé)和流程。E.有應(yīng)急隊(duì)伍,人員構(gòu)成合理,職責(zé)明確。
12.“妥善處理醫(yī)療糾紛”(2.7.1.2款)至少包括(A B C D E)
A.有醫(yī)療糾紛范圍界定、處理制度與操作流程,妥善處理醫(yī)療糾紛。B.有法律顧問、律師提供相關(guān)法律支持。C.相關(guān)人員熟悉流程并履行相應(yīng)職責(zé)。
D.以多種形式對(duì)相關(guān)員工進(jìn)行醫(yī)療糾紛案例教育。
E.職能部門對(duì)上述工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查、總結(jié)、反饋,有改進(jìn)措施。13. 以下屬于“患者安全”(第三章)核心標(biāo)準(zhǔn)條款的是(A B C E)。
A.在診療活動(dòng)中,嚴(yán)格執(zhí)行“查對(duì)制度”,至少同時(shí)使用姓名、年齡兩項(xiàng)等項(xiàng)目核對(duì)患者身份,確保對(duì)正確的患者實(shí)施正確的操作
B.有手術(shù)安全核查與手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度與流程 C.嚴(yán)格執(zhí)行“危急值”報(bào)告制度與流程
D.按照手衛(wèi)生規(guī)范,正確配置有效、便捷的手衛(wèi)生設(shè)備和設(shè)施,為執(zhí)行手衛(wèi)生提供必需的保障與有效的監(jiān)管措施
E.有主動(dòng)報(bào)告醫(yī)療安全(不良)事件的制度與工作流程
14.以下屬于“主動(dòng)報(bào)告醫(yī)療安全(不良)事件的制度與工作流程”C級(jí)條款是(A B C E)
A.有醫(yī)療安全(不良)事件的報(bào)告制度與流程。B.有對(duì)員工進(jìn)行不良事件報(bào)告制度的教育和培訓(xùn)。C.有途徑便于醫(yī)務(wù)人員報(bào)告醫(yī)療安全(不良)事件。D.每百張床位年報(bào)告≥15件。
E.醫(yī)務(wù)人員對(duì)不良事件報(bào)告制度的知曉率100%。15.下列屬于手術(shù)科室質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)的是(A B C D E)。
A.住院重點(diǎn)手術(shù)總例數(shù)、死亡例數(shù)、術(shù)后非計(jì)劃重返再次手術(shù)例數(shù)。B.手術(shù)后并發(fā)癥例數(shù)。
C.手術(shù)后感染例數(shù)(按“手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表”的要求分類)。D.圍術(shù)期預(yù)防性抗菌藥的使用。E.單病種過程(核心)質(zhì)量管理的病種。
16.關(guān)于各類手術(shù)預(yù)防性應(yīng)用抗菌藥物的有關(guān)規(guī)定說法正確的有(A B C D E)。
A.手術(shù)室管理規(guī)范,認(rèn)真落實(shí)《外科手術(shù)部位感染預(yù)防和控制技術(shù)指南(試行)》,做好感染預(yù)防控制工作。
B.有圍術(shù)期預(yù)防性應(yīng)用抗菌藥物管理相關(guān)規(guī)定,對(duì)各類手術(shù)圍術(shù)期預(yù)防性應(yīng)用抗菌藥物進(jìn)行規(guī)范管理。C.對(duì)外科系統(tǒng)圍術(shù)期抗菌藥物的使用進(jìn)行常規(guī)監(jiān)控和有效管理,并有月報(bào)告制度。D.Ⅰ類切口(手術(shù)時(shí)間≤2 小時(shí))手術(shù),預(yù)防性抗菌藥物使用率≤30%。E.“圍術(shù)期預(yù)防感染”規(guī)范,符合指導(dǎo)原則等要求。
17.臨床輸血過程的質(zhì)量管理監(jiān)控及效果評(píng)價(jià)的制度與流程包括(A B C D E)
A.醫(yī)院有明確規(guī)定的流程,確?;颊咻斞^程中的安全。
B.輸血前在患者的床旁由兩名工作人員準(zhǔn)確核對(duì)受血者和血液信息。C.制定使用輸血器和輔助設(shè)備(如血液復(fù)溫)的操作規(guī)范與流程。D.輸血中要監(jiān)護(hù)輸血過程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)輸血不良反應(yīng)及時(shí)處理。E.輸血全過程的信息應(yīng)及時(shí)記錄于病歷中。
18.下列哪些屬于“實(shí)驗(yàn)室建立化學(xué)危險(xiǎn)品的管理制度”的是(A B C D E)
A.建立化學(xué)危險(xiǎn)品的管理制度。B.建立化學(xué)危險(xiǎn)品清單和安全數(shù)據(jù)表。
C.指定專門的儲(chǔ)存地點(diǎn),專人管理,對(duì)使用情況做詳細(xì)記錄。D.有化學(xué)危險(xiǎn)品溢出與暴露的應(yīng)急預(yù)案。E.相關(guān)人員對(duì)制度和預(yù)案的知曉率100%。
19.醫(yī)院護(hù)理管理工作不屬于三級(jí)護(hù)理管理組織體系的內(nèi)容包括(A C D)
A.半垂直管理體系 B.垂直管理體系 C.機(jī)動(dòng)護(hù)士管理體系 D.平級(jí)管理體系 20.下列屬于三級(jí)護(hù)士的工作職責(zé)的是(A B C D E)。
A.護(hù)士長指導(dǎo)下,完成臨床護(hù)理工作 B.協(xié)助護(hù)士長做好病房管理,指導(dǎo)下級(jí)護(hù)理人員 C.全面了解患者病情,隨時(shí)調(diào)整護(hù)理計(jì)劃 D.負(fù)責(zé)危重患者護(hù)理 E.協(xié)助帶教完成帶教任務(wù)。