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      1月份黨群工作安排(全文5篇)

      時間:2019-05-15 01:17:50下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《1月份黨群工作安排》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《1月份黨群工作安排》。

      第一篇:1月份黨群工作安排

      2011年1月份黨群工作安排

      一、組織工作

      1、人才科技表彰大會將在近期召開,請各黨支部按照礦黨委要求,做好各項準(zhǔn)備工作,具體要求在網(wǎng)上通知。

      2、各黨支部要做好黨員發(fā)展對象的教育培訓(xùn)工作,及時解決好他們的工學(xué)矛盾,組織他們參加礦舉辦的黨員培訓(xùn)班。

      3、各黨支部要組織本單位黨員,在春節(jié)來臨之際,積極開展黨員義務(wù)勞動,美化亮化單位環(huán)境衛(wèi)生;同時,請各黨支部抽出部分黨員,積極配合礦黨委組織開展的黨員集體上崗活動。

      二、紀(jì)檢工作

      1、各單位要汲取部分單位在黨風(fēng)廉政建設(shè)上的深刻教訓(xùn),認(rèn)真總結(jié),并謀劃好本單位2011年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排;特別是各單位的黨政主要負(fù)責(zé)人,要加強對本單位班子成員、重要崗位人員和班隊長的廉潔從業(yè)教育,堅決做好“兩節(jié)”期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,努力避免克扣截留、濫用權(quán)力、以權(quán)謀私等違法亂紀(jì)行為的發(fā)生,保證從業(yè)政治安全。1月份,礦將召開黨風(fēng)廉政工作座談會,請各單位積極參與。

      2、各單位要繼續(xù)做好工分公開的日常工作,牢固樹立克扣截留治理工作只有起點,沒有終點的思想,不松懈、不停滯,保持工分公開的良好狀態(tài)。重點要做到:公開欄張貼要規(guī)范、美觀;網(wǎng)絡(luò)公開要及時、準(zhǔn)確;活動經(jīng)費使用情況在每月報礦紀(jì)委審核、張貼公開的同時,還要做好網(wǎng)絡(luò)公開工作;同時,還要堅持做好雙休日工分公開工作。3、2010年確定的七項效能監(jiān)察項目涉及的單位,如計劃科、考核辦、煤管科、機電科、安監(jiān)處、人力資源部、政工部,近期要針對效能監(jiān)察中存在的具體問題認(rèn)真進(jìn)行研究、改進(jìn)。

      三、宣傳及文明衛(wèi)生創(chuàng)建工作

      1、政工部將及時把礦第一次黨代會、礦一屆六次職代會和2011年工作會議的精神以《許疃簡報》的形式,通過礦OA系統(tǒng)下發(fā)給各單位,請各單位及時把會議精神傳達(dá)到每名黨員、每名職工,使廣大職工了解我礦當(dāng)前面臨的形勢和任務(wù),了解今年的各項安全生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo),做到心中有數(shù),從而以清醒的頭腦,飽滿的精神,積極的工作態(tài)度,投入到我礦今年的各項工作之中。同時,政工部將開展形勢任務(wù)政策宣講下基層活動,組織人員下基層為廣大職工群眾講解集團公司工作會和礦各類會議精神,屆時請各單位組織好人員認(rèn)真聽講。

      2、礦黨委工作目標(biāo)管理考核小組在1月份將對各單位2010年四季度黨委目標(biāo)管理工作進(jìn)行考核檢查,請各單位準(zhǔn)備好相關(guān)事宜備查。

      3、在2010年12月份的文明創(chuàng)建工作中,物業(yè)管理科、保運一區(qū)因工作滯后,文明創(chuàng)建工作整改不及時,單位領(lǐng)導(dǎo)受到了經(jīng)濟處罰。2011年1月份,各單位要認(rèn)真落實《許疃煤礦2011年地面文明創(chuàng)建管理規(guī)定》,對責(zé)任區(qū)內(nèi)劃定的文明衛(wèi)生區(qū)域,要責(zé)任到人,形成一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實抓好文明創(chuàng)建工作。

      4、按集團公司一季度開展“推進(jìn)安全支撐體系建設(shè)、力爭實現(xiàn)三個開門紅”活動的通知要求,政工部將在1月上旬組織各單位觀看集團公司事故案例光盤。觀看后,各單位管理干部要認(rèn)真撰寫體會,各單位職工要認(rèn)真寫下安全保證書(保證書格式由政工部統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)),管理干部體會和職工安全保證書要在1月13日之前完成,1月14日政工部將組織人員到各單位進(jìn)行檢查,不合格的將進(jìn)行處罰。

      同時,還將開展“百條格言警句、千條親情寄語”征集活動,征集的內(nèi)容包括安全工作理念、安全格言警句、安全親情寄語等,各單位要把征集活動宣傳到每名職工及家屬,發(fā)動廣大在崗職工及家屬,認(rèn)真思考,禁止照搬照抄,鼓勵自主創(chuàng)新,在崗職工每人至少要寫1條,各單位要把征集到的警句和寄語署上職工的姓名,歸納成一個電子文檔于1月18日之前上報到政工部,政工部將按各單位在崗職工人數(shù)進(jìn)行核對。

      四、工會工作 1、1月7日將召開礦一屆六次職代會暨2011年度工作會議,屆時請各單位認(rèn)真組織好本單位參會代表,嚴(yán)格

      按照大會要求做好相關(guān)工作。

      2、在春節(jié)前將開展困難職工慰問工作,同時督促領(lǐng)導(dǎo)干部與困難職工做好結(jié)對子慰問工作;請各單位在1月10日之前把本單位的困難職工上報到礦工會,1月30日之前把領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對子情況報礦工會。

      3、春節(jié)期間,礦工會將組織參加片區(qū)文藝節(jié)目巡回演出活動,屆時將抽出部分單位女工參加演出活動,請相關(guān)單位給予大力支持。

      4、春節(jié)期間,礦工會將開展“生育關(guān)懷、幸福計劃”活動,請各單位計生網(wǎng)員在1月31日之前把困難職工名單上報到礦工會計生辦。5、2011年度女職工工作意見及計劃生育工作安排將在1月份擬定下發(fā),請各單位女工小組長及計生網(wǎng)員把一些好的工作方法或建議,整理成電子文檔,于1月15日之前上報到礦工會女工部。

      6、在1月份,各單位要按系統(tǒng)(系統(tǒng)分配情況詳見各單位近期的協(xié)同工作平臺)組織開展乒乓球、羽毛球、象棋、跳棋、圍棋、撲克牌等小型體育活動,活動結(jié)束后要及時把結(jié)果報到礦工會。同時,各單位應(yīng)積極組織廣大職工群眾參加礦工會組織的其它各項春節(jié)文體活動;凡是參加班前文化禮儀井口安全確認(rèn)大賽的單位,要積極做好賽前準(zhǔn)備工作。7、1月份,礦班組建設(shè)辦公室將開展2010年四季度

      班組升級競賽考核工作,請各單位做好準(zhǔn)備;同時,召開班組長例會,征集班組長好的工作建議,制定礦2011年度班組建設(shè)工作意見。8、1月份,礦工會將調(diào)整聘任2011年度群眾安全檢查員,并舉辦2011年度群安員培訓(xùn)班;同時,開展群安員集中上崗活動。

      五、共青團工作

      1、開展2011年度青安崗員公開選拔考試工作,屆時請各單位組織好報名人員按時參加考試,礦團委將對錄取的青安崗員進(jìn)行公示,并發(fā)放聘書。

      2、開展節(jié)日期間青工安全協(xié)作互查、集體“零點行動”等安全活動,充分發(fā)揮廣大青工在安全生產(chǎn)中的積極作用,請各單位青安崗組織好青安崗員積極參加礦團委組織的安全檢查活動。

      3、集團公司團委將在全礦區(qū)共青團系統(tǒng)開展 “掛團旗、戴團徽、唱團歌、用團證、重溫入團誓詞”等活動,不斷增強團員意識教育,刷新礦區(qū)共青團的外顯形象;請各單位按照礦團委要求再次對本單位團員情況進(jìn)行摸底排查,并把調(diào)整后的團員信息于1月10日之前上報礦團委,礦團委將根據(jù)上報信息為各單位統(tǒng)一配備團旗、團徽和團員證等團務(wù)用品。

      六、職教工作

      1、礦安培中心將在2011年1月份舉辦皮帶機司機培

      訓(xùn)班、乳化液泵站司機培訓(xùn)班、小絞車司機培訓(xùn)班,培訓(xùn)形式為半脫產(chǎn),各單位要在1月10日前將本單位小絞車司機參訓(xùn)人員名單(凡2009年辦證人員均須參加復(fù)訓(xùn))報送至礦安培中心,以便確定辦班期數(shù)和具體培訓(xùn)時間。

      2、請各采煤單位及時督促本單位乳化液泵站司機考試不及格人員于1月10日上午9:00到安培中心參加補考,其中綜采一區(qū)5人、綜采二區(qū)1人、綜采三區(qū)7人;具體名單已發(fā)送至各單位職教聯(lián)絡(luò)員處。3、2011年職工“每日一題、每周一案”學(xué)習(xí),在集團公司新學(xué)習(xí)材料下發(fā)前,各單位仍按照去年的教材繼續(xù)學(xué)習(xí)。2010年12月份安排各單位報送的2010年全員培訓(xùn)材料,目前除保運一區(qū)、綜采三區(qū)外,其他各單位均已按要求報送。

      第二篇:9月份黨群工作安排

      九月份黨群工作安排

      一、干部隊伍建設(shè)

      1、按照集團公司通知要求,9月份開展政工類、煤炭工程類、經(jīng)濟類職稱評審工作,具體文件和相關(guān)表格已經(jīng)上傳至許疃煤礦黨務(wù)公開欄,請各單位黨政負(fù)責(zé)人及時宣傳,做好參評人員的評審工作。

      2、按照集團公司黨委要求,在職工子女中招聘部分高校畢業(yè)生,請及時宣傳,抓緊上報,礦報名截止日期為9月8日。

      3、礦已經(jīng)在8月份對2010見習(xí)畢業(yè)生進(jìn)行轉(zhuǎn)正定級測試,下一步將組織面試考核工作,請各相關(guān)單位做好準(zhǔn)備;2011年見習(xí)畢業(yè)生已經(jīng)分到基層各單位輪崗鍛煉,請各單位及時與畢業(yè)生簽訂師徒合同,并把畢業(yè)生分到各個班組作為班隊長助理員進(jìn)行鍛煉。

      4、管技人員從事煤礦工作30年榮譽金(井下工齡滿9年的可以放寬至25年)申報工作已經(jīng)開始,請各單位及時宣傳上報。

      二、黨支部建設(shè)

      1、集團公司組織部新的黨員系統(tǒng)能夠?qū)崟r監(jiān)控基層單位的“三會一課”情況,8月份及時上報到礦政工部的有綜采預(yù)備區(qū)、機電科、運輸區(qū)、通風(fēng)區(qū)四家單位,在此提出表揚,其他單位均未上報。

      2、按照集團公司要求,礦黨委將對全礦各單位黨支部書記進(jìn)行“雙推直選”,請各單位黨支部做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。

      三、班組建設(shè)

      1、集團公司首屆班組長綜合素質(zhì)大賽演講答辯環(huán)節(jié)的比賽即將開始,我礦有綜采一區(qū)王彬、綜掘一區(qū)陳亮、運輸區(qū)周兵、通風(fēng)區(qū)李新雷和趙斌這4家單位的5名班組長進(jìn)入了決賽,請相關(guān)單位黨支部書記,督促參賽班組長做好比賽準(zhǔn)備。

      2、我礦將于9月下旬承辦集團公司首屆班組長綜合素質(zhì)大賽采煤專業(yè)的演講答辯比賽,屆時,請各單位準(zhǔn)時參加,觀摩學(xué)習(xí)。

      3、我礦的班組班委會流程、內(nèi)容已經(jīng)確定,并且進(jìn)行了現(xiàn)場展示,請各單位班組嚴(yán)格按照演示的規(guī)定動作,召開好本單位各班組班委會,并做好會議紀(jì)要。三季度黨支部目標(biāo)管理考核班組建設(shè),將重點檢查班組班委會會議紀(jì)要。

      4、開展班組建設(shè)工作經(jīng)驗交流會,邀請集團公司首屆班組長綜合素質(zhì)大賽的獲獎選手進(jìn)行經(jīng)驗交流。

      四、宣傳思想工作

      1、繼續(xù)開展“百名書記講黨課”活動,抽查各單位黨課的講授情況,同時政工部將組織部分單位黨支部書記旁聽,屆時請各單位按要求參加。

      2、淮北礦業(yè)思想政治工作研究會決定在礦區(qū)開展三季度職工思想動態(tài)調(diào)研活動,調(diào)研提綱已通過工作聯(lián)系發(fā)給各單位黨支部書記,請按照提綱要求認(rèn)真組織開展調(diào)研座談會,政工部將安排人員參加,調(diào)研報告電子版于9月18日前上報政工部(電子郵箱xw_xtk@hbcoal.com)。

      3、各單位要積極利用班前會、班后會、專題學(xué)習(xí)會和安全例會等時間,組織廣大干部職工學(xué)習(xí)新版《淮北礦業(yè)企業(yè)文化手冊》

      內(nèi)容;政工部將安排人員不定期到各單位各項會議中進(jìn)行抽查,現(xiàn)場抽查職工對新版《淮北礦業(yè)企業(yè)文化手冊》內(nèi)容的熟記程度,檢查職工學(xué)習(xí)筆記,同時把抽查結(jié)果作為三季度黨支部目標(biāo)管理考核的一項內(nèi)容。

      五、職工教育工作

      1、礦安培中心將在9月份舉辦小絞車司機、信號把勾工、皮帶機司機培訓(xùn)班各一期。培訓(xùn)形式為半脫產(chǎn),具體開班計劃將通過工作聯(lián)系發(fā)送至各單位。請各單位按照下發(fā)的培訓(xùn)計劃及時送訓(xùn)。

      2、班隊長培訓(xùn)班和放眼工培訓(xùn)班考試成績將在10日前通過工作聯(lián)系發(fā)至各單位,請各單位在收到考試成績后,及時通知考試不及格人員參加補考。

      六、文明創(chuàng)建

      8月份文明創(chuàng)建工作開展好的單位有采煤一區(qū)、采煤二區(qū)、通風(fēng)區(qū)、運輸區(qū)、武保科、保運一區(qū)。較差單位綜采三區(qū),辦公室、會議室日常保潔較差,文明創(chuàng)建工作落實不到位。9月份,各單位要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《許疃煤礦職工文明行為規(guī)范》,使廣大職工統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,自覺遵守職工文明行為規(guī)范。

      七、工會工作 1、9月21日,集團公司女工部將開展“送你一縷書香”經(jīng)典詩文誦讀大賽,我礦將選派5人參加集團公司比賽,請相關(guān)單位

      給予配合。

      2、中秋節(jié)將至,礦女工部將于9月9日前開展各項協(xié)安慰問活動,請相關(guān)單位給予積極配合。

      3、為進(jìn)一步提高協(xié)安員的義務(wù)奉獻(xiàn)意識,筑牢我礦第二道安全防線,礦女工部將開展“學(xué)李莉、做李莉”活動,具體事宜另行通知。

      4、籌備舉辦第二屆職工運動會,詳細(xì)事宜另行通知;屆時,請各單位按照活動要求積極參加。

      5、選派優(yōu)秀技術(shù)職工,參加集團公司職工代表安全視察活動,請有關(guān)單位給予配合。6、9月底,全礦開展車間職工代表安全視察活動,請各車間工會提前謀劃,做細(xì)做實此項工作。

      7、中秋佳節(jié)將至,請各單位抓緊時間按照要求,調(diào)查摸底符合幫扶、救濟的職工,并及時上報礦工會,礦工會將在中秋節(jié)期間進(jìn)行慰問。

      8、為進(jìn)一步落實《關(guān)于建立健全全礦科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系困難戶制度的通知》精神,把聯(lián)系困難戶工作作為改進(jìn)干部作風(fēng),密切黨群、干群關(guān)系,促進(jìn)礦區(qū)和諧穩(wěn)定的重要措施。中秋節(jié)將至,各單位領(lǐng)導(dǎo)干部要到聯(lián)系困難戶家中走一走、看一看,真心實意地與困難戶建立經(jīng)常性的聯(lián)系,履行好聯(lián)系幫扶職責(zé)。各單位要把領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系困難戶情況登記表于9月9日前報到礦工會。

      9、為緩解職工因工傷和日常生活的意外事故,或患上重大疾病,或因未成年子女遭受日常生活中的意外事故而造成的經(jīng)濟負(fù)擔(dān),中國職工保險互助會開展了《在職職工意外傷害互助保障計 4

      劃》,礦工會決定為全礦職工免費繳納保險,為了做好入保工作,請各單位安排專人負(fù)責(zé),把職工的姓名、身份證號統(tǒng)計好,姓名必須與身份證上一致,于9月20日前上報礦工會。

      八、黨風(fēng)廉政建設(shè)

      1、各單位要進(jìn)一步規(guī)范活動經(jīng)費的使用,各項費用支出要合規(guī)、合理,尤其是救濟單上應(yīng)有領(lǐng)取救濟人簽字,否則不予報銷。

      2、中秋、國慶即將來臨,為切實加強節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè),防止和克服各種不正之風(fēng),進(jìn)一步深化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識,礦紀(jì)委下發(fā)了《關(guān)于中秋、國慶期間強化廉潔自律工作的通知》,望各單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行,并進(jìn)行自查自糾,9月30日前把自查報告上報礦紀(jì)委。

      九、共青團工作

      1、組織選拔出來的20對師徒代表許疃礦參加集團公司在9—10月份開展的第二屆“名師高徒”大賽。屆時,請各單位安排好參賽選手的工作時間。

      2、召開“中秋話安全”基層團支部書記及2011年新進(jìn)畢業(yè)生座談會,邀請安監(jiān)處、技術(shù)部相關(guān)部門人員分析講解今年以來集團公司發(fā)生的各類安全事故案例,進(jìn)一步增強基層團組織抓好安全工作的決心和信心。屆時,請各單位相關(guān)人員按時參加。

      3、按“我是青崗員、時刻保安全”主題活動要求,組織開展“迎中秋,保安全”、“迎國慶,保安全”等青崗聯(lián)合大檢查,營造安全氛圍,確保節(jié)日期間礦井安全生產(chǎn)。

      十、計劃生育工作

      1、開展計生工作大家談?wù)魑幕顒?,具體通知已通過工作聯(lián)系發(fā)送至各位黨支部書記,請各單位于9月20日之前上報征文。

      2、為使我礦計生網(wǎng)員進(jìn)一步熟練掌握計生平臺的操作程序,特組織計生網(wǎng)員參加“計生平臺知識考試”,每單位計生網(wǎng)員必須考到80分以上,本次考試將做為三季度黨支部目標(biāo)管理考核的一項內(nèi)容。

      第三篇:1月份黨群工作安排

      2011年1月份黨群工作安排

      一、組織工作

      1、人才科技表彰大會將在近期召開,請各黨支部按照礦黨委要求,做好各項準(zhǔn)備工作,具體要求在網(wǎng)上通知。

      2、各黨支部要做好黨員發(fā)展對象的教育培訓(xùn)工作,及時解決好他們的工學(xué)矛盾,組織他們參加礦舉辦的黨員培訓(xùn)班。

      3、各黨支部要組織本單位黨員,在春節(jié)來臨之際,積極開展黨員義務(wù)勞動,美化亮化單位環(huán)境衛(wèi)生;同時,請各黨支部抽出部分黨員,積極配合礦黨委組織開展的黨員集體上崗活動。

      二、紀(jì)檢工作

      1、各單位要汲取部分單位在黨風(fēng)廉政建設(shè)上的深刻教訓(xùn),認(rèn)真總結(jié),并謀劃好本單位2011黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排;特別是各單位的黨政主要負(fù)責(zé)人,要加強對本單位班子成員、重要崗位人員和班隊長的廉潔從業(yè)教育,堅決做好“兩節(jié)”期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,努力避免克扣截留、濫用權(quán)力、以權(quán)謀私等違法亂紀(jì)行為的發(fā)生,保證從業(yè)政治安全。1月份,礦將召開黨風(fēng)廉政工作座談會,請各單位積極參與。

      2、各單位要繼續(xù)做好工分公開的日常工作,牢固樹立克扣截留治理工作只有起點,沒有終點的思想,不松懈、1

      不停滯,保持工分公開的良好狀態(tài)。重點要做到:公開欄張貼要規(guī)范、美觀;網(wǎng)絡(luò)公開要及時、準(zhǔn)確;活動經(jīng)費使用情況在每月報礦紀(jì)委審核、張貼公開的同時,還要做好網(wǎng)絡(luò)公開工作;同時,還要堅持做好雙休日工分公開工作。

      3、2010年確定的七項效能監(jiān)察項目涉及的單位,如

      計劃科、考核辦、煤管科、機電科、安監(jiān)處、人力資源部、政工部,近期要針對效能監(jiān)察中存在的具體問題認(rèn)真進(jìn)行研究、改進(jìn)。

      三、宣傳及文明衛(wèi)生創(chuàng)建工作

      1、政工部將及時把礦第一次黨代會、礦一屆六次職代

      會和2011年工作會議的精神以《許疃簡報》的形式,通過礦OA系統(tǒng)下發(fā)給各單位,請各單位及時把會議精神傳達(dá)到每名黨員、每名職工,使廣大職工了解我礦當(dāng)前面臨的形勢和任務(wù),了解今年的各項安全生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo),做到心中有數(shù),從而以清醒的頭腦,飽滿的精神,積極的工作態(tài)度,投入到我礦今年的各項工作之中。同時,政工部將開展形勢任務(wù)政策宣講下基層活動,組織人員下基層為廣大職工群眾講解集團公司工作會和礦各類會議精神,屆時請各單位組織好人員認(rèn)真聽講。

      2、礦黨委工作目標(biāo)管理考核小組在1月份將對各單位

      2010年四季度黨委目標(biāo)管理工作進(jìn)行考核檢查,請各單位準(zhǔn)備好相關(guān)事宜備查。

      3、在2010年12月份的文明創(chuàng)建工作中,物業(yè)管理科、保運一區(qū)因工作滯后,文明創(chuàng)建工作整改不及時,單位領(lǐng)導(dǎo)受到了經(jīng)濟處罰。2011年1月份,各單位要認(rèn)真落實《許疃煤礦2011年地面文明創(chuàng)建管理規(guī)定》,對責(zé)任區(qū)內(nèi)劃定的文明衛(wèi)生區(qū)域,要責(zé)任到人,形成一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實抓好文明創(chuàng)建工作。

      4、按集團公司一季度開展“推進(jìn)安全支撐體系建設(shè)、力爭實現(xiàn)三個開門紅”活動的通知要求,政工部將在1月上旬組織各單位觀看集團公司事故案例光盤。觀看后,各單位管理干部要認(rèn)真撰寫體會,各單位職工要認(rèn)真寫下安全保證書(保證書格式由政工部統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)),管理干部體會和職工安全保證書要在1月13日之前完成,1月14日政

      工部將組織人員到各單位進(jìn)行檢查,不合格的將進(jìn)行處罰。

      同時,還將開展“百條格言警句、千條親情寄語”征

      集活動,征集的內(nèi)容包括安全工作理念、安全格言警句、安全親情寄語等,各單位要把征集活動宣傳到每名職工及家屬,發(fā)動廣大在崗職工及家屬,認(rèn)真思考,禁止照搬照抄,鼓勵自主創(chuàng)新,在崗職工每人至少要寫1條,各單位要把征集到的警句和寄語署上職工的姓名,歸納成一個電子文檔于1月18日之前上報到政工部,政工部將按各單位在崗職工人數(shù)進(jìn)行核對。

      四、工會工作1、1月7日將召開礦一屆六次職代會暨2011工

      作會議,屆時請各單位認(rèn)真組織好本單位參會代表,嚴(yán)格

      按照大會要求做好相關(guān)工作。

      2、在春節(jié)前將開展困難職工慰問工作,同時督促領(lǐng)導(dǎo)干部與困難職工做好結(jié)對子慰問工作;請各單位在1月10日之前把本單位的困難職工上報到礦工會,1月30日之前把領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對子情況報礦工會。

      3、春節(jié)期間,礦工會將組織參加片區(qū)文藝節(jié)目巡回演出活動,屆時將抽出部分單位女工參加演出活動,請相關(guān)單位給予大力支持。

      4、春節(jié)期間,礦工會將開展“生育關(guān)懷、幸福計劃”活動,請各單位計生網(wǎng)員在1月31日之前把困難職工名單上報到礦工會計生辦。

      5、2011女職工工作意見及計劃生育工作安排將在1月份擬定下發(fā),請各單位女工小組長及計生網(wǎng)員把一些好的工作方法或建議,整理成電子文檔,于1月15日之前上報到礦工會女工部。

      6、在1月份,各單位要按系統(tǒng)(系統(tǒng)分配情況詳見各單位近期的協(xié)同工作平臺)組織開展乒乓球、羽毛球、象棋、跳棋、圍棋、撲克牌等小型體育活動,活動結(jié)束后要及時把結(jié)果報到礦工會。同時,各單位應(yīng)積極組織廣大職工群眾參加礦工會組織的其它各項春節(jié)文體活動;凡是參加班前文化禮儀井口安全確認(rèn)大賽的單位,要積極做好賽前準(zhǔn)備工作。

      7、1月份,礦班組建設(shè)辦公室將開展2010年四季度

      班組升級競賽考核工作,請各單位做好準(zhǔn)備;同時,召開班組長例會,征集班組長好的工作建議,制定礦2011班組建設(shè)工作意見。

      8、1月份,礦工會將調(diào)整聘任2011群眾安全檢查員,并舉辦2011群安員培訓(xùn)班;同時,開展群安員集中上崗活動。

      五、共青團工作

      1、開展2011青安崗員公開選拔考試工作,屆時請各單位組織好報名人員按時參加考試,礦團委將對錄取的青安崗員進(jìn)行公示,并發(fā)放聘書。

      2、開展節(jié)日期間青工安全協(xié)作互查、集體“零點行動”等安全活動,充分發(fā)揮廣大青工在安全生產(chǎn)中的積極作用,請各單位青安崗組織好青安崗員積極參加礦團委組織的安全檢查活動。

      3、集團公司團委將在全礦區(qū)共青團系統(tǒng)開展 “掛團旗、戴團徽、唱團歌、用團證、重溫入團誓詞”等活動,不斷增強團員意識教育,刷新礦區(qū)共青團的外顯形象;請各單位按照礦團委要求再次對本單位團員情況進(jìn)行摸底排查,并把調(diào)整后的團員信息于1月10日之前上報礦團委,礦團委將根據(jù)上報信息為各單位統(tǒng)一配備團旗、團徽和團員證等團務(wù)用品。

      六、職教工作

      1、礦安培中心將在2011年1月份舉辦皮帶機司機培

      訓(xùn)班、乳化液泵站司機培訓(xùn)班、小絞車司機培訓(xùn)班,培訓(xùn)形式為半脫產(chǎn),各單位要在1月10日前將本單位小絞車司機參訓(xùn)人員名單(凡2009年辦證人員均須參加復(fù)訓(xùn))報送至礦安培中心,以便確定辦班期數(shù)和具體培訓(xùn)時間。

      2、請各采煤單位及時督促本單位乳化液泵站司機考試不及格人員于1月10日上午9:00到安培中心參加補考,其中綜采一區(qū)5人、綜采二區(qū)1人、綜采三區(qū)7人;具體名單已發(fā)送至各單位職教聯(lián)絡(luò)員處。

      3、2011年職工“每日一題、每周一案”學(xué)習(xí),在集團公司新學(xué)習(xí)材料下發(fā)前,各單位仍按照去年的教材繼續(xù)學(xué)習(xí)。2010年12月份安排各單位報送的2010年全員培訓(xùn)材料,目前除保運一區(qū)、綜采三區(qū)外,其他各單位均已按要求報送。

      第四篇:月份安全主要工作安排

      月份安全主要工作安排

      九月份:

      1.撰寫安全工作計劃。

      2.期初全面安全教育,分發(fā)《致家長的一封信》。

      3.綜合應(yīng)用“福建省學(xué)校安全教育平臺”,及時開通新入學(xué)學(xué)生賬號,完成安全教育在線課時,進(jìn)行期初安全檢查,查隱患,抓整改。

      4.開展收繳管制刀具專項活動,收繳危險玩具。

      5.學(xué)習(xí)《全縣中小學(xué)、幼兒園交通安全宣傳工作方案》、《福建省學(xué)校消防安全管理制度》

      6.組織安全疏散演練。

      十月份:

      1.學(xué)習(xí)《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、《道路交通法》。

      2.安全工作專題檢查。

      3.開展社會治安綜合治理宣傳月活動。

      4.安全常規(guī)排查與整改,安全疏散演練。

      5..安全工作階段小結(jié).十一月份:

      1.組織學(xué)習(xí)《中小學(xué)生自我防范安全常識》、《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》開展各類演練。

      2.舉辦安全教育講座

      3.安全常規(guī)排查與整改、安全疏散演練。

      十二月份:

      1.學(xué)習(xí)《福建省學(xué)校安全管理條例》、《中小學(xué)校崗位安全工作指南》。

      2.開展防火安全知識教育。

      3.學(xué)校衛(wèi)生防疫與食品安全檢查。

      4.進(jìn)行學(xué)生自我防范知識講座,提高學(xué)生自我防范的意識能力。

      5.配合有關(guān)部門進(jìn)行校園周邊環(huán)境整治。

      6.安全常規(guī)排查與整改,安全疏散演練。

      一月份:

      1.安全常規(guī)排查與整改、安全疏散演練。

      2.寒假安全教育,分發(fā)《寒假致家長的一封信》并與家長簽訂安全責(zé)任書。

      3.加強值班導(dǎo)護,注意校產(chǎn)安全。

      4.期末安全工作檢查、總結(jié)。

      5.寒假值班安排,履行值班護校職責(zé)。

      附件2:???各周安全教育重點

      周別

      每周安全教育重點

      周別

      每周安全教育重點

      期初全面安全教育

      交通安全教育

      防溺水安全教育

      公共安全教育

      交通安全教育

      用電、用氣安全常識教育

      消防安全教育????消防應(yīng)急疏散演練

      地震應(yīng)急疏散演練

      戶外活動安全教育

      假日安全教育

      心理健康教育

      防詐騙教育

      用電、用氣安全常識假日安全教育

      防雷電常識教育

      戶外活動安全教育

      防地震常識教育??地震應(yīng)急疏散演練

      地震應(yīng)急疏散演練

      消防安全教育

      生命安全教育

      防火安全教育、預(yù)防冬季疾病教育

      預(yù)防狂犬病常識教育

      防凍安全教育

      食品安全教育

      假期安全指導(dǎo)

      消防應(yīng)急疏散演練

      第五篇:2011年各月份工作安排

      2011年各月份工作安排

      二月份:

      1.文明禮儀教育月

      2.義務(wù)教育宣傳活動,鞏固學(xué)額

      3.制訂各種工作計劃

      4.組織期初工作檢查,重點排查安全隱患

      5.組織教師校本培訓(xùn),觀看名師教學(xué)光盤 三月份:

      1.新學(xué)期安全教育。落實火災(zāi)防范“四個一”

      2.組織教學(xué)常規(guī)工作檢查

      3.學(xué)雷鋒活動月

      4.安全教育月系列活動,消防逃生演練

      5.開展慶“三八”國際婦女節(jié)活動 四月份:

      1.安全主題月

      2.教學(xué)開放周活動

      3.舉行課題研討會

      4.召開小學(xué)畢業(yè)班工作會

      5.學(xué)校安全工作大檢查、逃生演練

      6.栽樹種花,美化校園環(huán)境

      五月份:

      1.感恩、孝敬教育月

      2.慶“五·一“國際勞動節(jié)

      3.重大節(jié)日安全教育(五·一)、學(xué)校隱患排查

      4.組織畢業(yè)班模擬測試

      5.語文課題論文、案例征集評比活動

      6.畢業(yè)生資格審查

      7.組織參加科技創(chuàng)新論文大賽

      8.開展一次地震逃生演練

      9.慶“六·一”趣味運動會

      六月份:

      1.學(xué)生法制知識競賽

      2.組織小學(xué)畢業(yè)考試

      3.課題論文、安全匯編

      4.教學(xué)質(zhì)量分析

      5.基礎(chǔ)年段質(zhì)量普查

      6.教師崗位目標(biāo)管理考評

      7.評優(yōu)評先

      8.游泳安全教育(防溺水安全演練)、禁毒日、期末安全教育。七月份:

      做好期末各項工作(財務(wù)稽核、各種資料歸檔等)

      八月份:

      1.老師集體備課、新一年招生

      2.制定完善各項工作計劃

      3.清理校園環(huán)境,迎接新學(xué)期工作

      4.布置新學(xué)期工作

      5.新學(xué)期安全教育活動周 九月份:

      1.新生建立學(xué)籍檔案

      2.教研活動周3.師德考核

      4.慶祝教師節(jié),名師推薦

      5.教學(xué)常規(guī)檢查

      6.消防演練

      7.義務(wù)教育達(dá)標(biāo)驗收普查 十月份:

      1.慶祝國慶節(jié)活動

      2.黨支部活動

      3.校園文化建設(shè)

      4.教學(xué)常規(guī)檢查

      5.維修鍋爐,準(zhǔn)備取暖

      6.優(yōu)秀班主任評選

      7.“五個一”成果展示

      十一月份:

      1.年末迎檢材料整理歸檔

      2.學(xué)生安全、法制教育

      3.學(xué)生文明禮儀競賽活動

      4.教育教學(xué)常規(guī)檢查

      5.逃生演練

      十二月份:

      1.召開家長座談會

      2.教職工考核

      3.學(xué)校經(jīng)費決算

      4.期末學(xué)生綜合素質(zhì)評價

      5.學(xué)生期末檢測

      6.骨干教師考核

      7.期末工作總結(jié)

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