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      長(zhǎng)治四中學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題專項(xiàng)整治工作方案 Microsoft Word 文檔

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      第一篇:長(zhǎng)治四中學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題專項(xiàng)整治工作方案 Microsoft Word 文檔

      長(zhǎng)治四中關(guān)于

      學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題 專項(xiàng)整治的工作方案

      為貫徹落實(shí)長(zhǎng)教辦字[2015]11號(hào)《長(zhǎng)治市學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題專項(xiàng)整治工作方案》的文件精神,并結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,制定本整治方案,具體如下:

      一、總體要求

      通過集中開展專項(xiàng)整治活動(dòng),嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金的評(píng)審發(fā)放工作,確保發(fā)放做到公平、公正、公開。

      二、整治目標(biāo)

      (一)整治范圍

      學(xué)校高中年級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金以及助學(xué)金發(fā)放

      (二)整治目標(biāo)

      1、建立健全學(xué)校獎(jiǎng)助學(xué)金管理機(jī)構(gòu)、評(píng)審制度和管理辦法

      學(xué)校成立獎(jiǎng)助學(xué)金管理機(jī)構(gòu),安排負(fù)責(zé)學(xué)校的獎(jiǎng)助學(xué)金的評(píng)審發(fā)放工作,建立科學(xué)的獎(jiǎng)助學(xué)金評(píng)審制度和管理辦法。

      2、評(píng)審過程科學(xué)規(guī)范、陽(yáng)光公平、足額發(fā)放

      學(xué)校的獎(jiǎng)助學(xué)金的發(fā)放是以班級(jí)為單位進(jìn)行,學(xué)校根據(jù)上級(jí)劃撥的享受獎(jiǎng)助學(xué)金的學(xué)生人數(shù)把指標(biāo)劃撥到班級(jí),班主任在全班學(xué)生中民主選拔產(chǎn)生,評(píng)審結(jié)束以后學(xué)校要對(duì)享受獎(jiǎng)助學(xué)金的學(xué)生名單公示,無(wú)異議以后再通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式直接將金額打入學(xué)生在銀行對(duì)應(yīng)的開戶賬戶上。

      3、檔案齊全

      學(xué)校學(xué)生的獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放建立制度檔案齊全,不允許出現(xiàn)虛領(lǐng)、冒領(lǐng)、暗箱操作、節(jié)流資金等現(xiàn)象。

      三、實(shí)施步驟和時(shí)間安排

      (一)安排部署階段(2015年3月1日至3月15日)

      嚴(yán)格按照市教育局的安排部署執(zhí)行,制定《長(zhǎng)治四中學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題專項(xiàng)整治的工作方案》,明確目標(biāo)、責(zé)任、成立領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu),召開專題會(huì)議全面安排部署,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際抓好具體工作的安排和落實(shí)。

      (二)開展自查階段(2015年3月10日至4月30日)

      學(xué)校嚴(yán)格按照《長(zhǎng)治市學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題專項(xiàng)整治工作方案》所列項(xiàng)目開展自查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

      (三)迎接檢查階段(2015年3月15日至4月30日)

      通過自查整理學(xué)校獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放的各項(xiàng)資料,接受上級(jí)部門的檢查,真正把獎(jiǎng)助學(xué)金的發(fā)放工作放到實(shí)處。

      四、工作措施

      (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

      學(xué)校成立了貫徹落實(shí)《長(zhǎng)治四中學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題專項(xiàng)整治的工作方案》領(lǐng)導(dǎo)組 組

      長(zhǎng):張東升

      成員:各處室主任

      年級(jí)主任

      韓偉平校長(zhǎng)是貫徹落實(shí)我校實(shí)施方案的總負(fù)責(zé)人,張東升書記為直接責(zé)任人,教務(wù)處為直接責(zé)任處室。

      (二)建立責(zé)任體系

      學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)施方案,韓偉平校長(zhǎng)負(fù)總責(zé),張東升書記具體負(fù)責(zé),教務(wù)處具體操作和實(shí)施,按照一級(jí)抓一級(jí),層層落實(shí)的專項(xiàng)整治工作責(zé)任體系,上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn),合力攻堅(jiān),及時(shí)糾正存在的問題。

      (三)嚴(yán)守工作紀(jì)律

      相關(guān)人員務(wù)必在獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放工作中嚴(yán)格執(zhí)行《長(zhǎng)治四中學(xué)生獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放問題專項(xiàng)整治的工作方案》,教育在先、預(yù)防在先,要求相關(guān)人員務(wù)必保證工作紀(jì)律,切實(shí)做到令行禁止。

      (四)形成長(zhǎng)效機(jī)制

      學(xué)校積極響應(yīng)上級(jí)部門的安排部署進(jìn)行獎(jiǎng)助學(xué)金發(fā)放工作,建立健全相關(guān)制度,持之以恒抓落實(shí),優(yōu)化我校的教育環(huán)境,推動(dòng)建立促進(jìn)學(xué)校教育健康可持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制,辦好人民滿意的四中。

      五、問責(zé)辦法

      積極配合上級(jí)部門的安排部署進(jìn)行問責(zé),對(duì)因玩忽職守產(chǎn)生不良后果的由學(xué)校依據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行問責(zé),后果特別嚴(yán)重的移交上級(jí)教育行政部門處理。

      長(zhǎng)治四中建立專項(xiàng)治理監(jiān)督電話,接受群眾監(jiān)督舉報(bào)。舉報(bào)電話: 校長(zhǎng)辦公室電話:0355-3090858 張書記辦公電話:0355-3528611 教務(wù)處辦公電話:0355-3130771 辦公室辦公電話:0355-3130779 舉報(bào)郵箱:cz04wj@126.com

      長(zhǎng)治四中 2015.4

      第二篇:學(xué)生食堂問題專項(xiàng)整治工作方案

      食堂問題專項(xiàng)整治方案

      為深入貫徹落實(shí)十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)、省十一屆紀(jì)委三次全會(huì)、湘教整治[2018]2號(hào)文件及州教整治[2018]1號(hào)文件精神,切實(shí)解決當(dāng)前廣大群眾反映的中小學(xué)生食堂經(jīng)營(yíng)管理問題,真正減輕學(xué)生和家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。根據(jù)永順縣專項(xiàng)整治辦公室的按排和部署,結(jié)合我校實(shí)際情況,制定以下食堂問題專項(xiàng)整治工作方案:

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)。

      我校切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),高度重視學(xué)校食堂問題,把學(xué)校食堂問題專項(xiàng)整治擺在更加突出的位置,落實(shí)好各自監(jiān)管的職責(zé)。學(xué)校成立食堂問題專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組,校長(zhǎng)為組長(zhǎng),實(shí)行分工負(fù)責(zé),層層落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組分定期和不定期相結(jié)合的方式對(duì)學(xué)校的食堂問題進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。并制定了一系列學(xué)校食堂問題專項(xiàng)整治實(shí)施方案,成立專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

      長(zhǎng): 副組長(zhǎng):

      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在總務(wù)室,XXX兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)學(xué)校食堂問題專項(xiàng)整治的日常工作。

      二、整治內(nèi)容

      根據(jù)永教體通[2018]92號(hào)文件精神,從以下幾個(gè)方面內(nèi)容整治:

      1、通過虛報(bào)、冒領(lǐng)、套取等手段,擠占、挪用、貪污學(xué)生伙食費(fèi)或食堂經(jīng)費(fèi)問題。

      2、強(qiáng)制學(xué)生搭餐或通過食堂向?qū)W生亂收費(fèi)問題。

      3、設(shè)立“小金庫(kù)”,直接或采取弄虛作假方式在食堂經(jīng)費(fèi)中列支學(xué)校公共開支或獎(jiǎng)金福利、津補(bǔ)貼、招待費(fèi)及其他非食堂經(jīng)營(yíng)服務(wù)支出費(fèi)用等問題。

      4、以收取管理費(fèi)、折舊費(fèi)等名義從學(xué)生食堂牟利、增加食堂成本問題。

      5、在食堂管理中為他人謀利、搞利益輸送或以權(quán)謀私問題。

      6、在托管中存在違紀(jì)違法問題。

      7、學(xué)生食堂采購(gòu)偽劣食材、損害學(xué)生身心健康問題。

      8、未按規(guī)定使用營(yíng)養(yǎng)改善計(jì)劃膳食補(bǔ)助資金問題。

      9、因疏于管理、失職失責(zé)、玩忽職守,引發(fā)重大食品安全責(zé)任事故等問題。

      三、措施方案

      在校長(zhǎng)的精心組織下,經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子開會(huì)共同決議,本校決定從以下幾個(gè)方面具體實(shí)施對(duì)學(xué)生食堂問題進(jìn)行專項(xiàng)整治:

      (一)、召開全體師生大會(huì),對(duì)學(xué)生食堂問題專項(xiàng)整治相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行宣傳,整改措施與整改力度接受全校師生的監(jiān)督。

      (二)、嚴(yán)格按照學(xué)生志愿就餐的原則就餐,嚴(yán)禁以任何形式強(qiáng)制學(xué)生搭餐。學(xué)校每月初堅(jiān)決按物價(jià)局規(guī)定每人收取165元的生活費(fèi),并且如有請(qǐng)假按早餐3.5元/餐/人、晚餐4元/餐/人,于月底退出未就餐的費(fèi)用。遇到法定節(jié)假日未就餐的費(fèi)用(則延推到下個(gè)月),在收假的當(dāng)月減去節(jié)假日的生活費(fèi)用。本期末最后一個(gè)月按實(shí)際就餐的餐數(shù)收取學(xué)生生活費(fèi)。營(yíng)養(yǎng)餐按實(shí)際就餐人次每月月底申報(bào)。

      說明:陪餐人員必須交就餐費(fèi)(按學(xué)生就餐標(biāo)準(zhǔn)交費(fèi)),在校就餐教師和工作人員不得占用學(xué)生就餐資源。

      (三)、每月收取的學(xué)生和陪餐教師所有生活費(fèi)和每月下拔的營(yíng)養(yǎng)餐費(fèi),都全額存入學(xué)校的專用帳戶,每周采購(gòu)時(shí)按實(shí)際所需提取,若有剩余,及時(shí)存入學(xué)校專用賬戶。所有費(fèi)用只能作為學(xué)生就餐專項(xiàng)費(fèi)用,嚴(yán)禁作為學(xué)校其他非食堂開支的挪用。

      (四)、采購(gòu)原食材時(shí),在質(zhì)量、衛(wèi)生許可的情況下進(jìn)行價(jià)格比對(duì),不能一家獨(dú)大,搞“壟斷”式采購(gòu),采購(gòu)價(jià)格要如實(shí),不得高于當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)價(jià)格。采購(gòu)時(shí),必須兩人以上同時(shí)參與,互相監(jiān)督。

      (五)、食堂管理安全

      我校結(jié)合學(xué)校實(shí)際,精心組織,周密部署,把學(xué)校飲食安全的檢查、督促整改都落實(shí)到具體監(jiān)管人員身上,采取有效措施,確保檢查任務(wù)落到實(shí)處,切實(shí)消除食品安全隱患,嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生。

      1、食堂采購(gòu)及管理安全措施

      (1)、采購(gòu)食品及原料、食品添加劑及食品相關(guān)產(chǎn)品時(shí),相關(guān)責(zé)任人必須進(jìn)貨查驗(yàn)、索證索票并具有采購(gòu)記錄臺(tái)賬。

      (2)、庫(kù)存食品必須在保質(zhì)期內(nèi),原料貯存要符合相關(guān)要求。

      (3)、不得采購(gòu)存在國(guó)家禁止使用或來源不明的食品及原料、食品添加劑及食品相關(guān)產(chǎn)品。

      (4)、食用油脂、散裝食品及大米的進(jìn)貨渠道必須符合規(guī)定,嚴(yán)格落實(shí)索證索票制度。

      (5)、每天如實(shí)做好帶量日菜譜公示,及時(shí)回收意見箱的意見并作好相應(yīng)調(diào)整。

      (6)、學(xué)生就餐時(shí),陪餐人員必須按時(shí)到位。(7)、相關(guān)負(fù)責(zé)人每天做好食品留樣,必須保存在冷藏柜里48小時(shí),并作好記錄。

      (8)、食堂管理人員每天必須做好安全排查工作。

      2、食堂從業(yè)人員安全管理措施

      (1)、食堂從業(yè)人員必須都取得健康合格證明。學(xué)校組織食品從業(yè)人員進(jìn)行有效培訓(xùn)。

      (2)、食堂從業(yè)人員在工作期間必須穿工作服,進(jìn)行食品加工時(shí)必須戴口罩。

      (3)、在食品加工制作管理方面,要求貯存食品原料的場(chǎng)所、設(shè)備設(shè)施保持清潔;不能有存放有毒、有害物品及個(gè)人生活物品情況的發(fā)生。

      (4)、督促工作人員定期對(duì)食堂及周圍進(jìn)行打掃和清洗,要求食堂保持干凈、整潔、規(guī)范。

      3、食堂環(huán)境

      (1)、食堂環(huán)境要求定期清潔,并保持良好。

      (2)、具有消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲及其孳生條件的防護(hù)措施。

      (3)、具有足夠的通風(fēng)、排煙設(shè)施。

      XXXXX中學(xué) 2018年9月20日

      第三篇:“裸官”問題專項(xiàng)整治工作方案

      “裸官”問題專項(xiàng)整治工作方案

      一、工作目標(biāo)

      認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的部署和中組部《配偶已移居國(guó)(境)外的國(guó)家工作人員任職崗位管理辦法》的通知精神(以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》),著力清理整治“裸官”問題,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常管理監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,強(qiáng)化反腐倡廉制度建設(shè)。

      二、整治范圍 國(guó)家工作人員。

      三、整治內(nèi)容

      1、配偶已移居國(guó)(境)外的;

      2、沒有配偶,子女均已移居國(guó)(境)外的。

      “移居國(guó)(境)外”,是指獲得外國(guó)國(guó)籍,或者獲得國(guó)(境)外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可。

      四、工作措施

      1、調(diào)查摸底。要求各縣區(qū)、各單位對(duì)配偶已移居國(guó)(境)外〔沒有配偶,子女已移居國(guó)(境)外〕的國(guó)家工作人員進(jìn)行調(diào)查摸底,并填寫《配偶已移居國(guó)(境)外的國(guó)家工作人員統(tǒng)計(jì)匯總表》,于9月18日前報(bào)送市委組織部干部監(jiān)督科備案審核(聯(lián)系電話:)。該表由各縣區(qū)、各單位黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人審核并簽字,加蓋黨委(黨組)印章。此項(xiàng)工作實(shí)行“零報(bào)告”制度:

      —— 沒有此類人員的單位,在表格空白處注明“無(wú)此類人員”,也需黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人審核后報(bào)告。

      2、甄別核實(shí)。根據(jù)各單位、各部門自查摸底情況,結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告及平時(shí)掌握的情況進(jìn)行甄別審核。

      3、個(gè)別談話。9月中下旬,根據(jù)干部管理權(quán)限,明確相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與存在“裸官”問題的干部逐一進(jìn)行深入細(xì)致的談話。一要談?wù)J識(shí),切實(shí)把干部的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理監(jiān)督干部的要求上來;二要談?wù)撸瑢?duì)《管理辦法》中的有關(guān)規(guī)定做好政策解讀;三要談選擇,認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)干部本人的意見。

      4、注銷與報(bào)備。9月底前,將嚴(yán)格按照《管理辦法》第四條規(guī)定,督促自愿放棄外國(guó)國(guó)籍、國(guó)(境)外永久居留權(quán)或長(zhǎng)期居留許可的領(lǐng)導(dǎo)干部家屬,及時(shí)辦理注銷手續(xù)。對(duì)因法律等原因無(wú)法辦理注銷手續(xù)的,以及永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可到期后不申請(qǐng)延期即視為放棄的,要督促其及時(shí)上繳移居證件和因私出國(guó)(境)證件,并自愿申請(qǐng)列為公安機(jī)關(guān)出入境管理部門登記備案人員,由公安機(jī)關(guān)出入境管理部門配合做好出入境管理工作。

      5、調(diào)整崗位。根據(jù)談話情況對(duì)需要調(diào)整崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部研究提出調(diào)整建議,按干部管理權(quán)限報(bào)有關(guān)黨委研究決定,并報(bào)上一級(jí)組織人事部門干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)備案。對(duì)家屬未按規(guī)定辦理注銷手續(xù)或上繳移居證件和因私出國(guó)(境)證件并申請(qǐng)列為出入境登記備案的領(lǐng)導(dǎo)干部,也要對(duì)其進(jìn)行崗位調(diào)整。

      五、管理監(jiān)督

      ——

      1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位、各部門黨委(黨組)作為責(zé)任主體,要把專項(xiàng)整治“裸官”問題工作作為教育實(shí)踐活動(dòng)一項(xiàng)重要工作,嚴(yán)明工作紀(jì)律,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),認(rèn)真抓好此項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),不得瞞報(bào)、漏報(bào)。

      2、嚴(yán)格審核把關(guān)。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》第二十四條的規(guī)定,對(duì)存在“裸官”問題的干部,不列為考察人選。并列入干部選拔任用個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告的范圍。經(jīng)組織批準(zhǔn)引進(jìn)的海外高層次人才和國(guó)家特需高級(jí)科技人才,如其配偶已移居國(guó)(境)外〔沒有配偶,子女已移居國(guó)(境)外〕的,確因工作需要,需在《管理辦法》第三條所列崗位任職的,在作出決定前報(bào)上級(jí)組織部門批復(fù)。

      3.強(qiáng)化監(jiān)督檢查。要強(qiáng)化群眾監(jiān)督,將反映“裸官”問題的舉報(bào)列為受理的重要內(nèi)容,堅(jiān)持有舉必核。對(duì)工作中隱瞞不報(bào),弄虛作假的,按照《管理辦法》的規(guī)定,對(duì)當(dāng)事人及有關(guān)責(zé)任人給予組織處理;構(gòu)成違紀(jì)的,給予紀(jì)律處分。

      ——

      第四篇:漠視侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治工作方案

      漠視侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治工作方案

      為貫徹上級(jí)黨委《關(guān)于印發(fā)在“不忘初心、牢記使命”主題教育中專項(xiàng)整治漠視侵害群眾利益問題實(shí)施方案的通知》以及《醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域漠視侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治方案》文件精神,認(rèn)真落實(shí)“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”的總要求,結(jié)合我單位實(shí)際,制定本方案。

      一、組織領(lǐng)導(dǎo)

      成立專項(xiàng)整治漠視侵害群眾利益問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌部署工作,研究解決重大事項(xiàng)。

      二、工作目標(biāo)

      深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”、牢牢把握“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”總要求,堅(jiān)持以人民為中心,圍繞群眾的操心事、煩心事、揪心事,著力解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題,不斷增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感、安全感。

      二、整治重點(diǎn)

      (一)工作中形式主義、官僚主義方面的問題。檢查專項(xiàng)整治工作中是否存在執(zhí)行上級(jí)政策文件打折扣、不規(guī)范、不到位。

      (二)工作是否存在不作為、不及時(shí)、臉難看、事難辦、推諉扯皮、等問題。

      三、保障措施

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任主體

      提高政治站位,開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。是以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想作出的重大部署,要從事關(guān)全局的戰(zhàn)略高度,充分認(rèn)識(shí)在主題教育中開展此次專項(xiàng)整治的重要意義,把專項(xiàng)整治作為重大政治任務(wù)抓實(shí)抓緊,自足職責(zé)定位。找到切入點(diǎn),拉出問題清單,建立工作臺(tái)賬,高質(zhì)量抓好落實(shí),明確自認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員,及時(shí)上報(bào)專項(xiàng)整治工作相關(guān)情況。

      (二)精準(zhǔn)問責(zé),強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)

      堅(jiān)持失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán),對(duì)問題多發(fā)頻發(fā)、發(fā)現(xiàn)問題糾正和處理不到位的查清問題事實(shí),準(zhǔn)確認(rèn)定責(zé)任。

      (三)建立健全長(zhǎng)效機(jī)制,營(yíng)造濃厚氛圍

      要把階段性整治成果與構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制有機(jī)統(tǒng)一起來,注重舉一反三、建章立制,建立健全責(zé)任明確、監(jiān)督有力、保障到位的制度體系,廣泛接受監(jiān)督。同時(shí)也要發(fā)揮示范作用,及時(shí)推廣好做法、好經(jīng)驗(yàn),確保工作有序推進(jìn)。

      第五篇:就業(yè)補(bǔ)貼方面問題專項(xiàng)整治工作方案

      就業(yè)補(bǔ)貼方面問題專項(xiàng)整治工作方案

      根據(jù)《區(qū)紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于印發(fā)(重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)治理和漠視侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治工作方案)的通知》(X紀(jì)委發(fā)〔2020〕X號(hào))文件要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金監(jiān)督管理,不斷發(fā)揮資金作用,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金專項(xiàng)整治。為確保整治工作有序開展,特制定本工作方案。

      一、整治對(duì)象

      各村(居)民委員會(huì)、相關(guān)業(yè)主企業(yè)。

      二、整治內(nèi)容

      (一)職業(yè)培訓(xùn)方面。

      全面排查參訓(xùn)人員是否符合“五類人員”條件;職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼撥付和使用是否合規(guī);是否存在虛報(bào)、冒領(lǐng)和套取職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等問題。

      (二)公益性崗位方面。

      全面排查安置公益性崗位人員身份是否符合享受補(bǔ)貼條件;崗位補(bǔ)貼是否足額打卡直發(fā);是否存在超期使用并兌現(xiàn)崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼費(fèi)用;是否存在虛報(bào)冒領(lǐng)和超范圍發(fā)放;是否存在截留挪用和打捆使用等現(xiàn)象。

      (三)其他就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金使用方面。

      全面排查已撥付的就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金列支項(xiàng)目、范圍是否符合規(guī)定;是否存在超范圍支出、擠占、挪用;是否打捆使用和長(zhǎng)期滯留專賬;是否存在政策落實(shí)不到位、資金劃撥不到位等問題。

      (四)就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金規(guī)范管理方面。

      全面排查就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金管理制度、紀(jì)律規(guī)定是否規(guī)范完善;是否按規(guī)定范圍、標(biāo)準(zhǔn)和程序列支,資金享受對(duì)象是否進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督等。

      三、實(shí)施步驟

      專項(xiàng)整治時(shí)間為2020年6月—8月。

      (一)全面自查自糾。

      各村(居)民委員會(huì)要以2020年全鎮(zhèn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金管理使用專項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題為基礎(chǔ),進(jìn)一步排查梳理,特別是對(duì)于一些“老大難”問題,要徹底查找問題根源,厘清監(jiān)管責(zé)任,明確整改措施和要求,堅(jiān)持邊查邊改、立行立改,對(duì)自查出的違紀(jì)違規(guī)問題逐項(xiàng)整改。

      (二)專項(xiàng)督導(dǎo)檢查。

      各村(居)在自查自糾基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)將派出專項(xiàng)整治督導(dǎo)檢查組,到各村(居)民委員會(huì)及相關(guān)業(yè)主企業(yè)實(shí)地開展督導(dǎo)檢查,重點(diǎn)核查2020年就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金管理使用專項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)問題是否全面整改到位。

      (三)接受社會(huì)監(jiān)督。

      在專項(xiàng)整治工作過程中,各村(居)要自覺接受社會(huì)監(jiān)督,并做好臺(tái)賬管理,涉及個(gè)人或集體以權(quán)謀私、收受賄賂或存在各種利益問題的,將按程序報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委按相關(guān)規(guī)定處理。

      四、工作要求

      (一)提高認(rèn)識(shí),高度重視。

      就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金是惠民資金,各便民服務(wù)站、各村(居)民委員會(huì)、鎮(zhèn)級(jí)相關(guān)單位要高度重視、認(rèn)真組織實(shí)施,確保此次專項(xiàng)整治有力、有序進(jìn)行。

      (二)精心組織,責(zé)任到位。

      經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定成立就業(yè)補(bǔ)貼專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,檢查組工作人員要切實(shí)履職盡責(zé),確保問題整治徹底。各便民服務(wù)站、各村(居)民委員會(huì)、鎮(zhèn)級(jí)相關(guān)單位要對(duì)整治中發(fā)現(xiàn)的問題不回避、不隱瞞。對(duì)該項(xiàng)工作重視不夠、工作不積極和整治落實(shí)不徹底的,將嚴(yán)肅問責(zé)追責(zé)。

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