第一篇：2011年度經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案

2011年度經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案

按照州經(jīng)貿(mào)委統(tǒng)一部署和《經(jīng)貿(mào)委關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見(jiàn)》的總體要求，黨委決定開(kāi)展以“科學(xué)發(fā)展、后發(fā)趕超”為主題的機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)。今年的工作重點(diǎn)是“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升機(jī)關(guān)效能”。為扎實(shí)推進(jìn)此項(xiàng)工作，制定如下方案：

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

指導(dǎo)思想：認(rèn)真貫徹落實(shí)州經(jīng)貿(mào)委關(guān)于機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各項(xiàng)安排部署，圍繞“科學(xué)發(fā)展、后發(fā)趕超”的主題，以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升機(jī)關(guān)效能為重點(diǎn)，完善制度，加強(qiáng)監(jiān)督檢查和績(jī)效考評(píng)，充分發(fā)揮效能考評(píng)的約束和導(dǎo)向作用，努力建設(shè)為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的機(jī)關(guān)，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)服務(wù)于新型工業(yè)化建設(shè)。

目標(biāo)要求：今年，為全面開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)開(kāi)好頭、起好步，著力在四個(gè)方面抓出成效：一是機(jī)關(guān)工作作風(fēng)顯著改觀；二是服務(wù)對(duì)象滿意度顯著提高；三是執(zhí)行力顯著增強(qiáng)，各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)推進(jìn)落實(shí)情況達(dá)到計(jì)劃要求；四是干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高，學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)取得明顯成效；

二、工作重點(diǎn)

今年圍繞“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升機(jī)關(guān)效能”這個(gè)重點(diǎn)，抓好五項(xiàng)工作：

（一）講學(xué)習(xí)，強(qiáng)素質(zhì)。大力營(yíng)造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)、有效學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型干部。發(fā)揮黨組中心組理論學(xué)習(xí)引領(lǐng)和示范作用，堅(jiān)持“每周一學(xué)”、“每月一講”、支部“三會(huì)一課”等學(xué)習(xí)制度，按照“缺什么，補(bǔ)什么”的原則，適時(shí)舉辦專題輔導(dǎo)講座。全體干部要每季度自學(xué)閱讀一本書，每年完成一篇調(diào)研報(bào)告或工作研究方面的論文。繼續(xù)實(shí)施本委干部職工全員培訓(xùn)計(jì)劃，辦好經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)新型工業(yè)化論壇，全面提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

（二）抓作風(fēng)，治“通病”。重點(diǎn)治理機(jī)關(guān)中不同程度存在的“庸、懶、散、浮、拖、貪、奢”等機(jī)關(guān)病。要針對(duì)機(jī)關(guān)病開(kāi)展全員大討論，舉一反三找癥結(jié)，針對(duì)每一種現(xiàn)象都要制定整治措施，統(tǒng)一思想鼓干勁，為促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)打下良好的思想基礎(chǔ)。

（三）創(chuàng)品牌，樹(shù)形象。開(kāi)展“服務(wù)對(duì)象千人評(píng)”活動(dòng)。采取問(wèn)卷調(diào)查，走訪調(diào)查等方式，廣泛征求服務(wù)對(duì)象對(duì)我委機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見(jiàn)和建議，要對(duì)今年所有來(lái)我委辦事的企業(yè)人員進(jìn)行辦事作風(fēng)意見(jiàn)征詢，提高效能建設(shè)的針對(duì)性。

（四）建制度,定標(biāo)準(zhǔn)。今年重點(diǎn)建立健全以下六項(xiàng)制度：一是崗位責(zé)任制。根據(jù)精簡(jiǎn)、高效、統(tǒng)一的原則，對(duì)每個(gè)科室和每個(gè)崗位在管理過(guò)程中所承擔(dān)的工作內(nèi)容、數(shù)量和質(zhì)量以及完成工作的程序、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限、應(yīng)有的權(quán)限和應(yīng)負(fù)的責(zé)任做出明確規(guī)定。二是首辦責(zé)任制。要求首辦責(zé)任人對(duì)企業(yè)和群眾提出擬辦事項(xiàng)一管到底，直到事情辦結(jié)，辦事人滿意為止。三是服務(wù)承諾制。根據(jù)職責(zé)，向服務(wù)對(duì)象作出服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)時(shí)限的承諾，向社會(huì)公開(kāi)，接受公眾監(jiān)督。四是限時(shí)辦結(jié)制。行政許可、行政審批事項(xiàng)辦理時(shí)限在法律、法規(guī)、規(guī)章確定的期限內(nèi)大幅度縮短時(shí)限。五是績(jī)效考評(píng)制。以效能為主要目標(biāo)，建立一套符合本委機(jī)關(guān)實(shí)際，能客觀、真實(shí)、有效反映機(jī)關(guān)效能的考評(píng)實(shí)施辦法。六是效能誡勉制。對(duì)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定、不夠給予黨紀(jì)政紀(jì)處分的，給予效能誡勉。

（五）勤督導(dǎo)，見(jiàn)成效。機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要承擔(dān)起監(jiān)督檢查職責(zé)，實(shí)施經(jīng)常性、多角度、大范圍的明察暗訪，了解真實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，限期整改。聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。通過(guò)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，使機(jī)關(guān)效能建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

三、工作步驟

（一）動(dòng)員部署階段（3月）

加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高思想認(rèn)識(shí)。一是在機(jī)關(guān)集中進(jìn)行動(dòng)員教育。開(kāi)展廣泛思想發(fā)動(dòng)，認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，將學(xué)習(xí)教育貫穿效能建設(shè)工作的始終。重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)區(qū)、州、縣黨委政府關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要文件、領(lǐng)導(dǎo)講話精神。要深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，為做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)奠定思想基礎(chǔ)。二是開(kāi)展“服務(wù)對(duì)象千人評(píng)”活動(dòng)。設(shè)計(jì)測(cè)評(píng)問(wèn)卷，發(fā)放相關(guān)企業(yè)，對(duì)我委機(jī)關(guān)效能進(jìn)行測(cè)評(píng)?；厥?、整理、匯總測(cè)評(píng)問(wèn)卷，制定整改措施。

（二）自查整改階段（4月中旬至10月）

機(jī)關(guān)效能領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定《木壘縣經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)效能考評(píng)實(shí)施辦法（試行）》，對(duì)各科室和單位在機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作中所承擔(dān)的職責(zé)進(jìn)行工作任務(wù)分解細(xì)化；4月開(kāi)始至6月，各科室和單位要對(duì)照機(jī)關(guān)病和機(jī)關(guān)效能建設(shè)重點(diǎn)工作，結(jié)合各自實(shí)際深入查擺剖析問(wèn)題，制定整改措施和效能工作目標(biāo)計(jì)劃。一是要在圍繞中心、履行職責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、發(fā)揮表率作用等方面進(jìn)行查擺剖析。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺、帶頭解決問(wèn)題。二是要圍繞落實(shí)今年工作目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)工作落實(shí)，增強(qiáng)責(zé)任心和主動(dòng)性，提高工作能力、服務(wù)質(zhì)量和效率等方面進(jìn)行查擺剖析。三是認(rèn)真反思、仔細(xì)對(duì)照、深入排查，認(rèn)真解決好本單位、本科室各級(jí)干部及工作人員在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面與新形勢(shì)、新要求不相適應(yīng)的問(wèn)題。

（三）建章立制階段（3月至年底）

3月中旬，組織起草崗位責(zé)任制；4月至5月，組織起草首辦負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制；6月份開(kāi)始，制定績(jī)效考評(píng)制和效能誡勉等制度。

（四）工作總結(jié)階段（5月、10月）

5月，對(duì)上半年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作進(jìn)行階段性考核總結(jié)；10月，對(duì)全年機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)行考核總結(jié)。

四、工作要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有序推進(jìn)。領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的督促、檢查、指導(dǎo)，確保工作取得實(shí)效。各科室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行職責(zé)，聯(lián)系實(shí)際，抓好落實(shí)，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得初步成效。

（二）全員參與，形成合力。充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的作用，把機(jī)關(guān)效能建設(shè)與當(dāng)前正在開(kāi)展的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”、“熱愛(ài)偉大祖國(guó) 建設(shè)美好家園”主題教育結(jié)合起來(lái)，與創(chuàng)建文明科室單位活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和干部年度考核工作結(jié)合起來(lái)，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部的積極性和創(chuàng)造性，為扎實(shí)開(kāi)展好機(jī)關(guān)效能建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

（三）加大宣傳，營(yíng)造氛圍。要及時(shí)宣傳涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，努力營(yíng)造機(jī)關(guān)效能建設(shè)的良好氛圍。

第二篇：阿瓦提縣經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

瓦經(jīng)字【2011】6號(hào)

阿瓦提縣經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，規(guī)范干部行為，提高服務(wù)水平，提高機(jī)關(guān)效能，著力建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的行政機(jī)關(guān)，為我縣營(yíng)造良好的發(fā)展創(chuàng)業(yè)環(huán)境，推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，結(jié)合我委工作實(shí)際，特制定本委機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)內(nèi)容如下：

一、指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和基本原則

（一）指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，從完善制度和加強(qiáng)管理入手，積極組織全委干部開(kāi)展機(jī)關(guān)

效能建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)干部服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)、辦事效率高、誠(chéng)信意識(shí)強(qiáng)、機(jī)關(guān)形象好,為推進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。

（二）總體目標(biāo)：經(jīng)貿(mào)委加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)要以“干實(shí)事、求實(shí)效、促和諧”為工作目標(biāo)，著力解決委機(jī)關(guān)部分干部作風(fēng)不嚴(yán)、對(duì)自身要求不高、思想觀念與當(dāng)前跨越式發(fā)展不相適應(yīng)的問(wèn)題，樹(shù)立真抓實(shí)干，開(kāi)拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作、清廉節(jié)儉的經(jīng)貿(mào)干部形象，使我委機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步改變，工作效率進(jìn)一步提高，服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)，行政行為更加規(guī)范，人民群眾及投資者的滿意度明顯提升，經(jīng)貿(mào)委的整體形象進(jìn)一步提升。

（三）基本原則：堅(jiān)持圍繞經(jīng)貿(mào)委的中心工作，抓好重點(diǎn)工作，服務(wù)好企業(yè)，以經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展來(lái)檢驗(yàn)成效；堅(jiān)持著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，把解決當(dāng)前“中梗阻”等突出問(wèn)題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合；堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)經(jīng)貿(mào)委的優(yōu)良傳統(tǒng)，與創(chuàng)新、俱進(jìn)、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)再上新的臺(tái)階。

二、主要措施

1、切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。整治機(jī)關(guān)不良現(xiàn)象，針對(duì)我委部分干部存在的“懶、散、庸、浮、混、推”等不良作風(fēng)進(jìn)行整治。嚴(yán)禁上班遲到、早退、脫崗、串崗、擅離職守；嚴(yán)禁工作時(shí)間利用電腦、手機(jī)、電話聊天；嚴(yán)禁上網(wǎng)看電影、炒股、玩游戲等活動(dòng)；嚴(yán)禁在執(zhí)法過(guò)程不依法行政，亂執(zhí)法、執(zhí)人情等行為；嚴(yán)禁無(wú)故關(guān)閉通訊工具或故意不接電話；嚴(yán)禁公物私用、公車私用；嚴(yán)禁違反群眾工作紀(jì)律，對(duì)辦事群眾缺乏熱情，作風(fēng)蠻橫；嚴(yán)禁

推諉扯皮，辦事拖拉；嚴(yán)禁講不利于民族團(tuán)結(jié)的話，做不利于民族團(tuán)結(jié)的事；嚴(yán)禁違反政治紀(jì)律、到處傳播小道消息。通過(guò)整治單位目前存在的不良作風(fēng)，使我委干部的作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)，工作效率大大提高，切實(shí)做全心全意為人民謀利益。

2、狠抓效能建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行縣委、政府的決策部署，下大力氣解決我委部分干部上有政策，下有對(duì)策的現(xiàn)象，整治不思進(jìn)取，不求上進(jìn)，工作等、靠、拖，影響單位整體工作進(jìn)展的不良現(xiàn)象；改變說(shuō)大話、說(shuō)空話、說(shuō)怪話、不干部實(shí)事和寫材料照抄照搬、質(zhì)量低下的不良風(fēng)氣。加大對(duì)企業(yè)的服務(wù)力度，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，堅(jiān)決制止向企業(yè)亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派的三亂行為；加強(qiáng)宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析，找準(zhǔn)影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸問(wèn)題，解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。

3、進(jìn)一步規(guī)范管理。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)管理制度，建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行“首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制、崗位責(zé)任制、機(jī)關(guān)考勤制等制度；規(guī)范工作流程和干部工作行為，強(qiáng)化責(zé)任分工，加強(qiáng)相互協(xié)調(diào)，逐步使委機(jī)關(guān)的管理工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，促進(jìn)機(jī)關(guān)管理水平不斷提高，為增強(qiáng)機(jī)關(guān)效能奠定基礎(chǔ)。

4、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)行加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)一把手負(fù)責(zé)制，由黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，成立作風(fēng)和效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由支部書記擔(dān)任，業(yè)務(wù)骨干為成員。

5、積極進(jìn)行督查。一是委效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)全委干部執(zhí)行效能建設(shè)情況的督查檢查，發(fā)展問(wèn)題，及時(shí)糾正，對(duì)工作中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤的予以懲處；二是要聘請(qǐng)單位離退休干部、企業(yè)職工、社會(huì)群眾作為我委的行風(fēng)監(jiān)督員，對(duì)我委干部的作風(fēng)和效能建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督；三是單位設(shè)置投訴電話、意見(jiàn)箱；四是加大黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)，將單位的重大決策、重要工作、重大開(kāi)支、執(zhí)法程序、責(zé)任分工等事項(xiàng)，通過(guò)政府信息網(wǎng)絡(luò)、單位的文件和黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)欄等載體，向社會(huì)公開(kāi)，廣泛接受監(jiān)督，確保我委效能建設(shè)不走形式，取得實(shí)效。

6、完善績(jī)效考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲辦法。落實(shí)機(jī)關(guān)效能考評(píng)辦法，通過(guò)自我考核、隨機(jī)抽查、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)、群眾評(píng)議等方法，對(duì)單位全體干部開(kāi)展機(jī)關(guān)效能和作風(fēng)建設(shè)考評(píng)考核。考核結(jié)果評(píng)定為優(yōu)秀的干部要進(jìn)行表彰，評(píng)定為差的干部要予以誡勉談話，同時(shí)對(duì)考核評(píng)定為優(yōu)秀的干部還將作為單位向組織部門推薦后備干部人選、評(píng)先樹(shù)優(yōu)的重要依據(jù)。

三、方法步驟

（一）組織動(dòng)員（3月15日--3月20日）

1、制定方案。按縣委、政府的部署和要求，結(jié)合單位的實(shí)際，制定開(kāi)展經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)實(shí)施方案，明確工作內(nèi)容、方法和要求；成立領(lǐng)導(dǎo)小組，完善各項(xiàng)工作制定。

2、宣傳動(dòng)員。召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，組織干部學(xué)習(xí)自治區(qū)、地區(qū)和我縣作風(fēng)效能建設(shè)的相關(guān)文件規(guī)定，統(tǒng)一全委干部的思想，提高干部工作積極性，增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)和責(zé)任感、使命感。

3、營(yíng)造氛圍。充分運(yùn)用學(xué)習(xí)園地、信息簡(jiǎn)報(bào)等平臺(tái)，大力宣傳開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)年活動(dòng)的目的、意義、工作內(nèi)容、具體要求，在機(jī)關(guān)營(yíng)造良好的氛圍。

（二）對(duì)照檢查、整改提高（3月20日—4月20日）

1、對(duì)照檢查。每名干部要認(rèn)真開(kāi)展“十對(duì)照十檢查”：（1）對(duì)照思想解放的要求，檢查自己思想解放的程度是否符合要求，看是否敢于打破條條框框，是否用足用活政策；

（2）對(duì)照服務(wù)大局的要求，檢查中心意識(shí)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)，看工作是否一切圍繞發(fā)展、一切為了發(fā)展，是否積極主動(dòng)、跟進(jìn)服務(wù)，幫助企業(yè)，研究解決發(fā)展中的難題；

（3）對(duì)照創(chuàng)新破難的要求，檢查工作中的矛盾和問(wèn)題化解情況，看是否堅(jiān)持以“三個(gè)有利于”為標(biāo)準(zhǔn)，敢于做別人沒(méi)有做過(guò)的事，善于做別人認(rèn)為不可能的事，看是否動(dòng)腦筋想辦法，幫助我縣企業(yè)解決資金、用工等發(fā)展要素的瓶頸制約，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作；

（4）對(duì)照工作落實(shí)的要求，檢查任務(wù)完成情況、職責(zé)履行

情況，看是否完成和超額完成目標(biāo)任務(wù)，個(gè)人工作是否在考核中，爭(zhēng)先進(jìn)，有所進(jìn)步；

（5）對(duì)照?qǐng)F(tuán)結(jié)協(xié)作的要求，檢查個(gè)人之間配合協(xié)作情況，看是否心往一處想、勁往一處使，分工不分家，相互補(bǔ)臺(tái)，合力攻堅(jiān)；

（6）對(duì)照履行承諾的要求，檢查公開(kāi)承諾兌現(xiàn)情況，看自己是否熟記服務(wù)承諾的內(nèi)容，自己是否說(shuō)到做到、群眾滿意；

（7）對(duì)照“企業(yè)發(fā)財(cái)、我發(fā)展”的要求，檢查為企業(yè)服務(wù)情況，看是否做到親商、安商、富商，看是否促進(jìn)“以商招商”；

（8）對(duì)照對(duì)群眾有感情的要求，檢查群眾反映問(wèn)題的解決情況，看是否熱情接待、誠(chéng)心服務(wù)，看是否深入基層，幫助群眾化解生產(chǎn)生活中的困難；

（9）對(duì)照對(duì)工作有激情的要求，檢查精神狀態(tài)情況，看是否愛(ài)崗敬業(yè)，兢兢業(yè)業(yè)，一心撲在工作上，看是否做到不講條件講奉獻(xiàn)、不找原因找辦法，以飽滿的工作熱情，追求一流業(yè)績(jī)；

（10）對(duì)照廉潔從政的要求，檢查依法行政行為，看是否有吃拿卡要、以權(quán)謀私等行為，看是否文明執(zhí)法、熱情服務(wù)。

總之，要通過(guò)深入開(kāi)展對(duì)照檢查活動(dòng)，查找個(gè)人存在的問(wèn)題，自查自糾，嚴(yán)肅整改，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量。

2、整改落實(shí)。針對(duì)十查十看發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，徹底整改工作中“懶、庸、拖”等不良現(xiàn)象，切實(shí)做到作風(fēng)轉(zhuǎn)變，效率提高。

（三）總結(jié)驗(yàn)收

1、開(kāi)展評(píng)議活動(dòng)。單位要廣泛向服務(wù)企業(yè)，城市經(jīng)濟(jì)口各單位、單位的離退休干職工、社會(huì)群眾征求意見(jiàn)，聽(tīng)取他們的建議；開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、單位互評(píng)活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題，及時(shí)整改問(wèn)題。

2、總結(jié)驗(yàn)收。在活動(dòng)各階段工作基本結(jié)束時(shí)，要按要求認(rèn)真做好總結(jié)工作，實(shí)事求是地評(píng)價(jià)單位各項(xiàng)活動(dòng)取得的成效，查找存在的不足，提出鞏固和擴(kuò)大成果的努力方向及主要措施，同時(shí)向縣“機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組申請(qǐng)驗(yàn)收。

四、工作要求

（一）提高認(rèn)識(shí)。每名干部要充分認(rèn)識(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的重要性，把它作為改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效率的一項(xiàng)重要任務(wù)，作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的重要舉措對(duì)待。通過(guò)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，真正實(shí)現(xiàn)自我素質(zhì)和工作效率提高，服務(wù)意識(shí)增強(qiáng)，群眾的滿意率高。

（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”、以學(xué)習(xí)促整改。一要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，要把學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，貫穿于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的始終。二要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，要切實(shí)從自身做起，從現(xiàn)在做起，從每一件“小事”做起，立足于多服務(wù)、多幫忙、多支持，把便民、利民、為民作為機(jī)關(guān)工作的落腳點(diǎn)。三要強(qiáng)化績(jī)效意識(shí)，做事情要講認(rèn)真、講細(xì)致，講求辦事效率，提高工作實(shí)效。四是強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，要把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)與本職工作結(jié)合起來(lái)，用改革

創(chuàng)新的精神推動(dòng)各項(xiàng)工作；對(duì)待工作要多思考、多探討、多總結(jié)。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新工作理念、工作方法和工作思路；從工作實(shí)際出發(fā)，以學(xué)習(xí)促進(jìn)整改，制定改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、方便群眾、服務(wù)群眾的措施。

（三）嚴(yán)格要求、廉政勤政。每名干部要按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求，從工作實(shí)際出發(fā)，針對(duì)作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，采取具體措施，整改不足；要進(jìn)一步增強(qiáng)開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和加快發(fā)展的緊迫感；要深入調(diào)查研究，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、宗旨意識(shí)、公仆觀念和群眾觀念；要通過(guò)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作力；要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定和制度，增強(qiáng)克己自律、廉政勤政的自覺(jué)性。

（四）落實(shí)考核。將作風(fēng)與效能建設(shè)納入單位干部年終目標(biāo)考核，年終單位要對(duì)機(jī)關(guān)干部履責(zé)、效能、服務(wù)、廉政等情況按效能建設(shè)考核辦法進(jìn)行考核，對(duì)工作作風(fēng)扎實(shí)，業(yè)績(jī)突出的干部，要大力表彰，對(duì)紀(jì)律松弛、工作渙散、屢教不改的干部，要嚴(yán)格按照規(guī)定，予以嚴(yán)肅處理。

二○一一年三月十八日

主題詞：機(jī)關(guān)

效能

建設(shè)

實(shí)施意見(jiàn)

抄報(bào)：地區(qū)經(jīng)貿(mào)委、縣“機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小阿瓦提縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì) 2011年3月18日 組辦公室、侯副縣長(zhǎng)、張副縣長(zhǎng)、楊副縣長(zhǎng)

第三篇：《某機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)工作方案》

《*********機(jī)關(guān)效能建設(shè)“回頭看”活動(dòng)工作方案》

局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位：

為了鞏固兩年來(lái)我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)和先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于開(kāi)展“創(chuàng)建效能機(jī)關(guān) 優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》（德委發(fā)[2006]2號(hào)）和縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)“回頭看”的通知》（德效能辦[2006]1號(hào)）精神，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)黨的十六屆四中、五中全會(huì)和縣委十一屆八次全體（擴(kuò)大）會(huì)議精神，緊緊圍繞“創(chuàng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、建生態(tài)**、構(gòu)和諧和社會(huì)”的奮斗目標(biāo)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果，以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高機(jī)關(guān)效能為重點(diǎn)，以提升機(jī)關(guān)服務(wù)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為目的，深入推進(jìn)“項(xiàng)目推進(jìn)年”活動(dòng)，為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，順利實(shí)施“十一五”規(guī)劃開(kāi)好局、起好步，提供強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)開(kāi)展“創(chuàng)建效能機(jī)關(guān) 優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)和效能建設(shè)“回頭看”的組織領(lǐng)導(dǎo)，局成立效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，局長(zhǎng)桂吉慶任組長(zhǎng)、局黨委書記張秋辭任常務(wù)副組長(zhǎng)，沈順初、胡起炎、王新民、王國(guó)樹(shù)任副組長(zhǎng)，局紀(jì)委成員為組員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局紀(jì)委，王新民兼辦公室主任。

三、主要任務(wù)

通過(guò)“回頭看”。對(duì)照本單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)實(shí)不實(shí)、辦事效率高不高、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)不優(yōu)”開(kāi)展自查，通過(guò)本單位兩年來(lái)機(jī)關(guān)效能建設(shè)開(kāi)展情況和人大執(zhí)法評(píng)議以及先進(jìn)性教育活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題整改落實(shí)情況，進(jìn)行一次有針對(duì)性的對(duì)照檢查，尤其要注重查找和解決影響改革發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局、人民群眾普遍關(guān)注、基層反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)，分析原因，明確整改目標(biāo)，落實(shí)整改措施，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。

四、時(shí)間安排

效能建設(shè)“回頭看”活動(dòng)時(shí)間為2006年3月

五、方法步驟

第一階段（3月15日以前）：主要是明確任務(wù)、動(dòng)員發(fā)動(dòng)。按照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有關(guān)要求，根據(jù)本單位實(shí)際，召開(kāi)局班

子會(huì)誼，學(xué)習(xí)精神，制定工作方案，進(jìn)行組織分工，明確具體責(zé)任人，并及時(shí)召開(kāi)干部大會(huì)進(jìn)行動(dòng)員部署，提出具體要求，明確工作目標(biāo)。

第二階段（3月16日至3月25日）：主要是查找問(wèn)題，分析原因。一是走訪群眾、企業(yè)、人大代表、政協(xié)委員，召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放意見(jiàn)征求表等形式，征求意見(jiàn)、聽(tīng)取建議；二是對(duì)在先進(jìn)性教育活動(dòng)中查找出的問(wèn)題的整改情況進(jìn)行再梳理，再落實(shí)。三是重點(diǎn)抓好“五對(duì)照五檢查”，即：對(duì)照增強(qiáng)執(zhí)政能力要求，檢查是否有令不行、工作是否落實(shí)、效率是否高效；對(duì)照科、室、隊(duì)、所崗位責(zé)任要求，檢查開(kāi)展服務(wù)、履行職能、實(shí)施管理是否到位，辦事程序、服務(wù)項(xiàng)目是否向社會(huì)公開(kāi)，承諾是否兌現(xiàn)；對(duì)照建立權(quán)責(zé)明確的行政效能制度體系要求，檢查各項(xiàng)制度規(guī)定是否健全、落實(shí)；對(duì)照依法行政要求，檢查執(zhí)法行為、工作行為是否規(guī)范、公正；對(duì)照?qǐng)F(tuán)結(jié)共事要求，檢查班子成員之間是否合心合力、相互支持、相互配合，班子是否善于抓大事、敢于碰難事，隊(duì)伍作風(fēng)是否過(guò)硬、戰(zhàn)斗力是否增強(qiáng)。

第三階段（3月底前）：主要是梳理問(wèn)題、落實(shí)整改、健全機(jī)制。在查找問(wèn)題、分析原因的基礎(chǔ)上，結(jié)合水利工作實(shí)際進(jìn)行整改，結(jié)合效能建設(shè)的具體要求逐條加以落實(shí)，完善措施，明確整改時(shí)間和責(zé)任人，特別對(duì)影響效能的突出問(wèn)題，要重點(diǎn)整治、整改，增強(qiáng)效果。同時(shí)完成對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)的總結(jié)工作，各單位“回頭看”活動(dòng)的工作總結(jié)，于4月5日前報(bào)局效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

六、工作要求

1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。全系統(tǒng)干部職工要提高對(duì)“回頭看”工作的認(rèn)識(shí)，克服“差不多、過(guò)得去、難落實(shí)”和與己無(wú)關(guān)的模糊認(rèn)識(shí)和畏難情緒，要從大局出發(fā)，從我做起，積極主動(dòng)參與。各單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密安排，明確責(zé)任，務(wù)求實(shí)效，確保思想、精力、措施到位。

2、注重結(jié)合，真抓實(shí)干。各單位要按照工作方案的安排，做好自查自糾和上下聯(lián)動(dòng)工作，認(rèn)真扎實(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，切實(shí)解決一些實(shí)際問(wèn)題，防止走過(guò)場(chǎng)。要與落實(shí)《貫徹落實(shí)〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要〉的具體工作計(jì)劃》以及當(dāng)前的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，精心組織，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌安排，為整個(gè)活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ)。對(duì)于查找出來(lái)的問(wèn)題，做到邊查邊改，邊整邊改，對(duì)于一時(shí)確實(shí)難以解決的問(wèn)題，要制定切實(shí)可行的措施，規(guī)定時(shí)間，指定具體責(zé)任人加以落實(shí)，并及時(shí)上報(bào)局效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，要以“回頭看”活動(dòng)來(lái)促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作順利進(jìn)行。

3、加強(qiáng)監(jiān)察，注重實(shí)效。在整個(gè)活動(dòng)開(kāi)展期間，局效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室除對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)加強(qiáng)檢查指導(dǎo)外，要加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查的力度，對(duì)效率不高、辦事拖拉、守紀(jì)不嚴(yán)的人和事要嚴(yán)肅查處，追究責(zé)任。對(duì)群眾反映大，按照職責(zé)能夠解決而未及時(shí)解決的問(wèn)題，將依照有關(guān)規(guī)定予以責(zé)任追究。

通過(guò)“回頭看”活動(dòng)，努力使全局上下服務(wù)意識(shí)有明顯增強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量有明顯改善，工作作風(fēng)和職能履行有明顯改進(jìn)，工作效率有明顯提高，依法行政的能力有明顯提升。

二○○六年三月十五日

主題詞：機(jī)關(guān)建設(shè) 效能 回頭看 方案 通知抄送：縣效能辦。

第四篇：農(nóng)機(jī)局2009年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案

渦陽(yáng)縣農(nóng)機(jī)監(jiān)理站2009年機(jī)關(guān)效能建設(shè)

工 作 方 案

為進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范行政行為，提高機(jī)關(guān)效能，根據(jù)縣農(nóng)機(jī)局渦農(nóng)機(jī)[2009]10號(hào)文件精神，特制訂本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

以強(qiáng)能增效為主題，以提高執(zhí)行力、凝聚力、創(chuàng)造力為宗旨，以“治懶、治散、治庸”為重點(diǎn)，通過(guò)加強(qiáng)制度建設(shè)，落實(shí)考核獎(jiǎng)懲，優(yōu)化管理要素，規(guī)范行政行為，進(jìn)一步提高工作效率，為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組 組長(zhǎng)：侯善良 副組長(zhǎng)：王鋒

成員：李紅新、蔣曉東、孫紅、時(shí)杰、鄧漢龍

三、工作任務(wù)

以轉(zhuǎn)變職能，改進(jìn)作風(fēng)，建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的行政機(jī)關(guān)為基本目標(biāo)，以推進(jìn)陽(yáng)光權(quán)力運(yùn)作和提高執(zhí)行力為主要任務(wù)，主要實(shí)現(xiàn)三個(gè)創(chuàng)新。

1、親民務(wù)實(shí)，實(shí)現(xiàn)服務(wù)理念創(chuàng)新，提高社會(huì)滿意度。牢固樹(shù)立執(zhí)政為民的理念，確立正確的民本理念、公仆理念、權(quán)責(zé)理念、時(shí)效理念、業(yè)績(jī)理念。經(jīng)常深入基層，傾聽(tīng)群眾呼聲，了解社情民意。工作重實(shí)踐、求實(shí)效，各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位，堅(jiān)決遏制“門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”現(xiàn)象。

2、提速增效，實(shí)現(xiàn)服務(wù)方式創(chuàng)新，提升工作效能。緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，在精簡(jiǎn)辦事環(huán)節(jié)，規(guī)范管理程序，縮短服務(wù)時(shí)限，拓展服務(wù)范圍、延伸服務(wù)觸角上求突破，完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督，工作流程進(jìn)一步優(yōu)化，辦事效率明顯提高，工作節(jié)奏更加快捷，辦事環(huán)節(jié)更加簡(jiǎn)化，堅(jiān)決杜絕不作為、亂作為、慢作為等現(xiàn)象。

3、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)服務(wù)體制創(chuàng)新，提高執(zhí)行力。根據(jù)各項(xiàng)重點(diǎn)工作制訂相應(yīng)的檢查、督查辦法，督查考核做到常態(tài)化，對(duì)重要事項(xiàng)、重點(diǎn)工程、重大項(xiàng)目，進(jìn)行全程督查、跟蹤管理，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)到位。

四、保障措施

1、開(kāi)展效能建設(shè)大討論活動(dòng)

召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子專題座談會(huì)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)專題會(huì)等活動(dòng)，認(rèn)真分析本單位的優(yōu)勢(shì)與不足，對(duì)照本系統(tǒng)本單位在省、市的排名，認(rèn)真尋找差距，制訂對(duì)策。通過(guò)討論活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)全體人員主動(dòng)服務(wù)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的理念，增強(qiáng)“想辦事”的熱情、“能辦事”的本領(lǐng)、“會(huì)辦事”的技能。

2、開(kāi)展效能建設(shè)監(jiān)管治理

加強(qiáng)教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，規(guī)范農(nóng)機(jī)執(zhí)法檢查。牢固確立服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的執(zhí)法理念，制訂文明執(zhí)法的行為規(guī)范，推行執(zhí)法告知制度。執(zhí)法時(shí)，做到“安全監(jiān)管到位不越位，盡職盡責(zé)不失職不越權(quán)”，主體合法、程序合法、行為規(guī)范。

3、開(kāi)展“興機(jī)富民”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)

通過(guò)突出行業(yè)特點(diǎn)、部門優(yōu)勢(shì)，以個(gè)性化服務(wù)創(chuàng)特色，打造效能建設(shè)品牌工程。結(jié)合農(nóng)機(jī)系統(tǒng)實(shí)際，把落實(shí)惠民政策、促進(jìn)農(nóng)民增收、培育新型農(nóng)民、創(chuàng)建“平安農(nóng)機(jī)”、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為“興機(jī)富民”的重要內(nèi)容，開(kāi)展惠民、利民、助民、護(hù)民、便民“五民”活動(dòng)。

（1）配合主管局做好購(gòu)機(jī)補(bǔ)貼惠民活動(dòng)。發(fā)揮農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼政策在增加農(nóng)民收入、提高農(nóng)機(jī)化水平、拉動(dòng)內(nèi)需中的重要作用，確保農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼資金用足用好，讓農(nóng)民得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠。

（2）協(xié)助兄弟單位做好科技培訓(xùn)利民活動(dòng)。針對(duì)目前受大環(huán)境影響的農(nóng)民工返鄉(xiāng)潮，充分發(fā)揮農(nóng)機(jī)校的師資力量和農(nóng)機(jī)系統(tǒng)的科技人才優(yōu)勢(shì)，把推廣新技術(shù)、培育新農(nóng)民作為主要內(nèi)容，開(kāi)展多形式的農(nóng)機(jī)職業(yè)技能培訓(xùn)和科技培訓(xùn)，引導(dǎo)農(nóng)民利用打工增長(zhǎng)的見(jiàn)識(shí)、本領(lǐng)，獲得的資金和信息，投資經(jīng)營(yíng)農(nóng)機(jī)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)致富。

（3）配合主管局做好跨區(qū)作業(yè)助民活動(dòng)。以農(nóng)機(jī)服務(wù)組織創(chuàng)新為載體，扶持發(fā)展一批農(nóng)機(jī)專業(yè)大戶、農(nóng)機(jī)經(jīng)紀(jì)人和農(nóng)機(jī)合作經(jīng)濟(jì)組織，拓展跨區(qū)作業(yè)領(lǐng)域，擴(kuò)大跨區(qū)作業(yè)規(guī)模，促進(jìn)農(nóng)機(jī)跨區(qū)作業(yè)收入穩(wěn)步提升。

（4）大力開(kāi)展平安農(nóng)機(jī)護(hù)民活動(dòng)。樹(shù)立“以人為本，為民服務(wù)，幫民解難，助民增收，保民平安”的觀念，深入開(kāi)展農(nóng)機(jī)監(jiān)理規(guī)范化建設(shè)，以“平安農(nóng)機(jī)”創(chuàng)建活動(dòng)為載體，在廣大農(nóng)機(jī)手中樹(shù)立珍惜生命、安全第一的觀念，提高安全生產(chǎn)意識(shí)。

（5）積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)便民活動(dòng)。農(nóng)忙季節(jié)，想農(nóng)所想、急農(nóng)所急、幫農(nóng)所盼,開(kāi)展送科技和法制下鄉(xiāng)、送培訓(xùn)進(jìn)村、送維修服務(wù)進(jìn)戶、送技術(shù)指導(dǎo)到田頭等活動(dòng)，為軍烈屬、困難戶、種田大戶解憂解困，提供優(yōu)先、優(yōu)質(zhì)的農(nóng)機(jī)作業(yè)服務(wù)，為外來(lái)機(jī)手在作業(yè)場(chǎng)地安排、生活后勤保障等方面提供方便。

4、構(gòu)建機(jī)關(guān)效能建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制

建立健全崗位責(zé)任、服務(wù)承諾、首問(wèn)負(fù)責(zé)、一次告知、限時(shí)辦結(jié)等制度，推行“一站式”、“一條龍”服務(wù)，提高即辦率和辦結(jié)率。建立健全“服務(wù)內(nèi)容公開(kāi)、辦事程序公開(kāi)、承諾時(shí)限公開(kāi)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開(kāi)、辦事結(jié)果公開(kāi)”等公開(kāi)制度。對(duì)已經(jīng)出臺(tái)的制度進(jìn)行梳理修訂完善，把解決問(wèn)題與建章立制結(jié)合起來(lái)，加強(qiáng)檢查考核，真正實(shí)現(xiàn)用制度管人管事。

〇〇九年三月二十日

二

第五篇：市經(jīng)貿(mào)委作風(fēng)建設(shè)工作方案

市經(jīng)貿(mào)委作風(fēng)建設(shè)工作方案范文

為了深入貫徹落實(shí)黨的 屆 中全會(huì)精神和中紀(jì)委、省紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，省經(jīng)委黨組針對(duì)全省經(jīng)委系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，決定在全省經(jīng)委系統(tǒng)部署了以“改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)組織紀(jì)律，促進(jìn)工業(yè)發(fā)展”為主題的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。根據(jù)省經(jīng)委黨組的要求，我委結(jié)合當(dāng)前機(jī)關(guān)作風(fēng)和廉潔從政方面存在的問(wèn)題，決定在委機(jī)關(guān)干部職工中開(kāi)展一次以“圍繞工業(yè)經(jīng)濟(jì)工作，改進(jìn)工作作風(fēng)，完善內(nèi)部管理，加強(qiáng)組織紀(jì)律性”為主要內(nèi)容的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。

一、總體目標(biāo)

通過(guò)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，使委機(jī)關(guān)廣大干部職工牢記宗旨，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，依法行政，廉潔高效，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)形象明顯改善，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改變，機(jī)關(guān)管理明顯規(guī)范。

二、組織機(jī)構(gòu)

為使機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)順利開(kāi)展，成立以經(jīng)委黨組書記戴曉明為組長(zhǎng)，副主任付學(xué)坤，紀(jì)檢組長(zhǎng)涂勛為副組長(zhǎng)，監(jiān)察室、機(jī)關(guān)黨委、人事教育處、企業(yè)指導(dǎo)處、辦公室主要負(fù)責(zé)人為成員的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組），下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作。辦公室設(shè)在監(jiān)察室。

三、主要原則和基本要求

1、兩手抓、兩不誤。各支部書記、各處（室）主要負(fù)責(zé)人要高度重視這次作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，不能有絲毫懈怠。要統(tǒng)籌兼顧，合理安排，既深入扎實(shí)地搞好作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，又切實(shí)抓好具體業(yè)務(wù)工作。既不能以業(yè)務(wù)工作忙為借口，使作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)走過(guò)場(chǎng)，又不能只抓作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，不抓業(yè)務(wù)工作，要切實(shí)做到“兩手抓，兩不誤，兩促進(jìn)”。

2、把學(xué)習(xí)教育貫穿于活動(dòng)始終。在本次作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，各支部、各處（室）要把學(xué)習(xí)放在重要地位，貫穿于每一個(gè)階段、每一個(gè)環(huán)節(jié)，學(xué)習(xí)階段要集中學(xué)習(xí)，查找問(wèn)題階段和整改建設(shè)階段要有針對(duì)性的學(xué)習(xí)。做到邊學(xué)邊查邊整邊改，在學(xué)習(xí)中受教育，在教育中抓整改，在整改中促變化。

3、把抓落實(shí)、促變化、求實(shí)效作為活動(dòng)重點(diǎn)。要結(jié)合本支部、本處（室）和個(gè)人思想、業(yè)務(wù)工作實(shí)際，從大處著眼，從小事著手。在活動(dòng)的每一個(gè)階段，要體現(xiàn)立說(shuō)立行，立說(shuō)立改，狠抓落實(shí)，促進(jìn)變化。要通過(guò)建設(shè)提高促變化，典型引導(dǎo)促變化，規(guī)范管理促變化，整改建設(shè)促變化，務(wù)求取得實(shí)效。

4、以黨支部為主體開(kāi)展活動(dòng)。這次作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)以黨支部為主體進(jìn)行。委黨組成員和其他委領(lǐng)導(dǎo)參加所在黨支部的活動(dòng)，查找問(wèn)題，抓好整改措施的落實(shí)。要建立聯(lián)絡(luò)員制度，各黨支部要確定一名聯(lián)絡(luò)員，保持與作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的聯(lián)系。各黨支部在整個(gè)活動(dòng)結(jié)束后，要寫出書面總結(jié)材料送監(jiān)察室。

四、主要內(nèi)容

這次作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高，各黨支部要突出重點(diǎn)，從動(dòng)員教育、提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想入手，主要搞好以下兩方面的工作。

（一）圍繞機(jī)關(guān)工作開(kāi)展“三查三糾”

1、廉潔自律方面：重點(diǎn)查糾黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不落實(shí)，違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價(jià)證券和貴重物品的行為。通過(guò)查糾，弘揚(yáng)正氣，狠剎歪風(fēng)，增強(qiáng)廣大干部職工廉潔自律意識(shí)和自我約束的能力，著力構(gòu)建一支紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔高效的干部隊(duì)伍。

2、理論學(xué)習(xí)方面：重點(diǎn)查糾對(duì)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀精神實(shí)質(zhì)理解不夠深刻，對(duì)黨和國(guó)家大政方針、黨紀(jì)政紀(jì)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠等問(wèn)題。通過(guò)查糾，在機(jī)關(guān)興起濃厚的學(xué)理論，鉆業(yè)務(wù)，講政治，講政策，講紀(jì)律，講科學(xué)的氛圍，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。公務(wù)員之家

3、工作作風(fēng)方面：重點(diǎn)查糾作風(fēng)飄浮，紀(jì)律松懈，工作不扎實(shí)，作風(fēng)不深入，工作效率不高；對(duì)基層、企業(yè)和群眾服務(wù)不到位、態(tài)度欠佳、盲目指導(dǎo)等問(wèn)題。通過(guò)查糾，進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的責(zé)任心和責(zé)任感，牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀和群眾利益至高無(wú)上的觀念，形成科學(xué)決策、講求實(shí)效、為民辦實(shí)事辦好事的良好作風(fēng)。

（二）清理和規(guī)范委機(jī)關(guān)、委直管協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等社會(huì)團(tuán)體的服務(wù)和“亂辦班、亂收費(fèi)、亂發(fā)證”行為

1、由企業(yè)指導(dǎo)處牽頭，相關(guān)處（室）協(xié)助，重點(diǎn)清理和規(guī)范委直管協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等社會(huì)團(tuán)體的服務(wù)和收費(fèi)行為。對(duì)委機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定兼任社會(huì)團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和強(qiáng)制企業(yè)加入各種行業(yè)（專業(yè)）協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等社團(tuán)組織以及亂收費(fèi)的行為要立即進(jìn)行糾正；對(duì)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)價(jià)格和收費(fèi)行為要抓緊進(jìn)行規(guī)范；對(duì)中介培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的頒證要嚴(yán)格控制并完善手續(xù)，對(duì)于沒(méi)有頒證資格或者沒(méi)有達(dá)到頒證要求卻亂發(fā)證、賣證的中介機(jī)構(gòu)要進(jìn)行嚴(yán)厲查處。

2、由人事教育處負(fù)責(zé)，在委機(jī)關(guān)和委直管的行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等社會(huì)團(tuán)體開(kāi)展“亂辦班、亂收費(fèi)、亂發(fā)證”的治理整頓工作。具體工作以《四川省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省糾正行業(yè)不正之風(fēng)辦公室治理整頓行政機(jī)關(guān)亂辦班亂收費(fèi)亂發(fā)證的工作方案的通知》（川辦函〔 〕號(hào)）要求為準(zhǔn)。

上述兩項(xiàng)工作結(jié)束后，企業(yè)指導(dǎo)處和人事教育處要分別寫出專題材料送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

五、方法步驟

這次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)時(shí)間安排 天左右，分三個(gè)階段進(jìn)行：

（一）學(xué)習(xí)教育階段（時(shí)間：天）

1、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。各支部要在全委召開(kāi)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)后，利用支部組織生活會(huì)進(jìn)一步深入進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，把廣大干部職工的思想引導(dǎo)到作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)上來(lái)，統(tǒng)一到委黨組的要求上來(lái)。特別要針對(duì)少數(shù)干部職工存在的消極懈怠、無(wú)所謂等情緒，認(rèn)真做好思想工作。

2、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。全委要在認(rèn)真學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)指定篇目的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)學(xué)好省委、省政府、省紀(jì)委、省監(jiān)察廳和成都市去年專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送現(xiàn)金、有價(jià)證券活動(dòng)中的相關(guān)文件和規(guī)定，以及《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、吳官正同志在中紀(jì)委第五次全會(huì)上的重要講話，重溫個(gè)人廉政承諾。

3、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。學(xué)習(xí)中要把學(xué)習(xí)文件與剖析典型案例、開(kāi)展警示教育結(jié)合起來(lái)，與增強(qiáng)紀(jì)律觀念、切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)結(jié)合起來(lái)，采取集中學(xué)習(xí)原文、舉辦專題講座、撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)等多種方式和方法，不斷拓寬作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的深度和廣度，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，真正達(dá)到提高政治思想素質(zhì)和增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)的目的。

（二）查找問(wèn)題階段（時(shí)間：天）

1、全面深入自查。各黨支部要以實(shí)事求是的態(tài)度，結(jié)合上半年黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況小結(jié)，緊緊圍繞廉潔自律、理論學(xué)習(xí)和工作作風(fēng)三個(gè)方面，進(jìn)行全面深入自查，力求找準(zhǔn)本支部和個(gè)人存在的主要問(wèn)題，為進(jìn)行整改打下基礎(chǔ)。對(duì)在本次活動(dòng)開(kāi)展前收受了現(xiàn)金、有價(jià)證券和貴重物品的，要認(rèn)真自查并主動(dòng)上交監(jiān)察室。

2、廣泛征求意見(jiàn)。各黨支部要采取召開(kāi)座談會(huì)、面對(duì)面交談以及電話、電子郵件等形式廣泛征求分管領(lǐng)導(dǎo)、委內(nèi)有關(guān)支部、處室以及基層和服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)；個(gè)人也要采取適當(dāng)?shù)男问秸髑蠓止茴I(lǐng)導(dǎo)和本支部、本處室其他同志以及委內(nèi)有關(guān)同志的意見(jiàn)。對(duì)征求到的意見(jiàn)，要客觀對(duì)待，認(rèn)真分析，結(jié)合自查出的問(wèn)題，積極思考整改措施。

（三）整改建設(shè)階段（時(shí)間：天）

1、抓好整改措施的制定。各黨支部要圍繞已經(jīng)查找出來(lái)的問(wèn)題和征求到的意見(jiàn)，抓住思想整改、行動(dòng)整改和建章立制三個(gè)環(huán)節(jié)，制定出具有針對(duì)性、實(shí)效性的整改措施。內(nèi)容包括整改的重點(diǎn)事項(xiàng)是什么，整改的具體辦法措施是什么，整改要達(dá)到的效果是什么，完成整改的時(shí)限等。各黨支部制定的整改措施經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審查同意后，上報(bào)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組備案。個(gè)人不寫書面整改措施，但要在黨支部組織生活會(huì)上就自身存在的問(wèn)題如何整改表明態(tài)度。

2、抓好整改措施的落實(shí)。各黨支部制定的整改措施，要做到重點(diǎn)問(wèn)題逐一體現(xiàn)，整改措施一一落實(shí)，對(duì)各方面反映出來(lái)的問(wèn)題，要認(rèn)真對(duì)待，該答復(fù)的要答復(fù)，該完善的要完善，該糾正的要糾正；屬于違法違紀(jì)問(wèn)題要移交有關(guān)部門按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。切實(shí)做到“一整頓就要改正，一改正就要有變化，一變化就必須堅(jiān)持”，務(wù)求取得實(shí)實(shí)在在的效果。委黨組將在各黨支部上報(bào)整改措施的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立健全委內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，使管理工作規(guī)范化、制度化。

3、抓好整改措施落實(shí)情況的督查。作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)黨支部整改措施的落實(shí)情況進(jìn)行督查，對(duì)落實(shí)情況較差的黨支部要在全委范圍內(nèi)予以通報(bào)批評(píng)并限期整改，限期內(nèi)仍不落實(shí)的將嚴(yán)肅處理。

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