第一篇：清華大學(xué)新生獎勵辦法

第一條 為獎勵優(yōu)秀高中學(xué)生，鼓勵他們勤奮學(xué)習(xí)，全面發(fā)展，為我校人才培養(yǎng)工作奠定良好基礎(chǔ)，特制定本辦法。

第二條 對高考成績（實考成績或投檔成績）居全?。ㄊ校┩惪颇康?名，或者高中階段獲得國際數(shù)學(xué)、物理、信息學(xué)、化學(xué)、生物奧林匹克金銀牌的新生，給予以下獎勵：

（一）新生一等獎學(xué)金40000元，分四年平均發(fā)放；

（二）優(yōu)秀新生海外研修獎學(xué)金，大一期間由學(xué)校組織赴海外著名大學(xué)研修學(xué)習(xí)。第三條 對高考成績（實考成績）居全?。ㄊ校┩惪颇?~10名，或者高中階段獲得全國數(shù)學(xué)、物理、信息學(xué)、化學(xué)、生物奧林匹克一等獎的新生，給予新生二等獎學(xué)金20000元，分四年平均發(fā)放。

第四條 新生一等獎學(xué)金與二等獎學(xué)金不可兼得。

第五條 對于連續(xù)四年頒發(fā)的獎學(xué)金，第二年以后每年均需要復(fù)審。學(xué)生必須符合學(xué)校當(dāng)年規(guī)定的獎學(xué)金申請基本條件，才能通過復(fù)審。

第六條 學(xué)生在第二年后還有資格獲得學(xué)校綜合獎學(xué)金或者學(xué)業(yè)單項獎學(xué)金，所獲獎項榮譽(yù)可兼得，但金額不能兼得，只取最高額度的獎項發(fā)放。

第七條 新生獎學(xué)金的資金來源主要為校友以及社會各界捐贈。

第八條 新生獎學(xué)金由學(xué)生資助管理中心按照學(xué)校獎學(xué)金管理規(guī)定統(tǒng)一管理。

第九條 本辦法自發(fā)布之日起開始施行，由學(xué)生資助管理中心、財務(wù)處和招生辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第二篇：蘇州大學(xué)2013年優(yōu)秀新生獎勵辦法

蘇州大學(xué)2013年優(yōu)秀新生獎勵辦法

發(fā)布時間：2013-06-08 11:06

為鼓勵更多的優(yōu)秀考生報考我校，并為其成才提供更好條件，結(jié)合我校實際情況，制定如下獎勵辦法及相關(guān)配套措施：

（一）校長特別獎

1、獎勵對象：德、智、體全面發(fā)展，江蘇省考生的投檔分在全省理科排名一千五百名、文科排名五百名以內(nèi)且兩門選測科目等級不低于2A，其他省份考生高考文化成績在所在?。ㄖ陛犑?、自治區(qū)）科類排名前千分之二以內(nèi)（含千分之二），報考我校且被我校錄取的優(yōu)秀本科新生，我校授予其優(yōu)秀新生校長特別獎。

2、獎勵辦法：（1）對獲得優(yōu)秀新生校長特別獎?wù)撸ㄒ韵潞喎Q獲獎新生），我校提供每人最高5萬元人民幣的獎勵金，以幫助其完成學(xué)業(yè)。（2）獎勵金分發(fā)放，用于支付在我校學(xué)習(xí)期間學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)、基本生活費(fèi)等。其中第一學(xué)年經(jīng)核準(zhǔn)高考成績排名后即予發(fā)放2萬元，第二、三、四學(xué)年由蘇州大學(xué)學(xué)生處參考在校學(xué)習(xí)成績予以發(fā)放：排名不低于本專業(yè)前20%、且沒有學(xué)生紀(jì)律處分者，方可獲取每學(xué)年1萬元。

3、相關(guān)配套措施：為更好地幫助和指導(dǎo)獲獎新生的學(xué)業(yè)發(fā)展，自其一年級開始，我校教務(wù)部及獲獎新生所在學(xué)院（部）將共同遴選專業(yè)骨干教師擔(dān)任其學(xué)習(xí)導(dǎo)師；獲獎新生在校圖書館借書享有研究生待遇；在選派出國（境）學(xué)習(xí)及推薦免試研究生等方面，在同等情況下予以優(yōu)先考慮。

（二）優(yōu)秀獎

1、獎勵對象：德、智、體全面發(fā)展，江蘇省考生的投檔分在全省理科排名三千名、文科排名一千名以內(nèi)且兩門選測科目等級不低于2A，其他省份考生高考文化成績在所在?。ㄖ陛犑?、自治區(qū)）科類排名前千分之三以內(nèi)（含千分之三），報考我校且被我校錄取的優(yōu)秀本科新生，我校授予其新生優(yōu)秀獎。

2、獎勵辦法：（1）對獲得新生優(yōu)秀獎?wù)?，我校提供每人最?萬元人民幣的獎勵金，以幫助其完成學(xué)業(yè)。（2）獎勵金分支付，用于在我校學(xué)習(xí)期間學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)、基本生活費(fèi)等。其中第一學(xué)年經(jīng)核準(zhǔn)高考成績后即予發(fā)放0.8萬元，第二、三、四學(xué)年由蘇州大學(xué)學(xué)生處參考在校學(xué)習(xí)成績予以發(fā)放：排名不低于本專業(yè)前20%、且沒有學(xué)生紀(jì)律處分者，方可獲取每學(xué)年0.4萬元。

（三）其他說明

1、以上獎勵只針對我校普通類專業(yè)本科一批（重點(diǎn)本科批）。

2、以上獎勵獲得者采用傳統(tǒng)志愿填報方式的必須第一志愿報考我校，采用平行志愿必須A志愿填報我校。

3、校長特別獎、優(yōu)秀獎獲得者名額不受限制。

4、以上獎勵不可兼得。

第三篇：獎勵辦法

沙峁九年制學(xué)校2013年秋季

教育教學(xué)質(zhì)量科任教師獎勵辦法(試行)

為了激勵全體教師在教學(xué)工作中做出顯著成績，進(jìn)一步調(diào)動其工作積極性，達(dá)到全面提高教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合本校實際，特制定此獎勵辦法：

一、教學(xué)質(zhì)量獎：

A、科任教師在教育教學(xué)質(zhì)量檢測考試中，學(xué)期末與同類學(xué)校對比：

1、每進(jìn)步一個名次，給科任教師獎勵人民幣300元，并在學(xué)期量化考核中加10分，退步一個位次扣5分。

2、成績位次為第一名獎勵科任教師人民幣500元；第二名獎勵科任教師人民幣300元。

3、各類縣級統(tǒng)考、競賽中，第一名獎勵人民幣500元，第二名獎勵人民幣400元（如能在全縣排名中獲得好名次――小學(xué)前12名、中學(xué)前6名，校委會研究給予800元獎勵）。

B、科任教師在教育教學(xué)質(zhì)量檢測考試中，學(xué)期末與全縣學(xué)校對比： 每進(jìn)步一個名次，給科任教師獎勵人民幣：中學(xué)部200元，小學(xué)部150元，并在學(xué)期量化考核中加2分，退步一個位次扣1分。兩項獎只取最高獎勵，不重復(fù)獎勵。

二、控輟保學(xué)獎：本班原有學(xué)生不輟學(xué)、不轉(zhuǎn)學(xué)，獎勵每班人民幣600元（下學(xué)期開學(xué)兌現(xiàn)）。

三、課改獎：教師能積極探索、實踐課堂改革，實現(xiàn)高效課堂；導(dǎo)學(xué)案設(shè)計科學(xué)、實用，學(xué)生學(xué)習(xí)效果好；積極實踐“夢想課堂”，成為夢想種子教師，獎勵人民幣800元。

四、標(biāo)兵獎：教師在教學(xué)常規(guī)、師德、班務(wù)、關(guān)愛學(xué)生等方面的有突出表現(xiàn)的，學(xué)期量化考評校委會研究給予0－10分獎勵，并獎勵人民幣300元，頒發(fā)榮譽(yù)證書。

五、輔導(dǎo)獎：科任教師在自習(xí)課能深入班級進(jìn)行集體、個別輔導(dǎo)，做到培優(yōu)補(bǔ)差，有行動、有實效，時間有保證，每節(jié)次獎勵人民幣10元。每天以值周領(lǐng)導(dǎo)、教師、教導(dǎo)處、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實際檢查及學(xué)生登記結(jié)果為準(zhǔn)。

第四篇：獎勵辦法

創(chuàng)先爭優(yōu)獎勵辦法

為深入落實市局關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求，充分調(diào)動廣大干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性，切實提高我局干部隊伍整體素質(zhì)，實現(xiàn)我局整體工作爭優(yōu)上位，特制定本辦法。

一、獎勵原則

堅持實事求是、鼓勵先進(jìn)的原則以及精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合原則。

二、獎勵適用范圍

本辦法適用于征收局機(jī)關(guān)股室、各分局、征收廳及其工作人員開展各類文明創(chuàng)建、競賽比武、崗位考試、資格考試等。

三、獎勵標(biāo)準(zhǔn)

（一）、參加省、市統(tǒng)一組織的崗位考試的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

1、全省統(tǒng)一排名，標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名：10000元；第二名：8000元；第三名：6000元；第四名至第十名4000元；十名以后全省排名靠前，被通報表揚(yáng)的2000元。

2、全市統(tǒng)一排名，標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名：5000元；第二名：4000元；第三名：3000元；第三名以后全市排名靠前，被通報表揚(yáng)的1000元。

（二）、參加省市各類比武競賽取得優(yōu)異成績的人員獎勵標(biāo)準(zhǔn)

1、省級標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名每人10000元，第二名每人8000元，第三名每人6000元。

2、市級標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名每人5000元，第二名每人4000元，第三名每人3000元。

（三）、本局組織的各類考試、比武競賽的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

本局統(tǒng)一組織的崗位考試、崗位比武、競賽等獎勵標(biāo)準(zhǔn)：第一名：1000元；第二名：800元，第三名：600元。

（四）、取得“三師”執(zhí)業(yè)資格人員獎勵標(biāo)準(zhǔn)

注冊會計師5000元，注冊稅務(wù)師5000元，律師5000元。

（五）、被評為優(yōu)秀黨組織、優(yōu)秀黨員的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

凡被評為市級以上優(yōu)秀黨組織：獎勵該組織黨員活動經(jīng)費(fèi)1000元；優(yōu)秀黨員：獎勵200元。

（六）、讀書明星獎勵標(biāo)準(zhǔn)

在我局讀書學(xué)習(xí)活動綜合評比中，被評為讀書明星的獎勵200元。

（七）、服務(wù)明星獎勵標(biāo)準(zhǔn)

在我局服務(wù)明星評比中，被評為服務(wù)明星的，獎勵300元。

（八）、被上級通報表彰的獎勵標(biāo)準(zhǔn)

在省、市各級明察暗訪中被通報表彰的或者被媒體表彰的單位或個人視情況頒發(fā)局長特別獎，對于被批評或曝光的單位或個人根據(jù)問題嚴(yán)重程度按相關(guān)規(guī)定給予責(zé)任追究。

（九）、各類榮譽(yù)及典型經(jīng)驗獎勵

各部門獲得省、市級以上榮譽(yù)稱號及經(jīng)驗介紹的，視情況給予適當(dāng)物質(zhì)獎勵。

（十）、精神獎勵

對在創(chuàng)先爭優(yōu)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的單位和個人除給予物質(zhì)獎勵外，視情況給予通報表彰，對單位給予一定的考核加分獎勵，對個人在評先等方面予以優(yōu)先考慮。

（十一）、其他未明確事項，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。

四、本辦法自2010年6月1日起執(zhí)行。

第五篇：獎勵辦法

博盛中學(xué)學(xué)業(yè)測評獎勵辦法

1、期中、期末考試成績都進(jìn)入

1——9名，免除本學(xué)期學(xué)費(fèi)1300元； 10——30名，免除本學(xué)期學(xué)費(fèi)650元。

2、月考成績

一等

1——3名

50元 二等

4——9名

30元 三等

10——21名

20元 四等

22——50名

10元 說明：

1、每位學(xué)生每學(xué)期只有一次享受減免本學(xué)期學(xué)費(fèi)的機(jī)會。

2、所有獲獎學(xué)生的兌現(xiàn)時間為家長會時進(jìn)行。

3、獲獎學(xué)生如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，取消獎勵。