第一篇：2014-2015年度第二學期泰州市第一外國語學校開學典禮

泰州市第一外國語學校開學典禮

Q：Dear teachers and students： L：親愛的老師們、同學們： Q：Good morning, everyone!L：大家早上好！Q: L：萬物復蘇，大地回春，在這陽光明媚的春天，我們迎來了新的一學期。我宣布，泰州市第一外國語學校2014-2015年度第二學期開學典禮正式開始！Q：All stand at attention.L：全體立正。

Q：Raise the national flag、play the national anthem、sing the national anthem、perform the eye salute.L：升國旗、奏國歌，唱國歌、行注目禮。Q：Raise the school flag、sing the school song.L：升校旗，唱校歌。Q：Finish salute.L：禮畢。Q：

L：本學期，又有幾位可愛的小伙伴加入到我們泰州市第一外國語學校的大家庭，讓我們先來認識一下他們吧，掌聲歡迎。Q：

L：讓我們再次用熱烈的掌聲歡迎他們的到來。L：新的一學期又開始了，同學們有什么想做的，有什么想說的呢？我們來聽一聽邱梓軒同學的發(fā)言。掌聲有請邱梓軒。L：謝謝邱梓軒同學的精彩發(fā)言，新的一學期，讓我們一起加油！Q: Please welcome Mr.You to have a speech for students.L: 歡迎游校長給同學們講話。Q：

L：開學典禮到此結束，請同學們有序退場。

第二篇：鹽田區(qū)外國語學校20092010學第一學期

鹽田區(qū)外國語學校2009——2010學第一學期

工作總結

2009——2010學年，是我校邁入開辦以來的第六個年頭。本學期，我校在區(qū)教育局的正確領導下，學校行政和教職員工牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，團結一心，開拓進取，朝著創(chuàng)建東部品牌學校的目標而努力奮斗，圓滿地完成了上級主管部門交給的各項教育教學任務，通過了各級各類評估檢查，學科競賽碩果累累，獲得了良好的辦學聲譽和辦學效益，學校正以良好的態(tài)勢邁向高速發(fā)展的新階段。現將本學各項具體工作總結如下：

一、主要成績：

1.我校因教育教學工作成績突出，被評為“2009年深圳市教育系統先進單位”。

2.我校以高分通過了深圳市義務教育規(guī)范化學校督導驗收，在實現學校均衡優(yōu)質發(fā)展的道路上又踏上了堅實的一步。

3.我校榮獲“鹽田區(qū)書香校園”和 “深圳市書香校園”的光榮稱號，在市書香校園的授牌儀式上，我校代表鹽田區(qū)中小學獲獎學校領牌。

4.成功舉辦了鹽外建校五周年慶典暨第六屆英語文化藝術節(jié)等系列活動。5.順利舉行了第四屆“鹽外杯”教學比武，比武活動為促進教師課堂教學水平的提高提供了良好的平臺。

6.我校有11位教師被光榮地評選為鹽田區(qū)第四屆“名師工程”學科帶頭人、骨干教師。

7.2009年12月31日，我校師生在接受市廣播操標兵學校的評比中，展示了最佳的狀態(tài)，贏得了評委的一致好評。

8.我校高

三、初三的教學工作穩(wěn)步推進。9.由信息技術組吳彥智老師輔導制作的《鹽外校園新聞》獲第六屆中國中小學校園電視新聞類評比銅獎，電視短片《沒有做不到，只有想不到》獲第六屆中國中小學校園電視其他類評比銅獎。

10．在2009年“語文報杯”全國中學生讀書評書作文大賽中，我校初三(6)班林振富同學獲全國特等獎，初三（6）班黃馨儀同學獲全國一等獎初三（2）班范姝露、初三（6）班盧冠仁同學獲得二等獎；初三（2）班李若詩同學獲三等獎。陳筑老師榮獲優(yōu)秀指導老師獎。此次大賽影響廣泛，全國有20多萬同學參賽，大賽設特等獎3名，一等獎10名，二等獎30名，三等獎若干名。

11．我校學生參加第十屆深圳讀書月“新華杯”中小學生現場書法邀請賽，成績顯著，共派出30名學生參加現場書法競技，獲得團體總分第四名的好成績，其中張慧成等6名同學獲得一等獎，肖曉昕等16名同學獲得二等獎，吳尚衡等8名同學獲得三等獎，瞿擁軍老師獲“優(yōu)秀輔導教師獎”，我校獲“深圳市書法（寫字）教育名校”稱號。

12．在我區(qū)“中小學語文教師首屆讀書札記征文”評選活動中，我校語文教師有2人獲一等獎，3人獲二等獎，4人獲三等獎。

13.在深圳市教育系統關工委舉辦的“我的祖國”讀書征文活動中，我校初三五班彭伊樺同學榮獲二等獎，初三四班倪子涵同學榮獲三等獎。

14.在鹽田區(qū)中小學“2009年慶祝新中國成立60周年”主題教育系列活動中，我校因組織到位、成效突出，被評為“優(yōu)秀組織單位”。

15.我校參加鹽田區(qū)2009年中小學廣播操評比獲中學組二等獎。16.認真籌備鹽外第六屆科技節(jié)及鹽田區(qū)第十一屆科技節(jié)，成績突出，獲獎比例高。

二、主要工作：

（一）落實科學發(fā)展觀，做好各項管理工作

1.做好規(guī)范化學校建設的迎檢工作，順利通過驗收

我校認真組織迎接各級領導檢查與參觀考察的工作。本學期，我校先后接待了深圳市教育局范坤副局長一行、鹽田區(qū)杜玲區(qū)長一行、羅湖外國語學校等十多所學校的來訪與考察。在09年的11月份，我校迎來深圳市義務教育規(guī)范化學校建設督導驗收領導小組的檢查，在這次迎檢準備中，學校成立了專門的迎檢工作組，制定了迎檢方案，認真撰寫自查報告和自查說明，準備了規(guī)范、詳實的迎檢資料，在領導小組的驗收中受到了表揚與肯定，順利通過驗收。

2.做好人事管理工作，宣傳工作再上臺階

認真組織學校教師參加鹽田區(qū)第四屆“名師工程”的申報與中高級職稱評定，先后協助鹽田區(qū)教育局做好面向全國招聘臨聘教師的考試工作、面向區(qū)內臨聘教師和雇員教師招考職員的工作。在本屆“名師工程”評選中，我校有3名教師被評為區(qū)學科帶頭人，8名教師被評為骨干教師。在職稱評定中，有2人順利通過高級職稱評定，8人通過中級職稱評定。

充分利用各種媒介，加大了對學校的宣傳力度。學校配合建校五周年慶典，先后出版了《校慶五周年特刊》、《鹽外郵集》等書籍，制作了《鹽外人》宣傳光碟。

3.大力推進校務公開工作，加強民主化管理力度

我校充分利用學校宣傳欄、校園網站、校報及各處室的公告欄、教職工會、教代會、家長會等渠道，及時宣傳和公開我校各項工作，加強民主化管理的力度。在12月，學校為迎接市領導來校檢查校務公開工作，分類整理好相關資料，撰寫了校務公開工作報告，并進行了自我測評，向區(qū)教育局上報。4.認真研討學校三年發(fā)展規(guī)劃，并于教代會討論表決

為了使辦學目標更鮮明，為我校以后的長遠發(fā)展做好計劃，我校認真研討并制定了學校未來三年的發(fā)展規(guī)劃。學校校長、書記、行政干部對本次規(guī)劃非常重視，通過教代會委員廣泛征集意見，召開多次中層干部座談會、行政研討會，反復征詢教學陳顧問的意見，幾易其稿而定下辦學藍圖。在學期末的第一屆教代會第五次會議上，提交教代會成員討論并表決。使得每位教師均能參與到學校的規(guī)劃建設中，充分發(fā)揚民主，調動了教職員工的積極性。

5.“千校扶千?！睅头龉ぷ鞒錾@表揚

按市、區(qū)方案，我校與汕頭市潮南區(qū)成田鎮(zhèn)簡樸初級中學結為“千校扶千?！钡膸头鰧ψ?，今年4月份，學校接到方案后，立即作出具體部署，制定實施細則，開展了一系列活動。09年4月，我校行政、年級長一行10人首批代表赴該校進行交流。同期，我校開展募捐活動，為簡樸中學建立圖書館，全校師生 3天內捐書2312冊，學校購買書籍752冊，加上捐款，共募捐約74180元的物資送往簡樸中學。另外，我校還挑選了20名熱心助人、表現優(yōu)秀的學生與簡樸初級中學的20名特困學生結對子。09年10月，汕頭市潮南區(qū)成田鎮(zhèn)簡樸初級中學校長率行政、教師一行13人來我校作回訪，并聽取了我校優(yōu)秀教師的示范課，進行課后交流。學校還制定了下一步的幫扶計劃：①繼續(xù)幫助建立圖書館。②邀請對方參加我校2010年的“教育教學開放日”活動。③安排部分教師到受援學校支教。

我校由于幫扶工作出色，被區(qū)教育局推薦參加市“幫扶先進單位”的評選。

（二）狠抓教學常規(guī)，以課促教，科研創(chuàng)新

1.以校本研修為契機，促進教師的業(yè)務成長 本學期，我校以區(qū)教研室制定的《校本研修指導思想》為綱要，立足本校實際，找準學校在教育教學過程中的實際問題，有針對性的開展了一系列校本研修活動，成效顯著。開學初，針對我校招聘了一批新老師，有的才工作1-2年時間，教育教學經驗缺乏的情況，學校聘請陳顧問給全體新老師進行了專題培訓和講座，啟發(fā)年輕教師卓有成效地開展教育教學工作。同時我們還繼續(xù)推行“老帶新”的青藍工程，在第三、四周進行了新教師展示課，各位新教師積極準備，認真雕琢，給全校師生奉獻了一堂堂精彩課例。這次活動鼓舞了年青教師的士氣和信心，提高了年青教師的業(yè)務水平。同時，我們在加強集體備課方面邁出了可喜的一步，每個備課組每周參加一次集體備課，為了使集體備課不流于形式，教務處規(guī)定每個備課組按不同備課時間，統一集中在閱覽室進行，由圖書館朱國玉老師負責簽到，教務處不定期檢查，把集體備課定為教師績效考核的內容，收效顯著。

2.以“高效課堂”為突破口，狠抓教學環(huán)節(jié)，提高教學質量

我們借鑒洋思中學的成功經驗，推廣“先學后教，當堂練習”的高效課堂模式，在促進教學質量提高方面，發(fā)揮了應有的積極作用。另外，常規(guī)教學的各個環(huán)節(jié)我們絲毫不放松，繼續(xù)堅持一些有效的教學管理模式，如推門聽課、教學常規(guī)檢查（本學期第六周）、學生問卷調查，截止至目前我們已完成了對全校90多位教師滿意度的測評及統計工作，調查學生近300人次，為教師的績效考核提供了第一手資料。

3.努力抓好“兩三”工作，力保中高考取得新突破

本學期伊始，我們先后召開了“兩三”工作研討會。在高三工作會議上，教務處結合近五年來鹽田區(qū)的高考升學情況，聯合我校高三實際情況，確定了2010 年高考目標：一本升學率達到35%，二本升學率達到78%以上。實踐證明這次會議達到了預期目標，在接下來近三個月的時間里，我校高三學生參加惠州市二?？荚嚕倚Ｔ?00多所參考學校中取得理科第四、文科第五的好成績，預測二本升學率達80%以上（文化生）。美術班37名同學兩次參加區(qū)內統考，成績均超過兄弟學校，為全校高考取得好成績奠定了基礎。在初三研討會上，同樣也提出了2010屆中考目標：年級總均分A等級以上人數比例均要超過2009屆畢業(yè)生，C等級以下的人數要有明顯下降，制訂了九校聯考活動方案和培優(yōu)補差方案，全體初三老師利用第九節(jié)課全面開展培優(yōu)補差工作。目前，初

三、高三各項工作正穩(wěn)步推進，有望取得新的突破。.精心打造“鹽外杯”教學比武活動品牌，為培養(yǎng)名優(yōu)教師創(chuàng)造契機

第四屆“鹽外杯”教學比武活動在本學期13—16周舉行，每個科組都全面參與了這一活動，13—14周為科組內預選活動，按照各科組人數分配參加決賽的人數，最終14位老師脫穎而出參加決賽。在決賽中，每一位選手都全心投入，精益求精，課堂精彩紛呈，使人耳目一新。各科組的教師均為選手出謀劃策，大家在參與中學到了很多，更重要的是增強了團隊的凝聚力，最后，從14名選手中評出了特等獎2名、一等獎2名、二等獎5名、三等獎5名，并于18周舉行了隆重的總結表彰大會，完成了本學期一項重大的教學活動。

5.進一步制定英語教學策略，突出外語教學特色

學校教務處與陳顧問、外語組一起制定了今后我校英語教學的新策略：從2009級初一年級開始，要把牛津版英語教材和《超越目標》英語教材有機地結合，同時使用，齊頭并進，上半學期上《超越目標》，下半學期上《牛津版英語》，要處理好兩套教材的關系，做到取長補短。這個策略一直到初二年級結束，初 三年級轉入中考復習。其次，要把外小班和非外小班的教學進度處理好。另外在期末評價時，學生的平時成績與兩套教材的考試成績各占50%。這將是我們英語教學長期堅持的一個策略，我們要克服困難，堅定不移地執(zhí)行下去，假以時日，一定會凸顯我校的外語特色。

（三）加強德育工作實效性和針對性，打造鹽外德育品牌

1.以省級德育課題帶動德育理論研究，德育工作上臺階

本學期，學生處以省級德育課題的研究為切入點，成立了省級德育課題研究小組，將一體化德育工作研究細化為“主題班會一體化研究”，確定了鹽外初中階段一體化班會方案，按照方案制定年級班會召開計劃。在課題組牽頭下，以年級為單位，分別進行了年級主題班會觀摩，課題組成員圍繞觀摩課進行了討論總結，課題組將總結結果在班主任例會上公布，以指導班主任對主題班會的有效設計。鹽外德育理論研究初見成效，未來任重而道遠。2.加強對班主任隊伍的打造

本學期通過“班主任例會、經驗交流會”等形式，不斷提高班主任的工作水平和理論素養(yǎng)。通過兩周一期的班主任例會，逐步滲透各種先進的教育理念以指導班主任工作。通過主題班會課的觀摩、剖析、總結、引導，整體提高班主任對班會課的認識，從而提高班會效率，使德育教育更具有針對性。為每位班主任發(fā)送《給教師的一百條建議》，提升班主任教育水平與教育思想。通過以上培訓形式的實施，班主任的素質和管理能力有了較大的提高。

3.堅持深化學生自律輪值管理，形成班級常規(guī)管理的科學量化考評體系

堅持深化學生會、學生團組織、學生自律輪值等學生自主管理模式，在上學期的基礎上，通過更豐富的活動形式、更有效的反饋整改機制、更具有實效 7 性和針對性的管理辦法，進一步深化了學生自主管理。進一步科學細化班級量化考評體系，將每周量化得分和自律輪值總結形成行政傳閱、評比欄公布、集會宣讀、辦公室張貼的制度，確保輪值評價的及時反饋，注重及時整改的時效性。

4.學生處牽頭開展了豐富多彩的校園活動

本學期，學生處積極開展“科技教育”、“集體主義教育”、“愛國教育”、“遵紀守法教育”、“安全教育”等一系列教育主題活動，努力塑造學生健全人格。具體牽頭開展了如下的大型主題品牌活動：

（1）認真籌備鹽外第六屆科技節(jié)及鹽田區(qū)第十一屆科技節(jié)，成績突出

為了在鹽田區(qū)第十一屆科技節(jié)取得卓越成績，學生處牽頭此項工作，為了落實此項工作，鹽外暑假作業(yè)專門規(guī)定了各班完成科技小制作、小發(fā)明的數量，開學初進行了初步的數量與質量檢查。十月份，美術課組、科學科組開始收集作品、整改作品，十月底展臺布置完畢。此次科技節(jié)，注重活動過程，注重細節(jié)落實，省時高效，學生參與面廣，獲獎比例較高，成績突出。（2）牽頭組織開展第六屆英語藝術節(jié)活動及校慶五周年慶典活動

鹽外第六屆英語藝術節(jié)包含了英語手抄報比賽、初二年級英語演講比賽、初一年級英語講故事、班級圣誕聯歡晚會、宿舍美化凈化評比、五年校慶慶典及文藝匯演等六項活動?；顒佑尚ｉL室、書記室聯合策劃，由學生處牽頭組織落實，由英語科組、音樂美術科組、語文科組、辦公室、總務處等相關部門合作協助開展。今年的活動從籌備到匯演結束，歷時一個月，活動內容豐富，校慶主題重大，工作細節(jié)繁多，人手不夠，時間緊任務重，活動整個過程中遇到了前所未有的困難，全校廣大教職員工、同學給我們的工作提供了有力的幫助。我們的創(chuàng)作團隊犧牲了大量業(yè)余時間撰稿，英語科組的全體成員及歐娟老師在藝術節(jié)中發(fā)揮了團隊的重要作用，語文科組在許評老師的帶領下發(fā)揮的突出作用，楊艷老師一個人承擔整個匯演的舞蹈設計編排與訓練工作，音樂科組老師輔導節(jié)目犧牲了大量的業(yè)余時間。在演出過程中，鹽外學子們展現出了他們最為精彩的一面，為學校做出了巨大的貢獻，這些優(yōu)秀學子在反復雕琢參與的過程中很快地提高完善了自己。一項綜合性活動的開展，需要付出與努力，但我們的收獲遠遠超出所付出的代價。

（3）學生處牽頭開展“廣播操標兵學校的評比”

迎接市級廣播操學校的評比，我們的壓力比較大。第一個困難是時間緊，只有兩個星期的準備時間。第二困難是天氣寒冷，不利于調動學生的積極性。第三個困難是全校師生廣播操表現出嚴重的懈怠情緒，學生精神狀態(tài)堪為憂慮。為了迎接評比，學生處制訂了詳細的計劃，進行了活動開展的緊急動員，12月23至25日、28至30日，共計六天時間全校師生都在緊鑼密鼓地練習廣播操，12月28日開展了全校性的廣播操比賽。通過緊鑼密鼓的訓練，全校廣播操水平有了較大的提高。12月31日這一天的廣播操評比，全校同學展示了最佳的精神狀態(tài)，運動場上，口號聲響徹云霄，動作整齊劃一，給市級評委留下深刻印象，獲得一致好評。在迎接廣播操評比的過程中，我們當中的一些同學始終缺少的是一份正確的態(tài)度，抵觸、懈怠、懶散、怨天尤人，動作不到位，不肯放下態(tài)度誠懇練習，甚至出現逃操行為。優(yōu)質廣播操的常規(guī)化事在必行，今天面對辛苦努力取得的一點點成績，不可以沾沾自喜，只有堅持保持每一天廣播操的質量與狀態(tài)，只有堅持每一次升旗我們都是充滿朝氣、颯爽英姿、整齊步入操場，明年我們才會輕松通過檢查。今后，我們將采取多種手段督促、檢查全校廣播 操質量、升旗質量，全校師生共同努力，齊抓共管，讓廣播操真正成為鹽外一道亮麗的風景！

（4）以“書香校園”活動的深入開展提升鹽外學子精神品味

自書香校園活動開展以來，校領導高度重視此項活動的開展，多次在行政例會上商議此項活動的開展。上個學期至今，由學生處牽頭組織，各部門協助，學校開展了一系列的特色讀書活動。本學期初，我校被評為“鹽田區(qū)書香校園”。12月初，我校榮獲“深圳市書香校園”光榮稱號，在市書香校園授牌儀式上，我校代表鹽田區(qū)中小學獲獎學校領牌。托著沉甸甸的獎牌，我們并沒有感到一絲的輕松，活動的意義遠不止于此。鹽外書香校園活動的口號是：讓閱讀成為你生活中最愉快的一部分。活動的宗旨是：培養(yǎng)閱讀習慣，提升人文素養(yǎng)?？墒牵屛覀兏械竭z憾的是：閱讀還沒有成為我們每個鹽外人的習慣，讀高雅讀物還沒有蔚然成風，不是每個人都品味到了讀書的樂趣，有益的讀書活動還沒有持之以恒地開展下去，甚至至今有的班級的圖書角還是孤零零地躺著幾本書??由此看來，為了促進書香校園活動的深入開展，還需要全校師生不懈地努力與探索。

（5）以推普活動為契機，凈化校園用語用字環(huán)境

我校注重宣傳，形成了“學普通話、講普通話、用普通話”良好的文化氛圍。將普通話與日常的素質教育緊密結合，促進推普工作的有利開展。加強宣傳力度，使校園廣播站、黑板報等成為了學生展示語文才能、溝通交流思想的重要媒體。我們在全校范圍內開展形式多樣且富有實效的語言文字規(guī)范化宣傳教育活動，還通過了家長學校、家長會、家長開放日、宣傳報刊、宣傳櫥窗等向全校家長宣傳普通話，使普通話走進社會、走進家庭，營造學校、家庭、社 會共同推普的局面。

本學期的第三周我校舉行了“鹽外推普周”活動，初一初二年級進行了硬筆書法比賽，在本次比賽中涌現了許多優(yōu)秀的書法作品，調動了同學們練字的熱情。由語文科組、年級組共同組織了全校語言文字知識競賽，本著“重在參與，重在過程”的原則，宣傳規(guī)范語言文字知識。另外，舉行了以 “感恩校園——教師節(jié)獻禮”為主題的演講活動，本次演講活動呈現了一臺高素質的語言節(jié)目，讓在場的師生欣賞到中華文字的優(yōu)美和規(guī)范語言的悅耳動聽，激發(fā)了全校師生樹立講好普通話的決心。

（四）繼續(xù)發(fā)揮后勤工作的服務功能，為教育教學提供有效保障

1.完成部分校舍的改造工程及排查工作

本學期，總務處有計劃地對部分現有教學設施和校舍進行改造更新。包括：完成了文化展廳的建設，為學校宣傳工作提供良好平臺；完成學校校外停車場停車位的規(guī)劃整改工作、學校洗手間的改造工作、學校建筑抗震排查工作、學校防類工作，實現飯?zhí)么蚩疤峁┮归g餐，協助安全辦完成學校水電、設施設備的安全檢查及維修。

2.加強資產管理，做好預算

總務處加大了對學校資產的管理，做到了所有資產負責到人，確保國有財產的安全。嚴格執(zhí)行財務法規(guī)與財務統一支付制度，嚴格按預算用錢，厲行節(jié)約。認真編制下一的預算、大型項目申報工作及學校零星采購計劃，確保下一學校的正常運作。

（五）完善安全管理制度，增強師生安全防范意識

1.落實各項安全制度，做好安全迎檢工作

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安 全工作列入重要議事日程，建立安全工作領導責任制和責任追究制。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。本學期，我校迎接了幾次安全工作檢查，如9月份的安全專項迎檢工作、11月份的區(qū)安全工作檢查、1月份的市安全小區(qū)復查、區(qū)教育科安全例行檢查，學校的安全工作均得到肯定。

2.齊抓共管，群防群治

學校與街道辦、梅沙派出所、社區(qū)工作站、衛(wèi)生防疫等部門通力合作，組織開展一系列消防、防控甲流、法制教育宣傳活動，聘請法制工作人員到校講法和去交警隊、消防隊參觀，取得了良好的教育效果。我們以安全教育為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、逃生演習等的安全教育，促進了全校師生安全意識的提高和自護自救能力的增強。

4.做好防控甲型H1N1流感工作

按照市疾控中心和教育部門的防控要求，我校及時啟動了防控甲流工作預案，明確責任，落實到班，加強督查，同時對校園內進行全面清潔，啟動晨檢和因病缺勤日報告制度，對流感樣癥狀的學生進行嚴格而有效的隔離，通過召開班主任會，校醫(yī)對每位班主任進行甲流防控知識培訓，并下發(fā)《甲型H1N1流感防控指南》，開學第一周通過健康教育課、宣傳海報、健康教育宣傳欄等形式向學生及全體教職員工進行宣傳教育；教室、各功能室每晚進行紫外線照射消毒1小時（專人登記）。

6.加強對安全宣傳和演練，提高全體師生安全意識

學校通過第二周“安全教育周”活動、“11.9”消防日活動，以及宣傳欄、板報、學校廣播站等形式進行了交通安全、食品衛(wèi)生、消防安全等宣傳和教育活動。全校進行了防火災、地震安全疏散演練，特別對住宿生進行了重點訓練，并聘請了鹽田武警消防支隊官兵和梅沙街道領導進行了指導。

7.抓好學生宿舍安全管理、飯?zhí)檬称沸l(wèi)生管理及教育環(huán)節(jié)安全管理 學校嚴格學生宿舍點名制度，住宿生、走讀生出入學校校門管理，實行宿舍24小時值班制度、夜間巡查制度。學校成立膳食管理委員會，對學校飯?zhí)眠M行嚴格監(jiān)督管理，加強食品加工過程的管理和監(jiān)督，嚴防發(fā)生食物中毒事件。加強對體育活動、實驗操作方面的安全教育和管理，避免發(fā)生學生意外傷害事故。

三、存在問題及今后努力方向：

1.多關心教職員工，以人為本地管理教師隊伍，讓教師真正成為學校的主人翁，從而激發(fā)教師最大的工作熱情。

2繼續(xù)加強師資隊伍建設，包括師德師風與專業(yè)能力提高，實現教師專業(yè)的持續(xù)性發(fā)展。為名師的成長創(chuàng)造機會，培養(yǎng)更多的學科名師。

3.加強對課程改革的推進力度，大力開展高效課堂建設。進一步探索對學生有積極影響的學習模式。

4.繼續(xù)加強校本教研的力度，為教師提供研修項目和方向，加強先進教學模式和教學成果的推廣運用。加大對外語教學的研究力度。5.繼續(xù)加大總務后勤隊伍建設，尤其是職業(yè)道德培養(yǎng)，職業(yè)技能訓練。提高總務流程管理能力，促進總務工作效率。

鹽田區(qū)外國語學校

二〇〇九年一月

第三篇：泰州市罡楊學校2011-2012學第一學期學校工作總結

泰州市罡楊學校

2011—2012學第一學期學校工作總結

我校在區(qū)局的直接領導下，以科學發(fā)展觀為指導，實踐“一

切為了師生的和諧發(fā)展”的辦學理念，堅持以質量建設為中心，以兩支隊伍建設為抓手，以課題研究為平臺，加快推進校園文化建設，走“內涵發(fā)展”之路，初步形成鮮明的辦學特色。本學期以來，學校各項工作齊頭并進，辦學水平進一步提升，教育質量穩(wěn)步提高，學校特色逐步彰顯。我校先后獲得“泰州市綠色學?！?、“泰州市平安校園”、“泰州市語言文字規(guī)范化學?！薄ⅰ疤┲菔薪逃到y先進基層黨組織”等榮譽稱號?，F將一學期來的工作總結如下：

一、重視領導班子建設，全面提高自身素質。

學校領導班子能注重以完善的規(guī)章制度，以對目標不懈地實踐，以打造和諧高效團隊，以先進的校園文化等四個方面引領學校的發(fā)展。學校黨總支、校長室高度重視班子隊伍的思想建設和作風建設，不斷強化班子成員的大局意識、責任意識、發(fā)展意識、創(chuàng)業(yè)意識、團結意識和服務意識。加強學習，通曉政策法規(guī)，準確把握教育規(guī)律和辦學方向，刻苦鉆研業(yè)務，提升個人素養(yǎng)，不斷提高班子的決策水平和指揮能力。

二、強化師德師風建設，提升教師隊伍水平。

學校始終把建設一支政治與業(yè)務素質過硬的教師隊伍放在學校工作的重要位置，深入持久的推進師德師風建設，幫助教師牢固樹立依法治教，文明從教的意識。讓每一位教師關心學生、理解學生、尊重學生，時時為師，處處為表。民主和諧的師生關系，生動活潑的校園氛圍，有力的促進了學生的個性發(fā)展，學生在玩中學，在樂中思，良好校園氛圍和學習節(jié)奏逐步形成。青年教師積極向上，老同志能主動“傳、幫、帶”，團結向上、敬業(yè)愛生、潛心育人、熱心教研的良好風氣正在形成。今年，吳春明被被評為海陵區(qū)“教學能手”，袁敏、顏小慧被評為海陵區(qū)“教壇新秀”。在2011年全國語言文字基本功大賽中，董香蘭老師獲全國一等獎，帥建云、楊小兔、李宏柱獲全國二等獎，徐祝山老師獲全國三等獎；在全國語言文字基本功大賽暨優(yōu)秀論文評選活動中，帥建云老師獲全國一等獎，劉錦越、周牛蘭獲全國二等獎，徐祝山、李宏柱、顧志霞老師獲全國三等獎；在江蘇省藍天杯論文評比活動中，劉錦越老師獲省二等獎，徐祝山、周牛蘭、張榮、吳春明、丁長勝、楊春迎、周小梅、徐平、帥建云等老師獲省三等獎。

學校能結合“三進”工作，不斷引領教師把讀書學習視為生活的一部分，把讀書作為終身學習、繼續(xù)教育的重要途徑，全力打造書香校園。通過讀書，轉變教育觀念，增厚自己文化底蘊，努力提高教育理論水平，促進教師在實踐中反思，在反思中成長。

三、注重規(guī)范辦學行為，努力實施素質教育。

一學期來，我校以辦人民滿意的教育為宗旨，以提高教育教學質量為核心，全面落實科學發(fā)展觀，倡導“團結、務實、創(chuàng)新、奉獻”的校風，“敬業(yè)、愛生、進取、善導”的教風，“立志、勤學、誠實、守紀”的學風。在教育教學過程中，我校堅持做到面

向全體學生，面向學生的全面發(fā)展，面向學生的可持續(xù)發(fā)展。深入貫徹上級有關精神，認真貫徹落實“五嚴”規(guī)定和“五項長效制度”，逐步構建規(guī)范管理長效機制，鞏固“減負 提質 增效”工作成果。學校以藝術教育為突破口，努力培養(yǎng)學生的藝術特長和審美情趣，受到社會各界的廣泛好評。

四、緊緊抓住發(fā)展機遇，不斷改善辦學條件。

2011年，我們多方籌措資金，在上級領導的關心支持下，新增7塊電子白板、11套多媒體設備，更換400套學生課桌凳，學校教育教學設施現代化硬件條件得到進一步改善，為廣大師生工作學習提供了強有力的后勤保障。

五、探索創(chuàng)新德育載體，強化“院校共建”特色。

本學期，院校雙方繼續(xù)整合資源，加強合作，針對學生特點，采取多種形式，開展了豐富多彩的活動，法官們多次走進校園、走進課堂，通過法律講座、法律咨詢向家長學生進行普法教育，開展院校共建課題研究，匯編法制小讀本，編印校本教材，開展結對幫扶等活動進行法律常識教育。借助“校長進社區(qū) 教師進家庭”系列活動，我們走進楊莊社區(qū)，向老百姓宣講法律，真正做到“院校共建 普法惠民”。自院校共建以來，我們學校沒有一名學生出現違法行為，取得了較好的教育效果。中國文明網、華龍網、江蘇共青團、江蘇教育臺、省《關心下一代周報》、市電視臺、市電臺、泰州日報等媒體多次報道我校院校共建特色建設的新成果以及學校的喜人成績。

六、堅持以教科研引路，全力打造高效課堂。

為進一步替身給學校的核心競爭力，我們重點抓好了“三個意識”的反復滲透：一是“爭先進位”意識，以加快學科建設為

基礎，提升各個學科教學水平在全區(qū)位次；二是增強團隊意識，加強備課組和教研組的建設，弘揚合作競爭的教研風氣，提高資源的共享面和團隊的凝聚力；三是深化課改意識。通過一些列觀摩、研討、交流，不斷提高教師對新課程、新課改理解和把握的水平，切實幫助教師轉換在教學中的角色和教學的形式。

學校高度重視教科研工作，既有市級以上的大課題，又有教師草根式的小課題、微型課題。目前，我們正啟動新一輪教科研課題研究，深入推進《“院校共建”對學生思想道德建設的作用的研究》的課題研究及申報工作。本學期，我校教師在區(qū)級以上教育刊物發(fā)表論文或市級以上教育部門組織的論文、案例比賽獲獎50多篇。

增強龍頭意識，凸顯全校一盤棋的管理理念。抓好小學部和初中部的教學和管理工作，開展小學、初中的課程銜接課題研究。教學管理一直是學校教學管理的重中之重，是學校工作的龍頭，為此，我們多次召開小學部、初中部任課教師會議，抓住重點，增強信心，分解目標求落實，既保證尖子生在全區(qū)具有一定優(yōu)勢，又保證學生整體水平處于較高的地位，為中考的成功奠定堅實的基礎。本學期，我校小學部和初中部的調研測試成績在全區(qū)均處在前列。

七、安全后勤管理給力，各項工作成效顯著。

我們高度重視學校安全工作，努力營造健康、安全的育人氛圍。學校校車管理在全市校車評比中連續(xù)21次名列泰州市第一，學校食堂榮獲2011泰州市學校食堂食品安全量化分級評定A級單位，學校綜合督導評估榮獲優(yōu)秀等第，學校黨支部2009、2010連續(xù)兩年被評為罡楊鎮(zhèn)“先進基層黨組織”、宣傳思想（統戰(zhàn)）工

作先進單位，獲2009—2010泰州市教育系統“先進基層黨組織”稱號，是海陵區(qū)教育系統內唯一獲此殊榮的黨組織。黨建工作中“五評五帶頭”的黨員管理考核模式受到了上級黨組織的高度評價。在2010區(qū)局學校管理工作考核中榮獲優(yōu)秀等第，學校宣傳工作獲優(yōu)秀等第。獲“江蘇省關心下一代先進集體”、“泰州市文明單位”、“泰州市平安校園”稱號，獲2009-2010海陵區(qū)“優(yōu)秀青少年維權崗”、“預防青少年違法犯罪工作”先進集體，獲區(qū)“青少年模擬法庭”大賽一等獎。學校的教學質量有了明顯提升，近年來不斷涌現生源回流潮……

八、以迎檢評估為動力，推動各項工作上臺階。

本學期，學校有七項工作分別接受了相關部門的檢查評估，為使創(chuàng)建工作扎實高效，學校成立了創(chuàng)建工作領導小組，充分發(fā)揮校長室成員的主觀能動性，調動全體教師的積極性，分工負責，密切配合，齊心協力，出色地完成迎檢工作，推動了學校各項工作協調發(fā)展。

1.成功創(chuàng)建泰州市綠色校園。市教育局、環(huán)保局領導、專家對我校的環(huán)境建設，學生的環(huán)保、節(jié)能意識給予了充分的肯定。

2.獲泰州市學校食堂食品衛(wèi)生A級單位，這是泰州市食品藥品監(jiān)督管理局、泰州市教育局用量化等級打分對我校食堂食品衛(wèi)生給予的評級。

3.校車安全運行現場會在我校召開。為確保校車安全運行。我校堅持“嚴、細、實”三字工作法：“嚴”，嚴格把好各項安全關口；“細”，細化各方安全職責；“實”，踏實做好各項工作。校車管理連續(xù)21個月名列泰州市第一。

4.“三進工作”評為合格校。我們把“三進工作”作為實施

素質教育的抓手，校園里，師生形成了講普通話，寫好字，讀好書的濃郁氛圍。

5.數字化校園驗收過關。充分發(fā)揮網絡多媒體在教育教學中的作用，我們著力做到“三抓”：一抓管理，安排專人負責校園網絡的安全運行，嚴禁教師在工作時間利用網絡做與教學無關的事；二抓培訓，經常組織教師進行網絡多媒體應用的培訓；三抓利用，各部門、各教師按要求及時上傳網絡資料。

6.黨建工作合格校驗收過關。面對我校富有特色的黨建活動和完整詳實的黨建資料，市、區(qū)兩級領導無不肯定我?！疤┲菔薪逃到y先進基層黨組織”的榮譽稱號名副其實。

7.綜合督導評估結果為優(yōu)秀。區(qū)政府督導室督導組組織了15人的領導、專家評估小組于11月24—25日對我校進行了綜合督導評估。在兩天的活動中，督導評估組通過聽課、查閱備課筆記、學生作業(yè)，開座談會，問卷調查，看相關資料，現場察看等多種形式對我校近兩年來，特別是今年的教育教學工作進行了全方位的督查評估，督導組充分肯定了我校校園管理、教育教學等各方面所取得的成績。

回顧一學期來的工作，每一項成績的取得都離不開上級領導的關心，都離不開全體師生員工的共同努力，工作中存在的一些問題和不足有待我們進一步努力。

二〇一二年一月十三日

第四篇：2017-2018第一學期教科室工作計劃泰州市罡楊學校

泰州市罡楊學校

2017—2018學第一學期教科室計劃

教育科研是學校發(fā)展的第一生產力，是學校的辦學特色和辦學風格，是加強學校凝聚力的重要因素。本學期，我們將在原有的基礎上，認真貫徹、落實區(qū)教科研工作精神，進一步強化“科研興教、科研興?！钡囊庾R，發(fā)揚“求真務實”精神，堅持以教科研服務教育教學，以教科研促進教育教學，以教科研優(yōu)化教育教學的工作原則，踏實開展教育科研工作，努力提高教科研質量，從而整體提高學校的辦學水平。

二、主要工作：

這學期的教科研工作要緊緊圍繞“提升我校辦學層次”這個目標開展工作。具體計劃如下：

1、理論學習促提高。

本學期將繼續(xù)通過教育教學理論的學習來更新觀念，促進全體教師不斷提高對現代教育思想的認識，要求每一位教師學習潛心研究一個教學問題，感悟一種教學方法，做到有所體驗，有所收獲。這學期我們提倡以講座為主的學習方式，認真學習新《課標》和課程綱要編寫要求，堅持寫好學習體會。努力提高教師的教科研意識和理論水平，做科研型的教師。加強教學研究力度，切實開展教研活動，夯實基礎，發(fā)展特色，不斷提高課堂教學質量。

2、校本教研講實效。

第一、抓好校本教研，以“有效教育，提高課堂教學”為主題，充分發(fā)揮骨干教師、教研組作用。讓教師帶著問題走進課堂，帶著思考去研究，帶著經驗去反思。確立上好一節(jié)課就是一次科研的思想，積累教學經驗，推廣成功的教學方法。繼續(xù)開展“有效教育—學習方式訓練課的研討課”，利用教研活動時間進行聽評課活動。觀課者帶有明確的目標，憑借自身的一定感官及有關輔助工具直接從課堂情境中收集資料，并依據資料做課后的反思、交流、研計的一種教育科學研究。繼續(xù)開展新課標學習，各教研組成員根據課標內容完成一次新課標學習講座。

第二、結合教研活動問題化、主題化和課題化，做好課題研究。各年級要圍繞各教研組課題積極開展研究，宣傳發(fā)動更多的教師參與到研究中來，開展群眾性研究工作。

3、嚴格管理求發(fā)展

教科研工作是學校工作的水平線。這學期我們將根據我校特點，嚴格科研常規(guī)管理，努力促進我校教科研工作健康發(fā)展，提高我校的教科研工作層次。第一，及時收集各地教育教學改革信息，營造良好的教科研氛圍，堅持做好教科研的宣傳普及工作，引導教師廣泛參與教科研活動。第二，繼續(xù)組織好教育、教學論文的交流、評比、推薦等工作。學校大力提倡教師參與教育、教學改革，認真實踐，勇于探索，善于反思，并加以總結，撰寫教育教學論文。我們將認真拜讀，積極選送，充分利用，在為學校爭光的同時，讓更多的老師享受成功的喜悅。第三，加強教科研工作的計劃、總結、調研工作。學期初制訂好教科研工作計劃、學期末做好工作總結。

三、工作任務及實施措施

㈠課題研究：

１、加強對課題的指導，深入課堂了解課題的進展情況，協調有關問題的解決。

２、召開課題研討會，征求各方面的建議，集思廣益。

３、組織實驗課題匯報會，展示實驗階段性成果。

４、認真組織階段性驗收，并及時總結。

５、注重課題研究過程中各類資料的積累工作。為迎接課題的結題驗收，本學期還將對其各類資料作系統整理，做好驗收報告和總結的前期準備。

㈡教學研究：

１、各教研組要切實有效地開展教學研究活動，認真鉆研教材，正確把握學生素質教育發(fā)展目標，加強集體備課，加強對青年教師的傳幫帶，課堂教學中要在夯實基礎的前提下，努力體現現代教育觀念，并根據個人特長努力形成教學特色。骨干教師要在教學內容、教學方法、教學組織形式、教學手段、教學流程方法作探索研究，逐步形成教學獨特的教學風格。

２、認真開展教研活動，加強說課和評課環(huán)節(jié)

３、加強聽課活動，堅持外出活動匯報制度。積極參加各地組織的教學活動，廣泛了解教改信息，返校后要及時匯報，以供更多的教師學習提高。

４、加強理論學習和業(yè)務學習，認真撰寫“教學后記”。各教研組根據本學科特點和實際情況，有計劃的組織專題教研和學習活動，做到每位教師都學深學透，都有所得。從而及時了解教改動態(tài)和前沿理論，并善于將學習和教學實踐聯系起來，對自身的教學情況作經常反思，按時、認真撰寫“教學隨記”。

㈢常規(guī)工作：

1、認真做好教師全員網絡培訓工作，管理好繼續(xù)教育學時。

2、加強學?？蒲泄歉申犖榈慕ㄔO。提出教育科研三個一要求：每年至少讀一本教育理論專著，搞一項教育實驗課題，撰寫一篇教育論文。舉辦講座，使老師們掌握科研課題的選題、立項、具體實施的操作方法、結題報告撰寫等科研方法。

3、重視教師科研論文的撰寫及評選工作。繼續(xù)做好教師各類科研文章的閱讀、指導、修改工作，加強向外推薦的力度，爭取論文發(fā)表和獲獎率超過上學期。舉辦教師論文和教案的評優(yōu)工作。

四、具體安排

八月份：

1.制定學校教科室工作計劃及各教研組計劃； 2．組織開展校本培訓； 九月份：

1．聽課調研；

2.各教研組制定“一人一課”計劃； 3.安排骨干教師課堂展示活動； 4.啟動新一輪師徒結對工作。十月份： 1．開展“讀書沙龍”活動；

2.召開課題工作會議，落實課題研究計劃； 3．進行課題中期評估； 十一月份：

1.組織教師參加《2017泰州師說》培訓； 2.期中階段教學工作全面檢查； 3.課堂教學情況調研； 4.征集教師課堂教學反思。十二月份：

1.開展“智慧課堂”教學評比活動； 2.開展骨干教師課堂展示活動； 3.開展讀書沙龍活動；

4.上傳2017教師培訓學時。一月份：

1．教科研成果統計； 2．完成學期工作總結；

3.及時做好課題材料的收集整理歸檔工作，完成課題研究的階段性總結。

第五篇：第一學期開學典禮

金秋送爽，伴著北京奧運會成功舉辦的喜慶，我們高興的迎來了XX——XX學年第一個新的學期。首先，我謹代表學校對八位新任教師和一千五百三十五名高一新生走進淮南一中大家庭表示熱烈的歡迎：向在暑假從事高三教學、競賽輔導、招生工作、軍訓活動、校園整建以及為學校順利開學而付出辛勤勞動的教職員工表示衷心感謝；并借此機會在第二十四個教師節(jié)即將到來之際，向全體教職員工表示誠摯的問候。

上學期，在全校師生員工的共同努力下，學校各項工作取得了優(yōu)異的成績。XX年高考，我校文理科達線總人數945人，其中一本達線人數160人，二本達線人數722人，全面超額完成市教育局下達的高考一、二本指標；文科本科達線總人數463人，連續(xù)第十五年保持全市第一；在全市高考文理科前20名中，我校共占11人，勝利實現高進高出目標，超出重點線高出目標43人。XX年的高考得到上級部門的充分肯定，榮獲全市高考進步獎和高分貢獻獎。這一學期，我校榮獲第八屆省級文明單位光榮稱號，被評為全市校園文化建設先進集體、“十五”教師繼續(xù)教育先進單位。高二（14）班被評為全省先進班集體，高一（12）等六個班級被評為全市先進班集體。潘曉璠、平娜、李夕璐被評為安徽省三好學生，白曉雨被評為安徽省優(yōu)秀學生干部。在XX全國中學生生物聯賽安徽賽區(qū)預選賽淮南賽區(qū)競選賽中，劉赟夕等16名同學榮獲一等獎；饒新鑫等20名同學榮獲二等獎；劉君等15名同學榮獲三等獎；在第三屆省級師范高中田徑運動會中，我校高陽同學勇奪男子跳高銀牌，并打破賽會記錄越過兩米大關，陳雪同學勇奪女子八百米銀牌。取得了男子團體第十六名的好成績，并榮獲道德風尚獎，位居我市參賽學校第一位。桂大軍老師榮獲省級教壇新星、桂大軍、謝寶繼、張厚品、胡琴、徐朝旺老師榮獲市教壇新星。牛金、梁姍姍、吳云、周玲榮獲08淮南市英語說課一等獎，趙云龍榮獲二等獎，任好榮獲地理說課二等獎。在此，我代表學校向這些為淮南一中贏得榮譽的老師和同學們表示熱烈祝賀，并致以崇高的敬意！

成績已變成美麗的畫卷，記錄了一中的昨天。未來正充滿著希望，召示我們要以新的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。在此開學之際，我想向廣大同學提幾點希望和建議：

一、樹立一中意識?；茨弦恢凶鳛榻疵?，有著閃亮的品牌。六十多年來，一代又一代一中人為其增光添彩，使其享譽江淮大地?！敖裉煳乙砸恢袨闃s，明天一中以我為榮”這既是一中學生的口號，也是當今社會的現實。她深刻地昭示了學生和學校相輔相成互為推動的道理。希望我們每位同學在奮斗的今天，都能在一中品牌照耀下取得進步；也希望每位同學在成功的明天，都能為一中品牌再添新的更加燦爛的光彩。

二、弘揚刻苦精神。艱難困苦玉汝于成，寒門陋室孕育舉子。有人統計，本屆奧運冠軍多出自寒門家庭。17歲的舉重冠軍龍清泉，父母撿廢品補家；16歲的女子雙人跳臺冠軍王鑫，來自下崗家庭。17歲的男子雙人跳臺冠軍林躍，父母賣掉房子支持他的跳水……這說明貧寒對人們是一種激勵，刻苦是人們通向成功的階梯。親愛的同學們，出生我們無法選擇，道路卻靠自己前行。倘若你的家庭貧寒，你沒有理由氣餒，只要你刻苦進取同樣能象奧運冠軍那樣實現好夢；倘若你的家庭富裕，你沒有資格氣傲，你更應該以刻苦成功來報答前輩的艱辛。從來學如逆水行舟，不進則退。在成績面前，貧富一個起跑線，書山只有一條道：那就是刻苦勤奮。在學習的賽場上，誰刻苦勤奮，誰就是第一個闖線。希望我們的每一位同學都不應在學習面前耍小聰明，拜幸運神，都必須刻苦勤奮，扎實前進，汗水鋪路，辛勤折桂。

三．遵守行為規(guī)范。良好的學習成績不僅需要刻苦精神，而且需要行為規(guī)范。一個無組織、無紀律、無規(guī)范的學生是很難學有所成的。和往年一樣，暑假期間學校組織高一新生進行軍事訓練，絕大多數同學在軍訓中表現出良好的素質。希望廣大同學繼續(xù)發(fā)揚軍訓精神，以戰(zhàn)士的精神風貌投入到高中生活。開學伊始，廣大同學要進一步學習《淮南一中校規(guī)細則》。認真制定新學期學習計劃和行為準則，保證以新的姿態(tài)邁進新的學期。這里，作為一條紀律我再次重申，任何學生不得將手機帶進校園。讓我們齊心協力將淮南一中打造成文靜、干凈、安靜的高雅學府，從而為同學們創(chuàng)設一個清心學習、靜心攻讀、少受干擾的美好環(huán)境。

四．健康快樂的成長。健康是人生第一要義，也是人們做一切事情的基礎。三年高中生活，健康是根本保證?！敖】档谝?，品學兼優(yōu)，全面發(fā)展”這既是淮南一中推行素質教育的理念，也是我們對廣大同學的要求。希望同學們要在刻苦學習的同時，加強鍛煉，增強體質，崇尚健美，愛好娛樂，學會生活，追求美好，陽光成長。

老師們、同學們，最后我想套用奧運口號喊出一中的強音：同一個校園，同一個夢想。只要我們心力一致，銳意進取，淮南一中一定會更高、更快、更強！

謝謝大家！