第一篇:有意思的團隊合作活動——踩報紙和吹氣球
有意思的團隊合作活動——踩報紙和吹氣球
“大成功依靠團隊,而個人只能取得小成功?!北葼?蓋茨在總結自己成功經(jīng)驗時說到。在當今競爭日趨激烈的環(huán)境下,團隊精神已成為企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵和保障。9月14日,博洋教育CN1103班在五樓二教開展團隊合作活動。
活動在“踩報紙”游戲下拉開序幕。游戲分成三個階段,首先是分組:全部學員抽簽進行分組,分成幾個小組。其次建設團隊:給每個組成員一張紙,一支筆,在10分鐘之內(nèi)完成本組的組名、組標、口號,并選出組長。最后舉行游戲,把一張報紙(大的那種)完全鋪開,放置在地板上,要求全部人想辦法都踩上去(腳不能落在報紙外)。達到讓學員體現(xiàn)團隊協(xié)作精神,同舟共濟的精神,活動在其樂融融的氣氛下收場,也達到了預期的效果。
團隊組建(學員討論組名、組標、口號)
各小組上臺闡述組名、組標、口號
學員們沉浸在游戲中
其后還舉行了吹氣球游戲,瞧,這兩同學合作得挺好的呀
據(jù)了解,吹氣球的規(guī)則是一組四人,分別代表“嘴”,“手”,“腳”?!笆帧币褮馇蚰玫健白臁边?,并協(xié)助“嘴”把氣球吹起來,然后綁上。再拿給“腳”讓他給踩破。哪組的時間最快,就算哪組勝利。這是一個挑戰(zhàn)團隊的協(xié)調(diào)能力的時刻!
第二篇:培訓游戲—團隊游戲—踩報紙
培訓游戲—團隊游戲—踩報紙
游戲方法:
參加游戲人員在10人以上,在規(guī)定的時間(由講師視人數(shù)多少而定)內(nèi)全部站到1開的報紙上,(特別說明,全部的腳不能站出報紙的邊界)
分析:
解決問題的思路要突破限制,要敢于嘗試、大膽想象,并善于實驗學員的建議,排除不可行的方案
第三篇:年會小游戲(吹氣球、踩氣球)文庫版
合力吹汽球
晚會小游戲親密接觸
目的:調(diào)動現(xiàn)場氣氛,挑動觀眾參與欲
參與方式:由主持人召集,觀眾自由報名,然后由主持人配對,每輪接受四人,兩人一組,每輪兩組,共三輪,共計參與12人次
規(guī)則:每組中兩人各自從住持人手中抽取事先準備的寫好身體各部位名稱的卡片(如背,手,小腿等等)然后兩人以各自手中卡片的部位去擠爆氣球(只允許以擠壓方式,不允許以戳踩等方式,違規(guī)扣2件氣球),每次只可擠爆一只氣球,然后取下一只氣球,在指定時間內(nèi)爆球件數(shù)最多者獲勝。指定時間為60秒游戲時長:10至15分鐘
獎品:優(yōu)勝獎2件,參與獎10件
道具:寫好身體各部位的卡片20張,分十個部位,每個部分兩張,氣球250只,遞球員兩人,計數(shù)員兩人,現(xiàn)場給氣球充氣人3人
部位為:背部,臀部,小腿,大腿,肩,手,肘,臂,頭頂,腋下
屋子燈光熄滅,點一圈蠟燭
然后制作一個許愿箱。還有很多卡片(可以折疊的那種
然后大家祝愿投遞到這個許愿箱中許愿是一個環(huán)節(jié),然后投遞是一個 環(huán)節(jié) 要有背景音樂搭配,就是感恩的那種,許愿內(nèi)容就是對于明年的祈福和祝愿。最后祝愿箱密封,等到明年的此時再開啟祝愿,看看實現(xiàn)了沒有
意義就是:第一就是公司人員保留機制,讓每一個員工都有一個美好的愿景。第二就是員工自身可以充滿動力和工作熱情。
第三就是豐富了年會的內(nèi)容了,讓大家留下深刻的印象
所以說需要注意的就是:
氛圍的營造
那么涉及到的就是:
1、音樂選擇
2、詞語要煽情一些
3、蠟燭要到位
開頭結尾要注重一些
18:35—18:55宴會主持人組織大家做一個名字叫《踩氣球》的小活動,以活躍宴會氣氛。(酒店播放活動背景音樂)
所需道具:氣球若干、細線。游戲說明:分幾個小組,每個小組一個代表,在他們的腳踝處綁上5個氣球,在中央站定,全場燈光關閉,開始互踩對方的氣球,30秒內(nèi),留下氣球最多的人為勝出者獲獎。(可根據(jù)情況,組織大家做2-3次,獎品為:小包的巧克力或小件的毛絨玩具等)
第四篇:踩氣球游戲活動方案(團隊協(xié)作性)
2013年迎新晚會活動 游戲 方案(副本)
為了更好地展現(xiàn)“宏源愛我 我愛宏源”的企業(yè)文化氛圍,彰顯宏源電氣“以人為本”的管理理念。旨通過迎新晚會,讓宏源電氣新老員工面對面交流,零距離互動,在輕松歡樂的氛圍中彼此溝通,讓新員工切身感受宏源大家庭的溫暖,更快地了解宏源、融入宏源。
游戲策劃負責人:郝飛飛、王天博(三好組)
一、游戲名稱:歡樂踩踩踩
二、游戲類型:團隊協(xié)作型
三、游戲時間:約8—10分鐘
四、游戲地點:宏源電氣綜合樓 1號會議室
五、參加人員:
1、全體新員工;
2、老員工代表(現(xiàn)場抽簽
式)
六、游戲目的:這項游戲體現(xiàn)的是團隊隊員之間的配合,該
游戲主要讓大家明白合作的重要性。
七、游戲道具:氣球130個,細繩(用于綁緊氣球)若干
八、游戲規(guī)則:
前提:大家圍成一圈,分四組進行,每組約8個人,可以適當增加或減少人數(shù)
一、由每一組選出一個代表,原則上是男生,為每個小 組編好編號;
二、先讓兩個組的人上場,每個人腳上由小組成員或者工作人員幫忙綁氣球,與此同時,其他小組的人員也可以先綁氣球,每只腳兩個氣球,每個人有四個,注意要保證上場時腳上的氣球不多不少;
三、每個小組的代表站在由同組幾個人手拉手圍成的圈內(nèi)(圈組成員面向外),注意腳上的氣球不要為同組其他人踩到;
四、每兩個小組相互對抗,實行淘汰制;
五、每個小組的目標是踩破對方小組代表腳上的全部氣球,只要代表的氣球被全部踩破,則輸。即便組內(nèi)所有成員的氣球都沒有被踩破,但只要代表腳上的氣球全破了,則該小組就輸了;
只要在最后小組代表的腳上哪怕還有一個氣球,組內(nèi)其他成員的氣球都被踩破,也不能算輸;
比賽原則是一定要爭取保證自方代表腳上氣球的同時拼盡全力踩破對方代表的氣球;而組內(nèi)的非代表成員腳上的氣球一旦被全部踩破,就得中途退場,這樣就會迫使每方的成員拚盡一切努力踩破對方成員的所有氣球;
六、限定比賽時間,計時結束后,看哪一方腳上的氣球多者為勝。
九、游戲規(guī)則及獎懲:
1、主持人兼當裁判,由于主持人的目光有限,不可能眼觀六路耳聽八方,大家要心平氣和的接受誤判。
2、獎勵規(guī)則:獲勝的小組將得到一次抽獎機會,無論什么獎品都要以平常心對待,禮輕情意重。
十、游戲結束,整理現(xiàn)場
游戲策劃負責人:XXX、XXX(爭優(yōu)組)略
游戲策劃負責人:XXX、XXX(創(chuàng)新組)略
游戲策劃負責人:XXX、XXX(三強組)略
注:每組限游戲數(shù)量一個,共4個。
第五篇:吹氣球活動總結
西 安 工 業(yè) 大 學
Xi an gong ye da xue
活
動
總
結
xx學院
xx團支部
活動主題:公平競爭,團結合作 活動時間:2011年10月20下午 活動地點: 教C204 活動內(nèi)容:
主持人宣布比賽規(guī)則后,參賽選手都興奮的投入到了比賽中,他們相互合作,配合默契,現(xiàn)場觀眾也為他們加油鼓勁,他們是無畏的,他們?yōu)榱藟粝攵鴣恚麄優(yōu)榱俗约旱木衩婷捕M取。他們是幸運的,有這么多觀眾為他們喝彩,有這么多觀眾為他們加油,他們?yōu)榱瞬惠斀o隊友,也為了不輸給自己,他們頑強,他們努力,因
為
信
念
在,所
以
毅力還在。在同學們熱烈的掌聲中,425宿舍的代表對贏得了比賽,我們宿舍的同學欣喜若狂,這不僅是他們的勝利,更代表了一種信念的堅持,他們是真的勇士?;顒釉谕瑢W們熱烈的歌聲中落下帷幕。
活動意義
此次團日活動充分調(diào)動了同學們的激情,各方面更有積極性了,更有干勁了,教師的課堂教學也更佳和諧、輕松了,也希望同學們能在十一月份努力學習、工作,創(chuàng)造屬于自己的天空。青春,讓我們肆無忌憚,暢然釋懷,體味風那樣的自由,感受云那般的自在,因為青春賦予我們的是生命的巔峰,我們無須成熟,我們不再無知,我們唯有執(zhí)著。人生是對理想的追求,理想是人生的指示燈,失去了這燈的作用,就會失去生活的勇氣。因此,只有堅持遠大的人生理想,才不會在生活的海洋中迷失方向。托爾斯泰將人生的理想分成一輩子的理想,一個階段的理想,一年的理想,一個月的理想,甚至一天、一小時、一分鐘的理想。當你聽到這里,同學們,你是否想到了自己的理想? 人生的花季是生命的春天,它美麗,卻短暫。作為一名大學生就應該在這一時期,努力學習,奮發(fā)向上,找到一片屬于自己的天空。青年是祖國的希望,民族的未來。每個人主宰著自己的明天。
團日活動取的了圓滿的成功。