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      蔬菜站站長述職報告(合集)

      時間:2019-05-15 13:08:55下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《蔬菜站站長述職報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《蔬菜站站長述職報告》。

      第一篇:蔬菜站站長述職報告

      今年以來在上級業(yè)務部門的指導下,在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞“轉(zhuǎn)型升級”主題努力工作,實現(xiàn)了蔬菜產(chǎn)業(yè)的突破發(fā)展?,F(xiàn)匯報如下:

      一、服務于第一屆“兩節(jié)一會”

      5月22日饒陽縣成功舉辦了以“果蔬飄香、綠色饒陽”為主題“中國?饒陽蔬菜節(jié)暨全國葡萄高峰論壇”(兩節(jié)一會),我們重點做好吾固和南北巖兩個活動展示區(qū)。集中展示了棚室生物防治以及引進的瓜菜名特優(yōu)新品種和吾固國家級示范合作社的建設成就,南北巖活動區(qū)集中展示了棚室規(guī)模等。

      二、打造千畝片區(qū)與蔬菜長廊

      我們繼續(xù)抓好百畝以上大方建設填充空白段,加強大方間的銜接,到目前,全縣新增棚室面積15700畝,其中溫室2500畝,大棚9400畝,中小棚3800畝,占全年任務的92。35%,新增百畝以上大方11個,新增10個蔬菜專業(yè)村完成106。5%。

      三、饒陽縣三年蔬菜示范縣建設通過農(nóng)業(yè)廳考核

      2010年河北省政府啟動蔬菜產(chǎn)業(yè)示范縣建設,饒陽縣被確定為首批環(huán)京津十五個示范縣之一,經(jīng)過三年的建設,圓滿完成各項建設任務,取得了顯著成效,在全縣十五個蔬菜示范村(合作社)的示范方內(nèi)推廣了綜合節(jié)水技術、生防技術、黃板誘殺技術、高密度防蟲網(wǎng)隔絕技術等,引進示范瓜菜新品種100多個。5月23日,省專家考核組通過現(xiàn)場觀摩、聽取匯報、查看檔案等形式,對我縣進行考核,我縣以綜合評分第一名的成績通過考核。

      四、成功舉辦全國蔬菜標準園示范現(xiàn)場會

      6月4日上午,全國設施蔬菜標準園生產(chǎn)技術示范現(xiàn)場會在衡水市饒陽縣召開。會議由全國農(nóng)技中心處長梁桂梅主持。河北、山東等北方五省 100余人參加了會議。與會人員到饒陽縣綠科、南北巖村和北流滿村進行了實地考察。梁桂梅處長對饒陽縣以創(chuàng)建蔬菜標準園,帶動蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗給予了充分肯定。

      五、加強技術培訓。

      20xx年春,我們在里滿鄉(xiāng)、同岳鄉(xiāng)、留楚鄉(xiāng)等新增棚室戶較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開辦蔬菜技術培訓班21期,培訓菜農(nóng)1500多人,重點講綠色蔬菜栽培技術。二是先后30多次深入棚室,指導菜農(nóng),現(xiàn)場解決菜農(nóng)在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。此外,我們還定期發(fā)放蔬菜技術明白紙、舉辦電視講座、開展電話技術咨詢等形式為菜農(nóng)搞好服務。

      六、饒陽縣被省廳評為衡水棚室蔬菜綜合試驗推廣站

      經(jīng)過省農(nóng)業(yè)廳、財政廳 推薦評選,并經(jīng)網(wǎng)上公示,確定饒陽縣農(nóng)牧局為蔬菜產(chǎn)業(yè)體系衡水棚室蔬菜綜合試驗推廣站的依托單位,項目建設第一個周期為5年,每年試驗站經(jīng)費補助15萬元。

      第二篇:蔬菜站站長述職報告

      蔬菜站站長述職報告

      今年以來在上級業(yè)務部門的指導下,在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞“轉(zhuǎn)型升級”主題努力工作,實現(xiàn)了蔬菜產(chǎn)業(yè)的突破發(fā)展?,F(xiàn)匯報如下:

      一、服務于第一屆“兩節(jié)一會”

      5月22日饒陽縣成功舉辦了以“果蔬飄香、綠色饒陽”為主題“中國?饒陽蔬菜節(jié)暨全國葡萄高峰論壇”(兩節(jié)一會),我們重點做好吾固和南北巖兩個活動展示區(qū)。集中展示了棚室生物防治以及引進的瓜菜名特優(yōu)新品種和吾固國家級示范合作社的建設成就,南北巖活動區(qū)集中展示了棚室規(guī)模等。

      二、打造千畝片區(qū)與蔬菜長廊

      我們繼續(xù)抓好百畝以上大方建設填充空白段,加強大方間的銜接,到目前,全縣新增棚室面積15700畝,其中溫室2500畝,大棚9400畝,中小棚3800畝,占全年任務的92.35%,新增百畝以上大方11個,新增10個蔬菜專業(yè)村完成106.5%。

      三、饒陽縣三年蔬菜示范縣建設通過農(nóng)業(yè)廳考核

      2010年河北省政府啟動蔬菜產(chǎn)業(yè)示范縣建設,饒陽縣被確定為首批環(huán)京津十五個示范縣之一,經(jīng)過三年的建設,圓滿完成各項建設任務,取得了顯著成效,在全縣十五個蔬菜示范村(合作社)的示范方內(nèi)推廣了綜合節(jié)水技術、生防技術、黃板誘殺技術、高密度防蟲網(wǎng)隔絕技術等,引進示范瓜菜新品種100多個。5月23日,省專家考核組通過現(xiàn)場觀摩、聽取匯報、查看檔案等形式,對我縣進行考核,我縣以綜合評分第一名的成績通過考核。

      四、成功舉辦全國蔬菜標準園示范現(xiàn)場會

      6月4日上午,全國設施蔬菜標準園生產(chǎn)技術示范現(xiàn)場會在衡水市饒陽縣召開。會議由全國農(nóng)技中心處長梁桂梅主持。河北、山東等北方五省 100余人參加了會議。與會人員到饒陽縣綠科、南北巖村和北流滿村進行了實地考察。梁桂梅處長對饒陽縣以創(chuàng)建蔬菜標準園,帶動蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗給予了充分肯定。

      五、加強技術培訓。

      2013年春,我們在里滿鄉(xiāng)、同岳鄉(xiāng)、留楚鄉(xiāng)等新增棚室戶較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開辦蔬菜技術培訓班21期,培訓菜農(nóng)1500多人,重點講綠色蔬菜栽培技術。二是先后30多次深入棚室,指導菜農(nóng),現(xiàn)場解決菜農(nóng)在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。此外,我們還定期發(fā)放蔬菜技術明白紙、舉辦電視講座、開展電話技術咨詢等形式為菜農(nóng)搞好服務。

      六、饒陽縣被省廳評為衡水棚室蔬菜綜合試驗推廣站

      經(jīng)過省農(nóng)業(yè)廳、財政廳 推薦評選,并經(jīng)網(wǎng)上公示,確定饒陽縣農(nóng)牧局為蔬菜產(chǎn)業(yè)體系衡水棚室蔬菜綜合試驗推廣站的依托單位,項目建設第一個周期為5年,每年試驗站經(jīng)費補助15萬元。

      第三篇:蔬菜站站長述職報告

      今年以來在上級業(yè)務部門的指導下,在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞“轉(zhuǎn)型升級”主題努力工作,實現(xiàn)了蔬菜產(chǎn)業(yè)的突破發(fā)展?,F(xiàn)匯報如下:

      一、服務于第一屆“兩節(jié)一會”

      5月22日饒陽縣成功舉辦了以“果蔬飄香、綠色饒陽”為主題“中國?饒陽蔬菜節(jié)暨全國葡萄高峰論壇”(兩節(jié)一會),我們重點做好吾固和南北巖兩個活動展示區(qū)。集中展示了棚室生物防治以及引進的瓜菜名特優(yōu)新品種和吾固國家級示范合作社的建設成就,南北巖活動區(qū)集中展示了棚室規(guī)模等。

      二、打造千畝片區(qū)與蔬菜長廊

      我們繼續(xù)抓好百畝以上大方建設填充空白段,加強大方間的銜接,到目前,全縣新增棚室面積15700畝,其中溫室2500畝,大棚9400畝,中小棚3800畝,占全年任務的92.35%,新增百畝以上大方11個,新增10個蔬菜專業(yè)村完成106.5%。

      三、饒陽縣三年蔬菜示范縣建設通過農(nóng)業(yè)廳考核

      20xx年河北省政府啟動蔬菜產(chǎn)業(yè)示范縣建設,饒陽縣被確定為首批環(huán)京津十五個示范縣之一,經(jīng)過三年的建設,圓滿完成各項建設任務,取得了顯著成效,在全縣十五個蔬菜示范村(合作社)的示范方內(nèi)推廣了綜合節(jié)水技術、生防技術、黃板誘殺技術、高密度防蟲網(wǎng)隔絕技術等,引進示范瓜菜新品種100多個。 5月23日,省專家考核組通過現(xiàn)場觀摩、聽取匯報、查看檔案等形式,對我縣進行考核,我縣以綜合評分第一名的成績通過考核。

      四、成功舉辦全國蔬菜標準園示范現(xiàn)場會

      上午,全國設施蔬菜標準園生產(chǎn)技術示范現(xiàn)場會在衡水市饒陽縣召開。會議由全國農(nóng)技中心處長梁桂梅主持。河北、山東等北方五省100余人參加了會議。與會人員到饒陽縣綠科、南北巖村和北流滿村進行了實地考察。梁桂梅處長對饒陽縣以創(chuàng)建蔬菜標準園,帶動蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗給予了充分肯定。

      五、加強技術培訓。

      20xx年春,我們在里滿鄉(xiāng)、同岳鄉(xiāng)、留楚鄉(xiāng)等新增棚室戶較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開辦蔬菜技術培訓班21期,培訓菜農(nóng)1500多人,重點講綠色蔬菜栽培技術。二是先后30多次深入棚室,指導菜農(nóng),現(xiàn)場解決菜農(nóng)在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。此外,我們還定期發(fā)放蔬菜技術明白紙、舉辦電視講座、開展電話技術咨詢等形式為菜農(nóng)搞好服務。

      六、饒陽縣被省廳評為衡水棚室蔬菜綜合試驗推廣站

      經(jīng)過省農(nóng)業(yè)廳、財政廳推薦評選,并經(jīng)網(wǎng)上公示,確定饒陽縣農(nóng)牧局為蔬菜產(chǎn)業(yè)體系衡水棚室蔬菜綜合試驗推廣站的依托單位,項目建設第一個周期為5年,每年試驗站經(jīng)費補助15萬元。

      第四篇:農(nóng)科站站長述職報告

      我在XX年12月競爭到大橋任站長。三年來,在鄉(xiāng)黨委、政府和上級農(nóng)業(yè)主管部門的正確領導下,在各部門的密切配合下,通過自身的努力,帶領站上干部職工務實工作,取得了一定成績?,F(xiàn)對照崗位職責,將本人三年以來的從政情況述職如下:

      農(nóng)科站的各項工作均有很大起色,雖然沒有驚人的壯舉,但無私奉獻卻貫穿于整個歷程,平凡的崗位閃爍著不平凡的亮點。本著“一身正氣,兩袖清風”的做人原則,恪守著“公生明,廉生威”的人生信條。在辦事時做到公正、公平、合理,一心為公,廉潔自律,以服眾人。我常常深思:“當干部為什么?”當干部最簡單的就是在黨和國家安排的崗位上,盡職盡責,忠于職守,多勞多得的事要干,多勞少得的事也要干,甚至是勞而不得的事,只要是工作需要更要帶頭干。在工作中就應該為站著想,為大家著想,不能講享受,更不能講攀比,如果攀比就要攀比人之所長,人之所優(yōu),強化學習業(yè)務知識,熟練掌握管理技能。在享受方面,我總是低調(diào)處理,在用權方面,我更是如此,一切以能發(fā)揮集體的整體效能作用為前提,從不將自己的意見強加于別人頭上,凡事三思而后行,帶頭做出表率。

      為了切實履行好職責,不辜負黨和人民的殷切期望,我十分注重學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想,把講政治、講學習、講正氣擺在重要位置。一是加強政治理論學習。使自己的世界觀得到了更新,政治素質(zhì)得到了加強,使自己在政治上與黨中央始終保持高度一致。二是加強業(yè)務學習,提高工作能力。認真學習農(nóng)業(yè)等業(yè)務知識和相關政策,做到不懂就問,既當部門干部職工的領導,又當他們的學生;堅持學中干,干中學,很快熟悉了農(nóng)業(yè)農(nóng)村的政策業(yè)務知識,為搞好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作奠定了良好的基礎。

      一、注重實際、講求實效、全面完成工作任務

      三年來,按照鄉(xiāng)黨委、政府的要求,從大橋的農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展實際出發(fā),扎實有效地開展各項工作,全面完成了工作任務。

      1、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整初見成效。緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收”目標,以“雙強雙新”為主線,以構筑高效農(nóng)業(yè)為抓手,科學整合生產(chǎn)要素,牢牢抓住農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整這根主線,切實推進農(nóng)業(yè)結構調(diào)整,大力實施科教興農(nóng)戰(zhàn)略,全面實施品種、技術、知識更新,不斷形成特色優(yōu)、規(guī)模大、效率高的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展新格局,發(fā)展品牌、建造基地,推廣秋薯反季節(jié),多季節(jié)是增加農(nóng)業(yè)投入,調(diào)優(yōu)農(nóng)業(yè)結構,組裝適新技術,提高農(nóng)業(yè)效益的重要措施。三年以來已落實小春、秋馬鈴薯2.4 萬畝,進而引導廣大農(nóng)戶以發(fā)展經(jīng)濟作物和特色農(nóng)業(yè)為重點,按照優(yōu)質(zhì)化、多樣化、實用化的要求促進優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)和品種結構的調(diào)整優(yōu)化。

      把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整作為農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收的突破口和切入點來抓。立足鄉(xiāng)情、因勢利導,根據(jù)資源優(yōu)勢和市場需求,引導農(nóng)民宜種則種,較好地幫助解決了產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整中的資金,技術服務等問題,使農(nóng)民參與產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的積極性高漲。全鄉(xiāng)共種植馬鈴薯5.3萬畝,雜交玉米8000畝,高垅雙行4萬畝。

      2、農(nóng)產(chǎn)品加工取得突破。在穩(wěn)定發(fā)展馬鈴薯粗包裝的基礎上,又新發(fā)展投資5萬元做了10000個馬鈴薯合作88號的精包裝,實現(xiàn)了精致馬鈴薯加工的新突破。

      3、組織馬鈴薯經(jīng)銷協(xié)會三年銷售馬鈴薯種薯、商品薯11萬噸,實現(xiàn)產(chǎn)值6600萬元。

      2、服務經(jīng)濟:農(nóng)科工作,說到底是解決人“吃”的工作,“吃”是維持生命的本能。毛主席曾經(jīng)講過:“吃飯是第一件大事?!蔽覀兙褪歉蛇@種“大事”的行業(yè),我們的行業(yè)關聯(lián)著社會的穩(wěn)定,關聯(lián)著政府對“三農(nóng)”的決策,關聯(lián)著人們的生活質(zhì)量。因此,對于我鄉(xiāng)6萬畝耕地面積來說,要使農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展,我們在其中的地位和作用是顯而易見的。

      質(zhì)量農(nóng)業(yè)邁出新步,為適應新時期農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結構調(diào)整,全面提高農(nóng)產(chǎn)品安全水平和競爭能力,按照縣政府要求,我們重點抓了馬鈴薯標準化生產(chǎn)、種薯分級技術,農(nóng)產(chǎn)品環(huán)境污染問題,凈化產(chǎn)地環(huán)境,加大無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)技術規(guī)程力度,指導生產(chǎn)者、經(jīng)營者嚴格按照無公害標準組織生產(chǎn),科學合理使用化肥、農(nóng)藥,為使大橋的馬鈴薯叫響品牌,讓馬鈴薯真正成為綠色食品,通過印發(fā)資料、廣播宣傳等形式在馬鈴薯各個生長期不使用超標物資。今年已由縣農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)公司向國家申報馬鈴薯為綠色食品。

      3、文明服務。加強自身學習,搞好精神文明建設,加強自身學習,是完成上級交給的各項工作任務的根本保證,是提高工作能力和保障工作效率的前提。三年以來,通過先進性教育,始終堅持集中學習與自覺學習相結合,政治學習與業(yè)務學習相結合,學習與實踐相結合的原則,把思想建設、作風建設、制度建設在站內(nèi)有機地結合起來,使“xxxx”和xx屆四、五、六中全會精神以及黨在新時期的各項路線、方針、政策貫穿其中,在馬鈴薯生產(chǎn)工作上主要抓了“三個到位”,即馬鈴薯種植規(guī)格到位,種植面積到位,技術指導到位。在大春生產(chǎn)期間,10次特邀縣局農(nóng)業(yè)局專家到村給農(nóng)民講授馬鈴薯技術課,把農(nóng)業(yè)技術推廣到村頭、戶頭、田頭。

      4、以身作則,加強自身廉政建設。其身正,不令其行,其身不正,雖令不從。作為一站之長,只有自己過得硬,才能管好班子,帶好隊伍,在日常生活中,我十分注重自己的一言一行。堅持按規(guī)矩為人理事,堅持按規(guī)范辦事,不濫用職權。從不瞎表態(tài),不隨意干涉程序化工作。我深感農(nóng)技工作的責任重大,從來不敢有絲毫的馬虎和松懈。在扎實做好本職工作的同時,率先垂范,加強廉潔自律。時刻用一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,自覺遵守各項規(guī)章制度,始終把“上級滿意,群眾滿意,同志滿意”作為檢驗工作好壞的尺度和標準,自覺維護黨在人民群眾中的地位和威信。

      5、積極參與片線工作,為鄉(xiāng)黨委、政府排憂解難。在做好本職工作的同時,積極主動地配合鄉(xiāng)黨委、政府開展好了駐村工作。我所駐的楊梅山村,社情和村干部的思想較為復雜,特別是村干之間不團結;導致戰(zhàn)斗力不強、人心渙散、為民辦實事意識淡薄。為充分調(diào)動村支兩委的領頭雁作用。通過走訪黨員干部;召開黨員民主生活會;與村支兩委干部交心通氣,使他們相互間疙瘩得到了解除,意見和思想得到了統(tǒng)一,工作熱情明顯提高。使工作一度處于癱瘓的楊梅山村面貌得到了根本好轉(zhuǎn)。同時,我深入田間地頭,傾聽群眾的呼聲,關注老百姓所關心的熱點、難點問題;進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整;幫助他們解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難;通過扎實工作,全面完成所駐村的經(jīng)濟指標、計劃生育工作、社會綜合治理等任務。所駐村的經(jīng)濟保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭。

      參與會澤大橋首屆迎鶴節(jié)的籌備工作,主要農(nóng)特產(chǎn)品的展銷。并被授予先進集體和個人稱號。XX年4月鄉(xiāng)黨委政府授予農(nóng)科站機關作風示范單位稱號,XX年農(nóng)科站獲德文明單位稱號。

      三年來,我的工作成績的取得得益于鄉(xiāng)黨委、政府、農(nóng)業(yè)局黨委政府的正確領導;得益于鄉(xiāng)黨政領導和縣農(nóng)業(yè)局領導的關心及各部門的支持;得益于各村兩委和廣大人民群眾的共同努力。同時,我知道,我的工作與黨和人民的要求仍有一定的距離。我的工作還存在一定的不足:如思路不開闊、急于求成等。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和改革開放的不斷深入,把農(nóng)村工作推到了改革大潮的浪口風尖。農(nóng)村的發(fā)展面臨著新的機遇與挑戰(zhàn)。農(nóng)村工作如何與時俱進,任重道遠。本人深感責任重于泰山,決心以更高昂的熱忱投入工作。牢記宗旨、與時俱進、務實開拓,做人民滿意的公仆!

      我競爭到大橋的任職時間滿了,如果上級組織鄉(xiāng)黨委政府、農(nóng)業(yè)局對我三年的工作信任,認為我是個稱職的站長,還能夠勝任站長。再讓我干三年,我具有以下五方面的優(yōu)勢:一是熟練運用計算機能力是我的一個明顯優(yōu)勢;二是我有較為豐富的的工作經(jīng)驗和相關知識;三是有較強的工作能力;四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識;五是有較好的年齡優(yōu)勢,我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。如果組織認為我不能夠勝任站長工作我也不灰心,任然支持新站長的工作,做好本職工作。

      二、今后的努力方向

      回顧三年來的工作,我認為自己做到了政治上一身正氣,兩袖清風;學習上,精益求精,永不知足;工作上勤奮敬業(yè),盡職盡責。

      當然我也深知自己在工作中還存在著許多不足,需要領導和同志們的幫助和自己的來年努力。我想,如果還能夠連任,在以后的工作中,一定要努力做到以下三點:

      1、放下包袱,拋開手腳,爭當一名優(yōu)秀的基層農(nóng)科站長

      馬鈴薯產(chǎn)業(yè)是我鄉(xiāng)的一個重要支柱產(chǎn)業(yè),組織把這樣一個產(chǎn)業(yè)交給我們來抓發(fā)展,我就必須認真研究,積極工作,要力爭實現(xiàn)保值、增值的目標,不要辜負組織對我的重托。作為部門負責人,首先是要明確擺正自己的位置,就是要當好鄉(xiāng)黨委政府的參謀,完成好自己范圍內(nèi)的工作任務,帶領大家,齊心協(xié)力把馬鈴薯產(chǎn)業(yè)做大做強。自己一定要顧全大局,把組織、集體和廣大職工的利益看得高于一切,克服消極埋怨情緒,為了大橋馬鈴薯產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,為了廣大職工的最根本利益,與站上的干部職工搞好團結,放下包袱,積極主動協(xié)助鄉(xiāng)黨委政府抓好工作,抓好落實。

      2、嚴格要求,廉潔自律,做好表率

      我一定要更加嚴格要求自己,廉潔自律,絕不利用職權為個人謀私利,絕不干有損于集體和廣大職工們的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事,做好表率,對社會上的各種歪風邪氣,敢于反對,敢于抵制。

      3、努力學習,提高素質(zhì)和工作能力,為大橋馬鈴薯的發(fā)展作出貢獻

      今后我要進一步加強學習,積極參加各種理論學習和業(yè)務培訓,不斷提高自己的理論水平。要爭取在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整專業(yè)知識和馬鈴薯營銷管理知識方面有一個較大的進步。我要經(jīng)常深入實際,及時掌握馬鈴薯發(fā)展的困難,為領導宏觀決策當好參謀,為大橋的馬鈴薯產(chǎn)業(yè)發(fā)展作出貢獻。

      第五篇:監(jiān)理站站長述職報告

      監(jiān)理站站長述職報告

      “>監(jiān)理站站長述職報告2007-12-09 16:03:08第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)監(jiān)理站站長述職報告監(jiān)理站站長述職報告(2)述職報告

      各位領導、同志們大家好:

      非常感謝上級領導及組織部門來我站對我一年來的工作、學習情況進行考核。在此,我衷心地希望各位領導在考核中,多多指出我工作中的不足,以便對今后工作的改進。我現(xiàn)在擔任工程建設監(jiān)理站站長、站總支書記,主要負責單位的宏觀調(diào)控,經(jīng)濟運行及“三個文明”建設工作。從2005年一年的情況看我們遵循市場經(jīng)濟法則,深挖潛力,開拓市場,按照監(jiān)理工作的的原則及經(jīng)濟合同法的要求,業(yè)主委托的監(jiān)理均履行了“監(jiān)理合同”,合同的簽定率達100,履行率達100。

      2005年我站共承攬監(jiān)理工程100多項,房屋建筑總面積30多萬平方米;監(jiān)理道路公里,城鎮(zhèn)綠地9萬多平方米,管線9860米,給水工程3萬立方米。2005年1月我站通過了質(zhì)量及職業(yè)健康安全管理體系,單位嚴格按照體系運行,使單位的監(jiān)理整體服務質(zhì)量大大提高,進而我們在業(yè)主中的可信度提高了,在施工單位中的口碑提高了,監(jiān)理市場也得到了進一步的穩(wěn)定和拓展?,F(xiàn)就這一年的工作做如下匯報:

      一、履行職責情況

      1、深化制度改革,完善規(guī)范各項規(guī)章制度

      我站的各項工作在2004年的基礎上,在發(fā)揚成績的同時,進一步完善規(guī)范了各項規(guī)章制度,年初根據(jù)師市黨工發(fā)[2005]10號文件,《2005年農(nóng)一師阿拉爾市直屬單位精神文明建設工作要點》精神,結合我單位多年的精神文明工作,制定了《工程建設監(jiān)理站精神文明建設五年規(guī)劃》,并計劃,在今后五年時間里,重點作好黨員干部和群眾“為人民服務”

      教育,加強黨性和個人著力解決理想、信念存在的突出問題。深入開展反腐敗斗爭,實行標本兼治,綜合治理,積極開展“黨員先鋒模范崗”和“優(yōu)秀現(xiàn)場監(jiān)理員”評選活動,加大基層建設力度。為了貫徹落實《公民道德建設實施綱要》的實施,還制定了《公民道德建設實施綱要》的實施方案和印發(fā)了“三講一樹”、“誠信監(jiān)理”活動倡議書,站“十星級文明戶”評選辦法。在大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范的基礎上,重點抓好單位領導班子建設。首先堅持民主生活會制度;制定并嚴格執(zhí)行民主生活會制度;其次,堅持舉辦機關干部和項目監(jiān)理部主任工作研究會和理論研討會,解放思想,實事求是,不斷提高干部思想理論素質(zhì),提高駕馭全局和解決實際問題的能力。再則,堅持理論聯(lián)系實際的學風,聯(lián)系國情、師情、站情,聯(lián)系單位事業(yè)的改革和發(fā)展,特別是聯(lián)系自身思想和工作實際,認真解決好理

      想信念和思想作風的問題。大力倡導為人民服務為核心,依法監(jiān)理、優(yōu)質(zhì)監(jiān)理為主要內(nèi)容的道德規(guī)范。加強職工職業(yè)道德,倡導自律自省、廉潔自律、實事求是、監(jiān)理認真、團結協(xié)作、善于溝通的企業(yè)風范,樹立職業(yè)理想,明確職業(yè)責任,講求職業(yè)精神,遵守職業(yè)紀律。根據(jù)在先進性教育中提出的問題,站領導及機關科室負責人加大了下基層檢查工作為現(xiàn)場監(jiān)理員排憂解難的力度,為此,特制定了《工程建設監(jiān)理站下基層檢查工作制度》,規(guī)定了五條對具體問題的處理原則。

      為了更好地體現(xiàn)我單位的服務質(zhì)量和服務態(tài)度,規(guī)范監(jiān)理人員的行為,加強工程建設過程中廉政建設,我站還制定了《監(jiān)理人員行為準則告知書》和《監(jiān)理人員基本素質(zhì)考核標準》等,并自覺接受業(yè)主、施工單位對我監(jiān)理員行為規(guī)范的監(jiān)督。由于制度健全,單位的整體風貌有了很大的變化,在業(yè)主和施工單位中獲得了很好的口碑。

      2加強學習,提高質(zhì)量 今年,是開展先進性教育的一年,借先進性教育這個東風我把提高全站職工綜合素質(zhì)列入站的系統(tǒng)工程來抓,并提到議事日程。首先,身為總支書記、站長,我從自身做起,積極主動的學習先進性教育規(guī)定學習的內(nèi)容外,還用二十多天時間,比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、毛澤東、鄧小平、江澤民三代領導人關于世界觀、人生觀、價值觀論述,學習了黨章和共產(chǎn)黨員生活準則、十五大報告、經(jīng)濟管理等方面知識。并撰寫了2萬多字的學習筆記和心得。并根據(jù)先進性教育撰寫了1萬多字的黨課教材,利用周末時間給大家上了一次黨課。隨后又利用近一個月時間重溫了學習內(nèi)容。為把開展黨員先進性教育貫穿于每項工作,努力營造和諧社會的氛圍,組織全站黨員及干部學習了《黨章》、《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》、《兵團保持共產(chǎn)黨員先進性教育學習百題》等。在政治理論學習的同時,加大了專業(yè)監(jiān)理知

      識的學習力度,一則要求以項目監(jiān)理小組為單位的,利用休息時間,請具有專業(yè)理論知識和實踐經(jīng)驗的注冊監(jiān)理工程師進行現(xiàn)場授課。二則利用冬閑時間,組織全站人員進行全員培訓。再則采取走出去的辦法,讓監(jiān)理人員分期分批參加自治區(qū)、兵團組織的各種專業(yè)知識的學習班和各類證件考試的學習。具財務統(tǒng)計到目前為止,站已拿出10多萬元用于各類學習和各種證件的培訓,并收到良好的效果。為了檢查學習成果,舉辦了專業(yè)業(yè)務考試,通過每月一次的考試,督促職工的學習。并規(guī)定三次考試不及格的職工,停止監(jiān)理工作,回站自學,直到通過考試后

      監(jiān)理站站長述職報告

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