第一篇：離退休管理功能

玉溪卷煙廠MES系統(tǒng)離退休管理功能說明 1.功能背景

隨著玉溪卷煙廠各業(yè)務(wù)部門對MES系統(tǒng)生產(chǎn)管理的深入應(yīng)用，為提高M(jìn)ES系統(tǒng)功能的完善性以及滿足新增業(yè)務(wù)的需求，各生產(chǎn)部門、車間提出需要對原有的MES系統(tǒng)功能進(jìn)行優(yōu)化和擴(kuò)展，以保證MES系統(tǒng)對生產(chǎn)業(yè)務(wù)的適應(yīng)性。離退休科日常業(yè)務(wù)工作中涉及2000多名離退休職工，除一些基本信息存在ERP外聯(lián)系方式、家庭基本信息、社會基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金信息等平時(shí)游離于信息系統(tǒng)之外，由手工或其他方式進(jìn)行維護(hù)。由于離退休職工基本信息是整個(gè)離退休科開展工作的基石，為提高平時(shí)維護(hù)及使用離退休職工信息的效率及準(zhǔn)確性，需要建立信息化系統(tǒng)來統(tǒng)一維護(hù)離退休人員數(shù)據(jù)分類基礎(chǔ)信息、基本判定標(biāo)準(zhǔn)信息、人員信息、社保信息等，同時(shí)要求信息系統(tǒng)提供方便的查詢統(tǒng)計(jì)功能，便于快速查詢及使用離退休職工相關(guān)信息。

在MES管理系統(tǒng)中，將離退休人員信息進(jìn)行了系統(tǒng)化的管理后，鑒于離退休業(yè)務(wù)中的員工住院慰問管理工作量大、涉及人員多，鑒于目前人工進(jìn)行人員慰問管理存在的效率不高、平時(shí)做統(tǒng)計(jì)報(bào)表周期長等問題，需求借助信息化手段提高并改善該部分工作的效率。因此基于離退休人員信息為基礎(chǔ)，建立住院慰問管理流程，并建立基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)、住院信息維護(hù)、慰問單規(guī)則判定及慰問管理、離退休住院慰問信息統(tǒng)計(jì)等系統(tǒng)功能，實(shí)現(xiàn)離退休人員住院的慰問管理處理。

2.功能說明

2.1離退休人員信息管理 2.1.1離退休科選擇值類型維護(hù)

對離退休科人員信息中需要標(biāo)準(zhǔn)化的常用選擇值類型進(jìn)行維護(hù)，為后續(xù)工作及信息系統(tǒng)提供輸入建議、輸入檢查的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。2.1.2離退休科選擇值維護(hù)

對離退休科人員信息中需要標(biāo)準(zhǔn)化的常用選擇值類型下的選擇值進(jìn)行維護(hù)。

2.1.3離退休科退休年齡維護(hù)

對離退休科人員中的干部、普通員工退休年齡進(jìn)行維護(hù)。

2.1.4離退休人員基本信息維護(hù)

為離退休人員基本信息提供維護(hù)功能界面，同時(shí)提供從ERP獲取各人員已有基本信息的功能。

2.1.5離退休人員信息統(tǒng)計(jì)表

為離退休人員信息查詢提供統(tǒng)一、方便的界面，支持按人員編號、姓名、性別、離退休類別、人員狀態(tài)、民族、政治面貌、職稱級別等維度進(jìn)行查詢統(tǒng)計(jì)，同時(shí)提供批量導(dǎo)入導(dǎo)出功能。

2.1.6離退休科社會基本養(yǎng)老金

為離退休人員社會基本養(yǎng)老金信息提供維護(hù)界面，并提供按人員、時(shí)間等角度的查詢統(tǒng)計(jì)，同時(shí)提供導(dǎo)入導(dǎo)出功能。

2.2離退休人員慰問管理 2.2.1系統(tǒng)操作流程

1.檢查醫(yī)院信息是否齊全，如果缺少則進(jìn)行醫(yī)院信息維護(hù)

2.當(dāng)接到離退休人員住院申報(bào)時(shí)，在系統(tǒng)中進(jìn)行人員的住院信息維護(hù)，確保住院信息維護(hù)的準(zhǔn)確性。3.依據(jù)慰問區(qū)間的安排，提前在系統(tǒng)中進(jìn)行慰問單的維護(hù)，至少提前一天在系統(tǒng)中維護(hù)完成慰問單

4.打印維穩(wěn)單，安排慰問人員前往醫(yī)院進(jìn)行慰問，并對住院信息進(jìn)行核實(shí) 5.本日慰問完成后，在系統(tǒng)中對需要更改的住院信息進(jìn)行修改

6.住院信息修改確認(rèn)完成，對該日慰問單進(jìn)行慰問人員及慰問單的確認(rèn)，關(guān)閉慰問單。

2.2.3醫(yī)院信息管理

路徑：離退休科》慰問管理》醫(yī)院信息

進(jìn)入醫(yī)院信息維護(hù)界面：

點(diǎn)擊“查詢”按鈕可以查看目前已經(jīng)維護(hù)的醫(yī)院信息，如果需要新增新的醫(yī)院信息則，點(diǎn)擊“新增”按鈕。

在新增行中對醫(yī)院描述進(jìn)行維護(hù)，并指定排序號，維護(hù)完成點(diǎn)擊“保存”按鈕，保存維護(hù)的數(shù)據(jù)。如果需要對某個(gè)醫(yī)院信息進(jìn)行刪除，則選中該行，點(diǎn)擊“刪除”按鈕，進(jìn)行數(shù)據(jù)刪除。

2.2.4住院信息管理

路徑：離退休科》慰問管理》住院信息管理

進(jìn)入住院信息管理界面：

在住院信息管理界面中，可通過輸入住院信息的各種限制條件，點(diǎn)擊“查詢”按鈕查詢住院信息記錄。如需要進(jìn)行住院信息的添加，則點(diǎn)擊“新增”按鈕，系統(tǒng)自動添加一行新記錄，如下：

點(diǎn)擊新增記錄中的“人員編號”進(jìn)行住院人員選擇。在彈出的人員選擇信息框中，可輸入人員名稱的拼音首字母，進(jìn)行人員檢索，并根據(jù)人員的詳細(xì)信息，選擇正確的人員，如下：

鼠標(biāo)雙擊，選擇人員完成后，對其余住院信息進(jìn)行維護(hù)，包括：醫(yī)院信息（必選），科室信息（必輸），樓層信息（必輸），床號信息（必輸），住院日期（可選），出院信息（可選）。

住院信息輸入完成，點(diǎn)擊“保存”按鈕進(jìn)行數(shù)據(jù)保存。

如果需要對住院信息進(jìn)行修改，可在查詢出住院信息記錄后，在條目上進(jìn)行住院信息內(nèi)容修改，點(diǎn)擊“保存”按鈕進(jìn)行修改信息保存。

如需要對住院信息進(jìn)行刪除，則查詢出住院信息記錄后，選擇需要刪除的條目，點(diǎn)擊“刪除”按鈕進(jìn)行刪除處理，刪除完畢，點(diǎn)擊“保存”按鈕，進(jìn)行數(shù)據(jù)保存。

若要在該界面中生成慰問單，則查詢出所需慰問的人員，選擇需要看望的人員，點(diǎn)擊“生成慰問單”按鈕，在彈出對話框中，選擇慰問日期，生成慰問單。

2.2.5慰問單管理功能說明

路徑：離退休科》慰問管理》慰問單管理

進(jìn)入慰問單管理界面：

可依據(jù)輸入的查詢條件，點(diǎn)擊“查詢”按鈕，查詢慰問單情況 “增主”、“刪主”功能為增加或刪除新的慰問單。“增子”“刪子”功能為增加或刪除慰問單中的住院人員。“生成報(bào)表”為生成需要打印的慰問單信息。操作步驟：

1.點(diǎn)擊“增主”按鈕，新生成慰問單，更改慰問日期，點(diǎn)擊“保存”按鈕，保存慰問單。

2.點(diǎn)擊“增子”按鈕，對已生成的慰問單，進(jìn)行慰問人員的添加。在彈出的人員選擇框中，按照條件進(jìn)行人員篩選，批量選擇人員，點(diǎn)擊“關(guān)閉”按鈕，確認(rèn)選擇人員。

3.點(diǎn)擊“保存”按鈕，保存慰問人員及慰問單。

4.點(diǎn)擊“生成報(bào)表”，進(jìn)行慰問單的打印處理。

5.慰問結(jié)束后，依據(jù)實(shí)際慰問情況，對住院信息進(jìn)行修改，同時(shí)對該天的慰問單進(jìn)行慰問人員確認(rèn)。

6.慰問人員確認(rèn)完畢，對慰問單進(jìn)行確認(rèn)，關(guān)閉慰問單。

2.2.6看望慰問住院離退休人員統(tǒng)計(jì)表

信息系統(tǒng)提供的年底慰問住院離退休人員統(tǒng)計(jì)表，選擇查詢條件進(jìn)行查詢即可，支持導(dǎo)入導(dǎo)出及打印，信息排序、備注自動生成已有系統(tǒng)自動完成，無需人工操作。

2.2.7看望慰問住院離退休人員統(tǒng)計(jì)表

信息系統(tǒng)提供的看望慰問住院離退休人員統(tǒng)計(jì)表，選擇查詢條件進(jìn)行查詢即可，支持導(dǎo)入導(dǎo)出及打印，信息排序、備注自動生成已有系統(tǒng)自動完成，無需人工操作。

第二篇：離退休管理工作總結(jié)

一、把加強(qiáng)離退休人員管理處自身隊(duì)伍建設(shè)作為基礎(chǔ)工作來抓，提高管理水平，增強(qiáng)服務(wù)意識離退休人員管理處 離退休人員管理處這支隊(duì)伍的素質(zhì)如何？關(guān)系到工作成敗、影響著中心和大局。因此，加強(qiáng)這支隊(duì)伍的自身建設(shè)當(dāng)作首要的任務(wù)。我處的工作人員從事離退休工作時(shí)間有長短、年齡有大小、工作經(jīng)歷不同。但由于工作的需要，為了一個(gè)目標(biāo)把大家組合在一起。我們按照有高度的政治素質(zhì)、堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍凝聚力、和諧的同志關(guān)系、較強(qiáng)的工作能力、火熱的服務(wù)意識的原則，來建設(shè)我們的這支隊(duì)伍。離退休工作是不好干、也不愿意干的工作，這種認(rèn)識帶有普遍性。而任何工作總的有人去干，既然由于需要讓我們承擔(dān)了這份工作，別人不愿意干的工作我們干起來就更有意義，更顯示其的特殊性。離退休下來的老同志，是建校初期到校工作的老教授、老領(lǐng)導(dǎo)、老建設(shè)開拓者。他們同內(nèi)蒙古大學(xué)一起經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，把自己的寶貴青春獻(xiàn)給了內(nèi)蒙古的高等教育事業(yè)，用他們辛勤的汗水澆灌了這顆草原明珠，為內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，內(nèi)蒙古大學(xué)有了今天的發(fā)展，是與這些人的貢獻(xiàn)分不開的，他們是功臣，我們?yōu)樗麄兎?wù)應(yīng)該感到光榮。我處組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，在實(shí)際貫徹有關(guān)離退休政策的同時(shí)，十分關(guān)注有關(guān)信息，做為工作的指導(dǎo)。當(dāng)全國老干部“雙先”表彰會的消息一經(jīng)發(fā)表，立即組織學(xué)習(xí)討論、領(lǐng)會其精神。沒有理論指導(dǎo)的工作是低水平的工作，要想提高工作水平必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。依據(jù)實(shí)際需要，我處建立了每周的例會制度。會上學(xué)習(xí)政治理論，相關(guān)政策，總結(jié)上周的工作，安排下周的任務(wù)，大事都要在會議上討論，實(shí)行民主，大家可以暢所欲言。由于每個(gè)人都有其長處，在明確分工中，要注意調(diào)動積極性，文筆好的同志多寫材料，動手能力強(qiáng)的同志多做些實(shí)際工作。分工不分家，互相幫助和補(bǔ)充。我處堅(jiān)持以人為本，關(guān)心工作人員的政治進(jìn)步，家庭生活，使人與人之間關(guān)系十分融洽，對搞好離退休工作形成較強(qiáng)的促進(jìn)力。我處離退休工作堅(jiān)持“上為學(xué)校分憂、下為老同志解愁”，用工作人員的真心實(shí)意，表達(dá)出最真誠的心聲理念：“以尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛護(hù)老干部就是愛護(hù)我們黨的寶貴財(cái)富”作為工作的根本宗旨。

二、認(rèn)真落實(shí)離退休人員的政治待遇和生活待遇，是做好離退休人員管理與服務(wù)工作的中心和根本。黨和國家對離退休人員十分重視，制定出許多方針政策，如果不認(rèn)真加以落實(shí)，就不能很好地將黨和國家的關(guān)心體現(xiàn)在離退休人員的身上。

1、為了體現(xiàn)對廣大離退休人員的關(guān)心、學(xué)校黨委、行政在今年元月13日集中慰問宴請了全校的離退休人員，并表彰了優(yōu)秀的代表。旭日干校長通報(bào)了內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)情況。我處協(xié)助學(xué)校做了此活動的組織協(xié)調(diào)工作，獲得了巨大的成功。

2、針對離休干部的醫(yī)療費(fèi)這個(gè)熱點(diǎn)問題，在原工作的基礎(chǔ)上，我處人員多次赴黨委老干部局反映，并聯(lián)合駐呼高校離退休處兩次向自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)了《關(guān)于解決駐呼高校離休干部醫(yī)療費(fèi)納入自治區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)資金管理服務(wù)中心統(tǒng)籌管理的請示》，得到自治區(qū)黨委、政府的重視。3、4月，召開了關(guān)于“全區(qū)老干部表彰暨工作會議”情況通報(bào)會。結(jié)合會議精神，對我校2004年離退休工作的開展提出了新思路、新方法。11月，兩次組織學(xué)習(xí)“全國老干部‘雙先’表彰會”會議精神，與會同志深受鼓舞。同志們對黨中央要求各級黨委和政府貫徹落實(shí)十六屆四中全會精神，認(rèn)真落實(shí)hjt同志關(guān)于對老干部工作的賀信和指示精神，加大對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)力度，加大解決老干部實(shí)際困難的工作力度，加大離退休黨支部建設(shè)力度，加大老干部工作隊(duì)伍的建設(shè)力度，把離退休干部工作提高的一個(gè)新水平感到十分振奮。

4、發(fā)放20055xxxx離休干部書報(bào)費(fèi)1490xxxx，并統(tǒng)一為離休干部和退休省廳級干部訂閱了《老年世界》。發(fā)放退休副教授、副處以上24xxxx干部的書報(bào)費(fèi)1452xxxx。5、3月26日，協(xié)助離休干部直屬黨支部在離退休教職工活動 中心，舉行了離休干部直屬黨支部換屆選舉，產(chǎn)生以劉文舉同志為書記、高文嶺同志為副書記的新一屆支部委員會。6、2004年5月20日，組織老同志們，赴河西公司紅光機(jī)械廠過了一次有意義的組織活動。一是組織參觀了紅光機(jī)械廠部分車間，觀看了河西公司發(fā)展歷程的專題片；二是聽取了原校黨委書記呂安全同志作的“關(guān)于十六屆三中全會”精神的輔導(dǎo)報(bào)告；三是由支部書記劉文舉同志傳達(dá)、動員、部署了“關(guān)于做好我?；鶎狱h組織集中整頓工作的通知”；四是由離退休處處長孫震同志主持了我校離休干部自管會的換屆選舉工作；五是參觀如意開發(fā)區(qū)的發(fā)展建設(shè)。7、2004年10月11日，組織了我校建校期間的老同志、老校領(lǐng)導(dǎo)以及部分離退休老同志近6xxxx人，參觀了我校理工學(xué)院、民族博物館、化學(xué)化工學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的辦公樓、實(shí)驗(yàn)室和學(xué)生上課期間教師授課情況。老同志們邊走邊看，深切感到經(jīng)過自己親手創(chuàng)建、貢獻(xiàn)出畢生精力的學(xué)校發(fā)展的這樣好，感到莫大的欣慰，由衷地發(fā)出了內(nèi)心的感慨。

8、進(jìn)一步完善《內(nèi)蒙古大學(xué)離休干部信息庫》，并及時(shí)對我校離休干部的信息進(jìn)行維護(hù)。完成了2004我校離休干部信息統(tǒng)計(jì)工作（包括藝術(shù)學(xué)院、職業(yè)技術(shù)學(xué)院），并及時(shí)采集了離休干部的影像和數(shù)據(jù)庫所需內(nèi)容的資料 9、2004年10月8上午，為了使離退休老同志深入了解本科教學(xué)工作水平評估的內(nèi)容，進(jìn)一步提高認(rèn)識，組織了由離休干部、離退休自管會成員、關(guān)工委成員、機(jī)關(guān)退休人員黨支部成員參加的會議。請學(xué)校紀(jì)委書記劉文英同志對本科教學(xué)工作水平評估的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行宣講。聽后，老同志們紛紛表示出：“內(nèi)大興我興、內(nèi)大榮我榮，一定為搞好我校評估做出自己的貢獻(xiàn)”的真誠愿望。

10、我處在學(xué)校迎接對本科教學(xué)工作水平評估期間，前往內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)、內(nèi)蒙古師范大學(xué)了解考察兄弟院校老同志在迎評促建做了哪些的工作。同時(shí)，在活動中心懸掛了橫幅，辦起了迎接本科教學(xué)工作水平評估的專欄，向廣大老同志進(jìn)行宣傳教育。專家組進(jìn)校后，配合學(xué)校完成了有關(guān)離退休人員方面的工作任務(wù)。

11、為10xxxx名退休教職工更換、辦理了社會優(yōu)待證。

三、繼續(xù)做好對老同志的關(guān)心慰問，給他們送去溫暖、帶去安慰。在傳統(tǒng)節(jié)日前進(jìn)行大規(guī)模的走訪慰問，對生病住院的老同志予以看望，對去世的老同志積極協(xié)助他們家屬和原單位妥善處理后事。

1、在“五一、十一”前后及平時(shí)走訪慰問20xxxx人次。在2005年元旦前慰問退休廳局級干部，今年滿70歲退休人員，身體不好的長期有病人員4xxxx人次。2、2004年5月28日下午，組織了校工會同我處為我校年滿80歲的離退休老教工在草原樓會議室舉行得了“敬賀耄耋盛會”。3、2004年6月30日下午，我處工作人員組成慰問小組，對校離休干部中年滿80周歲的老同志進(jìn)行了走訪和慰問。購買了鮮花籃，書寫了條幅，祝福老同志健康長壽、家庭幸福、安度晚年。4、7月與9月份分別接待了寧夏大學(xué)和云南大學(xué)、南昌大學(xué)的同行，就有關(guān)老干部工作的開展，劃撥經(jīng)費(fèi)數(shù)額、離退休人員的待遇等問題相互進(jìn)行了交流溝通。使我們開闊了眼界，看到了差距

5、協(xié)助原單位和家屬處理了3位去世退休老同志的喪葬事宜。6、2004年10月7日上午，我處工作人員攜帶流感疫苗注射液，對住校外的離休干部進(jìn)行了預(yù)防注射，并向老同志們介紹學(xué)校下半年有關(guān)工作的情況，以及迎接教育部本科教學(xué)工作水平評估的情況。

四、積極探索新形勢下老干部工作的特點(diǎn)和規(guī)律，不斷開辟新途徑，創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)。做好老干部工作，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，要用創(chuàng)新思維研究老干部工作中的新情況、新問題，積極探索新形勢下老干部工作的思維方式、工作手段和途徑。為此，在離退休人員的管理與服務(wù)中，離退休人員管理處，在制度創(chuàng)新、形式創(chuàng)新和途徑創(chuàng)新上下功夫，使工作開展有力度、有成效和有辦法。我們有針對性開展了以下工作：一是不能把對老干部的關(guān)懷當(dāng)成逢年過節(jié)的過場慰問，應(yīng)該在日常工作生活中無處不在的關(guān)愛。在原定于重大節(jié)假日走訪慰問的情況下，根據(jù)離退休老同志們的實(shí)際情況，制定了每周有重點(diǎn)的走訪、每月有普遍走訪的走訪慰問制度。通過深入走訪到離退休教職工家中，向老同志們講明形勢，通報(bào)情況，廣泛聽取老同志們的意見和建議，掌握和了解他們的思想和生活狀況。通過日常的走訪慰問，與老同志們溝通了情況，交流了思想，聯(lián)絡(luò)了感情，密切了與老同志們之間的關(guān)系。二是建立了《離退休工作信息》。針對我校老同志身體狀況，有的老同志行動不便，不宜經(jīng)常參加會議，我處采用通訊方式，以《離退休工作信息》為媒介，將學(xué)校離退休工作的情況全面的反饋給老同志。同時(shí)，《離退休工作信息》是展示內(nèi)蒙古大學(xué)離退休工作的窗口；是將黨的方針政策宣傳好、解釋好的喉舌；是針對老同志關(guān)注的熱點(diǎn)問題講實(shí)情、講政策的紐帶；是承上啟下，連接主管部門，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各學(xué)院、各單位的橋梁，有力地促進(jìn)了離退休工作的開展。三是實(shí)現(xiàn)了辦公自動化，管理信息化。為進(jìn)一步通過互聯(lián)網(wǎng)加強(qiáng)與主管部門、兄弟院校、全國老干部工作等部門的信息交流，在學(xué)校和經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院支持下，我處工作人員集思廣益、通過品牌了解、市場調(diào)研，購置了P4.120G的計(jì)算機(jī)4臺、數(shù)碼像機(jī)1臺及配套設(shè)備，加上原有的設(shè)備，使我處工作人員達(dá)到了每人一臺微機(jī)，實(shí)現(xiàn)了辦公自動化。為了使計(jì)算機(jī)不成為單一獨(dú)立的文字處理機(jī)，我們初步建立了小型局域網(wǎng)并連接了INTERNET國際互聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)了信息共享、網(wǎng)絡(luò)傳遞和資料查閱等功能。在此基礎(chǔ)上，對全國已經(jīng)上網(wǎng)絡(luò)的高等院校按照區(qū)域劃分的xxxx地區(qū)、3xxxx省市、868所已建立了離退休處（部）網(wǎng)頁宣傳的高校，進(jìn)行了查閱比較，開通了《內(nèi)蒙古大學(xué)離退休人員管理處網(wǎng)頁》，該網(wǎng)頁內(nèi)容豐富，查詢方便使更多關(guān)心我校離退休工作的同志們，通過網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)一步了解我們的狀況和內(nèi)蒙古大學(xué)離退休老同志的精神風(fēng)貌。四是發(fā)揮離退休人員工作的參謀作用。老干部工作部門，不僅僅是黨委在做好老干部工作方面的辦事部門，而且更重要的是起到黨委的參謀作用。我們先后深入到全校各單位、各學(xué)院進(jìn)行調(diào)研、通過匯報(bào)、座談等形式了解情況，調(diào)查的面廣而深，確實(shí)起到了督促、檢查、宣傳、指導(dǎo)和推動工作的作用，在此基礎(chǔ)上寫了《關(guān)于對我校離退休人員管理與服務(wù)工作的調(diào)查報(bào)告》等報(bào)告；借此次全國老干部“雙先”表彰會的契機(jī)，向?qū)W校黨委提交了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我校離退休人員管理與服務(wù)工作的建議》，這都為學(xué)校黨委搞好離退休工作提供政策依據(jù)。

五、主動接受自治區(qū)老干部主管部門的指導(dǎo)，讓上級部門了解內(nèi)大，與各單位、各學(xué)院建立起離退休工作的綠色通道，逐步形成齊抓共管的局面。2004年3月12日下午，自治區(qū)黨委老干部局局長王今、副局長吳云霞、張忠和有關(guān)處室的領(lǐng)導(dǎo)親臨內(nèi)蒙古大學(xué)檢查指導(dǎo)我校老干部工作。在我校黨委書記劉麗華、紀(jì)委書記劉文英、離退休人員管理處孫震處長、郭剛則調(diào)研員等陪同下，王今局長一行參觀了我校離退休教職工活動中心和校史展。與離退休人員管理處的同志進(jìn)行了座談，專門聽取了我校老干部工作情況的匯報(bào)，交流了老干部工作經(jīng)驗(yàn)。座談會上，劉文英書記和郭剛則調(diào)研員先后向王今局長介紹了我校近幾年來老干部工作的基本情況、做好老干部工作的經(jīng)驗(yàn)和今后工作的設(shè)想。王今局長對我校近幾年來老干部工作所取得的成績給予了充分的肯定。他說，內(nèi)蒙古大學(xué)老干部工作之所以做得實(shí)實(shí)在在，工作很到位，說明認(rèn)識是到位的。我們是一條戰(zhàn)線上的同行，采取的措施，做出的成績，都是相通的?？梢曰ハ嘌a(bǔ)充，互相交流。商品經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域要樹立品牌，老干部工作也要樹立自己的品牌。做老同志的思想政治工作，要多方式多方法。善于溝通情況，理順情緒，搞好服務(wù)，形成共識。帶著感情作老干部工作，帶著感情理解各級黨委政府的困難。有些工作硬著來可能不好，不容易解決，所以，說話辦事要富有人情味，要說情況，舉數(shù)據(jù)，講政策。到上級和有關(guān)廳局為老同志去辦事，要把自己的架子放下來，臉皮厚一點(diǎn)，地位低一點(diǎn)，一次不行，就多去幾次。最后，王今局長談到，內(nèi)蒙古大學(xué)黨政領(lǐng)導(dǎo)特別重視老干部工作，切實(shí)加強(qiáng)對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，為老干部創(chuàng)造了比較好的活動條件。老干部工作做得實(shí)實(shí)在在，很到位，作出了成績，對全區(qū)老干部工作很有借鑒作用。希望內(nèi)大老干部工作再上一個(gè)新臺階。我校劉文英書記代表內(nèi)大對王今局長一行的到來表示熱烈的歡迎和感謝，并真切希望今后自治區(qū)黨委老干部局對內(nèi)蒙古大學(xué)的老干部工作給予更多的支持和關(guān)懷。在實(shí)際工作中，面對龐大的離退休人員隊(duì)伍，只有xxxx工作人員的離退休人員管理處，要想將工作搞好，真是力不從心。因此，使各單位、各學(xué)院提高對離退休工作的認(rèn)識，都能努把力，吃上勁，才能從根本上解決問題。今年，在本科教學(xué)工作水平評估前后，我們走訪考察了1xxxx單位、學(xué)院，向他們宣傳離退休工作政策，與他們溝通交流情況，建立了信任，起到了一定的促進(jìn)作用。今后要加大力度建立起與各單位、各學(xué)院離退休工作的綠色通道。

六、繼續(xù)辦好離退休教職工活動中心，逐步改善條件，組織好系列具有老同志特點(diǎn)的活動和各類文娛體育團(tuán)隊(duì) 離退休教職工活動中心，是我校老同志們經(jīng)常活動的公共場所之一，為確保老同志的身心健康，新安裝xxxx排氣扇，使室內(nèi)空氣流通得以改善；繼續(xù)堅(jiān)持每天消毒、清潔制度不變；定期對公共器材和設(shè)備進(jìn)行消毒，預(yù)防傳染病的發(fā)生。為我校離退休老同志的健康，創(chuàng)造了一個(gè)舒適的活動環(huán)境。臺球活動是離退休老同志比較喜愛的項(xiàng)目，因臺案長期磨損，活動受到了影響，此次對臺案進(jìn)行了大修，更換了臺呢、調(diào)平了臺面和更換了附屬零件等；并按老同們提出的要求，添置了球桿和球架。經(jīng)過三天的修理，使臺球活動區(qū)的器材滿足了臺球愛好者的正?；顒印?004年，我處組織老同志參加各類活動： 1、2004年3月8—9日，為慶祝“三八”國際勞動?jì)D女節(jié)，在離退休教職工活動中心，組織了我校離退休女教職工撲克比賽。

2、為慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨內(nèi)蒙古自治區(qū)成立57周年，4月28日－30日，由內(nèi)蒙古自治區(qū)老年體協(xié)主辦、內(nèi)蒙古大學(xué)離退休人員管理處和內(nèi)蒙古政府辦公廳老干部處承辦的內(nèi)蒙古第二屆“伊利杯”老年門球邀請賽，在我校舉行。本次邀請賽在舉辦方的精心組織下，共有自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)和單位38支老年門球隊(duì)參賽，在比賽場上，老同志們個(gè)個(gè)銳氣不減當(dāng)年，充分發(fā)揚(yáng)了“友誼第一、比賽第一、健康第一、風(fēng)格第一”的體育精神，體現(xiàn)了“老有所為、老有所樂”的精神面貌。3、5月份，組織退休人員參觀考察了伊利工業(yè)園區(qū)，并游覽了金川開發(fā)區(qū)文化廣場和烏素圖國家森林公園。

4、組織了內(nèi)蒙古大學(xué)第三十一屆田徑運(yùn)動會離退休分賽場的比賽和離退休人員春季和秋季兩次娛樂體育運(yùn)動會。在我處的精心策劃下，設(shè)立了適合老同志特點(diǎn)的集娛樂性和競賽性為一體的1xxxx比賽項(xiàng)目。前后共有40xxxx名老同志參加了競賽活動。通過比賽，體現(xiàn)了內(nèi)蒙古大學(xué)“關(guān)愛老年、關(guān)愛健康”的良好氛圍，活躍了老同志們的業(yè)余生活，使老同志們的晚年生活更加豐富多彩。5、2004年6月10日，組織了由中央人民廣播電臺高級醫(yī)學(xué)顧問“指導(dǎo)骨骼健康工程”研究小組成員、副主任醫(yī)師楊麗秋，在我校離退休教職工活動中心，為我校離退休老同志進(jìn)行了的“骨骼健康”知識的講座。6、2004年6月14—23日，同內(nèi)蒙古全景商務(wù)旅行社簽約，組織了我校老同志赴青島、威海、蓬萊、煙臺、大連自費(fèi)旅游。共有20位老同志參加，其中有1957年來支援邊疆建校的老教授、老教工，70歲以上的有xxxx。學(xué)校對第一次組織這樣的旅游活動非常重視，指定由離退休人員管理處孫震處長親自帶隊(duì)。旅行社方面派出了有經(jīng)驗(yàn)豐富、熱情服務(wù)的接待部 7、2004年7月23日，組織我校離休干部赴托縣參觀考察，沿途參觀了旭日公司的奶?；?，聽取了對公司的介紹。隨后赴托縣黃河岸邊參觀了黃河母親的塑雕。8、2004年8月9日，組織了在離退休教職工活動中心的由內(nèi)蒙古老年書畫研究會主辦，內(nèi)蒙古大學(xué)書法組分會承辦的“篆隸專題研討會”。9、2004年8月18日，組織我校離退休健美操表演隊(duì)，參加了由中共呼和浩特市委宣傳部，老干部局、老齡委、文化局、技術(shù)局、廣播電視局組織的“呼和浩特市首屆老年人技能、才藝、成果大賽”并獲得二等獎。通過活動展示了我校離退休老同志的風(fēng)貌，使老同志們在文明健康、樂觀向上中生活。為促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展建設(shè)、為我市政治文明、精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)，為改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)揮余熱，使老有所為得到充分的體現(xiàn)。10、9月4日，組織3xxxx名離退休老同志參觀了將軍衙署博物院和滿族民俗館。這次參觀由將軍衙署特聘顧問，我校滿學(xué)專家佟靖仁教授作導(dǎo)游解說。11、9月9日，我處舉行了“慶老年節(jié)、教師節(jié)、迎國慶聯(lián)歡會”老同志們在聯(lián)歡會上表演了大合唱、舞蹈、京劇等節(jié)目，精彩紛呈。在校的部分學(xué)生們也參加本次活動，并演出京劇、現(xiàn)代舞等文藝節(jié)目為老同志們助興。12、2004年9月12日至19日，我處組織離休干部及隨行家屬和退休廳局級干部赴承德、北戴河旅游。參加本次旅游的老同志年齡在80歲的有xxxx，余者都在70歲左右。13、10月14日，組織部分能外出的黨員和幾位黨外離休干部，赴蒙牛乳業(yè)液態(tài)奶公司參觀。隨后又赴和林格爾縣百亭園和錢幣壇。午間休息時(shí)，離休干部直屬黨支部書記劉文舉同志談了今年組織生活情況，提出了要求。

14、在離退休教職工活動中心門前，組織了與珍奧呼市健康服 務(wù)中心 “你健康、我自豪”的珍奧中老年全息保健操的教授活動。離退休人員管理處

第三篇：離退休管理工作意見

局屬各單位、機(jī)關(guān)各部門：

2011年，我局離退休工作的總體要求是：堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，著力抓好從常規(guī)性落實(shí)老干部政治待遇向多層面完善老干部發(fā)揮作用機(jī)制轉(zhuǎn)變；從基礎(chǔ)性保障老干部生活待遇向多渠道推進(jìn)親情服務(wù)轉(zhuǎn)變；從一般性抓好管理服務(wù)工作向多方位爭先創(chuàng)優(yōu)新跨越轉(zhuǎn)變，努力開創(chuàng)工作新局面，為構(gòu)建和諧齊河黃河做出積極貢獻(xiàn)。

一、學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神, 加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)工作，穩(wěn)定離退休職工隊(duì)伍

認(rèn)真組織離退休黨員干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大報(bào)告。全面、深刻領(lǐng)會十七大精神，準(zhǔn)確把握貫穿其中的一系列新思想、新觀點(diǎn)和新論斷，把離退休老同志的思想和行動統(tǒng)一到十七大精神上來。在學(xué)習(xí)貫徹十七大精神時(shí)，要組織老同志緊密聯(lián)系齊河黃河治理開發(fā)與管理工作的實(shí)際，以改革和創(chuàng)新的精神研究治黃重大方略，為推動治黃事業(yè)發(fā)展再立新功。結(jié)合新時(shí)期離退休黨員的特點(diǎn)，加強(qiáng)離退休職工黨支部建設(shè)，組織好離退休黨員的組織生活，保證每個(gè)老黨員組織上有歸屬，活動有人管，遇到困難有人幫。加強(qiáng)對老同志的教育和管理，把做好離退休人員思想政治工作同解決他們的實(shí)際困難結(jié)合起來，讓老同志自覺做到關(guān)心治黃事業(yè)、嚴(yán)格要求自己、為人師表，教育子女、帶好家庭。離退休黨支部要一如既往的發(fā)揮好政治核心作用；繼續(xù)發(fā)揮協(xié)調(diào)關(guān)系、凝聚力量、自我教育、建言獻(xiàn)策、服務(wù)大局和支持現(xiàn)任班子工作等方面的重要作用。

二、堅(jiān)持制度，抓好“兩費(fèi)”落實(shí)

堅(jiān)持定期向老干部通報(bào)情況、走訪慰問、閱讀文件、政治學(xué)習(xí)、參觀考察、參加有關(guān)重要會議等制度。注重離退休職工來信來訪工作，做好對離退休人員有關(guān)政策宣傳和解釋工作，妥善解決他們晚年生活上的實(shí)際困難，減少群體上訪事件的發(fā)生。堅(jiān)持定期或不定期向老干部通報(bào)情況，走訪慰問制度，落實(shí)離退休人員的“兩費(fèi)”始終是離退休工作的重中之重，始終做到對老同志政治上關(guān)心、生活上照顧，使老同志老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為，充分發(fā)揮余熱。落實(shí)好離退休人員“兩費(fèi)”。

三、堅(jiān)持“以人為本”，積極開展親情服務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)對離休干部和退休老工人“雙高期”管理服務(wù)工作

堅(jiān)持好走訪慰問制度，貫徹“以人為本”的服務(wù)理念，及時(shí)為勞模慶祝生日，對離休、年老體弱、居住在農(nóng)村、生活困難等情況的老同志定期走訪慰問，及時(shí)關(guān)注和了解情況，對確有困難的，制定切實(shí)可行的幫扶措施，想方設(shè)法解決實(shí)際問題。堅(jiān)持平時(shí)幫扶和重大節(jié)日看望相結(jié)合，做好幫扶救助工作。上半年組織對遺屬進(jìn)行一次全面的走訪，掌握全面情況，為做好離退休工作創(chuàng)造條件。九九”老人節(jié)期間，在全局大力開展多種形式的尊老敬老愛老活動，努力在齊河黃河形成尊老重老愛老惜老的良好風(fēng)尚，促進(jìn)家庭和諧、事業(yè)發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)對離休干部和退休老工人“雙高期”管理服務(wù)工作，組織和倡導(dǎo)離退休黨支部、工作人員、相對低齡的退休同志對年高體弱、行動不便的老人開展聯(lián)絡(luò)和精神慰籍活動。

四、繼續(xù)發(fā)揮離退休干部作用，為推進(jìn)治黃事業(yè)發(fā)展和和諧單位建設(shè)做貢獻(xiàn)

結(jié)合老有所養(yǎng)，老有所為，繼續(xù)發(fā)揮離退休干部作用，根據(jù)離退休人員的身體狀況、專業(yè)特長，本著自覺自愿、量力而行、工作需要和社會需求同本人志趣相結(jié)合的原則，多層面、多渠道的組織離退休人員圍繞治黃事業(yè)和構(gòu)建和諧單位發(fā)揮作用。繼續(xù)組織離退休干部開展“建言獻(xiàn)策”活動。為了給離退休干部提供建言獻(xiàn)策的平臺，由業(yè)務(wù)部門提出研究課題，組織一定范圍的老領(lǐng)導(dǎo)和老專家，召開考察研討會。引導(dǎo)和組織老同志為黃河治理開發(fā)與管理發(fā)揮更大的作用。

五、開展豐富多彩的文娛活動，活躍離退休職工精神文化生活。

在現(xiàn)有老干部活動室的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步改善離退休職工活動場所，不斷豐富活動和學(xué)習(xí)的內(nèi)容，改進(jìn)活動和學(xué)習(xí)的方式，滿足不同層次、不同愛好老同志的需要，活躍老同志精神文化生活。訂閱報(bào)刊雜志，增添文娛設(shè)施，完善老干部活動室建設(shè)，為省局6月份舉辦的老干部活動室及黨支部建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會做好充分準(zhǔn)備。

六、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化責(zé)任，不斷提升離退休工作管理水平

一是高度重視離退休管理工作，主動與老同志交流情況、溝通思想，對離退休工作中的重大問題認(rèn)真研究，及時(shí)協(xié)調(diào)解決。離退休工作中遇到的實(shí)際困難和問題，要積極想辦法解決。二是加強(qiáng)離退休工作隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。努力學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)政策，領(lǐng)會文件精神，為老同志服好務(wù)。根據(jù)老同志晚年生活需求的多樣性，創(chuàng)新工作思路，拓寬管理服務(wù)工作內(nèi)容，繼續(xù)深化親情服務(wù)活動，不斷提高離退休工作水平，做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心、使老同志滿意。加強(qiáng)調(diào)研、信息、宣傳和統(tǒng)計(jì)工作。充分發(fā)揮好職能作用，做到齊抓共管，形成合力，進(jìn)一步提升全局離退休管理服務(wù)水平。

二〇〇八年三月三十日

第四篇：離退休管理工作總結(jié)

離退休管理工作總結(jié)

一、把加強(qiáng)離退休人員管理處自身隊(duì)伍建設(shè)作為基礎(chǔ)工作來抓，提高管理水平，增強(qiáng)服務(wù)意識離退休人員管理處

離退休人員管理處這支隊(duì)伍的素質(zhì)如何？關(guān)系到工作成敗、影響著中心和大局。因此，加強(qiáng)這支隊(duì)伍的自身建設(shè)當(dāng)作首要的任務(wù)。我處的工作人員從事離退休工作時(shí)間有長短、年齡有大小、工作經(jīng)歷不同。但由于工作的需要，為了一個(gè)目標(biāo)把大家組合在一起。我們按照有高度的政治素質(zhì)、堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍凝聚力、和諧的同志關(guān)系、較強(qiáng)的工作能力、火熱的服務(wù)意識的原則，來建設(shè)我們的這支隊(duì)伍。離退休工作是不好干、也不愿意干的工作，這種認(rèn)識帶有普遍

性。而任何工作總的有人去干，既然由于需要讓我們承擔(dān)了這份工作，別人不愿意干的工作我們干起來就更有意義，更顯示其的特殊性。離退休下來的老同志，是建校初期到校工作的老教授、老領(lǐng)導(dǎo)、老建設(shè)開拓者。他們同內(nèi)蒙古大學(xué)一起經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，把自己的寶貴青春獻(xiàn)給了內(nèi)蒙古的高等教育事業(yè)，用他們辛勤的汗水澆灌了這顆草原明珠，為內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，內(nèi)蒙古大學(xué)有了今天的發(fā)展，是與這些人的貢獻(xiàn)分不開的，他們是功臣，我們?yōu)樗麄兎?wù)應(yīng)該感到光榮。

我處組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，在實(shí)際貫徹有關(guān)離退休政策的同時(shí)，十分關(guān)注有關(guān)信息，做為工作的指導(dǎo)。當(dāng)全國老干部“雙先”表彰會的消息一經(jīng)發(fā)表，立即組織學(xué)習(xí)討論、領(lǐng)會其精神。沒有理論指導(dǎo)的工作是低水平的工作，要想提高工作水平必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。依據(jù)實(shí)際需要，我處建立了每周的例會制度。

會上學(xué)習(xí)政治理論，相關(guān)政策，總結(jié)上周的工作，安排下周的任務(wù)，大事都要在會議上討論，實(shí)行民主，大家可以暢所欲言。由于每個(gè)人都有其長處，在明確分工中，要注意調(diào)動積極性，文筆好的同志多寫材料，動手能力強(qiáng)的同志多做些實(shí)際工作。分工不分家，互相幫助和補(bǔ)充。我處堅(jiān)持以人為本，關(guān)心工作人員的政治進(jìn)步，家庭生活，使人與人之間關(guān)系十分融洽，對搞好離退休工作形成較強(qiáng)的促進(jìn)力。我處離退休工作堅(jiān)持“上為學(xué)校分憂、下為老同志解愁”，用工作人員的真心實(shí)意，表達(dá)出最真誠的心聲理念：“以尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛護(hù)老干部就是愛護(hù)我們黨的寶貴財(cái)富”作為工作的根本宗旨。

二、認(rèn)真落實(shí)離退休人員的政治待遇和生活待遇，是做好離退休人員管理與服務(wù)工作的中心和根本。黨和國家對離退休人員十分重視，制定出許多方針政策，如果不認(rèn)真加以落實(shí)，就不能很好地將黨和國家的關(guān)心體現(xiàn)在離退

休人員的身上。

1、為了體現(xiàn)對廣大離退休人員的關(guān)心、學(xué)校黨委、行政在今年元月13日集中慰問宴請了全校的離退休人員，并表彰了優(yōu)秀的代表。旭日干校長通報(bào)了內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)情況。我處協(xié)助學(xué)校做了此活動的組織協(xié)調(diào)工作，獲得了巨大的成功。

2、針對離休干部的醫(yī)療費(fèi)這個(gè)熱點(diǎn)問題，在原工作的基礎(chǔ)上，我處人員多次赴黨委老干部局反映，并聯(lián)合駐呼高校離退休處兩次向自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)了《關(guān)于解決駐呼高校離休干部醫(yī)療費(fèi)納入自治區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)資金管理服務(wù)中心統(tǒng)籌管理的請示》，得到自治區(qū)黨委、政府的重視。3、4月，召開了關(guān)于“全區(qū)老干部表彰暨工作會議”情況通報(bào)會。結(jié)合會議精神，對我校2004年離退休工作的開展提出了新思路、新方法。11月，兩次組織學(xué)習(xí)“全國老干部‘雙先’表彰會”會議精神，與會同志深受鼓舞。同志們

對黨中央要求各級黨委和政府貫徹落實(shí)十六屆四中全會精神，認(rèn)真落實(shí)胡錦濤同志關(guān)于對老干部工作的賀信和指示精神，加大對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)力度，加大解決老干部實(shí)際困難的工作力度，加大離退休黨支部建設(shè)力度，加大老干部工作隊(duì)伍的建設(shè)力度，把離退休干部工作提高的一個(gè)新水平感到十分振奮。

4、發(fā)放200551名離休干部書報(bào)費(fèi)14900元，并統(tǒng)一為離休干部和退休省廳級干部訂閱了《老年世界》。發(fā)放退休副教授、副處以上242名干部的書報(bào)費(fèi)14520元。5、3月26日，協(xié)助離休干部直屬黨支部在離退休教職工活動

中心，舉行了離休干部直屬黨支部換屆選舉，產(chǎn)生以劉文舉同志為書記、高文嶺同志為副書記的新一屆支部委員會。6、2004年5月20日，組織老同志們，赴河西公司紅光機(jī)械廠過了一次有意義的組織活動。一是組織參觀了

紅光機(jī)械廠部分車間，觀看了河西公司發(fā)展歷程的專題片；二是聽取了原校黨委書記呂安全同志作的“關(guān)于十六屆三中全會”精神的輔導(dǎo)報(bào)告；三是由支部書記劉文舉同志傳達(dá)、動員、部署了“關(guān)于做好我?；鶎狱h組織集中整頓工作的通知”；四是由離退休處處長孫震同志主持了我校離休干部自管會的換屆選舉工作；五是參觀如意開發(fā)區(qū)的發(fā)展建設(shè)。7、2004年10月11日，組織了我校建校期間的老同志、老校領(lǐng)導(dǎo)以及部分離退休老同志近60余人，參觀了我校理工學(xué)院、民族

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第五篇：近期離退休管理工作匯報(bào)

近期離退休管理工作匯報(bào)

省漢江局離退休管理科：舒愛珍

在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和廳老干處的具體指導(dǎo)下,在局屬各單位的大力支持下,近幾個(gè)月來,我們離退休管理科認(rèn)真履行工作職責(zé)，堅(jiān)持從我局離退休管理工作線長、面廣、管理干部少和老干部及離退休人員正處高齡化狀態(tài)的實(shí)際出發(fā)，以高度的政治責(zé)任感，充分在政治上尊重、思想上

關(guān)心、生活上照顧老干部和廣大離退休人員，較好的推動了離退休管理工作的開展，使老干部和廣大離退休人員老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為的工作得到了有力的落實(shí)，為保持本單位大局穩(wěn)定做了我們應(yīng)做的一些工作?，F(xiàn)將近期工作情況匯報(bào)如下：

在妥善處理好離退休管理科日常工作的同時(shí)，近期，我們重點(diǎn)抓了以下幾個(gè)方面的工作。

一是按照廳老干處的工作要求和局黨委的安排，針對今年雪災(zāi)的實(shí)際，我們重點(diǎn)加強(qiáng)了對離退休老同志及有關(guān)遺屬的春節(jié)慰問工作，（得到了廳老干處的關(guān)心和支持）并積極與局屬各單位黨組織一道攜手，把局黨委給離退休老同志們送溫暖的活動開展的有聲有色，讓離退休老同志們在局各級黨組織的關(guān)懷下度過了一個(gè)祥和的春節(jié)，確保了安寧穩(wěn)定的大局。

二是完成了局屬各單位離退休管理工作考評工作，從考評情況來看，局屬各單位黨組織都能嚴(yán)格按照局黨委對離退休管理工作的要求開展工作，特別是在離退休人員兩費(fèi)問題的落實(shí)上均能克服困難，確保到位，收效甚好。

三是加強(qiáng)了落實(shí)離退休老干部和老同志們的政治待遇工作，及時(shí)督導(dǎo)局屬各單位組織離退休黨員干部學(xué)習(xí)兩會精神和了解本單位的發(fā)展動態(tài)，并鼓勵離退休老同志們?yōu)閱挝坏陌l(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。我們還組織局機(jī)關(guān)的離退休老同志們學(xué)習(xí)和討論了向局長的行政報(bào)告，向他們通報(bào)了職代會的情況。

四是積極組織離退休老同志們開展一些積極向上的文體活動，近期我們正在組織局機(jī)關(guān)的離退休老同志們參加市里舉辦的太極拳劍賽、門球賽和釣魚比賽活動。

五是由于近期住院離退休老同志的增多，我們加強(qiáng)了住院離退休老同志的慰問看望工作和協(xié)調(diào)工作。

六是為確保穩(wěn)定大局，對離退休人員的信訪工作較往年比力度也進(jìn)一步加強(qiáng)。

下半年，我們將按照工作計(jì)劃，進(jìn)一步的加強(qiáng)縱橫聯(lián)系，特別是要爭取上級對離退休工作的支持，努力拓寬資金來源渠道，組織老同志們積極開展參與奧運(yùn)活動和老年健身活動，為進(jìn)一步提高全局離退休老同志們的健康水平而努力工作。