第一篇：孝感市糾風(fēng)正紀促跨越工作方案（范文模版）

全市“糾風(fēng)正紀促跨越”活動工作方案

為了進一步改進機關(guān)工作作風(fēng)，提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，決定在全市開展以“糾風(fēng)正紀促跨越”為主題的專項活動。具體工作方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展公開承諾、媒體問政、集中評議、優(yōu)化服務(wù)、查處典型和責(zé)任追究等為抓手，著力解決機關(guān)和黨員干部中存在的作風(fēng)不實、紀律不嚴、效能不高等方面存在的突出問題，促進黨員干部主動作為、敢于擔(dān)當、激情干事，確保市委、市政府提出的各項目標任務(wù)落到實處，為實現(xiàn)孝感科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展提供堅強紀律保障。

二、主要任務(wù)

（一）著力解決執(zhí)行不力、缺乏擔(dān)當?shù)膯栴}。重點解決一些部門和單位大局意識、執(zhí)行意識淡薄，搞上有政策、下有對策等；部分黨員干部在搶抓機遇、創(chuàng)先爭優(yōu)上主動性不強，回避矛盾、不敢擔(dān)當，明哲保身、不愿擔(dān)當?shù)葐栴}。

（二）著力解決精神不振、紀律渙散的問題。重點解決一些公職人員精神萎靡，缺乏激情，工作敷衍塞責(zé)、推諉扯皮等；有的公務(wù)人員玩風(fēng)過盛，上班時間辦私事、串崗脫崗、上網(wǎng)聊天、玩游戲，甚至打麻將賭博等問題。

（三）著力解決服務(wù)不優(yōu)、中間梗阻的問題。重點解決一些進駐行政服務(wù)中心的窗口單位雙軌運行和體外循環(huán)，以及審批程序復(fù)雜、收費標準較高等問題；一些部門和單位特別是涉企重點科室不作為、慢作為、亂作為，導(dǎo)致項目審批慢、落地難等問題。

（四）著力解決從政不廉、以權(quán)謀私的問題。解決少數(shù)單位將政府權(quán)力部門化、部門權(quán)力個人化、個人權(quán)力利益化，不給好處不辦事、給了好處亂辦事；有的行政執(zhí)法部門自由裁量權(quán)過大、使用不規(guī)范，導(dǎo)致企業(yè)群眾辦事托關(guān)系、找門路等問題。

三、工作措施

（一）開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中承諾電視直播活動。

各部門各單位要圍繞改進工作作風(fēng)、提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面深入開展大討論及“四查四看”（查工作落實，看是否存在執(zhí)行不力、缺乏擔(dān)當?shù)膯栴}；查工作狀態(tài)，看是否存在精神不振、紀律渙散的問題；查工作質(zhì)量，看是否存在服務(wù)不優(yōu)、中間梗阻的問題；查工作紀律，看是否存在為政不廉、以權(quán)謀私的問題），對查找出的突出問題作出整改承諾。市縣鄉(xiāng)三級要召開公開承諾大會。對群眾關(guān)注的熱點部門和單位的承諾活動，集中進行電視直播。（責(zé)任單位：市委宣傳部、市廣電局、市紀委。配合單位：所有承諾單位）

（二）開展“社會評部門、企業(yè)評科室、萬人評窗口”活動。

1、開展“社會評部門”活動。通過發(fā)征求意見函、民意測評表等形式，組織社會各界、企業(yè)、個體工商戶對政府部門行政執(zhí)法、行政審批和服務(wù)等情況進行滿意度測評，并采取適當形式將測評情況在一定范圍內(nèi)公開。（責(zé)任單位：市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心、市糾風(fēng)辦。配合單位：市工商局、市統(tǒng)計局）

2、開展“企業(yè)評科室”活動。組織企業(yè)對涉企職能部門重點崗位（科室）政策執(zhí)行、工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量等情況進行民主評議。排名靠后的，對科室負責(zé)人進行誡勉談話，調(diào)整工作崗位。（責(zé)任單位：市經(jīng)信委。配合單位：市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心、市糾風(fēng)辦）

3、開展“萬人評窗口”活動。組織有關(guān)企業(yè)、各窗口單位直接服務(wù)對象、群眾代表等對部門窗口的辦事服務(wù)情況進行評議，并將評議結(jié)果在媒體上進行公布。（責(zé)任單位：市行政服務(wù)中心管理辦公室、市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心。配合單位：市統(tǒng)計局、市糾風(fēng)辦）

（三）開展審批再清理、平臺再創(chuàng)造、流程再創(chuàng)新活動。

加大審批服務(wù)環(huán)境專項整治力度，推進“三集中、三到位”行政審批制度改革，力求在全省市、州內(nèi)達到審批項目最少、申報資料最省、審批環(huán)節(jié)最簡、審批時間最短、收費標準最低的工作目標。（責(zé)任單位：市行政服務(wù)中心管理辦公室、市政府法制辦。配合單位：市編辦、市監(jiān)察局）

深入貫徹《湖北省政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)管理辦法》，加快市政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)，建立集政務(wù)服務(wù)事項辦理、公共資源市場交易、群眾利益訴求維護解決、政府信息統(tǒng)一發(fā)布等功能于一體的市級政務(wù)服務(wù)中心，通過規(guī)范運作體制和監(jiān)督機制，逐步建立“一個窗口對外、網(wǎng)上規(guī)范運行、過程電子監(jiān)察”的政府信息公開和政務(wù)服務(wù)陽光運行機制。加快推進市縣鄉(xiāng)政務(wù)服務(wù)中心標準化、規(guī)范化建設(shè)，打造政府對外服務(wù)的“政務(wù)超市”，營造更加公開透明、便捷高效的政務(wù)服務(wù)環(huán)境。（責(zé)任單位：市行政服務(wù)中心管理辦公室，市電子政務(wù)中心。配合單位：市編辦、市監(jiān)察局）

進一步優(yōu)化審批工作流程，規(guī)范減少申報資料，逐步取消對企業(yè)的行政事業(yè)性收費。大力推行并聯(lián)審批、集中審批、限時審批，提高審批效率。進一步暢通產(chǎn)業(yè)項目和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目“兩個綠色通道”，實現(xiàn)“零障礙、低成本、高效率”的工作目標。（責(zé)任單位：市行政服務(wù)中心管理辦公室。配合單位：市直相關(guān)單位）

（四）開展“四位一體”問政活動。

構(gòu)建電話、電視、網(wǎng)絡(luò)、廣播等“四位一體”載體平臺，拓寬群眾問政渠道。

開通全市統(tǒng)一舉報投訴電話，逐步建立統(tǒng)一的電話舉報受理平臺，完善投訴分類分析跟蹤督查通報等工作制度，解決群眾關(guān)心關(guān)注的突出問題。（責(zé)任單位：市行政服務(wù)中心管理辦公室、市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心、市糾風(fēng)辦。配合單位：市電信公司）

在孝感電視臺設(shè)立問政欄目，對各種渠道收集的投訴信息、承諾整改情況進行調(diào)查采訪。定期確定一個主題舉辦一次集中問政活動，組織部門“一把手”接受群眾代表現(xiàn)場質(zhì)詢。（責(zé)任單位：市委宣傳部、市廣電局、市糾風(fēng)辦、孝感電視臺。配合單位：所有承諾單位）

建立政風(fēng)行風(fēng)網(wǎng)絡(luò)問政平臺，在孝感政府網(wǎng)、孝感網(wǎng)、槐蔭論壇等主要網(wǎng)站上開辟專欄，舉辦優(yōu)化發(fā)展環(huán)境承諾整改群眾問政活動。督促市直各單位對網(wǎng)民提出的問題，認真調(diào)查核實，及時在網(wǎng)上做出回復(fù)。每周由網(wǎng)民選擇“最想要問”的兩個單位，舉辦某幾個方面視頻直播問政活動，由單位負責(zé)人現(xiàn)場答復(fù)群眾提問。同時組織協(xié)調(diào)集中承諾單位開通政務(wù)微博，及時向社會公開發(fā)布承諾整改工作動態(tài)，加強與企業(yè)、群眾的互動，及時受理意見和建議。（責(zé)任單位：市委宣傳部、市政府辦公室、孝感日報、市監(jiān)察局。配合單位：所有承諾單位）

完善孝感人民廣播電臺《政風(fēng)行風(fēng)熱線》節(jié)目平臺，開通群眾問政欄目，組織上線單位負責(zé)人接受質(zhì)詢，回答群眾提出的問題。（責(zé)任單位：市廣電局、市糾風(fēng)辦、孝感人民廣播電臺。配合單位：所有承諾單位）

（五）開展“‘雙百’督查、網(wǎng)格巡查、三方評查”活動。

“雙百”督查。聘請百名新聞記者、人大代表、政協(xié)委員、行評代表、市民代表、企業(yè)代表、大學(xué)生代表等為發(fā)展環(huán)境督察員，組成若干個督查組，針對工作作風(fēng)、紀律等方面影響發(fā)展環(huán)境的突出問題開展百日暗訪督辦檢查活動。對發(fā)現(xiàn)的問題，及時向責(zé)任單位通報，限期整改。（責(zé)任單位：市紀委、市監(jiān)察局、市直機關(guān)工委、市糾風(fēng)辦、市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心）

網(wǎng)格巡查?！半p百”督查活動結(jié)束以后，組織部分發(fā)展環(huán)境督察員對市直機關(guān)進行分片包干，實行定期巡查，督促整改責(zé)任落實到位。（責(zé)任單位：市糾風(fēng)辦、市直機關(guān)工委、市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心）

三方評查。組織第三方機構(gòu)、新聞媒體，對機關(guān)工作人員上班紀律、服務(wù)態(tài)度等進行隨機暗訪，結(jié)果在媒體和全市黨員干部大會上曝光。（責(zé)任單位：市糾風(fēng)辦）

（六）開展問責(zé)督辦及集中查處活動。

推行“五卡一書”督辦制度?！拔蹇ā奔础皢栴}提醒卡”、“責(zé)令糾錯卡”、“違紀告知卡”、“跟蹤督辦卡”、“整改到位卡”，“一書”是指“政風(fēng)行風(fēng)情況反饋書”。針對明察暗訪和企業(yè)反映、群眾投訴的突出問題，組織開展調(diào)查核實，集中查處一批影響發(fā)展環(huán)境的典型案件，對當事人嚴肅處理，對單位負責(zé)人進行問責(zé)，并在全市通報。（責(zé)任單位：市紀委、市委組織部、市監(jiān)察局、市糾風(fēng)辦、市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心）

（七）開展評選優(yōu)化發(fā)展環(huán)境四個“十佳”活動。

評選10個最佳服務(wù)單位、10個最佳服務(wù)窗口、10個最佳服務(wù)科室、10個服務(wù)標兵，以市委、市政府名義進行表彰。（責(zé)任單位：市行政服務(wù)中心管理辦公室、市委宣傳部、市糾風(fēng)辦）

四、實施步驟

（一）動員部署（9月上旬）。市委、市政府召開動員大會進行安排部署。各級各部門要認真組織開展學(xué)習(xí)，結(jié)合實際制定工作方案，成立工作專班，抓好貫徹落實。

（二）組織實施（9月上旬-11月底）。各級各部門要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，對照此次活動的工作任務(wù)，制定措施，精心組織，抓好落實，確保工作取得實效。

（三）建章立制（12月）。在總結(jié)經(jīng)驗、研究探索的基礎(chǔ)上，建立完善改進作風(fēng)、提高效能、優(yōu)化環(huán)境的長效機制。制定關(guān)于加強和改進黨員干部作風(fēng)建設(shè)促進孝感跨越式發(fā)展的實施意見、關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境行為實行問責(zé)的暫行辦法等方面制度規(guī)定。進一步研究深入開展糾風(fēng)正紀促跨越活動的辦法措施，形成一批制度成果。

五、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由市委書記、市長任組長，市委副書記，市委常委、常務(wù)副市長，市委常委、宣傳部長，市委常委、市紀委書記，市委常委、組織部長，市人大有關(guān)副主任，市政協(xié)有關(guān)副主席任副組長，市直有關(guān)部門主要負責(zé)人為成員的市“糾風(fēng)正紀促跨越”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市紀委監(jiān)察局，市紀委副書記、監(jiān)察局局長兼任辦公室主任。各縣（市）區(qū)和市直部門要把“糾風(fēng)正紀促跨越”活動列入重要議事日程，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，為活動開展提供有力的組織保障。

（二）明確工作職責(zé)。市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要統(tǒng)籌安排，強化檢查督辦。各責(zé)任單位要切實負起牽頭責(zé)任，制定活動具體實施方案，把各項活動抓緊抓實。各配合單位要按照活動要求，主動搞好配合。市委督查室、市政府督辦室和市糾風(fēng)辦要加大組織協(xié)調(diào)力度。市紀委監(jiān)察局要組織力量對開展的各項活動加強監(jiān)督檢查。宣傳部門要切實加大宣傳力度，通過報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，及時宣傳各地各部門在活動開展過程中的新思路、新舉措、新成效，大力宣傳在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)基層群眾方面表現(xiàn)突出的先進典型，適時曝光一批反面典型，形成強大聲勢，營造濃厚氛圍。

（三）注重工作實效。要堅持動真格、出硬招、求實效，把開展“糾風(fēng)正紀促跨越”活動與深入開展“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”活動結(jié)合起來，與全面完成市第五次黨代會提出的經(jīng)濟社會發(fā)展各項目標任務(wù)結(jié)合起來，與民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動結(jié)合起來，與扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作結(jié)合起來。要堅持科學(xué)安排，統(tǒng)籌推進，既要抓好重點階段和重點環(huán)節(jié)，集中整治突出問題，又要加強各個環(huán)節(jié)、各個階段之間的相互銜接，確保此次活動取得實實在在的成效。

第二篇：糾風(fēng)正紀促跨越心得體會

“糾風(fēng)正紀促跨越”活動心得體會

根據(jù)我局的統(tǒng)一安排部署，從9月中旬開始，在全局開展“糾風(fēng)正紀促跨越”干部紀律作風(fēng)整頓活動。在第一階段的學(xué)習(xí)教育階段，自己認真按照《關(guān)于開展“糾風(fēng)正紀促跨越”活動實施方案》（******號）文件精神，以“糾風(fēng)正促跨越”為主題，以整治黨員干部個人主義、自由主義、享樂主義等不良作風(fēng)為重點，努力學(xué)習(xí)，力爭成為一名政治強、素質(zhì)高、紀律嚴、作風(fēng)正、形象好的司法行政工作人員?，F(xiàn)就學(xué)習(xí)情況談一點粗淺的認識和看法。

在這一階段，通過參加集中學(xué)習(xí)以及自學(xué)、研討相結(jié)合的方式，自己深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在十七屆中央紀委七次全會上的重要講話、州委《關(guān)于進一步加強干部作風(fēng)建設(shè)的決定》和《**市開展“糾風(fēng)正紀促跨越”活動實施方案》精神，以及《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等文件精神，通過學(xué)習(xí)，自己充分認識到，加強干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。作為一名司法行政工作人員，更應(yīng)該加強自身學(xué)習(xí)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活作風(fēng)，強化進取意識，以飽滿的激情投入工作，帶頭樹立領(lǐng)

導(dǎo)干部良好形象。

通過學(xué)習(xí)以及自我對照檢查，我感到自己存在以下幾個方面的不足：

一是理論學(xué)習(xí)還不夠深入，工作作風(fēng)還不夠扎實，缺乏開拓創(chuàng)新意識。

二是考慮問題的方法還不太全面，有時候處理事情過于草率。

通過這次“糾風(fēng)正紀促跨越”干部紀律作風(fēng)整頓活動，我充分認識到了自己存在的不足，決心在今后，堅決克服各種畏難情緒，認真學(xué)習(xí)，認真整改，使自己在整頓中達到工作作風(fēng)和精神面貌有新的改觀，本職工作有新的進展，自身形象有新的轉(zhuǎn)變。從以下幾方面嚴要求，高效率地做好今后的各項工作。

一、加強理論知識的學(xué)習(xí)，使理論與實踐相結(jié)合，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，提高服務(wù)質(zhì)量。要按黨員干部要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。牢固樹立政治意識、大局意識、服務(wù)意識，進一步落實科學(xué)發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部良好的工作作風(fēng)和形象，在思想覺悟上再上一個新的高度。

二、敬業(yè)愛崗、扎實工作、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí)，認真探索，總結(jié)方法，增強業(yè)務(wù)知識，創(chuàng)造性地開展工作，要站在全局的高度思考問題，在不斷練習(xí)中逐步

提高自身素質(zhì)和反業(yè)務(wù)能力。

三、發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，始終保持飽滿的熱情服務(wù)于本職工作，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，對待分管工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)，主動幫助他人工作，爭取在今后的各項工作取得新的進展。

第三篇：解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”（范文模版）

丁家橋鎮(zhèn)城建站

“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯(lián)系目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：一要勤于學(xué)習(xí)。應(yīng)時刻不忘學(xué)習(xí)，虛心向身邊的同志、群眾學(xué)習(xí)，在實踐中學(xué)習(xí)。通過不斷的學(xué)習(xí)，深刻思想，更新工作觀念，從而創(chuàng)新工作思路，適應(yīng)新時期工作的需要。

二要善于思考?！皩W(xué)而不思則罔”，一個人僅僅學(xué)習(xí)而不思考，那將等于什么也沒有學(xué)到。要充分運用所學(xué)的知識和工作經(jīng)驗，根據(jù)崗位工作職責(zé)，積極思考如何打開工作創(chuàng)新局面。

三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學(xué)習(xí)與行動結(jié)合起來，在工作中要能夠放下身段，經(jīng)常深入到基層中去，與群眾拉近距離，熱情周到地為他們做好服務(wù)。

同時在認真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我站重點圍繞為民務(wù)實清廉要求，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，深入查擺、認真梳理“四風(fēng)”方面的突出問題。

一、“四風(fēng)”存在的主要問題

1、形式主義表現(xiàn)突出；業(yè)務(wù)工作方面深入不夠，習(xí)慣于對上級布置的任務(wù)當“中轉(zhuǎn)站”、當“二傳手”，缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。

2、不注重政治思想學(xué)習(xí)；集體組織的各項學(xué)習(xí)活動雖能按時參加，但平時學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強。學(xué)習(xí)中存在實用主義傾向，與工作聯(lián)系緊的學(xué)的多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少。

3、對待工作主動性不強；工作要求和標準不高，被動落實多，主動超前少。遇到復(fù)雜的問題，不善于思考，不善于動腦筋，有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，存在“多干多錯，少干少錯，不干沒錯”的思想。對工作的落實、督促不夠。

二、分析其存在的主要原因

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)。

2、宗旨觀念不夠強化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。

三、下一步整改措施

1、進一步加強理論學(xué)習(xí)。堅定工作辦事信念，堅決反對“四風(fēng)”，自覺改正自身在“四風(fēng)”方面存在的問題。進一步加強學(xué)習(xí)，以教育實踐活動為契機，學(xué)政治理論、學(xué)業(yè)務(wù)知識、學(xué)工作方法，把學(xué)習(xí)作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段，加強自身理論修養(yǎng)，提高對黨的黨章、黨規(guī)、黨紀、黨性認識，從思想上改變自己，從行動上改變自己，做一名為人民服務(wù)的好工作人員。

2、進一步樹立群眾觀點。堅持把群眾工作理念貫穿工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作。充分發(fā)揮工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于全部工作中，始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現(xiàn)好維護好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向為民利民凝聚，作風(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變，實實在在幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難、打開工作創(chuàng)新新局面。

3、進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。認真貫徹落實中央八項規(guī)定的要求，逐一提出整改措施，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。緊緊圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定，進一步解放思想，求真務(wù)實，開拓進取，曾強自身的社會責(zé)任感和愛崗敬業(yè)的精神，牢固樹立大局意識，想細想全，變被動為主動，時刻記住群眾，做群眾的貼心人，真正做到群眾問題無小事，群眾利益最大事，切實讓群眾感受到政府的溫暖和黨的關(guān)懷，真心實意的做人們的好公仆。切實做到從群眾中來、到群眾中去，善于求智于民、問計于民、取德于民，深入基層、深入一線、深入群眾，廣泛聽取群眾的意見和建議，關(guān)心群眾疾苦，用情、用心、用力去解決群眾的困難和問題，以實際行動取信于民。

二、工作措施：

部門協(xié)作，明確職責(zé)：

1、總規(guī)調(diào)整、修編：

城建站：出臺丁家橋鎮(zhèn)總規(guī)修編及局部調(diào)整草案，提交鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，并廣泛征集村民意見和建議，對草案進行修改、完善，形成定稿，編制出臺我鎮(zhèn)調(diào)整后的總規(guī)。

協(xié)助部門國土所：提供我鎮(zhèn)土地利用總規(guī)，摸清轄區(qū)內(nèi)的土地數(shù)量和性質(zhì)；

2、美好鄉(xiāng)村規(guī)劃編制：

聯(lián)系縣設(shè)計院，編制出臺我鎮(zhèn)美好鄉(xiāng)村創(chuàng)建點規(guī)劃文本；在創(chuàng)建過程中，指導(dǎo)創(chuàng)建點建設(shè)過程中的工作。

召開村民代表意見征求會；在創(chuàng)建過程中，理事會確保每天能到點巡視，監(jiān)督工程進度和質(zhì)量，施工過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給城建站。

3、規(guī)范建房報批手續(xù)，協(xié)助查違控違工作：

建立村兩委干部定點劃片責(zé)任制，利用土地信息員隊伍，做好對全鎮(zhèn)工程建設(shè)及農(nóng)戶建房的監(jiān)控，確保我鎮(zhèn)建房戶的報批手續(xù)規(guī)范完善。做好鎮(zhèn)政務(wù)中心、青檀苑建設(shè)服務(wù)工作和集鎮(zhèn)開發(fā)服務(wù)工作。改進工作作風(fēng)，提升村鎮(zhèn)服務(wù)效能。在項目規(guī)劃建設(shè)等各個環(huán)節(jié)，實行全過程跟蹤服務(wù)，協(xié)調(diào)搞好項目審批、規(guī)劃、土地等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作，進一步簡化程序，提高工作效率。

第四篇：糾風(fēng)正紀活動方案

縣委黨?！凹m風(fēng)正紀促跨越活動” 實施方案

? 為貫徹落實市、縣解放思想大討論、糾風(fēng)正紀促跨越活動動員大會精神，進一步改進工作作風(fēng)，提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，縣委黨校決定開展以“糾風(fēng)正紀促跨越”為主題的專項活動。特制訂本活動方案。

???

一、指導(dǎo)思想

??? 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展公開承諾、廣泛評議、優(yōu)化環(huán)境、督辦問責(zé)、評先表優(yōu)等為抓手，著力解決機關(guān)和黨員干部中存在的作風(fēng)不實、紀律不嚴、效能不高等方面的突出問題，促進黨員干部主動作為、敢于擔(dān)當、激情干事，確?？h委黨校的各項工作目標任務(wù)落到實處，為實現(xiàn)黨校科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展提供堅強的紀律保障。

?

二、主要任務(wù)

（一）著力解決執(zhí)行不力、缺乏擔(dān)當?shù)膯栴}。重點解決大局意識、執(zhí)行意識淡薄，搞上有政策、下有對策等；部分黨員干部在搶抓機遇、創(chuàng)先爭優(yōu)上主動性不強，回避矛盾、不敢擔(dān)當，明哲保身、不愿擔(dān)當?shù)葐栴}。

（二）著力解決精神不振、紀律渙散的問題。重點解決一些干部精神萎靡，缺乏激情，工作敷衍塞責(zé)、推諉扯皮等；有的干部玩風(fēng)過盛，上班時間辦私事、串崗脫崗、上網(wǎng)聊天、玩游戲，甚至打麻將賭博等問題。

?

（三）著力解決從政不廉、以權(quán)謀私的問題。解決少數(shù)黨員干部部門權(quán)力個人化、個人權(quán)力利益化，公車私用，公款招待私人客人等問題。

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三、工作措施

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（一）開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境公開承諾活動。

?縣委黨校將圍繞改進工作作風(fēng)、提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面深入開展大討論及“四查四看”，即查工作落實，看是否存在執(zhí)行不力、缺乏擔(dān)當?shù)膯栴}；查工作狀態(tài)，看是否存在精神不振、紀律渙散的問題；查工作質(zhì)量，看是否存在服務(wù)不優(yōu)、中間梗阻的問題；查工作紀律，看是否存在為政不廉、以權(quán)謀私的問題。對查找出的突出問題作出整改公開承諾。（責(zé)任科室：辦公室）

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（二）開展“學(xué)員評教學(xué)、干部評黨?！被顒?。

? 1．開展“學(xué)員評教師”活動。組織學(xué)員對教師教學(xué)專題的教學(xué)效果進行評議，對學(xué)員滿意度較差的教師進行談話，責(zé)令其提高教學(xué)質(zhì)量。對學(xué)員不滿意的教學(xué)專題，責(zé)令授課教師進行修改，修改后學(xué)員仍然不滿意的，將退出教學(xué)內(nèi)容。（責(zé)任科室：教育科）

? 2．開展“干部評黨校”活動。開展全縣干部對黨校機關(guān)的評議活動，評議活動將以信函問卷的形式進行。我們將對廣大干部提出的問題進行認真梳理，逐一整改。（責(zé)任科室：行政科）

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（三）開展督查暗訪問責(zé)活動。

??? 學(xué)校將組織專班開展督辦檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時向責(zé)任科室或責(zé)任人通報，限期整改。分管紀檢的領(lǐng)導(dǎo)對機關(guān)各科室和全體黨員干部進行明察暗訪活動，針對明察暗訪和群眾反映的突出問題，組織開展調(diào)查核實，集中查處一些影響發(fā)展環(huán)境的典型案件，對當事人嚴肅處理，對科室負責(zé)人進行問責(zé)。（責(zé)任單位：理論科）

四、實施步驟

（一）動員部署（9月中旬）。學(xué)校將在全縣召開動員大會召開后進行安排部署，組織全校黨員干部認真開展學(xué)習(xí)，結(jié)合實際制定工作方案，成立工作專班，抓好貫徹落實。

?

（二）組織實施（9月中旬-11月下旬）。各科室將根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一部署，對照此次活動的工作任務(wù)，精心組織，抓好落實，確保工作取得實效。

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（三）建章立制（12月）。在總結(jié)經(jīng)驗、研究探索的基礎(chǔ)上，建立完善改進作風(fēng)、提高效能、優(yōu)化環(huán)境的長效機制。制定關(guān)于加強和改進黨員干部作風(fēng)建設(shè)促進黨?？缭绞桨l(fā)展的實施意見、關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境行為實行問責(zé)的暫行辦法等方面制度規(guī)定。進一步研究深入開展糾風(fēng)正紀促跨越活動的辦法措施，形成一批制度成果。

五、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校將成立以支部書記、常務(wù)副校長石少華任組長，副校長彭國平、羅波清任副組長，各科室負責(zé)人為成員的糾風(fēng)正紀促跨越工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，為活動開展提供有力的組織保障。

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（二）明確工作職責(zé)。黨校領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要統(tǒng)籌安排，強化檢查督辦。各責(zé)任科室要切實負起責(zé)任，把各項活動抓緊抓實。各各科室要按照活動要求，主動搞好配合。學(xué)校將要開展對活動的監(jiān)督檢查。在活動過程中，我們要加大宣傳力度，及時宣傳在活動開展過程中的新思路、新舉措、新成效，大力宣傳在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)基層群眾方面表現(xiàn)突出的先進典型，適時曝光反面典型，形成強大聲勢，營造濃厚氛圍。

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（三）注重工作實效。要堅持動真格、出硬招、求實效，把開展糾風(fēng)正紀促跨越活動與深入開展喜迎十八大、打造增長極活動結(jié)合起來，與全面完成黨校提出的經(jīng)濟社會發(fā)展各項目標任務(wù)結(jié)合起來，與民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動結(jié)合起來，與扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作結(jié)合起來。要堅持科學(xué)安排，統(tǒng)籌推進，既要抓好重點階段和重點環(huán)節(jié)，集中整治突出問題，又要加強各個環(huán)節(jié)、各個階段之間的相互銜接，確保此項活動取得實實在在的成效。中共孝昌縣委黨校 2012年9月5日

第五篇：縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動實施方案》的通知

悟規(guī)文[2012]39號

關(guān)于印發(fā)《大悟縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局“解放思想大

討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動實施方案》的通知

局機關(guān)各股室、執(zhí)法監(jiān)察大隊、設(shè)計所：

《大悟縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動實施方案》已經(jīng)局總支研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請結(jié)合實際，認真貫徹落實。

二0一二年九月二十八日

主題詞：解放思想大討論糾風(fēng)正紀促跨越活動方案通知 縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局2012年9月28日印發(fā)-1-

大悟縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局

開展“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動

實施方案

為深入貫徹落實市委“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”動員大會和悟辦發(fā)[2012]26號文件精神，切實解決機關(guān)干部在思想作風(fēng)、工作方法等方面存在的問題，結(jié)合城鄉(xiāng)規(guī)劃工作實際，經(jīng)局黨總支研究決定：在全局上下深入開展“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動，解放思想，改進作風(fēng)，提高效率，推進規(guī)劃工作再上新水平，特制定如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，開展以“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”為主題，引導(dǎo)和教育全體干部職工進一步解放思想，更新觀念，增強創(chuàng)新意識、務(wù)實意識、作為意識，以思想的大解放開創(chuàng)各項工作的新局面，為促進全縣經(jīng)濟社會跨越發(fā)展發(fā)揮積極作用。

二、主要任務(wù)

本次“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動，重點解決當前干部隊伍中在思想觀念、工作方式和工作作風(fēng)等方面存在的突出問題，教育黨員干部進一步振奮精神、狠抓工作落實、奮力實現(xiàn)行政效能進一步提高、發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化的目標。

一是堅決破除各自為政、局部利益至上的狹隘思想，牢固樹立上下一心、統(tǒng)籌發(fā)展的全局意識：

二是堅決破除因循守舊、墨守成規(guī)的傳統(tǒng)思維，牢固樹立開放包容、開拓進取的創(chuàng)新意識：

三是堅決破除躲避困難、回避矛盾的畏難思想，牢固樹立敢于擔(dān)責(zé)、敢于擔(dān)險的擔(dān)當意識；

四是堅決破除小富即安、小成即滿的小農(nóng)意識，牢固樹立做大做強、趕超一流的拼搏意識。

五、進一步增強服務(wù)意識、規(guī)范行政作為。著力解決少數(shù)人服務(wù)意識淡薄、大局觀念不強、本位主義嚴重，搞上有政策、搞下有對策的問題；重點解決部分黨員干部事業(yè)心和責(zé)任感缺失，把握政策、創(chuàng)新工作、搶抓機遇、先試先行的主動性不夠，回避矛盾、缺乏擔(dān)當、明哲保身、得過且過等問題。

六、進一步規(guī)范審批行為、優(yōu)化流程?？茖W(xué)規(guī)范新大樓行政服務(wù)中心人社分中心功能配置程序及辦事流程，切實提升辦事效能，服務(wù)社會、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾。

七、進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升效能。著力解決群眾辦事過程中存在的“中梗阻”現(xiàn)象，振奮精神，愛崗敬業(yè)，解決少數(shù)工作人員精神不振、玩風(fēng)過盛，堅決杜絕上班時間辦私事、串崗脫崗、上網(wǎng)聊天、玩游戲等現(xiàn)象。

八、進一步完善約束機制、廉潔用權(quán)。著力解決公共權(quán)力個人化、個人權(quán)利利益化，對自己有利的就辦，沒利的就推、就拖，不作為、慢作為、亂作為和“吃拿卡要”等問題；要做到依法行政，公開透明，執(zhí)行法律法規(guī)，認真解決自由裁量權(quán)過大等問題。

三、方法步驟

（一）動員學(xué)習(xí)階段(9月中、下旬)。

1、動員部署。召開動員大會，組織學(xué)習(xí)上級相關(guān)文件，充分認識開展“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動的重要

意義。成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定活動實施方案。

2、學(xué)習(xí)培訓(xùn)。根據(jù)縣委、縣政府的部署，組織全體干部重點學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記“7〃2 3”重要講話精神、省第十次黨代會精神、市委書記陶宏同志在大悟縣三級干部會上的講話精神，并組織開展深入討論，深刻把握國情、省情、市情、縣情，特別是要把握大悟發(fā)展面臨的新形勢、新任務(wù)和新機遇、新挑戰(zhàn)，通過學(xué)習(xí)提高思想認識，提升精神區(qū)位，提振工作激情。

（二）組織實施階段(9月下旬至11月下旬)。

1、宣講學(xué)習(xí)提精神。黨總支理論學(xué)習(xí)中心組要開展“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”專題學(xué)習(xí)，成員要積極撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會。著力做好機關(guān)制度管理、規(guī)劃編制、規(guī)劃審批、規(guī)劃監(jiān)督實施、規(guī)劃執(zhí)法等各項工作。開展活動期間，規(guī)劃系統(tǒng)內(nèi)要開設(shè)“干部學(xué)習(xí)大講堂”，舉辦學(xué)習(xí)討論會、宣講會，單位主要負責(zé)人至少要帶頭宣講一次。

2、調(diào)研分析明思路。要深入基層、深入實際、深入群眾，圍繞縣委縣政府的決策部署執(zhí)行落實情況、規(guī)劃局改革發(fā)展中存在的突出問題、基層單位和人民群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點問題，全面開展調(diào)查研究。通過座談會、懇談會、“金點子”征集等形式，廣泛聽取各方面意見，查找思想上工作上存在的問題和差距，深刻剖析原因，進一步明確跨越發(fā)展的思路和措施，并及時的展開調(diào)研活動。

3、整改提升建機制。在學(xué)習(xí)宣講和調(diào)研分析的基礎(chǔ)上，進行認真總結(jié)，實現(xiàn)“四個一”的要求：即完成一份內(nèi)容豐富的大討論促跨越活動總結(jié)報告，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人撰寫一篇有份量的調(diào)研文章，提交一個典型案例，形成一系列加快發(fā)展的新舉措。特別是要針對查找出的問題和差距，制定落實整改措施，及時向群眾公布整改情況，并建立健全推進跨越發(fā)展的長效機制。

（三）查擺問題階段（11月下旬至12月中旬）。主要任務(wù)是查擺本單位在思想觀念、體制機制、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、方式方法等方面存在的突出問題。所查擺出的問題要以書面形式上報局“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由局辦公室匯總上報縣“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（四）整改提高階段（12月中旬至12月底）。主要任務(wù)是針對本單位存在的突出問題，明確整改措施，健全規(guī)章制度，完善工作機制，形成整改報告和整個活動的總結(jié)報告。整改報告和總結(jié)報告要上交局“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，局辦公室總結(jié)上報縣“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

活動結(jié)束時，局黨總支將對各單位“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動開展情況進行檢查驗收和總結(jié)評比，并召開全局系統(tǒng)解放思想大討論活動總結(jié)大會，表彰一批先進單位和先進個人。

四、工作要求

一是高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)局黨委研究，決定成立縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨總支書記、局長陳土朝為組長，其他班子成員為副組長，局機關(guān)股室、二級單位負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負

責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)、活動安排、督導(dǎo)檢查和信息反饋工作。

二是提高認識，統(tǒng)一思想。全局要高度重視此次活動的重大意義，領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揮示范和帶頭作用，以身作則，帶頭亮思想、談思路、找差距、定措施。每名工作人員要結(jié)合工作實際，制定詳細的個人整改措施。辦公室具體負責(zé)大討論活動的組織協(xié)調(diào)、督促檢查和考核工作。

三是強化督察，狠抓落實。辦公室要抓好“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動日常督查工作，以定期不定期抽查為抓手，以通報、獎罰為手段，對全體工作人員“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動情況進行督查。

四是聯(lián)系實際，推進工作。要聯(lián)系規(guī)劃工作實際開展好此次活動，以思想的大解放，立足高處全方面深刻理解規(guī)劃工作的重要職責(zé)，通過“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動，摒棄不良習(xí)氣，正確指導(dǎo)自己實際工作，推進本職工作上水平、上臺階。

五是認真總結(jié)，加以推廣。辦公室要做好對“解放思想大討論”、“糾風(fēng)正紀促跨越”活動的總結(jié)工作，針對大討論的每個階段，展開專題總結(jié)，形成書面材料。同時要及時捕捉學(xué)習(xí)討論中涌現(xiàn)的好做法、新經(jīng)驗，并做好上報工作。