第一篇：查找促工作方案

XX鄉(xiāng)“查短板、找差距、促整改”工作實(shí)

施方案

根據(jù)X市《“查短板、找差距、促整改”工作實(shí)施方案》的要求，經(jīng)鄉(xiāng)執(zhí)行力亮劍行動領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，在X鄉(xiāng)啟動“查短板、找差距、促整改”工作。實(shí)施方案如下：

一、開展“查短板、找差距、促整改”工作要把握的原則

一是突出針對性。重點(diǎn)查找本地發(fā)展經(jīng)濟(jì)、幫助群眾增收致富等方面的短板、差距和不足。二是突出表率性。開展執(zhí)行力亮劍行動的重點(diǎn)是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要親自查、查自己、作表率，帶頭公開承諾，帶頭接受監(jiān)督。三是突出廣泛性。組織本單位廣泛參與，結(jié)合我市正在開展的“解放思想大討論活動”，開動腦筋，敢于查自己，敢于提意見，找出制約單位發(fā)展的短板。四是突出群眾性。要堅(jiān)持走群眾路線，敞開大門，打開言路，發(fā)動人民群眾共同查短板、找差距、促整改。

要把“嚴(yán)、全、準(zhǔn)、實(shí)、深”五字要求貫穿“查短板、找差距、促整改”工作始終。一是堅(jiān)持一個“嚴(yán)”字。要堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，程序設(shè)計(jì)要從嚴(yán)，審核把關(guān)要從嚴(yán)，紀(jì)律整頓要從嚴(yán)，組織評議要從嚴(yán)，查效問責(zé)要從嚴(yán)，實(shí)績考核要從嚴(yán)，結(jié)果運(yùn)用要從嚴(yán)。二是堅(jiān)持一個“全”字。查找問題要全，工作要求要全，制定措施要全，工作方法要全。三是堅(jiān)持一個“準(zhǔn)”字。查出的短板、問題和差距，要符合本單位的特點(diǎn)和實(shí)際，要切實(shí)反映群眾的呼聲。四是堅(jiān)持一個“實(shí)”字。措施的制定，要針對問題有的放矢，整改要務(wù)求實(shí)效，符合群眾滿意。五是堅(jiān)持一個“深”字。查短板要做到深入 查、差深入，觸及深層次問題，揭露深層次矛盾，不能淺嘗輒止；找差距，剖析原因要深刻，敢于揭短、亮丑，觸及痛處，不能輕描淡寫；促整改，要解決根本問題，建立新的體制機(jī)制。

二、突出查擺重點(diǎn)，找準(zhǔn)存在問題

要圍繞省委“三自”、“六不”要求，保定市委書記許寧同志講話精神和市委書記XX同志講話精神，認(rèn)真查擺問題、找出差距、促進(jìn)整改。其中查擺重點(diǎn)是：一是查找在黨性修養(yǎng)方面的不足。看領(lǐng)導(dǎo)干部有沒有同省委“三自”、“六不”要求相違背的問題，是否做到了思想和行動上時刻與黨中央和省委、保定市委、我市市委保持高度一致；是否做到了堅(jiān)持原則，以大局為重、以事業(yè)為重、以人民利益為重；是否做到了情為民多系，權(quán)為民所用，利為民所謀；是否做到了遵守黨紀(jì)國法，公道正派，誠實(shí)守信。二是查找在作風(fēng)紀(jì)律方面存在的問題?？从袥]有工作紀(jì)律松弛、精神萎靡，辦事拖拉，不思進(jìn)取的問題；看有沒有作風(fēng)漂浮，心浮氣躁，敷衍塞責(zé)，搞花架子的問題；看有沒有“走讀”現(xiàn)象嚴(yán)重，工作時間打牌、酗酒、娛樂的問題。三是查找創(chuàng)先爭優(yōu)方面的問題?？从袥]有落實(shí)不力，推推動動、不推不動，甚至推都不動的問題；看有沒有缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，缺乏艱苦奮斗精神和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、精益求精作風(fēng)的問題。四是查找廉潔從政方面的問題。查有沒有領(lǐng)導(dǎo)干部不廉潔、自身不“干凈”的問題；查有沒有領(lǐng)導(dǎo)干部公款吃喝旅游、鋪張浪費(fèi)、奢靡享樂的問題；查有沒有利用職務(wù)之便為自己和親屬子女謀取私利、濫用職權(quán)的問題；查有沒有行賄受賄、買官賣官、貪污腐敗、生活腐化的問題。五是查找經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面存在的突出問題?？粗萍s本鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的主要癥結(jié)和短板 在哪里，是主觀問題還是客觀問題；是發(fā)展優(yōu)勢不明顯還是與本地特色結(jié)合不緊密的問題。六是要查找發(fā)展思路問題?？词遣皇强茖W(xué)決策、民主決策、依法決策，有沒有長官意志、主觀決策的問題；看發(fā)展思路是否經(jīng)過深入調(diào)研，是否符合本地實(shí)際，是否經(jīng)過科學(xué)論證，是否采納了群眾的意見和建議。七是要查找在發(fā)展質(zhì)量上存在的問題?？从袥]有只顧眼前、不顧長遠(yuǎn)的短期行為；有沒有只要速度、不要質(zhì)量的問題；有沒有只重經(jīng)濟(jì)發(fā)展、忽視改善民生和社會穩(wěn)定等方面的問題。八是要查找解決幫助群眾增收致富方面的問題。看是否了解本鄉(xiāng)各村的農(nóng)民收入來源情況；看是否積極為本鄉(xiāng)農(nóng)民增收致富提供發(fā)展建議、致富信息和政務(wù)服務(wù)；看上級各項(xiàng)惠民利民政策是否落實(shí)到位。九是要查找解決“瓶頸”問題上的差距?？丛跔幦∩霞壷С帧⒃谕獍l(fā)展同鄉(xiāng)幫助方面有沒有大作為；看在幫助現(xiàn)有個體、中小企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模上有沒有大作為。

三、講求工作方法，拓寬查擺渠道

開展“查短板、找差距、促整改”工作，要采取一切有效的辦法和手段，利用一切有效的形式和渠道，真正查出問題，找出短板，看到差距，促進(jìn)整改。

（一）“走出去”查找問題。深入企業(yè)、農(nóng)村等，虛心聽取服務(wù)對象和群眾對本單位的意見、建議，查找存在的問題。

（二）“請進(jìn)來”查找問題。邀請人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表、老干部、服務(wù)對象、普通群眾等社會各界人士，采取召開座談會、評議會、研討會等方式，查找存在的問題。

（三）“上下結(jié)合發(fā)揚(yáng)民主”查找問題。領(lǐng)導(dǎo)班子要通過民主生活會、辦公會等形式，查找單位存在的突出問題。同時，發(fā)動全體干部，采取下評上、上評下等多種形式，查找領(lǐng)導(dǎo)班子及個人在制度建設(shè)、廉政建設(shè)等方面存在的問題。

（四）借助新聞媒體查找問題。通過新聞媒體曝光的負(fù)面現(xiàn)象和問題，舉一反三，深入查擺。

（五）通過案件線索發(fā)現(xiàn)問題。在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)受理的舉報(bào)線索和查處的案件中，掌握情況，查找問題。

（六）運(yùn)用現(xiàn)代科技手段查找問題。通過信息網(wǎng)絡(luò)、電子郵箱、熱線電話、短信等現(xiàn)代信息手段，廣泛征集意見和建議。

四、嚴(yán)格工作程序，做好規(guī)定動作

為確?！安槎贪?、找差距、促整改”工作扎實(shí)開展，分五個階段十個環(huán)節(jié)進(jìn)行：

（一）查短板、定措施階段

1、召開動員大會。我鄉(xiāng)于3月12日召開本單位“查短板、找差距、促整改”工作動員大會，進(jìn)行動員部署。

2、找出問題不足。3月13日前，初步梳理出存在的短板和問題。

3、社會征求意見。對我鄉(xiāng)找出的問題和不足，自行向社會廣泛征求意見。

4、制定整改措施。要對照查出的短板、問題和群眾的期盼，借鑒先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn)和做法，逐一制定整改措施。

（二）社會公開階段

1、領(lǐng)導(dǎo)小組審核。鄉(xiāng)執(zhí)行力亮劍行動領(lǐng)導(dǎo)小組對確定的短板、問題和整改措施進(jìn)行審核把關(guān)，并報(bào)組長簽字。

2、進(jìn)行公開。對我鄉(xiāng)最后確定的短板、問題及整改措施以展板形式在顯著位臵進(jìn)行公開。

（三）社會評議階段

執(zhí)行力亮劍行動領(lǐng)導(dǎo)小組綜合辦公室、查效問責(zé)辦公室和考核辦公室對最后確定的短板、問題及整改措施，組織人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表、群眾代表等相關(guān)人員進(jìn)行社會滿意度測評，達(dá)標(biāo)的轉(zhuǎn)入整改階段，對社會滿意度不高、群眾不認(rèn)可的項(xiàng)目，責(zé)令進(jìn)行重新查找問題、制定整改措施。

（四）工作整改階段

按照保定市委許寧書記講話精神和XX書記講話精神進(jìn)行整改。要落實(shí)整改措施，使廣大全體干部在精神狀態(tài)和工作作風(fēng)上有一個大轉(zhuǎn)變；要創(chuàng)新體制機(jī)制，使執(zhí)行力有一個大提升；要重塑XX鄉(xiāng)形象，使發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步得到優(yōu)化，使“查短板、找差距、促整改”工作取得明顯效果。

（五）績效評議階段

1、滿意度測評。由執(zhí)行力亮劍行動領(lǐng)導(dǎo)小組綜合辦公室、查效問責(zé)辦公室和考核辦公室共同組織，采取多種方式對整改效果進(jìn)行社會滿意度測評。

2、評議結(jié)果運(yùn)用。整改評議結(jié)果由考核辦公室進(jìn)行考核運(yùn)用。

五、精心組織推動，確保工作扎實(shí)開展

一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要加強(qiáng)對這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)。二要制定方案。按照市執(zhí)行力亮劍行動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排部署和《實(shí)施方案》要求，制定本單位工作方案，嚴(yán)格程序，突出重點(diǎn)，保證“查短板、找差距、促整改”工作扎實(shí)開展。三要嚴(yán)明紀(jì)律。要建立工作責(zé)任制，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人，確保每個步驟、每個動作嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作。

第二篇：查找促自查報(bào)告

“查短板、找差距、促整改”自查報(bào)告

保定一中分校——王占軍

自從我校開展“查短板、找差距、促整改”工作以來，作為學(xué)校一把手始終帶好頭、領(lǐng)好路，親自修改學(xué)?！安槎贪?、找差距、促整改”工作實(shí)施方案，制定學(xué)校整改措施。與此同時，個人也按照文件要求從共性的四個方面和學(xué)校自查的八個方面進(jìn)行了認(rèn)真反思和自查，并結(jié)合實(shí)際，制定了整改措施?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、查出存在的問題和不足

通過認(rèn)真自查和征求同志們的意見、建議，我歸納出自己存在以下幾個方面的問題和不足：

1、共性方面。

一是黨性修養(yǎng)尚需進(jìn)一步加強(qiáng)； 二是工作效率尚需進(jìn)一步提高； 三是工作水準(zhǔn)尚需高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求； 四是敢于爭先意識尚需增強(qiáng)。

2、學(xué)校發(fā)展方面。

一是在校園環(huán)境文化建設(shè)上力度不夠； 二是學(xué)校辦學(xué)特色不夠彰顯；

三是在增強(qiáng)班子凝聚力方面需多下功夫； 四是在教育教學(xué)工作中需進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)一崗雙責(zé)； 五是校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)尚需加強(qiáng)； 六是教學(xué)常規(guī)管理尚需進(jìn)一步加強(qiáng)；

七是適合本校特點(diǎn)的長遠(yuǎn)規(guī)劃需進(jìn)一步完善； 八是對學(xué)生文明禮儀、習(xí)慣養(yǎng)成教育不夠；

九是在開展第二課堂活動、培養(yǎng)特長生方面力度??； 十是在學(xué)困生、問題生轉(zhuǎn)化方面尚需因人而異、創(chuàng)新方法； 十一是在年青教師、班主任培養(yǎng)方面尚需加大力度。

5、高水準(zhǔn)。

在辦學(xué)水平上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，向張家口市橋東區(qū)七中、江蘇省洋思中學(xué)、邯鄲市廣泰中學(xué)學(xué)習(xí)，充分挖掘我校辦學(xué)優(yōu)勢，突出辦學(xué)特色，特別在現(xiàn)代信息技術(shù)教育、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、體育藝術(shù)教育等方面，要敢于做北市區(qū)教育的排頭雁。

6、高質(zhì)量。

以質(zhì)量求生存，沒有質(zhì)量就沒有生命。學(xué)校要始終以教育教學(xué)工作為中心，把追求高質(zhì)量作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，一以貫之，毫不動搖。力爭三年使學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量上一個大臺階，成為保定東方一顆璀璨的明珠。

7、抓班子凝聚力。

團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，視團(tuán)結(jié)如生命。在新形勢下，維護(hù)團(tuán)結(jié)就是覺悟，搞好團(tuán)結(jié)就是水平，鞏固團(tuán)結(jié)就是政績。講團(tuán)結(jié)一要講原則，二要講感情，不講原則沒有戰(zhàn)斗力，不講感情沒有凝聚力，搞好班子團(tuán)結(jié)要注意做到“五要”：一要注意政治上互相信任，不猜疑；二要注意思想上互相交流，不隔閡；三要注意工作上互相支持不拆臺；四要注意有失誤互相諒解不推諉；五要注意生活上互相關(guān)心不冷漠。一把手要做維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范，要求別人做到的，首先要自己做到，要求別人不做的，首先自己不做，特別要講究一把手的工作藝術(shù)，做到統(tǒng)攬不包攬，敢斷不武斷，容權(quán)不專權(quán)，使大家有責(zé)有權(quán)，放手工作。

8、抓特色辦學(xué)。

要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“厚德、博學(xué)、求實(shí)、創(chuàng)新”的精神，充分挖掘我校在信息技術(shù)、體育、藝術(shù)、校本課程等方面的辦學(xué)優(yōu)勢，揚(yáng)長避短。

9、抓校園文化。

下大力綠化、凈化、美化、硬化校園環(huán)境，在校園環(huán)境創(chuàng)建中以人文環(huán)境、文化環(huán)境、自然環(huán)境為重點(diǎn)，做到有主題、

12、抓教學(xué)常規(guī)。

加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，向課堂45分鐘要質(zhì)量。堅(jiān)持“到教師中去，到學(xué)生中去，到課堂中去”，要求每位教師要備好每節(jié)課、上好每堂課、批改好每份作業(yè)。備好每節(jié)課起碼要有教案，既備教材又備學(xué)生；上好每堂課要求三分鐘預(yù)備鈴響進(jìn)教室，上課鈴響即開始宣布上課，不拖堂，不脫崗，上足45分鐘，要嚴(yán)格課堂紀(jì)律，不允許學(xué)生做與上課無關(guān)的事；批改好每份作業(yè)要求次次批改、人人批改。完成教學(xué)任務(wù)要做到“三清”：堂堂清、日日清、周周清，從最后一名學(xué)生抓起，要堅(jiān)定教好每一個學(xué)生的信心。

13、抓隊(duì)伍建設(shè)。

狠抓教師隊(duì)伍建設(shè)，努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的具有較高人格魅力和學(xué)識魅力的教師隊(duì)伍，爭做學(xué)生都喜歡的教師。要求教師始終把身體健康、心態(tài)平衡作為追求完美人生的永恒目標(biāo)，倡導(dǎo)人人鍛煉身體經(jīng)常化，個個曉藝術(shù)懂音韻，以達(dá)到強(qiáng)健體魄、陶冶性情、滋養(yǎng)生命的目的。一是開展“修師德、強(qiáng)師能、鑄師魂”系列活動，牢固樹立教好每一個學(xué)生，相信每一個孩子都是好孩子，相信每一個學(xué)生都能成才的理念，努力爭做學(xué)生都喜歡的教師，上學(xué)生都喜歡的課，用教師人格魅力和學(xué)識魅力來感染學(xué)生，做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人；二是積極創(chuàng)造條件讓教師參加各類充電培訓(xùn)；三是注重教師培養(yǎng)，做到政治上關(guān)懷引其進(jìn)、生活上關(guān)心引其穩(wěn)、業(yè)務(wù)上傳幫帶引其能。

14、抓養(yǎng)成教育。

繼續(xù)強(qiáng)化養(yǎng)成教育，將文明禮儀內(nèi)容與落實(shí)《中學(xué)生行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》相結(jié)合，舉辦文明禮儀主題班會、服飾發(fā)型評比等系列養(yǎng)成教育活動，從不同角度對學(xué)生進(jìn)行校園禮儀、家庭禮儀、社會禮儀的知識傳授、行為訓(xùn)練、道德啟蒙。繼續(xù)弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化，以音樂、舞蹈、誦讀的形式演繹國學(xué)

第三篇：以觀摩促工作 積極查找工作不足

以觀摩促工作 積極查找工作不足

在看中學(xué)、學(xué)中看，堅(jiān)實(shí)工作步伐

清水鎮(zhèn)動物防疫檢疫站積極應(yīng)對各級觀摩檢查

8月18日，區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，對我鎮(zhèn)今年重點(diǎn)工作進(jìn)行觀摩檢查，我鎮(zhèn)被確定了6個觀摩點(diǎn)，其中有1個規(guī)模養(yǎng)殖場和1個高標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖小區(qū)，在觀摩過程中，得到了領(lǐng)導(dǎo)的廣泛好評。26日，區(qū)畜牧中心領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)動檢站和畜牧站負(fù)責(zé)人又對各鄉(xiāng)站建設(shè)情況和工作運(yùn)行進(jìn)行觀摩檢查。27日，我鎮(zhèn)黨委政府帶領(lǐng)各村支部書記、村主任、鎮(zhèn)人民代表、黨代表、全體鎮(zhèn)干部和村民小組長代表共計(jì)152人，對全鎮(zhèn)2009年29項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)。

在這三次觀摩檢查中，我站積極準(zhǔn)備，對各點(diǎn)上的工作從環(huán)境衛(wèi)生到各業(yè)務(wù)技術(shù)工作和文字資料，堅(jiān)持做到逐個逐項(xiàng)排查不足，解決實(shí)際問題，加強(qiáng)了工作精細(xì)化管理，各項(xiàng)工作都取得了很好的成績，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

通過觀摩學(xué)習(xí)，我們在看中學(xué)在學(xué)中看，同時也找到了自己工作的軟肋，就是不能夠更進(jìn)一步提升工作水準(zhǔn)，只站在原來工作的成績上原地踏步，雖然沒有后退但也不能前進(jìn)，所以，觀摩結(jié)束后，全站工作人員及時總結(jié)討論，確定在剩余的4個月內(nèi)，除精益求精做好今年的各項(xiàng)工作外，積極謀劃明年的重點(diǎn)工作，讓我站的工作更上層樓。

供稿：清水鎮(zhèn)動物防疫檢疫站 張著濤

第四篇：以案促改工作方案

XX、XX嚴(yán)重違法違紀(jì)案以案促改工作方案

按照張家界市監(jiān)察委員會《監(jiān)察建議書》（〔2022〕張監(jiān)建字第1號）的有關(guān)要求，以XX、XX嚴(yán)重違法違紀(jì)案為鏡鑒，推進(jìn)以案促改，進(jìn)一步加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督制約?，F(xiàn)就集團(tuán)公司以案促改工作制定以下方案。

一、整改目標(biāo)

堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面推進(jìn)從嚴(yán)管黨治黨縱深發(fā)展，以XX、XX嚴(yán)重違法違紀(jì)案為鏡鑒，深化“以案為鑒、以案促改”工作，把“以案促改”作為凈化政治生態(tài)的重要政治任務(wù)。通過一案一警示，充分發(fā)揮典型案例的警醒作用，強(qiáng)化不敢腐的震懾；通過一案一整改，推動精準(zhǔn)施治，扎牢不能腐的籠子；通過一案一剖析，深入分析違紀(jì)違法黨員干部的思想蛻變軌跡，增強(qiáng)不想腐的自覺，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)“懲”和“治”同步推進(jìn)，為推動集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)定政治保障和紀(jì)律保證。

二、方法步驟

一是警示教育階段（3月1日－3月20日）。適時召開警示教育大會，觀看警示教育片《背叛的代價》；邀請市紀(jì)委辦案人員就XX、XX嚴(yán)重違法違紀(jì)案件通報(bào)案情、剖析原因、宣讀懺悔書；集團(tuán)公司紀(jì)委書記講警示教育黨課。

二是剖析整改階段（3月20日－4月10日）。在市紀(jì)委指導(dǎo)下，對照XX、XX嚴(yán)重違法違紀(jì)案件召開專題民主生活會，集團(tuán)公司黨委班子成員深入開展自查自糾，深刻剖析問題原因，查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定整改措施。

三是談心談話階段（4月10日－4月30日）。集團(tuán)公司紀(jì)委對集團(tuán)公司班子成員、部室正副職，及二級子公司班子成員進(jìn)行廉政談話；二級子公司紀(jì)檢監(jiān)察組織對本公司班子成員、中層骨干，及下級子公司班子成員進(jìn)行廉政談話。

四是建章立制階段（3月1日－4月30日）。針對XX、XX嚴(yán)重違法違紀(jì)案件暴露出來的問題，對集團(tuán)公司現(xiàn)有規(guī)章制度進(jìn)行全面審查、評估和清理，查漏補(bǔ)缺，健全完善，形成靠制度管權(quán)、管事、管人的長效機(jī)制，真正做到把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。

三、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。集團(tuán)公司各級黨組織要站在講政治的高度，充分認(rèn)識到深入推進(jìn)以案促改是貫徹落實(shí)市紀(jì)委監(jiān)委決策部署的政治任務(wù)，是凈化優(yōu)化集團(tuán)公司政治生態(tài)的現(xiàn)實(shí)需要，要層層抓好落實(shí)，積極推動以案促改工作向基層延伸。各級黨組織主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人，要以上率下，帶頭制定和落實(shí)整改措施，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，帶頭抓好自身和分管范圍內(nèi)的以案促改推進(jìn)工作。

（二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。避免和克服形式主義，要結(jié)合實(shí)際將以案促改工作責(zé)任層層分解落實(shí)到各項(xiàng)工作、各個環(huán)節(jié)的每一個相關(guān)人員，做到責(zé)任到人。對敷衍應(yīng)付、推卸責(zé)任、工作執(zhí)行不力的個人進(jìn)行責(zé)任追究。

第五篇：以案促改工作方案

澗西區(qū)行政服務(wù)中心

開展案件剖析做好以案促改工作方案

為深入貫徹黨的十八屆六中全會精神，認(rèn)真落實(shí)總書記關(guān)于“深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，必須堅(jiān)持標(biāo)本兼治，不斷以治標(biāo)促進(jìn)治本”的要求，按照《澗西區(qū)開展案件剖析做好以案促改工作方案》的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督制約，不斷增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性和實(shí)效性，現(xiàn)就我中心堅(jiān)持標(biāo)本兼治，推進(jìn)以案促改，進(jìn)一步加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作做出如下實(shí)施辦法：

一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)

（一）指導(dǎo)思想以黨的十八大和十八屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)十八屆中央紀(jì)委七次全會、省十次黨代會和十屆省紀(jì)委二次全會部署，緊緊圍繞打造首創(chuàng)之區(qū)，貫徹李亞書記“五個持續(xù)發(fā)展、務(wù)求實(shí)效”重要指示精神，精心打造“優(yōu)質(zhì)、高效、公開、廉潔”的行政服務(wù)工作平臺。

（二）總體目標(biāo)：以案倒查，跟蹤預(yù)防，做好執(zhí)紀(jì)審查以案促改后續(xù)文章。通過剖析典型案件，研究案發(fā)規(guī)律，深挖問題根源，把握廉政風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)，建立執(zhí)紀(jì)小組，開展經(jīng)常性黨風(fēng)廉政教育，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強(qiáng)本部門自身建設(shè)結(jié)合起來，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。掌握廉政建設(shè)第一手資料，及時發(fā)現(xiàn)并解決了個別苗頭性、傾向性問題，預(yù)防了違紀(jì)違法問題和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生。推動形成權(quán)力結(jié)構(gòu)配置科學(xué)、權(quán)力運(yùn)行規(guī)范透明、風(fēng)險(xiǎn)防控及時有效的良性局面，寓防于治，以案促改，以案促防，實(shí)現(xiàn)治本與治標(biāo)的無縫對接，在強(qiáng)化不敢腐的基礎(chǔ)上，努力構(gòu)建不能腐、不想腐的有效機(jī)制。

二、工作內(nèi)容和方法步驟

（一）篩選典型案件。篩選十八大以來的違紀(jì)違法案件，重點(diǎn)突出案件的典型性，體現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的綜合效果，更加有力地推動全面從嚴(yán)治黨向深處抓、往實(shí)里做。開展以案促改加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作；結(jié)合本中心執(zhí)紀(jì)審查工作進(jìn)展情況，及時篩選典型案件，常態(tài)化開展案發(fā)科室以案促改加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作；結(jié)合實(shí)際，篩選典型案件，積極開展以案促改工作，不斷健全完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。

（二）剖析問題原因。深刻剖析案件發(fā)生的深層次原因，找出發(fā)案規(guī)律，深挖案件反映出的思想教育、監(jiān)督制約、體制機(jī)制等方面的問題，查找關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要崗位、重點(diǎn)人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，明確風(fēng)險(xiǎn)等級，以查促教、以查促建、以查促管，制定有針對性的防控措施。一是剖析個案。對十八大以來特別是近年來查處的典型案件，選擇有代表性的個案進(jìn)行剖析倒查，形成案件剖析報(bào)告，找出癥結(jié)及監(jiān)督管理漏洞。二是剖析共性崗位。圍繞多發(fā)易發(fā)廉政問題的崗位，查找存在廉政風(fēng)險(xiǎn)的共性規(guī)律，研究防控對策。三是以倒查促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。以剖析案件和倒查責(zé)任為契機(jī)，著力解決因“兩個責(zé)任”履行不到位導(dǎo)致制度缺失和制度執(zhí)行不力的問題。正確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，推動全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”落地生根。

（三）規(guī)范工作流程。深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，宣傳動員、剖析整改、完善制度、監(jiān)督檢查，確保人員、時間、內(nèi)容和效果“四個到位”。

一是宣傳動員階段（9月1日-9月11日）。精心制定方案，采取多種形式宣傳發(fā)動，適時召開警示教育大會，重要崗位人員表態(tài)發(fā)言、單位黨組織負(fù)責(zé)人講話，營造濃厚氛圍，使全體黨員干部明確目標(biāo)任務(wù)，牢固樹立廉政風(fēng)險(xiǎn)意識。

二是剖析整改階段（9月11日-9月20日）。要明確查什么、怎么查；既要立行立改，又要集中整改，要廣泛征求意見，深入開展自查自糾，深刻剖析問題原因，查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定整改措施，建立整改臺賬，突出全員參與，突出群眾監(jiān)督，整改結(jié)果要在中心公開。

三是完善制度階段（10月20日-11月20日）。全面清理、審查和評估與廉政風(fēng)險(xiǎn)問題有關(guān)的制度性文件，查漏補(bǔ)缺，健全完善制度，進(jìn)一步明確職責(zé)權(quán)限、崗位風(fēng)險(xiǎn)等級、防控措施，加強(qiáng)對廉政風(fēng)險(xiǎn)的動態(tài)監(jiān)控，形成靠制度管權(quán)、管事、管人的長效機(jī)制，真正做到把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。

四是監(jiān)督檢查階段（11月1日-11月5日）。要通過聽取匯報(bào)、查閱資料、座談了解、民主測評等方式，開展情況、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找、防控措施制定、防控效果等做出整體評估。重點(diǎn)督查排查問題是否精準(zhǔn)、突出問題是否整改、工作效果是否明顯，跟蹤督辦，防止搞形式、走過場。

三、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作落實(shí)

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。把以案促改加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，列入重要議事日程。我中心建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)以案促改加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，主任李瑞堤是第一責(zé)任人，要切實(shí)履行主體責(zé)任，帶頭查找廉政風(fēng)險(xiǎn)，帶頭制定和落實(shí)防控措施。

（二）強(qiáng)化責(zé)任。避免和克服形式主義。要結(jié)合實(shí)際將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任層層分解落實(shí)到各項(xiàng)工作、各個環(huán)節(jié)的每一個相關(guān)人員，做到責(zé)任到人，全員防控、全過程防控。對關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作開展情況嚴(yán)格驗(yàn)收把關(guān)，堅(jiān)持“四個決不放過”，即原因分析不透徹不放過、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找不實(shí)不放過、防控措施不過硬不放過、實(shí)效不顯著不放過。對敷衍應(yīng)付、推卸責(zé)任、防控措施不到位、制度執(zhí)行不力的個人進(jìn)行責(zé)任追究。

2017年9月19日

澗西區(qū)行政服務(wù)中心