第一篇：2010年會(huì)計(jì)科總結(jié)

2010年,會(huì)計(jì)科在財(cái)務(wù)部經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以公司開(kāi)展“轉(zhuǎn)觀念、抓改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展”活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合公司“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。結(jié)合自己的工作實(shí)際，堅(jiān)決執(zhí)行中鋁總部提出的“一保二壓三從緊”的非常措施，堅(jiān)定公司提出的“堅(jiān)決打贏控虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn)”的自覺(jué)性和決心。經(jīng)過(guò)會(huì)計(jì)科全體員工的共同努力，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較好地完成了各項(xiàng)工作和任務(wù)。

一、2010年主要工作回顧

（一）、順利完成公司2009年度財(cái)務(wù)決算的編制工作

1、為確保公司財(cái)務(wù)報(bào)表的及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、客觀，從10 1月12日起，先后由中審亞太會(huì)計(jì)師事務(wù)所、普華永道會(huì)計(jì)師事務(wù)所、真誠(chéng)稅務(wù)師事務(wù)所對(duì)公司09年度報(bào)表和稅項(xiàng)進(jìn)行了審計(jì)，會(huì)計(jì)科積極配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工作，及時(shí)為審計(jì)人員提供審計(jì)所需的相關(guān)數(shù)據(jù)和會(huì)計(jì)資料。至1月29日，會(huì)計(jì)師事務(wù)所順利完成了年報(bào)的審計(jì)，并按時(shí)出具了無(wú)保留意見(jiàn)審計(jì)報(bào)告，順利完成年終決算審計(jì)工作。

2、根據(jù)總部國(guó)資委久其報(bào)表的填報(bào)要求，會(huì)計(jì)安排報(bào)表崗對(duì)久其報(bào)表進(jìn)行填報(bào)，報(bào)表崗認(rèn)真負(fù)責(zé)，采集了大量數(shù)據(jù)，按要求在系統(tǒng)中進(jìn)行了填報(bào)、審核，于2月10日前按時(shí)完成了久其報(bào)表的網(wǎng)報(bào)工作，上報(bào)總部。

（二）、順利完成2009年度企業(yè)所得稅匯算清繳及各項(xiàng)稅收檢查及自查工作

1、完成了09年度所得稅匯算清繳工作

5月份公司聘請(qǐng)稅務(wù)師事務(wù)所對(duì)公司2009年度經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行了涉稅審計(jì)，通過(guò)企業(yè)所得稅匯算，對(duì)應(yīng)進(jìn)行納稅調(diào)整的事項(xiàng)進(jìn)行了正確調(diào)整，稅額計(jì)算準(zhǔn)確，附送資料完整，并出了具稅務(wù)鑒證報(bào)告，及時(shí)順利的完成了2009年所得稅匯算清繳工作。

2、對(duì)永濟(jì)市國(guó)稅局出具了《關(guān)于退還多繳的企業(yè)所得稅的請(qǐng)示》

2008年，由于受金融危機(jī)影響，產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格下跌，下半年出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損，經(jīng)年終匯算清繳，全年應(yīng)繳企業(yè)所得稅額為31,562,692.07元,實(shí)際已繳納企業(yè)所得稅額為56,255,615.86元，從而使得華圣鋁業(yè)多繳企業(yè)所得稅24,692,923.79元。2009年，華圣鋁業(yè)受后金融危機(jī)的影響更加嚴(yán)重，鋁錠市場(chǎng)持續(xù)疲軟，同時(shí)受電價(jià)上漲影響，生產(chǎn)成本不斷上升，全年虧損75,546,841.19元，年終匯算清繳，未實(shí)現(xiàn)企業(yè)所得稅，不能抵補(bǔ)2008年多繳的企業(yè)所得稅，針對(duì)以上情況，會(huì)計(jì)科及時(shí)作出了《關(guān)于退還多繳的企業(yè)所得稅的請(qǐng)示》，要求永濟(jì)市國(guó)稅局退還多繳企業(yè)所得稅24,692,923.79元。

3、順利完成了永濟(jì)市地方稅務(wù)局的稅務(wù)檢查

2010年5月至8月，永濟(jì)市地方稅務(wù)局用四個(gè)月時(shí)間對(duì)我公司2007年至2009年的納稅情況進(jìn)行稽查，稽查發(fā)現(xiàn)我公司2006-2009年共計(jì)少繳各項(xiàng)地方稅款5,121,078.38元，滯納金約 3,425,044.66元，罰款2,560,539.19元。經(jīng)與當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)多次溝通協(xié)商，最終確定補(bǔ)繳稅款527,937.68元,比最初檢查結(jié)果減少了4,593,140.70元。

4、順利完成了永濟(jì)市國(guó)家稅務(wù)局的稅務(wù)檢查

2010年4月至2010年7月30日永濟(jì)市國(guó)家稅務(wù)局對(duì)公司2006年至2009年度的納稅情況進(jìn)行了稅務(wù)稽查，經(jīng)過(guò)檢查，所涉稅額巨大，為減少損失，我們據(jù)理力爭(zhēng)，反復(fù)與稅務(wù)人員溝通、協(xié)商，最后通過(guò)我們的努力，僅將前期費(fèi)用中的1,229,320元所涉及所得稅款405,675.6元作為檢查結(jié)果，并把檢查按自查處理，不予處罰。具體情況如下：

（1）關(guān)于預(yù)提費(fèi)用余額：我們認(rèn)為這些費(fèi)用確實(shí)是當(dāng)年發(fā)生的費(fèi)用，雖然沒(méi)有結(jié)算發(fā)票，但在當(dāng)年列支符合會(huì)計(jì)核算原則，而且這些費(fèi)用都在次年所得稅匯算清繳期前取得了合法有效票據(jù)，不存在調(diào)節(jié)利潤(rùn)的故意。稅務(wù)人員接受了我們的意見(jiàn)，此次不做納稅調(diào)整，但要求在以后整改。

（2）關(guān)于進(jìn)項(xiàng)稅轉(zhuǎn)出：，在公司兩次自查中都涉及到福利不能抵扣進(jìn)項(xiàng)稅方面的內(nèi)容，此次涉稅金額較少，經(jīng)與稅務(wù)人員溝通，不與追究，要求以后注意加強(qiáng)此方面問(wèn)題的核算管理。

（3）殘極成本高于售價(jià)問(wèn)題：我們以此批陽(yáng)極塊是關(guān)鋁移交資產(chǎn)，增值稅進(jìn)項(xiàng)稅已在當(dāng)年抵扣，公司所接受資產(chǎn)為不含稅資產(chǎn)，不能重新計(jì)算繳納增值稅；同時(shí)由于關(guān)鋁移交的陽(yáng)極塊是按成品移交的，但接受后發(fā)現(xiàn)已不能滿足生產(chǎn)需要，只能按殘極處理，不存在售價(jià)低于成本價(jià)的情況。稅務(wù)人員勉強(qiáng)接受了我們的說(shuō)法，此次稅務(wù)檢查不予追究。

（4）列支前期費(fèi)用問(wèn)題：經(jīng)與稅務(wù)人員溝通，認(rèn)為查補(bǔ)以前的稅金，稅法中沒(méi)有明確按費(fèi)用處理，可以作為法律的漏洞，不予追究。

通過(guò)自查發(fā)現(xiàn)工作中存在的涉稅風(fēng)險(xiǎn)，糾正錯(cuò)誤，促進(jìn)業(yè)務(wù)的提高。

（三）、完成了財(cái)務(wù)部的機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整

根據(jù)《山西華圣鋁業(yè)有限公司組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整方案》及《山西華圣鋁業(yè)有限公司關(guān)于基層管理崗位競(jìng)聘的指導(dǎo)意見(jiàn)》的精神和總部財(cái)務(wù)集中管理對(duì)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)臵的要求，結(jié)合公司對(duì)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的實(shí)際需要，會(huì)計(jì)科制定財(cái)務(wù)部機(jī)構(gòu)調(diào)整及基層管理崗位競(jìng)聘方案，通過(guò)考核評(píng)價(jià)、競(jìng)聘演講、組織考察和征求意見(jiàn)最后確認(rèn)了聘任人選，按公司要求完成了機(jī)構(gòu)優(yōu)化。機(jī)構(gòu)優(yōu)化后，財(cái)務(wù)部精減了人員，業(yè)務(wù)進(jìn)行了合并，制定了合并后各科室主要職責(zé)。

（四）會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步規(guī)范，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量進(jìn)一步提高

1、下發(fā)了《稅項(xiàng)管理規(guī)定》及《不合規(guī)發(fā)票的通知》 為加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理，降低了涉稅風(fēng)險(xiǎn)，會(huì)計(jì)科對(duì)實(shí)際工作中的涉稅業(yè)務(wù)進(jìn)行了規(guī)范，起草并下發(fā)了《稅項(xiàng)管理規(guī)定》及《關(guān)于規(guī)范業(yè)務(wù)發(fā)票的通知》

2、完成2009年年末404項(xiàng)目的測(cè)試及公司的流程梳理工作

針對(duì)總部審計(jì)部404項(xiàng)目組對(duì)公司上報(bào)的年末測(cè)試文檔審閱和檢查的問(wèn)題反饋，會(huì)計(jì)科組織財(cái)務(wù)部各流程人員對(duì)測(cè)試文檔存在的問(wèn)題逐一進(jìn)行整改，確保了本單位內(nèi)部控制體系運(yùn)行的持續(xù)有效。完成了計(jì)劃發(fā)展部組織編寫(xiě)的個(gè)業(yè)務(wù)流程梳理工作。

3、進(jìn)一步完善報(bào)表

2010年1月起，總部SAP的關(guān)帳時(shí)間及快報(bào)時(shí)間均由以前的每月4日17時(shí)提前到2日17時(shí)，為順利完成財(cái)務(wù)快報(bào)的上報(bào)工作，會(huì)計(jì)科起草了《關(guān)于對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)完成時(shí)間要求的通知》，確定了各部門(mén)SAP月結(jié)的時(shí)間。每月及時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)財(cái)務(wù)快報(bào)。根據(jù)總部的安排，對(duì)R3系統(tǒng)的存貨明細(xì)表、主營(yíng)業(yè)務(wù)收支表進(jìn)行了權(quán)限的添加，報(bào)表取數(shù)邏輯配臵的檢查及報(bào)表的測(cè)試，及時(shí)反饋總部財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)處。對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表格式進(jìn)一步完善，在編報(bào)說(shuō)明上對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)完成情況和今年的紅線目標(biāo)做了更全面細(xì)致的比較，會(huì)計(jì)報(bào)表信息質(zhì)量有所提高。

根據(jù)總部的要求8月份完成了對(duì)中央企業(yè)社會(huì)性收費(fèi)項(xiàng)目情況進(jìn)行摸底并填報(bào)了國(guó)資委《中央企業(yè)社會(huì)性收費(fèi)項(xiàng)目情況進(jìn)行摸底調(diào)查表》；9月份完成了“小金庫(kù)”自查，填報(bào)了《“小金庫(kù)”自查表》及自查報(bào)告。4、6月份組織了所有會(huì)計(jì)人員在永濟(jì)市財(cái)政局進(jìn)行的繼續(xù)再教育的培訓(xùn)，所有人員認(rèn)真聽(tīng)課，做筆記，最終全部通過(guò)了考試，取得的滿意的成績(jī)。

2011年工作計(jì)劃：

一、進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)部的規(guī)章制度。

二、加強(qiáng)稅收管理

進(jìn)一步加強(qiáng)與當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)部門(mén)的聯(lián)系與溝通，時(shí)刻掌握稅收法規(guī)，了解新政策和新規(guī)定，爭(zhēng)取更多的稅收優(yōu)惠，減免不必要的地方規(guī)費(fèi)。

三、進(jìn)一步夯實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，規(guī)范會(huì)計(jì)核算，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

在會(huì)計(jì)核算上要嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和中鋁總部制定《會(huì)計(jì)手冊(cè)》，正確規(guī)范的使用會(huì)計(jì)科目。在業(yè)務(wù)流程上要嚴(yán)格遵守公司內(nèi)部控制制度，按照“404”業(yè)務(wù)流程的要求對(duì)關(guān)鍵業(yè)務(wù)進(jìn)行復(fù)核，做到原始票據(jù)真實(shí)合法，簽批手續(xù)齊全，所有附件完整；正確操作ERP系統(tǒng)，確保ERP系統(tǒng)內(nèi)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確；繼續(xù)開(kāi)發(fā)和改進(jìn)BW系統(tǒng)會(huì)計(jì)報(bào)表，規(guī)范報(bào)表格式，正確及時(shí)披露重大會(huì)計(jì)事項(xiàng)，使會(huì)計(jì)信息質(zhì)量更上一個(gè)臺(tái)階。

第二篇：會(huì)計(jì)科工作總結(jié)

一年來(lái)，我們緊密?chē)@全市財(cái)政工作總目標(biāo)，局工作目標(biāo)和《xx市財(cái)政系統(tǒng)會(huì)計(jì)管理部門(mén)創(chuàng)建“文明服務(wù)窗口”活動(dòng)規(guī)劃》中有關(guān)工作職責(zé)和任務(wù)，全面貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》，切實(shí)整頓會(huì)計(jì)工作秩序，堅(jiān)持以“會(huì)計(jì)管理為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)”為中心，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，科內(nèi)全體工作人員團(tuán)結(jié)一致，較好地完成了預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，努力提升我市的會(huì)計(jì)管理工作水平：

.版權(quán)所有!

（一）、內(nèi)部建設(shè)方面

根據(jù)創(chuàng)建“文明服務(wù)窗口”活動(dòng)規(guī)劃精神，結(jié)合工作實(shí)際，制定切實(shí)可行的創(chuàng)建規(guī)劃，各項(xiàng)會(huì)計(jì)管理工作責(zé)任到人。會(huì)計(jì)科歡迎光臨肩負(fù)著管理全市會(huì)計(jì)工作的職能，是財(cái)政部門(mén)聯(lián)系和服務(wù)廣大財(cái)會(huì)人員的窗口，為了提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，我們加強(qiáng)了制度建設(shè)，做到更好地為全市會(huì)計(jì)人員服務(wù)。

定期進(jìn)行政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使科內(nèi)人員熟悉各項(xiàng)會(huì)計(jì)法規(guī)制度。

各項(xiàng)會(huì)計(jì)管理工作制度健全，依法行政、執(zhí)行有力，會(huì)計(jì)管理資料完整并建檔。全面貫徹執(zhí)行國(guó)家的會(huì)計(jì)法規(guī)、準(zhǔn)則、政策、制度，并根據(jù)上級(jí)文件精神和本地實(shí)際情況，制定了較為全面的會(huì)計(jì)管理工作制度，這些制度涉及了會(huì)計(jì)從業(yè)資格、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)中介機(jī)構(gòu)、高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審等會(huì)計(jì)事務(wù)管理的諸多方面，努力營(yíng)造會(huì)計(jì)管理部門(mén)“依法行政、文明辦公、高效創(chuàng)新、提高水平”的風(fēng)氣，樹(shù)立會(huì)計(jì)管理部門(mén)的文明窗口形象。

辦事程序公開(kāi)、透明，努力做到工作效率高，服務(wù)質(zhì)量好，讓會(huì)計(jì)人員滿意。

內(nèi)部管理監(jiān)督制度健全，遵守機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和干部廉潔自律的各項(xiàng)制度。

（二）、會(huì)計(jì)法規(guī)制度管理

大力宣傳貫徹實(shí)施《會(huì)計(jì)法》，有重點(diǎn)地開(kāi)展《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查，檢查工作扎實(shí)、細(xì)致，月聯(lián)合局稽查大隊(duì)重點(diǎn)抽查戶企事業(yè)單位(+)。發(fā)現(xiàn)戶共計(jì)人無(wú)證上崗，對(duì)次，我們及時(shí)作出了處理意見(jiàn)，并下發(fā)了整改通知。

組織對(duì)本市代理記帳機(jī)構(gòu)設(shè)立的審批業(yè)務(wù)監(jiān)管，并配合蘇州市局做好全市代理記帳機(jī)構(gòu)的年檢工作。

積極組織對(duì)新制度、新準(zhǔn)則的培訓(xùn)工作。積極配合蘇州市局做好準(zhǔn)則、制度征求意見(jiàn)工作并及時(shí)將存在的問(wèn)題及有關(guān)建議反饋上級(jí)部門(mén)。

（三）廣泛開(kāi)展繼續(xù)教育，抓好會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

采取切實(shí)措施開(kāi)展會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育，大力倡導(dǎo)“誠(chéng)信為本，操守為重，堅(jiān)持準(zhǔn)則，不做假賬”，努力在我市營(yíng)建良好的會(huì)計(jì)工作秩序。

根據(jù)上級(jí)部門(mén)的精神，制定我市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理實(shí)施辦法及相關(guān)的配套措施。今年會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育重點(diǎn)要開(kāi)展誠(chéng)信教育，切實(shí)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。各地要加大會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信教育的宣傳力度，使“誠(chéng)信為本，操守為重，堅(jiān)持準(zhǔn)則，不做假賬”的思想深入人心。同時(shí)對(duì)新出臺(tái)的準(zhǔn)則和內(nèi)部控制制度進(jìn)行重點(diǎn)宣講，努力建立一支思想政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍。

制定本地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)管理措施，嚴(yán)格制止亂辦班、亂收費(fèi)等問(wèn)題。

嚴(yán)格按照上級(jí)制定的培訓(xùn)大綱和統(tǒng)一教材。上半年完成了金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度、企業(yè)會(huì)計(jì)制度、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度人次的培訓(xùn)。培訓(xùn)講求實(shí)際，注重質(zhì)量，師資全部聘請(qǐng)?zhí)K州具有一定資質(zhì)的老師，并得到各財(cái)政所和相關(guān)部門(mén)的大力配合，取得了較好的培訓(xùn)效果。

第三篇：會(huì)計(jì)科工作總結(jié)（定稿）

一年來(lái)，我們緊密?chē)@全市財(cái)政工作總目標(biāo)，局工作目標(biāo)和《xx市財(cái)政系統(tǒng)會(huì)計(jì)管理部門(mén)創(chuàng)建“文明服務(wù)窗口”活動(dòng)規(guī)劃》中有關(guān)工作職責(zé)和任務(wù)，全面貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》，切實(shí)整頓會(huì)計(jì)工作秩序，堅(jiān)持以“會(huì)計(jì)管理為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)”為中心，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，科內(nèi)全體工作人員團(tuán)結(jié)一致，較好地完成了預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，努力提升我市的會(huì)計(jì)管理工作水平：

.版權(quán)所有!

（一）、內(nèi)部建設(shè)方面

根據(jù)創(chuàng)建“文明服務(wù)窗口”活動(dòng)規(guī)劃精神，結(jié)合工作實(shí)際，制定切實(shí)可行的創(chuàng)建規(guī)劃，各項(xiàng)會(huì)計(jì)管理工作責(zé)任到人。會(huì)計(jì)科歡迎光臨肩負(fù)著管理全市會(huì)計(jì)工作的職能，是財(cái)政部門(mén)聯(lián)系和服務(wù)廣大財(cái)會(huì)人員的窗口，為了提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，我們加強(qiáng)了制度建設(shè)，做到更好地為全市會(huì)計(jì)人員服務(wù)。

定期進(jìn)行政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使科內(nèi)人員熟悉各項(xiàng)會(huì)計(jì)法規(guī)制度。

各項(xiàng)會(huì)計(jì)管理工作制度健全，依法行政、執(zhí)行有力，會(huì)計(jì)管理資料完整并建檔。全面貫徹執(zhí)行國(guó)家的會(huì)計(jì)法規(guī)、準(zhǔn)則、政策、制度，并根據(jù)上級(jí)文件精神和本地實(shí)際情況，制定了較為全面的會(huì)計(jì)管理工作制度，這些制度涉及了會(huì)計(jì)從業(yè)資格、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)中介機(jī)構(gòu)、高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審等會(huì)計(jì)事務(wù)管理的諸多方面，努力營(yíng)造會(huì)計(jì)管理部門(mén)“依法行政、文明辦公、高效創(chuàng)新、提高水平”的風(fēng)氣，樹(shù)立會(huì)計(jì)管理部門(mén)的文明窗口形象。

辦事程序公開(kāi)、透明，努力做到工作效率高，服務(wù)質(zhì)量好，讓會(huì)計(jì)人員滿意。

內(nèi)部管理監(jiān)督制度健全，遵守機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和干部廉潔自律的各項(xiàng)制度。

（二）、會(huì)計(jì)法規(guī)制度管理

大力宣傳貫徹實(shí)施《會(huì)計(jì)法》，有重點(diǎn)地開(kāi)展《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查，檢查工作扎實(shí)、細(xì)致，月聯(lián)合局稽查大隊(duì)重點(diǎn)抽查戶企事業(yè)單位(+)。發(fā)現(xiàn)戶共計(jì)人無(wú)證上崗，對(duì)次，我們及時(shí)作出了處理意見(jiàn)，并下發(fā)了整改通知。

組織對(duì)本市代理記帳機(jī)構(gòu)設(shè)立的審批業(yè)務(wù)監(jiān)管，并配合蘇州市局做好全市代理記帳機(jī)構(gòu)的年檢工作。

積極組織對(duì)新制度、新準(zhǔn)則的培訓(xùn)工作。積極配合蘇州市局做好準(zhǔn)則、制度征求意見(jiàn)工作并及時(shí)將存在的問(wèn)題及有關(guān)建議反饋上級(jí)部門(mén)。

（三）廣泛開(kāi)展繼續(xù)教育，抓好會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

采取切實(shí)措施開(kāi)展會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育，大力倡導(dǎo)“誠(chéng)信為本，操守為重，堅(jiān)持準(zhǔn)則，不做假賬”，努力在我市營(yíng)建良好的會(huì)計(jì)工作秩序。

根據(jù)上級(jí)部門(mén)的精神，制定我市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理實(shí)施辦法及相關(guān)的配套措施。今年會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育重點(diǎn)要開(kāi)展誠(chéng)信教育，切實(shí)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。各地要加大會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信教育的宣傳力度，使“誠(chéng)信為本，操守為重，堅(jiān)持準(zhǔn)則，不做假賬”的思想深入人心。同時(shí)對(duì)新出臺(tái)的準(zhǔn)則和內(nèi)部控制制度進(jìn)行重點(diǎn)宣講，努力建立一支思想政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍。

制定本地區(qū)會(huì)計(jì)培訓(xùn)管理措施，嚴(yán)格制止亂辦班、亂收費(fèi)等問(wèn)題。

嚴(yán)格按照上級(jí)制定的培訓(xùn)大綱和統(tǒng)一教材。上半年完成了金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度、企業(yè)會(huì)計(jì)制度、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度人次的培訓(xùn)。培訓(xùn)講求實(shí)際，注重質(zhì)量，師資全部聘請(qǐng)?zhí)K州具有一定資質(zhì)的老師，并得到各財(cái)政所和相關(guān)部門(mén)的大力配合，取得了較好的培訓(xùn)效果。

第四篇：會(huì)計(jì)科工作總結(jié)

會(huì)計(jì)科工作總結(jié)

上半年，我們按照局黨組的工作部署，緊緊圍繞全市財(cái)政工作中心任務(wù)，結(jié)合會(huì)計(jì)科自身特點(diǎn)，在做好各項(xiàng)工作的同時(shí)，突出工作重點(diǎn)，切實(shí)抓好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范管理，認(rèn)真搞好服務(wù)。主要做了以下幾個(gè)方面的工作。

一、認(rèn)真貫徹實(shí)施《會(huì)計(jì)法》及新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理工作。對(duì)行政、事業(yè)單位財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的管理，重點(diǎn)放在了機(jī)構(gòu)人員的配備是否齊全，職責(zé)分工是否合理，賬簿、憑證是否齊備，是否做到賬實(shí)相符等。對(duì)企業(yè)的管理，特別是上市公司以及規(guī)模以上企業(yè)，重點(diǎn)放在國(guó)家近些年來(lái)公布實(shí)施的新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則上，看企業(yè)是否嚴(yán)格執(zhí)行了新的財(cái)經(jīng)制度，最大限度的堵塞制度漏洞，防止財(cái)政收入流失。

二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)管理，精心組織會(huì)計(jì)從業(yè)資格的考試工作。我們重點(diǎn)抓了兩點(diǎn)：一是嚴(yán)格按照有關(guān)文件要求，從嚴(yán)控制報(bào)名資格，把好報(bào)名關(guān)口，認(rèn)真審查有關(guān)證件，對(duì)于不符合條件的，堅(jiān)決不給予報(bào)名確認(rèn)，從源頭上確保從業(yè)人員的理論文化水平。二是認(rèn)真組織考試，狠抓考場(chǎng)紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，以確保應(yīng)試人員的成績(jī)真實(shí)可靠，保持從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)水平的純潔性。全年共組織考試四次，報(bào)名人，為過(guò)關(guān)人員辦理從業(yè)資格證書(shū)個(gè)。進(jìn)一步壯大了我市的會(huì)計(jì)隊(duì)伍，極大解決了各行業(yè)的會(huì)計(jì)人員需求。

三、做好會(huì)計(jì)從業(yè)人員的繼續(xù)教育工作。按照上級(jí)關(guān)于持證人員每年每人參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)不低于24學(xué)時(shí)的規(guī)定，采用面授和網(wǎng)上學(xué)習(xí)的形式，一是委托濰坊工商職業(yè)學(xué)院培訓(xùn)處，對(duì)全市名會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行了分批次現(xiàn)場(chǎng)授課學(xué)習(xí)。二是與中華會(huì)計(jì)網(wǎng)校和山東財(cái)政學(xué)院聯(lián)合，對(duì)名會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行了網(wǎng)上自學(xué)教育。保證了從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)的及時(shí)更新和延續(xù)。

四、搞好會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的報(bào)名確認(rèn)工作。這項(xiàng)工作于年前剛由人事部門(mén)轉(zhuǎn)來(lái)，今年的確認(rèn)時(shí)間安排11月和12月份，為保證這項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，我們首先配備了專(zhuān)門(mén)的設(shè)備，主要是電腦兩臺(tái)，打印機(jī)兩臺(tái)，繳費(fèi)pos機(jī)一部，專(zhuān)用條碼槍兩支。其次拿出專(zhuān)門(mén)人員到省廳和濰坊參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)并積極向人事部門(mén)學(xué)習(xí)往年的工作經(jīng)驗(yàn)，順利完成了今年的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的報(bào)名確認(rèn)工作，共確認(rèn)1307人，其中初級(jí)人，中級(jí)人。

下年，我們將再接再厲，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：

一、搞好會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育工作。一是按照上級(jí)持證人員每年每人參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)不低于24學(xué)時(shí)的規(guī)定，擬制定出臺(tái)會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育管理辦法，對(duì)連續(xù)兩年不參加繼續(xù)教育的人員，給予吊銷(xiāo)從業(yè)資格證書(shū)。二是建議采用多形式、分層次的教育方式，大力倡導(dǎo)從業(yè)人員特別是中層以上財(cái)務(wù)管理人員，積極走出去，到北京、上海、廈門(mén)等全國(guó)知名會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)培訓(xùn)進(jìn)行深造；每年在適當(dāng)時(shí)機(jī)聘請(qǐng)行業(yè)內(nèi)資深、知名專(zhuān)家教授來(lái)本市進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)授課。

二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范、指導(dǎo)與管理?，F(xiàn)在有很多單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱，原因是多方面的，既有微觀又有宏觀，多年前還有會(huì)計(jì)達(dá)標(biāo)，現(xiàn)在沒(méi)有了，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，規(guī)范措施弱化，下步我們將借鑒外地成功經(jīng)驗(yàn)，逐步加強(qiáng)這方面的工作。

三、規(guī)范會(huì)計(jì)代理記賬行為，維護(hù)良好的行業(yè)秩序?，F(xiàn)在社會(huì)上會(huì)計(jì)代理記賬行為存在很多不規(guī)范的地方，黑代理太多，這既不利公平競(jìng)爭(zhēng)，又增加了企業(yè)稅收征繳的難度。鑒于此，我們已擬定相關(guān)文件，將會(huì)同工商、稅務(wù)等相關(guān)部門(mén)逐步規(guī)范代理記賬行為。

四、積極搭建會(huì)計(jì)人員與用人單位交流平臺(tái)。從會(huì)計(jì)人員的從業(yè)規(guī)模、人員結(jié)構(gòu)、專(zhuān)業(yè)水平、從業(yè)年限、是否在職、工作訴求等方面建立詳細(xì)、完備、科學(xué)、合理的會(huì)計(jì)人員信息數(shù)據(jù)庫(kù)。給用人單位與會(huì)計(jì)人員牽線搭橋，更好的搞好服務(wù)。

五、進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)計(jì)制度。與有關(guān)科室聯(lián)合，抽取部分企業(yè)，對(duì)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的執(zhí)行情況進(jìn)行一次調(diào)查。根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題制定相應(yīng)的管理措施。

第五篇：會(huì)計(jì)科工作總結(jié)

會(huì)計(jì)科工作總結(jié)

上半年，我們按照局黨組的工作部署，緊緊圍繞全市財(cái)政工作中心任務(wù)，結(jié)合會(huì)計(jì)科自身特點(diǎn)，在做好各項(xiàng)工作的同時(shí)，突出工作重點(diǎn)，切實(shí)抓好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范管理，認(rèn)真搞好服務(wù)。主要做了以下幾個(gè)方面的工作。

一、認(rèn)真貫徹實(shí)施《會(huì)計(jì)法》及新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理工作。對(duì)行政、事業(yè)單位財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的管理，重點(diǎn)放在了機(jī)構(gòu)人員的配備是否齊全，職責(zé)分工是否合理，賬簿、憑證是否齊備，是否做到賬實(shí)相符等。對(duì)企業(yè)的管理，特別是上市公司以及規(guī)模以上企業(yè)，重點(diǎn)放在國(guó)家近些年來(lái)公布實(shí)施的新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則上，看企業(yè)是否嚴(yán)格執(zhí)行了新的財(cái)經(jīng)制度，最大限度的堵塞制度漏洞，防止財(cái)政收入流失。

二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)管理，精心組織會(huì)計(jì)從業(yè)資格的考試工作。我們重點(diǎn)抓了兩點(diǎn)：一是嚴(yán)格按照有關(guān)文件要求，從嚴(yán)控制報(bào)名資格，把好報(bào)名關(guān)口，認(rèn)真審查有關(guān)證件，對(duì)于不符合條件的，堅(jiān)決不給予報(bào)名確認(rèn)，從源頭上確保從業(yè)人員的理論文化水平。二是認(rèn)真組織考試，狠抓考場(chǎng)紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，以確保應(yīng)試人員的成績(jī)真實(shí)可靠，保持從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)水平的純潔性。全年共組織考試四次，報(bào)名人，為過(guò)關(guān)人員辦理從業(yè)資格證書(shū)個(gè)。進(jìn)一步壯大了我市的會(huì)計(jì)隊(duì)伍，極大解決了各行業(yè)的會(huì)計(jì)人員需求。

三、做好會(huì)計(jì)從業(yè)人員的繼續(xù)教育工作。按照上級(jí)關(guān)于持證人員每年每人參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)不低于24學(xué)時(shí)的規(guī)定，采用面授和網(wǎng)上學(xué)習(xí)的形式，一是委托濰坊工商職業(yè)學(xué)院培訓(xùn)處，對(duì)全市名會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行了分批次現(xiàn)場(chǎng)授課學(xué)習(xí)。二是與中華會(huì)計(jì)網(wǎng)校和山東財(cái)政學(xué)院聯(lián)合，對(duì)名會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行了網(wǎng)上自學(xué)教育。保證了從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)的及時(shí)更新和延續(xù)。

四、搞好會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的報(bào)名確認(rèn)工作。這項(xiàng)工作于年前剛由人事部門(mén)轉(zhuǎn)來(lái)，今年的確認(rèn)時(shí)間安排11月和12月份，為保證這項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，我們首先配備了專(zhuān)門(mén)的設(shè)備，主要是電腦兩臺(tái)，打印機(jī)兩臺(tái)，繳費(fèi)pos機(jī)一部，專(zhuān)用條碼槍兩支。其次拿出專(zhuān)門(mén)人員到省廳和濰坊參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)并積極向人事部門(mén)學(xué)習(xí)往年的工作經(jīng)驗(yàn)，順利完成了今年的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的報(bào)名確認(rèn)工作，共確認(rèn)1307人，其中初級(jí)人，中級(jí)人。

下年，我們將再接再厲，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：

一、搞好會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育工作。一是按照上級(jí)持證人員每年每人參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)不低于24學(xué)時(shí)的規(guī)定，擬制定出臺(tái)會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育管理辦法，對(duì)連續(xù)兩年不參加繼續(xù)教育的人員，給予吊銷(xiāo)從業(yè)資格證書(shū)。二是建議采用多形式、分層次的教育方式，大力倡導(dǎo)從業(yè)人員特別是中層以上財(cái)務(wù)管理人員，積極走出去，到北京、上海、廈門(mén)等全國(guó)知名會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)培訓(xùn)進(jìn)行深造；每年在適當(dāng)時(shí)機(jī)聘請(qǐng)行業(yè)內(nèi)資深、知名專(zhuān)家教授來(lái)本市進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)授課。

二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范、指導(dǎo)與管理?，F(xiàn)在有很多單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱，原因是多方面的，既有微觀又有宏觀，多年前還有會(huì)計(jì)達(dá)標(biāo)，現(xiàn)在沒(méi)有了，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，規(guī)范措施弱化，下步我們將借鑒外地成功經(jīng)驗(yàn)，逐步加強(qiáng)這方面的工作。

三、規(guī)范會(huì)計(jì)代理記賬行為，維護(hù)良好的行業(yè)秩序?，F(xiàn)在社會(huì)上會(huì)計(jì)代理記賬行為存在很多不規(guī)范的地方，黑代理太多，這既不利公平競(jìng)爭(zhēng)，又增加了企業(yè)稅收征繳的難度。鑒于此，我們已擬定相關(guān)文件，將會(huì)同工商、稅務(wù)等相關(guān)部門(mén)逐步規(guī)范代理記賬行為。

四、積極搭建會(huì)計(jì)人員與用人單位交流平臺(tái)。從會(huì)計(jì)人員的從業(yè)規(guī)模、人員結(jié)構(gòu)、專(zhuān)業(yè)水平、從業(yè)年限、是否在職、工作訴求等方面建立詳細(xì)、完備、科學(xué)、合理的會(huì)計(jì)人員信息數(shù)據(jù)庫(kù)。給用人單位與會(huì)計(jì)人員牽線搭橋，更好的搞好服務(wù)。

五、進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)計(jì)制度。與有關(guān)科室聯(lián)合，抽取部分企業(yè)，對(duì)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的執(zhí)行情況進(jìn)行一次調(diào)查。根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題制定相應(yīng)的管理措施。