第一篇：09秋教學(xué)教研總結(jié)

廣瑯小學(xué)2012年秋季期中教學(xué)教研工作總結(jié)

半學(xué)期來，廣瑯小學(xué)在大寺中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的教育方針、政策，狠抓常規(guī)、科學(xué)管理，認(rèn)真實施素質(zhì)教育，以教育教學(xué)質(zhì)量提升為核心，以安全穩(wěn)定、隊伍建設(shè)、學(xué)校管理為抓手，扎實有效開展工作，努力促進學(xué)校教育教學(xué)工作全面、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展。

一、加強理論學(xué)習(xí)，樹立新的教學(xué)理念。

我校緊緊圍繞學(xué)習(xí)新課程，構(gòu)建新課程，嘗試新教法的目標(biāo)，不斷更新教學(xué)觀念。注重把學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)與新理念有機的結(jié)合起來。通過學(xué)習(xí)新的《課程標(biāo)準(zhǔn)》，教師逐步領(lǐng)會到教學(xué)的終極目標(biāo)是改造、創(chuàng)建新的現(xiàn)實，培育出有創(chuàng)造能力的人。從而形成了“實施新課程的成敗在教師，教師的要務(wù)在于更新教學(xué)觀念”的共識。確立了“一切為了人的發(fā)展”的教學(xué)理念。樹立“以人為本，育人為本”的思想。通過學(xué)習(xí)新的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，全體教師明確了新形勢下經(jīng)濟、社會和教育發(fā)展下對中小學(xué)教師應(yīng)具備的道德品質(zhì)和職業(yè)行為的最基本要求，使全體教師有了更高的道德目標(biāo)。

二、狠抓教學(xué)常規(guī)工作，重務(wù)實，重實效。

1、我校充分利用全區(qū)實施《義務(wù)教育學(xué)校常規(guī)管理年活動》的機遇，建立健全了教學(xué)管理制度和教學(xué)質(zhì)量的綜合評價體系，加強了學(xué)校內(nèi)部各項教學(xué)工作的科學(xué)管理。在宏觀上體現(xiàn)管理的目標(biāo)是“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，從微觀上，對學(xué)校的授課計劃、備課、教學(xué)、批改、輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)、考試、成績評定等項教學(xué)規(guī)章制度，做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理。通過全體師生的努力，我校獲得了2011年度常規(guī)管理“優(yōu)秀學(xué)?！钡墓鈽s稱號。

2、科學(xué)管理，形成良好校風(fēng)。學(xué)校一直認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行上級主管部門提出的各項規(guī)定要求，堅持讓制度說話，按規(guī)章辦事，加強行風(fēng)建設(shè)。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《教師考勤制度》、《學(xué)生考勤制度》等規(guī)章制度，制定了《教師獎罰條例》，使全體師生的精神面貌有了較大的轉(zhuǎn)變。

3、深入鉆研教材。通過對教師常規(guī)資料的月查，要求教師課前要認(rèn)真?zhèn)浜谜n，杜絕無教案上課。要求備課時把握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系，抓住主線、明確重、難點，把握關(guān)鍵。精心設(shè)計教案，每課教案要做到“五有”：有明確的教學(xué)目的；有具體的教學(xué)內(nèi)容； 有連貫而清晰的教學(xué)步驟;有啟發(fā)學(xué)生積極思維的教法；有合適精當(dāng)?shù)木毩?xí)。授課后及時記載本課教學(xué)的成功和失誤；以便不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，改進教法，不斷提高。

4、重視校本教研。本學(xué)期學(xué)校的每位教師都上了一節(jié)校內(nèi)教研課，其中兩位教師還承擔(dān)了片教研的任務(wù)。通過教研課提高了教師的教學(xué)理論水平與教學(xué)應(yīng)變能力，發(fā)揮學(xué)校骨干教師的帶頭作用。我校根據(jù)本校的實際情況還積極開展教師之間定期互相聽課的活動，組織教師參加全鎮(zhèn)性教研課及教師培訓(xùn)，以此來促進教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的真正提高。

5、加強了“學(xué)?！彝ァ钡穆?lián)系。本學(xué)期我校通過家訪、電話訪、信訪等多種形式，加強了與學(xué)生家長的交流，及時了解、匯報學(xué)生的情況，和家長一起共同教育好學(xué)生。

三、學(xué)校重視體育文藝工作。

1、學(xué)校堅持每天開展新的廣播體操。

2、根據(jù)中心校的通知，為了豐富學(xué)生的課余生活，活躍校園文化氛圍，昌導(dǎo)健康向上的文化活動，我校積極開展各種校園文化比賽活動，展現(xiàn)出了我校學(xué)生健康活潑積極向上的精神風(fēng)貌。

四、存在的不足之處：

1、個別班級的班風(fēng)建設(shè)有待加強。個別班級的學(xué)生存在著無故曠課、隨便遲到，上課喧嘩等不良現(xiàn)象，對這些班級要加強管理，強化學(xué)生的思想教育，使之樹立正確的人生觀、價值觀。

2、個別教師的教學(xué)方法有待改進。個別教師上課時，學(xué)生不專心聽，這與教師的教學(xué)落后有很大的關(guān)系。這就要求教師要加強自身的學(xué)習(xí)，不斷充實自己，同時學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要加大對其的輔助力度。

第二篇：2014秋教研總結(jié)

2014—2015學(xué)年第一學(xué)期教研工作總結(jié)

一學(xué)期來，我校教研工作在學(xué)校教學(xué)工作的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以教學(xué)教研工作計劃和學(xué)校工作思路為指導(dǎo)，認(rèn)真落實學(xué)校教學(xué)教研工作計劃。緊緊圍繞學(xué)校教研工作重點開展教研活動，加強管理，強化過程，嚴(yán)格要求，積極實施素質(zhì)教育，充分發(fā)揮教研教學(xué)研究，教學(xué)指導(dǎo)，教學(xué)管理和教學(xué)服務(wù)的職能作用，積極探索課改的新經(jīng)驗，新方法，以教學(xué)質(zhì)量建設(shè)為中心開展工作。本學(xué)期我校各項工作開展得有聲有色，較好地完成初期制定的各項任務(wù)，現(xiàn)就本學(xué)期的教研工作總結(jié)如下：

一、強化了教師的培訓(xùn)

教學(xué)質(zhì)量高低的關(guān)鍵在教師，學(xué)校把教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)放在一個極其重要的地位。學(xué)校積極鼓勵教師進修，學(xué)校還組織教師參加市教育局組織的教學(xué)觀摩、培訓(xùn)，讓他們開拓視野，并且在實踐中加以運用。

二、發(fā)揮骨干教師的帶頭作用，積極推動教學(xué)交流，提高教研水平。

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，骨干教師是學(xué)校提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵人物。學(xué)校教研室認(rèn)真組織教研活動，對于校內(nèi)開展的常規(guī)課、示范課、研討課等公開課，做到人人參與聽課、評課，并形成了良好的教研氛圍，促進了教研活動適量的提高。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還經(jīng)常深入課堂指導(dǎo)教學(xué)實踐，切實改進課堂教學(xué)方法，用新課程理念指導(dǎo)新的教學(xué)行為，結(jié)合教學(xué)常規(guī)工作管理檢查，把新的教學(xué)評價貫穿老師的課堂教學(xué)評價中，引導(dǎo)教師改變評課方法，從而改變教學(xué)方法，高質(zhì)量完成學(xué)期教研任務(wù)。

三、我校樹立了“學(xué)校是教研基地，教室是教研室，教師是研究者”的全新教研理念。以校為本，注重教研的內(nèi)容和方式，從實踐中不斷發(fā)現(xiàn)問題，研究問題，解決問題。

1、以改進常規(guī)環(huán)節(jié)為主，進行探索研究，學(xué)校對教案備寫進行了全方位的改革，采用互動式教案備寫，要求教師在備寫教案前，必

須要從“備課標(biāo)、備教材、備學(xué)生、備教學(xué)、備學(xué)法”等方面進行集體研討。

2、學(xué)校每兩周組織一次教研活動，教研室負(fù)責(zé)帶頭參與評課，解決學(xué)科重點問題，引領(lǐng)大家深層次地解讀新課程標(biāo)準(zhǔn)，并以隨筆、反思等多種形式提高自己的教學(xué)理論水平。這種教研活動既提高了教師個人的教學(xué)能力，又增強了教師間的凝聚力，使整個學(xué)科組成為一個充滿活力團結(jié)奮進的集體。

3、堅持聽評課制度。組織教師互相聽課，認(rèn)真評課、共同研討。校長、書記以及中層領(lǐng)導(dǎo)進行隨堂聽課，并檢查備課情況和教學(xué)反思的撰寫情況，促使我校課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。全校教師聽課節(jié)數(shù)均達到20節(jié)以上。

四、求真務(wù)實，加強了學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作的管理。

抓好常規(guī)管理是辦好學(xué)校的基礎(chǔ)。抓好教學(xué)常規(guī)管理是順利地進行教學(xué)改革的前提。每學(xué)期要求教師開學(xué)有計劃，期末有總結(jié)，全學(xué)期有學(xué)生成績記載和試卷分析。學(xué)校分別對語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科進行了專題教研，每次教研組都精心安排，合理規(guī)劃。上課前老師們都踴躍報名，積極準(zhǔn)備，大家出謀劃策，在查漏補缺，在修改教案，課后評課再交流經(jīng)驗，總結(jié)成果，提高教育教學(xué)水平，真正達到示范課的示范作用。

五、廣泛開展教學(xué)研究，提高教研質(zhì)量。

六、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，教育質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到學(xué)校與教師在社會上的聲譽和形象。我們針對本校的實際，舉辦了形式多樣的研討活動，達到了預(yù)期的目的。4月份，教研室組織教學(xué)交流研討課，并組織年輕教師參與聽、評課，總結(jié)經(jīng)驗。通過聽課、評課，進一步領(lǐng)會了新教材的編寫意圖，提高了駕奴課堂、勇于探索創(chuàng)造性地使用教材的能力，廣大教師積極投身于改革大潮中，大膽實踐、勇于探索，總結(jié)出許多寶貴的經(jīng)驗。我們把提高教育質(zhì)量作為中心工作來抓。

1、更新教師課堂教學(xué)觀念。本學(xué)期認(rèn)真組織教師參加新教材、新課程培訓(xùn)，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教研方面的材料，研究新課程標(biāo)準(zhǔn)、教材與教法，提高課堂教學(xué)水平，學(xué)習(xí)研究教育理論和專業(yè)知識。語、數(shù)、兩科每月開展一次集體備課。我校集體備課的廣泛開展，對指導(dǎo)教師起到了很好的效果。

2、學(xué)校處每月進行一次教案、作業(yè)等常規(guī)的教學(xué)檢查，定期召開教師座談會，全方位了解教師的教學(xué)情況。嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量檢測、分析制度，表彰先進。

第三篇：教研總結(jié)2012秋文檔

學(xué)校教研工作總結(jié)

板橋中學(xué)2012秋

教育教學(xué)是一所學(xué)校的核心工作，半年來，我校的教學(xué)工作在教育局、中心學(xué)校及校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿結(jié)束并取得了令人矚目的成績。

一、加強培訓(xùn)，拓寬渠道，提升師資專業(yè)素養(yǎng)。

學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與該校教師的專業(yè)素養(yǎng)是密切相關(guān)的。可以說，教師的專業(yè)水平如果得到有效快速的提升，就會為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提升提高源源不斷的動力。基于這樣的認(rèn)識，本學(xué)期，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視師資的培訓(xùn)，想盡一切辦法，投入大量資金，拓寬各種渠道，為教師的專業(yè)培訓(xùn)鋪設(shè)一條綠色的通道。

（一）積極利用“走出去，請進來”等方法為教師創(chuàng)造各種學(xué)習(xí)機會。

半年來，我們非常珍惜外出學(xué)習(xí)的一切機會，通過各學(xué)科教研會和與兄弟學(xué)校老師交流等形式，創(chuàng)設(shè)平臺，把握機會，讓老師在專家和外校名師的引領(lǐng)下深入開展課堂行動研究，在研討、思考、合作中豐厚理論素養(yǎng)，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，深入探索課堂教學(xué)規(guī)律，切實解決學(xué)習(xí)和工作存在的實際問題，努力提高教育教學(xué)水平。

另外學(xué)校邀請峽口中學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語三大學(xué)科教研組長和分管教學(xué)的副校長到我校高效課堂示范課，面診課堂，并作專題講座。我校全體教師受益匪淺。并將所學(xué)應(yīng)用到課堂教學(xué)中，涌現(xiàn)出張玲、馮澤約、馮澤珍、宋朝陽、劉友琴等實施高效課堂的能手。

（二）教師教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)制度化。

教導(dǎo)處組織教師學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》等教育教學(xué)理論知識，加強個人素質(zhì)，研修內(nèi)容涵蓋個人發(fā)展規(guī)劃、讀教育專著的筆記、教學(xué)論文、教學(xué)設(shè)計、案例與反思、試題、教育教學(xué)個案、教學(xué)工作小結(jié)、培訓(xùn)記錄表以及獲獎情況記錄表。同時各科組多次組織教師觀看課改光盤與名師錄像課與講座，并組織教師學(xué)習(xí)名校的先進經(jīng)驗。這樣，通過執(zhí)行學(xué)習(xí)制度，調(diào)動了老師學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力，提高了教師自主研修的實效性。

（三）加強名師與青藍工程建設(shè)。

青年教師是學(xué)校發(fā)展的后續(xù)力量，是教育教學(xué)的主力軍，他們的發(fā)展提高直接關(guān)系到學(xué)校的發(fā)展，而名師的引領(lǐng)和骨干作用如果得以充分發(fā)揮，則會為學(xué)校帶來無限的生機。本學(xué)年，我們通過開展“教師結(jié)對子，互幫互學(xué)”的系列活動，為骨干教師和青年教師的培訓(xùn)創(chuàng)設(shè)了一個一舉多得的平臺。“教師結(jié)對子，互幫互學(xué)”實施結(jié)對幫扶模式，通過互相聽課、評課、研究教學(xué)問題，達到共同提高。每學(xué)期，我校都開展一次以公開課展示為主題的教研活動，內(nèi)容有說課、評課、教學(xué)設(shè)計、課件制作等，青年教師在結(jié)對子老師及教研組長的輔導(dǎo)指導(dǎo)下參加了一系列的比賽活動，全體青年教師傾情演繹，骨干教師積極參與，全面地磨礪了青年教師的教學(xué)基本功，也充分發(fā)揮了骨干教師的引領(lǐng)作用，可謂一石二鳥。

二、強化常規(guī)，注重細(xì)節(jié)，提升教學(xué)管理實效。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，“質(zhì)量立校，常規(guī)立教”是學(xué)校教學(xué)工作的根本守則。有效的常規(guī)管理是提升教學(xué)質(zhì)量最有力的保證，而檢查反思是管理是否有效的根本所在。我校在管理中能依法治教，注重細(xì)節(jié)，有效地落實上課、備課、作業(yè)、輔導(dǎo)和質(zhì)量監(jiān)控等基本教學(xué)環(huán)節(jié)，引領(lǐng)每一個教師精心設(shè)計好每一節(jié)課，上好每一節(jié)課。

（一）依法治教，開足課程。

本學(xué)期，我校能夠嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)法規(guī)，開齊課程，上足課時，制定切實可行的學(xué)科計劃。通過相關(guān)制度促使每一個科目的任課老師平時上好每一節(jié)課，學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)得到有力保障。

（二）以查夯實常規(guī)。

課堂是教學(xué)工作的主陣地。我們能充分發(fā)揮課堂教學(xué)的主渠道作用，切實提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。我們的課堂教學(xué)以追求快樂課堂，高效課堂為核心，我們要求老師認(rèn)真設(shè)計好每一節(jié)課的教案，對每課的教學(xué)及時進行反思，寫教后記。課后認(rèn)真設(shè)計有層次的作業(yè)，及時進行反饋，鞏固教學(xué)成果。對教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)困生等常規(guī)管理加大了督察力度。每學(xué)期進行三至四次教學(xué)常規(guī)檢查，做到有分工，有記載，有反饋，有整改，有復(fù)查。強化課堂教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控，運用定期和不定期，全體和抽樣的靈活方式檢查，采用發(fā)掘教師閃光點的方式公示檢查結(jié)果，個別問題嚴(yán)重的以談心的方式進行。在今年春教育局對我校的檢查中，表彰了張祖奎、張玲、韓大松及涌泉中學(xué)支教的楊士忠、周大軍、何臣武等一批常規(guī)落實優(yōu)秀的教師。

（三）以監(jiān)控促質(zhì)量。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校賴以生存的生命線，本學(xué)期，我們在提高教學(xué)質(zhì)量上狠下功夫，加大了語文、數(shù)學(xué)和英語三科調(diào)研和抽樣分析的力度，建立單元測驗檢測制度，備課組統(tǒng)一測驗時間，當(dāng)完成批改任務(wù)，及時反饋，教導(dǎo)處根據(jù)測驗情況做好教學(xué)需求調(diào)整。重點關(guān)注部分與平衡成績有較大差距的班級，全面提升我校在社會上的聲譽和在家長心目中的地位，全面促進學(xué)生的提高。

（四）加強教研組建設(shè)，深化教研活動的展開。

教研組是課堂教學(xué)研討的主要單位，也是學(xué)科學(xué)習(xí)效率提高與否的重要組織，我們繼續(xù)貫徹落實組長負(fù)責(zé)制原則，嚴(yán)格規(guī)范教研組活動管理。各教研組能認(rèn)真研究學(xué)校及教導(dǎo)處工作計劃，切實制訂符合學(xué)科特點的活動計劃，保證了活動有條不紊地開展。各教研組認(rèn)真做到了：時間明確：根據(jù)組內(nèi)成員課程安排，科學(xué)選擇時間，并加以固定化。內(nèi)容具體：以學(xué)科專題研討和組織教師聽課、評課為重點，加強學(xué)科教學(xué)重點課例的研討。準(zhǔn)備充分：每次活動，組長和組內(nèi)成員作好了充分的準(zhǔn)備。系列完整：教研組活動從學(xué)習(xí)、講座到討論、交流。每次活動都能夠有翔實的記錄，形成資料的完整積累。

三、科研引領(lǐng)，大膽創(chuàng)新，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

傳承是基礎(chǔ)，但只有創(chuàng)新才有發(fā)展。路是人走出來的，為了追求高效課堂，我們必須探索適合本校學(xué)情的課堂教學(xué)模式。在教學(xué)中我們繼續(xù)落實探索各科各類課的“有效教學(xué)模式”。全校緊緊圍繞“有效教學(xué)”這個核心，開展一切教學(xué)教研活動，教師以教研組為單位，積極開展“問題”型的小課題實驗研究活動，凸顯課題來源于實際需要、課題最終為解決教學(xué)實際問題而生存的理念，促教師向研究型教師方向發(fā)展。要求教師撰寫的教學(xué)反思、教學(xué)論文都要結(jié)合自己研究的課題成果進行撰寫。由于立足實際，解決實際，教師的科研能力得到快速的提升。

四、捷報頻傳，成績驕人，反思今后工作策略。

本學(xué)期，全體師生團結(jié)奮進，順利完成了各項教學(xué)教研任務(wù)。教學(xué)質(zhì)量比上學(xué)期又上了一個新的臺階?？傊?，過去的一學(xué)年全體教師真抓實干成績斐然，我們在欣喜的同時，也清醒地認(rèn)識到我們的不足。我們還需要認(rèn)真反思，及時總結(jié)經(jīng)驗，以便更好地開展教學(xué)教研活動，為促進我校教師專業(yè)發(fā)展，提高學(xué)校的辦學(xué)效益，不斷努力。我們堅信，教師素質(zhì)的提高是提升全校教育質(zhì)量的關(guān)鍵。只有高素質(zhì)的教師才能培養(yǎng)出高素質(zhì)的人才，面對未來我們充滿信心，沒有最好，只有更好，我們將繼續(xù)立足本校實際，大膽改革，銳意創(chuàng)新，努力走出有英才特色的教學(xué)之路！

第四篇：數(shù)學(xué)教研總結(jié)2010秋

數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

緊張而又繁忙的一學(xué)期工作就要結(jié)束了，數(shù)學(xué)組的每位教師都是以認(rèn)真、務(wù)實的態(tài)度忙于期未的收尾工作。中學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)如何實施素質(zhì)教育，是當(dāng)前數(shù)學(xué)教學(xué)研究的重要課題。“面向全體學(xué)生，引發(fā)學(xué)生的內(nèi)在機制，使學(xué)生生動活潑自主地進行學(xué)習(xí)，在思維能力、創(chuàng)新能力等方面都得到發(fā)展”早已為大家達成共識，我們組從三方面改變教學(xué)理念：（1）改變傳統(tǒng)的教育觀念，提高對學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)的要求；（2）注意研究有效的教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生的能力；（3）有意識地培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的愿望。我們的具體作法如下：

一、集體備課、資源共享

為了節(jié)省老師的備課時間，發(fā)揮每位老師的特點，同仁之間互相學(xué)習(xí)、互相借鑒，本學(xué)期數(shù)學(xué)組采用了集體分節(jié)備課，每位老師在這個基礎(chǔ)上，根據(jù)自己的特點、風(fēng)格再進行修改，在教學(xué)上體現(xiàn)出自己的個性，教案力求符合下列要求：

1、教學(xué)目標(biāo)應(yīng)有：認(rèn)知目標(biāo)、技能目標(biāo)和情感教育目標(biāo)，確定數(shù)學(xué)思想及數(shù)學(xué)方法的培養(yǎng)目標(biāo)，提高學(xué)生的思維能力及創(chuàng)新能力，通過引導(dǎo)與規(guī)范管理，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2、教學(xué)設(shè)計應(yīng)以課程標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和本校的學(xué)生特點安排教材，要深入理解教材，突出重點、分散難點，對不同層次的學(xué)生要有不同層次的教學(xué)內(nèi)容及不同的教法。

3、課堂模式百花齊放。

二、認(rèn)真上好每一節(jié)課

為了在課堂教學(xué)中落實素質(zhì)教育，從發(fā)展的要求看，就不僅要讓學(xué)生“學(xué)會”數(shù)學(xué)，更重要的是讓學(xué)生“會學(xué)”數(shù)學(xué)，具備在未來工作中科學(xué)地提出問題、探索問題、創(chuàng)造性地解決問題的能力，所以我們要求老師在教學(xué)過程中要時時考慮對學(xué)生進行學(xué)習(xí)指導(dǎo)，本學(xué)期重點是學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，指導(dǎo)的要點是怎樣聽課、怎樣做作業(yè)和怎樣復(fù)習(xí)，為了能更好地體現(xiàn)學(xué)生的主體地位，要求教師引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動，必須給學(xué)生自主參與活動的時間和空間，為了能上好每一節(jié)課，根據(jù)我校硬件的優(yōu)勢、優(yōu)化教學(xué)手段、提高教學(xué)效果，為了上好一節(jié)課，新進我校的教師曹曉光、段紅云、呂娜娜老師都主動向老教師請教、取經(jīng)，這三位教師進步的都很快。

三、課后輔導(dǎo)

批改作業(yè)是教學(xué)工作中的一件繁重的工作，每天都要用兩個小時的時間來批改一百多本作業(yè)，采用的形式是統(tǒng)批、面批、學(xué)生互批、講評等，每位老師還都利用中午午休及下班后的時間針對學(xué)習(xí)成績差、有困難的學(xué)生進行個別輔導(dǎo)，特別是曹曉光老師還利用休息日給學(xué)生義務(wù)補課，我發(fā)現(xiàn)臨近期末了，吃中午飯最晚的幾位老師中有好幾位是數(shù)學(xué)老師，他們的工作態(tài)度令人欽佩。

四、課堂教學(xué)新模式研究

《學(xué)案導(dǎo)學(xué)》初探，通過這個活動，讓全組教師都投入到教研活動之中。本學(xué)期，我們數(shù)學(xué)組特地到市教研室去領(lǐng)回我們的新課題《學(xué)案導(dǎo)學(xué)》，并由我牽頭開始付諸實施了，通過這次活動一方面要學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗；另一方面要結(jié)合自己的教學(xué)實踐，積累反思的素材，調(diào)整、優(yōu)化自己的教學(xué)決策和行為，提高課堂教學(xué)效益。

五、走出去

盡管我組的曹曉光老師在市教研室組織的“崗位練兵”活動中沒能拿到名次，未能為校爭光，但他與大獎只差0.5分，再練練兵，他絕對是位技術(shù)過得硬的老師。下學(xué)期工作的設(shè)想：

1、全組走出去聽課（去靈鄉(xiāng)中學(xué)學(xué)習(xí)《學(xué)案導(dǎo)學(xué)》的經(jīng)驗與方法）；

2、利用本校的資源---信息技術(shù)，每位老師上一節(jié)錄像課，通過自己觀察自己的錄像課查找差距和不足；

3、論青年教師多上公開課，機會留給年青人；

4、老師們積極參加各類競賽，為自己，也為學(xué)校名譽；

5、課外開提高班、補差興趣班等。

第五篇：2016年秋教研總結(jié)

教研教學(xué)工作總結(jié)

惠安縣后洋小學(xué)

2016年秋

我校教學(xué)教研工作在各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，積極進取，團結(jié)協(xié)作，勤懇耕耘，默默奉獻。以高度的責(zé)任心與精神風(fēng)貌，精彩地完成了校交給的各項任務(wù)。全體教師認(rèn)真履行職責(zé)，扎實開展素質(zhì)教育，積極探索新課標(biāo)的課堂教學(xué)模式，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，逐漸形成自身特有的教研文化，為我校教學(xué)研教學(xué)做出了應(yīng)有的貢獻。

一、規(guī)范落實課程設(shè)置

嚴(yán)格執(zhí)行《福建省教育廳關(guān)于調(diào)整義務(wù)教育課程設(shè)置及比例的通知》（閩教基〔2014〕17號）文件精神，開齊上好各門課程。將原來1-2年級體育課程由每周3課時調(diào)整為4課時（3-6年級仍為3課時），1-6年級體育課時應(yīng)全部用于體育實踐課教學(xué)；每周安排1課時上好少先隊活動課；小學(xué)每天語文課中要安排10分鐘的寫字練習(xí)（3-6年級每周安排1課時的毛筆字練習(xí)）；安全教育課程每學(xué)年不少于12課時，確保學(xué)生安全、和諧、全面發(fā)展。重視非語數(shù)學(xué)科的上課情況，確保英語、信息技術(shù)學(xué)科開課率達100%，體育課充分利用場地、利用體育器材認(rèn)真上好。

二、教育教研情況

（一）開展教研活動，提高教師教科研水平。

教研活動是我們成長的舞臺，努力提高教科研水平是我們的目標(biāo)。每學(xué)期的教研組活動，我們每個人均會積極參與，共同學(xué)習(xí)。

為了有效開展教研活動，每學(xué)期初，我們一起討論分析情況，才制定切實可行便于落實的教研組工作計劃。每學(xué)期的教研活動形式，我們都盡量做到形式的多樣，研討的有效。我們的活動形式除了公開課課堂研討、教學(xué)沙龍、理論學(xué)習(xí)外，還有觀看名師錄像課、教學(xué)質(zhì)量分析、課題研究匯報等。

教研活動時間一般定于每周三的下午，每次教研組活動，由主持老師根據(jù)學(xué)期初制定的教研主題，自選內(nèi)容，提前一兩天分發(fā)相關(guān)的材料，組長要求所有成員做好參與發(fā)言準(zhǔn)備。在每次活動中，大家都能各抒己見，發(fā)表意見，有所感悟。

如每次的課堂研討課活動時。由教研組長作好通知、安排等工作，使參與教研活動的人數(shù)最多，保證本組教師全部參加。課后教研組長主持組織評課、說課。因為都是在教學(xué)第一線的教師，而且相互了解，在評課中，都能直言不諱的進行評價與指正，所以在每次教研活動后，在教師中都能引起廣泛討論，在討論中碰撞出了無數(shù)教學(xué)靈感的火花。這不僅是對上課教師的一種幫助，對全體教師也是一次又一次的提高教學(xué)水平的學(xué)習(xí)。應(yīng)該說每次的教研活動的效果都是比較好的。我們的教研活動是一個教師互相學(xué)習(xí)、互相展示的舞臺；更是一個教師積累教科研素材的資料案例庫。在每次教研活動中，我們十分重視資料的收集。每次教研活動，組長負(fù)責(zé)做好活動紀(jì)錄，收齊好材料，如課堂研討課詳案執(zhí)教反思主評評課等，并在期末時對所有的材料進行整理匯編，交與教務(wù)處存檔。

（二）狠抓常規(guī)教學(xué)，規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理

（1）堅持每月進行一次教案、作業(yè)批改、學(xué)困生輔導(dǎo)等方面教學(xué)常規(guī)的全面檢查。每學(xué)期，嚴(yán)格遵守常規(guī)檢查制度，制度中對教師的備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)等都做了詳細(xì)嚴(yán)格的要求。每月教研組都要根據(jù)相關(guān)要求進行認(rèn)真的檢查、記載和反饋。對檢查中發(fā)現(xiàn)的個別存在的問題，教研組長及時、當(dāng)面的與成員進行交流、探討，以求教學(xué)常規(guī)的更規(guī)范。

（2）堅持抓好聽課，我們要求新老師每學(xué)期聽20節(jié)課，老教師每學(xué)期至少要聽15節(jié)課；學(xué)校行政每學(xué)期不少于 20節(jié)；聽課要作記錄，聽后要及時研討、交流，形成書面的記錄。老師上了公開課后聽課老師要對主講老師公開課進行打分、評課。我們每個人《業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記本》，要求成員平時都能積極參加學(xué)校組織的理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，學(xué)期末要上交，以檢查存檔。

（3）堅持寫好教學(xué)反思。要求每位教師每月交一篇教學(xué)反思和一篇教學(xué)隨筆，要求有內(nèi)容、有質(zhì)量，能真正從課堂上去感悟一些東西。這么多年來，每位教師都能堅持寫教學(xué)反思和隨筆，通過不斷總結(jié)自己的教學(xué)情況，努力提高自身的業(yè)務(wù)能力。

（三）立足校本培訓(xùn)，促進教師專業(yè)成長

“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，教師如果不學(xué)習(xí)，教研活動就會成“無本之木，無源之水。”為了有效促進研修，提高素質(zhì)，我們組采用“自我研習(xí)+同伴互助”的校本培訓(xùn)模式。自我研習(xí)強調(diào)教師的個人反思。我們組全體教師堅持寫教學(xué)反思，通過反思表達自己對教育的理解，增長教師的思考力和感悟力。同伴互助即把個體的研究引向集體的研究，這也是我們教研組的基本組織形式。

此外，我們也常爭取機會讓每個成員有機會“走出去”學(xué)習(xí)，近兩年，許文紅、陳寶鳳、駱良水、康麗紅、陳妹蘭、黃淑蕊、黃麗龍、林少紅等多位老師被派往福州、廈門等地進行學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，取經(jīng)，力爭提高自己的教育教學(xué)水平，回來后向全校教師匯報學(xué)習(xí)心得，并且自己實踐教學(xué)了一節(jié)課，和同仁們展開研討。在傳統(tǒng)的校本培訓(xùn)之外，我們也引進信息新技術(shù)，搭建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我們也力爭在區(qū)級的各級各類教研活動上臺實踐，以促進我們專業(yè)成長。

（四）做好教學(xué)質(zhì)量檢測。

強化質(zhì)量意識。充分認(rèn)識教育教學(xué)質(zhì)量是辦學(xué)的根本、學(xué)校發(fā)展的生命力。各年級各學(xué)科均要把好質(zhì)量關(guān)，扎扎實實完成學(xué)科教學(xué)任務(wù)。結(jié)合上考試情況，教導(dǎo)處將跟蹤分析，對薄弱環(huán)節(jié)（年級學(xué)科）要跟蹤調(diào)查指導(dǎo)。

學(xué)校在學(xué)期中途對班級進行質(zhì)量抽測，在期末對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進行統(tǒng)一的檢測，并對檢測的情況進行總結(jié)，各學(xué)科要切實做好這項工作，及時分析教學(xué)中存在的優(yōu)缺，提出今后改進的措施。

（五）認(rèn)真抓好畢業(yè)班教學(xué)工作。

一學(xué)期來，畢業(yè)班的任課老師能以夯實雙基，促進全面發(fā)展，提高學(xué)業(yè)考試優(yōu)生率為目標(biāo)，做了大量工作。教師能做到精心備課和精講精練，并選擇合理的教學(xué)方法，關(guān)注學(xué)生個體差異，注意指導(dǎo)學(xué)生學(xué)法。講評習(xí)題能及時解決學(xué)生暴露的問題，答疑能讓學(xué)生學(xué)會自己去進一步思考，自己找到正確的答案。

（六）以老帶新，加強新師范生的培養(yǎng)，充實課堂經(jīng)驗，提高教研水平。

近年來，我校陸續(xù)充盈了多位新教師——康麗紅（2013年招聘）、陳妹蘭（2014年招聘）、黃麗龍（2015年招聘），學(xué)校對三位新教師進行跟蹤培養(yǎng)，開展師徒結(jié)對子：康麗紅——陳寶鳳；陳妹蘭——鐘明南、黃麗龍——駱良水；以老帶新，以強帶弱。老教師平時指導(dǎo)、上示范課，新教師虛心請教、獨立成長。在2016年山霞學(xué)區(qū)“新教師匯報課”的評比中，黃麗龍老師榮獲二等獎，康麗紅老師榮獲三等獎。康麗紅老師在2016年山霞學(xué)區(qū)新教師基本功現(xiàn)場賽中，榮獲毛筆類三等獎、粉筆類三等獎、課件制作三等獎;陳妹蘭老師在2015年4月山霞學(xué)區(qū)少先隊活動課說課比賽中榮獲一等獎，在2016年山霞學(xué)區(qū)新教師基本功現(xiàn)場賽中榮獲毛筆類二等獎、鋼筆類三等獎粉筆類三等獎，同時在學(xué)區(qū)的各項學(xué)生競賽中三位老師也取得了驕人的成績，三位新教師嚴(yán)然勝任教學(xué)工作，迅速成長為學(xué)校的教學(xué)骨干。

（七）依托課題，積極開展研究活動，提升教師業(yè)務(wù)能力。

我校語文教研組在新課標(biāo)指引下，以駱良水老師為負(fù)責(zé)人，2016年7月開展了《“互聯(lián)網(wǎng)+”時代小學(xué)生習(xí)作能力的培養(yǎng)策略研究》課題研究工作，本課題以“提高學(xué)生的習(xí)作興趣，讓學(xué)生能不拘形式原汁原味地寫出自己的所見所聞所思所感，在習(xí)作中有話說，說真話，發(fā)真情，做真人，有創(chuàng)意地表達自己的想法”為目標(biāo)。開展“閱讀存折”活動，豐富孩子的語言素材，踐行“微作文的創(chuàng)意與寫作”，探索以生活為大背景，以學(xué)生喜聞樂見的內(nèi)容與形式為載體，學(xué)生自由習(xí)作與教師有效指導(dǎo)相結(jié)合的習(xí)作教學(xué)新路子，作文評價方式多樣，彰顯個性，創(chuàng)建“微作文”公眾平臺，為學(xué)生架設(shè)發(fā)表作文提供平臺。

本學(xué)期我校鐘明南校長的《校園足球的普及與推廣實踐研究》市級課題研究工作開展的有聲有色，于2016年12月底上交中期材料。

三、教研成效

在教育教學(xué)中，我們每個成員盡心盡職工作，努力提高專業(yè)素養(yǎng)的同時，也在不斷的提升自己的師德水平。我校教師人人比先進，學(xué)先進，在一系列的教育活動中，我們組教師的職業(yè)道德有了長足進步，涌現(xiàn)了許多先進個人。

我校許幼梅老師的教育隨筆《》發(fā)表于《惠安教育》。在學(xué)區(qū)的第27屆小學(xué)生運動會中我校再獲佳績，榮獲男子團體第二名和女子團體第四名的好成績，在學(xué)區(qū)的作文競賽中，六年級莊怡婧榮獲年段三等獎，五年級王泳佳、莊葏隆榮獲年段三等獎，四年級鄭嘉懷榮獲年段一等獎，三年級莊景哲榮獲年段三等獎;在學(xué)區(qū)數(shù)學(xué)競賽中，三年級廖斌榮獲年段三等獎，四年級鄭嘉懷榮獲年段二等獎、謝寧榮獲年段三等獎。

四、看到不足，展望未來

雖然我們的教師都在參與學(xué)習(xí)，但少部分教師的學(xué)習(xí)還只是放在表面的學(xué)習(xí)上，并未對學(xué)習(xí)進行深入的反思和應(yīng)用，未能真正達到學(xué)習(xí)的目的。在今后的學(xué)習(xí)方面還要進一步加強學(xué)習(xí)，不斷探索和吸收科學(xué)的管理理念和方法，提高管理水平，從認(rèn)識上提高，讓教師真正把學(xué)習(xí)落到實處。

成績代表著過去，未來等待著開創(chuàng)，我們將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，繼續(xù)努力耕耘在教育一線這片樂土上，加強素質(zhì)教育的研究和實踐，我們教研組堅信：只有團結(jié)一致，求實創(chuàng)新，才能為提高全校的教學(xué)質(zhì)量作出更好的模范帶頭作用，才會迎來更加燦爛的明天！