第一篇：重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院教職工試用期管理考核辦法(精)

重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院教職工試用期管理考核辦法

第一章 總則

?為規(guī)范和加強教職工試用期的考察、考核、管理，完善人事工作考評體系，特制定本辦法。

?學(xué)校所有招聘入校的教職工，一律實行試用期制度。工勤崗位（水電工、焊工、門崗、生活老師、保衛(wèi)、司機、教練）試用期為1至3個月，其他崗位（干部、教師、班輔、行政職員、技術(shù)員、實驗員）試用期時間為2至3個月。延長試用期時間不超過6個月。再次入職同一崗位，且間隔1年以上的，需重新試用1個月；再次入職但崗位不同的，需重新試用1至3個月。

?試用期管理流程

一、新進教職工在上崗前應(yīng)提供以下資料：人事檔案；身份證原件及復(fù)印件（原件驗證后歸還）；學(xué)歷、職稱、資格等證明原件及復(fù)印件（原件驗證后歸還）；個人簡歷；近期相片；體檢報告等。上崗3天內(nèi)簽訂《入職承諾》，保證所提供的資料真實無誤，填寫《教職工履歷表》及《勞動合同》。上述材料交學(xué)校由人事處統(tǒng)一管理，建立教職工工作檔案。

二、教職工在試用期內(nèi)須參加或接受相關(guān)崗位的考核。

三、教職工試用期結(jié)束日的前兩周（試用期為一個月，提前一周），應(yīng)完成工作總結(jié)。符合轉(zhuǎn)正條件的，個人須提交轉(zhuǎn)正申請。部門提交《教職工試用期考核表》、《教職工試用結(jié)果報批表》及相關(guān)考核資料。

四、人事處審核新教職工試用期的考核資料及報批表，報分管人事的校領(lǐng)導(dǎo)審批。

五、批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正的教職工由人事處向本人發(fā)出轉(zhuǎn)正通知。

六、未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正的教職工，由人事處通知本人辦理離職手續(xù)。

?試用期日常管理

?試用期教職工必須嚴格遵守學(xué)校考勤紀律及規(guī)章制度，并接受相關(guān)考核。?部門負責(zé)人應(yīng)指定專人指導(dǎo)新教職工的工作，使其盡快適應(yīng)崗位要求。

?工資標(biāo)準(zhǔn)按入職時簽訂的勞動合同（協(xié)議）執(zhí)行，核算時間從到崗工作之日起計算。?休假

一、教職工試用期內(nèi)與正式教職工一樣實行雙休及國家規(guī)定的其他法定節(jié)假日。

二、教職工試用期內(nèi)原則上不可請事假，特殊情況請事假需報分管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，累計不超過兩天。請假程序與正式教職工相同。

三、教職工試用期內(nèi)因病可持相關(guān)證明請病假，病假時間不得超過三天；超過三天的，試用期順延。請假程序與正式教職工相同。

四、教職工試用期不包括寒假休假時間。

五、教職工試用期內(nèi)不可請婚、產(chǎn)假。

? 試用期的考核

? 新聘教職工在試用期間，由部門負責(zé)人制定試用計劃、安排工作內(nèi)容，確定指導(dǎo)人及重點考核項目，填寫《教職工試用期考核表》。試用期結(jié)束前?周，由新聘教職工提交工作總結(jié)，部門根據(jù)對新聘教職工的考核情況按《教職工試用期考核表》所列項目評分（保留小數(shù)點后一位），并作出綜合鑒定。

? 評分標(biāo)準(zhǔn)

一、指導(dǎo)人和部門負責(zé)人根據(jù)教職工試用期間的工作能力、工作態(tài)度、奉獻精神、服從意識及崗位勝任能力進行評分，每項滿分??分。

二、新聘行政職員及班輔人員在試用期須參加由人事處每月組織的試用期筆試和辦公自動化考核；新聘教師在試用期間須接受師資辦組織的隨機聽課考評；新聘專業(yè)技術(shù)人員須參加部門實作考核，并填寫《專業(yè)技術(shù)人員實作考核記錄表》。

三、參加考試考核的成績由相關(guān)部門向考核對象所在部門領(lǐng)導(dǎo)提供。由部門將相關(guān)成績按規(guī)定分值進行折算（見附表）。

四、人事處向部門提供教職工試用期間的出勤狀況，無異常情況出勤項計??分。凡有遲到早退現(xiàn)象的，每次扣?分；未帶工作牌，每次扣?分。有下列情況的出勤項不計分：試用期遲到早退累計超過?次的。

? 試用期教職工轉(zhuǎn)正管理 ? 特殊情況的規(guī)定

一、提前轉(zhuǎn)正：教職工在試用期表現(xiàn)突出的，可向?qū)W校提出提前轉(zhuǎn)正書面申請，經(jīng)審批同意后，連同《試用期工作總結(jié)》、《教職工試用結(jié)果報批表》一并報批。

二、延期轉(zhuǎn)正：單項考核成績不合格的（辦公自動化及打字速度標(biāo)準(zhǔn)按職員崗位等級確定，教師聽課評價??分），延長試用一個月。

三、調(diào)整崗位：試用期間適合其他崗位的，可對其崗位進行調(diào)整，培訓(xùn)后重新試用。

第五章 辭職、辭退規(guī)定

? 試用期教職工自動辭職，由本人提出書面申請并填寫《辭職報告》，自批準(zhǔn)之日起三天內(nèi)辦理完工作交接手續(xù)即可離崗。入職不滿一個月的，學(xué)校不結(jié)算任何費用。

?教職工在試用期經(jīng)考核不符合崗位錄用標(biāo)準(zhǔn)，或有以下行為的學(xué)?？山K止試用：代他人打卡或由他人代打卡；遲到早退累計達到曠工標(biāo)準(zhǔn)；有曠工行為或上班時間擅自離崗。

?終止試用的人員，學(xué)校將予以辭退。由人事處負責(zé)統(tǒng)計出勤時間并結(jié)算工資，工資結(jié)算至離崗日。

?附則

?在法律許可范圍內(nèi)，本制度由學(xué)校人事處負責(zé)解釋，自二〇一一年十月一日起實施。

附件：1.《教職工試用期考核表》 2.《教職工試用結(jié)果報批表》 3.《專業(yè)技術(shù)人員實作考核記錄表》 4.《辦公自動化測試標(biāo)準(zhǔn)》

第二篇：重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院召開第二屆教職工代表大會

7月2日下午，重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院在科技樓13樓會議室召開了第二屆教職工代表大會籌備工作會，校長戴偉教授、黨委書記兼常務(wù)副校長姚木遠教授、黨委副書記兼工會主席文長炳同志出席會議，各行政部門、各二級學(xué)院負責(zé)人參加了會議。

會上，文長炳副書記組織學(xué)習(xí)了教育部頒布的《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》和重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院《關(guān)于召開我校第二屆教職工代表大會的通知》，對文件中教代會的組織領(lǐng)導(dǎo)、代表選舉、資格審查及提案工作進行了詳細解讀。

姚木遠書記強調(diào)，教職工代表大會是我校政治生活中的大事，是貫徹落實黨的十八大精神，辦好人民滿意教育的重大舉措，他要求全校各單位、各二級學(xué)院高度重視，重點落實“四項工作”：即加強宣傳，抓緊籌備，選好代表，做好提案。

戴偉校長在總結(jié)講話中指出，開好教代會是我校貫徹黨和國家的教育方針，落實董事會辦學(xué)思想的具體體現(xiàn)，是增強學(xué)校凝聚力的有效方法，希望全校教職工發(fā)揮主人翁精神，積極建言獻策，為辦好人民滿意的教育貢獻智慧。據(jù)悉，我校第二屆教職工代表大會將于今年擇期召開。

第三篇：重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院教職工政審工作暫行規(guī)定

重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院教職工政審工作暫行規(guī)定

為完善人事工作管理體系，規(guī)范政審工作，特制定本規(guī)定。

一、政審函提交時間規(guī)定

（一）已離職或在職人員需學(xué)校提供政審材料的，至少應(yīng)提前3個工作日向?qū)W校人事處提交所錄用單位開具的政審函及個人相關(guān)證件。符合條件者，學(xué)校人事處將在3個工作日內(nèi)提供有關(guān)政審材料。

（二）錄用單位需我校提供有關(guān)人員政審材料的，至少需提前5個工作日向?qū)W校人事處提交相關(guān)政審函及需政審的相關(guān)證件。符合條件者，學(xué)校人事處將在5個工作日內(nèi)提供有關(guān)政審材料。

二、可提供政審材料的對象

（一）與學(xué)校簽訂過正式勞動合同、人事檔案同時轉(zhuǎn)入我?；蛟谟来ㄈ瞬胖行霓k理了代理手續(xù)并正式辦理了離職手續(xù)的原我校教職工。

（二）與學(xué)校簽訂了正式勞動合同、人事檔案同時轉(zhuǎn)入我?；蛟谟来ㄈ瞬胖行霓k理了代理手續(xù)并經(jīng)學(xué)校同意參加公招考試的在職人員。

凡個人檔案未轉(zhuǎn)入我校或未在永川人才交流中心辦理代理手續(xù)者，學(xué)校不負責(zé)提供政審材料。

三、可提供的政審材料

（一）工作證明（年限，崗位）；

（二）在職期間的工作表現(xiàn)；

（三）工作期間有無犯罪記錄的證明（于戶口所在地派出所辦理）；

（四）個人收入證明或近三個月的工資情況；

（五）廉潔從教從業(yè)的情況。

本規(guī)定從二〇一一年十一月一日起執(zhí)行。

第四篇：重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院第六屆教職工籃球賽開賽

重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院第六屆“健康校園杯”教職工籃球賽開賽

2012-01-09

為了響應(yīng)重慶市委的號召，進一步推進五個校園建設(shè)，12月2日下午，重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院第六屆“健康校園杯”教職工籃球賽在塑膠綜合運動場舉行。

副校長周健、黨委副書記兼工會主席文長炳、學(xué)工部部長李道明、學(xué)生處副處長魏立濤、督查處副處長汪龍江出席了開幕式。

文副書記在致辭中說：第六屆“健康校園杯”教職工籃球比賽是響應(yīng)市委的號召，建設(shè)健康重慶、健康校園、增強教職工體質(zhì)的比賽，大家應(yīng)該積極參加，賽出水平、賽出風(fēng)格，并號召大家“每天鍛煉一小時，健康生活五十年，幸福生活一輩子”。

運動員代表張里宣誓：將秉承“友誼第一、比賽第二，重在參與”的理念，在比賽中堅韌頑強、拼搏進取。裁判長李云勇宣誓，他表示將秉著公平、公正的原則，嚴肅認真的態(tài)度，嚴格執(zhí)行、公平裁判。

周健副校長宣布本次比賽正式開始，并與文副書記一起為首場比賽開球。球場周圍圍滿了前來加油助威的老師和同學(xué)，賽場氣氛十分熱烈。

第五篇：重慶科創(chuàng)職業(yè)學(xué)院科原創(chuàng)箴言

1、渝西高地出明珠，長江北岸駐名城，茶竹幽幽迎客往，職教人才匯聚來。

2、在先輩浴血奮戰(zhàn)后，留下的是國泰民安；在我們努力拼搏后，留下的是美好回憶。

3、火熱的紅色情緣傳遞給我們年輕一代千百年不變的奮斗精神，回望過去，我們謹記國恥，展望未來，我們繼往開來！

4、改變的是時間，不變的是精神，讓我們傳承紅色精神！身未動，心已遠，讓紅色激情灑在這一片渝西熱土上！

5、讓時光作證，讓歲月銘記，多少仁人志士以堅定的信念傳承耕耘不斷，新一代青年應(yīng)以澎湃的激情竭力使民族薪火不息。

6、唱紅歌，激揚先輩英雄魂，讀經(jīng)典，提升巴人精氣神，寫箴言，傳播世間真善美。

7、當(dāng)朝霞映紅了大地，莘莘學(xué)子在霞光中沐浴，朗朗書聲在空中回響，姹紫嫣紅浸透滿園芬芳！

8、我們革命的腳步不曾停息，我們火熱的心靈不曾褪去，我們紅色的情操正在激蕩，讓我們揚起為社會主義奮斗終身的旗幟，向先烈們學(xué)習(xí)！

9、巍巍茶山下，皓皓永川人，踏實勤做事，誠實不欺人！

10、年輕人要始終堅持一股闖勁兒，一股沖勁兒，一股韌勁兒，凡事力求先人一步，勝人一籌，快人一拍！

11、高樓林立變漂亮，小區(qū)商區(qū)逐年多，醫(yī)保社保樣樣全，社區(qū)服務(wù)便利多，和諧發(fā)展進步快，永川喜事多多多！

12、鳥語花香，和諧安寧，美麗永川，大家共造。

13、了解更多革命前輩為了人民解放事業(yè)前赴后繼、甘愿犧牲的事跡，愛心的種子就會成長得更茁壯。

14、每個人心中都有一個不同的夢，正用青春來編織。在這菁菁校園中，也許你還在迷惘，但我已沉思，甚而沸騰。我要給我的熱情一個出口，我要在青春的舞臺上展現(xiàn)自我！

15、棠城十萬學(xué)子展風(fēng)采，渝西職教事業(yè)頌千秋。

16、唱讀講傳覆蓋巴渝，紅色文化傳遍神州。

17、出門走好路，出口說好話，出手做好事。

18、積極的人在每一次憂患中都會看到一個機會；而消極的人則在每一個機會中都會看到憂患。

19、城市美景伴永川，茶海飄香靚永川，竹海綠蔭庇永川，紅色經(jīng)典傳永川。

20、修身以好問，強體以見仁，博學(xué)以立志，感恩以樂施。

21、當(dāng)你感到悲哀痛苦時，最好是去學(xué)些什么東西，學(xué)習(xí)會使你永遠立于不敗之地。

22、我們確實有如是的優(yōu)點，但也要隱藏幾分，這個叫做涵養(yǎng)。

23、科創(chuàng)人，心在飛，我是科創(chuàng)爭光人，青山綠水依舊在，臥虎藏龍好地方，再看神州大地上，華夏兒女展英姿。

24、吟一曲明月幾時有，恩情悠悠把東風(fēng)，信心十足滿記憶，成就輝煌展雄心，可記否？再度回首時，情滿渝洲。

25、感恩之心掛天邊，為校爭光在心田，山川美景渝西看，八方英才展風(fēng)采，來年再看風(fēng)流人物，棠城全是英雄漢。

26、茶山竹海下，職教美名揚，山川依舊美，人才依舊立。展雄風(fēng)，立壯志，放眼望我科創(chuàng)人。

27、思念的長路慢慢無邊，雨后的彩虹美麗瞬間，職教學(xué)子心隨夢動，揚起了爭取勝利的風(fēng)帆。

28、歡歌笑語看永川，攜手共進建家園，幸福生活同展望，永川就是我家園。

29、獨自翊永川，滿還信心滿載情，彼地兄弟思念處，憂憂，孤身立志報國望家園!情系永川晚風(fēng)寄情由。道一聲報國志氣，永記心頭。

30、山川樹林里，竹海碧叢中，水流巖下瀉，永川在此立，問世間英才何處，此處天地間！