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      不要讓問題學(xué)生成為社會(huì)的問題

      時(shí)間:2019-05-12 13:53:02下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《不要讓問題學(xué)生成為社會(huì)的問題》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《不要讓問題學(xué)生成為社會(huì)的問題》。

      第一篇:不要讓問題學(xué)生成為社會(huì)的問題

      不要讓問題學(xué)生成為社會(huì)的問題

      劉文靜

      去年的這個(gè)時(shí)候,我擔(dān)任四個(gè)畢業(yè)班的化學(xué)老師,離中考只有一個(gè)月的時(shí)間,學(xué)校的每個(gè)角落能嗅到一種緊張的壓抑。

      星期四下午,第一節(jié)是九班的課。前天的作業(yè)做的一塌糊涂,我?guī)е鴰追衷箽馀c煩燥走進(jìn)教室,學(xué)生不知是因困倦還是因嚴(yán)肅的表情,一個(gè)個(gè)低著頭,氣氛比較沉悶,這也越發(fā)讓我感到不滿。掃視教室,一眼便直到A的座位空著,不用說,我的課準(zhǔn)要被中途打斷了,這是令我特別反感的。果然不出所料,幾分鐘后,在我剛講到重要內(nèi)容時(shí),A推門進(jìn)來,很有禮貌的喊聲“報(bào)告”,語氣與眼神中透出一絲歉意。我沒好氣的讓他回位坐下。

      A是公認(rèn)的痞子生,個(gè)頭不高但聽說打架很狠。有人勸我說:“別在這孩子身上費(fèi)心,他品質(zhì)惡劣?!笨膳c他接觸的近兩年時(shí)間里,我總認(rèn)為A是個(gè)很仗義的孩子,話不多但對(duì)我很尊重,只是成績(jī)一直不好。我相信,他是被一些不良少年帶壞的,本性善良。

      A坐下不久,有人敲門,出教室一看,有三個(gè)黑衣中年男子,嘴里叼著煙卷,讓我交出A,說A欺負(fù)了他們的干兒子。再次被打斷的我真的生氣了,我與那三個(gè)人理論,我說:“你們不要擾亂課堂,有什么問題可以去找他們的班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo),我不能把我的學(xué)生隨便交給你們這些人,也不知當(dāng)時(shí)我一個(gè)小女子哪兒來這么大的勇氣,面對(duì)我強(qiáng)硬的態(tài)度,他們悻悻的離開。

      走進(jìn)教室,學(xué)生啞雀無聲用驚訝的目光看著我。我狠狠瞪了A一眼,心想:今天的一切都是因?yàn)槟阍谕馊堑牡?A深埋下頭去。

      下課后我既生氣又有些害怕,擔(dān)心那幾個(gè)人會(huì)不會(huì)放學(xué)后報(bào)復(fù)A和我,于是我把這件事告訴了保衛(wèi)科。幾天過去了,大家相安無事,只是我的課上A分外的用功。

      臨近中考的幾天,學(xué)生都放假了,我回辦公室整理,發(fā)現(xiàn)桌上有一封信,信是A寫的。

      “劉老師,謝謝您上次救了我。我被老師們認(rèn)為是壞孩子,所以我也從不信任老師,我惹的麻煩都是自己的小弟兄們出面幫忙解決,每次都是拳頭決定結(jié)果,我真的沒想到上次你會(huì)幫助我。你說的對(duì),用拳頭解決問題是一種野蠻的行為,而且永無止境。我決心做一個(gè)文明的人,用知識(shí)武裝自己,我會(huì)有出息的??”

      從來沒與我交流過的A給我留下這一封信。我想,有多少像A那樣的問題學(xué)生被老師和同學(xué)所歧視,他們其實(shí)也會(huì)感到孤獨(dú)、害怕與無助,如果我們老師能克服自己的偏見,伸出一只手拉他們一把或許街頭上會(huì)少一些無所事事,行為不端的不良少年。

      A畢業(yè)后不知去了哪里,我一直在默默地祝福著他:一路走好。

      第二篇:不要讓借口成為習(xí)慣

      管理智庫---不要讓借口成為習(xí)慣

      2004-12-11聚成企管網(wǎng)

      人的習(xí)慣是在不知不覺中養(yǎng)成的,是某種行為、思想、態(tài)度在腦海深處逐步成型的一個(gè)漫長(zhǎng)的過程。因其形成不易,所以一旦某種習(xí)慣形成了,就具有很強(qiáng)的慣性,很難根除。它總是在潛意識(shí)里告訴你,這個(gè)事這樣做,那個(gè)事那樣做。在習(xí)慣的作用下,哪怕是做出了不好的事,你也會(huì)覺得是理所當(dāng)然的。特別是在面對(duì)突發(fā)事件時(shí),習(xí)慣的慣性作用就表現(xiàn)得更為明顯。

      比如說尋找借口。如果在工作中以某種借口為自己的過錯(cuò)和應(yīng)負(fù)的責(zé)任開脫,第一次可能你會(huì)沉浸在借口為自己帶來的暫時(shí)的舒適和安全之中而不自知。但是,這種借口所帶來的“好處”會(huì)讓你第二次、第三次為自己去尋找借口,因?yàn)樵谀愕乃枷肜铮阋呀?jīng)接受了這種尋找借口的行為。

      不幸的是,你很可能就會(huì)形成一種尋找借口的習(xí)慣。這是一種十分可怕的消極的心理習(xí)慣,它會(huì)讓你的工作變得拖沓而沒有效率,會(huì)讓你變得消極而最終一事無成。

      人的一生中會(huì)形成很多種習(xí)慣,有的是好的,有的是不好的。良好的習(xí)慣對(duì)一個(gè)人影響重大,而不好的習(xí)慣所帶來的負(fù)面作用會(huì)更大。下面的五種習(xí)慣,是作為一名合格的管理者必備的習(xí)慣,它甚至是每一個(gè)員工應(yīng)該具有的習(xí)慣。這些習(xí)慣并不復(fù)雜,但功效卻非常顯著。如果你是一位管理者,或者你希望將來成為管理者,就應(yīng)該從現(xiàn)在做起,努力培養(yǎng)這些習(xí)慣。

      延長(zhǎng)工作時(shí)間

      許多人對(duì)這項(xiàng)習(xí)慣不屑一顧,認(rèn)為只要自己在上班時(shí)間提高效率,沒有必要再加班加點(diǎn)。實(shí)際上,延長(zhǎng)工作時(shí)間的習(xí)慣對(duì)管理者的確非常重要。

      作為一名管理者,你不僅要將本職的事務(wù)性工作處理得井井有條,還要應(yīng)付其他突發(fā)事件,思考部門及公司的管理及發(fā)展規(guī)劃等。有大量的事情不是在上班時(shí)間出現(xiàn),也不是在上班時(shí)間可以解決的。這需要你根據(jù)公司的需要隨時(shí)為公司工作。

      上述種種情況,都需要你延長(zhǎng)工作時(shí)間。根據(jù)不同的事情,超額工作的方式也有不同??傊?,你所做的這一切,可以使你在公司更加稱職。

      自愿承擔(dān)艱巨的任務(wù)

      公司的每個(gè)部門和每個(gè)崗位都有自己的職責(zé),但總有一些突發(fā)事件無法明確地歸責(zé)到哪個(gè)部門或個(gè)人,而這些事情往往還都是比較緊急或重要的。如果你是一名合格的管理者,就應(yīng)該從維護(hù)公司利益的角度出發(fā),積極去處理這些事情。

      如果這是一項(xiàng)艱巨的任務(wù),你就更應(yīng)該主動(dòng)去承擔(dān)。不論事情成敗與否,這種迎難而上的精神也會(huì)讓大家對(duì)你產(chǎn)生認(rèn)同。另外,承擔(dān)艱巨的任務(wù)是鍛煉自己能力的難得的機(jī)會(huì),長(zhǎng)此以往,你的能力和經(jīng)驗(yàn)會(huì)迅速提升。在完成這些艱巨任務(wù)的過程中,你有時(shí)會(huì)感到很痛苦,但痛苦卻會(huì)讓你變得更成熟。

      在工作時(shí)間避免閑談

      可能你的工作效率很高,也可能你現(xiàn)在工作很累,需要放松,但你一定要注意,不要在工作時(shí)間做與工作無關(guān)的事情。這些事情中最常見的就是閑談。

      在公司,并不是每個(gè)人都很清楚你當(dāng)前的工作任務(wù)和工作效率,所以閑談只能讓人感覺你很懶散或很不重視工作。另外,閑談也會(huì)影響他人的工作,引起別人的反感。

      你也不要做其他與工作無關(guān)的事情,如聽音樂、看報(bào)紙等。如果你沒有事做,可以看看本專業(yè)的相關(guān)書籍,查找一下最新專業(yè)資料等。

      向有關(guān)部門提出部門或公司管理的問題和建議多提出一些有建設(shè)性的意見會(huì)讓你的上司對(duì)你瓜目相看。

      養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,你就不會(huì)為在工作中出現(xiàn)的問題而沮喪,甚至可以在工作中學(xué)會(huì)大量的解決問題的技巧,這樣借口就會(huì)離你越來越遠(yuǎn),而成功離你越來越近。千萬不要讓尋找借口成為你的習(xí)慣,就從現(xiàn)在開始,在工作中,在生活中,杜絕任何一次尋找借口的行為吧!■

      第三篇:不要讓借口成為習(xí)慣

      不要讓借口成為習(xí)慣

      ——讀《沒有任何借口》有感

      龍泉驛區(qū)第一小學(xué)曾金英

      借口是一種不好的習(xí)慣,一旦養(yǎng)成了找借口的習(xí)慣,你的學(xué)習(xí)就會(huì)滯后,工作就會(huì)拖沓,沒有效率。拋棄找借口的習(xí)慣,你就不會(huì)為工作中出現(xiàn)的問題而沮喪,甚至你可以在工作中學(xué)會(huì)大量的解決問題的技巧,這樣借口就會(huì)離你越來越遠(yuǎn),而成功將離你越來越近。昨天在發(fā)廊墻壁上看到這樣一句名言:當(dāng)出現(xiàn)問題時(shí)不要總認(rèn)為是別人的問題,這樣只會(huì)讓自己原地踏步,簡(jiǎn)稱自殺。一個(gè)發(fā)廊里既然都貼上了這樣的警示語,可見,遇到問題就找借口,這種現(xiàn)象是多么的普遍,必需引起重視。

      人的習(xí)慣是在不知不覺中養(yǎng)成的,是某種行為、思想、態(tài)度在腦海深處逐步成型的一個(gè)漫長(zhǎng)的過程。因其形成不易,所以一旦某種習(xí)慣形成了,就具有很強(qiáng)的慣性,很難根除。它總是在潛意識(shí)里告訴你,這個(gè)事這樣做,那個(gè)事那樣做。在習(xí)慣的作用下,哪怕是做出了不好的事,你也會(huì)覺得是理所當(dāng)然的。特別是在面對(duì)突發(fā)事件時(shí),習(xí)慣的慣性作用就表現(xiàn)的更為明顯。

      我們經(jīng)??梢杂龅诫S地吐痰的不文明現(xiàn)象,如果你問他這樣做對(duì)不對(duì),他會(huì)反問你:別人都可以這樣做,我為什么不能呢?也就是明知道是錯(cuò)的,但卻給自己找了一個(gè)很好的借口,那就是別人都可以我就可以,管它文不文明。如果在工作中以某種借口為自己的過錯(cuò)和應(yīng)負(fù)的責(zé)任開脫,第一次可能你會(huì)沉浸在借口為自己帶來的暫時(shí)的舒適和安全之中而不自知。但是,這種借口所帶來的“好處”會(huì)讓你第二次、第三次為自己去尋找借口,因?yàn)樵谀愕乃枷肜?,你已?jīng)接受了這種尋找借口的行為。不幸的是,你很可能就會(huì)形成一種尋找借口的習(xí)慣。這是一種十分可怕的消極的心理習(xí)慣,它會(huì)讓你變得消極而最終一事無成。記得有一次,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排我們區(qū)級(jí)和校級(jí)骨干教師每人上一節(jié)展示課,我上的課題是《買電器》,我先在三班試講了一次,感覺還行。當(dāng)在四班展示時(shí),所使用的課件卻出現(xiàn)了意想不到的問題,我想盡辦法都沒能把它解決,只好對(duì)學(xué)生說由于我的電腦技術(shù)有限,不能解決該問題,并以此告訴學(xué)生要好好學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí),遇到突發(fā)事件時(shí)才能迎刃而解。表面上反映出我上課機(jī)智還不賴,其實(shí)我內(nèi)心很不痛快。事后,我又把該課件拿到不同的電腦上去試,結(jié)果發(fā)現(xiàn)都不會(huì)出現(xiàn)類似的問題,只有在四班教室里的電腦上才會(huì)出現(xiàn)那種奇怪的現(xiàn)象。于是,我便開始為自己找借口,對(duì)同事們說起這件怪事,其實(shí)就是在為自己

      開脫罪責(zé),換句話說就是自己給自己找臺(tái)階。我甚至于好希望當(dāng)時(shí)聽了我課的領(lǐng)導(dǎo)也知道這件事,讓他們都明白這出現(xiàn)問題不能怪我,是電腦故障呀!看了《沒有任何借口》這本書,我為自己曾經(jīng)的想法感到羞恥,我為自己找借口感到可悲。突然想起了一個(gè)關(guān)于細(xì)節(jié)的不等式:100-1≠99,100-1=0,意思是功虧一簣,1%的錯(cuò)誤會(huì)導(dǎo)致100%的失敗。就這件事來說,的確是電腦有問題,的確是不能怪我。但如果我在四班先操作一遍課件,不就會(huì)發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題了嗎?也就不會(huì)出現(xiàn)當(dāng)時(shí)那種尷尬的場(chǎng)面了。看來是因?yàn)槲易鍪逻€不夠細(xì)心,還不夠注意細(xì)節(jié),以后一定要吸取教訓(xùn),更不能找任何借口來掩蓋自己的錯(cuò)誤。

      再比如,在我們的生活中經(jīng)常會(huì)遇到某些人為達(dá)到某種目的要對(duì)你撒謊,然后他還會(huì)用“善意的謊言”作為借口來為自己推脫,再為了圓這個(gè)謊就又撒了無數(shù)個(gè)謊,慢慢地養(yǎng)成了撒謊的習(xí)慣,于是變得沒有責(zé)任感,沒有羞恥心,失去了信譽(yù),失去了朋友。

      人的一生中會(huì)形成很多種習(xí)慣,有的習(xí)慣是好的,有的是不好的。良好的習(xí)慣對(duì)一個(gè)人的一生影響重大,而不好的習(xí)慣所帶來的負(fù)面作用會(huì)更大。養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,你就不會(huì)再為生活中出現(xiàn)的困難而感到束手無策,不會(huì)為工作中出現(xiàn)的問題而沮喪,甚至可以在工作中學(xué)會(huì)大量的解決問題的技巧,這樣借口就會(huì)離你越來越遠(yuǎn),而成功就會(huì)離你越來越近。千萬不要讓尋找借口成為你的習(xí)慣,就從現(xiàn)在開始,在工作中,在生活中,杜絕任何一次尋找借口的行為吧!

      2011年8月

      第四篇:不要讓公開課成為一種

      不要讓公開課成為一種“教學(xué)腐敗”

      “公開課是我們教師成長(zhǎng)的助推器,我們每次聽公開課的過程都會(huì)對(duì)自己的教學(xué)水平進(jìn)行一次評(píng)估與對(duì)照,更為重要的是我們每次上公開課的過程能使自己成長(zhǎng)的最快。對(duì)于公開課在教師專業(yè)成長(zhǎng)中的作用,我深有體會(huì):“哪位教師有機(jī)會(huì)上公開課,他的成長(zhǎng)就快一些;哪所學(xué)校的教師有機(jī)會(huì)上公開課,哪所學(xué)校教師的成長(zhǎng)就快一些?!蔽覀儏⑴c者的共識(shí)是,如果沒有公開課,教師的專業(yè)成長(zhǎng)是緩慢的?!爱?dāng)教師不辭辛勞地打造公開課的時(shí)候,公開課也毫無疑問地打造了教師?!苯?jīng)過公開課的打磨,教師對(duì)如何把握教材、如何把握學(xué)生、如何設(shè)計(jì)課堂的每一個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)變得十分清晰,上完課以后,也可以從評(píng)課老師那里反饋?zhàn)约旱膬?yōu)點(diǎn)與不足,教學(xué)智慧在磨礪中漸漸生長(zhǎng)。

      只要還有教育,我們就更需要公開課。但現(xiàn)在我們的公開課的卻存在著不少問題。這當(dāng)然不是公開課本身的問題,而是公開課承載了太多不該承載的東西。如果上公開課不是為了發(fā)現(xiàn)問題,而是盡力地遮隱問題;不是為了服務(wù)教學(xué),而是為了炫耀自己、服務(wù)自己,公開課就會(huì)被異化。葉瀾教授提出,一節(jié)好課應(yīng)該是平實(shí)的課,是常態(tài)下的課,課堂應(yīng)實(shí)實(shí)在在,不管誰在聽課,教師都要做到旁若無人,心中有人(有學(xué)生);應(yīng)該是真實(shí)的課,是不加粉飾、有待完善、值得反思的課,它不可能盡善盡美。其實(shí),“只要是真實(shí)的,就是有缺憾的?!闭n堂教學(xué)中最突出的問題就是沒有問題,能正視問題,才能回歸到教學(xué)的本真。

      對(duì)于在我們?nèi)粘=虒W(xué)中如何上好公開課以及在公開課中出現(xiàn)的種種問題和存在不應(yīng)該現(xiàn)存在的現(xiàn)象,筆者做了簡(jiǎn)單的反思和揣摩,根據(jù)自己多年的教學(xué)實(shí)踐和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),以及心得體會(huì),現(xiàn)提出個(gè)人的幾點(diǎn)不成熟的看法,與大家共同交流和探討。

      1.把握兩種教學(xué)心態(tài)(為上課而上課和為享受而上課)

      一種教師是為上課而上課,這種教師的心只是在等待,等待學(xué)生的回答,等待結(jié)果的到來,等待結(jié)果與“標(biāo)準(zhǔn)答案”的契合。教師的心只是活在下一刻的,因此教學(xué)過程中那妙趣橫生的互動(dòng)、靈動(dòng)生輝的生成就不可避免地萎縮。為追求結(jié)果的線形鋪墊,這種行為就像登山,不讓學(xué)生自己攀登,老師卻用了纜車或者空降的方法把學(xué)生直接送上山頂,省略了登山的樂趣,更失去了登山的啟示。為上課而上課的教師就像一個(gè)人在打乒乓球,又像一個(gè)人在玩蹺蹺板,而另一方總是在逃避他們。

      另一種教育是為享受而上課,教師的心全然享受現(xiàn)在,享受現(xiàn)在就是重視課堂中的分分秒秒,每一刻都活在真實(shí)之中。這種真實(shí)是一種身在課堂,心在課堂的專注。心在,是最深的智慧,是進(jìn)入一切智慧的大門。享受上課的教師,能夠享受生命高峰的體驗(yàn)。這時(shí),他(她)比任何時(shí)候更聰明,更敏銳,更機(jī)智,更富有責(zé)任心,更富有主動(dòng)精神和創(chuàng)造力。高峰體驗(yàn)中的學(xué)生就有經(jīng)營(yíng)收獲的驚訝和意外之感,以及刻骨銘心的豁然開朗。

      2.注重兩種教學(xué)理念(認(rèn)識(shí)和實(shí)踐)

      認(rèn)識(shí)方面,要把公開課定位在“課”上,而非“公開”上。要在“課”上做文章,而不是在“公開”上做文章。在“課”上做文章意味著要遵循課堂教學(xué)和學(xué)生認(rèn)識(shí)活動(dòng)的基本規(guī)律,反映教學(xué)的實(shí)際情況和師生的真實(shí)水平,把公開課回歸到真實(shí)的日常教學(xué)上來,拉近公開課與常態(tài)課的距離,讓大家覺得可看、可學(xué)、可用,體現(xiàn)公開課的教學(xué)價(jià)值。要把公開課定位在課例研究上,公開課是開展課堂教學(xué)研究的重要載體和形式,要積極發(fā)揮公開課的研究?jī)r(jià)值,通過公開課推動(dòng)教師基于專業(yè)對(duì)話和學(xué)術(shù)批評(píng)的交流,強(qiáng)化理論與實(shí)踐的互動(dòng),體現(xiàn)公開課的研究?jī)r(jià)值。要以積極的心態(tài)對(duì)待公開課,授課教師要把公開課看成學(xué)習(xí)、研究的過程,看成是學(xué)生自我鍛煉、自我實(shí)現(xiàn)和自身專業(yè)素質(zhì)提升的重要平臺(tái),體現(xiàn)公開課的發(fā)展價(jià)值。

      實(shí)踐方面,公開課要回歸常態(tài)課,避免失真、作秀,上得自然平實(shí),讓人有親切感和真實(shí)感。公開課要精益求精,努力上出特色、上出水平,起到示范和引領(lǐng)的作用。公開課要避免形式主義,注重實(shí)效,讓學(xué)生在課堂上有實(shí)實(shí)在在的收獲和發(fā)展。惟有真實(shí),課堂的教學(xué)研究才能得出科學(xué)、可信的結(jié)論;惟有真實(shí),示范指導(dǎo)的意義才能發(fā)揚(yáng)光大;惟有真實(shí),課堂教學(xué)評(píng)估才能客觀公正。真實(shí),是公開課的生命。

      3.引發(fā)兩種教學(xué)質(zhì)疑(學(xué)生質(zhì)疑和教師質(zhì)疑)

      質(zhì)疑是創(chuàng)新思維的起點(diǎn),亞里斯多德曾講過:“思維是從疑問和驚奇開始的?!睆男睦韺W(xué)角度來說,好問和好奇是少年兒童的天性,是他們求知欲的表現(xiàn)。但他們往往有時(shí)不知所問。或抓不住要領(lǐng),問不到要害,有時(shí)提出的問題太簡(jiǎn)單,沒有思維價(jià)值,這就需要老師的引導(dǎo),也就是老師要教給他們質(zhì)疑的方法,讓學(xué)生了解可以從哪些方面著手提問。如果一堂課從始至終學(xué)生鴉雀無聲,那要么是教學(xué)的知識(shí)太膚淺,要么就是教學(xué)的內(nèi)容對(duì)學(xué)生來說太難。在課堂中善于培養(yǎng)學(xué)生質(zhì)疑,提出問題,從而和學(xué)生產(chǎn)生思維碰撞,產(chǎn)生智慧的火花,這才是公開課的真正精彩所在。

      教師質(zhì)疑就是教師聽公開課聽什么?“一是聽設(shè)計(jì),二是聽生成”。“要聽他們的思想,他們靈活的教學(xué)機(jī)制和課堂應(yīng)變的能力”;“聽公開課就要帶著自己的想法去聽,比如他是如何設(shè)計(jì)課堂的,怎樣設(shè)置問題的,學(xué)生會(huì)怎么表現(xiàn)等等。要有一些自己的觀察點(diǎn),從這些點(diǎn)上找到對(duì)自己的啟發(fā)。”設(shè)計(jì)的精心與完美,課堂上真實(shí)的動(dòng)態(tài)生成以及教師應(yīng)對(duì)課堂事件的能力,才是教師們最想從公開課上得到啟示的地方。只有這樣才不會(huì)把我們的課后評(píng)課變成“吹牛會(huì)”或“唱贊歌”。

      記得有人說過,教學(xué)永遠(yuǎn)是一門遺憾的藝術(shù)。其實(shí),面對(duì)新課程標(biāo)準(zhǔn)的課堂教學(xué)也不例外。任何一堂課,當(dāng)你課后反思的時(shí)候,總會(huì)覺得有一些不足和遺憾。而你的教學(xué)藝術(shù)水平正是在不斷解決不足和遺憾的過程中得到了提升。著名特級(jí)教師王崧舟說的好,“放下”“上升”,再“放下”再“上升”。每一次“放下”都是痛苦的,每一次“上升”都是快樂的,生命因此不斷走向圓滿。

      第五篇:不要讓教育成為近視眼

      不要讓教育成為近視眼

      教育到底為什么?是為了像《哈佛女孩劉亦婷》的主角那樣進(jìn)入一所名校?還是像《我平庸我快樂》中的父親所標(biāo)榜的那樣,寧要一個(gè)快樂的傻子,也不要一個(gè)憂郁的天才?在注重智商的精英教育觀與天才培養(yǎng)類書籍盛行多年以后,《我平庸我快樂》、《快樂家教方案》、《何必上哈佛》等一批反“天才”教育的書籍和反精英教育觀的出現(xiàn)讓我們對(duì)教育的目的的思考更加多元化。

      教育應(yīng)該給人什么?教育的目的不僅僅是大學(xué)教育,而是教育可以貫之的目的是什么呢?如果說,教育的責(zé)任是培養(yǎng)人,隨之而來的問題是,我們的教育所追求的是培養(yǎng)什么樣的人?有多少人,經(jīng)過了小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)甚至取得了更高的學(xué)位以后,在人生的旅途上仍茫然不知自己應(yīng)走向何方。這些終極問題不是時(shí)隱時(shí)現(xiàn)地叩響著我們的心靈嗎?

      在我看來,教育就是啟發(fā)每一個(gè)人對(duì)“我是誰?我從哪里來?要到哪里去?”的問題做出自己的回答,教育的目的就是啟發(fā)人不斷地去“認(rèn)識(shí)你自己”。于是有“江畔何人初見月?江月何年初照人?”的叩間天宇,意識(shí)到每一個(gè)人都是茫茫天地間、浩淼人類長(zhǎng)河里一個(gè)有限的、獨(dú)立的、孤獨(dú)的個(gè)體,了解到每一個(gè)生靈都經(jīng)歷著生命千回百轉(zhuǎn)的幸福與悲哀。于是有陳子昂登幽州臺(tái)的慨嘆:“前不見古人,后不見來者。念天地之悠悠,獨(dú)愴然而涕下?!?/p>

      人多么像莎士比亞筆下那個(gè)憂郁的因理性而徘徊的王子哈姆雷特,在生命的紛壇歧路上一次一次做著艱難的選擇:t0eorottoe?生存還是死亡?在時(shí)間織就的經(jīng)線上,我們用存在的勇氣,以自己的所思所為為緯,勾畫著人生的坐標(biāo)。一個(gè)一個(gè)坐標(biāo)連接起來,便成為自己生命歷程的起點(diǎn),在這種過程中,人永遠(yuǎn)不會(huì)成為一件已經(jīng)完成的定型作品,只是在不斷成為他(她)自己,而使自己成為什么樣的人,是每個(gè)人的自由選擇以及基于選擇的責(zé)任。

      從這種意義而言,我想,教師應(yīng)該成為學(xué)生的一面鏡子,在啟發(fā)學(xué)生追求真善美的理想的過程中,鼓勵(lì)學(xué)生通過反思不斷認(rèn)識(shí)自我,養(yǎng)成獨(dú)立思考與獨(dú)立行動(dòng)的能力,由此確定自己的生活道路,并擔(dān)負(fù)起對(duì)自身與社會(huì)的責(zé)任。我以為,教育的目的即在于培養(yǎng)自我認(rèn)識(shí)、自我塑造、自我負(fù)責(zé)并具有社會(huì)責(zé)任感的和諧發(fā)展的人。如果將學(xué)生們比作衛(wèi)星,那么,成功的教育就如同運(yùn)載火箭,讓學(xué)生們?cè)谛羌蛛x后自主地在求知的軌道上運(yùn)行。

      在我讀小學(xué)與初中的時(shí)代,家庭和學(xué)校對(duì)我的要求往往是“做一個(gè)好孩子”。父母的好孩子,老師的乖學(xué)生。那時(shí),在我眼里,老師說的話、書本上印刷的字句,都是亙古不移的真理,我將之銘記在心,仿佛真理在握,從來沒有對(duì)它們產(chǎn)生過任何懷疑。直到我高中時(shí)遇到一位啟迪我用自己頭腦去思考的老師。高中,正是對(duì)人生、對(duì)社會(huì)充滿了疑問、尋索答案的時(shí)候。我和我的同齡人正處于開始自覺關(guān)注社會(huì)問題并希望由自己決定生活方式、試圖拒絕家長(zhǎng)和“大人”干預(yù)的時(shí)期。老師啟迪我獨(dú)立思考,鼓勵(lì)我堅(jiān)持自己信仰的真理。我為自己所堅(jiān)持的理想辯護(hù),只服從于讓我認(rèn)同的思考,從不因?yàn)樗睦蠋熒矸荻愿省扒?,我們一起度過了許多心靈充實(shí)而快樂的日子。當(dāng)我在紛繁的世事中,用自己的頭腦思考,用自己的心靈體驗(yàn),用自己的理想支持人格與尊嚴(yán)時(shí)、我欣喜而又欣慰地發(fā)現(xiàn),思考使我感到有力了。就在這種獨(dú)立思考中,我一步一步尋找著自己人生的道路。

      我曾問她:“你是在塑造我嗎?”她回答:“即使是塑造,也只能體現(xiàn)自由的涵義?!比赀^去了,這句話我一直忘不了。對(duì)教育中自由精神的思索也自此開始。

      我以為,一種坦蕩、開放的教育胸襟不僅給老師以講授的學(xué)術(shù)自由,給學(xué)生以選擇的空間,更是對(duì)學(xué)生獨(dú)立思索與判斷能力的培養(yǎng)與信任,學(xué)校與教師相信學(xué)生可以通過獨(dú)立的思考,在盡可能多的思想交鋒中,了解認(rèn)識(shí)世界有多種視野,從而法除偏狹的觀念,并最終形成自己所認(rèn)同的觀點(diǎn)與信念。具有自由精神的教育必是尊重個(gè)體差異并相信每一個(gè)人都有發(fā)展?jié)撃艿慕逃?。所以,?duì)于學(xué)生,如果他(她)是一只鳥,就讓他(她)盡情歌唱;如果她(他)是一朵花,就讓她(他)盡力實(shí)現(xiàn)花的芬芳。

      德國(guó)教育哲學(xué)家雅斯貝爾斯在《什么是教育》中告戒我們:“今天我們關(guān)心科技人才的培養(yǎng),但對(duì)此我們必須小心從事,因?yàn)槲覀優(yōu)榭萍既瞬诺膮T乏而震驚,而其所造成的后果卻變得模糊。培養(yǎng)出來的科技人員只是服務(wù)于某些目的的專業(yè)工人,他們并沒有受到真正的教育?!薄皩?duì)整個(gè)教育問題的反思,必然追溯到教育的目標(biāo)上去?!瓋H憑金錢我們還是無法達(dá)到教育革新的目的,人的回歸才是教育改革的真正條件?!苯裉欤扔趪?guó)際經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的需要和高技術(shù)人才的迫切需求,教育正在全球范圍受到廣泛重視,但正如雅斯貝爾斯所言,我們?cè)谥指母锝逃龝r(shí),也必須要追溯到教育的目的上去,特別是“人的回歸”問題,即個(gè)體發(fā)展的終極目的問題,因?yàn)檫@才是“教育改革的真正條件”。應(yīng)該用教育的方法,使人人依其個(gè)性,獲得生活的供給和樂趣,同時(shí)盡其義務(wù)。其目的:一為謀個(gè)性之發(fā)展;二為個(gè)人

      謀生之準(zhǔn)備;三為個(gè)人服務(wù)社會(huì)之準(zhǔn)備;四為國(guó)家及世界增進(jìn)生產(chǎn)力之準(zhǔn)備。我們從其對(duì)教育概念的界定及教育目的的表達(dá)來看,教育的目的首先是人的個(gè)性發(fā)展,其次才是能力發(fā)展。正如他所說的:“僅僅教學(xué)生知識(shí),而對(duì)精神的陶冶全不注意”,是把一種很好的教育變成“器械的教育”,只能是改良藝徒培訓(xùn),不能稱之為教育。教育的目的在于培養(yǎng)人類的智慧,發(fā)揮人性,完善人,其目的是人,不是人力。

      教育不僅僅是為了給經(jīng)濟(jì)提供人才,它不是把人作為經(jīng)濟(jì)工具,而是作為發(fā)展的目的加以對(duì)待?,F(xiàn)代文明對(duì)教育提出的第一個(gè)要求就是:提高人性,開發(fā)人的能力。因?yàn)椴惶岣呷诵裕说哪芰Φ拈_發(fā)就會(huì)喪失基礎(chǔ),就會(huì)造成把人單純地當(dāng)作生產(chǎn)手段之一的結(jié)局。所以,當(dāng)前教育的定位必須堅(jiān)持以人性和能力的提升為中心目的,二者是不可分割的統(tǒng)一體,不可偏缺任何一方面,否則,都將是教育的殘缺。這樣定位既符合教育本質(zhì)的規(guī)定,克服我國(guó)教育長(zhǎng)期以來存在的“目中無人”現(xiàn)象;又有利于人的終身學(xué)習(xí)和可持續(xù)發(fā)展。應(yīng)該說這是教育目的在新時(shí)期的必然選擇,也是教育完善自身功能的必然選擇。

      在各家教育的本體論中,一個(gè)共同的認(rèn)識(shí)是:“教育的目的是人的發(fā)展”,但對(duì)于發(fā)展人的哪種才能,各家的說法不一。盧梭認(rèn)為教育的目的是培養(yǎng)自由人;狄德羅認(rèn)為教育的目的在于啟發(fā)人的理性;裴斯泰洛齊的見解是教育是發(fā)掘人生來就有的各種渴望得到發(fā)展的能力和力量,道德是關(guān)鍵,是培養(yǎng)和諧發(fā)展的、完善的人的重要方面;赫爾巴特干脆認(rèn)為“教育的整個(gè)任務(wù)可以概括于道德概念之中”;而在馬克思主義中,把人定義為“社會(huì)關(guān)系的總和”,把教育的目的解釋成“人的全面發(fā)展”。

      現(xiàn)代的我國(guó)教育界很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)把人的“全面發(fā)展”解釋成為“德智體美勞”的發(fā)展,今天更流行的說法結(jié)合了最新的教育理論,但似乎少見深入的思考。聯(lián)合國(guó)教科文組織的《教育--財(cái)富蘊(yùn)藏其中》提到,教育的四個(gè)支柱是:學(xué)會(huì)認(rèn)知、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)生存。細(xì)思其內(nèi)在意義,更著重于關(guān)注人的本身和外界的關(guān)系,隱藏的話語是“人和外界的和諧生存”。愛因斯坦說過,青年在最終走出校園時(shí),是一個(gè)和諧的人,而不是專家。

      教育的目的是使人具備基本的生存能力和把人類文明延續(xù)下去并加以發(fā)揚(yáng)光大的能力,考試的目的是檢驗(yàn)教育在人類個(gè)體上的貫徹程度,只是對(duì)教育效果的一種檢測(cè),并選拔出符合教育要求的優(yōu)秀個(gè)體,使社會(huì)給予其發(fā)揮優(yōu)勢(shì)能力的條件。但現(xiàn)在卻完全變成了教育在遷就考試,完全是以考試為最終目的了。在教育中所采取的活動(dòng)、手段,幾乎無一不指向?yàn)榭荚囎鳒?zhǔn)備的方向。然而,現(xiàn)在的考試并不能從合適的角度去檢驗(yàn)受教育個(gè)體的能力??荚嚦煽?jī)不佳但有過人本領(lǐng)的人比比皆是,而考試出色但在以后的工作中能力平庸的也有不少。但如果我們能在考試中就發(fā)現(xiàn)賢人,及早給予他應(yīng)有的條件,那豈不是最合理地利用了我們的社會(huì)資源和他的才能?素質(zhì)教育的目的是打造有實(shí)力的全新人才,換句話說,它只為那些肯于努力提高自己才能的人服務(wù),有能力的人不必?fù)?dān)心因一次考試而使自己埋沒,沒能力的人也不必指望考試考好了就擁有人生全程的美麗。

      教育就是要學(xué)會(huì)戰(zhàn)勝人性中的某些弱點(diǎn),戰(zhàn)勝某些墮落的習(xí)慣,讓理性來控制生命的行為。中國(guó)的教育是最偉大的教育,如果認(rèn)為西方的教育是最先進(jìn)的教育,那就大錯(cuò)特錯(cuò)了。美國(guó)的教育部長(zhǎng)三個(gè)月前發(fā)表講話說:“我們國(guó)家的教育是徹底失敗的,我們把人教成了肉機(jī)器,我們要向東方學(xué)習(xí)人文教育!”孔子告訴我們:“學(xué)而不思則罔,思而不則殆?!币粋€(gè)學(xué)生要不斷地學(xué),不斷地想,不斷地做,這就是真正的教育,這就是中國(guó)教育的精髓所在。

      從社會(huì)學(xué)的視角看,教育是一種社會(huì)化形式,它通過各種各樣的方式將基本生存技能、求知能力和社會(huì)規(guī)范等內(nèi)化在個(gè)體之中,從而使個(gè)人成為合格的社會(huì)成員,遵循社會(huì)的游戲規(guī)則,調(diào)節(jié)自身的行為。但人們對(duì)教育目的的看法往往放在受教育者個(gè)人身上,針對(duì)受教育者應(yīng)該選擇什么樣的生活,產(chǎn)生了很多針鋒相對(duì)的觀點(diǎn)。在這些觀點(diǎn)中,缺乏對(duì)教育目的的真正認(rèn)知。人們不是對(duì)一些庸俗的名利孜孜以求,就是對(duì)犬儒主義的生活態(tài)度趨之若鶩。問題在于,什么樣的教育才是我們應(yīng)該追求的?什么樣的教育方式才能達(dá)到我們的目的?在一個(gè)多元化的社會(huì)里,教育應(yīng)該追求的是人格的健全和多樣,而非畫地為牢地限定了幾個(gè)模式,然后硬要往千差萬別的人們身上套。柏拉圖早就指出,社會(huì)需要分工,而教育的目的就在于使不同的人能夠做最適合他們的工作。教育既不能名韁利鎖,也不能放任自流,真正的教育是認(rèn)識(shí)人們的興趣和潛力所在,引導(dǎo)他們最大可能地去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。教育方法的選擇卻無具體的標(biāo)準(zhǔn),不同的家庭背景、不同父母的文化水平都有可能影響到教育的方法。但無論采取什么樣的措施,最要緊的是給予受教育者足夠的空間去實(shí)現(xiàn)自己。這或許就是教育的目的和正確的教育方法所在。

      教育就好比是用能工巧匠接受新思想的頭腦去取代一個(gè)空虛的靈魂。

      教育最主要的目的,不是教你掙的面包,而是使你每一口面包都香甜。

      我們不是通過教育努力教會(huì)青年人謀生,而是教育他們創(chuàng)造生活。

      教育的目的是要“盡量使個(gè)人成為幸福的工具,先是使他成為自己的幸福的工具,而后是成為別人的幸福的工具”,最終使其心靈成為幸福的操作性動(dòng)因。教育必須是實(shí)現(xiàn)這種功利的中間手段,不是目的。一個(gè)幸福社會(huì)里的教育必須伴有智性的快樂,感情和想象的快樂以及道德情操的快樂。

      中國(guó),一個(gè)十多億人口的國(guó)家。50多年來沒有一個(gè)人能夠成為霍金、納什的人物,沒有一個(gè)諾貝爾獎(jiǎng)獲得者。是什么原因?教育的弊病在那里?中國(guó)教育的最大弊病就在于事先預(yù)設(shè)了一個(gè)“絕對(duì)正確的真理”,存在著無數(shù)“絕對(duì)正確的”知識(shí),讓所有的學(xué)生們死背硬記,毫無批判創(chuàng)造的必要。誰敢批判課本知識(shí),誰就難以考試通過,難以獲得畢業(yè)文憑。考試與文憑已經(jīng)成為先天聰明的中國(guó)頭腦中的精神枷鎖,而事先絕對(duì)正確的知識(shí)則成為這種精神枷鎖得以存在的合理根據(jù)。超現(xiàn)代的教育思想已經(jīng)告訴我們,任何知識(shí)的傳授,都只不過是一種手段,而不能成為教育的目的。教育的目的,是要盡可能有效地開發(fā)出人類潛在而獨(dú)特的頭腦智慧。像霍金、納什等大師,他們自身頭腦中的獨(dú)特智慧就能夠發(fā)揮到最佳程度,因此造就了今天的他們。而任何一個(gè)人的頭腦智慧,正是要通過對(duì)現(xiàn)存知識(shí)的批判,才能得到最佳的發(fā)揮??墒侵袊?guó)的教育方式卻正好是對(duì)現(xiàn)存知識(shí)的迷信,因此任何學(xué)生,無不在這種教育方式下遭到器具性知識(shí)的窒息,而沒有達(dá)到超越于知識(shí)的程度。聰明的中華民族,難道要在當(dāng)今的體制下永遠(yuǎn)背負(fù)如此沉重的精神枷鎖嗎?

      鋼琴家傅聰?shù)母赣H教育他要時(shí)時(shí)記住四句話:“第一,做人;第二,做藝術(shù)家;第三,做音樂家;最后才是鋼琴家。”這里就涉及了教育的目的問題。傅聰?shù)母赣H認(rèn)為他首先是做人,最后才是做鋼琴家。教育是培養(yǎng)人,還是培養(yǎng)擁有某項(xiàng)技能、擁有某種知識(shí)的職業(yè)者?這是古往今來許多教育者探討和思考的問題。

      教育的首要目標(biāo)不是灌輸知識(shí),尤其是書本知識(shí),而是養(yǎng)成人格。學(xué)生不僅是認(rèn)知個(gè)體,更是生命個(gè)體。獲得知識(shí)是為了使生命的質(zhì)量更高,使生命更有尊嚴(yán),而不能把生命當(dāng)作知識(shí)的容器。學(xué)校教育不僅為升學(xué)、就業(yè)做準(zhǔn)備,更是為整個(gè)完滿的人生做準(zhǔn)備。學(xué)習(xí)不是知識(shí)的儲(chǔ)存,把學(xué)生的頭腦當(dāng)作垃圾筒,把有用的沒用的知識(shí)一股腦地傾倒進(jìn)去,對(duì)學(xué)生的發(fā)展沒有任何的好處。

      利文斯通說過:“知識(shí)是重要的,使用它的力量更重要;但是,最為重要的則是一個(gè)人的信念,他的是非觀,他是否有明確的價(jià)值觀和標(biāo)準(zhǔn),并準(zhǔn)備按這些價(jià)值觀和標(biāo)準(zhǔn)去生活?!?/p>

      聯(lián)合國(guó)《世界人權(quán)宣言》第26條規(guī)定:教育的目的在于充分發(fā)展人的個(gè)性并加強(qiáng)對(duì)人權(quán)和基本自由的尊重。在今天教育已經(jīng)普及的情況下,接受教育已經(jīng)不是謀生的手段,而是獲得做一個(gè)合格的公民或一個(gè)合格的地球人的基本要求,也是一個(gè)人應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。他要有適應(yīng)社會(huì)生活的基本常識(shí)、道德規(guī)范、與人相處的能力等。所以教育應(yīng)該是差異性教育,而不是淘汰性教育,也就是說我們?cè)试S并鼓勵(lì)每個(gè)人的獨(dú)特性,讓他按自己喜歡的或適合的道路發(fā)展,不要求統(tǒng)一的模式。讓每個(gè)人都得到適合他的教育,使他成為他“這一個(gè)”人,而不是改造他使他來適應(yīng)現(xiàn)存的教育,或用一種模式來套所有的人,結(jié)果就像削足適履,顛倒了本末。

      有一篇文章中這樣說:“教育的根本目的并不是培養(yǎng)什么人才,就像科學(xué)的目的并不是要?jiǎng)?chuàng)造出什么技術(shù)一樣。技術(shù)只是科學(xué)的無意識(shí)的產(chǎn)物,人才也僅僅是教育的無意識(shí)的產(chǎn)物??茖W(xué)需要技術(shù)作為他們驗(yàn)證科學(xué)研究結(jié)果的手段,技術(shù)也就在科學(xué)的發(fā)展過程中發(fā)展起來。教育需要人才去培養(yǎng)人,人才也就在培養(yǎng)人的過程中產(chǎn)生?!苯逃侨说囊环N文化活動(dòng),是人類代際之間的規(guī)范性文化的傳播過程。教育的根本目的既不是要培養(yǎng)什么“人才”,更不是要培養(yǎng)什么“天才”,教育的根本功能就是培養(yǎng)“人”,培養(yǎng)“文化人”。有了科學(xué),技術(shù)也就有了;有了“人”,有了“文化人”,“人才”也就同樣有了。根本沒有必要使人人都成為學(xué)者,但是使人人都明智善良則是最為必要的事。教育應(yīng)當(dāng)致力于培養(yǎng)人的獨(dú)立思考能力和鑒賞能力,以便促使人們自由無畏的求知勇氣和求知過程中慎重的科學(xué)態(tài)度,培養(yǎng)人們的同情心和創(chuàng)造精神,從而逐漸消除貪婪、虛榮、好權(quán)、專斷、盲從、狂熱、恐懼、嫉妒、仇恨等導(dǎo)向?qū)V普蔚木衿沸?。只有這種人才會(huì)創(chuàng)造和保護(hù)美好的世界。

      馬克斯·韋伯曾將教育目的分為三種理想類型:第一種是喚醒學(xué)生身上的“神奇能力”,它主要體現(xiàn)在神職人員的培養(yǎng)中,因此只限于特別的一些人。第二種教育的目的是對(duì)學(xué)生施加的專業(yè)訓(xùn)練。第三種教育是施教化于學(xué)生,教育他在處理自己的內(nèi)在生活和處理對(duì)他人的關(guān)系中按照“有教養(yǎng)的人”的規(guī)范辦事。這種教育有教無類,原則上對(duì)一切人開放,因?yàn)槊總€(gè)人都可以,而且也應(yīng)該通過教育成為有教養(yǎng)的人。因此,教育在一切文明人類中被視為人的基本權(quán)利。

      蔡元培是中國(guó)現(xiàn)代大學(xué)教育思想的奠基者,他奠定了北京大學(xué)精神的基礎(chǔ)。他把受教育者置于中心位置,教育的目的、出發(fā)點(diǎn)和歸宿,全在于培養(yǎng)受教育者作為人的獨(dú)立人格、自由意志,開發(fā)其自身潛在的創(chuàng)造能力,達(dá)到人性的全面、健康發(fā)展。他說:“教育者,養(yǎng)成人格之事業(yè)也。使僅為灌輸知識(shí)、練習(xí)技能之作用,而不貫之以理想,則是機(jī)械之教育,非所以施于人類也?!彼匾晫?duì)受教育者“獨(dú)立不拘之精神”的培養(yǎng),主張發(fā)展個(gè)性,崇尚自然,尤其強(qiáng)調(diào)重建終極價(jià)值體系的“世界觀教育”。這些觀點(diǎn),在今天看來,依舊閃爍著智慧和理性的光芒,對(duì)今天的教育有著積極的意義。

      由此可見,人們對(duì)教育的目的早已經(jīng)達(dá)成共識(shí):教育不僅僅是知識(shí)的傳授,更重要的是對(duì)人的全面培養(yǎng),是形成人格的過程。

      子曰:弟子入則孝,出則弟,謹(jǐn)而信,泛愛眾,而親仁。行有余力,則以學(xué)文。

      R.埃默森說:“被強(qiáng)迫在一起工作并盡自己的最大努力,將會(huì)使你產(chǎn)生自我節(jié)制和自我控制、勤奮和毅力、歡樂和滿足等一百個(gè)單個(gè)人和閑散人從來不知道的美德?!?/p>

      希望教育能使每個(gè)人都成為一個(gè)好人;一個(gè)聰明人;一個(gè)成功的人;一個(gè)健康的人;一個(gè)自食其力的人。

      [參考文獻(xiàn)]

      [1]雅斯貝爾斯著.鄒進(jìn)譯.《什么是教育》北京三聯(lián)書店

      [2]《關(guān)于中國(guó)教育的哲學(xué)反思》

      [3]聯(lián)合國(guó)教科文組織.《教育—一財(cái)富蘊(yùn)藏其中》北京教育科學(xué)出版社

      [4]王順興,韓永昌.《教育學(xué)》山東人民出版社

      [5]扈中平,劉朝輝.《20世紀(jì)的教育目的觀》山東教育出版社

      [6]涂艷國(guó).《走向自由:教育與人的發(fā)展問題研究》華中師范大學(xué)出版社

      [7]高洪源.《人才搖籃的憂思》中共中央黨校出版社

      [8]吳式穎.《外國(guó)教育思想通史》湖南教育出版社

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