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      河北特崗教師招聘考試面試常見問題集錦

      時間:2019-05-12 14:05:26下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《河北特崗教師招聘考試面試常見問題集錦》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《河北特崗教師招聘考試面試常見問題集錦》。

      第一篇:河北特崗教師招聘考試面試常見問題集錦

      河北特崗教師招聘考試面試常見問題集錦

      特崗教師招聘考試面試常見問題集錦

      1、教師工作繁重,生活清貧。那么,你當初為何選擇師范專業(yè)。

      2、你對當今的課程改革有何了解。

      3、基層小學(xué)住宿條件較差,你怎樣感覺。

      4、在你求學(xué)的生涯中那位教師給你留下的印象最深或者影響最大,為什么?

      5、如果讓你到農(nóng)村小學(xué)去工作,你是否愿意?

      6、請你用較簡短的語言,來描述一下你的情況和特長或特點 更多

      料http://hb.zgjsks.com/html/jszp/zlfd/mszd/index.html?wt.mc_id=bk10487

      第二篇:特崗教師招聘考試面試常見問題及參考答案

      教師招聘考試面試常見問題及參考答案

      目前,一些教師招聘單位要求應(yīng)聘者在試講之前有面試環(huán)節(jié),面試時,學(xué)校會根據(jù)考生的履歷提出一些即興的問題,主要考查考生的應(yīng)變能力??忌趯懧臍v表時就要有被提問的意識,可以根據(jù)自己的特點和“強項”多做點準備,這樣不至于強項變?nèi)蹴棥?/p>

      據(jù)專家的調(diào)查研究顯示,在教師面試環(huán)節(jié),“為什么要選擇教師這個行業(yè)”、“你是怎么看教師這個工作的”是問及次數(shù)最多的兩個問題,每年僅因回答這兩個問題不當而被淘汰的考生很多。如果考生在試前有所準備,回答問題時就會比較從容。

      1.為什么要選擇教師這個行業(yè)?

      【參考答案】:我讀的是師范類的專業(yè),當一名優(yōu)秀的老師是我最大的愿望。現(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性比較高,尤其是好的學(xué)校很重視對教師的培養(yǎng),所以未來會有很大的發(fā)展空間。

      2.你最尊敬的教育家是誰,為什么?

      【參考答案】:我最崇拜的教育家是素有英語教育界泰斗之稱的——張道真。我之所以崇拜他,原因有三。

      第一高尚的人格魅力。76歲高齡的張道真教授,在國內(nèi)外英語教育界享有盛譽。他把畢生的經(jīng)歷都獻身于教育并研究教育,正是他帶領(lǐng)著我們走著英語教育改革的每一個步伐!

      第二科學(xué)、實用的英語教學(xué)方法。他提出了一系列的方法來改變這種狀態(tài)。而這些行之有效的方法被廣泛應(yīng)用到實際教學(xué)中。

      第三嚴謹治學(xué)的思想前瞻性。張教授提倡考試要改革,聽說與讀寫,二者并舉, 甚至聽說占有更重要的地位。思想深邃的張道真教授,以其獨特的人格魅力,科學(xué)的工作態(tài)度,嚴謹?shù)闹螌W(xué)思想,征服了我,我要秉承他老人家的思想和態(tài)度,在未來的英語教學(xué)之路上,默默奮斗,勇敢向前,創(chuàng)造英語教學(xué)的輝煌,是我學(xué)習(xí)的榜樣!

      3.你最贊賞的教學(xué)方法是什么?

      【參考答案】:以學(xué)生為主體,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,使課堂生動活躍的教學(xué)法是我贊賞的教學(xué)方法。教學(xué)過程中,用一些平常生活中最常見的例子來跟學(xué)生解釋,容易吸引學(xué)生的注意力,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。我想每一種教學(xué)方法都有它的獨特之處,如果用得好了,用得恰當可以使課堂變得豐富多彩!

      4.為什么學(xué)生會偏科?

      【參考答案】:學(xué)生偏科有很多因素,我著重從以下三點來分析,第一興趣,第二環(huán)境,第三老師。如果具體分析,第一興趣,學(xué)生因為興趣愛好不同容易出現(xiàn)偏科現(xiàn)象;第二是環(huán)境,低年級容易受周圍環(huán)境的影響,周圍同學(xué)經(jīng)常在一起討論的科目會影響自己對某學(xué)科的偏好。第三老師,部分學(xué)生因為某科老師而出現(xiàn)偏科現(xiàn)象。當然也會有其他因素?;卮鹜戤?。

      5.做好一名教師固然離不開敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,除了這些,你認為教學(xué)的最重要特質(zhì)是什么?

      【參考答案】:做一名好老師除了敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實之外,老師擁有開朗的個性,良好的品德,比較淵博的知識更為重要。

      6.你贊同“教學(xué)有法、但無定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?

      【參考答案】: 贊同。教學(xué)方法因人而宜,沒有一個適合所有人的方法,但要適合個人,這就是貴在得法。教師備課時要從教學(xué)實際出發(fā),根據(jù)教材特點、學(xué)生實際、本校條件等,結(jié)合不同的教學(xué)目標、內(nèi)容、對象和條件,因校制宜、因時制宜,靈活、恰當?shù)亟梃b和選用國內(nèi)外的教學(xué)方法,突出重點、攻破難點,并善于探討、實踐,教學(xué)其實就是教學(xué)有法、但無定法、貴在得法的過程。

      7、新課程標準的價值取向是什么?

      【參考答案】:新課程標準的價值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,己的教育理念等要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出某種學(xué)習(xí)環(huán)境、設(shè)計相應(yīng)教學(xué)活動并表達自等。

      這些常見問題如果考生在考前沒有經(jīng)過準備,面試時難免會有疏漏,目前,就業(yè)壓力的增大,招聘機會的寶貴自不必言,“凡事預(yù)則立不預(yù)則廢”要想在眾多考生中脫穎而出,考生在備考階段對這些常見問題的充分準備是必不可少的,是確??忌〉煤贸煽兊暮梅椒?。

      來_源:考試大_教師資格證考試_考試大 考生面試時,通常會被問及哪些問題,哪一點最能打動考官,需要應(yīng)聘者事先做好準備。華圖教師培訓(xùn)專家經(jīng)過長時間的研究,總結(jié)出教師招聘考試面試常被問及的一些問題。這些問題通常是教師行業(yè)的基本常識、作為教師應(yīng)具備的心態(tài)以及儀容儀表等。面試考官都是教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師,考生切不可在回答問題時故弄玄虛,如果真的答不出來,也不要胡編亂造,因為考官還是喜歡誠實的學(xué)生。專家建議考生回答問題時盡量做到實事求是。

      1、學(xué)生記憶有什么特點,學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識記能力?

      【參考答案】:以小學(xué)生為例,一般而言,凡是引起小學(xué)生強烈情緒體驗,易于理解的事物記憶較快而且記憶保持時間也較長。一般來說,低年級小學(xué)生主要采取機械識記的方法,中高年級小學(xué)生比較多地采用意義識記的方法。低年級的小學(xué)生由于知識經(jīng)驗比較貧乏,抽象邏輯思維欠缺,對學(xué)習(xí)材料不易理解,也不會進行信息加工,因而在學(xué)習(xí)功課時較多地運用機械識記。到了中高年級,由于他們知識經(jīng)驗日益豐富,抽象邏輯思維不斷發(fā)展,在學(xué)習(xí)活動中運用意義識記的比例逐漸增大。一般來說,小學(xué)生回憶能力隨年齡的增長而提高,對外在線索的依賴性也越來越小。

      老師可采用以下方法提高學(xué)生的識記能力:

      第一是采用動機誘發(fā)的方法,動機誘導(dǎo)法是培養(yǎng)學(xué)生記憶能力的基礎(chǔ);第二是培養(yǎng)學(xué)生的興趣,這也是老師授課通常使用的方法,增加學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣是比較好的可以提高學(xué)生記憶能力的方法;第三具體知識記憶方法的指導(dǎo),這就對老師提出了更高的要求,老師在備課的過程中應(yīng)善于摸索、總結(jié)具體知識記憶的規(guī)律,幫助學(xué)生找到快速記憶的方法,是提高學(xué)生記憶能力的關(guān)鍵。以上是三種方法的簡單介紹,供大家參考。

      2、你認為一種科學(xué)的備課方法是什么?

      【參考答案】:備課是教師的一項基本功。我認為無論是哪門學(xué)科,教師真正要備好一堂課,應(yīng)該腳踏實地,并結(jié)合自身和學(xué)生的實際,進行創(chuàng)造性地研究和設(shè)計。第一“研讀”是備課的必要前提,老師研讀與課程有關(guān)的資料是必不可少的環(huán)節(jié);第二“博學(xué)”是備課的重要基礎(chǔ);第三“細致”是備課的基本要求;第四“創(chuàng)新”是備課的成功亮點。這種備課方法是我所追求的目標。(補充:備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學(xué)更有底氣,甚至變得胸有成竹。同時,好的教案設(shè)計也直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、方式、效率等多個方面,最終對整個課堂課的教學(xué)效果起到?jīng)Q定性的作用。)

      3、你同意“沒有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?

      【參考答案】:本句話源于教育家陳鶴琴老先生的名言“沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的老師”,“沒有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”是其衍生出的眾多“偉辭”中最為著名的一句。我認為陳老先生當初寫這句話時,斷然不會想到在多年以后的今天會引出如此多的討論吧!

      我不完全贊同。這句話說的太過絕對,造成不合格學(xué)生的原因有很多,每位學(xué)生自身條件和生活環(huán)境都是完全不同的,因此出現(xiàn)不合格的學(xué)生老師不能完全負責(zé)。但是老師對待資質(zhì)不高和成績不好絕對不能視而不見聽而不聞,任其自生自滅,對待此類學(xué)生,老師應(yīng)該積極努力幫助學(xué)生找到落后的原因,平時多關(guān)心,多輔導(dǎo),盡快幫助學(xué)生把成績趕上來。

      4、一堂好課的標準是什么?

      【參考答案一】:一堂好課的評價標準是,第一是否達到教學(xué)目標,因為這是促進發(fā)展的根本宗旨;第二教學(xué)內(nèi)容方面是否達到科學(xué)合理的標準;第三教學(xué)

      策略與方法是否能達到學(xué)生主動學(xué)習(xí)的目的;第四老師是否具有良好的教學(xué)基本功。

      【參考答案二】:一堂好課的標準是學(xué)生學(xué)有所得。在情感、態(tài)度、價值觀,在過程與方法,在知識與能力方面有所得。

      評價一堂好課的標準有以下幾點有意義、有效率、有生成性、是常態(tài)下的真實的課。

      一堂好課的基本表現(xiàn)是必須形成學(xué)生的興趣和持續(xù)學(xué)習(xí)的動力;兼顧有差異的學(xué)生,使不同層次的學(xué)生都有所得;體現(xiàn)思維的深度、促使學(xué)生知行結(jié)合,有所收獲。

      【參考答案三】:用建構(gòu)主義觀點探討一堂好課的標準:

      學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、師生有效的互動性、學(xué)生自主獲取知識的實踐性、學(xué)生真正的理解性、預(yù)備學(xué)習(xí)材料的良好組織性、學(xué)生學(xué)習(xí)的反思性。“好課”標準沒有定論,強調(diào)多元、崇尚差異、主張開放、重視平等、推崇創(chuàng)造、關(guān)注邊緣群體,實現(xiàn)和諧課堂,使每一個學(xué)生都得到發(fā)展是一堂好課的基本要求。

      5、現(xiàn)在常常提的“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,你怎樣理解?

      【參考答案】:學(xué)生是一個民族傳承的希望,是一個國家繼續(xù)生存、發(fā)展的靈魂所在。老師擔(dān)負著重大的使命,“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,確保了教學(xué)最終目的的實現(xiàn)。

      “以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,是在教學(xué)活動中以學(xué)生為主,教師的作用是負責(zé)組織、引導(dǎo)、幫助和監(jiān)控,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會認知、學(xué)會做事,讓學(xué)生經(jīng)歷獲取知識的過程,關(guān)注學(xué)生各種能力的發(fā)展,促進其知識與技能、過程與方法、態(tài)度與價值觀的全面發(fā)展,建立學(xué)生自主探索、合作學(xué)習(xí)的課堂模式,創(chuàng)設(shè)和諧、寬松、民主的課堂環(huán)境。追求學(xué)習(xí)結(jié)果轉(zhuǎn)向追求學(xué)習(xí)過程,真正把學(xué)生當成獲取知識發(fā)展自我的主人?!耙磺袨榱藢W(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切學(xué)生”,切實構(gòu)建“以學(xué)生為中心”主體觀。

      6、你平常看的教育教學(xué)類的書籍和雜志有那些 ?

      【參考答案】:書籍類:我曾經(jīng)看過人大附中教師王金戰(zhàn)老師編寫的書《英才是怎樣造就的》受益匪淺。還有如《教育心理學(xué)》、《教育教學(xué)基礎(chǔ)講義》、《教育教學(xué)技能講義》。雜志類有《中國教育教學(xué)雜志》、《中學(xué)物理教學(xué)參考》、《讀與寫》。

      7、你認為該如何指導(dǎo)學(xué)生進行朗讀?

      【參考答案】:朗讀能力的培養(yǎng)是循序漸進的,不可能一步到位。以指導(dǎo)小

      學(xué)生朗讀為例,小學(xué)語文大綱對朗讀教學(xué)有明確的定位,即“學(xué)習(xí)正確、流利、有感情地朗讀課文”。所以第一步就是掃清生字障礙,熟悉課文,這是正確朗讀課文的前提。第二老師范讀,提出要求。新課標要求老師經(jīng)常組織學(xué)生聽朗讀,包括老師的范讀和錄音范讀。范讀有助于培養(yǎng)學(xué)生對朗讀的興趣,喚起學(xué)生的感情,豐富學(xué)生的詞匯,這是提高學(xué)生朗讀水平的重要方面。第三創(chuàng)設(shè)情境,渲染氛圍。朗讀訓(xùn)練,要想方設(shè)法調(diào)動學(xué)生全身心地投入,尤其是低年級的學(xué)生,單調(diào)的閱讀會使學(xué)生讀的口干舌燥,昏昏欲睡,所以營造趣、情、美的愉快氣氛,可以提高學(xué)生閱讀的興趣。第四體悟情感,漸入意境。葉圣陶先生把有感情的朗讀叫“美讀”,培養(yǎng)學(xué)生邊讀邊用心體會文章,真情實感的表達是最好的,真情實感的流露不僅體現(xiàn)在寫作文時,同時在讀自己的作文時,也會流露出真情實感,這對學(xué)生來說是終生受益的。

      考生面試時的儀容儀表很重要,有的考生長得很漂亮,但是穿得很隨便,給人感覺不夠莊重,有的人長相一般,穿著卻很大方,讓人賞心悅目,面試時會贏得良好的印象分。另外,言談舉止要得體,回答簡明扼要,抓住重點也是面試需要注意的地方

      第三篇:特崗教師面試常見問題

      特崗教師面試常見問題(國培教育)

      1.當學(xué)生的問題教師一時解答不出來時應(yīng)該怎么辦?

      (1)教師應(yīng)該對學(xué)生的提問給予鼓勵和支持,一定要保護他們的求知欲和主動思維的積極性。

      (2)如屬于課堂上的教學(xué)內(nèi)容,教師可發(fā)動并鼓勵學(xué)生集思廣益,討論解決;如不屬于課堂上的教學(xué)內(nèi)容,教師可委婉的告訴學(xué)生,課后再給解答。

      (3)如果確實解答不出來,一定要真誠的告訴學(xué)生,老師一時回答不上來,等課后查找有關(guān)資料,或請教一下別的教師,下節(jié)課再給學(xué)生解答。切忌不懂裝懂胡亂回答,或有意差開問題,不予回答。2.面對追星族的學(xué)生應(yīng)該怎么辦?

      (1)面對“追星族”,不盲目制止他們的追星行為,而應(yīng)該因勢利導(dǎo)。要了解班級追星族的數(shù)量,追的星是哪類人,分析他們身上令人喜歡或崇拜的優(yōu)點,讓學(xué)生討論“追星的利與弊”、“我崇拜明星的原因”等熱點問題,教師要給“明星”做出正確的評價,引導(dǎo)學(xué)生不要盲目崇拜。

      (2)要用一些“明星”的優(yōu)點和刻苦、好學(xué)、勤奮上進的優(yōu)秀品質(zhì)和成功經(jīng)驗來鼓勵學(xué)生學(xué)習(xí),指導(dǎo)學(xué)生樹立正確的偶像觀和人生觀。

      (3)開展豐富多彩的課外活動,多宣傳介紹科學(xué)界和文學(xué)界的一些名人,在班級張貼他們書法或畫像,把學(xué)生從狹隘的“追星”引到美好廣闊的知識天地中,讓他們樹立遠大理想,培養(yǎng)寬廣胸懷。

      3.當學(xué)生上學(xué)佩帶手機時應(yīng)該怎么辦?

      (1)應(yīng)與學(xué)生家長取得聯(lián)系,并使家長了解學(xué)生佩帶手機的危害:中小學(xué)生正處于身體發(fā)育期,手機有輻射,這種輻射對人腦有很大影響;現(xiàn)存的手機功能較多,除正常通話以外,還可以打游戲、上網(wǎng)、聊天、發(fā)送短信息,會分散學(xué)生的注意力,影響學(xué)生的學(xué)習(xí);學(xué)生帶著價值幾千元的手機上下學(xué)生,會為人身安全埋下隱患,也會誘發(fā)學(xué)生很多不良需求和攀比心理等。

      (2)在做好學(xué)生家長工作的基礎(chǔ)上,與家長一同做好學(xué)生的思想工作。

      (3)學(xué)校可出臺明確的規(guī)定,學(xué)生在教學(xué)樓、實驗樓等教學(xué)場所禁止使用手機。

      (4)對有特殊情況要求使用手機的學(xué)生,要在家長簽字同意后,向班主任提出申請,由班主任學(xué)生的具體情況,決定是否允許學(xué)生攜帶手機上學(xué)。

      4.對父母離異家庭的學(xué)生應(yīng)該怎么辦?

      (1)尋找機會多與他們接觸,縮短師生之間的距離,了解他們的性格、以及父母離異的原因。

      (2)給予他們更多的關(guān)愛和尊重。在課堂教學(xué)和班級的各項活動中,教師應(yīng)盡可能多關(guān)注他們的言行以及心理變化,隨時與他們談心。

      (3)鼓勵他們多與其他同學(xué)交往。家庭殘缺容易造成孩子性格孤僻,與同齡人交往可在某種程度上填補感情空白,轉(zhuǎn)移注意力。

      (4)幫助他們理解父母離異的決定。每個人都有權(quán)利決定自己的生活,父母也一樣。一方面要新生父母的決定,另一方面要培養(yǎng)獨立意識,調(diào)整好自己的生活。

      5.當學(xué)生離校出走時應(yīng)該怎么辦?

      (1)教師應(yīng)在第一時間向?qū)W校報告情況。

      (2)學(xué)校和教師迅速與學(xué)生家長取得聯(lián)系。

      (3)發(fā)動班級學(xué)生和與該生有密切接觸的同學(xué),了解該生平時喜歡去的場所或可能去的地方。

      (4)學(xué)校應(yīng)派教師協(xié)助家長尋找學(xué)生。

      (5)如在短時間內(nèi)不能找到學(xué)生,應(yīng)立即向派出所報案,請求公安機關(guān)協(xié)助查找,并同時將情況上報上級教育行政部門。

      (6)學(xué)生返校后,教師要教育本班學(xué)生不得歧視該同學(xué),并要進行反思,避免以后出現(xiàn)類似情況。

      6.當學(xué)生與校外品行不端的人員密切接觸,擾亂學(xué)校秩序時應(yīng)該怎么辦?

      (1)向?qū)W生家長通報情況,并闡明危害。

      (2)采取兩頭控制的方法,學(xué)生在校期間,班主任和學(xué)校有關(guān)人員監(jiān)督學(xué)生不和外來人員接觸;放學(xué)后由家長監(jiān)督學(xué)生不與校外人員接觸。

      (3)學(xué)校保衛(wèi)及有關(guān)人員要嚴格清理校園周邊環(huán)境,保證校門口無閑雜人員,堅決控制閑散人員進入校園。7.當學(xué)生沉湎于電視或網(wǎng)吧時應(yīng)該怎么辦?

      (1)經(jīng)常跟學(xué)生交流,了解學(xué)生的思想動態(tài)、目前的需要和興趣,多與學(xué)生交流,引導(dǎo)學(xué)生處理好電視、網(wǎng)吧和學(xué)習(xí)的關(guān)系,講清學(xué)生過多的迷戀電視和網(wǎng)吧的危害,提高學(xué)生的自控力。(2)培養(yǎng)學(xué)生的興趣,豐富學(xué)生的課余生活,積極為學(xué)生創(chuàng)造條件,有意識、有選擇地引導(dǎo)學(xué)生參加課外活動。

      (3)及時和家長聯(lián)系,讓家長配合學(xué)校作好學(xué)生的工作,幫助學(xué)生選擇有益的電視節(jié)目,幫助學(xué)生合理安排好學(xué)習(xí)、娛樂時間,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。多關(guān)注學(xué)生的課外生活,讓學(xué)生遠離網(wǎng)吧,幫助學(xué)生培養(yǎng)高雅興趣。

      8.面對貧困家庭的學(xué)生應(yīng)該怎么辦?

      (1)要了解他們。既要了解家庭貧困的原因,又要了解學(xué)生的實際困難,做到心中有數(shù)。

      (2)要關(guān)心他們。不僅在學(xué)習(xí)和生活上給予關(guān)心,而且要在心理上給予指導(dǎo),幫助他們消除自卑心理,樹立起自信心。

      (3)要幫助他們。一是通過希望工程和社會捐解決他們學(xué)習(xí)所用經(jīng)費;二是自己身體力行為他們解決實際問題,如送衣物、學(xué)習(xí)用品等;三是采取幫扶措施,讓他們與家庭條件好的孩子結(jié)幫扶對子,通過孩子把家長聯(lián)系在一起,使之家庭與孩子同時走出貧困。

      (4)要鼓勵他們。時時處處告誡自己和學(xué)生不要歧視他們,對他們的每一點進步給予及時肯定和表揚,樹立起戰(zhàn)勝困難的勇氣。

      9.對父母在外地打工的學(xué)生應(yīng)該怎么辦?

      (1)與其父母委托的臨時監(jiān)護人經(jīng)常取得聯(lián)系,及時反饋學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)情況和了解學(xué)生在校外的表現(xiàn)情況,共同擔(dān)負起教育責(zé)任。

      (2)經(jīng)常與學(xué)生談心,把握學(xué)生的思想動向,發(fā)現(xiàn)有不良傾向及時幫助糾正,避免學(xué)生誤入歧途。

      (3)幫助學(xué)生養(yǎng)成學(xué)習(xí)和生活好習(xí)慣,嚴抓學(xué)生的學(xué)習(xí),嚴格控制學(xué)生亂花錢。

      (4)給學(xué)生以特殊的關(guān)愛,讓學(xué)生真正體會到師愛,彌補學(xué)生內(nèi)心的空虛,使學(xué)生身心得到健康發(fā)展。

      (5)在條件允許的情況下,把孩子接到教師家中,讓孩子感受到家庭的溫暖。

      10.當遇到學(xué)生互相攀比時應(yīng)該怎么辦?

      (1)找愛攀比的學(xué)生談心,做他的思想工作,向他講清盲目攀比的害處,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的消費觀。

      (2)與愛攀比的學(xué)生家長及時溝通,爭得家長的理解、支持和配合,共同幫助學(xué)生改掉盲目攀比的習(xí)慣,教師權(quán)以教 家長一些方法,如反攀比法、改變攀比興奮點法、把攀比變成動力法、今天和昨天對比法等。

      (3)召開以“攀比”為主題的班(隊)會,讓學(xué)生通過參與活動,真正地受到教育,最后形成不攀比倡議書。

      11.當學(xué)生過分追求名牌、奇異服飾時應(yīng)該怎么辦?

      (1)迅速扼制學(xué)生這種不良傾向,引導(dǎo)學(xué)生走出服飾消費誤區(qū),教育學(xué)生著裝要符合學(xué)生身份。

      (2)迅速與家長進行溝通與協(xié)商,取得家長的理解與支持,在學(xué)生的花錢和服飾的購買上家長要嚴格把關(guān),不讓學(xué)生形成穿名牌、用名牌錯誤感覺。

      (3)在班級中倡導(dǎo)“艱苦樸素,勤儉節(jié)約”的美德,教育學(xué)生不要追求名牌,要把精力全部用在學(xué)習(xí)上。

      (4)加強審美教育和心理健康教育,引導(dǎo)學(xué)生樹立“樸素美”的審美觀,讓學(xué)生時刻感受身邊的“美”,真正認識外表奇異并不是美的真正表現(xiàn)。

      (5)召開以“審美”為主題的座談會,與學(xué)生交流,讓集體的力量帶動學(xué)生,使他們在參與中建立良好的心態(tài)。

      12.當學(xué)生過生日互相宴請、送禮成風(fēng)應(yīng)該怎么辦?

      (1)從正面加以引導(dǎo),肯定同學(xué)這種行為好的一面,那就是可以促進同學(xué)間的友誼,同時讓學(xué)生認識到過生日宴請吃喝的害處。

      (2)引導(dǎo)學(xué)生知道自己的生日正是母親受難的日子,最好讓同學(xué)們回家問自己的母親自己是怎樣出生的,從而體會父母的愛。

      (3)引導(dǎo)學(xué)生知道自己是一個學(xué)生,沒有經(jīng)濟能力,知道父母工作的艱辛和省吃儉用供自己上學(xué)的不容易,互相宴請送實物花費大量金錢,實在很不應(yīng)該。

      (4)教師以此為題召開班隊會,開展孝敬父母,刻苦學(xué)習(xí)的讀書活動。

      (5)結(jié)合班級整體活動,進行個別輔導(dǎo),選擇有針對性的同學(xué)剖析。如,請班級中家庭困難、自強不息、孝敬父母、名列前茅的同學(xué)講自己經(jīng)歷,現(xiàn)身說法。

      (6)開展溫馨的送自制賀卡和禮物、互相寫同學(xué)們優(yōu)點的活動,激發(fā)學(xué)生自信心,融洽師生感情。

      13.當學(xué)生上課不注意聽講時應(yīng)該怎么辦?

      (1)運用暗示法,引導(dǎo)學(xué)生的注意力迅速回歸到課堂教學(xué)中,要以馬上停止講課,用目光注視不聽課的學(xué)生,引起其他學(xué)生的注意并提示他注意聽課;或者運用提問法,針對不聽課的學(xué)生及時請他回答問題,牽動他的注意力回歸;也可以用動態(tài)管理法,教師在授課時,走進學(xué)生當中,對于不注意聽講的學(xué)生,提示他注意聽講。

      (2)事后教師為了避免學(xué)生注意力不集中現(xiàn)象發(fā)生,要注意運用目標牽動法,根據(jù)學(xué)生的個性差異,設(shè)立分層的教學(xué)目標,使學(xué)生的注意力有集中的指向性;教學(xué)設(shè)計要科學(xué)、生動、有趣、直觀,通過精湛的教學(xué)藝術(shù),牢牢吸引學(xué)生的注意力,使其精神不游離于課堂。

      (3)培養(yǎng)學(xué)生良好的聽課習(xí)慣,介紹培養(yǎng)注意力的方法。例如五到聽課法,耳聽、眼看、口說、手寫、腦動,加強頭腦處理信息能力、培養(yǎng)注意力,或運用短時市郊記憶法,訓(xùn)練注意力的集中。

      14.當發(fā)現(xiàn)學(xué)生早戀時應(yīng)該怎么辦?

      (1)教師首先要仔細觀察,全面了解學(xué)生是否真正早戀,不能輕易地給學(xué)生定性。如果確實是早戀,影響了正常的學(xué)習(xí)生活,成績下降,甚至精神有些萎靡不振,一定要及時想辦法解決。

      (2)不要大驚小怪,應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的不同性格特點與學(xué)生談話,交流時教師一要態(tài)度親切、和藹,二要語氣語調(diào)平緩、自如,三要用語喜悅、婉轉(zhuǎn),講清現(xiàn)存的學(xué)生在思想、身體、道德、人生觀等方面都還不成熟,過早墮入“情網(wǎng)”,已經(jīng)影響了學(xué)習(xí),不僅荒廢了學(xué)業(yè),還會造成嚴重后果。讓學(xué)生把這美好的感受、美好的向往埋在心底,變成學(xué)習(xí)的動力,為追求更美好的未來創(chuàng)造更豐厚的條件。

      15.當遇到智力超常的學(xué)生時應(yīng)該怎么辦?

      (1)對智力超常學(xué)生要注意早期發(fā)現(xiàn)、及早培養(yǎng)。在培養(yǎng)過程中,要全面打好基礎(chǔ),發(fā)揮個人特長,實現(xiàn)優(yōu)勢成材。要引導(dǎo)超常的學(xué)生樹立遠大理想,不滿足已有的成績,堅持刻苦學(xué)習(xí),對自己提出嚴格的要求,樹立“天才在于積累,聰明在于勤奮”的思想。

      (2)當他們對知識吸收感受到不足時,教師要以新、高、難的角度,分層次給予滿足;當他們求知問題有獨到見解時,教師要適時加以引導(dǎo),幫助他們的思維按正確途徑發(fā)展;當他們的思想情緒發(fā)生波動時,教師應(yīng)及時為他們把好脈搏,認真論斷,確保他們正常發(fā)展,不受其它因素干擾。

      16、當遇到智力偏低的學(xué)生時該怎么辦?

      (1)在生活中,在課堂上關(guān)心學(xué)生,營造一種關(guān)愛、幫助的班級氛圍,讓同學(xué)正視其弱點并平等與其相處。

      (2)依據(jù)學(xué)生自身實際,確立與之相應(yīng)的學(xué)習(xí)標準,并適當、適度予以表揚。

      (3)為學(xué)生提供發(fā)言、表現(xiàn)的機會,把最簡單的問題留給他,同時用教學(xué)語言、形體語言給予希望、鼓勵。

      (4)與家長及時溝通,借助家庭教育,讓家庭教育與學(xué)校教育形成合力,促進學(xué)生自身發(fā)展。

      17、當遇到“學(xué)困生”時應(yīng)該怎么辦?

      (1)千萬不要當著全班同學(xué)的面對“學(xué)困生”進行譴責(zé),保護學(xué)生的自尊心,特別是“學(xué)困生”遇到困難,一時無法解決,可能恐慌、自責(zé),甚至有時產(chǎn)生自暴自棄心理。要主動安慰、關(guān)心和鼓勵學(xué)生,和學(xué)生一起分析原因,找出解決的辦法。要細心捕捉他們身上的閃光點,以此為起點,不斷激勵。

      (2)如果是學(xué)習(xí)不用功、不刻苦的類型,必須進行嚴肅認真的思想教育,給他講清任何成績的取得必須靠艱苦的努力,并幫他進一步明確作息時間和學(xué)習(xí)時間的分配。

      (3)如果是方法不正確,則需要幫助他糾正學(xué)習(xí)方法,和他一起分析,對成績偏低學(xué)科多花費時間,多提問、多積累,及時糾正錯誤。

      (4)如果是這段時間家庭出現(xiàn)了變故,如父母離異,家長關(guān)心不夠等,應(yīng)及時和家長聯(lián)系,多給予孩子以關(guān)心,讓學(xué)生感覺到老師和家長時刻在關(guān)注著他。

      (5)抓反復(fù),反復(fù)抓?!皩W(xué)困生”因外界因素干擾和心理情緒波動而出現(xiàn)反復(fù)時,不應(yīng)心灰意冷,要及時找出“復(fù)病”原因。這樣循序漸進,持之以恒,轉(zhuǎn)化工作才能成效。

      18、當學(xué)生總是不完成學(xué)習(xí)任務(wù)時應(yīng)該怎么辦?

      (1)從教師的角度來解決,布置作業(yè)時,應(yīng)考慮學(xué)習(xí)任務(wù)量要適中,減輕學(xué)生的課業(yè)負擔(dān),使學(xué)生完成學(xué)習(xí)任務(wù)的時間少,內(nèi)容精,并且在布置學(xué)生任務(wù)時側(cè)重于創(chuàng)造性,符合學(xué)生的身心健康發(fā)展規(guī)律,為他們發(fā)展自身的特長創(chuàng)造條件。

      (2)開主題班會,以多種形式對學(xué)生進行思想教育,如名人故事激勵法、學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流法,使學(xué)生明確教師布置學(xué)習(xí)任務(wù)的目的,使學(xué)生在經(jīng)驗交流中互相學(xué)習(xí),從而養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

      (3)如果上述方法對極個別學(xué)生的教育效果不明顯,教師可以進行個別批評教育,給他們改天錯誤的機會,如效果仍然不好,必要時也可以和家長取得聯(lián)系,共同督促和監(jiān)督學(xué)生完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

      19.當學(xué)生不獨立完成作業(yè),抄襲或變相抄襲時應(yīng)該怎么辦?

      (1)要讓學(xué)生坦露自我,讓學(xué)生找到良好信任的感覺,和學(xué)生無拘無束的交流和平等真誠的對話,找到問題的癥結(jié),對癥下藥,使學(xué)生心悅誠服地接受批評、教育。

      (2)讓教師的愛心與學(xué)生特殊心情產(chǎn)生共鳴,用教師的寬容和理解使學(xué)生感到悔悟。

      (3)對其進行人生觀的教育,使其明白“成功來自99%的勤奮加上1%的靈感”。

      (4)對于那些懶惰、缺少自強、自主意識的學(xué)生,既要緊跟疏導(dǎo),要有不達目的不罷休的韌勁,同時教師應(yīng)通過科學(xué)教學(xué)方法引導(dǎo)學(xué)生探索科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,在學(xué)習(xí)中尋求興趣,在興趣中成長進步。20、當學(xué)生考試舞弊時應(yīng)該怎么辦?

      (1)加強思想道德教育,特別注重正面教育,注重誠信教育,使學(xué)生明確考試舞弊是一種不誠信的表現(xiàn)。幫助學(xué)生在認識上分辨是非,樹立誠信為榮的觀念。

      (2)對成績差的學(xué)生就給以熱情的幫助,考前應(yīng)對學(xué)生進行補差。要找學(xué)生談心,解除他們的心理壓力,調(diào)節(jié)情緒,平衡心態(tài),提高信心。堅決不諷刺不挖苦。

      (3)作好家長的工作。及時和家長聯(lián)系,要求家長能實事求是對待學(xué)生的成績。

      (4)對學(xué)生的評價要多元化,既要重視學(xué)生的成績,也要重視學(xué)生的思想品德以及多方面潛能的發(fā)展,注重學(xué)生的創(chuàng)新能力和實踐能力,不把考試當作評價學(xué)生的唯一途徑。

      21、當學(xué)生厭學(xué)時應(yīng)該怎么辦?

      (4)教師要和學(xué)生談心,建立學(xué)生心理檔案,詳細了解分析引發(fā)厭學(xué)的原因,采用耐心的引導(dǎo)法,因勢利導(dǎo)、循循善誘,少貶多褒,動之以情、曉之以理、戒驕戒躁。

      (5)與家長取得聯(lián)系,了解家庭的多方面背景,和家長共同探討制定措施,創(chuàng)設(shè)引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的良好家庭氛圍。

      (6)與任課老師進行溝通,減輕課業(yè)負擔(dān),根據(jù)具體情況,采取積極補救措施,利用學(xué)科的特點,施以積極的心理影響,消除學(xué)生的厭學(xué)情緒和行為。

      (7)通過學(xué)校和班級活動、舉辦心理講座等,消除學(xué)生厭學(xué)情緒和行為,建立他們的自信心,培養(yǎng)他們樹立遠大理想,樹立正確的人生觀、價值觀和社會責(zé)任感,幫助他們了解社會對人才的需求標準,幫助他們明確學(xué)習(xí)目的,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度,使他們在內(nèi)心深處形成動力,發(fā)自肺腑地產(chǎn)生對學(xué)習(xí)的需要,真正做到標本兼治,才能取得較好的效果。

      22、當學(xué)生經(jīng)常遲到、無故曠課、逃學(xué)時應(yīng)該怎么辦?

      (1)要做好學(xué)生的思想教育工作,了解情況,如果學(xué)生確實有實際困難而遲到時,要及時和家長取取得得聯(lián)系,幫助解決。

      (2)電話家訪法。應(yīng)該馬上與家長取得聯(lián)系,如果學(xué)生逃學(xué)課時,跟家長商量好,配合老師對學(xué)生進行教育。

      (3)耐心引導(dǎo)法。當你見到這個學(xué)生時,用一種關(guān)懷的語氣詢問其原因。如果他說實話,應(yīng)肯定他誠實的優(yōu)點,并及時給他講述,分析逃學(xué)、曠課的危害性,鼓勵他改正錯誤;如果他說謊,不揭發(fā)他,反而關(guān)心他,比如他撒謊的理由是生病,可以給他買些藥,噓寒問暖,讓他心里內(nèi)疚。

      (4)良知感召法。把學(xué)生曠課時間記錄下來,可以利用課余時間,如課間、中中午放學(xué)、自習(xí)課或周末給他補課,把時間找回來。

      23.當學(xué)生故意擾亂課堂紀律或搞惡作劇時應(yīng)該怎么辦?

      (1)要冷靜對待,用一片真心去撥動學(xué)生的心弦,使其清潔衛(wèi)生惡作劇和對立情緒。教育學(xué)生要有大局觀念,要自尊、自重,攪亂課堂是不道德行為,既不尊重自己也不尊重別人,害人又害已。還要教育學(xué)生學(xué)會自我克制,以免學(xué)生之間產(chǎn)生摩擦和沖突;為故意搗亂者創(chuàng)設(shè)改過自新的機會,共同營造團結(jié)和諧的氛圍。

      (2)轉(zhuǎn)移注意。在教師自己或個別學(xué)生由于突然情況即將失態(tài)時,教師要反應(yīng)敏捷,果斷決策,及時轉(zhuǎn)移學(xué)生的注意力,采取冷處理的辦法,從而巧妙地進行自我掩飾或掩飾學(xué)生。

      (3)隨機發(fā)揮。教師利用突發(fā)事件中的某一點,或小中見大,或由此及彼,或順藤摸瓜,引申出深刻的意義,深化教學(xué)內(nèi)容,從而化解矛盾,消除。不應(yīng)簡單地停下講課,嚴厲訓(xùn)斥一番了事,而應(yīng)根據(jù)冠蓋如云情況區(qū)別對待,或接話分析,用教學(xué)內(nèi)容中的道理去說明,使之深化;或善意引導(dǎo),曉以大義,以寬容的態(tài)度、淵博的學(xué)識、透徹的分析去征服學(xué)生的心。

      24.當學(xué)生打架時應(yīng)該怎么辦?

      (1)教師要及時制止學(xué)生打架行為,避免惡性傷害事故的發(fā)生,依法保護好學(xué)生;

      (2)闡明打架是不文明的、違法的行為及可能造成嚴重傷害后果;

      (3)教師要做好打架學(xué)生的調(diào)解和好工作,樹立團結(jié)友愛的風(fēng)氣,消除隔閡。

      25.當發(fā)現(xiàn)學(xué)生說謊時應(yīng)該怎么辦?

      面對說謊的學(xué)生,教師應(yīng)以平靜、理智的心態(tài)加以積極的教育和誘導(dǎo),切忌橫加指責(zé)。

      (1)弄清楚學(xué)生是否在說謊,找到說謊的原因,通過仔細觀察和進一步了解揭穿學(xué)生的謊言,并用比較婉轉(zhuǎn)的口氣和迂回的方法教育,幫助學(xué)生分析可能產(chǎn)生的后果,讓學(xué)生在擁有足夠安全感的情況下,坦然承認自己的錯誤,培養(yǎng)孩子承認錯誤的勇氣。

      (2)采取相應(yīng)的措施進行教育。對無意、初犯或較輕的說謊行為,進行耐心說服教育;對習(xí)慣說謊和有意說謊的頑固學(xué)生,采取針對性較強的教育方式。

      (3)主動與家長取得聯(lián)系,發(fā)揮合力,共同培養(yǎng)學(xué)生的誠實品質(zhì),養(yǎng)成良好的道德素質(zhì)。

      26.當發(fā)現(xiàn)學(xué)生吸煙時應(yīng)該怎么辦?

      (1)設(shè)法了解學(xué)生的想法,對學(xué)生進行耐心的說理教育,教給學(xué)生效的正確方式,幫助學(xué)生認清香煙已被大多數(shù)人拒絕,越早開始吸煙危害越大,通過對危害的認識,改變孩子的吸煙行為。

      (2)多留心各種傳媒有關(guān)吸煙有害健康的報道,通過班會、談心等形式讓學(xué)生真正從思想上認識吸煙產(chǎn)生的不良后果,認識吸煙是種“陋習(xí)”,鼓勵學(xué)生要為自己的前途著想,在提高認識的基礎(chǔ)上形成自我矯正的內(nèi)驅(qū)力,從而嚴格控制、自覺克服吸煙的不良行為。

      (3)注意與家長的溝通和配合,幫助學(xué)生養(yǎng)成健康的生活習(xí)慣。

      27.當遇到屢教不改的學(xué)生時應(yīng)該怎么辦?

      (1)應(yīng)把對學(xué)生的信任、尊重、理解,貫穿于廣義的教育活動中,而不應(yīng)拘泥學(xué)生一時所犯錯誤上,不因為學(xué)生說謊而不信任學(xué)生;不因?qū)W生屢教不改而百般歧視,要給學(xué)生更多的關(guān)愛。

      (2)要“蹲下來,和學(xué)生平等交流”,主動開發(fā)學(xué)生的潛能,要通過理解去激勵學(xué)生,撞擊出學(xué)生自信的火花;

      (3)要善解人意,要靠淵博的學(xué)識來維持,要靠高尚的價格魅力來升華,理解學(xué)生,不失嚴格要求;平等待生,不失師者的風(fēng)范;賞識學(xué)生,不失諄諄引導(dǎo)。

      (4)要調(diào)動全班學(xué)生的積極性,樹立健康向上的班風(fēng),讓學(xué)生來幫助屢教不改的同學(xué),消除品德和學(xué)習(xí)等方面的不良習(xí)慣。

      (5)要主動進行家訪,與家長一起做好學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。

      28.當學(xué)生頂撞教師時應(yīng)該怎么辦?

      (1)要以民主、理解的態(tài)度和方式與學(xué)生接觸,利用課余時間與學(xué)生進行思想交流,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài)。把學(xué)生當成自己的朋友看待,以商量的口氣與他們談?wù)撌虑?,對個別存在問題的學(xué)生應(yīng)進行個別談心,不要公開宣布,也不要橫加指責(zé)。要傾聽學(xué)生的看法,與學(xué)生推心置腹地交換意見,進行耐心細致的思想工作,并滿足學(xué)生的合理要求,贏得學(xué)生的信任。

      (2)要學(xué)會自我克制。比如:自我暗示法――一旦感到自己要發(fā)地,心里反復(fù)默念“不要發(fā)火,要冷靜,要冷靜……”;轉(zhuǎn)移法――當感到怒氣上來時,轉(zhuǎn)移視線,故意分散自己的注意力;深呼吸法――發(fā)怒時,要求自己做深呼吸,吐出心底扔怒氣;肌肉緊張法――緊握拳頭再松開,緊繃腳板等。

      (3)告訴學(xué)生頂撞老師是不禮貌、不尊重人的行為,同樣也不會得到別人的尊重,讓學(xué)生知道,頂撞老師有損自己的形象,無助于問題的解決。

      30.當學(xué)生拿了別人的東西時應(yīng)該怎么辦?

      (1)個別談話,讓學(xué)生把過失的原因和真實情況說出來,并給學(xué)生改錯的機會;要保持泰然自若的態(tài)度,冷靜地處理,不要先不分清紅皂白批評一遍,更不能在其他同學(xué)面前批評,要讓學(xué)生自己主動認識問題。

      (2)建立平等對話交流的新型師生關(guān)系,營造寬松和諧的班集體,讓學(xué)生敢說話,說真話,負責(zé)任。

      31.當學(xué)生性格孤僻、不合群時應(yīng)該怎么辦?

      (1)要為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境。主動和家長聯(lián)系創(chuàng)造家庭和睦相處,關(guān)心學(xué)生,尊重學(xué)生的氣氛,切忌隨意訓(xùn)斥、打罵,要讓學(xué)生在互敬互愛的氣氛中形成合群的性格。

      (2)應(yīng)該讓學(xué)生多參加集體活動,逐步學(xué)會怎么生活,怎么相處。

      (3)應(yīng)利用學(xué)生的“從眾心理”,引導(dǎo)學(xué)生慢慢同化于集體之中。

      32.當學(xué)生精神憂郁時應(yīng)該怎么辦?

      (1)要主動與家長取得聯(lián)系,共同分析學(xué)生精神憂郁的原因,以更多的關(guān)心,理解、開導(dǎo),讓學(xué)生把心中的積郁傾吐出來,共同研究解決辦法,解除學(xué)生困惑。

      (2)要努力為他們創(chuàng)造一個愉快的環(huán)境,盡量安排他們參加集體活動,幸他們與同學(xué)交往,豐富他們精神生活,開闊他們的心理境界。

      (3)精神憂郁有時伴有消極言行和意外事件的發(fā)生,老師和家長必須高度警惕,嚴密監(jiān)護,給予更多關(guān)注,防患于未燃。

      33.當學(xué)生嫉妒心強時應(yīng)該怎么辦?

      要教育學(xué)生不斷提高自我意識水平,正確地評價自己和別人。教育學(xué)生經(jīng)常反問自己:“我現(xiàn)在各方面表現(xiàn)如何?有什么優(yōu)點?有什么缺點?跟以前比較哪些方面有進步?哪些方面有退步?我應(yīng)該怎么辦?我有決心再上一個新臺階嗎?我是否應(yīng)該聽取父母、親友的意見?是否征求老師、同學(xué)的意見?”同時教育學(xué)生在班級給自己尋找追趕的榜樣,看到別人的長處。學(xué)生如果能經(jīng)常這樣去想問題,嫉妒心理就會慢慢打消,能夠客觀地自我評價,客觀地評價別人。

      34.當學(xué)生遇到困難、害怕挫折、缺乏自信時應(yīng)該怎么辦?

      要了解學(xué)生的性格、愛好、特長、家庭環(huán)境、學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法等,分析學(xué)生的心理狀態(tài)及反應(yīng),及時發(fā)現(xiàn)問題。

      (1)降溫減壓法。當學(xué)生受挫折時,教師用溫暖入耳表示同情善言加以勸慰,使對立情緒逐漸消失,進而讓學(xué)生向教師吐露真言和事情的真相。教師再從信任和尊重受挫出發(fā),在平等的地位上進行勸慰、遍和誘導(dǎo),同時曉以利害,逐漸熄滅受挫學(xué)生心中的怒火,使報復(fù)心理消失。(2)審查目標法。就是幫助遭受挫折、缺乏自信的學(xué)生審查原目標是否符合實際,如果不符合實際或超越實際,就為其重新修定目標。家長會是幫助學(xué)生和家長重新審查目標的好機會,教師要利用這個機會分析審查原目標,引導(dǎo)學(xué)生揚長避短,變挫折的壓力為動力,樹立自信心。

      35.對待缺少成功體驗的學(xué)生應(yīng)該怎么辦?

      (1)以鼓勵為主,設(shè)定目標。目標的設(shè)定需要貼近實際、貼近學(xué)生自身,以便于目標的實現(xiàn),同時一有微小的進步就表揚,即小目標,大表揚。

      (2)創(chuàng)造適合他們的教育情境。教育情境的創(chuàng)設(shè)要結(jié)合他們的優(yōu)點和特長而定,例如可以組織一些小型體育活動的比賽,一些他們所能達到的知識水平競賽等,一次不成功,要多給幾次機會。在課堂應(yīng)多設(shè)置一些簡單而有益的問題,鼓勵引導(dǎo)他們回答,并給于充分的肯定。

      (3)挖掘閃光點,建立自信心。老師和同學(xué)一起幫助這些學(xué)生,找到自身的閃光點,從閃光點找突破。

      36.當學(xué)生有逆反心理時應(yīng)該怎么辦?

      (1)平時多與學(xué)生接觸,縮短師生之間的距離,了解他們的性格、喜好,分析他們癥結(jié)所在,因勢利導(dǎo)。

      (2)教師以身作則,以理服人,處處從嚴要求自己,直到表率的作用,讓學(xué)生對教師產(chǎn)生信任感。

      (3)課堂上多些微笑。上課時多幾句對學(xué)生鼓勵的話語,主動與學(xué)生進行溝通,讓學(xué)生各抒己見,發(fā)表自己的見解或主張,調(diào)動學(xué)生的積極性。

      (4)處理好師生關(guān)系。增強相互理解和信任,與學(xué)生平等對話,將心比心,動之以情,曉之以理。用自己的愛心來換取學(xué)生的真心,用希望、激勵等科學(xué)教育方法,撥動學(xué)生心弦,激發(fā)學(xué)生上進心,打開學(xué)生心靈大門。

      (5)分析其家庭原因,增強教育的針對性。

      第四篇:2014寧夏特崗教師招聘考試面試常見問題:如何開好家長會

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      2014寧夏特崗教師招聘考試面試常見問題:如何

      開好家長會

      2014-06-12 09:57:41

      來源:寧夏中公教育

      大多數(shù)學(xué)校每學(xué)期都會組織召開家長會,與家長進行溝通交流。透過家長會,教師將向家長們展示自己的教育思想,家長們將評價學(xué)校教育、班級工作及教師的工作水平等。班主任會根據(jù)本班學(xué)生的具體情況,有計劃地、系統(tǒng)地設(shè)計組織不同內(nèi)容、不同形式的家長會,將對家庭教育工作起到推動作用。

      一、召開家長會應(yīng)注意的問題

      1、主題要突出。

      2、內(nèi)容要實在。

      3、語言要真誠。

      4、不唱獨角戲。

      二、召開家長會的一般步驟

      1、明確目的。每次家長會的具體目的是要解決班上的什么問題或家庭教育方面的什么問題,家長能從中得到什么啟示,班主任老師心中要非常清楚。

      2、制定計劃。計劃內(nèi)容包括:確定發(fā)言人;班干部分工;準備工作的大致階段安排;選擇家長會的類型。

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      3、精心準備。向本班其他任課老師了解情況;認真寫好家長會的演講稿或提綱;收集匯編有關(guān)資料待發(fā)或張貼于教室;協(xié)助發(fā)言家長擬好發(fā)言提綱,幫助發(fā)言學(xué)生寫好發(fā)言稿;印發(fā)邀請書,于會前3—4天發(fā)到學(xué)生手中并轉(zhuǎn)交給家長。邀請書包括開會的時間、地點,還要注明本次會議的主要內(nèi)容,對與家長們協(xié)商的內(nèi)容要進行強調(diào)。

      4、布置會場。寫好會標;精心布置好教室環(huán)境;安排好學(xué)生家長的座次;有關(guān)資料放置桌上。

      5、熱情接待。

      6、認真實施。向家長們介紹到會的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和該班的任課教師;班主任簡要的向家長講述這次家長會的目的及一些基本情況;會議主題發(fā)言(重點部分);學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講話;任課教師和家長自由發(fā)言;班主任進行會議小結(jié),對家長提出希望。

      7、會后工作。收集《家長意見單》,歸類整理,裝訂成冊;對因故或無故未到會者,再分別與其聯(lián)系,將有關(guān)情況及時溝通,引導(dǎo)其家長對學(xué)校工作、對子女教育給予足夠重視;總結(jié)本次家長會,寫出總結(jié)報告。

      開好家長會,要精心籌劃,細致安排,突出主題,形式多樣,注重效果。這樣,才能架起學(xué)校和家庭教育的橋梁,為學(xué)生的發(fā)展及學(xué)校教育奠定良好的基礎(chǔ)。

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      第五篇:2015山西特崗教師招聘常見問題匯總

      2015山西教師招聘考試

      2015山西特崗教師招聘常見問題匯總

      1.特崗教師戶檔如何管理? 答:聘任期間,特設(shè)崗位教師的戶口和檔案的管理,由省級政府根據(jù)當?shù)貙嶋H情況確定。檔案關(guān)系原則上統(tǒng)一轉(zhuǎn)至工作學(xué)校所在地。

      2.你好,請問今年考取特崗,明年還可以考州內(nèi)的事業(yè)單位嗎? 答:原則上不可以。

      3.請問下老師,特崗體檢出現(xiàn)什么情況會導(dǎo)致不錄用?如果是乙肝攜帶者會不錄用嗎? 答:請參照公務(wù)員體檢標準,乙肝病毒攜帶者肝功能正常、沒有肝炎,可以錄用。4.你好!請問特崗期滿可以參加的考試及考試內(nèi)容? 答:可以參加公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位招聘考試等,公務(wù)員錄用考試分為筆試和面試,筆試科目為《行政職業(yè)能力測試》、《申論》。事業(yè)單位招聘考試根據(jù)各州市、各系統(tǒng)或者單位的招聘要求有所不同,具體需要查詢相應(yīng)的通知公告。

      5.請問一下,今年考上特崗的,明年還能報定向嗎? 答:不能。

      6.請問老師,我2009年9月參加工作,是特崗教師,能參加2011年4月份的云南省公務(wù)員考試嗎?有兩年工作經(jīng)歷了嗎? 答:原則上不可以報考,請與服務(wù)縣區(qū)教育局協(xié)商。

      7.請問特崗已經(jīng)轉(zhuǎn)正的可不可以在考同一市內(nèi)其他地方的補員? 答:不可以。

      8.特崗滿三年,之后考研,怎么加分?本人是08年參加特崗,打算11年1月份參加考研,請問怎么才能加分? 答:選擇專門的加分項并向報名確認點申報。9.特崗教師參加事業(yè)單位的資格復(fù)審需要什么證明? 答:所在單位出具的同意報考證明。

      10.我是07年的特崗教師,今年合同到期之后,沒有跟單位續(xù)簽合同,現(xiàn)在還沒有找到工作,我的黨組織關(guān)系要轉(zhuǎn)到什么地方? 2015山西教師招聘考試

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      答:當前戶籍所在地。

      11.:“特崗教師”與正式教師的區(qū)別

      答:“特崗教師”與當?shù)卦诼氃诰幗處熛碛型却?,“特崗教師”的特就特?年服務(wù)期內(nèi)的工資由中央財政統(tǒng)一支付。只要3年考核合格,本人愿意,就可轉(zhuǎn)為當?shù)卦诼氃诰幗處煛?/p>

      12.:特崗教師聘期解決后能解決編制問題嗎? 答:特崗教師將有三年的服務(wù)期限。服務(wù)期滿后,特崗教師仍有多種選擇和出路,“如果要在當?shù)乩^續(xù)留任,將保證落實崗位,確保有編有崗?!笔〗逃龔d師范處表示。教育部師范教育司司長管培俊做客人民網(wǎng)時介紹,特崗教師服務(wù)期滿后至少有三條出路:一是可以選擇在當?shù)亓羧?,保證有編有崗,并享受當?shù)亟處熗却觥6钱惖亓艮D(zhuǎn),或到城鎮(zhèn)學(xué)校應(yīng)聘。今后城鎮(zhèn)學(xué)校中小學(xué)自然減員的補充,首先要補充這些經(jīng)過了三年實踐鍛煉的特崗教師。三是可重新選擇就業(yè),各地政府包括教育部門要為此提供便利。從西部已實施特崗教師計劃的省份來看,三年服務(wù)期滿后,絕大多數(shù)特崗教師選擇了留任,有的省份特崗教師留任比例高達97%。

      13.:你好!請問本科生可以考特崗教師崗位嗎?往屆生本科生,是不是沒有教師資格證也可以考特崗教師呀?謝謝!答:30歲以下的普通高校往屆本科生可以,教師資格證是必須的。

      14.我是08年本科畢業(yè)的,要是考2011年的特崗教師,是不是需要有教師資格證呀?沒有的是不是不能考? 答:是的,需要教師資格證。

      15.:特崗教師的工作地點都在山區(qū)或農(nóng)村? 答:大部分都是農(nóng)村地區(qū),也有部分在城鎮(zhèn)地區(qū)。

      16.特崗教師在3年服務(wù)期內(nèi)能否參加地方教師編制考試和公務(wù)員考試? 《教育部財政部人事部中央編辦關(guān)于實施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃的通知》(教師〔2006〕2號)要求,特設(shè)崗位教師實行合同管理,聘期3年。鼓勵特設(shè)崗位教師3年聘期結(jié)束后,繼續(xù)扎根基層從事農(nóng)村教育事業(yè)。對自愿留在本地學(xué)校的,當?shù)匾撠?zé)落實工作崗位,將其工資發(fā)放納入當?shù)刎斦y(tǒng)發(fā)范圍,保證其享受當?shù)亟處熗却觥?年服務(wù)期滿可以報考公務(wù)員。

      17.我是2010年畢業(yè)的??粕?,一畢業(yè)我就參加了函授本科的考試,現(xiàn)在考試已經(jīng)通過,一年半以后就可以拿到畢業(yè)證。我想問一下,到那時如果還有特崗崗位,我是否可以參加特2015山西教師招聘考試

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      崗考試? 答:這需要等待以后的通知,目前無法確定。這里提供2010年招聘對象(面向全國招聘)做參考:

      (1)2010年全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生;(2)2010年全日制普通高校應(yīng)屆師范類專業(yè)專科畢業(yè)生(必須是特殊緊缺學(xué)科,不超過州、市總招聘數(shù)的30%);(3)取得教師資格,具有一定教育教學(xué)實踐經(jīng)驗,年齡在30周歲以下(1980年7月1日后出生)的全日制普通高校往屆本科及以上畢業(yè)生。

      18.因姓名或者身份證號碼有過變動,學(xué)籍驗證未通過,導(dǎo)致審核未通過怎么辦? 答:聯(lián)系所報崗位地區(qū)的審核老師,向他們說明情況,咨詢解決的辦法。19.審核被退回修改,常見的原因有哪些? 答:審核被退回修改的常見原因:

      1)學(xué)籍驗證未通過:說明學(xué)籍驗證未通過,請核實所填報的學(xué)校名稱、學(xué)歷,確認無誤后再重新提交報名。

      2)學(xué)籍信息不存在:說明填寫的學(xué)籍信息與學(xué)籍庫不匹配。3)報名表里有信息填寫錯誤:說明報名表信息內(nèi)有信息填寫錯誤。4)照片不符合要求:說明上傳照片不符合要求。20.報名好幾天了,為什么當前狀態(tài)還是等待審核? 答:一般情況是報名開始后就同時進行審核,但是有的省份是在某個時間段進行統(tǒng)一審核,不是報名開始之后就進行審核工作,關(guān)于審核的情況請聯(lián)系所報省教育廳的負責(zé)老師。

      21.關(guān)于是否通過審核的問題(非常重要)答:考生報考崗位成功后,當前顯示的各個狀態(tài)所對應(yīng)的含義: 等待審核:表示你的報名表處于等待審核的狀態(tài).不符合條件:表示你不符合報考條件,資格審核不通過。

      退回修改:表示你的報名表經(jīng)審核后,發(fā)現(xiàn)照片、所報崗位或報名信息存在問題,需要修改或撤銷報名后,重新提交。

      注:是否通過資格審核,請仔細查看當前審核狀態(tài),一般寫明了審核通過的即表明初審2015山西教師招聘考試

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      通過,最終以各省公布的筆試名單或相關(guān)通知為準。

      22.是否符合報考該省特崗的條件? 答:各省對報考人員的條件要求不完全一致,詳細要求請參看特崗網(wǎng)站各省首頁公布的招聘信息。

      23.報考人員是否可以更改報考崗位? 答:如果當前狀態(tài)是等待審核或者退回修改,那么可以直接撤銷報名,然后重新選崗再報。如果當前階段是審核通過,那么不能撤銷報名再換崗位重新報名。

      重要提示:報名時間截止后撤銷報名將無法再報名,請慎重操作。24.報考人員可以報考幾個崗位? 答:在同一個省內(nèi),每人只能報考一個崗位。每人可以同時報考多個省的崗位。例如,只能報考安徽省的一個崗位,但同時也可以報考河北省的一個崗位,其他省份也可以報考。

      25.如果報名的時候信息填錯了怎么辦? 答:如果當前狀態(tài)是等待審核或者退回修改,可以進行修改報名表。

      如果當前狀態(tài)是審核通過,可聯(lián)系所報省份教育廳的負責(zé)老師,向他們說明情況,咨詢解決的辦法。

      如果當前狀態(tài)是不符合條件,可聯(lián)系你所報崗位地區(qū)的審核老師,各地電話請參看各省頁面公布的聯(lián)系方式。

      26.上傳照片的具體要求是什么? 答:您需要按照以下要求上傳本人真實照片。如使用不合格的照片,將無法通過資格審核。因此,建議您到專業(yè)照相館拍攝符合要求的電子照片,以免由于照片問題,給您帶來不必要的麻煩。

      (1)近期一寸彩色正面免冠證件照片,照片規(guī)格:尺寸2.5*3.5cm 像素295*413(2)照片頭部占照片尺寸的2/3(3)照片為白色、藍色或紅色的純色背景(4)人像清晰,神態(tài)自然,無明顯畸變(5)圖片規(guī)格:文件大小200k以內(nèi)(6)圖片格式:JPG 2015山西教師招聘考試

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      27.如果注冊時姓名填錯了怎么辦? 答:注冊信息提交后,名字和身份證號是不能修改的。姓名填寫錯誤,不影響選崗報名,只是需要刪除用戶重新注冊,但是不會刪除你所報的崗位信息。

      28.特崗教師在三年服務(wù)期內(nèi)買五險一金嗎?還是只買其中的幾個險? 答:五險一金都買。

      29.特崗教師的工資每年20540元,這個包含五險一金需扣除的部分嗎 ?還是說扣完五險一金后還有20540 ? 答:包含五險一金需扣除的部分。

      30.請問是不是從2006年后參加工作的,以后就沒有退休工資了?老師參加工作是從教齡算,還是從工齡算? 答:實施社會保險制度的,退休不再實施退休工資而是養(yǎng)老金。工資標準評審中,教齡、工齡都要納入計算。

      31.特崗服務(wù)滿3年后,并且考核合格,轉(zhuǎn)為地方在編教師后,給還是志愿者呢還是可以申請調(diào)動呢?比如從保山的一個縣調(diào)到曲靖的一個縣呢?還是根本不可能呢? 答:要有接收單位及主管教育局同意調(diào)入,且工作地教育局同意調(diào)出。

      32.在特崗剛剛滿三年的時候,還沒有轉(zhuǎn)為地方編制的情況下能稱為調(diào)動工作嗎?因為還沒有轉(zhuǎn)正就要走,是不是變成辭職了。還有,合同期剛好滿三年了跨州調(diào)動,還需要到州上辦手續(xù)嗎? 答:還沒有轉(zhuǎn)為地方編制的情況下恐怕很難調(diào)動,轉(zhuǎn)為地方編制的情況下調(diào)動需要有接收單位且接收單位的主管教育局同意接收,具體手續(xù)怎么辦需要咨詢單位和教教育局。

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