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      年終總結(jié)報(bào)告及建議

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      第一篇:年終總結(jié)報(bào)告及建議

      總結(jié)報(bào)告

      年終總結(jié)報(bào)告及建議

      一.質(zhì)量問題統(tǒng)計(jì)

      總結(jié)報(bào)告

      支架、車輪車軸等。

      (二)鏜銑磨

      (1).鏜21次:各方面有也都有,操作者不仔細(xì)尺寸控制差、學(xué)工技術(shù)差、坐標(biāo)出錯(cuò)、裝夾不牢固位移、回轉(zhuǎn)臺(tái)松動(dòng)。

      (2).銑6次:主要是T型槽銑偏、銑深(扎刀),其次是位置度、對(duì)稱度差。

      (3).磨1次:車輪軸磨小(學(xué)工千分尺讀錯(cuò)一圈)。4.設(shè)計(jì)與編程(共計(jì)18次)

      (1).編程10次:尺寸輸入錯(cuò)誤、孔無(wú)加工余量或有孔未開。(2).設(shè)計(jì)8次:尺寸標(biāo)注錯(cuò)誤、計(jì)算失誤。5.裝配及其它(共計(jì)17次)

      (1).鉆孔6次:鉆孔位置度差,工藝孔鉆深。

      (2).裝配4次:開口距沒調(diào)好、螺釘沒上齊、野蠻裝配。(3).發(fā)圖2次:圖紙發(fā)錯(cuò)。

      (4).其它5次:運(yùn)轉(zhuǎn)碰傷、電器接線凌亂、調(diào)試質(zhì)量差致使出廠就漏油、精度達(dá)不到、熱處理變形。三.總結(jié)和改進(jìn)

      1.供應(yīng)與外協(xié):鑄件材質(zhì)問題很多,鍛件余量不夠。要加強(qiáng)供應(yīng)上的選定工作,找質(zhì)量好的廠家配套,避免盲目的找廠家做來(lái)試試好不好。2.下料焊接:下料前認(rèn)真校對(duì)材料基線以及割嘴的切割角度,隨時(shí)隨地檢查所下材料的矩形誤差,以便于及時(shí)調(diào)整和糾正錯(cuò)誤。組合時(shí),先要讀懂圖紙,照?qǐng)D拼組筋板,并控制上下班的錯(cuò)位誤差。焊接要注意內(nèi)在質(zhì)量

      總結(jié)報(bào)告

      3.熱處理回火爐:目前,回火爐所記錄的數(shù)據(jù),混亂不清楚,誤差值60~70℃。爐內(nèi)空氣循環(huán)裝置失靈,不能保證爐內(nèi)溫度均衡。一區(qū)、四區(qū)無(wú)顯示,二區(qū)、三區(qū)差別太大。究竟是多少度,無(wú)從查認(rèn)。需進(jìn)行維護(hù)修理。(見下圖)圖示為2011.12.22記錄,1002# 1250T立柱

      質(zhì)檢部 2011.12.23

      第二篇:2010工作總結(jié)報(bào)告及建議_督導(dǎo)意見

      寶安區(qū)人民醫(yī)院 醫(yī)務(wù)社會(huì)工作 2010年總結(jié)報(bào)告及建議 二○一○年十二月31日

      寶安區(qū)人民醫(yī)院

      醫(yī)務(wù)社會(huì)工作2010年工作總結(jié)報(bào)告及建議

      自2009年6月8日起,寶安區(qū)首批14名醫(yī)務(wù)社工進(jìn)駐到寶安區(qū)7家醫(yī)院開展社會(huì)工作服務(wù)工作,開始寶安區(qū)衛(wèi)生領(lǐng)域醫(yī)務(wù)社工服務(wù)的探索之路。2010年9月寶安開展醫(yī)務(wù)社工服務(wù)的醫(yī)院增加到11家,醫(yī)務(wù)社工人數(shù)也增加到15名?,F(xiàn)在寶安區(qū)人民醫(yī)院共有醫(yī)務(wù)社工3名,分別安排在醫(yī)務(wù)科、黨辦和健教科,開展面向全院病人的個(gè)案、小組、社區(qū)活動(dòng)方面的服務(wù)工作。為了更好地探訪醫(yī)務(wù)社工服務(wù)方式、增強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)成效、增強(qiáng)與醫(yī)務(wù)人員合作來(lái)提升服務(wù)病人的質(zhì)量,特撰寫此報(bào)告,對(duì)過去一年多的工作情況進(jìn)行概括總結(jié)、對(duì)今后的工作提出工作思路和建議。

      下面就社會(huì)工作的三大工作方法——個(gè)案工作、小組工作和社區(qū)工作,以及一些簡(jiǎn)短輔導(dǎo)、組織溝通方面的情況加以匯報(bào):

      1、個(gè)案工作

      ? 截至目前,醫(yī)務(wù)社工在醫(yī)院以個(gè)案形式服務(wù)病人63 人,病人分布于18個(gè)

      住院科室,其中醫(yī)護(hù)人員轉(zhuǎn)介46個(gè),社工發(fā)掘6個(gè),病人/家屬求助8個(gè),社工轉(zhuǎn)介及其它轉(zhuǎn)介3個(gè)。個(gè)案種類的主要集中在經(jīng)濟(jì)援助、出院計(jì)劃、心理輔導(dǎo)、情緒疏導(dǎo)和情感支持等幾個(gè)方面。

      ? 除了以上完整的個(gè)案服務(wù),社工還針對(duì)病人的需求和困難提供簡(jiǎn)短輔導(dǎo)和咨

      詢服務(wù),共服務(wù)病人26名。

      2.小組工作

      3、社區(qū)工作:院內(nèi)活動(dòng)、社區(qū)宣傳教育

      4(1)接待醫(yī)療投訴、協(xié)助處理醫(yī)療糾紛、促進(jìn)醫(yī)患溝通。社工協(xié)助所在科室接待病人的投訴、安撫病人情緒、轉(zhuǎn)介病人的情況給相關(guān)醫(yī)務(wù)人員,并在處理過程中予以協(xié)助。

      (2)聯(lián)系寶安救助站,就在寶安醫(yī)院醫(yī)治的救助病人其治療中和后續(xù)問題進(jìn)行協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)。

      (3)就在寶安人民醫(yī)院建立地中海貧血癥兒童輸血治療點(diǎn)的籌備工作做聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。多方聯(lián)系“地貧”兒童家長(zhǎng)、義工,查詢相關(guān)政策,組織到深圳市第二人民醫(yī)院參觀考察。

      (4)社工機(jī)構(gòu)方面的工作,主要是在提升專業(yè)能力方面的培訓(xùn):返回機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn)、參加深圳社工協(xié)會(huì)的培訓(xùn)、接受個(gè)別督導(dǎo)、到香港醫(yī)院考察學(xué)習(xí)等。

      日后工作思路及建議

      (一)義工服務(wù)隊(duì)和關(guān)愛病人家屬活動(dòng)

      深圳市社工“1+7”文件倡導(dǎo)“社工+義工”服務(wù)模式,認(rèn)為社工作為社會(huì)工作職業(yè)隊(duì)伍的應(yīng)充分運(yùn)用專業(yè)的方法和技巧,指導(dǎo)義工開展服務(wù),提升義工的服務(wù)水平,形成“社工引領(lǐng)義工服務(wù)、義工協(xié)助社工服務(wù)”的運(yùn)行機(jī)制,實(shí)現(xiàn)“社

      工、義工”聯(lián)動(dòng)互補(bǔ)、互動(dòng)共進(jìn)。加上社工人力資源有限, 醫(yī)院服務(wù)需求卻十分龐大,每個(gè)醫(yī)院只派駐兩名社工,醫(yī)院科室卻比較多,即使只負(fù)責(zé)重點(diǎn)科室,也很難全面顧及,如果可以聯(lián)動(dòng)義工進(jìn)行探訪,服務(wù)面可以進(jìn)一步擴(kuò)大與及更能體現(xiàn)醫(yī)院人文關(guān)懷氛圍, 提升醫(yī)院服務(wù)層面上的質(zhì)量和整體形象。

      招募醫(yī)護(hù)人員和其它社會(huì)人員組織一支醫(yī)療義工服務(wù)隊(duì),由社工來(lái)帶領(lǐng)和協(xié)調(diào),舉行一些定期的日常義工服務(wù),如病房探訪服務(wù)、剪發(fā)服務(wù)、節(jié)假日聯(lián)歡活動(dòng)等;對(duì)一些個(gè)案病人的服務(wù),特別是病人出院后的跟進(jìn),可以由社工和義工共同來(lái)進(jìn)行;義工還可以幫助病人家屬來(lái)對(duì)病人進(jìn)行日常照顧,等等。

      (二)病人資源中心

      病人資源中心是目前在香港的醫(yī)院中非常普遍和成熟的一個(gè)部門。病人資源中心設(shè)置在醫(yī)院里一個(gè)相對(duì)安靜又容易被病人及家屬找到的地方,這里由社工來(lái)進(jìn)行日常管理和服務(wù),引入義工來(lái)幫助。在病人資源中心:

      1、可以由社工來(lái)對(duì)病人及家屬開展個(gè)案面談和輔導(dǎo),開展小組活動(dòng)和聚會(huì),舉辦疾病適應(yīng)方面的講座;

      2、設(shè)置社工咨詢服務(wù)電話,接待病人及家屬對(duì)社工服務(wù)的咨詢和個(gè)別的電話心理輔導(dǎo);

      3、擺放各種常見疾病的治療和康復(fù)指導(dǎo)資料,病人及家屬可以前往了解自己或家屬的病情狀況以及注意事項(xiàng);學(xué)習(xí)如何照顧自己或家屬,減少病人及家屬因不了解而產(chǎn)生恐懼,有助于患者更好地接受治療;

      4、向病人介紹各種社區(qū)和社會(huì)中存在的服務(wù)資源,讓病人在出院后可以找到有關(guān)資源來(lái)解決自己的困難;

      5、病人資源中心又是一個(gè)義工服務(wù)集合的中心,在這里社工與義工共同設(shè)計(jì)活動(dòng)后帶入病房為病人服務(wù)。

      (三)設(shè)立一個(gè)個(gè)案面談室

      社工在為病人及家屬服務(wù)的過程中,需要對(duì)其情況有全面的了解,特別是對(duì)需要心理輔導(dǎo)的病人或家屬,可能談及一些隱私的事情,一個(gè)安靜、安全的環(huán)境有助病人或家屬分享自己的經(jīng)歷及抒發(fā)負(fù)面的情感;若醫(yī)院能夠根據(jù)實(shí)際情況騰空房間作社工個(gè)案面談室,將有助提升服務(wù)的質(zhì)素。

      (四)協(xié)助完善社工辦公條件。

      社工在服務(wù)病人的過程中需要做許多的計(jì)劃和記錄,也需要幫助病人查詢有關(guān)資料,所以十分需要一個(gè)辦公桌和電腦。醫(yī)務(wù)科和黨辦的社工目前都具備基本的辦公室條件,但健教科社工的辦公室設(shè)施仍需醫(yī)院給以協(xié)調(diào)。

      最后要感謝醫(yī)院對(duì)社工工作的大力支持、對(duì)社工在生活方面的照顧和對(duì)社工的充分信任。在今后的工作中社工也會(huì)努力提高專業(yè)能力、配合醫(yī)院工作并與醫(yī)護(hù)人員合作,提供優(yōu)質(zhì)的社會(huì)工作專業(yè)服務(wù)。

      醫(yī)務(wù)社工: 劉磊、姜娟、陳應(yīng)輝

      撰寫報(bào)告:劉磊

      香港督導(dǎo):鐘月嬌

      社工機(jī)構(gòu): 深圳市日月社會(huì)工作服務(wù)社

      報(bào)告日期:2010年12月 31 日

      第三篇:2009總結(jié)報(bào)告暨2010年工作規(guī)劃建議

      2009總結(jié)報(bào)告暨2010年工作規(guī)劃建議

      2009年在金融危機(jī)影響下,有的企業(yè)停產(chǎn)關(guān)門,有的企業(yè)等待觀望。整個(gè)市場(chǎng)呈現(xiàn)暫時(shí)停滯和萎靡的狀態(tài)。我們廠在夏總的領(lǐng)導(dǎo)下加大省內(nèi)市場(chǎng)力度,努力拓展省外市場(chǎng)開發(fā),使得企業(yè)在穩(wěn)步中發(fā)展。但是市場(chǎng)的沖擊仍然相當(dāng)嚴(yán)重,我們?nèi)匀幻鎸?duì)著很多急需解決的問題。現(xiàn)將市場(chǎng)上及企業(yè)內(nèi)部存在的一些問題總結(jié)如下:

      1>我們的產(chǎn)品在市場(chǎng)上不存在太多的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

      ① 由于成本核算的問題,使得我們無(wú)法和別的廠家打價(jià)格戰(zhàn),30元的價(jià)格差距使我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)對(duì)手面前劣勢(shì)大顯。

      ② 由于信息源少,信息采集慢,使得我們的產(chǎn)品在更新和質(zhì)量上慢于別人,質(zhì)量的優(yōu)勢(shì)在有些地區(qū)已經(jīng)不那么明顯。

      ③ 其次,外部的因素使得河南的物流管理比較混亂,運(yùn)輸?shù)牟槐憷瓦\(yùn)費(fèi)問題又從某些層面沖擊著我們的競(jìng)爭(zhēng)能力。2>企業(yè)內(nèi)部也存在著嚴(yán)重的問題。

      ① 員工責(zé)任心問題,現(xiàn)在廠里很多員工存在著嚴(yán)重的打工者心態(tài),而缺乏主人翁精神,這就使得許多人做一天和尚撞一天鐘,面對(duì)著很多簡(jiǎn)單的事情都無(wú)動(dòng)于衷。

      ② 對(duì)于產(chǎn)品缺乏一個(gè)嚴(yán)格的成本核算方法和管理制度,以致產(chǎn)生了許多不必要的浪費(fèi)和無(wú)形的損失。隨著企業(yè)的發(fā)展,就應(yīng)該相應(yīng)的改革管理方式。

      ③ 各個(gè)程序的操作缺少相應(yīng)的作業(yè)指導(dǎo)書,使得質(zhì)量點(diǎn)難以有效的控制。相關(guān)事情應(yīng)該由專人相應(yīng)負(fù)責(zé)。使得一切朝健康合理化發(fā)展。

      此外,一些專業(yè)賣場(chǎng)正在加速對(duì)終端銷售資源的整合。據(jù)悉,今年紅星·美凱龍?jiān)谌珖?guó)開設(shè)了20多個(gè)專業(yè)賣場(chǎng),在全國(guó)已經(jīng)擁有40多個(gè)賣場(chǎng)了。居然之家今年也增設(shè)了10個(gè)賣場(chǎng),明年將增設(shè)20個(gè)賣場(chǎng)。這兩個(gè)超級(jí)賣場(chǎng),將用家電行業(yè)國(guó)美、蘇寧的模式,加速整合終端銷售資源,這勢(shì)必令終端和經(jīng)銷商的整合速度加快,并帶動(dòng)上游生產(chǎn)企業(yè)發(fā)生一系列的變化。這些賣場(chǎng)雖然是一些高端賣場(chǎng),對(duì)我們的沖擊力不大,但他們的運(yùn)作勢(shì)必影響到整個(gè)衛(wèi)浴行業(yè)的發(fā)展。同時(shí)會(huì)將一些難以進(jìn)入賣場(chǎng)的業(yè)內(nèi)企業(yè)推進(jìn)低端市場(chǎng)并最終影響到低端市場(chǎng)的走量。

      在2010年的發(fā)展中,應(yīng)該避免以上的一些問題的重復(fù)發(fā)生或惡化發(fā)展。要內(nèi)抓管理保質(zhì)量,外樹形象保市場(chǎng)

      在我們的產(chǎn)品不具備價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候,要以質(zhì)量和特色取勝,加大產(chǎn)品開發(fā)和更新力度管理。在產(chǎn)品開發(fā)的時(shí)候更多的人性化,合理化,以市場(chǎng)為導(dǎo)向?yàn)橹?,人為設(shè)計(jì)為輔。

      對(duì)內(nèi)要將員工的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái),可以實(shí)行員工大會(huì)和一對(duì)一談話式會(huì)議制度扭轉(zhuǎn)員工心態(tài)。讓他們心中的愿景不止是停留在眼前的現(xiàn)金狀態(tài)。在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候可以采取一些獎(jiǎng)與罰結(jié)合的激勵(lì)策略。

      制定切合的營(yíng)銷策略,按地區(qū)按季度制定不同的營(yíng)銷方案。有針對(duì)性的找到我們的優(yōu)勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的劣勢(shì)。價(jià)格上要靈活,用低利潤(rùn)產(chǎn)品拉動(dòng)高利潤(rùn)產(chǎn)品的市場(chǎng)走量。同時(shí)還可以繼續(xù)借助媒體等工具的力量為我們宣傳,例如網(wǎng)絡(luò),雖然這方面見效不是太大,但相對(duì)投資來(lái)說,還是有一定價(jià)值的。按二八原則區(qū)分客戶,使得一些大客戶忠實(shí)的為我們創(chuàng)造價(jià)值。

      根據(jù)目前的市場(chǎng)情況和我們廠的現(xiàn)狀,個(gè)人認(rèn)為,企業(yè)和產(chǎn)品自我定位很重要,我們還不太適宜做太高檔的產(chǎn)品,但是這樣的產(chǎn)品不能沒有,高檔產(chǎn)品的存在是我們實(shí)力的證明和展示。不能沒有,不宜批量。產(chǎn)品還應(yīng)以中低檔為主。

      對(duì)產(chǎn)品成品核算的同時(shí),對(duì)于創(chuàng)造價(jià)值不高的工序和環(huán)節(jié)可以采用外協(xié)代工的性質(zhì),這樣做一是可以減輕我們的生產(chǎn)壓力,二可以更好的控制質(zhì)量和減避風(fēng)險(xiǎn)。

      另外我們可以試著開展水平融資和跨行業(yè)的資源整合,借助同行或非同行業(yè)的力量來(lái)拓展市場(chǎng)。

      以上是對(duì)09年公司出現(xiàn)的一些問題和下一步發(fā)展的解決建議,希望公司在2010年的發(fā)展中取得更加輝煌的成績(jī),真正做成本土最強(qiáng)企業(yè)。

      心緣玻璃潔具市場(chǎng)部

      2010年1.5

      第四篇:林業(yè)局人大建議、政協(xié)提案辦理工作總結(jié)報(bào)告

      今年,我局共收到農(nóng)業(yè)農(nóng)村類縣人大建議2件、政協(xié)提案1件,林業(yè)局為主辦單位。針對(duì)今年辦理工作要求高、時(shí)間緊的特點(diǎn),我局克服各種困難,堅(jiān)持做到思想上高度重視,態(tài)度上積極主動(dòng),行動(dòng)上切實(shí)有效,程序上合理規(guī)范,時(shí)間上及早安排,真正把辦理工作作為全局工作的重點(diǎn),保證了辦理工作的質(zhì)量。人大代表、政協(xié)委員建議見面答復(fù)率100%;反饋意見中滿意率100%。

      一、縣十七屆人大五次會(huì)議建議、縣政協(xié)九屆五次會(huì)議提案辦理情況

      對(duì)議案、提案辦理工作我們主要從以下四方面來(lái)抓緊抓好:

      1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工

      為了切實(shí)提高全局同志對(duì)議案提案辦理工作重要意義的認(rèn)識(shí),我局成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),各承辦部門負(fù)責(zé)人為成員的辦理領(lǐng)導(dǎo)小組,并召開專題會(huì)議,統(tǒng)一思想,明確責(zé)任,分解任務(wù),限期完成。我局還建立了辦理工作責(zé)任制,明確一把手是辦理工作的第一責(zé)任人,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),辦公室牽頭協(xié)調(diào),各部門各司其職、分工合作的辦理工作網(wǎng)絡(luò),將建議提案辦理工作作為各部門的硬任務(wù)、硬指標(biāo),做到每件建議提案逐一落實(shí)職能部門和責(zé)任人,確保件件有答復(fù),件件有落實(shí)。

      2、規(guī)范工作程序,確保辦理質(zhì)量

      根據(jù)縣人大、政協(xié)關(guān)于辦理工作的要求,今年我局進(jìn)一步加強(qiáng)了辦理工作規(guī)范化建設(shè),嚴(yán)格建議提案辦理程序。按照主要領(lǐng)導(dǎo)親自批閱、召開局干部會(huì)議統(tǒng)一要求、責(zé)任部門擬定答復(fù)意見、分管領(lǐng)導(dǎo)初審把關(guān)、找代表委員見面答復(fù)、修改答復(fù)意見上報(bào)審核、主要領(lǐng)導(dǎo)審閱簽章、辦公室統(tǒng)一規(guī)格集中報(bào)送的程序認(rèn)真辦理。在辦理過程中,每份書面答復(fù)意見都反復(fù)修改,保證了答復(fù)意見的質(zhì)量。

      3、加強(qiáng)溝通聯(lián)系,提高辦理水平

      見面答復(fù)是建議提案辦理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),它直接關(guān)系到委員們對(duì)辦理工作的滿意度。在答復(fù)辦理前我們要求各部門認(rèn)真閱讀建議提案原文,深刻領(lǐng)會(huì)建議提案的原意,對(duì)建議提案不明確、不理解的,要與建議提案人先溝通后再作答復(fù),在辦理過程中我們要求所有辦理人員端正態(tài)度、擺正位置,始終以虛心求教、主動(dòng)積極的態(tài)度對(duì)待各位代表和委員,把見面答復(fù)作為與代表委員們溝通情況、增進(jìn)了解、采納意見、改進(jìn)工作的良好契機(jī)。針對(duì)不同的情況,我們采取登門答復(fù)、集中答復(fù)等多種靈活的方式。

      4、深入調(diào)查研究,講究辦理實(shí)效

      建議提案辦理工作最重要的就是要把建議、提案人好的意見與我們的實(shí)際工作結(jié)合起來(lái),為此我們對(duì)建議提案中提出的各種問題,都作了認(rèn)真的分析和梳理,擬訂了調(diào)研提綱,深入基層進(jìn)行調(diào)研,使議案提案的辦理更加科學(xué)合理。對(duì)每一件議案提案涉及需要解決的問題,力爭(zhēng)做到有條件解決的立即解決,暫時(shí)不具備條件的積極創(chuàng)造條件解決,如確實(shí)因政策等客觀因素不能解決的,也能夠認(rèn)真細(xì)致地按規(guī)定程序作出答復(fù),并主動(dòng)與議案提案人進(jìn)行溝通,爭(zhēng)取理解和支持。

      二、下一步工作打算

      在今后的建議提案辦理工作中,我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)縣人大、政協(xié)對(duì)建議提案辦理工作的各項(xiàng)要求和安排部署,深入實(shí)際,傾聽群眾和委員的呼聲,廣泛了解和掌握群眾的意見和建議,不斷提高辦結(jié)率和辦結(jié)質(zhì)量,力求使我局工作得到全社會(huì)更大的支持,通過我們的不懈努力,進(jìn)一步做好各項(xiàng)工作,讓人大代表、政協(xié)委員滿意,讓人民群眾受益,以建議提案的辦理推動(dòng)全局工作再上新臺(tái)階。

      最后,謝謝各位代表、委員對(duì)宜黃縣林業(yè)局工作的關(guān)心和支持!

      宜黃縣林業(yè)局

      2020年12月10日

      第五篇:扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議總結(jié)報(bào)告

      扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議總結(jié)報(bào)告

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)憲法》和《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》規(guī)定,按照本次會(huì)議議程,下面,我代表*區(qū)監(jiān)察委員會(huì)報(bào)告開展扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議工作情況,請(qǐng)予審議。

      一、開展扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議工作情況。

      開展監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議是監(jiān)察法賦予監(jiān)委的重要職責(zé),是監(jiān)察機(jī)關(guān)開展廉政建設(shè)和反腐敗工作,維護(hù)憲法和法律尊嚴(yán)的一項(xiàng)重要措施。區(qū)監(jiān)委在市紀(jì)委市監(jiān)委和區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大及其常委會(huì)的支持和監(jiān)督下,堅(jiān)持以思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的*大和*屆*全會(huì)精神,深入學(xué)習(xí)貫徹*屆中央紀(jì)委歷次全會(huì)精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委、省委、省紀(jì)委省監(jiān)委、市委、市紀(jì)委市監(jiān)委和區(qū)委有關(guān)決策部署。

      忠實(shí)履行監(jiān)察法賦予的職責(zé)使命,充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展職能作用,緊扣以脫貧攻堅(jiān)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的主題,將扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理作為監(jiān)督調(diào)查處置的重點(diǎn),全力推進(jìn)扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督并提出監(jiān)察建議,嚴(yán)肅查處了一批扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題,切實(shí)維護(hù)了人民群眾利益,為我區(qū)高質(zhì)量打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。2021年4月23日,在全省脫貧攻堅(jiān)總結(jié)表彰大會(huì)上,區(qū)監(jiān)委榮獲“省脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”。

      (一)建立健全機(jī)制,壓緊壓實(shí)責(zé)任。

      區(qū)監(jiān)委全面履行憲法和監(jiān)察法賦予的職能職責(zé),把開展監(jiān)察監(jiān)督、提出監(jiān)察建議貫穿扶貧領(lǐng)域全過程和各環(huán)節(jié),著眼解決“兩不愁三保障”突出問題強(qiáng)化監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處背后的腐敗和作風(fēng)問題,堅(jiān)決整治扶貧領(lǐng)域*、官*主義,全力護(hù)航脫貧攻堅(jiān)。按照市紀(jì)委市監(jiān)委和區(qū)委部署要求,成立以區(qū)監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定扶貧領(lǐng)域?qū)m?xiàng)監(jiān)督治理工作實(shí)施方案,堅(jiān)持一年一個(gè)主題、一年一個(gè)重點(diǎn),精心謀劃、周密部署,工作壓茬推進(jìn)、治理年年深化。

      強(qiáng)化統(tǒng)籌部署,壓緊壓實(shí)責(zé)任部門主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任,建立區(qū)監(jiān)委與區(qū)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作聯(lián)系機(jī)制和線索雙向移送制度,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督檢查信息共享、問題線索相互移送,推動(dòng)各責(zé)任部門重點(diǎn)圍繞扶貧資金管理使用不規(guī)范、駐村幫扶不扎實(shí)、政策落實(shí)不到位、攻堅(jiān)打法不精準(zhǔn)等方面開展專項(xiàng)整治,加強(qiáng)對(duì)本系統(tǒng)下級(jí)單位的指導(dǎo)、督促和監(jiān)管,形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的監(jiān)督格局。2018年以來(lái),共召開扶貧領(lǐng)域監(jiān)督工作例會(huì)36次,召開專題調(diào)度會(huì)議14次,形成調(diào)研報(bào)告8篇,各責(zé)任單位移送問題線索共32個(gè),調(diào)查處置13人。通過制度機(jī)制管人管事,有效解決了有人擔(dān)責(zé)、失職追責(zé)的問題,確保各方責(zé)任壓緊壓實(shí)、切實(shí)履行。

      (二)做實(shí)監(jiān)督舉措,推動(dòng)問題整改。

      把扶貧領(lǐng)域反饋問題整改工作作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容,緊盯省委巡視反饋我區(qū)的5個(gè)問題、省委脫貧攻堅(jiān)成效考核反饋的35個(gè)問題、區(qū)委“板塊聯(lián)動(dòng)”“點(diǎn)穴式”專項(xiàng)巡察反饋的462個(gè)問題,以及我區(qū)在“掛牌督戰(zhàn)”工作中梳理的短板、弱項(xiàng),逐項(xiàng)制定監(jiān)察監(jiān)督工作方案,召開問題整改監(jiān)督檢查推進(jìn)會(huì),以專項(xiàng)督促、明察暗訪、實(shí)地督導(dǎo)、通報(bào)批評(píng)、約談提醒等方式,督促扶貧領(lǐng)域責(zé)任部門深入解決飲水安全、住房安全、產(chǎn)業(yè)扶貧、人居環(huán)境、易地扶貧搬遷等方面突出問題。

      圍繞我區(qū)“百日攻堅(jiān)戰(zhàn)”“沖刺90天、打贏殲滅戰(zhàn)”“確保高質(zhì)量、打好收官戰(zhàn)”扶貧工作部署,實(shí)施監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子包片督導(dǎo)行動(dòng),建立“一臺(tái)賬、兩清單、雙責(zé)任、雙問責(zé)”問題整改監(jiān)督機(jī)制,統(tǒng)籌區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級(jí)監(jiān)察力量,深入8個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))58個(gè)村(社區(qū))開展“督”“戰(zhàn)”,就地協(xié)調(diào)解決實(shí)際困難,深入糾治脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝工作中敷衍了事、弄虛作假,不擔(dān)當(dāng)、不作為等*、官*主義突出問題,以實(shí)際行動(dòng)助推1352戶3620人建檔立卡貧困戶高質(zhì)量“清零”。2018年以來(lái),扶貧領(lǐng)域查處*、官*主義7人,誡勉談話18人,通報(bào)7人、通報(bào)黨組織4個(gè)、提醒談話282人次,推動(dòng)問題整改1778個(gè)。通過多種方式的監(jiān)督,有效解決了發(fā)現(xiàn)問題怎么辦、出了問題該辦誰(shuí)的問題,確保形成扶貧工作有人管、管不好有人負(fù)責(zé)的格局。

      (三)堅(jiān)持嚴(yán)查嚴(yán)處,形成強(qiáng)大震懾。

      緊盯扶貧責(zé)任部門領(lǐng)導(dǎo)班子等“關(guān)鍵*”、緊盯“兩不愁三保障”等“關(guān)鍵領(lǐng)域”、緊盯扶貧政策項(xiàng)目資金運(yùn)行等“關(guān)鍵環(huán)節(jié)”,嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域貪污侵占、行賄受賄、虛報(bào)冒領(lǐng)、截留挪用、吃拿卡要、優(yōu)親厚友等行為,對(duì)履行主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任不力的單位和部門,既追究當(dāng)事人責(zé)任又倒查追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,將嚴(yán)的主基調(diào)貫穿于扶貧領(lǐng)域的全過程、責(zé)任履行的各環(huán)節(jié)。

      比如,在開展扶貧項(xiàng)目專項(xiàng)監(jiān)察中,嚴(yán)肅查處了羊昌鎮(zhèn)李某某等利用職務(wù)便利,伙同他人騙取國(guó)家扶貧項(xiàng)目資金違法問題,并對(duì)時(shí)任羊昌鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)進(jìn)行了問責(zé)。比如,在開展“一折通”專項(xiàng)監(jiān)察中,嚴(yán)肅查處了原創(chuàng)新社區(qū)金某利用職務(wù)便利,編造虛假救助申請(qǐng)資料,套取國(guó)家臨時(shí)救助金11萬(wàn)余元違法問題,并對(duì)區(qū)民政局分管臨時(shí)救助金的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了問責(zé)。再比如,在開展扶貧領(lǐng)域腐敗和不正之風(fēng)專項(xiàng)治理中,嚴(yán)肅查處了*區(qū)就業(yè)局陳某某挪用就業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)資金493萬(wàn)元和單某套取國(guó)家就業(yè)創(chuàng)業(yè)一獎(jiǎng)一補(bǔ)資金30萬(wàn)元問題,并對(duì)時(shí)任區(qū)就業(yè)局局長(zhǎng)進(jìn)行了問責(zé)。2018年以來(lái),全區(qū)監(jiān)察機(jī)關(guān)圍繞扶貧領(lǐng)域開展了12個(gè)專項(xiàng)監(jiān)察和13個(gè)專項(xiàng)治理,立案查處26人,移送司法機(jī)關(guān)3人,問責(zé)鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)38人,追繳違規(guī)違法資金626.34萬(wàn)元。通過嚴(yán)肅查處一批違規(guī)違法行為,有效解決了扶貧干部不能為、不準(zhǔn)為的問題,確保黨的惠民政策落地生根、開花結(jié)果。

      (四)促進(jìn)完善發(fā)展,確保長(zhǎng)效長(zhǎng)治。

      注重用好“監(jiān)察建議”這一利器,對(duì)扶貧責(zé)任部門在廉政建設(shè)和履行職責(zé)方面的問題,依法提出完善措施、強(qiáng)化管理、健全制度等監(jiān)察建議,推動(dòng)其抓早抓小、以點(diǎn)帶面、堵塞漏洞,并形成標(biāo)本兼治的長(zhǎng)效機(jī)制。比如,發(fā)出監(jiān)察建議及督辦建議,督促羊昌鎮(zhèn)人民政府對(duì)頭花蓼種植項(xiàng)目中存在村級(jí)財(cái)務(wù)管理不規(guī)范,村集體經(jīng)濟(jì)組織運(yùn)行的監(jiān)管和指導(dǎo)有盲區(qū)、村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)班子及成員紀(jì)律觀念淡漠、法律意識(shí)不強(qiáng)等問題進(jìn)行清查整改,推動(dòng)羊昌鎮(zhèn)進(jìn)一步規(guī)范了扶貧資金項(xiàng)目的監(jiān)管、審核、驗(yàn)收等程序。

      比如,督促區(qū)民政局對(duì)村(社區(qū))務(wù)公開和脫貧攻堅(jiān)工作中主體責(zé)任發(fā)揮不明顯、指導(dǎo)與協(xié)調(diào)不到位、村務(wù)公開不規(guī)范等突出問題進(jìn)行清查整改,推動(dòng)區(qū)民政局切實(shí)履行民生保障職責(zé),進(jìn)一步規(guī)范全區(qū)基層社會(huì)治理體系。再比如,督促區(qū)財(cái)政局對(duì)扶貧項(xiàng)目資金管理不規(guī)范、不精準(zhǔn)等13個(gè)突出問題進(jìn)行清查整改,推動(dòng)區(qū)財(cái)政局切實(shí)履行好扶貧資金監(jiān)督管理職責(zé),并制定了《*區(qū)財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金項(xiàng)目驗(yàn)收管理辦法》《*區(qū)財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金利益聯(lián)結(jié)機(jī)制以及建檔立卡貧困戶利益分配差異化指導(dǎo)意見》,進(jìn)一步規(guī)范了扶貧專項(xiàng)資金的使用和管理。

      在提出監(jiān)察建議的同時(shí),區(qū)監(jiān)委深化以案促改、以案促治,督促案發(fā)部門解剖案件,深入查找政策執(zhí)行、日常監(jiān)管、責(zé)任落實(shí)等方面的薄弱環(huán)節(jié)和問題根源,逐一制定整改措施,建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。2018年以來(lái),共發(fā)出監(jiān)察建議4份,下發(fā)督辦建議25份,通報(bào)典型案例23件23人,督導(dǎo)羊昌鎮(zhèn)、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局等12家鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門開展“一案一整改”工作。通過監(jiān)察建議的督促指導(dǎo),有效解決了扶貧工作有章可循、有規(guī)可守的問題,確保扶貧成果穩(wěn)得住、能鞏固。

      二、工作體會(huì)及存在的主要問題。

      區(qū)監(jiān)委忠實(shí)履行憲法和監(jiān)察法賦予的職責(zé),堅(jiān)持“三不”一體推進(jìn)方針方略,結(jié)合實(shí)際深入開展扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議工作,以下三個(gè)方面的體會(huì)尤為深刻:

      一是必須堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定不移做到“兩個(gè)維護(hù)”。

      牢牢把握合署辦公體制下監(jiān)察機(jī)關(guān)本質(zhì)上是黨的政治機(jī)關(guān),開展扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督就是政治監(jiān)督,必須堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),不斷提高政治站位,做到“兩個(gè)維護(hù)”,確保監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議工作始終沿著黨中央指引的正確方向前進(jìn)。

      二是必須堅(jiān)持運(yùn)用法治方式,堅(jiān)定不移做實(shí)監(jiān)察監(jiān)督。

      監(jiān)察機(jī)關(guān)是建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家的重要實(shí)踐者和推動(dòng)者,必須增強(qiáng)法治意識(shí),以憲法法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,切實(shí)增強(qiáng)法律意識(shí)、程序意識(shí),以法治思維和法治方式開展監(jiān)察監(jiān)督、提出監(jiān)察建議,并推動(dòng)做實(shí)、創(chuàng)新,確保每一項(xiàng)工作都經(jīng)得起實(shí)踐、人民和歷史的檢驗(yàn)。

      三是必須堅(jiān)持以人民為中心,堅(jiān)定不移維護(hù)群眾利益。

      把發(fā)展好、維護(hù)好群眾利益作為監(jiān)察工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到人民群眾反對(duì)什么、痛恨什么,就堅(jiān)決防范和糾正什么,保持正風(fēng)反腐高壓態(tài)勢(shì),確保節(jié)奏不變、力度不減,著力解決好發(fā)生在基層和群眾身邊的腐敗和不正之風(fēng),讓群眾獲得感成色更足、幸福感更可持續(xù)、安全感更有保障。

      區(qū)監(jiān)委認(rèn)真貫徹落實(shí)市紀(jì)委市監(jiān)委和區(qū)委決策部署,在扶貧領(lǐng)域監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議工作上取得了一些成績(jī),但我們也清醒認(rèn)識(shí)到還存在不足,主要表現(xiàn)在:政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不全面,系統(tǒng)性、深度性還需進(jìn)一步加強(qiáng);在開展調(diào)查處置工作中,面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,缺乏有效措施、手段和技巧,還需進(jìn)一步創(chuàng)新監(jiān)察監(jiān)督工作方式方法;涉及法律、財(cái)經(jīng)、審計(jì)等專業(yè)知識(shí)的復(fù)合型人才和專業(yè)人員儲(chǔ)備和培養(yǎng)存在短板;跟蹤問效等監(jiān)督“后半篇”文章中,形成“提出建議—整改落實(shí)—跟蹤督導(dǎo)—結(jié)果運(yùn)用”的監(jiān)督閉環(huán)上還需進(jìn)一步優(yōu)化。

      三、下一步工作考慮。

      脫貧攻堅(jiān)全面勝利不是終點(diǎn),而是新生活、新奮斗的起點(diǎn)。監(jiān)察監(jiān)督也永遠(yuǎn)在路上。區(qū)監(jiān)委將在市紀(jì)委市監(jiān)委和區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大及其常委會(huì)的支持和監(jiān)督下,始終堅(jiān)持以思想為指導(dǎo),繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的*大和*屆*全會(huì)精神以及在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話和視察重要講話精神,全面貫徹落實(shí)*屆中央紀(jì)委五次全會(huì),省委十二屆八次、九次全會(huì),十二屆省紀(jì)委五次全會(huì),市委十屆十一次、十二次全會(huì),十屆市紀(jì)委六次全會(huì)和區(qū)委十屆十三次全會(huì)工作部署,緊緊圍繞即將召開的區(qū)第十一次黨代會(huì)定下的目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),充分發(fā)揮監(jiān)察監(jiān)督提出監(jiān)察建議的職能作用,為加快打造鄉(xiāng)村振興高質(zhì)量發(fā)展新高地,奮力開創(chuàng)“美麗*·活力新城”高質(zhì)量發(fā)展新未來(lái)提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

      一是強(qiáng)化政治監(jiān)督,確保鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地見效。

      把鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù),強(qiáng)化政治監(jiān)督,壓緊壓實(shí)責(zé)任,督促各級(jí)各部門將脫貧攻堅(jiān)工作中形成的有效工作機(jī)制運(yùn)用到推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中去,持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果,接續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。堅(jiān)持重心下移、靠前監(jiān)督、精準(zhǔn)發(fā)力,緊盯“兩個(gè)責(zé)任”、各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況,扎實(shí)開展監(jiān)督檢查,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向農(nóng)村基層延伸,堅(jiān)決整治和查處侵害群眾利益的腐敗和不正之風(fēng),推進(jìn)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接,助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略在基層落地見效。

      二是強(qiáng)化自身建設(shè),打造過硬監(jiān)察干部隊(duì)伍。

      以DS學(xué)習(xí)教育為契機(jī),以全省紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“規(guī)范化法治化建設(shè)年”為載體,不斷強(qiáng)化自身建設(shè),確保知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于行、履責(zé)于行。進(jìn)一步深化全員培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)監(jiān)察法、監(jiān)察法實(shí)施條例、監(jiān)察官法的學(xué)習(xí),不斷推進(jìn)監(jiān)察工作規(guī)范化法治化水平。依法接受區(qū)人大及其常委會(huì)的監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定,嚴(yán)守監(jiān)察邊界,持續(xù)整治“燈下黑”,以鐵規(guī)鐵律建設(shè)一支政治素質(zhì)高、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、專業(yè)化能力強(qiáng)、敢于善于斗爭(zhēng)的監(jiān)察鐵軍。

      三是強(qiáng)化監(jiān)察監(jiān)督,構(gòu)建鄉(xiāng)村振興監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制。

      緊盯當(dāng)前拓展鞏固脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作中的重要政策落實(shí)、重大項(xiàng)目建設(shè)、大額資金使用等情況,著力發(fā)現(xiàn)突出問題,依法向存在突出問題的黨組織和單位提出監(jiān)察建議,切實(shí)把解決問題、改進(jìn)工作、完善制度作為推動(dòng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。同時(shí),注重引領(lǐng)和帶動(dòng)各類監(jiān)督,強(qiáng)化監(jiān)察機(jī)關(guān)與巡察機(jī)構(gòu)、組織、政法、審計(jì)、信訪及相關(guān)部門互助協(xié)作,形成上下聯(lián)動(dòng)、橫向貫通監(jiān)督格局,推進(jìn)全區(qū)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略責(zé)任落實(shí)、政策落實(shí)和工作落實(shí)。

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