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      培養(yǎng)青年教師總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-12 15:36:11下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:培養(yǎng)青年教師總結(jié)

      培養(yǎng)青年教師總結(jié)

      教育事業(yè)的發(fā)展,沒(méi)有一支一流素質(zhì)的教師隊(duì)伍是不可能的。大而言之,“振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師”;小而言之,教師是學(xué)校的主體,教師的素質(zhì)是學(xué)校的生命線(xiàn)。我?,F(xiàn)在專(zhuān)任教師中青年教師占了教師總數(shù)的近80%,學(xué)校今后發(fā)展靠的就是這部分青年教師。因此,提高青年教師的思想業(yè)務(wù)素質(zhì),造就一批“未來(lái)型”的教師,對(duì)我?;A(chǔ)教育的質(zhì)量起著舉足輕重的作用。正因?yàn)槿绱?,近年?lái),我們?cè)谌7秶鷥?nèi)全面開(kāi)展青年教師達(dá)標(biāo)活動(dòng),采取師徒結(jié)對(duì)的形式,定任務(wù),壓擔(dān)子,讓剛走出校門(mén)的青年教師大膽走上講臺(tái),通過(guò)鍛煉大部分青年教師走上講臺(tái)不久能較快地進(jìn)入了角色,得到了有效的培養(yǎng)和提高。青年教師是學(xué)校教學(xué)工作發(fā)展的希望,隨迅速提高青年教師的教學(xué)技能能已成了學(xué)校教學(xué)工作的重點(diǎn)。為了在今后的工作中有的放矢,特做總結(jié)如下:

      1、師德教育。我校對(duì)新教師、年輕教師堅(jiān)持不間斷、多方面、多渠道加強(qiáng)師德規(guī)范教育,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》為依據(jù),堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合,教育全體青年教師樹(shù)立世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的正確觀(guān)念,樹(shù)立正確的教育教學(xué)觀(guān)念、態(tài)度和遠(yuǎn)大理想,從而提高了我校教師職業(yè)道德的整體水平。

      2、師徒結(jié)對(duì)。青年教師在教學(xué)上應(yīng)該說(shuō)是像一張白紙。如何在這張白紙上繪出燦爛的圖來(lái),這就需要給他們?cè)谧呱现v臺(tái)時(shí)有一個(gè)好的引導(dǎo),好的榜樣,好的導(dǎo)師。師徒結(jié)對(duì)無(wú)疑能起到這樣的作用,達(dá)到這樣的目的。我們每年都為剛踏上教壇的青年教師及剛承擔(dān)某一學(xué)科的青年教師配上師德與業(yè)務(wù)過(guò)硬的師傅,師徒在師德、業(yè)務(wù)的教學(xué)業(yè)務(wù)探討活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)定期召開(kāi)師徒會(huì)議,了解、聽(tīng)取師徒之間的教學(xué)活動(dòng)情況。這樣,使青年教師在師傅手把手的指導(dǎo)下,迅速成長(zhǎng)起來(lái),迅速掌握教學(xué)技能。

      3、放手挑擔(dān)。青年教師充滿(mǎn)朝氣,充滿(mǎn)活力。經(jīng)過(guò)一、二年的師傅指導(dǎo)和自身努力,他們不僅在教育思想成熟起來(lái),而且在教學(xué)業(yè)務(wù)上也形成了自己的特點(diǎn),在這基礎(chǔ)上,我們讓一部分青年教師獨(dú)立挑起工作重?fù)?dān),有的承擔(dān)備課組長(zhǎng),有的承擔(dān)高年級(jí)教學(xué)工作,有的承擔(dān)科研工作。在工作中,我們堅(jiān)持“信而用之,用之不疑”的原則,這樣,青年教師在完全放松的精神狀態(tài)下盡力工作,努力工作,顯示出他們思維敏捷,具有獨(dú)創(chuàng)精神的特點(diǎn)。

      4、跟蹤指導(dǎo)。青年教師具有一定的不穩(wěn)定性,這不僅反映在處事待人上,也反映在教學(xué)工作中。我們掌握青年教師這一特點(diǎn),除了加強(qiáng)思想教育外,在教學(xué)業(yè)務(wù)上采用跟蹤指導(dǎo)的方法,對(duì)其備課、上課、批改作業(yè)等作定期跟蹤。在跟蹤中,及時(shí)幫他們尋找規(guī)律;在跟蹤中,我們堅(jiān)持激勵(lì)上進(jìn)的原則,促進(jìn)青年教師不斷完善自身的教學(xué)方法,不斷提高駕馭教材和課堂教學(xué)、作業(yè)指導(dǎo)等技能。在跟蹤中,盡量挖掘青年教師的潛在能力,使其在教學(xué)中發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,以期形成自

      己的教學(xué)特色。

      5、特色展示。每一位教師在多年的教學(xué)積累中形成自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或特色,就是青年教師也有自己的長(zhǎng)處或特點(diǎn)。我們通過(guò)教學(xué)評(píng)比,讓每一位教師展示自己的特色,如有的教師善于指導(dǎo)朗讀;有的善于引導(dǎo)激發(fā)學(xué)生發(fā)言的興趣等等。通過(guò)特色展示,不僅達(dá)到了互相學(xué)習(xí)的目的,也促使教師在教學(xué)技能上不斷完善。同時(shí),這也給一些教學(xué)無(wú)專(zhuān)長(zhǎng)、方法老一套的教師上了一堂生動(dòng)的課。

      6、重點(diǎn)扶植。俗話(huà)說(shuō),五個(gè)手指伸出來(lái)有長(zhǎng)短。在青年教師中,能力高低應(yīng)該說(shuō)是客觀(guān)存在的。如何做到齊頭并進(jìn),這就需要對(duì)兩頭進(jìn)行關(guān)心、幫助。對(duì)教學(xué)能力強(qiáng)的教師或教研組,我們采用大力支持、放手自主,讓這些教師或教研組自己管理自己,創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓他們露面,展示才能,創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓他們?nèi)カ@獎(jiǎng),去爭(zhēng)取更大、更多的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)一些在教學(xué)上有困難的教師,我們對(duì)他們多一些指導(dǎo),少一些指責(zé);多一份耐心,少一些急躁;多一些希望,少一些失望,使他們樹(shù)立信心,使他們一點(diǎn)一點(diǎn)提高教學(xué)技能。

      經(jīng)過(guò)幾年不懈的努力,青年教師參加全市各級(jí)各類(lèi)教師教學(xué)技能比賽,獲得優(yōu)異的成績(jī)。還有一大批青年教師成為學(xué)校教學(xué)骨干,一部分教師成為市級(jí)乃至省級(jí)教學(xué)骨干:語(yǔ)文組于方清、英語(yǔ)組王玲玉張娜、許怡、數(shù)學(xué)組王麗燕、王燮燮、歷史組張延玲等老師都獲得了各級(jí)教學(xué)先進(jìn)。在老教師的帶領(lǐng)下,一大批青年教師已成為學(xué)校主要

      教學(xué)骨干,但我們?nèi)孕枧Γ?/p>

      自強(qiáng) 反思 讀書(shū) 成長(zhǎng)

      ——指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)

      平順中學(xué) 張富生 從教20余年,我一直虔誠(chéng)而執(zhí)著地站在化學(xué)教學(xué)的第一線(xiàn)?;仡欁约簭陌輲煂W(xué)藝到授藝課帶徒之路,感觸頗深。尤其是近幾年,看著愛(ài)徒宋旭青、張海風(fēng)二位青年教師一天天成長(zhǎng),一次次獲獎(jiǎng),在學(xué)生、家長(zhǎng)心中、在同行眼里、在社會(huì)上聲譽(yù)鶴起、教育教學(xué)水平大幅度提升,更使我深感教學(xué)生涯其樂(lè)無(wú)窮。

      2002年9月,按照學(xué)校的安排,我被指定為青年教師宋旭青、張海風(fēng)的指導(dǎo)教師。自此,我的教學(xué)生涯中又多了一道亮麗的風(fēng)景,我的肩頭也多了一重責(zé)任。按照要求,我首先確定了:堅(jiān)定信念、實(shí)踐反思、潛心探索、勇于創(chuàng)新的培養(yǎng)思路。按照這一基本思路,我做了以下工作。

      一、潛移默化 堅(jiān)定信念

      20余年教學(xué)生涯的艱辛奮斗,使我體會(huì)到了甘也倍嘗了苦。因此也深知在開(kāi)放搞活的今天,從事教育,尤其是貧困山區(qū)的教育,是需要堅(jiān)強(qiáng)的信念支撐的。為此,授徒的第一件事就是和他們談?wù)撐业睦蠋熈_云范、牛保珍等我校優(yōu)秀教師不為名利所動(dòng),矢志獻(xiàn)身山區(qū)教育,生受人敬,死慟全城及其生活中的平凡,親切而又可敬的瑣事。讓他們于無(wú)聲處感到山區(qū)教育不僅大有作為,而且定有所為,揩摸就在我們身邊。同時(shí)有意識(shí)地經(jīng)常和他們談起我送出去的一批批學(xué)生及他們的成功業(yè)績(jī)使我產(chǎn)生的自豪,讓他們意識(shí)到當(dāng)一名教師,只有耐得住寂寞與清貧,干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行,全身心地投入,才能在平凡的崗位上取的不平凡的成績(jī)。

      二、實(shí)踐反思 筑牢基礎(chǔ)

      學(xué)然后知不足,教然后知困。結(jié)合自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷,我的目標(biāo)定位是:立足課堂教學(xué)實(shí)踐,不短總結(jié)反思,帶著實(shí)踐中的困或到理論中去思考,用教育教學(xué)理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐。備課前要求他們深入分析學(xué)生的基本情況,認(rèn)真閱讀各種有關(guān)的參考資料,從教案的設(shè)計(jì)到一次次試教,無(wú)數(shù)次地修改教案,再到總結(jié)反思教學(xué)過(guò)程。他們發(fā)現(xiàn)每節(jié)課都是唯一的,都有許多值得研究改進(jìn)的地方,體驗(yàn)到了教學(xué)有法,但無(wú)定法。引導(dǎo)他們從四個(gè)方面寫(xiě)教學(xué)反思:①本節(jié)課的成功關(guān)鍵所在;②學(xué)生中好的思維方式;③學(xué)生中存在的普遍典型錯(cuò)例;④教學(xué)中的明顯不足。經(jīng)過(guò)三年的不懈努力他們的教學(xué)水平大有長(zhǎng)進(jìn),對(duì)所教學(xué)科知識(shí)有較系統(tǒng)的把握,能勝任該學(xué)科的教學(xué)工作。這個(gè)時(shí)候要克服小勝即滿(mǎn)的思想,我又不失時(shí)機(jī)地借來(lái)名師魏書(shū)生、孫雙金、錢(qián)夢(mèng)龍等的教學(xué)錄相,讓他們體驗(yàn)名師授課藝術(shù),感悟課堂教學(xué)的真諦。帶領(lǐng)他們走進(jìn)《人民教育》名師人生欄目,踏著名師成長(zhǎng)的足跡,他們發(fā)現(xiàn)這些名師都是在終身學(xué)習(xí)的道路上,不斷反思,不斷超越自我,不斷超越學(xué)科教學(xué)的求索中,走向成功之路的。與名師對(duì)話(huà),其樂(lè)無(wú)窮,專(zhuān)家引領(lǐng),改變著教育理念,也融入了他們的教學(xué)實(shí)踐,看到他們步入專(zhuān)業(yè)發(fā)展的高速路,并快樂(lè)著收獲著。

      三、潛心探索 發(fā)展自己

      實(shí)踐是一所學(xué)校,也是一位老師;研究是一種發(fā)現(xiàn),也是一種提升。隨著教育改革的不斷深入,教育科研顯得尤為重要,潛心探索教育規(guī)律,加強(qiáng)科學(xué)研究,與時(shí)俱進(jìn),提升教育生命質(zhì)量將是教育發(fā)展的主旋律。為此我的目標(biāo)定位是:學(xué)習(xí)教育理論,在理性認(rèn)識(shí)中豐富自己 ;投身教學(xué)研究,在把握規(guī)律中端正自己。引導(dǎo)他們要善于學(xué)習(xí),養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,注意研究學(xué)生。在主動(dòng)學(xué)習(xí)中,能積極吸收和借鑒先進(jìn)教育理念;在實(shí)踐中,注意研究學(xué)生的身心特點(diǎn)、認(rèn)知規(guī)律和心里需求,心中有學(xué)生,能站在學(xué)生的角度看問(wèn)題,能找準(zhǔn)學(xué)生的興奮點(diǎn),從而采取有效的教學(xué)方式,取得好的教學(xué)效果。我常給他們講,一個(gè)好教師,在教學(xué)活動(dòng)中,他不能是書(shū)本知識(shí)與學(xué)生之間的二傳手,而是要把教學(xué)的全過(guò)程當(dāng)作一個(gè)創(chuàng)造去研究。去走一條“學(xué)習(xí)——教學(xué)——科研”三結(jié)合之路。只有通過(guò)這條路,才能實(shí)現(xiàn)由“辛苦型”、“經(jīng)驗(yàn)型”、向“科研型”、“創(chuàng)造型”轉(zhuǎn)變。三年來(lái),他們的課逐漸“看的見(jiàn)熱情、看的見(jiàn)思考、看的見(jiàn)議論、看的見(jiàn)合作、看的見(jiàn)創(chuàng)造,越來(lái)越邁入了教育的自由王國(guó)”。一節(jié)節(jié)公開(kāi)課,一篇篇論文,教育隨筆等都贏(yíng)得了專(zhuān)家和同行的高度贊揚(yáng),這給了我莫大的鼓舞。

      四、不斷創(chuàng)新 張揚(yáng)個(gè)性

      隨著新課程改革的深入進(jìn)行,我們師徒之間也在不斷強(qiáng)化課程意識(shí),讓化學(xué)教學(xué)走向開(kāi)放,開(kāi)辟化學(xué)教學(xué)的新天地,變“教科書(shū)是學(xué)生的世界”為“世界是學(xué)生的教科書(shū)”。這也是新課程倡導(dǎo)的理念。為此我的目標(biāo)是:整合各種教育資源,注重評(píng)價(jià)的多元化,關(guān)注學(xué)生的個(gè)性差異,創(chuàng)造性開(kāi)展工作,形成適合自己個(gè)性的教學(xué)風(fēng)格。課堂上,讓學(xué)生開(kāi)動(dòng)各種感官,使思想豐富起來(lái),思維活躍起來(lái),生命運(yùn)動(dòng)起來(lái),讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。面對(duì)一群活潑可愛(ài)不同個(gè)性的變化中的學(xué)生,教育切忌簡(jiǎn)單、一種摸式育人,而要以人為本,注入生命教育的靈性。三年來(lái),我們走過(guò)了一條不尋常的路,在永不放棄的努力中,收獲的是掌聲和芬芳。教師這平凡的工作,讓徒弟倆發(fā)現(xiàn)了生存的意義,獲得了內(nèi)心的滿(mǎn)足感和自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的幸福感。

      回顧自己帶徒走過(guò)的路,平凡卻精彩著,辛勞卻幸福著!在未來(lái)的歲月中,我將繼續(xù)帶著這份愛(ài),不斷追求教育的理想境界,將和青年教師們一起:

      堅(jiān)持教學(xué)相長(zhǎng)在師生交往中發(fā)展自己; 反思教學(xué)實(shí)踐在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中提升自己; 學(xué)習(xí)教育理論在理性認(rèn)識(shí)中豐富自己; 投身教學(xué)研究在把握規(guī)律中端正自己; 尊重同行教師在借鑒他人中完善自己; 攜手用愛(ài)與生命譜寫(xiě)教育的樂(lè)章

      其二、內(nèi)練素質(zhì),培養(yǎng)教學(xué)能力。尋源頭活水,投身教研,奮力開(kāi)拓。

      勤奮好學(xué)是青年人的天性,而不斷地提高青年教師學(xué)歷層次更是時(shí)代發(fā)展的需求。八小時(shí)以外,我建議她埋頭書(shū)海知識(shí)能源

      青年教師是一所學(xué)校的生力軍和頂梁柱,“青年教師興則學(xué)校興;青年教師強(qiáng)則學(xué)校強(qiáng)?!鼻嗄杲處煹膶?zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展將直接影響著學(xué)校的成敗和可持續(xù)發(fā)展。

      必須重視師資水平的提高,加快對(duì)青年教師的培養(yǎng),讓他們盡快掌握教學(xué)常規(guī)和技能,盡力縮短“磨合期”,積極創(chuàng)造條件,為青年教師的快速成長(zhǎng)鋪路搭橋,創(chuàng)設(shè)平臺(tái)。通過(guò)幾年來(lái)對(duì)青年教師的培養(yǎng),使一大批青年教師如雨后春筍,茁壯成長(zhǎng),在短短的幾年內(nèi)站穩(wěn)了腳跟,打出了旗幟,受到同事的肯定,學(xué)生的喜愛(ài)。

      2.重視基本技能的提高,常抓不懈

      青年教師有較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ),可塑性大,教學(xué)熱情高,但實(shí)際教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,針對(duì)這一情況,我校采取了以下措施:

      ⑴以老帶新,促其成長(zhǎng)

      每一位新教師到我校后,學(xué)校都會(huì)指派一位有經(jīng)驗(yàn)的老教師來(lái)帶,目的是通過(guò)一對(duì)一的言傳身教,使青年教師迅速地掌握實(shí)際教學(xué)能力,適應(yīng)我校教學(xué)工作的開(kāi)展.⑵經(jīng)常聽(tīng)課,促進(jìn)鉆研

      每學(xué)期開(kāi)學(xué)伊始,首先對(duì)新入校教師進(jìn)行摸查聽(tīng)課,了解其實(shí)際教學(xué)水平,再據(jù)此制定相應(yīng)的幫教措施;其次是例行聽(tīng)課,對(duì)象是全體青年教師,全面聽(tīng)課,了解老師們對(duì)教材的理解和施教情況;再則是全校性的觀(guān)摩課,由學(xué)科帶頭人、骨干教師開(kāi)課供青年教師們觀(guān)摩學(xué)習(xí),促進(jìn)教師教學(xué)水平的提高。另外是教研組開(kāi)展的青年教師匯報(bào)課。不論是什么樣的聽(tīng)課,青年教師們都踴躍參與,課后進(jìn)行討論與小結(jié),并做認(rèn)真的記錄,通過(guò)認(rèn)真的聽(tīng)課,全體青年教師能認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,深入鉆研教材、教法與學(xué)法,教學(xué)水平逐年提高,青年教師迅速成長(zhǎng),形成學(xué)校教育教學(xué)的中堅(jiān)力量。

      ⑶知人善任,促其成材

      青年教師的逐步成長(zhǎng)是一個(gè)磨礪意志的過(guò)程,他們身上具有強(qiáng)烈的創(chuàng)造需要和成就需要,由于我校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入聽(tīng)課,對(duì)全校教師的教學(xué)情況了如指掌,每次聽(tīng)課后,聽(tīng)課的領(lǐng)導(dǎo)都及時(shí)對(duì)他們上課的情況給予仔細(xì)的講評(píng),指出優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn),提出改進(jìn)的地方,使教師們都有每聽(tīng)一次課就會(huì)有新的進(jìn)步、新的感觸。根據(jù)聽(tīng)課的情況,列入選拔培養(yǎng)骨干教師對(duì)象,促其成材。

      對(duì)將要參賽的青年教師對(duì)其選課、聽(tīng)課、試教及編寫(xiě)教案等準(zhǔn)備工作學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研組無(wú)不一一評(píng)點(diǎn),有經(jīng)驗(yàn)的教師都會(huì)主動(dòng)幫助,準(zhǔn)備教具,安撫情緒等。正因?yàn)橛兄w的力量,使得青年教師參賽時(shí)有取勝的信心,在賽中有良好的表現(xiàn),并取得優(yōu)異的成績(jī)。

      ⑷創(chuàng)設(shè)條件,博展求精

      學(xué)校在現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備上,要求我們的教師要熟練操縱計(jì)算機(jī)、多媒體教學(xué)設(shè)備,以期提高課堂的效率。分批給老師配備筆記本電腦。教師們都認(rèn)識(shí)到:不掌握現(xiàn)代化的教學(xué)手段就無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的需求,只有不斷學(xué)習(xí),才不會(huì)落在時(shí)代的后頭。因此,教師們積極尋找一切學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì),學(xué)校同時(shí)盡力地支持教師們的進(jìn)修和學(xué)習(xí),鼓勵(lì)他們掌握教育信息,不斷提高和完善自己,在學(xué)校工作中更好地展示自己的才能。

      ⑸勤學(xué)苦練,比賽提高

      鋼筆、粉筆、毛筆,三筆字是教師傳授知識(shí)信息、傳播審美觀(guān)念、傳承民族文化,塑造自身形象不可或缺的重要載體,是教師教學(xué)技能好壞的重要衡量指標(biāo)之一。教研室在做好加強(qiáng)教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)的情況下,還給每一個(gè)青年教師提出了毛筆字、鋼筆字、粉筆字的訓(xùn)練要求定期上交和檢查“三筆字”作品進(jìn)行評(píng)定,優(yōu)秀作品收入校園網(wǎng),舉辦以“三筆舞神韻、墨香滿(mǎn)校園”為主題的三筆字大賽,優(yōu)秀作品推薦參加奎屯市的大賽。開(kāi)展這樣的活動(dòng),旨在增強(qiáng)校園文化氣息,有效推動(dòng)我校書(shū)法藝術(shù)的蓬勃發(fā)展,喚起青年教師對(duì)書(shū)寫(xiě)技能的重視。3.開(kāi)展交流活動(dòng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題

      交流,可以溝通情感;交流,可以拉近距離;交流,可以提升自己;交流,可以給予別人溫暖,同時(shí)自己也可以得到溫暖;交流,可以給人了解的機(jī)會(huì);交流,可以打開(kāi)自己的心扉,給別人打開(kāi)一扇窗,別人也給你打開(kāi)一扇窗;研討,就是在交流之中,聽(tīng)、看他人的,敘說(shuō)自己的,點(diǎn)評(píng)他人,被他人點(diǎn)評(píng),使大家的理念得到共同提升.只有“予人者”才會(huì)“于己得”。

      ⑴通過(guò)開(kāi)展各項(xiàng)交流活動(dòng)發(fā)現(xiàn),有的青年教師還要進(jìn)一步虛心請(qǐng)教老教師,解決好思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題,作為青年教師有豐富的知識(shí),但教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)方法是不足的,還應(yīng)有待于老教師的指點(diǎn),我們還需要虛心、虛心、再虛心,這也算向新教師提出的希望吧。

      ⑵通過(guò)青年教師教案評(píng)比,發(fā)現(xiàn)有的教師寫(xiě)教案有問(wèn)題,作為教案最起碼要顯示出課的內(nèi)容、重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)步驟、導(dǎo)入新課的方法、新課的講授方法。有的教師寫(xiě)教案只是按照教科書(shū)的內(nèi)容順序抄一遍課堂內(nèi)容,看不出他怎么引入新知識(shí),怎么突破難點(diǎn)、重點(diǎn),看不出教學(xué)方法,甚至有的教師連教學(xué)步驟都沒(méi)有,教師講課只是按照書(shū)本讀一遍,教師講授知識(shí)不能光向?qū)W生遇到知識(shí)點(diǎn),而是應(yīng)加上一種藝術(shù)把知識(shí)傳授給學(xué)生,這種藝術(shù)就是教學(xué)方法的體現(xiàn),涉及到是先教什么,后教什么,是用語(yǔ)音表達(dá),還是讓學(xué)生自己總結(jié),是用板書(shū),還是用投影等等。在此還需強(qiáng)調(diào)一下,青年教師必須做到規(guī)范教學(xué),上課有教案,做到堂堂有教案,任何種類(lèi)的課都應(yīng)有教案,沒(méi)有教案是不能上課的,應(yīng)當(dāng)有作業(yè)批改記錄,認(rèn)真記載學(xué)生學(xué)習(xí)情況。

      ⑶上課應(yīng)做到師生交流,教學(xué)過(guò)程是師生交流的過(guò)程,知識(shí)的傳授,知識(shí)的獲取都是通過(guò)這個(gè)交流過(guò)程來(lái)完成的,在講課過(guò)程中應(yīng)當(dāng)避免教師身邊行動(dòng),老師講老師的,學(xué)生該睡覺(jué)睡覺(jué),老師根本不顧學(xué)生在干什么,在課堂上學(xué)生不注意聽(tīng)老師講課是老師的責(zé)任,老師應(yīng)當(dāng)在課堂上及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)改變策略,比如:走下講臺(tái),變換一下聲音,改變一下動(dòng)作,講述一個(gè)有關(guān)的故事,向?qū)W生提問(wèn)等等,都可能喚起學(xué)生的注意。

      4.堅(jiān)持集體備課,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,帶動(dòng)青年教師成長(zhǎng)

      集體備課首先要明確“集體”的詞義,所謂集體,即許多人合起來(lái)的有組織的整體,跟“個(gè)人”相對(duì)。集體的形式表現(xiàn)為多數(shù)人在一起互相工作,合作共事。在集體中,成員之間彼此建立有穩(wěn)定、合作和相互關(guān)愛(ài)的關(guān)系。由此可見(jiàn),集體備課是具有相對(duì)穩(wěn)定、相互合作和工作交往關(guān)系的群體成員共同參與的備課方式,其目的:一方面是為了擺脫個(gè)體備課中教師自以為是的見(jiàn)解,避免對(duì)一些基本知識(shí)點(diǎn)的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和能力方面的局限性;另一方面是教師在分享集體智慧和結(jié)晶的基礎(chǔ)上,再度創(chuàng)造和提升自己的備課水平,能動(dòng)地、更好的發(fā)揮個(gè)人潛能,真正彰現(xiàn)出教師個(gè)人的教學(xué)魅力和風(fēng)格。要必須明確的一點(diǎn)是,集體備課是對(duì)個(gè)人備課的完善和提升,集體備課絕不能代替教師的個(gè)人備課。

      集體備課可以顯著提高教育教學(xué)效果,集體備課可以促進(jìn)青年教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,集體備課可以分享與積累課程資源,集體備課可以發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,集體備課可以濃厚學(xué)校的教研氛圍,在集體參與備課的行動(dòng)研究與反思中,潛移默化的濃厚了學(xué)校教育科學(xué)研究的氛圍。

      集體備課,就是教師的共同參與和討論,通過(guò)教師心靈的碰撞和共同智慧的結(jié)晶,形成統(tǒng)一教案主干,然后在結(jié)合自己和所教班級(jí)學(xué)生情況形成各自的個(gè)性教案。絕對(duì)不能將集體備課的教案成為迎合個(gè)別教師投機(jī)取巧的懶惰心理的寄托,否則,過(guò)幾年還有多少教師真正會(huì)寫(xiě)教案呢?為此,我們提出青年教師必須積極參與集體備課的討論,然后再書(shū)寫(xiě)自己的個(gè)性教案由指導(dǎo)教師批閱,才能上課。

      開(kāi)展集體備課與“五課”活動(dòng),“五課”活動(dòng):即設(shè)計(jì)一堂課、說(shuō)好這堂課、上好這堂課、反思這堂課、評(píng)析這堂課的教研活動(dòng)。它是新時(shí)期學(xué)校進(jìn)行校本教研的最好的切入點(diǎn),是課堂教學(xué)研究行之有效的手段之一。“五課” 既是教學(xué)管理形式,又是一種教師培訓(xùn)活動(dòng),它不是“備課”、“說(shuō)課”、“上課”、“思課”、“評(píng)課”五者的簡(jiǎn)單相加,而是圍繞一個(gè)教學(xué)中存在的問(wèn)題與困惑,提出研究課題,教師通過(guò) “備、說(shuō)、上、思、評(píng)”全過(guò)程的積極參與,與自己的教學(xué)行為進(jìn)行“對(duì)話(huà)”的一種課堂教學(xué)的教研模式,它具有廣泛的參與性、合作性、探究性和反思性?!拔逭n”活動(dòng)不是要人人過(guò)關(guān)的轟轟烈烈的階段性運(yùn)動(dòng)或形式,而是一種貫穿青年教師工作生活始終的、常規(guī)的校本培訓(xùn)方式。

      目的是要青年教師合作探究,參與反思,同伴互助,共同成長(zhǎng)。青年教師發(fā)展要自我覺(jué)醒、自我提升,就必須要潛下心來(lái)鉆研備課,只有這樣,才能真正實(shí)現(xiàn)青年教師專(zhuān)業(yè)的發(fā)展。

      5.依托網(wǎng)上教研平臺(tái),促進(jìn)青年教師成長(zhǎng) 隨著課程改革的不斷深入,課改對(duì)教師素質(zhì)要求越來(lái)越高,教師對(duì)教研要求也越來(lái)越高,新老教師之間的教研協(xié)作與成果共享也越來(lái)越迫切。然而,人數(shù)少、時(shí)間短的教研活動(dòng)僅起到了在點(diǎn)上的交流作用,過(guò)去那種“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的面對(duì)面交流研討方式,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足廣大教師對(duì)課程實(shí)施及發(fā)展的需要。因此,教研方式必須尋求新的突破,于是網(wǎng)絡(luò)教研應(yīng)運(yùn)而生,成為引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)亮麗的景點(diǎn)。網(wǎng)絡(luò)教研是校本教研的一種新穎的研討形式,與原有面對(duì)面的教研組織形式相比,更能滿(mǎn)足教師對(duì)教學(xué)問(wèn)題隨時(shí)探討的需求,能進(jìn)一步加強(qiáng)教師與教師之間教學(xué)交流與研討,為教師與同伴、專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行教學(xué)交流、專(zhuān)業(yè)切磋提供跨地區(qū)、跨人群、多角度的暢談平臺(tái),是目前教學(xué)教研現(xiàn)象的便捷方式。

      學(xué)校在辦好校園網(wǎng)站的基礎(chǔ)上,鼓勵(lì)有條件的老師辦自己的教學(xué)資源網(wǎng)站或博客,開(kāi)創(chuàng)培養(yǎng)青年教師的新途徑。目前,已經(jīng)有高級(jí)教師唐秋生的《高中歷史苑 》高中歷史網(wǎng)站、高級(jí)教師史彩清的《天山學(xué)苑》高中化學(xué)網(wǎng)站、高級(jí)教師雷西成的《大漠行者》高中語(yǔ)文博客、特級(jí)教師高葆金的《西域荒漠》高中語(yǔ)文博客、高級(jí)教師姜廣東的《文科視野》及《姜廣東特色教案》高中語(yǔ)文專(zhuān)欄、特級(jí)教師王新敞《源頭學(xué)子小屋》高中數(shù)學(xué)網(wǎng)站。這些網(wǎng)站不但使本校教師受益,而且已經(jīng)成了全國(guó)青年教師學(xué)習(xí)交流的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。

      6.堅(jiān)持心理減壓疏導(dǎo),創(chuàng)造和諧的育人環(huán)境

      現(xiàn)代社會(huì)老師教學(xué)壓力不小,很多教師都有這樣那樣的心理壓力,也要適當(dāng)進(jìn)行心理釋放。現(xiàn)行的教育機(jī)制教師心理壓力更該重視,比如,青年教師“總擔(dān)心自己授課是否被學(xué)生認(rèn)可?!薄坝行W(xué)生總不理解老師為什么管他們?!薄白钌鷼獾木褪菍W(xué)生不懂事,家長(zhǎng)也不理解?!边@是老師心中的郁悶情緒。因此學(xué)校要引導(dǎo)大家認(rèn)識(shí)到:當(dāng)人感到生氣或不滿(mǎn)時(shí),不是別人犯下什么樣的錯(cuò)誤,只是你與他的價(jià)值觀(guān)、規(guī)條不一致而已??梢栽囍鴵Q位思考。另外,當(dāng)覺(jué)得壓力過(guò)重時(shí),其實(shí)是在提醒你不夠愛(ài)自己,或是需要提升自己了。所以,從某種程度上說(shuō),減壓還要從愛(ài)自己開(kāi)始。為此,每學(xué)年安排一次針對(duì)青年教師特點(diǎn)特點(diǎn)的心理輔導(dǎo)講座,如2009年3月25日,特級(jí)教師髙葆金做了題為《青年教師心理健康知識(shí)》的講座。髙葆金老師結(jié)合教師教育教學(xué)心理實(shí)際特點(diǎn),聯(lián)系日常工作、學(xué)習(xí)和生活中所發(fā)生的大量生動(dòng)、典型事件和案例,深入淺出的進(jìn)行了講解,而教給了青年教師一些具體減壓的心理活動(dòng)和實(shí)踐行動(dòng)的方法,鼓勵(lì)大家要快樂(lè)地工作,在工作中學(xué)會(huì)享受快樂(lè),善于調(diào)整自己的情緒,保持良好的精神狀態(tài)去工作!

      7.重視師德修養(yǎng),鼓勵(lì)投身教育

      教師的道德,是教育文化的深層內(nèi)涵,也是一個(gè)民族在教育活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái)的富有強(qiáng)大生命力的優(yōu)秀思想、高尚品格和堅(jiān)定行為,是提高民族素質(zhì)、培養(yǎng)民族精神的動(dòng)力之源。青少年的健康成長(zhǎng)是一項(xiàng)要全社會(huì)共同努力的系統(tǒng)工程,高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是這一工程順利實(shí)現(xiàn)的根本保證,高素質(zhì)的教師隊(duì)伍又需要高尚的師德來(lái)做重要保障。學(xué)校的一切工作都是圍繞教書(shū)育人這個(gè)根本任務(wù)來(lái)進(jìn)行的,要完成這個(gè)根本任務(wù),教師必須具備高尚的師德。首先教師必須熱愛(ài)學(xué)生,“有了愛(ài)就有了一切”,師愛(ài)是師德的核心,是教師教書(shū)育人積極性的源泉。

      每學(xué)年安排一次針對(duì)青年教師思想狀態(tài),由老教師根據(jù)自己的教學(xué)生涯談教育教學(xué)的講座。如:2009年3月25日,奎屯市第一高級(jí)中學(xué)舉辦了一場(chǎng)題為“深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),促進(jìn)青年教師成長(zhǎng)”的交流會(huì),邀請(qǐng)我校特級(jí)教師王新敞老師做了題為《努力做一位好老師》的講座。王新敞老師在講座中就如何提高青年教師素質(zhì)和教育教學(xué)素質(zhì)問(wèn)題,結(jié)合自己的多年來(lái)的從教實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),生動(dòng)具體地講述了作為教師應(yīng)具備的過(guò)硬的知識(shí)結(jié)構(gòu)和現(xiàn)代教育理論。講座中,王老師例舉了大量幽默、風(fēng)趣而又充滿(mǎn)智慧的事例,有條有理,有聲有色,深深地打動(dòng)了在場(chǎng)的每一位教師,使教師的教育思想得到了凈化與提高,真正認(rèn)識(shí)到教師職業(yè)的真諦,也感悟到了教師職業(yè)只問(wèn)耕耘,不問(wèn)收獲的高尚境界。在這種良好的氛圍下,也深深的感染了唐銖天書(shū)記,唐書(shū)記在總結(jié)時(shí),回憶起影響他一生的兩位老師,并且指出要想成為一名合格的教師,首先應(yīng)該具備的是有一份愛(ài)心,然后才會(huì)有事業(yè)心和真正的責(zé)任心。

      同時(shí),發(fā)揮校園網(wǎng)站平臺(tái)的優(yōu)點(diǎn),給青年老師及時(shí)推薦熱愛(ài)和獻(xiàn)身教育或開(kāi)闊視野的文字資料或視頻。如:學(xué)校網(wǎng)站特別推薦了轟動(dòng)世界的美國(guó)蘭迪教授的《最后一課》視頻,供大家在線(xiàn)或下載觀(guān)看。

      雖然我們已取得了一定的成績(jī),但隨著科技的發(fā)展,人的素質(zhì)內(nèi)容也不斷地更新,只有用更高的標(biāo)準(zhǔn)去要求,才能達(dá)到更新的水準(zhǔn),作為肩負(fù)培養(yǎng)新世紀(jì)接班人重?fù)?dān)的人民教師,更應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),充實(shí)自己,這樣才能不負(fù)時(shí)代的重托、人民的希望。才能真正將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)落實(shí)到實(shí)處。

      第二篇:青年教師培養(yǎng)總結(jié)

      教師是學(xué)校的人才資源,更是學(xué)校的寶貴財(cái)富。而青年教師是學(xué)校的未來(lái)和希望。但由于青年教師都是剛剛走上工作崗位,工作閱歷較淺,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,往往需要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的傳幫帶或者一段時(shí)間的重點(diǎn)扶持和培養(yǎng),才能成為可用之材。為了提高教學(xué)質(zhì)量,增強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng),根據(jù)院系有關(guān)文件精神,我部曾于XX年11月制定了《新教師培養(yǎng)方案》,于XX年11月又先后制訂了《“xxx”青年教師建設(shè)規(guī)劃》和《“xxx”師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》,對(duì)青年教師提出了明確而具體的要求。幾年下來(lái),《新教師培養(yǎng)方案》得到了認(rèn)真貫徹和執(zhí)行,青年教師培養(yǎng)取得了明顯的實(shí)效。

      一、青年教師培養(yǎng)的執(zhí)行情況

      為了把青年教師的培養(yǎng)工作真正做到實(shí)處,我部為每一位青年教師確定了一名高職教師擔(dān)當(dāng)其導(dǎo)師,由導(dǎo)師具體負(fù)責(zé)其培養(yǎng)工作。按照我部要求,青年教師必須完成一定數(shù)量的教學(xué)工作量,必須開(kāi)設(shè)1-2門(mén)核心課程,必須完成一定數(shù)量的學(xué)術(shù)論文或教學(xué)、科研課題等。一般情況下,青年教師必須在每學(xué)期末對(duì)自己的工作和學(xué)習(xí)情況寫(xiě)出書(shū)面總結(jié),然后接受導(dǎo)師和工程圖學(xué)部的共同考核。對(duì)于培養(yǎng)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)給予指正。幾年來(lái),由于導(dǎo)師負(fù)責(zé),方法得當(dāng),措施到位,其效果良好。

      二、青年教師培養(yǎng)效果

      近幾年來(lái),幾位青年教師在各自指導(dǎo)教師的培養(yǎng)下,通過(guò)個(gè)人的學(xué)習(xí)和努力,都有了較大的進(jìn)步,在工作中也都取得了較大的成績(jī)。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

      1.政治思想及職業(yè)道德修養(yǎng)方面

      近年來(lái),幾位青年教師能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)方針政策,學(xué)習(xí)鄧小平理論和“xxxx”的重要思想,積極參加我部組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)活動(dòng);能夠做到愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表。在個(gè)人工作和事業(yè)上,有追求、有理想,積極進(jìn)取,腳踏實(shí)地,能夠按時(shí)完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

      2.基本理論及專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面

      近年來(lái),幾位青年教師在學(xué)習(xí)基本理論及專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面,一直能夠嚴(yán)格要求自己,始終沒(méi)有放松。例如:黃素霞老師一直自修了多門(mén)課程,現(xiàn)在能獨(dú)立主講兩門(mén)核心課程,并在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)。在去年已考取了燕山大學(xué)的在職研究生。李河宗老師前兩年在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì),從去年開(kāi)始已完全能夠獨(dú)立指導(dǎo)學(xué)生,他本人已獨(dú)立開(kāi)設(shè)了多門(mén)核心課程,且教學(xué)效果良好。今年,他又以?xún)?yōu)良的成績(jī)考取了上海交通大學(xué)的博士研究生,獲得了進(jìn)一步深造的機(jī)會(huì)。馬玥珺老師自己也能獨(dú)立承擔(dān)一門(mén)核心課程的教學(xué),并在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下參與指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì),還于今年考取了河北工業(yè)大學(xué)的研究生。陳亦仁老師也能獨(dú)立開(kāi)設(shè)多門(mén)核心課程和指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì),目前正在積極復(fù)習(xí),準(zhǔn)備來(lái)年考研。

      此外,幾位青年教師還于XX年參加了學(xué)校舉辦的“現(xiàn)代教育技術(shù)一級(jí)考核”培訓(xùn),李河宗、陳亦仁兩位老師于XX年參加在清華大學(xué)舉辦的“pro/e師資培訓(xùn)班”,均取得了較好的學(xué)習(xí)成績(jī)。

      3.工作業(yè)績(jī)方面

      在教學(xué)方面,李河宗老師曾于XX年學(xué)校青年教師基本功競(jìng)賽獲得三等獎(jiǎng)、于04/05學(xué)年獲得學(xué)院教學(xué)質(zhì)量測(cè)評(píng)三等獎(jiǎng)、XX考核為優(yōu)秀。陳亦仁老師于04/05學(xué)年獲得學(xué)院教學(xué)質(zhì)量測(cè)評(píng)二等獎(jiǎng)。在科研方面,幾位青年教師獨(dú)立完成校青年基金課題1項(xiàng),在研校級(jí)青年基金和教研基金8項(xiàng);在全國(guó)各類(lèi)學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文7篇。此外,陳亦仁老師指導(dǎo)的學(xué)生作品入選XX全國(guó)大學(xué)生工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)作品展/全國(guó)巡展;李河宗老師分別于XX、XX年在大學(xué)生科技文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)競(jìng)賽中,被學(xué)校評(píng)為優(yōu)秀指導(dǎo)教師。等等。

      所有這一切,都說(shuō)明了我部的青年教師培養(yǎng)取得了明顯成效,標(biāo)志著幾位年輕教師已經(jīng)成長(zhǎng)起來(lái),正在成為我校教學(xué)和科研方面的骨干力量。當(dāng)然,這也與學(xué)校的人才政策、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的大力支持是分不開(kāi)的。今后,我們將一如既往,不驕不躁,繼續(xù)加倍努力,為新大學(xué)的建設(shè)與發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

      第三篇:培養(yǎng)青年教師總結(jié)

      培養(yǎng)青年教師總結(jié)

      中灘中學(xué)

      王燕麗

      2007年5月

      一個(gè)年輕教師占多數(shù)的學(xué)校要想在最短的時(shí)間內(nèi)高效優(yōu)質(zhì)地完成教育教學(xué)任務(wù),最好的辦法莫過(guò)于以老帶新,我們中灘中學(xué)很早就開(kāi)展了“一幫一、一對(duì)紅”的以老帶新活動(dòng)。

      我和邱蘭老師就是這樣相識(shí)的。由于學(xué)校工作需要,我承擔(dān)了對(duì)剛剛畢業(yè)不久邱蘭老師的培養(yǎng)與指導(dǎo)工作。其實(shí)談不上是培養(yǎng)與指導(dǎo),我只是本著在平時(shí)的工作中,互幫互助,共同進(jìn)步這一原則來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的做法。自從2002年以來(lái),我們就一直從事對(duì)同一個(gè)年級(jí)的英語(yǔ)教學(xué)和班主任工作,這就為平時(shí)共同學(xué)習(xí)、交流創(chuàng)造了良好的條件。平時(shí)我是在思想政治、教學(xué)工作(備課、上課、聽(tīng)課、評(píng)課、作課)、班主任工作、校本學(xué)習(xí)等方面,把自己現(xiàn)有教學(xué)能力相授予邱蘭教師,真誠(chéng)關(guān)心,熱心指導(dǎo)。5年來(lái)由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力,我與邱蘭老師密切配合,在年級(jí)的教育教學(xué)及班主任工作方面都取得了明顯的成效。邱蘭老師在我的幫助下,所授班級(jí)的英語(yǔ)成績(jī)及班級(jí)管理的水平也有很大的提高。下面我就來(lái)談?wù)勎沂窃趺醋龅模?/p>

      一、思想政治方面:

      在平時(shí)的工作生活當(dāng)中,我作為一名黨員,培養(yǎng)她堅(jiān)持黨的教育方針和教師職業(yè)道德,樹(shù)立熱愛(ài)黨的教育事業(yè),熱愛(ài)本職工作的觀(guān)念,增強(qiáng)為教育事業(yè)獻(xiàn)身的事業(yè)心,責(zé)任感,努力做到愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),教書(shū)育人,為人師表。做我的帶動(dòng)下,邱蘭老師積極要求進(jìn)步,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)規(guī)章制度,時(shí)刻按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己,在2003年的7月,邱蘭老師光榮地加入了黨組織,成為了一名黨員教師。

      二、教學(xué)方面:

      (一)以課堂教學(xué)為突破口,深化改革

      讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人,讓課堂充滿(mǎn)創(chuàng)造的活力,是我校教學(xué)改革追求的境界。本著這條要求,我與邱蘭老師采用現(xiàn)代信息技術(shù),合作學(xué)習(xí),探究學(xué)習(xí),分層遞進(jìn)等行之有效的教學(xué)方法,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,使課堂教學(xué)充滿(mǎn)活力,讓學(xué)生真正做到“我要學(xué),我會(huì)學(xué),我能行”。

      1、集體備課正?;?/p>

      每周我都與邱蘭老師進(jìn)行一次集體備課,把一周課的知識(shí)點(diǎn)整理一遍。每次集體備課都為著一個(gè)共同的目標(biāo)——提高課堂教學(xué)藝術(shù)水平,在備課過(guò)程中,我們深入理解新課標(biāo),根據(jù)新課標(biāo)的要求確立教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)、難點(diǎn),并能根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況和本校的教學(xué)實(shí)際確立切實(shí)可行的教學(xué)方法,通過(guò)這個(gè)活動(dòng)來(lái)提高邱蘭老師對(duì)教材的理解駕御能力。不僅如此,每次課后,我們還要湊在一起交流一下上節(jié)課的成功與不足。

      2、有計(jì)劃地開(kāi)展教改實(shí)驗(yàn)。

      “分層遞進(jìn)”步步深入。根據(jù)所教班級(jí)學(xué)生成績(jī)(優(yōu)、良、中、差)情況,把學(xué)生分組組合(3-4人一組)以便以小組形式開(kāi)展教學(xué)活動(dòng),學(xué)生傳幫帶,教師精心指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)外語(yǔ)的興趣。我把這個(gè)方法傳授給了邱蘭,她在課堂上運(yùn)用后,及時(shí)地把課上的情況反饋給我,我們又根據(jù)她所教的班級(jí)的具體情況,商討出具體的辦法。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的試驗(yàn),邱蘭所教班級(jí)的英語(yǔ)水平有了很大的提高。

      3、積極鼓勵(lì)新教師寫(xiě)作教育教學(xué)論文,提高教研能力。我把提高邱蘭的教研能力也作為了一個(gè)重點(diǎn),因?yàn)檫@也能很快地提高新教師的業(yè)務(wù)水平。我讓她積極觀(guān)察教育教學(xué)中的現(xiàn)象,多總結(jié)多反思,積極鼓勵(lì)她撰寫(xiě)有水平、有價(jià)值的教育教學(xué)論文,在我的指導(dǎo)下,邱蘭老師的一篇班主任論文獲得了區(qū)級(jí)的二等獎(jiǎng),兩篇教學(xué)的論文獲得了三等獎(jiǎng)。

      三、班主任工作方面

      我與邱蘭老師在同一年級(jí)擔(dān)任班主任已有5年了。5年來(lái),我們共同學(xué)習(xí)并研討《班主任》、《當(dāng)代教育報(bào)》、《中小學(xué)心理健康》等與學(xué)生有關(guān)的書(shū)籍報(bào)刊。并在實(shí)際的工作中加以運(yùn)用。我對(duì)邱蘭老師日常工作管理、如何與學(xué)生交流、如何召開(kāi)主題班會(huì)等方面,隨時(shí)地進(jìn)行指導(dǎo)。邱蘭老師學(xué)習(xí)認(rèn)真努力,先后獲得了區(qū)級(jí)的優(yōu)秀班主任,我們共同準(zhǔn)備的關(guān)于弘揚(yáng)民族精神的主題班會(huì),邱蘭老師獲得了區(qū)級(jí)的二等獎(jiǎng),我獲得了區(qū)級(jí)的一等獎(jiǎng)。

      四、在校本學(xué)習(xí)方面:

      每?jī)芍芤淮芜M(jìn)行校本研修學(xué)習(xí),在網(wǎng)上和學(xué)校訂的刊物上查找相關(guān)文章進(jìn)行學(xué)習(xí),抄寫(xiě)筆記,談體會(huì),寫(xiě)反思,交流感受。共同提高理論知識(shí)水平,并能將理論應(yīng)用到實(shí)際工作中。一分耕耘,一分收獲。通過(guò)近幾年來(lái)我的培養(yǎng)與指導(dǎo),邱蘭老師的努力好學(xué)和在同志們的幫助下,她的工作取得了顯著的成績(jī)。她課堂教學(xué)中啟發(fā)學(xué)生思維和調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教學(xué)方法得到全校的認(rèn)可。

      5年的時(shí)間已悄然而去,輝煌的成績(jī)也屬于過(guò)去,放眼未來(lái),我仍感到任重道遠(yuǎn)。如何針對(duì)邱蘭老師的具體情況,使她教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平有更大的提高,這是我下一階段要做的。愿我與邱蘭老師能在課改的的風(fēng)浪中搏擊,在課改的潮頭上沖擊。

      第四篇:青年教師培養(yǎng)總結(jié)

      青年教師培養(yǎng)工作總結(jié)

      為了構(gòu)建一支結(jié)構(gòu)合理的教師隊(duì)伍,學(xué)校調(diào)入新教師,充實(shí)隊(duì)伍,調(diào)整結(jié)構(gòu)。為了塑造素質(zhì)優(yōu)良的師資隊(duì)伍,學(xué)校更是把新教師的培養(yǎng)作為工作重點(diǎn),擬定了《新教師培養(yǎng)規(guī)劃》,著力對(duì)工作五年內(nèi)的教師進(jìn)行培養(yǎng)。一年來(lái),扎實(shí)開(kāi)展實(shí)踐與研究,力求取得高效。

      一、思想溝通,和諧發(fā)展。

      新教師具有好勝、好強(qiáng)的心理,一定程度上促使他們對(duì)工作有強(qiáng)烈的成功欲。但是,往往由于經(jīng)驗(yàn)不足或缺乏持之以恒的毅力造成事與愿違;或者出現(xiàn)好高騖遠(yuǎn)而不達(dá)目的。因而,及時(shí)做好交流溝通和必要的思想引導(dǎo)工作及其必要。2007年9月學(xué)校例行新教師溝通交流會(huì),學(xué)校課改小組分析了新教師的發(fā)展現(xiàn)狀,提出了學(xué)?!敖ㄆ脚_(tái)、壓擔(dān)子”的具體目標(biāo)。10月15日例會(huì)安排赴烏蘭浩特的王振艷、徐秀玲老師向大家交流了聽(tīng)課、學(xué)習(xí)的體會(huì),王振艷還承擔(dān)了匯報(bào)課的任務(wù)——三年級(jí)的《可能性》一節(jié),效果很好。2008年10月,去海拉爾聽(tīng)課的王振艷、王紅楓匯報(bào)收獲——王振艷和教師們匯報(bào)并交流了關(guān)于語(yǔ)文課堂教學(xué)的新走向,王紅楓承擔(dān)匯報(bào)課《伯爵絕弦》(仿古詩(shī)講法)。校長(zhǎng)向新教師提出了殷切希望,校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常與他們溝通,拉近了距離,增進(jìn)了感情,形成了和諧的氛圍。

      二、牽手結(jié)對(duì),專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。

      新教師的成長(zhǎng)需要專(zhuān)業(yè)的引領(lǐng)。學(xué)校在每一位新教師進(jìn)校后,為他們配備業(yè)務(wù)較強(qiáng)的老師進(jìn)行拜師結(jié)對(duì),并與校內(nèi)骨干教師教學(xué)牽手。為新教師們擴(kuò)大專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的途徑。牽手結(jié)對(duì)為新教師的成長(zhǎng)和發(fā)展搭建了平臺(tái)、拓寬了渠道。新教師們非常珍惜這一機(jī)會(huì),經(jīng)常與師傅探討教學(xué)方法和策略,還邀請(qǐng)師傅做課前指導(dǎo),點(diǎn)撥引導(dǎo)為新教師的成長(zhǎng)與發(fā)展奠定了基礎(chǔ),打下了根基。

      在牽手結(jié)對(duì)的幫扶過(guò)程中,涌現(xiàn)出很多感人的小故事,教研使教師們心貼心的溝通、面對(duì)面的交流,毫不顧忌,經(jīng)常爭(zhēng)得不相上下,整合方方面面,最后統(tǒng)一意見(jiàn)。在這個(gè)培養(yǎng)幫扶工程里體現(xiàn)了校本教研的特色。

      三、教學(xué)展示,才華展露。

      “壓擔(dān)子、搭臺(tái)子”是新教師成長(zhǎng)的基本條件。2008年4月學(xué)校以“踐行自主教學(xué)新模

      式”為主題舉辦了課堂教學(xué)擂臺(tái)賽。16位教師參加了本次教學(xué)評(píng)比活動(dòng),學(xué)科涉及語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、音樂(lè)、體育。青年教師們精心設(shè)計(jì)教案,同伴們認(rèn)真聽(tīng)課修改教學(xué)設(shè)計(jì),一次次的嘗試、調(diào)整,精益求精的工作態(tài)度、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的工作熱情得到了充分的體現(xiàn)。2008年5月,開(kāi)展青年教師嘗試制作教學(xué)課件活動(dòng),評(píng)出優(yōu)秀課件3件;2008年9月份,白瑛婧、王紅楓參加了總校組織的青年教師展示課活動(dòng),效果很好,近70位老師參加了活動(dòng)給教師們留下了深刻的印象。

      11月18日,白瑛婧參加了教研室組織的課堂基本功展示活動(dòng),榮獲優(yōu)秀教學(xué)能手稱(chēng)號(hào),讓我們看到了效果,有了秋的收獲!我還記得最初聽(tīng)白瑛婧的數(shù)學(xué)課后,感覺(jué)練習(xí)題設(shè)計(jì)的沒(méi)有科學(xué)性,不是學(xué)生有題做就行,要根據(jù)新知識(shí)點(diǎn)合理琢磨,有層次才較科學(xué)的,還有關(guān)于在課堂上學(xué)生做練習(xí)時(shí)她應(yīng)巡視,不死死站在講臺(tái)上不動(dòng),她很有悟性,也很聽(tīng)話(huà),進(jìn)步非??欤荒甓嗑统砷L(zhǎng)起來(lái)了,我很欣慰!課件評(píng)比、成果展示為他們搭建了比、學(xué)、趕、幫、超的平臺(tái)。

      四、研學(xué)結(jié)合,理論提升。

      跨出校門(mén)不久的新教師,雖然具備一定程度的知識(shí)面,但是對(duì)專(zhuān)業(yè)的理論素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)技能知識(shí)還不夠精深,因而必須引導(dǎo)其不斷加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)理論的學(xué)習(xí)和反思。每月做好理論學(xué)習(xí)的摘記、撰寫(xiě)一篇教育教學(xué)隨筆,每學(xué)期讀一本教育教學(xué)專(zhuān)著,并寫(xiě)一份不少于三千字的讀后感。新教師的教學(xué)隨筆、讀書(shū)筆記記錄著他們的成長(zhǎng)足跡。

      五、自我規(guī)劃,勾畫(huà)前景。

      目標(biāo)是發(fā)展的方向,每個(gè)教師尤其是新教師都應(yīng)有新的奮斗目標(biāo)。新教師從“自我定位、自身優(yōu)勢(shì)、存在問(wèn)題、三年發(fā)展規(guī)劃、具體落實(shí)措施”五個(gè)方面規(guī)劃遠(yuǎn)景,對(duì)自己三年的目標(biāo)均確定了量化的指標(biāo),如取得大本學(xué)歷證書(shū),成為骨干教師,申報(bào)區(qū)級(jí)課題等。學(xué)校召開(kāi)《自我規(guī)劃、自我發(fā)展》交流會(huì),新教師們暢談發(fā)展規(guī)劃,校長(zhǎng)向新教師們提出“明確目標(biāo),時(shí)刻激勵(lì)自我;細(xì)化目標(biāo),細(xì)節(jié)決定成?。粌?yōu)化目標(biāo),保證能量最大化;超越目標(biāo),正確定位,超越自我”的四點(diǎn)希望。

      總之,新教師的培養(yǎng)是一個(gè)長(zhǎng)期的復(fù)雜的工程,學(xué)校應(yīng)持之以恒,長(zhǎng)期不懈。

      河西中心校

      2008年12月

      第五篇:培養(yǎng)青年教師總結(jié)

      培養(yǎng)青年教師總結(jié)

      雞澤一中 趙明磊

      教師是學(xué)校的第一資本,是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼?zhèn)洹⒊錆M(mǎn)愛(ài)心、甘于奉獻(xiàn)的骨干教師群體,才能辦出最好的學(xué)校,所以,我校開(kāi)展骨干教師指導(dǎo)青年教師的幫教工作。我在這項(xiàng)活動(dòng)中負(fù)責(zé)培養(yǎng)年輕教師閆曉沖和尹娜娜的任務(wù),下面我對(duì)培養(yǎng)這兩位年輕教師的工作總結(jié)如下:

      有一句老話(huà)說(shuō)得好“什么樣的老師帶什么樣的學(xué)生”。在骨干教師傳幫帶工作中我深深感到身上的責(zé)任和壓力,一直以來(lái),我本著“共同學(xué)習(xí),互幫互助”的理念,給年輕人機(jī)會(huì),給年輕人壓力的宗旨,用實(shí)際行動(dòng)影響著她們。在我們師徒幫教工作中,共同收獲了辛苦與快樂(lè)。

      一、自己就是最好的教材。

      我覺(jué)得:要想做好“傳、幫、帶”工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。我一直嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓老師們牢記“德高為師,身正為范”的訓(xùn)言,引導(dǎo)她們發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)精神,熱愛(ài)教育教學(xué)工作。讓她們明白自己的權(quán)力和義務(wù)。平時(shí)的工作中我嚴(yán)格要求自己,同時(shí)也以自己的言行潛移默化的影響著我?guī)徒痰拈Z曉沖和尹娜娜,她們?cè)谖业挠绊懴鹿ぷ鞣浅?yán)謹(jǐn),而且積極主動(dòng)的承擔(dān)工作任務(wù)。

      二、讓我們一起成長(zhǎng)。

      1、我對(duì)自己工作上嚴(yán)要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)一滴、毫無(wú)保留地傳授給這兩位年輕教師。我是一名英語(yǔ)老師,認(rèn)真鉆研教材、堅(jiān)持聽(tīng)課,認(rèn)真反思,不灰心、不放棄。我們一起共聽(tīng)、共評(píng)每一節(jié)課,真正做到了學(xué)而不厭。在老師們遇到困難時(shí)給予真誠(chéng)的關(guān)心與幫助,扶持她們走出困境。一直以來(lái),只要我能想到的工作和注意事項(xiàng),都及時(shí)提醒她們,避免她們走彎路。教學(xué)的功夫應(yīng)放在平時(shí),把自己以前好的做法和她們一起分享,毫無(wú)保留,我時(shí)刻謹(jǐn)記,自己也年輕過(guò),自己也不是一個(gè)完美的人。

      2、在指導(dǎo)工作中,注意加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)和課堂教學(xué)的研究,形成正確的教育理念,在工作的同時(shí),鼓勵(lì)她們多閱讀教育理論書(shū)籍,時(shí)刻不忘提高自己的自身素質(zhì)。

      3、在日常的教學(xué)中,我們通過(guò)互相聽(tīng)課、評(píng)課等形式的活動(dòng),共同探討、研究教學(xué)中遇到的問(wèn)題,尋找解決問(wèn)題的方法,不斷改進(jìn)與完善課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。課后及時(shí)對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出自己的看法和意見(jiàn),進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以此提高年輕老師的課堂教學(xué)能力。從聽(tīng)課中,我發(fā)現(xiàn)閆曉沖老師課堂時(shí)間的把握不妥當(dāng),有些語(yǔ)法強(qiáng)調(diào)的不到位,課后及時(shí)給她提出可行性建議,閆曉沖十分謙虛的接受我的建議,并在課堂教學(xué)中不斷改進(jìn)自己的教學(xué),現(xiàn)在她的課堂調(diào)控能力提升很快。在聽(tīng)了尹娜娜課之后,我發(fā)現(xiàn)她有些心急,給學(xué)生思考的時(shí)間不充分,教學(xué)生知識(shí)再生成的部分挖掘的不到位,課后我和她進(jìn)行交流,并指導(dǎo)她改進(jìn)教學(xué)的方式方法,尹娜娜是一位上進(jìn)心較強(qiáng)的年輕教師,聽(tīng)了我的建議很快改進(jìn)了自己的教學(xué)側(cè)重點(diǎn),教學(xué)技能提升的較快。

      三、年輕教師的進(jìn)步足跡。

      閆曉沖老師剛參加工作時(shí)我?guī)?tīng)課,指導(dǎo)她上課,教她管理班級(jí)的方法,在我的言傳身教幫助下,閆曉沖成長(zhǎng)的很快,上課的質(zhì)量明顯提升,在學(xué)校的課改展示課上得到了大家的好評(píng),獲得了學(xué)校頒發(fā)的獎(jiǎng)狀,他是一位勤學(xué)上進(jìn)的年輕教師,平時(shí)常和我探討教育教學(xué)方面的問(wèn)題,謙虛好學(xué)的他令我欣賞,現(xiàn)在他在教育教學(xué)方面是年輕教師中的佼佼者,看到他的成長(zhǎng)我很欣慰。

      尹娜娜自參加工作以來(lái)也是我一直幫教她,指導(dǎo)她如何上課,如何和學(xué)生交流,如何領(lǐng)會(huì)課改精神,如何管理班級(jí)等等,我是一位嚴(yán)謹(jǐn)?shù)睦蠋?,我在幫教她的時(shí)候也傳授給她為師的理念,每當(dāng)她在教學(xué)中或生活中遇到困惑時(shí)我都想照顧孩子一樣的幫助她,鼓勵(lì)她樹(shù)立信心,以陽(yáng)光的心態(tài)接收工作、生活的洗禮,讀書(shū)時(shí)她是我的學(xué)生,工作時(shí)她是我的徒弟,我們師生的緣分真是源遠(yuǎn)流長(zhǎng)?。≡谖业膸徒讨笇?dǎo)下,尹娜娜的教育教學(xué)工作能力提升很快,現(xiàn)在她不但能在公開(kāi)活動(dòng)中展示精彩的公開(kāi)課,平時(shí)的教學(xué)成績(jī)也明顯提升,班級(jí)整體發(fā)展良好,是一位很有發(fā)展前途的優(yōu)秀青年教師。

      回顧指導(dǎo)青年教師的過(guò)程,我自身也得到了不斷地進(jìn)步。他們走的路就像自己的昨天,今天他們多的是信任、幫助、支持,同時(shí)壓力和機(jī)會(huì)也不能逃避。在今后的工作中我們師徒會(huì)一如既往的攜手并進(jìn),為雞澤一中的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。2013年5月

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        培養(yǎng)青年教師總結(jié)

        培養(yǎng)青年教師總結(jié) 師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)開(kāi)展已有一學(xué)期了。在這一學(xué)期里,我在努力踐行著做為師傅所應(yīng)盡的責(zé)任。盡管心中有幾許壓力,但還是感謝學(xué)校為我們教師所搭建的這個(gè)平臺(tái)。因?yàn)?.....

        青年教師培養(yǎng)總結(jié)

        青年教師“五個(gè)一”工程小結(jié) 教師是學(xué)校的主體,教師的素質(zhì)是學(xué)校的生命線(xiàn),而青年教師是學(xué)校發(fā)展的未來(lái)與希望,開(kāi)展青年教師“五個(gè)一”活動(dòng),目的在于加速造就一支師德高尚,業(yè)務(wù)精......

        2014青年教師培養(yǎng)情況總結(jié)

        青年教師培養(yǎng)情況總結(jié) 一、青年教師培養(yǎng)的執(zhí)行情況 1.完成了政治學(xué)習(xí):十八大關(guān)于教育的學(xué)習(xí)輔導(dǎo) 2.完成了理論學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)了“有效課堂哪里來(lái)”,“高效課堂”,“論文撰寫(xiě)”,“寫(xiě)字......

        培養(yǎng)青年教師總結(jié)材料

        三7指導(dǎo)青年教師材料 互相學(xué)習(xí)共同提高 冠山聯(lián)校劉河林 我從1985年走上工作崗位以來(lái),一直勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)默默無(wú)聞地工作,不敢有絲毫的疏忽和怠慢.在長(zhǎng)期的教學(xué)實(shí)踐中,我勤......

        青年教師培養(yǎng)情況總結(jié)

        青年教師培養(yǎng)情況總結(jié) 教師是學(xué)校的第一資本,是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼?zhèn)?、充滿(mǎn)愛(ài)心、甘于奉獻(xiàn)的骨干教師群體,才能辦出最好的學(xué)校,所以,我校開(kāi)......