第一篇：黨委書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報告20150123

2014年度

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委書記抓基層黨建工作

專 項(xiàng) 述 職 報 告

xxx鎮(zhèn)黨委書記 xxx

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

現(xiàn)將個人履行黨建工作的情況簡要匯報如下：

一、以群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，精心組織、認(rèn)真落實(shí)，黨建成效顯著

1、對充分發(fā)揮基層黨組織的作用、鞏固基層黨組織的地位出“實(shí)招”。一是實(shí)施了村居黨支部書記“雙向培養(yǎng)工程”，使全鎮(zhèn)村黨支部書記符合“五類”人標(biāo)準(zhǔn)由40人增加至目前的48人，占全部村黨支部書記的80%。二是嚴(yán)把黨員入口關(guān)，積極引導(dǎo)、吸收青年致富能手和返鄉(xiāng)高中、大中專畢業(yè)生入黨，注重發(fā)展35周歲以下的致富帶頭人入黨，共發(fā)展黨員14名，全鎮(zhèn)黨員年齡及學(xué)歷結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化。三是爭取上級資金158.2萬元、自籌資金50萬元，新建11個村級活動場所，修繕8個，大大改善了群眾的文化生活需求。四是村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)按照農(nóng)稅改革轉(zhuǎn)移支付金的20%和鎮(zhèn)財政新增部分的3%撥付到村，村干部工資全部實(shí)行打卡發(fā)放；同時對卸任的82名村支部書記、71名村主任、63名村會計辦理生活補(bǔ)貼，解決了干部的后顧之憂。

2、對黨員干部的培訓(xùn)出“真招”。2014年邀請縣委黨校xxx 1

教授、原市委宣傳部長xxx等專家作專題輔導(dǎo)，對全鎮(zhèn)1460余名農(nóng)村黨員進(jìn)行分片培訓(xùn)30場次，參加培訓(xùn)的黨員達(dá)5000余人次。通過學(xué)習(xí)、教育涌現(xiàn)了xx、xx、xx等一批先進(jìn)典型。

3、在完善管理制度、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)上出“硬招”?；鶎狱h組織認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度；本著“因地制宜、靈活設(shè)臵、便于指導(dǎo)”的原則制定流動黨員管理機(jī)制；繼續(xù)實(shí)行黨員示范窗口、黨員示范崗等黨建工作激勵機(jī)制，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。干部直接聯(lián)系群眾工作中，共征求各類意見建議1628條，梳理出基層黨建方面的問題10條，涉及村級場所建設(shè)、流動黨員管理、黨員教育等問題，明確責(zé)任分工和完成時限。特別是干部作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)意識欠缺等問題，結(jié)合實(shí)際有針對性的制定整改措施，確保整改到位。

4、在制度落實(shí)，責(zé)任追究上出“狠招”。在村兩委換屆問題上，黨委政府強(qiáng)化措施，嚴(yán)肅紀(jì)律，規(guī)范程序，凡不能按照程序進(jìn)行的一律推倒重來。堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，嚴(yán)肅查處基層干部不正之風(fēng)和違紀(jì)行為。2014年鎮(zhèn)紀(jì)委共查處鎮(zhèn)村干部違紀(jì)行為6起，23人次。

二、正視不足，深刻剖析基層黨建工作存在的問題 對照縣委要求，我鎮(zhèn)基層黨建工作仍存在很多突出的矛盾和問題。

1、存在抓經(jīng)濟(jì)、輕黨建的現(xiàn)象。從我本人來講：重經(jīng)濟(jì)輕黨建，落實(shí)黨建責(zé)任制不到位；“三會一課”制度堅持得不好；

工作安排不結(jié)合實(shí)際，流于形式。鎮(zhèn)黨委方面：黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊，圍繞業(yè)務(wù)抓黨建的意識不強(qiáng)、主動性不夠，部門黨政領(lǐng)導(dǎo)之間溝通不暢缺乏配合意識。

2、村兩委換屆安排部署不細(xì)致，重速度、輕質(zhì)量。宣傳不到位，村兩委換屆中不能充分調(diào)動和激發(fā)黨員群眾參與的積極性；要求不嚴(yán)、急于求成。不是成熟一個選舉一個，而是片面要求進(jìn)度，導(dǎo)致管區(qū)不論條件成熟與否，倉促進(jìn)行選舉，致使個別行政村出現(xiàn)上訪等現(xiàn)象。

3、學(xué)習(xí)制度、村干部待遇有待完善落實(shí)，陣地建設(shè)需進(jìn)一步升級改造?！叭龝徽n”制度落實(shí)不到位，沒有達(dá)到預(yù)期效果；村卸任干部待遇落實(shí)不到位，部分村干部卸任后，因年齡、體力、技能等原因無法再就業(yè)，導(dǎo)致生活壓力增大；村級場所不規(guī)范，村級經(jīng)費(fèi)不足，不能滿足群眾的需求；個別村班子戰(zhàn)斗力弱、凝聚力不強(qiáng)，主觀能動性差，對農(nóng)村工作的新要求難以達(dá)到實(shí)際成效；在第一書記和大學(xué)生村官工作方面疏于管理培養(yǎng)，沒能使他們的年輕優(yōu)勢和智力資源充分發(fā)揮出來。

產(chǎn)生問題的原因主要有四個方面：一是黨組織的地位和作用“弱化”，存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向，我個人黨建工作“第一責(zé)任人”意識不強(qiáng)，“一崗兩責(zé)”落實(shí)不到位。二是黨員先鋒意識“淡化”。我個人放松了對自己的要求，個別黨員黨性意識淡簿，只顧局部利益，缺乏全局觀念。三是黨員干部教育管理“虛化”。部分黨支部制度不完善，管理松懈，“三會一課”制度堅持

不好；特別是鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部帶頭堅持不好。四是工作執(zhí)行力“退化”。對工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)任的違紀(jì)現(xiàn)象，有人性化的思想，造成工作上干與不干一個樣，干多干少一個樣，干好干差一個樣。

三、下一步工作打算

下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作，努力做到“五到位”：

1、黨建工作責(zé)任制落實(shí)到位。我本人要負(fù)起黨建工作第一責(zé)任人的意識，把黨建作為整體工作的重要組成部分，統(tǒng)籌安排，定期研究，切實(shí)將黨建工作作為“第一要務(wù)”抓緊抓好。把黨建工作目標(biāo)任務(wù)層層分解到所屬基層黨組織，實(shí)現(xiàn)指標(biāo)量化、任務(wù)分解，有效形成了下級對上級負(fù)責(zé)、一級抓一級的黨建工作體系。

2、村級場所建設(shè)必須到位。針對部分活動場所面積較小、房屋老化的問題，2015年預(yù)計投資80萬元進(jìn)行全面升級改造，使全鎮(zhèn)高標(biāo)準(zhǔn)的村級活動場所覆蓋率達(dá)100%。鎮(zhèn)財政將對2012年部分行政村因村級活動場所升級改造所欠債務(wù)進(jìn)行分批解決。

3、困難黨員、卸任村干部待遇問題落實(shí)到位。我鎮(zhèn)將對全鎮(zhèn)39名困難黨員采取一對一的方式進(jìn)行幫扶，切實(shí)解決困難黨員的實(shí)際生活問題；對部分達(dá)不到縣規(guī)定生活補(bǔ)貼條件，但確有經(jīng)濟(jì)困難的卸任村干部，2015年我鎮(zhèn)將拿出專項(xiàng)資金解決。

4、黨建工作覆蓋到位。將對我鎮(zhèn)6個非公企業(yè)黨組織加大工作力度，實(shí)行定期研究、定期通報、定期督查的措施，徹底改變過去黨建工作提得多，做得少，文件會議多，落實(shí)到位少的現(xiàn)

象。

5、黨風(fēng)廉政建設(shè)推進(jìn)到位。鎮(zhèn)黨委將與71個基層黨組織簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為基層黨建考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。加大村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，完善村務(wù)公開機(jī)制，結(jié)合村“兩委”換屆，認(rèn)真開展村級屆期財務(wù)清理審計工作，強(qiáng)化村級財務(wù)管理。

不當(dāng)之處，請批評指正。謝謝大家！

第二篇：黨委書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報告

黨委書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報告

中國共產(chǎn)黨烏拉嘎鎮(zhèn)黨委書記 姚綿文

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在烏拉嘎鎮(zhèn)廣大黨員干部的大力支持協(xié)作下，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，黨建工作“第一責(zé)任人”，我始終堅持“抓黨建、促發(fā)展”的工作思路，以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”和開展基層組織建設(shè)年活動為契機(jī)，強(qiáng)力推進(jìn)我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)，為我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供組織保障。

一、強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制，履行“第一責(zé)任人”職責(zé)

黨建工作是開展各項(xiàng)工作的基石，尤其是“第一責(zé)任人”的重視程度更是抓好黨建工作的關(guān)鍵。在抓黨建工作中，我始終明確黨委書記即是“第一責(zé)任人”。年初我結(jié)合烏拉嘎鎮(zhèn)實(shí)際情況，深入全鎮(zhèn)4個行政村2個社區(qū)及各黨支部，通過召開黨員大會、走訪群眾等形式進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查研究，初步掌握了全鎮(zhèn)黨建、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)民生活現(xiàn)狀等基本情況和存在的問題，針對這些情況組織制定切實(shí)可行，操作性強(qiáng)的黨建工作計劃，明確了本鎮(zhèn)黨建工作重點(diǎn)。與各黨支部簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀，建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，黨委班子成員每人負(fù)責(zé)聯(lián)系一個黨支部，明確各班子成員為包片責(zé)任人，各黨支部書記為具體責(zé)任人，各包片班子成員和各黨支部書記每季度向黨委做一次黨建工作專題匯報。目前我鎮(zhèn)黨建工作初步形成一級抓一級、層層抓落實(shí)，責(zé)任明確、分工明確的良好局面。

二、強(qiáng)化黨委班子自身建設(shè)，提升班子戰(zhàn)斗力凝聚力

班子建設(shè)往往是取決我們各項(xiàng)工作是否能夠取得成效的重要因素，因此我始終堅持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真開展中心組學(xué)習(xí)，每周五要求班子成員開展講黨課活動，全體職工聽課并且與課任老師一起進(jìn)行交流研討，提高了班子成員及職工干部的理論水平和政治素養(yǎng)。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨委會上和研究工作的過程中我能夠聽取班子成員的意見和建議集思廣益正確決策。在實(shí)際工作中我能給班子成員壓擔(dān)子，要求每個班子成員對自己分管工作，對自己包片村屯和社區(qū)的黨建、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生等各項(xiàng)工作全力以赴抓落實(shí)，從而充分調(diào)動了班子成員的積極性和主觀能動性，在工作實(shí)踐中鍛煉了班子成員的能力水平，提升班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

三、強(qiáng)化支部建設(shè)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的紐帶。在開展黨的基層組織建設(shè)年活動中，我們始終把支部建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確了黨支部的工作目標(biāo)外，鎮(zhèn)黨委通過各種方式加強(qiáng)各支部建設(shè)的督導(dǎo)檢查，幫助支部理清工作思路，規(guī)范支部建設(shè)。針對各村黨支部班子年齡結(jié)構(gòu)偏大、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的現(xiàn)狀，今年我們對四個行政村配備了政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、年齡文化合理的后備干部，并且給后備干部安排助理會計、團(tuán)支書等實(shí)際工作，讓他們在農(nóng)村工作實(shí)踐中得到鍛煉成長，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的已經(jīng)任命為村黨支部副書記，這些后備干部給各村黨支部班子開展各項(xiàng)工作增添了生機(jī)和活力。同時，各支部按照鎮(zhèn)黨委要求，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”等各項(xiàng)黨建規(guī)章制度，大力開展“三創(chuàng)”和基層年建設(shè)活動，提升了黨支部的號召力，增強(qiáng)了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

四、強(qiáng)化黨員教育管理，發(fā)揮先鋒模范作用

一是認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作。為解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊伍中存在的年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，本著“素質(zhì)優(yōu)良，結(jié)構(gòu)合理，規(guī)模適度，作用突出”的原則，突出“政治優(yōu)，年紀(jì)輕，文化高，致富強(qiáng)”的重點(diǎn)，把農(nóng)村致富能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為黨員，今年發(fā)展黨員5名（其中農(nóng)村黨員4名），使全鎮(zhèn)黨員隊伍的數(shù)量、質(zhì)量都得到一定提高，結(jié)構(gòu)有了一定改善；二是加強(qiáng)流動黨員管理工作。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和農(nóng)村改革開放的進(jìn)一步深化，外出務(wù)工經(jīng)商流動黨員人數(shù)逐年增加，流動黨員管理難度大。針對新形勢下出現(xiàn)的流動黨員教育管理問題，我鎮(zhèn)建立健全外出前教育、專人聯(lián)系、定期匯報等制度，深入開展流動黨員管理，保持同流動黨員經(jīng)常性聯(lián)系，及時掌握和了解流動黨員的思想、學(xué)習(xí)、工作情況，確保流動黨員離家不離黨，經(jīng)常受教育；三是廣泛開展農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)活動。給無職黨員明任務(wù)、壓擔(dān)子，科學(xué)設(shè)定政策宣傳崗、民意收集崗、科技示范崗等各類崗位，擇優(yōu)定崗，責(zé)任到人；四是堅持將遠(yuǎn)程教育與黨員“三會一課”相結(jié)合，增強(qiáng)了黨員干部的“自富”和“帶富”能力。在帶頭致富中涌現(xiàn)了董剛等一批埋頭苦干，忠于職守、樂于奉獻(xiàn)的典型，這些黨員帶動全鎮(zhèn)農(nóng)戶發(fā)展溫室大棚3座，種植油豆角300畝建設(shè)示范基地1處，種植紅小豆、黑小豆、蕓豆等共850畝，種植袋栽木耳100萬袋，玉米7710畝，北藥（水飛薊）700畝，蔬菜 150畝，養(yǎng)殖黃牛560頭，梅花鹿208頭，幫助500余名農(nóng)民群眾找到了新的致富門路。

五、強(qiáng)化活動載體，推動“創(chuàng)業(yè)型”黨組織建設(shè)

我們以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”和基層組織建設(shè)年活動為有效載體，抓活動促黨建工作開展，全面建設(shè)“創(chuàng)業(yè)型”黨組織。一是推動“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”黨組織建設(shè)。2011年受全國蔬菜價格低迷的影響，我鎮(zhèn)立志油豆角協(xié)會會員收入較往年大幅下降，農(nóng)民種植熱情也隨之降低，協(xié)會在農(nóng)戶中號召力和影響力銳減，針對這種情況，結(jié)合開展“三創(chuàng)”和基層組織建設(shè)年活動，通過認(rèn)真調(diào)研，召開了專題黨委會研究成立了立志油豆角協(xié)會黨支部，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員示范帶頭作用。在協(xié)會支部的帶領(lǐng)下，立志村改變了往年多戶種、散戶種的模式，發(fā)展成為以黨員大面積示范種植帶動經(jīng)營能手種植的新局面。同時，繼續(xù)做好精細(xì)包裝，對外加強(qiáng)宣傳對內(nèi)培養(yǎng)油豆角經(jīng)紀(jì)人，著力推廣品牌，建立固定的銷售渠道，全力打造品牌有知名度，質(zhì)量有保證，銷售有穩(wěn)定渠道的油豆角產(chǎn)業(yè)。改變油豆角發(fā)展單一局面，打造干菜系列產(chǎn)品，形成集油豆角絲、茄干、土豆片、蘿卜、蕨菜等系列干菜產(chǎn)品；二是大力培養(yǎng)“創(chuàng)業(yè)”能人，發(fā)展民族旅游事業(yè)。積極挖掘和保護(hù)民族文化，鼓勵少數(shù)民族黨員創(chuàng)辦民族特色餐飲服務(wù)業(yè)，勝利村鄂族黨員鄭云創(chuàng)辦的“嶺上人家”民族飯莊，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。利用村屯閑置廠房多的優(yōu)勢招引異地“能人”投資建廠，上半年招引了一戶伊春客商來我鎮(zhèn)投資建設(shè)利廢環(huán)保的機(jī)制木炭廠，僅前期建設(shè)期間就解決了大量剩余農(nóng)村勞動力，預(yù)計正式生產(chǎn)以后能夠提供大量的長期工作崗位增加農(nóng)民收入。目前我鎮(zhèn)在種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)以及民族風(fēng)情文化餐飲、旅游等方面都有自己的帶頭人。

雖然我鎮(zhèn)黨建工作取得了一定成績，但是距縣領(lǐng)導(dǎo)對我們期望和要求還有一定差距，還存在很多亟待解決的問題。如，黨員隊伍中女性比例還是偏低，男女結(jié)構(gòu)失衡；入黨積極分子數(shù)量較少，同黨員的比例未能達(dá)到要求；個別黨員宗旨意識不強(qiáng)，不能發(fā)揮黨員帶頭作用；就我個人而言，也還存在黨務(wù)工作熟悉程度不夠、基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)欠缺等問題和不足。

下一步，我將倍加努力，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)黨委班子成員，進(jìn)一步以改革創(chuàng)新的精神抓好黨建工作。一是加強(qiáng)入黨積極分子隊伍建設(shè)工作。調(diào)優(yōu)入黨積極分子結(jié)構(gòu)，壯大入黨積極分子隊伍；二是加強(qiáng)黨支部建設(shè)工作。按照基層組織建設(shè)年和“三創(chuàng)”工作要求，以群眾滿意為目標(biāo)，對各黨支部進(jìn)行分類指導(dǎo)，對后進(jìn)黨支部進(jìn)行整改；三是扎實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)業(yè)型”黨組織建設(shè)。把黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合起來，以黨建工作推進(jìn)我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作共同發(fā)展。

第三篇：黨委書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報告

創(chuàng)先爭優(yōu)

搶抓機(jī)遇

加快推進(jìn)濱海特色小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐

——同志抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報告

（2011年1月）

按照市委關(guān)于在基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的安排部署，田橫鎮(zhèn)黨委高度重視，精心謀劃，科學(xué)部署，以“筑堅強(qiáng)堡壘、樹先鋒形象、促科學(xué)發(fā)展”為主線，以實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、打造濱海特色小城鎮(zhèn)為目標(biāo)，緊緊抓住青島即墨兩級加快建設(shè)重點(diǎn)中心鎮(zhèn)的歷史機(jī)遇，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出了新的更高的要求，采取圍繞黨建抓爭創(chuàng)、體現(xiàn)發(fā)展抓爭創(chuàng)，突出民生抓爭創(chuàng)的措施，積極動員全鎮(zhèn)各級黨組織和黨員干部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷鞏固擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的成果，有力推動了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展，加速了濱海特色小城鎮(zhèn)的建設(shè)步伐。我們的主要做法是：

一、圍繞黨建抓爭創(chuàng)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們把抓班子、帶隊伍作為強(qiáng)基固本、護(hù)航發(fā)展的重中之重，以強(qiáng)化制度管理為總抓手，以打造想干事、能干事、干成事的鎮(zhèn)村干部隊伍為目標(biāo)，結(jié)合“四日合一”和“我是黨員我?guī)ь^”主題活動的深入開展，大力實(shí)施基層組織建設(shè)年提升工程，全鎮(zhèn)上下形成了說了辦、定了干，心齊勁足、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。2010年，我鎮(zhèn)為確保各重點(diǎn)項(xiàng)目工程落戶，累計完成了涉及26個村莊、1900余畝土地、2000余戶群眾的土地流轉(zhuǎn)和地上附著物補(bǔ)償工作，且未引發(fā)一起不穩(wěn)定事件，有效發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

一是強(qiáng)化責(zé)任意識，創(chuàng)新黨建工作。為進(jìn)一步提高鎮(zhèn)村兩級黨組

織和廣大黨參與活動的積極性和責(zé)任意識，我們以鎮(zhèn)、村黨組書記雙向黨建述職為抓手，在扎實(shí)落實(shí)鎮(zhèn)干部列席村莊會議制度、村級合同管理、村集體資產(chǎn)代管等項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步豐富黨建工作內(nèi)容，明確規(guī)定每年各級黨組織書記實(shí)行兩次黨建述職，重點(diǎn)述職黨建工作的思路、特點(diǎn)和薄弱點(diǎn)，講下一步的工作計劃和措施。實(shí)施綜合考核排位，實(shí)行責(zé)任追究，對抓黨建工作業(yè)績突出的進(jìn)行表彰，對抓黨建不力的進(jìn)行通報批評，限期整改，對不能履行職責(zé)，造成不良影響和后果的，追究領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織負(fù)責(zé)人責(zé)任。

二是開展調(diào)查研究，推進(jìn)黨建工作。全面深入的掌握基層動態(tài)，是抓好黨建工作，推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的重要保障。為此，我們提出“班子看班長，中層看班子，扎根一線謀發(fā)展求和諧”的口號，規(guī)定班子成員必須經(jīng)常性走村入戶，真正沉到基層聽民聲、匯民意，并做好走訪記錄，定期召開專題會議湊情況、理思路、找問題、定措施。實(shí)行鎮(zhèn)干部包村制度，安排機(jī)關(guān)中層干部全部包村到戶，有效推進(jìn)了我鎮(zhèn)的黨建工作。2010年年初，我們以管區(qū)為單位，組織開展了村情民意大調(diào)研活動，利用三個月的時間，對全鎮(zhèn)48個村莊逐一調(diào)研把脈，并形成調(diào)研報告。此舉既使我們?nèi)嬲莆樟舜迩?，又在?zhèn)村上下形成了爭先恐后下基層、創(chuàng)先爭優(yōu)干實(shí)事的濃厚氛圍。

三是實(shí)施有效措施，鞏固黨建工作。第一，通過培訓(xùn)拓思路。年初，我們組織鎮(zhèn)村黨員干部到南山集團(tuán)等先進(jìn)區(qū)位參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)一步解放思想、統(tǒng)一步伐；年中組織對鎮(zhèn)內(nèi)新農(nóng)村“五化”先進(jìn)村莊現(xiàn)場觀摩，達(dá)到學(xué)先進(jìn)、找差距、促發(fā)展的目的。第二，管區(qū)引導(dǎo)促行動。管區(qū)是上傳下達(dá)的“樞紐”，基層工作的第一責(zé)任人。今年，我們?yōu)楦鞴軈^(qū)配備了專用車輛，加強(qiáng)了管區(qū)力量，配套實(shí)行了包村聯(lián)絡(luò)員制度，并通過印發(fā)《田橫工作動態(tài)》、《管區(qū)輿情匯總》等，及時通報、主動引導(dǎo)，確保了鎮(zhèn)村上下暢通、步調(diào)一致。第三，適時調(diào)整強(qiáng)班子。今

年，針對個別村莊支部書記與村主任不和，導(dǎo)致村兩委班子癱瘓的現(xiàn)實(shí)，鎮(zhèn)黨委適時調(diào)整了3個村莊的支部書記，調(diào)整后的班子關(guān)系和諧，重新走上了帶領(lǐng)全村群眾謀發(fā)展、促和諧的健康快車道。通過適時調(diào)整，達(dá)到了激活一個、教育一片的目的。

二、體現(xiàn)發(fā)展抓爭創(chuàng)，確定科學(xué)發(fā)展思路

我們以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，注重引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員干部解放思想，理清思路，找準(zhǔn)定位，搶抓機(jī)遇，細(xì)化措施，加快推進(jìn)重點(diǎn)中心鎮(zhèn)建設(shè)步伐。

一是解放思想，搶抓機(jī)遇，打牢發(fā)展的思想基礎(chǔ)。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們充分認(rèn)識到，只有解放思想才能確保在發(fā)展中不落伍、不掉隊。把開展?fàn)巹?chuàng)活動與認(rèn)真貫徹落實(shí)中央十七屆五中全會精神相結(jié)合，與深入開展學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動相結(jié)合，教育鎮(zhèn)村黨組織和黨員搶抓上級政策支持、改善重大基礎(chǔ)設(shè)施條件的重大歷史機(jī)遇，進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，借助外力，激活內(nèi)力，挖掘潛力，立足新起點(diǎn)，引導(dǎo)各級黨組織和廣大黨員干部轉(zhuǎn)變觀念，樹立“創(chuàng)先爭優(yōu)，后來居上”的意識，堅持把田橫的發(fā)展納入全市加快東部開發(fā)建設(shè)的總體戰(zhàn)略中去審視、去謀劃，堅定不移地實(shí)施打造濱海特色小城鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略。

二是理清思路，找準(zhǔn)定位，明確跨越式發(fā)展方向。在深入開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們把統(tǒng)一思想，理清思路，明確田橫的發(fā)展方向作為重點(diǎn)。市委十二屆十次全委（擴(kuò)大）會議召開后，我們在全鎮(zhèn)進(jìn)行了“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展”大討論，對照先進(jìn)找差距，集思廣益尋良策，全面分析自身優(yōu)勢和發(fā)展機(jī)遇。我們認(rèn)為：田橫鎮(zhèn)作為山東省中心鎮(zhèn)、青島市重點(diǎn)中心鎮(zhèn)，地處東部沿海，人文、自然資源豐富，旅游、水產(chǎn)養(yǎng)殖、漁業(yè)等產(chǎn)業(yè)漸成特色，發(fā)展?jié)摿^大，發(fā)展空間廣闊；隨著濱海公路的通車，海即跨海大橋、疏港公路的即

將建成，交通條件明顯改善，接受青島、即墨城區(qū)輻射、開闊發(fā)展空間的區(qū)位優(yōu)勢明顯增強(qiáng)，具備了承接城市拓展和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的基礎(chǔ)條件。特別是市委、市政府東部開發(fā)建設(shè)等重大戰(zhàn)略決策，為田橫加快發(fā)展提供了千載難逢的歷史機(jī)遇。全鎮(zhèn)上下在反復(fù)討論中認(rèn)清了優(yōu)勢、統(tǒng)一了思想、明晰了思路、增強(qiáng)了信心。鎮(zhèn)黨委、政府經(jīng)過充分醞釀、反復(fù)論證，將全鎮(zhèn)總的發(fā)展思路確定為：以大項(xiàng)目建設(shè)為重點(diǎn)，構(gòu)筑新型產(chǎn)業(yè)體系；以小城鎮(zhèn)建設(shè)為主體，打造優(yōu)美城市環(huán)境；以和諧社會建設(shè)為基礎(chǔ)，營造社會文明、民生幸福、安全穩(wěn)定的大好局面，爭取利用3年左右的時間，將田橫鎮(zhèn)建設(shè)成為我市以臨港產(chǎn)業(yè)為支撐的新型工業(yè)基地和以高端旅游產(chǎn)業(yè)為支撐的濱海旅游新區(qū)，初步形成擁有10萬人口的發(fā)展領(lǐng)先、功能齊全、環(huán)境優(yōu)美、特色鮮明的現(xiàn)代化濱海新城鎮(zhèn)。

三、瞄準(zhǔn)目標(biāo)抓爭創(chuàng)，加快推進(jìn)重點(diǎn)中心鎮(zhèn)建設(shè)

為推進(jìn)田橫跨越式發(fā)展，根據(jù)黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，我們細(xì)化工作措施，明確工作任務(wù)，狠抓工作落實(shí)。在全鎮(zhèn)范圍開展黨組織和黨員示范工程建設(shè)，從鎮(zhèn)到村層層建立自己的示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面、典型引路。為切實(shí)轉(zhuǎn)變各級黨組織和黨員干部的作風(fēng)，我們制定出臺了《田橫鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)施意見》，積極引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員干部在實(shí)現(xiàn)田橫跨越式發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)，加快推進(jìn)重點(diǎn)中心鎮(zhèn)建設(shè)。

一是大力發(fā)展造船業(yè)。造船業(yè)作為“工業(yè)之母”，能夠帶動原材料、冶金、機(jī)械、化工、電子等近百個產(chǎn)業(yè)的集聚發(fā)展，對經(jīng)濟(jì)的發(fā)展具有極其強(qiáng)大的拉動作用。面對田橫鎮(zhèn)工業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)較為薄弱的現(xiàn)實(shí)，我們將造船業(yè)發(fā)展作為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的首要突破口，依托女島船舶工業(yè)功能區(qū)，加快推進(jìn)揚(yáng)帆造船項(xiàng)目建設(shè)。為加快項(xiàng)目建設(shè)，我們成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)班子，安排一名副書記靠上抓，想項(xiàng)目之所想、急

項(xiàng)目之所急、辦項(xiàng)目之所需，主動超前高效地為項(xiàng)目搞好服務(wù)，對項(xiàng)目方提出的困難和問題，堅持特事特辦、快事快辦，加大協(xié)調(diào)力度，搞好全方位服務(wù)。截至目前，項(xiàng)目已累計完成投資12.9億元，1號舾裝碼頭及材料碼頭、50噸門座起重機(jī)完工并投入使用，機(jī)加工車間、35千伏總降壓站已具備使用條件，年底前主體工程將全部竣工。特別是1800噸級的首制船已于2010年11月9日交付使用，近期又與香港恒祥航運(yùn)公司達(dá)成了總造價25億元的6艘20.5萬噸級散裝貨輪意向。項(xiàng)目建成達(dá)產(chǎn)后，年生產(chǎn)能力達(dá)150萬載重噸，實(shí)現(xiàn)銷售收入60億元，利稅總額6億元，安臵當(dāng)?shù)貏趧恿?000余人。

二是大力發(fā)展重型裝備制造業(yè)。裝備制造業(yè)是國家的戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)，對財政增收、經(jīng)濟(jì)增長、擴(kuò)大就業(yè)和產(chǎn)業(yè)升級意義重大，是實(shí)現(xiàn)工業(yè)化的必備條件。瞄準(zhǔn)重型裝備制造業(yè)，完美聯(lián)姻正高速發(fā)展的核電產(chǎn)業(yè)，是田橫鎮(zhèn)培育支撐產(chǎn)業(yè)、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級的又一招“妙棋”。為此，我們成立專門領(lǐng)導(dǎo)班子，建立主要領(lǐng)導(dǎo)抓調(diào)度、分管領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)、專業(yè)部門抓服務(wù)的工作機(jī)制，積極配合市大項(xiàng)目辦，全力做好莊明核電及重型容器鍛造項(xiàng)目引進(jìn)工作。2010年9月25日，投資30億元的莊明核電及重型容器鍛造項(xiàng)目正式簽約落戶，11月9日到位首筆資金3000萬元，目前已完成公司稅務(wù)登記和工商注冊，占地2000畝的一期項(xiàng)目區(qū)規(guī)劃設(shè)計，正在進(jìn)行地質(zhì)勘探和場地平整，項(xiàng)目研發(fā)中心及相關(guān)配套項(xiàng)目同步有序引進(jìn)。該項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)后，年可生產(chǎn)各類大型鍛件8萬噸，實(shí)現(xiàn)銷售收入109億元，上繳稅金6.7億元，吸納勞動力3000人，將成為繼一重、二重和上重之后國內(nèi)第四個重工業(yè)基地和國際先進(jìn)的核電及重型容器鍛件生產(chǎn)制造基地。

三是強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施配套。在全面調(diào)研、科學(xué)分析和充分借鑒國內(nèi)外先進(jìn)區(qū)位發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，我們將強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施配套作為提升城鎮(zhèn)綜合競爭力的主抓手，創(chuàng)造性開展“城市建設(shè)與管理啟動年”主題

活動，加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐。積極對接全市總體發(fā)展規(guī)劃，聘請上海通濟(jì)大學(xué)等有關(guān)專家，先期對田橫鎮(zhèn)駐地發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行重新調(diào)整修編，規(guī)劃了行政文化綜合區(qū)、生活居住區(qū)、高端生態(tài)旅游居住區(qū)和新興工業(yè)服務(wù)配套區(qū)等4個功能區(qū)，實(shí)現(xiàn)由“點(diǎn)”到“面”、由“線形”到“塊狀”發(fā)展格局的根本性轉(zhuǎn)變，樹立起與青島市重點(diǎn)中心鎮(zhèn)相匹配的濱海小城鎮(zhèn)新形象。抓住新一輪土地規(guī)劃修編的契機(jī)，及時調(diào)整土地規(guī)劃，落實(shí)了土地指標(biāo)，在積極推進(jìn)疏港公路和濱海公路兩條市重點(diǎn)道路的基礎(chǔ)上，新規(guī)劃建設(shè)了總投資1600萬元，總長4000米的新田二路、田橫大道、仲村西路、東環(huán)海西路向西延伸線等4條道路，以形成以疏港公路、濱海公路主干線為大動脈，以鎮(zhèn)域內(nèi)“五縱三橫”規(guī)劃道路為脈絡(luò)的路網(wǎng)框架。目前，總投資2.4億元的疏港公路已投資1350萬元，工程施工路段達(dá)到12公里，完成土石方開挖15萬立方米、回填18萬立方米，分別占工程總量的30%和40%；橋梁、涵洞等工程施工已全面鋪開?？偼顿Y3.2億元的濱海大道涉及8個村莊、247畝土地、706戶補(bǔ)償戶的土地流轉(zhuǎn)、地上附著物補(bǔ)償已全部完成，已開始施工。田橫大道已投資500余萬元，完成土石方開挖1.8萬立方米，回填3.6萬立方米，完成罩油。東環(huán)海西路延伸線完成投資235萬元，建成通車。新田二路、仲村西路按計劃完成罩油。

四、突出民生抓爭創(chuàng)，確保田橫長治久安團(tuán)結(jié)和諧

“保穩(wěn)定、促和諧”是我們開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的又一重點(diǎn)。對此，我們堅持突出民生主題，辦好辦事六件實(shí)事，盡最大努力解決好群眾普遍關(guān)注的教育、養(yǎng)老、供水等熱點(diǎn)問題，既讓廣大群眾共享到發(fā)展成果，又凝聚了共謀發(fā)展的心智。

一是解決田橫島吃水問題。投資750萬元實(shí)施田橫島供水工程，10月底已正式開始供水，徹底解決了島上居民“吃水難”問題。

二是修復(fù)田橫島碼頭。投資 260 萬元對田橫島存在安全隱患的36

座碼頭進(jìn)行了維修加固，目前綠島碼頭基本完工，邊防所碼頭胸墻完工，正在回填，快艇碼頭胸墻正在施工中。

三是新建鎮(zhèn)中心敬老院。投資230 萬元，今年老人節(jié)前夕已正式投入使用，一期入院“五?！崩先擞?2人。

四是推進(jìn)“村村通工程”。投資600萬元，新硬化泊子進(jìn)村路等總長8公里的6條道路，群眾出行更加方便。

五是加快新農(nóng)村“五化”建設(shè)。目前已投資880萬元，硬化街道15萬平方米，栽植喬木5100余株，漿砌排水溝15000米，新建垃圾池30個，新上路燈260盞，粉刷墻面3萬平方米，新建休閑廣場4個，全鎮(zhèn)48個村莊全部實(shí)現(xiàn)“五化”。

六是新建擴(kuò)建三所小學(xué)?？偼顿Y880萬元，目前泊子小學(xué)建設(shè)已經(jīng)完工并投入使用，通過了青島市標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校驗(yàn)收，田橫島、巉山兩所小學(xué)正在建設(shè)中。

各位領(lǐng)導(dǎo)，田橫鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中創(chuàng)造性地開展工作，取得了初步成效，但離上級黨組織的要求還有一定地差距。我們有信心，把握好我市東部大開發(fā)大建設(shè)這一千載難逢的歷史機(jī)遇，進(jìn)一步深化拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，搶抓機(jī)遇，早日把田橫建成鰲山灣畔上一座特色鮮明的現(xiàn)代化濱海小城鎮(zhèn)。

第四篇：基層黨委書記抓黨建工作述職報告

基層黨委書記抓黨建工作述職報告

一、所做的主要工作

1.抓責(zé)任落實(shí)，凝聚工作合力。注重統(tǒng)籌謀劃，個人多次主持縣委常委會專題研究黨建工作，組織制定了《2014-2020年基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作規(guī)劃》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作的意見》等文件，明確全縣基層黨建階段性思路和措施。注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全體縣級領(lǐng)導(dǎo)參與聯(lián)鄉(xiāng)包村，辦好美麗鄉(xiāng)村、城市社區(qū)、扶貧攻堅三個示范點(diǎn)。我自己多次到示范點(diǎn)調(diào)研走訪，扎扎實(shí)實(shí)為基層協(xié)調(diào)解決問題。注重責(zé)任考核，嚴(yán)格落實(shí)縣鄉(xiāng)村“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，督促各級黨組織落實(shí)管黨興黨責(zé)任，形成了層層分責(zé)、共同擔(dān)責(zé)的工作格局。

2.抓組織建設(shè)，提升服務(wù)能力。圍繞服務(wù)型黨組織創(chuàng)建，積極創(chuàng)新基層組織建設(shè)的思路、方法和機(jī)制。結(jié)合縣城社會治理體系重建，調(diào)整黨組織設(shè)置和服務(wù)方式，將2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委改設(shè)為4個街道黨工委，增設(shè)了7個社區(qū)黨總支，新建了一批“網(wǎng)格支部”，清理和規(guī)范社區(qū)事務(wù)，全面推行“3+N”社區(qū)管理模式，組織7000多名在職黨員進(jìn)社區(qū)報到，在所有社區(qū)設(shè)立黨代表工作室，建立聯(lián)系服務(wù)群眾的新機(jī)制。積極實(shí)施“歸雁工程”，動員外出經(jīng)濟(jì)能人返村任職，26人在換屆選舉中新當(dāng)選為村支部書記;下大力整治軟弱渙散基層組織，對5個后進(jìn)村進(jìn)行了整頓。以行政服務(wù)中心窗口單位為重點(diǎn)，以“黨員模范崗”創(chuàng)建活動為抓手，積極推動服務(wù)創(chuàng)優(yōu);結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動，重點(diǎn)抓了16個縣直職能部門、7個方面問題的整改。

3.抓經(jīng)費(fèi)投入，強(qiáng)化工作保障。一是保障基本運(yùn)轉(zhuǎn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)平均工作經(jīng)費(fèi)達(dá)到60萬元，村平達(dá)到6.5萬元，城鄉(xiāng)社區(qū)分別達(dá)到20萬元和8萬元，為每個縣城社區(qū)落實(shí)了5萬元惠民項(xiàng)目資金。二是提高基本待遇。村支書打卡工資提標(biāo)到1萬元、年補(bǔ)貼達(dá)到1.5萬元，每2年享受一次免費(fèi)體檢，為所有在職村干部購買了養(yǎng)老保險，為1286名離任村主干每年發(fā)放1200元困難補(bǔ)助。三是改善基本條件。安排專項(xiàng)資金，全面完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小設(shè)施”改造任務(wù)，村級活動場所建設(shè)實(shí)現(xiàn)了“清零”目標(biāo)。

4.抓干部作風(fēng)，融洽黨群關(guān)系。突出反“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)，重點(diǎn)解決關(guān)系群眾切身利益和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的問題。今年成效最大的是安全飲水和水資源保護(hù)工作。改擴(kuò)建供水工程18處，可解決近30萬人的安全飲水問題;依法關(guān)閉了一大批影響水質(zhì)的企業(yè)和養(yǎng)殖場，全縣所有湖泊、水庫實(shí)現(xiàn)了禁止投肥養(yǎng)魚。開展的“記好民情賬、畫好‘村情圖’”和“聯(lián)村(居)、創(chuàng)滿意”活動，得到中組部《黨建研究》和省市主流媒體推介。全面加強(qiáng)廉政建設(shè)，全年查處違紀(jì)干部58人。

二、存在的問題及原因分析

我縣基層黨建工作存在的問題主要表現(xiàn)在五個方面：

一是基礎(chǔ)工作不夠扎實(shí)。

部分制度落實(shí)不夠到位，有些工作抓而不實(shí)，有打折扣的現(xiàn)象。比如，少數(shù)基層組織在發(fā)展黨員時把關(guān)不嚴(yán)，有吃“人情酒”的情況。有的地方黨內(nèi)生活流于形式，個別村落實(shí)民主管理制度有差距，黨務(wù)公開、村務(wù)公開不到位，資源、資產(chǎn)、資金管理不規(guī)范。一些地方的村級活動場所、遠(yuǎn)教站點(diǎn)服務(wù)作用發(fā)揮不夠。

二是基層保障不夠到位。

盡管努力達(dá)到了省、市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求，但總體水平仍然不高，尤其是縣城社區(qū)“無錢辦事”的問題還是比較突出。村級組織活動場所建設(shè)雖然達(dá)到了“清零”的工作要求，但仍有15個村部亟需維修改造。

三是村級集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱。

在全縣476個村(社區(qū))中，村級集體經(jīng)濟(jì)空白村(社區(qū))達(dá)到294個，占到61.7%，集體經(jīng)濟(jì)規(guī)模達(dá)到10萬元以上的僅占4.83%。

四是基層組織覆蓋不夠全面。

非公企業(yè)、社會組織黨建“短板”比較突出，主要表現(xiàn)在辦點(diǎn)示范抓得多，以點(diǎn)帶面、點(diǎn)面結(jié)合做得不夠。有的雖然建立了黨組織，但真正發(fā)揮作用較少。

五是“四風(fēng)”整治不夠徹底。

盡管下大力抓了專項(xiàng)整治，但有些問題沒有根治，還需要深入持久地抓緊抓牢。比如，少數(shù)干部“為官不為”，職能部門行政效能不高;少數(shù)基層干部服務(wù)意識不強(qiáng)，廉潔自律、堅持原則不夠，等等。

以上問題的出現(xiàn)和存在，我作為“第一責(zé)任人”負(fù)有重要責(zé)任。認(rèn)真反思，主要有以下幾個方面的原因：一是思想認(rèn)識不夠到位。我個人在工作擺布上沒有真正突出黨建這個“主業(yè)”和“主責(zé)”，平時抓經(jīng)濟(jì)工作多一些，抓黨建工作少一些。由于我個人沒有很好地示范帶頭，加上“用人看黨建”這個導(dǎo)向不夠突出，以致于部分負(fù)責(zé)人也存在重發(fā)展、輕黨建的傾向，一定程度地存在工作上的“兩張皮”。二是跟蹤問效盯得不緊。抓部署、交任務(wù)的時候比較多，親自搞督導(dǎo)、抓落實(shí)比較少。盡管每年也開了一些調(diào)度會，按照要求組織開展了述職評議，但嚴(yán)管、細(xì)抓做得不到位，有些工作抓而不緊，出現(xiàn)了打折扣、不落實(shí)的問題。三是工作創(chuàng)新力度不大。黨建工作實(shí)質(zhì)上就是做

“人”的工作。但在實(shí)際工作中，沒有很好地針對社會發(fā)展形勢的變化、思想觀念的變化，作出一些理性思考和突破性創(chuàng)新。比如，村級集體經(jīng)濟(jì)薄弱、農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)不優(yōu)、村干部青黃不接、有的基層黨組織軟弱渙散、少數(shù)黨員自由散漫等問題，盡管我們做了一些工作，但一直沒有從根本上找到解決辦法。

三、下一步工作打算

今后，我將進(jìn)一步增強(qiáng)管黨治黨意識、牢記管黨治黨責(zé)任，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，始終把基層黨建工作放在心里、抓在手上、落到實(shí)處。

1.嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。堅持從縣委班子帶頭抓起，從我自己帶頭做起，層層定責(zé)明責(zé)，加強(qiáng)績效考核，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，旗幟鮮明地樹立“用人看黨建”的導(dǎo)向，確保責(zé)任落實(shí)、工作落實(shí)。

2.強(qiáng)力推進(jìn)服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。嚴(yán)格落實(shí)《2014—2020年澧縣基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作規(guī)劃》，通過縣委常委辦點(diǎn)示范，探索經(jīng)驗(yàn)，以點(diǎn)帶面。堅持重心下移、資源下沉，逐步提高基層黨組織工作經(jīng)費(fèi)，確保基層“有錢辦事”、安心干事。

3.加強(qiáng)基層干部隊伍建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)“歸雁工程”，重點(diǎn)抓好以村(社區(qū))黨組織書記為重點(diǎn)的村級班子建設(shè)，進(jìn)一步充實(shí)基層黨建工作力量，確?；鶎咏M織“有人管事”。

4.著力抓好制度機(jī)制建設(shè)。認(rèn)真總結(jié)運(yùn)用群眾路線教育實(shí)踐活動成果，進(jìn)一步健全嚴(yán)格黨內(nèi)生活的長效機(jī)制，嚴(yán)格堅持“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、雙重組織生活等制度，確保各級黨組織有章理事、按章辦事。

5.堅持和完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。把密切聯(lián)系群眾作為一項(xiàng)硬任務(wù)、硬指標(biāo)來落實(shí)，確?？h級領(lǐng)導(dǎo)每年用三分之一時間深入基層開展調(diào)查研究。繼續(xù)開展好“記好民情賬、畫好‘村情圖’”“聯(lián)村(居)、創(chuàng)滿意”等主題活動，建立各級黨員干部深入基層、服務(wù)基層的常態(tài)化工作機(jī)制。

范文二：基層黨委書記抓黨建工作述職報告

一、工作職責(zé)履行情況

一是精心謀劃推動，切實(shí)履行工作職責(zé)。

始終把黨建工作放在心上、抓在手上，先后召開17次黨委會議部署黨建工作，確定了抓班子、強(qiáng)基礎(chǔ)、惠民生、促發(fā)展的工作思路，年初，把關(guān)擬定黨建工作計劃，與各級黨組織簽訂了黨建工作責(zé)任書，約談黨組織書記14人，逐級靠實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力。

二是強(qiáng)化工作保障，不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)。

帶頭貫徹民主集中制，嚴(yán)格落實(shí)黨委議事決策規(guī)則。調(diào)整村干部2人，整頓軟弱渙散黨組織2個，選配黨建指導(dǎo)員14人，培訓(xùn)黨員干部1700多人次，發(fā)展黨員19人，規(guī)范整理農(nóng)村黨員檔案974份。認(rèn)真落實(shí)

“雙議雙評”、“三會一課”、“四議兩公開”工作法等，清理規(guī)范村級財務(wù)3次，設(shè)立鎮(zhèn)村便民服務(wù)站13個，建辦遠(yuǎn)教廣場1個，落實(shí)黨建工作經(jīng)費(fèi)23萬元。制訂了《村干部工資報酬計算方法實(shí)施細(xì)則》，落實(shí)村干部工資補(bǔ)貼8.45萬元。

三是注重載體創(chuàng)新，著力增強(qiáng)黨建活力。

以開展教育實(shí)踐活動為契機(jī)，推行“定崗在村居、服務(wù)在一線”工作法，開展了“百名干部入千戶”活動。推行了機(jī)關(guān)干部“六制”管理和農(nóng)村黨員干部“三卡一考核”管理。整改作風(fēng)突出問題267條，開展專項(xiàng)整改35項(xiàng)，解決群眾切身利益方面問題27個，為群眾措辦實(shí)事294件，建立制度機(jī)制36項(xiàng)。

二、存在的主要問題和原因

存在的問題：一是對黨建工作精力投入偏少。自己對中心工作投入精力相對多，在黨建工作上投入的精力和時間相對偏少，思考謀劃不深，督查指導(dǎo)不經(jīng)常。二是指導(dǎo)黨建工作方法不活。對黨建知識系統(tǒng)鉆研學(xué)習(xí)不夠，在指導(dǎo)工作中往往淺嘗輒止、虎頭蛇尾，缺乏及時有效的督促手段，村級“雙議雙評”制度、“四議兩公開”工作法等落實(shí)不到位。三是村級陣地及組織作用發(fā)揮不充分。雖然全鎮(zhèn)基層陣地建設(shè)整體情況較好、標(biāo)準(zhǔn)較高，但在督促指導(dǎo)村級陣地發(fā)揮群眾議事、教育培訓(xùn)、文化活動、便民服務(wù)等功能作用方面不夠。部分黨支部成員年齡偏大，觀念落后，致富帶富、執(zhí)行政策、解決問題的能力不強(qiáng)。四是組織生活制度執(zhí)行不嚴(yán)。自己對黨內(nèi)組織生活的重要性認(rèn)識不夠，對

“三會一課”等黨內(nèi)制度監(jiān)督執(zhí)行不力，習(xí)慣以工作會議代替組織生活會，致使一些黨組織的組織生活脫節(jié)斷檔，黨員教育管理手段單一，辦法不多。

認(rèn)真反思存在的問題，主要有以下三個方面的原因：一是對主體責(zé)任的認(rèn)識有偏差。沒有把抓基層黨建工作作為最大的政績、作為硬任務(wù)硬指標(biāo)來抓落實(shí);“主業(yè)意識”不夠強(qiáng)，習(xí)慣安排交辦，沒有做到親力親為。二是沒有做到統(tǒng)籌兼顧。沒有找準(zhǔn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)合點(diǎn)，黨建引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用不明顯。三是工作方式方法欠缺。對城郊鎮(zhèn)如何加強(qiáng)黨建工作、推進(jìn)黨組織職能轉(zhuǎn)變、發(fā)揮黨建示范帶動效應(yīng)缺少前瞻思考，破解基層黨建難題、培育黨建特色的辦法不多。

三、下一步工作思路和主要措施

一是進(jìn)一步強(qiáng)化黨建主體責(zé)任。

牢固樹立抓好黨建就是最大政績的理念，切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，定期議黨建。堅持周安排、月調(diào)度、季督查、年考核，定期約談黨組織書記，層層壓實(shí)責(zé)任。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)村班子建設(shè)。

認(rèn)真落實(shí)黨委主體責(zé)任，堅持民主集中制原則，強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，嚴(yán)格黨內(nèi)生活，使班子成員坦誠相見、信任支持、干凈干事。加強(qiáng)黨組織書記隊伍建設(shè)，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人，轉(zhuǎn)化提升西關(guān)、月元2個后進(jìn)黨組織，建立黎明、前嶺等以強(qiáng)帶弱、村企聯(lián)建、產(chǎn)業(yè)聯(lián)合型黨組織4個，選拔鎮(zhèn)上優(yōu)秀干部和村上致富帶頭人到村任職，選優(yōu)配強(qiáng)村班子。

三是進(jìn)一步從嚴(yán)管理黨員干部。

鞏固和拓展教育實(shí)踐活動成果，從嚴(yán)教育管理黨員干部，繼續(xù)推行機(jī)關(guān)干部“六制”管理，農(nóng)村黨員“三卡一考核管理

”制度，扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、黨性黨紀(jì)黨風(fēng)教育。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行新修訂的《發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。

四是進(jìn)一步健全完善服務(wù)體系。

落實(shí)30萬元完善村級活動陣地建設(shè)，抓建東峽、黎明等服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)4個，全面落實(shí)“三會一課”、“四議兩公開”等黨建工作制度，推行“定崗在村居、服務(wù)在一線”工作法，開展民事代辦、技術(shù)指導(dǎo)、政策宣傳、問題解決等服務(wù)。深入推進(jìn)先鋒引領(lǐng)和雙聯(lián)行動，找準(zhǔn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)合點(diǎn)，做到兩手抓、兩促進(jìn)、兩不誤。

范文三：基層黨委書記抓黨建工作述職報告

一、履職特色和亮點(diǎn)

一是堅持以身作則，引領(lǐng)各級黨委(黨組)書記強(qiáng)化黨建責(zé)任。

先后8次召開市委常委會研究黨建工作，專題聽取市委工作部門和市人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院黨組工作匯報，約談6個縣區(qū)和市直部門單位黨委(黨組)書記23人次。二是創(chuàng)新工作舉措，有針對性地破解基層黨建突出問題。創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn)137個，整頓后進(jìn)黨組織105個，輪訓(xùn)基層黨組織書記3500多人，表彰獎勵“十杰百優(yōu)”村干部110名，對4362名困難黨員進(jìn)行幫扶。將村和社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)提高到2萬元和10萬元，村、組干部年報酬提高到1.4萬元和4200元，新建改造村和社區(qū)活動場所153個。三是建強(qiáng)基層組織，為精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧提供有力保障。設(shè)立產(chǎn)業(yè)黨支部152個、產(chǎn)業(yè)黨小組1500多個，選派159名機(jī)關(guān)干部到村任職，整合354名干部向65個精準(zhǔn)扶貧村派駐工作隊，全員培訓(xùn)精準(zhǔn)扶貧村黨組織書記。四是堅持從嚴(yán)從實(shí)，抓好基層干部作風(fēng)建設(shè)。扎實(shí)整頓基層干部不作為、亂作為問題，查處違紀(jì)違法村組干部83人。

二、存在的主要問題及原因

一是層層傳導(dǎo)基層黨建工作壓力還有差距。

二是整體提升基層黨建工作水平還不夠平衡。三是強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障能力還顯不足。主要原因是投入的時間和精力不足，研究解決具體問題不夠，靠前盯緊抓落實(shí)上有差距。

三、下一步工作措施

一是在強(qiáng)化基層黨建責(zé)任落實(shí)上再下功夫。

嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任，把抓基層黨建工作成效作為各級黨組織書記能上能下的重要依據(jù)。二是在增強(qiáng)基層黨組織整體功能上再下功夫。持續(xù)實(shí)施基層黨組織建設(shè)“雙百提升”工程，切實(shí)抓好“雙高雙強(qiáng)”帶頭人隊伍建設(shè)，繼續(xù)深化村干部“創(chuàng)業(yè)帶富”工程，著力加強(qiáng)貧困村黨組織和幫扶工作隊建設(shè)。三是在加強(qiáng)基層黨建薄弱領(lǐng)域上再下功夫。選派優(yōu)秀黨員干部到企業(yè)幫助開展黨建工作，探索有效管用措施，加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)和社會組織黨建工作。四是在從嚴(yán)從實(shí)教育管理黨員上再下功夫。嚴(yán)格“三會一課”、民主評議黨員等制度，推行農(nóng)村黨員“固定活動日”做法，加大不合格黨員處置力度，繼續(xù)深化“困難黨員幫扶”行動。五是在強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障上再下功夫。保障好基層黨組織工作經(jīng)費(fèi)和基層干部報酬待遇，安排實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部周轉(zhuǎn)房建設(shè)，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。

第五篇：黨委書記2019抓基層黨建工作述職報告

黨委書記2019抓基層黨建工作述職報告

根據(jù)安排，我就2019履行基層黨建工作責(zé)任、抓基層黨建工作情況，述職如下：

一、履職情況和工作亮點(diǎn)

1、多措并舉、切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)。

我2019年繼任場黨委書記，一年來，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實(shí)十九大精神，按照基層黨建工作要求認(rèn)真履職。

一是進(jìn)一步提高黨建工作水平。完善班子成員黨建聯(lián)系制度。在一線指導(dǎo)完成村兩委換屆工作，全力打造兩個村級紅旗示范點(diǎn)。定期不定期召開黨建工作專題會、現(xiàn)場會和推進(jìn)會15次，促黨建工作上臺階。

二是進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活。扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”為主題的教育活動，“兩學(xué)一做”、“黨員主題活動日”常態(tài)化制度化。健全了黨內(nèi)民主生活，開展了“堅決全面徹底肅清蘇榮余毒持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)”專題組織和民主生活會，激發(fā)黨員干部擔(dān)當(dāng)實(shí)干、奮發(fā)有為。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面落實(shí)“兩個責(zé)任”，牢固樹立“四個意識”，成立了監(jiān)察辦公室，建立了廉政督查長效機(jī)制。邀請縣紀(jì)委和組織部領(lǐng)導(dǎo)來場專題授課2次，徹底治理“怕、慢、假、庸、散”等五類突出問題。

四是履行“一崗雙責(zé)”，壓實(shí)“兩個責(zé)任”，上述職評議考核存在的問題均整改到位。我本人自覺帶頭執(zhí)行黨的方針政策，統(tǒng)攬全局的工作能力得到全面提升。

2、統(tǒng)籌兼顧、打造黨建特色品牌。

一是用“黨建+脫貧攻堅”，實(shí)現(xiàn)扶貧目標(biāo)。狠抓責(zé)任落實(shí)、政策落實(shí)、工作落實(shí)，爭當(dāng)全縣脫貧攻堅排頭兵。調(diào)整了幫扶干部和2名第一書記，建檔立卡貧困戶錄入全國扶貧系統(tǒng)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)無差錯。為確保貧困戶持續(xù)增收，組建4個農(nóng)民專業(yè)合作社栽種馬家柚72畝，“兩不愁三保障”實(shí)現(xiàn)全覆蓋。全場建檔立卡貧困戶92戶368人，已脫貧85戶342人，貧困發(fā)生率0.97%，余下的7戶26人確保2019年脫貧，實(shí)現(xiàn)年初制定的脫貧攻堅工作目標(biāo)。

二是用“黨建+重點(diǎn)工作”，落實(shí)整治措施。扎實(shí)推進(jìn)環(huán)境衛(wèi)生工作，與中航環(huán)衛(wèi)齊抓共管，保潔管理和監(jiān)督措施更加到位。扎實(shí)推進(jìn)危舊房拆除和危房改造工作，兩村危舊房拆除率100%，墾區(qū)危房改造新建房在規(guī)定的時點(diǎn)100%竣工驗(yàn)收入住。扎實(shí)推進(jìn)綠色殯葬改革工作，棺木收繳和火化率100%，占地20畝公墓竣工投入使用。

三是用“黨建+重點(diǎn)項(xiàng)目”，建設(shè)秀美新鎮(zhèn)。按照總體規(guī)劃完成總投資1420萬元的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目，新區(qū)大街安置小區(qū)、老街東安置小區(qū)和殿山知青文化園建設(shè)項(xiàng)目先后竣工。知青文化園已評為鄉(xiāng)村AAA級旅游景區(qū)。完成總投資近400萬元的新農(nóng)村建設(shè)、村莊整治和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)項(xiàng)目，使村莊更加美麗。

四是用“黨建+現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”，調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。實(shí)施土地增減掛項(xiàng)目復(fù)耕新建高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田41畝播種水稻。國有土地推上市場。通過資本變資產(chǎn)、資產(chǎn)變資本、資本變股本的有效途徑，與縣農(nóng)墾集團(tuán)合作，用23980畝國有土地入股，助產(chǎn)業(yè)升級，增加企業(yè)和職工農(nóng)民收益。

二、承諾兌現(xiàn)情況

1、制度執(zhí)行方面。①堅持了黨委中心組學(xué)習(xí)“三會一課”、“兩學(xué)一做”、“黨員主題活動日”等制度。②堅持了黨委每月召開一次黨建專題會。③堅持了組織生活會和民主生活會制度。

2、隊伍建設(shè)方面。①全面完成村兩委換屆工作。②辦案3起、誡勉談話1人、通報與約談7人次。

3、經(jīng)費(fèi)保障方面。①全場黨建工作經(jīng)費(fèi)突破40萬元。②上級下?lián)芎涂倛鲎曰I29萬元新建兩個分場黨支部辦公用房。③村干部工資按縣定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放到位。④對符合條件的原任1名村主任實(shí)現(xiàn)社會養(yǎng)老保險。

三、存在的問題和主要原因分析。

1、黨建意識不強(qiáng)。自己對新時代黨建知識理解不夠透徹。面對5個分場至今沒有固定獨(dú)立的辦公場所有心無力，黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作融合不夠。

2、組織工作不力。對黨員干部隊伍建設(shè)的重要性、艱巨性認(rèn)識不夠，抓經(jīng)濟(jì)工作和民生工作時間多些，抓黨建工作的時間相對少些。因此沒有足夠重視對占黨員總數(shù)50%以上流動黨員的管理。

3、工作作風(fēng)不實(shí)。班子成員之間、同事之間仍存在工作不主動配合，服務(wù)意識不夠濃厚，便民中心一站式服務(wù)措施不夠到位，存在服務(wù)群眾的態(tài)度不夠端正辦事效率不高的問題。

四、工作目標(biāo)和具體措施

1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念。進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為班子建設(shè)的重要內(nèi)容。著力解決學(xué)習(xí)深度不夠的問題，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大文件精神，用理論指導(dǎo)各項(xiàng)工作的開展;健全和執(zhí)行學(xué)習(xí)計劃，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”為主題的教育活動、“兩學(xué)一做”活動，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，建立一支學(xué)習(xí)型的黨員干部隊伍。

2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，履行工作職責(zé)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、縣委“60個不準(zhǔn)”、總場各項(xiàng)規(guī)章制度，用制度約束人。班子成員要帶頭執(zhí)行制度，做執(zhí)行制度的表率。健全黨組織民主生活，堅持民主集中制，堅持黨務(wù)公開。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)農(nóng)墾人“艱苦奮斗、勇于開拓”的精神，徹底治理享樂之風(fēng)和奢靡之風(fēng)，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位。

3、強(qiáng)化創(chuàng)新意識，提高工作實(shí)效。堅持新時代發(fā)展新理念，堅定發(fā)展信心、加快發(fā)展步伐，全面提高工作效能和整體水平。求真務(wù)實(shí)、與時俱進(jìn)，重任扛肩上，做大做強(qiáng)扶貧可持續(xù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，爭取率先實(shí)現(xiàn)脫貧目標(biāo)。強(qiáng)力推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，做大做美信豐秀美新鎮(zhèn)，爭創(chuàng)鄉(xiāng)村AAAA級旅游景區(qū)。強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)墾企業(yè)改革，圍繞集團(tuán)化改革方向，優(yōu)化區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局，壯大多種經(jīng)營規(guī)模和水平，用一流工作業(yè)績向新中國70周年獻(xiàn)禮!