第一篇：河南省農(nóng)業(yè)系列中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審條件(試行)

以下為豫人社職稱〔2011〕15號，將于2012年開始實施。

關(guān)于印發(fā)《河南省農(nóng)業(yè)系列中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審條件（試行）》的通知

豫人社職稱〔2011〕14號

各省轄市和省直管試點縣（市）人力資源和社會保障局，省直各單位：

根據(jù)國家和我省深化職稱改革的有關(guān)精神，在廣泛征求意見的基礎上，我們對《河南省農(nóng)業(yè)技術(shù)中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審條件(試行)》（豫人職〔2003〕18號）進行了修訂。現(xiàn)將修訂后的《河南省農(nóng)業(yè)系列中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審條件(試行)》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

二〇一一年八月十六日

河南省農(nóng)業(yè)系列中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審條件(試行)

總

則

一、為了適應農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化與城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的需要，科學、客觀、公正地評價農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平和工作能力，充分調(diào)動農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的積極性、創(chuàng)造性，促進農(nóng)業(yè)科技進步和生產(chǎn)力發(fā)展，為國家糧食核心區(qū)建設和中原崛起提供人才保障,根據(jù)國家和我省職稱改革有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省農(nóng)業(yè)技術(shù)人員隊伍狀況和各專業(yè)特點，制定本條件。

二、本條件適用于在我省企事業(yè)單位從事農(nóng)學、植物保護、園藝、土壤肥料、農(nóng)村能源、畜牧、獸醫(yī)（含中獸醫(yī)）、水產(chǎn)等專業(yè)技術(shù)人員中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的評審和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的評審。農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣研究員申報評審條件另行規(guī)定。

（一）農(nóng)學專業(yè)包括耕作與栽培，良種繁育，種子生產(chǎn)、加工與管理，農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測，農(nóng)業(yè)信息等。

（二）植物保護專業(yè)包括農(nóng)作物病蟲草鼠害的預測預報和防治，植物檢疫，農(nóng)藥開發(fā)、生產(chǎn)、推廣應用和管理，農(nóng)藥質(zhì)量檢驗、殘留檢測等。

（三）園藝專業(yè)包括果樹、瓜蔬、茶葉、花草、食用菌、中藥材、蠶桑的育種、栽培等。

（四）土壤肥料專業(yè)包括土壤調(diào)查與評價，肥料推廣與管理，土肥測試，土壤改良與應用，作物營養(yǎng)與施肥，旱作節(jié)水等。

（五）農(nóng)村能源（含農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護）專業(yè)包括農(nóng)村能源及農(nóng)業(yè)生態(tài)資源管理、開發(fā)與利用，農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護，農(nóng)業(yè)環(huán)境監(jiān)測等。

（六）畜牧專業(yè)包括畜、禽、蜂等的飼養(yǎng)管理、品種改良，飼草選育、栽培，飼草飼料加工，畜產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督與檢驗等。

（七）獸醫(yī)（含中獸醫(yī)）專業(yè)包括動物防疫與檢疫，動物疾病診斷、監(jiān)測與治療，動物衛(wèi)生監(jiān)督與檢驗，獸藥生產(chǎn)與質(zhì)量檢驗，獸藥監(jiān)察與管理等。

（八）水產(chǎn)專業(yè)包括水產(chǎn)增養(yǎng)殖,飼料加工,水產(chǎn)品貯藏與加工,水產(chǎn)病害測報與診斷,漁業(yè)水質(zhì)與環(huán)境監(jiān)測,漁業(yè)機械及漁業(yè)船舶檢驗等。

（九）農(nóng)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)包括農(nóng)村土地承包管理，農(nóng)民負擔監(jiān)管，農(nóng)村集體資產(chǎn)與財務管理，農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營指導，農(nóng)牧漁業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理，農(nóng)業(yè)對外經(jīng)濟技術(shù)合作，農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟和農(nóng)民問題研究等。

三、農(nóng)學、植物保護、園藝、土壤肥料、農(nóng)村能源專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務名稱為農(nóng)藝師，高級專業(yè)技術(shù)職務名稱為高級農(nóng)藝師；畜牧專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務名稱為畜牧師，高級專業(yè)技術(shù)職務名稱為高級畜牧師；獸醫(yī)（含中獸醫(yī)）專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務名稱為獸醫(yī)師，高級專業(yè)技術(shù)職務名稱為高級獸醫(yī)師；水產(chǎn)專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務名稱為水產(chǎn)師，高級專業(yè)技術(shù)職務名稱為高級水產(chǎn)師；農(nóng)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務名稱為農(nóng)經(jīng)師，高級專業(yè)技術(shù)職務名稱為高級農(nóng)經(jīng)師。

四、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評價實行業(yè)務測試與評審相結(jié)合的方式進行。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務須參加全國統(tǒng)一考試取得。

分

則

一、崗位職責

（一）農(nóng)藝（畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn)、農(nóng)經(jīng))師崗位職責：負責制定本專業(yè)的技術(shù)工作計劃或規(guī)劃，提出技術(shù)推廣項目，制定技術(shù)措施；主持或參與科學試驗及國內(nèi)外新成果引進試驗和新技術(shù)推廣工作，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題，并對試驗結(jié)果和推廣效果進行分析、評價，撰寫技術(shù)報告和工作總結(jié)；承擔技術(shù)培訓，指導、組織初級技術(shù)人員開展技術(shù)工作。

（二）高級農(nóng)藝（畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn)、農(nóng)經(jīng))師的崗位職責：負責制定本部門或本地區(qū)的生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃，從理論和實踐上進行可行性分析、論證，并指導或組織實施；提出生產(chǎn)和科學技術(shù)上應采取的技術(shù)措施，解決生產(chǎn)中重大技術(shù)問題；審定科研、推廣項目，主持或參與科學技術(shù)研究及成果鑒定；撰寫具有較高水平的學術(shù)、技術(shù)報告和工作總結(jié)；承擔技術(shù)培訓，指導、培養(yǎng)中級技術(shù)人員。

二、申報條件

(一)擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具備良好的職業(yè)道德。(二)身體健康，能夠全面履行現(xiàn)崗位職責。

(三)任現(xiàn)職以來年度與任期考核均為合格及以上等次。(四)外語水平符合國家和我省有關(guān)政策規(guī)定。(五)專業(yè)理論水平和業(yè)務素質(zhì)測試合格。(六)申報專業(yè)和所從事專業(yè)一致。

(七)學歷和任職年限，須分別符合以下要求：

1、申報農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格者，須具備下列條件之一：（1）相關(guān)專業(yè)碩士研究生畢業(yè)并獲碩士學位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿3年。

（2）相關(guān)專業(yè)碩士研究生畢業(yè)并獲碩士學位，取得助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿2年。

（3）相關(guān)專業(yè)大學本科畢業(yè)并獲得雙學士學位,取得助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿3年。

（4）相關(guān)專業(yè)大學本科或?qū)？飘厴I(yè),取得助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿4年。

（5）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員，相關(guān)專業(yè)中專畢業(yè)并從事本專業(yè)工作滿15年，取得助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任助理農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿5年。

2、申報高級農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格者，須具備下列條件之一：

（1）相關(guān)專業(yè)博士研究生畢業(yè)并獲博士學位,取得農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿2年。

（2）相關(guān)專業(yè)碩士研究生畢業(yè)并獲碩士學位，取得農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿4年。

（3）獲相關(guān)專業(yè)碩士學位，取得農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿5年。

（4）相關(guān)專業(yè)大學本科畢業(yè),取得農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿5年。

（5）相關(guān)專業(yè)大學?？飘厴I(yè)，獲得省(部)級科學技術(shù)獎勵二等獎以上項目的主要完成人，取得農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿5年。（6）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員，相關(guān)專業(yè)大專畢業(yè)并從事本專業(yè)工作滿20年，相關(guān)專業(yè)中專畢業(yè)并從事本專業(yè)工作滿25年,業(yè)績突出，取得農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師任職資格并擔任農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師職務滿7年。

3、申報高級農(nóng)經(jīng)師任職資格者，須具備下列條件之一:（1）博士研究生畢業(yè)并獲博士學位，取得農(nóng)經(jīng)師資格，并擔任農(nóng)經(jīng)師職務滿2年。（2）碩士研究生畢業(yè)并獲碩士學位，取得農(nóng)經(jīng)師資格，并擔任農(nóng)經(jīng)師職務滿4年。（3）獲碩士學位，取得農(nóng)經(jīng)師資格，并擔任農(nóng)經(jīng)師職務滿5年。（4）大學本科畢業(yè)，取得農(nóng)經(jīng)師資格，并擔任農(nóng)經(jīng)師職務滿5年。

（5）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的人員，不具備上述規(guī)定學歷，須參加全國經(jīng)濟專業(yè)（農(nóng)業(yè)）中級技術(shù)資格考試成績合格，且大專畢業(yè)從事本專業(yè)工作滿20年，中專畢業(yè)從事本專業(yè)工作滿25年,并擔任農(nóng)經(jīng)師職務滿7年。

三、評審條件

(一)農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師評審條件

1、專業(yè)理論水平，須符合下列條件：

（1）比較系統(tǒng)地掌握本專業(yè)理論和專業(yè)技術(shù)知識。（2）了解與本專業(yè)相關(guān)學科的基本專業(yè)知識。

（3）了解本專業(yè)國內(nèi)最新科技現(xiàn)狀、科技動態(tài)和發(fā)展趨勢。

（4）熟悉本專業(yè)的法律、法規(guī)、政策和標準、技術(shù)規(guī)范、技術(shù)規(guī)程。

2、業(yè)務工作能力和經(jīng)歷，須符合下列條件：

（1）具有獨立完成本專業(yè)技術(shù)工作的能力和經(jīng)歷。

（2）具有解決本專業(yè)較復雜、較疑難的技術(shù)問題的能力和經(jīng)歷。（3）具有指導、培訓下一級專業(yè)技術(shù)人員工作、學習的能力和經(jīng)歷。（4）具有從事試驗研究，推廣應用新成果、新技術(shù)的能力和經(jīng)歷。

3、論文與著作，須符合下列條件中1條：

（1）作為主要撰稿人，公開出版發(fā)行本專業(yè)論著，本人撰寫1萬字或編制圖冊5千字。（2）獨著或作為第一作者，在CN期刊上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文1篇。

（3）獨著或作為第一作者，在?。ú浚┘壱陨蠈I(yè)學術(shù)會議上宣讀學術(shù)論文2篇。

（4）參與編寫本專業(yè)培訓教材或技術(shù)手冊，本人撰寫1萬字，公開出版發(fā)行或在實際工作中應用。

（5）參與編著并公開出版本專業(yè)農(nóng)業(yè)區(qū)劃、農(nóng)業(yè)志、疫病志等，本人撰寫2萬字。

（6）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員，主持撰寫本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、可行性研究報告、調(diào)查報告、技術(shù)方案、田間實驗研究報告等，被縣級政府或省轄市及以上業(yè)務主管部門采納1篇。

4、業(yè)績與成果，須符合下列條件中2條（省轄市及以上單位人員須具備(1)(2)(3)(4)(5)中的1條）：

（1）作為技術(shù)骨干，參加過?。ú浚┘壷卮罂萍柬椖?。

（2）作為主要參加者，省直單位人員獲得省轄市(廳)級及以上本專業(yè)科技成果一等獎1項或二等獎2項，省轄市單位人員獲得省轄市(廳)級及以上本專業(yè)科技成果二等獎1項，縣（市、區(qū)）及以下單位人員獲得省轄市(廳)級及以上本專業(yè)科技成果三等獎1項。

（3）獲得與本專業(yè)有關(guān)的國家發(fā)明專利、實用新型、外觀設計專利1項，在實際工作中應用并取得較好經(jīng)濟、社會效益。

（4）作為主要參加者，編制國家、行業(yè)或地方標準、技術(shù)規(guī)范、技術(shù)規(guī)程、企業(yè)標準等1項，并正式頒布實施。

（5）作為主要參加者，參與完成省轄市(廳)級本專業(yè)科研或推廣開發(fā)項目1項，通過項目下達單位組織的鑒定或驗收；或參與完成本專業(yè)新技術(shù)試驗、示范自選項目1項，并取得較好的經(jīng)濟、社會效益，通過同行專家的鑒定或認可。

（6）參與完成1項新資源、新產(chǎn)品、新品種、新技術(shù)、新材料、新設備、新工藝等勘察、設計、研制、培育、開發(fā)，通過省轄市（廳）級鑒定（驗收），并取得較好的經(jīng)濟、社會效益。

（7）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員，引進、推廣新技術(shù)、新品種、新產(chǎn)品、新工藝等1項，技術(shù)推廣覆蓋率占本縣（市、區(qū)）適宜推廣面積的10%以上或累計面積3萬畝以上，增產(chǎn)或增收達5%以上。

（8）參與撰寫本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、可行性研究報告、調(diào)查報告、技術(shù)方案、田間實驗研究報告等，被縣級政府或省轄市及以上業(yè)務主管部門采納1篇（縣及以下單位人員，如作論文論著使用則不作為業(yè)績成果使用）。

（9）參與?。ú浚┘壐弋a(chǎn)創(chuàng)建、省轄市（廳）級農(nóng)業(yè)科技園(區(qū)、片)、示范場或中型農(nóng)業(yè)科技企業(yè)的科技研發(fā)等，取得較好的經(jīng)濟、社會和生態(tài)效益，經(jīng)省轄市(廳)及以上業(yè)務行政主管部門鑒定驗收。

（10）任現(xiàn)職期間，工作業(yè)績突出，被授予縣及以上“勞動模范”稱號或獲得省轄市級“五一勞動獎章”；或獲得縣及以上黨委、政府授予的工作獎勵；或獲得省轄市及以上農(nóng)業(yè)和人事部門授予的業(yè)務工作獎勵；或獲得縣及以上政府或組織、人事部門授予的技術(shù)榮譽稱號；或獲得業(yè)內(nèi)認可的省轄市及以上業(yè)務部門表彰（限縣及以下單位人員）。(二)高級農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師評審條件

1、專業(yè)理論水平，須符合下列條件：

（1）全面、系統(tǒng)地掌握本專業(yè)理論和專業(yè)技術(shù)知識，在本專業(yè)某領域某方面具有較深造詣。（2）熟悉與本專業(yè)相關(guān)學科的基本知識。

（3）了解本專業(yè)國內(nèi)外最新科技現(xiàn)狀、科技動態(tài)和發(fā)展趨勢，熟悉本專業(yè)的新理論、新技術(shù)、新工藝。

（4）熟練掌握與本專業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)、政策和標準、技術(shù)規(guī)范、技術(shù)規(guī)程。

2、業(yè)務工作能力和經(jīng)歷，須符合下列條件：

（1）具有熟練完成本專業(yè)技術(shù)工作的能力和經(jīng)歷。

（2）具有解決本專業(yè)關(guān)鍵性技術(shù)問題和復雜、疑難技術(shù)問題的能力和經(jīng)歷。（3）具有主持或作為技術(shù)骨干完成重點試驗研究、工程項目建設的能力和經(jīng)歷。

（4）具有主持或參與本單位、本地區(qū)、本專業(yè)科研推廣項目立項、論證、實施或制訂規(guī)劃、建議的能力與經(jīng)歷。

（5）具有指導、培訓下一級專業(yè)技術(shù)人員工作、學習的能力和經(jīng)歷。

3、論文與著作，須符合下列條件中1條：（1）作為主要撰稿人，公開出版發(fā)行本專業(yè)論著，本人撰寫2萬字或編制圖冊8千字。（2）獨著或作為第一作者，在國家核心期刊上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文1篇，或被SCI、EI、ISTP收錄論文1篇且被較多引用。

（3）獨著或作為第一作者，在CN期刊上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文2篇，或在CN期刊上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文1篇，并在?。ú浚┘墝I(yè)學術(shù)會議上宣讀學術(shù)論文2篇。

（4）獨著或作為第一作者，編寫本專業(yè)培訓教材或技術(shù)手冊1部，每部本人撰寫2萬字以上，或作為主要撰稿人，編寫本專業(yè)培訓教材或技術(shù)手冊2部，每部本人撰寫2萬字以上，公開出版發(fā)行并在實際工作中應用。

（5）作為主要撰稿人，編著并公開出版本專業(yè)農(nóng)業(yè)區(qū)劃、農(nóng)業(yè)志、疫病志等，本人撰寫3萬字。

（6）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員，主持撰寫本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、可行性研究報告、調(diào)查報告、技術(shù)方案、田間實驗研究報告等，被省轄市政府或省及以上業(yè)務主管部門印發(fā)或采納2篇。

4、業(yè)績與成果，須符合下列條件中2條（省轄市及以上單位人員須符合(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)中的1條）：

（1）作為主要完成人（限前10名），參加完成?。ú浚┘壖耙陨媳緦I(yè)重大科技項目1項。（2）省轄市及以下單位人員，作為主要完成人（限前7名），參加完成省轄市（廳）級本專業(yè)重大科技項目2項。

（3）作為主要完成人，獲省(部)級及以上科技獎勵1項。（4）省轄市及以下單位人員，作為主要完成人（限前7名），獲省轄市(廳)級科技獎勵一等獎1項；縣（市、區(qū)）及以下單位人員，作為主要完成人（限前7名），獲省轄市(廳)級科技獎勵二等獎2項。

（5）作為主要完成人，獲得與本專業(yè)有關(guān)的國家發(fā)明專利1項，或?qū)嵱眯滦?、外觀設計專利2項，在實際工作中應用并取得顯著的經(jīng)濟、社會效益。

（6）作為主要完成人，編制國家、行業(yè)、地方標準1項，或技術(shù)規(guī)范、技術(shù)規(guī)程等2項，并正式頒布實施。

（7）省直單位工作人員，作為主要完成人（限前7名），完成?。ú浚┘壉緦I(yè)推廣開發(fā)項目2項,省轄市及以下單位工作人員，作為主要完成人（限前5名），完成省轄市(廳)級本專業(yè)推廣開發(fā)項目2項，通過項目下達單位組織的鑒定或驗收；或主持完成本專業(yè)新技術(shù)試驗、示范自選項目3項，并取得顯著的經(jīng)濟、社會效益，通過同行專家的鑒定或認可。

（8）作為主要完成人，完成重大災（疫）情防治工作，制定預防、控制方案并組織實施，取得重大成效，受到省轄市黨委、政府或省級及以上業(yè)務行政主管部門表彰。

（9）主持1項或作為主要完成人完成2項新資源、新產(chǎn)品、新品種、新技術(shù)、新材料、新設備、新工藝等勘察、設計、研制、培育、開發(fā)，通過省轄市（廳）級及以上鑒定（驗收），并取得良好的經(jīng)濟、社會效益。

（10）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員，主持引進、推廣新技術(shù)、新品種、新產(chǎn)品、新工藝等3項，技術(shù)推廣覆蓋率占本縣（市、區(qū)）適宜推廣面積的20%以上或累計面積10萬畝以上，增產(chǎn)或增收達5%以上。

（11）作為主要撰稿人，編寫實驗室質(zhì)量手冊、作業(yè)指導書等，該實驗室通過省級認證或被評為省（部）級標準化實驗室。

（12）主持撰寫本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、可行性研究報告、調(diào)查報告、技術(shù)方案、田間實驗研究報告等，被省轄市政府或省級業(yè)務主管部門印發(fā)或采納2篇（縣及以下單位人員，如作論文論著使用則不作為業(yè)績成果使用）。

（13）解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重大問題，指導?。ú浚┘壐弋a(chǎn)創(chuàng)建、省轄市（廳）級農(nóng)業(yè)科技園(區(qū)、片)、示范場或中型農(nóng)業(yè)科技企業(yè)的科技研發(fā)等，取得明顯經(jīng)濟、社會和生態(tài)效益，通過省級鑒定驗收。

（14）任現(xiàn)職期間，工作業(yè)績突出，被授予省轄市及以上“勞動模范”稱號或獲得省級“五一勞動獎章”；或獲得省轄市及以上黨委、政府授予的工作獎勵；或獲得省及以上農(nóng)業(yè)和人事部門授予的業(yè)務工作獎勵；或獲得省轄市及以上政府或組織、人事部門授予的技術(shù)榮譽稱號；或獲得業(yè)內(nèi)認可的省及以上業(yè)務部門表彰（限縣及以下單位人員）。(三)高級農(nóng)經(jīng)師評審條件

1、專業(yè)理論水平，需符合下列條件：

（1）具有系統(tǒng)、扎實的農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理專業(yè)理論知識和較高的政策水平。（2）熟練掌握與農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。（3）了解國內(nèi)外先進的農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理方法及發(fā)展趨勢。

2、業(yè)務工作能力和經(jīng)歷，需符合下列條件：

（1）具有獨立承擔和組織完成上級業(yè)務部門下達的本專業(yè)重要科研課題和業(yè)務工作任務的能力和經(jīng)歷。

（2）具有豐富的實踐經(jīng)驗，有較強的分析、判斷、歸納、總結(jié)能力和較高的決策水平，有處理農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理活動中疑難問題的能力和經(jīng)歷。

（3）具有培訓和指導下一級農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理人員學習、工作的能力和經(jīng)歷。

3、論文與著作，須具備下列條件中1條：

（1）作為主要撰稿人，公開出版發(fā)行本專業(yè)論著，本人撰寫2萬字。（2）獨著或作為第一作者，在CN期刊上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文3篇。

（3）獨著或作為第一作者，在CN期刊上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文2篇，并在?。ú浚┘壖耙陨蠈I(yè)學術(shù)會議上宣讀學術(shù)論文2篇。

（4）作為主要撰稿人，編著并公開出版本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、農(nóng)業(yè)志、農(nóng)業(yè)年鑒、培訓教材等，本人撰寫3萬字。

（5）在縣（市、區(qū)）及以下單位工作的農(nóng)經(jīng)工作人員，獨著或作為第一作者，在CN期刊上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文1篇，且主持撰寫本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、統(tǒng)計分析、調(diào)查報告、實施方案、工作意見或建議等，被省轄市政府或省級業(yè)務主管部門印發(fā)或采納2篇。

4、業(yè)績與成果，須具備下列條件中3條（省轄市及以上單位人員須具備(1)(2)(3)中的1條）：（1）作為主要完成人，獲省(部)級本專業(yè)成果獎1項；省轄市及以下單位人員，作為主要完成人（限前7名），獲省轄市(廳)級本專業(yè)成果獎一等獎1項；縣（市、區(qū)）及以下單位人員，作為主要完成人（限前7名），獲省轄市(廳)級本專業(yè)成果獎二等獎2項。（2）省直單位工作人員，作為主要完成人（限前7名），完成省（部）級本專業(yè)重點科研、調(diào)研項目2項,省轄市及以下單位工作人員，作為主要完成人（限前5名），完成省轄市(廳)級本專業(yè)重點科研、調(diào)研項目2項，通過項目下達單位組織的鑒定或驗收，并取得顯著的經(jīng)濟、社會效益。

（3）在承擔的業(yè)務工作中，所提出的意見、建議或制定的規(guī)章制度，有1項被省轄市及以上政府或省及以上業(yè)務行政主管部門采用；或有2項被縣及以上政府或省轄市及以上業(yè)務行政主管部門采用。

（4）在承擔的業(yè)務工作中，結(jié)合本地實際，提出具有推廣價值的先進管理方式、方法或工作措施，并被省轄市及以上業(yè)務行政主管部門作為典型經(jīng)驗進行推廣。

（5）負責查處涉農(nóng)案件或?qū)徲嬣r(nóng)村財務典型案例2起，其查處、審計結(jié)果被司法部門、紀檢監(jiān)察部門作為案件辦理的重要依據(jù)，并提供縣及以上業(yè)務行政主管部門或司法等相關(guān)部門出具的證明。

（6）創(chuàng)新農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營組織形式，探索或采用合理的利益聯(lián)結(jié)機制，使農(nóng)戶與龍頭企業(yè)結(jié)成風險共擔、利益共享的經(jīng)濟共同體，企業(yè)經(jīng)濟效益和農(nóng)民收入明顯提高，受到省轄市及以上業(yè)務行政主管部門認可。

（7）負責指導農(nóng)民建立或完善農(nóng)民專業(yè)合作社3個以上，合作社運作規(guī)范、效益顯著，且至少有2個合作社為省轄市級及以上示范社。

（8）主持撰寫本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、統(tǒng)計分析、調(diào)查報告、實施方案、工作意見或建議等，被省轄市政府或省級業(yè)務主管部門印發(fā)或采納2篇（縣及以下單位人員，如作論文論著使用則不作為業(yè)績成果使用）。

（9）在穩(wěn)定和完善土地承包關(guān)系、開展土地流轉(zhuǎn)管理與服務、農(nóng)民負擔監(jiān)督管理等工作中推行的新辦法、新舉措，得到縣及以上黨委、政府或省轄市及以上業(yè)務行政主管部門認可，并推廣應用于實際工作，取得良好的效果。

（10）任現(xiàn)職期間，工作業(yè)績突出，被授予省轄市及以上“勞動模范”稱號或獲得省級“五一勞動獎章”；或獲得省轄市及以上黨委、政府授予的工作獎勵；或獲得省及以上農(nóng)業(yè)和人事部門授予的業(yè)務工作獎勵；或獲得省轄市及以上政府或組織、人事部門授予的技術(shù)榮譽稱號；或獲得業(yè)內(nèi)認可的省及以上業(yè)務部門表彰（限縣及以下單位人員）。

四、破格評審條件

對不具備規(guī)定學歷或?qū)I(yè)，但確有真才實學，在工作中做出顯著成績和突出貢獻者，可破格申報評審中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格。高級農(nóng)經(jīng)師不實行破格申報評審。破格申報評審的人員，在符合正常評審的申報條件(一)(二)(三)(四)(五)(六)及評審條件規(guī)定的專業(yè)理論水平、業(yè)務工作能力和經(jīng)歷、論文與著作的同時，還應符合下列條件：

(一)破格評審農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師專業(yè)技術(shù)職務任職資格，業(yè)績與成果須具備評審條件中的3條（其中必須具備(1)(2)(3)(4)(5)中的1條）。

(二)破格評審高級農(nóng)藝(畜牧、獸醫(yī)、水產(chǎn))師專業(yè)技術(shù)職務任職資格，業(yè)績與成果需具備評審條件中的3條（其中必須具備(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)中的1條）。

附

則

一、本條件規(guī)定的適用范圍、申報條件和評審條件的要求，申報人必須同時具備。

二、專業(yè)理論水平、業(yè)務能力和經(jīng)歷、論文論著、業(yè)績成果是指專業(yè)技術(shù)人員任現(xiàn)職以來的情況。行政機關(guān)交流或部隊轉(zhuǎn)業(yè)到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作的一步到位申報人員，為近五年來的業(yè)績材料。

三、論文指在公開出版發(fā)行的專業(yè)學術(shù)期刊上發(fā)表本專業(yè)研究性學術(shù)文章、試驗研究報告、專業(yè)綜述性文章，一般應在2000字以上。“宣讀論文”須提交會議正式通知、論文集和宣讀證書。以筆名、單位名義發(fā)表的論文，均不得作為個人業(yè)績材料上報。本條件所列期刊均不含增刊、?？?、特刊等。

四、著作指取得ISBN統(tǒng)一書號，公開出版發(fā)行的本專業(yè)學術(shù)專著，論文匯編、品種匯編、肥料及農(nóng)藥等產(chǎn)品匯編等不在此列。著作、培訓教材或圖冊等所要求撰寫的字數(shù)，以編寫說明為準或以所有撰寫人員的平均撰寫工作量為準。以筆名、單位名義出版、印發(fā)的著作、培訓教材或圖冊，均不得作為個人業(yè)績材料上報。

五、國家級科技獎勵是指國家發(fā)明獎、科技進步獎、自然科學獎;省(部)級、市(廳)級科技獎勵是指農(nóng)牧漁業(yè)豐收獎、星火獎、科技進步獎；科技獎勵一律含相當級別的獎勵,以獎勵證書為依據(jù)(不含項目主持單位頒發(fā)的二級證書、證明等)?？萍吉剟畹墨@獎者是指等級額定獲獎人員。同一項目多次獲獎，取最高獎項計。以單位名義獲得的科技獎勵不得作為個人業(yè)績材料上報。

六、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)成果獎含科學技術(shù)進步獎、社會科學優(yōu)秀成果獎、發(fā)展研究獎、優(yōu)秀調(diào)研成果獎等。

七、各類表彰、采納、采用、認可、推廣等，應有正式的依據(jù)。表彰應提供表彰文件；采納、采用須提交采納、采用的文件原件及發(fā)文單位或部門出具的證明、上級部門下達的項目批復文件；認可、推廣須提交業(yè)務主管部門提供的文件原件或評審條件中規(guī)定的相關(guān)單位或部門所出具的相關(guān)證明。

八、研究、推廣及開發(fā)項目級別的認定，以計劃文件或項目合同任務書為依據(jù)。國家計劃項目的子專題或分項目可視同省級計劃項目，國家業(yè)務主管部門的計劃項目子專題或分項目可視同省級業(yè)務主管部門的計劃項目，依此類推。要求完成或通過鑒定、驗收的項目還應提交鑒定證書或驗收證書原件。

九、“主持”、“主要完成人”等以項目任務書或有關(guān)文件為依據(jù)。

十、效果、效益是指直接的效果、效益，須提供本單位和技術(shù)成果應用部門財務證明，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)須同時提交農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社的證明材料。

十一、技術(shù)榮譽稱號指：有突出貢獻的中青年專家、政府津貼獲得者、優(yōu)秀專家、學術(shù)和技術(shù)帶頭人、拔尖人才、科技先進工作者等。

十二、本條件自2012年1月1日起試行，原《河南省農(nóng)業(yè)技術(shù)人員中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審條件（試行）》(豫人職〔2003〕18號)同時廢止。主題詞：人力資源

職稱

評審條件

農(nóng)業(yè)

通知

河南省人力資源和社會保障廳辦公室2011年8月16日印發(fā)

第二篇：農(nóng)業(yè)系列專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審材料

陜西2014農(nóng)業(yè)系列專業(yè)技術(shù)職務任職

資格評審材料

一、申報范圍和對象

申報評審農(nóng)業(yè)系列專業(yè)技術(shù)資格的范圍和對象是2013年12月31日前在職在崗，從事農(nóng)學、園藝、土肥、植保、畜牧、獸醫(yī)、農(nóng)業(yè)工程等專業(yè)技術(shù)推廣、科研工作并符合申報條件的專業(yè)技術(shù)人員。

2012評審未通過的人員，本如無新的業(yè)績，不得再報。

二、申報條件

各申報單位必須在有空缺崗位職數(shù)的情況下，從符合相應條件的人員中擇優(yōu)確定參評人選。

(一)思想政治條件

申報評審專業(yè)技術(shù)資格人員，必須熱愛祖國，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。任現(xiàn)職期內(nèi)各考核均為合格以上等次。有下列情形之一，不得申報：

1.考核不合格或受到通報批評者；

2.受到黨紀、政紀處分者，在處分期內(nèi)；

3.偽造學歷、資歷、業(yè)績或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，3年內(nèi)不得申報。

（二）學歷、資歷條件

申報評審專業(yè)技術(shù)資格的人員，須具備國家教育行政部門承認的、與本人所從事專業(yè)相同或相近的學歷（從今年起，農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)承認的“相當于大學?？仆葘W力的中專后繼續(xù)教育”本專業(yè)畢業(yè)證書，不再作為申報職稱的學歷依據(jù)）。

1.晉升研究員資格，必須具備下列條件：

大學本科或大學普通班以上學歷，取得副研究員資格，并任現(xiàn)職滿5年。

2.晉升副高級資格，必須具備下列條件之一（以下第3-7條，須具有對應的中級資格，并任現(xiàn)職滿5年）：

（1）博士學位，取得中級資格，并任現(xiàn)職滿2年；

（2）碩士研究生學歷，取得中級資格，并任現(xiàn)職滿4年；

（3）大學本科畢業(yè)；

（4）后取大學本科學歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿15年；

（5）大專畢業(yè)后直接從事本專業(yè)技術(shù)工作滿20年，或后取大專學歷并累計從事本專業(yè)技術(shù)工作滿25年；

（6）中專畢業(yè)直接從事本專業(yè)技術(shù)工作滿28年，或后取中專學歷并累計從事本專業(yè)技術(shù)工作滿30年（本條僅限于縣、鄉(xiāng)單位，不含市轄區(qū)域內(nèi)單位的專業(yè)技術(shù)人員）；

（7）對不具備規(guī)定學歷，或不符合專業(yè)技術(shù)工作年限要求者，但任現(xiàn)職期間，業(yè)績顯著、貢獻突出并獲得省（部）級科技成果獎一等獎前七位，二等獎前五位，兩項以上三等獎前三位，可破格申報評審：

破專業(yè)工作年限者，可比規(guī)定年限提前3年申報；破學歷者（中專學歷的省、市及市轄區(qū)域內(nèi)單位人員），須從事本專業(yè)技術(shù)工作滿28年。

3.晉升中級資格，必須具備大學本科或?qū)？茖W歷，取得助理級資格，并任現(xiàn)職滿4年。

（三）外語及免試條件

參加規(guī)定等級全國統(tǒng)一外語考試，成績合格并在有效期內(nèi)。

免試條件按省人事廳?關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)落實國家人事部?關(guān)于完善職稱外語考試有關(guān)問題的通知?的通知?（陜?nèi)税l(fā)?2007?52號）和?關(guān)于職稱外語免試有關(guān)問題的補充通知?（陜?nèi)税l(fā)?2007?121號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）計算機應用能力要求及免試條件

參加全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試，并取得相應模塊要求的考試合格證書（科研、工程高級資格5個模塊，中級資格4個模塊；農(nóng)業(yè)高級資格4個模塊、中級資格3個模塊）。

免試條件按省人事廳?關(guān)于中、高級專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試有關(guān)問題的通知 ?（陜?nèi)宿k發(fā)?2005?34號）和陜職改辦字?2008?81號文件規(guī)定執(zhí)行。

（五）繼續(xù)教育條件

按照?陜西省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例?和繼續(xù)教育有關(guān)文件規(guī)定，2012學習不少于48學時，其中公需課不少于12學時，專業(yè)課不少于36學時；2013學習不少于 80學時，其中公需課不少于24學時，專業(yè)課不少于56學時。申報者須按規(guī)定完成繼續(xù)教育學習任務，并提供經(jīng)過復驗的繼續(xù)教育證書。

（六）論文著作要求

參評論文須與申報人員的工作崗位、業(yè)績密切相關(guān)。

發(fā)表論文的期刊須具有ISSN或CN刊號，增刊、?？?、特刊、論文集不予認可；著作須具有ISBN書號。

1.研究員資格，具備下列條件之一：

⑴公開出版發(fā)行的本專業(yè)學術(shù)著作（不含論文、報告等匯編）1本，其中省級單位本人執(zhí)筆5萬字以上，市級單位本人執(zhí)筆4萬字以上；

⑵在省級及以上科技類期刊上作為第一作者發(fā)表本專業(yè)研究性學術(shù)論文3篇。

2.副研究員資格，具備下列條件之一：

⑴公開出版發(fā)行的本專業(yè)學術(shù)著作（不含論文、報告等匯編）1本，其中省級單位本人執(zhí)筆4萬字以上，市級單位本人執(zhí)筆3萬字以上；

⑵在省級及以上科技類期刊上發(fā)表本專業(yè)研究性學術(shù)論文3篇，其中第一作者2篇。

3.高級農(nóng)藝師（畜牧師、獸醫(yī)師、工程師）資格

省、市級單位人員具備下列條件之一：

⑴公開出版發(fā)行的本專業(yè)學術(shù)著作1本，其中本人執(zhí)筆3萬字以上；

⑵在省級及以上科技類期刊上作為前2名作者發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文2篇，其中第一作者1篇。

縣（區(qū)）、鄉(xiāng)級單位人員具備下列條件之一：

⑴公開出版發(fā)行的本專業(yè)著作1本，其中本人執(zhí)筆1萬字以上；

⑵在市級及以上科技類期刊發(fā)表本專業(yè)論文2篇，其中前2名作者1篇；

⑶編寫農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓教材，其中本人執(zhí)筆2萬字以上。教材由主管部門或單位編印成冊、公開或內(nèi)部發(fā)行，須單位認定并加蓋公章。

4.中級專業(yè)技術(shù)資格

在省級及以上科技類期刊上發(fā)表本專業(yè)論文2篇，其中第一作者1篇。

三、報送材料有關(guān)事項

（一）報送材料內(nèi)容：

1.各市、省級有關(guān)部門所屬單位需由人事（職改）部門出具委托評審函，省農(nóng)業(yè)廳直屬單位需提交推薦評審函。

2.?高中級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報參評人員匯總表?（附件5）1份，由主管部門和職改部門審核后，加蓋印章。匯總表按填報說明（附件1）逐項填寫，同時報送Excel格式電子文檔。

3.?專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審表?一式3份。評審表須用A3紙雙面打印，中縫裝訂。

4.近五年?考核登記表?復印件各1份（按順序裝訂，考核為優(yōu)秀等次的，須附該考核結(jié)果文件），單位和同級人力資源部門核實后加蓋印章；?高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審簡表?（附件6）一式20份，?中級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審簡表?一式15份（須用 A3紙打印），單位審核后，簽署意見并加蓋印章。

5.?專業(yè)技術(shù)資格評審材料誠信承諾書?（附件2）1份。

6.?個人業(yè)務工作總結(jié)?1份，用A4紙打印，不超過1000字。本人所在單位要對總結(jié)中所述事實的真實性、準確性負責，須本人簽名、所在單位審核并加蓋公章。

7.破格人員單位出具以寫實為主的業(yè)績推薦材料一份，不超過800字。

8.本專業(yè)或相近專業(yè)學歷證書、任職資格證書、身份證、聘任證書或單位聘任文件等有關(guān)證件復印件各1份，由本人所在單位審核確認后，簽署“與原件一致”字樣并加蓋公章。

9.有效期內(nèi)的全國統(tǒng)一外語考試合格證或?陜西省職稱外語考試免試申請表?、計算機應用能力考試合格證或?計算機考試免試審批表?原件和復印件（原件訂在復印件左側(cè)上）。

10.?專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書?復印件（加蓋公章）。

11.任現(xiàn)職以來獲成果獎、工作榮譽獎證書、專利證書、成果鑒定證書、承擔的項目等能證明本人水平、能力和貢獻的主要業(yè)績材料原件（原件審核后退回）、復印件各1份，復印件由申報人所在單位審核確認后，簽署“與原件一致”字樣并加蓋公章。

12.任現(xiàn)職以來發(fā)表的能代表本人學術(shù)水平的論文原件2－3篇，字數(shù)1000字以上。所發(fā)表論文在目錄處標注并在雜志中折疊以便查找，論文不需提供復印件；論文刊用通知、用稿清樣、報紙不能作為參評論文。

（二）報送材料要求

1.申報人員要認真按申報材料填報說明的要求，認真填寫和提供相關(guān)材料。

2.報送的獎勵、論著、工作業(yè)績等材料必須是任現(xiàn)職期間形成的，不允許出現(xiàn)任現(xiàn)職以前的材料；復印件統(tǒng)一用A4紙復印，字跡、印章必須清晰可辨。

3.附件材料1套。?專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審表?、評審論文、著作、評審簡表、?考核登記表?不裝訂。其余材料按報送材料內(nèi)容中第5-11條順序進行分類整理、編寫目錄表及頁碼，并裝訂成冊。附件材料由各市農(nóng)業(yè)和職改部門審核后，在封面、目錄頁加蓋公章確認。

4.報送材料一人一袋（牛皮紙質(zhì)檔案袋），材料袋正面須粘貼?評審材料目錄表?（附件3），背面粘貼?專業(yè)技術(shù)資格評審公開監(jiān)督卡?（附件4），材料袋底部和兩個側(cè)部打印紙條注明地市、單位、姓名、申報專業(yè)、正常申報或破格。

四、其他事項

（一）各基層單位要堅持“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，準確、公正、客觀地評價申報人員的學術(shù)技術(shù)水平、工作能力、業(yè)績和貢獻，切實將真正符合晉升條件的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員推薦上來。

（二）在推薦過程中須堅持職稱政策公開、空缺崗位職數(shù)公開、申報晉升人員名單和業(yè)績材料公開。在申報材料和推薦材料正式上報前，要將申報人員基本材料在本單位公示，公示時間不少于5個工作日。群眾無異議的，方可推薦上報，并如實填寫?專業(yè)技術(shù)資格評審公開監(jiān)督卡?。公示情況在評審表“基層單位意見欄”中注明。

（三）申報人所在單位、主管部門、呈報部門要對申報材料認真審查，嚴格把關(guān)，確實無異議的，在申報材料的相應意見欄中簽署意見，負責人簽字，并加蓋印章。

（四）申報人員和基層單位要確保提供材料真實準確，并在?專業(yè)技術(shù)資格評審材料誠信承諾書?上簽字、蓋章。對群眾反映的問題，各單位要認真調(diào)查核實，凡在申報材料中弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

（五）有關(guān)表格及附件材料，可在陜西農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)（網(wǎng)址：004km.cn）“省農(nóng)業(yè)廳重要通知”欄下載。

（六）評審費收取標準：按省物價局、省財政廳陜價行函?2006?230號文件規(guī)定執(zhí)行，申報高級資格400元/人，中級資格200元/人。

（七）晉升高級資格，須參加評審答辯，具體時間另行通知。

五、報送材料時間、地點

報送時間：2013年10月20日至11月10日。各單位要嚴格按上述時間安排及時報送評審材料，愈期不予受理。

地點：西安市習武園27號省農(nóng)業(yè)廳人事處。

附件：1.申報材料填報說明 附件及有關(guān)表格.rar

2.專業(yè)技術(shù)資格評審材料誠信承諾書

3.評審材料目錄表

4.專業(yè)技術(shù)資格評審公開監(jiān)督卡

5.高中級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報參評人員匯總表

6.專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審簡表

第三篇：河南省檔案專業(yè)中,高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報,評審條件(試行)

河南省檔案專業(yè)中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審

條件（試行）

豫人職［1999］23號

總則

一、為客觀、公正地評價檔案專業(yè)技術(shù)人員的學術(shù)、技術(shù)水平和業(yè)績能力，充分發(fā)揮檔案專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性和創(chuàng)造性，根據(jù)國家《檔案專業(yè)人員職務試行條例》和我省職稱改革有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合我省檔案工作實際和崗位要求，制訂本條件。

二、本條件適用于全省企業(yè)、事業(yè)單位中從事檔案工作的專業(yè)技術(shù)人員。

三、檔案專業(yè)中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格名稱分別為館員、副研究館員、研究館員。分則

一、申報條件

（一）擁護黨的路線、方針和政策，堅持四項基本原則，熱愛檔案事業(yè)，遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

（二）學歷和任職年限分別符合下列要求：

1、申報館員任職資格者需要具備下列條件之一：

（1）研究生班畢業(yè)或第二學士學位獲得者，擔任助理館員職務三年以上；

（2）大學本科畢業(yè)，擔任助理館員職務四年以上；

（3）大學專科畢業(yè)，擔任助理館員職務五年以上。

2、申報副研究館員任職資格者需要具備下列條件之一

（1）獲得博士學位，擔任館員職務兩年以上；

（2）獲得碩士學位，擔任館員職務四年以上；

（3）大學本科畢業(yè)，擔任館員職務五年以上。

3、申報研究員任職資格者，需符合下列條件：

大學本科畢業(yè)以上學歷，擔任副研究館員職務五年以上。

4、獲得以下學歷，可初定相應的專業(yè)技術(shù)職務任職資格：

（1）獲得博士學位，經(jīng)考核合格，可初定館員任職資格；

（2）獲得碩士學位，從事檔案專業(yè)技術(shù)工作三年，經(jīng)考核合格，可初定館員任職資格;

（3）大學本科畢業(yè)，見習一年期滿，經(jīng)考核合格，可初定助理館員任職資格;

（4）大學?？飘厴I(yè)，見習一年期滿，可初定管理員職務；再從事檔案專業(yè)技術(shù)工作兩年以上，經(jīng)考核合格，可聘任助理館員職務。

（三）研究館員、副研究館員外語水平，館員外語或古漢語水平符合我省有關(guān)政策規(guī)定。

（四）任現(xiàn)職以來及任期限考核均為合格以上。

（五）身體健康，能全面地履行崗位職責。

二、評審條件

館員評審條件

（一）專業(yè)理論知識和工作能力

1、系統(tǒng)地掌握檔案專業(yè)基礎理論知識，了解和掌握計算機等新學科的一般知識。

2、具有一定的檔案工作實踐經(jīng)驗和獨立工作能力。了解黨和國家關(guān)于檔案工作的政策、法規(guī)，能獨立解決業(yè)務工作中的實際問題；熟悉本專業(yè)的標準、規(guī)范，并在實際工作中正確運用；能指導下級專業(yè)技術(shù)人員開展工作，指導大、中專畢業(yè)生實習；參加本地區(qū)、本部門組織的學術(shù)交流活動。

從事檔案業(yè)務管理工作的人員，能對各項業(yè)務工作進行有效的指導，能總結(jié)并提出對實際工作具有指導意義的工作經(jīng)驗、建議，擬定工作計劃、規(guī)章制度、規(guī)范標準，并組織實施。從事檔案收集工作的人員，熟悉屬于本館收集檔案的范圍和立檔單位沿革，能擬定接收、征集辦法，獨立對應進館的檔案進行檢查、驗收。

從事檔案整理、鑒定、保管工作的人員，能制定所管檔案的整理、鑒定方案和保管期限表，編制各種檢索工具；熟悉分管檔案的情況，制定各項保管制度，能及時、準確地對所管檔案及其變化情況進行科學的統(tǒng)計、分析。

從事檔案保護技術(shù)與現(xiàn)代化管理工作的人員，能根據(jù)所保管檔案的實際情況提出檔案保護技術(shù)措施，并組織實施；能對縮微或計算機等技術(shù)提出應用方案，熟練地掌握操作技術(shù)，并對設備常見的故障進行檢修。

從事檔案利用工作的人員，熟悉館藏檔案、資料和各種檢索工具，能為利用者準確地提供檔案資料，有效地開展咨詢服務；能進行利用情況綜合分析，解決利用工作中存在的問題。從事檔案編研、科研工作的人員，能根據(jù)利用需要進行選題并獨立完成檔案史料或參考資料的編輯工作；參與省級以上科研項目的研究和實驗或承擔市級科研項目的研究和實驗；能承擔檔案專業(yè)崗位培訓的授課任務，指導大、中專畢業(yè)生實習。

從事基層檔案室工作的人員，能獨立完成一個部門或一個全宗的立卷工作（年立卷不少于50卷）；熟悉室藏檔案、資料，能編制各種檢索工具；能對文件材料的形成、收集、整理、立卷歸檔等進行監(jiān)督、檢查和指導；能利用室藏檔案編輯檔案史料和參考資料。

（二）工作業(yè)績和成果

任助理館員以來，具備下列條件的前兩條和后三條中各一條以上：

（1）在省級以上報刊上發(fā)表本專業(yè)論文一篇或省級學術(shù)會議上交流本專業(yè)論文二篇（獲三等獎以上一篇）以上（限獨著或第一作者）。

（2）正式出版本專業(yè)有一定水平的著作（本人撰寫1萬字以上）

（3）獲得本專業(yè)地、廳級三等以上科技進步獎一項（限前五名）。

（4）在檔案館（室）目標考評工作中，達到省標三級以上先進水平的主要貢獻者。

（5）獨立組織和管理本部門、本地區(qū)、本系統(tǒng)或一個大型企業(yè)某一個主要方面的檔案工作，工作成績突出，受到縣以上檔案、人事行政管理部門聯(lián)合表彰的。

破格評審館員資格，需具備上述五條中的四條以上。

副研究館員評審條件

（一）專業(yè)理論知識和工作能力

1、系統(tǒng)地掌握檔案專業(yè)理論，了解和掌握國內(nèi)外檔案學研究的動態(tài)，能廣泛地參加本專業(yè)學術(shù)交流活動，對檔案學某一領域有較深的研究，了解和掌握計算機等新學科知識，具有較廣博的科學文化知識。

2、具有豐富的本專業(yè)實踐工作經(jīng)驗和較強的組織指導能力、研究能力、文字表達能力；能擬定或主持擬定重要的業(yè)務、科研和發(fā)展規(guī)劃；能解決業(yè)務工作中的疑難問題；能對業(yè)務建設中的重要問題和科學決策等，從理論、技術(shù)、操作上提出可行性方案；能主持和指導重大編研項目和科研課題的研究，起學術(shù)帶頭人作用；具有指導和組織本專業(yè)技術(shù)工作、培養(yǎng)下一級檔案技術(shù)人員工作和學習的能力。

從事檔案業(yè)務管理工作的人員，能制定或主持制定對本崗位有指導意義的全面性業(yè)務工作計劃、發(fā)展規(guī)劃或業(yè)務標準，達到省內(nèi)先進水平并能有效地組織實施。

從事檔案編研工作的人員，完成兩部以上正式出版的檔案史料或參考資料，本人撰寫10萬字以上。

從事檔案保護技術(shù)、科研、現(xiàn)代化管理工作的人員，完成有較高水平的技術(shù)項目和科研項目，并通過省級以上專業(yè)部門組織的專家認定。

（二）工作業(yè)績和成果

任館員期間，具備下列條件中的第（1）條和其他條件中一條以上：

（1）在省級以上專業(yè)刊物上發(fā)表本專業(yè)高水平的學術(shù)論文三篇以上，或省級以上專業(yè)學術(shù)會議上交流并獲三等獎以上的論文五篇以上。其中至少有一篇發(fā)表在全國性期刊上或在全國性學術(shù)會議上交流（均限獨著或第一作者）。

（2）正式出版本專業(yè)有較高水平的專著（合著者，本人撰寫4萬字以上）。

（3）獲省部級三等或地廳級二等以上本專業(yè)科技進步獎、優(yōu)秀成果獎的主持者或主要完成者（限前五名）。

（4）獲省部級二等或兩項地廳級一等檔案專業(yè)優(yōu)秀論著獎（與第（1）中重復者取其一）。

（5）連續(xù)從事檔案工作二十年以上，在檔案館（室）目標考評工作中，達到省標一極先進水平的主要貢獻者，并受到市、地以上檔案、人事行政管理部門聯(lián)合表彰的。破格評審副研究館員需具備上述條件中的第（1）條和其他條件中的三條以上。附則

一、本條件所稱系統(tǒng)地掌握檔案專業(yè)理論知識，是指具備檔案專業(yè)學歷或取得市、地級以上檔案部門的崗位培訓證書。

二、發(fā)表論文的刊物必須是公開發(fā)行（有CN刊號，不含增刊）；學術(shù)會議上交流的論文需提供合法社團的證書和結(jié)集出版的論文集。工作總結(jié)、經(jīng)驗介紹、通訊報道、文摘等，不作為論文對待。

三、本條件規(guī)定的申報條件、評審條件應同時具備，其中，評審條件中的“專業(yè)理論知識和工作能力”須提交相應的佐證材料。評審委員會在掌握評審條件時，要從申報人的“專業(yè)理論知識和工作能力”和“工作業(yè)績和成果”兩個方面綜合把握，在衡量申報人是否同時符合上述兩項條件的基礎上，重點衡量其學術(shù)、技術(shù)水平。如評委會認定申報人的綜合水平達不到相應職務的要求，可視為申報人不具備擔任相應職務的條件。

四、管理員、助理館員評審條件仍執(zhí)行《河南省關(guān)于貫徹〈檔案專業(yè)人員職務試行條例〉的實施細則（試行）》（豫職改字[1987]第20號）。研究館員任職資格的評審按國家制定的評審條件執(zhí)行。

五、本條件所稱“以上”均含本級。

六、本條件自下發(fā)之日起實行，以往有關(guān)規(guī)定與本條件不一致的，以本條件為準。

第四篇：河南省中小學教師中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格 申報、評審條件(試行)

河南省人事廳文件

豫人職[2008]19號

河南省中小學教師中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格

申報、評審條件（試行）

總 則

一、為客觀、公正、科學地評價中、小學教師的工作能力和教育教學水平，充分調(diào)動其教書育人的積極性，促進中、小學教師隊伍整體素質(zhì)的提高，推動我省基礎教育事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中學教師職務試行條例》、《小學教師職務試行條例》和我省有關(guān)職稱政策，結(jié)合我省中、小學教師隊伍實際，制定本條件。

二、本條件為中小學教師申報和評審委員會評審時掌握的基本條件，評審委員會可依據(jù)本條件制定相應的實施辦法。

三、本條件適用于全省各類中學、小學、幼兒園和其他教育機構(gòu)中專門從事中小學教學、幼兒教育和教研工作的在職在崗教師。

分 則

一、申報條件

（一）擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義祖國，遵守國家法律和法規(guī)，貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，忠誠人民的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德。

（二）取得相應教師資格。

（三）身體健康，能全面履行崗位職責，完成規(guī)定的教學或教研工作任務。任現(xiàn)職以來考核均為合格以上。

（四）擔任中學、小學、幼兒園校、園級行政職務1年以上的，須取得相應層次的校、園長培訓合格證書。

（五）小學教師（不含廠、礦所屬小學）申報小學高級教師及中學高級教師任職資格者，須完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務，并經(jīng)審驗合格。

（六）學歷和任職年限分別符合下列要求

1、申報中學一級教師任職資格者，須大學本科畢業(yè)，或大學專科畢業(yè)在初中任教，擔任中學二級教師職務4年以上。

2、申報小學高級教師任職資格者，具備下列條件之一：

（1）中專畢業(yè)，擔任小學一級教師職務5年以上；

（2）大學本、?？飘厴I(yè)，擔任小學一級教師職務4年以上。

3、申報中學高級教師任職資格者，具備下列條件之一：

（1）大學本科畢業(yè)，或大學?？飘厴I(yè)在初中任教，擔任中學一級教師職務５年以上；

（2）研究生畢業(yè)并取得碩士學位，擔任中學一級教師職務4年以上；

（3）研究生畢業(yè)并取得博士學位，擔任中學一級教師職務2年以上。

4、小學高級教師申報中學高級教師任職資格者，具備下列條件之一：

（1）大學?？飘厴I(yè)，擔任小學高級教師職務10年以上；

（2）大學本科畢業(yè)，擔任小學高級教師職務8年以上；

（3）研究生畢業(yè)并取得碩士學位，擔任小學高級教師職務4年以上。

5、其他教育機構(gòu)中從事中小學教研的教研員，申報小學高級教師、中學一級教師以及中學高級教師任職資格者，須大學本科畢業(yè)以上學歷，任職年限達到相應要求。

6、不具備上述規(guī)定學歷，任職年限達到相應要求，可以破格申報高一級專業(yè)技術(shù)職務任職資格。

（七）城市中小學教師（當年年底男滿55周歲、女滿50周歲和幼兒園教師除外）晉升中學高級教師或小學高級教師職務，應有1年以上在農(nóng)村中小學或薄弱學校任教或支教的經(jīng)歷，或完成當?shù)亟逃块T規(guī)定的對口支援、結(jié)對指導、送課下鄉(xiāng)等支教任務。

（八）任現(xiàn)職以來，有下列情況之一的，不得申報：

1、工作嚴重失職，造成惡劣影響，受到縣以上主管部門通報批評的，當年不得申報。

2、受到黨紀、政紀處分，處分期內(nèi)不得申報。

3、弄虛作假，偽造學歷、資歷、業(yè)績等，3年內(nèi)不得申報。

二、評審條件

（一）中學一級、小學高級教師任職資格評審條件

1、專業(yè)理論知識和工作經(jīng)歷、能力，符合下列要求。

（1）具有系統(tǒng)的教育基礎理論和專業(yè)知識，掌握一定的現(xiàn)代教學技術(shù)。系統(tǒng)擔任過1門以上課程的講授工作，進行過學科循環(huán)教學或擔任過畢業(yè)班教學工作。結(jié)合教學工作積極開展課外（實踐）活動。

（2）完成規(guī)定的教學工作量和教學任務。中學教師年均完成教學工作量不少于320課時，職業(yè)中學專業(yè)課教師不少于200課時，小學教師不少于400課時，班主任不少于180課時。兼任管理工作的教師年均教學工作量不少于專任教師的1／2，每學期聽課不少于30節(jié)；校級領導年均教學工作量不少于專任教師的1／3，每學期聽課不少于20節(jié)。

（3）教學基本功扎實，熟練掌握所教學科的課程標準、教材體系、教學原則和教學方法，并在教學中正確運用。教學效果優(yōu)良（任現(xiàn)職以來至少1年為優(yōu)秀）。講授過校級以上公開課、示范課等，獲得良好以上等次。

（4）積極實施素質(zhì)教育，因材施教，注重激發(fā)學生的學習興趣、開發(fā)學生智力、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。根據(jù)工作需要，積極承擔班主任工作。所教班級形成良好的班風、學風，學生在各方面得到較全面的發(fā)展。

（５）積極參加教育教學研究和教學（課程）改革實驗，具有一定的教研能力。

教研員符合下列要求：

（1）具有系統(tǒng)的教育基礎理論和專業(yè)知識，熟練掌握所研究學科的課程標準、教材、教學原則和教學方法。系統(tǒng)承擔過1門以上學科的教學指導和教學研究工作。工作以來，在基層一線從事教學工作或教學研究、指導工作累計不少于1年。

（2）完成規(guī)定的教學研究和教學指導等工作任務。有計劃地深入學校指導教學，每學年縣教研員60天以上，聽課、評課60節(jié)以上；市教研員40天以上，聽課、評課40節(jié)以上；省教研員30天以上，聽課、評課30節(jié)以上。每學年承擔公開課或教師培訓課，指導和培養(yǎng)青年教師成績突出。

（3）具有一定的創(chuàng)新意識和教研科研能力，積極參加學科建設、課程改革和實驗室建設，取得顯著成績。任現(xiàn)職以來，參與并完成本學科1項以上教研科研課題。

2、教育教學水平和工作業(yè)績

城市學校教師具備下列條件中的3條以上（破格申報人員具備4條以上），其中1、2條中須具備1條以上：

（1）講授過縣以上教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課（并獲縣、市二等獎以上）、觀摩課、示范課。

（2）獨立撰寫的教育教學研究論文在CN刊物上發(fā)表或在市以上教育部門組織的教科研活動中交流2篇以上（均獲市二等獎以上）；或獲市優(yōu)秀教學（科研）成果獎；或教育科研項目、教改課題通過市以上教育行政部門組織的鑒定。

（3）直接指導的學生在縣以上業(yè)務主管部門組織的規(guī)范的本學科競賽中獲二等獎以上，同時本人被評為優(yōu)秀輔導教師。

（4）擔任班主任工作3年以上，所帶班級被評為縣以上文明班集體或本人被評為優(yōu)秀班主任。

（5）教師節(jié)期間，獲得縣以上政府綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者稱號；或在教育教學工作的某一方面成績突出，受到市以上教育行政部門表彰。

農(nóng)村學校教師具備下列條件中的3條以上（破格申報人員具備4條以上），其中1、2條中必須具備1條以上：

（1）講授過縣以上教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課、觀摩課、示范課，或2次以上鄉(xiāng)、鎮(zhèn)中心學校組織的優(yōu)質(zhì)課（并獲一等獎）、觀摩課、示范課。

（2）獨立撰寫的教育教學研究論文在CN刊物上發(fā)表或在縣以上教育部門組織的教科研活動中交流2篇以上（均獲縣二等獎以上）；或獲縣優(yōu)秀教學（科研）成果獎；或教育科研項目、教改課題通過縣以上教育行政部門組織的鑒定。

（3）直接指導的學生在縣以上業(yè)務主管部門組織的規(guī)范的本學科競賽中獲獎，同時本人被評為優(yōu)秀輔導教師。

（4）擔任班主任工作3年以上，所帶班級評為鄉(xiāng)、鎮(zhèn)以上文明班集體或本人被評為優(yōu)秀班主任。

（5）教師節(jié)期間，獲得縣以上政府綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者稱號；或在教育教學工作的某一方面成績突出，受到縣以上教育行政部門表彰。

教研員具備下列條件中的2條以上（其中第1條為必備條件），破格申報人員具備3條以上（其中1、2條為必備條件）：

（1）在CN學術(shù)期刊上獨立發(fā)表教育教學研究論文2篇以上，省教研員3篇以上（其中至少1篇發(fā)表在省級以上學術(shù)期刊上）。

（2）主持的教育科研項目、教學研究課題、教改實驗成果通過市以上教育行政部門組織的鑒定，或獲市以上優(yōu)秀教學（科研）成果二等獎以上（省教研員獲省二等獎以上）。

（3）本人或直接指導的教師2人（次）以上講授過市以上教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課（并獲市二等獎以上）、觀摩課、示范課，省教研員本人或直接指導的教師2人（次）以上講授過省教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課（并獲省二等獎以上）、觀摩課、示范課。

（4）教師節(jié)期間，獲得市以上政府綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者稱號。

（二）中學高級教師任職資格評審條件

1、專業(yè)理論知識和工作經(jīng)歷、能力，符合下列要求：

（1）具有本學科系統(tǒng)、堅實的教育理論基礎和專業(yè)知識，具有一定深度和廣度的相關(guān)學科知識。系統(tǒng)擔任過1門以上課程的講授工作，勝任本學科各年級的循環(huán)教學，進行過學科循環(huán)教學或擔任過3屆畢業(yè)班的教學工作。獨立指導學生積極開展課外（實踐）活動。

（2）完成規(guī)定的教學工作量和教學任務。中學教師年均完成教學工作量不少于320課時，職業(yè)中學專業(yè)課教師不少于200課時，小學教師不少于400課時，班主任不少于180課時。兼任管理工作的教師年均教學工作量不少于專任教師的1／2，每學期聽課不少于30節(jié)；校級領導年均教學工作量不少于專任教師的1／3，每學期聽課不少于20節(jié)。

（3）具有較強的教學能力和豐富的教學實踐經(jīng)驗，能熟練運用現(xiàn)代化教學手段，采用科學的教學方法進行教學，是本學科公認的教學骨干。教學效果顯著（任現(xiàn)職以來至少2年為優(yōu)秀）。講授過縣級以上公開課、示范課等，獲得優(yōu)良以上等次。

（4）具有先進的教育理念，積極實施素質(zhì)教育，因材施教，注重激發(fā)學生的學習興趣、開發(fā)學生智力、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。根據(jù)工作需要，積極承擔班主任工作。所教班級形成良好的班風、學風，在提高教育教學質(zhì)量、培養(yǎng)學生能力、促進學生全面發(fā)展等方面取得顯著成績。

（5）積極參加教育教學研究、教學（課程）改革實驗和校本教材開發(fā)研究，并在其中發(fā)揮組織領導和骨干作用，具有較強的教科研能力。指導和培養(yǎng)青年教師成效顯著，是學校骨干教師。

教研員符合下列要求：

（1）具有系統(tǒng)、堅實的教育基礎理論和專業(yè)知識，熟練掌握所研究學科的課程標準、教材、教學原則和教學方法。熟悉本學科各種版本的教材，能指導各個年級的教學工作。系統(tǒng)承擔過1門以上學科的教學指導和教學研究工作。工作以來，在基層一線從事教學工作或教學研究、指導工作累計不少于3年。

（2）完成規(guī)定的教學研究和教學指導等工作任務。有計劃地深入學校指導教學，每學年縣教研員70天以上，聽課、評課60節(jié)以上；市教研員50天以上，聽課、評課40節(jié)以上；省教研員40天以上，聽課、評課30節(jié)以上。每學年承擔公開課或教師培訓課，指導和培養(yǎng)青年教師成效顯著。

（3）具有較強的創(chuàng)新意識和教研科研能力，掌握教學改革和發(fā)展的最新動態(tài)。積極參加學科建設、課程改革和實驗室建設，取得顯著成績。任現(xiàn)職以來，主持并完成本學科1項以上教研科研課題。

2、教育教學水平和工作業(yè)績

城市學校教師具備下列條件中的3條以上（破格申報人員具備4條以上），其中1、2條中須具備1條以上：

（1）講授過市以上教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課（并獲市二等獎或省三等獎以上）、觀摩課、示范課。

（2）獨立撰寫的教育教學研究論文在CN刊物上發(fā)表2篇以上，或在CN刊物上發(fā)表1篇并另有2篇在市以上教育部門組織的教科研活動中交流（均獲市一等獎或省二等獎以上）；或獲省優(yōu)秀教學（科研）成果獎；或教育科研項目、教改課題通過省教育行政部門組織的鑒定。

（3）直接指導的學生在市以上業(yè)務主管部門組織的規(guī)范的本學科競賽中獲二等獎以上，同時本人被評為優(yōu)秀輔導教師。

（4）擔任班主任工作3年以上，所帶班級被評為市以上文明班集體或本人被評為 優(yōu)秀班主任。（5）教師節(jié)期間，獲得市以上政府部門綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者稱號；或在教育教學工作的某一方面做出突出成績，受到省以上教育行政部門表彰；或校長、教學副校長教學管理工作成績突出，受到市以上教育行政部門綜合表彰。

農(nóng)村學校教師具備下列條件中的3條以上（破格申報人員具備4條以上），其中1、2條中必須具備1條以上：

（1）講授過市以上教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課、觀摩課、示范課，或2次以上縣以上教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課（均獲縣二等獎以上）、觀摩課、示范課。

（2）獨立撰寫的教育教學研究論文在CN刊物上發(fā)表或在市以上教育部門組織的教科研活動中交流2篇以上（均獲市二等獎以上）；或獲市優(yōu)秀教學（科研）成果獎；或教育科研項目、教改課題通過市以上教育行政部門組織的鑒定。

（3）直接指導的學生在市以上業(yè)務主管部門組織的規(guī)范的本學科競賽中獲獎，或直接指導的學生2人（次）以上在縣以上業(yè)務主管部門組織的規(guī)范的本學科競賽中獲獎，同時本人被評為優(yōu)秀輔導教師。

（4）擔任班主任工作3年以上，所帶班級評為縣以上文明班集體或本人被評為優(yōu)秀班主任；或在鄉(xiāng)、鎮(zhèn)以下農(nóng)村學校教學第一線連續(xù)任教20年以上，受到縣以上教育行政部門表彰。

（5）教師節(jié)期間，獲得縣以上政府綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者稱號；或在教育教學工作的某一方面做出突出成績，受到市以上教育行政部門的表彰；或校長、教學副校長教學管理工作成績突出，受到縣以上教育行政部門綜合表彰。教研員具備下列條件中的3條以上（其中第1、2條為必備條件），破格申報人員具備4條：

（1）在CN學術(shù)期刊上獨立發(fā)表教育教學研究論文3篇以上（其中至少2篇發(fā)表在省級以上學術(shù)期刊上），省教研員5篇以上，其中至少3篇發(fā)表在省級以上學術(shù)期刊上（其中至少1篇發(fā)表在核心期刊上）。

（2）主持的教育科研項目、教學研究課題、教改實驗成果通過省教育行政部門組織的鑒定，或獲省優(yōu)秀教學（科研）成果二等獎以上（省教研員獲省一等獎）。

（3）本人或直接指導的教師2人（次）以上講授過省教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課并獲省二等獎以上（省教研員獲省一等獎）、觀摩課、示范課。

（4）教師節(jié)期間，獲得市以上政府綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者稱號。

小學高級教師（不含教研員）申報中學高級教師任職資格者，具備下列條件中的3條以上（其中第1條為必備條件），破格申報人員具備4條：

（1）講授過市以上教育部門組織的優(yōu)質(zhì)課（并獲市一等獎或省二等獎以上）、觀摩課、示范課。

（2）在省級以上CN學術(shù)期刊上獨立發(fā)表教育教學研究論文3篇以上。

（3）主持的教育科研項目、教學研究課題、教改實驗成果通過省教育行政部門組織的鑒定，或獲省優(yōu)秀教學（科研）成果二等獎以上。

（4）教師節(jié)期間，獲得市以上政府綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者稱號；或獲得省學術(shù)技術(shù)帶頭人稱號。

附 則

一、本條件中規(guī)定的申報條件和評審條件須同時具備。專業(yè)技術(shù)人員參加工作以后取得國家承認的學歷，其所學專業(yè)應與現(xiàn)從事專業(yè)一致或相近。取得合格學歷證書滿2年后，達到相應的任職年限，可正常申報高一級專業(yè)技術(shù)職務。

二、本條件中的專業(yè)理論知識和工作經(jīng)歷能力、教育教學水平和工作業(yè)績的要求均指專業(yè)技術(shù)人員任現(xiàn)職以來本專業(yè)或本學科領域的情況。

三、教學效果須附學校教學效果評估材料。聽課、評課須附聽課、評課記錄和相關(guān)材料。優(yōu)質(zhì)課、觀摩課、示范課須附本人教案、主辦單位證明和專家評價意見。通過鑒定的項目須附立項報告、研究報告、鑒定證書。成果獎須附研究報告、獲獎證書（縣以上教育行政部門簽章）。班主任工作須附考核材料和獎勵證書。支教經(jīng)歷須附當?shù)亟逃姓块T的證明。獲獎須附獎勵證書，并在《評審表》和《評審簡表》上注明表彰文件的發(fā)文字號。同一內(nèi)容的業(yè)績不重復使用。

四、論文均限獨著。論文發(fā)表的刊物不含增刊、特刊、?？?、專輯、論文匯集等。綜述、通訊報道等不作為評審論文對待。教師撰寫的論文要有新意，有一定的理論水平，對教育教學工作有較強的指導意義。教研員撰寫的論文要有創(chuàng)新，有較高的理論水平，對教育教學工作有積極的指導作用。

五、本條件中所稱“市” 指“省轄市”，“縣”指“縣、縣級市、區(qū)”；“城市學?！敝格v地在縣城以上的學校（含地處農(nóng)村的高中），“農(nóng)村學?！敝格v地在鄉(xiāng)、鎮(zhèn)以下的學校。

六、本條件中所稱“以上”、“以下”均含本級。

七、擔任校級職務的申報人員，須在《評審表》和《評審簡表》相應欄目中注明所擔任職務及時間。

八、中小學、幼兒園中非教學人員和其他教育機構(gòu)中非中小學教研人員，根據(jù)崗位職責，申報中小學教師系列以外的其他相應專業(yè)技術(shù)職務。

九、本條件自下發(fā)之日起實行。原《河南省中小學教師中、高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格申報、評審條件（試行）》（豫人職 [2003]20號）同時廢止。

第五篇：2015全省衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審

2015全省衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審

2015全省衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審工作，在省人力資源和社會保障廳的統(tǒng)一管理、指導下，由省衛(wèi)生和計劃生育委員會具體組織實施。根據(jù)國家和我省專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審的有關(guān)規(guī)定及省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2015專業(yè)技術(shù)職稱評審工作的通知》(晉人社職字〔2015〕27號)要求，結(jié)合我省衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設的實際，現(xiàn)就2015全省衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審工作提出如下安排意見：

一、評審范圍

全省各類型醫(yī)療衛(wèi)生計生單位中在衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)崗位上,包括已辦理了離退休手續(xù)，仍繼續(xù)從事衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)工作，并符合申報評審條件的專業(yè)技術(shù)人員。實行評聘分離的全民事業(yè)單位人員以及申請評審兩個及以上系列（專業(yè)）任職資格者，申報評審的任職資格檔次，不得超過允許設置本單位的相應最高專業(yè)技術(shù)職務崗位等級。

專業(yè)技術(shù)人員申報評審專業(yè)技術(shù)職務資格，應與所在專業(yè)技術(shù)崗位要求的專業(yè)技術(shù)職務資格系列（專業(yè)）相一致，本單位未設置相應專業(yè)技術(shù)崗位的，不得推薦評審相應系列（專業(yè)）的專業(yè)技術(shù)職務資格。

下列人員不在申報評審范圍：①國家公務員（含參照國家公務員管理的人員）；②國有企業(yè)、事業(yè)單位中，截止當年《評審工作計劃》中確定的相應評審委員會召開時間，已年滿法定年齡未辦理退休手續(xù)，也未經(jīng)規(guī)定部門批準延長退休，或批準的延長退休時限已滿的人員。

二、評審條件

(一)基本條件

1、政治及職業(yè)道德要求。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀守法，積極工作，勤奮學習，克己奉公；具有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)道德，全心全意為人民服務；能全面、熟練地履行崗位職責，積極承擔醫(yī)療、預防、科研及培養(yǎng)指導下級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員任務，團結(jié)協(xié)作，圓滿完成本職工作。

2、學歷要求。申報衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審人員，須具備大學本科及以上學歷。關(guān)于學歷認可，均以本單位經(jīng)過學歷清查登記證實的，國家教育行政部門和國務院學位委員會承認的，與本人所實際從事專業(yè)相同或相近的畢業(yè)證書或?qū)W位證書為準。其他任何證件或證明都不能作為相應的學歷依據(jù)。近年取得的成人教育學歷，所學專業(yè)須與本人實際從事技術(shù)工作的專業(yè)相同。若為專業(yè)相近學歷，須取得學歷后滿3年，方可按相應任職資格評審的有效學歷對待。非醫(yī)、藥衛(wèi)生類院校取得的與醫(yī)、藥科學研究、臨床診療、檢驗、衛(wèi)生管理非明顯相關(guān)的學歷不得按醫(yī)療衛(wèi)生類相近專業(yè)對待。1970年至1976年進入普通高等學校學習的大學普通班畢業(yè)生仍按晉人職通字〔2001〕87號文件執(zhí)行。

3、學術(shù)水平與業(yè)務技術(shù)能力要求。盡職盡責完成本職崗位所應承擔的工作任務，工作成績突出，圓滿完成單位規(guī)定的醫(yī)療、教學、科研任務；精通本專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識，具有豐富的臨床工作經(jīng)驗，能解決復雜疑難技術(shù)問題，有較強的科研能力，熟悉并掌握本專業(yè)國內(nèi)外發(fā)展動態(tài)，能提出與本專業(yè)一致的研究方向和開拓新的研究領域；具有較強的業(yè)務組織指導能力和培養(yǎng)專門人才的能力，能組織指導本專業(yè)學科的技術(shù)工作和科研工作。

4、任現(xiàn)職年限。自本單位根據(jù)國家和我省專業(yè)技術(shù)職務聘任的有關(guān)規(guī)定聘任相應職務之年算起，實算至2015年底。任現(xiàn)職前己具備大學本科以上學歷，要求任現(xiàn)職年限滿5年；任現(xiàn)職期間，取得大學本科以上學歷，要求取得學歷的時間滿5年或任現(xiàn)職年限滿7年。即:要求任職滿5年，為2010年底前聘任，要求任職滿7年，為2008年底前聘任；破任現(xiàn)職晉升者（前學歷），要求任現(xiàn)職滿三年，即為2012年底前聘任；獲博士學位者申報副高，要求從事本專業(yè)工作滿二年，即為2013年底前獲博士學位并取得中級資格（有執(zhí)業(yè)準入資格要求的專業(yè)，必須具備相應的執(zhí)業(yè)準入資格滿二年）。

對在執(zhí)業(yè)資格制度中有明確規(guī)定，取得該專業(yè)執(zhí)業(yè)資格，可聘任特定系列專業(yè)技術(shù)職務的，可作為晉升特定系列上一級專業(yè)技術(shù)職務的任現(xiàn)職條件。

國有醫(yī)療衛(wèi)生計生單位中占編的專業(yè)技術(shù)人員取得任職資格后，未被本單位根據(jù)國家和我省有關(guān)規(guī)定在相應崗位聘任的工作時間，不得計算為相應的任職時間。非公醫(yī)療衛(wèi)生單位，根據(jù)《勞動合同法》簽訂有效勞動合同的專業(yè)技術(shù)人員，根據(jù)國家專業(yè)技術(shù)職務任職資格評價有關(guān)規(guī)定取得任職資格后，從事相應專業(yè)技術(shù)崗位工作時間可以從取得相應任職資格時間開始計算。

5、外語條件。具有任現(xiàn)職以來參加全國職稱外語(醫(yī)古文)統(tǒng)一考試取得的相應合格成績通知書（合格證書），或2014、2015取得的省職稱外語補充考試合格成績通知書。符合免試條件的人員需提供相應有效證明材料。2016年以后，外語考試語種為英語的，要求為衛(wèi)生類。

根據(jù)省人力資源和社會保障廳晉人社職字〔2010〕43號文件規(guī)定下列人員可免試外語：

（1）工作期間參加WSK、WHO、托福（含相當）考試，成績達到出國分數(shù)線或參加BFT（A）級考試合格的；

（2）具有國家認定的相應留學經(jīng)歷的；

（3）獨立或作為第一作者出版過外文專著、譯著，或用外文在有ISSN國際標準期刊號的外國學術(shù)期刊上公開發(fā)表過學術(shù)論文，經(jīng)省人社廳按規(guī)定程序組織確認合格的；

（4）申報副高級職稱時根據(jù)國家規(guī)定參加了相應等級的職稱外語考試，成績達到國家通用標準，申報正高級職稱需再次參加同一級別職稱外語考試的；

（5）研究生獲得博士學位的；

（6）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位從事專業(yè)技術(shù)工作的；（7）53歲以上申報副高級、55歲以上申報正高級的；（8）中醫(yī)藥工作者可免試外語，但須參加我省組織的醫(yī)古文考試。

6、計算機應用能力要求。根據(jù)原省人事廳《關(guān)于貫徹〈人事部關(guān)于全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試的通知〉的實施意見》(晉人職通字〔2002〕98號)的規(guī)定，申報高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審人員，須有全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試四個模塊合格證書。

下列人員可免去計算機應用能力考試：①50歲以上的專業(yè)技術(shù)人員；②具有博士學位的研究生；③近三年內(nèi)從省外引進的高級專業(yè)技術(shù)人員和從國外引進的留學人員。

對暫不具備條件的國家級貧困縣所屬事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬單位中的專業(yè)技術(shù)人員，可否免去計算機應用能力考試，由各市人社局根據(jù)實際情況以文件形式確定。

7、考核要求。申報衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審人員，除參加考核和任職期滿考核外，必須參加以工作業(yè)績?yōu)楹诵牡墓ぷ鲗嵖兛己?。各單位要按照文件精神，根?jù)申報人員工作崗位實際情況，如實填寫《山西省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作實績考核表》和《山西省專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》，并做好公示工作。正常晉升人員，任現(xiàn)職以來近5年或7年內(nèi)的考核、任職期滿考核結(jié)果都須在稱職以上;破格晉升人員，任現(xiàn)職以來的考核、任職期滿考核結(jié)果都須在稱職以上，并在近三年內(nèi)有一次以上考核為優(yōu)秀。所有參評人員均要求提供一篇近5年或7年內(nèi)能夠完全反映本人任現(xiàn)職以來專業(yè)工作數(shù)量和質(zhì)量的工作總結(jié)。專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)應包括專業(yè)技術(shù)人員完成的本專業(yè)工作的數(shù)量和質(zhì)量。數(shù)量指標應從專業(yè)技術(shù)人員任現(xiàn)職以來的年均基本醫(yī)療工作數(shù)量和公共衛(wèi)生工作數(shù)量等基本工作數(shù)量來體現(xiàn)；專業(yè)工作質(zhì)量應通過專業(yè)工作取得的效果、做出的貢獻、社會同行的認可程度來衡量。專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)也要在本單位進行公示。

8、下鄉(xiāng)要求。根據(jù)省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關(guān)于推進優(yōu)質(zhì)資源下沉的指導意見》（晉衛(wèi)〔2014〕29號），二級及以上公立醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)師在晉升副高職稱前應當?shù)交鶎永塾嫹找荒?，晉升主任醫(yī)師前應當?shù)交鶎踊蛳乱患夅t(yī)院累計服務六個月。受組織指派，承擔援藏、援疆、援外及抗震救災等工作任務的可以視作下鄉(xiāng)。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到地方工作后五年之內(nèi)晉升高級專業(yè)技術(shù)職務對下鄉(xiāng)可不作要求。

9、繼續(xù)教育要求。繼續(xù)醫(yī)學教育學分審核登記按照省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關(guān)于將繼續(xù)醫(yī)學教育工作納入單位和專業(yè)技術(shù)人員綜合考評目標的通知》（晉衛(wèi)〔2014〕44號）要求進行。

(二)業(yè)績與成果具體量化條件

1、申報主任醫(yī)（藥、護、技）師人員需具備下列條件之一：（1）國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇。

（2）省級醫(yī)療衛(wèi)生計生單位人員，須在可視同國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上，同時在省級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表本專業(yè)研究方向一致的較高水平論文三篇以上；市級醫(yī)療衛(wèi)生計生單位人員，須在可視同國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上，同時在省級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表本專業(yè)研究方向一致的較高水平論文兩篇以上;縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生計生單位人員，須在可視同國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上，同時在省級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表本專業(yè)研究方向一致的較高水平論文一篇以上。

（3）國家專業(yè)出版社出版的本專業(yè)較高水平的科技著作一部，本人撰寫部分不少于10萬字，同時在可視同國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表本專業(yè)研究方向一致的較高水平論文一篇。

（4）獲國家自然科學獎、發(fā)明獎、科技進步獎一項，或獲省、部級科學技術(shù)獎二等及以上獎一項，同時要求在可視同國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上。

2、申報副主任醫(yī)（藥、護、技）師人員需具備下列條件之一：（1）在國家級或可視同國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇。從2016年起，在國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇。

（2）在省級以上醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文二篇以上。縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生計生單位人員在省級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表本專業(yè)研究方向一致的較高水平論文一篇以上。從2016年起，省級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員須在可視同國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上，同時在省級以上醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上。（3）國家專業(yè)出版社出版的本專業(yè)科技著作一部，本人撰寫部分不少于3萬字，同時在省級以上醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上。

（4）獲省、部級科學技術(shù)獎三等及以上獎一項，同時在省級以上醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上。

(三)病案(專題報告)設病床的臨床科室專業(yè)人員填報任現(xiàn)職以來近5年的《主持危急重癥搶救和疑難病癥處理或主刀（指導）手術(shù)病例50例一覽表》（以下簡稱《50例一覽表》），每年的病例數(shù)不少于10%。

從《50例一覽表》中隨機抽取3份原始病案。病案須符合原衛(wèi)生部《病案書寫規(guī)范》和醫(yī)療核心制度要求，能體現(xiàn)申報者所在職級醫(yī)生的職責，有申報者的查房、分析、修改和簽字等內(nèi)容，并對整個病歷書寫的規(guī)范性進行把關(guān)。病歷能反映申報者學術(shù)水平與業(yè)務技術(shù)能力，達到正高或副高級別要求。對于外科病案，應有申報者本人術(shù)前討論、術(shù)中記錄及術(shù)后查房記錄。

非臨床科室專業(yè)人員和不設病床的臨床科室專業(yè)人員須填寫一份專題報告。專題報告要反映本人專業(yè)特長和專業(yè)技術(shù)水平，體現(xiàn)申報者主要學術(shù)水平與業(yè)務技術(shù)能力，達到正高或副高級別要求，字數(shù)一般應為2000字左右。

三、破格評審條件

(一)破格評審范圍

不達規(guī)定學歷要求或不滿相應的任現(xiàn)職年限，若業(yè)績、貢獻特別突出，可根據(jù)相應的破格條件破格申報評審。不允許學歷和任現(xiàn)職年限雙重破格。破任現(xiàn)職年限晉升者，只準比正常晉升規(guī)定的相應年限最多提前兩年。破學歷晉升者，須滿足下列相應專業(yè)工齡要求。

（1）大專學歷，破格晉升副高，從事本專業(yè)工齡滿20年，破格晉升正高，從事本專業(yè)工齡滿25年。

（2）中專學歷，破格晉升副高，從事本專業(yè)工齡滿25年；破格晉升正高，從事本專業(yè)工齡滿30年。

(二)基本條件

符合正常晉升中除學歷或任現(xiàn)職年限以外的其它基本條件。(三)任職以來科研、學術(shù)方面的業(yè)績與成果量化條件

1、破格晉升正高職務任職資格須同時具備下列五條中的四條，符合其中（1）、（2）、（4）、（5）條破格者須同時在國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上。

（1）主持完成（排名第一或第二）兩項國家級科研項目，解決關(guān)鍵性技術(shù)問題，其成果經(jīng)有關(guān)部門組織評審鑒定，達到國內(nèi)先進水平，或獲省科學技術(shù)杰出貢獻獎。

（2）獲國家自然科學獎、發(fā)明獎、科技進步獎一項；或獲得省、部級科學技術(shù)獎二等獎及以上一項。

（3）在國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的學術(shù)論文三篇以上；或經(jīng)國家專業(yè)出版社出版本專業(yè)有學術(shù)價值的衛(wèi)生計生醫(yī)學專著或譯著，本人撰寫部分不少于20萬字（其中一部著作中本人撰寫部分不少于10萬字），并提交國家級醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的學術(shù)論文一篇。

（4）參加本學科國家普通高等學校統(tǒng)編教材編寫工作，并完成規(guī)定編寫任務（須附國家教材編寫委員會下達的編寫任務書）。

（5）引進和研發(fā)新技術(shù)填補本專業(yè)我省空白或在本專業(yè)領域有重大突破，達到國內(nèi)領先水平，能有效地提高我省專業(yè)技術(shù)水平，取得良好的社會效益并得到省內(nèi)同行的認可。

2、破格晉升副高職務任職資格：破格晉升副高職務任職資格須同時具備下列五條中的三條,符合其中（1）、（2）、（4）、（5）條破格者須同時在省級以上醫(yī)學學術(shù)刊物公開發(fā)表研究方向一致的專業(yè)學術(shù)論文一篇以上。

（1）主持完成(排名第一或第二)省、部級科研項目一項，其成果經(jīng)有關(guān)部門組織評審鑒定，其成果達到國內(nèi)先進水平及以上。

（2）獲國家自然科學獎、發(fā)明獎、科技進步獎一項；或獲省、部級科學技術(shù)獎三等以上獎一項。

（3）在醫(yī)學刊物公開發(fā)表研究方向一致的有價值的學術(shù)論文四篇以上。

省級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員要求其中至少有兩篇為國家級醫(yī)學學術(shù)刊物, 市級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員要求其中至少有一篇為國家級醫(yī)學學術(shù)刊物。

（4）在國家專業(yè)出版社出版本專業(yè)有學術(shù)價值的衛(wèi)生計生醫(yī)學專著或譯著一部，本人撰寫部分不少于10萬字。（5）引進和研發(fā)新技術(shù)填補本專業(yè)我省空白或在本專業(yè)領域有重大突破，能有效地提高我省專業(yè)技術(shù)水平，取得良好的社會效益并得到省內(nèi)同行的認可。

(三)病案(專題報告)設病床的臨床科室專業(yè)人員需要提交病案，非臨床科室專業(yè)人員和不設病床的臨床科室專業(yè)人員須撰寫一份專題報告。有關(guān)病案和專題報告的要求同正常晉升申報要求。

四、山西省特殊衛(wèi)生（中醫(yī)藥）人才高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審辦法

山西省特殊衛(wèi)生（中醫(yī)藥）人才高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審辦法詳見原省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈山西省特殊人才高級專業(yè)技術(shù)職務資格評審暫行辦法〉的通知》（晉人字〔2006〕47號），符合條件的人員可照此申報評審。

五、專業(yè)實踐能力考試

我省衛(wèi)生系列高級專業(yè)職務任職資格評價實行考評結(jié)合。所有申報參評人員均須參加全省2015統(tǒng)一組織的相應專業(yè)實踐能力考試，考試成績須達到正、副高分別確定的合格標準線，其中破格晉升者須達到優(yōu)秀，才可參加評審?？荚嚦煽冎辉诋斈暝u審有效。

專業(yè)實踐能力考試淘汰率為15%左右。考試成績優(yōu)秀線參考全部考生考試成績的前30%劃定，合格線根據(jù)考試成績及人員分布情況酌情劃定。

六、其它有關(guān)事項

（一）嚴格程序，嚴肅紀律。按照省人力資源和社會保障廳《關(guān)于嚴格職稱申報評審程序嚴肅工作紀律有關(guān)問題的通知》（晉人社職字〔2011〕75號）要求，認真落實責任，嚴格實行三次公示制度，嚴格申報評審程序，嚴肅申報評審工作紀律，凈化評審風氣，確保評審結(jié)果的客觀、公正。實行誰審核、誰簽字、誰負責的制度。對工作中不執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，不按程序操作，違反評審工作紀律、審核不嚴、弄虛作假等問題，將追究有關(guān)人員、單位、部門責任。申報人員須如實填報和整理申報評審材料，若有虛假內(nèi)容，一經(jīng)查實，取消當年申報參評資格或評審通過資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

（二）推薦、申報、評審程序按照《關(guān)于印發(fā)〈山西省專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審試行辦法〉的通知》（晉人職通字〔2001〕45號）、《關(guān)于印發(fā)〈山西省專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審若干問題的說明〉的通知》（晉人職字〔2006〕29號）和《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于山西省專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審有關(guān)問題的補充說明〉的通知》（晉人社職字〔2010〕43號）以及《關(guān)于嚴格職稱申報評審程序嚴肅工作紀律有關(guān)問題的通知》（晉人社職字〔2011〕75號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各推薦單位要按照文件精神，以工作業(yè)績?yōu)楹诵?，注重臨床實際能力，認真核實申報材料, 重點是申報人的學歷證明、資格證書、獲獎證書、工作業(yè)績等材料的真實性，把好申報準入關(guān)。

（三）評審答辯按照原省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈山西省高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審答辯規(guī)則〉的通知》（晉人職字〔2006〕）30號）執(zhí)行。采取答辯論文評判及專業(yè)答辯命題匿名制、現(xiàn)場答辯公開進行的辦法，實行答辯成績淘汰制。破格晉升者，答辯成績須達到優(yōu)秀。

（四）實行申報名額核準制度。對實施崗位設置管理的事業(yè)單位（國家明確規(guī)定實行專業(yè)技術(shù)資格水平考試評價的系列（專業(yè)）除外），實行申報名額核準制度。各事業(yè)單位報送評審材料時須出具人社部門核準的《山西省事業(yè)單位高、中級專業(yè)技術(shù)資格評審申報名額核準表》。按照原省人事廳晉人職字〔2002〕90 號文件《山西省人事廳關(guān)于在全民事業(yè)單位中實行專業(yè)技術(shù)人員職稱評聘分離的通知》規(guī)定，實行評聘分離的單位，取得相應任職資格的待聘人員數(shù)量已超過本單位相應崗位職數(shù) 20% 的，新推薦參評人數(shù)不得突破本單位當年相應的空缺崗位數(shù)。

（五）論文要求。評審條件所要求的論文，均須是任現(xiàn)職期間獨立完成或合作完成排名第一，在國內(nèi)（CN）和國際（ISSN）統(tǒng)一刊號公開出版發(fā)行的本專業(yè)期刊和專業(yè)大報的科學技術(shù)版面上發(fā)表的，與本人實際從事專業(yè)學科一致的專業(yè)學術(shù)論文，字數(shù)一般應為2000字左右。凡申報參評正高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格者，均須提交一篇公開發(fā)表的國家級或可視同國家級答辯論文。今后所提交的醫(yī)學學術(shù)論文必須是發(fā)表在國際或國內(nèi)核心期刊上。

凡申報時提供的學術(shù)刊物和學術(shù)著作，都要在互聯(lián)網(wǎng)的萬方數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)、重慶維普中文科技期刊數(shù)據(jù)庫、清華同方、中國知網(wǎng)等國內(nèi)主流數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站上進行檢索、驗證。申報者在上報評審材料時須將學術(shù)刊物、著作與網(wǎng)上檢索頁一同附上，并加蓋單位人事（職稱）印章。未經(jīng)互聯(lián)網(wǎng)上檢索、驗證的論文和著作不得在評審條件規(guī)定量化業(yè)績內(nèi)計算，只能作為參考條件。

被世界權(quán)威索引系統(tǒng)（SCI、EI）收錄的專業(yè)學術(shù)論文，可按國家級醫(yī)學學術(shù)期刊發(fā)表的論文對待（EI收錄的論文集除外）。國家級醫(yī)學學術(shù)期刊和可視同國家級醫(yī)學學術(shù)期刊，具體參照附件3所列目錄執(zhí)行。其中發(fā)表在可視同國家級醫(yī)學學術(shù)期刊上的論文，須按所劃分專業(yè)，經(jīng)評委會相應專業(yè)組評審鑒定，評價結(jié)果達甲級者，方可按國家級醫(yī)學學術(shù)期刊發(fā)表的論文對待。

為杜絕申報人員為評職稱而拼湊條件，突擊發(fā)表無學術(shù)交流價值的文章，在評審條件規(guī)定的篇數(shù)內(nèi)，下列文章只準計算一篇：（1）發(fā)表在同期同刊學術(shù)刊物上的文章。（2）同一內(nèi)發(fā)表在各種學術(shù)刊物增刊上的文章。（3）申報當年發(fā)表的無具體科研、技術(shù)項目內(nèi)容的非專業(yè)研究文章（晉升當年發(fā)表的與同一科研課題無關(guān)的多篇學術(shù)論文），國家級論文除外（不包括可視同國家級論文）。在評審條件規(guī)定的篇數(shù)內(nèi)，下列文章不能計算，只可作為參考：（1）在買斷的專業(yè)期刊和申購書號的各種專輯上發(fā)表的文章。（2）內(nèi)容為綜述或個案報道的文章（在中華系列雜志上發(fā)表的可提交學科組討論確定是否可以作為參評論文）。（3）未附驗證檢索網(wǎng)頁的論文。

參加上評審答辯未通過者，再申報參評時提交的答辯論文須為符合要求的新發(fā)表論文。

（六）學術(shù)著作要求。評審條件中所指著作，均須是在任現(xiàn)職期間，有全國統(tǒng)一書號（ISBN），經(jīng)正規(guī)出版社出版的與本人從事專業(yè)、學科一致的，有一定學術(shù)水平，適應中級以上專業(yè)技術(shù)人員學習、參考使用的專業(yè)學術(shù)著作（不含專業(yè)資料匯編）。字數(shù)按書中注明的本人實際撰寫字數(shù)計算。多人合撰著作，書中章節(jié)（字數(shù)）未注明者，在總字數(shù)內(nèi)采取按角色分享再平均計算的辦法確定，即第一層次人員（主編）占總字數(shù)的30％，第二層次人員（副主編）占總字數(shù)的20％，其余人員（編委等）占總字數(shù)的50％。

（七）專業(yè)工齡的計算。專業(yè)工齡是專業(yè)技術(shù)人員自參加工作以來，實際從事某一專業(yè)技術(shù)工作的在崗合計年限。關(guān)于專業(yè)工齡計算的起始時間，以本人檔案中原始記載的，取得中等及以上專業(yè)教育學歷、或高級中學畢業(yè)經(jīng)相應專業(yè)培訓以后，實際從事本專業(yè)技術(shù)工作的時間為準；軍隊轉(zhuǎn)業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員，以本人服役期間提干之后從事專業(yè)技術(shù)工作的時間為準，實算至2015年底。即：要求專業(yè)工齡滿20年，為1995年底前從事本專業(yè)工作；要求專業(yè)工齡滿25年，為1990年底前從事本專業(yè)工作；要求專業(yè)工齡滿30年，為1985年底前從事本專業(yè)工作。

（八）有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)“省、市、縣”等級的界定。全省各級衛(wèi)生計生行政部門所屬醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)按照單位所屬確定等級。國有企業(yè)、非衛(wèi)生計生系統(tǒng)所屬醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)以及民營醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，三級醫(yī)療機構(gòu)按市級單位對待，二級及以下和無等級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)按縣級對待。

（九）有下列情況者不予參加考試和評審：

1、按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等國家法律、法規(guī)規(guī)定，不允許參加考試和評審者；

2、偽造學歷、學位、榮譽證書者，謊報成果、弄虛作假、剽竊他人醫(yī)療、科研成果者，嚴重違反專業(yè)能力考試紀律者，三年內(nèi)不準參加考試評審；

3、工作嚴重失職或有重大事故，其中醫(yī)療事故責任者未滿3年，醫(yī)療差錯責任者未滿1年；

4、凡收受紅包、拿回扣、開單提成等情況，經(jīng)組織查實者；

5、在評審中采取不正當手段拉關(guān)系、走后門、搞不正之風和無理取鬧者；

6、其它嚴重違反人社、衛(wèi)生計生行政部門規(guī)定不允許參加考試和評審者。

（十）申報評審材料要求：

1、市人力資源和社會保障局、省直主管部門（單位）出具的推薦（占崗）函或《山西省事業(yè)單位高、中級專業(yè)技術(shù)資格評審申報名額核準表》。

2、《專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審表》一式五份（委直單位四份），并貼近期一寸免冠照片(要求與專業(yè)實踐能力考試報名表的上傳照片同底)。

3、答辯論文一篇（申報正高者須為衛(wèi)生系列指定的國家級或可視同國家級雜志上發(fā)表的文章），及任現(xiàn)職期間或近5年來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)各一式五份，須按照附件1、2（附后）要求格式打印，經(jīng)所在單位審查并加蓋單位印章。

4、《主持危急重癥搶救和疑難病癥處理或主刀（指導）手術(shù)病例50例一覽表》或?qū)ｎ}報告原件一式三份。

病案的隨機抽取辦法由省衛(wèi)生考試中心另行通知。病案復印件要求病案管理部門負責人簽字并加蓋單位公章。

5、學歷、任職資格證書、聘任證書、科技成果獲獎證書原件或相關(guān)文件。有準入資格要求的，提供準入資格證書。

6、現(xiàn)任《專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審表》或《衛(wèi)生資格考試國家標準合格人員登記表》原件和加蓋單位印章的復印件，及現(xiàn)任職務聘任后中級、副高級工資晉檔審批表原件和加蓋單位印章的復印件。

7、要求考核年限內(nèi)的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》。

8、職稱外語考試合格成績通知書（或合格證書）原件。

9、計算機考試合格證書或由各市人力資源和社會保障局下發(fā)的免試文件復印件（由當?shù)厝肆Y源和社會保障局加蓋公章）。

10、任現(xiàn)職以來的論文、論著原件及國內(nèi)主流科技文獻數(shù)據(jù)庫檢索頁。

11、山西省醫(yī)務人員下鄉(xiāng)登記卡。

12、山西省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學教育證書。

13、《山西省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作實績考核表》一式三份。

14、申報第二任職資格評審或委托評審者，需有省人力資源和社會保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處批轉(zhuǎn)的函件。

15、醫(yī)療衛(wèi)生計生事業(yè)單位中的非占編人員、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中的人員以及辦理退休手續(xù)后仍從事衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)工作的人員，須提供用人單位與本人雙方簽訂的正式有效的聘用協(xié)議（勞動合同）。經(jīng)有關(guān)部門批準延長退休的人員，須提供延長退休批準件。評聘分離事業(yè)單位人員，須在市人力資源和社會保障局或省直主管部門出具的推薦評審函中寫明本單位的相應崗位空缺情況。

16、正常晉升人員和破格晉升人員《山西省高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審材料匯總一覽表》各三份，要求由各推薦主管部門統(tǒng)一使用省人力資源和社會保障廳高級職稱專用軟件錄入并用A3紙打印，審核蓋章后報送，同時報電子版。

17、《山西省衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審申報簡表》一式三份。

18、申報人員須填寫《晉升高級職稱人員下鄉(xiāng)情況統(tǒng)計表》,要求各推薦主管部門和省衛(wèi)生計生委直屬各單位統(tǒng)一匯總上報。

（十一）評審安排。材料收審、專業(yè)能力考試、現(xiàn)場答辯集中安排在太原市，時間及地點等具體事宜由省衛(wèi)生考試中心另行通知，詳細情況請及時登錄山西衛(wèi)生考試網(wǎng)（http://004km.cn進行查詢。

附件:

1、山西省高級任職資格評審答辯論文打印紙

2、山西省高級任職資格評審專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)打印紙

3、山西省高級任職資格評審專題報告打印紙

4、國家級醫(yī)學系列雜志和可視同國家級醫(yī)學系列雜志目錄

5、山西省高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審材料匯總一覽表（正常晉升人員）

6、山西省高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審材料匯總一覽表（破格晉升人員）

7、山西省衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審申報簡表

8、山西省事業(yè)單位高、中級專業(yè)技術(shù)資格評審申報名額申請表

9、山西省事業(yè)單位高、中級專業(yè)技術(shù)資格評審申報名額匯總表

10、山西省事業(yè)單位高、中級專業(yè)技術(shù)資格評審申報名額核準表

11、山西省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作實績考核表

12、晉升高級職稱人員下鄉(xiāng)情況統(tǒng)計表

13、主持危急重癥搶救和疑難病癥處理或主刀（指導）手術(shù)病例50例一覽表